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幼兒園教師培訓個人總結(jié)

時間:2023-01-13 19:12:48 培訓總結(jié) 我要投稿

幼兒園教師培訓個人總結(jié)(14篇)

  總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。你想知道總結(jié)怎么寫嗎?下面是小編精心整理的幼兒園教師培訓個人總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。

幼兒園教師培訓個人總結(jié)(14篇)

幼兒園教師培訓個人總結(jié)1

  本學期的新教師培訓進入了尾聲。這一學期我們開展了講故事比賽、舞蹈表演,并且還進行了新教師的觀摩活動和實錄反思的分析。通過新教師的培訓,我從中也取得了不少的收獲。我就拿本學期末的一堂實錄反思來講吧。

  活動前我認真反復的看了xxx老師的一堂觀摩課,并且還做了詳細的筆錄。再結(jié)合xx老師上的《盒子上的數(shù)字》進行了一個調(diào)整。我發(fā)現(xiàn)xxx老師在說到保質(zhì)期的時候出示的是20xx~2008的數(shù)字,她在和孩子們談保質(zhì)期的時候,有的孩子說三年,有的說兩年,在驗證的時候雖然x老師說的比較清楚,但孩子們似懂非懂,好像還是沒有接受。所以對于這一現(xiàn)象,我進行了調(diào)整。我利用牛奶盒上的數(shù)字來對保質(zhì)期進行一個說明。因為我發(fā)現(xiàn)牛奶的食用周期短,也就意味著它的保質(zhì)期時間不長,也就是七天。用這七天和三年的保質(zhì)期來比,孩子似乎更容易接受前者,也由于七天時間短,孩子可以用數(shù)的方式來感受保質(zhì)期的天數(shù),而三年這個概念比較遙遠,所以說用牛奶盒來說明保質(zhì)期更貼切孩子們的實際生活,也更能讓孩子們?nèi)ダ斫狻?/p>

  在看了xx老師上的《盒子上的'數(shù)字》后,我也思考著一個問題。因為在xx老師出示藥的時候,雖然藥盒上也有年齡及用藥量,但是,她所用的藥是成人的藥,似乎脫離了孩子的實際生活,就這一點我也進行了調(diào)整。我選擇的是孩子感冒后常喝的兒童藥水,因為從外表包裝上就能一眼看出是孩子吃的藥,而且包裝比較卡通,容易吸引孩子們的興趣。藥盒上也有年齡提示和藥量提示,正符合了我的目標。而對于藥量我出示了一個量杯,可以讓孩子們在藥水和量杯之間進行比較,有了實物的比較,孩子們也更能容易接受和理解,而不是空空之談了,對于我的這次活動也又提升了一些價值。

  這次的變動還增加了一個重量概念。在剛開始的時候我還真不知道怎么去解釋這個重量的意思。說的太簡單了怕沒說出理由,說的復雜了,就連我也聽不懂了,更別說孩子們了。所以我也簡單說明了“克”就是重量的意思,并且還具體說明了“克”前面的數(shù)字越大代表著東西越重。而且為了使孩子們理解,我出示了兩種重量不同的盒子,讓他們運用新學到的本領進行探索和比較。這一實踐也證明我的想法是對的,孩子們通過這樣的操作,很快的就理解了“克”的意思。

  當然其實這次活動的缺點也是很多的。比如剛開始時對孩子們提出的“101”我就沒有一個很好的解釋。而且整個活動我急于完成四個重點的說明,所以給予孩子們的自由探索發(fā)現(xiàn)甚少,基本都是由我自己在發(fā)現(xiàn)數(shù)字,再去引導孩子們?nèi)グl(fā)現(xiàn),所以局限了他們的自主探索空間,他們的發(fā)言機會也比較少,老師完全有高控的行為,而且在提問上也缺少針對性。對于這些比較明顯的缺點,還需要在日后的活動中去琢磨和改進。相信通過下學期的新教師培訓,我會進步的更快。

幼兒園教師培訓個人總結(jié)2

  暑假悄無聲息的過去了,在快結(jié)束的時候,我有幸參加了溫州市民辦協(xié)會組織的“骨干教師培訓”。這是一個為期五天的培訓,聚集著來自浙江各地的民辦教師,多達320人。

  培訓的第一天是楊懷勝教授給我們帶來的《豐富我們的心理資源》。這是一堂關于心理建設的一次講座,不但跟我們的幼兒有關,也跟我們自己的心理有關。

  楊教授開場的時候,首先向我們提了一個問題:哪類小朋友長大了容易心理發(fā)生問題?

  當時我腦海里竄出的第一個答案就是“暴力”。在我看來,承受“暴力”長大的幼兒,心理多半容易扭曲,這種扭曲的心理隨著年齡的不斷增長,易引發(fā)幼兒走上不正確的道路、墜入罪惡的深淵。

  第二個想到的答案是:“家長對幼兒的不斷比較”。當我把這個觀點說出來時,我以為得到的回應會很少,因為這個觀點是從我自己身上以及身邊的朋友的身上領悟出來的,沒想到得到了大批老師的認同,這時楊教授也給了我們回復,的確在“相互比較”環(huán)境下生長的幼兒更加容易出現(xiàn)心理問題。稍微弱一點的幼兒在被家長不斷和別人的對比下,更加容易自卑、容易自閉、容易抑郁。那能力強一點的幼兒在不斷和人比較的過程中,更加容易驕傲自滿、容易目中無人,就連自私、狹隘、嫉妒心強這些缺點都容易產(chǎn)生在他的身上。

  而第三個答案卻是我們討論了很久,才產(chǎn)生的答案:“忽視”。當楊教授說出這個答案的時候,我心里震了一下,原來家長們時常會做的一件事情,對幼兒的傷害竟是這般的大,大道到整個心理的扭曲。

  楊教授開頭的問題就已經(jīng)震撼到我了,在就下來的講課過程中,更是讓忍不住高度集中注意力傾聽,因為我覺得這些東西對我而言太寶貴了,多少人得出的經(jīng)驗,讓我在一場講座中悉數(shù)獲得,這不是一件幸事嗎?

  而在接下來這幾天的培訓中,我陸陸續(xù)續(xù)的接收到很多有用的消息,例如:早期閱讀的重要性,3-6歲是兒童學習閱讀的關鍵期,在這段時間內(nèi)他們奠定的是自主閱讀的能力,自主閱讀=幼兒早期閱讀4年+小學閱讀2年。我們可以在幼兒1個月的'時候就可以而幼兒念具有韻文的兒歌了、在9個月以上的時候,我們就可以給他講故事了、在1.5歲后我們就可以講圖畫書了、在3歲時,就可以讀小說了,由此可見,閱讀是不分年齡的,閱讀也是非常重要的。

  還有秦元東教授的《如何有效組織主題區(qū)域活動》,讓我真正的明白了,區(qū)域活動的特點,也就是:自由性、指導性、間接性、自主性、個性化等。

  而xxx林教授的《“玩兒”音樂——學前兒童音樂教育》這個講座更是讓我明白了原來幼兒學音樂的主要目的是“感受與欣賞”、“表現(xiàn)和創(chuàng)造”而且在林教授的帶領下,讓我在音樂中,真真正正的像個孩子一樣玩兒起來了!我想,如果我能把這一目的切實的帶給幼兒,那孩子們每天都可以生活在美妙的游戲中,和好聽的音樂里成長,如果真的可以這樣,我也似乎好像看到孩子那一張張笑十分開心的臉,和那跟著音樂搖擺的舞姿。

  還有好幾位教授的講座都讓我受益匪淺,每位教授都是拿自己總結(jié)的經(jīng)驗來教導我們,所以說能有這樣一次培訓的機會,我覺得很榮幸,希望下次還能參加!

幼兒園教師培訓個人總結(jié)3

  走出美麗的校園,滿懷無限的憧憬與期待,我走進了安幼。從初時找工作的紛繁到而今和孩子愉快的相處,時間已從指縫間悄然溜過了五個月。始終記得初為人師時的那份激動,孩子們純凈的笑臉讓我的心隨之沉靜,慶幸自己遠離了社會的紛繁,更欣喜于擁有這方凈土!

  然而,歡欣之余卻也依稀伴隨著太多的惶恐與不安——自己并不是幼教出身,雖然曾經(jīng)面對過小學生,可是年齡的差異會造就太多的“不同”,我能把握嗎?幼兒老師的工作究竟是什么?我是否能夠勝任呢?……一連串的問號讓我很是無助。同來的新老師和我一樣,顯得茫然無措。就在這時,新教師培訓班開班了!班主任顧老師為我們精心安排了一學期的學習與活動,讓我們?nèi)缬酌绨愕玫搅俗甜B(yǎng)。

  開班典禮上,我們各自有了師傅,她們真誠、熱情的指導與幫助,讓我們在不斷的反思中得以進步;故事比賽中,我們收獲了用充滿童趣的語言大膽表達的快樂,并從中知道了孩子需要怎樣的語言;課件制作中,我品嘗了自己尋找、制作過程中的甘甜,在邊演示邊講解中,我明白了上課應用課件的舉足輕重;演講比賽中,我們暢所欲言,述說自己工作的得與失,表達源于安幼的真摯情感;考慮到專業(yè)的不對口,班里又組織了鋼琴的學習,我們得以在技能上有所提高;一次次的集體學習與討論,更是讓我們收獲了很多無法從書本上學到的知識……短短一學期,因為這個特殊的班集體,我們對于幼教的理解,對于工作的領悟都逐漸深入開來,自身的專業(yè)教學、帶班技能也有了諸多進步。

  一、常規(guī)管理

  還記得上完第一節(jié)課時,師傅給出的評價是:教態(tài)很好,常規(guī)較差。的確如此,當時的我所想的是:孩子就是孩子,過于安靜,坐著不動的還是孩子嗎?因此,導致課堂組織散漫。以后的日子,一次次集體聽課的學習與反思,一次次師傅的悉心引領,慢慢地,我開始認識到讓孩子遵守常規(guī)的重要與必要。就孩子而言,他們是張張白紙,還不能分辨對與錯,很多舉動都是無意識的。所謂“沒有規(guī)矩不成方圓”,抓常規(guī)雖然有其自身禁錮的強制性,卻能夠很直觀地教會孩子分辨對錯,明白什么該做,什么不該做。就老師而言,班級常規(guī)的好壞,直接影響課堂教學的組織和實施。試想,一個毫無紀律可言的班級,老師如何上課?

  良好的習慣需要自身的磨礪,而孩子更需要我們老師的參與和提醒。在他們做錯的時候,老師及時地批評并指出錯誤,引導改正:做得好的時候,表揚和鼓勵也是必須的。孩子的行為習慣往往只表現(xiàn)于一些細小的細節(jié),因此,時刻關注孩子是抓好常規(guī)的前提。認識到這些后,我開始了系統(tǒng)的常規(guī)管理,從上午來園時的禮貌招呼,到離園前的談話活動,每一環(huán)節(jié)我都提醒自己讓孩子的有常規(guī)意識。由于剛起步,方式方法還很欠缺,于是,我經(jīng)常向老教師請教一些可行性強的方法。個別孩子的坐姿不好,我請他到前面來做小老師,教小朋友練坐的本領,時間久了,他坐得也神氣多了;洗手時有的孩子不擦肥皂,我請小值日生檢查,孩子們的小手上就滿是肥皂的香味了……

  常規(guī)的管理是一門深奧的學問,我還需要不斷的探索與思考。這一學期,和孩子的親密無間,使得個別孩子很“油”,但我相信對孩子好,永遠不是錯誤,只是“好”的得當與否還需要自己去把握。

  二、教育教學

  教學方面,從初時的迷茫,到后來的認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,直到而今廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結(jié)構(gòu),以此不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,這其中的轉(zhuǎn)變得益于一次次活動的聽評,以及培訓班數(shù)次的理論學習。在備課中,我逐漸懂得認真研究教材,力求準確把握目標,注意弱化難點強調(diào)重點。由于是初涉教壇,與孩子不夠熟悉,與新教材接觸的時間也不長,使我在教育教學工作中遇到了很多困難,對課改的困惑,對教材的不解等,針對這些情況,我積極向師傅學習,學習她富有藝術的.教學方法,吸收她豐富的教學經(jīng)驗,并在工作中大膽實踐將她的經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為自己的經(jīng)驗。認真參加園內(nèi)的教研組活動、聽評課活動,虛心向有經(jīng)驗的教師及討教經(jīng)驗,并利用課余時間尋找資料進行學習。在教學中,認真鉆研幼兒發(fā)展綱要、吃透新教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現(xiàn)代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養(yǎng)幼兒多方面搜集資料、自主探索、勇于探索的能力。由于有“每日一思”的相伴,每天我都會有不一樣的反思,如此,自己的收獲多了,想法也逐漸豐富起來。并能夠從中了解孩子的發(fā)展情況,有針對性地設計并開展活動。

  在教育工作中,我積極尋求師傅的指導和幫助,努力學習教育的方法,全身心地投入到工作中去,勤勤懇懇,認真做好副班主任工作,做好各項日常工作,搞好班級常規(guī),努力使自己在工作中多一點科學的方法、藝術的手段,讓每一個孩子都展開笑顏。

  組里很注重青年教師的業(yè)務培訓,安排了每周的帶教聽課。這樣對于我們年青教師來說,一方面有利于接受其他經(jīng)驗豐富的老師教學上的特長和優(yōu)點,另一方面可以讓我看到自己的不足,及時加以彌補,更有利于學校整體教學水平的提高。每堂課后老師的評講,更讓我覺得受益匪淺。隨著新課程改革對教師業(yè)務能力要求的提高,在以后的工作中,還需要不斷的學習。

  三、思想情感

  在無助、迷茫地觀望周圍陌生的一切時,是新教師培訓班接納了我們,一次次的活動為我們搭建了展示自我的平臺,一次次的集體學習與交流更是給了我們成長的機會。新教師培訓班宛如我們溫暖的家園,有了家的牽念,我們心里便盛滿暖暖的愛,濃濃的情,工作時,我們情不自禁地將這份誠摯的愛給了孩子,我們的心因此而遠離寒冷與淡漠,生活因此而美好而晴朗!

  短短一學期,新教師培訓班教會了我很多,也讓我收獲了許多。當xx年再次踏上安幼這方沃土,我的腳步將更從容,我的笑容將更自信:明天的陽光會更燦爛!

幼兒園教師培訓個人總結(jié)4

  一走進中國教師報華南培訓基地—羅湖區(qū)幼兒園骨干教師培訓的場地,心中就不覺升起一種自豪感。為自己的職業(yè)而自豪,為自己的崗位而自豪,更為能來參加此次羅湖區(qū)骨干教師培訓而自豪。心里就莫名的想,自己也是眾多教師隊伍中優(yōu)秀的一員,感到很榮幸。但隨著蔡迎旗教授對中國學前教育發(fā)展與改革動態(tài)的講解,才知道自己的想法多么單純和無知,自己對學前教育的發(fā)展竟然是一無所知,了解的太少了。蔡教授通過學前教育的發(fā)展講解,道出了學前教育發(fā)展的嚴重不足以及學前教育者的自身素質(zhì)和師資力量嚴重欠缺,更通過實例講明了中國學前教育的從公辦到民營、從城市到鄉(xiāng)村教育的明顯發(fā)展部平衡狀態(tài)。更突出了學前教育模式的多樣化。從一個簡單的開始,就明白了自己的專業(yè)水平和素質(zhì)還欠缺甚遠,慶幸自己參加了此次培訓,還能有了解的機會。下面就簡單談談我此次培訓的收獲和受益。

  一、對藝術的重新認識

  藝術,一個能馬上聯(lián)想到優(yōu)雅、型美、氣質(zhì)等相關詞匯。但通過牛曉牧教授的透過藝術的健康教育活動的講解,明白了一堂課下來課程設計的重要性。課程要求必須動靜結(jié)合,讓每個人都有參與性,不但讓學者能感受到課堂的輕松、愉悅的學習氛圍,更要發(fā)揮其自由的藝術天性。讓每個人都能根據(jù)自己對藝術的理解,用自己完美的肢體語言去詮釋自己體會到的藝術之美。不是感覺在學,而是在玩,這樣才能盡情釋放自己心靈深處的藝術特質(zhì)。

  二、對培養(yǎng)幼兒注意力、思維發(fā)育、人際交往的認識

  幼兒園教育活動是幼兒園綜合活動的一種重要形式,是教師進行計劃、設計和組織的專門活動,或稱正式指導的活動。對教學活動的評價是幼兒教育評價的重要內(nèi)容。但教學活動的標都是為了了解教學活動的成效,了解教學過程中教師和幼兒的行為,了解教學對幼兒發(fā)展的意義。因此,香要教學活動有一定的成效,就必須要求幼兒這樣活那樣的規(guī)范,才能使幼兒健康、有效的發(fā)展。但往往會存在很多問題。比如:幼兒的注意力、人際交往等問題,只有找出孩子為什么會在課堂上存在種種問題的原因及這些行為產(chǎn)生的原因,運用到實際的教學活動中去,關注每一個孩子,和他們互換角色,培養(yǎng)他們的情感,并且樹立他們的責任感,然后給予肯定,再通過適宜的溝通和技巧,改變他們的思維,使之與你想要的效果思想統(tǒng)一,相信孩子一定會更出色的。

  三、對教育教學過程中心里保健的認識

  原來一直認為,幼兒園的教學活動中不包括心里保健的知識,也只認為那是園醫(yī)要操心的事,所以一直也沒重視。通過莫源秋教授的講解,才明白幼兒園心里保健工作是指一切皆在維護和增進在園幼兒以及在園工作的幼兒教師、保育員、園領導等人員的心里健康的各種活動和措施的`總稱。要做一位優(yōu)秀教師,就要明白自己的主要職責就是在于使幼兒經(jīng)常處于快樂的情緒之中,培育幼兒良好地心里素質(zhì)和發(fā)揮成長的潛力,做一位有寬容、仁慈之心、善于發(fā)現(xiàn)幼兒優(yōu)點、富有童心的老師,才能給幼兒一個健康、溫暖的環(huán)境,把他們培養(yǎng)成為一個積極、樂觀、大膽、自信、有良好習慣的孩子。

  四、對自身的反思

  聽了這么多教授的授課,雖然角度各有不同,但莫教師提到的一點我非常認同,那就是做一位讓幼兒喜愛的魅力老師,使之成為一個富有活力、注意自己儀容儀表、有幽默感和無窮趣味的老師,讓孩子能從你的實際行動中,感受到你的魅力、你的快樂、讓孩子來幼兒園就像來兒童樂園一樣,給孩子創(chuàng)造一個輕松、愉悅、沒有壓力的學習環(huán)境,傳授他能接受的知識,根據(jù)孩子的需要,給他一個適宜的發(fā)展空間,相信自己也會在幼兒園教師這個崗位上,更好的展現(xiàn)自己的才華的。

  結(jié)語:自己對本次培訓的感想及收獲還很多,期望自己能在自己的領悟中,迸發(fā)自己更多的情感,全身心的投入到自己的教育事業(yè)中,做一個不斷學習、泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學前兒童的需要,通過總結(jié)經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用各種學習機會,擴大自己的學習資源和空間,及時了解學前教育的最新動態(tài)和發(fā)展,秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的新浪潮。最后,引用牛曉牧教授的一句話:我們應永遠懷著一顆感恩的心,包括每一寸陽光、每一滴雨露,感謝所有關心培育我們的人,更要感謝羅湖區(qū)教育局的各位領導給我們這么好的學習機會,趁此真誠的道一聲:“們辛苦了,謝謝!”

幼兒園教師培訓個人總結(jié)5

  為了提高全體教師的業(yè)務技能,增強教師的綜合素質(zhì),上個學期我園開展了一系列的教師培訓活動,內(nèi)容包括簡筆畫、琴法、舞蹈、安全、學名師促發(fā)展的教研課,名師上課視頻學習,幼兒園安全培訓等等。通過簡筆畫培訓我對簡筆畫有了一個新的認識,也了解了簡筆畫在日常教學中的作用。下面我談談自己的心得體會。

  開始老師講了簡筆畫的造型理念、技法、作用及實例進行介紹,難點是簡筆畫的造型理念和規(guī)律、常用物體的畫法和造型。要想學好簡筆畫首先要觀察,觀察事物時一定要抓住事物的主要特征是關鍵。教師把簡筆畫引進課堂,可以把抽象的語言和生動的形象結(jié)合起來,開拓學生的想象力,激發(fā)學生興趣,起到意想不到的效果。我們?nèi)粘I钪薪佑|的各種東西、動植物、各種各樣的人以及人的各種動作,都可以用簡筆畫來表示。簡筆畫的基本功要求,是用簡練線條較快的勾畫出事物的`主要特征,能設計并繪制簡筆畫教具。簡筆畫的造型原則是簡潔性、可識性、生動性、快捷性,抓住這幾個特性去進行繪畫,是學習簡筆畫的重點。學習了簡筆畫以后,發(fā)現(xiàn)畫畫是那么的神奇,簡單的線條和圖形,就可以把一件物品呈現(xiàn)于眼前,真的很是神奇!通過學習使我懂得在學習簡筆畫時,要運用簡筆畫的造型原理,抓住幾個原則去進行繪畫,是學習簡筆畫的重點,還要肯下功夫去學習,去練習,要想畫好簡筆畫真的不是一件容易的事情,我真正領悟了:“臺上一分鐘,臺下十年功”這句古訓的深刻含義。

  通過這次簡筆畫培訓活動,我了解了簡筆畫的特點,掌握了基本技巧,提高了繪畫技能,在以后的工作中還要加強練習,爭取讓自己做得更好

幼兒園教師培訓個人總結(jié)6

  幼兒教師是幼兒園教育的實施者,教師的素質(zhì)直接影響著幼兒教育的質(zhì)量。提高教師的素質(zhì)是當前幼兒教育的當務之急。幼兒教師應具備哪些教育索質(zhì)?

  一、要有正確的教育目的觀

  作為教師應該明確究競什么樣的教育才是好的幼兒教育,才是高質(zhì)量的幼兒教育。-一直以來,幼兒教育都是以小學的預備階段存在的,一些家長為了使自己的孩子不輸在起跑線上,信奉“提前開始、越早越好”的教育思想,要求幼兒園大量給幼兒教識字、拼音、書寫、計算等等,甚至要求將小學書本內(nèi)容提前灌輸給幼兒。為了迎合家長的心理,一些幼兒園過多地關注了幼兒知識、技能的'學習,而忽視了幼兒情感態(tài)度、能力、習慣、興趣的培養(yǎng)。這種幼兒教育剝奪了幼兒的童真童趣和游戲玩耍的權利,使幼兒失去了天真爛浸的童年生活。其實,孩子早期教育的目的并不是培養(yǎng)神童,而在于培養(yǎng)頭腦靈活、身體健康、性格開朗、品質(zhì)優(yōu)秀人格健全的孩子。高質(zhì)量的幼兒教育應該是要讓每一個人的潛質(zhì)都得到充分的發(fā)展,幼兒能自主地做事、自信的生活,體驗到在幼兒園學習是一件幸福的事。應讓幼兒感到學習的過程是在追趕美麗的蝴蝶,而不是追趕隨時可能會蜇人的黃蜂。

  二、選擇靈活多樣的教學方式

  傳統(tǒng)的教學方式是以教師講解為主,教師缺乏教貝演示,缺乏圖案色彩,缺乏生動的游戲,干巴巴的說教索然無味。課堂上,老師總會要求幼兒“小手放在小腿上”“小手背后。乖乖坐好不準動”等等。幼兒只能被動地接受教師的灌輸。要改變傳統(tǒng)的注入式教育。采用靈活多樣的教學方式,注重在游戲、生活中教育幼兒,集體、小組、個別等多種教學組織形式并用,爭取家庭、社區(qū)的支持與配合,使幼兒在生動、活潑的活動中得到主動地發(fā)展。應允許幼兒自主選擇活動內(nèi)容和活動方式。允許自由選擇伙伴。允許有自己的見解,調(diào)動幼兒學習的主動性和積極性。便幼兒真正成為學習的主人。作為幼兒教師,應清楚地認識到:兒童不是一個需要填滿的容器,而是一個需要點燃的火把。

  三、形成合作探究式的師幼關系

  在傳統(tǒng)的觀念中,老師總是權威的化身,老師總是對的。傳統(tǒng)的師幼關系就是:我說你聽、我教你學、我講你做。在師幼互動中。由于教師把自己更多地定位為管理者和控制者的角色上,因此,在不少時間,幼兒首先是不被允許發(fā)起互動信號的。如在進行集體教育活動中,幼兒首先要做到的是安靜,而不是和教師發(fā)生交流和互動。又如,不少教師更為關注的是“班上是不是出事"、“有沒有消極行為”,至于幼兒到底在干什么,或幼兒心理、情感上有什么特殊需要,教師并不在意;在師幼互動中,幼兒更多將自己定位為互動中的服從者。聽從和遵守的成份更多,比如,要“好好和大人說話"、“想做什么必須向教師申請”等。教師沒有把幼兒作為一個平等的個體教師與幼兒之間缺乏情感的交流與互動。由于傳統(tǒng)師道尊嚴思想根深蒂固,再加上本地區(qū)幼兒教師觀念滯后,要真正形成合作探究式的師幼互動關系還需要一定的時間。

幼兒園教師培訓個人總結(jié)7

  轉(zhuǎn)眼間,這次的幼兒園教師培訓已經(jīng)結(jié)束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓學習,這次的培訓充實而富有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養(yǎng),此次培訓理論與實例結(jié)合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。

  經(jīng)過兩天半的學習,收獲頗多,談談自己的一點學習體會。

  一、讀書,幼師生命成長的必須

  在培訓過程中,老師們扎實的話語基礎令我欽佩,這些與讀書是密不可分的,特別是xxx老師,年紀輕輕就已是學校的骨干教師,這與他的勤奮好學是分不開的,所以,我要讀書,特別是一些經(jīng)典書籍,還有學前教育的文章,寫好讀書筆記,從而也能進步自己的寫作水平,語言能力,不斷提升自己的業(yè)務理論素質(zhì),日日學習,終身學習。

  二、教師應具備良好的師德和職業(yè)道德

  德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業(yè)道德核心。

  愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關愛幼兒。

  三、廣泛學習幼兒教育教學理論,提升教學技能

  甘老師籠統(tǒng)的為我們解讀新教材,為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,其他幾位教學經(jīng)驗豐富的骨干教師又結(jié)合幼兒教育的五大領域特點。

  為我們詳細、生動的講解了課程特點及教學活動設計、組織與指導、環(huán)境布置,讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。

  這次的培訓中,聽到了各位同行前輩的經(jīng)驗之談,我倍感榮幸,在以后的工作中,我會努力學習,加強自己的專業(yè)素養(yǎng),豐富自己的實踐經(jīng)驗,我相信在不久的將來,我將會成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。

  通過這次遠程研修課程的學習,給我們提供一個多樣化的學習平臺,是對教育觀念的'不斷更新,也是對教育教學方法的改進和提高。

  通過理論學習和與同事們的研討、交流、思維的碰撞及對自己在教育過程中的反思,發(fā)現(xiàn)了教育教學過程中存在許多不足,也找到了許多解決問題的辦法和自己努力的方向。

  教師要充分信任孩子,相信孩子完全有學習的能力。把機會交給孩子,俯下身子看孩子的生活,平等參與孩子的獲得。

幼兒園教師培訓個人總結(jié)8

  幼兒教師是一個神圣的職業(yè),肩負著為祖國培養(yǎng)下一代的歷史重任。當一名教師容易,但是要當一名好幼兒教師卻是不易的,通過xx專題培訓,我有以下幾點體會。

  一、教師必須具備創(chuàng)新觀念與創(chuàng)新思想

  教育的本質(zhì)是培養(yǎng)人的社會屬性,教育的價值在于促進人的發(fā)展和社會統(tǒng)一,這就是新的教育觀。

  創(chuàng)新教師教育觀的基本內(nèi)涵包括:轉(zhuǎn)變以教師為中心、以傳授知識為主要目的的傳統(tǒng)教育觀,形成以培養(yǎng)學生能力為主要教學目標的新教育觀;改變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氛圍,營造主動探索、生動活潑的課堂氛圍;鼓勵創(chuàng)新性學習,發(fā)揮學生的主體能動性;要敢于打破常規(guī),激發(fā)學生創(chuàng)造性解決問題的欲望;尊重學生個性,善于發(fā)現(xiàn)和保護學生的創(chuàng)新意識,使每個學生都能發(fā)揮自身潛能;建立新型師生關系,尊重學生人格,以寬容、保護、積極的態(tài)度對待學生;注重實踐,打破封閉式教學。

  一個大學物理教師不會修簡單的收音機就是一例。

  要把教學活動延伸到相關聯(lián)的現(xiàn)實生活中去,改變封閉的教學形式,讓學生通過實踐活動親身感受具體而豐富的客觀世界,從而激發(fā)其好奇心和求知欲,使其在實踐過程中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

  二、教師必須具備較高的業(yè)務素質(zhì)

  要實施創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新型教師必須具備以下幾種業(yè)務素質(zhì):

 。1)有豐富的知識結(jié)構(gòu),這是教師發(fā)揮創(chuàng)造性的基本保證。

  (2)有較高的管理藝術。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。

  (3)有豐富的情感。教師聲情并茂的朗誦,熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態(tài)、表情和舉止所表現(xiàn)出的積極情感能隨時地激發(fā)、調(diào)動學生的熱情,激發(fā)學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。

  三、力求成功教育

  成功教育認為,教育面向的是人,培養(yǎng)的是社會需要的人。每一個學生都有成功的潛能,都有成功的愿望和需要。通過教育,每個學生都可以在原有的基礎上獲得成功,取得發(fā)展。

  成功教育強調(diào),通過教育的改善,促使學生獲得多方面的成功,激發(fā)其形成自我學習、自我教育的內(nèi)部學習動力機制,自我開發(fā)潛能,成為學習的成功者,從額為其成為社會的成功者做好基礎素質(zhì)的準備。

  成功教育既有改革教育目標的意義,又有改革教育方法的'意義。改革教育目標的意義在于:教育的本職任務、教師的本職任務原本就應該為社會培養(yǎng)成功者,使每一個學生在各個方面都能得到主動發(fā)展。

  成功教育把激發(fā)、形成學生的內(nèi)部學習動力機制作為培養(yǎng)目標,強調(diào)為學生修身發(fā)展的長遠需要服務。改革教育方法的意義在于:改變傳統(tǒng)的外壓式的強制教育,通過教師創(chuàng)造成功機會,學生主動參與的活動方式,使學生產(chǎn)生成功體驗,改變消極的自我概念,主動內(nèi)化教育要求,自我開發(fā)內(nèi)在潛能,主動發(fā)展個性。

  四、教師要有敬業(yè)精神

  能否成為一個好教師,首先在于有無敬業(yè)精神,是否喈嘆這項職業(yè)。要有“捧著一顆心來,不代辦根草去”精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,關鍵在于有一種精神。

  從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界。我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次,培養(yǎng)教師的敬業(yè)精神,弘揚好的風氣,鼓勵教師為神圣的教育事業(yè)奉獻自己,會使每個人通過自我的修養(yǎng),約束本我的不正當欲念,達到超我的境界。

  倘若不抓住教師敬業(yè)精神的培養(yǎng),素質(zhì)教育就可能是空中樓閣,只有培養(yǎng)出良好的教師敬業(yè)精神才能把素質(zhì)教育落到實處。因此,欲興事,先興人,鑄造愛崗敬業(yè)的高尚形象,并努力提供一切所必需的條件,使每個教師忠誠于黨的教育事業(yè)。

  有了這個基礎,教師的教育觀、質(zhì)量關、人生觀等就比較容易調(diào)整到位,跟上時代的步伐,他們才會自覺地站到素質(zhì)教育的前列,成為合格教師。

幼兒園教師培訓個人總結(jié)9

  本學期我園根據(jù)上級部門關于加強師資隊伍建設的要求,以《綱要》和《指南》精神為指導,根據(jù)本園實際,加強了理論與實踐的引領,加強了“教”與“學”的研究,對本園教師進行了為期一年的教師自身修養(yǎng)、教學水平、業(yè)務研究、教科研水平和新的教育教學理念等各方面培訓工作,取得了良好的培訓效果,現(xiàn)總結(jié)如下:

 。ㄒ唬┮詭煹聦W習為出發(fā)點,開展生動的師德教育活動,加強師德建設。

  師德是一切教育教學活動開展的靈魂與前提。師德培訓是我們開展園本培訓的一個重要抓手:一年來,我園堅持以師德建設為中心,以提高教師綜合素質(zhì)為目標,以學習貫徹十六大精神為動力,以現(xiàn)代化教育觀念為指導,以《幼兒園教育指導綱要》與《浙江省學前教育管理指南》精神為主線,以師德學習為出發(fā)點,開展生動的師德教育活動,加強師德建設。

 。ǘ┓e極響應《教師素質(zhì)年實施方案》,不斷探索開拓新路,全面培養(yǎng)注重實效。

  1、讀書活動。我園對教師一如既往的要求,要求教師在一年度里需自主閱讀3本教育理論書籍并寫讀后感。在本學期,教師至少要完成一本理論書籍的讀后感。

  2、博客開設。我園教研組率先開設了博客,而今年又新增了兩名教師開設博客,朱菲菲和林智老師,同時也達到了上級要求的每年新增2%的要求,博客的開設提高了教師的學習能力和寫作能力。

  3、新教師的基本功升級活動。培訓期我園對未滿三年的7位新教師進行了基本功考核,考核內(nèi)容為三字、三課。現(xiàn)場給內(nèi)容寫三字:鋼筆字、毛筆字、粉筆字,三課:每位教師制作一份課件,課件的領域為數(shù)學,而且必須是自己本年段的教學內(nèi)容;平時的日常教學,其他教師可以隨時進行推門聽課活動;還有一課就是要向全園教師進行展示活動課,本學期至少兩次的展示活動。

  4、中年教師基本功升級活動。我園中年教師有王清平和吳建樂兩位教師,本學期升級活動安排為現(xiàn)場設計教案活動,我們提供題目、領域,讓他們倆現(xiàn)場寫出教案,當場上交。

  5、形式多樣的教研活動。幼兒教師是幼兒園教學中的.骨干力量,是全面實施素質(zhì)教育的生力軍,是高素質(zhì)的幼兒教師,對她們的培養(yǎng)應當是全方位的培養(yǎng)。因此在培訓前,首先制定了較為全面的培訓計劃,使教師能在培訓中得到全面的提高,有了可靠的保證。

  以崗位培訓為載體,圍繞各種活動,注重抓好教師的校本培訓。每2周組織一次年段教研活動,從教學實際出發(fā),集體協(xié)作,發(fā)現(xiàn)問題,研究問題,解決問題。早期閱讀教學采用普通話二甲的專門教師負責的形式,并且在一個學期每個年段定一個活動進行專題研討。

幼兒園教師培訓個人總結(jié)10

  20xx年4月11日,這個帶著雨水濕潤氣息的清冷的早晨,我踏上了7點出發(fā)前往廣州東的汽車,8點半如約與廣州的陳總見面,9點半便站在了暨南大學附屬幼兒園的小門口,內(nèi)心激動的等待和那里的教師共同探討樂高幼兒園項目課程的開展。短暫2個多小時的培訓,涵蓋有一堂大班和一堂小班的示范課程,這是在有了泡泡之后,第一次和這么多孩子一起運用樂高學習,現(xiàn)在看待孩子們,內(nèi)心的感受有了許多變化,反思自我,覺得過去對于父母和孩子的認知還是太膚淺,太理論了,畢竟之前沒有為人父母的感性體驗。人無完人,也沒有完美的父母,從這一點上來說,我過去對待自己和老師,以及對待孩子和父母,都顯得有些過于理論和死板了,現(xiàn)在我恍然間似乎發(fā)覺自己看待每個孩子,每位老師的角度都和過去不同,更加感性,更加豐富。

  兩天以前,幼兒園負責教務的王園長曾經(jīng)和我通過電話,講到希望安排2節(jié)幼兒的示范課,以便更加深入的了解樂高課程的上課流程和課堂狀態(tài)。由于培訓時間只有短暫的2個小時,2節(jié)課程的示范課顯然占用了太大的比重。然而,由于兩節(jié)課程參與的教師人員不同,所以,只能將重點放在示范課程上。這給了我這次培訓一個更大的挑戰(zhàn)――我需要將所有的理念融合到兩節(jié)示范課中去展示給所有在場老師和孩子。

  經(jīng)過考慮,我將小班主題活動中《最長的毛毛蟲》和大班齒輪入門課程《小丑的眼睛》定為本次培訓的示范課。示范課間歇期間,針對材料的使用和教學對教師進行講解。主要針對大中小班器材的使用,教師教研活動的開展,Jr。FLL比賽以及合作課程這幾個方面進行了分享。實際培訓時,由于11點15分是幼兒用午餐的'時間,因此實際的課程中,我將大班《小丑的眼睛》改成了更為精簡的《認識齒輪》的課程。

  總結(jié)這兩節(jié)示范課,小班的《最長的毛毛蟲》課程效果很不錯。聯(lián)系部分孩子們的專注力很好,即使在語言引導的時候,大部分孩子也能將注意力集中。搭建的環(huán)節(jié)比較亂,這主要是由于我之前沒有和孩子們講好規(guī)則所致,導致搭建在分發(fā)器材給孩子們的時候出現(xiàn)了所有孩子一擁而上的場面,多虧了帶班老師的配合,才讓整個活動秩序得以保證。反思的部分,個別反思沒有集體反思的效果好。一開始,我將兩個孩子不同的作品進行對比,讓孩子們觀察長的毛毛蟲和短的毛毛蟲,以及了解兩個孩子搭建的長短毛毛蟲在使用積木和搭建方式上的不同區(qū)別,進而總結(jié)出積木的長短和搭建方式會導致毛毛蟲長短的區(qū)別的結(jié)論?墒怯捎诤⒆觽兇蠖紝W⒃谧约旱淖髌分,只有極少數(shù)孩子在我提出問題時給予回應。之后,當所有孩子將作品集合做集體反思時,所有的互動孩子們都很積極的參與,反思的效果明顯好了很多。大班《認識齒輪》由于課程時間縮短,課程內(nèi)容削減,雖然秩序感較小班要好很多,可是大班孩子們意猶未盡,明顯感覺體驗的環(huán)節(jié)時間不充分,許多孩子在離開的時候拉著我的手很不情愿結(jié)束,我只好告訴他們,今后每周都會有這樣一次活動,由他們自己的帶班老師來組織,相信對于孩子來說這會是一周漫長的等待。

  教學實施的過程我對自己做了一下評估:

  好的部分

  1、課程中和孩子們的互動很好,在和孩子們的互動中提出假設和疑問,以及引出搭建難題,孩子們積極協(xié)助的過程中獲得經(jīng)驗和知識;

  2、組織孩子們反思的過程穿插建構(gòu)活動,一環(huán)接一環(huán),不斷刺激孩子思考;

  3、對于不恰當?shù)牡胤郊皶r調(diào)整。在活動過程中,對于突發(fā)情況能夠做出及時的反應和調(diào)整,當大班孩子時間縮短時,及時調(diào)整了課程主題,保證大班孩子的體驗順利完成。

  4、始終以孩子為活動的中心,尊重孩子們的接受水平。

  5、課程中讓孩子們思考生活中的實例。讓小班幼兒觀察教師的手指和幼兒的手指,教師的腿和幼兒的腿哪個長,哪個短;讓大班幼兒思考生活中見到過的齒輪裝置。

  值得反思的部分

  1、組織搭建分發(fā)材料時容易混亂。應該在事先和孩子們說好領取器材的規(guī)則,讓孩子們了解了領取器材的規(guī)則之后再分發(fā)材料;或者事先將材料打包分發(fā)給孩子。材料的分發(fā)辦法還需要斟酌斟酌,想一個更加行之有效的方法,既快速又能很有秩序的讓孩子獲得自己想要的材料;

  2、沒有留給孩子們課后的思考,以及回家之后可以和父母分享和交流的話題。課后的延續(xù)部分還需要加深,例如,讓小班孩子們課后找一找生活中的物體比長短。讓大班的孩子們在課后思考兩個齒輪嚙合時,齒輪的方向是怎樣的?

  3、小班有部分幼兒對于長短的認知還不夠清楚,或許是了解長短,但表述不清。在邀請孩子自己舉例子的時候,一個小女孩舉出了長頸鹿媽媽的脖子和長頸鹿寶寶的脖子的例子,但誰長誰短就混淆了。由于時間關系我沒有給予更加深入的解釋,而是直接給出了答案進行糾正。集體反思之后,如果再將這個孩子的舉得例子提出來,再提問給孩子,這樣一方面可以考察孩子們這節(jié)課的學習程度,另一方面也可以鞏固知識。

  在簡短的教師培訓環(huán)節(jié),由于時間很短,無法很詳細的和老師們講解課程的理念,也缺少了引導教師進行體驗的過程。多虧王園在之前和我溝通過,我事先將PPT刪繁去冗,培訓時只講了最為重要的樂高4C教學法,以及課程中如何應用樂高做引導的方法。通過看課,老師可以部分理解樂高的教學過程。同時強調(diào)孩子在課程中合作的重要性,以及對教師課后組織教研活動提出了建議。

  總體而言,自己對產(chǎn)假結(jié)束之后的第一次培訓無論從準備還是實施,整體的狀態(tài)還是頗為滿意。遺憾的是由于時間關系沒有和教師們充分的接觸,因此除了看課以外,教師的體驗僅僅停留在講解層面。今后針對這樣時間簡短的培訓,還可以再濃縮得以讓內(nèi)容更加豐富和充實。

  坐在回程的車上,窗外的雨還在淅淅瀝瀝的下著。剛剛回暖的天氣在這場春雨的浸透下還是有些寒涼,下車撲面迎來的風讓我禁不住打個寒顫。雨水在傘上敲打出歡快的節(jié)奏,在被雨水浸濕過的地方,在土壤里,在樹梢上,在我的腦海中,有些東西正在悄悄醞釀著……

幼兒園教師培訓個人總結(jié)11

  作為一名新教師,在各位老師的幫助支持下,在園領導的信任鼓勵下,讓我成長、進步、收獲了不少;仡欉@一個半月,對自己的工作表現(xiàn)也有滿意與不足,但無論怎樣,都需要自己踏踏實實的工作,實實在在的做人。

  團結(jié)同事、遵守園內(nèi)的各項規(guī)章制度。雖然我是一位年輕的教師,但我非常熱愛幼兒事業(yè),熱愛本職工作,對待幼兒公平,熱愛每一位幼兒,不歧視幼兒,用愛心、耐心讓幼兒喜歡我,愿意和我交往。在這短短一個多月里,我的責任心明顯增強,始終把服務于家長和幼兒擺在工作的第一位。努力學習逐漸提高自身的素質(zhì)和政治覺悟。

  本周,園長親自和我們學習了有關早教的知識,全面提高教養(yǎng)服務質(zhì)效。現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、教育教學方面:

  1、老師能根據(jù)早教班孩子的年齡特點進行豐富多彩的各科教學,特別是以多種形式對孩子們的動手動腦能力,如撕紙、折紙、點畫、游戲等組織教學,還進行主題教學,充分發(fā)揮了幼兒的主動性、積極性,讓幼兒在環(huán)境中學到更多的知識,掌握更多的技能。主助教老師既分工又合作,改變以往的教學模式,以游戲的形式為主大大提高了孩子們的學習興趣。

  2、文明禮儀教育是今年的重點。我們早教班多次召開班會,以多種形式對孩子們進行文明禮儀教育,從孩子們的一日活動隨時教育他們講文明講禮貌。

  3、能夠知道飯前便后要洗手,洗手時學著兒歌《洗手歌》,垃圾要扔到垃圾桶里;知道掉到地上的東西不能吃;不要用臟手揉眼睛;不可以將臟物和手放到嘴里

  二、安全方面:

  切實加強對孩子們的安全教育,我們把安全教育放在了首位,因為我覺得對于早教班的幼兒而言,他們還不知道如何避開危險,自控能力差,做事有沖動性,對危險或有害事物缺少經(jīng)驗,在活動中容易發(fā)生事故,受到傷害。因此在一日活動中,我時刻關注著幼兒的安全,如在每天的戶外活動中,更是加強觀察,在排除安全隱患的同時也注意個別提醒及時制止危險行為的發(fā)生。

  三、家長工作

  及時向家長反映幼兒在園的異常情況,做好個別教育;定期更換家長園地,向家長宣傳保教小竅門和教學內(nèi)容;定期家訪或電話訪問,及時與家長溝通;讓家長了解幼兒在園的情況,以便進行有針對性的教育等等,最大限度地做到家園同步教育好孩子。

  工作中我深深的體會到了,作為教師不能簡單的憑借年齡來判斷幼兒的發(fā)展水平和實際經(jīng)驗,因為每一個判斷,都應該從自己班上的'兒童的具體實際情況出發(fā),注意針對幼兒的個別差異進行指導。這樣,我想一位教師的教學水平好與否也是可以從這里體現(xiàn)出來的。雖然,在這一年中,我進步,成長了許多,但仍有許多不足之處。如在如何更有效的組織管理好幼兒的一日生活各個環(huán)節(jié)上,仍缺乏很多的經(jīng)驗與技巧。如何做到收、放自如,是我今后努力的目標。

  幼兒園的生活總是那樣令人回味無窮:孩子的純真與質(zhì)樸常會喚出我們的美好童心,使我們能用這顆心去理解他們,走進他們的世界。在珍惜幼兒園提供學習機會的同時,我也將努力汲取更多幼教新知,讓自己永遠處于一灣活水、碧水之中。

幼兒園教師培訓個人總結(jié)12

  20xx年10月10日至10月15日,我有幸參加了山東省幼兒園園長省級培訓班學習。轉(zhuǎn)眼幾天的培訓結(jié)束了,我想我們每一個學員都有不同的收獲。對于我個人,我認為這次培訓對我來說非常有必要,因為它不僅讓我充實了更多的理論知識,更讓我開放了視野,解放了思想,打動了內(nèi)心。無論是教育心理學,還是以人為本的教與教育理念,還有幾位園長的論壇,都讓我有所感動和收獲。加之與來自不同市、縣、鄉(xiāng)各園長聚集一堂,全面提高了自己的理論水平和工作能力,以下是這幾天的幾點體會。

  首先,在培訓學習中,王春英副處長給我們解讀了《學前教育政策》,開闊了我的視野,豐富了我的信息,加深了我對學前教育有關政策的認識和理解。石連海教授的《幼兒園安全事故分析與預防》講座,讓我受益匪淺。安全是我們不容忽視的問題,幼兒園應始終把“安全第一,預防為主”放在首位,作為幼教工作者必須了解安全知識,遵守安全制度,提高安全意識,才能防患未然。提高學習,使我真正了解了什么是教師專業(yè),什么是教師專業(yè)發(fā)展,我們的教師專業(yè)發(fā)展存在的幾個問題,以及如何去進行教師的專業(yè)發(fā)展,為我們以后開展教師培養(yǎng)和自身培養(yǎng)方面指明了方向。

  其次,作為一名老園長,對于當什么樣的園長,辦什么樣的幼兒園正是我所面臨的問題,講座中很明確的給我們提出了現(xiàn)代園長應具備的觀點和要求以及現(xiàn)代化的幼兒園應該達到的要求,明確了我們園長的角色和幼兒園的發(fā)展方向,在此次學習中,讓我們明確幼兒園的管理不容忽視,從師資、設備、環(huán)境、孩子、家長等各個方面做了全方位的分析,幼兒園必須朝著精細化方向發(fā)展。

  再次,專家通過對案例的分析,讓我們以感觀者的身份認清問題的本質(zhì)所在,正確處理各種關系是干好工作的前提之一。事例也告訴我們沒有好的上下級的關系、群眾關系,最終導至工作無法開展,所以我們要著重注意自己的言行舉止,處理好各種關系。在陽光心態(tài)下工作。在各專家的講座過程中,我學到了作為一名園長如何把所學的理論知識應用于實際工作中去,如何在平時的工作和生活中積累自己的工作經(jīng)驗和理論知識。同時也讓我看到相比之下自己的不足和差距。當然找到差距并非全搬硬套別人的方式方法,而是借鑒別人的方式來完善自己的方法。

  在培訓會上,多數(shù)專家對幼兒的管理和發(fā)展作了明確界定與深刻解讀。作為一名管理者,加強學習,不斷提高綜合素質(zhì)。學政治、習管理、學理論、學專業(yè)等,時刻關注學前教育的策法規(guī)發(fā)展動態(tài),不斷豐富自己的管理知識,切實轉(zhuǎn)變教育管理理念,讓理論提升自己的整體素質(zhì),拓展自己的知識結(jié)構(gòu),深化自己的知識領域,努力營造科學發(fā)展的氛圍,為幼兒園走上科學持續(xù)發(fā)展之路積極創(chuàng)造條件,讓自己站于教師隊伍前沿,當好教職工開展幼教工作的支持者、引導者、合作者與助手,切實做到依法辦園,依法治教,努力發(fā)揮示范園的輻射作用。領會幼兒園科學發(fā)展的內(nèi)涵,切實轉(zhuǎn)變教育管理理念,努力營造科學發(fā)展的氛圍,為幼兒園走上科學發(fā)展之路積極創(chuàng)造條件。在教育理念方面,要進一步系統(tǒng)學習《綱要》精神,樹立全新的幼兒素質(zhì)觀念,在管理方面,要擯棄傳統(tǒng)的監(jiān)督、檢查者的觀念,切實樹立為家長服務、為教師服務的觀念,甘心情愿當好家長平等的合作伙伴,當好教職工開展幼教工作的支持者、合作者與助手,放下架子,深入教職工中,深入家長中,研究問題,解決問題,同心同德促進幼兒教育科學發(fā)展。

  幾天的培訓結(jié)束了,靜下心來,查找差距,借鑒別人反思自己,確定今后努力的方向:

  明確幼兒園的發(fā)展方向根據(jù)幼兒園發(fā)展的總體目標及具體規(guī)劃,實驗幼兒園在實際工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗,完善不足,促使幼兒園管理日趨規(guī)范化、精細化,辦園水平優(yōu)質(zhì)化,力求做到在發(fā)展中創(chuàng)特色,在特色中求提高。充分發(fā)揮省示范性幼兒園的輻射作用。

  敬業(yè)、樂業(yè)。筑牢幼兒教育科學發(fā)展的思想陣地搞好幼教工作的根本在于全體教職工對教育事業(yè)有強烈的認同感,能夠凝心聚力、教書育人,促進幼兒園保教質(zhì)量的提高。當前我們推進幼兒教育科學發(fā)展,更迫切需要強化教師對幼教事業(yè)的認同感、歸屬感。首先要強化教職工對幼教工作的敬業(yè)意識與奉獻精神,切實把幼教工作當成一種事業(yè)、一門藝術、一門科學,求真奉獻。其次,要引導教職工強化對從事幼教工作的幸福感,在充實而繁忙有序的工作中尋找樂趣、體驗幸福。全體教職工對幼教工作樹立了敬業(yè)的精神、樂業(yè)的心態(tài),就為實現(xiàn)幼兒教育科學發(fā)展提供了思想原動力。

  堅持以人為本,加快教師專業(yè)成長的步伐,全面提高教師隊伍的整體素質(zhì)。推進幼兒園科學發(fā)展的關鍵在師資。我們堅持以人為本的原則,加快教師專業(yè)成長的步伐,提升師資隊伍的整體素質(zhì),就能為我園幼兒教育科學發(fā)展提供強有力的保障。當前隨著辦園規(guī)模的擴大,青年教師在教師隊伍中所占的比例日益提高。通過園本培訓、園本教研,幫助青年教師在業(yè)務上成長起來,已成為我園師資隊伍建設刻不容緩的任務。我們應本著思想上幫助、生活上關心、業(yè)務上嚴格要求的原則,通過傳幫帶的形式,發(fā)揮骨干教師及老教師的示范作用,使所有青年教師在思想業(yè)務方面盡快成熟起來,鼓勵老師們積極參與教育科學研究,錘煉組織教育活動與開展班級管理工作的`藝術,不斷提升業(yè)務素質(zhì),沿著校級名師、縣級名師、市省級名師的道路奮力攀登,切實打造我園名師團隊。

  注重精細化管理,進一步深化幼兒園課程改革幼兒園教育科學發(fā)展,說到底就是按照幼兒身心發(fā)展規(guī)律,促進每個孩子在原有基礎上健康、和諧、快樂的成長。為實現(xiàn)這一目標,我們要以進一步深化幼兒園課程改革為抓手,強化細節(jié)管理,在幼兒一日活動各個環(huán)節(jié)加大教育、引導力度,讓每一個幼兒實現(xiàn)科學發(fā)展。如在生活課程中,讓幼兒園自主參與,成為生活的主人,培養(yǎng)他們自理生活能力;在學習課程中,通過師幼互動、幼幼互動,引導孩子主動學習,主動發(fā)展、探索;在游戲活動中,放手讓每一個孩子操作,保證給孩子提供充足的游戲時間和游戲材料。教師置身孩子游戲中,當好組織者、引導者,使他們個性得到發(fā)展、智慧得到張揚。同時,無論生活課程,還是學習課程、游戲課程,均應在促進孩子智力發(fā)展、身體發(fā)展的同時,關注孩子的心理發(fā)展狀況,針對活動中出現(xiàn)的各種各樣的,進行必要的心理干預,加強溝通交流,促進他們健康成長。

  深入實踐,勤于反思。要切實樹立為家長服務、為幼兒服務、為教師服務的觀念,在日常事務繁忙中要科學安排時間,經(jīng)常深入教職工和家長中,切實解決問題,充分發(fā)揮團隊精神,同心同德促進幼兒園科學發(fā)展。每天要擠出時間進行反思,反思自己的一切工作,從反思中自省,從反思中明理,從反思中提升自己的管理水平,發(fā)揮表率作用。

  多與家長溝通,轉(zhuǎn)變育兒觀念。我們要以平等的態(tài)度對待家長,耐心、誠心聽取家長的一些合理化的建議。通過開展家長會、親子活動等活動;利用家長接送幼兒的時間,家訪等多種形式與家長進行交流和溝通,爭取營造和諧、自然、輕松、愉快的家園共育的氛圍。通過開展育兒交流主題會,耐心告訴家長要運用科學的育兒方式,肯定孩子的成績,強化孩子繼續(xù)努力的心理,爭取每個孩子都不斷的提高成長。

  這次省級園長培訓,使我們更加明確了在促進幼兒園科學發(fā)展的過程中,對于幼兒園管理者,我們需要的是更多這樣的精神食糧。我相信,通過這次培訓,所以的學員一定交出一份滿意的答卷。我們一定能學有所用,在工作中做到理論結(jié)合實際,把自己的幼兒園管理水平提升一個檔次,也希望在實踐一段時間以后,能再有機會參加提高班的培訓,讓自己的各種水平得到質(zhì)的飛躍。

幼兒園教師培訓個人總結(jié)13

  炎炎夏日,我們又迎來了暑期生活。不知不覺中一班37名活潑、可愛、天真、乖巧的寶寶在這個溫暖快樂的集體已經(jīng)生活了一年。這一年是辛苦而卓有成效的一年,在我們?nèi)唤處煹谋M心呵護下,孩子們一天天的長大,一點點的進步;

  這學期我們在園領導的正確指引下,在家長的誠心合作下,我們班上的三位老師齊心協(xié)力開展好班級的各項工作,并且取得了可喜的成績;現(xiàn)將總結(jié)如下:

  一、做學習型員工,建立了良好的學習風氣

  1、首先,我們?nèi)焕蠋熢谡嗡枷肷弦筮M步,認真學習有關教師職業(yè)道德的書籍和文件,時時刻刻把教師職業(yè)道德牢記在心,并用在實處,使我們可愛的孩子生活在一個有愛心的家庭,使其健康快樂的成長。

  2、其次,我們在業(yè)務上不斷進取,認真學習領會《綱要》精神,并開展了讀書活動,閱讀大力有關幼教雜志和書籍,并做好筆記進行交流,使我們樹立了正確的教育觀,轉(zhuǎn)變了教育觀念,統(tǒng)一了教育思想,開拓了創(chuàng)新思路,并關注幼兒在生活中的表現(xiàn)和反應,敏感地覺察他們的需要,并以及適當?shù)姆绞綉,從而形成了合作探究式的師生互動?/p>

  3、再次,我們?nèi)唤處熂訌娏税踩逃,并對幼兒進行了安全自我保護教育,在一日生活中隨時隨地查找隱患,及時上報處理,杜絕不安全因素。

  二、以自主管理為模式,培養(yǎng)幼兒自律意識

  進入中班下學期,幼兒的自我控制意識有了一定的進步,因此我們嘗識讓幼兒自己來管理自己,并取得了一定的成效。

  首先我們針對家長關注的焦點問題:幼兒飲水方面,我們采取了“今天你喝了幾杯水?”的活動,并且教師提出了每天的飲水量不能少于五杯(每杯約250ml),讓幼兒自己來管理:喝一杯水就在活動欄內(nèi)貼上一個小杯子標志,一天下來就知道你的飲水是否足量,如果不夠就及時補足,這一活動得到了家長的贊同,同時幼兒感覺教師的信任和好奇而能主動的喝水,我們在暗暗觀察后發(fā)現(xiàn)孩子們基本上能按要求去做。

  其次,我們在與家長溝通時發(fā)現(xiàn)孩子們是一個寶寶兩個樣,在園自己的事情自己做,而在家中事事依賴于父母,針對這個問題我們開展了“在家也是好寶寶”活動,讓每位幼兒自制自畫像,和大量的小紅花,并對孩子們提出要求,只要每天在家自己的事情都是自己做的,第二天來園就可以自已拿一朵小紅花掛在自己的'自畫像下,(這里需要家長的配合協(xié)作,幼兒是否在家自已做事)并且每周五評選,得夠五朵就可以換一個小五星貼在自己的衣櫥上,通過這一活動,家長反映很好,90%的孩子改變了以往的不良習慣,在家自己吃飯、睡覺、穿衣服和鞋,并且主動的幫助父母做一些力所能及的事情。

  自主管理的嘗識挖掘了幼兒的潛力,激發(fā)了孩子的活力,培養(yǎng)了幼兒的自律意識,提高了幼兒的自信心,樹立了幼兒的責任意識,使幼兒得到了良好的發(fā)展。

  三、開展全面加特色的教育教學工作,培養(yǎng)幼兒的發(fā)展

  根據(jù)園指導方針“全面加特色”的主題目標,我們開展了豐富多彩的主題活動,并針對幼兒的個體差異,在區(qū)角投放材料中分層次進行,結(jié)合上學期我們繼續(xù)培養(yǎng)幼兒合作意識和集體觀念,并且我們給幼兒創(chuàng)造一個漢字環(huán)境,讓幼兒身臨其境有意識的主動學習認讀識字,使幼兒都在原有的基礎上得到了良好的發(fā)展。

  (一)、根據(jù)主題目標和幼兒的興趣,開展豐富多彩的活動,并提高了各方面的能力

  本學期我們根據(jù)園指導方針“全面加特色”和園內(nèi)制訂的園本課程以及幼兒在日常生活中所感興趣的事情,開展了多彩多樣的主題活動:熱鬧的正月、我的好媽媽、愛護小樹苗、神奇的蔬菜王國、歡迎春姑娘、海洋動物、慶六一、夏天來到了等活動,在這一系列的活動中,孩子們從不同方法獲取了搜集資料、同伴交流等能力和有關知識以及和同伴分享自己的快樂,如:在熱鬧的正月活動中,我們通過讓幼兒搜集各種資料來幫助他們回憶,在正月里都看到、知道、聽到以及自己參與了那些社會活動。從而進一步增加了幼兒對我國民俗的認識和了解。并請家長與幼兒一起制作了以猴年新春游記為主題的簡報,讓幼兒把自己最喜歡、最高興的事通過畫、剪、粘等方式表現(xiàn)出來,并收集有關春節(jié)、糖球會、元宵節(jié)、蘿卜會的資料,分為熱熱鬧鬧過大年、春節(jié)趣事等內(nèi)容的信息展示,并且我們的家長還把春節(jié)和元宵節(jié)的來歷、代表的意思都從網(wǎng)絡中下載下來,放在新聞角供幼兒來了解,我們請幼兒在觀看這些主題墻飾時引導他們相互交流相互解說,回顧春節(jié)的快樂,體驗過年的喜悅。其次我們還通過我的壓歲錢怎么花為討論話題,在討論過程中孩子們大都能正確來分配自己的壓歲錢,很少用其買吃的、玩的,這也說明孩子們隨著年齡的增長也變的懂事乖巧了。在歡迎春姑娘的主題活動我們首先和幼兒一起商討春游計劃,讓幼兒來選擇春游的地點、時間、活動內(nèi)容、在活動中要帶什么東西?活動中都應注意什么?孩子通過討論后談的最多的是應注意安全,不和跟陌生人走,不離開隊伍,在準備的東西中,有幾個小朋友提出要帶垃圾袋,對環(huán)保意識有所增強和對安全意識有加強,春游我們最后決定帶幼兒到櫸林公園去登山,那天是周末幼兒和父母一起開心的在公園門口集合,在登山的過程中,孩子可興奮了,自己一直背著小背包爬山,有的父母心疼寶寶要抱抱他們,可是他們一直是堅持自己登上山頂,通過登山大大加強了幼兒的身體鍛煉,增強了體質(zhì),同時和父母一起參加活動心情也格外的舒暢。家長對此次活動也給予了大力的支持和關注,使春游活動圓滿完成。在慶六一活動中,我們園內(nèi)組織了大型的趣味運動會,在排練的過程中,天氣的氣溫高達三十度左右,孩子們不怕苦,不叫累,一直堅持認真的做好每一個動作和步伐,并在參加運動會的蓓蕾方隊中獲得了局領導和家長們的一直好評。同時也說明了孩子們的集體意識和合作意識有了很大的進步和提高。

  (二)、在區(qū)角活動中投放不同層次的材料,讓全體幼兒都在原有基礎上得到提高

  每個幼兒的發(fā)展水平是不等的,因此我們在材料的投放也不能一刀切,我們通過觀察、評估每一個幼兒的發(fā)展狀況,為不同發(fā)展水平的幼兒提供不同層次的材料。如美工角,同一折紙圖內(nèi)容,有意投入兩類范例供幼兒選擇,一種是立體范例,就是既有畫的折紙圖的步驟又能折好的每一步的范例,另一種只是平面圖解,不同層次的孩子就會根據(jù)自己的需要去選擇。在制作迎春花的過程中,我們針對不同層次的幼兒為他們提供不同的材料,幼兒有的是用彩筆畫,有的是用棉簽畫,有的用老師做好的樹枝粘貼,有的則是自己用牛皮紙搓樹枝再用皺紋紙剪好后再粘;再如在語言角我們對不同層次的幼兒提出不同要求,提供不同的材料,能力較弱的幼兒可提供錄音機、磁帶,讓幼兒學習仔細認真地聽故事,能力中等的可提供圖書,讓幼兒自己會看圖講故事,能力強的就提供老師制作的故事大骰子,讓幼兒通過擲骰子,擲到那一面就來講述那一面的圖的故事情節(jié),并讓幼兒自己想象故事的發(fā)展來學習續(xù)編。

  (三)、繼續(xù)培養(yǎng)幼兒的合作意識,促進同伴之間的交往及體驗成功的喜悅

  經(jīng)過上學期的培養(yǎng),幼兒對合作意識有了進一步的了解,本學期繼續(xù)培養(yǎng)幼兒的合作意識,首先我們還是在日常生活中為幼兒創(chuàng)造、提供與同伴合作學習的機會,讓他們在實踐中進一步學會合作。如引導、組織幼兒進行小組畫,在美術活動:《迎春花》中,我請幾位能力較弱的孩子一起來合作一幅小組畫,首先讓他們自己來分工,誰來做?誰來貼?誰來剪?分工后大家就開始動手,結(jié)果其他孩子看到他們合作的小組畫羨慕不止,紛紛要求也要參加進來,結(jié)果到最后,只有兩名幼兒是自已獨立完成的,其他的孩子全是合作的小組畫,孩子看到大家一起制作的小組畫既豐富又多彩,開心極了,我們也知道在培養(yǎng)幼兒的合作意識中,必須讓幼兒學會相互協(xié)商,互相配合,分工合作,只有這樣他們才能合作中達成協(xié)調(diào)一致,共同創(chuàng)作完美的結(jié)果。又如:在表演區(qū)中表演“三只小豬”的過程中,誰都不愿意當大灰狼,最后它們找到老師來幫助解決,而我把這個問題留給他們來協(xié)商,并提出誰都不愿意當大灰狼,那可不可以不要大灰狼這個角色?如果要而大家都不愿意當這個游戲不能表演怎么辦?最后孩子們在老師的引導下討論的結(jié)果是大家可輪流換角色,這次你來當,下次我來當;使幼兒最后愉快的游戲,同時也嘗識到同伴之間互相協(xié)商,分工合作的帶來積極愉快的結(jié)果:活動成功,事情做成,增進友誼。

幼兒園教師培訓個人總結(jié)14

  幼兒園教育指導綱要》中指出:“家庭是幼兒園重要的合作伙伴,應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持與主動參與,并積極支持幫助家長提高教育能力!倍繉W期一次的家長開放日活動已成為我園的一項制度在我園形成,他是轉(zhuǎn)變家長觀念,提高家長教育能力的有效途徑之一。

  過去,開放的內(nèi)容多是展示活動,近年來,隨著教育觀念的進一步更新,對活動價值的再思考,我們重新審視以往的活動形式和內(nèi)容,為什么家長關注的總是孩子學了多少知識,而對性格、習慣的培養(yǎng)卻沒有足夠的重視呢?我們常常抱怨家長觀念陳舊,不與時俱進,而很少考慮自身原因。如今,我們認識到我們是家園共育的主導者,我們應積極主動地引導家長轉(zhuǎn)變觀念,提高家教水平。教育經(jīng)驗告訴我們,互動是家長參與的動力,互動是家長成長的源泉,因此,我們以家園互動為切入點,讓活動的每個環(huán)節(jié)都能蘊含教育價值。

  一、優(yōu)化環(huán)境

  平日里家長很少進入教室,對班內(nèi)的區(qū)域設置以及墻面布置了解不多,也不夠深入,為此在半日活動開放之前,教師把師幼平日的學習積累(包括活動區(qū)名稱、各區(qū)材料投放、活動區(qū)目標、活動區(qū)規(guī)則以及互動墻飾)一一做以系統(tǒng)的整理和梳理,目的是為了讓這些物化的東西也能發(fā)揮教育功能。此時教師的講解很重要,既能做到簡潔明了,又能把環(huán)境所要呈現(xiàn)的教育內(nèi)涵告訴給家長,這是活動的開篇,所以教師應認真準備。另外為了迎接家長,我們還應在教室內(nèi)做以簡單裝點,讓家長在寬松、舒適的環(huán)境中參與活動。

  二、變換形式,豐富內(nèi)容

  以往家長開放日形式單一、內(nèi)容較膚淺,主要以展示兒歌、故事、拼音、計算為主,給家長留下的只是短暫的視聽覺效果,很少有家長主動教育反思,而其中一些深層次的東西家長也不能預見(如:幼兒哪方面發(fā)展得不錯,哪方面需要改進等等),家長開放日的教育價值不能很好體現(xiàn)

  為此我們重新討論活動形式

  (一)互動墻飾講解

  (二)活動區(qū)講解

  (三)集體活動展示

  (四)活動區(qū)活動展示(或?qū)W期知識成果展示)

  以上活動安排讓家長最大限度地了解了幼兒在園教育情況,其中,互動墻飾讓家長了解了幼兒在園學習的進程以及墻飾所蘊含的教育價值;集體教育活動讓家長了解幼兒在課堂上的直觀表現(xiàn),同時也能讓家長領略教師在集體教學中的教學魅力;活動區(qū)活動能讓家長從另一個側(cè)面了解孩子是否認真、專注、堅持、手腦協(xié)調(diào)、動手操作等情感、態(tài)度、知識、能力、技能等方面的發(fā)展,幫助家長跳出只重知識,不重能力的舊圈套,促進家長快速成長。

  三、讓反饋表發(fā)揮引導教育作用

  讓家長參與幼兒園教育與管理是先進教育觀念所積極倡導的,如何讓家長愉快地參與幼兒園教育并且達到讓家長提高的目的,是我們家長工作的目標,為此我們做了如下嘗試。

  研討并制訂“幼兒半日活動家長評價表”。表內(nèi)設有多項評判標準,家長可依據(jù)幼兒當天各項活動表現(xiàn)進行現(xiàn)場評價,由于表內(nèi)涉及的.內(nèi)容和標準都融入了先進的教育理念和觀點,所以家長評價過程就是家長提高的一個過程,只要評價就有收獲。附(幼兒半日活動評價表)再者,評價是幼兒園教育工作的重要組成部分,是提高幼兒園教育質(zhì)量的必要手段,因此我們要很好地運用反饋表,讓反饋表發(fā)揮教育引導功能。

  四、提煉有效信息,繼續(xù)實行家園共育

  反饋表反饋的信息很客觀、很真實,他在一定程度上能夠印證孩子在某些方面的發(fā)展水平,另外還可以看出家長對于孩子的發(fā)展是否有了新的認識,是否動搖了原有的只重知識,不重能力的觀念,對于幼兒園的先進教育理念家長是否有了更深的理解等等。基于此,我們在開放日結(jié)束后督促各班很好地整理反饋表,提煉有效信息,與家長一起發(fā)揚幼兒的閃光點,彌補幼兒不足并促進幼兒和諧發(fā)展。

  家長開放日是家園溝通的一條綠色通道,是教師內(nèi)在素質(zhì)得以提高,家長觀念得以更新,達到雙向互贏的有效途徑,我們要充分利用好這一溝通形式,使我們的孩子們在家園共育的合力下健康和諧地成長。

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