值班管理規(guī)定
值班管理規(guī)定1
一、總則
為保障公司正常工作秩序不間斷和財物安全,特制定本制度。
二、管理體制
公司依據(jù)情況,設(shè)立門衛(wèi)值班、周末值班和節(jié)假日領(lǐng)導(dǎo)值班制度。
三、管理要點、內(nèi)容和規(guī)定
(一)、門衛(wèi)值班。
目的:維護公司工作秩序,防止公司財產(chǎn)遭受損失,美化環(huán)境。 值班時間:每天24小時值班。
值班要點:
1、保證辦公環(huán)境內(nèi)公共區(qū)域的衛(wèi)生整潔及綠化工作;
2、防止公司財物失竊;
3、及時排除公司火災(zāi)、漏水事故;
4、監(jiān)查下班后公司人員進出情況;
5、接待來賓,保存分發(fā)郵件。
6、及時維修辦公樓內(nèi)外的設(shè)施、設(shè)備。
值班規(guī)定:
1、遵守值班紀律,有事須先請假。
2、值班時堅守崗位,不得擅離職守,不做與值班無關(guān)的事項。如下棋、聚眾打牌等。
3、加強巡視,做好防盜、防火工作,尤其加強重點部位的監(jiān)管。如庫房、財務(wù)室、微機室、車庫等。
4、接待來賓外松內(nèi)緊,熱情招呼,具有高度警惕性,善于鑒別來人意圖,要守口如瓶,不能隨便亂說。
5、遇到緊急事件,首先要冷靜,敢于負責,一方面大膽采取應(yīng)急措施,以免貽誤;另一方面及時匯報主管領(lǐng)導(dǎo)或向公安部門報警。
6、保證辦公環(huán)境內(nèi)公共區(qū)域的衛(wèi)生(辦公樓的樓道、走廊、衛(wèi)生間、痰盂、辦公大院、院內(nèi)廁所、門前水泥路等)整潔。及時清理垃圾。
7、每日按時整理發(fā)送郵件,以免貽誤公司業(yè)務(wù)。
8、做好各部(科室)郵寄信件登記。應(yīng)記錄發(fā)信時間、收件地址、收件部門,郵寄人簽字為準。
9、及時維修辦公樓內(nèi)外的設(shè)備、設(shè)施。
10、做好綠化工作,按時加強院內(nèi)及機關(guān)周圍花草樹木的水、肥、修剪及病蟲害防止工作,美化公司環(huán)境。
(二)、周末值班。
目的:維護公司周末工作秩序,及時聯(lián)絡(luò)、處理事務(wù)。
值班時間:周末上午8:00起至下午6:30(可隨辦公時間的變更而變更)。
值班要點:
1、接待來客;
2、處理未完成工作;
3、處置下班后的突發(fā)、緊急事件;
4、值班人員接聽值班電話,應(yīng)記錄來電時間、單位、授話人、主要內(nèi)容;
5、值班接待來賓要記錄來訪時間、單位、來訪人、主要內(nèi)容,提出處理意見;
6、值班人員要按規(guī)定準確填寫值班表。并在機關(guān)大廳黑板上寫明值班人員姓名、樓層、房間號。
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)。
(三)、領(lǐng)導(dǎo)值班
目的:以公司業(yè)務(wù)工作、安全生產(chǎn)為主。
以節(jié)假日為值班時間。
(四)周末值班、領(lǐng)導(dǎo)值班規(guī)定
1、遵守值班紀律,按時交接班,有事須先請假,以便安排臨時代替人員。
2、值班時堅守崗位,不得聚眾打牌、喝酒。
3、在規(guī)定的時間內(nèi)加強巡視,做好防盜、防火、防災(zāi)工作,尤其加強對重點部位的'監(jiān)管。
4、接待來賓外松內(nèi)緊,熱情招呼,具有高度警惕性,善于鑒別來人意圖,要守口如瓶,不能隨便亂說。
5、值班人員密切關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)活動行蹤,遇到緊急情況即能取得聯(lián)系。須將公安、消防、醫(yī)院、供水、供氣、供電、通訊等部門地址、電話、路線等信息了解清楚,以備應(yīng)急需要。
6、遇到緊急事件,首先要冷靜,敢于負責,一方面大膽采取應(yīng)急措施,以免貽誤;另一方面及時匯報主管領(lǐng)導(dǎo)或和公司部門報警。
(五)、接聽值班電話應(yīng)注意:
1、禮貌相待。不論打進、接入,應(yīng)主動通報公司名稱、職務(wù)、姓名、如對方未通報,應(yīng)客氣詢問清楚。
2、使用文明語言,切忌粗聲粗氣。
3、對重要或較長的電話內(nèi)容,可請對方復(fù)述一遍,并做好電話記錄。
4、對要求打公司領(lǐng)導(dǎo)的電話,首先問清對方的單位名稱、職務(wù)、姓名,然后婉轉(zhuǎn)回答“請您銷等,我給您找一下”之類的話再處置。
5、對打聽事情、咨詢類要態(tài)度和藹、禮貌對待、恰到好處地回答。
6、除緊急情況隨時報告外,一般將若干電話內(nèi)容集中到一起,有條理地予以報告。
四、附則
1、加大節(jié)假日值班力度,由公司領(lǐng)導(dǎo)帶班,征求下屬同意后排定值班表,印發(fā)各有關(guān)部門和人員。
2、根據(jù)需要,可安排公司司機值班或待班,一有用車要求,能在最短時間內(nèi)抵達用車地點。
3、值班人員在值班時間內(nèi)擅離職守,記大過處分。因情節(jié)嚴重造成損失者,從重論處。
4、值班人員因病或其他原因不能值班的,應(yīng)先行請假或請其他員工代理并呈準,出差時亦同,代理者應(yīng)負一切責任。
5、周未值班、領(lǐng)導(dǎo)值班為義務(wù)值班。門衛(wèi)值班為正常工作制。 本制度由企業(yè)管理部解釋、補充、執(zhí)行,經(jīng)總經(jīng)理批準頒行。
值班管理規(guī)定2
1、 夜間值班人員包括后勤管理人員、安監(jiān)部保衛(wèi)人員、以及其他夜間值班人員;
2、 夜間值班人員承擔夜間公司廠區(qū)所有財產(chǎn)的安全保衛(wèi)工作,保證廠區(qū)不發(fā)生物品被盜、損壞或其它物品流失現(xiàn)象和火災(zāi)等危害公司利益事件;
3、 后勤管理人員作為夜間值班的主要領(lǐng)導(dǎo),負責夜間廠區(qū)的管理工作,負責夜間非生產(chǎn)值班人員的檢查和調(diào)度,確保夜間值班人員無違犯勞動紀律現(xiàn)象,對夜間出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象負主要的`管理責任,對出現(xiàn)的物品被盜、流失現(xiàn)象負有領(lǐng)導(dǎo)和直接的工作責任;
4、 保安人員作為主要的公司安全保衛(wèi)人員,對出現(xiàn)的物品被盜、流失現(xiàn)象及非生產(chǎn)區(qū)域的火災(zāi)險情負有主要的工作責任;
5、 其他夜間上班生產(chǎn)人員,對本部門物品流失、損壞、被盜負有主要責任,對就近區(qū)域物品流失、損壞、根據(jù)情況負有相應(yīng)責任;
6、 值班人員應(yīng)加強工作責任心,增強夜間巡視的力度,所有夜間值班人員必須每2小時圍繞非生產(chǎn)區(qū)巡檢一次(具體路線見保安人員制度)保安人員夜間不得打盹睡覺;
7、 值班人員應(yīng)該嚴守值班時間,不得無故缺席、遲到、早退,在值班時若遇緊急事務(wù),須經(jīng)部門負責人同意后方可離開。因故離開半小時以上者須在值班日志上做出書面說明。
8、 值班人員在值班期間打掃值班室內(nèi)衛(wèi)生,保持物品整潔、完好。
9、 所有值班人員須按規(guī)定嚴格履行值班任務(wù),強化責任意識,忠于職守,盡職盡責,要加強巡視、巡查,做好防盜、防火、防災(zāi)等工作,尤其加強對重點部位的監(jiān)管,杜絕脫崗、睡崗。
10、 后勤管理人員值班期間要檢查公司保安人員、運行人員工作紀律狀況,公司各功能區(qū)消防設(shè)施是否完好,照明、空調(diào)、飲水機、計算機復(fù)印傳真機等辦公電器是否關(guān)閉,門窗是否鎖好。
11、 值班人員要認真做好值班記錄,尤其要做好存在問題及問題處理情況的交接,保證工作連續(xù)性。
12、 值班期間發(fā)生突發(fā)事件必須及時處理,重要情況請示公司領(lǐng)導(dǎo),必要時立即向有關(guān)部門匯報。
13、 值班人員在崗期間不準飲酒,不準容留非本單位人員逗留、下棋、玩撲克,甚至留宿等。
值班管理規(guī)定3
1、值班時間:當日下午下班后至次日上午上班前。
2、值班人員職責是負責夜間值班期間的各種事項處理及公司保衛(wèi)工作。
3、值班人員應(yīng)及時填寫值班記錄表,記錄值班期間車間生產(chǎn)情況,包括產(chǎn)品、人員、帶班、設(shè)備運轉(zhuǎn)情況;記錄值班期間外來人員出入情況、門衛(wèi)以及監(jiān)控是否正常等情況。
4、值班記錄表由辦公室人員管理,值班人員值班結(jié)束后應(yīng)將值班記錄表及時送交辦公室,辦公室將值班記錄表交給下一值班人員。辦公室將值班記錄表以月為單位統(tǒng)計匯總存檔,作為夜間值班情況及計算夜間補貼的依據(jù)。
5、值班人員每日上崗、離崗前必須檢查廠區(qū)有無異常情況,發(fā)現(xiàn)異常情況、丟失被盜等破壞現(xiàn)象要及時匯報。值班期間遇惡劣天氣時值班人員廠區(qū)巡查應(yīng)在正常巡查基礎(chǔ)上,重點加強對廠區(qū)內(nèi)辦公樓、生產(chǎn)車間、工地、倉庫等基礎(chǔ)設(shè)施預(yù)防惡劣天氣措施的巡查,組織廠區(qū)內(nèi)員工做好惡劣天氣的預(yù)防應(yīng)對,確保將惡劣天氣的'損害降至最低,并在出現(xiàn)突發(fā)事件時及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。
6、值班人員與門衛(wèi)人員配合及時處理各類突發(fā)事件。如遇重大事件難以處理的,應(yīng)及時報告單位領(lǐng)導(dǎo),并請求有關(guān)部門協(xié)助處理。
7、值班人須盡職盡責,維護好公司利益。值班人員必須堅守崗位,不得擅自離崗。值班人因事、因病無法到崗值班的,應(yīng)事先請示調(diào)班,并報辦公室備案。值班人不準當班喝酒,不準帶非本單位人員入內(nèi)。若因此而造成損失的,追究當事人的責任。不按規(guī)定值班簽到、缺勤的一次罰款30元。
8、值班人員不遵守本制度的,對夜間出現(xiàn)問題未發(fā)現(xiàn)、未按規(guī)定處理或匯報的每人罰款30元;值班人員采取措施得力規(guī)避公司經(jīng)濟損失的視情況獎勵30—200元。
9、本規(guī)定自 下發(fā)之日起執(zhí)行,由辦公室負責解釋。
值班管理規(guī)定4
一、值班安排
1、值班人員名單按月以順延的方式進行編制。
2、值班人員因事不能值班的,應(yīng)提前自行做好換班,并將替班人員告知排班人員,排班人員做好記錄。
3、值班時間為:周六、日及國家法定節(jié)假日的.早8:00——下午17:30(夏季),早8:00——17:00(冬季)
二、值班內(nèi)容
1、到崗后準備好辦公樓衛(wèi)生間(垃圾桶、洗手液、紙抽保證干凈整潔,并擺放好)。
2、做好領(lǐng)導(dǎo)到崗的簽到工作。
3、負責接轉(zhuǎn)值班記錄本(向前一天晝夜主值領(lǐng)導(dǎo)索要值班本,并轉(zhuǎn)交給當天晝夜值班領(lǐng)導(dǎo))
4、做好臨時接待工作。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、值班要求
1、值班人員應(yīng)于7:45到崗。
2、值班人員如遇特殊情況(霧、雪、雨、堵車等狀態(tài))不能按時到崗的,應(yīng)提前一小時通知替班人員,不得發(fā)生空崗情況。
3、值班中接到上級的會議通知或重要電話、文件時,應(yīng)在值班記錄本中做好詳細記錄,如需在上班前處理時,由值班人員在當班內(nèi)處理完畢,并把處理結(jié)果在值班本中詳細記錄。
4、遇突發(fā)事件首先做好詳細記錄(包括時間、地點、姓名、對方電話、參與人員等),并通知部門領(lǐng)導(dǎo),由部門領(lǐng)導(dǎo)決定后再做處理,并做好處理記錄。
5、交班人員如有未處理完畢的事情,或需由接班人員處理的事情,除電話告知接班人員外,應(yīng)詳細記錄在值班本中。接班人員到崗后應(yīng)首先檢查值班記錄,辦理完畢后做好詳細記錄。
6、值班人員嚴禁酒后上崗,嚴禁提前離開崗位,否則出現(xiàn)問題,追究值班人員責任。
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