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工作年度計劃

時間:2023-08-05 08:45:10 年度計劃 我要投稿

工作年度計劃4篇【精華】

  時間過得可真快,從來都不等人,很快就要開展新的工作了,現(xiàn)在就讓我們制定一份計劃,好好地規(guī)劃一下吧。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎?下面是小編為大家收集的工作年度計劃4篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

工作年度計劃4篇【精華】

工作年度計劃 篇1

  一、基本情況分析

  二、指導(dǎo)思想

  積極響應(yīng)上級的指令,堅持以思想品德教育為重點,以學(xué)生校內(nèi)、校外行為習慣養(yǎng)成教育為根本,以新編《小學(xué)生日常行為規(guī)范》為指針,結(jié)合學(xué)校教育主題全面開展“三禮”教育(“三禮”指禮貌、禮儀、禮節(jié)),培養(yǎng)學(xué)生有禮貌,禮儀端正,禮節(jié)高尚的良好習慣。繼續(xù)開展各項樹榜樣評選活動,培養(yǎng)學(xué)生人人爭先進、人人為學(xué)校爭光的意識,增強集體凝聚力。抓好學(xué)生思想教育,做細班級管理工作,提高教育教學(xué)質(zhì)量,努力爭創(chuàng)先進的班集體。

  三、工作重點

  1、加強學(xué)生的思想品德教育,重點從學(xué)生的校內(nèi)、校外行為習慣養(yǎng)成教育出發(fā),認真、深入學(xué)習《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,要求學(xué)生根據(jù)學(xué)校的主題教育分階段學(xué)習,重視學(xué)生心理素質(zhì)的'發(fā)展。讓學(xué)生學(xué)會對己講儀表,對人講禮貌,學(xué)習講勤奮,社會講公德,在家講孝順。

  2、注重交通安全教育,防火、防水安全教育;關(guān)注學(xué)生的身體健康,加強“自護”能力的培養(yǎng),杜絕意外事故的發(fā)生。

  3、加強班干的培訓(xùn);做好優(yōu)生思想指導(dǎo),學(xué)困生的思想轉(zhuǎn)化工作;利用“爭先進 創(chuàng)特色”進一步培養(yǎng)學(xué)生的集體凝聚力,從而形成人人為班爭光的良好班風。

  4、開展形式多樣的活動,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習的能動性,讓學(xué)生感受到學(xué)習的樂趣。

  四、 轉(zhuǎn)變學(xué)困生措施

  1、以學(xué)校制定的扶困措施為根本,把轉(zhuǎn)“困”工作作為工作重點,利用課余和輔導(dǎo)時間進行個別輔導(dǎo),多與他們談心,定期召開“學(xué)困生”會,及時了解他們的心理狀況,多發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,多表揚,少批評,糾正其思想歪路,促其進步。

  2、與家長密切聯(lián)系、溝通,共同約束、監(jiān)督孩子們的行為表現(xiàn)。

  3、在班級中多表揚他們,樹立他們在同學(xué)面前的好形象,建立他們做人的自信心。

  4、針對班里“學(xué)困生”的個性特點,設(shè)立“一幫一”小組,讓好帶困,教師也配合幫教,盡量幫助他們解決思想障礙,克服學(xué)習上的困難,盡快跟上大隊。

  5、多安排他們參與班級管理工作,培養(yǎng)他們的工作能力,集體責任感,讓他們感受到集體的關(guān)注。

  五、少先隊工作

  1、根據(jù)學(xué)校少先隊大隊部的工作計劃,具體制定中隊活動計劃,積極開展形式多樣、生動、活潑,具有科學(xué)性、知識性、趣味性的中隊活動。

  2、抓好少先隊的常識教育工作,樹立先進隊員榜樣,重視提高隊員素質(zhì),培養(yǎng)好隊干,讓他們自理策劃隊務(wù)及活動,寓教育于活動中,培養(yǎng)全體學(xué)生成為優(yōu)秀的少先隊隊員。

  3、緊抓愛國主義教育,集體主義教育,抓緊文藝節(jié)目的培訓(xùn),培養(yǎng)學(xué)生各項素質(zhì)全面發(fā)展。

  六、文體衛(wèi)生工作

  1、上好每節(jié)《衛(wèi)生與健康》、《心理健康》課,宣傳生理與心理衛(wèi)生知識,讓學(xué)生養(yǎng)成良好的健康衛(wèi)生習慣,確保身心得到健康地成長。

  2、抓好 “兩操”保健落實工作,教育學(xué)生注意眼睛的保護,配合體育老師做好學(xué)生的隊列、出操訓(xùn)練。

  3、強化“文明班”評比要求,凝聚集體力量,完善班級管理機制,從衛(wèi)生、儀表、紀律等方面約束學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習慣。

  七、努力的目標:全班同學(xué)能講文明話、做文明事,看見有困難的人會主動幫忙,全班的同學(xué)都能主動與老師、家長、同學(xué)打招呼、鞠躬問好。

工作年度計劃 篇2

  一、提升內(nèi)部管理水平,加強企業(yè)文化建設(shè)

  1、加強內(nèi)控管理。我行的各崗位人員基本已配置到位,必須嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度的監(jiān)督落實,實行一級抓一級、層層抓落實、責任到人的管理體制,嚴格把好各項業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的風險關(guān),加強制度的執(zhí)行力建設(shè),進一步提升員工的風險防范意識,確保全年內(nèi)控綜合評價維持一類行的目標。

  2、提升服務(wù)素質(zhì)。我行員工的服務(wù)素質(zhì)與同行相比,確實存在一定的差距,這主要表現(xiàn)在服務(wù)態(tài)度生硬、欠缺主動和專業(yè)水平等。為此,我們將加強評價監(jiān)督和培訓(xùn)學(xué)習等。對于多次被客戶評價服務(wù)態(tài)度差的員工,將被列為勞動合同到期停止續(xù)簽對象。

  3、加強和完善考核激勵機制,提升員工的積極性和協(xié)調(diào)性。我行將通過細分市場,突出業(yè)務(wù)發(fā)展重點,制定具體的工作目標和任務(wù)計劃,充分利用績效工資考核方案的.有力平臺,進一步加大獎懲力度,表揚先進、激勵后進,形成各司其職、各盡所能、共同發(fā)展的良好氛圍,推動業(yè)務(wù)發(fā)展。

  4、增強企業(yè)活力,建設(shè)團結(jié)、和諧大家庭。充分發(fā)揮婦聯(lián)、團支部的帶動作用,多組織集體活動,為員工解壓,讓每個員工都有切合實際的銀行個人工作計劃在工作中多聆聽員工心聲,切實幫助員工解決困難,讓員工愉快工作,增強他們對我行的歸屬感。

  二、完善和強化服務(wù)功能,加快業(yè)務(wù)發(fā)展

  我們將注重發(fā)揮自身優(yōu)勢,通過細分業(yè)務(wù)發(fā)展重點、整合產(chǎn)品,合理規(guī)劃和部署客戶部、營業(yè)網(wǎng)點的工作目標,繼續(xù)以客戶部作為市場拓展的先鋒部隊,做強做大網(wǎng)點服務(wù)功能,形成目標明確、分工協(xié)調(diào)、相互支持、上下聯(lián)動的業(yè)務(wù)開展模式,全面提升我行的市場競爭力。

  (一)客戶部

  必須加強與營業(yè)網(wǎng)點的溝通聯(lián)系,細分客戶部服務(wù)功能,細分對公組、國際組、個人組的崗位職責,明確其拓展資產(chǎn)業(yè)務(wù)外,更要加快負債業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)、理財業(yè)務(wù)等全面發(fā)展,改變以往業(yè)務(wù)拓展單一、被動的局面。

  (二)營業(yè)網(wǎng)點

  1、規(guī)范服務(wù),做強做大網(wǎng)點服務(wù)功能,以拓展負債業(yè)務(wù)、個人業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)、理財業(yè)務(wù)為重點,以網(wǎng)點負責人、駐點客戶經(jīng)理、大堂經(jīng)理為拓展主力,完善VIP資料庫,整合產(chǎn)品,推行“捆綁式”的全員營銷策略。

工作年度計劃 篇3

  為了進一步搞好園林綠化養(yǎng)護管理工作,確;ú輼淠旧L良好,使管轄區(qū)內(nèi)園林景觀更加整潔、美觀、舒適,為市民提供一個良好的周邊環(huán)境,特制20xx年的工作計劃。

  一、總體思路

  根據(jù)上海市園林綠化管理處制定的《園林綠化養(yǎng)護管理標準(暫行)》(一級養(yǎng)護管理質(zhì)量標準)和管理制度等文件精神,按照“分工明確、責任到人、加強管理、團結(jié)協(xié)作”的原則,高標準、高質(zhì)量、嚴要求,確保圓滿完成上級單位下達的年度各項工作任務(wù)。

  二、具體任務(wù)

 。ㄒ唬┥a(chǎn)任務(wù)

  1、綠地衛(wèi)生保潔

  按照綠地衛(wèi)生保潔要求,采取分片管理,責任到人,確保管轄區(qū)域內(nèi)的綠地、綠化帶內(nèi)無白色垃圾、磚瓦石塊、枯枝敗葉、污物雜物,清潔衛(wèi)生。

  雜草清理控制

  按照“除早、除小、除凈”的.原則,對轄區(qū)內(nèi)樹木養(yǎng)護穴、綠地、綠化帶雜草進行清理和控制,確保轄區(qū)內(nèi)花卉苗木生長健壯。

  3、花灌木、綠籬整形修剪

  根據(jù)植物生長習性適時對轄區(qū)內(nèi)花灌木、綠籬實施整形修剪,確保綠籬生長旺盛,修剪整齊、美觀、合理,達到橫平豎直;花灌木生長旺盛,花大色艷。

  4、行道樹抹芽工作

  在行道樹旺長期,按照管理處工作安排,適時進行抹芽工作,剪除樹干及基部萌發(fā)的枝條,保持樹形優(yōu)美,骨架勻稱,樹干通直。

  5、花卉苗木新植、補植工作

  根據(jù)上級單位的要求,對轄區(qū)內(nèi)花卉苗木缺株死株、行道樹缺株在適宜栽植季節(jié)進行新植補植工作,嚴格按照苗木栽植程序操作,確保苗木成活率達100%。

  6、病蟲害監(jiān)測及防治

  認真做好轄區(qū)內(nèi)花卉苗木的實時監(jiān)測,對發(fā)現(xiàn)到的病蟲害及時向上級報告,對病蟲害進行科學(xué)防治,確保轄區(qū)內(nèi)花卉苗木基本無病蟲害明顯癥狀,病蟲害能有效控制,無藥害。

  7、行道樹冬季修剪

  根據(jù)上級單位工作安排部署,冬季適時對轄區(qū)內(nèi)行道樹進行冬季修剪,去除下垂枝、病蟲枝、重疊枝、枯死枝等枝條,確保行道樹樹形優(yōu)美,生長健壯。

  8、行道樹冬季涂白

  對轄區(qū)內(nèi)行道樹進行涂白,確保行道樹安全越冬,并能有效控制行道樹來年病蟲害的發(fā)生。

  9、日常巡查

  加強轄區(qū)綠地、綠化帶日常巡查工作,確保轄區(qū)苗木無人為損害,無亂貼亂畫、亂釘亂掛,綠地內(nèi)無亂堆亂放、亂圈亂占和晾曬物品的現(xiàn)象。

  (二)、學(xué)習任務(wù)

  經(jīng)常性進行思想政治、組織紀律、安全教育和技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習,提高本隊職工的綜合素質(zhì),建設(shè)一支能嚴格遵守單位規(guī)章制度,熟悉技術(shù)操作和業(yè)務(wù)工作,專業(yè)性強、戰(zhàn)斗力強、反應(yīng)快速的養(yǎng)護隊伍。同時注意培養(yǎng)技術(shù)業(yè)務(wù)骨干和管理人員,保持隊伍的相對穩(wěn)定,使各項工作步入有計劃、有目的、有步驟的正常狀態(tài)。

  (三)、集體活動

  積極組織參加單位的各項活動,培養(yǎng)本隊職工愛崗敬業(yè)、熱愛事業(yè)及良好的團隊意識,使每個職工具有“一心、二意、三勤、三比”良好習慣。

  (四)、其他工作任務(wù)

  積極完成單位安排的其他突擊性任務(wù)。

  三、工作措施及方法

  1、落實責任,明確分工。按照公司工作要求,實行“班組長負責制”。內(nèi)部充分發(fā)揮個人主觀能動性,根據(jù)個人特點及特長明確分工。嚴格執(zhí)行公司的“簽到上崗制”,確保出勤率和上崗率。對工作質(zhì)量進行把關(guān)和督促,確保各項工作任務(wù)能保質(zhì)保量按時完成。

  2、分片包干,責任到人。對轄區(qū)內(nèi)的綠地、綠化帶及行道樹的日常管護任務(wù)按量進行分片包干,落實工作任務(wù),明確責任。

  3、互幫互助,團結(jié)協(xié)作。大力發(fā)揚互幫互助、團結(jié)協(xié)作的團隊精神。日常維護工作采取分片包干,分組行動的方式,大項工作采取統(tǒng)一安排,集體參與的方式進行。

  四、工作要求

  切實做好安全生產(chǎn)。要牢固樹立安全生產(chǎn)意識,工作中,嚴格按照專業(yè)技術(shù)操作規(guī)程操作,做好自身安全防護,堅決杜絕安全事故發(fā)生。同時,認真做好辦公室防火、防盜、防煤氣等各項安全工作,保證我隊各項工作和諧發(fā)展。

  五、養(yǎng)護管理年工作計劃:

  一月份:全年中氣溫最低的月份,露地樹木處于休眠狀態(tài)。

  1、冬季修剪:全面展開對落葉樹木的整形修剪作業(yè);大小喬木上的枯枝、傷殘枝、病蟲枝及妨礙架空線和建筑物的枝杈進行修剪。

  2、樹木綁扎物檢查:及時檢查綁扎情況么,發(fā)現(xiàn)松綁、鉛絲嵌皮、搖樁等情況時立即整改。

  3、防治害蟲:冬季是消滅園林害蟲的有利季節(jié)。結(jié)合樹下松土翻地來消滅害蟲。

工作年度計劃 篇4

  一 、繼續(xù)打造“學(xué)習型團隊,凝聚型團隊”

  1.科室學(xué)習常抓不懈 建立一支創(chuàng)新型學(xué)習團隊,科室首先把終身學(xué)習當成自己的職業(yè)準則,希望通過學(xué)習,提高科室整體理論、技術(shù)水平;

 。1)制定詳實的新進人員培訓(xùn)計劃,做好三階梯培訓(xùn)工作;

  (2)嚴格按醫(yī)院要求,每周必教學(xué)查房、病例討論、業(yè)務(wù)學(xué)習;

 。3)將本科搶救疾病全科反復(fù)培訓(xùn)演練如羊水栓塞、產(chǎn)后出血、胎盤早剝、宮外孕失血性休克、新生兒復(fù)蘇等;成立搶救小組,以應(yīng)對突發(fā)情況。

  具體措施:科主任制定科室全體人員學(xué)習的總計劃;劉蘆屏負責制定大夫?qū)W習計劃并落實實施;護士長王冬梅制定好護理學(xué)習計劃并實施;產(chǎn)房巴金燕制定產(chǎn)房學(xué)習計劃并實施;

  2.科室根據(jù)每位大夫的專業(yè)特長,鼓勵和支持開展創(chuàng)新,充分發(fā)揮中醫(yī)的特色,走中西醫(yī)結(jié)合的發(fā)展道路。護理根據(jù)本科室特點中醫(yī)護理開展好,全科醫(yī)護一條心,建立一支牢牢團結(jié)在一起的凝聚型團隊,形成一個大家庭,同甘共苦?剖遗d旺,是大家的功勞,以全科的力量戰(zhàn)勝一切。

  二、打造名副其實的重點?

  除了按照三甲要求做好科室各項工作外,重點發(fā)展不孕不育,以特色病種,特色療法帶動科室發(fā)展。

  1.主要板塊:圍繞不孕不育,重點是習慣性流產(chǎn)的保胎治療,準備床位15-20張。

  通過2年多的臨床研究積累,本科對習慣性流產(chǎn)不但有自己獨特的治療手段和完善的診治方案,而且治療效果達到國內(nèi)領(lǐng)先水平,成功率95%,而且已經(jīng)得到了廣大患者的.認可,有一定的社會知名度,本年度準備重點發(fā)展此病種,并帶動科室發(fā)展,改變過去十幾年我們科大門診小病房局面,通過努力保胎床位數(shù)達到15-20張

  另外發(fā)展不孕不育的相關(guān)特色病種來增加床位數(shù) :

  1)稽留流產(chǎn):(指胚胎或胎兒已死亡滯留宮腔內(nèi)未能及時自然排出者。)的中西醫(yī)結(jié)合診治;本病發(fā)病率較高,是本?瞥墒斓牟》N,有系統(tǒng)規(guī)范的治療方案,臨床應(yīng)用時間2年。

  2)盆腔炎、子宮內(nèi)膜異位癥;中醫(yī)病名婦人腹痛,已成為我科優(yōu)勢病種:婦人腹痛(盆腔炎、子宮內(nèi)膜異位癥),患者入院后辯證口服中藥配合中藥水煎保留灌腸和中藥外敷下腹部。配合微波治療。

  對輸卵管性不孕根據(jù)病情選用宮腔鏡、腹腔鏡聯(lián)合診治以提高妊娠率。

  3)輸卵管病變:找西醫(yī)院顧及不到的病種,將其做規(guī)范,吸引病源,(外院介紹)增加了我院輸卵管造影人數(shù),增加了理療人數(shù),增加了住院人數(shù),病房內(nèi)增加了1個病種婦人腹痛

  4)宮腔鏡適應(yīng)癥病人盡量收住院檢查治療,增加床位使用率

  5)建設(shè)好門診中醫(yī)綜合治療室:按照國家中醫(yī)管理局要求建設(shè),開展急慢性盆腔炎、子宮內(nèi)膜異位癥、流產(chǎn)后、輸卵管造影術(shù)后等盆腔微波治療、穴位貼敷、中藥塌漬、中藥灌腸治療等中醫(yī)綜合治療

  2.第二大板塊:

  宮頸病變:是我們兩年來已經(jīng)在發(fā)展的病種,門診按照國內(nèi)規(guī)范,形成宮頸病變的規(guī)范化檢查,病房對檢查結(jié)果進行規(guī)范化治療,治療嫻熟如:宮腔鏡宮頸電切,宮頸錐切。提高了收住院人數(shù)、提高手術(shù)費

  3. 第三大板塊:產(chǎn)科,主要規(guī)避風險,在此基礎(chǔ)上提高產(chǎn)科病人住院率,為產(chǎn)科獨立打下基礎(chǔ)

  具體措施:

  1)產(chǎn)科在以往工作基礎(chǔ)上繼續(xù)鼓勵順產(chǎn)降低剖宮產(chǎn)率,手術(shù)美容切口,加強宣傳孕婦大課堂網(wǎng)絡(luò)宣傳等

  2)建立VIP產(chǎn)科溫馨病房,對VIP病人一對一服務(wù),適當收取服務(wù)費

  三、最重要的是規(guī)避風險

  產(chǎn)科是最高風險科室,時時刻刻強調(diào)危機意識、風險意識,每個人時刻要求按原則及規(guī)章制度辦事

  1、加強學(xué)習:強調(diào)業(yè)務(wù)本領(lǐng)過硬,將本科搶救疾病全科反復(fù)培訓(xùn)務(wù)求人人熟練掌握,務(wù)求發(fā)生險情,人人都是搶救專家,以確保母兒安全。

  2、嚴格按照醫(yī)院規(guī)定學(xué)習各種制度如疑難病例討論、會診制度及三級醫(yī)師查房等并要求必須做到

  3、要求對產(chǎn)后、術(shù)后病人大夫、助產(chǎn)士、護士6小時內(nèi)各巡診兩次

  4、加強助產(chǎn)士責任心,產(chǎn)房工作重點抓。產(chǎn)房是一個高風險的地方,稍有不慎,即危及母兒生命。組織產(chǎn)房人員反復(fù)學(xué)習分娩的過程,分娩機轉(zhuǎn)及各種產(chǎn)科急癥。反復(fù)模擬各種搶救技術(shù)操作,努力提高專業(yè)知識。使人人都能對產(chǎn)程細致觀察,并對產(chǎn)程進展做出正確判斷,防微杜漸各種潛在危險因素,確保母兒安全。

  5、人人掌握溝通技巧。要求全科人員凡是對病情有疑問,及時向上級醫(yī)師請教,及時組織會診,防微杜漸。提倡凡是有病人稍微不滿意,人人及時匯報,科主任護士長立即想法設(shè)法及時溝通,使各種矛盾糾紛化于無形。

  四、復(fù)發(fā)流產(chǎn)的中西醫(yī)結(jié)合治療課題已經(jīng)在研,另外一項不孕課題已在北京東直門醫(yī)院立項。

  五、準備舉辦國家級會議一次

  已經(jīng)申請國家級繼續(xù)教育項目復(fù)發(fā)性流產(chǎn)中西醫(yī)結(jié)合治療策略

  六、完成本年度的門診、病房工作,教學(xué)工作,各項上級檢查工作,義診工作等,配合好各個行政部門的各項工作。

  七、中醫(yī)護理項目繼續(xù)完善。

  如:婦產(chǎn)科術(shù)后的足浴,預(yù)防下肢深靜脈血栓的形成。加大耳穴壓豆、穴位貼敷的治療范圍,利用我們的優(yōu)勢,運用中醫(yī)中藥解決妊娠惡阻,術(shù)后、產(chǎn)后常見的腹脹、尿儲留及便秘等癥狀,解除病人的痛苦,使中醫(yī)中藥治療成為我院婦產(chǎn)科的亮點。

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