班長管理失職檢討書[匯編14篇]
在學習、工作或生活中出現(xiàn)了失誤后,為了防止此類事情再度出現(xiàn),就需要寫一份自我檢討書好好進行自我反省,請注意要帶著改錯的決心去寫檢討書。你還在對寫檢討書感到一籌莫展嗎?以下是小編整理的班長管理失職檢討書,歡迎大家分享。
班長管理失職檢討書1
尊敬的領導:
您好!
我作為車間的一名班長,但是在管理的工作之中卻是沒有做好,反而失職了,我也是要對自己的管理失職來好好的進行反省,做檢討。
本來我是應該帶領我們班組去把生產的任務完成的,但是在我工作之中,卻是由于管理的失職沒有處理好員工們的關系,還導致了我們班組有打架的事情發(fā)生,雖然是在下班之后的寢室,但是也是我管理沒做好,沒有了解好情況,對于班組同事不夠關心導致的,如果我真的了解了情況,在他們發(fā)生沖突前就應該要知道,并且也是能更好的處理,而不是到最后他們居然用打架的方式來處理,雖然最后兩個人都是沒有造成很大的傷害,但是這件事也是造成了很大的影響,幾乎傳遍了整個工廠,都知道了是我們班組的有人打架。
我也是特別的`懊惱,自己在管理上面的失職,我知道,雖然我沒有參與到打架的事情之中去,但是這件事的發(fā)生是在我們班組,其他的班組沒有發(fā)生過這樣的事情,而偏偏卻是我們班組發(fā)生了,這也是說明我平時對于他們的管理做得不到位,如果到位,也是會大家認真的工作,也沒有那個心思去打架,去產生矛盾,我也是了解了他們的矛盾,知道是由于工作以外的原因,而這個事情其實很小,只是由于沒有人管,所以最后他們才用了打架的方式來解決,我也是知道這樣的方式不對,但歸結到底,也是我自己沒管理好,如果管好了,他們遇到問題也是會找我來解決,而不是自己私下去解決了。
領導,這次事情的發(fā)生,我也是會好好的自己多思考,也是要在以后多去關心同事,不能只管著生產任務完成就行了,對于同事不關心,那么出了問題,我也是不知道,這樣是非常不好的,而且我也是需要在自己的管理方式方面去改進,不能只顧著一面,卻不去做其他的方面,管理的方法是很多的,不能自己只用著之前的方法,而且這次打架的事情,其實如果我之前多了解員工,多和他們打好關系,其實也是會有同事告訴我的,會讓我及時的去制止,也是不會造成這么大的影響。領導,我在管理上面必須要改進,不能再犯這種錯誤,對于同事們的情況還不清楚,那樣也是很難真的讓他們服從的,以后必須要去做出改善,讓自己的管理得到提升,管好班組。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
班長管理失職檢討書2
尊敬的領導:
您好!
因為自己管理不到位,有好幾個員工在自己崗位上不能及時完成任務,耽誤了工作的進度是我的錯。對于管理我不該摻雜私人感情,不該縱容,而應該以車間的生產為主。
一個班長如果因為班里的人與自己相熟,就不管不問,著不但是害了他們也是愧對公司的信任,以前我總認為只要相信他們就一定會完成的,但是沒有想到他們在上班的時候打牌完全忘記了自己的崗位工作這樣多錯誤因為我多次縱容讓他們對工作沒有了多少真心,變得更加肆無忌憚起來,這都是我的錯,我不該如此。
我這樣做就是對自己工作不負責,沒有做好班長的工作,沒有完成車間的任務,現(xiàn)在我已經(jīng)后悔不已,我不管了,也不會在犯了,以后一定會以大局為重,不能以自己的個人感情沖動辦事,任何事情我們都要做到認真負責。過去沒有做好我之后在今后做好,過去的縱容不會在犯,以后一定按規(guī)矩辦事。
這次我完全給他們背黑鍋,我也想明白了在好的朋友如果不會為我考慮只知道做自己的我也不會在關心,我以后把公司交代的任務安排下去保證完成任務,不會拖延任務,堅定的做好自己的工作,因為在崗位上我就要考慮好工作任務,在私下里如何都不能帶到崗位上來,重情義,但是也要分場合。
以后我一定會做到對所欲人人都一致,不會偏袒誰也不會縱容誰,犯了錯我就會堅決的把他們揪出來,組好工作尊卑和安排任務,不能在一直拖下去了,不能在一直耽擱,只有做到公正公平才能夠做好自己的任務,我畢竟不是普通員工,我是班長,需要我做的'事情,很多,對于管理也不能隨意,而應該條理清晰明確。
以前掛你管理經(jīng)驗不夠犯了很多的錯,現(xiàn)在我已經(jīng)知道該如何去調整,也知道該如何去規(guī)范好自己的工作,了不會犯相同的錯,更不會如同過去一樣老師不長進行,一切都以規(guī)定來,對人對事都公正,對于犯錯的人,不會在留情面,我一定會嚴加管教一定會做好規(guī)范,對于一直挑戰(zhàn)規(guī)則。犯錯的人我一定會把他們及時上報到領導面前讓領導處理。
我以后不會在犯管理不當?shù)膯栴},在崗位上不能有任何寬容之情,biubiu要嚴厲大家犯錯人員,嚴厲規(guī)范好我們的工作,保證班組的生產。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
班長管理失職檢討書3
尊敬的××老師:
您好!
今天在操場上操,整完隊,我們開始上操,上操有點不整齊,我們在一片混亂中一直說話,我這個班長卻沒有去管,而是自己做自己的`,當大隊部老師讓我們重做操,并扣五十分班分時,我慚愧地低下了頭,想到我這個班長真是沒有盡到職責時,我想打自己一巴掌,我痛恨那些亂動的同學,更痛恨我自己,我這個沒有當好自己神圣任務的班長。這時候我想:一定不要忘了這次教訓,以后一定不要再犯了。老師帶一位同學去看病,當時老師不在場,但我從老師眼中看出這時她一定很傷心,很難過,更失望,我們沒有盡到責任。老師,以前我們曾經(jīng)嘲笑過別班同學,可今天被別人責罵,嘲笑后,我們嘗到了從沒嘗過壞滋味,那時我心懷慚愧,真想找個地縫鉆進去。
在此,我向每一個老師說聲:對不起,老師,我們讓您失望了。也向在座的每位同學說聲:有點信心吧!把這次深刻的教訓記住,爭取把丟去的分爭回來,要知道,英雄并不是流淚的人,而是含淚奔跑的人!
檢討人:×××
20xx年×月×日
班長管理失職檢討書4
尊敬的領導:
您好!
我是車間x班的班長,xxx。我很抱歉,因為我在工作中的失誤,導致x月x日的生產目標出現(xiàn)了問題!不僅沒能及時的達到工作目標,甚至在還導致了工作的失誤,出現(xiàn)了眾多的待返工品!對此,我深深的感到慚愧。這次的問題,主要是我。因為我沒能在員工工作前做好講解,在工作中也沒能及時的檢查好,這才導致x號機生產的產品出現(xiàn)不合格的問題!
作為一名班長,我本該對自己班組的情況了如指掌才對。但是我沒能做好,導致在工作中出現(xiàn)各種各樣的問題。盡管是組員犯下的錯誤,但是與我這個組長也是脫不開關系的!我很抱歉!
現(xiàn)在反思這次的問題,其實這樣的問題每天都在車間發(fā)生,每天這么多生產,怎么能不出現(xiàn)不合格品呢?但是,錯就錯在員工沒有及時的制止不合格品的問題,給車間帶來了不必要的'損失。而之所以會變成這樣,就是我的問題,是我沒有教導好,在工作前沒有確認好,也沒能做好檢查。這段時間,我因為其他的事情一直在其他機器旁忙碌。沒能及時的到這邊檢查。
對于這次的問題中自己的責任,我深深的進行了反思。我清楚,自己作為班長,對于班內的人員,不僅僅要做好工作分配,更要做好管理和監(jiān)督工作!這次的問題出現(xiàn),顯然是我的監(jiān)督不力!是我在管理上的問題!
我本身又監(jiān)督的責任,就有保證產品質量的義務!盡管自己沒能第一是時間制止,那我也應該及時的去糾正!但是,我沒能肩負好自己的責任。當然,對于員工的教導問題我也有錯。自己應該對不合格品的描述更加的仔細,應該在工作中時常來巡視一下。沒能發(fā)現(xiàn)這個問題,是我的怠惰。
現(xiàn)在,對自己的情況進行反省后,我決定要好好的改正自己。當然,也要監(jiān)督和管理好班內的員工們,嚴格的做好要求,做好管理,不讓這樣的錯誤再在我們的x班內出現(xiàn)!這是我必須肩負的責任!
至此,我對自己的失職感到非常的抱歉。但是我會知錯就改,及時的改正我們的問題,糾正錯誤,做好監(jiān)督!同時我也會更加嚴格的要求自己,讓車間的工作能更加的順利,精確!望領導原諒!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
班長管理失職檢討書5
尊敬的xx老師:
您好!
今天在操場上操,整完隊,我們開始上操,上操有點不整齊,我們在一片混亂中一直說話,我這個班長卻沒有去管,而是自己做自己的`,當大隊部老師讓我們重做操,并扣五十分班分時,我慚愧地低下了頭,想到我這個班長真是沒有盡到職責時,我想打自己一巴掌,我痛恨那些亂動的同學,更痛恨我自己,我這個沒有當好自己神圣任務的班長。這時候我想:一定不要忘了這次教訓,以后一定不要再犯了。老師帶一位同學去看病,當時老師不在場,但我從老師眼中看出這時她一定很傷心,很難過,更失望,我們沒有盡到責任。老師,以前我們曾經(jīng)嘲笑過別班同學,可今天被別人責罵,嘲笑后,我們嘗到了從沒嘗過壞滋味,那時我心懷慚愧,真想找個地縫鉆進去。
在此,我向每一個老師說聲:對不起,老師,我們讓您失望了。也向在座的每位同學說聲:有點信心吧!把這次深刻的教訓記住,爭取把丟去的分爭回來,要知道,英雄并不是流淚的人,而是含淚奔跑的人!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
班長管理失職檢討書6
尊敬的領導:
您好!
我懷著深刻懊悔的心情向這份檢討,反省我擅自離崗的違紀行為。
作為一名保安班長,自己日常工作就是在監(jiān)控室內時刻監(jiān)控商場各處安保情況,一旦發(fā)現(xiàn)異常需要及時向領導匯報,并且第一時間抵達現(xiàn)場進行處理。此次錯誤當中,我個人行為作風不當,私自進入其他科室玩電腦,嚴重違反了工作記錄,并且擅自離崗時間長達1小時。我這樣的行為給商場安保工作帶來嚴重隱患,也給領導造成困擾,給同事樹了不好的范例。
現(xiàn)如今,經(jīng)過您的批評教育,我深深感到有愧于領導的栽培。為此,我決心徹底改正錯誤:
第一,今后我要視保安工作為生命,時刻不離自己的工作崗位,如有事情必須與同事做好工作交接。
第二,從今日起我必須摒棄不良作風,嚴肅要求自己的'行為,徹底杜絕擅自進入其他科室行為的發(fā)生。
第三,我將努力認真做好工作,在自己工作崗位上創(chuàng)造良好成績,回報領導厚恩。
最后,我希望領導能夠原諒我這次錯誤,我必須將功贖罪,努力做好本職工作,為商場發(fā)展奉獻自己的全部力量。
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
班長管理失職檢討書7
尊敬的領導:
您好!
xx月xx日,我保安部隊員xx利用自己的職務之便,為了牟利,私自用沒有公司牌的摩托車送餐。我看到了,但是出于情面觀點,我不但沒有向有關部門匯報,也沒有阻止,造成了惡劣的影響,是嚴重的失職行為。
作為保安班長,我明明知道公司有明文規(guī)定,沒有公司牌的車輛不準進入廠區(qū)。可是,我辜負了領導對我的殷切希望,徇私枉法,實在是太不應該了。假如我這樣的情面觀點繼續(xù)下去,很可能會給公司帶來重大損失。即使現(xiàn)在沒有發(fā)生事故,也是一個不可饒恕的錯誤。因為,如果我們每個人都是這樣的'話,公司的規(guī)章制度豈不是形同虛設,那么還有什么安全可言?公司要我們保安部干什么?
現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生,我只有深刻認識錯誤,認真反省自己,切實加強遵守制度的自覺性,做一個合格、稱職的保安班長。
懇切希望領導對我嚴肅批評,給予必要的處理。我保證吸取教訓,做好今后的工作。希望領導看我以后的表現(xiàn)吧。
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
班長管理失職檢討書8
尊敬的領導:
您好!
我作為車間的班長,得到您的信任,讓我來管理這個班組,但是我確是沒有做好,此次的生產工作也是出了問題,作為班長,我也是要付主要的責任,抱歉讓您失望了,我知道我的管理水平的確不是很高,但是該盡的責任我確實沒有做到位,也是導致了出了問題,在此我也是要反省檢討。
生產中,其實我也是認真盡責的去做好了自己的工作,但是在管理的方面也是太過于信任同事們了,而導致自己沒有去做好督促,其實和之前自己沒有做班長的時候一樣,只做到了自己的事情,對于其他的同事,有困難的除非主動提出,不然我也是沒有了解清楚,沒有去幫到,那么這樣我的班長職務其實根本也是沒有去盡到,和之前沒有什么差別,作為班長其實更應該主動的做好管理,去了解同事們的情況,有困難的要幫忙,這樣生產也是可以更好更為順利的做好,而不是忙碌于自己的事情,卻不管理,那樣也是對于領導的認可沒有去做到,抱歉此次的管理我知道是自己的問題,也是沒法去爭辯,即使的確是同事出了錯誤導致了問題,但是如果我能在管理的.方面多下一些功夫,能夠多了解他們的工作也是不會發(fā)生這個事情的。
管理上的失職,我知道事情已經(jīng)是發(fā)生了,我的管理沒做好讓領導也是操心,而我自己也是通過此次的事情更加的明白,作為班長,自己主要的工作也是要去帶領班組做好工作而不是自己做了就夠了的,只有大家一起來做好了,那么班長的工作才算是真的做到位了,既然領導給予了我信任,讓我來管理,那么我也是要在管理上去下功夫,去珍惜此次管理的機會而不能讓您再失望了,以后的工作里頭,我也是要多學習,多請教其他的班長,同時自己也是多去熟悉和了解同事們,清楚他們的工作,遇到了困難自己也是要主動的去幫助他們解決,而不是自己還只知道忙碌自己的事情。
作為班長,我會在今后記得此次事情的教訓,不會讓領導您再操心了,我們班組的生產工作也是會繼續(xù)的去做好,我會盡力的管理好,去多學習,多溝通,多和同事們探討工作從而一起進步,一起去為班組的生產盡一份力,讓工作更好完成。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
班長管理失職檢討書9
尊敬的:
您好!
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為睡崗行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領導做出深刻檢討。
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,作風渙散的必然結果。自己身為隊長,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,在工作時睡崗,給其他同事帶來了惡劣的影響,不能起帶頭作用;雖然自己未能造成安全事故?墒,由于自己的失職,給公司帶來了嚴重的安全隱患。
在以后的工作中我會通過自己的.行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
班長管理失職檢討書10
尊敬的學校領導:
您好!
由于今晚我的一時放松,沒有理會同學這樣的違紀違規(guī)行為這是我的管理失職。犯了這樣嚴重的錯誤,作為班長,我一直以來對于班級紀律管理都非常松懈,可能正是這樣的原因才導致了今晚班級嚴重違紀行為的發(fā)生。
事實上,我們班在學校老師的眼中一直以來的印象都不是那么好,我們班級的紀律不好是全校有名的。今天,我們班級又出現(xiàn)了夜自修播放電影這樣的.錯誤,我作為班長真是感到難辭其咎,感到非常的羞愧與懊悔,為此我堅決要做檢討!
在此,我向學校領導表達我萬分的歉意。這次的班集體違紀錯誤,主要原因還是我們這批班干部平時沒有將班級紀律管理到位,這是我的錯,我們確確實實錯了。
我很傷心,也很自責,我希望學校不要拋棄對我們的管教,給我們一個改過自新的機會。俗話說“人非圣賢,孰能無過”,我知道學校是充滿愛的,我們愿意向學校承認錯誤,接受學校的紀律處罰,請學校相信我們,我們一定會努力改正錯誤,今后努力認真學習,在高考當中取得優(yōu)異成績,為學校爭光。
最后,我代表全班向學校領導懇請原諒,我們保證今后堅決改正錯誤,并且盡全力提高學習成績,回報給學校一個大好未來,為學校的下一屆招生事業(yè)貢獻力量!
xxx
20xx年xx月xx日
班長管理失職檢討書11
尊敬的老師:
您好!
抱歉我會向您交上這樣的一份檢討書,我讓您失望了。
我本以為不過是班長而已,自己肯定能夠完美的完成班長這份職責。但事實卻是我搞砸了,我不僅沒能達到老師的期望,還將我們班的氛圍帶入了低谷,我自知自己的錯誤不能忽視,特地寫下這份檢討遞交給您,希望能得到您的原諒和幫助,讓我能改變現(xiàn)在這樣的狀況。
還記得在剛進入高中的時候,大家都一樣是初來乍到,看著新的學校,新的課本,周圍都是新的同學,我們的處境就像是一盤散沙。這時的您提出讓我們來自薦自己來選拔班干部,有些同學踴躍的報名了眾多的班干部。但是只有班長這個職責一直空著,大家都知道,班長是個累活,要管要很多東西,都對這樣一個苦差事還持觀望狀態(tài)。但是當時的我想試試,我沒有在意那么多,只是想在這個高中,不再當一個普通的學生!我就順著自己的想法把自己推薦了上去,沒想到倒是一舉成為了xxx班的班長。但是我之前沒有當班長的經(jīng)驗,甚至連管理同學的經(jīng)驗都少之又少,每天老師交給我的任務在前期還能認真負責的做好,可是到了后來我就漸漸的力不從心了起來。當時的我只知道憑著自己的一股沖勁蠻干,沒能向有經(jīng)驗的同學和老師請教,導致現(xiàn)在的班級管理混亂,班級的秩序也越來越差。等到我意識到的時候,班級已經(jīng)成了現(xiàn)在這個樣子。我知道自己的錯誤非常的嚴重,也知道我辜負了老師的期望,但是我還是想要將這個班級管理好的。導致現(xiàn)在這樣的.局面,完全是我的經(jīng)驗不足,還不和老師同學請教所導致的。身為班長,我應該更加的聽取班級里同學的意見,但是也不能全部同從,我該更有自己的主見,但也不能太偏執(zhí)。做一個好班長真的很難,而我顯然就沒能做好。
導致現(xiàn)在的局面我有不可推脫的責任,但我想要改變現(xiàn)狀,改變我們的班級!現(xiàn)在我想向老師您求助,希望能借助您的經(jīng)驗和智慧來幫助我。我知道之前我是個不稱職的班長,但我有心想要改變,我想要鍛煉自己的初心依然沒有變,還希望老師能在之后的學習生活中對我多多的指導,教導我管理之道,我也會向那些優(yōu)秀的班干部學習,希望能成為一個優(yōu)秀的班長,管理好我們的班級。請老師支持我,謝謝!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
班長管理失職檢討書12
尊敬的領導:
您好!
作為車間班長卻在管理工作中失職自然難以獲得領導的認可,畢竟連自己的本職工作都無法順利完成自然意味著工作能力達不到相應的要求,無論造成管理失職的原因是什么都不應該尋找借口逃避隨之而來的責任,事實上入職時間不算短的自己出現(xiàn)這類問題無疑是令人感到失望的,因此我寫下了這份檢討書用以檢討自身管理失職的過失。
無論是領導布置的任務還是員工的建議都應該認真對待才行,作為車間班長卻無法在工作中履行自身的`職責又怎能獲得工作能力的提升,而且當前階段的自己在責任心方面的確需要獲得提升才能夠得到他人的認可,在完成工作的同時也要多為底下的員工著想才不會出現(xiàn)原則性的錯誤,這次管理失職在我看來正是自己完成工作的同時欠缺考慮的做法,對待車間工作不夠認真以至于忽視底下員工的想法自然很難將其順利完成,更何況管理失職以后沒能及時意識到自身的錯誤所在也是我做得不妥當?shù)牡胤健?/p>
既然身處于車間班長的崗位上就應該為領導和底下的員工負責才行,然而連基礎的車間管理工作都出現(xiàn)失職之處自然很難被人信服,須知自己的職業(yè)人生還很漫長自然不能夠容許這類污點出現(xiàn)在工作履歷之中,更何況職場競爭如此激烈又怎能被這類問題拖住自身發(fā)展的步伐,面對著車間工作的挑戰(zhàn)應當思考自己能否勝任當前的工作才行,若是車間領導和其他員工都對自己失去信心以后自然難以做好車間管理工作,重要的是我得從車間管理失職的問題中吸取教訓并承擔起相應的責任才行。
為了證明自己不會再出現(xiàn)管理失職的錯誤還是應該要吸取教訓才行,考慮到近期自己的確在車間工作中有所松懈的緣故自然要加強這方面的要求,除了端正工作態(tài)度以外還要參與到車間生產以前的事務之中,既要在管理方面有所成就也不能夠放松對車間工作的監(jiān)管力度,而且對于領導的安排也要用心對待才出現(xiàn)管理失職這類基礎性的錯誤,既然已經(jīng)在管理方面吃過虧就應該要將其銘記在心才不會出現(xiàn)這樣的疏忽。也許我在車間工作中的表現(xiàn)并不優(yōu)秀卻要履行好自身的職責才行,畢竟管理工作作為自己的基礎只能不能夠出現(xiàn)任何失職之處,經(jīng)過這次的教訓也要心生警惕并認真做好車間管理的工作才行,防止管理失職的狀況再次出現(xiàn)才是目前的自己需要盡快解決的問題。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
班長管理失職檢討書13
尊敬的班主任老師:
您好!
在此我懷著深刻愧疚心情遞交這篇檢討書,以深刻反省自己擔任班長職務以來存在的諸多問題與錯誤。
回顧本人的工作歷程,從上個學期擔任班長以來,一直疏于對班級事務的監(jiān)督與管理,沒有帶好班干部,導致班級諸多事務處于停滯荒廢階段,使得同學們怨聲載道、民怨沸騰。為此,我感到萬分愧疚,心情沉重。
分析我的錯誤,具體有以下幾個方面:
第一,任人唯親。擔任班長期間,我一直舉薦跟我關系好的同學擔任各小組長,從中收取小組長的好處,經(jīng)常讓小組長請我吃飯、喝水什么的。我這樣的行為嚴重地違反了校紀班規(guī),給同學們幼小的心靈造成了嚴重的傷害。第二,荒廢公務、自私自利。擔任班長期間,我一直只顧自身學習,平時沒有抽出時間監(jiān)督班級各種工作。前段時間班級要參加學校的文藝匯演,節(jié)目的排演工作我就沒有參加,導致節(jié)目的排演進度緩慢,最終導致文藝匯演當中節(jié)目落選。這個事情,文藝委員已經(jīng)告過我一撞了,我也表示承認。
第三,無能無德、毫無威信。身為班長我應該以德服人,可是在同學之情發(fā)生矛盾以后,我常常是以怨抱怨,絲毫沒有退讓,也沒有念及自己是一名班長而顧全大局。并且在具體工作當中,我有時候沒有注意履行自己的承諾,導致一部分同學私底下有怨言。
總的來說,我的.錯誤就是這三方面。這其中,我對于“荒廢公務、自私自利”這個問題尤為痛心。怎么說呢?可能是我的能力不濟,擔任班長以來我的學習成績出現(xiàn)了嚴重退步。究其原因是我沒有足夠的能力去掌控好時間,沒有準確得把握好時間與精力,導致學業(yè)與班長工作不能同時并行。由此,我才傾向了學業(yè)一方面,忽略了工作一方面。
現(xiàn)如今,我的錯誤是不爭事實,同學們對我意見很大,我決心認真坦白,請求班主任老師給予公正評判。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
班長管理失職檢討書14
尊敬的老師:
您好!
第二學期第三周星期五早上早讀我們班同學提前了五分鐘下早讀,早讀時間本身就只有短短的半個小時,下早讀時間還要提前。身為一班之長的我在同學們離開的時候我不但沒有去勸阻反而還自己自作主張放他們自行離開,其他的班委也沒有意識到去勸阻也自行離開,這也是我這個班長平日中對他們教導無方,導致班委的紀律性和責任心不強!責任心不強,班委的工作作風就不深入,不踏實。
不論有多少理由,都應端正工作的態(tài)度、嚴格按照學院的規(guī)章制度。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節(jié)”,一個細節(jié)就可以看得出一個班的整體班風、學風,早讀都不重視的班級班風、學風也不會優(yōu)秀到哪里去!
連一個早讀的半個小時都堅持不下來,談何說是管理典范呢?這個問題值得我們各班委深思!在這份檢討書中,我嚴重的指出了我們班所犯的錯誤,也要感謝譚老師及時為我們指出錯誤,不然我們一定會不停地延續(xù)下去,到時候出的錯不僅僅就是這樣子了!經(jīng)過這次的事件后,我們也深刻的.了解到自己錯誤的嚴重性。
作為班長的我,我也很愧疚和懊悔寫下這份檢討書,代表全班同學望能得到老師的原諒,也愿意接受老師給予我們的懲罰。在此,我在向老師寫下檢討書的同時,也向老師您表示發(fā)自內心的感謝。
xxx
20xx年xx月xx日
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