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    聘用人員承諾書

    時(shí)間:2022-05-12 07:51:02 承諾書 我要投稿

    聘用人員承諾書合集6篇

      在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,需要使用承諾書的事情愈發(fā)增多,承諾書是把口頭承諾書面化規(guī)范化的一種產(chǎn)物。如何寫一份恰當(dāng)?shù)某兄Z書呢?下面是小編幫大家整理的聘用人員承諾書6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

    聘用人員承諾書合集6篇

    聘用人員承諾書 篇1

      學(xué)校:

      我是 學(xué)校在職教師,現(xiàn)持有的.職稱是小學(xué),屬于小學(xué)教師職稱不是中學(xué)教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中,聘任在專業(yè)技術(shù)級(jí)崗位,本人鄭重承諾:

      如果本人在20x年至20x年聘期的3年中,不能將小學(xué)職稱轉(zhuǎn)評(píng)為中學(xué)職稱,自愿在下一個(gè)聘期中聘任到所持職稱的同層次最低級(jí)崗位。

      特此承諾。

      承諾人:

      20x年 月 日

    聘用人員承諾書 篇2

      **縣綜合治理出生人口性別比工作領(lǐng)導(dǎo)小組

      **縣綜合治理出生人口性別比偏高問題專項(xiàng)活動(dòng) B超操作人員和終止妊娠醫(yī)務(wù)人員服務(wù)承諾書

      為全面貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》、《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《母嬰保健法》、《河南省人口與計(jì)劃生育條例》、《河南省禁止非醫(yī)學(xué)需要胎兒性別鑒定和選擇性別人工終止妊娠條例》和《**縣綜合治理出生人口性別比偏高問題三級(jí)聯(lián)動(dòng)工作方案》精神,嚴(yán)厲打擊“兩非”行為,進(jìn)一步整頓醫(yī)療服務(wù)高層秩序,規(guī)范醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)、計(jì)生服務(wù)機(jī)構(gòu) B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員的醫(yī)療行為,提高他們學(xué)法、知法、守法的意識(shí),從而養(yǎng)成在本職工作中自覺抵制“兩非”行為的良好習(xí)慣,逐步形成綜合治理我縣出生人口性別比偏高問題良性工作機(jī)制。特制訂**縣醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)、計(jì)生服務(wù)機(jī)構(gòu)B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員服務(wù)承諾書。

      一、自覺遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和部門規(guī)章制度,做遵紀(jì)守法的模范。

      二、在從事B超檢查工作中,不以任何形式、語言告知、語言暗示服務(wù)對(duì)象妊娠姓別,不提供任何非醫(yī)學(xué)需要的性別鑒定及相關(guān)信息。

      三、嚴(yán)格落實(shí)B超使用、更新及報(bào)廢管理制度,新進(jìn)設(shè)備和報(bào)廢設(shè)備及時(shí)到上級(jí)主管部門登記備案。

      四、嚴(yán)格執(zhí)行B超使用管理制度。嚴(yán)禁利用B超技術(shù)開展非醫(yī)學(xué)的胎兒性別鑒定,在檢查孕婦時(shí),一定要做到有兩名以上醫(yī)療技術(shù)人員在場(chǎng)、雙人執(zhí)機(jī)、共同操作、檢查結(jié)果共同簽字負(fù)責(zé),真實(shí)、準(zhǔn)確記錄檢查結(jié)果并保存相關(guān)資料。

      五、凡妊娠十四周以上的婦女要求施行終止妊娠手術(shù)的,在施術(shù)前手術(shù)醫(yī)生一定要查驗(yàn)、登記受術(shù)者的`身份證及有關(guān)證明材料,并將有關(guān)證明材料與手術(shù)病歷一并存檔。不能提供有關(guān)證明材料的,不予施術(shù),并及時(shí)報(bào)告縣出生人口性別比綜合治理辦公室。

      六、B超操作人員,終止妊娠醫(yī)務(wù)人員和終止妊娠藥品管理人員要自覺加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳,尤其是對(duì)“兩禁”條例的學(xué)習(xí)和宣傳,不斷增強(qiáng)行業(yè)自律,提高職業(yè)操守,自覺抵制“兩非”行為。要在醒目位置設(shè)置“兩禁”標(biāo)志。

      七、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員,在工作中要嚴(yán)格落實(shí)終止妊娠藥品管理制度,認(rèn)真做到“四!惫芾恚瑖(yán)禁非法批發(fā)、零售終止妊娠藥品。

      承諾單位:(蓋章) 承諾人:

      簽字日期:年 月 日

    聘用人員承諾書 篇3

      根據(jù)公司發(fā)展要求,我公司申請(qǐng)?jiān)黾游kU(xiǎn)品運(yùn)輸資質(zhì)的業(yè)務(wù),根據(jù)車輛籌備進(jìn)度,擬聘用下列人員為我公司危險(xiǎn)品車輛的.駕駛員和押運(yùn)員。我公司保證所聘用人員均持有相應(yīng)的危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸駕駛、押運(yùn)資質(zhì),初擬聘用人員為:***、***、***、***、***、***、***、***、***、***。

      特此證明!

      ***********有限公司

      ****年**月**日

    聘用人員承諾書 篇4

      我是 學(xué)校在職教師,現(xiàn)持有的.職稱是小學(xué),屬于小學(xué)教師職稱不是中學(xué)教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中,聘任在專業(yè)技術(shù)級(jí)崗位,本人鄭重承諾:

      如果本人在20xx年至20xx年聘期的3年中,不能將小學(xué)職稱轉(zhuǎn)評(píng)為中學(xué)職稱,自愿在下一個(gè)聘期中聘任到所持職稱的同層次最低級(jí)崗位。

      特此承諾。

      承諾人:

      20xx年 月 日 1

    聘用人員承諾書 篇5

      本人系xxx有限公司員工,為明確本人在工作期間的責(zé)任,我愿意向公司作出以下承諾:

      一、首先恪守誠(chéng)信,我保證我所提供的個(gè)人簡(jiǎn)歷、各種證件復(fù)印件真實(shí)、無誤、絕無欺詐成份,且保證本人在前任職單位無任何違規(guī)違法行為或受任何不良處分。

      二、本人勤勉履行工作職責(zé),承諾不在其他單位兼職或任職以免影響本職工作,不得直接、間接或變相經(jīng)營(yíng)與公司相同的業(yè)務(wù)。

      三、認(rèn)真遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密及相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán),不得損害公司利益,不得利用職務(wù)之便xx,不得虛報(bào)報(bào)銷費(fèi)用。

      四、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問題,本人愿意接受公司財(cái)務(wù)、人事行政等部門的調(diào)查。

      五、本人若因特殊原因離開公司,必須提前三十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本人經(jīng)手的'工作完整地交接,并退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。

      六、若被公司證明或認(rèn)為不符合《馬鞍山深業(yè)泰富益圣房地產(chǎn)發(fā)展有限公司員工錄用管理辦法》規(guī)定的用人條件,公司有權(quán)以書面形式通知我辦理離職手續(xù),并同意履行離職交接及退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等事項(xiàng)。

      七、本人如違背公司的管理制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、

      罰款及追償?shù)奶幚頉Q定。

      八、在離職后,不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施任何有損公司利益和形象的行為,不得在離職兩年內(nèi)直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源經(jīng)營(yíng)任何業(yè)務(wù);若有違背,則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。

      承諾人:

      身份證號(hào)碼:

      時(shí)間: 年月日

    聘用人員承諾書 篇6

      XX人民醫(yī)院:

      作為一名被聘用的醫(yī)務(wù)人員,為了保障患者的健康與生命安全,使我們能夠時(shí)刻牢記自己所承擔(dān)的法律責(zé)任與應(yīng)盡的義務(wù),嚴(yán)格履行聘用合同及遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,確保醫(yī)療安全和質(zhì)量,特承諾如下:

      1、嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從醫(yī)院的各項(xiàng)工作安排,特別是必要的值班、加班及調(diào)整崗位等。

      2、聘用期間,若自動(dòng)提出解聘,本人提前1個(gè)月通知醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并認(rèn)真做好各方面的交接工作,做到交接清楚,不能因個(gè)人原因而影響醫(yī)院的正常工作秩序,并按醫(yī)院相關(guān)制度執(zhí)行。

      3、本人經(jīng)醫(yī)院出資培訓(xùn)返院工作后,會(huì)嚴(yán)格按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定履行職責(zé)與制度。若因個(gè)人原因出現(xiàn)聘期未滿而需提出解除合同的話,本人愿意接受醫(yī)院相關(guān)處理決定。如:履行培訓(xùn)費(fèi)等相關(guān)賠償。

      4、不將醫(yī)院的`技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給他人或未經(jīng)醫(yī)院同意將其用品轉(zhuǎn)借、饋贈(zèng)及移交他人,如違犯規(guī)定,本人愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

      5、工作期間,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,不違章操作。若因違犯操作規(guī)程及缺乏責(zé)任心等情況而導(dǎo)致醫(yī)療差錯(cuò)、糾紛甚至事故,本人愿意承擔(dān)相應(yīng)后果,無條件接受醫(yī)院的處理決定。

      6、本人聘用期間,不蓄意滋事、任何不明確的問題會(huì)采取正當(dāng)途徑解決,處理任何問題時(shí),以醫(yī)院、患者的利益為第一,絕不會(huì)給醫(yī)院及患者帶來任何損害。

      7、依據(jù)醫(yī)院的特殊性,本人在聘用期間,爭(zhēng)創(chuàng)三好一滿意,即:醫(yī)德好、服務(wù)好、質(zhì)量好、患者滿意。

      8、本人在院工作期間,愿意無條件接受及服從醫(yī)院各部門的培訓(xùn)與考核。若培訓(xùn)、考核不符合要求,本人愿意接受醫(yī)院的任何處理決定。

      本人若違犯以上承諾及勞動(dòng)合同等款項(xiàng)的規(guī)定,愿意接受醫(yī)院相關(guān)處理決定。

      注;本承諾書一式三份,醫(yī)院和受聘人員雙方各執(zhí)一份,第三份存入受聘人員個(gè)人檔案。

      承諾人:

      年月日

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