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簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿

時間:2023-11-15 15:57:25 發(fā)言稿 我要投稿

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿

  隨著社會一步步向前發(fā)展,需要使用發(fā)言稿的場合越來越多,使用正確的寫作思路書寫發(fā)言稿會更加事半功倍。還是對發(fā)言稿一籌莫展嗎?以下是小編幫大家整理的簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿,歡迎閱讀與收藏。

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿1

尊敬的各位領導、各位來賓、親愛的各位同事:

  大家下午好!

  今天,非常榮幸能站在這里,代表20xx年度先進員工發(fā)表感言,此時此刻心情真得很激動。

  真得很高興,幸運地獲此殊榮,因為我知道公司團隊中優(yōu)秀的同事還有很多很多。

  最后想和大家分享的一句是:“心有多大,舞臺就有多大”,我們公司是一個年輕有朝氣的企業(yè),給我們年輕人提供了很多機會。

  成績只能代表過去,新的一年即將來臨,要想趕上經濟大發(fā)展的潮流,在金融危機的逆勢中,迎頭博擊,我們就要趕上公司發(fā)展的理念和要求,就要緊密地團結在公司領導層的周圍,踏踏實實,勤勤懇懇的干好本職工作,為易站的事業(yè)做大做強,貢獻出自己的一份綿薄之力。

  在這里衷心地感謝企業(yè)!

  榮譽屬于昨天,重要的是今天怎么做,在新的一年里,我們一定不會辜負領導們的期望,戒驕戒躁,嚴格要求自己,發(fā)揚團隊精神,與所有同事們一起努力,再接再厲爭取更大的.成績,為公司更加輝煌燦爛的明天而共同奮斗。

  今天作為優(yōu)秀員工站在這里,我的心情沉重及復雜,謝謝大家對我工作的肯定。很感謝我的同事們平日里在工作中給我的鼓勵和協作,以及領導在工作中給我的指導和幫助;公司給了我這個平臺,讓我有機會與大家一起分享我的工作心得,我很榮幸、也很感謝。

  是企業(yè)給了我們廣闊發(fā)展的舞臺,我們可以自主發(fā)揮,不斷前行;在這里,我們耕耘就有收獲,付出就有回報,公司工作的兩年時間里,我真真切切地感受到了公司的和諧、溫馨、年輕和朝氣,相信在座的每一位同事都深深與我有同感,由衷地為在公司工作、為自己是公司員工感到無比自豪和快樂!

  其次,要衷心感謝各位領導和各位同事,工作期間你們給予了我們太多無私地關懷和幫助,在進步的時候給我們以鼓勵,在困難的時候給我們以幫助,工作中對我們信任,生活中給我們關懷,正因為這些,才使得我們成長的路更加順暢,取得的成績更加優(yōu)秀。衷心地謝謝大家!

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿2

尊敬的領導、各項目經理及各位同事:

  大家下午好!

  首先我很高興與大家在此相聚一堂,每年開這樣的年終大會,這就讓我們所有人的心靠得更攏。今天能夠代表優(yōu)秀員工上臺發(fā)言,我感到十分榮幸,又感到自己的壓力,感到榮幸的是我今年的工作得到了公司領導及同事們的認可,我這榮譽也是離不開公司領導及同事的關心及支持,在此我深表感謝!感到有壓力的是我更應該嚴格要求自己,把將來的工作做得更好,我想這也是對我工作的一種鞭策,這

  也象人們常說的沒有壓力,就沒有動力一樣,我在新的一年里會把工作做的更好的。

  我們雖然是xx公司的一名員工,其實也是公司的主人,需要有將公司當成家的態(tài)度,態(tài)度認真是整個工作的主導,為公司做事其實就是為自己做事。`我們要記住只有公司的發(fā)展,才有我們小家的幸福,只有公司的輝煌,才有我們事業(yè)的輝煌,我們與公司是緊密相連,而且我們要用感恩的心把公司的利益放在第一位,其次要做感恩的事回饋于公司,還應有良好的態(tài)度服務于社會,這才能體現出自身的.價值。

  我是在20xx年底進入公司,在這xx年多工作中,我親自感受到了公司規(guī)模在不斷的提高,不斷的發(fā)展,在管理上不斷的完善,并成立了自己的專業(yè)消防安裝公司,在工程任務上接連不斷,就像芝麻開花節(jié)節(jié)高,這也是大家有目共睹的,身為公司其中的一員,我感到無比驕傲與自豪,也正是這份自豪,讓我們時時充滿信心,我工作中的格言是:勤勤懇懇的工作,踏踏實實的做人。

  雖然被評為優(yōu)秀員工,但我深知,我也有不足之處,也有很多東西還需要我學習。我會在以后的工作當中,加快腳步,緊跟公司領導的指導思想,揚長避短,盡心盡職,努力工作,并不斷學習提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的微薄之力。

  我相信公司在領導以及所有的同事同心協力下,我們的公司明天會更好!相信明年這個時候就是我們公司又一次豐收的時刻!最后,祝愿大家在新的一年里合家歡樂,身體健康,萬事如意!謝謝大家!

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿3

各位同事:

  大家新年好!

  踏著20xx年堅實的腳步,我們迎來了萬象更新的20xx年。在這辭舊迎新之際,我謹代表公司董事會及我本人,向西貝全體伙伴及家屬致以新年的祝福!

  20xx年是西貝“黃金十年”的元年,也是執(zhí)行“好吃戰(zhàn)略”的第一年。

  這一年,我們萬眾一心、眾志成城,圓滿完成了年初制定的各項目標,新開門店53家,為超過3000萬的顧客提供了喜悅的餐飲服務!

  這一年,我們圍繞如何有效執(zhí)行“好吃戰(zhàn)略”,開始系統(tǒng)構筑和完善執(zhí)行“好吃戰(zhàn)略”的新一代公司“操作系統(tǒng)”,在管理發(fā)展上取

  得了里程碑的成果,主要表現為以下八個方面:

  第一、在過去幾年系統(tǒng)思考和不斷嘗試的基礎上,我們完善、確定并實施了對公司主要管理人員和技術人員的股權激勵機制——合伙人制和精英創(chuàng)業(yè)計劃;

  第二、在外部顧問的指導下,西貝合伙人和創(chuàng)業(yè)經理共同創(chuàng)造了公司的“發(fā)展藍圖”,即公司使命、愿景、承諾、核心價值觀和工匠精神;

  第三、在西貝門店創(chuàng)造性地導入“紅冰箱”這一警示特別的可視化管理工具,建立了“精益紅冰箱反饋”機制;

  第四、整合公司學習發(fā)展資源成立西貝大學,支持公司門店拓展和人才學習發(fā)展;

  第五、經過不斷探索和實踐,進一步完善、深化了西貝的美味哲學——做徹底的天然派!同時,發(fā)展并確立了“好吃戰(zhàn)略”的八大舉措,即超級營銷統(tǒng)領、全球大師研發(fā)、優(yōu)質食材供應、高級導師貫徹、工匠師傅呈現、喜悅服務保障、精益紅冰箱反饋和企業(yè)文化托底;

  第六、西貝開啟了全公司統(tǒng)一的標準化管理建設,梳理、編輯門店管理標準化手冊18本;

  第七、正式啟動全公司統(tǒng)一的'門店賽場機制,構成執(zhí)行公司好吃戰(zhàn)略的PDCA循環(huán),將有效促進公司好吃戰(zhàn)略的貫徹執(zhí)行;

  第八、著眼于西貝顧客就餐體驗的過程,利用移動互聯網技術,在全國試點把顧客組織起來,參與西貝出品和服務的評價反饋,參與西貝服務評價和打賞,形成西貝與顧客的一體化關系體系,走進顧客

  價值鏈。

  新一代公司“操作系統(tǒng)”的建設和完善,開啟了西貝從“老板驅動”、從“人盯人”,向老板驅動組織原則和機制建設,再由原則和機制驅動公司發(fā)展的征程。這一“轉型”將促進西貝逐步走向“使命價值觀”和“機制”驅動的自負其責、自我管理的組織。由此,西貝的經營管理進入了一個新的發(fā)展階段。這是西貝開遍全國、走向世界的根本保證。

  為做好這些工作,我們的各級干部、伙伴“715”、“白+黑”、“夜總會”!我要為我們可敬的西貝人點贊!

  20xx年的鐘聲已經敲響,新年新氣象、新追求!

  新的一年仍將是我們滿懷激情去“創(chuàng)造喜悅人生”的一年,也將是我們再一次去“實現無論如何都不可能實現的未來”的一年。我們將新開門店70家,并進一步完善我們新一代公司“操作系統(tǒng)”,致力于把“好吃”提升到一個新的高度,打造極致顧客體驗。

  新的一年里,機遇與挑戰(zhàn)并存,希望與困難同在,擺在我們面前的任務仍然十分艱巨。為有排滿多壯志,敢叫西貝換新天!讓我們同心同德、艱苦奮斗,我相信,我們的明天一定會更加美好! 西貝的家人們,讓我們一起前行!

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿4

尊敬的各位領導,各位同仁

  大家上午好!

  很榮幸參加這次座談會,有機會和其他優(yōu)秀企業(yè)學習、交流,同時利用這個機會,我也把XX物流的發(fā)展情況和一些想法,向各位領導作一下匯報,請各位領導、同仁多提寶貴意見。

  XX物流于20xx年下半年開工建設,項目總投資7.2億元,規(guī)劃占地面積1000畝,經營業(yè)務包括倉儲下站、剪切加工、質押監(jiān)管、零散交易、電子交易、行業(yè)資訊和商務辦公等。XX物流立足于濰坊及周邊區(qū)域經濟能量巨大、機械制造業(yè)繁榮、鋼材需求量大的實際,選址地理位置優(yōu)越、交通便利的坊子區(qū),依托區(qū)委、區(qū)政府制定的積極的優(yōu)惠政策和良好的發(fā)展軟環(huán)境,發(fā)揮區(qū)位輻射能力、配套設施完善和經營理念先進的優(yōu)勢,將建成我國北方規(guī)模最大、服務最全的綜合型鋼鐵物流中心。項目建成后,預計吸引入駐客戶500多家,實現鋼材年流通量400多萬噸,加工量150萬噸,提供就業(yè)崗位3000多個,擁有良好的經濟和和社會效益,20xx年列入XX省重點建設項目,20xx

  年列入XX省服務業(yè)重點扶持項目,同時還是國家行業(yè)協會理事會員單位,國家aaa級物流企業(yè),也是我市鋼鐵物流行業(yè)中唯一的.aaa級物流企業(yè)。演講稿

  項目建設以來本著“邊建設,邊經營”的原則,倉儲下站、剪切加工業(yè)務先期展開,先后承接了中石油西氣東輸天然氣管道倉儲下站、國家電網線架運輸等業(yè)務,并與多家鋼廠、經銷商簽署合作協議開展業(yè)務,近期又與福田模具、凱馬汽車等終端用戶合作、做好原材料下站、加工和配送服務。到20xx年底,全年共完成倉儲下站量60多萬噸,鋼材開平加工5萬多噸,隨著配套設施陸續(xù)投入使用,現代化管理和服務理念到位,整個物流中心初具規(guī)模,行業(yè)美譽度和社會知名度良好,為下一步快速發(fā)展奠定了良好基礎。企業(yè)座談會發(fā)言稿國家推行鋼鐵、物流等產業(yè)振興規(guī)劃以來,鋼鐵物流企業(yè),肩負著產業(yè)經濟“調結構、促發(fā)展”的重任,快速發(fā)展刻不容緩。20xx年,一方面我們將繼續(xù)完善配套設施建設,確保商務辦公區(qū)、零散交易區(qū)以及剩余吊裝、加工設備盡早投入使用,加快經營發(fā)展。特別是去年12月初,新的市區(qū)交通管制范圍推行,為下一步大宗商品物流集散發(fā)展規(guī)劃指明了方向,XX物流北靠南禁行道路,近鄰濰萊高速入口,面臨206國道,區(qū)位優(yōu)勢進一步提升,近期業(yè)務招商和市場招租情況較為順利,預計明年業(yè)務量將有大幅提升,XX年預計完成倉儲量120多萬噸,訂單加工量40多萬噸。另一方面,我們不斷做好業(yè)務推廣和運營,把鋼鐵物流服務的新概念、新思想不斷引入、推廣,做到“別人沒有我們有,大家都有我做精”。通過自我完善和發(fā)展,不

  僅僅從外延上做好鋼廠和終端用戶的橋梁,還要不斷豐富內涵,延伸到物流融資、行情資訊、電子商務以及期貨交割等領域的服務,打造完整的產業(yè)供應鏈,實現規(guī);⑿畔⒒、多元化、現代化四位一體,建設成一家兼容現貨、網上兩個交易模式,服務全面、設施一流大型現代化鋼鐵物流中心。

  當然,一個成熟的物流園區(qū),置身于市場需求,服務于經濟發(fā)展,涉及面廣,政策性強,更離不開政府的大力支持。項目建設以來,市、區(qū)兩級黨委、政府領導和部門都給予了很多的關心和支持,多位領導百忙中親臨園區(qū)點評、指導,幫助研究、制定有關政策,借此機會,我們也表示衷心的感謝!希望各位領導一如既往的支持我們,指導、幫助我們早日把項目做大做強,盡早發(fā)揮其經濟和社會效益。

  歡迎各位領導多來公司檢查指導工作,謝謝大家!最后,祝大家新年快樂!

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿5

尊敬的領導,各位同仁:

  歡歌辭舊歲,笑語迎新春,不尋常的20xx年已經過去,充滿希望的20xx年已經到來。面對發(fā)展的機遇和巨大的挑戰(zhàn),我們必須統(tǒng)一思想,提高認識,認真總結經驗教訓,合理安排部署20xx年度的全面工作,把XX推向跨越發(fā)展、創(chuàng)新經營的軌道。下面我就去年的工作和今年的安排講幾點意見。

  一、20xx年工作回顧

  去年,為了完成年初確定的任務指標,我們全體員工發(fā)揚愛崗敬業(yè)、團結奉獻的鉆石時代精神,恪盡職守、默默奉獻、奮力拼搏,敢為人先,取得了較為理想的業(yè)績,各項工作都再上一個新臺階:

  1、餐飲特色化

  兩店餐飲去年任務完成較好,尤其是中餐廳,業(yè)績驕人,得益于兩個方面,一是餐飲趨于市場化。隨著社會發(fā)展,人們的'消費水平與觀念發(fā)

  生改變,百姓宴請逐步形成氣候、年夜飯散客檔次也一再提高,兩店都形成了各自的優(yōu)勢與固定客源。

  二是管理趨于精細化。XX憑借親情化的服務、地道實惠的本地菜系;郁金香特色化的經營方式、中高檔次宴請的準確定位吸引著八方賓客,營業(yè)額逐年攀升。

  2、客房個性化

  我一直強調服務精細無止境,工作要做有心人,客房在這方面意識較強,注重細節(jié)服務,自制天氣預報、電視開機提示、睡前問候等溫馨提示卡,方便了客人的生活起居和出行,受到了客人的高度評價。我們要時刻站在客人角度思考問題,有針對性的為客人提供滿意加驚喜的服務。

  二、當前形勢和現存問題

  去年,XX余波震蕩,經濟市場動蕩不安,XX、XX等星級和連鎖酒店入駐運城,快捷連鎖和商務酒店紛紛開張,使原本飽和的XX酒店市場競爭更加激烈;我們內部經營成本逐年攀升,水、電、煤的價格大幅上漲……各種變數交織在一起,使旅游行業(yè)受到前所未有的沖擊。我們在工作中還存在幾個方面有待加強和改進:

  1、營銷意識淡薄,工作缺乏前瞻

  首先是營銷團隊缺少協作務實精神,各自為戰(zhàn),一盤散沙,自掃門前雪,對部門其他的事情不聞不問,愛理不理,使工作難以開展。營銷人員不能深入一線,發(fā)揚吃苦精神,關注顧客動態(tài),及時反饋信息;其次,營銷意識淡薄,市場分析不明確、合約履行不完善、營銷

  政策不到位,信息渠道不暢通,多次讓其他同行搶了先機,占了客源。老客源流失,新客源難以為繼,人氣指數下降,循環(huán)往復的惡性循環(huán),導致經濟效益直接受損。

  2、部分設施陳舊,難以滿足客戶

  酒店行業(yè)的特殊性決定了硬件環(huán)境必須緊跟市場。20xx年,我們憑借較好的硬件資源和管理服務,發(fā)展態(tài)勢良好;而由于經營時間長,硬件過時陳舊,造成服務質量下降,吸引不了客人,老客戶逐漸流失。擺在我們面前的路只有一條——就是下定決心重新裝修,以嶄新的姿態(tài)順應潮流,迎接20xx年。

  3、管理工作被動,缺乏創(chuàng)新意識

  經過長期發(fā)展,管理流程基本順暢,執(zhí)行力與團隊凝聚力都是郁金香學習的榜樣,但長期的積淀,形成了一些格式化、程序化的東西,阻礙企業(yè)發(fā)展,導致業(yè)績下滑。當務之急是輸入新鮮血液,管理上也要突破固有思維,不能一直按老套數出牌,包括對員工的管理,特殊情況要特殊對待,注重親情化教育與引導。在今后的管理上,人事部門招聘要嚴格把關,把好人員入口外調關,對于年齡小、資歷淺的要慎重對待,按程序錄用,逐步按照國家要求以相關的職業(yè)資格證錄用和使用。過去是特殊工種要求這樣做,現在幾乎所有的崗位都要求這樣,服務員、廚師、保安等都要經過相關的正規(guī)培訓,拿到相應的資格證書才能上崗。

  現在市場競爭日益激烈,一本黃歷念到底的方法是行不通了,我們必須從目前市場競爭的現狀和未來著眼,進一步增強生存危機感,加強市場競爭意識,努力在環(huán)境布置、服務質量上多下功夫、多動腦筋,這樣,我們的事業(yè)才能不斷向前發(fā)展。為了配合酒店XX周年慶典,餐飲部8月份組織各餐廳舉行了,首屆餐飲服務技能暨餐飲知識競賽,編寫了競賽實操方案,經過一個多月的準備和預賽,在人力資源部、行政部的大力支持下,取得了成功,得到上級領導的肯定,充分展示了餐飲部嫻熟的服務技能和過硬的基本功,增強了團隊的凝聚力,鼓舞了員工士氣,達到了預期的目的。

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿6

尊敬的領導、親愛的同事們:

  大家新年好!

  我是來自設計部的黃XX,很榮幸能夠作為優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言。很感謝公司給了我這個機會,我才有可能站在這里與大家分享我的喜悅。在此,特感謝各領導在日常工作中對我的提攜與幫助。

  自入XXX公司以來,在這個平凡的工作崗位上,我踏踏實實、勤勤肯肯地的做好本職工作,嚴守公司的各項規(guī)章制度,以嚴謹的工作態(tài)度來對待每一件事。報喜鳥集團對于我來說,不僅僅是一個工作企業(yè),更是一所社會大學。我從跨入她的大門起,便開始了新的學習生涯,在這里,我學到的不僅僅是專業(yè)上的技能,更多的是我學到了很多為人處世的道理,在與同事、領導的溝通與協作當中,深感自己日益成熟與進步,在此,很感謝我的部門總監(jiān)陸總,在工作中給了我諸多的指導與幫助,感謝我的同事們,感謝他們在工作中給我的鼓勵和協作,沒有他們從各方面搜集來的信息、資訊以及許多專業(yè)知識,就沒有我今天的成長。唯有他們在工作中對我的的合作,我才有不斷進取,不斷成長的機會,這二年來,在他們的幫助以及自身的努力下,我已逐漸成長為一名合格的設計專業(yè)人員。

  在工作之外,我也很積極地參加公司組織的各項有益的文體活動,在056元旦晚會中,我積極組織、策劃、參與節(jié)目,在節(jié)目排練過程中盡自己所能為大家服務,并取得了二等獎。另外通過自身的'努力取得公司助理培訓師資質,并積極配合上級領導引導新員工,熟悉公司各種運作流程,盡快使新員工把工作上手。

  正是XXX集團“回報員工,貢獻社會”的企業(yè)宗旨,今天,我有幸成為優(yōu)秀員工,在喜悅和自豪的同時,我將更加努力、更加勤奮的工作,以更高的目標,更高的起點來要求自己,與各位同事一起為報喜鳥事業(yè)竭盡全力。同時,也希望在今后的工作中,能一如既往地得到各同事、領導的支持和肯定,謝謝!

  最后,衷心祝愿XXX越飛越高,也祝愿各位領導和各位同事身體健康,工作順利!

  謝謝大家!

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿7

尊敬的各位領導、親愛的同事們:

  這次,能被評為公司x年度優(yōu)秀員工榮譽稱號,我感到非常高興與榮幸,首先感謝公司對我的厚愛與信任;感謝領導對我的關愛;感謝同事們對我的認可;自從我和大家一起相聚在x公司這個溫馨大家庭中的那天起,虛心學習、認真工作、更好的服務于公司便是我的工作職責。所以,我始終努力在各方面完善自我、提高自我,為實現公司的經營目標添磚加瓦。能得到此份殊榮需要感謝領導對我的信任和包容,感謝同樣優(yōu)秀的同事對我支持和幫助,當然這也是一種激勵,激勵我在以后的工作中需要更加努力進取,使自己的能力、素質有更進一步的提高。

  但我也深知,做的不夠好的地方還有很多,在做工作的時候還是略嫌不夠穩(wěn)重。從這些不足中我更加深刻的認識到了自己有待提高到地方還有很多。這個榮譽會鞭策我不斷進步,改掉缺點,發(fā)揮優(yōu)點,挖掘潛能。我深信:一分耕耘,一分收獲,從點點滴滴的工作中,細心積累經驗,使工作水平不斷的提高,為以后奠定堅實的基礎。之前,有位同事問我,如何才能得到“優(yōu)秀”。我想了很多,卻沒有貿然地答復,F在的“優(yōu)秀”,可能只是指一方面或者幾方面做得還不錯。距離成為一名企業(yè)的中流砥柱,我還差得很遠。我的角色,是x公司“普通”員工。在這里,我可以送給這位同事一句話,以共勉:“想到”和“得到”之間,還有兩個字——“做到”。

  企業(yè)的所有成就,靠的是公司所有人的共同努力,各個部門相互協作,共同奮進的'結果。20xx年伴隨著x內部架構的調整,開封x公司迎來了更大的機遇和挑戰(zhàn),我堅信在公司上層領導的親切關懷下,在優(yōu)秀的管理團隊的正確領導下,開封公司將取得更加輝煌的成績!這次能被評為年度優(yōu)秀員工,我想這既是公司對我工作的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。在以后的日子里,作為x的員工,我們要飲水思源,善待工作,積極進取。做感恩的事來回饋公司,懷著感恩的心去努力工作,這樣才更能體現出自身的價值。

  我相信在接下來繼往開來的日子里,在企業(yè)領導和整個管理團隊的正確指引下,本著以“xxx”的質量方針努力,同心同德,克服生產經營中存在的問題與不足,為x公司的輝煌做出貢獻。我堅信,x的發(fā)展讓我們成長,我們的共同努力讓x更加輝煌。最后,我衷心的祝愿在座的各位工作順利,身體健康,闔家幸福!謝謝大家!

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿8

大家晚上好!

  歡聲辭舊歲,笑語迎新年。經過一年工作的忙碌,在收獲的喜悅中,我們即將送走20xx年,迎來嶄新的20xx年,在此,我謹代表公司領導班子,向公司的全體員工及其家屬致以節(jié)日的問候和最真摯的新年祝福,向長期以來關心和支持公司發(fā)展的各界領導和朋友表示衷心的感謝,向長期以來的'合作伙伴及兄弟單位致以新年的祝福,祝福大家新年行大運,事事順通!

  即將過去的20xx年,是我公司穩(wěn)步發(fā)展的一年,在市場經濟形勢多變的情況下,公司抓住了各項發(fā)展機遇,取得令人鼓舞的工作業(yè)績:20xx年,在集團公司領導的帶領下,我們部門的員工同心協力,工作中擰成一股繩,對外形象得到大幅的提升,在行業(yè)內得到了充分的肯定。

  在20xx年的發(fā)展進程中,我們經歷了艱辛,經歷了坎坷,受經濟危機,天災、經濟不確定的因素,物價上漲等影響導致項目盈利空間進一步縮小;債權催討難度大,債務訴訟不斷,資金壓力加大。但

  是國企的地位要求我們承擔的社會責任,國家啟動拉動內需政策,路橋板塊改制上市工作正在實施,我們面臨又一輪機遇,機遇蘊含精彩,創(chuàng)新成就偉業(yè)!

  20xx年,嶄新的一年,開啟我們共同嶄新的夢想,在20xx年的揚帆起航的關鍵之年,緊密依托集團公司領導,以提高經濟效益為重心,以改革改制為動力,迎難而上,銳意進取,團結協作,大膽創(chuàng)新,力爭盡快實現運營結構的全面優(yōu)化,共創(chuàng)20xx年我公司發(fā)展的新藍天!

  歷每一次挑戰(zhàn)對于XX都意味著一次機遇,我們有理由相信,有我們這個集體,有我們戰(zhàn)無不勝的精神,我們一定能夠再次迎來新的契機,一定能用我們的共同努力去再次創(chuàng)造新的輝煌!

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿9

親愛的工作伙伴們:

  大家晚上好!

  首先,我向為公司辛勤工作、頑強拼搏的全體員工致以衷心的感謝,大家辛苦了!春回大地,萬象更新!在這新春佳節(jié)即將到來之際,我再次向各位同仁致以新年最誠摯的的祝福!

  新的一年開始,又到了我們總結過去,展望未來的.時候。過去的xx年里,在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了滿意的成效,各部門整合更新,相互協作,使得各項經營指標基本得以實現。

  盤點過去、展望未來。在新的一年里,我們將面臨更多的困難與挑戰(zhàn),以市場為導向,以合理的管理為紐帶,提高公司知名度,集中打造xx品牌形象。

  20xx年,我們要進一步改革和完善企業(yè)管理體制和經營機制,根據公司發(fā)展的需要及時調整經營思路,合理調整和完善現行機構設置及人員力量的配置。進一步加強公司內部管理,加大各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查力度,使公司日常工作更加合理有序。同時,也要強化對全體員工的教育和業(yè)務培訓,切實提高員工的思想意識和業(yè)務技能水平,提升公司的整體戰(zhàn)斗力,挖掘每一個員工的潛能。

  20xx年,xx上下要團結一心,迎接挑戰(zhàn);20xx年,xx全體員工要蓄勢待發(fā),開創(chuàng)新局面!最后,祝大家在新的一年里:身體健康,合家歡樂,心想事成。謝謝大家!

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿10

尊敬的公司領導和同事:

  大家好!

  今天,我很自豪能作為先進員工的代表在舞臺上發(fā)言。x年的工作取得了一定的成績,這不僅得益于部門同事的支持和默契配合,也得益于道xx集團優(yōu)秀的團隊氛圍和公司陶瓷責任理念的熏陶。在此,我要對領導們的栽培和愛護,對同事們對我工作的支持,表示深深的感謝。

  在集團“勇于承擔風險、自我加壓、創(chuàng)造機會、超常發(fā)展”的企業(yè)精神影響下,我在這半年的業(yè)務工作中,認真學習業(yè)務知識,不斷完善自己,思維和專業(yè)素質也相應提高!芭ぷ,虛心學習,更好地為公司服務”是我的工作職責。因此,作為陶瓷有限公司的一名年輕員工,我應該為公司共同目標的實現做出貢獻。

  我們不能忘記,沒有企業(yè)的發(fā)展,才能有小家庭的幸福,沒有企業(yè)的輝煌,才能有事業(yè)的成就。企業(yè)與我們息息相關,我們聚集在這里,不僅僅是為了謀生的手段,更是一種感恩的態(tài)度。服從領導,服從指揮,用感激消除與上級的對立關系,履行職責,無私奉獻,用感激化解工作中的懈怠和麻痹。顧全大局,舍小取大,舍本逐末,以感恩之心把企業(yè)利益放在第一位。

  作為公司人,我們應該想到水源,善待我們的`工作。做些感恩的事回饋企業(yè),感恩服務社會。這樣才能實現自己的價值。我們的工作很平凡,但有時候偉大在于平凡。在這個平凡的服務崗位上,涌現出許多感人的故事,展示了我們公司非凡的青春風格。

  我記得有個名人說過這句話,“一個人只能活一次。離開這個世界,我不會因為浪費時間而后悔,也不會因為什么都不做而后悔。”。同樣,公司給了我們每個人一個展示自己的平臺。我們不能只把自己放在“自我”這個狹隘的圈子里。我們應該以建設一個新的強大的陶瓷有限公司為己任。

  雖然我們的工作在20xx年得到了大家的認可,但我們很榮幸在20xx年被授予“優(yōu)秀員工”的榮譽稱號。面對榮譽,我們不能自滿。今年的目標是等待我們所有人一起努力完成它。我們要努力,再接再厲,攀登高峰,為公司的全面發(fā)展和目標而奮斗!

  最后,祝在座各位工作順利,身體健康,家庭幸福!

  謝謝大家!

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿11

尊敬的各位來賓、各位領導,親愛的同事們:

  大家好!

  我在公司做業(yè)務也將近x年了。別的不敢說,有一點比較有體會,就是客戶對我的印象比較好,因為印象好,所以挺容易與客戶成為朋友,很多的業(yè)務都是客戶介紹過來的。關于這一點,本人挺有成就感的,平時也會偶爾與同事和朋友分享一下。其實這里面沒有什么訣竅,說穿了也很簡單,相信大家都能做得到。

  今天獲得這一個獎項,是對我工作的一個肯定,也是對我個人的肯定。很開心x給我這一個平臺,讓我得到發(fā)揮。這幾年來,我覺得自己一直在成長,一步一步地熟練。所以,我想對新員工們說,凡事開始都有一個過程,只要在這個過程里成長了,相信你們也會做得越來越好。我對x,是心懷感激的,可以說沒有x,沒有今天的賴奕蓉。謝謝x及x的各位同事們,給予我工作的大力支持與配合!衷心感謝!

  謝謝市場二部,在市場二部這個團體中,漸漸產生的'親切感讓我十分感動。新員工的進入,由陌生到熟悉,不但是我,是整個團體都在努力,謝謝市場二部的各位!

  這一年走來,我還要感謝我的家人,是他們讓我產生一種要給身邊的人幸福的動力,為了他們可以更好地享受生活,我一直在努力,做好業(yè)績,不但為我,也是為了他們。

  最后,感謝今天晚上所有的來賓,祝大家在新的一年里身體健康,如意吉祥!

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿12

尊敬的領導和同事們:

  大家好!

  今天以這樣的場合和形式與在座的諸位見面,我既激動又很榮幸。激動的是:在那么多領導和同事面前分享我的獲獎心得。榮幸的`是:我確實站在這里了。

  能夠站在這里,我的心中充滿了四個感謝!

  我要感謝我的領導們。我是20xx年xx月xx日正式加入咱們xx物業(yè)的,到現在已經十年了,十年來如果沒有領導的悉心呵護,如果沒有領導的教導栽培,如果沒有領導扶持和幫助,就沒有我一直以來的進步和成長。是諸位領導一步一步帶著我從一個懵懂的女孩,逐漸成長為一位成熟的女性,并榮幸的從一名普通的員工成長到現在的一名中層管理人員。我想說,十年以來我所取得一切榮譽都是因為在領導英明的指揮下,特別是xx總,當然還有我們xx總,如果沒有你們給我營造出那么優(yōu)秀的工作環(huán)境,就不會磨煉出十年來不斷進步的我。是你們一直以來見證著我的成長,所以今天在這里我由衷的向諸位領導深深的鞠一躬,感謝你們!

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿13

尊敬的領導及各位同事:

  大家下午好!

  今日很榮幸的站在這既生疏又熟識的講臺上,心情無比感動,勞碌的春節(jié)已經過去,可我們愛崗敬業(yè)的精神依舊如故,說起春節(jié)期間的工作,我們只是在一個一般的崗位上做著平凡的本職工作,沒想太多,只是想到房間就像我們制作的產品,而產品全部出售對任何人來說都是一件特別快樂的事情,所以就想方設法讓黃房態(tài)變綠,綠房態(tài)變紅,卻不曾想到還能得到如此高的嘉獎,在這里我謹代表客房部全體員工感謝春節(jié)以來始終和我們戰(zhàn)斗在營業(yè)一線的各位領導和同事致以最崇高的敬意:你們辛苦了,感謝你們!這份榮譽和功勛屬于我們在坐的每一位_人。

  我們_人愛崗,我們_人敬業(yè),我們上至總經理下至宿舍管理員大姐以及餐飲洗碗大姐,誰也不空不閑,餐飲、客房,哪里需要哪里到,忙上忙下,忙完餐飲忙客房,忙完客房忙餐飲,甚至于還有我們樓層大姐大夜連早班、中班連大夜,這種精神實在可嘉。正由于擁有這樣讓知識帶有溫度。

  的團隊,皇家才會脫穎而出,才能挑戰(zhàn)殘酷和激烈的市場竟爭經久不衰,且在酒店業(yè)業(yè)績始終名列前茅,然而輝煌的.背后卻是我們_人悄悄辛勤的付出,勞動是高尚的,只有勤勞的勞動人民才能領悟到收獲的喜悅。

  今日我還想借此機會和大家共享一下我平常在工作中的一些服務用語上的“小竅門”,過年期間,我負責六樓的衛(wèi)生,對六樓的住客狀況特別了解,全部續(xù)房的、新入住的都了如指掌,有一天在613房做衛(wèi)生,客人頭天入住,要求換床單被套,當時我看到床上特別平整,其實沒必要換,但我又不能直接拒絕說不換,只能摸索性的問客人:你好!請問您的房間今日是不是有客人來?客人說:沒有。我心中暗自竊喜,就跟客人說:您的床單剛睡了一晚,由于現在全世界都在環(huán)保,提倡節(jié)能降耗,我們在沒換客人的狀況下三天一換,假如有特別緣由我們隨時更換,信任您也特別喜愛我們的地球。結果客人被我說的不太好意思,就說好的,不用換了,還說:服務員,你們酒店要常常培訓吧?我樂壞了,說是的,感謝您對我們工作的支持與協作。最終客人還向我道謝,夸我們酒店的培訓到位,其實我們平常工作中好多自己可以把握的小竅門,1、省時;2、省錢。省了時間酒店省了洗滌費,而布草還延長了壽命,這就是效果,盼望大家在工作中能敏捷運用。

  我們一路走來,班組里有60℅——70℅是沉淀下來的老員工,對企業(yè)來說,有喜有憂,喜的是,老員工就是一筆財寶,由于沉淀下來的都是能經過大浪淘沙的,她們有專業(yè)的學問和過硬的操作水平,對企業(yè)就是最大優(yōu)勢?墒菓n心的是,老員工也會有安于現狀,不求上進的心態(tài)。在這種狀況下,我們就不好管理,并且?guī)Р缓眯聠T工,給企業(yè)帶來的就是負面影響,因此我們要不斷地學習,加油更新,要帶著班組人員像重生的老鷹一樣,不斷地磨利擦爪,鉆研業(yè)務技能,挖掘客人的需求,把工作推動又一個高的起點,最終的目標是盼望在黃總的帶領下,_晉升四星后,再創(chuàng)輝煌。祝大家龍年身體健康、工作順心、萬事如意!感謝大家的傾聽。

簡短年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿14

尊敬的各位領導,嘉賓,親愛的同事們:

  很高興今天能和大家歡聚一堂,共同為我們公司十周年的生日歡慶,作為的職工我感到無比的高興與自豪,在此我衷心的祝愿公司生日快樂!

  如今公司的發(fā)展大家都是有目共堵的,雖然公司的建廠時間不長,但以現在公司的發(fā)展狀況看,已經步入高速發(fā)展的軌道,發(fā)展相當迅速,能夠走到今天,和在座的每位領導、職工密不可分的。

  俗話說:萬事開頭難,公司的創(chuàng)業(yè)也是如此,現場有不少公司的老職工,當時艱苦創(chuàng)業(yè)的場景,作為公司展的見證人,應該最清楚了,簡易的設備、非專業(yè)的職工、簡陋的工作環(huán)境、艱苦的生活條件,就開始了為客戶服務的使命,在管董事長帶領下,經過各位員工的共同努力,短短十年時間,我們公司發(fā)展到如此的規(guī)模,這表明我們公司是出類拔萃的。

  大家都知道不經歷風雨,怎能見彩虹,公司的今天來之不易,公司的發(fā)展也不是一帆風順的,經歷了許多坎坷、挫折,面對困難大家沉著冷靜,認真分析、解決,在公司上層的'領導下和職工的堅持努力下,我們走過來了,并且公司的各項指標相比同期都成倍的增加了,這是大家同心協力、眾志成城的結果,讓我們每個人都明白一個道理,沒有過不去的坎,沒有困難能阻擋我們,公司雖然還比較年輕,但它緊跟時代步伐,與時俱進。

  如今,我覺得把公司稱作是我們的家更合適,一個有全體的領導、職工組成的大家庭,作為大家庭的成員應該充分發(fā)揮主人翁精神,用心呵護這個大家庭,工作中大家嚴格按照公司的各項規(guī)章制定來工作,約束自己,一心一意為我們這個大家庭奉獻自己的微薄之力,生活中大家親如兄弟姐妹,互幫互助讓每個人都感到親人的溫暖和家的溫馨。

  我很榮幸加入,并且和大家一起工作,我相信在以后與大家共同工作的日子里,自己的各方面都會有所提高,并將成為一名具有精神的職工。我堅信,的發(fā)展是無限的,前途是光明的,職工是優(yōu)秀的。

  最后,我愿意和大家一同扎根,為我們共同的家,公司奉獻上自己的全部的力量與愛心,愿我們共同攜手為騰飛撐起一片藍天。

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