職業(yè)精神口號

　　在學習、工作或生活中，大家最不陌生的就是口號了吧，口號的作用是便于“造勢”，形成一種氛圍。你知道什么樣的口號才能算得上是好的口號嗎？下面是小編幫大家整理的職業(yè)精神口號，僅供參考，大家一起來看看吧。

職業(yè)精神口號1

　　1.專業(yè)靠的是堅韌，面對很多困難。是做好工作的前提。

　　2.專業(yè)性在于堅持面對很多問題。它固執(zhí)的認為產(chǎn)品無論大小都是零缺陷的，我相信努力最終會有回報的。

　　3.專業(yè)性在于責任感，這是專業(yè)性的核心。責任是做人的靈魂，是立足社會、維系家庭的基礎，是一種義務，是一種工作態(tài)度。

　　4.專業(yè)性是強大的，為個人事業(yè)創(chuàng)造了豐富的資源，提升了個人的自我價值。

　　5.公司是實現(xiàn)理想的舞臺。在公司不斷成長的過程中，員工的個人發(fā)展空間越來越大。通過不斷挖掘自己的潛力，他們?yōu)楣�司�?chuàng)造了越來越多的價值，為個人成長奠定了堅實的基礎。

　　6.認清自己的位置。每個人都有優(yōu)點。只要在人生的道路上找到自己的人生坐標，就能充分發(fā)揮自己的聰明才智，為社會的發(fā)展做出應有的貢獻。

　　7.站在老板的角度看問題在任何公司工作，員工都要有主人翁意識。這家公司是我的，我想把我的才華和力量貢獻給它的繁榮和發(fā)展。

　　8.一切都要毫不猶豫的去做，只要是符合公司利益的；與公司利益相違背的事情一定不能涉及，這是高度責任感的體現(xiàn)。

　　9.心中總有一種責任感，主人翁感是一種優(yōu)秀員工必須具備的職業(yè)精神。有這種精神的人會非常感謝公司，不僅能在工作中磨練自己，還能充分展示自己的才華。承擔責任意味著創(chuàng)造更多的成功機會，獲得更多的鍛煉，這不僅是實現(xiàn)人生價值的手段，也是實現(xiàn)人生目標的途徑。

　　10.維護公司利益是無條件的職業(yè)標準！

　　11.公司好，我好。公司發(fā)展了，員工的個人才能才有更大的發(fā)展空間。任何一家公司的老板都會偏愛那些對別人表現(xiàn)出善意的人，當然更喜歡提拔那些對公司永遠心存感激的員工。只要你能和老板同甘共苦，盡職盡責，努力工作，做出成績，前途自然是無限的。

　　12.我對公司的興衰負有責任。公司是我的船。既然上船了，就應該和公司一起度過難關(guān)！能在一個瞬間與公司分享生活和命運的員工，能得到最多。退一步說，即使公司倒閉，你的品質(zhì)也會被別人欣賞，為你贏得巨大的財富。

　　13.讓學習成為一生的習慣。我們正處于知識爆炸的信息時代。知識日新月異，技術(shù)突飛猛進。更有甚者，一個人以前的`知識以每年7%的速度遞減，讓人深刻感受到跟上時代變化、不斷學習的必要性和緊迫性。

　　14.滴水之恩，泉之感激，是一種人生態(tài)度，是一種善于發(fā)現(xiàn)和享受人生情感的思想境界。感恩是一種人生哲學，是人生的大智慧。人生不可能一帆風順。各種失敗和無奈都需要我們勇敢面對，用曠達的心態(tài)去應對。

　　15.和同事和睦相處的人是可以傳染的，沒有人愿意和一個整天愁眉苦臉的人在一起。即使在工作中遇到很麻煩的事情，也要在同事面前樂觀一點，對另一半說:我們是最棒的，我們一定能解決這個問題。

　　16.掌握專業(yè)工作技能在生活中，有很多令人羨慕的職位和機會讓人奮進，但只會留給有準備、腳踏實地的人，只留給能做好手頭工作的人！

　　17.世間大事，必有細枝末節(jié)。如果你有做好小事的精神，你就能有做大事的勇氣。請不要鄙視做小事，更不要厭倦做小事。只要有利于工作和事業(yè)，我們每個人都要從小事做起，由小事組成的工作長城經(jīng)得起風雨。

　　18.互助實現(xiàn)合作共贏，永遠是自己和別人受益，而只關(guān)心自己的人，不會讓別人受益，也不會讓自己受益。

　　19.自覺維護公司形象，承擔自己應該承擔的責任，全心全意努力工作。對自己來說，不是壓力，是快樂和幸福；對于企業(yè)來說，你已經(jīng)成為一個可靠的領(lǐng)導者，一個真正合格優(yōu)秀的員工。

　　20.一個沒有責任感的員工是不會成為優(yōu)秀員工的。每個老板都很清楚自己最需要什么樣的員工。即使你是做最普通工作的員工，只要你承擔起工作責任，你就是老板需要的員工。

職業(yè)精神口號2

　　1.只要有責任心，什么工作都可以做好。一個人承擔的責任越多，他的價值就越大。所以，你應該為自己的所作所為感到驕傲。

　　2.要想在職場上取得成功，就必須努力培養(yǎng)自己的主動意識，勇于承擔工作中的責任，積極設定自己的工作目標，不斷改進方式方法，做一個讓上司信任和欣賞的人。

　　3.在競爭激烈的現(xiàn)代社會，被動會被摒棄，主動會有優(yōu)勢。我們的事業(yè)和生活不是上帝安排的，而是我們自愿去爭取的。

　　4.全面提高自己的工作能力一個人的工作是否高效，是否有滿足感，完全取決于工作的結(jié)果。而培養(yǎng)良好的工作習慣會對工作結(jié)果起到非常重要的作用。在我們開始工作之前，首先要考慮的是如何用最簡單省力的方法來獲得最好的效果。對于一個人來說，重要的是事半功倍，而不是事半功倍。

　　5.工作質(zhì)量決定生活質(zhì)量，最明顯的事實就是工作能帶來收入。但也正是這個顯而易見的事實，蒙蔽了很多人的心；工作是為了生活。因為不能正視工作，鄙視工作，所以很多人在工作中感到壓抑和無聊，自然做不好工作。他們只是被動適應生活，生活質(zhì)量也很差。

　　6.當你站在老板的角度看待工作，站在老板的角度思考問題時，你會下意識的對自己的工作態(tài)度、工作方法、工作成績提出更高的要求和標準。

　　7.我們不僅僅是為了工資而工作，也是為了夢想、未來、未來和成長而工作，所以我們沒有理由不做好自己的工作。

　　8.我們工作中的一切都值得做好。沒有不值得做的工作，只有做不好的人。不要貶低自己的工作，每一項工作都要全力以赴，努力完成。高層建筑是磚瓦做的，一切偉大的事業(yè)都是由平凡的工作做成的。

　　9.在工作中抓住機會可能會讓你放松一段時間，但從長遠來看，這不會對你造成傷害。

　　10.市場要求公司快速反應。如果我們每一個員工都能夠提高自己的效率，那就應該多想想下一道工序，下一道工序，也就是公司一直倡導的為大家向前邁一小步，為公司發(fā)展向前邁一大步。沒有每一小步的積累，一個人不可能走完一千英里。

　　11.一個人只有內(nèi)在改變，才能外在改變。一個人的職業(yè)生涯的開始，是從他決定這種個人的改變開始的。

　　12.職業(yè)精神是職業(yè)活動的'靈魂，培養(yǎng)職業(yè)精神是一項靈魂建設工程。

　　13.只要有責任心，什么工作都可以做好。一個人承擔的責任越多，他的價值就越大。所以，你應該為自己的所作所為感到驕傲。

　　14.在這個世界上，責任是一種存在的規(guī)律。人類或動物只能按照這個規(guī)律生存。很多人之所以一生一事無成，是因為他們在思想和認識上缺乏對勇氣和責任精神的理解和掌握。

　　15.你的職業(yè)精神是你孩子最珍貴的財富之一。專業(yè)精神可以鑄就靈魂，是一種生存法則，是孩子一生必不可少的精神支柱。

　　16.每個人的潛力都是巨大的，不可估量的。如果你能勤奮工作，你就能最大限度地發(fā)揮你的潛力，把事情做得完美無缺。

　　17.人的疲憊往往不是工作本身造成的，而是因為對所從事的工作沒有足夠的熱愛，從而產(chǎn)生一種厭倦和焦慮的感覺，消磨了人的活力和工作的動力。

　　18.專業(yè)精神的核心是全力以赴，積極主動。不管你是否盡力，不管你是否有進取心，都可以表明你是否熱愛你的工作。一個人無論從事什么職業(yè)，都要努力追求不斷進步。這不僅是工作的原則，也是生活的原則。

　　19.珍惜才會有，感激才會長久。奉獻和愛，這是對工作和老板最好的感謝。

　　20.一個人要想在事業(yè)上有所成就，首先要學會感恩。如果他不懂得感恩，他會拋棄無數(shù)的財富。懷著感激之情工作的人最有可能獲得成功。

職業(yè)精神口號3

　　1、公正、誠信、專業(yè)、敬業(yè)

　　2、誠信為本、操守為重、堅持準則

　　3、誠信為本、操守為重、實事求是、依法執(zhí)業(yè)

　　4、立言立行立誠信、重質(zhì)重量重準則

　　5、誠信為本、道德為根、社會責任、重于泰山

　　6、不被利誘是原則、恪守誠信為準則

　　7、誠信為本、操守為重、實事求是、依法執(zhí)業(yè)

　　8、勤勉敬業(yè)、公正守信

　　9、誠以待人、信以立業(yè)、勤以致遠

　　10、誠信是執(zhí)業(yè)的基礎、誠信是信譽的保障

　　11、厚德至信、博學勤謹、客觀求真、自律慎行

　　12、誠實守信、客觀獨立、專業(yè)領(lǐng)先、服務大眾

　　13、誠信存于內(nèi)、執(zhí)業(yè)行于外

　　14、堅持準則、誠信為本、客觀公正、謹慎執(zhí)業(yè)

　　15、誠信自律、立本求新、謹慎客觀、和諧共建

　　16、至誠至信、獨立中性、客觀公正

　　17、客觀公正、誠信至上

　　18、誠信是核心、專業(yè)是特質(zhì)、服務是精髓、團隊是保障

　　19、誠信為本、操守為重、專業(yè)立身、服務報國

　　20、誠信存于內(nèi)、執(zhí)業(yè)行于外

　　21、公正公允拓展業(yè)務、行業(yè)自律與時俱進

　　22、專業(yè)、審慎、獨立、協(xié)作

　　23、依法審計、忠于職守、堅持原則、客觀公正

　　24、誠信是魂、質(zhì)量為本、操守自尊、篤行公正

　　25、堅持理想、信守承諾、以人為本、誠信為天

　　26、修身重德、事業(yè)生根、持之以恒、精益求精

　　27、公正獨立、敬業(yè)創(chuàng)新、嚴謹自律、和諧共贏

　　28、誠信為本、專業(yè)為準、操守為重、公正為魂

　　29、奠定誠信基石、服務五大建設、不忘主線主題、牢記社會職責

　　30、實事求是、獨立執(zhí)業(yè)、客觀公正、準確無誤

　　31、誠實守信、客觀公正、獨立謹慎、開拓創(chuàng)新

　　32、獨立客觀、誠實守信、遵循總則、操守為重

　　33、誠信、和諧、嚴謹、務實

　　34、執(zhí)業(yè)準則為依據(jù)，認真審核為手段，真實數(shù)據(jù)為落腳點，職業(yè)道德為座右銘，勇做經(jīng)濟戰(zhàn)線的`守護者

　　35、誠信是本、質(zhì)量是根

　　36、慎欲自律、誠信為本、公正求實、共創(chuàng)和諧

　　37、嚴控風險、誠信有約、專業(yè)服務

　　38、誠信崇德、公平公正、睿智進取、精業(yè)報國

　　39、誠信為本、專業(yè)為基、客觀公正、實干高效

　　40、誠信至上、客觀公正、堅持原則、明白做人

　　41、鑒證業(yè)務以信為本、職業(yè)精神以誠為根

　　42、秉承獨立公正的職業(yè)操守

　　43、誠信為本、操守為重、服務社會、公平公正

　　44、誠實守信、客觀獨立、專業(yè)勝任

　　45、以誠立身、以勤修業(yè)、銘記榮恥、重諾守信

　　46、獨立審計、客觀公正、誠信執(zhí)業(yè)、質(zhì)量至上

　　47、獨立、客觀、公正執(zhí)業(yè)，踏實、誠信、坦蕩做人

　　48、獨立、自律、嚴謹、誠信、服務、開拓、務實、公正

　　49、誠信獨立、客觀公正、專業(yè)服務、謹言慎行

　　50、誠實守信為本、恪盡職責為榮

　　51、堅持原則、不徇私情、依法審計、依規(guī)做事

　　52、誠信為本、操守為重、恪守原則、以身作則

　　53、恪守職業(yè)道德、服務社會經(jīng)濟

　　54、立業(yè)要誠信、生存靠質(zhì)量

職業(yè)精神口號4

　　1、職業(yè)精神在堅韌面對重重困難，依然努力堅持，永不言棄，這是做好本職工作的前提條件。

　　2、職業(yè)精神在執(zhí)著面對諸多問題堅持不放過，無論大小問題一查到底，是對產(chǎn)品零缺陷的固執(zhí)，相信付出終將有所回報。

　　3、職業(yè)精神在責任感敢于擔當不逃避，這是職業(yè)精神的核心。在其位，盡其責，責任感是做人的靈魂，是立足社會和維護家庭的根本，是一種義務，更是一種工作態(tài)度。

　　4、職業(yè)精神的力量是強大的，為個人的職業(yè)生涯創(chuàng)造豐富的資源，推動個人實現(xiàn)自身價值。

　　5、企業(yè)（公司）是實現(xiàn)理想的舞X在企業(yè)（公司）逐漸成長的過程中，員工的個人發(fā)展空間也越來越廣闊，通過逐漸挖掘自己的潛能為企業(yè)（公司）創(chuàng)造了越來越大的價值，與此同時也為個人成長奠定了堅實基礎。

　　6、認清自己的位置任何一個人都有優(yōu)點。只要你在人生道路上，找到適合自己的人生坐標，你就能夠充分發(fā)揮自己的聰明才智，從而為社會的發(fā)展做出應有的貢獻。

　　7、從老板的角度看問題在任何一家企業(yè)（公司）上班，員工都應該有一種主人翁的心態(tài)。這個企業(yè)（公司）是我的，我要為它的繁榮和發(fā)展貢獻自己的才智和力量。

　　8、一切從企業(yè)（公司）的利益出發(fā)只要是符合企業(yè)（公司）利益的事情，就應當毫不猶X地去做;而與企業(yè)（公司）利益相違背的事情，則絕不能涉足，這是一種非常責任心的體現(xiàn)。

　　9、心中常存責任感主人翁精神是優(yōu)秀員工必須具備的一種職業(yè)精神。擁有這種精神的人，他們會非常感恩企業(yè)（公司），不可是能在工作中磨練自己，還能充分展露自己的才華。承擔責任意味著創(chuàng)造的成功機會，得到更大的鍛煉，這既是實現(xiàn)人生價值的手段，也是實現(xiàn)人生目標的途徑。

　　10、維護企業(yè)（公司）利益是無條件的職業(yè)準則。

　　11、企業(yè)（公司）好，我才好只有企業(yè)（公司）發(fā)展了，員工的個人才能才會有更大的發(fā)展空間。任何一家企業(yè)（公司）的老板，都會X睞那些知恩圖報的人，當然也更喜歡提拔那些始終對企業(yè)（公司）的懷抱感恩之心的員工。只要你能夠做到與老板風雨同舟，盡職盡責、踏踏實實工作，做出成績，前途自然不可限量。

　　12、企業(yè)（公司）興亡，我有責任企業(yè)（公司）就是我的船，既然我已經(jīng)上了船，我就應該與企業(yè)（公司）一起共渡難關(guān)。一個時刻能與企業(yè)（公司）同生死、共命運的員工，才能獲得最多。退一步說，即便企業(yè)（公司）不幸倒閉，你的品質(zhì)也會得到他人的欣賞，為你贏得巨大的財富。

　　13、使學習成為終生的習慣我們正處于知識爆炸的信息時代，知識更迭日X月異，技術(shù)發(fā)展一日千里，更何況一個人以往掌握的.知識每年都以7%的速度在遞減，這更加使人深感跟上時代的變化、逐漸學習的必要性和緊迫性。

　　14、滴水之恩，涌泉相報感恩是一種生活態(tài)度，是一種善于發(fā)現(xiàn)生活中的感動并能享受這一感動的思想境界。感恩是一種處世哲學，是生活中的大智慧。人生在世，不可能一帆風順，種種失敗、無奈都需要我們勇敢地面對、曠達地處理。

　　15、與同事和諧共處人的情緒也是可以傳染的，沒有人愿意與一個整天愁眉苦臉的人在一起。就算在工作上碰到了非常麻煩的事，你也要在同事面前保持樂觀，你要對自己的搭檔說：我們是最優(yōu)秀的，我們一定能夠解決這件事。

　　16、掌握專業(yè)的工作技能在生活中，有很多使人羨慕的職位，也有很多使人奮進的機遇，可它們只會留給那些做好準備、腳踏實地的人，只留給那些可以勝任眼前工作的人。

　　17、天下大事，必作于細具備做好小事的精神，就可以產(chǎn)生做大事的魄力。請不要輕視做小事，更不能厭煩做小事。只要對工作有益，對事業(yè)有益，我們每個人都應從小事做起，用小事堆切而成的工作長城，才是經(jīng)得起風吹雨打的。

　　18、互助實現(xiàn)多贏協(xié)作永遠使自己受益也使別人受益，而只顧自己的人不會使別人受益自己也不會受益。

　　19、自覺維護企業(yè)（公司）形象承擔自己該承擔的責任，全心全意地努力工作，對自己而言，的不是壓力，而是一種快樂和幸福;對企業(yè)而言，你已經(jīng)成為領(lǐng)導可信賴的人，是一位真正合格的優(yōu)秀員工。

　　20、真誠付出一個沒有責任感的員工不會成為優(yōu)秀的員工。每個老板都很清楚自己最需要什么樣的員工，哪怕你是一名做著最普通工作的員工，只要你擔當起了自己的工作責任，那么你就是老板需要的員工。

職業(yè)精神口號5

　　1、風雨助人路，譜寫真善情，共筑海鹽夢。

　　2、同心同感解憂困德恒傳世，助人助己惠社群愛蘊千秋。

　　3、以社工之名，服務海鹽之民。

　　4、海鹽社工——困境人群引路人，婚姻家庭守護者，社會力量凝聚人。

　　5、真心交流，真摯關(guān)懷，真實做事，真誠服務。

　　6、展社工風采，添海鹽精彩。

　　7、助人暖人心，自助強自立。

　　8、成己為人盡心盡力，成人達已盡職盡責。

　　9、專業(yè)理念，真誠服務詮釋社工精神；助人自助，微光力量凝聚社工大愛。

　　10、為你的憂愁分擔、為你的寂寞陪伴、為你的進步喝彩、為你的快樂祝福。

　　11、愛與心，行與暖，濃濃社工情。

　　12、奉獻愛，傳遞愛，享受愛。

　　13、助人自助，大愛海鹽。

　　14、社工社工，從社會中來到社會中去，工作為他人，功德濟社會。

　　15、一心一意為民眾，一言一行見精神。揚社會好風氣，展海鹽新面貌。

　　16、信的態(tài)度，欣的容顏，心的服務，新的`未來。

　　17、大氣如海，海涵你的困難；淳樸似鹽，延長愛的界限，我們是海鹽社工。

　　18、貼心感受，專心助人，全心服務。

　　19、美人之美，憂人之憂，甘苦與共，和美海鹽。

　　20、用專業(yè)守望生命，用關(guān)愛守護海鹽。

　　21、青春在飛揚，社工在服務。

　　22、大氣如海，淳樸似鹽，溫馨社工，心系你我。

　　23、海鹽春風暖人心，社工精神處處存。

　　24、用情融化堅冰，用愛渲染海鹽。

　　25、我是社工我執(zhí)著，盡心盡力，服務他人；我是社工我驕傲，助人自助，服務社會。

　　26、社工之路，你我同行，播種愛心，收獲幸福。

　　27、奉獻自我、服務社會、幫助別人、快樂共享。

　　28、用心溝通，以行感化，與社工攜手，共筑幸福夢。

職業(yè)精神口號6

　　1.只要你有責任感，任何工作都能做好。一個人擔當?shù)呢熑斡�多愈大，就證明他的價值愈大。因這，應當為你所擔當?shù)囊磺懈械津湴痢?/p>

　　2.要想在職場中獲得成功，就必須努力培養(yǎng)自己的主動意識，在工作中要勇于承擔責任，主動為自己設定工作目標，并逐漸改進方式和方法，做一個令老板信任和賞識的人。

　　3.在競爭異常激烈的現(xiàn)代社會，消極被動就會被辭退，主動主動就能夠占據(jù)優(yōu)勢。我們的事業(yè)和人生不是上帝安排的，而是我們主動爭取的。

　　4.全面提升自己的工作能力一個人工作是否高效、是否具有滿足感，完全由工作結(jié)果決定。而培養(yǎng)良好的工作習慣將對工作結(jié)果起著非常重要的作用。在我們開展工作前，最先應考慮的是怎樣用最簡單、�。ㄊ校┝Φ姆椒ㄈカ@得最佳的效果。對一個人來說，要的是事半功倍，而非事倍功半。

　　5.工作質(zhì)量決定生活質(zhì)量最明顯的事實是，工作可以帶來收入�？墒且彩沁@一明顯的事實X蔽了不少人的心靈;工作就是為了生活。因為你不能正視自己的工作、輕視工作，許多人備感工作的壓抑和煩悶，工作自然也就無法做好，只是被動地適應生活，生活質(zhì)量也很差。

　　6.當你用老板的眼光看待工作，從老板的角度思考問題時，就會在潛意識中對自己的工作態(tài)度、工作方式以及工作成果，提出了更高的要求與水準。

　　7.我們不僅是在為薪水工作，與此同時也是在為夢想、為前途、未來、成長而工作，所以我們沒有理由不好好去做好工作。

　　8.工作中的每一件事情都值得我們?nèi)プ龊�。沒有不值得去做的工作，只有做不好工作的人。不要輕視自己的工作，每一份工作都應該全力以赴、主動努力地去把它做到位。高樓大廈都是一磚一瓦壘砌而成的，所有偉大的事業(yè)都是從平凡的工作做起來的。

　　9.在工作中投機取巧也許能使你獲得一時的輕松，可是是從長遠來看，對你則是有百害無一利。

　　10.市場要求企業(yè)（公司）快速反應，如果我們每一位員工都能提升自己的效能，多為下道工序、下步流程著想，也就是企業(yè)（公司）一直提倡的人人向前一小步，企業(yè)（公司）發(fā)展一大步。不積跬步，無以至千里。

　　11.一個人只有內(nèi)在發(fā)生改變，外在才會發(fā)生改變。一個人職業(yè)生涯的開始，是從他決定他個人的這種改變開始的。

　　12.職業(yè)精神是職業(yè)活動的`靈魂，培養(yǎng)職業(yè)精神是一項鑄魂工程。

　　13.只要你有責任感，任何工作都能做好。一個人擔當?shù)呢熑斡�多愈大，就證明他的價值愈大。因這，應當為你所擔當?shù)囊磺懈械津湴痢?/p>

　　14.在這個世界上，責任是一種生存法則。人類也好，動物界也好，唯有依照這個法則，才能生存下去。許多人之所以一生一事無成，就是因為在他的思想和認識中，缺乏對勇于負責這種精神的理解和掌握。

　　15.你的職業(yè)精神，是給孩子最寶X的財富之一。職業(yè)精神是可以鑄造靈魂，是一種生存法則，是孩子人生道路中必不可少的精神支柱。

　　16.每個人的潛能都是巨大的，難以估量的，如果可以以盡職盡責的態(tài)度工作的話，就可以最大限度地發(fā)揮出自己的潛能，將事情做得完美無缺。

　　17.人們的疲倦感往往不是工作本身造成的，而是因為對自己從事的工作不夠熱愛，因而產(chǎn)生了乏味、焦慮的感覺，這種感覺消磨了人對工作的活力和干勁。

　　18.竭盡全力，主動進取是職業(yè)精神的核心。是否竭盡全力，是否主動進取，就能表現(xiàn)出你是否熱愛工作。一個人無論從事何種職業(yè)，都應該竭盡全力，追求逐漸的進步。這不僅是工作原則，也是人生原則。

　　19.珍惜才會擁有，感恩才能長久。敬業(yè)愛崗，這就是對工作、對老板的最好感恩。

　　20.一個人想在事業(yè)上有所成就，最先應該學會感恩，不懂感恩就等于遺棄了無數(shù)幸運。心懷感恩投入工作的人，是最容易得到成功機會的人。

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