行政人員工作總結

　　總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，它可以促使我們思考，讓我們抽出時間寫寫總結吧。你想知道總結怎么寫嗎？下面是小編精心整理的行政人員工作總結，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

行政人員工作總結1

　　一年的時間轉瞬即逝，在這年的工作中，我向著領導們指揮的方向，不斷的前進和探究，在完成了自己工作的同時，也來給了自己很多的成長。

　　回顧這一年，在工作的要求下，我對很多自己不懂或是不夠了解的地方都有了改善。不僅提升了自我的工作力氣，也大大的開闊了自身的視野，盡管還在原來的崗位上，但我已經能在這里，看到跟更多，更寬敞！

　　總結這一年，盡管并非始終順風順水。就我個人來說，在面對很多不夠了解的工作事項的時候，我也時常由于自己急躁的性子犯下不必要的麻煩�，F在，工作即將結束，我對自己這一年來的工作狀況總結如下：

　　一、工作力氣的提升

　　對行政部的員工來說，由于要完成好關心領導和各部門員工的'任務，我們在各個方面的綜合力氣是特殊重要的。為此，在今年的工作開頭前，我先對自己在工作中的狀況進行了深刻的反省。并針對自己的不足規(guī)劃了自己的學習方案，利用工作和生活的空閑主動的改善自己。此外，我也在工作期間主動的加強了自我的熬煉，主動嘗試了許多過去不擅長的任務，盡管也吃了一些苦頭，但在領導的關懷下，我也順當的完成了任務，并在自己不擅長的工作中有了長足的進步！

　　二、工作狀況

　　對行政來說，聘請新員工特殊重要的一項任務，它不僅是為了給公司擴張增加新的人才，也同樣是為了保持公司不斷的更新，帶來更多的活力和動力。

　　在聘請的工作上，我謹遵公司基本要求，并依據各部門領導的要求主動的轉變聘請要求，為公司各部門的輸送優(yōu)秀人才。在這份工作中，我主動的與各部門領導的聯(lián)系，讓聘請的要求能保持隨時的更新，更好的符合需求崗位的狀況。當然，在這樣的要求下也會的消逝不少的意外狀況，如在xx_崗位上，由于過高的要求始終沒有合適的人消逝，為此，在后來，我也在聯(lián)系部門領導后的調整了工作要求。此外，在工作方面還有其他的許多任務，如對各部門的信息的傳遞以及考情和員工信息的整理等。

　　總的來說，在今年的工作方面，盡管有不少的起伏。但在解決了工作中麻煩之后，我們也有了相應的提升。如今各部門都在今年的工作中有了不少的收獲，認為正確而不懷疑在今后的工作中，我們會在領導的帶領下做的更加精彩！

行政人員工作總結2

　　光陰如梭，時間荏苒，轉瞬又迎來新的一年，過去的一年行政辦公室在公司領導的帶領下，辦公室人員緊緊圍繞理順工作服務公司等工作要點，充分發(fā)揮好辦公室承上啟下聯(lián)系左右協(xié)調各方的中心樞紐作用，較好地完成了公司下達的各項工作任務，具體總結如下：

　　一、主要工作回顧

　　辦公室對我來說是個全新的工作領域，作為辦公室的工作人員，自己糊涂的熟識到辦公室是綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四周八方的樞紐，是推動各項工作朝既定目標前進的中心。辦公室工作千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、文件轉批、會議支配、客戶接待等，另外目前公司進展的特殊性，公司將營銷管理和行政辦公室放在一起。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，留意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、精確、適度、避開疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落�，F將20xx年的工作狀況總結如下：

　　1、日常工作

　　1）行政統(tǒng)籌工作的關鍵事務把握和內部的管理。行政事務性工作的內部分工、部門人員的管理、辦公室環(huán)境衛(wèi)生保潔、資料的支配整及客戶的服務工作。

　　2）切實抓好公司管理的日常工作。依據預算審批制度，組織落實公司辦公設施、辦公用品、營銷活動禮品等商品的選購、調配和實物管理工作，聯(lián)系辦公設備的修理保養(yǎng)合作單位，與飲用水公司洽談優(yōu)待條件及贈品，對比辦公室用品等的`選購渠道，探尋商性價比供應商。

　　3）愛崗敬業(yè)，嚴格要求自己，擺正工作位置。以“謹慎”“律己”的態(tài)度開展每項工作，認真的履行了自己的崗位職責。

　　4）做好協(xié)調工作。行政作為辦公協(xié)調的核心部門，在理順各部門關系，提高管理效率，保證上傳下達等方面具有樞紐作用。過去這一年，行政辦公室以“溝通協(xié)調”作為開展工作的切入點，在做好辦文辦會的工作同時，更留意與個部門的協(xié)調協(xié)作。

　　5）認真做好公司的文字工作。負責辦公會議的記錄、整理和會議概要及重點的提煉，認真做好公司有關文件的收發(fā)、分遞和督辦工作，準時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示的精神，公司重要文件資料、批文等整理歸檔，做好資料的歸檔的管理工作。

　　6）落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事和員工的考勤監(jiān)督工作。依法到各管理部門辦理好繳納社保、醫(yī)療保險等手續(xù)。

　　7）做好公司工作匯報會議及其他各部門會議的組織和后勤服務工作。落實各類會議的會前預備、會議資料搜集等以及會后的會議記錄、整理及重點提煉匯總等工作。

　　2、參預部分銷售管理工作

　　從20xx年3月份開盤至今完成合同備案248戶，辦理好預報證234戶，預抵證227戶，銀行按揭款資金回籠4657萬元，并在11月份到省廳將企業(yè)暫定資質延期辦理好。

　　3、加強自身學習，提高業(yè)務水平

　　作為行政辦公室人員，自身素養(yǎng)和工作力氣是準備辦公室是否能夠正常運轉的基礎，是發(fā)揮“承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四房”作用的關鍵，對推動各項工作起著準備性因素。

　　二、工作中存在的問題

　　回顧這一年的工作，雖然取得了一些成果但也同樣的存在問題和不足，主要表現在：

　　1）面對全新的環(huán)境，我花費了較多的時間去了解領導、同事們的做事方式方法，許多工作都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高。 2）行政辦公室的工作是一個很繁雜的事務性工作，但我個人有時對一些日常事務的缺失瑕疵熟視無睹，不夠細心，不夠敏感，有些工作協(xié)調不是特別到位，在往后的工作中，考慮問題應當更周到詳盡。

　　3）自己的管理水平離公司的高效要求還有確定的距離。對本部門的管理不夠細致具體、對其他部門公司的監(jiān)督工作力度不夠缺乏持續(xù)性。以后再努力提高自身管理水平，同時5 / 8更多對下屬的培育和管理上的進一步加強。

行政人員工作總結3

　　自今年3月初進入公司辦公室以來，我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，主悅耳從領導的工作支配，認真完成工作任務�；仡欉@近一年來，在公司領導及各位同事的支持與關懷下，依據公司的要求，較好地履行了本職工作，基本上完成了工作任務，現將近一年來的工作狀況總結如下：

　　一、做好辦公室的日常管理工作

　　公章方面，嚴格遵守公司公章管理制度，做好公章的保管和使用；文字工作方面，主要是每月主動收集、組織材料，草擬簡報等；檔案管理方面，一是做好公司各部門項目有關資料的收發(fā)、登記、文印、查閱和歸檔工作，二是對應項目編碼，將檔案室xx年至今的各項目工程資料分別按前期文件、合同文件、施工期間文件一一歸檔同時建立電子檔案，便利查閱，確保了文件收發(fā)、檔案管理井然有序；會議后勤方面，做好公司各種會議的相關會務工作；11月份重點辦工作期間，主動學習了解征地拆遷相關學問，生疏xx區(qū)擔當的重點項目征地拆遷相關狀況，關心做好區(qū)城建重點辦相關文字材料工作及其他支持工作。

　　二、加強自身學習，提高業(yè)務水平

　　辦公室是單位內外工作溝通、協(xié)調、處理的綜合部門，這就準備了辦公室工作的繁雜性。自從進入公司以來，我不6 / 8斷學習、努力工作，從做好本職工作和日常管理工作入手，從身邊的小事做起，正確認真地對待每一項工作。同時也感到自己的學識、力氣和閱歷與本職工作都有確定的'距離，所以總不敢掉以輕心。經過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作閱歷，能夠比較從容地處理日常工作中消逝的各類問題，在組織管理力氣、協(xié)調辦事力氣和文字言語表達力氣等方面都有了很大的提高，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，主動提高自身各項業(yè)務素養(yǎng)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心、責任心，努力提高工作效率和工作質量。

　　三、存在的不足

　　一是辦公室的工作繁雜，處理事情必需快精準、在這方面我還有很多不足，間或會遇到手忙腳亂的狀況，甚至消逝一些不該消逝的錯誤。二是對自身角色定位、熟識不夠，對工作程序把握不充分，對自身工作生疏不全面，工作主動性、前瞻性有待加強。三是缺少細心，辦事不夠謹慎，時有馬虎大意、做事草率的狀況。四是工作中不夠大膽，對以前的工作模式存在依靠性，要在不斷地學習過程中轉變工作方法，不斷完善創(chuàng)新。

　　四、今后努力的方向

　　一是必需提高工作質量，工作中要重視思索、總結，真正使本職工作有方案、有落實、尤其要找出工作中的不足，擅長自我反省。二是要留意培育自己的綜合素養(yǎng)，加強學習，7 / 8拓寬學問面，切實提高辦文、辦會、辦事水平，不斷改進辦公室對其他部門的支持力氣、服務水平。三是不能為工作而工作，在日常工作中要主動出擊而不是被動應付，要主動主動開展工作，摒棄浮躁等待的心態(tài)，做到肯干、能干、會干。在即將迎來的新的一年里，我會克服不足，連續(xù)努力，盡職盡責把工作做好，同公司一起進步成長！

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