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工作年度計劃

時間:2024-09-19 08:21:00 年度計劃 我要投稿

(經(jīng)典)工作年度計劃5篇

  日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,該為接下來的學(xué)習制定一個計劃了。計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編為大家收集的工作年度計劃7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

(經(jīng)典)工作年度計劃5篇

工作年度計劃 篇1

  一、班況分析:

  本學(xué)期新生7名,共有幼兒29名,年齡在3——4、5歲之間。通過上學(xué)期末的測查及平時的觀察,我們對幼兒在身體、認知、社會性三方面有了一定的了解,以下是三大領(lǐng)域的詳細分析:

 。ㄒ唬┥眢w發(fā)展方面:

  在老師不斷地提醒下,幼兒大致上養(yǎng)成了良好的生活衛(wèi)生習慣。

  1、大肌肉動作:幼兒能較協(xié)調(diào)地走,跑、跳,屬于中等水平的約有70%,學(xué)會了一個跟著一個走成圓圈,學(xué)會了做模仿操等。

  2、小肌肉動作:多數(shù)幼兒小肌肉發(fā)展不夠靈活,表現(xiàn)為有的幼兒不會系紐扣,還有的幼兒串珠、撕紙等不夠靈活自如。

  3、生活能力:幼兒的自我服務(wù)能力普遍較低。穿衣、整理床上用品較為困難,飯后漱口、擦嘴的常規(guī)仍需老師不斷地提醒。

  4、自我保。河螒蛑校晕冶Wo意識不強;季節(jié)變化,不懂得自行增減衣服。

 。ǘ┱J知發(fā)展:

  1、智力能力:學(xué)習了按物體的大小、顏色、形狀分類。學(xué)習了運用視覺、觸覺感知物體的大小、多少等,學(xué)會區(qū)分早晨、晚上,學(xué)會聽琴唱歌、聽音樂節(jié)奏拍手。

  2、語言能力:學(xué)會了用短句表達自己的感受,能聽懂語意,能大膽地表達自己的愿望,但有些幼兒發(fā)音不清。

  3、自然概念:對身邊的自然物感興趣,但還不會有順序的觀察他們的主要特征。

  4、數(shù)學(xué)概念:學(xué)會比較長短、多少、高矮;按圖形配對分類。

 。ㄈ┥鐣园l(fā)展:

  1、品德行為:在成人提醒下使用禮貌用語,初步懂得收放玩具、愛護玩具,不是自己的東西不拿回家。

  2、交往能力:多數(shù)幼兒比較活潑,不認生。但有個別幼兒比較內(nèi)向,愛獨處,很少與小朋友一起玩。

  3、情緒情感:喜歡參加集體活動,并保持愉快的情緒,喜歡老師和小朋友等。

  4、個性特征:與逐漸形成遵守活動規(guī)則的意識;部分幼兒依賴性較強自制力較差,不能在短時間內(nèi)專心做簡單的事情。

  二、本學(xué)期工作的主要目標及任務(wù):

  1、幼兒生活管理方面:

  隨時對幼兒進行衛(wèi)生常識教育,對個別幼兒進行重點指導(dǎo)。有認真按順序洗手的好習慣,洗手時不玩水,會擦肥皂,會用自己的毛巾擦手;能正確使用餐具,有文明的進餐行為,細嚼慢咽,不挑食,精神集中地吃飯;保持桌、地面和衣服的整潔,餐后會擦嘴和用水漱口;能安靜入睡室,在老師的幫助下,能按順序脫衣褲,放在固定的地方,安靜就寢,睡姿正確。

  2、教育管理方面:

  根據(jù)本班幼兒的實際水平和興趣,確立相應(yīng)的教育目標和要求;根據(jù)“三會”目標和圍繞教育部人文社會科學(xué)“九五”專項課題,確立相應(yīng)的教育目標、要求和教育內(nèi)容及形式。在教學(xué)活動中,有目的、有計劃引導(dǎo)幼兒積極參與、主動學(xué)習,引導(dǎo)他們學(xué)習用多種感官去感知事物,鼓勵他們動手操作,學(xué)會發(fā)現(xiàn)問題和獨立解決問題

  三、各方面的具體內(nèi)容要求:

  1、常規(guī)工作:

 。1)班級衛(wèi)生保健管理:

  抓好班級日常性衛(wèi)生保健工作,使幼兒在日常生活活動中,在每日的飲食起居中,得到細微的養(yǎng)護照顧,受到科學(xué)的健康教育,身心得到良好的發(fā)展。

 。2)幼兒安全管理與教育:

  結(jié)合幼兒年齡特點,進行適當?shù)陌踩逃,增強其自我保護意識和能力。

 。3)在抓好幼兒生活常規(guī)的同時重點抓幼兒的學(xué)習常規(guī)。

  2、教學(xué)活動:

  合理利用分區(qū)、分組、集體、方案活動、游戲等形式,確保教育目標和任務(wù)的完成。

  3、家長工作:

  日常性的`家長工作:

 。1)利用早晚家長接送幼兒的短暫時間與家長接觸,了解和介紹幼兒情況,相互溝通提出建議等。

 。2)運用家園聯(lián)系本,隨時與家長取得聯(lián)系,個別交換意見,互通情況信息。

  (3)以家長園地形式向家長介紹幼兒園和班級活動安排和教育計劃,結(jié)合各月重點并針對家教中存在的一些帶有普遍性的問題,宣傳家教科學(xué)知識、指導(dǎo)方法,介紹家教經(jīng)驗等。

  階段性的家長工作:

 。1)家訪:

  完成新生普訪工作,取得家長配合、幼兒同教師建立初步信任關(guān)系。

 。2)家長會:

  向家長介紹幼兒園的有關(guān)制度;本學(xué)期園內(nèi)的大型活動項目;對幼兒在上學(xué)期的生活、學(xué)習情況作詳細總結(jié);分析班級存在的不足,希望得到家長的諒解與支持。同時,教師還鼓勵家長大膽提合理化意見,以便本班保教工作的改進。

 。3)家長開放日:

  請家長來班,觀看或參加活動,使家長以直觀方式了解幼兒園教育內(nèi)容方法,直接看到幼兒在園表現(xiàn),了解教師工作情況,增強與教師的相互理解,增進情感聯(lián)系,也為擴大幼兒的社會接觸提供了良好機會和條件。

工作年度計劃 篇2

  為規(guī)范學(xué)校安全管理秩序,增強學(xué)校安全管理實效,確保學(xué)校健康發(fā)展。根據(jù)國家安全法律法規(guī)要求,仁教字〔20xx〕1號、蒼小教字〔20xx〕3號精神,結(jié)合學(xué)校實際,特制定本計劃。

  一、指導(dǎo)思想

  牢固樹立科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、安全發(fā)展的思想理念,遵循“積極預(yù)防、依法管理、廣泛參與、各方負責”的工作方針,堅持“誰主管、誰負責”,“誰審批、誰負責”和“既管業(yè)務(wù),又管安全”的安全工作原則,大力推行“安全管理制度化、隱患治理常規(guī)化、督導(dǎo)考核合理化、責任追究層層化”的工作機制;加大宣傳教育力度,強化隱患排查治理,精心打造“平安校園”、“和諧校園”環(huán)境,確保學(xué)校財產(chǎn)和師生生命安全。

  二、工作目標

  1.加強宣傳教育力度,增強師生安全意識。

  2.注重過程管理細節(jié),提高安全工作實效。

  3.細致隱患排查治理,杜絕安全發(fā)生。

  4.強化安全演練活動,提高應(yīng)急處置能力。

  5.細心搜集過程資料,規(guī)范整理安全檔案。

  三、組織建設(shè)

  綜治安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  略

  各民辦幼兒園園長

  領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在德育處,胡貴友同志兼任辦公室主任,李遠鵬同志負責日常管理工作。

  四、工作措施

  (一)狠抓制度建設(shè),建立安全長效機制

  1.建立健全以校(園)長為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、專門人員日常管理、相關(guān)成員積極協(xié)助的領(lǐng)導(dǎo)機制;形成安全分塊負責、分工合作,師生共同參與的工作機制。

  2.落實安全管理制度。規(guī)范制度安全管理制度,積極推行安全崗位責任制度、安全教育制度、安全檢查制度、集體外出和大型活動審批制度、應(yīng)急救援制度、報告制度、安全責任追究制度等,做到管理無疏漏,無盲區(qū)。

  3.落實安全工作責任。學(xué)校教職工履行本職工作職責的基礎(chǔ)上,同時承擔安全管理工作職責,做到“誰主管,誰負責;誰在崗,誰負責”,形成學(xué)校安全“橫向到邊,縱向到底”的工作局面。

 。ǘ┘訌娦麄鹘逃Χ龋鰪妿熒踩庾R

  1.各校(園)利用集會、隊會、班刊、黑板報、手抄報、主題班會、國旗下的講話、少先隊系列活動、安全主題實踐活動等進行安全常規(guī)知識教育,讓師生領(lǐng)悟安全常規(guī)性知識,掌握安全應(yīng)急處置能力;有效落實“每周最后一節(jié)課5分鐘安全教育”,切實達到宣傳到位,預(yù)防在前,隱患排除,消除的效果。

  2.建立學(xué)校、社會、家庭為一體的安全教育網(wǎng)絡(luò)。通過家長會、給家長(監(jiān)護人)的一封信、告安全家長承諾書等形式,讓學(xué)生掌握校外(家庭安全、社區(qū)安全、公共場所安全)安全知識,切實堵塞一切安全漏洞,消除一切隱患,保障學(xué)生健康成長。

  3.認真完善安全宣傳臺賬。做到常規(guī)安全天天講、時時講、月月講,記錄如實;重點安全(節(jié)假日安全、安全教育日、森林防火、防震減災(zāi)、安全生產(chǎn)月、防汛防溺水、暑期安全、入學(xué)安全、食品安全、消防安全、交通安全)教育專題講、集會講,做到教育有方案、有過程、有記錄、有圖片、有小結(jié)。

  (三)立足安全常規(guī)管理,努力提高工作實效

  1.中心校縱觀安全工作動態(tài),及時轉(zhuǎn)發(fā)、下發(fā)文件,按時(月初)召開工作例會,細致做好工作安排、督導(dǎo)檢查、整改提高、考核評價、總結(jié)表彰等工作;各校(園)認真對照相關(guān)要求,不折不扣完成安全過程管理和資料歸檔整理。

  2.各校(園)要利用行政會、部門會、教師會研究和開展安全工作,每月召開1次安全工作例會,間周召開1次班級安全例會,充分發(fā)揮安全陣地職能作用,以團隊、班隊活動為載體,激發(fā)師生共同參與安全管理,切實達到安全“人人都要抓,人人都要管”的效果。

  3.加強警務(wù)室建設(shè),做到各校門衛(wèi)人員配備合理,三心警務(wù)器材(八小件)齊全,校園警務(wù)室管理制度規(guī)范。同時不斷完善安全設(shè)施建設(shè),保障安全經(jīng)費(生均經(jīng)費的5%)用足用活。

  4.強化安全過程管理。做到領(lǐng)導(dǎo)重視安全,專兼職安全人員時刻把安全拿在手上,放在心上。力求學(xué)校安全常規(guī)管理“七表”(詳見下發(fā)表冊)環(huán)環(huán)緊扣,記錄詳實;班主任教師做到班級管理安全手冊“十一表”(詳見下發(fā)表冊)環(huán)環(huán)緊扣,記錄詳實;體現(xiàn)安全管理過程有機統(tǒng)一。

  5.狠抓安全“一崗雙責”工作落實。做到安全層層有承諾,處處有“包保”,工作職責明確,工作記錄詳實。

  6.加強食品衛(wèi)生安全、危險藥品安全管理,力求食品衛(wèi)生監(jiān)管環(huán)節(jié)處處到位,危險藥品存放與處理程序到位;加強安全突發(fā)性事件應(yīng)急處置管理,力求事件預(yù)防措施得力,報告遵循逐級程序,處置方法科學(xué)合理;加強自用車和幼兒園校車管理,嚴格牌照與證件審查,嚴格監(jiān)管亂停亂行現(xiàn)象。

  7.強化“六災(zāi)一滲透”工作,切實做到宣傳到位,預(yù)防到位、排查到位;切實做到安全教育講座、安全相關(guān)演練活動(錯峰演練、疏散演練、消防演練、踩踏演練、防災(zāi)賑災(zāi)演練等)落到實處,有效提高安全工作實效。

  8.推行安全督查考核評比制度?茖W(xué)制定20xx年綜治安全考核獎懲方案,嚴格按照平時考核、季度考核、學(xué)期考核、學(xué)年考核相結(jié)合的'方式進行,如實兌現(xiàn)綜治安全考核獎懲工作。

  9.扎實開展安全月報工作,各校(園)每月(28日前)按時上報安全月報表(表冊待定),高度樹立安全季度考核迎檢工作,確保每季度(3月-6月-9月-12月)順利迎接市教育局安全工作考核。

 。ㄋ模┘訌姲踩S穩(wěn)工作,維護學(xué)校正常秩序

  1.加強安全教育,規(guī)范安全管理,注重隱患排查,提高安全應(yīng)急處置能力。各校必須有效預(yù)防交通、消防、傳染病、踩踏、溺水及傷害發(fā)生。

  2.加強門衛(wèi)值班管理。做到值班設(shè)施配備齊全,值班人員全天候履行職責,來訪人員記錄登記如實;矛盾糾紛問題處理及時,逐級上報如實;禁止外來人員和車輛進入校園,保證學(xué)校秩序正常;有效遏制校園周邊攤點、販商、經(jīng)營性娛樂場所,堅決打擊禁毒、黃色、邪教惡劣行為,保證學(xué)生健康成長。

  3.加強信訪維穩(wěn)工作。注重敏感人群和敏感時段的信訪維穩(wěn)工作,落實“包!必熑螜C制;注重校外高危人員管控和矛盾糾紛排查化解工作,細致做好離崗代課(民辦)教師、臨聘人員的政策宣傳思想疏導(dǎo)工作,力求事事“動之以情,曉之以理”,保證學(xué)校和諧穩(wěn)定。

  4.如實把“學(xué)科教學(xué)滲透法制教育”貫穿教育教學(xué)全過程。一是認真開展“六五”普法教育,做到制度建設(shè)到位,經(jīng)費保障到位,工作有方案,有法制講座,有宣傳教育內(nèi)容,有教師普法網(wǎng)上知識測試和成績統(tǒng)計;二是認真組織開展學(xué)科教學(xué)滲透法制教育優(yōu)質(zhì)課、優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計、優(yōu)秀論文評選等活動。

 。ㄎ澹┓e極開展“平安校園”創(chuàng)建活動

  1.加強“六五”普法教育,增強師生法制觀念,培養(yǎng)學(xué)生知法、守法、學(xué)法的良好習慣。

  2.注重學(xué)校硬件設(shè)施隱患排查治理,確保師生生命安全;

  3.注重用電、用煤、用氣、防雷預(yù)防,注重食品衛(wèi)生突發(fā)事件、危險品突發(fā)事件、疾病防控事件發(fā)生;

  4.加強校園周邊環(huán)境綜合治理。力求3月、5月、9月、11月深入各學(xué)校進行校園周邊環(huán)境綜合治理;確!捌桨残@”創(chuàng)建成功。

  五、工作要求

  1.認清安全形勢,增強工作責任感和緊迫感,提高安全工作實效。

  2.安全工作存在推諉、滯后、敷衍塞責導(dǎo)致不良后果現(xiàn)象,一律按照作風建設(shè)要求進行責任倒查制,并對個人和單位實行安全考核“一票否決制”。

  3.細心搜集資料,規(guī)范整理檔案。

工作年度計劃 篇3

  新的一年,面對新的形勢、新的困難,我們必須要充分準備、積極應(yīng)對,我們的工作思路、指導(dǎo)思想、工作重心必須與之適應(yīng),工作質(zhì)量必須不斷提高,積極圍繞公司經(jīng)營目標確定營銷戰(zhàn)略,完善服務(wù)體系,鞏固學(xué)習型組織建設(shè),提升人力資源素養(yǎng),打造職業(yè)化員工隊伍,加強精益化管理,努力解決成本管理中的瓶頸問題,全面完成經(jīng)營管理目標,為股東、公司、員工和社會創(chuàng)造更多的收益!

  所以,在20xx年我們要重點做好以下工作:

  1、防微杜漸,永續(xù)管理,安全工作常抓不懈。XX年,我們開展了安全應(yīng)急預(yù)案演練、百日安全生產(chǎn)無事故等活動,收到了顯著的效果。XX年,我們依然要把安全工作放在首位,進一步完善安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)體系,切實加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),認真落實各級安全生產(chǎn)責任制,強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,繼續(xù)深化安全生產(chǎn)專項整治,把安全監(jiān)管的立足點始終放在防范事故上。利用各類行之有效的安全教育活動,制定和實施一系列對策辦法,夯實基礎(chǔ),提升意識,讓各級領(lǐng)導(dǎo)和員工正視安全、重視安全,從而有效預(yù)防各類安全事故的發(fā)生,努力實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)無事故的目標,力爭比XX年做得更好。

  2、確立營銷戰(zhàn)略,靈活運用完善高效的服務(wù)體系,平穩(wěn)掌握市場。營銷管理產(chǎn)生信息源,在保持上年好的方面的同時,及時發(fā)現(xiàn)并捕捉市場機會,重視市場機會信息的預(yù)測、搜集、提煉與分析,繼續(xù)做好區(qū)域市場的竟合工作,努力開拓新的市場,加大直銷力度,嚴格授信額度的控制,保持較高的現(xiàn)金流量,最終確保凈利潤的完成。

  3、以市場為起點,全面細化工作,拓寬成本范圍,不斷提升公司核心競爭力。從原料采購到產(chǎn)品進入市場,進行全過程集約化控制。在搞好外部關(guān)系優(yōu)化原料品質(zhì),確保產(chǎn)品質(zhì)量,降低物料成本的同時,努力尋求新的礦產(chǎn)資源,選擇高品位石灰石和低價鐵質(zhì)校正材料,努力降低回轉(zhuǎn)窯煤耗,最終降低水泥中原材料成本所占比例。同時在生產(chǎn)中通過技術(shù)攻關(guān)和縝密控制實現(xiàn)產(chǎn)能的突破,解決成本管理中的瓶頸問題,全面完成經(jīng)營目標。

  4、建立學(xué)習型組織,發(fā)揮激勵和約束機制效力,正確看待人員流失現(xiàn)象。員工隊伍職業(yè)化的建設(shè)是企業(yè)提升競爭能力的源泉,企業(yè)的各項指標和創(chuàng)新能力的體現(xiàn)來自于員工的職業(yè)化素養(yǎng)。面對新的挑戰(zhàn),公司將本著“培養(yǎng)的人才流失了,也是報效社會的一種形式”的思想,不遺余力的培養(yǎng)員工,用“只要留下的'就是最好的”的理念來強化員工隊伍,用心留人,提升員工忠誠度,通過持續(xù)培訓(xùn),不斷提升人力資源管理技能,使公司核心技術(shù)水平穩(wěn)中有升;

  5、鞏固“6S”成果,深推“6S”工程!6S管理”是一項循序漸進的工作,貴在堅持和保持,形成自己的管理模式和風格,最終養(yǎng)成一種良好的習慣。XX年,我公司“6S管理”取得了一些成果,也走在了公司的前列,但通過一個冬天的生產(chǎn),目前 “6S管理”工作較前期有所退步。今年,我們必須在通過運用不同載體去推廣、提煉“6S管理”成果的基礎(chǔ)上,深入拓展,自主推動,不斷挖掘管理的漏項和難點,在“6S”大的宗旨和規(guī)范原則下,以職能部門指導(dǎo)和車間創(chuàng)新結(jié)合為主,采取切實有效的措施,因地制宜,求新挖潛,做到各有特色、百花齊放,形成一種獨特的文化氛圍。

  6、團結(jié)力量,凝聚堅強,全面提升團隊建設(shè)。我們知道,一只木桶能夠裝多少水,正常情況下,取決于三方面的因素:第一是每一塊木板的長度,最短的木板決定盛水量;第二是木板與木板之間的結(jié)合是否緊密;第三是有一個很好的桶底。如果我們有很多的長木版,但木板與木板之間存在縫隙或縫隙很大,就無法裝滿水;同樣如果沒有好的桶底,盛水只能是空想,這就是“新木桶”理論,F(xiàn)代企業(yè)的團隊建設(shè)與新木桶理論有著異曲同工之妙:一個團隊的戰(zhàn)斗力,不僅取決于每一個成員的水平,也取決于成員與成員之間協(xié)作與配合的緊密度。所以,加強團隊建設(shè),也是我們XX年度一項非常重要的工作。

  朋友們:XX年的生產(chǎn)號角已經(jīng)吹響,面對新的困難和挑戰(zhàn),我們必須同心同德、義無返顧,為完成全年目標任務(wù)貢獻自己的力量。我們堅信,通過我們的不懈努力、扎實工作與和諧共處,一定能夠全面完成各項任務(wù)指標!明天的喝彩一定屬于我們!

工作年度計劃 篇4

  一、總體思路

  今年電教中心工作的總體思路是:圍繞省、市、區(qū)教育行政部門和業(yè)務(wù)部門的工作重點,以貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》以及《江蘇省教育信息化五年發(fā)展規(guī)劃(20xx-2015年)》為主線,以信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)融合為突破口,以提高各學(xué)校電教人員技術(shù)水平為出發(fā)點,以創(chuàng)建服務(wù)于全區(qū)的各網(wǎng)絡(luò)平臺為核心,不斷提高教師和學(xué)生應(yīng)用信息技術(shù)水平,為實現(xiàn)環(huán)境數(shù)字化、學(xué)習資源數(shù)字化和教學(xué)方式數(shù)字化的長遠目標而努力。

  二、具體思路是:

  1、進行中小學(xué)實驗室達標建設(shè)。

  今年在全區(qū)開展中小學(xué)達標實驗室建設(shè),改善實驗儀器設(shè)備陳舊、短缺的現(xiàn)象。提升我區(qū)實驗室建設(shè)和實驗教學(xué)水平。同時開展對全區(qū)專用室的檢查,主要做好對全區(qū)教育技術(shù)裝備、器材的使用效益進行評估,將全區(qū)實驗室儀器設(shè)備建設(shè)再上一個臺階。

  2、做好省市各項大賽的組織工作。

  繼續(xù)積極組織各中小學(xué)教師參加國家、省、市對口部門組織的各項競賽,重點組織中學(xué)理、化、生實驗教師、小學(xué)科學(xué)教師的實驗操作比賽;圖書、實驗教學(xué)參加的研究論文比賽;中小學(xué)生勞動技能大賽;網(wǎng)絡(luò)讀書活動和“書香江蘇”網(wǎng)絡(luò)讀書活動等競賽活動。我們將建立一種制度,要求學(xué)校做到有賽必參,參必獲獎。學(xué)校不僅要組織好活動,還要取得好成績。

  3、繼續(xù)抓好教育技術(shù)裝備管理應(yīng)用培訓(xùn)。

  繼續(xù)組織對實驗教師、信息技術(shù)教師和圖書管理員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),增加音、體、美專用室和器材管理員的培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)水平。培訓(xùn)實行分學(xué)科、分類別、分層次,不光讓每位教師熟練使用教育技術(shù)裝備,還要精通各種各類信息化軟件及平臺,為新浦“大教育”的發(fā)展和后教育現(xiàn)代化持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展夯實有力的`人才保障。

  4、加強研討,推進信息化與課堂教學(xué)的深度融合。

  區(qū)域現(xiàn)代化創(chuàng)建以來,各學(xué)校教室都配備了多媒體、電子白板等現(xiàn)代化設(shè)備,我區(qū)在去年參加全國NOC創(chuàng)新大賽中,獲得比較好的成績。今年將以此為契機,進一步開展調(diào)研和組織相關(guān)活動,加強教育技術(shù)裝備在教育教學(xué)中運用的研討活動,進一步提高現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備在教育教學(xué)中的運用,提高教學(xué)效益。全面推進課堂教學(xué)與信息化的深度融合,提升各學(xué)科教師信息化素養(yǎng),提升全區(qū)教育信息化水平。

  5、抓好中小學(xué)教學(xué)儀器設(shè)備質(zhì)量監(jiān)督管理。

  進一步落實省教育廳辦公室《關(guān)于加強中小學(xué)教學(xué)儀器設(shè)備質(zhì)量管理工作的意見》(蘇教辦備〔〕7號)的文件精神,依據(jù)《新浦區(qū)中小學(xué)教學(xué)儀器設(shè)備質(zhì)量監(jiān)督管理辦法》建立健全中小學(xué)教學(xué)儀器質(zhì)量的管理機制,加強全區(qū)中小學(xué)教學(xué)儀器設(shè)備質(zhì)量管理,建立科學(xué)有效的質(zhì)量監(jiān)管體系,保障教育教學(xué)質(zhì)量和師生健康、安全,提高教育經(jīng)費使用效益,提高教育裝備質(zhì)量,更好地服務(wù)教育教學(xué),服務(wù)教育現(xiàn)代化。

  6、進一步優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)中心的軟硬件,提升教育信息化應(yīng)用水平。

  網(wǎng)絡(luò)中心是支撐全區(qū)硬件設(shè)備正常運轉(zhuǎn)、保障全區(qū)教師和學(xué)生正常上網(wǎng)的基礎(chǔ)和基石。經(jīng)過前期的摸索,在保證正常網(wǎng)絡(luò)運轉(zhuǎn)的情況下,已完成網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)的部分調(diào)整,但仍存在一些瓶頸。今年將繼續(xù)對網(wǎng)絡(luò)進行升級改造,消除網(wǎng)絡(luò)瓶頸,更好地保障全區(qū)的廣大教師和學(xué)生高效、文明、安全的上網(wǎng)服務(wù)。

  7、進一步推廣OA網(wǎng)絡(luò)辦公平臺,提高辦公信息化水平。

  加大網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè),努力構(gòu)建全區(qū)教育系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)辦公平臺,使全區(qū)各中小學(xué)與局機關(guān)通過網(wǎng)上辦公平臺進行交流與溝通,提高工作效率,全面實現(xiàn)日常辦公的信息化。()前期主要實現(xiàn)的內(nèi)容:內(nèi)部郵件、個人文件柜、公共文件柜、公告通知、人事信息、工作流、各類計劃總結(jié)上報等,形成既可以教育局內(nèi)部、各學(xué)校自身獨立網(wǎng)絡(luò)辦公,又可以形成教育局與各學(xué)校相互交流聯(lián)系的綜合性網(wǎng)絡(luò)辦公平臺。

  8、制定村小和教學(xué)點光纖接入方案。

  充分調(diào)研農(nóng)村學(xué)校的村小和完小的網(wǎng)絡(luò)接入情況,根據(jù)實際情況制定各村小和完小光纖接入新浦區(qū)教育網(wǎng)的實施方案,做到統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一配置,爭取下年內(nèi)落實資金,與電信部門達成合作協(xié)議,20xx年完成所有村小和教學(xué)點光纖接入新浦區(qū)教育局網(wǎng)絡(luò)。

  9、推廣信息化培訓(xùn),提高教師的信息化素養(yǎng)

  針對全區(qū)電教人員水平參差不齊的現(xiàn)狀,堅持研培結(jié)合,通過組織各層面、多形式的培訓(xùn),不斷提升教師專業(yè)化服務(wù)能力和水平,做好網(wǎng)絡(luò)管理培訓(xùn)和應(yīng)用工作,保障各學(xué)校網(wǎng)絡(luò)正常運行。繼續(xù)推廣PPT高級應(yīng)用培訓(xùn),全區(qū)45周歲以下教師人人參與,提升他們信息化應(yīng)用水平。

  10、做好上級部門安排的各項任務(wù)

  根據(jù)上級電教部門的工作要求,針對分配各項任務(wù),深入分析研究,保證各項工作有序開展。針對一些常規(guī)工作,要在操作流程和實施過程中進行優(yōu)化,提高工作效率。如電教教材征訂、免費磁帶的征訂與發(fā)放、學(xué)生電腦制作活動、省領(lǐng)航杯的相關(guān)活動,根據(jù)活動的性質(zhì)和特點,有針對性實施,保證參加的質(zhì)量和效率。

  11、繼續(xù)加強學(xué)校目標考核和督導(dǎo)檢查:

  繼續(xù)加強學(xué)校年度目標管理,不斷提高全區(qū)中小學(xué)電教裝備管理水平、工作效率和教育質(zhì)量,加強對學(xué)校的監(jiān)督管理,做好電教裝備的四項考核和檢查工作:一是年度目標考核;二是省教育廳和政府對各市的教育裝備管理使用督導(dǎo)檢查;三是新浦區(qū)制定的《學(xué)校教育技術(shù)裝備與信息資源管理應(yīng)用考核》;四是推動標準計算機教室建設(shè)工作,對計算機室及計算機管理人員進行考核。

  新浦區(qū)教育局裝備辦安全用電教育宣傳計劃學(xué)校電教工作計劃幼兒園上半年電教工作計劃

工作年度計劃 篇5

  為強化安全管理,公司堅持認真貫徹以“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全工作方針,確保公司安全工作順利開展,有效杜絕各類事故發(fā)生,結(jié)合公司特點,制定本安全工作計劃。

  一、總體思路

  堅持“以人為本、群防群治、預(yù)防為主、安全發(fā)展”為總體要求,深入扎實開展“安全生產(chǎn)月”等活動為宣傳載體,以加強組織建設(shè)、加強教育培訓(xùn)、重視隱患排查治理、現(xiàn)場管理,加大安全投入等主要措施,以有效防范和杜絕事故為工作目標,切實把各項責任落實到位,做好安全生產(chǎn)各項工作,保證公司工作持續(xù)穩(wěn)定開展。

  二、工作目標

  1、堅決遏制較大交通事故、杜絕死亡事故、杜絕車輛自燃事故、杜絕機械事故的發(fā)生。

  2、道路交通安全行車事故不超過22萬公里/次,承擔同責以上交通責任亡人事故不超過2200萬公里/次。確保公司無“三超一疲勞”、酒駕、毒駕等交通違法行為發(fā)生。

  3、從業(yè)人員持證上崗達100%。

  4、安全隱患整改率100%。

  5、GPS綜合在線率不低于92%,安全設(shè)備設(shè)施配備率100%。

  三、具體措施

  1、加強組織建設(shè)

  以“主體責任明確、崗位職責明晰、制度健全規(guī)范、措施有效落實”為標準,建立健全各級組織,分級落實安全責任,與駕、乘人員簽訂安全責任書。每半年對各單位(部門)負責人是否履行其職責與義務(wù)進行考核,確保安全責任得到有效落實。

  2、加強安全教育培訓(xùn)

  1)崗前安全教育培訓(xùn)。根據(jù)上級文件要求,加強內(nèi)部協(xié)調(diào),做好新進職工的崗前“三級”教育培訓(xùn)(主要內(nèi)容:工作環(huán)境常見的`安全隱患、所從事的工作可能遭受的職業(yè)傷害、安全職責及操作技能、自救互救急救的方法、個人防護用品的使用和維護、公司的規(guī)章制度等)。

  2)日常教育和培訓(xùn)。各單位(部門)每月至少對職工進行安全教育一次,安全教育培訓(xùn)時間不少于2學(xué)時;做好各部門、各生產(chǎn)經(jīng)營單位安全知識學(xué)習工作。

  3、加強安全會議及節(jié)假日值班制度

  1)安全例會。按照安全生產(chǎn)列會制度,認真落實安全例會制度。

  2)節(jié)前會議。根據(jù)國家節(jié)日安排通知,開展好節(jié)前會議,學(xué)習貫徹落實上級文件。

  3)加強節(jié)假日值班制度,匯報節(jié)日期間的工作動態(tài)和安全穩(wěn)定工作。

  4、加強安全隱患排查

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