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休息室管理規(guī)定

時間:2023-07-10 08:53:44 管理 我要投稿

休息室管理規(guī)定【實用】

休息室管理規(guī)定1

  一、教師休息室(答疑室)是為教師提供課間休息、學生答疑的專用場所。任何單位和個人不得挪作他用,也不得堆放雜物擠占休息室(答疑室)的'空間。

  二、物業(yè)公司具體負責教師休息室(答疑室)的日常維護和服務,提供開水和有關(guān)日常用品。

  三、未經(jīng)允許,學生不得進入教師休息室(答疑室)或在室外打鬧、喧嘩。

  四、值班人員應按時開門,提前做好室內(nèi)清潔衛(wèi)生,保持室內(nèi)整潔,定期對室內(nèi)設備進行維護和保養(yǎng)。

  五、值班人員應虛心聽取上課教師的意見和建議,不斷提高服務水平,改進服務質(zhì)量。

  六、教師要尊重值班人員的勞動,愛護室內(nèi)設備,不得在室內(nèi)丟棄煙頭和其他雜物,自覺保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

休息室管理規(guī)定2

  員工休息室主要用于當班員工中午、晚上吃飯,上班前更衣及儲物使用。為使員工休息室保持良好的清潔衛(wèi)生,整齊的環(huán)境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,特制定本制度。

  一、自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習慣,保持休息室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔,每天中午及晚上吃完的'剩菜、飯自覺打掃收拾干凈。不隨地吐痰,亂丟果皮、紙屑等。

  二、自覺愛護公物,不在休息室內(nèi)外墻壁上亂張貼字畫,涂寫刻劃,室內(nèi)鍥釘及粘接掛鉤,休息室內(nèi)由公司提供的所有器具、設施,如:儲物柜、鐵皮柜、桌子、椅子、微波爐等,員工有義務維護其完好。如有惡意破壞者,由其負擔維修費或賠償,并視情節(jié)嚴重給予處罰。室內(nèi)線路、設施不得隨便移動、拆卸。如發(fā)現(xiàn)有設備設施損壞時,應第一時間通知一樓樓面管理人員或報總臺做登記。

  三、自覺將自己的物品按規(guī)定存放在自己的儲物柜里,嚴禁亂放。

  四、易燃、易爆等危險品、違禁品嚴禁攜帶入休息室內(nèi)。

  五、保持休息室內(nèi)安靜,不得大聲喧嘩,同事之間應和睦相處,不得在休息室內(nèi)爭吵、打架、酗酒、打牌。

  六、貴重物品應存放妥當,盡量不要放在休息室內(nèi),否則出現(xiàn)丟失情況后果自負。任何人在未經(jīng)主人同意不得擅自動用他人物品。

  七、非休息時間段由一樓樓面商管將休息室關(guān)閉。

  八、一樓保潔員必須在每日兩次用餐時間結(jié)束后將休息室衛(wèi)生打掃干凈。

  九、本制度適用于商場內(nèi)所有員工及租賃戶,望全體人員自覺遵守。

休息室管理規(guī)定3

  1、員工休息室是提供給員工工作之余休息之用,日常管理由人力資源部負責。

  2、員工應自覺維護休息室衛(wèi)生,嚴禁在休息室內(nèi)亂貼亂畫;必須保持桌椅清潔與整齊,嚴禁吐痰或亂扔廢棄物。

  3、愛護公物,不得將桌椅、報刊等物品帶出休息室挪作他用,違者將給予相應的處罰。

  4、禁止在休息室人打架、斗毆、賭博等法律法規(guī)不允許的行為。

  5、休息室內(nèi)禁止大聲喧嘩、制造噪音等影響他人休息的行為。

  6、節(jié)約用電,最后一人離開時隨手關(guān)閉燈、空調(diào)等設備。

  7、舉止文明,禁止出現(xiàn)躺在桌上等不雅行為。

  8、衣冠整齊,禁止穿拖鞋、背心進入休息室。

  9、非人為原因造成桌椅損壞時,員工應及時報告人力資源部,由人力資源部報工程部維修。

  10、本規(guī)定至頒布之日起試行,未盡事宜由人力資源部負責解釋,望各位員工自覺遵守。

  休息室管理規(guī)定三

  一、員工休息室的所有配置物品均屬于公司財產(chǎn),每個人都應珍惜愛護,如有惡意破壞的.現(xiàn)象,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將按員工手冊規(guī)定的處罰制度嚴格執(zhí)行,如未能發(fā)現(xiàn)肇事者,將追究車間主任的連帶管理責任。

  二、車間應設休息室職責劃分:(責任人:潘道遠、吳芳、張昌家)

  1)管理及監(jiān)督休息室設施的安全使用并及時排除故障

  2)指定休息室衛(wèi)生清潔人員對衛(wèi)生狀況進行日常監(jiān)督

  3)培訓、指導員工正確使用電器、設施等

  4)對損壞行為進行追查并向行政部提出處理建議;

  5)區(qū)域責任劃分到個人:略

  三、車間員工應學習正確使用休息室公共設施(包括桌子、椅子、柜子)的方法,對因使用不當造成的損壞將予以追究,并由相關(guān)責任人賠償損失。

  四、員工在休息室期間不得成群喧嘩、打鬧、抽煙等;需維護專營店形象。

  五、任何對休息室有益的建議都可通過車間主任反饋到行政部,經(jīng)公司領導審核確認后予以施行。

  六、本制度自公布之日起施行,所有員工需嚴格遵守,違者嚴懲。

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