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兒保科年度總結(jié)

時(shí)間:2023-01-12 13:22:50 年終總結(jié) 我要投稿

兒?颇甓瓤偨Y(jié)

  總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jī)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書(shū)面材料,它可以促使我們思考,為此要我們寫(xiě)一份總結(jié)。那么你知道總結(jié)如何寫(xiě)嗎?以下是小編收集整理的兒?颇甓瓤偨Y(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

兒?颇甓瓤偨Y(jié)

兒?颇甓瓤偨Y(jié)1

  我兒?圃谏霞(jí)主管部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)及縣婦幼所的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,按照年初制定的工作計(jì)劃,有條理,有計(jì)劃的開(kāi)展工作,圓滿(mǎn)的完成了20xx年的`工作,下面對(duì)兒保工作情況匯報(bào)如下:

  一、加強(qiáng)了兒童保健的知識(shí)宣傳和婦幼保健的機(jī)構(gòu)建設(shè)

  1、加大對(duì)《母嬰保健法》和重大婦幼衛(wèi)生項(xiàng)目的宣傳,口頭宣傳以及采用畫(huà)廊來(lái)宣傳,提高群眾知曉率,對(duì)4-6個(gè)月內(nèi)的嬰兒提倡純母乳喂養(yǎng),宣傳新生兒疾病篩查的重要性。

  2、兒保門(mén)診使用了健教處方,加強(qiáng)對(duì)小兒常見(jiàn)病、多發(fā)病的宣傳。

  二、按時(shí)參加?jì)D兒保工作會(huì)議,并進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、記錄

  1、按時(shí)參加了上級(jí)的衛(wèi)生保健工作培訓(xùn)會(huì)議,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)知識(shí),不斷完善本職工作。

  2、每月定期召開(kāi)鄉(xiāng)村保健會(huì)議,及時(shí)傳達(dá)上面的要求,并進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)與考核。

  三、做好散居兒童管理工作

  1、兒童保健嚴(yán)格實(shí)行“4.2.1”體檢制,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)0—3歲兒童系統(tǒng)管理,兒童“四病”的防治及學(xué)齡前兒童體檢工作。所有適齡兒童(包括流動(dòng)兒童)體檢均采用信息化管理,做好體檢的預(yù)約工作,必要時(shí)采取電話(huà)預(yù)約。上半年度本鄉(xiāng)出生兒童數(shù)為311人。7歲以下兒童數(shù)3834人,其中兒童保健覆蓋人數(shù)3642人,5歲以下兒童數(shù)2988人,其中體重檢查人數(shù)2438人,<中位數(shù)-2SD人數(shù)29人,3歲以下兒童數(shù)1976人,其中系統(tǒng)管理人數(shù)1739人。認(rèn)真做好體弱兒的篩查與管理,其中篩查出中重度貧血13人。新發(fā)體弱兒人數(shù)共31人,并進(jìn)行專(zhuān)案管理。

  2、每月按時(shí)做好報(bào)表上報(bào)工作。

  總上所述,兒保工作各項(xiàng)指標(biāo)均達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn),今后將大力宣傳貧血監(jiān)測(cè)工作,及早發(fā)現(xiàn)貧血患兒并及時(shí)糾正。同時(shí),不斷努力學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,再接再厲,將兒保工作推向一個(gè)新臺(tái)階。

兒?颇甓瓤偨Y(jié)2

  20xx年兒保科在院長(zhǎng)、主管院長(zhǎng)及上級(jí)主管部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下,按照年初下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)及工作計(jì)劃,各項(xiàng)工作完成情況如下:

  一、20xx年工作成效

  1、截止20xx年x月x日掌握轄區(qū)內(nèi)兒童情況:0—7歲兒童5634人,0—5歲兒童4052人,0—3歲兒童2557人,新生兒童874人。 2、7歲以下兒童保健服務(wù)人數(shù)5279人,覆蓋率為93.7%。3歲以下兒童系統(tǒng)管理人數(shù)為2199人,系統(tǒng)管理率為85.9%。并按要求進(jìn)行了免費(fèi)體檢,同時(shí)給予了營(yíng)養(yǎng)及發(fā)育方面的指導(dǎo)。

  3、20xx年度全鎮(zhèn)共出生874名新生兒,新生兒訪視843人,新生兒訪視率為96.5%。

  4、全年5歲以下兒童死亡共發(fā)生8例,其中嬰兒死亡3例,新生兒死亡2例,1—4歲兒童死亡5例。

  5、對(duì)轄區(qū)內(nèi)的體弱兒進(jìn)行了專(zhuān)案管理,做到了有登記有矯治方案,專(zhuān)案管理人數(shù)為48人。

  6、全年無(wú)新生兒破傷風(fēng)發(fā)生。

  7,對(duì)轄區(qū)內(nèi)的兒童進(jìn)行了針對(duì)性的健康教育,如母乳喂養(yǎng).嬰兒撫觸和按摩.疫苗接種等。

  二、存在的問(wèn)題

  1、由于與兒童家長(zhǎng)溝通不足,導(dǎo)致兒童體檢部分未能及時(shí)的完成,使兒童系統(tǒng)管理率不夠高。

  2、因體檢項(xiàng)目開(kāi)展的較少,造成兒童家長(zhǎng)對(duì)免費(fèi)體檢工作不理解,不能主動(dòng)進(jìn)行體檢,也是造成體檢率低的原因。

  3,血紅蛋白檢測(cè)率較低。

  三、20xx年工作初步設(shè)想

  1、根據(jù)實(shí)際情況酌情增加體檢項(xiàng)目。

  2、在領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)及帶領(lǐng)下,開(kāi)展3-6歲托幼園所兒童體檢。

  3、與兒童家長(zhǎng)及時(shí)溝通,將0-3歲兒童系統(tǒng)管理率及體檢率提高。加強(qiáng)宣傳,加深兒童家長(zhǎng)對(duì)兒童體檢的認(rèn)識(shí)。

  4,加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓(xùn),與婦?.兒科.婦產(chǎn)科進(jìn)行及時(shí)有效的信息溝通,及時(shí)掌握兒童的`動(dòng)態(tài),提高新生兒訪視率。

  在下一年度的工作中,我科將繼續(xù)在院長(zhǎng)及主管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,認(rèn)真完成本職工作,糾正缺點(diǎn)改善不足,將兒童保健工作推向一個(gè)新的臺(tái)階。

兒保科年度總結(jié)3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)眼,一年的時(shí)間又過(guò)去了我來(lái)到醫(yī)院工作已有3年多了,在護(hù)士長(zhǎng)及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在科室同事的密切配合和支持下,我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命精神,踏踏實(shí)實(shí)做好護(hù)理工作,認(rèn)真地完成了本年的工作任務(wù),并且在個(gè)人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進(jìn)步。

  一、政治思想方面:

  堅(jiān)持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念適應(yīng)新的護(hù)理模式,社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì),積極參加一切政治活動(dòng),以服務(wù)病人奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,以病人滿(mǎn)意為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為病人服務(wù)。

  二、在業(yè)務(wù)方面:

  在這一年里本人能自覺(jué)遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從科室領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)安排,認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé),完成各項(xiàng)護(hù)理操作,學(xué)會(huì)認(rèn)真對(duì)待每一件事情,在用心的同時(shí)更能細(xì)心的'幫助病人解決每一件事情,認(rèn)真接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,親人。認(rèn)真做好醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書(shū)寫(xiě)規(guī)范,認(rèn)真書(shū)寫(xiě)一般護(hù)理記錄,危重護(hù)理記錄及搶救記錄,對(duì)于自己的工作,嚴(yán)格要求自己,三查七對(duì),牢記三基。

兒保科年度總結(jié)4

  20xx年兒?圃谠洪L(zhǎng)、主管院長(zhǎng)及上級(jí)主管部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下,按照年初下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)及工作計(jì)劃,各項(xiàng)工作完成情況如下:

  一、散居兒童的保健管理

  1、截止20xx年9月30日掌握轄區(qū)內(nèi)兒童情況:0—7歲兒童3791人,0—5歲兒童3079人,0—3歲兒童2837人,新生兒童642人。

  2、7歲以下兒童保健服務(wù)人數(shù)3791人,覆蓋率為78.93%。3歲以下兒童系統(tǒng)管理人數(shù)為2873人,系統(tǒng)管理率為90.18。按要求進(jìn)行了4:2:1免費(fèi)體檢,時(shí)給予了營(yíng)養(yǎng)及發(fā)育方面的指導(dǎo)。

  3、本年度全鎮(zhèn)共出生740名新生兒,其中男398人,女342人。新生兒訪視508人,新生兒訪視率為88.96%。

  4、全年5歲以下兒童死亡共發(fā)生3例,其中嬰兒死亡2例,新生兒死亡1例均為7天內(nèi)死亡。

  5、對(duì)轄區(qū)內(nèi)的體弱兒進(jìn)行了專(zhuān)案管理,做到了有登記有矯治方案。專(zhuān)案管理人數(shù)為2人。對(duì)高危兒童有登記。

  6、全年無(wú)新生兒破傷風(fēng)發(fā)生。

  二、托幼機(jī)構(gòu)的衛(wèi)生保健管理

  1、在衛(wèi)生監(jiān)督所的協(xié)主下,我們對(duì)全鎮(zhèn)10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的學(xué)前班教師和鎮(zhèn)內(nèi)托幼機(jī)構(gòu)的保教人員進(jìn)行了健康體檢,共體檢208人次,均發(fā)放健康證明。

  2、在上半年對(duì)鎮(zhèn)內(nèi)部分托幼機(jī)構(gòu)的`保健教師進(jìn)行了培訓(xùn)。

  三、存在的問(wèn)題

  1、由于與社區(qū)服務(wù)中心溝通不足,導(dǎo)致兒童底數(shù)未與計(jì)劃免疫登記的兒童數(shù)完全相符和兒童體檢率不達(dá)標(biāo)。

  2、因體檢項(xiàng)目開(kāi)展的較少,造成兒童家長(zhǎng)對(duì)免費(fèi)體檢工作不理解,不能主動(dòng)進(jìn)行體檢,也是造成體檢率低的原因。

  四、20xx年工作初步設(shè)想

  1、根據(jù)實(shí)際情況酌情增加教師體檢項(xiàng)目,可適當(dāng)增加一些收費(fèi)。

  2、在領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)及帶領(lǐng)下,開(kāi)展3-6歲托幼園所兒童體檢。

  3、與社區(qū)服務(wù)中心及時(shí)溝通,將0-3歲兒童系統(tǒng)管理率及體檢率提高。加強(qiáng)宣傳,加深兒童家長(zhǎng)對(duì)兒童體檢的認(rèn)識(shí)。

  在下一年度的工作中,我科將繼續(xù)在院長(zhǎng)及主管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,認(rèn)真完成本職工作,糾正缺點(diǎn)改善不足,將兒童保健工作推向一個(gè)新臺(tái)階。

兒保科年度總結(jié)5

  兒童保健康復(fù)科是我院的.新開(kāi)科室,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視關(guān)心下,兒保工作正穩(wěn)步開(kāi)展中,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、20xx年9月我院開(kāi)始籌備開(kāi)設(shè)兒?,先后派多名醫(yī)生及技師到懷化市第一人民醫(yī)院、懷化市婦幼保健醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。20xx年2月7日我院兒保科正式開(kāi)始對(duì)外營(yíng)業(yè),20xx年8月兒童保健與小兒康復(fù)正式合并,20xx年11月正式開(kāi)展預(yù)防接種門(mén)診,20xx年10月啟動(dòng)幼兒園體檢項(xiàng)目,20xx年11月開(kāi)設(shè)“媽咪寶貝”課堂。

  二、我兒?圃腥藛T5人現(xiàn)有9人,其中醫(yī)師2人,康復(fù)技師2人,護(hù)士5人,F(xiàn)開(kāi)展的業(yè)務(wù)有兒保健康門(mén)診、小兒心里行為發(fā)育測(cè)定、聽(tīng)力篩查、小兒康復(fù)(包含游泳、高壓氧、康復(fù)運(yùn)動(dòng)、電療),年體檢人數(shù)在600人左右,年康復(fù)人數(shù)在230人左右。11月份接種人數(shù) 50余人次。從今年2月份兒保開(kāi)科至11月份兒保門(mén)診總收入:58萬(wàn),聽(tīng)力篩查及智力測(cè)定收入:12.8萬(wàn),小兒康復(fù)收入:31萬(wàn)。

  三、在我院婦產(chǎn)科及兒科的配合下,我院的新生兒聽(tīng)力篩查及NANB測(cè)評(píng)率達(dá)到90%,新生兒回訪率90%,小兒滿(mǎn)月回院體檢率60%。

  四、兒保門(mén)診每日認(rèn)真做好門(mén)診登記,耐心接待每位兒童及家長(zhǎng),并針對(duì)每個(gè)孩子的`不同情況給予個(gè)性化指導(dǎo),每次兒保門(mén)診結(jié)束后,都及時(shí)填寫(xiě)兒童保健冊(cè)。

  由于兒保及康復(fù)科剛開(kāi)科,經(jīng)驗(yàn)不足,今后我將虛心向兄弟單位兒保崗位上的同行學(xué)習(xí)求教,多學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí),使今后的兒保工作取得更好的成績(jī)。

兒?颇甓瓤偨Y(jié)6

  忙碌、充實(shí)的一年匆匆而過(guò),盤(pán)點(diǎn)收獲,總結(jié)教訓(xùn),該留下踏實(shí)的腳步;沉淀積累,觸動(dòng)啟發(fā),的開(kāi)端在的結(jié)束之后。新年將至,為的13年畫(huà)圓滿(mǎn)的句號(hào)。

  一、腳踏實(shí)地,從護(hù)理基礎(chǔ)工作做起。

  科室人員偏年輕化,工作經(jīng)驗(yàn),專(zhuān)科知識(shí)欠缺,為護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,從基礎(chǔ)護(hù)理工作入手,查房程序和交—班制度,將晨間護(hù)理與交接班交流平臺(tái),細(xì)致的專(zhuān)科健康知識(shí)教育,和人性化溝通,的病人滿(mǎn)意度。將核心制度本年度考核,每周考核一項(xiàng),規(guī)范工作流程。服務(wù)質(zhì)量,從改進(jìn)工作細(xì)節(jié)入手:

  1、改進(jìn)查對(duì),將傳統(tǒng)的稱(chēng)呼病人床號(hào)、姓名,改為問(wèn)病人姓名,讓病人回答,查對(duì)差錯(cuò)的性;

  2、改進(jìn)備皮方法,使用一次性備皮刀,撤消民用備皮刀,將滑石粉潤(rùn)滑備皮改為肥皂液潤(rùn)滑備皮,工作和備皮;

  3、推廣使用家屬陪護(hù)椅,只象征收取使用費(fèi),為病人;

  4、護(hù)士交流溝通本,將日常工作質(zhì)量控制內(nèi)容,傳達(dá)會(huì)議內(nèi)容,交接須注意等寫(xiě)入溝通本,各班參閱,須開(kāi)會(huì)才能傳達(dá)的周期長(zhǎng)、改進(jìn)的弊端,質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)目的。

  5、聯(lián)合都市寶貝照相館,免費(fèi)為新生寶寶出生照,將新生的喜悅留給,也留給病人全家,特殊的。

  二、抓制度,工作分工,防范工作漏洞。

  將工作細(xì)化,分工,文書(shū)書(shū)寫(xiě)由責(zé)任護(hù)士和質(zhì)檢員三人,開(kāi)成管床護(hù)士責(zé)任下病歷,責(zé)任護(hù)士把管,質(zhì)檢員質(zhì)控的三級(jí)質(zhì)控模式,的控制書(shū)寫(xiě)錯(cuò)誤和不規(guī)范書(shū)寫(xiě),書(shū)寫(xiě)質(zhì)量。工休座談、搶救藥品、實(shí)習(xí)生講課、學(xué)習(xí)分別責(zé)任到人,人人有事管,事事有人,大家科室管理,了大家的'性。

  三、產(chǎn)房管理,布局改造。

  產(chǎn)房管理,印制產(chǎn)科常見(jiàn)急癥搶救流程,張貼在產(chǎn)房?jī)?nèi)墻,強(qiáng)化操作流程化,腕帶識(shí)別制度,新生兒腕帶配戴工作,產(chǎn)房交接流程并督導(dǎo)實(shí)施,產(chǎn)婦及新生兒安全管,疫苗上報(bào)及查對(duì)程序,疫苗管理。,管理年驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),產(chǎn)房改進(jìn),配置消毒用品,待產(chǎn)室、隔離產(chǎn)房、及隔離待產(chǎn)室位置,以標(biāo)準(zhǔn)要求。

  四、苦練技術(shù),嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

  充實(shí)專(zhuān)科知識(shí),派出助產(chǎn)一人到北京學(xué)習(xí),護(hù)士長(zhǎng)到天津及杭州進(jìn)修學(xué)習(xí),引進(jìn)新的理念和技術(shù),改進(jìn)工作,技術(shù),帶動(dòng)科室學(xué)習(xí)氣氛,學(xué)習(xí)每月兩次,中醫(yī)護(hù)理技術(shù)項(xiàng)目,學(xué)習(xí)中醫(yī)理論,級(jí)論文一篇,督導(dǎo)全科護(hù)士教育任務(wù),專(zhuān)科知識(shí)學(xué)習(xí)。今年實(shí)習(xí)生人數(shù)多,為帶教質(zhì)量,制定詳細(xì)帶教計(jì)劃及帶教老師授課計(jì)劃,每批學(xué)生專(zhuān)科知識(shí)兩次,圓滿(mǎn)全年帶教任務(wù)。

  一年的付出,算不上美滿(mǎn),總有與失去同在,充實(shí)與惆悵并行,不現(xiàn)狀才是進(jìn)步的開(kāi)始,在又年度展開(kāi)之際,努力啟航,又奮斗的輪回。

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