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新員工大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的講話稿

時(shí)間:2024-07-23 14:45:28 講話致辭 我要投稿
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新員工大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的講話稿

  隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,我們可以使用講話稿的機(jī)會(huì)越來(lái)越多,講話稿是在公務(wù)活動(dòng)中針對(duì)特定場(chǎng)合,面對(duì)特定聽眾發(fā)表口頭講話的文稿。你知道講話稿怎樣才能寫的好嗎?下面是小編幫大家整理的新員工大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的講話稿,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

新員工大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的講話稿

新員工大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的講話稿1

  值此新入職員工培訓(xùn)之際,我謹(jǐn)代表寧波寶迪汽車部件有限公司向新加入寶迪公司的全體員工表示熱烈的歡迎!祝愿各位新員工在寶迪走好每一步,為自己的人生打下好的基礎(chǔ)。

  寧波寶迪汽車部件有限公司始建于20__年,作為汽車輪轂專業(yè)制造商已經(jīng)在國(guó)內(nèi)和國(guó)際上有一定的知名度和市場(chǎng)份額。因?yàn)槲覀兊那趭^和創(chuàng)新,在行業(yè)內(nèi)已經(jīng)有著不可小視的影響力。公司通過(guò)現(xiàn)代化管理體制,建立了完善的管理體系,通過(guò)ts16949、iso14000、qb/t28001—20__等體系認(rèn)證,產(chǎn)品通過(guò)美國(guó)saej2530、德國(guó)tuv、日本via等國(guó)際認(rèn)證。我們的客戶遍及全球,為世界著名輪轂品牌及國(guó)內(nèi)知名整車企業(yè)配套服務(wù)。20__年公司實(shí)際銷售數(shù)量300萬(wàn)件汽車輪轂,銷售突破10億元進(jìn)入國(guó)內(nèi)輪轂業(yè)銷售前五行列。20__年公司目標(biāo)銷售數(shù)量400萬(wàn)件,為公司十二五規(guī)劃銷售達(dá)到600萬(wàn)件打好開局之年。

  不足八年的時(shí)間,寶迪從小到大、從弱到強(qiáng)的民營(yíng)作坊發(fā)展成為今天的現(xiàn)代化的企業(yè),走出了一條快速、健康發(fā)展之路。

  為使新入職員工能在寶迪這個(gè)大家庭里健康地成長(zhǎng),早日成為對(duì)企業(yè)、對(duì)社會(huì)有用的人才,今天我向大家提出三點(diǎn)要求:

  一、搞好個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃,樹立人生奮斗目標(biāo)

  有理想,有抱負(fù),有胸懷,人生才有意義,才會(huì)精彩。員工只有把個(gè)人的職業(yè)生涯的奮斗目標(biāo)與企業(yè)的發(fā)展需求相結(jié)合,才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人與企業(yè)的雙贏。寶迪公司每一個(gè)崗位都需要優(yōu)秀的人才,每一個(gè)崗

  位也都能造就優(yōu)秀的員工。

  二、努力學(xué)習(xí),養(yǎng)成負(fù)責(zé)的好習(xí)慣

  企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)最終一定是學(xué)習(xí)力的競(jìng)爭(zhēng)。要使自己盡快成為優(yōu)秀的人才,關(guān)鍵要提高自己的`學(xué)習(xí)力,并將其貫穿始終。每個(gè)行業(yè)每個(gè)崗位需要學(xué)習(xí)的東西很多,既需要學(xué)習(xí)并認(rèn)同企業(yè)文化,又需要學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù),對(duì)每一件事情、每一個(gè)問(wèn)題都要負(fù)責(zé),積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

  三、腳踏實(shí)地,吃苦耐勞,在工作中不斷磨練提高自己

  大部分的新入職員工都屬于“80后、90后”,你們知識(shí)較多,率真坦誠(chéng),思路開闊,富有激情,接受新知識(shí)快,這些都是你們的特點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn),但是,由于你們年紀(jì)尚輕,缺乏人生經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn),抗挫折能力較差。你們要在工作中培養(yǎng)吃苦耐勞的精神,在提高自身的技能水平的同時(shí),努力提高面對(duì)挫折、擺脫困難和超越困難的能力,從平凡的崗位做起,用每天的勤奮努力和工作業(yè)績(jī)來(lái)證明自己。

  天道酬勤。只要你們始終專注于自己的奮斗目標(biāo),勤奮努力,永不放棄,一定能實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯的輝煌!更多優(yōu)秀人才的成長(zhǎng)實(shí)踐證明,是金子在寶迪一定會(huì)發(fā)光!

新員工大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的講話稿2

各位朋友:

  大家好!

  首先祝賀你們,光榮地加入“河北建設(shè)集團(tuán)”!

  我覺(jué)得你們很幸運(yùn),現(xiàn)在就業(yè)形勢(shì)非常嚴(yán)峻,找一份工作談何容易?如果你堅(jiān)持在保定發(fā)展,堅(jiān)持在建筑業(yè)發(fā)展,我想,河北建設(shè)集團(tuán)是你最好的選擇,因?yàn)榧瘓F(tuán)在整個(gè)河北省建筑領(lǐng)域里是龍頭老大,年產(chǎn)值過(guò)60個(gè)億,全國(guó)排名38,在四個(gè)直轄市及省會(huì)以上城市設(shè)立了24個(gè)區(qū)域分公司。這是個(gè)偉大的集體,這里有廣闊的空間,這里有夢(mèng)想的舞臺(tái),這里有進(jìn)步的階梯,這里有成長(zhǎng)的號(hào)角。能夠加盟這樣的企業(yè),就我個(gè)人來(lái)說(shuō)那是修來(lái)的福分。盡管曾經(jīng)有彷徨、有困惑、有痛苦、有掙扎、有酸甜、有苦辣,但直到今天這一刻,我都無(wú)悔于當(dāng)初自己的抉擇。我為成為這個(gè)集體中的一員而感到無(wú)比的自豪,我可以堂堂正正地說(shuō),我是河北建設(shè)人。

  我告訴你們,你們現(xiàn)在找的只是一份工作,記住,只是一份工作。你們將來(lái)還要面臨職業(yè)的選擇,還要面對(duì)事業(yè)的挑戰(zhàn)。公司招你們,至少目前來(lái)說(shuō),招的只是人,而不是人才,因?yàn)槟銈兡壳安皇钦嬲饬x上的人才,至于能不能成為人才就要看你們的造化了。論專業(yè)知識(shí),你比得過(guò)專家嗎?論學(xué)歷,你們不是最高的。論資歷,你們沒(méi)有可比性。所以,無(wú)論從哪個(gè)角度來(lái)說(shuō),剛到企業(yè),你們什么都不是。那公司為什么還要選擇你們?這就得從公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)角度考慮了,公司和一切發(fā)展的事物一樣,都得需要新陳代謝,都需要為組織輸入新鮮血液,雖然你們現(xiàn)在什么都不是,但是你們有什么呢?你們有與時(shí)代緊密結(jié)合的理念基礎(chǔ),你們的悟性很高,你們是一張白紙,你們的可塑性很強(qiáng)。公司看中的就是這幾點(diǎn)。如果沒(méi)有發(fā)展的理念基礎(chǔ),如果沒(méi)有良好的悟性,如果沒(méi)有可塑性的話,那么公司就沒(méi)有你的位置,不光集團(tuán)沒(méi)有,到任何地方都很難找到自己的位置。

  我勸你們,從離開校門的那一刻起,忘記你的過(guò)去,忽略你的學(xué)歷吧!有人說(shuō)過(guò),學(xué)歷證書一離開校門就貶值,三五年之內(nèi)將一文不名。你們怕不怕?

  反正我怕,曾經(jīng)怕得心驚膽戰(zhàn)。剛上班我除了學(xué)歷別的什么也沒(méi)有,F(xiàn)在網(wǎng)上流行三句話:“關(guān)系是什么,關(guān)系是泥飯碗,但是容易碎的。學(xué)歷是什么,學(xué)歷是鐵飯碗,但是容易銹的。惟有知識(shí)和能力才是金飯碗,一輩子都在受用!睆纳鐣(huì)層面來(lái)說(shuō),我老家是安徽的,我來(lái)到保定純屬偶然,我無(wú)親無(wú)故、無(wú)依無(wú)靠,指望不上任何人,我沒(méi)有泥飯碗,我只能靠自己。如果學(xué)歷這個(gè)鐵飯碗又要生銹又要貶值,我能不怕嗎?我記得,九年前,我和在座的各位一樣,躊躇滿志地投身于企業(yè)。當(dāng)時(shí)本科畢業(yè)生尚屬稀缺資源,我一進(jìn)單位便懷揣指點(diǎn)江山、激揚(yáng)文字的豪情,覺(jué)得自己才高八斗、學(xué)富五車,我什么干不來(lái)?那份過(guò)度的自信甚至狂傲簡(jiǎn)直無(wú)以復(fù)加。

  我記得有人告訴我,說(shuō)人生求知有四個(gè)境界:第一,不知道自己不知道;第二,知道自己不知道;第三,不知道自己知道;第四,知道自己知道。我純屬第一個(gè)境界,不知道自己不知道。不知道天有多高、地有多厚,不知道社會(huì)的水有多深,關(guān)系有多復(fù)雜,不知道企業(yè)對(duì)我的需求是什么?難道需要的僅是我冠冕堂皇的本科學(xué)歷。

  也許只用了兩個(gè)月的見習(xí)時(shí)間,無(wú)邊的恐懼向我襲來(lái),盲目的自信悄然溜走,我整個(gè)人都傻了。我根本適應(yīng)不了企業(yè)發(fā)展的環(huán)境,無(wú)論是工資待遇還是人際關(guān)系,無(wú)論是業(yè)務(wù)水準(zhǔn)還是發(fā)展態(tài)勢(shì),與我的期望大相徑庭,與我所學(xué)的.專業(yè)風(fēng)馬牛不相及。

  當(dāng)時(shí)每個(gè)月掙200多塊錢,我痛苦地要命,失落地要死。不是嫌自己掙的少,而是覺(jué)得對(duì)不起企業(yè),我辜負(fù)了企業(yè)對(duì)我的信任和錄用。我沒(méi)有為企業(yè)帶來(lái)一丁點(diǎn)兒價(jià)值,憑什么每個(gè)月拿200塊錢。這和施舍有什么兩樣?我沒(méi)有向公司證明我的實(shí)力和能力,我聽到的最深刻的一句話就是“我要淘汰你!”這五個(gè)字字字如雷,我仿佛五雷轟頂,今天工作不努力,明天努力找工作。這世界上沒(méi)有無(wú)緣無(wú)故的愛(ài),也沒(méi)有無(wú)緣無(wú)故的恨。我知道,天之驕子的光環(huán)在我畢業(yè)的一剎那已經(jīng)蕩然無(wú)存了。

  我不敢告訴父母實(shí)情,怕他們心酸,也不敢給同學(xué)們答復(fù),怕他們笑話。我第一想到的是辭職算了,返回學(xué)校再續(xù)考研的夢(mèng)想。但不久,我就斷然否決了自己。父母為我的求學(xué)已經(jīng)負(fù)債累累、甚至傾家蕩產(chǎn)了,我怎么忍心再去剝奪他們呢,是該我回報(bào)的時(shí)候了。

  我記得著名作家、心理學(xué)家畢淑敏說(shuō)過(guò)這樣的話,她說(shuō):“人活著本來(lái)沒(méi)有任何意義,但你必須得給它賦予意義!

  坦率地說(shuō),我不是一個(gè)甘于落后的人,我的骨子里噴涌著向前的沖動(dòng),否則我就不可能從貧窮落后的農(nóng)村走進(jìn)城市。同理可得,在事業(yè)上我也要走出低谷,走出迷茫,走出困惑,走出低谷,找到真正的自己。

  于是,我陷入了深深的反思。我知道,學(xué)校里所學(xué)的專業(yè)與企業(yè)的需求在很大程度上是兩碼事。換言之,在學(xué)校里縱然我是一個(gè)不折不扣的高才生,但剛進(jìn)入企業(yè),我什么都不是,我只能是0。所以,我必須從頭再來(lái)。一個(gè)人想真正從頭再來(lái)并不是一件很容易的事,除了要克服周圍的阻力外,更要克服的是自己的心理障礙,要對(duì)自己的人生有一個(gè)準(zhǔn)確的定位,否則,滿腔沖動(dòng)將會(huì)再次付諸東流。我勸自己,要學(xué)會(huì)忍受孤獨(dú)和寂寞,學(xué)會(huì)承受委屈,學(xué)會(huì)接受失敗。我為自己定下了奮斗的目標(biāo),設(shè)計(jì)了屬于自己的職業(yè)生涯。

  我把自己的發(fā)展分成了四個(gè)板塊。

  板塊一:把工作做好,對(duì)得起自己的職業(yè)。在工作中沉下心來(lái),從零開始,把每一個(gè)老員工都看成是自己的師傅,謙虛謹(jǐn)慎,不驕不躁,不辭辛苦,該加班的加班,該加點(diǎn)的加點(diǎn),任勞任怨,無(wú)怨無(wú)悔,寧愿累倒在崗位上,也決不有一句抱怨的話,不為自己找借口。用工作穩(wěn)定自己的情緒,用工作磨練自己的意志,用工作訓(xùn)練自己的耐力,用工作鑄造自己的嚴(yán)謹(jǐn),讓工作主宰我的世界。時(shí)間不長(zhǎng),奇跡出現(xiàn)了,生活充實(shí)了,人際上漸漸得到了認(rèn)可,業(yè)務(wù)知識(shí)增強(qiáng)了,水平提高了。還琢磨出了許多規(guī)律,尤其是工作封面逐漸有了成就感,我想這才是最重要的。

  板塊二:把學(xué)習(xí)搞好,提高自己的生存質(zhì)量。我現(xiàn)在的學(xué)習(xí)主要分成兩塊,一塊是學(xué)專業(yè)知識(shí),一塊是考試。我喜歡研究專業(yè)知識(shí),喜歡總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),撰寫專業(yè)論文。迄今為止,已撰寫各類專業(yè)論文幾十篇,發(fā)表十幾篇,多次獲獎(jiǎng)。在考試方面,畢業(yè)第三年通過(guò)了中級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格考試,現(xiàn)在正在評(píng)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。20xx年參加了兩個(gè)預(yù)算培訓(xùn)班,20xx年通過(guò)了預(yù)算師資格考試。20xx年年通過(guò)了注冊(cè)造價(jià)師的資格考試,參加了一級(jí)注冊(cè)建造師的資考。下一步攻讀碩士學(xué)位也已列入日程。

  我一直以為,把知識(shí)學(xué)到手,那是自己的財(cái)富,別人偷不去。把能力提升了,那是本錢,別人只有羨慕的份兒。通過(guò)持續(xù)不斷地學(xué)習(xí),我發(fā)現(xiàn)自己一天比一天心里有底,不謙虛地說(shuō),或許現(xiàn)在達(dá)到了求知的第四個(gè)境界——知道自己知道了。

  板塊三:利用好企業(yè)的平臺(tái),尋找社會(huì)朋友,發(fā)揮自己的社會(huì)價(jià)值,提高自己的人脈。平臺(tái)之一是集團(tuán)報(bào),這是我的最愛(ài),是我成長(zhǎng)的見證。我在上面發(fā)表了各類作品100余篇。通過(guò)這張報(bào)紙使我熱愛(ài)上了文學(xué),業(yè)余時(shí)間寫寫稿子,豐富自己的文化生活,陶冶情操,最主要的是鼓舞我的斗志,我從自己的作品中找到了力量的源泉。通過(guò)寫文章認(rèn)識(shí)了不少的社會(huì)朋友,從而讓我的精神世界不再枯竭。

  再者,我學(xué)會(huì)了預(yù)算,通過(guò)預(yù)算知識(shí)的深入掌握,使我在工作的時(shí)候得心應(yīng)手、游刃有余。

  板塊四:思想覺(jué)悟不滑坡,活出個(gè)精彩來(lái)。我一直給科室的員工說(shuō),我們做市場(chǎng)的一定要有三大意識(shí):第一,服務(wù)意識(shí);第二,配合意識(shí);第三,大局意識(shí)。我一直把企業(yè)當(dāng)成我的家,企業(yè)當(dāng)初培養(yǎng)我是她的義務(wù),但我效力于企業(yè)更是理所當(dāng)然、責(zé)無(wú)旁貸。我一直以企業(yè)大計(jì)為己任,時(shí)時(shí)處處維護(hù)企業(yè)的形象,堅(jiān)持“出賣企業(yè)利益的事不干,出賣自己靈魂的事不干”這個(gè)基本原則,這是我的生存底線。

  在思想上追求進(jìn)步,于20xx年9月份光榮地加入了中國(guó)共產(chǎn)黨,是我思想覺(jué)悟提升的見證。

  我經(jīng)常用我的經(jīng)歷來(lái)鼓舞我的朋友。我一直想,人在什么時(shí)候最幸福?在需要你的地方做你最喜歡做的工作最幸福。幸福等于價(jià)值除以期望值。期望值越低越幸福,價(jià)值越大越幸福。就像今天的場(chǎng)合,我的價(jià)值是一定的,我沒(méi)有什么期望值,能夠給你們講講心理話覺(jué)得特別特別的幸福。

  你們剛?cè)肼殻覄衲銈兪紫刃枰氖,重新評(píng)估你們的理想和現(xiàn)實(shí)之間的距離,接受落差。你們一定要珍惜崗位,珍惜公司給你們創(chuàng)造的實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì)。21世紀(jì)最值錢的是什么?有人說(shuō)是人才,不對(duì),是機(jī)會(huì),沒(méi)有機(jī)會(huì)人何以施展,沒(méi)有機(jī)會(huì)人何以成才?珍惜機(jī)會(huì),然后重視它,為它投入,百折不撓。對(duì)于新來(lái)的你們,千萬(wàn)不能眼高手低,不能朝三暮四,不能這山望著那山高,不能吃著碗里看著鍋里的,而是要卸下浮躁,盡快地融入企業(yè),為企業(yè)所接納,落地生根。

  的確,前面的路沒(méi)有想象那樣美好,它可以美好,但需要去創(chuàng)造。我希望不需要再用八年的時(shí)間,在座的每一位朋友都能殺出個(gè)黎明。我相信總有一天,定會(huì)從你們中間產(chǎn)生出更多的人站在這個(gè)講臺(tái),分享著你我曾經(jīng)奮斗的故事。

  我的發(fā)言到此結(jié)束,謝謝大家!

新員工大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的講話稿3

各位新同事:

  大家好!很榮幸今天在這里跟大家見面!非常歡迎大家加入我們~~~這個(gè)團(tuán)隊(duì),你們的加盟,將為我們~~~注入新的血液和生機(jī)!

  此此時(shí)此刻,站在大家面前,我明顯的感到了一股濃郁的青春、朝氣、活力和趕沖敢拼的力量。

  我們公司歷來(lái)重視新人的培養(yǎng),大家選擇了我們公司,一定會(huì)有足夠的空間和展示夢(mèng)想的舞臺(tái)。如:

  營(yíng)口制造公司的昨天、今天和明天講述公司成立的背景,從過(guò)去到現(xiàn)在運(yùn)行情況的變化及未來(lái)公司因?yàn)榫哂袔状髢?yōu)勢(shì)而勢(shì)必會(huì)前景無(wú)限好。

  我和大家一起重溫一下馬云的創(chuàng)業(yè)史。馬云是阿里巴巴創(chuàng)辦人、主席、首席執(zhí)行官。但從小到大,馬云不僅沒(méi)有上過(guò)一流的大學(xué),而且連小學(xué)、中學(xué)都是三四流的。初中考高中考了兩次,高中考大學(xué)考了三次,其中第一次高考,數(shù)學(xué)只考了1分。在他第三次參加高考前,他的老師說(shuō):“你要是考上的話,我的名字倒過(guò)來(lái)寫!

  1984年,歷經(jīng)辛苦的馬云終于跌跌撞撞地考入杭州師范大學(xué)外語(yǔ)系――他的成績(jī)是?品?jǐn)?shù),離本科線還差5分,但恰好本科沒(méi)招滿人,馬云就這樣幸運(yùn)地上了本科,并憑著滿腔熱情和一身俠氣,當(dāng)選學(xué)生會(huì)主席。

  大學(xué)畢業(yè)后,馬云在杭州電子工業(yè)學(xué)院教英語(yǔ)。1991年,馬云初涉商海,和朋友成立海博翻譯社。結(jié)果第一個(gè)月收入700元,房租20__元,遭到一致譏諷。

  在大家動(dòng)搖的時(shí)候,馬云堅(jiān)信:只要做下去,一定有前景。他一個(gè)人背著個(gè)大麻袋到義烏、廣州去進(jìn)貨,翻譯社開始賣禮品、鮮花,以最原始的小商品買賣來(lái)維持運(yùn)轉(zhuǎn)。

  馬云曾說(shuō)“我自己覺(jué)得,算,算不過(guò)人家,說(shuō),說(shuō)不過(guò)人家,但是我創(chuàng)業(yè)成功了――如果馬云能夠創(chuàng)業(yè)成功,我相信80%的年輕人創(chuàng)業(yè)能成功!

  馬云還說(shuō)過(guò)“我一直的理念,就是真正想賺錢的人必須把錢看輕,如果你腦子里老是錢的話,一定不可能賺錢的。”初次下海創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷,給馬云留下了深刻的體會(huì)。

  相信大家聽了馬云的故事一定深受感觸。是!大家要樹立信心,從此在我們公司這個(gè)廣闊的舞臺(tái)揚(yáng)起創(chuàng)業(yè)的風(fēng)帆。我愿意和大家一起風(fēng)雨同舟!

  下面,我給大家提幾點(diǎn)希望:

  一、要有自信、自強(qiáng)、自主、自立的創(chuàng)業(yè)精神。

  自信就是對(duì)自己充滿信心。自信心能賦予人主動(dòng)積極的人生態(tài)度和進(jìn)取精神。不依賴、不等待。要成為一名成功的創(chuàng)業(yè)者,必須堅(jiān)持信仰如一,擁有使命感和責(zé)任感;信念堅(jiān)定,頑強(qiáng)拼搏,直到成功。信念是生命的力量,是創(chuàng)立事業(yè)之本,信念是創(chuàng)業(yè)的原動(dòng)力。要相信自己有能力,有條件去開創(chuàng)自己未來(lái)的事業(yè),相信自己能夠主宰自己的命運(yùn),成為創(chuàng)業(yè)的成功者。自強(qiáng)就是在自信的基礎(chǔ)上,不貪圖眼前的利益,不依戀平淡的生活,敢于實(shí)踐,不斷增長(zhǎng)自己各方面的能力與才干,勇于使自己成為生活與事業(yè)的強(qiáng)者。自主就是具有獨(dú)立的人格,具有獨(dú)立性思維能力,不受傳統(tǒng)和世俗偏見的束縛,不受輿論和環(huán)境的影響,能自己選擇自己的道路,善于設(shè)計(jì)和規(guī)劃自己的未來(lái),并采取相應(yīng)的行動(dòng)。自主還要有遠(yuǎn)見、有敢為人先的膽略和實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度,能把握住自己的航向,直至達(dá)到成功的彼岸。自立就是憑自己的頭腦和雙手,憑借自己的智慧和才能,憑借自己的努力和奮斗,建立起自己生活和事業(yè)的'基礎(chǔ)。21世紀(jì)的青年人應(yīng)該早立、快立志向,自謀職業(yè),勤勞致富,建立起自己的事業(yè)。

  二、要有勤學(xué)好問(wèn)的精神:

  我們公司領(lǐng)導(dǎo)很重視對(duì)人才的培養(yǎng),公司為我們每一個(gè)新來(lái)的同學(xué)都推薦了一位導(dǎo)師。他們都是在公司工作多年,有著非常豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。雖然很多老師傅的學(xué)歷不如我們高,但他們豐富的經(jīng)驗(yàn)值得我們學(xué)習(xí)。對(duì)于任何一個(gè)行業(yè)來(lái)說(shuō),工作經(jīng)驗(yàn)都是至關(guān)重要的。這些工作經(jīng)驗(yàn)都是師傅們摸索了十幾年積累下來(lái)的。如果我們能學(xué)到師傅們這十幾年積累的經(jīng)驗(yàn),對(duì)于我們的成長(zhǎng)來(lái)說(shuō)無(wú)疑是條捷徑。我們不光要向他們學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn),更要向他們學(xué)習(xí)怎樣做人,怎樣為人處事,怎樣跟人打交道。在煉鋼行業(yè)非常注重各工種之間的互相協(xié)調(diào),互相配合。這一切都基于溝通,很可能一件事情,一個(gè)人去協(xié)調(diào),這件事情就處理的很順利,同樣一件事情換另一個(gè)人去協(xié)調(diào)就做不成。這就體現(xiàn)了與人交往,與人溝通的左右。如何去溝通,如何協(xié)調(diào)這些經(jīng)驗(yàn)是只可意會(huì)不可言傳的。步入社會(huì)之后,人際關(guān)系不像大學(xué)里那樣簡(jiǎn)單,所以與人交往溝通才顯得尤為重要。這些知識(shí)是師傅們不會(huì)教給大家的,所以需要大家主動(dòng)去觀察,去留意。

  三、要有溫故知新的精神:

  我們?cè)诖髮W(xué)里學(xué)到過(guò)很多的知識(shí),這些知識(shí)涵蓋方方面面,但很多知識(shí)不被我們重視。大多數(shù)的同學(xué)都只重視考試課的內(nèi)容。大學(xué)里的考試課和考查課對(duì)大家來(lái)說(shuō)都不陌生。我們上學(xué)的時(shí)候有這么個(gè)說(shuō)法:“考試課選逃,考查課必逃。”那會(huì)覺(jué)得好多課都沒(méi)用,主要是因?yàn)椴豢荚,學(xué)的也不用心,課上學(xué)過(guò)什么也不記得。到了真正工作以后,才發(fā)現(xiàn)學(xué)校里開設(shè)的每一門課都是有用的。常常在工作中發(fā)現(xiàn),接觸到的這個(gè)或那個(gè)知識(shí)是以前學(xué)過(guò)的,可惜學(xué)的不扎實(shí),后悔當(dāng)初在上學(xué)的時(shí)候沒(méi)好好學(xué)習(xí)。不過(guò)亡羊補(bǔ)牢猶未晚矣,F(xiàn)在重新溫習(xí)下學(xué)過(guò)的知識(shí)依然來(lái)得及。

  四、要有吃苦的精神。

  古人說(shuō):“吃得苦中苦,方知甜中甜!睉(yīng)該說(shuō)一個(gè)人要想有所作為就必須具備吃苦的精神。能受苦方為志士,肯吃虧不是癡人,能吃苦耐勞是中華民族的傳統(tǒng)美德。大凡成功者,無(wú)不是吃苦在前,享樂(lè)在后,他們對(duì)自己的事業(yè)癡心不改,任勞任怨。艱苦奮斗是成就事業(yè)的必由之路,我國(guó)著名科學(xué)家錢三強(qiáng)說(shuō)過(guò)“古今中外凡成事業(yè)對(duì)人類有作為的,無(wú)一不是腳踏實(shí)地,艱苦攀登的結(jié)果!敝麛(shù)學(xué)家華羅庚在一首詩(shī)中寫道:“勤能補(bǔ)拙是良訓(xùn),一分辛苦一分才!编噥喥急蛔u(yù)為“乒壇魔女,矮個(gè)巨人,”但是成功的背后,又有多少人知道鄧亞萍的眼淚。當(dāng)我們走進(jìn)航天英雄楊利偉時(shí),似乎他與生俱來(lái)就具備“當(dāng)?shù)谝弧钡某K刭|(zhì),但這不是天生的。艱苦奮斗是磨煉意志的主要途徑,許多名人成功之后被世人譽(yù)為天才,豈不知一個(gè)人不可能完美無(wú)缺,生活道路也不可能一帆風(fēng)順,有了吃苦精神,就能形成樂(lè)觀向上的人生態(tài)度,無(wú)論是在艱難困苦的逆境之中,還是在條件優(yōu)裕的順利之時(shí),“自古雄才多磨難,從來(lái)紈绔少偉男”的深刻道理。孟子說(shuō):天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動(dòng)心忍性,增益其所不能。古今中外許多有成就的人都曾得益于清貧和痛苦的磨煉。

  五、要懂得抓住展示自我的機(jī)會(huì):

  世界上機(jī)會(huì)每時(shí)每刻都有,但不是每個(gè)人都能抓得住,只有那些付出大量的精力并且具有擁有敏銳眼光的人,才是善于抓住機(jī)會(huì)的好手。機(jī)會(huì)更偏愛(ài)有準(zhǔn)備的人,在平時(shí)多積累力量,等機(jī)會(huì)來(lái)臨的時(shí)候,就要牢牢的抓住。

  最后,祝愿大家在公司這個(gè)大家庭中,工作順利。在各自的工作崗位上盡力施展自己的才華,愿大家前程似錦!

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