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年終總結(jié)大會活動策劃
總結(jié)是對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料，它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu)，突出重點，突破難點，不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。總結(jié)一般是怎么寫的呢？以下是小編整理的年終總結(jié)大會活動策劃，歡迎閱讀與收藏。
年終總結(jié)大會活動策劃1
一、活動主旨：
放松心情、團隊凝聚力建設(shè)。
二、活動對象：
公司全體員工
三、組織：
策劃部、行政部辦公室
四、時間：
xx年xx月xx日
五、主持人：
公司HR主管（團隊建設(shè)工作之一）、主持人
六、地點：
建議安排在ｋｔｖ的多功能廳會策劃案一、活動主旨：放松心情、團隊凝聚
七、背景及場內(nèi)布置：
會場布置和選擇體現(xiàn)公司對年終活動和員工的重視
a、背景紅布或條幅（內(nèi)容：晚會名稱）
�。�、汽球、彩帶力建設(shè)。
八、晚會其它物資準備：
a、茶水供應(yīng)/啤酒、飲料！特色水果、糖果、花生、瓜子等
b、抽獎禮品c、各種游戲道具
第一程序：開場會策劃案開場，公司HR主管開場發(fā)言。
HR主管：各位同仁大家好，20xx年度即將過去，公司走過了整整一年的歷程，風風雨雨的過程中有大家的辛苦和努力，在這里首先代表集團公司和總對大家一年來的辛勤耕耘表示衷心地感謝！謝謝大家�。ň瞎�
任何一個人，如果不懂得感恩，他不能算是一個有完美人格的人，一個民族如果不懂得感恩，它將是個沒有希望的民族！拓展說之，一個組織，如果不懂得感恩，他也就無法邁向卓越！所以我們把公司的年終會定位于“感恩會”，讓我們大家心懷感恩，感謝父母對于我們的養(yǎng)育之恩，感謝社會對于我們的培養(yǎng)之恩，感謝公司對于我們的知遇之恩�。ㄇ榫w飽滿，慷慨激昂，引起大家共鳴和鼓掌）同時我們也要感謝一年來為公司默默奉獻的姐和阿姨、阿姨，是他們讓我們有了舒適的辦公環(huán)境和就餐條件，讓我們?yōu)樗麄児恼疲?/p>
一個優(yōu)秀的演員最重要是什么啊？是出場費嗎？是不是舞臺？公司就是我們的舞臺。一年以來，每個員工都在這個舞臺獲得了成長和進步。而這個舞臺是誰提供給我們的呢？（大家掌聲感謝，歡迎總）下面有請公司董事長兼總經(jīng)理總講話。
總經(jīng)理講話完畢。
第二程序：節(jié)目階段在進行過程中，若有冷場，主持人可以講準備好的笑話，可以是一年來的員工身上的趣事等等，引領(lǐng)大家回憶。
1、員工可乘總經(jīng)理發(fā)言完畢，要求表演節(jié)目，調(diào)動大家接下來活動的積極性，同時體現(xiàn)公司最高leader的親和力。
2、xx總開香檳，為公司慶祝一周年，大家歡呼，每個人喝一杯。（可作為每年的保留程序，類似于員工慶生會的蛋糕）
3、設(shè)計一個全體員工都可參與的小游戲，建設(shè)公司的'凝聚力。
4、分部門出代表性的節(jié)目，出節(jié)目前，各部門經(jīng)理發(fā)言，一年來的工作感言和對各個員工的鼓勵性發(fā)言（主要是對于靦腆性格員工和職位低員工的鼓勵，可由主持人提醒）。表演過程中若有精彩演出可要求返場，要不拘一格，不要固定模式。
5、分組游戲比賽，獲勝者可獲得獎品，（可以采用《幸運52》的“猜詞秀”游戲）
6、自由節(jié)目時間。
第三程序：抽獎
公司可準備一些獎品，比如健身運動器材、圖書卡、健身卡、電影票等等�，F(xiàn)場抽取，若來不及采購，可以先抽中，以后領(lǐng)取。
另，若有年度優(yōu)秀員工、優(yōu)秀部門評選，可以現(xiàn)場由xx總頒獎。
第四程序：結(jié)束
附：團隊建設(shè)類游戲
1、拋繡球（20分鐘）
準備：提供3個小筐（小筐包裝的漂亮一點），40個氣球
游戲規(guī)則：一局六名選手，兩人一組，一人背筐，一人投球。背筐者努力接住來自投手的球，最后以接球的多少決定最后的勝負。此游戲主要考察兩人的配合能力，看誰最后滿載而歸。兩人一組，一人背筐，一人投球。背筐者想盡辦法接住球。接球多的一組獲勝。共三組，每組兩人.
2、七拼八湊
此游戲適合晚會最后，掀起高潮。力建設(shè)。
要求：參加人數(shù)30人-50人為佳，分成4-5組
道具：托盤、背景disco音樂、獎品一份可以是精美的糖果（可以分的）
主持人要求大家分組坐好（一定要有男有女）每組先選出一名接收者，手持托盤站在舞臺上。
其它小組人員按照主持人的要求提供物品放到托盤中。最先集齊物品的小組獲勝。
背景音樂起，主持人開始宣讀物品，每一個相隔一定時間給隊員準備，慢慢加快。
采集物品來自日常的例如：眼鏡、手表、皮帶、襪子、口紅、錢等，一定要有比較難的放在最后如藥片、糖果、一毛錢。
年終總結(jié)大會活動策劃2
一、活動目的`：
為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候，同時給新員工們一個展示自己才華的舞臺，使大家開開心心，快快樂樂過好20xx年春節(jié)。
二、活動主題：
工作回顧，激發(fā)精神
三、活動時間：
20xx年xx月xx日
四、活動地點：
xx
五、活動參與主體：
xx公司全體員工及各級領(lǐng)導
六、活動主持：
xx、xx、xx
七、活動方案：
（共分兩部分，共計2個半小時左右）
�。ㄒ唬﹥�(yōu)秀員工表彰大會
1.總經(jīng)理上臺為我們作工作總結(jié)時間：20分鐘
2.書記宣讀表彰決定，并對優(yōu)秀員工進行表彰時間：20分鐘
3.優(yōu)秀員工代表發(fā)言時間：20分鐘
4.董事長講話時間：10分鐘
年終總結(jié)大會活動策劃3
一、活動主旨：
辭舊迎新！
二、活動目的：
1、總結(jié)過去：20xx年是不平凡的一年，國家出臺的新房政策讓建材行業(yè)經(jīng)歷了一次寒潮，不少新興企業(yè)面臨嚴峻考驗。我們公司在曾董和陳總的正確領(lǐng)導下，全體員工艱苦奮斗、和諧創(chuàng)新、頑強拼搏，我們就像是一位久經(jīng)沙場的戰(zhàn)士，在嚴寒中依然屹立不倒、游刃有余。公司規(guī)模逐年擴大，并在在一定程度上呈多元化發(fā)展趨勢，深受業(yè)界好評，員工福利越來越完善，工資待遇逐漸提高。這些都讓大家深深的感受到了公司向前發(fā)展的趨勢和無窮的潛力，增強了大家的信心。但大家平常在一起放下工作、進行交流的機會并不多，因此敞開心扉、縮小距離進行情感的交流是非常有必要的。
2、凝聚團隊：通過趣味游戲增強團隊協(xié)作和凝聚力�；顒又写┎逡恍┰⒔逃跇返奈乃嚮顒�，這些活動一方面要參與性強，另外一方面要能夠體現(xiàn)出團隊協(xié)作的力量。讓員工能夠體會到使命感和歸屬感。
3、確立公司的核心價值觀：也叫核心競爭力，是公司發(fā)展的靈魂，是員工工作和辦事的行為準則，是一個企業(yè)能夠長期屹立于世界的保證。什么樣的.核心價值觀就決定了公司將在這個社會大家庭中扮演什么樣的角色。
4、樹立正確品牌的意識。重慶市上港工貿(mào)有限公司在今年8月正式掛牌成立，這就是我們的品牌，是我們賴以生存沃土，是我們業(yè)務(wù)過程中最大的名片。當然，每個人心中都有自己的品牌，你的個性、你的人格魅力、你的為人處世這些都是你立足社會的資本，這就是你品牌的核心價值。
5、展望未來：中國的未來是我窮的，重慶市的潛力是巨大的，我們的未來是不可限量的。20xx年是充滿機遇的一年，同時也是充滿挑戰(zhàn)和激烈競爭的一年，在新的一年里我們將任重而道遠，但是我們不怕，因為我們都準備好了。
三、活動時間：
20xx年1月27日晚上8：00點
四、活動對象
公司全體人員，所有的員工既是演員亦是觀眾。
五、活動內(nèi)容：
由于人員的配置問題，演員和觀眾不會分得很明顯，活動大致跟去年一樣，還是以競賽為主線，增強參與性。競賽活動中間穿插文藝活動。
具體實施辦法為：將全體人員平均分為三組，分組方式不限，自由組合（每組至少要有一位女士），公平競賽。每組選出隊長一名，由隊長組織并為本組起一個隊名和一個口號�；顒娱_始前喊出自己隊伍的口號，競賽內(nèi)容多為趣味游戲和一些簡單的表演活動。本次活動采用計分制，由每一個節(jié)目所得分數(shù)累加，最后求出總得分。本次團體活動設(shè)立冠軍、亞軍、季軍三個獎項，均設(shè)有豐富的獎品。得分最高的一組獲冠軍，其次分獲亞軍和季軍。
六、活動流程
1、主持人開場白，宣布活動開始。
2、評委：曾勇靈陳根彬張智龍?zhí)匮钨e：曹濤
3、曾董致辭！
4、分組方式
A組：組長：單華
副組長：陳軍、何瓊
組員：鄧林、陳艷華、熊艷、楊敏、王永紅、陳昌明、陸中朗B組：組長：張建均
副組長：聶坤志、林芝
組員：郭昌友、楊麗秋、楊燕、譚大賢、劉芳、周雪梅、陳友德C組：組長：柳強
副組長：唐伯樂、朱恩娜
組員：饒平、陳林、李云嬌、王易、賈燕華、譚顯惠、曾通召
以上分組現(xiàn)場宣布，分組結(jié)束之后由隊長組織本隊人員進行現(xiàn)場討論，確定本隊隊名以及本隊口號，并在比賽開始前每個組擺出一個“造型”，要求該組每個隊員都要參與，其中一個隊員在不借助任何道具的情況須離地5秒鐘，在擺造型的同時喊出改組的隊名以及口號，并由組長現(xiàn)場介紹隊名和口號，以及所擺造型的意義在哪里？最后由評委點評給出最后得分，滿分為30分。
5、踩氣球
游戲規(guī)則：各隊選派三名選手，共計九名分成三組，每組由各隊的成員組成，具體人員由隊長指派。左右腳捆綁三至四個汽球，在活動開始后，互相踩對方的汽球，并保持自已的汽球不破，時間1分鐘，破得最少的隊伍加30分、第二少的隊伍加25分、破的最多加20分。
關(guān)鍵詞：熱身而已，大家不用緊張，精彩的還在后面。
6、企業(yè)文化及其綜合知識問答
本輪活動分為必答題部分和搶答題部分。必答題部分共計10題，題號為1-10號，三支隊伍可自由選擇題目編號并回答編號所對應(yīng)的題目，10秒鐘之內(nèi)給出回答，超過10秒鐘算該題算0分。每道題答對得5分，答錯或不答得0分。搶答題部分共計10題，每題5分，答對得5分，打錯扣5分。關(guān)鍵詞：比比誰的見識廣
7、小品表演
表演者：陳根彬張智龍陳林郭昌友小品名：《功夫》
8、心有靈犀
規(guī)則：各隊選派兩名選手，其中一人觀看題板上的內(nèi)容，然后以動作表達讓另一人猜所能表達的內(nèi)容，每猜出1道加5分，時間為4分鐘。
關(guān)鍵詞：看看你的表演天賦和理解能力
9、二胡獨奏
曲目：《敖包相會》、《草原上升起不落的太陽》、《翻身農(nóng)奴把歌唱》表演者：曾通昭
10、瞎子背瘸子
游戲規(guī)則：每組選兩名員工，一男一女，男生背女生，男生當“瞎子”，用紗巾蒙住眼睛，女生扮“瘸子”，為“瞎子”指引路，繞過路障，達到終點，最早到達者，為贏。第一名加30分，第二名加20分，第三名加10分。其中路障設(shè)置可擺放椅子，須繞行；汽球，須踩破；鮮花，須拾起，遞給女生。關(guān)鍵詞：溝通配合能力，活躍氣氛
11、腦筋急轉(zhuǎn)彎題目見：現(xiàn)場公布
關(guān)鍵詞:看看你的反映有多快。
規(guī)則：本次腦筋急轉(zhuǎn)彎全部為搶答題，主持人把題目念完即可開始搶答，誰先舉手誰先搶答，
如果非同一小組的兩人同時舉手則該題作廢，直接進入下一題。舉手者只有一次作答的機會，答對得5分，答錯扣5分。
12、業(yè)務(wù)知識問答
規(guī)則：主持人手中共有N道題，相應(yīng)編號為1、2、3、4、5各參賽隊為本代表隊選題號，回答相應(yīng)的問題，答對者加5分，答不對加零分。關(guān)鍵詞：對業(yè)務(wù)知識的復習，溫故而知新，可以為師矣！
13、獨唱
表演者：曹濤曲目：現(xiàn)場揭曉
14、拋繡球（壓軸游戲）
準備：提供3個小筐（小筐包裝的漂亮一點），300個乒乓球（分成三組，即A組、B組、C組，每組100只，每只乒乓球上面均印有各組標識，即A組的乒乓球上都印A，B組的乒乓球都印B，C組都印C）。
游戲規(guī)則：本次活動分為上下半場，每半場1分鐘，共計2分鐘。每組自由選擇要哪一組乒乓球，（如選擇A組，那么A組的乒乓球的所有權(quán)屬于你們。）每組派出一男一女，共計6人，上半場女士在指定區(qū)域內(nèi)拋球，男士在指定區(qū)域接球，下半場對調(diào)，男士在指定區(qū)域拋球，女士在指定區(qū)域接球，若超出該區(qū)域算違規(guī)，違規(guī)第一次原諒，第二次扣20分，第三次扣30分，依次遞增。三位女士向男士所在區(qū)域每2-4秒拋球一次，每次只能拋1個繡球。男士可選擇接自己組的繡球，也可以選擇接別人組的繡球，若接住自己組的繡球每個加2分，接住別人組的繡球每個加3分，若自己組的繡球被別人接住每個扣1分。（所以我們的接球者一定要記住，首先一定要保住自己組的繡球，因為如果被別人接住，對手在加3分的同時你還有扣1分，一進一出積分就差了4分。）游戲結(jié)束根據(jù)接住乒乓球個數(shù)計算出來的分數(shù)作為本輪游戲最后得分。
關(guān)鍵詞：誰是最后的王者
15、二胡古箏合奏曲目：《笑傲江湖》
表演者：曾通昭、陳根彬關(guān)鍵詞：看看什么叫藝術(shù)
16、全體合影留念完！
年終總結(jié)大會活動策劃4
一、年會主題：
xx-x公司20xx年度年終總結(jié)大會
二、年會時間
20xx年12月31日下午14點00分至21點30分
會議時間：14:00——17:30
晚宴時間：18:00——21:30
三、年會地點
xx-x酒店一層多功能宴會廳
四、年會參會人員
公司全體員工
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分：
(一)年終大會議程安排
13:50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始;
14:00—15:30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。
15:45—16:00大會進行第三項，副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
16:00—17:30大會進行第四項，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。
17:30大會結(jié)束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場
(二)晚宴安排
18:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。使用創(chuàng)意沙畫視頻作為公司年會晚宴背景視頻和音樂
18:00—19:00用餐時段：公司領(lǐng)導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。
19:00—21：00娛樂時段：
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)
游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;
游戲規(guī)則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內(nèi)省的球最少的勝出;
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目);
游戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;
游戲規(guī)則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸;
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)
游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;
游戲規(guī)則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。
游戲4：呼啦圈傳區(qū)別針;用具：呼啦圈3個、曲別針18個;
游戲規(guī)則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉(zhuǎn)呼啦圈的'同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出;
游戲5：踩氣球;用具：100個氣球
游戲規(guī)則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。
幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個
每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片，將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念
六、年會準備及相關(guān)注意事項
(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于20xx年度年終總結(jié)會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。
(二)條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內(nèi)容：“北京大龍七分公司20xx年度年終總結(jié)會”(條幅規(guī)格：)
(三)物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
(四)現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機，做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。
年會節(jié)目開始前使用企業(yè)創(chuàng)意沙畫視頻，增加更多創(chuàng)意和驚喜。
年終總結(jié)大會活動策劃5
(1)成立酒店年會籌備小組
本次年會的總統(tǒng)籌為企業(yè)策劃部，成員為各部門活躍份子。
總負責人：xx、賈艷翠
(一)節(jié)目組王宏于曉歡
任務(wù):
a、完成節(jié)目收集、篩選及后期的排練、彩排工作
b、主持人的選擇、形象設(shè)計及臺詞審核;
c、負責節(jié)目的編排及員工才藝表演全流程的銜接
d、準備好晚會所需的'一切服裝道具;
(二)宣傳組xx、王錕、劉德磊
任務(wù):
a、制作年會背景版、橫幅、及各種宣傳影像制作
b、現(xiàn)場攝影及DV攝像
(三)外聯(lián)及禮儀組臧主任、xx、xx
任務(wù):
a、確定晚會邀請的嘉賓并且及時送出請柬;
b、確定禮儀人員(頒獎用)
c、物品購買(年會小禮品及請柬、抽獎禮品等)
d、聯(lián)系媒體報道、記者、及攝影人員;
(2)主題選定憧憬20xx
主要是對酒店一年的業(yè)務(wù)和運行做一個回顧總結(jié)，并將酒店的下一年計劃和目標傳遞給全體員工。在年會上對表現(xiàn)好的員工進行獎勵，增強企業(yè)凝聚力，鼓舞員工士氣，為來年打一個好的基礎(chǔ)使得大家很放松地在一起溝通、娛樂，讓員工有一種辛苦一年，該休息、收獲一下了的感覺。同時員工也可以通過這個機會與平時不太有機會接觸的酒店領(lǐng)導及其它部門的同事們進行溝通和了解。
(3)場地選擇
主要參照值是參加年會的人數(shù)及環(huán)節(jié)設(shè)置的需要。一般的年會會選在酒店的宴會廳進行。
(目前已定)
(4)時間確定
20xx年1月12日(星期三)下午17：00至22：30
(5)環(huán)節(jié)設(shè)定
1.主持人開場白，介紹到會領(lǐng)導和嘉賓，邀請領(lǐng)導上臺致詞;
2.李總上臺致辭，做年度工作總結(jié)及下年度工作計劃;
3.其它領(lǐng)導及嘉賓致詞;
4.20xx年第四季度及年度各種優(yōu)秀獎頒獎
5.邊會餐邊看員工才藝表演，現(xiàn)場有獎問答、互動游戲，中間穿插抽獎;
(6)會場布置
會場內(nèi)：
1、舞臺背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安裝背景噴畫;
2、舞臺上方懸掛紅布橫幅：文字內(nèi)容：
3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;
4、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個，內(nèi)容：宣傳企業(yè)文化;
會場外：
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