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項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)【共15篇】
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責(zé)使用的情況越來越多,崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?以下是小編整理的項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)1
職責(zé):
1.協(xié)助業(yè)務(wù)線負(fù)責(zé)人通過對(duì)于現(xiàn)有數(shù)據(jù)的統(tǒng)籌分析、識(shí)別異常,牽頭完成過程改進(jìn)、體驗(yàn)提升等工作。
2.具有能夠主動(dòng)發(fā)掘業(yè)務(wù)潛在優(yōu)化點(diǎn)的能力,能夠以項(xiàng)目形式聯(lián)動(dòng)各部門人員達(dá)成目標(biāo)。
3.構(gòu)建業(yè)務(wù)內(nèi)的需求管理、質(zhì)量管理、項(xiàng)目檢測等流程制度,對(duì)客服流程、系統(tǒng)功能、業(yè)務(wù)邏輯優(yōu)化負(fù)責(zé),制定各類項(xiàng)目規(guī)劃,周期性review和調(diào)整,推動(dòng)支持業(yè)務(wù)的改進(jìn)和客服效率的提升
任職資格:
1、3年以上客服行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉客服中心的關(guān)鍵指標(biāo),有較強(qiáng)的.服務(wù)意識(shí),善于發(fā)現(xiàn)用戶問題和需求;
2、具有跨團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目和并發(fā)項(xiàng)目管理的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);
3、具備出色的分析、歸納、總結(jié)能力,良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、優(yōu)秀的表達(dá)和文檔編撰能力;
4、抗壓能力強(qiáng),能夠適應(yīng)業(yè)務(wù)的各項(xiàng)變化
項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)2
1、按照公司項(xiàng)目立項(xiàng)流程,組織開展前期項(xiàng)目立項(xiàng)及評(píng)審;
2、按照公司研發(fā)流程,組織開展機(jī)械/電氣/軟件等設(shè)計(jì)評(píng)審;
3、按照公司制造流程,組織開展制造過程評(píng)審及項(xiàng)目交付跟蹤;
4、配合項(xiàng)目經(jīng)理/售后經(jīng)理,組織開展相關(guān)技術(shù)支持及問題討論會(huì);
5、主動(dòng)協(xié)調(diào)項(xiàng)目成員,進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作,對(duì)項(xiàng)目中出現(xiàn)的各類問題及時(shí)組織溝通及跟蹤;
6、根據(jù)公司項(xiàng)目運(yùn)行情況,持續(xù)高效開展經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié),確保項(xiàng)目管理水平持續(xù)提升。
項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)3
職責(zé):
協(xié)助制定并修改項(xiàng)目管理制度,組織、開發(fā)、選用項(xiàng)目管理方法、流程和工具,并形成統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批嚴(yán)格執(zhí)行。
負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)行過程資料的收集和管理工作,建立項(xiàng)目檔案數(shù)據(jù)庫。
負(fù)責(zé)公司以往及現(xiàn)有檔案的整理、編目、統(tǒng)計(jì)、核查等工作。
負(fù)責(zé)項(xiàng)目檔案的交接工作,嚴(yán)格按照公司交接程序進(jìn)行檔案交接,及時(shí)核查存檔情況。
負(fù)責(zé)項(xiàng)目調(diào)研和項(xiàng)目信息收集工作,為項(xiàng)目決策提供依據(jù)。
組織項(xiàng)目部例會(huì),及項(xiàng)目決策性會(huì)議,并跟蹤會(huì)議要求事項(xiàng)。
協(xié)助整理分析項(xiàng)目管理各類數(shù)據(jù),掌握項(xiàng)目進(jìn)度和費(fèi)用使用情況。
負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目的設(shè)備、人力等資源的申請(qǐng)及使用情況,及時(shí)跟進(jìn)和處理項(xiàng)目的資源需求。
負(fù)責(zé)培訓(xùn)和指導(dǎo)項(xiàng)目工作開展,對(duì)新入職人員進(jìn)行項(xiàng)目管理培訓(xùn)。
完成上級(jí)安排的其他工作。
任職要求:
本科及以上學(xué)歷,五年以上工作經(jīng)驗(yàn),二年以上的項(xiàng)目管理辦公室(PMO)任職經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥醫(yī)療行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,擁有PMP認(rèn)證者優(yōu)先。
熟悉集成實(shí)施類工程項(xiàng)目管理,熟悉PMI項(xiàng)目管理流程。
良好的溝通能力和文檔寫作能力,能按照規(guī)范的`項(xiàng)目管理流程,溝通和監(jiān)控項(xiàng)目過程管理。
懂得版本控制的基本概念,熟練使用至少一種版本控制軟件。
具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)與良好的溝通能力,高度的責(zé)任感,對(duì)工作積極嚴(yán)謹(jǐn),勇于承擔(dān)壓力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力以及快速解決問題的能力。
項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)4
負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分類管理。
負(fù)責(zé)公司所有項(xiàng)目的管理工作和質(zhì)量控制及監(jiān)督。對(duì)項(xiàng)目從啟動(dòng)到項(xiàng)目收尾全流程負(fù)責(zé),并按時(shí)保質(zhì)保量完成項(xiàng)目交付。
負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門及外部相關(guān)資源,解決項(xiàng)目相關(guān)問題,保證項(xiàng)目順利運(yùn)行。
負(fù)責(zé)項(xiàng)目信息的.管理與更新,并將項(xiàng)目資料整理和存檔。
負(fù)責(zé)項(xiàng)目會(huì)議安排,并對(duì)會(huì)議內(nèi)容進(jìn)行記錄和跟蹤執(zhí)行。
負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理系統(tǒng)維護(hù),并根據(jù)項(xiàng)目需要和公司發(fā)展進(jìn)行系統(tǒng)優(yōu)化與完善。
上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,要求按照領(lǐng)導(dǎo)布置的工作要求達(dá)成。
協(xié)助其他部門的配合性工作。
項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)已投企業(yè)后續(xù)服務(wù)跟蹤工作,全面了解企業(yè)并建立投后管理溝通聯(lián)絡(luò)機(jī)制;
2、梳理投資合同約定的投后管理明細(xì)工作并持續(xù)跟蹤落實(shí);
3、負(fù)責(zé)潛在投資項(xiàng)目/被投項(xiàng)目與各商品部門之間的協(xié)調(diào)溝通工作;
4、跟蹤投資項(xiàng)目所處及相關(guān)行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r并進(jìn)行匯總分析;及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)或問題并報(bào)告公司,協(xié)調(diào)內(nèi)外資源應(yīng)對(duì)解決;
5、完成部門所需的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,投資相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、溝通能力強(qiáng),對(duì)商業(yè)敏感,了解電商、零售業(yè)。
3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,開拓創(chuàng)新。
4、具有良好的.職業(yè)操守、積極進(jìn)取的工作熱情與較強(qiáng)的承壓能力,善于獨(dú)立分析問題解決問題;
項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)6
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)線項(xiàng)目管理體系,包括項(xiàng)目管理制度、規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)的建設(shè)和維護(hù),推動(dòng)組織內(nèi)部的流程改進(jìn)和效率提升;
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)線等保及安全服務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤管理,掌握項(xiàng)目進(jìn)度,對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行中的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)警,并組織項(xiàng)目組尋找規(guī)避措施。對(duì)項(xiàng)目變更進(jìn)行管理;
3、協(xié)調(diào)各方面資源以推進(jìn)等保及安全服務(wù)項(xiàng)目進(jìn)度,保證項(xiàng)目按照時(shí)間計(jì)劃交付,并在交付時(shí)滿足質(zhì)量、成本、范圍要求。
任職要求:
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷,6年以上網(wǎng)絡(luò)安全從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉網(wǎng)絡(luò)安全架構(gòu)、主流網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品原理;
3、熟悉國家等級(jí)保護(hù)相關(guān)政策、標(biāo)準(zhǔn)和產(chǎn)品,熟悉等級(jí)保護(hù)的信息安全管理體系。
4、熟悉各類項(xiàng)目管理方法,并能按照不同需求分場景進(jìn)行不同的運(yùn)用,熟悉管控流程(如立項(xiàng)、變更、結(jié)項(xiàng)等)和管理工具(如Project等)
5、思路清晰,認(rèn)真負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、快速的.理解能力、良好的語言和書面表達(dá)能力;能夠獨(dú)立應(yīng)對(duì)項(xiàng)目的管理工作,具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、管理能力和經(jīng)驗(yàn),具有高效的部門內(nèi)和跨部門項(xiàng)目溝通能力和經(jīng)驗(yàn);
6、具備良好的規(guī)劃與統(tǒng)籌安排能力、執(zhí)行力和信息收集與處理能力,能夠有效的參與到部門內(nèi)部員工關(guān)系、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)管理和項(xiàng)目考核等其他相關(guān)工作;
7、熟悉ISO9000、CNAS服務(wù)體系,具有ITIL、ITSS、PMP等相關(guān)證書的優(yōu)先。
項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場土建施工各專業(yè)協(xié)調(diào)管理,協(xié)助前期手續(xù),涵蓋項(xiàng)目設(shè)計(jì)、技術(shù)審查、報(bào)規(guī)報(bào)建、施工過程管控及工程驗(yàn)收等;
2、編寫專業(yè)施工進(jìn)度計(jì)劃,控制工程進(jìn)度;
3、負(fù)責(zé)巡視、檢查、評(píng)定在建項(xiàng)目的`本專業(yè)工程質(zhì)量、工程材料質(zhì)量、監(jiān)理單位的監(jiān)理質(zhì)量等,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出專業(yè)整改意見,及時(shí)解決施工現(xiàn)場有關(guān)技術(shù)問題。
4、協(xié)調(diào)與相關(guān)專業(yè)配套等各分包間相互交叉事宜,幫助解決各項(xiàng)問題;
5、控制現(xiàn)場簽證,確認(rèn)現(xiàn)場工程量,協(xié)助項(xiàng)目成本組控制投資成本;
6、協(xié)助土建類甲供材料的驗(yàn)收等工作,參加監(jiān)理例會(huì),解決會(huì)議中提出的問題。
項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)8
職責(zé):
負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目立項(xiàng)管理,負(fù)責(zé)組織固定資產(chǎn)投資和對(duì)外投資項(xiàng)目的論證審查、可研項(xiàng)目上報(bào);
負(fù)責(zé)公司投資新設(shè)法人公司、分支機(jī)構(gòu)的論證和上報(bào);
負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目中引進(jìn)設(shè)備管理,負(fù)責(zé)組織投資項(xiàng)目中引進(jìn)設(shè)備技術(shù)交流和委托有資質(zhì)的單位開展招標(biāo)工作;
參與擬投資項(xiàng)目調(diào)研、方案策劃、項(xiàng)目談判、項(xiàng)目論證;
負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目管理,組織按投資進(jìn)度實(shí)施項(xiàng)目建設(shè),對(duì)項(xiàng)目成本、質(zhì)量、工期、安全等歸口管理;
負(fù)責(zé)對(duì)公司投資項(xiàng)目實(shí)施情況進(jìn)行全過程的監(jiān)督和評(píng)價(jià),負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目重要節(jié)點(diǎn)的跟蹤管理;
負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料歸檔,保證資料的完整性和有效性。
任職資格:
本科學(xué)歷,投資、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)、金融或相關(guān)專業(yè)。
年以上投資管理工作經(jīng)驗(yàn)。
具備項(xiàng)目管理、投資學(xué)等專業(yè)知識(shí),熟悉投資分析和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,精通各種投資流程,了解相關(guān)法律和政策。
具有較強(qiáng)的`分析、人際交往和談判能力;
具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力,富有團(tuán)隊(duì)精神。
項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)9
根據(jù)章程追蹤各項(xiàng)目完成項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目資源計(jì)劃等準(zhǔn)備工作,并協(xié)同各項(xiàng)目達(dá)成一致;
基于項(xiàng)目計(jì)劃追蹤項(xiàng)目執(zhí)行情況,并推動(dòng)匯報(bào)確認(rèn)過程;
定期總結(jié)項(xiàng)目群進(jìn)度情況,形成匯報(bào)材料,并按需向PMO負(fù)責(zé)人匯報(bào);
根據(jù)經(jīng)驗(yàn)識(shí)別各項(xiàng)目或整個(gè)項(xiàng)目群可能存在的問題或風(fēng)險(xiǎn),收集項(xiàng)目上報(bào)問題或風(fēng)險(xiǎn),統(tǒng)計(jì)記錄跟蹤;
組織各方對(duì)問題或風(fēng)險(xiǎn)制定解決方案,并追蹤解決過程;
項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)10
職責(zé):
統(tǒng)籌管理公司所有項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目存在問題及存在風(fēng)險(xiǎn),并能針對(duì)問題及風(fēng)險(xiǎn)提出完善的系統(tǒng)解決方案;
配合部門經(jīng)理制定和推行項(xiàng)目執(zhí)行管理方面的規(guī)范、制度,提高項(xiàng)目執(zhí)行管理的規(guī)范性和效率;
規(guī)范和引導(dǎo)各分公司事業(yè)部加強(qiáng)項(xiàng)目執(zhí)行管理方面的.工作;
任職資格:
本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)或管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
三年以上工作經(jīng)驗(yàn),一年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
熟悉MsProject項(xiàng)目管理工具,SVN項(xiàng)目配置工具,具備較強(qiáng)的文書編寫能力;
具備較強(qiáng)的工作壓力承受能力、能夠出差、加班;
具有忠誠度和職業(yè)道德,能吃苦,工作細(xì)心、積極、熱情、責(zé)任心強(qiáng),有較好的溝通能力和敬業(yè)精神。
持有PMP證書者優(yōu)先。
項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)11
1、按照公司流程規(guī)范要求進(jìn)行全生命周期項(xiàng)目管理,包括項(xiàng)目售前支持、項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目計(jì)劃、進(jìn)度跟蹤、質(zhì)量管控、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警評(píng)估、結(jié)項(xiàng)等項(xiàng)目過程管理;
2、對(duì)項(xiàng)目里程碑、項(xiàng)目范圍及需求、項(xiàng)目落地結(jié)果負(fù)責(zé),參與項(xiàng)目業(yè)務(wù)側(cè)的需求分析、業(yè)務(wù)流程梳理及項(xiàng)目立項(xiàng)評(píng)審等,需要制定合理的整體項(xiàng)目計(jì)劃、控制項(xiàng)目總體成本并需要撰寫項(xiàng)目相關(guān)過程文檔;
3、推動(dòng)各條線研發(fā)、協(xié)調(diào)資源、處理項(xiàng)目問題、跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度并管控風(fēng)險(xiǎn)和問題;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目客戶匯報(bào)、客戶日常溝通及滿意度管理、把握客戶需求動(dòng)態(tài)及新機(jī)會(huì)挖掘。
項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)12
職責(zé):
1、公司整體項(xiàng)目的管理及分配,制定項(xiàng)目相關(guān)的時(shí)間表、項(xiàng)目進(jìn)度表,與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目進(jìn)度、風(fēng)險(xiǎn)問題;
2、負(fù)責(zé)參與相關(guān)的項(xiàng)目管理會(huì)議、頭腦風(fēng)暴會(huì)議、內(nèi)提會(huì)議、及組織公司高層會(huì)議;
3、對(duì)設(shè)計(jì)部、策略部、市場部、傳播部門等各部門的工作進(jìn)行管理,合理調(diào)配項(xiàng)目資源保證項(xiàng)目的'照常推進(jìn);
4、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目群執(zhí)行過程中的協(xié)調(diào)、監(jiān)管,制度建設(shè)等管理工作;
5、跟進(jìn)項(xiàng)目款項(xiàng)進(jìn)度及項(xiàng)目數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分配、優(yōu)化、匯總;
6、審核OA系統(tǒng)各類工作流程,如:合同、發(fā)票、外出、出差、調(diào)閱、分配、文件蓋章等;
7、招投標(biāo)項(xiàng)目的資料調(diào)閱、標(biāo)書審核及蓋章工作;
8、負(fù)責(zé)新員工業(yè)務(wù)流程培訓(xùn)工作;
9、與供應(yīng)商對(duì)接及溝通工作。
職位要求:
1、大專以上學(xué)歷廣告學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、市場營銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、具有較強(qiáng)的溝通能力、應(yīng)變能力及學(xué)習(xí)能力,富有團(tuán)隊(duì)精神;
3、具有創(chuàng)新思維,思維敏捷,性格開朗,積極向上,對(duì)新生事物敏感;
4、掌握Excel、PPT、Word等辦公軟件操作;
5、有公關(guān)公司、媒體、互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)13
協(xié)助商品供應(yīng)鏈委員會(huì)日常工作的開展,包括組織召開商品供應(yīng)鏈委員會(huì)會(huì)議和輸出會(huì)議紀(jì)要。
推動(dòng)組織內(nèi)部的流程改進(jìn)和效率提升,協(xié)助梳理業(yè)務(wù)流程和管理辦法、監(jiān)督流程落地執(zhí)行,不定期抽查流程的執(zhí)行情況并輸出復(fù)盤報(bào)告。
發(fā)掘并收集組織內(nèi)的'效能問題,輸出改善方案,定期分析和匯報(bào)。
跨部門溝通,推進(jìn)和跟蹤重點(diǎn)項(xiàng)目的落地,及時(shí)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和輸出保障方案。
項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)14
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)部門項(xiàng)目管理,監(jiān)督協(xié)調(diào)項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目策劃,進(jìn)行部門項(xiàng)目實(shí)施情況跟蹤,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織項(xiàng)目協(xié)調(diào)會(huì);
2、監(jiān)督經(jīng)營項(xiàng)目管理計(jì)劃實(shí)施情況,定期組織工作匯報(bào),督促計(jì)劃落實(shí);
3、負(fù)責(zé)部門日常管理。如:外來文件收發(fā)、ERP管理、部門例會(huì)管理、考勤考核等;
4、配合項(xiàng)目經(jīng)理完成技術(shù)文件輸出及標(biāo)準(zhǔn)化管理,并按要求對(duì)項(xiàng)目輸出文件進(jìn)行歸檔;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件:
1、管理類相關(guān)專業(yè)、電子相關(guān)理工專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、具備較強(qiáng)的組織和溝通能力、思路清晰、邏輯性強(qiáng);
3、熟練操作辦公軟件;
4、具有學(xué)生干部經(jīng)歷者優(yōu)先;
5、具有駕照者優(yōu)先考慮。
項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)15
職責(zé):
1.對(duì)公司項(xiàng)目進(jìn)行統(tǒng)籌管理,組織項(xiàng)目相關(guān)會(huì)議,發(fā)布會(huì)議紀(jì)要,推動(dòng)公司有關(guān)項(xiàng)目管理制度的落實(shí)和執(zhí)行;
2.專利申請(qǐng)及跟進(jìn);
3.質(zhì)量體系文件管理:文件編制、審核、發(fā)布、登記、內(nèi)審、外審等;
4.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的.其他任務(wù)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,生物、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.責(zé)任心強(qiáng),工作積極、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致;
4.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及文字表達(dá)能力。
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