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員工犯錯檢討書

時間:2023-01-17 17:44:54 檢討書 我要投稿

員工犯錯檢討書(集合15篇)

  在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了過錯后,為了表明自己悔改的決心,我們通常要用檢討書來悔過自新,請注意寫檢討書的心態(tài)要端正。相信很多朋友都對寫檢討書感到非?鄲腊桑旅媸切【帪榇蠹沂占膯T工犯錯檢討書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

員工犯錯檢討書(集合15篇)

員工犯錯檢討書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是xxx,作為銀行的員工,工作上犯錯是很嚴重的,而且我還是作為前臺的一個柜員,我這次竟然犯了一個特別低級的錯誤,這是無法輕易原諒的事情。為此我除了感到抱歉,還感到極其后悔。在我進入銀行上班的時候,領(lǐng)導(dǎo)就對我嚴格的說明了員工不要輕易犯錯,不然錯誤是無法挽回的。但是我這次犯了,我覺得很對不起大家。在此先向領(lǐng)導(dǎo)進行檢討。

  這次我在給客戶辦理儲蓄業(yè)務(wù)的時候,我在打印單子的時候,把客戶要存的錢的數(shù)字寫錯了,沒有注意后面的“0”有幾個,直接看著感覺填的,結(jié)果這一疏忽,差點讓客戶損失近萬的錢。這要不是后面需要客戶再三的確認要存的錢,被客戶發(fā)現(xiàn)了,那我們銀行將會因此敗壞聲譽,會被認為貪客戶的錢,這要是一經(jīng)查出,我們銀行就會因為我在工作上的疏忽和粗心而導(dǎo)致這么嚴重的后果,這是我怎么都不能去挽回的損失,這損失的是我行多年來經(jīng)營的好名譽,就這么被我給損壞了,就不僅僅只是錢的損失了。我現(xiàn)在只要想到結(jié)果是這樣的,頓覺生無可戀。

  此次要不是客戶那謹慎的性子,我可能會被開除了。尤其是客戶認真的數(shù)著那幾個“0”,一遍遍的確認,我還在旁邊催促,讓他快點,說后面還有好多人在排隊。當(dāng)他說我打錯了,我還不相信,覺得自己做了這么久的柜員,怎么出現(xiàn)這樣的錯,哪知再沒有犯過錯的人也是有疏忽的.,這次我不就是。

  好在當(dāng)時被客戶檢查出來了,不然我就不只是被狠批一頓了。這次我也是受到很大的教訓(xùn)了,當(dāng)時就臉紅了,也向客戶道歉了,再三的去確認了單子上的“0”的數(shù)量,幫客戶把所有的現(xiàn)金存進他的銀行卡里。雖然事情解決了,但是我從此以后是再也不敢這樣馬虎了,尤其是面對客戶要處理這樣的儲蓄業(yè)務(wù)的時候,我必定會多次確認單子上的信息,努力幫客戶把業(yè)務(wù)辦理好。

  同時也讓自己知道工作只有仔細再仔細,認真再認真,而沒有覺得熟練了,就可以放飛自我了。我這次就是對自己過度的自信了,也高看自己了。所以再次對領(lǐng)導(dǎo)道歉,我不應(yīng)該讓自己工作出現(xiàn)如此的錯誤,我一定會好好改過來的。還望領(lǐng)導(dǎo)能夠給作為員工的我一次機會。我以后一定以銀行的利益為主,一定會去維護銀行的名譽的,望原諒。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工犯錯檢討書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  在各位工友們都能自覺遵守廠紀廠規(guī)、合格的進入生產(chǎn)車間去工作時,而我卻違反了公司的合理規(guī)定,因為進入無塵車間沒滾衣服,我知道我錯了。

  在這里也很感激負責(zé)監(jiān)督的管理能及時發(fā)現(xiàn)我所犯的錯,給了我一次知錯改過的機會,以后要多向他學(xué)習(xí)、對工作的負責(zé)、認真。我并不想為自己找什么所謂的.借口,我明白,一旦犯了錯無論處于什么原因和情況下都不應(yīng)該再多說些什么,錯了就是錯了,誰也改變不了這個事實,要勇于認錯、吸取錯誤教訓(xùn)。

  其實我進入本公司也有一段時間了,在這段時間的工作中和同事們的合作中,我感到很溫馨很愉快,真的確實有點家的感覺。當(dāng)然這些都是通過各位工友和各位領(lǐng)導(dǎo)的共同努力來實現(xiàn)的,集體的力量是無窮的,當(dāng)然集體是由每一個人都團結(jié)起來組成的,不要因為一個人而破壞了集體的規(guī)距和影響公司的。

  其實我也很想說,我就是集體的一員,不管什么時候都應(yīng)該把自己的事情做好,讓管理放心,為團體奉獻一份自己的力量,要時刻記著公司的規(guī)定并自覺的嚴格遵守。當(dāng)然這些也是我上級經(jīng)常向我們提出到的,我應(yīng)該向那些表現(xiàn)好的、工作積極的工友們學(xué)習(xí),以后我會更加努力的。

  通過這次檢討,我真誠的承認我做錯了,還在其中發(fā)現(xiàn)了自己的缺點。在此鄭重的向各位領(lǐng)導(dǎo)坦承我所犯的錯,并保證今后會更加努力工作,嚴格遵守各項規(guī)章制度。為彌補自己的錯誤,我愿意接受廠部的任何合理的處分。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工犯錯檢討書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  非常感謝您在百忙之中抽空看這份檢討書!我不想再一次為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加羞愧與慚愧。這份檢討書,主要是向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。

  領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)一直在耳邊回響,嚴肅認真的表情也猶在眼前,我深為震撼,同時也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作的失誤。通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果。

  記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對工廠的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的'事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

  如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為工廠做出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工犯錯檢討書4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  通過今天下午領(lǐng)導(dǎo)對我們的批評教育和自己的反思,我深刻的認識到了自己所犯的錯誤。

  以下是我針對自己關(guān)于工作態(tài)度問題和管理能力的檢討和改正措施:

  第一,思想覺悟存在嚴重不足。

  如何發(fā)揚主人翁精神,公事不單單只是公司的事,它也與我們自身的利益息息相關(guān)。只有公司發(fā)展壯大,我們才能有更廣闊展現(xiàn)價值的舞臺;也只有公司不斷提升效益,我們也才能不斷改善生活水平?茖W(xué)地來說,一個人在事業(yè)上的主人翁精神不是立刻就具有,而是通過對工作保持長時間的激情和熱愛。

  而我現(xiàn)在需要的就是努力認真的對待工作,不斷的積累經(jīng)驗和磨練自己。我始終相信我需要的不僅僅只是一份工作,而是一份終身的事業(yè)。

  第二,管理能力存在嚴重不足。

  如今的我已是一名售后服務(wù)部經(jīng)理,身處這個職位我就應(yīng)該深深意識自己所處職位的作用。一名團隊的管理人員是應(yīng)該對工作任務(wù)合理分配,督促下屬認真工作,積極完成領(lǐng)導(dǎo)賦予的任務(wù)。而我卻不能推動團隊的整體運作,激勵大家的工作熱情,對此我有不可推卸的責(zé)任。

  第三,處理事情應(yīng)變能力存在嚴重不足。

  對于領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù),應(yīng)當(dāng)先執(zhí)行,后討論。每個人站的角度不同,他所看待問題的想法也就不同。每一個安排一定都有其道理,我們可以有不同的看法,但應(yīng)該先按照領(lǐng)導(dǎo)的意見去解決問題。

  在遇到突發(fā)事情時,首先想到的應(yīng)該是如何去解決問題,而不是消極怠工,放任自流。遇到不能解決的`問題時,應(yīng)當(dāng)及時向上級匯報,尋求解決問題的方法。

  對于這次所犯的錯誤,我們整個團隊都已經(jīng)深刻認識到了自身的問題,并決定立刻端正工作態(tài)度,從精神層面上提升我們的工作理念,積極投入到下一步工作中去。

  在此希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我們一次改正的機會,監(jiān)督我們的行為,督促我們進步,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工犯錯檢討書5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我因為在工作的時候打電話破壞了工司的正常秩序,我感到非常后悔,之前的我會犯這種錯誤,完全是因為不認真,沒有調(diào)整好自己的工作態(tài)度,思想認識還未到位,一時的錯誤,它令我懊悔不已!

  這個處罰給我敲響了警鐘,我幡然醒悟,理解到無規(guī)矩不成方圓,犯了錯誤就要受到處罰,所以處罰下達以后,我沒有怨天尤人,而是潛心從自己身上找錯誤,查不足,經(jīng)過一段時間深刻的反醒,我對自己犯的錯誤感到后悔莫及。這一天我明確了自己的錯誤,在靜靜的思考后我明白了一個道理,我的行為是不對的!

  思想上,我重新檢討自己,堅持從認識上,從觀念上轉(zhuǎn)變,要求上進,關(guān)心集體,關(guān)心他人,多和優(yōu)秀同事接觸,交流。紀律上,現(xiàn)在我一定要比以前要有了很大改變,現(xiàn)在的我對自己的言行,始終保持嚴格的約束,不但能遵守公司的紀律,更加懂得了身為一名職工哪些是可以做的,哪些是不可以做的`。學(xué)習(xí)上,我可以不避困難,自始至終為掌握更多知識,使自己的素質(zhì)全面得到提升,為公司做更多事!

  我想再對我的行為做一個檢討,我打電話是不對的,同時還影響了同事們,大家在同時看著我的時候我的感覺也是痛苦的,同事們有的驚嚇,有的憤怒,有的嬉笑,我完全浪費了大家的寶貴時間,我是個對自己和對他人不負責(zé)的人,我有愧與大家!但我深深明的到:人無完人,每個人都有自己做錯事的時候,重要的是自己犯了錯誤后如何改過自身,所以此后,我一定嚴格要求自己。工作是打電話對我們的工作是百害而無一利的。

  經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)批評,和我個人的反省,保證以后不會再出現(xiàn)此類的情況了,不會因為個人的原因來破壞公司的紀律,這次造成的影響我向大家表示歉意,對不起,請領(lǐng)導(dǎo)給我處罰我愿意接受,請給我一個改過的機會,并請大家原諒我一次。我在以后的工作中一定加倍努力,對公司多做貢獻,來彌補這次的過錯。請大家相信我。

檢討人:xxx

  20xx年x月x日

員工犯錯檢討書6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  這是我第一次寫下犯錯檢討書,也是我第一次在工作中犯下重大錯誤,而被經(jīng)理批評并寫下檢討書。工作中偶爾犯錯也是無法避免的,但是犯錯后我們應(yīng)該對自己的工作進行總結(jié)和檢討,在錯誤中改進自己的工作方法,讓自己在工作崗位中做的比以前更加優(yōu)秀。所以我認為我這次犯錯并不是沒有一點的好處,至少這次事件讓我看見了自己工作中的不足,和自己身上需要改進的地方。

  為了讓之后的工作不會在有相同的錯誤,我總結(jié)出了我之前工作不足的兩點:

  一、在平時的工作中不注重對自己工作的總結(jié)。

  工作總結(jié)是做好一份工作的很關(guān)鍵一點,也是對工作發(fā)展很有必要的。通過對自己的工作總結(jié),后我們能夠在之前的工作中學(xué)習(xí)到新的工作知識,增加自己對工作的熱愛,能夠通過總結(jié)找出不對之處,使自己的`工作更加得心應(yīng)手,不斷創(chuàng)新自己的工作方法。所以工作總結(jié)對自己的工作是非常重要的,特別是我現(xiàn)在的工作很復(fù)雜,工作方式和方法也與時俱進,我需要不斷對自己的工作方法和工作內(nèi)容等各方面進行細致的總結(jié),讓自己在工作中華變現(xiàn)的比較的專業(yè)。

  二、疏忽自己對工作有關(guān)知識的學(xué)習(xí)和補充。

  每份工作都有自己很難做好的地方,就像我們平時的學(xué)習(xí)時,需要不斷的學(xué)習(xí)去面對自己的工作。只有不斷對自己工作進行分析學(xué)習(xí),才能讓自己的業(yè)務(wù)能力不斷成長,減少自己的工作上出現(xiàn)失誤。不管是什么工作,我們都需要對自己工作進行學(xué)習(xí),這樣才能讓自己更加適應(yīng)工作崗位。

  通過對自己這次犯錯事件的檢討和反思,我已經(jīng)看到了自己以及自己工作亟待改善的地方。我一定會在以后的工作中做好自己。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工犯錯檢討書7

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  在工作中,我因粗心大意而用錯料。幾天來,我認真反思,深刻反省,

  為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討。

  發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的`工作來為我公司的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

  如再發(fā)生此類事件,我個人接受公司任何處置。

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

員工犯錯檢討書8

尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo):

  我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書,在單位3年的日子里,這里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓(xùn)?粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信,回想每一次謝總對我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景,心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。

  作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過認真、仔細的反省,我認為在以下幾點是我犯下的錯誤:

  1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對于自己的工作,對于酒店對我的信任、對于一個團隊對我的`信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導(dǎo)致了部門管理的松懈,導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。

  2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者,應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色,認真履行自己的權(quán)利和職責(zé),對于我來講,一直以來對于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。

  3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理,特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講,前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門,怎樣從制度上約束員工,從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工,通過不斷的檢查和復(fù)查,找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是,在這點上面,我沒有做到認真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞,造成酒店的損失。

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

員工犯錯檢討書9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我?guī)е钌畹睦⒕谓o您寫下這份檢討書,這次犯錯誤,自己想了很多東西,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很氣自己,去觸犯單位的鐵律,也深刻認識到自己所犯錯誤的嚴重性,對自己所犯的錯誤感到了羞愧。單位一開始就三令五申,一再強調(diào)規(guī)定紀律,提醒我們不要違反規(guī)定,可我卻沒有把單位和上司的話放在心上,沒有重視上司說的話,沒有重視單位頒布的重要事項,把這些都當(dāng)成了耳旁風(fēng),這些都是不應(yīng)該的。也是對上司的不尊重。應(yīng)該把上司說的話謹記記在心,把單位頒布的規(guī)定紀律謹記在心。事后,我冷靜的想了很久,我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩,耽誤自己的工作,而且我這種行為給單位也造成了極其惡劣的影響,破壞了單位的管理制度。在同事們中間也造成了不良的影響。

  由于我一個人犯的錯誤,有可能造成別的同事效仿,影響班組紀律性,集體紀律性,對單位的紀律也是一種破壞,而且給對自己抱有很大期望的上司,家人也是一種傷害,也是對別的同事的一種不負責(zé)任。

  每一個單位都希望自己做到工作突出,全面發(fā)展,樹立良好形象,也使我們的`單位有一個良好形象。每一個同事也都希望單位給自己一個良好的工作環(huán)境來工作,生活。包括我自己也希望可以有一個良好的工作環(huán)境,但是一個良好的工作環(huán)境靠的是大家的共同維護而建立起來的,但我自己這次卻犯了這樣的錯誤,去破壞了單位的良好環(huán)境,是很不應(yīng)該的,若每一個同事都這樣犯錯,那么是不會有良好的工作環(huán)境形成,對違反規(guī)定的我們給予懲罰也是應(yīng)該的,我私底下自己也想了很多,也意識到自己犯了很嚴重的錯誤,我知道,造成如此大的損失,我應(yīng)該為自己所犯的錯誤付出代價,我也愿意去承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任,尤其是坐在重點高校接受過教育的人,在此錯誤中應(yīng)負不可推卸的主要責(zé)任。我真誠地接受批評,并愿意接受單位給予的處理。

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

員工犯錯檢討書10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  由于我的工作疏忽,對于自己管理工作的松懈,造成了員工在工作責(zé)任心上非常欠缺,導(dǎo)致引一周來出現(xiàn)幾次錯誤,給酒店帶來了不必要的經(jīng)濟損失和負面影響。

  今天,我認真反思,深刻檢討,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

  通過這件事,我感到長期以來對自己管理工作放松要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,我懷著深深的歉意和內(nèi)疚對敬愛的領(lǐng)導(dǎo)和同事說聲對不起,做一次檢討,深刻的`剖析出現(xiàn)這樣的事情的原因。

  態(tài)度決定一切,而我在管理營業(yè)組,沒有做到以身作則,做到真正領(lǐng)頭羊的作用;沒有付起自己應(yīng)盡的責(zé)任,認真完成領(lǐng)導(dǎo)安排下來的工作;沒有端正自己的態(tài)度,盡自己的全力為酒店工作。

  這些都是我的工作作風(fēng)和態(tài)度問題,此時此刻我已經(jīng)認識到自己的錯誤,并引以為戒,端正自己的態(tài)度,做到讓賓客滿意!

  我先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個的機會,讓我可以總結(jié)自己的管理能力。此時此刻已經(jīng)深刻的認識到自己所犯下的錯誤,懇請領(lǐng)導(dǎo)們接受我真心誠意的道歉!

  在今后的工作當(dāng)中,我會虛心向領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀的同事們學(xué)習(xí),并按規(guī)章制度執(zhí)行,學(xué)習(xí)其卓越的管理措施和為人處事,我會認真領(lǐng)導(dǎo)營業(yè)組,竭盡全力的完成領(lǐng)導(dǎo)安排下來的工作,肩負起自己應(yīng)盡的責(zé)任,做一個可以受托付的好員工。

  以后會端正自己的工作態(tài)度,盡量控制自己的情緒,不對領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生逆反心理,完成自己本分工作的同時監(jiān)督其他員工完成工作。

  懇請領(lǐng)導(dǎo)以后繼續(xù)監(jiān)督我們的工作,讓我們能更加完美的完成工作!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工犯錯檢討書11

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  首先關(guān)于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機房管理員是應(yīng)該對電信機房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應(yīng)該細心指導(dǎo)每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細分析。因為稍一放松就可以導(dǎo)致嚴重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

  在此次的電信機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人xx機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責(zé),此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

  出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的'現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個電信機房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應(yīng)該用于面對錯誤。

  通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。

  針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我工作的一份關(guān)心和重視。

  1、針對我的工作責(zé)任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

  2、今后我要向公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),認真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。

  通過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后一定認真努力的為公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

員工犯錯檢討書12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  在工作中,我因粗心大意而用錯料。幾天來,我認真反思,深刻反省,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討。

  我看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,粗心大意那怎么能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種懶散的`工作態(tài)度,我工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

  如再發(fā)生此類事件,我個人接受公司任何處置。

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

員工犯錯檢討書13

尊敬的老師

  您好!

  這次領(lǐng)導(dǎo)的教誨我都是記得非常清楚的,在我對比了自己得行為之后,我才明白自己犯下的錯誤有多么的離譜,雖然我知道自己做錯了事情, 但是我完全沒有想到危害性有這樣的大。

  最近的我已經(jīng)是越發(fā)的對工作不上心,我自己也是能發(fā)現(xiàn)的,想來也是因為自己在這份崗位上工作挺久了,每天面對的工作都是相同的,這才產(chǎn)生了一些厭倦的態(tài)度,而我更是認為自己對于工作十分的熟悉,便才沒有了像以前一般的'多加比對,F(xiàn)在我出現(xiàn)如此的事情,是我一點都沒有想到的,現(xiàn)如今我也不知道該如何是好,這件錯誤給公司帶來的影響是我沒有辦法解決的,所以我唯一能做的一件事情就是反思檢討自己,讓自己能夠徹底的醒悟,并且接受領(lǐng)導(dǎo)的處罰。

  這一切都是由于我個人才產(chǎn)生這樣的錯誤,是我害得大家都要因為我而接受懲罰我感到十分的不安,所以現(xiàn)在我向領(lǐng)導(dǎo)申請更為嚴厲的處罰,或是讓我代替大家受罰也是可以,就希望我可以以這次事件作為我的轉(zhuǎn)折點,讓我更加明白自己對于工作的態(tài)度是非常的重要,而我在團隊中的更是要承擔(dān)很大的責(zé)任,F(xiàn)在由于我的問題,讓整個團隊的成員都代我受過,我內(nèi)心十分的愧疚,現(xiàn)在我才真正的明白自己在團隊中的角色,更是明白一個團隊的重要性。之后的我會努力地去達到自己應(yīng)該盡到的責(zé)任,將自己的任務(wù)完成好,再也不要出現(xiàn)任何的問題。

  在未來我的工作中,我都會讓自己對工作進行仔細的檢查,將每一個細節(jié)都不能放過,再也不能夠隨意地去完成工作,畢竟領(lǐng)導(dǎo)安排下來的每一項任務(wù)全是相當(dāng)?shù)闹匾彩怯幸粋環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,那整個項目可能就沒有辦法持續(xù)下去。如今我更是知道目前的崗位的重要性,更是決定要讓自己在這份工作上不斷地堅持下去,希望領(lǐng)導(dǎo)可以看見我的真心,更能明白我的決心,我會將自己的每一份任務(wù)都盡自己最大的努力去做好。這一次犯下的錯誤給了我很大警醒,我知道自己還需要投放進更多的努力在工作上,我也是會盡力做到這一點,并且以后用自己的成績來說話,再也不讓領(lǐng)導(dǎo)對我這般的憂心。

  對領(lǐng)導(dǎo)的承諾,我都是會好好遵守的,并且我已經(jīng)對自己制定了嚴格的要求,在未來的時間我都會嚴格的遵照著前行,我確信之后的時光我都是會不斷努力地做好自己,再也不會產(chǎn)生任何的錯誤,請領(lǐng)導(dǎo)一定要對我放心。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

員工犯錯檢討書14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我知道我這一次犯了一個不該犯的錯誤,在這里先跟您說一聲對不起。現(xiàn)在我也已經(jīng)認識到了自己的錯誤,之后我是一定會改變自己的,不會讓自己再犯同樣的錯誤了,我一定會提高對自己的要求,讓自己在工作上不會再出現(xiàn)這樣的錯誤。雖然這一次的錯誤并沒有給公司造成很大的影響,但如果我不去改正自己的行為的話,下一次可能就不會再有這樣的好運氣了。

  要是我在工作的時候能夠?qū)P囊稽c、認真一點是絕對不會出現(xiàn)這樣的錯誤的,我知道我會犯這樣的錯誤并不是因為我粗心造成的,而是我的工作態(tài)度出現(xiàn)了問題,對待工作不是那么的認真的。其實我心里也是明白這一點的`,但之前我都沒有預(yù)料到自己態(tài)度的改變會有這么嚴重的后果。我對自己是非常的失望的,我對自己的要求不再是以前那樣的高了,也沒有像之前那樣每天都全心全意的在工作,所以這一次才會有這樣的事情發(fā)生,這個給我的教訓(xùn)是非常的深刻的。

  我也很感謝您愿意再給我一次改正的機會,讓我能夠去彌補自己犯的這個錯誤,也做出一些補償,F(xiàn)在的我在仔細的思考之后已經(jīng)發(fā)現(xiàn)了自己的錯誤,所以我是一定會努力的去改正自己的錯誤的。雖然因為我的態(tài)度原因已經(jīng)讓自己犯下了這一次錯誤,但是只要我能夠努力的去改變自己,我相信我也是能夠再次的獲得您的信任的。我會調(diào)整好自己的工作狀態(tài),也會讓自己有一個好的工作態(tài)度,能夠很好的完成我自己的工作,在工作中也能夠取得一些進步。以后我是絕對不會再出現(xiàn)這樣的錯誤了,我一定會認真的對待我自己的工作,好好的表現(xiàn)。

  雖然這一次的事情沒有對公司造成很大的影響,但我心里是感到非常的愧疚的,我也一定會努力的去做一些補償這一次錯誤的事情。在工作中我一定會更加的認真和專心,絕對不會在工作中分心了。雖然錯誤我也已經(jīng)犯了,但我在犯錯之后也進行了反思,我覺得只要我能夠下定決心去改變自己,這樣的態(tài)度也是好的。我也能夠保證自己之后絕對不會再犯錯,我一定更加嚴格的去要求我自己。希望您和同事們能夠相信我,也看到我改變自己的決心。我再也不會犯這樣的錯誤了,我已經(jīng)知道錯了。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工犯錯檢討書15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  經(jīng)過這次季度的績效考核,我深感愧疚。幾天來,我認真深思寫下工作檢討書,深入自剖,為本人的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位指導(dǎo)做出深入反省,并將我?guī)滋靵淼乃枷肷钏冀Y(jié)果向指導(dǎo)匯報如下:我懇求指導(dǎo)再給我一次時機,使我能夠經(jīng)過本人的行動來表示本人的覺悟,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的奉獻,請指導(dǎo)置信我。

  同時,在這件事中,我還感到,本人在工作義務(wù)心上仍就十分欠缺。假如不是指導(dǎo)的注重,并請求本人深入反省,而聽任本人繼續(xù)縱容和開展,那么,結(jié)果是極端嚴重的,以至都無法想象會發(fā)作怎樣的工作欠缺。因而,經(jīng)過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了僥幸,感到了本人覺悟的及時,這在我今后的人生生長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)機。所以,在此,我在向指導(dǎo)做出反省的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感激。

  此外,我也看到了這件事的不良影響,可能我有些自在散漫,掉以輕心,那怎樣能及時把工作_貫徹好、落實好,并且把工作做好呢。同時,假如在我們這個集體中構(gòu)成了這種目無組織紀律觀念,隨心所欲的不良習(xí)尚,我們工作的進步將無從談起。因而,這件事的結(jié)果是嚴重的,影響是惡劣的。經(jīng)過這件事,我感到這固然是一件尋常的`事情,但同時也是長期以來對本人放松請求,工作作風(fēng)松散的必然結(jié)果。

  經(jīng)過幾天的深思,我對本人這些年的工作生長閱歷停止了細致回想和剖析。記得剛上班的時分,我對本人的請求還是比擬高的,時時處處也都能恪守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐步走上了軌道,而本人對單位的一切也比擬熟習(xí)了,特別是指導(dǎo)對我的關(guān)心和協(xié)助在使我感到暖和的同時,也漸漸開端放松了對本人的請求,反而以為本人曾經(jīng)做得很好了。因而,這次發(fā)作的事使我不只感到是本人的羞恥,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷!

  此致

敬禮

  檢討人:__

  20xx年xx月xx日

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