夏季高溫慰問活動方案[精選11篇]

　　為了確保我們的努力取得實(shí)效，我們需要事先制定方案，一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。我們應(yīng)該怎么制定方案呢？下面是小編整理的夏季高溫慰問活動方案，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

夏季高溫慰問活動方案 篇1

　　為了維護(hù)職工勞動安全衛(wèi)生合法權(quán)益，進(jìn)一步加強(qiáng)高溫季節(jié)和高溫作業(yè)職工勞動保護(hù)工作，充分體現(xiàn)工會組織對廣大職工的關(guān)懷，根據(jù)《湖南省總工會辦公室關(guān)于組織開展勞動保護(hù)督查和“送清涼”慰問活動的通知》要求，我部擬定7月1日至8月25日前請省總和市委領(lǐng)導(dǎo)掛帥，市總領(lǐng)導(dǎo)帶隊(相關(guān)部門配合)、到我市部分企事業(yè)單位對一線職工進(jìn)行“送清涼”慰問和對工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查。具體方案如下：

　　一、活動時間

　　20xx年7月1日至8月25日

　　二、慰問對象

　　主要在重點(diǎn)工程建設(shè)項目、工礦企業(yè)、建筑行業(yè)從事高溫作業(yè)的一線職工。特別是勞動密集型企業(yè)、大型建筑工地、露天作業(yè)、高溫作業(yè)和密閉缺氧作業(yè)等場所的``一線職工和農(nóng)民工。

　　三、具體時間與對象安排

　　7月1日上午：市環(huán)衛(wèi)處三中路段、電業(yè)局線路所線路維修現(xiàn)場;下午：市交警支隊長青路段：

　　7月2日上午洪山煤礦;下午雙峰縣甘棠碎石場等。

　　7月5日上午漣鋼板材廠;下午一六九公司;

　　7月17日上午湖南創(chuàng)一電子科技有限公司;資江煤礦;

　　7月17日下午湘運(yùn)婁底公司;

　　四、資金安排

　　每個慰問點(diǎn)安排慰問經(jīng)費(fèi)6000元，共6萬元左右。物品由市總工會負(fù)責(zé)采購。

　　五、組織與領(lǐng)導(dǎo)

　　1、由省總總領(lǐng)導(dǎo)親自督查和指導(dǎo)兩家企業(yè)。

　　2、請市委領(lǐng)導(dǎo)培同省總領(lǐng)導(dǎo)督查慰問兩家企業(yè)。

　　六、職責(zé)分工

　　1、市總相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分組帶隊

　　2、辦公室、財務(wù)部、生產(chǎn)保護(hù)部負(fù)責(zé)前期準(zhǔn)備工作;

　　3、具體物品由辦公室與生產(chǎn)部采購;

　　4、車輛由辦公室負(fù)責(zé)落實(shí);

　　5、組宣部負(fù)責(zé)宣傳報道;

　　6、辦公室、生產(chǎn)部、維權(quán)部女工部等分四組赴現(xiàn)場實(shí)施。

夏季高溫慰問活動方案 篇2

　　一、活動主題

　　“送清涼、送歡樂、送健康”高溫慰問

　　二、活動時間

　　20xx年x月xx日-x月xx日

　　三、活動內(nèi)容

　�。ㄒ唬┧颓鍥�

　　1、活動時間

　　x月xx日-x月xx日

　　2、活動安排

　　由工會組織購買防暑降溫物品（綠豆、冰糖、水果等），到各部門、支行對炎炎夏日仍堅守在工作崗位的員工進(jìn)行慰問，將綠豆、水果等防暑降溫品送到員工手中，展現(xiàn)我行員工關(guān)懷。

　�。ǘ�）送歡樂——“輕松水上漂

　　任我樂逍遙”水上樂園活動

　　1、活動目的：

　　給員工們送上夏日清涼，讓員工們度過一個歡快的周末。

　　2、活動時間

　　20xx年x月x日（周日），09：00-11：30。

　　3、活動地點(diǎn)

　　xxxx水上樂園

　　4、活動安排

　�。�1）上午9點(diǎn)之前員工自行前往活動場所，開始水上樂園1小時的自由活動。

　　（2）上午9點(diǎn)左右開始小組項目，抽簽分組，進(jìn)行團(tuán)體水上活動，團(tuán)體水上競賽等項目。

　　（3）中午12：00開始午餐，就餐地點(diǎn)為常山國際大酒店自助餐。因工作原因不能參加活動的員工另行發(fā)放自助餐券1張。

　　5、注意事項

　�。�1）活動設(shè)有茶水零食區(qū)供大家分享交流；

　�。�2）本次活動為水上活動，活動場地配有安全員，大家注意安全，相互照顧，有突發(fā)事件及時向安全員示意；

　�。�3）注意防暑防曬降溫工作，綜管部會準(zhǔn)備防暑藥品，請大家自行做好防曬工作，避免中暑引起身體不適。

　�。�4）保管好自己的'貴重物品。

　　請大家遵守活動安排，準(zhǔn)時參加，活動時保持活動場所的整潔，活動完帶走垃圾！

　�。ㄈ�）送健康

　　1、活動時間

　　20xx年x月x日-x月xx日

　　2、活動安排

　　由工會組織購買防暑藥品（藿香正氣水、仁丹等），行領(lǐng)導(dǎo)帶隊送到各部門、支行。組織對夏季防暑降溫、中暑救防等知識的宣傳，力爭做到“清涼”與“健康”同送。

　　四、活動要求

　　本次慰問活動為廣大員工創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境為原則，要求綜合管理部配合工會、團(tuán)委購買必要的防暑降溫、食品、飲品和藥品，深入員工進(jìn)行走訪慰問，集中開展形式多樣的“送清涼、送歡樂、送健康”慰問活動，做細(xì)做好“夏日送清涼”工作。

夏季高溫慰問活動方案 篇3

　　為切實(shí)做好夏季防暑降溫工作, 保護(hù)廣大職工和農(nóng)民工的安全健康權(quán)益，推動改善生產(chǎn)生活條件，有效防控高溫中暑和各類事故發(fā)生,充分發(fā)揮工會組織的積極作用，縣總工會決定在全縣范圍內(nèi)組織開展“清涼度盛夏，安康伴我行”為主題的“送清涼”慰問活動�，F(xiàn)將有關(guān)活動方案如下：

　　一、活動時間

　　“送清涼”慰問活動時間為x月至x月份。

　　二、活動主題

　　今年“送清涼”慰問活動主題是“清涼度盛夏，安康伴我行”。

　　三、活動重點(diǎn)

　　今年“送清涼”慰問活動重點(diǎn)是深入到高危、高溫作業(yè)行業(yè)、重點(diǎn)工程建設(shè)項目、困難企業(yè)以及露天作業(yè)、農(nóng)民工相對集中的一線進(jìn)行走訪慰問。監(jiān)督用人單位貫徹落實(shí)國家《防暑降溫措施管理辦法》和我省《關(guān)于高溫季節(jié)津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》等法律法規(guī)及政策規(guī)定，督促企業(yè)改善勞動條件、作業(yè)環(huán)境和適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動、休息時間，向一線職工發(fā)放防暑降溫用品，提供暑期健康服務(wù)，幫助職工強(qiáng)化高溫天氣作業(yè)勞動保護(hù)意識。

　　四、活動形式

　　1、現(xiàn)場慰問：由各級工會并爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊深入基層一線走訪慰問，為實(shí)施“送清涼”慰問活動起到示范引領(lǐng)作用。屆時縣領(lǐng)導(dǎo)和縣總領(lǐng)導(dǎo)將帶隊深入部分基層單位開展“送清涼”。

　　2、走訪調(diào)研：各級工會通過實(shí)地走訪、召開匯報會、座談會等形式，全面掌握本地“送清涼”慰問活動開展和國家及我省有關(guān)防暑降溫法規(guī)政策落實(shí)情況。

　　3、結(jié)對互送：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)和有關(guān)系統(tǒng)工會結(jié)合實(shí)際，發(fā)揮優(yōu)勢，整合資源，組織效益好的企事業(yè)單位與困難的企事業(yè)單位結(jié)對開展“送清涼”。

　　4、發(fā)送信息：各級工會可通過“手機(jī)短信、QQ群、微信群、電子屏”等多種途徑向職工群眾宣傳防暑降溫常識和提示信息，積極擴(kuò)大“送清涼”慰問活動的影響。

　　五、 活動要求

　　1、提高認(rèn)識，精心組織。開展“送清涼”慰問活動是工會組織每年關(guān)愛職工的一項重要舉措，是貫徹實(shí)施《中央、 國務(wù)院關(guān)于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的意見》的重要形式，更是工會組織履行維護(hù)職工生命健康權(quán)益的重要職責(zé)。各級工會一定要充分認(rèn)識開展“送清涼”慰問活動的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)政治意識、大局意識和責(zé)任意識，積極爭取各級黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的重視和支持，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實(shí)施，狠抓工作落實(shí)。

　　2、深入一線，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。在“送清涼”慰問活動中，各級工會要突出作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定，按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，深入基層一線，不搞形式主義，不干擾企事業(yè)單位職工的正常生產(chǎn)生活。通過開展形式多樣、內(nèi)容豐富的夏季“送清涼”慰問活動，切實(shí)改善和提高職工的'生產(chǎn)生活條件，推動解決防暑降溫工作中存在的突出問題,最大限度地減少職工因高溫中暑造成的職業(yè)危害，保障職工的安康，讓廣大職工充分感受到黨和政府、社會各界以及工會組織的關(guān)愛，確�；顒尤〉脤�(shí)實(shí)在在的效果。

　　3、加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。各級工會組織要充分利用工會宣傳陣地和電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體，積極主動與社會主流媒體加強(qiáng)聯(lián)系、密切合作，加強(qiáng)輿論宣傳，引導(dǎo)、動員全社會力量關(guān)心關(guān)愛高危、高溫作業(yè)的一線職工和農(nóng)民工�；顒悠陂g，尤其要加大對新《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》以及防暑降溫工作的一系列法規(guī)政策的宣貫力度,普及高溫防護(hù)、中暑急救等衛(wèi)生知識，努力營造“送清涼”的`良好社會氛圍。

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)工會和縣直系統(tǒng)工會要認(rèn)真做好“送清涼”慰問活動開展情況的總結(jié)工作，并于x月xx日前將工作總結(jié)以及太和縣工會夏季“送清涼”慰問活動數(shù)據(jù)統(tǒng)計表，以電子文檔的形式上報縣總工會保障部。

夏季高溫慰問活動方案 篇4

　　夏季來臨，天氣非常炎熱，目前正值高溫的天氣給我單位廣大員工工作、生活帶來諸多不便。為了給那些不畏高溫酷暑、仍然堅守在運(yùn)輸、生產(chǎn)一線辛勤工作的廣大員工送去夏日清涼、送去關(guān)懷，進(jìn)一步加強(qiáng)高溫季節(jié)和高溫作業(yè)職業(yè)勞動保護(hù)，有效預(yù)防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類安全事故，根據(jù)市總工會要求，我交投工會決定開展“關(guān)愛在身邊、夏日送清涼”慰問活動。具體實(shí)施方案如下：

　　一、活動目的

　　入夏以來，隨著氣溫逐漸升高，防暑降溫工作日趨緊迫，為做好防暑降溫工作，切實(shí)維護(hù)高溫期間廣大一線員工身體健康和生命安全，有效防控高溫中暑和各類事故發(fā)生，確保平安度夏，我交投工會決定繼續(xù)在全單位展夏季送清涼活動。堅持“以員工為本”的路線，積極開展形式多樣的送清涼走訪慰問活動，通過向一線職工贈送防暑降溫用品，增設(shè)防暑降溫設(shè)施，督促防暑降溫政策的落實(shí)等相關(guān)措施讓廣大員工體會到上級單位及工會組織的關(guān)心與關(guān)愛。

　　二、活動主題

　　“關(guān)愛在身邊、夏日送清涼”。

　　三、活動時間

　　20xx年7月-20xx年8月。

　　四、活動地點(diǎn)

　　各分公司場站。

　　五、活動范圍及對象

　　交投公交所有從事高溫作業(yè)的一線員工。

　　六、籌備工作組

　　成立“夏日送清涼”慰問活動小組：組長：xxx負(fù)責(zé)組織籌備活動以及監(jiān)督管理小組具體執(zhí)行。成員：xxx、xxx負(fù)責(zé)活動文案起草；負(fù)責(zé)活動內(nèi)容審核、把關(guān)；負(fù)責(zé)活動人員名單統(tǒng)計；負(fù)責(zé)參與活動人員通知；負(fù)責(zé)活動物品計劃、采買以及發(fā)放；負(fù)責(zé)活動所需材料、設(shè)備準(zhǔn)備；負(fù)責(zé)活動期間后勤組織籌備工作等。

　　七、活動要求

　　工會要堅持“以員工為本”，充分認(rèn)識高溫中暑問題對員工身體健康的危害。妥善安排本次活動所需的`人力、物力和財力，確�；顒痈哔|(zhì)高效。要結(jié)合本單位實(shí)際情況，制定切實(shí)可行的活動方案，把此項活動作為深入基層的重要形式。

夏季高溫慰問活動方案 篇5

　　為深入貫徹落實(shí)黨和政府關(guān)于安全發(fā)展、和諧發(fā)展的要求，切實(shí)發(fā)展和諧勞動關(guān)系，促進(jìn)實(shí)現(xiàn)體面勞動，維護(hù)職工合法權(quán)益，按照省總工會要求，市總工會決定在全市各級工會中廣泛開展以高溫一線職工為主要走訪慰問對象的“夏季送清涼”慰問活動。實(shí)施方案如下：

　　一、活動時間：

　　20xx年6月底至7月底。

　　二、活動范圍及對象：

　　重點(diǎn)項目、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的一線職工。

　　三、活動內(nèi)容：

　　堅持以“職工為本”，積極開展形式多樣的送清涼走訪慰問活動。通過向一線職工贈送防暑降溫用品，增設(shè)防暑降溫設(shè)施，督促防暑降溫政策的落實(shí)等相關(guān)措施讓廣大職工體會到黨和政府及工會組織的關(guān)心，切實(shí)維護(hù)好、調(diào)動好、發(fā)揮好職工參與和諧社會建設(shè)的積極性、主動性；督促企業(yè)簽訂勞動安全衛(wèi)生和女職工特殊保護(hù)專項集體合同，保障職工在生產(chǎn)勞動過程中的安全與健康。

　　四、實(shí)施步驟：

　　1、在xxxx的在建項目（商務(wù)區(qū)辦公大樓）現(xiàn)場舉行“送清涼保安全”活動啟動儀式。市總工會主席、黨組書記嚴(yán)xx先主持。邀請市領(lǐng)導(dǎo)出席活動，做指示講話，為一線職工發(fā)放防暑降溫物資

　　2、重點(diǎn)慰問一線環(huán)衛(wèi)、車間工人。市總工會領(lǐng)導(dǎo)邀請市領(lǐng)導(dǎo)，現(xiàn)場組織發(fā)放防暑降溫物資。

　　3、在全市發(fā)文動員各級工會結(jié)合自身行業(yè)特點(diǎn)，開展形式多樣的“送清涼保安全”活動。重點(diǎn)督促抓好在建項目和高溫行業(yè)的'勞動保護(hù)工作。

　　4、加大“送清涼保安全”活動的宣傳力度，進(jìn)一步營造關(guān)心職工、愛護(hù)職工的社會氛圍。

夏季高溫慰問活動方案 篇6

　　為全面推動“關(guān)愛職工、夏送清涼”慰問活動的深入開展，加強(qiáng)對在高溫酷暑天氣下堅守崗位職工和農(nóng)民工情況的了解，進(jìn)一步做好暑期安全生產(chǎn)、防暑降溫工作，確保職工和農(nóng)民工身心健康，及時把黨和政府的關(guān)懷送到戰(zhàn)斗在一線的廣大建設(shè)者中，區(qū)總工會決定繼續(xù)在全區(qū)各行各業(yè)中開展“關(guān)愛職工、夏送清涼”為主題的“送清涼”慰問活動�，F(xiàn)將活動方案如下：

　　一、活動時間

　　x月x日—x月xx日

　　二、活動地點(diǎn)

　　各級工會根據(jù)本單位的實(shí)際情況，自行組織開展“送清涼”慰問活動。區(qū)總工會將在區(qū)重點(diǎn)工程的一批單位開展“送清涼”慰問活動。

　　三、活動對象

　　1、生產(chǎn)企業(yè)從事高溫作業(yè)的一線職工、農(nóng)民工；

　　2、從事戶外作業(yè)的一線職工、農(nóng)民工；

　　3、從事建筑施工的一線職工、農(nóng)民工；

　　4、從事井下作業(yè)的一線職工、農(nóng)民工；

　　四、活動內(nèi)容及方式

　　這次活動以六送為主要內(nèi)容：即送物資、送文化、送政策、送健康、送安全、送培訓(xùn)等為內(nèi)容，切實(shí)把關(guān)愛職工、夏送清涼做成工會促進(jìn)職工體面勞動的一個抓手，保障職工生命安全的有效載體，把職工群眾的生產(chǎn)生活關(guān)心好、維護(hù)好，幫助職工群眾提高維權(quán)意識。屆時區(qū)總工會將準(zhǔn)備好防暑用品和相關(guān)法律法規(guī)資料等，親自送到職工手中。各級工會可采取不同形式開展活動。

　　五、活動要求

　　1、做好調(diào)查摸底工作。各級工會要根據(jù)本單位的`實(shí)際情況，組織開展“送清涼”慰問活動，做好“送清涼”對象的摸底工作，確定重點(diǎn)走訪對象。

　　2、強(qiáng)化宣傳，擴(kuò)大影響。充分利用社會主流媒體和工會的宣傳陣地，大力宣傳送清涼活動的重要意義，擴(kuò)大工會服務(wù)職工，關(guān)愛職工、凝聚職工的社會影響。

　　3、請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、系統(tǒng)工會及時報送活動信息，并于8月2日前將“關(guān)愛職工、夏送清涼”慰問活動總結(jié)以電子版形式上報區(qū)總工會生活女工部。

夏季高溫慰問活動方案 篇7

　　夏季高溫季節(jié)來臨，為切實(shí)維護(hù)好職工安全健康權(quán)益，促進(jìn)安全生產(chǎn)工作，現(xiàn)就做好我司工會“夏送清涼”慰問活動，制定如下工作方案。

　　一、活動時間

　　20xx年“夏送清涼”慰問活動持續(xù)到8月底。

　　二、活動內(nèi)容

　　(一)開展夏季高溫天氣勞動保護(hù)知識宣傳普及 加強(qiáng)對職工高溫防護(hù)、中暑急救等職業(yè)衛(wèi)生知識的宣傳教育工作，到部門和施工現(xiàn)場，采取職工喜聞樂見的方式宣傳防暑降溫和安全衛(wèi)生常識，通過組織廣大職工開展高溫中暑急救知識、應(yīng)急預(yù)案學(xué)習(xí)，提高勞動者安全生產(chǎn)和自我防護(hù)技能;深入夏季露天作業(yè)、高溫作業(yè)場開展走訪慰問，掌握高溫天氣作業(yè)職工生產(chǎn)生活狀況，協(xié)調(diào)解決高溫勞動保護(hù)工作中存在的問題，把清涼送到工作崗位，把關(guān)懷送到職工心坎上，確保職工平安度夏。

　　(二)開展慰問，服務(wù)職工

　　積極爭取公司行政支持與工會自籌資金相結(jié)合籌措資金，與行政方面協(xié)同開展夏送清涼活動。公司工會組織積極購買發(fā)放防暑降溫藥品、用品、物資，積極建議行政方面購買配備防暑降溫設(shè)備。重點(diǎn)對公司管道安裝、維修等一線職工慰問。協(xié)調(diào)行政合理安排作息，參照有關(guān)規(guī)定，向職工發(fā)放高溫津貼，設(shè)立急救藥品衛(wèi)生箱，及時發(fā)放防護(hù)用品、高溫防暑用品。

　　(三)強(qiáng)化夏季防暑降溫工作的監(jiān)督檢查

　　公司工會要充分發(fā)揮群眾性勞動保護(hù)監(jiān)督檢查作用，針對夏季高溫天氣、高溫作業(yè)危害開展專項勞動保護(hù)監(jiān)督檢查活動。主要檢查內(nèi)容包括工作安排是否科學(xué)，作息時間是否合理，作業(yè)場所是否安裝并運(yùn)行必要的'防暑降溫設(shè)備和安全衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施，職工是否按規(guī)定佩戴勞動保護(hù)品，作業(yè)現(xiàn)場是否放置足夠的飲用水和防暑降溫藥品等。堅決避免因高溫超時、超負(fù)荷工作而引發(fā)生產(chǎn)安全事故及職業(yè)危害。切實(shí)維護(hù)好本單位職工安全健康權(quán)益。

　　三、工作要求

　　防暑降溫工作是一項季節(jié)性很強(qiáng)的勞動保護(hù)工作，直接關(guān)系到職工身體健康和企業(yè)生產(chǎn)安全。公司各部門要從保障職工安全健康權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)安全發(fā)展，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定的高度，充分認(rèn)識防暑降溫工作的重要性，增強(qiáng)工作的責(zé)任感，把夏季防暑降溫作為勞動保護(hù)工作的重點(diǎn)任務(wù)擺上日程，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提前計劃部署，采取有效措施，推動夏季防暑降溫工作中存在的突出問題，最大限度地減少職工因高溫中暑、高溫作業(yè)造成的職業(yè)危害。

夏季高溫慰問活動方案 篇8

　　夏季來臨，天氣異常炎熱，給廣大職工工作、生活帶來諸多不便。為了給那些不畏高溫酷暑、仍然堅守在生產(chǎn)、基建一線辛勤工作的廣大員工送去夏日清涼、送去企業(yè)關(guān)懷，根據(jù)公司工會要求，xx公司工會決定開展“夏送清涼”慰問活動。具體實(shí)施方案如下：

　　一、領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組長：

　　副組長：

　　組員：

　　二、活動主題

　　“送清涼、送安全、送健康”

　　三、活動要求

　　要求廠工會在用好公司工會下?lián)堋跋乃颓鍥觥睂ｍ椯Y金的同時，要積極為廣大員工創(chuàng)造良好的工作、生活環(huán)境。要購買必要的防暑降溫用品、食品、飲品和藥品，深入生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行走訪慰問，集中開展形式多樣的“送清涼、送安全、送健康”活動：要重視生產(chǎn)一線女職工的身心健康，高度關(guān)心一線職工生活與健康，做細(xì)做好協(xié)作隊伍的“夏送清涼”工作。

　　四、實(shí)施辦法

　　1、加大宣傳。由工會組織對夏季防暑降溫、中暑救防等知識進(jìn)行廣泛宣傳，積極做好暑期防病知識宣傳工作，力爭做到“清涼”與“健康”同送。

　　2、后勤服務(wù)部要加大食堂食品衛(wèi)生、防疫檢查，嚴(yán)格把控食品流入關(guān)，防止員工發(fā)生食物中毒現(xiàn)象，確保員工身體健康。

　　3、后勤服務(wù)部協(xié)調(diào)食堂每天為職工免費(fèi)提供綠豆湯。

　　4、由團(tuán)委組織成立“送清涼青年志愿者”隊伍，開展對高溫、露天作業(yè)和重體力勞動工種的'員工送西瓜活動，體現(xiàn)企業(yè)對一線員工的關(guān)懷。

　　5、由工會組織購買防暑降溫物品(藿香正氣水、板藍(lán)根、菊花、冰糖、王老吉等)，對一線職工開展一次慰問活動，及時發(fā)放慰問品。

　　6、由安健環(huán)部牽頭組織各部門安全員、生產(chǎn)部門主管、班組長協(xié)會成員、團(tuán)委、工會干部，深入生產(chǎn)一線，督促抓好各項安全措施的落實(shí)，要大力開展員工安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，教育廣大員工嚴(yán)守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，發(fā)動廣大員工堅決消除安全隱患，防止重大火災(zāi)、生產(chǎn)操作、環(huán)境污染和公共安全事故的發(fā)生，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大員工搞好安全生產(chǎn)工作的主動性和自覺性，為安全生產(chǎn)工作奠定堅實(shí)的群眾基礎(chǔ)。

夏季高溫慰問活動方案 篇9

　　活動主題：

　　關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工，高溫送清涼。希望通過我們送去的點(diǎn)滴清涼，帶動所有人來關(guān)愛、尊重我們的環(huán)衛(wèi)工人，給他們以最大的支持和理解。

　　活動時間：

　　x月xx日。參與活動的義工于當(dāng)日上午8：30在女人街西門報到集中，預(yù)計9：00到12：00為“送清涼”慰問活動時間。

　　執(zhí)行流程：

　　確定贊助單位——聯(lián)絡(luò)環(huán)衛(wèi)處——聯(lián)絡(luò)相關(guān)媒體——搭建舞臺——制作宣傳物料——招集義工參加活動

　　贊助回報：

　　1、在駐馬店人氣最旺的駐馬店論壇上發(fā)貼公示宣傳，永久。

　　2、活動現(xiàn)場 舞臺噴繪加上贊助名稱、贊助單位負(fù)責(zé)人登臺亮相

　　3、所有贊助單位，名稱和簡介匯總到一張A4紙中放到清涼包中

　　4、清涼包發(fā)放過程中，跟隨的愛心車輛，張貼宣傳大幅宣傳海報，帶上所有贊助單位介紹。

　　另外：對每位愛心單位進(jìn)行視頻和照片特寫、上臺授予愛心榮譽(yù)牌

　　活動內(nèi)容：

　　1、準(zhǔn)備階段：x月xx日至x月x日。兩天調(diào)查分析活動可行性，初步確定活動思路；24日確定活動方案，并發(fā)布以開始招募活動義工；29、30日準(zhǔn)備物品（礦泉水、大容量水杯、解暑藥、帽子、毛巾、幾斤綠豆等匯成一個清涼包）各100份左右、車輛和相關(guān)宣傳用品。

　　2、活動階段：活動行程中遇到的'所有環(huán)衛(wèi)工、執(zhí)法隊員和交敬都送上一份“清涼”。具體行程路線初定為解放路——文明路——雪松路——樂山路——練江路——風(fēng)光路——交通路——世紀(jì)廣場。

　　義工招募：

　　現(xiàn)發(fā)帖正式招募如下：拍照宣傳者一至兩名、“送清涼”義工人數(shù)不限（車輛會慢行）、愛心司機(jī)一名（帶車） （能有提供腳踏三輪的最好）。

　　請點(diǎn)‘我要參加’按鈕報名，留言注明報名內(nèi)容，例如 報名愛心司機(jī)，報名捐款

　　幾點(diǎn)要求：

　　1、參與活動成員8：30準(zhǔn)時到達(dá)集合地點(diǎn)；

　　2、報名者請確定有時間再報，一旦報名不好隨意請假。

夏季高溫慰問活動方案 篇10

　　高溫季節(jié)是事故易發(fā)、高發(fā)期，各級工會要堅持以人為本，牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想，把防暑降溫和高溫期間勞動保護(hù)工作作為近期一項重要工作來抓，結(jié)合本地、本系統(tǒng)、本產(chǎn)業(yè)高溫期間企業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)和實(shí)際，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，全面落實(shí)安全生產(chǎn)防暑降溫責(zé)任制，切實(shí)開展好“關(guān)愛在身邊、夏日送清涼”慰問活動，把防暑降溫工作落實(shí)到每個企業(yè)、班組、高溫崗位和每個職工，為職工送去黨和政府及工會組織的關(guān)懷，特別要加強(qiáng)勞動保護(hù)監(jiān)督檢查力度，切實(shí)保障廣大職工的安全與健康。

　　一、活動主題

　　關(guān)愛在身邊、夏日送清涼

　　二、活動時間

　　20xx年7月初至9月底

　　三、活動范圍及對象

　　全市各工礦企業(yè)、服務(wù)行業(yè)、重點(diǎn)建設(shè)項目等從事高溫作業(yè)的一線職工，包括工礦企業(yè)中的勞動密集型企業(yè)高溫作業(yè)和密閉缺氧作業(yè)場所的一線職工，環(huán)衛(wèi)工人、郵政速遞員、交警等行政執(zhí)法人員、城市公共交通駕駛員等社會公共服務(wù)人員，大型建筑工地等露天作業(yè)場所的一線職工，特別是農(nóng)民工。

　　四、活動內(nèi)容

　　開展“送清涼”走訪慰問活動；開展高溫期間勞動保護(hù)監(jiān)督檢查；開展防暑降溫知識普及教育和夏送清涼活動專題宣傳。

　　五、活動形式

　�。ㄒ唬�“送清涼”走訪慰問活動

　　全市各級地方、產(chǎn)業(yè)（聯(lián)合）工會要結(jié)合本地區(qū)（系統(tǒng)）的生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際，制定“送清涼”慰問活動方案，安排專門經(jīng)費(fèi)，采購相應(yīng)物資，由本級工會領(lǐng)導(dǎo)帶隊，深入到工礦企業(yè)、重點(diǎn)工程、服務(wù)行業(yè)的車間、班組和施工現(xiàn)場等生產(chǎn)經(jīng)營一線，看望慰問高溫作業(yè)崗位上的職工，尤其是奮戰(zhàn)在高溫、露天生產(chǎn)第一線的廣大農(nóng)民工，送去黨和政府及工會組織的關(guān)懷。結(jié)合防暑降溫工作，傾聽職工的呼聲，了解職工的困難，反映職工的愿望，對損害職工安全健康的問題，要及時做好協(xié)調(diào)和反映工作，切實(shí)維護(hù)職工隊伍和社會穩(wěn)定。

　　各基層工會結(jié)合企業(yè)自身實(shí)際情況，開展形式多樣的慰問活動，督促企業(yè)發(fā)放高溫期間個體防護(hù)用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品，維修保養(yǎng)好工作現(xiàn)場、職工宿舍的空調(diào)、風(fēng)扇等降溫電器，確保高溫期間職工的生產(chǎn)生活安全健康。

　　（二）高溫期間勞動保護(hù)監(jiān)督檢查

　　各級工會要依法履行職責(zé)，督促用人單位強(qiáng)化防暑降溫第一責(zé)任人意識，嚴(yán)格執(zhí)行《防暑降溫措施管理辦法》有關(guān)高溫作業(yè)的規(guī)定，落實(shí)各項防暑降溫工作措施。

　　全市各級地方、產(chǎn)業(yè)（聯(lián)合）工會要結(jié)合市總工會《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)的緊急通知》）精神，加強(qiáng)對高溫高濕作業(yè)、高空作業(yè)、露天施工、危險化學(xué)品儲運(yùn)等危險性因素較大的企業(yè)和場所的監(jiān)督檢查，尤其是對重點(diǎn)建設(shè)項目的監(jiān)督檢查，防止觸電、高空墜落、中毒和火災(zāi)等事故的發(fā)生，對防暑降溫措施落實(shí)不到位的企業(yè)，要督促落實(shí)整改或提請政府監(jiān)管部門依法查處。

　　各基層工會組織職工查找身邊生產(chǎn)事故隱患和避免職業(yè)危害，圍繞企業(yè)防暑降溫工作情況開展平等協(xié)商，加強(qiáng)職代會對企業(yè)當(dāng)前安全生產(chǎn)工作的審議，嚴(yán)格落實(shí)集體合同勞動安全衛(wèi)生條款和高危行業(yè)企業(yè)勞動安全衛(wèi)生專項集體合同規(guī)定，充分發(fā)揮企業(yè)工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查委員會和工會小組勞動保護(hù)檢查員的作用，以“安康杯”競賽和班組安全建設(shè)為載體，發(fā)動職工群策群力、群防群治。

　　（三）防暑降溫知識普及教育和夏送清涼活動專題宣傳

　　各級工會要在有關(guān)媒體制作“關(guān)愛在身邊，夏日送清涼”慰問活動專欄，對防暑降溫常識、職工安全健康相關(guān)政策法規(guī)、職工維權(quán)的.基本知識、夏日送清涼活動情況等進(jìn)行普及教育和專題宣傳，并結(jié)合市總工會本級“送清涼”慰問活動開展，發(fā)放一定數(shù)量的職工安全健康知識普及教育讀本。

　　全市各級地方、產(chǎn)業(yè)（聯(lián)合）和基層工會要以《防暑降溫措施管理辦法》為主要內(nèi)容，充分利用電視、報紙、宣傳欄、板報、橫幅等宣傳載體，對防暑降溫常識、政策法規(guī)和職工維權(quán)知識等進(jìn)行形式多樣的宣傳教育。

　　七、工作要求

　�。ㄒ唬┣袑�(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級地方、產(chǎn)（業(yè)聯(lián)合）和基層工會要將本次活動擺上當(dāng)前工作的重要議事日程，制定切實(shí)可行的實(shí)施方案，組織法律保障、生產(chǎn)保護(hù)、財務(wù)等部門成立專門活動機(jī)構(gòu)，明確工作職責(zé)，在人員、經(jīng)費(fèi)上予以充分保障，確保本次活動的順利進(jìn)行，本級工會的領(lǐng)導(dǎo)要分別帶隊深入一線進(jìn)行走訪慰問。

　　（二）做好調(diào)查摸底工作。各級地方、產(chǎn)業(yè)（聯(lián)合）和基層工會要根據(jù)本地區(qū)（系統(tǒng)、單位）的實(shí)際情況，做好“送清涼”對象的摸底工作，確定重點(diǎn)走訪慰問和勞動保護(hù)監(jiān)督檢查對象。

　�。ㄈ�）強(qiáng)化宣傳，擴(kuò)大影響。要充分利用社會主流媒體和工會的宣傳陣地，大力宣傳送清涼活動的重要意義和典型活動的開展情況，擴(kuò)大工會服務(wù)職工、關(guān)愛職工、凝聚職工的社會影響，并將活動相關(guān)情況及時上報。

　�。ㄋ模┘訌�(qiáng)值守和信息報送。各級工會要結(jié)合實(shí)際，建立24小時值班制度，及時掌握情況。一旦發(fā)生中暑等突發(fā)事故，工會干部要第一時間到達(dá)現(xiàn)場，配合有關(guān)部門做好事故人員救治工作。同時，要做好信息報送工作，及時上報防暑降溫和勞動保護(hù)工作的相關(guān)信息，特別是中暑事件和生產(chǎn)安全事故的緊急信息，要立即報送，不得漏報、遲報和瞞報。

　　各單位要將本地區(qū)、本系統(tǒng)活動開展情況，形成書面總結(jié)，于9月10日前報市總工會生產(chǎn)保護(hù)技協(xié)部。

夏季高溫慰問活動方案 篇11

　　為有效改善職工夏季生產(chǎn)生活條件，切實(shí)維護(hù)廣大職工的職業(yè)安全與健康權(quán)益，市總工會決定20xx年在全市工會組織中繼續(xù)開展向職工(農(nóng)民工)“夏送清涼”慰問活動，進(jìn)一步帶動全社會共同做好職工夏季防暑降溫工作。

　　一、活動的意義

　　開展20xx年夏季送清涼活動是工會組織關(guān)心愛護(hù)廣大職工和農(nóng)民工的一項重要活動內(nèi)容，是推動改善職工和農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件、防暑平安度夏活動的一項重要舉措，是工會組織服務(wù)職工的.一項具體工作。各級工會要高度重視，結(jié)合本單位實(shí)際，因地制宜開展活動，切實(shí)維護(hù)高溫天氣廣大職工和農(nóng)民工的身體健康和生命安全，為廣大職工和農(nóng)民工做實(shí)事、做好事。

　　二、活動時間

　　20xx年7月7日(小暑)—8月23日(處暑)

　　三、主要內(nèi)容

　　督促落實(shí)《防暑降溫措施管理辦法》，與“查保促”活動相結(jié)合，有效預(yù)防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的.各類事故;加強(qiáng)職工防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育，切實(shí)維護(hù)職工安全健康權(quán)益。采取送清涼物資、送政策宣傳、送健康體檢、送法律維權(quán)、送文化晚會、送安全培訓(xùn)等多種方式，及時為奮戰(zhàn)在高溫、露天生產(chǎn)第一線的苦、臟、累、險職工和農(nóng)民工，送去黨委、政府和工會組織的關(guān)懷。

　　四、工作要求

　　1、高度重視，周密部署。全市各級工會組織要認(rèn)真按照通知要求，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、周密部署，制定工作方案，提出具體要求，確保活動順利開展，切實(shí)把活動做實(shí)、做好。

　　2、厲行節(jié)約，講求實(shí)效。各級工會要把“夏送清涼”慰問活動作為落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求的具體實(shí)踐，及時與企業(yè)、職工溝通協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌安排走訪慰問活動，簡化程序，確保不影響企業(yè)、職工正常生產(chǎn)、生活秩序，做到不擾民、不增加基層負(fù)擔(dān)，切實(shí)體現(xiàn)工會機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動的成效。

　　3、加強(qiáng)宣傳，動員社會各界廣泛參與。各級工會要認(rèn)真做好宣傳報道工作，充分運(yùn)用工會的新聞媒體和宣傳陣地，加強(qiáng)輿論宣傳，引導(dǎo)、動員全社會力量都來關(guān)心關(guān)愛苦臟累險崗位的一線職工，營造夏送清涼的社會氛圍。

　　4、創(chuàng)新方式，豐富內(nèi)容，廣泛深入開展送清涼活動。各級工會要按照“不能僅僅是一次活動，也不能僅僅是工會一家送清涼”的活動要求，努力提高送清涼活動的精細(xì)化和精準(zhǔn)度，全面推動送清涼活動的深入開展。及時總結(jié)活動情況和典型經(jīng)驗，并做好《20xx年工會“夏送清涼”慰問活動工作情況統(tǒng)計表》匯總和填報工作，于9月1日前報送至市總工會，郵箱：xxxxxxxx@163.com，聯(lián)系電話：xxxxxxx。

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