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“非你莫屬”觀后感
看完一部作品后，相信大家增長(zhǎng)不少見(jiàn)聞吧，為此就要認(rèn)真思考觀后感如何寫(xiě)了。那么你真的會(huì)寫(xiě)觀后感嗎？下面是小編精心整理的“非你莫屬”觀后感，希望對(duì)大家有所幫助。
“非你莫屬”觀后感1
今天在老師的帶領(lǐng)下，我們一同觀看了“非你莫屬”綜藝節(jié)目，它是關(guān)于各種才華橫溢的應(yīng)聘者去尋找工作的一個(gè)平臺(tái)。在這次節(jié)目中，一個(gè)有才能，有才華的年輕人出現(xiàn)了，他就是羅成。
在他出現(xiàn)的一瞬間，我就驚艷了。這個(gè)小伙子長(zhǎng)的英俊瀟灑，上身穿著白襯衣，下面穿著西裝褲，腳踩一雙發(fā)亮的皮鞋。給人一種清爽干練的`感覺(jué)，全身洋溢著青春自信的氣息。當(dāng)他開(kāi)始自我介紹時(shí)，他的聲音清晰有力，真是充滿活力。
當(dāng)面對(duì)各大公司董事長(zhǎng)的提問(wèn)時(shí)，他也面不改色，并且游刃有余，毫不費(fèi)力的訴說(shuō)自己的觀點(diǎn)和看法，并且把自己對(duì)市場(chǎng)近年來(lái)的變化進(jìn)行分析進(jìn)行歸納總結(jié)，進(jìn)而提出把韓束化妝品向男性進(jìn)群，打破傳統(tǒng)思維。這真是讓人耳目一新。
面對(duì)這樣的羅成，各大公司董事長(zhǎng)分分心動(dòng)，并且拋出了橄欖枝，面對(duì)這種局面，他也并沒(méi)有害怕，并且根據(jù)主持人的話，上去沒(méi)掉9盞燈，在最后的兩家公司選擇其中一個(gè)。兩家公司分分表示只要你到我這里上班，薪水為10000+，并且有各種各樣的優(yōu)惠條件，甚至董事長(zhǎng)還親自允諾職位任你挑，我親自教導(dǎo)的豪言。面對(duì)心中向往的韓束公司和面臨轉(zhuǎn)行的教育事業(yè)，他確實(shí)很苦惱，并且還說(shuō)自己的薪水預(yù)計(jì)最高是7000，這已經(jīng)超出了他的預(yù)算。這時(shí)教育事業(yè)董事長(zhǎng)表示尊重他的觀點(diǎn)，把薪水改成7000+，認(rèn)為過(guò)高的薪水會(huì)給他造成壓力。激動(dòng)人心的時(shí)刻到了，在最后關(guān)頭，他還是選擇自己的心動(dòng)事業(yè)，盡管化妝品在未來(lái)發(fā)展前景沒(méi)有教育事業(yè)好，但是理想是不可改變的。
面對(duì)這樣的他，我真是很欽佩，面對(duì)困難時(shí)他敢于嘗試，面對(duì)選擇時(shí)他堅(jiān)持夢(mèng)想。有個(gè)性，有才能，有理想，有抱負(fù)。這樣的羅成怎能讓人不心動(dòng)呢？
“非你莫屬”觀后感2
看過(guò)了幾期《非你莫屬》這個(gè)節(jié)目，怎么說(shuō)呢，我挺喜歡這個(gè)節(jié)目的。每期都會(huì)有4位求職者，他們要面對(duì)的是商場(chǎng)上的強(qiáng)者——那12位來(lái)自不同集團(tuán)的BOSS，這些BOSS那咄咄逼人的問(wèn)題，會(huì)使有些初出茅廬的求職者亂了陣腳，也有些曾經(jīng)身經(jīng)百戰(zhàn)。
太多類(lèi)型的人，有的成功應(yīng)聘，有的自行放棄，有的很遭拒絕，他們的成功與失敗，與他們的人品，他們的學(xué)歷，他們的經(jīng)驗(yàn)，他們的.性格，他們的表現(xiàn)都有著密不可分的關(guān)系。
最重要的其實(shí)是人品，沒(méi)有那個(gè)BOSS希望自己的員工是個(gè)人品極差的人，而且沒(méi)有哪個(gè)BOSS會(huì)重用人品差的人，除非那個(gè)BOSS的腦袋被秀逗了。
學(xué)歷尤為重要，高學(xué)歷就是通往好工作的通行證，他可以為一個(gè)人將來(lái)的美好生活保駕護(hù)航。
求職者中有剛剛從大學(xué)畢業(yè)的大學(xué)生，有打工仔，有曾經(jīng)薪水很高的人，往往每個(gè)BOSS都很重視求職者之前的工作生涯，只有到社會(huì)上實(shí)踐過(guò)得，經(jīng)過(guò)歷練的員工，才有更多的閱歷，才能更好的完成一項(xiàng)工作。
一個(gè)人性格好壞，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)揮如何，直接影響的是BOSS們對(duì)其印象分的高低，如果BOSS們對(duì)求職者的印象分高，那他就很有可能多一條出路。
總之一句話，要想人前顯貴，就得背后受罪。的確，人只能在一次次的失敗后，不斷的升華自己，超越自己，最后才能達(dá)到一個(gè)新的人生高度。
大家一定都羨慕那些BOSS，可是誰(shuí)也說(shuō)不清他們?cè)?jīng)有過(guò)怎樣的付出，付出了不一定就有大的回報(bào)，但不付出連小的回報(bào)都沒(méi)有。
人的能力其實(shí)是無(wú)限的，盡自己最大的可能，發(fā)揮自己最大的能力，相信自己，明天可以更美好！
“非你莫屬”觀后感3
《非你莫屬》做的很成功，因?yàn)樗凶銐虻囊貋?lái)吸引觀眾，把現(xiàn)在大家都非常關(guān)注的就業(yè)找工作這個(gè)題目非常直觀的呈現(xiàn)給觀眾，就是抓住了公眾最想了解的東西。從欄目本身來(lái)說(shuō)，非常值得肯定，因?yàn)樗o參與的求職者一個(gè)機(jī)會(huì)，相對(duì)來(lái)講機(jī)會(huì)很大，因?yàn)橛惺畮准夜就瑫r(shí)面試，比我們平時(shí)只面試一家成功率要高很多，對(duì)求職者來(lái)說(shuō)非常好。而且對(duì)于看節(jié)目的求職者也是個(gè)非常好的參考。
首先是對(duì)主持人言行的擔(dān)憂，他叫張紹剛，原來(lái)是一個(gè)央視法律節(jié)目主持人，有一定的影響力，這樣的一個(gè)主持人，轉(zhuǎn)行到了一個(gè)從某種程度上說(shuō)是娛樂(lè)節(jié)目做主持，是一個(gè)很大膽的嘗試，當(dāng)然他也具備那樣的能力。但是從看節(jié)目中發(fā)現(xiàn)，張紹剛一些言行很不妥。
還有對(duì)企業(yè)老板的'看法。不可否認(rèn)，這些老板都是社會(huì)的精英，成功人士，他們是某個(gè)領(lǐng)域的權(quán)威。我從節(jié)目中發(fā)現(xiàn)一個(gè)想象，這些老板通常都會(huì)對(duì)求職者問(wèn)他們認(rèn)為有標(biāo)準(zhǔn)答案的問(wèn)題。如果求職者的回答跟老板們認(rèn)為的答案稍有出入，就一頓打擊，其實(shí)這恰恰映射出我們的教育本質(zhì)，那就是老師教的都是對(duì)的，學(xué)生只要死記硬背那些定理就好了，不必也不能有自己的見(jiàn)解，否則就是不對(duì)的，對(duì)老師也是不敬的，他們的權(quán)威不能有任何挑戰(zhàn)，而我們這些老師和老板們也非常樂(lè)于如此。
還有就是，看這個(gè)節(jié)目，不難發(fā)現(xiàn)這些企業(yè)大部分是做網(wǎng)絡(luò)、投資、培訓(xùn)、時(shí)尚、視頻等等新興產(chǎn)業(yè)，有很多都已經(jīng)是在美國(guó)的上市公司了。幾乎沒(méi)有制造業(yè)的企業(yè)，或者說(shuō)做實(shí)業(yè)的企業(yè)很少。
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