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學(xué)校管理方案

時(shí)間:2023-07-14 12:12:51 管理 我要投稿

學(xué)校管理方案

  為確保事情或工作順利開(kāi)展,我們需要提前開(kāi)始方案制定工作,方案是闡明行動(dòng)的時(shí)間,地點(diǎn),目的,預(yù)期效果,預(yù)算及方法等的書(shū)面計(jì)劃。那么制定方案需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編精心整理的學(xué)校管理方案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

學(xué)校管理方案

學(xué)校管理方案1

  一、實(shí)施扁平化管理的背景

  xx小學(xué)自xx年初搬入新校區(qū),隨著學(xué)校使用面積的擴(kuò)展,教學(xué)設(shè)施的更新,學(xué)校的生員、教職員工也急速擴(kuò)容。目前為止,普教班與學(xué)前班合在一起,學(xué)生已超四千人,教學(xué)班64個(gè)。一年級(jí)的平行班已多達(dá)到十四個(gè),在職教職工總數(shù)達(dá)到一百九十多人。這樣的規(guī)模,在承德市內(nèi)小學(xué),也是最大的。

  學(xué)校規(guī)模的擴(kuò)大給我們的管理帶來(lái)了新的挑戰(zhàn),在xx年的學(xué)校管理運(yùn)行中,我們發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)的金字塔式的層級(jí)管理模式已經(jīng)不再適應(yīng)學(xué)校發(fā)展。學(xué)校雖然領(lǐng)導(dǎo)眾多,但分為教學(xué)、德育、后勤、安保幾處,教導(dǎo)處主任又以學(xué)科分工,各管一攤互不干涉,很難形成管理合力。每位領(lǐng)導(dǎo)都以具體事務(wù)性工作為目標(biāo),但實(shí)質(zhì)上大多沒(méi)有參與到真正意義上的管理中來(lái)。教師多、學(xué)生多,機(jī)構(gòu)多、層級(jí)多,造成了管理信息反饋慢且丟失嚴(yán)重的弊端,弱化了學(xué)校規(guī)章制度的執(zhí)行力,形成了許多管理死角,使一些不合諧現(xiàn)象有機(jī)可乘,出現(xiàn)了等、拖、靠、攀的現(xiàn)象。

  為了進(jìn)一步的改進(jìn)學(xué)校的管理機(jī)制,全方位的提升學(xué)校管理的工作水平,提高教職員工工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,使學(xué)校管理工作發(fā)揮最優(yōu)化效益,特制定本實(shí)施方案。

  二、指導(dǎo)思想

  以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育事業(yè)的發(fā)展,改變傳統(tǒng)的.級(jí)結(jié)構(gòu)管理模式,變學(xué)校原有的金字塔式的層級(jí)管理為扁平化管理。創(chuàng)新管理流程,形成管理特色,提升管理效益。

  三、目標(biāo)要求

  通過(guò)扁平化管理,深化我校精細(xì)化管理理念,合理配置與運(yùn)用學(xué)校的管理資源,形成“人人有事做,事事有人做,任務(wù)具體化、責(zé)任明確化”的局面。使我們的管理政令通暢,信息傳遞與反饋及時(shí),規(guī)章制度落實(shí)到位,合作與競(jìng)爭(zhēng)有效結(jié)合,最終達(dá)到降低管理成本、提高管理效率的目的。

  四、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置

  五、管理總體思路

  我校的扁平化管理模式是:“一個(gè)中心、四橫、五縱、兩條線、一督查”。

  “一個(gè)中心”是指整個(gè)管理以校委會(huì)為中心,這是扁平化管理的發(fā)起點(diǎn),是整個(gè)管理系統(tǒng)的核心點(diǎn)、靈魂點(diǎn)。重大活動(dòng)由校委會(huì)布置,當(dāng)某個(gè)級(jí)組部出現(xiàn)了年級(jí)部級(jí)主任無(wú)法處理的問(wèn)題時(shí),仍需上提到校委會(huì),由校委會(huì)統(tǒng)一規(guī)劃集中處理。再比如遇到類(lèi)似于迎檢、小考、大賽、校慶等涉及學(xué)校榮譽(yù)大事件,一切需以校委會(huì)為中心,集體研究,重點(diǎn)突破。

  “四橫”指的是把學(xué)前到六年級(jí)分成學(xué)前部、低年級(jí)部、中年級(jí)部、高年級(jí)部四個(gè)管理實(shí)體。這是扁平化的的構(gòu)成主線,每個(gè)部管理成員都由教導(dǎo)處、德育處、后勤處、安保處領(lǐng)導(dǎo)和幾名教研組長(zhǎng)構(gòu)成。全面負(fù)責(zé)本部工作的布置、檢查、指導(dǎo)、評(píng)比,形成橫向管理通道。

  “五縱”是指黨支部、教導(dǎo)處、德育處、后勤處、安保處實(shí)施縱向管理,專(zhuān)項(xiàng)工作仍由各處負(fù)責(zé)。如語(yǔ)、數(shù)、英、科等單科教研活動(dòng),仍有各科教導(dǎo)主任布置、組織實(shí)施。

  “兩條線”;是指教學(xué)、德育兩條線。在縱橫交錯(cuò)的管理中,仍以德育為首,以教學(xué)為中心,兩條線貫穿于整個(gè)管理活動(dòng)始終,是實(shí)施扁平化管理遵循的原則。

  “一督查”是指督察組負(fù)責(zé)對(duì)各年級(jí)部常規(guī)工作的協(xié)調(diào),檢查督導(dǎo)。下達(dá)消委會(huì)的命令,對(duì)活動(dòng)過(guò)程實(shí)施督導(dǎo)檢查,檢查結(jié)果直接向校長(zhǎng)匯報(bào)。

  六、各年級(jí)部職責(zé):

  依據(jù)學(xué)校要求做好教師臨時(shí)工作安排,督查學(xué)校各校工作在年級(jí)部中落實(shí)情況。

學(xué)校管理方案2

  學(xué)校食堂關(guān)系到師生的身體健康、學(xué)校的正常教學(xué)秩序和社會(huì)的穩(wěn)定。為了做好學(xué)校食堂管理工作,提高學(xué)校食堂管理水平,按照《食品衛(wèi)生法》、《衛(wèi)生部、教育部學(xué)生食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》和《衛(wèi)生部關(guān)于推行食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級(jí)管理制度的通知》等要求,特制定此實(shí)施方案。

  一、實(shí)施學(xué)校示范性管理的目的

  通過(guò)實(shí)施學(xué)校示范性管理,進(jìn)一步提高學(xué)校食堂監(jiān)督管理的整體水平。有效預(yù)防學(xué)校集體食物中毒事故的發(fā)生,學(xué)生食堂要充分體現(xiàn)公益性和服務(wù)性,堅(jiān)持為學(xué)生服務(wù)。

  二、實(shí)施學(xué)校食堂示范性管理的內(nèi)容

 。ㄒ唬┙∪芾頇C(jī)制,強(qiáng)化工作責(zé)任。

  學(xué)校建立和完善食堂管理制度和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。學(xué)校的校長(zhǎng)對(duì)學(xué)校食堂管理工作負(fù)總責(zé),是學(xué)校食堂管理工作的第一責(zé)任人,要建立第一責(zé)任人為組長(zhǎng),分管總務(wù)主任和食堂管理人員組成的'食堂管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)學(xué)校食堂的衛(wèi)生安全與管理工作

  (二)體現(xiàn)公益服務(wù),確定運(yùn)作模式。

  食堂由學(xué)校經(jīng)營(yíng)和管理,采用包工不包料的運(yùn)作模式,不承包或變相承包給個(gè)人進(jìn)行盈利性經(jīng)營(yíng)。

  1、學(xué)校派員全面管理,主要由分管食堂工作的總務(wù)主任、食堂采購(gòu)員及保管員全權(quán)負(fù)責(zé)。

  2、食堂采購(gòu)員和保管員由學(xué)校派遣,全面代表學(xué)校履行采購(gòu)和保管職責(zé)。采購(gòu)的原材料先由保管員驗(yàn)貨后,再登記入庫(kù)。出庫(kù)材料要登記簽字,學(xué)校每月定期盤(pán)庫(kù)。

  3、學(xué)校為確保生產(chǎn)質(zhì)量,學(xué)校對(duì)生產(chǎn)隊(duì)伍的組成有硬性規(guī)定:所有工作人員必須身體健康,持證上崗。

  4、食堂人員必須明確自己的職責(zé),嚴(yán)格按照食譜表組織生產(chǎn),做到保時(shí)、保質(zhì)、保量。將生產(chǎn)出的食品及時(shí)供給給學(xué)生,學(xué)生進(jìn)餐完畢,及時(shí)收繳盛食器具,并對(duì)其進(jìn)行清洗消毒。負(fù)責(zé)生產(chǎn)食堂全部清潔衛(wèi)生工作。負(fù)責(zé)客餐的生產(chǎn)服務(wù)。

學(xué)校管理方案3

  應(yīng)本校廣大家長(zhǎng)的強(qiáng)烈要求,同時(shí)根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)生校服管理工作的意見(jiàn)》(教基一【20xx】3號(hào))文件精神以及福清教育局關(guān)于學(xué)生校服管理工作的文件精神,經(jīng)xxx頭中學(xué)研究決定由學(xué)校家委會(huì)對(duì)20xx—20xx學(xué)年學(xué)生校服進(jìn)行詢(xún)價(jià)協(xié)商采購(gòu),學(xué)校進(jìn)行監(jiān)督,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、項(xiàng)目?jī)?nèi)容

  港頭中學(xué)夏季,秋冬季校服各兩套。

  二、供貨時(shí)間要求

  中標(biāo)單位應(yīng)在中標(biāo)結(jié)果公示期滿后1個(gè)月內(nèi)完成供貨。

  三、價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)

  按照不高于福清市教育局規(guī)定的最高限價(jià),即高中冬裝每套125元,夏裝每套100元。初中冬裝每套120元、夏裝每套90元。

  四、質(zhì)量要求和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)

  1.生產(chǎn)的校服必須是全新的,安全與質(zhì)量應(yīng)符合國(guó)家有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及福建省地方標(biāo)準(zhǔn)DB35/T836—20xx,必須有官方檢測(cè)合格報(bào)告單,選用的`面料的內(nèi)在質(zhì)量和外觀質(zhì)量均要符合國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)合格的要求。

  2.校服規(guī)格、布質(zhì)、款式均由校服采購(gòu)家委會(huì)選定的。

  五、評(píng)選辦法

  報(bào)名結(jié)束后,由學(xué)校先對(duì)報(bào)名廠商資格進(jìn)行審核,參加競(jìng)標(biāo)的廠商提供冬、夏校服各一套樣品進(jìn)行布展,由家委會(huì)全體成員代表現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行投票,每人一票,獲得票數(shù)最高的為中標(biāo)校服。若最高票數(shù)相同,對(duì)該得票的校服進(jìn)行第二輪投票,最高票數(shù)為最終的中標(biāo)校服,其他款式校服不再參加第二輪投票。布展地點(diǎn)在3號(hào)樓二層西邊原化學(xué)實(shí)驗(yàn)室。開(kāi)標(biāo)時(shí)間另行通知。

  六、參加投標(biāo)的供應(yīng)商資格要求(報(bào)名時(shí)提交)

  1、具有正規(guī)資質(zhì)的校服生產(chǎn)廠家(提供校服生產(chǎn)證明材料);注冊(cè)資金1000萬(wàn)以上(含1000萬(wàn))。

  2、法定代表人資格證明文件;

  3、法人代表不能親臨須有其授權(quán)書(shū);

  4、法定代表人或被授權(quán)人身份證復(fù)印件;

  5、年檢合格的營(yíng)業(yè)執(zhí)照和稅務(wù)登記證(加蓋單位公章);

  6、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)許可證;

  7、有福清地區(qū)學(xué)校學(xué)生校服供應(yīng)的案例或證明;

  8、提交冬、夏校服各一套(樣品)。

  七、報(bào)名時(shí)間

  20xx年11月13日至11月20日(為期一周,雙休日正常上班)

  八、報(bào)名地點(diǎn):

  xxx頭中學(xué)

  聯(lián)系方式:

學(xué)校管理方案4

  為了繼續(xù)深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革,全面實(shí)施素質(zhì)教育和精細(xì)化管理,建立和完善責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一、激勵(lì)和約束相結(jié)合的工作機(jī)制,深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),特制定本考核評(píng)估實(shí)施方案。

  一、考核內(nèi)容

  考核滿分為200分,崗位目標(biāo)完成情況(100分),民主評(píng)議(50分)、加分項(xiàng)(50分)、扣分項(xiàng)、否決項(xiàng)。

  考核內(nèi)容及其標(biāo)準(zhǔn),每學(xué)期視情況進(jìn)行必要修訂,崗位目標(biāo)除崗位目標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)所列外,還包括學(xué)校其他臨時(shí)性的工作安排。

  級(jí)部處室的崗位目標(biāo)總分超出100分或不足100分的,最后得分折合成100分計(jì)算。

  二、考核程序

  1.學(xué)校分管校長(zhǎng)根據(jù)工作分工,對(duì)各級(jí)部、處室進(jìn)行過(guò)程化督查考核。

  2.每學(xué)期期末被考核級(jí)部、處室依據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查自評(píng),按照要求形成書(shū)面材料報(bào)學(xué)?己诵〗M。

  3.學(xué)校成立考核領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組,依據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)對(duì)各級(jí)部、處室進(jìn)行學(xué)期綜合考核,根據(jù)考核結(jié)果,確定考核等次及獎(jiǎng)懲意見(jiàn),報(bào)學(xué)校辦公會(huì)研究確認(rèn)。

  三、考核結(jié)果使用

  1.考核結(jié)果在學(xué)校教育教學(xué)信息予以通報(bào)。

  2.依據(jù)考核結(jié)果每學(xué)期通報(bào)表彰一個(gè)優(yōu)秀級(jí)部,三個(gè)優(yōu)秀處室。

  3.對(duì)表彰的級(jí)部、處室人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),級(jí)部處室負(fù)責(zé)人為優(yōu)秀干部,予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。優(yōu)先推薦或向表彰的級(jí)部、處室傾斜上級(jí)有關(guān)先進(jìn)的評(píng)選。

  4.考核結(jié)果居最末的'級(jí)部、處室向?qū)W校寫(xiě)出書(shū)面說(shuō)明,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子要對(duì)其進(jìn)行誡勉談話,限期改正;連續(xù)兩個(gè)學(xué)期考核居最末位者,級(jí)部、處室負(fù)責(zé)人自動(dòng)提出辭職。

  四、考核領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組成員名單

  考核領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長(zhǎng):劉衍樂(lè)

  成員:杜運(yùn)興李忠學(xué)冷同普

  考核工作小組

  組長(zhǎng):李忠學(xué)

  成員:相關(guān)人員(外聘)

  五、有關(guān)要求

  1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí)。學(xué)校成立考核領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組,通過(guò)考核工作,在全校營(yíng)造精細(xì)化管理、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍,促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作又好又快發(fā)展。各級(jí)部、處室讓全體教職工正確對(duì)待考核評(píng)估,通過(guò)日常的考核檢查不斷促進(jìn)工作,充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的工作積極性。根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn),各級(jí)部、處室每學(xué)期組織兩次自查自評(píng)工作,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)整改。

  2.明確目標(biāo),落實(shí)責(zé)任。各級(jí)部、處室要對(duì)各自的工作提出具體明確的標(biāo)準(zhǔn)和要求,研究建立責(zé)、權(quán)、利清晰的崗位責(zé)任制,使廣大教職工明確自身的職責(zé)和工作目標(biāo),創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

  3.強(qiáng)化考核,落實(shí)獎(jiǎng)懲。各級(jí)部、處室要從實(shí)際出發(fā),認(rèn)真研究制定切實(shí)可行的辦法和措施,有效提升效率,使學(xué)校和個(gè)人都得到長(zhǎng)足發(fā)展。

學(xué)校管理方案5

  為了進(jìn)一步促進(jìn)溫溪一小和溫溪四小的共同發(fā)展,根據(jù)《青田縣教育局關(guān)于進(jìn)一步深化義務(wù)教育學(xué)校共同體建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》和《青田縣教育高質(zhì)量發(fā)展五年行動(dòng)計(jì)劃(20xx—20xx)》等文件精神,特制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  深入貫徹落實(shí)全國(guó)、省市縣教育大會(huì)精神,以促進(jìn)區(qū)域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展為目標(biāo),以創(chuàng)新辦學(xué)和管理體制為動(dòng)力,通過(guò)深化共同體學(xué)校建設(shè),科學(xué)整合優(yōu)質(zhì)教育資源,縮小校際教育水平差距,全面提升兩所學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量,不斷滿足人民群眾對(duì)優(yōu)質(zhì)教育日益增長(zhǎng)的需求。

  二、實(shí)施目標(biāo)

  1.讓每一位孩子都享受優(yōu)質(zhì)教育。進(jìn)一步深化教共體建設(shè),努力促進(jìn)兩所學(xué)校學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展,辦人民滿意教育。

  2.探索基于地方實(shí)際的辦學(xué)路徑。根據(jù)兩所學(xué)校發(fā)展現(xiàn)狀,通過(guò)兩校教共體辦學(xué),力求形成優(yōu)質(zhì)均衡、壯腰夯基的區(qū)域義務(wù)教育新局面。

  3.全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。以?xún)?yōu)質(zhì)均衡發(fā)展目標(biāo),整體提升兩校的教育水平,各項(xiàng)義務(wù)教育指標(biāo)進(jìn)入全縣前列。

  三、實(shí)施內(nèi)容與措施

  (一)管理聯(lián)動(dòng),共同提升學(xué)校品牌

  1.學(xué)校管理聯(lián)動(dòng),更新管理理念

  共同體內(nèi)定期開(kāi)展以學(xué)校管理為主題的沙龍研討活動(dòng),共探管理方法,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),管理理念的共享。如不定期舉行學(xué)校班子隊(duì)伍建設(shè)及教師團(tuán)隊(duì)建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)交流,班級(jí)管理論壇、減負(fù)提質(zhì)措施、“兩個(gè)優(yōu)化”實(shí)施等交流活動(dòng)。

  2.品牌建設(shè)聯(lián)動(dòng),豐富學(xué)校文化

  通過(guò)共同體內(nèi)學(xué);ハ鄥⒂^、開(kāi)展品牌建設(shè)論壇交流等活動(dòng),促進(jìn)共同體學(xué)校文化碰撞、交流,吸納新的內(nèi)涵,構(gòu)建豐富而有個(gè)性特色的學(xué)校文化品牌。

  3.措施形成聯(lián)動(dòng),落實(shí)“兩個(gè)優(yōu)化”

  利用溫溪一小“優(yōu)化課堂教學(xué)優(yōu)化作業(yè)管理”的具體措施和平臺(tái),與溫溪四小資源共享,引領(lǐng)溫溪四小共同落實(shí)“兩個(gè)優(yōu)化”,從而提高教學(xué)質(zhì)量。

 。ǘ┙處熉(lián)動(dòng),提高教學(xué)質(zhì)量

  1.名師引領(lǐng)強(qiáng)素質(zhì)

  充分發(fā)揮溫溪一小名優(yōu)教師的引領(lǐng)作用,推行名師共同體內(nèi)巡課活動(dòng),提高共同體教師的整體素質(zhì)。名師們通過(guò)課堂教學(xué)指導(dǎo)、課堂教學(xué)示范和教科研引領(lǐng)等方面給予青年教師全方位的指導(dǎo),充分發(fā)揮名優(yōu)教師“傳”、“幫”、“帶”的作用,整體提高共同體學(xué)校的教學(xué)水平。如在共同體內(nèi)聘請(qǐng)市縣名優(yōu)教師當(dāng)指導(dǎo)師,在教學(xué)業(yè)務(wù)上,班級(jí)管理上,教學(xué)研究上做年輕老師的指導(dǎo)師,共同體領(lǐng)導(dǎo)小組為這些活動(dòng)搭好平臺(tái),做好服務(wù),讓名師發(fā)揮應(yīng)有的作用。

  2.聯(lián)動(dòng)教研提效率

  成立共同體學(xué)科研課組,聘請(qǐng)導(dǎo)師,招聘學(xué)員,深入開(kāi)展教學(xué)研討、教學(xué)觀摩、課例展示等活動(dòng),促進(jìn)兩校教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),特別是年輕教師和薄弱學(xué)校的教師。利用期中、期末兩次統(tǒng)一測(cè)試、綠色質(zhì)量評(píng)價(jià)報(bào)告,分析研究?jī)伤鶎W(xué)校存在的短板,提出相應(yīng)的對(duì)策,提升兩校的教學(xué)質(zhì)量。

  3.課題研究促成長(zhǎng)

  根據(jù)共同體內(nèi)的教育教學(xué)或管理上的問(wèn)題,積極申報(bào)有關(guān)共同體的科研課題研究,邀請(qǐng)專(zhuān)家引領(lǐng)教科研工作,為共同體更好的發(fā)展提供理論基礎(chǔ)和實(shí)踐根據(jù)。

  4.校本課程促共享

  分析兩校的實(shí)際情況,提煉出兩校的共同特點(diǎn),以溫溪鎮(zhèn)第一小學(xué)為引領(lǐng),結(jié)合共同體學(xué)校實(shí)際,開(kāi)發(fā)校本課程,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享,一體打造提升成為共同體校本課程來(lái)開(kāi)發(fā)實(shí)施。

  (三)學(xué)生聯(lián)動(dòng),共享共贏

  在共同體學(xué)校內(nèi)開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng),從而形成教育合力,打造優(yōu)質(zhì)藝體品牌項(xiàng)目,力求共同體內(nèi)學(xué)校學(xué)生全面發(fā)展與個(gè)性化發(fā)展。兩校在學(xué)生學(xué)習(xí)能力過(guò)關(guān)的內(nèi)容共享外,將從“四節(jié)四禮”上合作,溫溪一小不僅在學(xué)科教學(xué)上做好引領(lǐng)服務(wù),還將在學(xué)生活動(dòng)上做好指導(dǎo),從而提高兩校的教育教學(xué)質(zhì)量。

  四、評(píng)價(jià)考核

  1.為保障活動(dòng)的`有效性,每次活動(dòng)由專(zhuān)人組織,組織者將在活動(dòng)前做好方案,活動(dòng)中監(jiān)管過(guò)程,活動(dòng)后做好總結(jié)、做好美篇,領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)每次活動(dòng)做評(píng)價(jià),考核的結(jié)果將納入各自學(xué)校的年度考核內(nèi)容。

  2.對(duì)兩校的特色發(fā)展、教師發(fā)展、學(xué)生發(fā)展等進(jìn)行前后對(duì)比考核,考核的結(jié)果將作為下一學(xué)年改進(jìn)和制定方案的依據(jù)。

  3.對(duì)兩校的教學(xué)成績(jī)進(jìn)行前后對(duì)比考核,考核的結(jié)果將作為下一學(xué)年改進(jìn)落實(shí)“兩個(gè)優(yōu)化”措施和力度的依據(jù)。

  五、實(shí)施保障

  1.為保障“溫溪鎮(zhèn)第一小學(xué)共同體”方案的落實(shí),特成立以?xún)尚PiL(zhǎng)為組長(zhǎng)、兩校副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)、中層及教研組長(zhǎng)為組員的“溫溪鎮(zhèn)第一小學(xué)共同體”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

  2.重視激勵(lì)評(píng)價(jià)。每次活動(dòng)中承擔(dān)公開(kāi)課、講座、經(jīng)驗(yàn)交流的老師發(fā)給榮譽(yù)證書(shū),承認(rèn)為跨校公開(kāi)課、講座。

  3.經(jīng)費(fèi)保障。兩所學(xué)校學(xué)校要從辦公經(jīng)費(fèi)中提取一定比例的經(jīng)費(fèi),保障各項(xiàng)活動(dòng)的正常開(kāi)展。

  4.提升知曉度。充分利用新聞媒體、教育網(wǎng)站微信公眾進(jìn)行宣傳,使共教體得到社會(huì)、家長(zhǎng)、教師和學(xué)生一致認(rèn)同。

學(xué)校管理方案6

  一、校本課程開(kāi)發(fā)的基本指導(dǎo)思想

  我校校本課程的開(kāi)發(fā)和實(shí)施,是以教學(xué)大綱和河北省新課改的基本精神和要求為指導(dǎo),結(jié)合學(xué)校自身的性質(zhì)、特點(diǎn)、條件及可利用或開(kāi)發(fā)的資源,以創(chuàng)辦特色學(xué)校為目標(biāo),以提高文化素質(zhì)和發(fā)展個(gè)性、發(fā)揮特長(zhǎng)為核心,以教務(wù)處策劃、年級(jí)組組織、教師申報(bào)、學(xué)生自愿相結(jié)合為形式,開(kāi)展旨在滿足學(xué)校、教師發(fā)展和學(xué)生成長(zhǎng)需求的各種形式的課程開(kāi)發(fā)活動(dòng),從而實(shí)現(xiàn)學(xué)生個(gè)性有發(fā)展,學(xué)校特色有體現(xiàn),教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)得到提高的'目標(biāo)。

  二、校本課程的實(shí)施與管理

  1、成立校本課程領(lǐng)導(dǎo)小組

  組 長(zhǎng):xx

  副組長(zhǎng): xx

  成 員: xxx

  2、實(shí)施過(guò)程

  (1)由教務(wù)處摸底、調(diào)研,確定大體思路,明確工作要求。

 。2)結(jié)合本校教師特點(diǎn)、學(xué)生特點(diǎn)、學(xué)生家長(zhǎng)特點(diǎn),形成老師教學(xué)生、學(xué)生教學(xué)生、家長(zhǎng)教學(xué)生的模式來(lái)確定開(kāi)發(fā)校本課程,形成計(jì)劃方案。

  (3)年級(jí)部根據(jù)各自的工作安排和具體情況,以班級(jí)為單位,組織學(xué)生根據(jù)學(xué)校擬定開(kāi)發(fā)的校本課程填寫(xiě)志愿。

 。4)本著教務(wù)處會(huì)同年級(jí)組在校長(zhǎng)室領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行調(diào)整,最后形成固定的校本課程。

  3、開(kāi)設(shè)校本課程的科目:

  4、校本課程上課時(shí)間:嚴(yán)格按照課表上的課時(shí)計(jì)劃執(zhí)行。

  5、課程的開(kāi)設(shè)要求

 。1)每門(mén)課在開(kāi)設(shè)前要擬訂并上交課程開(kāi)設(shè)計(jì)劃和每次的具體安排(時(shí)間、地點(diǎn)、類(lèi)型、內(nèi)容、指導(dǎo)教師、所需設(shè)備與物品等)。

 。2)過(guò)程中要有教案( 課程目標(biāo)、課程內(nèi)容或活動(dòng)安排、課程實(shí)施,包括方法、組織形式、課時(shí)安排、場(chǎng)地、設(shè)備、班級(jí)和規(guī)模等 )。

 。3)做好考勤和記錄。對(duì)無(wú)故不參加校本課程的學(xué)生,上課教師要及時(shí)向值勤檢查領(lǐng)導(dǎo)或班主任反應(yīng)。

  6、教材建設(shè)

  教師可從以下四個(gè)渠道挖掘教材資源:

  (1)自編教材;

 。2)選編教材;

 。3)選用優(yōu)秀教材;

  (4)拓寬現(xiàn)有教材。

  7、本學(xué)期重點(diǎn)推進(jìn):團(tuán)體心理輔導(dǎo)、數(shù)學(xué)訓(xùn)練、寫(xiě)作。

  三、校本課程的實(shí)施評(píng)價(jià)

  1、對(duì)校本課程開(kāi)發(fā)的評(píng)價(jià)。學(xué)校要定期、不定期地對(duì)學(xué)校課程實(shí)施的情況、課程實(shí)施中的問(wèn)題進(jìn)行分析評(píng)估,并根據(jù)了解的情況和發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,適時(shí)調(diào)整課程內(nèi)容、明確課程要求、改進(jìn)過(guò)程管理。

  2、教師評(píng)價(jià):

 。1)教師從教必須有計(jì)劃、有進(jìn)度、有教案、有考勤評(píng)價(jià)記錄。

 。2)教師應(yīng)按學(xué)校整體教學(xué)計(jì)劃的要求,達(dá)到規(guī)定課時(shí)與教學(xué)目標(biāo)。

 。3)教師應(yīng)保存學(xué)生作品及在活動(dòng)中、競(jìng)賽中取得成績(jī)的資料。

  (4)教務(wù)處通過(guò)聽(tīng)課、查閱資料、訪問(wèn)等形式對(duì)教師考核,記入業(yè)務(wù)檔案。

  教師學(xué)期綜合得分=10%A+25%B+25%C+20%D+20%E A——自評(píng)分

  B——年級(jí)考核組評(píng)分(年級(jí)組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng))

  C——學(xué)生評(píng)價(jià)分(每班抽取優(yōu)生、中生、后進(jìn)生進(jìn)行評(píng)價(jià),取平均分)

  D——教導(dǎo)處學(xué)期教學(xué)常規(guī)工作評(píng)價(jià)分 E——教學(xué)成果評(píng)價(jià)分

  3、學(xué)生評(píng)價(jià):

  (1)校本課程不采用書(shū)面的考試或考查方式,但要作考勤評(píng)價(jià)記錄。

  (2)教師根據(jù)每個(gè)學(xué)生參加學(xué)習(xí)的態(tài)度進(jìn)行評(píng)價(jià),可分為“優(yōu)秀”、“良好”、“一般”、“差”記錄,作為"優(yōu)秀學(xué)生"評(píng)比條件。

 。3)學(xué)習(xí)的成果。學(xué)生成果通過(guò)實(shí)踐創(chuàng)作、作品鑒定、競(jìng)賽、評(píng)比、匯報(bào)演出等形式展示,成績(jī)優(yōu)異者可將其成果記入學(xué)生學(xué)籍檔案。

  四、保障措施

  1、物質(zhì)配備:上課所需的各種學(xué)習(xí)材料、器材、設(shè)施按時(shí)足量配備和安排。

  2、制度與政策配套:建立制約與激勵(lì)機(jī)制,推動(dòng)校本課程工作的全面開(kāi)展,鼓勵(lì)教師編寫(xiě)校本教材。完善評(píng)估評(píng)價(jià)制度,把校本課程列入工作量,按課時(shí)計(jì)課時(shí)費(fèi)。學(xué)校將校本課程工作的開(kāi)展情況列入對(duì)教師的業(yè)績(jī)考核。

學(xué)校管理方案7

  為保證中小學(xué)生享有充足睡眠時(shí)間,促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。根據(jù)教育部辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)生睡眠管理工作的通知》要求,結(jié)合我校實(shí)際。現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)我校學(xué)生睡眠管理工作制定方案如下:

  一、重要意義

  睡眠是機(jī)體復(fù)原整合和鞏固記憶的重要環(huán)節(jié),對(duì)促進(jìn)中小學(xué)生大腦發(fā)育、骨骼生長(zhǎng)、視力保護(hù)、身心健康和提高學(xué)習(xí)能力與效率至關(guān)重要,同時(shí)也是實(shí)現(xiàn)高效課堂的一個(gè)重要因素,因此,積極做好學(xué)生睡眠管理工作、改善學(xué)生的睡眠情況,對(duì)學(xué)生的健康成長(zhǎng)、教育教學(xué)工作的有效開(kāi)展有重要意義。

  二、成立睡眠管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長(zhǎng):xxx

  副組長(zhǎng):xxx

  成員:xxx

  職責(zé):組長(zhǎng)要將健康睡眠工作納入學(xué)校的課程教學(xué)體系、教師培訓(xùn)內(nèi)容和家校協(xié)同育人機(jī)制。副組長(zhǎng)負(fù)責(zé)睡眠管理各種工作方案的制定,并通過(guò)教師大會(huì)、辦公群等方式對(duì)全體教師進(jìn)行睡眠知識(shí)的普及和宣傳。小組成員通過(guò)班隊(duì)活動(dòng)、科普講座、家長(zhǎng)學(xué)校、家長(zhǎng)微信群等多種途徑,廣泛宣傳充足睡眠對(duì)于學(xué)生成長(zhǎng)的重要性,提高家長(zhǎng)思想認(rèn)識(shí),教育學(xué)生養(yǎng)成良好睡眠衛(wèi)生習(xí)慣,并引導(dǎo)家長(zhǎng)做好孩子睡眠的管理工作。

  三、具體實(shí)施

  1、科學(xué)制定學(xué)校作息時(shí)間表。根據(jù)教育部辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)生睡眠管理工作的通知》要求,結(jié)合我校實(shí)際,制定學(xué)校作息時(shí)間表。明確規(guī)定學(xué)生進(jìn)校門(mén)時(shí)間不得早于7:50,上午第一節(jié)上課時(shí)間不早于8:20,各班不得要求學(xué)生提前到校參加統(tǒng)一教學(xué)活動(dòng)。

  2、加強(qiáng)家校聯(lián)系,發(fā)揮家校合力。做好學(xué)生家長(zhǎng)的宣傳教育工作,讓其了解睡眠的.重要意義,并幫助指導(dǎo)學(xué)生家長(zhǎng)制定科學(xué)的家庭作息時(shí)間表,明確學(xué)生睡覺(jué)時(shí)間不得晚于9:20,倡導(dǎo)家長(zhǎng)科學(xué)監(jiān)督學(xué)生睡眠情況,對(duì)不能按時(shí)就寢的學(xué)生及時(shí)督促。班主任及其他教師隨時(shí)關(guān)注學(xué)生上課狀態(tài),發(fā)現(xiàn)睡眠不足的,及時(shí)提醒學(xué)生并與家長(zhǎng)溝通。

  3、加大宣傳力度。通過(guò)國(guó)旗下講話、開(kāi)展睡眠主題班會(huì)等活動(dòng),教育學(xué)生要養(yǎng)成良好的作息習(xí)慣。讓學(xué)生清楚知道就寢的時(shí)間以及早上到校時(shí)間。

  4、建立作業(yè)免做制度。在到達(dá)學(xué)生就寢時(shí)間時(shí),如果還有未完成的作業(yè),學(xué)生應(yīng)當(dāng)按時(shí)就寢不熬夜。

  5、加強(qiáng)對(duì)早到校學(xué)生的管理。對(duì)有特殊情況必須要早到校的學(xué)生,需要由學(xué)生提出申請(qǐng)、學(xué)校批準(zhǔn)后方可提前到校,學(xué)校安排專(zhuān)人進(jìn)行看護(hù)。

  四、管理監(jiān)督

  1、定期對(duì)每個(gè)學(xué)生進(jìn)行睡眠情況監(jiān)測(cè),建立學(xué)生睡眠信息檔案,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析并公布監(jiān)測(cè)結(jié)果,為教育教學(xué)工作決策和研究提供服務(wù)。

  2、為做好學(xué)生睡眠管理工作,學(xué)校設(shè)立學(xué)校監(jiān)督電話:xxx、學(xué)校監(jiān)督郵箱:xxx。暢通家長(zhǎng)反映問(wèn)題和意見(jiàn)渠道,及時(shí)改進(jìn)相關(guān)工作,確保要求落實(shí)到位。

  五、有關(guān)要求

  1、建章立制,規(guī)范管理。構(gòu)建本校學(xué)生睡眠管理的一系列制度,從制度上規(guī)范學(xué)生睡眠情況的落實(shí)。形成以班主任和家長(zhǎng)協(xié)調(diào)配合的管理機(jī)制,注重對(duì)學(xué)生睡眠質(zhì)量的反饋,確保學(xué)生每天的睡眠時(shí)間達(dá)到要求。

  2、強(qiáng)化督查,完善評(píng)價(jià)。學(xué)校將班級(jí)睡眠開(kāi)展情況作為班主任工作的考核內(nèi)容之一,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,切實(shí)將睡眠管理工作的開(kāi)展落到實(shí)處。

學(xué)校管理方案8

  根據(jù)北京市委教育工委、市教委《關(guān)于在首都高校推進(jìn)實(shí)施校園網(wǎng)格化安全管理的意見(jiàn)》(京教工〔20xx〕49號(hào))要求,進(jìn)一步推進(jìn)“平安校園”建設(shè),特制定本方案。

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  學(xué)校安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌校園網(wǎng)格化安全管理工作,學(xué)校分管安全穩(wěn)定工作的校領(lǐng)導(dǎo)牽頭負(fù)責(zé)具體工作。安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)日常工作。

  各部、處、室、館、所、中心、學(xué)院、研究院(以下統(tǒng)稱(chēng)二級(jí)單位),按照一崗雙責(zé)的要求,主管領(lǐng)導(dǎo)履行網(wǎng)格化安全管理第一責(zé)任,成立相應(yīng)的工作小組負(fù)責(zé)本單位網(wǎng)格化安全管理的組織領(lǐng)導(dǎo),并指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)具體實(shí)施。

  二、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)

  堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),創(chuàng)新管理體系,以網(wǎng)格化管理模式為依托,落實(shí)安全管理主體責(zé)任,按照“全面覆蓋、不留死角、夯實(shí)基礎(chǔ)、落實(shí)責(zé)任、整合聯(lián)動(dòng)、有效防控”的原則,建立起“精細(xì)化管理、多元化參與、科學(xué)化配置、規(guī)范化運(yùn)行”的校園網(wǎng)格化安全管理工作格局,全面提升校園安全管理水平。

  通過(guò)網(wǎng)格化安全管理,明確網(wǎng)格職責(zé)任務(wù)與標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)對(duì)人、地、物、事、組織等不同工作對(duì)象的精細(xì)化管理;組織發(fā)動(dòng)各單位、部門(mén)以及廣大師生員工廣泛參與網(wǎng)格化安全管理的各項(xiàng)工作,實(shí)現(xiàn)校園安全管理與綜合防控工作主體的多元化參與,多部門(mén)、多層次聯(lián)動(dòng),實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格工作力量和資源的科學(xué)化配置。逐步達(dá)到機(jī)制健全、職責(zé)明確、管理精細(xì)、全員參與、全面覆蓋、有效防控的工作目標(biāo)。

  三、網(wǎng)格劃分的原則和標(biāo)準(zhǔn)

 。ㄒ唬┚W(wǎng)格劃分的原則

  校園安全管理網(wǎng)格劃分的總原則是:按照責(zé)任化原則,本著誰(shuí)使用,誰(shuí)負(fù)責(zé);誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,對(duì)校園內(nèi)的人、地、物、事、組織等進(jìn)行網(wǎng)格劃分,明確安全主體責(zé)任。各類(lèi)人員和有固定使用單位的場(chǎng)所、設(shè)施由所屬和使用單位負(fù)責(zé),公共區(qū)域、設(shè)施、設(shè)備和業(yè)務(wù)統(tǒng)管的內(nèi)容由主管單位負(fù)責(zé)。在學(xué)校層面上,以二級(jí)單位為單元?jiǎng)澐职踩芾砭W(wǎng)格,二級(jí)單位負(fù)責(zé)網(wǎng)格內(nèi)人、地、物、事、組織等對(duì)象的安全管理,履行安全管理主體責(zé)任,并可根據(jù)本單位情況劃分若干個(gè)網(wǎng)格單元,對(duì)所屬網(wǎng)格進(jìn)行有效的安全管理。

 。ǘ┚W(wǎng)格劃分的標(biāo)準(zhǔn)

  1.人員網(wǎng)格劃分:各二級(jí)單位所屬人員。包括在編職工、聘用人員、臨時(shí)用工、流動(dòng)人口(如賓館房客、出租房屋等)、所屬學(xué)生(含全日制學(xué)生、繼續(xù)教育類(lèi)學(xué)歷、非學(xué)歷教育在校生、留學(xué)生和短期在校培訓(xùn)的學(xué)員等),均劃入本單位安全管理網(wǎng)格。

  2.區(qū)域網(wǎng)格劃分:校園內(nèi)各類(lèi)建筑、場(chǎng)所,有具體使用單位的劃入使用單位網(wǎng)格;公共建筑、場(chǎng)所和業(yè)務(wù)統(tǒng)管內(nèi)容劃入主管部門(mén)網(wǎng)格。建筑、房屋或場(chǎng)地圍擋外立面(含)以?xún)?nèi)部分(如門(mén)窗防盜、外立面防火、張貼物管控等),除業(yè)務(wù)統(tǒng)管內(nèi)容外均由該網(wǎng)格安全責(zé)任主體單位負(fù)責(zé)安全管理。

  各類(lèi)人員進(jìn)入不同的區(qū)域網(wǎng)格,同時(shí)接受相應(yīng)網(wǎng)格的安全管理。

  四、網(wǎng)格化安全管理責(zé)任

  網(wǎng)格安全責(zé)任主體單位須履行以下安全責(zé)任:

  (一)做好所屬網(wǎng)格人員的安全管理和教育。

  1.經(jīng)常進(jìn)行法制和安全知識(shí)宣傳教育,培養(yǎng)全體人員的法制觀念和安全意識(shí),防止、制止違法犯罪行為,確保人身安全。

  2.做好各類(lèi)人員(包括流動(dòng)人口)和組織的管控工作,落實(shí)重點(diǎn)人員和組織的教育、管理和穩(wěn)控措施。

  3.做好與所屬網(wǎng)格人員有關(guān)的矛盾糾紛調(diào)處和化解工作。

  4.做好重大活動(dòng)、敏感時(shí)期、突發(fā)事件期間的維穩(wěn)工作,關(guān)注輿情動(dòng)態(tài),全面、準(zhǔn)確掌握各類(lèi)人員和組織的活動(dòng)情況。

 。ǘ┳龊盟鶎倬W(wǎng)格區(qū)域、場(chǎng)所、設(shè)備的安全管理。

  1.做好治安防范工作,妥善保管公私財(cái)物,離開(kāi)房間做到隨時(shí)關(guān)窗、鎖門(mén)、斷電,積極采取有效措施防止所屬網(wǎng)格公私財(cái)物的丟失損壞。

  2.按有關(guān)規(guī)定、規(guī)程檢查、保養(yǎng)、維修設(shè)備、設(shè)施,確保其安全可靠,狀態(tài)良好,并做好記錄;做好消防檢查和日常巡查工作,看護(hù)、管理網(wǎng)格內(nèi)的消防設(shè)施、滅火器材、監(jiān)控、通信、網(wǎng)絡(luò)、電氣設(shè)備等,防止丟失和人為破壞,發(fā)現(xiàn)損壞及時(shí)報(bào)修。

  3.經(jīng)常對(duì)所屬網(wǎng)格內(nèi)的安全狀況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)排除,不能排除的及時(shí)報(bào)告并采取臨時(shí)保護(hù)措施,防止擴(kuò)大損失。

  4.承擔(dān)因工作不力或違反法律、法規(guī)、規(guī)章致使學(xué)校受到司法機(jī)關(guān)或政府相關(guān)部門(mén)處罰的責(zé)任。

  五、網(wǎng)格化安全管理工作機(jī)制

 。ㄒ唬┙⑴_(tái)賬式管理機(jī)制

  學(xué)校和二級(jí)單位要按照劃分的網(wǎng)格分別建立工作臺(tái)賬。

  1.建立重點(diǎn)人員教育管控工作臺(tái)賬。主要包括國(guó)保重點(diǎn)人員、邪教組織人員、刑釋解教人員及社區(qū)矯正對(duì)象、吸毒人員、精神病人員、信訪重點(diǎn)人員及其他應(yīng)重點(diǎn)防控的人員。

  2.建立重點(diǎn)部位防控工作臺(tái)賬。主要包括校(樓)門(mén)出入口、教室、實(shí)驗(yàn)室、報(bào)告廳、學(xué)生公寓等人員密集場(chǎng)所以及水、電、氣、暖基礎(chǔ)設(shè)施,廣播站、有線電視光接點(diǎn)、無(wú)線基站等。

  3.建立重點(diǎn)事項(xiàng)臺(tái)賬。主要包括各類(lèi)治安、消防、交通安全隱患情況和各類(lèi)矛盾糾紛情況等。

  4.建立網(wǎng)格轄區(qū)防控資源力量臺(tái)賬。主要包括網(wǎng)格轄區(qū)各類(lèi)防控力量、人防崗位、物防和技防的設(shè)備、設(shè)施分布情況,以及在處置突發(fā)事件時(shí)網(wǎng)格內(nèi)可供調(diào)度的各類(lèi)人員、物資和設(shè)施等。

 。ǘ┙⒕(xì)化管理機(jī)制

  二級(jí)單位以網(wǎng)格為單元健全防控工作標(biāo)準(zhǔn)體系。

  1.圍繞防控點(diǎn)位、線路、部位和重點(diǎn)人、重點(diǎn)矛盾糾紛等防控任務(wù),逐人、逐地、逐事明確防控工作標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范工作流程,落實(shí)防控責(zé)任。

  2.健全人員培訓(xùn)工作制度,加強(qiáng)對(duì)防控力量的分類(lèi)培訓(xùn),使每一名參與網(wǎng)格的工作人員準(zhǔn)確掌握崗位任務(wù)和工作規(guī)范,履行好崗位職責(zé)。

  3.健全基礎(chǔ)信息收集報(bào)告制度,明確需要了解和報(bào)告的信息事項(xiàng)與時(shí)限要求,確保做到影響校園安全穩(wěn)定的.信息第一時(shí)間掌握、第一時(shí)間上報(bào)、第一時(shí)間處置和解決。

  4.健全考核監(jiān)督工作制度,建立網(wǎng)格化安全管理運(yùn)行監(jiān)督與考核體系,學(xué)校安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期開(kāi)展工作督查與考核,督促各網(wǎng)格、各崗位落實(shí)網(wǎng)格工作責(zé)任,并將考核情況與二級(jí)單位及主要領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)優(yōu)、評(píng)獎(jiǎng)掛鉤,所屬網(wǎng)格發(fā)生重大安全事件實(shí)行一票否決。

  (三)健全分級(jí)防控機(jī)制

  學(xué)校根據(jù)不同時(shí)期和情況需要,分三個(gè)防控等級(jí),即:三級(jí)常規(guī)防控,二級(jí)加強(qiáng)防控,一級(jí)超常防控。

  三級(jí)常規(guī)防控是正常狀態(tài)下的防控等級(jí),無(wú)需發(fā)布啟動(dòng)指令,二級(jí)單位即按要求做好日常安全管理和防控工作;二級(jí)加強(qiáng)防控、一級(jí)超常防控是學(xué)校根據(jù)上級(jí)指令或?qū)W校情況需要采取的防控措施,由學(xué)校對(duì)二級(jí)單位發(fā)布啟動(dòng)指令,二級(jí)單位要根據(jù)學(xué)校的指令分級(jí)響應(yīng),配合學(xué)校按各等級(jí)防控要求,制定相應(yīng)的防控方案,部署防控力量,做好網(wǎng)格內(nèi)的安全管理和防控工作。

 。ㄋ模┙⑿畔⒒芾頇C(jī)制

  學(xué)校將建設(shè)和完善校園安全穩(wěn)定指揮平臺(tái)建設(shè),快速、有效調(diào)度校園人防力量和物防、技防設(shè)施,提高校園綜合防控響應(yīng)能力。二級(jí)單位要依托網(wǎng)格“人、地、物、事、組織”等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)臺(tái)賬的建立,做好信息報(bào)送、數(shù)據(jù)更新工作,實(shí)時(shí)反映學(xué)校安全穩(wěn)定信息變化情況,做到情況清、底數(shù)明,抓住重點(diǎn),有效防控。

  六、網(wǎng)格化安全管理工作要求

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。建立網(wǎng)格化安全管理模式是維護(hù)學(xué)校安全穩(wěn)定的重要手段,二級(jí)單位主要領(lǐng)導(dǎo)是本單位安全穩(wěn)定第一責(zé)任人,要正確理解和處理好安全穩(wěn)定與事業(yè)發(fā)展的關(guān)系,切實(shí)履行好第一責(zé)任,推動(dòng)單位事業(yè)發(fā)展。

  (二)部門(mén)協(xié)調(diào)。網(wǎng)格化安全管理是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,校內(nèi)各單位、部門(mén)要主動(dòng)協(xié)調(diào)配合,把安全管理貫穿于各項(xiàng)工作過(guò)程中。學(xué)校安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組要發(fā)揮主導(dǎo)作用,加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),深入指導(dǎo)、檢查、督促二級(jí)單位開(kāi)展工作,整體推動(dòng)網(wǎng)格化安全管理各項(xiàng)工作的落實(shí)。

 。ㄈ┤珕T參與。校內(nèi)全體人員均劃入相應(yīng)的安全管理網(wǎng)格,所有人員既是安全管理的對(duì)象,又是安全管理的主體。因此,各單位、部門(mén)要廣泛發(fā)動(dòng)群眾,群防群治,形成全員參與安全管理、人人履行安全責(zé)任的工作氛圍。

 。ㄋ模┞鋵(shí)責(zé)任。通過(guò)網(wǎng)格的劃分,安全責(zé)任逐級(jí)分配,安全工作更加細(xì)化。二級(jí)單位要切實(shí)履行網(wǎng)格安全管理主體責(zé)任,對(duì)所屬網(wǎng)格內(nèi)的“人、地、物、事、組織”等進(jìn)行有效的安全管理,根據(jù)本單位的實(shí)際情況細(xì)化網(wǎng)格,分解任務(wù),落實(shí)責(zé)任,做到安全工作件件有人抓,事事有人管,層層有任務(wù),人人有責(zé)任,一級(jí)抓一級(jí),逐級(jí)抓落實(shí)。

  學(xué)校將按此方案,制定所有二級(jí)單位的網(wǎng)格分配方案,并組織具體實(shí)施。網(wǎng)格分配具體方案另行下發(fā)。

學(xué)校管理方案9

  為進(jìn)一步加強(qiáng)我校新型冠狀病毒肺炎疫情的防控工作,保障師生員工的生命安全與身體健康,維護(hù)校園安全穩(wěn)定,在新冠肺炎疫情防控期間學(xué)校實(shí)行封閉式管理,特制定本實(shí)施方案。

  一、方案制定依據(jù)

  本方案依據(jù)教育部《高等學(xué)校新型冠狀病毒肺炎防控指南》、國(guó)務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制綜發(fā)《重點(diǎn)場(chǎng)所重點(diǎn)單位重點(diǎn)人群新冠肺炎疫情防控相關(guān)防控技術(shù)指南》及等相關(guān)文件精神和要求。

  二、工作原則

  按照學(xué)校統(tǒng)籌、分類(lèi)管理,落實(shí)責(zé)任、依法防控,精準(zhǔn)施策、預(yù)防為主,外防輸入、內(nèi)防擴(kuò)散的原則,在新冠肺炎疫情防控期間,校園內(nèi)實(shí)行封閉式管理,維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序。

  三、人員管理

 。ㄒ唬⿲W(xué)生管理

  1、未進(jìn)入校內(nèi)的學(xué)生一律不得進(jìn)入校園。

  2、在校學(xué)生嚴(yán)禁出入校園。

  3、學(xué)生實(shí)行封閉式管理,疫情防控期間一律不允許外出,確因特殊情況(因病或確需出校處理的重要事項(xiàng))需要外出者,需經(jīng)輔導(dǎo)員審批、院系領(lǐng)導(dǎo)審批、學(xué)生處審批并經(jīng)校疫情防控專(zhuān)班審批同意后方可出入校門(mén)。出入校門(mén)時(shí)必須需持有48小時(shí)核酸檢測(cè)陰性證明及流調(diào)顯示未到過(guò)中高風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)證明,佩戴好口罩,按要求進(jìn)行查驗(yàn)、測(cè)溫、掃碼、登記、消殺后入校。

  4、在校學(xué)生若出現(xiàn)違反各級(jí)疫情防控相關(guān)規(guī)定,一律嚴(yán)肅處理。

 。ǘ┙搪殕T工管理

  1、嚴(yán)控教職員工外出。未進(jìn)入校內(nèi)的教職員工一律不得進(jìn)入校園。

  2、在校教職員工嚴(yán)禁出入校園。

  3、確需進(jìn)入校園的`人員,須經(jīng)校疫情防控專(zhuān)班審批同意,進(jìn)入校門(mén)時(shí),嚴(yán)格實(shí)行入校身份核實(shí)(掃企業(yè)微信)、查驗(yàn)48小時(shí)核酸陰性證明和體溫監(jiān)測(cè),禁止未佩戴口罩或體溫高于37、3℃的教職員工進(jìn)入校園。

  (三)校外人員管理

  1、在疫情防控期間,校園封閉管理,家長(zhǎng)和其他校外無(wú)關(guān)人員,無(wú)特殊情況一律禁止進(jìn)入校園。

  2、確因工作需要須進(jìn)入學(xué)校的校外人員,須與校內(nèi)相關(guān)部門(mén)取得聯(lián)系后,由部門(mén)派人到校疫情防控工作專(zhuān)班報(bào)批。經(jīng)審批同意后出示身份證及24小時(shí)核酸陰性證明,佩戴好口罩,做好體溫檢測(cè),符合低風(fēng)險(xiǎn)要求方可入校。

  3、按規(guī)定進(jìn)入校園的校外人員,不在校內(nèi)串門(mén)、聚集,處理完相應(yīng)工作,盡快離開(kāi)學(xué)校。

  四、重點(diǎn)場(chǎng)所管理

 。ㄒ唬┬iT(mén)進(jìn)出

  1、校園實(shí)行封閉管理,嚴(yán)格控制出入口數(shù)量,校外無(wú)關(guān)人員一律不準(zhǔn)進(jìn)入校園。禁止未佩戴口罩或體溫高于37、3℃人員進(jìn)入校園。

  2、西門(mén)為人員進(jìn)出通道,人員進(jìn)出按照要求經(jīng)過(guò)疫情防控專(zhuān)班審批同意,保衛(wèi)處查驗(yàn)48小時(shí)核酸檢測(cè)陰性證明、企業(yè)微信、行程碼并測(cè)量體溫。

  3、北門(mén)為物資運(yùn)送(防疫物資、生活物資、維修材料等)進(jìn)出門(mén),進(jìn)出時(shí)須出示校內(nèi)對(duì)接單位證明和本人證件(進(jìn)出人員應(yīng)固定),在門(mén)衛(wèi)處進(jìn)行登記,車(chē)輛和物品外包裝進(jìn)行消毒,按規(guī)定路線行駛,駕駛員不下車(chē),由校內(nèi)人員轉(zhuǎn)接物品。商用物資在北大門(mén)東側(cè)門(mén)外履行消殺程序后由商店派車(chē)?yán)\(yùn)。

  4、校醫(yī)院為臨時(shí)集中隔離觀察點(diǎn)的臨時(shí)進(jìn)出通道,根據(jù)實(shí)際情況臨時(shí)開(kāi)關(guān),避免和其他區(qū)域交叉。

  5、北校區(qū)北門(mén)為人員進(jìn)出和物資進(jìn)出通道,嚴(yán)格執(zhí)行渭北社區(qū)疫情防控規(guī)定,按照規(guī)定查驗(yàn)24小時(shí)核酸陰性證明,檢測(cè)體溫、核實(shí)人員身份后進(jìn)入。外來(lái)無(wú)關(guān)人員及車(chē)輛一律禁止進(jìn)入。

  6、進(jìn)入校園人員、車(chē)輛須主動(dòng)接受檢查、詢(xún)問(wèn)、登記工作,凡不予配合、尋釁滋事、隱瞞癥狀等人員將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定處理。

學(xué)校管理方案10

  為全面貫徹落實(shí)國(guó)家教育部和市教委關(guān)于“中小學(xué)生睡眠管理”工作通知精神,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為,減輕學(xué)生過(guò)重的課業(yè)負(fù)擔(dān),培養(yǎng)學(xué)生健康科學(xué)的生活方式,促進(jìn)學(xué)生身心健康成長(zhǎng)、全面發(fā)展,落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù),結(jié)合學(xué)校實(shí)際,特制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  全面貫徹黨的教育方針,以教育部出臺(tái)的關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)生作業(yè)、睡眠、手機(jī)、讀物、體質(zhì)等“五項(xiàng)管理”文件精神為指導(dǎo),結(jié)合景德鎮(zhèn)市有關(guān)文件精神,把“五項(xiàng)管理”作為為民辦實(shí)事的重要內(nèi)容,堅(jiān)持育人方向,構(gòu)建長(zhǎng)效管理機(jī)制,以“小切口”推動(dòng)“大改革”,深化育人方式改革,解決廣大家長(zhǎng)急難愁盼的問(wèn)題,切實(shí)增強(qiáng)人民群眾的教育獲得感、幸福感、安全感。

  二、工作目標(biāo)

  遵循學(xué)生成長(zhǎng)發(fā)展規(guī)律,聚焦“強(qiáng)化”,建立健全長(zhǎng)效管理機(jī)制,減輕學(xué)生過(guò)重的課業(yè)負(fù)擔(dān),培養(yǎng)學(xué)生健康科學(xué)的學(xué)習(xí)生活方式,全方位促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。

  強(qiáng)化學(xué)生睡眠的綜合管理,試點(diǎn)七年級(jí)午間休息管理,幫助學(xué)生養(yǎng)成健康的睡眠習(xí)慣。

  三、工作原則

  1.堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向和評(píng)價(jià)導(dǎo)向原則。準(zhǔn)確把握“五項(xiàng)管理”核心要義,確立科學(xué)的育人目標(biāo),確保正確的教育發(fā)展方向,全方位促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。完善景德鎮(zhèn)市第十三中教育質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,以評(píng)價(jià)導(dǎo)向引導(dǎo)學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展,以評(píng)價(jià)改革撬動(dòng)本校學(xué)生健康發(fā)展指數(shù)的提升。

  2.堅(jiān)持統(tǒng)整性和協(xié)同性原則。堅(jiān)持“五育”并舉,系統(tǒng)、整合推進(jìn)“五項(xiàng)管理”。推動(dòng)各部門(mén)齊抓、共管,明晰職責(zé)分工,制定重點(diǎn)任務(wù)清單,理清責(zé)任鏈條和責(zé)任主體,從學(xué)校管理、家庭指導(dǎo)、教育督導(dǎo)、社會(huì)協(xié)同等方面入手,協(xié)同推進(jìn),做到全覆蓋、齊步走、抓督察、常態(tài)化,推進(jìn)“五項(xiàng)管理”全部落地,確保取得實(shí)實(shí)在在成效。

  3.堅(jiān)持科學(xué)性和專(zhuān)業(yè)性原則。遵循教育規(guī)律和學(xué)生成長(zhǎng)發(fā)展規(guī)律,分類(lèi)指導(dǎo)、精準(zhǔn)施策,結(jié)合“五項(xiàng)管理”的專(zhuān)業(yè)性和教育的專(zhuān)業(yè)性,科學(xué)指導(dǎo)學(xué)生、家長(zhǎng)、學(xué)校做好“五項(xiàng)管理”相關(guān)工作。堅(jiān)持“剛性約束”和“柔性管理”相結(jié)合,提高工作精準(zhǔn)化精細(xì)化水平。

  四、重點(diǎn)內(nèi)容

  1.強(qiáng)化宣傳,提高認(rèn)識(shí)。學(xué)校將科學(xué)睡眠宣傳教育納入教師管理和課程教學(xué)體系,通過(guò)教工大會(huì)、體育與健康課程、心理健康教育、班團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、科普講座、家長(zhǎng)會(huì)等多種途徑,大力普及科學(xué)睡眠知識(shí),廣泛宣傳充足睡眠對(duì)于初中生健康成長(zhǎng)的極端重要性,提高教師、家長(zhǎng)和學(xué)生的'思想認(rèn)識(shí),教育學(xué)生養(yǎng)成良好睡眠的習(xí)慣,切實(shí)提高教師和家長(zhǎng)對(duì)學(xué)生睡眠的重視程度。

  2.加強(qiáng)管理,提供保障。通過(guò)教學(xué)管理和作業(yè)管理,切實(shí)提升課堂教學(xué)實(shí)效,加強(qiáng)作業(yè)統(tǒng)籌管理。各班班主任嚴(yán)密關(guān)注并負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各學(xué)科的作業(yè)內(nèi)容,靈活調(diào)整、合理調(diào)控學(xué)生書(shū)面作業(yè)總量。組織學(xué)生用科學(xué)的方式午休,同時(shí)教育并指導(dǎo)學(xué)生充分利用時(shí)間,避免回家后作業(yè)時(shí)間過(guò)長(zhǎng)的不良現(xiàn)象,切實(shí)保障學(xué)生充足的睡眠時(shí)間。

  3.家校合力,協(xié)同育人。家長(zhǎng)要培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣,保障學(xué)生睡眠時(shí)間不少于9小時(shí)。同時(shí)教師尤其是班主任要采取科學(xué)的方式和家長(zhǎng)學(xué)習(xí)、交流教育部關(guān)于控制學(xué)生電子產(chǎn)品使用時(shí)長(zhǎng)、防止學(xué)生沉迷網(wǎng)絡(luò)的有關(guān)指示精神,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生在家中使用電子產(chǎn)品的管理。自始至終保證家校溝通的暢通,把學(xué)生睡眠管理工作納入到日常教育教學(xué)的監(jiān)督范圍。班主任定期或不定期了解班級(jí)學(xué)生睡眠情況。教師要關(guān)注學(xué)生上課精神狀態(tài),對(duì)睡眠不足的,要及時(shí)提醒學(xué)生并與家長(zhǎng)溝通,引導(dǎo)家長(zhǎng)重視孩子的睡眠。

  4.加強(qiáng)教育,自我管理。學(xué)校通過(guò)主題班會(huì)或心理團(tuán)體輔導(dǎo)教育課等形式,結(jié)合家長(zhǎng)的監(jiān)督管理,切實(shí)引導(dǎo)學(xué)生形成統(tǒng)籌規(guī)劃時(shí)間、高效利用時(shí)間的習(xí)慣和能力,發(fā)揮個(gè)人的主觀能動(dòng)性,激發(fā)學(xué)生自我管理的積極性。

  5.他山之石,可以攻玉。學(xué)校教務(wù)處嚴(yán)格管理各學(xué)科的正常教學(xué),堅(jiān)決杜絕擠占小學(xué)科的不良現(xiàn)象,切實(shí)保障小學(xué)科開(kāi)齊、開(kāi)足。以此為基礎(chǔ),充分發(fā)揮音樂(lè)、美術(shù)、體育等科目的學(xué)科優(yōu)勢(shì),旁敲側(cè)擊,利用每周一歌、陶藝?yán)L畫(huà)、體育運(yùn)動(dòng)、一米菜園等形式豐富學(xué)生的學(xué)習(xí)生活,使學(xué)生在緊張的學(xué)習(xí)中能得到放松和愉悅,從而間接地達(dá)到促進(jìn)睡眠、提高睡眠質(zhì)量的目的。

  五、組織保障

 。1)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),形成多方聯(lián)動(dòng)的保障機(jī)制。對(duì)標(biāo)本市工作要求,建立健全工作機(jī)制。聯(lián)合政教處、教務(wù)處、科研處、體育組、家委會(huì)等部門(mén)形成聯(lián)席會(huì)議制度,定期分專(zhuān)題研究工作;各部門(mén)齊抓共管,研究制定學(xué)校工作方案,共同加強(qiáng)對(duì)學(xué)校落實(shí)減負(fù)增效工作監(jiān)督,形成工作合力。

 。2)細(xì)化措施,穩(wěn)步推進(jìn)工作落地見(jiàn)效。根據(jù)文件精神,修訂、細(xì)化區(qū)域?qū)嵤┓桨福笇?dǎo)本校實(shí)施辦法,細(xì)化實(shí)施措施,嚴(yán)格落實(shí)工作要求。召開(kāi)“五項(xiàng)管理”專(zhuān)題會(huì)議,進(jìn)一步細(xì)化問(wèn)題排查、深化全員培訓(xùn)、強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),及時(shí)跟進(jìn)專(zhuān)項(xiàng)調(diào)研,提升“五項(xiàng)管理”工作的實(shí)效。

 。3)加強(qiáng)輿論引導(dǎo),營(yíng)造宣傳教育氛圍。開(kāi)展主題教育,正向引導(dǎo)。多層次多角度宣傳科學(xué)教育理念,有效發(fā)揮輿論的引導(dǎo)功能,全方位開(kāi)展促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)的學(xué)校策略宣傳,努力破除“搶跑文化”“超前教育”“劇場(chǎng)效應(yīng)”等功利現(xiàn)象,大力營(yíng)造促進(jìn)中學(xué)生身心健康的社會(huì)氛圍。

 。4)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo),加強(qiáng)學(xué)校日常管理,提升管理工作實(shí)效。通過(guò)“一月一主題”“一月一例會(huì)”“一月一專(zhuān)報(bào)”的方式,指導(dǎo)和監(jiān)督責(zé)任督學(xué)開(kāi)展“五項(xiàng)管理”隨訪督查,以校內(nèi)巡查、推門(mén)聽(tīng)課、查閱資料、調(diào)查問(wèn)卷、教師訪談、學(xué)生座談等實(shí)地調(diào)研,及時(shí)反饋督查結(jié)果。督促學(xué)校各部門(mén)按照督查提出的問(wèn)題和意見(jiàn),及時(shí)整改。對(duì)整改不到位的,及時(shí)進(jìn)行通報(bào)、約談;對(duì)違反規(guī)定造成不良后果的,追究相關(guān)負(fù)責(zé)人責(zé)任。

學(xué)校管理方案11

  一、目標(biāo)任務(wù)

  通過(guò)對(duì)20xx年1月以來(lái)全區(qū)公辦中小學(xué)學(xué)生食堂(含職高、公辦幼兒園食堂)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)學(xué)生食堂)經(jīng)營(yíng)管理情況進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)整治。20xx年1月至20xx年8月期間根據(jù)《湖南省中小學(xué)學(xué)生食堂管理試行辦法》進(jìn)行整治,20xx年9月以后嚴(yán)格執(zhí)行《湖南省中小學(xué)學(xué)生食堂管理辦法》,嚴(yán)查違紀(jì)違法問(wèn)題,問(wèn)責(zé)失職失責(zé)行為,健全長(zhǎng)效工作機(jī)制,切實(shí)維護(hù)學(xué)生利益,確保群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題得到有效解決,確保學(xué)生伙食價(jià)實(shí)相符、吃得營(yíng)養(yǎng)健康。

  二、整治重點(diǎn)

  嚴(yán)肅查處在學(xué)生食堂經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中存在違紀(jì)違法問(wèn)題的單位和個(gè)人,重點(diǎn)整治以下9個(gè)方面問(wèn)題:

  1.通過(guò)虛報(bào)、冒領(lǐng)、套取等手段,擠占、挪用、貪污學(xué)生伙食費(fèi)或食堂經(jīng)費(fèi)問(wèn)題。

  2.強(qiáng)制學(xué)生搭餐或通過(guò)食堂向?qū)W生亂收費(fèi)問(wèn)題。

  3.設(shè)立“小金庫(kù)”,直接或采取弄虛作假方式在食堂經(jīng)費(fèi)中列支學(xué)校公共開(kāi)支或獎(jiǎng)金福利、津補(bǔ)貼、招待費(fèi)及其他非食堂經(jīng)營(yíng)服務(wù)支出費(fèi)用等問(wèn)題。

  4.以收取管理費(fèi)、折舊費(fèi)等名義從學(xué)生食堂牟利、增加食堂成本問(wèn)題。

  5.在食堂管理中為他人謀利、搞利益輸送或以權(quán)謀私問(wèn)題。

  6.在托管中存在違紀(jì)違法問(wèn)題。

  7.學(xué)生食堂采購(gòu)偽劣食材、損害學(xué)生身心健康問(wèn)題。

  8.未按規(guī)定使用營(yíng)養(yǎng)改善計(jì)劃膳食補(bǔ)助資金問(wèn)題。

  9.因疏于管理、失職失責(zé)、玩忽職守,引發(fā)重大食品安全責(zé)任事故等問(wèn)題。

  三、工作步驟

  專(zhuān)項(xiàng)整治工作時(shí)間為20xx年8月至20xx年12月,分四個(gè)階段進(jìn)行。

 。ㄒ唬┬麄鞑渴穑20xx年8月)

  1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。在君山區(qū)中小學(xué)違規(guī)征訂教輔材料問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組中增加負(fù)責(zé)學(xué)生食堂業(yè)務(wù)管理的教育局班子成員,在其辦公室中增加負(fù)責(zé)學(xué)生食堂業(yè)務(wù)管理的股室負(fù)責(zé)人。由分管計(jì)財(cái)工作的局班子成員牽頭負(fù)責(zé)學(xué)生食堂專(zhuān)項(xiàng)整治工作,駐局紀(jì)檢監(jiān)察組負(fù)責(zé)專(zhuān)項(xiàng)整治工作的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé),計(jì)財(cái)股負(fù)責(zé)整治日常工作,安全體衛(wèi)股負(fù)責(zé)學(xué)生食堂的食品安全管理,審計(jì)股負(fù)責(zé)食堂財(cái)務(wù)審計(jì)。各區(qū)直學(xué)校、中心學(xué)校要建立相應(yīng)工作機(jī)制,細(xì)化責(zé)任分工,精心組織實(shí)施。

  2.宣傳啟動(dòng)。召開(kāi)會(huì)議啟動(dòng)部署專(zhuān)項(xiàng)整治。暢通舉報(bào)渠道,公布舉報(bào)電話(局計(jì)財(cái)股0730-8155001,局辦公室0730-8155088,區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察組0730-8155016),充分調(diào)動(dòng)群眾參與監(jiān)督的積極性和主動(dòng)性,營(yíng)造濃厚的工作輿論氛圍。區(qū)直各學(xué)校、各中心學(xué)校要將機(jī)構(gòu)成立情況、實(shí)施方案于9月18日前報(bào)局計(jì)財(cái)股。

  (二)全面整治(20xx年9月—11月)

  1.全面自查。各學(xué)校對(duì)標(biāo)整治工作方案,全面自查20xx年1月以來(lái)學(xué)生食堂經(jīng)營(yíng)管理情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立行立改。20xx年9月30日前各學(xué)校將自查自糾情況報(bào)局計(jì)財(cái)股。

  2.重點(diǎn)解剖。選取區(qū)職高、市16中、錢(qián)糧湖中學(xué)、許市中心小學(xué)等4所學(xué)生食堂進(jìn)行全面解剖;每個(gè)鎮(zhèn)(辦)要選取一所中學(xué)、一所小學(xué)進(jìn)行重點(diǎn)解剖,并將重點(diǎn)解剖單位取得的經(jīng)驗(yàn)推廣全區(qū),以點(diǎn)帶面,以求專(zhuān)項(xiàng)整治工作取得實(shí)效,對(duì)重點(diǎn)解剖學(xué)校發(fā)生的違紀(jì)問(wèn)題要查深查透,嚴(yán)肅處理當(dāng)事人和責(zé)任人,形成有效震懾,并報(bào)送專(zhuān)項(xiàng)材料。

  3.督導(dǎo)檢查。專(zhuān)項(xiàng)整治將采取掛牌督辦、重點(diǎn)督導(dǎo)、隨機(jī)抽查、交叉檢查等方式對(duì)區(qū)直各學(xué)校、各中心學(xué)校專(zhuān)項(xiàng)整治工作開(kāi)展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查,重點(diǎn)檢查自查自糾、問(wèn)題線索核查、執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)和通報(bào)曝光情況。區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察派駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察組將組織開(kāi)展明察暗訪,收集、查處違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題線索。

  4.嚴(yán)格問(wèn)責(zé)。各部門(mén)各單位對(duì)自查中發(fā)現(xiàn)和群眾反映的突出問(wèn)題,及時(shí)核實(shí),及時(shí)查處,及時(shí)通報(bào)。對(duì)自查走過(guò)場(chǎng),該發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題沒(méi)有發(fā)現(xiàn)、該整改的問(wèn)題沒(méi)有整改、該查處的問(wèn)題沒(méi)有查處的單位,一律嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)并通報(bào)曝光。

 。ㄈ┛偨Y(jié)評(píng)估(20xx年12月—20xx年1月)

  各股室各單位認(rèn)真總結(jié)評(píng)估專(zhuān)項(xiàng)整治工作成效,針對(duì)存在的問(wèn)題與不足,完善相關(guān)制度,健全長(zhǎng)效機(jī)制。區(qū)專(zhuān)項(xiàng)整治辦將牽頭教育、發(fā)改、財(cái)政、食藥監(jiān)管等職能部門(mén),圍繞專(zhuān)項(xiàng)整治發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)性、普遍性問(wèn)題,修訂完善加強(qiáng)和規(guī)范學(xué)生食堂管理相關(guān)制度,以及監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)有關(guān)措施,以制度建設(shè)鞏固專(zhuān)項(xiàng)整治成果。

  (四)鞏固深化(20xx年2月-12月)

  按照“在堅(jiān)持中深化、在深化中發(fā)展”和“越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)”的要求,保持力度不減、責(zé)任不松、整治不變,持續(xù)鞏固深化拓展專(zhuān)項(xiàng)整治成果,深入開(kāi)展“回頭看”,強(qiáng)化監(jiān)督檢查和專(zhuān)項(xiàng)督查,嚴(yán)肅查處并通報(bào)曝光頂風(fēng)違紀(jì)違法行為,確保學(xué)生食堂真管真嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán),營(yíng)造風(fēng)清氣正的學(xué)生食堂管理經(jīng)營(yíng)環(huán)境。

  四、工作要求

  1.明確整治要求。開(kāi)展學(xué)生食堂問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治是事關(guān)維護(hù)民利、贏取民心的一項(xiàng)德政工程,是區(qū)委區(qū)政府堅(jiān)持優(yōu)化發(fā)展教育的題中之義。各校對(duì)自查出的問(wèn)題要立行立改,要通過(guò)這次專(zhuān)項(xiàng)整治有效治理學(xué)生食堂存在的各種亂象,真正辦好學(xué)生滿意、家長(zhǎng)放心的學(xué)生食堂。

  2.落實(shí)工作責(zé)任。區(qū)專(zhuān)項(xiàng)整治辦要履行牽頭抓總職責(zé),開(kāi)展明察暗訪,掛牌督辦典型問(wèn)題,進(jìn)行典型案件通報(bào)警示,掌握工作動(dòng)態(tài),加強(qiáng)信息綜合。局計(jì)財(cái)股要認(rèn)真組織各類(lèi)學(xué)校開(kāi)展自查自糾,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,嚴(yán)肅查處,形成震懾。督導(dǎo)室要將專(zhuān)項(xiàng)整治納入今明兩年學(xué)校年終考核工作重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行督導(dǎo),聯(lián)合發(fā)改、財(cái)政、食藥監(jiān)管等職能部門(mén)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生食堂的`日常監(jiān)督檢查。局辦公室要加強(qiáng)對(duì)專(zhuān)項(xiàng)整治工作情況的宣傳報(bào)道,進(jìn)行正面引導(dǎo)、負(fù)面警示,營(yíng)造良好輿論氛圍。

  3.強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察組要堅(jiān)持挺紀(jì)在前,對(duì)群眾舉報(bào)和檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題線索,及時(shí)依紀(jì)依法嚴(yán)肅查處。對(duì)因管理不力導(dǎo)致本校發(fā)生嚴(yán)重問(wèn)題、群眾反映強(qiáng)烈的,追究校長(zhǎng)和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任;對(duì)情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的,除嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的紀(jì)律責(zé)任外,還要免去相關(guān)責(zé)任人的職務(wù);涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法處理。對(duì)在自查自糾過(guò)程中主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、交代問(wèn)題并積極整改到位的單位和個(gè)人,可酌情從輕、減輕或免予處理。全面整治后,仍然存在學(xué)生食堂違紀(jì)違法問(wèn)題的,一律從嚴(yán)從重處理學(xué)校校長(zhǎng)和相關(guān)責(zé)任人,并追究局相關(guān)股室的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和派駐紀(jì)檢監(jiān)察組的監(jiān)督責(zé)任;對(duì)典型案件,公開(kāi)通報(bào)曝光,發(fā)揮教育警示震懾作用。

學(xué)校管理方案12

  一、指導(dǎo)思想:

  為了進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè),堅(jiān)決貫徹國(guó)務(wù)院、盛市、區(qū)的方針精神,我校決定積極參與實(shí)施(青少年行為養(yǎng)成手冊(cè))評(píng)價(jià)的工作,促使全班德育工作從學(xué)生的生活底線抓起,從現(xiàn)在做起,從規(guī)范行為習(xí)慣做起,倡導(dǎo)良好的道德品質(zhì)和文明行為,形成良好的學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、校風(fēng),為孩子們的一生奠定良好的習(xí)慣基礎(chǔ).。

  二、工作目標(biāo):

  通過(guò)學(xué)習(xí)、實(shí)施(守則)、(規(guī)范),使學(xué)生的思想道德素質(zhì)進(jìn)一步提高,良好的行為習(xí)慣進(jìn)一步養(yǎng)成,在日常學(xué)習(xí)、生活中做到:文明禮貌好、學(xué)習(xí)習(xí)慣好、遵紀(jì)守法好、勤儉節(jié)約好、安全意識(shí)好。

  三、具體措施

  1、組織學(xué)習(xí)(守則)、(規(guī)范)。把(守則)、(規(guī)范)放大、張貼在校園醒目處。班主任、思想品德課老師利用晨會(huì)、品德課滲透(守則)、(規(guī)范)的教育。力求使規(guī)范在學(xué)生心中生根,使之成為學(xué)生的自覺(jué)行為。

  2、分階段突出重點(diǎn)進(jìn)行“五好”教育。

  第一階段進(jìn)行文明禮貌好教育。要求學(xué)生做到待人有禮貌,說(shuō)話文明,會(huì)用禮貌用語(yǔ),不說(shuō)謊話。尊敬師長(zhǎng),孝敬父母,同學(xué)之間友好相處,不打架不罵人,互相關(guān)心,互相幫助。講究個(gè)人衛(wèi)生,衣著整潔,勤洗澡,勤剪指甲。保持教室、校園整潔。保護(hù)環(huán)境,不隨地吐痰,不亂拋廢棄物。愛(ài)護(hù)公物,不亂寫(xiě)亂畫(huà),不踐踏草坪,不攀樹(shù)折花。積極參加班級(jí)組織的各種勞動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),認(rèn)真做好值日工作。

  第二階段進(jìn)行學(xué)習(xí)習(xí)慣好教育。要求學(xué)生做到:遵守作息時(shí)間,認(rèn)真預(yù)習(xí),做好課前準(zhǔn)備;上課積極思考,主動(dòng)提問(wèn),傾聽(tīng)老師講解和同學(xué)發(fā)言;學(xué)會(huì)總結(jié)歸納,及時(shí)復(fù)習(xí),做到日清月結(jié);認(rèn)真完成各科作業(yè),書(shū)寫(xiě)規(guī)范、整潔。多看有益的課外書(shū),養(yǎng)成愛(ài)讀好書(shū)的習(xí)慣。參加活動(dòng)守時(shí),放學(xué)后按時(shí)回家。堅(jiān)持鍛煉身體,認(rèn)真做好廣播體操和眼保健操,坐、立、行、讀書(shū)、寫(xiě)字姿勢(shì)正確。積極參加有益的文體活動(dòng)。

  第三階段進(jìn)行遵紀(jì)守法好教育。要求學(xué)生做到:課間活動(dòng)有秩序,開(kāi)展有益的游戲,不高聲喧嘩,不追逐打鬧。慎交朋友,放學(xué)按時(shí)回家,不在路上逗留。閱讀、觀看健康有益的圖書(shū)、廣播電視節(jié)目和網(wǎng)上信息。不吸煙、不喝酒、不賭博、遠(yuǎn)離XX,不參加封建迷信活動(dòng),不涉足不適宜未成年人的活動(dòng)和場(chǎng)所,不做危險(xiǎn)的事。

  第四階段進(jìn)行勤儉節(jié)約好教育。要求學(xué)生做到:生活節(jié)儉,不攀比,不亂花錢(qián),節(jié)約水電,愛(ài)惜糧食和學(xué)習(xí)、生活用品。自己能做的事自己做,衣物用品擺放整齊,衣著整潔,樸素大方。積極參加力所能及的家務(wù)勞動(dòng)和公益勞動(dòng)。

  第五階段進(jìn)行安全意識(shí)好教育。要求學(xué)生做到:遵守交通法規(guī),未滿12周歲不得騎車(chē),行走時(shí)不追逐,不走機(jī)動(dòng)車(chē)道,不闖紅燈,不跨越隔離欄。在公共場(chǎng)所不擁擠,不喧嘩,守秩序。珍愛(ài)生命,注意活動(dòng)安全、交通安全和食品安全,防火、防溺水、防觸電、防盜、防中毒。學(xué)習(xí)必要的安全知識(shí),不做危險(xiǎn)性的'游戲。

  3、對(duì)照“五好”要求,認(rèn)真梳理學(xué)生中存在的不良行為表現(xiàn)。排查問(wèn)題。在梳理排查的基礎(chǔ)上,組織學(xué)生開(kāi)展“存在問(wèn)題怎么辦?”的大討論;在討論的基礎(chǔ)上讓學(xué)生定行動(dòng)目標(biāo),定整改措施,定自評(píng)計(jì)劃。

  4、人人參與“促管理”活動(dòng),一個(gè)不漏;排查的問(wèn)題,件件整改,一點(diǎn)不留。整改過(guò)程要做到“四要四不要”:要有針對(duì)性,不要盲目操作;要一步一個(gè)腳印地抓,不要敷衍了事,走過(guò)場(chǎng);要曉之以理,教育為先,不要批評(píng)、訓(xùn)斥、處罰為先;要循序漸進(jìn)、不斷鞏固,不要急功近利,搞運(yùn)動(dòng)式教育。

  5、加強(qiáng)檢查監(jiān)督、考核評(píng)比,扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展“五好學(xué)生”“五好班級(jí)”評(píng)比活動(dòng)。

  6、通過(guò)走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)等形式,請(qǐng)有關(guān)部門(mén)和社會(huì)知名人士對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育,加強(qiáng)法制教育,傳授安全知識(shí)。

  7、注意通過(guò)家訪,辦家長(zhǎng)班級(jí)來(lái)實(shí)施小學(xué)生日常行為規(guī)范教育,達(dá)到思想道德教育的目的。本學(xué)期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),要求全部家長(zhǎng)參加,使家長(zhǎng)充分了解小孩在校的學(xué)習(xí)和表現(xiàn),結(jié)合班級(jí)進(jìn)行教育。

  8、及時(shí)總結(jié),發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服存在問(wèn)題,不斷把“五好”教育工作推向深入。

學(xué)校管理方案13

  根據(jù)美蘭區(qū)教科局規(guī)范化學(xué)校督導(dǎo)評(píng)估小組對(duì)我!耙(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建 工作”的督導(dǎo)評(píng)估意見(jiàn)和建議,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,嚴(yán)肅對(duì)待,認(rèn)真研究逐條落實(shí),全力整改,學(xué)校工作改進(jìn)措施。為了進(jìn)一步加大整改的力度,改善辦學(xué)條件,深化教學(xué)改革,提高辦學(xué)品位,特制定本整改方案。

  一、整改工作的指導(dǎo)思想和基本思路

  進(jìn)一步貫徹《海南省 教育廳關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)義務(wù)教育階段規(guī)范化學(xué)校工作的通知》、《?谑腥嗣裾P(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)義務(wù)教育階段規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建工作實(shí)施方案》的文件精神,繼續(xù)堅(jiān)持“以評(píng)促建、以評(píng)促改、以評(píng)促管,評(píng)建結(jié)合,重在創(chuàng)建的原則”,在鞏固創(chuàng)建工作取得的成果基礎(chǔ)上,找準(zhǔn)問(wèn)題,明確差距,注重整改實(shí)效性,增強(qiáng)執(zhí)行力,確保整改質(zhì)量。通過(guò)創(chuàng)建工作的整改,不斷改善辦學(xué)條件,強(qiáng)化學(xué)校 管理,促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的全面、健康,可持續(xù)發(fā)展。

  二、成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  組 長(zhǎng):xx

  副組長(zhǎng):xx

  成 員:xxx

  三、整改主要內(nèi)容與措施

  (一)進(jìn)一步規(guī)范教師管理工作

  1、健全制度,嚴(yán)格管理。根據(jù)市政府市教育局《教職工管理?xiàng)l例》、《教學(xué)常規(guī)管理》和《教研管理》的有關(guān)文件精神,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際制訂《靈山鎮(zhèn)中心小學(xué)教管理細(xì)則》,采取制度化、人 文化管理,加強(qiáng)化落實(shí),讓制度約束人管理人,逐步走上制度管理軌道。此項(xiàng)項(xiàng)工作由校長(zhǎng)室負(fù)責(zé)整改。

  2、嚴(yán)格考勤管理。對(duì)教師考勤管理,實(shí)行日登記,周公開(kāi),月上報(bào)的管理制度,對(duì)于各種違紀(jì)行為嚴(yán)格處罰。從而使教師參與各種教活動(dòng)在紀(jì)律方面得到保證。此項(xiàng)工作由政教處負(fù)責(zé)整改。

  (二)繼續(xù)抓好教學(xué)教研工作

  以提高教學(xué)質(zhì)量為中心,以加強(qiáng)教研,構(gòu)建有效課堂,實(shí)行精細(xì)管理為重點(diǎn),不斷完善教研、教學(xué)、管理“三位一體”的運(yùn)行機(jī)制,把教學(xué)工作抓緊、抓細(xì)、抓到實(shí)處,努力提高教學(xué)質(zhì)量。些項(xiàng)工作由校長(zhǎng)室和教導(dǎo)處負(fù)責(zé)整改。

  1、要繼續(xù)完善教研、教學(xué)各種制度,規(guī)范教師的教學(xué)行為。

  2、狠抓教研、教學(xué)各環(huán)節(jié)的細(xì)節(jié)管理,把各項(xiàng)工作真正落實(shí)到實(shí)處。

  3、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入課堂聽(tīng)課指導(dǎo),加強(qiáng)教師教學(xué)常規(guī)工作督查。

  (三)加強(qiáng)德育,誠(chéng)信立校。下大力氣抓好學(xué)生的行為規(guī)范及自主能力的培養(yǎng),鞏固和提高學(xué)生養(yǎng)成教育成效。此項(xiàng)工作由政教處負(fù)責(zé)整改。

  1、不斷完善學(xué)生行為規(guī)范評(píng)價(jià)體系,著力培養(yǎng)學(xué)生正確的道德、學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、安全等行為規(guī)范。

  2、開(kāi)展廣泛的 社會(huì) 實(shí)踐活動(dòng),拓寬學(xué)生視野,努力培養(yǎng)社會(huì)主義榮辱觀、人生觀和自主創(chuàng)新精神。

  3、加強(qiáng)學(xué)生法制,安全和前途理想教育,增強(qiáng)學(xué)生法制,安全的意識(shí),提高學(xué)生辨別善惡、美、丑的`能力,學(xué)會(huì)自我保護(hù),具有極效祖國(guó)的雄心壯志。

  (四)校務(wù)公開(kāi)內(nèi)容進(jìn)一步拓寬

  建立健全校務(wù)公開(kāi)制度,公開(kāi)的內(nèi)容明確,形式完善,公開(kāi)及時(shí)。特別是與教職工直接利益關(guān)系的校收入與分配、 職稱(chēng)評(píng)聘、工資等事項(xiàng),及時(shí)、客觀地給予公開(kāi),接受監(jiān)督。此項(xiàng)工作由辦公室負(fù)責(zé)整改。

  (五)進(jìn)一步抓好學(xué)生的興趣小組活動(dòng)

  組織教師繼續(xù)開(kāi)展興趣小組活動(dòng),根據(jù)學(xué)生的愛(ài)好,挖掘?qū)W生的潛能,培養(yǎng)學(xué)生的特長(zhǎng)。根據(jù)學(xué)生取得的成績(jī),給予輔導(dǎo)教師獎(jiǎng)勵(lì)。此項(xiàng)工作由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)整改。

  (六)現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備目前尚未達(dá)標(biāo),電化教學(xué)技術(shù)的 應(yīng)用較少,致使部分教師掌握電化教學(xué)技術(shù)和手段水平還不能適應(yīng)和滿足教學(xué)的需要。 計(jì)劃在明年再裝備多媒體教室1間,增建語(yǔ)音室1間,語(yǔ)音設(shè)備配合,并加強(qiáng)對(duì)教師進(jìn)行應(yīng)用電化教學(xué)技術(shù)的培訓(xùn)。此項(xiàng)工作由校長(zhǎng)室負(fù)責(zé)整改。

  (七)在推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革中,對(duì)地方課程和校本課課程的開(kāi)發(fā),研究和實(shí)施做得還不夠,今后要引起重視,列入工作計(jì)劃,有專(zhuān)人負(fù)責(zé)。

  (八)校圖書(shū)生均量雖然達(dá)標(biāo),但有些圖書(shū)較陳舊,有些圖書(shū)內(nèi)容和質(zhì)量跟不上形勢(shì)發(fā)展的要求。今后每年要安排一定資金用于圖書(shū)更新和充實(shí)。此項(xiàng)工作由校長(zhǎng)室負(fù)責(zé)整改。

  (九)繼續(xù)完善規(guī)范化學(xué)校的材料。為了迎接省規(guī)范化學(xué)校的督導(dǎo)評(píng),規(guī)范學(xué)校工作材料的存檔,按學(xué)校規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建工作的分工,由專(zhuān)人負(fù)責(zé)完善各項(xiàng)材料,學(xué)校整改領(lǐng)導(dǎo)小組定期和不定期的檢查督促。

學(xué)校管理方案14

  由陵沅一中校友、懷化市知名企業(yè)家吳浩先生提議并捐資,陵沅一中與陽(yáng)光公司共同創(chuàng)辦的陵沅一中“陽(yáng)光班”,自今年秋季開(kāi)始,每年面向陵沅縣初中優(yōu)秀畢業(yè)生進(jìn)行招生。為了辦好陵沅一中“陽(yáng)光班”,真正實(shí)現(xiàn)陽(yáng)光企業(yè)的“陽(yáng)光文化”理念,讓更多家境貧寒、品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生享受更好的教育優(yōu)質(zhì)資源,培植陵沅拔尖人才,打造陵沅一中特色品牌,經(jīng)陵沅縣陽(yáng)光教育基金董事會(huì)授權(quán),特制定本管理實(shí)施方案。

  一、班額設(shè)定

  陵沅一中陽(yáng)光班,屬陵沅一中理科班,班額為50人,統(tǒng)一冠名為“陵沅一中陽(yáng)光班”。陵沅一中陽(yáng)光班的學(xué)生,統(tǒng)稱(chēng)“陽(yáng)光生”,統(tǒng)屬陵沅縣陽(yáng)光教育基金董事會(huì)管理。

  二、招生與錄取

  陵沅一中陽(yáng)光班,每屆在考取陵沅一中家境貧寒、品學(xué)兼優(yōu),且理科成績(jī)特別優(yōu)秀的初三畢業(yè)生中招生錄取。

  1、招生錄取條件

  凡報(bào)考陵沅一中陽(yáng)光班的學(xué)生,須符合以下條件:

 。1)家庭貧困。

 。2)思品優(yōu)秀,上進(jìn)心強(qiáng),生活儉樸、學(xué)習(xí)刻苦,有愛(ài)心敢擔(dān)當(dāng)。

  (3)語(yǔ)數(shù)外理化成績(jī)?cè)诋?dāng)年初中畢業(yè)會(huì)考中位居全縣前300名的學(xué)生。

  2、招生錄取程序

 。1)廣泛宣傳,填報(bào)志愿;

  (2)依據(jù)家境貧寒程度,確定錄取范圍;

 。3)依據(jù)當(dāng)年初中畢業(yè)會(huì)考語(yǔ)數(shù)外理化五科總成績(jī),從高分到低分進(jìn)行錄取,錄滿為止。(如出現(xiàn)家庭情況相同,五科總成績(jī)并列的現(xiàn)象,則依次比較語(yǔ)數(shù)外單科成績(jī)進(jìn)行錄。

 。4)錄取結(jié)果進(jìn)行公示,并接受社會(huì)監(jiān)督。

  三、管理與教學(xué)

  1、陵沅一中陽(yáng)光班,統(tǒng)屬陵沅縣陽(yáng)光教育基金董事會(huì)管理,陵沅縣陽(yáng)光教育基金董事會(huì)下設(shè)陵沅一中陽(yáng)光教育管理辦公室,直接負(fù)責(zé)陽(yáng)光班日常事務(wù)。陽(yáng)光班教育教學(xué)工作則由該班所在年級(jí)的主管校長(zhǎng)管理。

  2、在陵沅縣陽(yáng)光教育基金董事會(huì)授權(quán)下,陵沅一中選拔責(zé)任心強(qiáng),工作水平高的教師,擔(dān)任陵沅一中陽(yáng)光班班主任,依照教育法律法規(guī),具體負(fù)責(zé)班級(jí)的.教育教學(xué)管理工作。

  3、在陵沅縣陽(yáng)光教育基金董事會(huì)授權(quán)下,陵沅一中嚴(yán)格選拔責(zé)任心強(qiáng),教學(xué)效果突出的優(yōu)秀教師擔(dān)任本班文化課教師,具體負(fù)責(zé)該班的教育教學(xué)工作。

  4、在陵沅縣陽(yáng)光教育基金董事會(huì)授權(quán)下,陵沅一中選拔責(zé)任心強(qiáng),經(jīng)驗(yàn)豐富的心理及生活輔導(dǎo)教師,具體負(fù)責(zé)該班的教輔工作。

  5、陵沅一中陽(yáng)光班,實(shí)行目標(biāo)跟蹤管理。

  四、資助標(biāo)準(zhǔn)

  1、“陵沅一中陽(yáng)光班”的學(xué)生,每人每學(xué)年享受由吳浩陽(yáng)光公司提供的學(xué)費(fèi)xx元(以當(dāng)?shù)匚飪r(jià)部門(mén)審核為準(zhǔn)),生活費(fèi)3000元的經(jīng)濟(jì)資助。

  2、“陵沅一中陽(yáng)光班”的學(xué)生,校方可減免其在校學(xué)生公寓住宿費(fèi)。

  3、“陵沅一中陽(yáng)光班”的學(xué)生,可免費(fèi)享受由捐助方組織的夏令營(yíng)活動(dòng)。

  4、“陵沅一中陽(yáng)光班”的學(xué)生,在當(dāng)年高考中,檔分成績(jī)居全省前十位,并進(jìn)入全國(guó)十大名校深造者,可繼續(xù)享受大學(xué)期間的學(xué)費(fèi)資助。

  五、資金管理與發(fā)放

  1、為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)“陵沅一中陽(yáng)光班”捐助資金的管理,在陵沅縣陽(yáng)光董事會(huì)授權(quán)下,由陵沅一中陽(yáng)光教育管理辦公室統(tǒng)一管理。嚴(yán)格基金管理制度,及時(shí)向捐資人及社會(huì)通報(bào)基金使用情況,加強(qiáng)宣傳,接受社會(huì)的監(jiān)督。

  2、陵沅一中陽(yáng)光教育辦公室,設(shè)立“專(zhuān)項(xiàng)基金”,雙控帳戶(hù)。各項(xiàng)支出,在該管理辦公室審定后,須有董事會(huì)授權(quán)的代表簽字后方可生效。

  3、“陵沅一中陽(yáng)光班”學(xué)生的學(xué)費(fèi)按每學(xué)期1000元標(biāo)準(zhǔn),在每學(xué)期開(kāi)學(xué)初由捐資方組織統(tǒng)一發(fā)放;生活費(fèi)按每月300元標(biāo)準(zhǔn)由該管理辦公室,分月造冊(cè)直接發(fā)放到“陵沅一中陽(yáng)光班”學(xué)生手中(每學(xué)年以十個(gè)月計(jì)算)。

  六、說(shuō)明

  1、本辦法將在試行過(guò)程中,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),逐步加以完善。 本辦法的修改、變更、解釋權(quán)屬于陵沅一中陽(yáng)光教育管理辦公室。

  2、本辦法自發(fā)布之日起生效。

學(xué)校管理方案15

  一、指導(dǎo)思想:

  探索新形勢(shì)下行之有效的德育方法與途徑,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)德育工作的管理和考核,建立過(guò)程(平時(shí))考核與終結(jié)(期中或期末)評(píng)議相結(jié)合,重在平時(shí)考核的考核評(píng)估機(jī)制,努力使德育工作科學(xué)化、規(guī)范化、正;

  二、考核領(lǐng)導(dǎo)組

  組長(zhǎng):陳曉波

  副組長(zhǎng):萬(wàn)德良、倪濤

  成員:楊宗勝、繆國(guó)梅、陳智明、劉禮奎、郭平、黃建。

  領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)工作組,工作組由學(xué)校行政人員、后勤人員、值周組、值周班級(jí)、值周學(xué)生組成,主要職責(zé)是:負(fù)責(zé)情況收集整理、考核評(píng)估等具體工作。

  三、考核對(duì)象:

  班主任、下班教師(補(bǔ)充職責(zé)及其考核辦法附后)

  四、考核內(nèi)容及辦法

  1、學(xué)月考核

  考核內(nèi)容:班隊(duì)紀(jì)律、環(huán)境衛(wèi)生、安全工作、黑板報(bào)、表冊(cè)資料、學(xué)生活動(dòng)。(具體操作附后)

  2、學(xué)期考核

  考核內(nèi)容:常規(guī)工作(15分)班級(jí)建設(shè)(15分)、體育衛(wèi)生(30分)紀(jì)律(20分)、學(xué)生活動(dòng)(25分)。(考核細(xì)則附后)

  五、 考核結(jié)果及使用

  1、學(xué)月考核結(jié)果作為當(dāng)月班級(jí)工作考核質(zhì)量獎(jiǎng)。

  2、根據(jù)學(xué)期考核結(jié)果設(shè)班級(jí)評(píng)估一等獎(jiǎng)6名;其余均為二等獎(jiǎng)。

  3、學(xué)期考核得分在85分以上的班級(jí)才能被評(píng)為校文明班;各級(jí)先進(jìn)班隊(duì)集體的推薦只能在學(xué)期考核前6名的`班級(jí)中推薦;各級(jí)優(yōu)秀班主任、輔導(dǎo)員只能在學(xué)期考核前6名的教師中推薦。

  4、各班主任負(fù)責(zé)該班的班級(jí)考核結(jié)果,直接與當(dāng)年的年度考核、增資、晉級(jí)掛鉤。

  六、班級(jí)常規(guī)管理考核未盡事宜由考核領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。

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