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員工集體活動方案大全(4篇)
為保證事情或工作高起點、高質(zhì)量、高水平開展,就不得不需要事先制定方案,方案是有很強可操作性的書面計劃。那么我們該怎么去寫方案呢?下面是小編收集整理的員工集體活動方案,希望能夠幫助到大家。
員工集體活動方案1
為體現(xiàn)公司企業(yè)精神,增強員工的團結(jié)協(xié)作感,促進員工之間的溝通,公司計劃8月份組織員工舉行xx山一日游活動,具體如下:
一、活動意義:
豐富員工業(yè)余生活,促進員工之間的溝通,讓員工放松心情,增強集體凝聚力和團隊精神。
二、活動時間:
三、活動口號:
放松心情、勇攀高峰!
四、活動地點:
xxx國家森林公園
五、參加人員:
20xx年新進公司員工xx人人企部人
六、行程安排:
、7:00從藍領(lǐng)公寓統(tǒng)一乘車前往xx山景區(qū)。
②8:30到達xx山景區(qū),進入山門開始游覽。
、9:30—12:00步行沿十八盤攀登而上,沿途可欣賞翠花飛鴻、清崖銀聯(lián)、地質(zhì)博物館等景點;徐徐而上,登上山頂,在游覽素有“中國山崩奇觀”之稱的山崩地質(zhì)遺跡景區(qū)游覽,了解山崩地震、地質(zhì)科普知識,體驗冰風(fēng)洞奇特景象,領(lǐng)略夏日春景,感受大自然得到魅力。
、12:00—13:00在在天池邊用餐、休息。
⑤13:00—15:30在天池自由游玩,可在“天池”、“迎客松”留下青春美好的記憶和珍貴友誼。也可攀登xx峰拜謁太乙神,或是游覽翠花廟祈禱愛情。
、15:30—17:00在度假村就餐。
、17:00—18:30統(tǒng)一在山門口停車場集合乘車返回藍領(lǐng)公寓。結(jié)束愉快的旅行。
七、注意事項:
1、此次活動為戶外運動,請參與人員務(wù)必準備好背包,合適服裝、鞋襪、相機以及必要的'日常用品。
2、游玩當天早餐自備,中午由公司統(tǒng)一配發(fā)簡便午餐,下午三點半在景點處統(tǒng)一就餐,員工可根據(jù)自身情況配備少量食物和水。
3、提醒全體人員出發(fā)前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態(tài),方便聯(lián)系。
4、行為舉止大方得體,注意維護公司形象,不在風(fēng)景區(qū)里大聲喧嘩,亂扔垃圾,破壞公物,破壞環(huán)境。
5、期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時,要及時上報負責人,負責人及時處理好應(yīng)變工作。
6、在游玩中,請各組確認人數(shù)、注意安全,不要擁擠,依次進入景點。在危險區(qū)域,要盡量結(jié)伴而行,千萬不要獨自冒險前往。
7、必須嚴格遵守時間規(guī)定,并準時到達集合點,及時清點人數(shù)。一切聽從負責人的安排。
8、請您保管好自己的行李。特別是手機、錢包及其他貴重物品。并應(yīng)時刻提醒自己不要遺忘物品。
員工集體活動方案2
一、策劃背景
如今,很多公司為了留住優(yōu)秀員工,除了待遇留人、平臺留人、感情留人也日趨被關(guān)注,對員工的暖心工程也日趨被關(guān)注。其中越來越多的公司開始關(guān)注起員工的生日,簡單贈送生日蛋糕已成為形式化,這種可以預(yù)期的結(jié)果已無法給人造成一種觸動。
二、策劃目標
1、公司從細節(jié)著手,關(guān)心、激勵員工本人。
2、利用此機會傳遞公司的企業(yè)文化,加強員工的歸屬感。
三、策劃原則及宗旨
1、要有驚喜
2、貼近需求
3、最經(jīng)濟的方式達到秀的`效果
四、責任部門
1、每月初管理課篩選出本月度生日的員工,并將名單以郵件形式發(fā)給各部門文員,將消息更好的傳遞給員工。
2、管理課準備禮品、賀卡及生日會上的食品(每次購買的東西都不一樣)
3、購買生日蛋糕(以人數(shù)的多少購買蛋糕的大。
五、與員工的互動
1、與員工做一會兒游戲,緩和氣氛、放松心情
2、與員工共同完成抽獎活動
3、由總經(jīng)理親手發(fā)放生日賀卡并祝福
4、與員工共同分享生日蛋糕
六、為減少公司成本的開支,又讓員工感到溫暖與關(guān)懷
以便弘揚公司的企業(yè)文化、調(diào)動員工的積極性、減少人員流失、增強企業(yè)凝聚力、全面營造出一種“理解員工、關(guān)心員工”的文化氛圍,將為公司實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略目標提供強大的力量源泉。
七、費用預(yù)算
1、生日蛋糕、零食:以人數(shù)多少購買
2、賀卡:1元(1x1800=1800元)
3、生日抽獎:25x1800=45000
本規(guī)定從20xx年7月15日開始執(zhí)行
員工集體活動方案3
一、活動主題:
20xx年信諾歡樂元宵會
二、活動目的:
增加節(jié)日氣氛,感受傳統(tǒng)文化;豐富員工的業(yè)余文化生活,緩解緊張的工作氛圍;增強員工之間的'交流,促進員工的凝聚力和歸屬感。
三、活動時間:
20xx年3月5日晚上19:00——20:30
四、活動地點:
公司食堂
五、活動對象:
xx公司全體員工
六、活動準備及布置:
。1)活動準備:
XXX
。2)場地布置:
在公司大門口到食堂懸掛燈籠一條街并配上彩燈,食堂、娛樂室門口張貼元宵燈會宣傳海報。食堂內(nèi)外圍掛小燈籠,中部掛中號燈籠,第三層懸掛連環(huán)燈籠,最中間懸掛一個大燈籠。
七、活動進行階段:
。1)活動說明:工作人員提前將燈籠懸掛好,在食堂的燈籠下掛66道謎題。
工獨立思考猜出卡片上的謎底(注不能看手機,且只能入場一次),先到兌獎處核對正確答案后取下燈謎謎題交給兌獎人員,并填寫謎底及簽名方可領(lǐng)取-獎品。猜對10題以上,將獲得超級燈籠一個并贈送智慧獎一份。
(2)現(xiàn)場工作人員分工安排:
八、活動注意事項:
。1)猜謎要有秩序,不要大聲喧嘩;
。2)謎底未猜中,不得將謎語取下來;
。3)對答案要排隊守秩序,違反者取消猜謎資格;
。4)現(xiàn)場監(jiān)督要及時勸導(dǎo)活動參與者不能使用手機能工具;
(5)保持好現(xiàn)場衛(wèi)生,及時清理垃圾。
員工集體活動方案4
一、活動目的:
1、慶祝在六月份生日的部分員工,增進公司員工的內(nèi)部凝聚力和親和力,加強“家”的建設(shè);
2、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在活動的過程中認知自我及企業(yè)大家庭的氛圍;
3、實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動,讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺下交流;
4、豐富員工業(yè)余生活,給員工們一個面對面的交流機會,增進同事感情。
二、活動主題:
公司與你一起成長(特質(zhì):增強凝聚力,培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì);體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的`成長,并且公司愿意與員工一起成長的涵義)
三、活動時間:
20xx年12月27日
四、活動地點:
公司二樓娛樂室
五、活動組織形式:
由公司人事行政部統(tǒng)一組織、執(zhí)行
六、活動參加人員:
公司鄰導(dǎo)、人事行政部部分成員、公司12月份生日員工。
七、活動的過程:
1.18:00進場
2.18:30正式開始,活動歷時xx個半小時
3.20:00—20:30整理活動現(xiàn)場
八、活動的簡易流程:
1、“公司與你一起成長”之公司關(guān)懷——總經(jīng)理祝詞
2、“公司與你一起長成之幸福驚喜”——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡和鮮花
3、“公司與你一起成長之我的生日感言”——員工講話
4、“公司與你一起成長之我的生日秀”——表演節(jié)目
5、“公司與你一起成長之我動故我在”——游戲、跳舞時間
6、“公司與你一起成長之溫情時刻”——點生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕
7、“公司與你一起長成之幸運壽星”——抽取幸運壽星獎
九、活動設(shè)置:
1、“公司與你一起成長之公司關(guān)懷”:
本環(huán)節(jié)作為活動開始的序幕。主持人開場白,向大家宣布六月份過生日同事的名單;介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓;邀請董事長上臺致辭。(此時可將燈光調(diào)暗,背景音樂配生日歌;領(lǐng)導(dǎo)日理萬機,賀詞可事先擬好。)
2、“公司與你一起長成之幸福驚喜”
由副總、人力資源總監(jiān)分發(fā)生日小禮品、賀卡和鮮花。
3、“公司與你一起成長之我的生日感言”
請每位員工用一句話表達自己的想法和愿望,接受大家的祝福。
4、“公司與你一起成長之我的生日秀”
壽星員工節(jié)目設(shè)置xx-xx個,包括唱歌,相聲。
5、“公司與你一起成長之我動故我在”
共設(shè)置三個游戲,包括搶板凳,踩汽球,你比我猜。游戲中設(shè)獎項,獲勝者可得精美小禮品。同時可以組織大家一起跳一些簡單的舞蹈,將晚會推向高峰。
6、“公司與你一起成長之溫情時刻”
點生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕。
7、“公司與你一起長成之幸運壽星”
抽取晚會幸運壽星一名,獎品可價值xx元左右的獎品。
十、活動經(jīng)費及預(yù)算
1、場地布置費用xx元(包括汽球、彩帶、彩燈)。
2、生日禮品xx元(每人為xx元左右的洗浴用品)。
3、獎勵禮品xx元(包括游戲項目得獎?wù)吆托疫\抽獎)。
4、生日蛋糕xx元。
5、水果xx元。
6、零食、飲料xx元。
7、生日賀卡xx元、鮮花xx元。
共計:xx元
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