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管理人員職責(zé)

時(shí)間:2023-07-24 11:57:11 管理 我要投稿

管理人員職責(zé)【集合15篇】

管理人員職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)報(bào)名咨詢,協(xié)助教務(wù)主任實(shí)施開班計(jì)劃、落實(shí)任課教師。

  2、負(fù)責(zé)教師考勤,實(shí)施教師聽課計(jì)劃,及時(shí)和教師溝通學(xué)員的情況和反饋。

  3、負(fù)責(zé)學(xué)生考勤,定期進(jìn)行電話回訪,了解學(xué)員狀況,處理學(xué)員投訴。

  4、及時(shí)和學(xué)生、家長、教師進(jìn)行溝通,處理突發(fā)事件。

  5、負(fù)責(zé)教室、教學(xué)用具、上課材料的準(zhǔn)備,維持校區(qū)環(huán)境整潔。

  6、錄入學(xué)員信息、匯總課程情況,完成上級(jí)交給的`其它工作。

管理人員職責(zé)2

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法令、法規(guī)、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),做好職業(yè)衛(wèi)生工作的宣傳教育和管理工作,推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)本單位或本部門的職業(yè)衛(wèi)生工作負(fù)檢查、監(jiān)督的責(zé)任。

  2、深入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場,指導(dǎo)存在職業(yè)危害崗位從業(yè)人員的`工作,掌握職業(yè)衛(wèi)生工作情況,調(diào)查研究生產(chǎn)中的職業(yè)危害因素,提出改進(jìn)意見和措施,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

  3、參加審查施工組織設(shè)計(jì)(施工方案)和職業(yè)衛(wèi)生安全技術(shù)措施計(jì)劃,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

  4、組織本部門新工人的職業(yè)衛(wèi)生安全技術(shù)培訓(xùn)、考核工作。

  5、發(fā)生職業(yè)衛(wèi)生事故立即向上級(jí)報(bào)告,積極施救,自覺配合有關(guān)人員進(jìn)行事故調(diào)查,要吸取事故教訓(xùn),提出防護(hù)措施建議。

管理人員職責(zé)3

  1、分解每月生產(chǎn)計(jì)劃,統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)信息,進(jìn)行生產(chǎn)總結(jié)和分析;

  2、控制生產(chǎn)成本,合理排產(chǎn),提高生產(chǎn)工效,管理生產(chǎn)工藝;

  3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的控制與優(yōu)化,負(fù)責(zé)現(xiàn)場偏差的調(diào)查處理;

  4、組織貫徹產(chǎn)品工藝規(guī)程,定期檢查執(zhí)行情況;

  5、負(fù)責(zé)車間的`安全管理,協(xié)助定期安全檢查,對(duì)安全隱患進(jìn)行整改。

管理人員職責(zé)4

  主要工作職責(zé):

  建設(shè)和管理專業(yè)的鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與施工及開發(fā)團(tuán)隊(duì),領(lǐng)導(dǎo)公司一切技術(shù)工作,不斷提高公司的科學(xué)技術(shù)水平,提高公司的技術(shù)綜合競爭力,嚴(yán)格履約,控制技術(shù)風(fēng)險(xiǎn),對(duì)設(shè)計(jì)、營銷、制造、安裝提供技術(shù)支持、指導(dǎo)。

  職位要求

  1、土木工程類或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,接受過工程管理或相關(guān)企業(yè)管理方面的培訓(xùn);

  2、高級(jí)工程師及以上職稱,國家一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師;

  3、從事鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與施工技術(shù)性工作經(jīng)驗(yàn)10年以上(含相關(guān)技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上)。

  4、35周歲及以上,身體健康;

  5、具有較強(qiáng)的'鋼結(jié)構(gòu)專業(yè)知識(shí)和處理工程技術(shù)難題的能力;

  6、有公司大局觀,整體協(xié)調(diào)能力強(qiáng);

  7、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,決策果斷。

  行業(yè)百強(qiáng)企業(yè)任職經(jīng)歷,有前50強(qiáng)企業(yè)管培生經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。

管理人員職責(zé)5

 。、認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行《檔案法》以及黨、國家有關(guān)檔案工作的政策,立足國土資源管理本職工作,樹立為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的思想,熱愛檔案事業(yè),做到嚴(yán)格依法辦事,認(rèn)真搞好檔案的使用管理,主動(dòng)為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)。

  2、認(rèn)真做好檔案入庫的接受、保管、統(tǒng)計(jì)工作,編制必要的'目錄、卡片及檢索工具,積極開展檔案利用工作,為本單位各項(xiàng)工作服務(wù),并注意搜集檔案利用效果。

  3、做好庫房的防水、防火、防蟲、防曬、防盜工作,及時(shí)檢查檔案安全情況,發(fā)現(xiàn)破損和變質(zhì)檔案,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行修補(bǔ)、復(fù)制。

 。、嚴(yán)格執(zhí)行檔案保密制度,自覺遵守檔案管理的規(guī)章制度。

  5、充分利用現(xiàn)代化信息技術(shù),搞好檔案目錄和有關(guān)檔案的微機(jī)錄入,提高檔案管理和利用的科技水平。

  6、檔案管理人員和兼職檔案人員應(yīng)及時(shí)地做好檔案的收集、整理、歸檔工作,確保材料的完整性。

  7、檔案人員工作調(diào)動(dòng)時(shí),應(yīng)做好交接手續(xù),不準(zhǔn)泄密。

  8、積極、主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。

管理人員職責(zé)6

  1、根據(jù)總務(wù)處研究確定的基建項(xiàng)目組織施工,提供物資材料的采購計(jì)劃,并負(fù)責(zé)審查預(yù)算、決算、驗(yàn)收工作。

  2、根據(jù)資金情況和維修項(xiàng)目提出維修計(jì)劃,對(duì)維修項(xiàng)目負(fù)責(zé)組織人力物力,采取投標(biāo)的方法采用施工質(zhì)量好,費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)較低的'工程施工單位。施工前做出預(yù)算,經(jīng)主管主任研究,同意簽定合同后方可開工。

  3、施工過程中負(fù)責(zé)檢查工程質(zhì)量,注意勤儉節(jié)約,完工后組織有關(guān)人員認(rèn)真驗(yàn)收,及時(shí)結(jié)帳。

  4、負(fù)責(zé)基建、維修材料的管理工作。

  5、負(fù)責(zé)基建辦公室的全面管理工作。

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

管理人員職責(zé)7

  現(xiàn)場材料員是一名受項(xiàng)目經(jīng)理委任由具有相應(yīng)資質(zhì)的管理人員擔(dān)任的工程項(xiàng)目材料員負(fù)責(zé)人,是負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行全面材料管理的管理人員。為保證工程的順利完成,調(diào)動(dòng)材料員的積極性,做到責(zé)、權(quán)、利分明,其簽訂的崗位責(zé)任書應(yīng)包含以下內(nèi)容:

  1、嚴(yán)格執(zhí)行國家、地方和公司制定的材料規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、管理制度,認(rèn)真執(zhí)行強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)禁采購、保管、使用淘汰的`材料。

  2、根據(jù)施工組織設(shè)計(jì)要求和材料預(yù)算的需求負(fù)責(zé)編制材料采購計(jì)劃和質(zhì)量檢驗(yàn)計(jì)劃,確保工程進(jìn)度。

  3、熟悉圖紙和識(shí)別建材性質(zhì)、質(zhì)量好壞,對(duì)建筑材料的質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格等做到心中有數(shù),購買材料前應(yīng)貨比三家、貨真價(jià)時(shí),應(yīng)按計(jì)劃和進(jìn)度同步跟上。

  4、對(duì)所購材料、構(gòu)件、設(shè)備的質(zhì)量、規(guī)格、型號(hào)必須符合設(shè)計(jì)要求。

  5、負(fù)責(zé)材料保管組織安排工作,不得應(yīng)保管原因而影響工程質(zhì)量或造成質(zhì)安事故,否則承擔(dān)經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。負(fù)責(zé)向資料員提供材料的質(zhì)保資料和相關(guān)的技術(shù)資料。

  6、負(fù)責(zé)建立材料管理制度,做到分類保管,對(duì)易燃易爆有毒物品專設(shè)隔離存放,嚴(yán)格進(jìn)出料管理,建立材料臺(tái)帳。

  7、負(fù)責(zé)組織倉庫管理,設(shè)置防火防盜設(shè)施,禁止在倉庫內(nèi)吸煙,聚會(huì)娛樂。

  8、完成項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)理及公司交給的其它任務(wù)。

管理人員職責(zé)8

  1.負(fù)責(zé)對(duì)市場進(jìn)行商品的索證和商品的檢查(國旗、三無產(chǎn)品、假冒偽劣產(chǎn)品及“三放心”商品質(zhì)量專項(xiàng)監(jiān)管)。

  2.負(fù)責(zé)維護(hù)市場的'經(jīng)營秩序、做到無亂堆亂故,無擅自設(shè)攤擴(kuò)攤占道經(jīng)管等。處理假冒偽劣,短斤缺兩等違規(guī)行為。

  3.負(fù)責(zé)維護(hù)市場環(huán)境衛(wèi)生,地面整潔,無垃圾、柜臺(tái)內(nèi)垃圾袋裝及場內(nèi)車輛停放的管理。

  4.及時(shí)處理顧客投訴,對(duì)經(jīng)營戶提出經(jīng)營中的困難及時(shí)向有關(guān)部門,聯(lián)系解決。

  5.負(fù)責(zé)對(duì)可降解塑料袋使用的管理。

  6.場外車輛按序停放,及時(shí)糾正亂停亂放行為,保證市場各通道暢通,發(fā)現(xiàn)場外有無證攤販及時(shí)勸其離開。

管理人員職責(zé)9

  一、組織基建項(xiàng)目的申報(bào)、立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、報(bào)建、招投標(biāo)、圖紙會(huì)審、施工質(zhì)量監(jiān)督、檢查,參與隱蔽、主體和竣工驗(yàn)收、工程預(yù)決算的'審核、檔案資料歸檔。

  二、負(fù)責(zé)基建合同的審核,基建資金撥付的控制,辦理工程結(jié)構(gòu)改變、面積增加、投資增大等設(shè)計(jì)變更的報(bào)批,督促施工單位履行施工合同,抓好基建工程進(jìn)度。

  三、協(xié)調(diào)與基建有關(guān)的對(duì)外橫向聯(lián)系、溝通。

  四、加強(qiáng)安全管理,預(yù)防事故發(fā)生,及時(shí)處理突發(fā)事件。

  五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

管理人員職責(zé)10

  1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、安全生產(chǎn)方針、政策及本公司安全管理制度。

  2、組織制定、評(píng)審、修訂本公司安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,并檢查、監(jiān)督、考核執(zhí)行情況。

  3、具體負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的“廠級(jí)”安全培訓(xùn)教育授課;負(fù)責(zé)離崗、調(diào)崗員工、危險(xiǎn)崗位員工、班組長以上管理人員的培訓(xùn)教育授課;負(fù)責(zé)檢查、督促、監(jiān)督部門(車間)級(jí)、班組級(jí)安全培訓(xùn)教育。

  4、負(fù)責(zé)本公司日常安全培訓(xùn)教育管理工作。

  5、負(fù)責(zé)具體組織廠級(jí)綜合安全生產(chǎn)大檢查、節(jié)日檢查、季節(jié)檢查、專業(yè)檢查,對(duì)查出的事故隱患進(jìn)行分類、匯總、分析,制定隱患整改措施下達(dá)隱患整改通知單,并督促、監(jiān)督事故隱患單位落實(shí)整改。

  6、負(fù)責(zé)檢查、考核各部門、班組的'安全生產(chǎn)活動(dòng)。

  7、負(fù)責(zé)安全設(shè)備和設(shè)施、消防器材、防護(hù)器材、職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施、急救器具的管理。

  8、每天下生產(chǎn)現(xiàn)場檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患,立即落實(shí)整改,制止違章作業(yè)、違章指揮。

  9、組織安全生產(chǎn)事故調(diào)查、處理,負(fù)責(zé)事故分析、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。

  10、具體組織員工每年進(jìn)行1-2次應(yīng)急預(yù)案演練;負(fù)責(zé)組織本公司部門主管進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案的評(píng)審和修訂。

  11、對(duì)各部門、各車間、各班組安全員進(jìn)行安全技術(shù)指導(dǎo)。

管理人員職責(zé)11

  教務(wù)管理人員必須在學(xué)校統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,處理好教務(wù)處的日常事務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)常規(guī),熱心為教學(xué)服務(wù)。其主要職責(zé)如下:

  1、負(fù)責(zé)全校的教學(xué)資料、教學(xué)用品的訂購與配發(fā)工作。

  2、按教學(xué)計(jì)劃編制課程總表、作息時(shí)間,填制校歷及教研活動(dòng)安排表。

  3、認(rèn)真實(shí)施教學(xué)教研計(jì)劃,督促完成教學(xué)教研任務(wù),協(xié)助其他部門處理與教學(xué)相關(guān)的事情。

  4、組織和安排各學(xué)段、學(xué)期的學(xué)生考試以及成績統(tǒng)計(jì)和不及格學(xué)生的補(bǔ)考工作。

  5、配合主管教學(xué)的校長、主任進(jìn)行教學(xué)常規(guī)檢查,填報(bào)好有關(guān)檢查登記表格。

  6、認(rèn)真管理好學(xué)籍,做好新生的編生、報(bào)到注冊(cè)工作;處理好學(xué)生的休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、復(fù)學(xué)等異動(dòng)情況;負(fù)責(zé)頒發(fā)學(xué)生的畢業(yè)證書,建立學(xué)生成績檔案和學(xué)籍檔案。

  7、做好老師的考勤登記和負(fù)責(zé)各科任教老師的調(diào)課與補(bǔ)課安排,管理好任課教師的業(yè)務(wù)檔案。

  8、負(fù)責(zé)學(xué)生各學(xué)科競賽及師生的'獲獎(jiǎng)登記與教學(xué)教研方面的頒獎(jiǎng)工作。

  9、組織師生參加社會(huì)文體活動(dòng),協(xié)助抓好衛(wèi)生保健、安全教育。注意學(xué)校防竊、防毒、防破壞的保衛(wèi)工作。

  10、熱情接待并安排校際間的教學(xué)教研交流活動(dòng)。

管理人員職責(zé)12

  1、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)實(shí)訓(xùn)室規(guī)章制度和工作規(guī)范。

  2、熟悉管理業(yè)務(wù),及時(shí)認(rèn)真辦理儀器設(shè)備和各類實(shí)訓(xùn)物品的驗(yàn)收、領(lǐng)用、發(fā)放、報(bào)損等事宜,嚴(yán)格進(jìn)出手續(xù)。

  3、協(xié)同指導(dǎo)教師做好實(shí)訓(xùn)前的準(zhǔn)備工作,并作好實(shí)訓(xùn)室及儀器設(shè)備使用記錄。

  4、熟悉本室儀器設(shè)備基本操作規(guī)程,保障儀器設(shè)備的.基本維護(hù),做到正確放置、及時(shí)維護(hù)、科學(xué)管理。

  5、掌握本室?guī)齑嫖镔Y消耗規(guī)律,及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映供求及庫存余缺情況。

  6、經(jīng)常檢查實(shí)訓(xùn)室安全衛(wèi)生情況,做到防火、防盜、防爆、防腐、防水、防凍等,保持實(shí)訓(xùn)室清潔衛(wèi)生。

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

管理人員職責(zé)13

  職責(zé)描述

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常財(cái)務(wù)管理工作,建立健全及維護(hù)項(xiàng)目財(cái)務(wù)運(yùn)營管理體系。

  2、及時(shí)做好賬務(wù)處理及各類報(bào)表。

  3、項(xiàng)目成本核算管理。

  4、完成項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)及國內(nèi)總部財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)交辦去其他工作。

  任職要求

  1、財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)學(xué)科大專及以上學(xué)歷(具有大中型企業(yè)財(cái)務(wù)/財(cái)會(huì)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)。

  2、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),辦公自動(dòng)化軟件操作熟練,財(cái)務(wù)軟件運(yùn)用熟練;良好的英語運(yùn)用能力,聽說讀寫熟練。

  3、工作認(rèn)真踏實(shí),無違法違紀(jì)或從業(yè)限制記錄,抗壓能力較強(qiáng)。

  4、身心健康,能接受外派駐境外項(xiàng)目工作(周期2年)。

管理人員職責(zé)14

  1、盤結(jié)每日營業(yè)收人及管理費(fèi)用。

  2、填寫、核對(duì)、整理美容院財(cái)務(wù)月報(bào)表,分析總結(jié)本月經(jīng)營收支,并向上級(jí)主管提供增收節(jié)支和資金運(yùn)用方面的參考意見。

  3、每月及時(shí)填寫、核對(duì)和整理“產(chǎn)品銷售報(bào)表”及時(shí)提供暢銷、滯銷的信息。

  4、每周填寫周報(bào)表,反映本周的'購進(jìn)、銷售、庫存、損耗情況,及時(shí)遞交給院長,以便訂立下周的銷售計(jì)劃。

  5、制訂月、季、年度及節(jié)假日促銷費(fèi)用計(jì)劃。

  6、整理好客戶檔案統(tǒng)一存檔。

管理人員職責(zé)15

  1、保持倉庫內(nèi)外環(huán)境的整潔,及時(shí)進(jìn)行倉庫的通風(fēng)和防潮。負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)的所有物品的保管和使用登記,建立物品使用登記臺(tái)帳。

  2、不得將主、副食品及原料和雜物混放,要分庫分類存放。

  3、對(duì)倉庫內(nèi)物品進(jìn)行:分類分架存放,進(jìn)行標(biāo)識(shí)。

  4、及時(shí)將即將到保質(zhì)期或可能變質(zhì)的食品、副食品、調(diào)味品的品種、數(shù)量等情況準(zhǔn)確上報(bào)主管負(fù)責(zé)人。

  5、做好各類有毒有害物品的保管,設(shè)有固定的`櫥柜并上鎖,包裝上應(yīng)有明顯的警示標(biāo)志。

  6、做好有毒有害物品的采購和使用的詳細(xì)記錄。

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