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工作責任心不強檢討書

時間:2023-01-16 18:51:01 春寧 檢討書 我要投稿

工作責任心不強檢討書(通用25篇)

  在不小心犯錯后,為了避免今后再出此類事件,往往要寫檢討書來自我反思,寫檢討書是為了能夠不斷提醒自己。怎樣寫檢討書才能做到語言準確呢?下面是小編收集整理的工作責任心不強檢討書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工作責任心不強檢討書(通用25篇)

  工作責任心不強檢討書 篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是酒店的新晉前臺xx,您一定對我還有印象,畢竟是領(lǐng)導(dǎo)您親自面試的我,但是我這兩天卻是在工作中讓您失望了,沒有好好的完成自己的工作,我知道您現(xiàn)在都有后悔把我招進來的想法了吧,真的對不起,我沒能達到您所期望的高度,沒能成為一個好的前臺。

  我自打進入酒店以來,也就前一周還有個工作的樣子,現(xiàn)在的我簡直就像一個無心工作的員工,面對顧客的提問,愛答不理的,語氣也是非常的造人厭棄,甚至還是坐著跟顧客說話的,這可是非常不注意自己前臺影響的行為,導(dǎo)致我們流失了很多的顧客,他們都是因為我這個前臺的工作態(tài)度,而選擇換一家的,我不知道這段時間究竟被我整得走了多少個顧客了,我們酒店的損失起碼是比我當前的工資還要高,這是毋庸置疑的。還有的時候住房內(nèi)的顧客往前臺打電話,尋求幫助的時候,我都是隨機去接的,只要我沒有在忙其他的,我還會接一下,要是我兩手不空,我是肯定不會去接的。更過分的是,自己在對待客戶的時候,完全沒有尊重、禮儀到位可言,完全就是隨心所欲的來。

  因為最近的工作情況,您也是找我談話了,我也深知您找我的原因和目的,我現(xiàn)在終于意識到自己錯在哪了,這份前臺的工作明明是我自己找的,非常的'具有意義,并且這還是我第一次來到酒店當前臺,我為什么就不能認真的對待自己的工作呢,我在前臺的崗位上就應(yīng)該要肩負起照顧到所有入駐客人的責任,而不是逐漸消沉,工作消極。我也總結(jié)了會導(dǎo)致我在工作上不認真的原因:

  1、我對自己制定的要求太高了,一但在自己規(guī)定的時間內(nèi)沒有達到預(yù)期效果,我就會變得非常的不開心,我到現(xiàn)在都沒還有好好地去超市嗨皮購物了,工作上也是慢慢的變得工作作為渙散。

  2、這份工作并不是我最想要的酒店工作,雖然說我一直都想在酒店上上班,我在很多地方都擔任過前臺的工作,到那時就唯獨酒店的工作我沒嘗試過,這次我又是被分配在前臺的位置,工作沒有那么的有動力。

  我現(xiàn)在終于明白了,一份工作只有在自己用心去完成的時候,才是最愜意的,不會感到苦悶的孤單,還請領(lǐng)導(dǎo)您再給我一次機會,我來到酒店這么久,我還沒有正兒八經(jīng)的工作過,我想用自己的工作經(jīng)驗,證明一下自己作為前臺的工作能力,您放心,我以后在工作中一定加強自己的責任心,好好地對待自己分內(nèi)的任何一份工作。

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

  工作責任心不強檢討書 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  最近這一段時間里面啊,我在工作中確實出現(xiàn)了不少的問題,在工作的時候我變得沒有往常那般認真仔細了,而且和身邊的同事在處理工作任務(wù)時也出現(xiàn)了配合上的事物,這一切說起來都是因為我的工作責任心下降了,之所以會出現(xiàn)這樣的情況,還是因為我的思想態(tài)度出現(xiàn)了一些問題。我自認為自己的確在工作中出現(xiàn)了一些毛病,這或許是因為我在工作中沒有調(diào)整好自己的狀態(tài),讓自己陷入了一個尷尬的境地,所以我得盡快調(diào)整好自己的狀態(tài)才行,不然我只會遇倒越來越多的問題,犯下越來越多的錯誤。

  任何一名員工,在工作的時候都應(yīng)該保持好自己的心態(tài)才對,應(yīng)該知曉自己每一天要做點什么事,只要不是發(fā)現(xiàn)一些特殊的事情,都應(yīng)該把自己的任務(wù)給完成妥善才對,我相信大部分人都明白這個道理。我之所以會在工作中犯下這樣的毛病,一是對自己有點過于自信了,我覺得自己應(yīng)該不會出現(xiàn)什么大的。失誤,所以在處理工作的時候就沒有以前那么仔細了,我都是憑借著經(jīng)驗在干活,而且在完工之后也沒有再去認真的檢查一遍了;二是自己或許的確工作的'時間比較長了,對于工作有了一點疲憊感,這讓我工作起來都沒有以前的那種干勁了,想當初剛加入咱們企業(yè)時,我每天都沉浸在自己的工作里,只想著盡快把自己的工作給完成,讓領(lǐng)導(dǎo)們少操一點心,現(xiàn)在就有點不一樣了,我也算是咱們企業(yè)里的“老油條”了,我仗著自己工作時間比較長了,所以干起活來也就沒有以前那么積極主動了。

  這一次被領(lǐng)導(dǎo)您批評了之后啊,我其實在私底下反思了許久,我覺得自己的確是不應(yīng)該出現(xiàn)這樣的情況才對,我身為公司里面資歷較老的員工,應(yīng)該給大家做一個好的榜樣才對,可我卻出現(xiàn)了如此不負責任的情況,說起來還是我的責任心太少了,企業(yè)是我們所有員工的大家庭,為了維護好這個家庭的運轉(zhuǎn),我應(yīng)該出更多力才對,如果人人都在工作中投機取巧、渾水摸魚的話,那么我們的發(fā)展前景只會越來越小,所以經(jīng)過這次教訓(xùn)之后,我以后再也不會如此不負責任的工作了,我會把工作放在首位,爭取把它做到最好!

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

  工作責任心不強檢討書 篇3

  由于工作中疏忽大意,給單位帶來了一定的影響,其主要原因是:業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠優(yōu)秀,責任心有待加強。經(jīng)過反思,為避免出現(xiàn)類似情況,需要做到以下幾點:

  1、主動加強學(xué)習,不斷提高能力,虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,加強溝通交流,完善自身的`業(yè)務(wù)能力。

  2、積極主動承擔起應(yīng)盡職責,如:向同事學(xué)習圖紙設(shè)計的同時仔細核對圖紙存在問題。

  3、端正工作態(tài)度,克服不夠?qū)P摹ⅠR虎大意等缺點,仔細閱讀圖紙,避免因疏忽而再次出現(xiàn)有損公司形象的事件發(fā)生。

  4、最終工作成果、圖紙等由部門經(jīng)理審核確認。

  同時主動接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的監(jiān)督,正確認識善意的批評指正,為公司盡忠職守!

  xxx

  xx年x月xx日

  工作責任心不強檢討書 篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你好。

  今天在工作時我沒有做好自己的工作!在線路板上寫字,并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn),我認真反思,為我自己的行為感到了深深的內(nèi)疚和不安,在此,我謹向領(lǐng)導(dǎo)做出了深刻的檢討。

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事,但同時,也是我對自己工作的放松,帶來的結(jié)果,經(jīng)反思我覺得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向,也是一個極為重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而我還這樣下去,那么后果極為嚴重,甚至無法想像會發(fā)生怎樣的`工作失誤,在此我在像領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響,做出了這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。

  發(fā)生這件事,我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯,因此我不請求領(lǐng)導(dǎo)的寬恕,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重的處分我,我都不會有任何意見,同時!我請求領(lǐng)導(dǎo)在給我一次機會,讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

  望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結(jié),深刻反省,懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤!

  檢討人:x

  20xx年x月x日

  工作責任心不強檢討書 篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  從進入到的第一天開始,從自己參加第一份開始,我就深刻的懂得在工作上面應(yīng)該盡自己最大的全力去,對公司負責,對自己的工作負責,也要對自己負責,也從自己開始懂事開始,我就開始懂得要成為一個有責任心的人,成為一個負責人的人。但是自己這段時間的工作狀態(tài)和工作情緒都表現(xiàn)出了一個不負責任的樣子,也因為公司領(lǐng)導(dǎo)的賞識和期待,在自己工作的責任心不強的這段時間里,公司領(lǐng)導(dǎo)多次的提醒我要注意自己的工作狀態(tài),調(diào)整好自己的工作情緒,我也的思考了很久,對自己這段時間的工作也認真冷靜的回憶了一遍,在對自己進行深刻的'反省之后,我也意識到自己的錯誤的嚴重性,以及因為自己的工作的責任心不夠強而影響了公司的工作,對此我感到非常的抱歉。

  領(lǐng)導(dǎo),我今天給您寫下這個檢討書,也是因為自己的后悔和愧意,包括自己今天寫這個的時候,我都是感到非常的后悔和愧疚的,我也非常的自責,因為自己的原因影響到了公司的工作,也對公司的同事造成了嚴重的后果,對于這些我都感到非常的抱歉,我也清楚的意識到自己最近的工作態(tài)度和工作狀態(tài)都不是很好,對待工作的熱情也不是很高,所以很多時候,自己的工作也是敷衍了事,并沒有講自己的工作認真的對待,自己也從之前來到公司工作的時候的細致和負責,變成了對自己的工作和公司的發(fā)展變得沒那么的在意,我也知道現(xiàn)在在職場上,一個具有責任心的員工是非常的重要的,不管是對于公司而言,還是對于自己本身而言,我們都應(yīng)該對待工作認真負責,我也知道自己現(xiàn)在的態(tài)度和表現(xiàn)都是工作責任心不強的表現(xiàn),所以我也在意識到自己的錯誤之后,在內(nèi)心對自己的態(tài)度和心理做出了深刻的檢討,也希望公司和公司領(lǐng)導(dǎo)可以通過這次的檢討看到我悔恨不已的心,以及改正錯誤,重新開始的決心。

  在之后的工作上,我一定會做好一名公司的員工所應(yīng)該要做的事情,對待自己的工作認真負責,更是對自己的責任心提高,增強,以及在以后的日子里,以公司的發(fā)展為己任,做好在公司的每一項工作,在自己的工作崗位上盡職盡責。

此致

敬禮!

  檢討人:XXX

  20xx年X月X日

  工作責任心不強檢討書 篇6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  這次犯了這個錯誤讓我突然之間想起了很多的事情,以前的我青春莽撞,總是給領(lǐng)導(dǎo),給我身邊的同時惹了不少的麻煩,F(xiàn)在我在企業(yè)工作也已經(jīng)第五年了,按理來說我也應(yīng)該更加成熟穩(wěn)重一些了,但是我還是出現(xiàn)了這樣的問題。這次問題的出現(xiàn)主要是因為我個人責任心不強,也是因為我沒有一個好的態(tài)度所造成的。所以這次我不得不向大家,向領(lǐng)導(dǎo),也向公司認真的認個錯,是我錯了,我檢討自己,也希望大家可以給我一個被原諒的機會。真的非常感謝大家。

  來到公司五年,從未犯過這么大的錯誤。這次卻因為自己的沖動和一己私欲將問題推給別的同事。事情發(fā)生之后我不僅認識到了自己的錯誤,同時也感到非常的可悲。以前的我并不是這個樣子的,時間越長,我就忘了自己的初心,也忘記了自己要堅守的原則和方向。這次事情給我的打擊很沉重。這次檢討我也是在自責和內(nèi)疚中寫出來的`,我不知道該怎么向領(lǐng)導(dǎo)交代,我也不知道該怎么表示自己的后悔,更不知道該怎么向那個被我拖累的同事道歉。這件事情或許沒有補救的機會了,我也沒有辦法再去作出任何彌補,現(xiàn)在我只能在這里懺悔我的過錯,祈求得到大家的原諒。

  昨天上午,我因為一份文件和部門同事xx吵了起來,吵著吵著我們都開始互相推卸責任了。一開始我篤定不是自己的問題,因為我一直認為這份文件出現(xiàn)的差錯不是因為我的疏忽,所以我也一直在推卸責任,對方也毫不示弱。就這樣我們爭吵了起來,導(dǎo)致整個辦公室都是我們吵架的聲音。

  況且當時外面還有客戶,據(jù)我了解,后面客戶也被我們影響到了,這一點真的是我的失責,也是我太過任性、太過沖動所導(dǎo)致的后果。事情發(fā)生之后我沒有第一時間反省自己,二是選擇把責任推給別人。這就是我愚蠢的一個地方,這份文件是我們一同做的,不管是誰犯錯,我們都有責任。

  我們就更不應(yīng)該互推責任了,這一點我們兩都沒有做到,更展露了我們毫無責任感,愛推脫的毛病。所以不管怎樣這次事故我是需要負責的,但我也知道自己沒有辦法肩負起這個責任,這次件套我是想讓您知道,我知錯了,以后也不會犯這樣的錯誤,希望您能夠原諒我,也希望您能夠再信任我一回,我一定不會讓您失望了。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作責任心不強檢討書 篇7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  首先向您表示我誠摯的歉意,很抱歉您給予了我這么大的信任,而我卻沒有做到我身為一名員工的本分,我為此感到深深的愧疚和自責。我作為一名員工最重要的就是要有著一份責任心,如果連最基本的責任心都沒有哪又能夠做好什么事情呢。我想我不是一個合格的員工,才會連這種最基本的責任心都喪失,作為一名員工我應(yīng)該做到的是,能夠在公司需要我的時候做出我的貢獻,不害怕?lián)熑危掠谌コ袚熑,也是去承擔領(lǐng)導(dǎo)給予我的'信任。而我卻沒有做到這些,在這次的事情中展現(xiàn)出來了自己的缺點,暴露了我的責任心不強。當然這種事情對于一名員工來說是不應(yīng)該的,也是不能夠出現(xiàn)的,而我出現(xiàn)這種問題也說明了我自身的一些缺點已經(jīng)很明顯了。而我卻沒有及時的發(fā)現(xiàn)并改正,反而認為自己的這種想法沒有錯誤,我想是我的思想出現(xiàn)了問題。

  作為一名員工連責任心都沒有又怎么能夠做好工作呢,更何況責任心也并不只是工作上需要。說嚴重點作為一個男人最需要的一項就是有著足夠的責任心,否則別人又怎么能夠信任你,愛人又怎么能夠感受到安全感,放心的和你在一起呢。其實在之前我也是很討厭沒有責任心的人,我覺得沒有責任心的男人是軟弱無能的,因為責任心對于一個人來說真的是很重要,重要的如果你有責任心,別人能夠放心的和你合作交流。但不知道在什么時候我自己也變得像討厭的人那樣喪失了自己最基本的責任心,變成了一個不負責任的人。我想或許是工作的時間久了,也見多了沒有責任心的人,也發(fā)現(xiàn)了其實有時候有責任心不是一件好事。慢慢的覺得沒有責任心能夠少很多的麻煩事,能夠讓自己過的更安逸更舒適。卻忽視了工作的本來意義,我作為一名員工,領(lǐng)著公司發(fā)給我的薪水,就應(yīng)該做出相應(yīng)回報的事情,而我卻總想著多一事不如少一事,沒有擔起工作的責任,做出了這種錯誤的行為,F(xiàn)在的我已經(jīng)真正的醒悟過來了,明白了自己的那些行為有多么的錯誤,也希望領(lǐng)導(dǎo)您能夠原諒我這一次的行為。我一定會在未來的日子里好好的工作,擔起自己應(yīng)該承擔的責任,做一個為公司為家庭做出貢獻的人,不讓以后的自己為現(xiàn)在的行為感到后悔。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作責任心不強檢討書 篇8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  您好,本人在此向您遞交此篇工作違規(guī)的檢討書,進而表達我本人對于自身工作態(tài)度不端、工作粗心不仔細,違反銀行極為愧疚的心情。

  就本人工作上的失誤,我感覺很大程度上是由于個人的態(tài)度不端、對工作懈怠,我未能夠很好的遵守單位的規(guī)章制度,未能夠?qū)人工作嚴格要求,未能夠切實的履行個人職責義務(wù)。

  本人的工作違規(guī),亦是最讓我感到心痛的錯誤。此次錯誤的出現(xiàn),充分的暴露出來本人在思想、工作意識方面存有嚴重的不足,在工作操守方面存有嚴重的懈怠與疏忽。

  本人主觀缺乏足夠的認識,是我犯下此次的錯誤埋下了隱患。而站在發(fā)展的角度上來說的話,我這樣的工作違規(guī)的錯誤倘若不予以改正的話,不斷發(fā)展下去的話,會對于我以后的工作形成非常大的不利因素。

  首先本人作為一名銀行柜員,我的職責就是為客戶辦理業(yè)務(wù)。而我全部工作的順利進行均是要建立于嚴格遵守單位有與政策和規(guī)定的前提之下。而我卻在這樣的一段時間之內(nèi)放松了對于個人的要求,未鎖柜就開了個人的座位,工作違規(guī)。我如此的工作違規(guī),對于單位的`平常業(yè)務(wù)秩序和規(guī)范管理導(dǎo)致了一定程度的不良影響。

  幾天里我深刻,系統(tǒng)的又學(xué)習了銀行業(yè)務(wù)的服務(wù)流程,今后我一定會克服開封庫包態(tài)度不認真的毛病,我會將雙人查庫,雙人封包,再次核查認認真真落實到實處,做到萬無一失。然而,此時此刻面對已經(jīng)造成的失誤,我心中充滿了悔過與愧疚之意,真切的希望支行領(lǐng)導(dǎo)能給我一個改過自新的機會,在今后的日子里,我一定會做好本職工作,提高防范意識,克服麻痹大意思想,時刻保持高度警惕性,時時刻刻學(xué)習《xx處理》等規(guī)定,并嚴格按照規(guī)定操作業(yè)務(wù)。為支行的發(fā)展貢獻自己全部的光和熱。請領(lǐng)導(dǎo)相信我,我保證,這樣類似的失誤將不會再發(fā)生。

  在此,我向經(jīng)理表示深刻的道歉。同時鄭重的向您說句:非常抱歉!

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

  工作責任心不強檢討書 篇9

尊敬的xxx:

  x月x日,在工作中,我不僅沒有認真投入工作,還并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結(jié)果,也是與我們時代要求-----樹新風,講文明,背道而行。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

  發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

  同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,服務(wù)行業(yè)一定要有規(guī)范的行為準則,工作時間我卻XXXX,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。

  在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的`苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好。做好呢。

  同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  xxx

  xx年x月xx日

  工作責任心不強檢討書 篇10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是xxx,我這次是來檢討自己在工作時責任心不強的,我工作沒有把責任心放上去,導(dǎo)致工作屢出問題,讓公司遭受一定的損失,我這次事件讓我知道這樣子工作是絕對不行的。

  我平時做的工作就是在辦公室打雜,幫助整理其他人給我的文件,以及領(lǐng)導(dǎo)要用的文件。剛開始工作的時候,積極性還很高,隨著后面工作時間長之后,我就開始懈怠這工作了,我沒有認真了。這一次領(lǐng)導(dǎo)您要我把您給我們幾份文件整理好,然后把它們放到匹配的地方。我因為長時間的`懶散,這次做事就沒有很負責任了。我把您給的文件就是簡單的閱覽了一遍,隨便就把它們歸類到它們的地方了。我覺得隨便做一下,沒什么的,就沒有放在心里。然后我做完極不負責任的走了,也沒有再次確認一遍就去跟您匯報了。

  可是第二天問題就出來了,里面有份文件比較雜,是要仔細分辨的,但是我昨天就略看了一下,就直接分到一個大類了,然后現(xiàn)在您要這個文件的時候,就找不到了。即使是我也去找了,也沒有找到,感覺它就消失了一樣。因為責任心不怎么強,所以這次工作就出現(xiàn)了失誤,沒有盡到自己的責任。隨后問遍了公司的人,才知道是因為它歸在大類中,被人當成不重要的文件拿走了處理了,幸好發(fā)現(xiàn)及時,才沒有造成大禍,不然我就是罪魁禍首了。

  從這一次工作造成的失誤,我已然明白自己是有多么的不負責任,沒有很強的責任心。我在工作中沒有把自己放在里面,所以工作時就隨意了。我知道自己差點釀成大錯,差點讓領(lǐng)導(dǎo)的工作白費了,我真是該被打的。竟然不注重工作,任何工作時候都應(yīng)該要有強烈的責任心才能做好。我身為一個工作者,這條的工資表態(tài)度是不行的。所以我現(xiàn)在決心改過,我會不斷的加強自己的責任心,以后工作再也不會隨便了,一定認真再認真的做,甚至還要多檢查幾次才好。對待自己的工作一定會更加重視的,嚴格的遵守工作制度。

  這次是我的錯,我也會悔過的,還希望您選擇原諒我,請您再給我一次改正的機會,我一定會讓您看到我的改變,努力的對工作負責,對自己的事業(yè)負責。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  工作責任心不強檢討書 篇11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  從自己進入到公司的第一天開始,從自己參加第一份工作開始,我就深刻的懂得在工作上面應(yīng)該盡自己最大的全力去負責,對公司負責,對自己的工作負責,也要對自己負責,也從自己開始懂事開始,我就開始懂得要成為一個有責任心的人,成為一個負責人的人。但是自己這段時間的工作狀態(tài)和工作情緒都表現(xiàn)出了一個不負責任的樣子,也因為公司領(lǐng)導(dǎo)的賞識和期待,在自己工作的責任心不強的這段時間里,公司領(lǐng)導(dǎo)多次的提醒我要注意自己的工作狀態(tài),調(diào)整好自己的工作情緒,我也認真的思考了很久,對自己這段時間的工作也認真冷靜的回憶了一遍,在對自己進行深刻的反省之后,我也意識到自己的錯誤的嚴重性,以及因為自己的工作的責任心不夠強而影響了公司的工作,對此我感到非常的抱歉。

  領(lǐng)導(dǎo),我今天給您寫下這個檢討書,也是因為自己的后悔和愧意,包括自己今天寫這個的時候,我都是感到非常的后悔和愧疚的,我也非常的自責,因為自己的原因影響到了公司的工作,也對公司的同事造成了嚴重的后果,對于這些我都感到非常的抱歉,我也清楚的意識到自己最近的工作態(tài)度和工作狀態(tài)都不是很好,對待工作的熱情也不是很高,所以很多時候,自己的.工作也是敷衍了事,并沒有講自己的工作認真的對待,自己也從之前來到公司工作的時候的細致和負責,變成了對自己的工作和公司的發(fā)展變得沒那么的在意,我也知道現(xiàn)在在職場上,一個具有責任心的員工是非常的重要的,不管是對于公司而言,還是對于自己本身而言,我們都應(yīng)該對待工作認真負責,我也知道自己現(xiàn)在的態(tài)度和表現(xiàn)都是工作責任心不強的表現(xiàn),所以我也在意識到自己的錯誤之后,在內(nèi)心對自己的態(tài)度和心理做出了深刻的檢討,也希望公司和公司領(lǐng)導(dǎo)可以通過這次的檢討看到我悔恨不已的心,以及改正錯誤,重新開始的決心。

  在之后的工作上,我一定會做好一名公司的員工所應(yīng)該要做的事情,對待自己的工作認真負責,更是對自己的責任心提高,增強,以及在以后的日子里,以公司的發(fā)展為己任,做好在公司的每一項工作,在自己的工作崗位上盡職盡責。

  此致

敬禮!

檢討人:

日期:

  工作責任心不強檢討書 篇12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  由于前些日子我的粗心大意,沒有注意好材料規(guī)格,導(dǎo)致最新一批的元器件的次品率大大增加,導(dǎo)致給客戶的產(chǎn)品供應(yīng)出現(xiàn)了問題,給公司的信譽形象和資金造成了巨大的損失,我感到無比的愧疚,這一切都是我責任心不強導(dǎo)致的。在這里,我要向公司、向領(lǐng)導(dǎo)、向全體同事說一聲:對不起,因為我的錯誤給大家造成了這么大的麻煩。同時,我還要做一份深刻的檢討,來向領(lǐng)導(dǎo)檢討我工作責任心不強的檢討。

  古人說過:“無以規(guī)矩不以成方圓!边@就告訴我們做人做事都必須要遵守一定的規(guī)則,我作為公司的一名員工,就應(yīng)該遵守公司的規(guī)定,對待工作要有強的責任心,這樣才能夠更好地完成自己的工作,更好地為公司維護好利益、為公司創(chuàng)造出更大的利益?墒俏覅s沒有做到一個員工應(yīng)該有的守規(guī)矩沒有強的責任心,所以我將公司交到我手上的事情只是當作一份任務(wù),只要完成了就好,沒有很認真的去負責,沒有很好地去檢查自己的工作究竟有沒有問題。這樣子做事造成的后果是很嚴重的,就像我這一次的錯誤帶來的影響。這一次的教訓(xùn)真的是打醒了我,我以后一定要樹立強的責任意識,不能把公司交給我的工作當作一個不重要的任務(wù),而是要把它看作自己的把的義務(wù),對待每一份工作都不能有隨便應(yīng)付的思想,一定要認真的去應(yīng)對。

  還有一定就是我一定要加強自己的思想建設(shè),我現(xiàn)在已經(jīng)是一名公司的員工了,我的利益就是來源于公司,公司的利益就是我們每一個員工都要維護好的,一榮俱榮一損俱損,所以我一定要有清晰的認識,只有我們的工作做好了,公司的業(yè)績才會好,我們的發(fā)展前景才會更加的好。公司的發(fā)展好了,我們的工作才會更加有盼頭。所以,我以后一定要端正自己的思想,一定不能夠再向之前在學(xué)校那樣對待交到我身上的`事情在得過且過了。

  通過這一次的錯誤,我非常的難過的同時我還有一點的幸運,因為它幫助了我知道了自己身上存在的問題,讓我知道了我必須要改正自己的工作態(tài)度了,必須要有強的責任心才能夠減少自己工作當中的作物,把自己的工作做的更好。

  最后,我在這里保證,我一定會好好對待我的工作的,一定會更加的認真、負責,再也不敢馬虎了。

  此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

  工作責任心不強檢討書 篇13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  針對在這一次企業(yè)大會上,您對我提出來的“責任心不強”的事情,本人在此鄭重地向您說一聲“抱歉”。相比領(lǐng)導(dǎo)您,本人的責任心的確不強,但相比其他員工,本人的責任心還算可以的。也許您因為重視我,所以鞭策我,但本人還是希望領(lǐng)導(dǎo)您能夠明察秋毫,本人的責任心并不是您說的那樣的!

  和領(lǐng)導(dǎo)您相比,本人的責任心的確不強,一點都不強。您一直以來都是我們員工心中的工作榜樣,一直以來也都是我們心目中的“工作狂”。我始終記得,在很多個凌晨時分,領(lǐng)導(dǎo)還在線上給我們派發(fā)新的工作任務(wù),那是您還沒有睡的時間,而您忙完一天的工作,正式睡下休息到底是幾點,這一直以來都是一個謎,大家都非常好奇領(lǐng)導(dǎo)您每天都會忙到幾點才休息。

  如果要是拿您來做參照的話,那本人的責任心的確沒有很強。本人承認,我是一個怕死的人,我常?匆娦侣劺镞^勞猝死的新聞,我就擔心這樣的事情會發(fā)生在自己的身上,所以在工作中,我也總是悠著點,不讓自己過勞,盡職盡責的把自己的工作做好,再在工作之余抽時間搞好身體鍛煉,閱讀一些與工作相關(guān)的書籍提高一下自己的業(yè)務(wù)能力。

  再一個,我審視自己為什么會在領(lǐng)導(dǎo)您心中留下責任心不強的'印象,或許也跟我常常閉眼休息有關(guān)。不瞞您說,我在工作中時常閉眼休息,本來我是想走動一下看看窗外的,但我自己又怕耽誤了過多的工作時間,于是就直接閉眼休息一兩分鐘。您也知道,我們的工作是要長時間聚焦望著電腦屏幕碼字的,每次我一刻苦工作,過后就發(fā)現(xiàn)自己的眼睛生疼,戴上眼鏡也會看不清過去看得清的東西。我非常擔心自己在工作中會因為用眼過度而導(dǎo)致眼瞎,那那樣的話,我以后就再也看不了世界美景,再也無法將這些美景付諸筆端了!

  這些原因?qū)е铝吮救顺蔀榱祟I(lǐng)導(dǎo)您心目中的責任心不強。針對您的看法,我還將不斷的敦促自己努力和奮斗,但也希望您明白,員工如果一個個責任心比領(lǐng)導(dǎo)您還強烈的話,您的壓力會更大的。本人會在后期的工作盡可能的提高責任心的,請領(lǐng)導(dǎo)您放心,員工本人時刻向著企業(yè)的,為企業(yè)謀利益就是為自己謀利益!

  此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

  工作責任心不強檢討書 篇14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

  今天在工作時做好自己的工作!在線路板上寫字,并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn),我認真反思,為我自己的行為感到了深深的內(nèi)疚和不安,在此,我謹向領(lǐng)導(dǎo)做出了深刻的檢討。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事,但同時,也是我對自己工作的放松,帶來的結(jié)果,經(jīng)反思我覺得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向,也是一個極為重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反醒,而我還這樣下去,那么后果極為嚴重,甚至無法想像會發(fā)生怎樣的工作失誤,在此我在像領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響,做出了這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。

  發(fā)生這件事,我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯,因此我不請求領(lǐng)導(dǎo)的寬恕,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重的處分我,我都不會有任何意見,同時!我請求領(lǐng)導(dǎo)在給我一次機會,讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結(jié),深刻反省,懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤!尊敬的領(lǐng)導(dǎo):由于我責任心不強,沒有把部門的工作做好,為此給部門工作造成不良影響與后果,在此我做出深刻檢討。由于未對事情的落實情況進行核實,就將情況加以匯報,使得跨部門業(yè)務(wù)工作不能及時得以處理,身為銷售副科長,應(yīng)該嚴以律己,對自己嚴格要求,增強自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性,應(yīng)好好約束自己。而造成這后果的原因是由于我對自己的工作沒有足夠的`責任心,也沒有把部門安排的工作做好,我深深感到,這是一個非常不好的工作態(tài)度,如果繼續(xù)放任自己,那么,后果是極其嚴重的。因此,通過這件事情,經(jīng)過對近期工作的回顧與反思,在此,我向領(lǐng)導(dǎo)、同事及個人做出檢討的同時,也向你們表示內(nèi)心的感謝,感謝你們的包容與支持。

  1.通過反思,我感到自己在工作責任心上仍舊非常欠缺,今后加強自己工作責任心和工作態(tài)度,努力把今后的工作做好。

  2.以后工作中認真履行工作職責,增強自身責任感,認真做好職責范圍的工作。

  3.對這一切我還將進一步深入總結(jié),深刻反省,改正錯誤。請大家監(jiān)督,在今后的工作中幫助我克服自身的缺點,不斷提高責任心,更好的完成部門工作。

  xxx

  時間:20xx年xx月xx日

  工作責任心不強檢討書 篇15

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)及家長:

  我為自己在培訓(xùn)的時候沒有認真的聽課而檢討,盡管培訓(xùn)的老師在那里講一些國際國內(nèi)教育發(fā)展的新趨勢,但我總是到處都有報道所以沒有認真聽講而檢討。

  我為自己心理有障礙而檢討,學(xué)校整天進行末位管理和淘汰制而強制一切,我害怕自己遲到一分鐘怕自己早退一秒種,也害怕自己上課沒有及時到下課又拖堂,害怕自己的.人緣不夠好,害怕與領(lǐng)導(dǎo)和同事搞不好關(guān)系,連食堂的飯菜不好都不敢說出口,因為大師傅也有給你投票的權(quán)利;害怕得罪學(xué)生,因為學(xué)生到時候也要投你一票:怕自己的論文不過關(guān),怕自己的課堂組織的不夠好,怕自己的課有稍微的漏洞,還怕上級來檢查教案的時候自己的字寫的不夠好,最害怕的是上級來進行民意測評的時候單獨找你詢問你對領(lǐng)導(dǎo)的意見,盡管你沒有說任何對領(lǐng)導(dǎo)的壞話,盡管他們一再的保證可以保密,可是上級走了以后,領(lǐng)導(dǎo)依然發(fā)脾氣說有的同志沒有實事求是……唉,我小心翼翼,這樣的心理素質(zhì)怎樣才能教好學(xué)生。

  “有則改之,無則加勉”領(lǐng)導(dǎo)天天強調(diào),于是我天天檢討。

  我檢討,我做不了教師。嗚呼!但愿有這樣的一個大熔爐,我定將跳進,只要能將我培養(yǎng)成一個全方面真正合格的的教師,我愿意!

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  日期:xx

  工作責任心不強檢討書 篇16

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

  認真工作是一名員工最基本的職責,我連這個都沒做好,我覺得自己很可恥,我對自己工作偷懶的行為感到很抱歉,我以后一定努力工作,爭取創(chuàng)造很好的工作成果。

  當我到了車間見了領(lǐng)導(dǎo),聽領(lǐng)導(dǎo)的一番話,我才知道事情的嚴重性,我不但自己做錯事,而且還似乎帶壞了別人,由于我個人的原因而導(dǎo)致多人的不舒服,由于我個人的錯誤,而始多人受遷連,在這里我各位領(lǐng)導(dǎo)各位因為次事受遷連的人說聲對不起!我知道錯了,一句對不起是解決不了問題的,所以從今以后我不會遲到早退,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,不維護個人主義,上班認真對待,絕不忽悠上司,服從命令聽從指揮,爭取做一個優(yōu)秀的.公司員工。

  在此,我深刻的檢討自己。領(lǐng)導(dǎo),對不起,我絕對不會在讓同樣的事情第二次在我身上出現(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督我。我一定會改正錯誤,讓自己成為領(lǐng)導(dǎo)器重、放心的員工。

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  日期:xx

  工作責任心不強檢討書 篇17

  作為前臺接待,不管在任何時候,只要是進來客人就應(yīng)該認真的接待,問您好、找哪位負責人,給客人倒水等問題是必須要做的,但是前提是你得努力分辨哪些是來訪的客人,哪些是公司里不同部門的人以及熟人,這樣,對與“自己家人”來說,就不用那么麻煩了,省去了一些禮節(jié)性的問題,既節(jié)省了時間又提高了工作效率。但是對于陌生人,尤其是和領(lǐng)導(dǎo)有約的,但是領(lǐng)導(dǎo)卻沒有告訴你會什么時候來或者是干脆就沒告訴你會有人來找他,這樣的人也好辦,問明白是否和領(lǐng)導(dǎo)有約,請他在接待區(qū)稍等一下,然后進去問明白,再出來答復(fù)。但是有一種情況是比較麻煩的,就是和公司同事一起進來,經(jīng)由同事的指引直接進入了辦公區(qū)域,這樣比較會讓人產(chǎn)生誤解,一是覺得可能是熟人,自己直接和某個人約好了;一是可能是不同部門的同事,來解決一些公司的問題的,如果你冒然去打擾的話,會讓人覺得反感。但是,你是否還會想到第三種可能呢?就是來訪的人在外面和同事碰上了,出于禮貌,同事幫忙直接請來訪人進入里面辦公區(qū)域等待,而你又認為是以上兩種情況,沒有去問明白究竟是怎么回事,所以,當領(lǐng)導(dǎo)回來的時候問是否有人找他,你回答說:那位先生還沒有來。而此時,又正好過來一名同事,端著給客人倒的水,向領(lǐng)導(dǎo)匯報說里面有一位先生正在等他,領(lǐng)導(dǎo)一聽,回過頭來看了你一眼,說了一句貌似“不是沒人找我么?”,你心里會不會覺得難受,冤的慌。而這樣的情況,我今天,也就是20xx年8月20日遇到的情況,自從在這里工作三個月以來,被領(lǐng)導(dǎo)批評的次數(shù)屈指可數(shù),最為嚴重的一次是自己負責的辦公區(qū)域的衛(wèi)生,沒有認真打掃干凈,給公司以及來訪的客人造成了很不好的影響。當時領(lǐng)導(dǎo)也沒有很嚴厲的批評你,就是說:做一份工作,如果不能把最簡單的事情做好,那還能做什么大事呢?并且以自己的第一份工作為例,領(lǐng)導(dǎo)說他的第一份工作就是負責辦公區(qū)域的衛(wèi)生清理,從最開始的打掃衛(wèi)生到現(xiàn)在,都是認真把小事做好,才有了現(xiàn)在的成就。我當時覺得很受感動,但是對于今天發(fā)生的事情,領(lǐng)導(dǎo)雖然沒有出聲批評你,只是回頭看了你一眼,但是我心里 卻是希望他能嚴厲的批評我,這樣我還能感覺好受點。

  事后,我去問同事帶進來的那位客人是否是找李總的,她回答是。我就跟她說,那你進來的時候至少告訴我一下啊,這樣我好心中有數(shù)啊。而她卻回我沒有想到這方面的事情,下次記住了。通過我們兩人的.對話,使我真真切切的感覺到,公司內(nèi)部同事的不團結(jié),或者換句話說就是“事不關(guān)己,高高掛起”的心態(tài)。以我為例,本來這樣的工作就是我分內(nèi)的事情,做不好,本來就是自己的問題,不需要給自己找任何的借口,誰讓你“自以為是”呢?你又去找同事詢問,這詢問,本質(zhì)上就帶有“我工作沒做好,就是你造成的,如果,當時你跟我說一下,客人是來找領(lǐng)導(dǎo)的,那我也不至于當領(lǐng)導(dǎo)問起來的時候什么也不知道啊!笔潞笪矣窒肓讼,其實,有時候,這多一句話,少一句話,很有可能會給自己的工作帶來一定的影響。比如就像今天發(fā)生的事情,這件事的確是我的失誤,假如當時我能站起來,走過去問一下來訪的客人或者是同事,是來找誰的,并請他到接待區(qū)域等一下,這樣就不會有任何問題了。但是當時卻沒有想到這方面的事情,現(xiàn)在看來,應(yīng)該就是對工作的不負責,不積極。

  中午的時候,領(lǐng)導(dǎo)提起了一件事使我感覺到自己工作做的還是不充分啊。事情是這樣的:在領(lǐng)導(dǎo)和事先約好的客人在辦公室談?wù)摰臅r候,又來了兩位經(jīng)常找領(lǐng)導(dǎo)的客人,進門在我問好之后,兩人就直接走進領(lǐng)導(dǎo)的辦公室,這樣就打亂了領(lǐng)導(dǎo)與客人的談話。領(lǐng)導(dǎo)問我為什么沒有讓他們在接待區(qū)等一下呢?我告訴了領(lǐng)導(dǎo)原因,并說自己不好意思阻止他們進入。領(lǐng)導(dǎo)對我說:這有什么不好意思的。

  你不好意思,不去做你份內(nèi)的事情,就代表了你工作上的失職。你可以跟他們說:請在這里稍等一下,我去看看領(lǐng)導(dǎo)在不在。邊說邊把他們引薦到接待區(qū)等候。

  仔細想想,確實是這樣。這就好比有人到你家做客一樣,你能允許他們進門之后直接進入你的臥室嗎?所以說,把客人引薦到適合的區(qū)域等待,并給客人倒上水,再去通知領(lǐng)導(dǎo),這也正代表了公司的嚴謹以及對客人的重視,使人感覺公司形象不一般,干什么事情都是很有條理性的。

  工作責任心不強檢討書 篇18

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)

  昨天晚上xxxxx時,由于我睡過了,導(dǎo)致出現(xiàn)了昨天晚上xxxx去遲了而沒有及時反饋轄區(qū)的xxxxxx,給xxxxx集體和工作秩序帶來了一定的不良影響,我對此十分的愧疚,F(xiàn)在,我鄭重對自己的錯誤行為進行深刻反思,深度挖掘犯下此次錯誤的原因,認真檢討自身思想、行為和作風中存在的各項問題,向組織表明改過自新、努力進步的決心,確保以后絕不會再犯類似錯誤,以優(yōu)異成績回報組織的信任和各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷幫助。

 。ㄒ唬┏霈F(xiàn)錯誤的原因

  在昨天晚上xxxxxx,我因為有點困而睡著了,訂的鬧鐘響了也沒有聽見,導(dǎo)致出現(xiàn)了昨天晚上夜間巡邏去遲了而沒有及時反饋轄區(qū)的巡邏情況錯誤。出現(xiàn)該錯誤的主要原因是我本人工作態(tài)度不夠端正,業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠優(yōu)秀,責任心有待加強。雖然存在接觸工作時間短原因,但自己確實存在學(xué)習意識淡薄、缺乏進取精神思想態(tài)度不夠端正、責任心有待加強等問題,這才是出現(xiàn)此次錯誤的最主要原因。我深知作為一名巡邏民警又是退伍軍人,擁有一個較強的紀律性是必須做到的,可是因為自身的'懶惰,平時不注意,沒有放在心上,是對工作態(tài)度的不服責任,辜負了班長的信任,現(xiàn)在想來十分的后悔。在我們這樣的崗位上理應(yīng)高度認識到自身工作的重要性、努力恪盡職守、精益求精,工作中不能出現(xiàn)任何的瑕疵,可是自己以前思想覺悟不高、認識不夠深刻、態(tài)度不夠端正,導(dǎo)致工作作風不夠踏實深入,以至于疏忽大意出現(xiàn)了此次錯誤,辜負了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任。

 。ǘ┱拇胧

  犯了此次錯誤,不僅給單位的正常工作帶來了不良影響,更辜負了領(lǐng)導(dǎo)和同志們對自己的一片苦心。我現(xiàn)在十分的內(nèi)疚,深感自責。錯誤已經(jīng)鑄就,除了自責懺悔,更重要的應(yīng)是思考如何改正錯誤。我會努力反省、認真自查,深刻反思自身問題與不足,并積極思考如何努力提高、改進工作,保證不在犯下類似錯誤。一是認真自省自查,深刻反省自身錯誤。對自己思想上、作風上的錯誤根源進行深挖細找,并認清其可能造成的嚴重后果。結(jié)合各位領(lǐng)導(dǎo)同志對自己的批評指正深刻自省自查,真正給自己“洗洗澡、治治病”,切實找出自己的病患所在、癥結(jié)所在,努力改正克服,主動進步提高。

  二是加強學(xué)習進步,不斷提高業(yè)務(wù)能力。作為非財會人員出身,自己能力不足、知識不夠,要想做好本職工作,必須努力加強學(xué)習提高,不斷充電加餐。一方面要努力鉆研專業(yè)知識,主動加強系統(tǒng)學(xué)習,通過自主學(xué)習提高自身業(yè)務(wù)能力;另一方面要向老同志虛心學(xué)習,多問多學(xué)多看,主動向領(lǐng)導(dǎo)咨詢、向老同志請教,加強溝通交流,找準自身位置,做到每一次巡邏任務(wù)盡心盡力。

  三是端正工作態(tài)度,虛心接受批評指正。要不斷的提高思想認知,端正工作態(tài)度,該進工作作風,切實改掉懶惰、散漫等壞毛病,克服不夠?qū)P、馬虎大意等缺點。并在工作中認真開展批評和自我批評,主動接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督指導(dǎo),正確認識善意的批評指正,努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、盡忠職守的正確觀念。

  這次錯誤使我認識到自己工作上的不足,想起來也是后怕,借此,我保證以后像這種問題在不會發(fā)生,細心努力做好工作,端正態(tài)度,巡好每一次邏,盡心盡力完成領(lǐng)導(dǎo)所安排的任務(wù)。

檢查人:x x

  時間:20xxxxx

  工作責任心不強檢討書 篇19

  您好!

  我是XX里的一名服務(wù)員,我叫XX。由于我在上一個星期的里,責任心不夠強,所以導(dǎo)致我犯下了很多錯誤。比如說,摔壞了一套餐具,還比如說,遲到早退,更為嚴重的,還遭到了顧客的投訴。在短短的一個星期里,我就做了這么多不做的。對于這些事情,我在這一個星期里就作出了不下兩百次的深刻檢討。并于今天寫下了這份檢討書。

  在上一個星期里,我的工作狀態(tài)一點都不好。我知道這可能與我剛剛和男朋友分手有關(guān)系。在分手后的第1天,我我?guī)е乃饺饲榫w去上班。因為不想起床,而任性都遲到了兩個小時。因為心情不好,不想再繼續(xù)待在酒店里了,所以就不打招呼的提前下了班。在星期二,也就是我分手的第2天。我因為一直想著我失戀的事情而無心工作,所以在給客人擺盤的時候,我就一不小心摔壞了一套餐具。所幸的是沒有傷到顧客,但是我被經(jīng)理狠狠的批評了一頓。

  在批評過后,我本應(yīng)該從中吸取教訓(xùn),好好的調(diào)整一下自己的工作狀態(tài),并及時作出改正的措施。但是不料在第3天里,我依然沒有走出自己失戀的陰影,依然沉浸在悲傷和煩悶中。于是在碰到一個胡攪蠻纏的客人時,我的脾氣一下子爆發(fā)出來了,不管不顧的`在酒店包廂里和顧客大吵了一架。接著在星期四我就收到了他的投訴信息,直到那個時候,我才意識到自己在酒店的這幾天里,做的有多么的不好,給酒店帶來了多少麻煩和影響。

  但是事情已經(jīng)發(fā)生,我能做的也只有好好的反省自己,給領(lǐng)導(dǎo)積極認錯。并下定決心以后絕不要再犯這種事情。失戀是我自己的事情,而工作是工作,我不應(yīng)該把自己的個人情緒帶酒店和工作里來。更不應(yīng)該把自己的情緒發(fā)泄到別人的身上,特別是顧客。

  總結(jié)這些錯誤,說到底還是我自己的責任心不夠強。如果我責任心夠強的話,我就不會犯這些低級的錯誤了,更不會這樣隨便的對待自己的工作。我在這里跟領(lǐng)導(dǎo)做保證,經(jīng)過這次事情以后,我絕對不會再做出這些對工作不負責任的事情。我會好好的調(diào)節(jié)自己的情緒,重新投入到積極認真的工作狀態(tài)里。

  此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

  工作責任心不強檢討書 篇20

  你好!

  本人誠心在這里做一個檢討,對我自己的近段時間的工作。對工作中存在的一些問題,工作中需要改進的地方。

  近期以來,自己因為工作的原因,由于懶墮思想的影響,工作標準不斷的`下降,工作積極性也下降了很多。特別是在今天的工作中,根本就沒有發(fā)揮好作為一個工作崗位帶頭者應(yīng)該發(fā)揮的帶頭作用,而差點就造成嚴重的錯誤。雖然及時處理,未造成什么不可彌補的后果,但是卻讓自己深深的感到愧疚。讓自己的心靈受到了譴責。

  究其原因,還是自己思想的放松。對工作的不負責任,老好人心理嚴重,對于組織工作和安排工作知識的確伐。不會安排和組織工作,陌視別人的錯誤,對自己要求不嚴,對別人更是不要求,以為別人能做,別人會做,就是做錯了,也不說什么?就是因為這種心理,使自己的工作越來越難,確還自以為是。

  自我反思,突然感覺自己其實什么都不是。自己還不如別人,還總認為自己了不起,其實,啥也不是。針對此次事情,本人決定做到:在以后的工作中,嚴格要求自己,爭取做在前,走在前,帶好頭,努力學(xué)習,向好的看齊,改掉以前的那些壞毛病,重新開始新的生活。


  檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

  工作責任心不強檢討書 篇21

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)

  以下是我對工作態(tài)度不端正、失誤錯誤的個人感觸。其實,承認錯誤對于任何人來說都是一次經(jīng)歷磨練與痛心的過程,但我就必須承認錯誤,勇敢、進取得去應(yīng)對和解決。

  第一,關(guān)于我工作知識方面存在不足。經(jīng)過反省,我深刻明白工作本事缺乏的唯一解決之道就是刻苦學(xué)習。所以今后對于工作方面存在不懂之處,我應(yīng)自己刻苦地學(xué)習。

  第二,關(guān)于我的工作作風懶散。經(jīng)過反省,我已經(jīng)認識到一個人存在工作懈怠、偷懶、怕吃苦等習慣的原因恰恰是因為缺少鍛煉,缺少挫折。倘若一個經(jīng)歷過磨練和艱辛地人,就會更加珍惜自己的工作。所以,經(jīng)過此次檢討讓我必須程度上經(jīng)歷了一份艱辛,而我也期望經(jīng)過自己今后刻苦用心的工作,更多的體驗一份艱辛,克服自己工作懈怠、偷懶、怕吃苦的壞毛病。

  第三,我的危機意識嚴重欠缺。今后我在日常工作中,在認真做好自己本職工作的同時,更應(yīng)當逐漸地學(xué)習領(lǐng)悟一些銀行其他工作的整體情景,這樣讓我在今后的任何一項工作中都能清晰明朗,就能夠更加明白自己工作的意義,以便于更好的工作。

  此次工作態(tài)度不端正導(dǎo)致的.工作失誤,我內(nèi)心覺得很對不起領(lǐng)導(dǎo),我明白領(lǐng)導(dǎo)對我的工作情景很關(guān)心,對我今后的發(fā)展也有期待。在此,我發(fā)誓今后我必須要進取努力地改正錯誤,以十分充足的干勁投身于自己工作當中,踏踏實實地做好工作,為我行的發(fā)展盡自己最大的一份力量。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  工作責任心不強檢討書 篇22

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

  按照節(jié)日值班安排,由我進行當日值班,負責全站各項日常管理工作。值班期間,公司總行來站里檢查指導(dǎo)工作,由于我的責任心不強,未能及時接待好各位領(lǐng)導(dǎo),發(fā)生了重大的管理紕漏,對此事件我負全部責任。

  事件發(fā)生后,我及時意識到了錯誤的嚴重性,閉門思過,對自己的錯誤行為的產(chǎn)生根源,做了如下剖析:

  一是工作態(tài)度不夠端正,思想松懈,對全站的行政管理工作沒有做到高度重視,導(dǎo)致管理渙散,日常工作麻痹大意,沒有達到一個基層管理干部應(yīng)有的思想要求。

  二是工作責任心不強,未能較好履行崗位職責的要求,工作流于表面化,沒有扎實落實好各項工作,沒有達到一個基層管理干部應(yīng)有的素質(zhì)要求。

  三是危機意識不強,對站的工作性質(zhì)認識不夠,對安全生產(chǎn)放松警惕,未能全面履行監(jiān)督職能,直接導(dǎo)致對進站公司領(lǐng)導(dǎo)的疏忽與怠慢,沒有達到一個基層管理干部應(yīng)有的意識要求。

  四是工作流程尤其是信息流程沒有抓到位,未能全部落實執(zhí)行信息反饋制度,從站領(lǐng)導(dǎo)到普通員工對站內(nèi)人員情況沒有做到及時清晰的掌握,沒有達到一個基層管理干部應(yīng)有的能力要求。

  作為一個基層管理干部,發(fā)生這樣嚴重的錯誤是絕不應(yīng)該的,說明我在自身修養(yǎng)、工作態(tài)度和管理能力方面,都存在嚴重的不足,必須立刻進行脫胎換骨的自我改造。針對本次事件反映出來的各項嚴重問題,我將認真提高性學(xué)習,端正工作態(tài)度,強化管理能力,盡快達到一個基層管理干部應(yīng)具備的素質(zhì)要求,在此基礎(chǔ)上,全力做好以下三點:

  一是向廠政班子進行深刻檢討,對自己在此次事件中造成的.不良影響向全廠致歉,并申請?zhí)幏帧?/p>

  二是向站全體員工進行深刻檢討,對由于本人導(dǎo)致的不良事件,請全站員工予以批評。

  三是組織召開站班子會和員工大會,針對此次事件反映出的各項管理漏洞,研究布置以下重點工作。第一,以此次事件為參照,深刻反思事件發(fā)生原因,吸取經(jīng)驗教訓(xùn),端正全員工作態(tài)度,提高全員工作能力,培養(yǎng)全員主動意識,嚴抓嚴管,杜絕類似事件發(fā)生;第二,加強崗位巡檢力度,加強崗位監(jiān)控能力,加強崗位信息流的暢通,確保站的生產(chǎn)運行安全。

  我會深刻吸取本次事件的教訓(xùn),深挖自身陋習,盡快做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓員工放心的一名比較稱職的基層管理干部。

  請領(lǐng)導(dǎo)看我的表現(xiàn)。

  茲此,向尊敬的總做深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)在今后的工作中對我繼續(xù)進行嚴格要求,這是對我的最大的關(guān)心和愛護!

xxx

20xx年xx月xx日

  工作責任心不強檢討書 篇23

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我懷著自責、內(nèi)疚的心情向部長您遞交這檢討,以深刻反省我在xx月xx日工作期間的出現(xiàn)的錯誤行為。

  xx月xx日我填寫了管道乳化泵的報修單,要求的維修期限為xx日下班前驗收。xx日早會時,x部長提出了對維修進度的關(guān)注。

  會后,我與xxx、xxx對設(shè)備進行了多次組裝,每次運行時都會有微量的水滲出,為了達到最佳的維修狀態(tài),我們又嘗試了多次安裝,但都不太理想。在12點左右我們先去吃飯了,計劃吃飯后再安裝。接受批評以后,我個人經(jīng)過深刻反省,我認識到自身錯誤源于:

  1、我沒有足夠高度的工作使命感,工作上還不夠細心,沒有與領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致。

  2、在工作沒有做完時,離開了工作現(xiàn)場。

  3、過于自信對車間工作的`掌控能力,沒有及時匯報工作情況。

  顯然我還很需要深挖自己的思想根源,認真研究工作,努力提高工作質(zhì)量,今后嚴格安照領(lǐng)導(dǎo)的要求去干工作。

  希望領(lǐng)導(dǎo)多加監(jiān)督、指正。

  檢討人:xxx

  工作責任心不強檢討書 篇24

  1月10日,車間對班組工藝紀律進行了抽查,通過抽查發(fā)現(xiàn)自己對班組點檢表的確認以及簽字等一系列工作做的十分不足,因此我做出深刻檢討,因為這并非是一件偶然的事,而是自己長期對工作放松要求,工作作風渙散的必然結(jié)果。

  通過這件事我感到,自己在工作責任心上十非常欠缺,現(xiàn)在產(chǎn)量高,任務(wù)重,生產(chǎn)節(jié)拍更是不能耽誤,每個作業(yè)員都十分努力的工作,而我作為一名指導(dǎo)員更應(yīng)該把好各項關(guān)卡,做好更方面的確認工作,但是自己總以為“沒事”就放松檢查力度,即使發(fā)現(xiàn)點檢表未及時填寫或作業(yè)不規(guī)范的現(xiàn)象也只是隨口說說,并未做好落實其改善糾正情況,導(dǎo)致漏洞愈來愈大,班組品質(zhì)情況也不斷下滑,這一切都源于自己工作態(tài)度上的問題和責任心的欠缺。

  另外對于班長分配的任務(wù)經(jīng)常出現(xiàn)忘記或延時未交的現(xiàn)象,經(jīng)過反思我發(fā)現(xiàn)自己的錯誤在于自己不會和理安排時間,本來幾分鐘就能做完的`事情自己非要去抽大時間來做,然而在緊張的工作環(huán)境中哪里會有“大時間”去做“小事情”。因此事情就一而再再而三的累計,直到最后不是被遺忘就是延時。

  對此問題自己一定要重視,端正自己的工作態(tài)度,增強自己的工作責任心,每天合理安排自己的工作時間,制定工作計劃,提高工作效率,事情一定要在規(guī)定時間節(jié)點,如果沒有完成那么自己就在下班后繼續(xù)做,直到完成當日任務(wù)后再回家。我一定會通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍的工作來為班組做出積極的貢獻!

  工作責任心不強檢討書 篇25

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

  我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔寫下這份檢討書,我為自己在2012年5月31日中午這個時間段的這種不良行為有了深刻的認識以及再也不發(fā)生類似情況的決心。

  在此,我向各位做出深刻的檢討:

  通過這次件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己不負責任的必然結(jié)果。自己身為XX公司的一員,應(yīng)該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,在工作時間段休息且姿勢不佳,給部門及其他同事帶來了惡劣的影響,不能起到新鮮血液注入給部門帶來新氣象的'作用;雖然此次未造成工作失誤?墒,由于自己的不良行為,給公司帶來了嚴重的形象損失,如果此時有客戶或其他領(lǐng)導(dǎo)來本部門,后果不堪設(shè)想,這直接影響了我們對內(nèi)對外的印象等等。這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,沒有重視起來。沒有考慮到中午時間段的工作也是非常重要,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

  因此,對于這次中午休息事件我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

  同時,要誠心的謝謝領(lǐng)導(dǎo),如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而不是放任自己繼續(xù)放縱發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。希望自己的錯誤,給其他同事敲響警鐘。

  同時,感謝領(lǐng)導(dǎo)給我機會,在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒,以及加倍努力的工作來為我單位做出積極的貢獻。

  檢討人:國內(nèi)業(yè)務(wù)助理部

  時間:20xx.4.20

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