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工作年度計劃

時間:2024-11-15 15:06:51 年度計劃 我要投稿

工作年度計劃7篇(薦)

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎?下面是小編為大家收集的工作年度計劃7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工作年度計劃7篇(薦)

工作年度計劃 篇1

  一、指導(dǎo)思想:

  本學(xué)期學(xué)校的德育工作以黨的“十八大”教育方向為指導(dǎo),以養(yǎng)成教育為目標(biāo),本著服務(wù)學(xué)生,為學(xué)生的人生成長鋪路,為學(xué)生未來的發(fā)展、幸福奠基的教育宗旨,堅持從實際出發(fā),積極開展切合我校實際的德育工作,努力使德育工作務(wù)實而有效,營造和諧健康的校園氣氛,培養(yǎng)德、才兼?zhèn)涞暮细袢瞬拧?/p>

  二、工作目標(biāo):

  幫助學(xué)生形成良好的行為習(xí)慣、意志品質(zhì)和心理素質(zhì),提高文明素養(yǎng),使學(xué)生成為有知識、明禮儀、守法紀的.合格中學(xué)生。

  三、工作重點:

  1、培養(yǎng)學(xué)生處理問題的正確意識和能力,嚴防校園暴力。

  2、培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,克服吸煙、賭博、沉迷網(wǎng)絡(luò)等陋習(xí)。

  3、教育學(xué)生正確對待挫折,培養(yǎng)戰(zhàn)勝困難的堅強意志品質(zhì)。

  四、實施措施:

  1、加強班干部的培訓(xùn)。為了使班干部盡快勝任班主任工作的助手,本學(xué)期有計劃、有組織地開展班干部培訓(xùn)工作,認識班干部工作的重要性;學(xué)習(xí)班級管理的知識、方法;處理突發(fā)事件的能力與技巧,同時組織班干部進行管理經(jīng)驗交流,通過交流活動,正確認識自我,取長補短,共同提高,從而有效提高班干部的整體素質(zhì),為做好學(xué)校德育工作創(chuàng)造有利條件。

  2、充分利用好“國旗下講話”和班會、團會等時機,對學(xué)生進行思想品德教育。堅持每周一的升旗儀式和國旗下講話,用國旗下的講話的機會對學(xué)生進行愛國主義和日常行為規(guī)范等的教育。各班級也積極組織開展形式多樣的主題班會,對學(xué)生進行思想品德教育,提高學(xué)生的思想道德素質(zhì)。

  3、加強學(xué)生儀表儀容的管理。全面貫徹執(zhí)行《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》的規(guī)定,進一步加強對學(xué)生的紀律管理,培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣和健康的審美觀念,促進學(xué)生身心健康發(fā)展,營造安全、文明、和諧的班級和校園。

  4、加強后進生的教育和管理。做好品德差生的幫教轉(zhuǎn)化工作。本學(xué)期,各班都能結(jié)合本班實際,做好學(xué)困生的幫教轉(zhuǎn)化工作,對重點的問題學(xué)生實施“一對一”個別談心,心理輔導(dǎo),對本校的后進生、單親家庭子女進行排隊摸底,落實結(jié)對幫教教師和措施,增強教育轉(zhuǎn)

  化的責(zé)任感。

  5、設(shè)置班級管理效果優(yōu)秀獎和班級管理效果進步獎,積極引導(dǎo)良好的學(xué)風(fēng)班風(fēng)建設(shè)。從學(xué)生進校的表現(xiàn),儀表、清潔、上課紀律、住宿紀律、集會、出操、活動等行為進行規(guī)范考核,從嚴要求,科學(xué)管理。通過對各班學(xué)生行為規(guī)范的檢查、評比,每周評出流動紅旗并組織受旗儀式,期末開展班級管理效果優(yōu)秀獎和班級學(xué)生進步獎評選活動,促進廣大學(xué)生良好行為的形成,營造文明、尊師守紀勤奮好學(xué)的校園環(huán)境。

  6、加強對學(xué)生的考勤管理。為全面貫徹執(zhí)行《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,進一步加強對學(xué)生的紀律管理,培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣,促進學(xué)生身心健康發(fā)展,營造安全、文明、和諧的班級和校園。

  7、加強對住校學(xué)生的紀律管理。一是加強對住校學(xué)生的考勤管理;二是加強對住校學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活指導(dǎo)和衛(wèi)生習(xí)慣監(jiān)督;

工作年度計劃 篇2

  隨著第八屆學(xué)生會選舉落下帷幕,在廣大同學(xué)的信任關(guān)注中產(chǎn)生了新一屆學(xué)生會,生活部是一個深入同學(xué)之間及時了解同學(xué)們在生活中的各種困難,及時向上級有關(guān)部門反映并予以解決,維護廣大同學(xué)們的生活福利和衛(wèi)生保障利益的有力部門。為了更好的貫徹我部宗旨,更好的'維護廣大同學(xué)們的利益,我部決定制定XX-XX年度工作計劃,確保各項工作有章可循。

  一、平常工作具體安排

  我部決定每周二、周四中午12:30,周日晚7:00對各責(zé)任教室進行衛(wèi)生考核,檢查教室有601、602、603、604、608、609、610、611、618、619、620.協(xié)同檢查的生活委員有周二旅游一班董曉敏,商務(wù)二班王垂超;周四旅游二班彭錦萍,應(yīng)用一班康國星;周日商務(wù)一班凡丹丹,應(yīng)用二班杜春娟。檢查內(nèi)容涉及講桌(干凈,無粉塵)、課桌(桌面及桌內(nèi)無紙屑)、地面(無垃圾,要拖地,垃圾簍內(nèi)垃圾清理干凈)、窗臺(干凈)、黑板及板槽(干凈,無粉塵,無水漬),此外我部安排以下班級對我系東西兩個工具房看管,東面第十一周旅一,十二周旅二,十三周應(yīng)二,依次循環(huán);西面第十一周商一,十二周商二,十三周應(yīng)一,依次循環(huán)。各負責(zé)班級生活委員安排人員看管好勞動工具,確保值日人員有工具可用,我部始終堅持公平公正公開和少數(shù)服從多數(shù)原則,五人檢查結(jié)果整理登記后予以公布,并按我部相關(guān)規(guī)定酌情扣分。

  二、月末考核

  我部組織各班值日人員及學(xué)生會全體干事對當(dāng)天所屬衛(wèi)生區(qū)進行月末大掃除,內(nèi)容涉及辦公室、會議室、責(zé)任教室、要求各值日人員打掃后確保辦公室(桌面書擺放整齊,水換掉,地面掃拖干凈,桌面擦干凈無水漬,窗臺擦后光滑,垃圾倒掉,桌椅擺放整齊)、會議室(同上)、責(zé)任教室(桌椅擺放整齊,黑板及黑板槽干凈無水漬,窗臺干凈,講桌干凈)。打掃期間我部對各責(zé)任區(qū)進行監(jiān)督,督促,并予以指導(dǎo)。

  三、協(xié)調(diào)各部門開展工作

  學(xué)生會各部門彼此是密切聯(lián)系的,需要各部門密切配合才能充分發(fā)揮學(xué)生會模范帶頭作用,才能更好的為同學(xué)們服務(wù)。我部成員在征得部長同意后,根據(jù)自愿原則,協(xié)同其他部門處理相關(guān)事宜。

  四、總結(jié)

  我部決定每周日中午12:30召開例會,針對上一階段工作的得失進行總結(jié),進一步明確下一階段工作目標(biāo),做好下一次工作安排,同時開展我部成員對自己的工作方法和工作態(tài)度進行糾正反省,以便進一步提高工作效率,在工作之余,注意留心其他部門成員工作方法和工作態(tài)度,吸收其精華部分留意備用,在提高自身辦事效率和辦事能力的同時,不斷加強自身修養(yǎng),學(xué)會和諧的待人處事方式,快樂的工作學(xué)習(xí)!

  以上工作計劃經(jīng)我部成員討論后決定通過,若具體情況發(fā)生變化,我部堅持發(fā)展觀點進行臨時調(diào)整,是約束我部成員行為,指導(dǎo)我部開展工作的有力保障!

工作年度計劃 篇3

  更好地貫徹落實我校對教研組工作的要求,使教研組工作規(guī)范化、實效化、制度化,進一步強化全組教師的教研意識,提高教師水平和教學(xué)能力,特定本學(xué)期工作如下。

  一、常規(guī)教學(xué)

  常規(guī)教學(xué)要常抓不懈,在提高教師教育理論水平和教學(xué)能力的同時,

  保質(zhì)保量完成本學(xué)期高中語文教學(xué)任務(wù)。

  1、加強教育理論的學(xué)習(xí),力求內(nèi)容豐富,更有針對性。每次教研活動時間,印發(fā)學(xué)習(xí)資料,進行研讀、討論、交流;推薦教育理論著作,加強讀后交流,開讀書報告會,寫讀書體會。

  2、繼續(xù)組織全組教師認真學(xué)習(xí)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》,結(jié)合教學(xué)實踐寫心得體會,結(jié)合教材領(lǐng)會《新課程標(biāo)準(zhǔn)》的精神實質(zhì),研討實施方法,從而進一步落實到本學(xué)期的教學(xué)中。

  3、深入研究20xx年高考試題(全國卷、北京卷、上海卷),深入領(lǐng)會20xx年《考試說明》,如有可能,請專家權(quán)威親臨指導(dǎo),也可以利用手頭資料研究專家權(quán)威對試題的分析,進而把握規(guī)律,抓一些永恒不變的、核心的東西,切實抓好高三語文復(fù)習(xí)工作,取得20xx年高考語文最好成績。

  4、繼續(xù)抓早讀和作業(yè)的落實,一切從效果出發(fā)。各年級開學(xué)前以備課組為單位,根據(jù)本學(xué)期教學(xué)內(nèi)容討論制訂比較規(guī)范的、科學(xué)有效的早讀安排,避免盲目性、無序性。加大作業(yè)檢查的力度,作業(yè)的布置、作業(yè)的批改做好量化考核,量化的.標(biāo)準(zhǔn)由校領(lǐng)導(dǎo)制定。以避免校領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生、家長對語文作業(yè)的片面認識和誤解。

  5、繼續(xù)在組內(nèi)開展對本組教師教案的互觀互評活動,提高我組教師備課質(zhì)量。繼續(xù)加強組內(nèi)教師互相聽課、評課活動,不斷研究聽課、評課的方法,使活動更有實效。對青年教師和近兩年調(diào)入的教師要多聽課,多檢查教案,及時發(fā)現(xiàn)問題、及時幫助解決。使這些教師盡快了解實中傳統(tǒng),熟悉業(yè)務(wù),提高教學(xué)水平。

  6、加強語文教學(xué)工作中的德育滲透。語文學(xué)科具有人文性,語文課堂是德育教育的主陣地。語文教師要重新定位學(xué)科教學(xué)的內(nèi)容與任務(wù),把德育的各項內(nèi)容真正滲透到備課、講課、輔導(dǎo)、作業(yè)布置及評價的教學(xué)過程。為此,我組計劃組織一次課堂德育滲透研討會,每位教師寫一份個案性教學(xué)教案。

  二、特色項目

  1、開展豐富多彩的教研活動。制訂出本學(xué)期教研組活動方案,力求教研組活動系列化、制度化、特色化。走出去、請進來。擬訂開展趣味語文活動、教師技能競賽等有創(chuàng)意的活動。

  2、設(shè)計靈活多樣的學(xué)生語文活動。高一、高二年級將一些有意義的傳統(tǒng)語文活動固定下來,要體系化、制度化,讓學(xué)生的語文活動豐富起來,這樣既可以展示學(xué)生才華,鍛煉學(xué)生能力,又可以提高學(xué)生學(xué)語文的興趣和積極性。如:詩文朗誦、演講辯論、課本劇演出、作文擂臺賽等。同時,繼續(xù)創(chuàng)辦一些有特色、有創(chuàng)意的學(xué)生語文活動。

  3、繼續(xù)完善品牌選修課。高一、高二分別開設(shè)的“趣味古文”、“走進作家的精神家園”、“兩顆璀璨的明珠——唐詩宋詞”、“與時俱進的現(xiàn)當(dāng)代文學(xué)”四門選修課受到了學(xué)生的極大歡迎,我們將繼續(xù)完善,使之成為高中語文學(xué)科的品牌選修課。

  4、繼續(xù)完善課件制作,并保證課件質(zhì)量,注意課件使用的必要性和效果。

  5、以高二組為主辦單位,高中語文組將辦一份語文刊物,讓語文教師盡展才華,讓學(xué)生的作品有展示的天地,讓刊物成為學(xué)生學(xué)語文不可或缺的“精美小食品”,讓刊物體現(xiàn)實中師生的精神風(fēng)貌和卓越才華。

  6、加大對教材的改革力度。各年級針對教學(xué)的實際情況,可以對教材做適當(dāng)?shù)娜∩幔嘌a充一些學(xué)生喜歡的時文、美文。在教材處理的詳略、角度等方面加大改革力度,增加教師的自由度,,讓語文教學(xué)把握時代脈搏,緊跟時代的腳步。

  豐富教研活動提高教師素質(zhì)

  本學(xué)期我組將繼續(xù)豐富教研活動,力求教研活動系列化、制度化、特色化。一些傳統(tǒng)活動項目仍保留,如:讀書報告會、專題講座會、評課等,另外,群策群力創(chuàng)辦一些有特色、有創(chuàng)意的活動,達到不斷提高我組教師素質(zhì)的目的。對此,我組有以下設(shè)想:

  1、開展課堂技能比賽。利用教研組活動時間,采用微格教學(xué)的形式,開展課堂教學(xué)七大技能的比賽。如:導(dǎo)入技能、結(jié)課技能、問技能、板書技能等。

  2、開展課件制作比賽。任選教材中的某一課制作課件,盡量少用網(wǎng)絡(luò)中的現(xiàn)成東西,力求有創(chuàng)意、有實效。

  3、開展下水作文比賽。語文教師教作文必須自己先能寫一點,就像數(shù)學(xué)教師不可能不會做題一樣,這是語文教師的看家本領(lǐng)。只有對寫作有了親身體驗,積累一些感性的東西,指導(dǎo)學(xué)生才具體、切實、有針對性。所以,這樣的活動有利于教師進一步提高自身素質(zhì)和教學(xué)水平。

  4、開展趣味語文知識競賽活動。語文知識包羅萬象,大千世界,古今中外,語文的外延等于生活的外延,語文教師的知識面就是語文教師素質(zhì)的體現(xiàn),語文教師應(yīng)該成為生活的百科全書。

  5、印發(fā)理論學(xué)習(xí)資料。發(fā)動全組教師推薦教育理論、教學(xué)研究等方面的優(yōu)秀文章,由專人負責(zé)挑選,每次教研活動時印發(fā)給教師,學(xué)習(xí)、討論、交流,這將是一份很有價值的資料。(上學(xué)期已進行)

  高中語文教研室20xx——20xx學(xué)年第二學(xué)期活動安排

  時間主題主講活動形式

  2月6日本學(xué)期工作安排趙玉敏集中討論

  2月12日語文課堂教學(xué)技能研討王冰聽講研討

  2月26日語文課堂教學(xué)技能展示段海霞、原貽芳、李清、王燕觀摩

  3月11日課件制作示范楊瑞國、侯并華觀摩

  3月25日課件制作示范楊晉強、張曉霞觀摩

  4月8日從高考備考看高中語文教學(xué)趙玉敏、樊玉仙研討

  4月22日從高考備考看高中語文教學(xué)盧傳梁、曹軍利研討

  5月6日聽課評課40歲以下中青年教師研討

  5月20日教師下水作文比賽40歲以下中青年教師現(xiàn)場限時

  6月3日從教師下水作文探討如何指導(dǎo)學(xué)生寫作王冰、盧傳梁集體研討

  6月17日趣味語文知識競賽趙玉敏集體活動

工作年度計劃 篇4

  一、指導(dǎo)思想

  1、作為與客戶后續(xù)溝通的主要渠道,客服部扮演著重要的角色。包括客戶數(shù)據(jù)收集,服務(wù)產(chǎn)品監(jiān)查,客戶關(guān)系的維系都是客戶服務(wù)的工作。以“客戶為中心”為宗旨,以“客戶滿意度”為目標(biāo),努力做好客戶服務(wù)的工作;樹立精品服務(wù)形象,提高售后服務(wù)管理水平,建立專業(yè)化隊伍,將售后服務(wù)提高到一個新的高度和水平。

  2、圍繞公司20xx年產(chǎn)銷15萬臺目標(biāo)需要很好的服務(wù)支持,公司需要打造一支吃得了苦充滿活力的年輕化、知識化、專業(yè)化團隊,需要一套管理這個團隊的行之有效的管理制度和考核制度,要充分發(fā)揮服務(wù)人員身處市場第一線的優(yōu)勢,收集行業(yè)內(nèi)先進的技術(shù)信息和潛在的客戶需求信息,要及時反饋外部質(zhì)量信息和多提合理化建議,要塑造良好的“窗口”形象,要牢固樹立“服務(wù)營銷”的理念。

  二、部門總體工作思路

  按照工作目標(biāo)的要求以及最優(yōu)化、可量化、可考核的原則:

  1、延伸服務(wù)功能,做到售前、售中、售后、信息反饋的全方位服務(wù)。

  2、縮短服務(wù)流程,避免多頭服務(wù),實現(xiàn)“來電一撥就通,一通就服務(wù)到底”的一站式服務(wù)。

  3、加強團隊建設(shè),提高服務(wù)人員整體素質(zhì),全面改善服務(wù)形象。

  4、根據(jù)產(chǎn)品銷量及分布區(qū)域,逐步增加巡回服務(wù)人員數(shù)量,縮短服務(wù)到場時間。

  5、加強客戶檔案管理和利用,提高回訪頻率,堅定用戶再次購買信心。

  6、認真貫徹執(zhí)行公司方針,是售后工作的必須,對以往的成果要加以保持,在服務(wù)體系運作過程中發(fā)現(xiàn)的矛盾以公司目標(biāo)為準(zhǔn)。

  7、服務(wù)體系素質(zhì)建設(shè),堅決推行服務(wù)有關(guān)管理制度,為內(nèi)外部服務(wù)人員的工作建立細化的指標(biāo),除現(xiàn)有考核內(nèi)容外,增補月度工作總結(jié)、服務(wù)過程記錄等,實施內(nèi)部培訓(xùn)。

  三、工作目標(biāo)

  1、保修期內(nèi)客戶回訪率為100%。

  2、服務(wù)滿意率98%以上。

  3、配件出貨正確率為98%以上。

  四、人員要求

  1、人員編制的完善;隨著客服工作的開展,部門人員配備需要完善。

  2、完善客服內(nèi)部流程,管理培訓(xùn),及相關(guān)管理制度;包括客服部主要內(nèi)容的描述;客服中心員工守則;客服崗位職責(zé);回訪制度;客戶抱怨/投訴制度的制定與實施。

  五、客戶信息管理

  1、客戶資料的.管理:客戶資料要求按地區(qū)詳細登記每個客戶的完整資料,并做好日常維護工作,與銷售部保持良好溝通,對客戶地址、電話、負責(zé)人等有變更的要及時更改;配件供應(yīng)廠商的信息要保證準(zhǔn)確,以方便公司及客戶處售后工作的處理。

  2、用戶信息的管理:客戶反回的售后回執(zhí)單,全部錄入系統(tǒng),方便查找和統(tǒng)計、分析等。

  3、產(chǎn)品質(zhì)量信息的管理:收集客戶反饋回的各種產(chǎn)品方面的投訴,做好分類、整理、分析工作,及時的交公司相關(guān)部門處理。

  4、配件質(zhì)量信息的管理:售后倉庫要做好配件質(zhì)量信息的反饋工作,針對重要零件如:電機、控制器、后橋、差速器、車架、前減震、輪輞焊合等做好數(shù)據(jù)監(jiān)控,及時將異常信息分類、整理、分析,并報品質(zhì)檢驗部以防批量事故的發(fā)生。

  六、加強客戶的培訓(xùn)、監(jiān)控工作

  1、由巡回服務(wù)人員對其負責(zé)區(qū)域內(nèi)維修技能不高或新開發(fā)經(jīng)銷商的售后能力進行評估,現(xiàn)場進行技術(shù)指導(dǎo)或定期組織到公司進行培訓(xùn),提高維修技能,增強產(chǎn)品專業(yè)知識;對公司新產(chǎn)品、新技術(shù)要與客戶及時進行溝通并詳細講解。

  2、針對售后服務(wù)做的好的客戶;引導(dǎo)并幫助客戶建立獨立的售后服務(wù)店,獨立解決區(qū)域內(nèi)所售車輛的維修,配件更換等售后問題。

  3、加強對客戶售后服務(wù)工作的監(jiān)督檢查,不符合公司規(guī)定的要進行糾正指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)嚴重違規(guī)行為的要及時反映到客服部,根據(jù)《經(jīng)銷商合同書》相關(guān)規(guī)定進行相應(yīng)處分。

  七、投訴管理

  在服務(wù)過程中出現(xiàn)的客戶投訴,應(yīng)及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反映,并詳細記錄實際情況。并整理及時交于上級領(lǐng)導(dǎo)等待處理;并嚴格按照客戶投訴處理流程操作。 應(yīng)并協(xié)助各部門做好投訴處理,待事件處理完畢時,整理投訴單和各項處理文件歸檔備案。

  八、客服人員培訓(xùn)

  隨著新技術(shù)不斷應(yīng)用,產(chǎn)品更新?lián)Q代周期縮短及客戶期望值的提高,客戶服務(wù)人員素質(zhì)及戰(zhàn)斗力須相應(yīng)提高一個臺階,對培訓(xùn)工作提出了更高的要求。為此做出如下工作計劃:

  1、加大培訓(xùn)工作的頻次,分為定期和不定期的培訓(xùn)考核;

  2、注重理論與實際工作相結(jié)合的培訓(xùn),對接待客戶要注重產(chǎn)品基本知識和實踐操作相結(jié)合,特別是實際接待能力的考核。巡回服務(wù)人員注重操作技能、常規(guī)故障排除能力和溝通技巧方面的的培訓(xùn),提高員工的整體戰(zhàn)斗力。

  九、團隊建設(shè)

  堅持以公平、公正、公開為原則,堅持只有團隊利益最大化,才能確保個人利益最大化,營造學(xué)習(xí)氛圍,提升員工服務(wù)理念及個人技能;進行職業(yè)道德、服務(wù)理念、主人翁意識培訓(xùn);塑造員工服務(wù)的工作態(tài)度,注重細節(jié)問題的發(fā)掘,促使員工主動提高自身素質(zhì)

  十、弱項完善

  1、日結(jié)周報,信息共享

  每周將回訪結(jié)果、客戶反映情況以書面形式發(fā)饋給相關(guān)部門,便于及時掌握客戶動態(tài)。利用質(zhì)量周會時間,全面總結(jié)客戶意見及反饋,總結(jié)當(dāng)周服務(wù)質(zhì)量,并分門別類制定相關(guān)的整改措施,并重點檢查整改措施的執(zhí)行情況。

  2、各部門多方位合作,降低客戶投訴

  在接到客戶投訴,或者在公司內(nèi)部回訪過程中發(fā)現(xiàn)的客戶不滿意時,客服部以書面形式通知相關(guān)部門和人員。并且由客服部專人根據(jù)部門解決情況再次與客戶聯(lián)系,確認客戶滿意程度。

工作年度計劃 篇5

  一個忙碌而又充實的20xx年已經(jīng)過去,迎接我們的是一個充滿挑戰(zhàn)性的20xx年,展望在新一年當(dāng)中我會從以下幾點去努力:

  1、出品創(chuàng)新:

  首先要有一個虛心好學(xué)的良好心態(tài),多走出去學(xué)習(xí),多問多學(xué),及時了解本地、外地市場動態(tài),加強和采購溝通,對市場的創(chuàng)新原材料的`嘗試,加強廚師之間的溝通,取長補短,不斷充實自己。

  2、菜品質(zhì)量:

  嚴把質(zhì)量關(guān),對原材料的質(zhì)量嚴格把關(guān),重視食品安全使用,在色、香、味、型方面精心鉆研,對每一個上到客人臺面的菜做到盡善盡美,對菜品搭配、份量、溫度嚴格把關(guān),杜絕異物、雜物的出現(xiàn)。

  3、前廳和后廚溝通協(xié)調(diào):

  每天及時地加強對客人反饋信息的正確對待、重視,并以良好的心態(tài),虛心的態(tài)度不斷提升菜品質(zhì)量,針對上菜快慢、順序嚴格把關(guān),對每天的急推、特別介紹環(huán)節(jié)溝通到位,對每天餐標(biāo)安排、套餐的溝通加強。

  4、能源節(jié)約:

  對每天的水、電、氣使用嚴格合理使用,定時定人準(zhǔn)時開關(guān)各種開關(guān)設(shè)備。

  5、設(shè)施、設(shè)備的安全使用:

  加強和工程部溝通,定期對設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)、保修,正確安全使用操作使用設(shè)施、設(shè)備,下班前全面檢查一遍,做到萬無一失。

  6、成本控制:

  對原材料合理使用,做到物盡其用,把好驗貨關(guān),嚴格杜絕變質(zhì)變味的食品流入酒店,協(xié)調(diào)各菜系對原材料相互配合使用。

工作年度計劃 篇6

  主管在設(shè)定你的下年度工作內(nèi)容時,通常是在貫徹公司由上而下的年度目標(biāo),因此,你必須先仔細了解公司的年度目標(biāo),這點很重要卻總是被忽略。

  另外,你一定要花時間想清楚自己下年度希望的成長,是學(xué)習(xí)?是薪水?還是發(fā)展另一項專才?

  如果你想要的是學(xué)習(xí)新技術(shù),你的工作計劃就必須加入學(xué)習(xí)計劃;如果是想增加收入,就必須研擬增加業(yè)績的計劃,或是調(diào)換部門的準(zhǔn)備計劃。

  先了解公司的年度目標(biāo)以及個人的年度目標(biāo),你在研擬工作計劃時才不會無所適從。

  計劃合理但要具挑戰(zhàn)性

  接著,研擬工作計劃的原則是“勿好高騖遠、目標(biāo)合理、具有挑戰(zhàn)性”。

  如何避免好高騖遠,設(shè)定合理的目標(biāo)呢?

  多數(shù)人在研擬計劃時不會想到自己的.缺點,于是,建議可以找你的家人、好友,或是較熟的同事與主管,請他們檢視你設(shè)定的目標(biāo)是否太過理想?研擬的計劃有沒有避開或改善自己過往的缺點?

  為什么要具有挑戰(zhàn)性?

  主管不會希望你只是去設(shè)定你原本就可以達到的目標(biāo),他會期待你在未來的一年,無論在工作上或?qū)W習(xí)上都能有所突破,所以,雖然要避免好高騖遠,但也得設(shè)定自我挑戰(zhàn)的計劃。

  目標(biāo)數(shù)字化、行動具體化

  有了上述的準(zhǔn)備與調(diào)整,接下來就進入實際研擬工作計劃的4個步驟:

  1.目標(biāo)數(shù)字化

  只有形容詞的空泛目標(biāo)是沒有意義,所以要把工作計劃的目標(biāo)與內(nèi)容數(shù)字化,例如時間化、數(shù)量化、金額化。

  甚至,連學(xué)習(xí)計劃都可以數(shù)字化,例如,你預(yù)計花費多少時間學(xué)得某類技術(shù),或通過某項認證。

  2.行動具體化

  有了數(shù)字化的工作目標(biāo),還要附帶有效的執(zhí)行計劃。

工作年度計劃 篇7

  針對現(xiàn)階段我區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村的現(xiàn)狀和面臨的新形勢、新任務(wù),20xx年,著力抓好如下幾方面的工作:

  一、水利防汛方面:

  一是加強合豐片區(qū)、武廣片區(qū)臨時水系易堵易漬地段清淤疏浚及管理工作。二是加快進度完成潭陽垸后河雨污合建泵站及管網(wǎng)配套建設(shè)項目、同升湖水庫除險加固工程、圭塘河水毀工程。三是進一步做好水利安全生產(chǎn)工作。四是進一步加大水資源管理與保護工作力度。五是強化工程建設(shè)管理。

  二、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管方面:

  一是進一步加大農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全知識的宣傳力度。二是重點加強種子、農(nóng)藥、肥料、獸藥、飼料等投入品市場管理。三是繼續(xù)加強農(nóng)殘檢測和疫情監(jiān)測,計劃明年完成60萬頭生豬、3萬腿牛肉、9萬羽家禽、約10萬只羊犬的檢疫監(jiān)管。四是加強行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理,切實提高隊伍素質(zhì)。

  三、林地管理方面:

  一是堅持不懈地抓好森林防火工作,確保不發(fā)生大的森林火災(zāi),火災(zāi)受害率控制在0.5‰以內(nèi)。二是全面強化林業(yè)生態(tài)建設(shè),搞好“三年造綠大行動”。三是做好森林資源保護工作,杜絕一切毀林行為,加強病蟲害防治,認真開展好清理加拿大一枝黃花工作。四是全面落實生態(tài)公益林補償工作。

  四、農(nóng)村經(jīng)營管理工作方面:

  一是完善“三資”管理工作。就三資管理、交易、股份量化等方面工作進行工作調(diào)研,拓展“三資”監(jiān)管平臺軟件功能,實現(xiàn)三資數(shù)據(jù)全公開,增強三資管理透明度。二是穩(wěn)步推進開展產(chǎn)權(quán)制度改革工作。三是做好農(nóng)民權(quán)益維護和農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)管工作。

  五、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工作方面:

  一是繼續(xù)開展重大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目幫扶工作,做好項目對接,和幫扶工作。二是利用信息優(yōu)勢積極協(xié)調(diào)省、市、區(qū)相關(guān)部門,爭取農(nóng)業(yè)政策支持,幫助企業(yè)做大做強。同時,積極做好農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)申報和監(jiān)測工作,爭取明年我區(qū)能增2-3家市級龍頭企業(yè),1-2家能晉升為省級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。三是繼續(xù)做好農(nóng)業(yè)招商相關(guān)工作。

  主要指標(biāo):全縣農(nóng)牧漁業(yè)總產(chǎn)值增長11.5%;農(nóng)民人均純收入增長10%。

  一、穩(wěn)定糧食生產(chǎn)。

  抓好穩(wěn)糧增糧食措施,確保糧食增產(chǎn)。

  1、建好2萬畝糧食高產(chǎn)創(chuàng)建示范片;鞏固提升現(xiàn)有12片糧產(chǎn)能區(qū)的'生產(chǎn)能力,新擴建5片0.5萬畝糧食產(chǎn)能區(qū);推廣超級稻品種8萬畝;推廣優(yōu)質(zhì)稻品種16萬畝,占播種面積80%;推廣水稻直播輕型栽培技術(shù)1.5萬畝,重點抓好提高單產(chǎn);示范推廣機插煙后稻高產(chǎn)配套技術(shù)0.5萬畝。

  2、加大糧經(jīng)多熟項目開發(fā)力度,為農(nóng)民增收做貢獻。計劃明年抓好9萬畝糧經(jīng)輪作項目,尤其要擴大瓜—稻、煙—稻、毛豆—稻、鮮食玉米—稻、稻—荸薺、食用菌—稻、蔬菜—稻等效益好的項目。

  3、加大服務(wù)力度,提升服務(wù)質(zhì)量。加強技術(shù)指導(dǎo),編印發(fā)送技術(shù)資料、開展技術(shù)培訓(xùn),建好技術(shù)咨詢網(wǎng)點、建好項目示范樣板、利用電視廣播講座,提高農(nóng)民技術(shù)水平;抓好優(yōu)良品種、優(yōu)質(zhì)農(nóng)藥、優(yōu)質(zhì)肥料的引進與供應(yīng),讓農(nóng)民用上放心農(nóng)資;引導(dǎo)農(nóng)民組建作物協(xié)會,幫助農(nóng)民搞活產(chǎn)品流通。

  4、開展技術(shù)試驗研究。針對當(dāng)前農(nóng)業(yè)生產(chǎn)存在的問題和農(nóng)業(yè)開展下列技術(shù)試驗研究:

  (1)中稻—再生稻畝產(chǎn)1000公斤高產(chǎn)試驗

 。2)水稻品種對比篩選試驗

 。3)蔬菜瓜果新品種引進試驗

 。4)油料作物油菜、花生、大豆新品種引進試驗

 。5)玉米新品種引進試驗

  (6)水稻育秧鼠鳥為害防治研究

  (7)水稻輕型栽培技術(shù)試驗

 。8)三熟制高產(chǎn)高效栽培試驗

  二、漁業(yè)工作。

  抓好20xx現(xiàn)代漁業(yè)生產(chǎn)發(fā)展建設(shè)項目,保質(zhì)保量完成好新一輪現(xiàn)代漁業(yè)生產(chǎn)發(fā)展建設(shè)項目任務(wù)。按照省市工作部署,繼續(xù)開展“打非治違”等專項行動;繼續(xù)實施漁政公安110聯(lián)合執(zhí)法,嚴厲打擊電毒魚行為,針對群眾反映強烈的一些重點水域的問題,認真開展整治工作。繼續(xù)做好增殖放流工作,重點做好國家級中華鱉水產(chǎn)種質(zhì)資源保護區(qū)的日常管護。抓好漁業(yè)安全生產(chǎn)工作,重點做好鴻建、億帆、少根三家漁業(yè)安全生產(chǎn)三級達標(biāo)企業(yè)的監(jiān)管工作。

  三、項目和招商引資工作。

  繼續(xù)抓好福建省名盛鰻業(yè)有限公司、福建揚隆鰻業(yè)有限公司、XX縣閩源生態(tài)漁村旅游綜合體、智能溫室蔬菜種植示范基地等項目建設(shè)工作,下大力氣抓招商引資,主要是“循環(huán)水工廠化養(yǎng)殖鰻魚、水產(chǎn)品加工”兩個項目招商。

  四、經(jīng)濟作物。

  指導(dǎo)開展低產(chǎn)茶果園的改造,實施高接優(yōu)良品種和茶樹良種的更新,淘汰部分老化和不適應(yīng)需求的品種,改良面積5000畝。推廣優(yōu)良新品種的種植。大力推廣優(yōu)質(zhì)早熟梨翠冠、園黃、東魁楊梅等果樹新品種和金觀音、黃觀音等茶樹良種,新植面積突破20xx畝。加大干坑小種茶資源保護區(qū)的管護和種質(zhì)資源的繁育推廣。新品種的引進與試驗。繼續(xù)實施園黃梨的配套栽培技術(shù)試驗,建設(shè)與完善品種園,力爭實現(xiàn)品種的儲備、中試與更替的正;。爭取引進新近繁育的茶葉新品種2-3個。

  五、加強重大動物疫病防控。

  進一步加大重大動物疫病強制免疫、疫病監(jiān)測、流行病學(xué)調(diào)查工作,構(gòu)筑有效防疫屏障和生物安全體系,確保20xx年我縣不發(fā)生重大動物疫情,或是有病不流行、有疫病不成災(zāi),為畜牧業(yè)持續(xù)健康發(fā)展、我縣創(chuàng)建國家級生態(tài)食品城保駕護航。主動作為,積極協(xié)助圣農(nóng)開展國家級無規(guī)定禽病生物安全隔離區(qū)建設(shè),及祖代雞場重要禽病凈化工作,促進圣農(nóng)種、肉雞疫病防控水平進一步提升,并促進其防控工作與國際接軌,有效提升圣農(nóng)肉雞產(chǎn)品國際市場競爭力。

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