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勞動關(guān)系協(xié)商解除協(xié)議書
隨著社會不斷地進(jìn)步，很多場合都離不了協(xié)議，協(xié)議協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。那么相關(guān)的協(xié)議到底怎么寫呢？下面是小編收集整理的勞動關(guān)系協(xié)商解除協(xié)議書，歡迎閱讀與收藏。
勞動關(guān)系協(xié)商解除協(xié)議書 篇1
甲方：
乙方：
根據(jù)鄂交辦〔____〕57號《關(guān)于進(jìn)一步深化全省公路行業(yè)改革的'若干意見》文件精神，天門市公路管理局實行全員身份置換。甲方與乙方解除勞動關(guān)系，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽定本協(xié)議。
一、乙方系甲方正式職工，于年月參加工作，工齡計算到20xx年三月三十一日止，有效工齡為年。
二、甲方按《天門市公路管理局改革實施方案》(經(jīng)天門市公路局第一屆四次職代會通過、并報天門市人民政府審核同意)中的有關(guān)規(guī)定支付乙方一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償置換金____元。(____元)。
三、甲方與乙方解除勞動生產(chǎn)關(guān)系后，乙方轉(zhuǎn)入改制后的天門市交通工程公司為企業(yè)人，其經(jīng)濟(jì)償置換金作為股金投入到改制后的天門市交通工程公司，按照股份份額享受權(quán)力，承擔(dān)義務(wù)。
四、四方負(fù)責(zé)為乙方按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險金和住房公積金至____年三月。
五、乙方同四方解除勞動關(guān)系后，甲方將乙方的人事檔案轉(zhuǎn)至天門市人才交流中心代為管理，實行人事代理，人事代理有關(guān)費(fèi)用由乙方重新聘用單位承擔(dān)，以后如乙方被解雇，人事代理有關(guān)費(fèi)用由乙方自行負(fù)擔(dān)。
六、本協(xié)議一式四份，雙方簽字后生效。一份交職工本人，一份由單位留存，一份交上級行政主管部門，一份交市人事爭議仲裁部門備案。
甲方(蓋章)：
法人代表：
_____年_____月_____日
乙方(簽字)：
鑒證部門(蓋章)：
_____年_____月_____日
勞動關(guān)系協(xié)商解除協(xié)議書 篇2
編號：________________
被通知人：________________
所屬部門：________________
因下列第________項原因，根據(jù)《勞動合同法》及單位規(guī)章制度的規(guī)定，本單位決定從________年________月________日起解除或終止與您的勞動合同關(guān)系：
1、雙方協(xié)商一致解除勞動合同
2、員工不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作；
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議；
4、單位依法進(jìn)行裁員；
5、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件；
6、嚴(yán)重違反單位的'規(guī)章制度；
7、嚴(yán)重失職，營私舞弊，給單位造成重大損害；
8、員工同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)本單位提出，拒不改正；
9、因員工欺詐、脅迫或乘人之危，致使合同無效；
10、員工被依法追究刑事責(zé)任的；
11、勞動合同到期；
12、員工已達(dá)退休年齡。
13、其它：
您可領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：____________元，其它費(fèi)用：____________元
請您于前述勞動合同解除之日前一周內(nèi)到單位人事部門辦理勞動合同解除和工作交接手續(xù)，逾期不辦理手續(xù)者責(zé)任自負(fù)。
特此通知！
(公章或負(fù)責(zé)人簽字)：________________
________年________月________日
注：以前述1至4項、11項原因解除或終止時，需提前30日通知員工；
本通知一式兩份，單位與被通知人各留一份。
簽收欄：________________
簽收人：________________
________年________月________日
勞動關(guān)系協(xié)商解除協(xié)議書 篇3
甲方（名稱）：西安__________________有限公司。
乙方（姓名）：___________________________，男，漢族，身份證號碼：______________。
住址：______________。電話：______________。
鑒于乙方（具體協(xié)商解除勞動合同事由）事宜，茲乙方申請離職、甲方同意，雙方一致同意解除________年_______月_______日簽訂的勞動合同。茲雙方在自愿、公正原則下誠信協(xié)商，就解除勞動合同相關(guān)事宜形成合意簽訂協(xié)議，以供雙方謹(jǐn)守遵行:
一、雙方同意勞動合同于8月31日解除。
二、甲方同意乙方8月31日以后自由應(yīng)聘、入職新公司。
三、勞動合同解除期限屆滿前，乙方應(yīng)服從甲方的.管理，及時且保質(zhì)保量的完成甲方安排的工作與任務(wù)。
四、甲方承諾勞動合同解除前以月工資____________元為標(biāo)準(zhǔn)正常支付乙方的勞動報酬，直至雙方勞動關(guān)系解除期限屆滿。除此之外，甲方不再支付乙方其他任何工資與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
五、除上述約定外，乙方自愿放棄對甲方任何民事權(quán)利（包含可能的工資、社會保險、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或經(jīng)濟(jì)賠償），承諾不再以任何方法向甲方主張任何權(quán)利、不再追究甲方任何民事責(zé)任；同時乙方承諾接受并遵守《員工管理手冊》第六章《保密制度》的約束，承擔(dān)相應(yīng)的保密義務(wù)，不以任何方法實施可能對甲方經(jīng)濟(jì)造成損失或聲譽(yù)造成影響的行為。
若違反前述約定，乙方自愿退還已收取資金，并以____________元為標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)三倍的違約金和承擔(dān)公司爭議解決成本（包括律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、保全費(fèi)等）。
六、本協(xié)議書自雙方簽字或者蓋章之日起生效。協(xié)議書一式兩份，雙方各執(zhí)一份，每份具有同等法律效力。
七、未盡事宜由雙方協(xié)商書面補(bǔ)充之。
甲方：________乙方簽字：________
日期：________年_______月_______日日期：________年_______月_______日
勞動關(guān)系協(xié)商解除協(xié)議書 篇4
甲方：_____
乙方：_____
身份證號碼：_____
現(xiàn)住址：__________
聯(lián)系電話：_____
在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商一致，就雙方解除勞動關(guān)系達(dá)成如下協(xié)議：
1、自_____年_____月_____日起解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。雙方的勞動關(guān)系、工資、社保福利截至到_____年_____月_____日止。
甲方為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險金，基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至_____年_____月_____日止。
2、甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)為乙方辦理相關(guān)退工手續(xù)，并出具相應(yīng)的離職證明。
3、乙方按照甲方要求辦理離職交接手續(xù)，并在_____年_____月_____日辦理完結(jié)。甲方在乙方辦理完結(jié)交接手續(xù)時按照向乙方支付協(xié)商解除勞動合同的'經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、_____等總計人民幣￥_____元(大寫_____：_____)。上述款項于_____年_____月_____日打入乙方銀行賬戶：_____。
4、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)向甲方支付違約金人民幣￥_____元(大寫：_____)。
5、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議，合同解除后，乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù)。
6、本協(xié)議解決雙方勞動爭議的所有安排和規(guī)定，雙方不再存在其他任何勞動爭議(包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金、加班費(fèi)、未休年休假工資、各類獎金、高溫補(bǔ)貼等各類福利及補(bǔ)貼、各類工傷待遇、未簽訂勞動合同二倍工資、各類假期待遇等)。本協(xié)議書生效前雙方基于勞動關(guān)系產(chǎn)生的權(quán)利互不再追究。
7、上述協(xié)議符合法律法規(guī)規(guī)定，自雙方簽署之日起成立并生效。本協(xié)議書一式三份，雙方各執(zhí)一份、職工檔案留存一份，具有同等法律效力。
甲方：_____乙方：_____
日期：_____日期：_____
勞動關(guān)系協(xié)商解除協(xié)議書 篇5
協(xié)議書
甲方：XXX公司
乙方：
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商一致，訂立如下協(xié)議，以資共同遵守。
一、甲乙雙方確認(rèn)，雙方之間的勞動關(guān)系于 年月日予以解除；
二、本協(xié)議簽訂后一周內(nèi)，甲方向乙方支付補(bǔ)償費(fèi)人民幣 元。（此款項包含因勞動報酬、社會保險、福利、離職所發(fā)生的一切經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金及其他所有的權(quán)益。）
三、乙方在此確認(rèn)：乙方已經(jīng)認(rèn)可其在充分了解相關(guān)法律和自己權(quán)利的前提下，甲方已經(jīng)完全履行了法律法規(guī)規(guī)定的用人單位義務(wù)，包括但不限于足額及時支付勞動報酬、依法繳納社會保險費(fèi)、依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、依法支付所有加班費(fèi)和獎金、依法支付應(yīng)休未休年假的'補(bǔ)償以及甲方依法應(yīng)向乙方支付的其他所有費(fèi)用。
四、甲乙雙方確認(rèn)本協(xié)議簽訂并履行后，雙方不存在任何勞動爭議及任何其他權(quán)利義務(wù)爭議，乙方承諾不再就勞動權(quán)利義務(wù)關(guān)系事宜向甲方提出任何主張。
五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章之日起生效。
甲方： 乙方：
勞動關(guān)系協(xié)商解除協(xié)議書 篇6
甲方： 以下稱甲方）
通訊地址：
法定代表人或委托代理人：
乙方（員工）： （以下稱乙方）
身份證號碼：
家庭地址：
戶籍地址：
聯(lián)系方式：
按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定及《解決方案》，經(jīng)乙方書面提出自動解除勞動關(guān)系，雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成以下協(xié)議：
第一條 甲乙雙方因公司客觀情況發(fā)生變化，經(jīng)乙方書面提出自動解除勞動關(guān)系，雙方協(xié)商一致，勞動合同予以解除。
第二條 甲乙雙方確認(rèn)，乙方進(jìn)入甲方工作年限為 年零 個月。
第三條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)及支付方式
1、甲乙雙方協(xié)商解除勞動關(guān)系，雙方確認(rèn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的總額為 元整（￥ .00）（該總額已包含經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間未了事宜的所有結(jié)算費(fèi)用，雙方認(rèn)可）。
2、甲方于乙方履行本協(xié)議第四條第3款簽訂本協(xié)議之日起5個工作日內(nèi)，依約支付本條第1款約定的補(bǔ)償金。
第四條 雙方的權(quán)利與義務(wù)
1、甲方應(yīng)依約定期限及時向乙方支付補(bǔ)償金及相關(guān)費(fèi)用；
2、甲方協(xié)助乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等與勞動關(guān)系解除相關(guān)的手續(xù)；
3、乙方應(yīng)返還所有權(quán)或使用權(quán)歸屬甲方的所有物品；于 20xx 年 月 日前到人力資源部或在本部門負(fù)責(zé)人協(xié)助下，辦理離職手續(xù)。若乙方使甲方資產(chǎn)、文件及所有相關(guān)物品發(fā)生丟失、損壞，或由于工作未交接清楚，使公司遭受損失，甲方將按資產(chǎn)帳面價值或遭受損失從上述支付總額中扣除。
4、乙方確認(rèn)雙方勞動關(guān)系履行時的.權(quán)利義務(wù)從協(xié)議簽訂之日起即行終止并無任何未了事宜，確認(rèn)對工作期間的工資及各項費(fèi)用支付已結(jié)清并無任何異議。雙方確認(rèn)對協(xié)商解除的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、協(xié)商解除勞動關(guān)系程序及結(jié)果均無任何異議，保證不再提出任何仲裁和訴訟請求；
5、本協(xié)議中甲乙任何一方不履行相應(yīng)義務(wù)的，向守約方承擔(dān)違約責(zé)任，守約方可要求違約方對實際損失予以賠償。
第五條 其他
1、甲乙雙方從簽訂之日生效，勞動關(guān)系同時終止。
2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：（蓋章） 乙方：（簽字）
法定代表人或委托代理人：（簽字）
年 月 日
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