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規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)

時間:2023-08-19 07:33:01 培訓(xùn)總結(jié) 我要投稿

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)

  總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況,不妨讓我們認(rèn)真地完成總結(jié)吧。你想知道總結(jié)怎么寫嗎?以下是小編精心整理的規(guī)范培訓(xùn)總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)1

  為了加強(qiáng)醫(yī)院感染管理,有效預(yù)防和控制醫(yī)院感染,提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量,保證醫(yī)療安全,我院于20xx年3月27日在住院部九樓會議室舉行醫(yī)院感染管理知識培訓(xùn)—醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范。

  20xx年3月27日17:00時,全院職工集中在住院部九樓會議室進(jìn)行醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范知識再培訓(xùn),控感辦主任主講《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》。其內(nèi)容為:1、手衛(wèi)生的重要性,2、手衛(wèi)生與醫(yī)院感染, 3、手衛(wèi)生的管理與基本要求,4、洗手與手衛(wèi)生消毒應(yīng)遵循的原則,5、洗手的方法與要求。

  通過再次培訓(xùn),全院職工基本掌握了手衛(wèi)生的`重要性及七步洗手法,懂得了盡可能減少您手上微生物的竅門,不讓您的手成為細(xì)菌的載體,尤其臨床科室的醫(yī)務(wù)人員意識到洗手與發(fā)生醫(yī)院感染事件對個人、醫(yī)院、患者、乃至社會都會造成嚴(yán)重不良影響的后果,深刻認(rèn)識到預(yù)防和空制醫(yī)院感染最簡單、最有效、最方便、最經(jīng)濟(jì)的措施是:經(jīng)常和適時的認(rèn)真、規(guī)范的洗手。要把洗手當(dāng)做是:保護(hù)自己、保護(hù)病人、保障醫(yī)療安全、提高醫(yī)療質(zhì)量的頭等任務(wù)來抓。

  此次培訓(xùn),全院職工加深了對手衛(wèi)生知識的全面認(rèn)識,為我院全面開展醫(yī)院感染管理工作打下了堅實基礎(chǔ)。

  江川縣人民醫(yī)院控感辦

  20xx年3月30日

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)2

  為了順利實施國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,提高村衛(wèi)生室人員專業(yè)技術(shù)水平和整體素質(zhì),依據(jù)市衛(wèi)生局>結(jié)合本縣實際。我院于20xx年2月23日—2月27日在縣衛(wèi)生局組織農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心有關(guān)人員,就《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范》的內(nèi)容對上栗鎮(zhèn)農(nóng)村及社區(qū)衛(wèi)生室的鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行了為期五天的培訓(xùn)項目,現(xiàn)將培訓(xùn)情況總結(jié)如下:

  一、積極組織全員培訓(xùn)

  為了保證這次培訓(xùn)效果,楊岐衛(wèi)生院提前把培訓(xùn)日程及培訓(xùn)內(nèi)容通知到各農(nóng)村及社區(qū)衛(wèi)生室,確保所有執(zhí)業(yè)村醫(yī)都按時接受培訓(xùn)。

  二、精心準(zhǔn)備提高質(zhì)量

  為了保證這次培訓(xùn)質(zhì)量,擔(dān)任培訓(xùn)的人員認(rèn)真準(zhǔn)備,把培訓(xùn)內(nèi)容制成課件,給培訓(xùn)對象配發(fā)培訓(xùn)教材。采用針對重點難點現(xiàn)場提問方式進(jìn)行解答。做到每個人都了解,能實際操作。培訓(xùn)人員就各項服務(wù)規(guī)范的`服務(wù)對象、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)流程、服務(wù)要求和考核指標(biāo)做了詳細(xì)講解。項目辦主任重點對居民健康建檔表格的填寫,慢性病患者管理,嬰幼兒及孕產(chǎn)婦保健知識,逐項進(jìn)行了講解對容易出現(xiàn)錯誤的地方如居民編號、體質(zhì)指數(shù)和腰臀圍比值的計算、足背動脈搏動等內(nèi)容進(jìn)行了重點強(qiáng)調(diào)。

  三、現(xiàn)場考試注重實效

  培訓(xùn)結(jié)束后,參加培訓(xùn)各村鄉(xiāng)村醫(yī)生,現(xiàn)場進(jìn)行考試,確保每個人都能熟練掌握培訓(xùn)內(nèi)容?荚囃瓿珊,由培訓(xùn)人員進(jìn)行閱卷,對出現(xiàn)的問題進(jìn)行針對性指導(dǎo)。

  通過這次培訓(xùn),使所有村醫(yī)掌握了國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范的內(nèi)容,及服務(wù)知識與技能。為在我鎮(zhèn)順利實施基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,更好地為廣大居民的健康提供服務(wù)奠定了良好的基礎(chǔ)。

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)3

  懷著自豪與激動的心情,做為一個剛畢業(yè)兩年的大學(xué)生,我很榮幸的成為了旬陽縣人民醫(yī)院的一員,懷著對社會的好奇心,對工作的熱情,開始了了人生的新征程。對于一個新上崗的員工來說,上崗之前還有很多情況去熟悉,去適應(yīng),所以有幸縣醫(yī)院給我們新員工提供了一次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會,20xx年12月15日,我參加了護(hù)理部主任組織為期14天的新員工崗前培訓(xùn),雖然說時間很短。但是從中學(xué)習(xí)的知識是終身受益的。

  通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我對醫(yī)院文化、發(fā)展歷史的概況,醫(yī)院的辦院宗旨、硬件設(shè)施、行為規(guī)范、服務(wù)理念及愿景都有了一個深入的了解。同時我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德,職業(yè)禮儀運(yùn)用,醫(yī)患溝通技巧,消毒隔離與職業(yè)防護(hù),護(hù)理核心制度及護(hù)理程序等相關(guān)知識,了解在以后工作中會遇到的常見問題及解決的辦法。

  其次,這次培訓(xùn)也使我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高,為我們能夠快速成長為一名有修養(yǎng),有素質(zhì),有能力,有水平的護(hù)士奠定了良好的基礎(chǔ),也幫助我們在平凡的工作中發(fā)現(xiàn)專業(yè)的價值和自身的價值。常言道:三分治療,七分護(hù)理。作為一名臨床護(hù)士,我們與病人接觸最密切,應(yīng)該給與病人親人般的關(guān)懷,時刻了解他們的需要,滿足他們的需求,要用我們的愛心去幫助每一個患者。這不僅能提高醫(yī)院的護(hù)理質(zhì)量,同時給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心。

  通過護(hù)士長對護(hù)理的核心制度、護(hù)理程序的講解,我們了解了工作中各項工作的操作程序。護(hù)士工作職責(zé)為我們明確了工作內(nèi)容和責(zé)任,有利于提高我們的責(zé)任心,做好本職工作。作為護(hù)士一定要腦勤、眼勤、口勤、手勤,要細(xì)心,有愛心、耐心、責(zé)任心,這樣才能提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,要更好的服務(wù)于患者。

  培訓(xùn)就醫(yī)院規(guī)章制度、護(hù)士職業(yè)生涯規(guī)劃、護(hù)理不良事件等進(jìn)行了深入的講解,合理地安排了理論知識及護(hù)理操作的學(xué)習(xí)課程,從中學(xué)到的知識使我受益匪淺。

  理論課程讓我們從對護(hù)理工作的泛泛認(rèn)識深入到我們?nèi)粘9ぷ鞯南到y(tǒng)流程,不僅讓我增加了各項應(yīng)急情況的處理措施,也讓我們對護(hù)理工作產(chǎn)生了思想上的碰撞,做到了課間有互動、課后有反思、學(xué)完有所得。實踐操作課程讓我們從操作的不規(guī)范、概念的不清晰到大家都能夠基本掌握,手把手操作教學(xué),大家分組訓(xùn)練和課后的每堂小抽考中讓我們真正體會到了課前有教育,操作有指導(dǎo),課后有總結(jié)。各位老師用她們嫻熟與優(yōu)雅的操作手法讓我看到了不一樣的操作理念,了解護(hù)士是一個優(yōu)雅與智慧、果斷與堅毅并存的.職業(yè)。

  我深深地體會到這兒的每個老師和領(lǐng)導(dǎo)對工作的那種認(rèn)真和負(fù)責(zé)的態(tài)度,就會讓我不由地去反思:我對工作有沒有那么付出?態(tài)度有沒有那么認(rèn)真?什么時候才能像她們那樣取得研究生或更高的學(xué)歷,讓我無比的佩服和自愧不如。此次培訓(xùn)給了我上進(jìn)的動力,不愛學(xué)習(xí)的我,讓我覺得不得不學(xué)習(xí)。也讓我在這幾年里第一次感覺,自己還需要奮斗,生活和工作都仍然有緊迫感,生活節(jié)奏也可以像發(fā)達(dá)城市那么快!

  這次崗前培訓(xùn)讓我們更加規(guī)范了自己的行為,護(hù)理工作中要用責(zé)任心、愛心、耐心、關(guān)心去關(guān)愛我們的患者,真正地做到維護(hù)、促進(jìn)、恢復(fù)病人的健康。用規(guī)范的操作去保護(hù)病人的同時保護(hù)自己,并且懷著一顆敬畏和自豪的心去工作。兩周的培訓(xùn)時間不長,但是學(xué)到的東西卻值得我們用整個職業(yè)生涯去慢慢回味,我們所有的學(xué)員都會加油努力,做到學(xué)以致用。

  謝謝徐婷老師這么久對我們的關(guān)心和照顧,讓我從一個什么都不懂的畢業(yè)生,到現(xiàn)在可以做些么規(guī)范的操作;氐结t(yī)院,我可以很自豪的告訴他們,我們是培訓(xùn)過的,感謝歐老師教我規(guī)范的心肺復(fù)蘇,讓我也感覺到救活一個人有多開心,多激動,感謝黃斌老師,徐婷老師,李慧老師,楊燕老師,曾雪老師,毛鳳娟老師,吳玉琴老師,王荃儀老師,王淑雯老師在操作課上和理論課上不厭其煩的教導(dǎo)我們,我一定會好好努力。好好加油。做好我本分的工作。把太和醫(yī)院的精神帶到旬陽縣醫(yī)院里,學(xué)以致用,謝謝老師,我是二組的學(xué)員汪立,來自陜西省安康市旬陽縣醫(yī)院。

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)4

  為進(jìn)一步提高護(hù)理人員的整體素質(zhì),提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,增強(qiáng)護(hù)理人員事業(yè)心和責(zé)任感,根據(jù)護(hù)理部的安排,我有幸參加了xx年護(hù)理部組織的為期五天的護(hù)理管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。本次培訓(xùn)由護(hù)理部主任親自講授。內(nèi)容十分豐富,包括護(hù)理專業(yè)理論和護(hù)理技術(shù)操作、護(hù)士長管理經(jīng)驗、護(hù)理管理制度等。通過這次培訓(xùn),我受益匪淺。

  首先,專家給我們授課,使我對護(hù)理管理有了進(jìn)一步的認(rèn)識。護(hù)理管理的發(fā)展歷史悠久,是以管理為中心,護(hù)理工作在人類社會中起著舉足輕重的作用。在我國,管理的核心是以護(hù)理工作者為中心,人們的思想觀念都將直接決定護(hù)理工作的發(fā)展。護(hù)理工作的改革和護(hù)理質(zhì)量的提高直接決定著護(hù)理工作質(zhì)量。因此,護(hù)理管理者的素質(zhì)和能力直接影響護(hù)理管理的發(fā)展,因此,護(hù)理管理者應(yīng)具備良好的思想素質(zhì)、職業(yè)道德修養(yǎng)和精湛的護(hù)理技術(shù),要求護(hù)理管理者要有較高的護(hù)理質(zhì)量和管理效率的觀念。要使護(hù)理管理工作真正地做到以人為本,以病人為中心。

  其次,通過此次培訓(xùn),提高了護(hù)理工作者的職業(yè)責(zé)任意識。護(hù)理工作有兩個層次,即人員層級,人員結(jié)構(gòu)。在護(hù)理管理中,護(hù)理管理者的主體作用主要體現(xiàn)在以下幾個方面,其一是人員的素質(zhì)要高,護(hù)理質(zhì)量要好,護(hù)理工作者自身的素質(zhì)要好,護(hù)理工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì)要過關(guān),護(hù)理人員的專業(yè)能力強(qiáng),護(hù)理工作的效率要高,護(hù)理質(zhì)量的高低直接關(guān)系著病人的生命安全。護(hù)理部首先要求護(hù)理人員具備高尚的思想品德,高尚的責(zé)任心,同時也要具有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),愛崗敬業(yè),嚴(yán)謹(jǐn)奉獻(xiàn),愛崗敬業(yè),關(guān)心病人,關(guān)心病人的健康。其二是護(hù)理質(zhì)量的好壞,關(guān)系護(hù)士的工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量和安全,關(guān)系到病人生命安全。要求護(hù)理人員具有高度的責(zé)任心,要愛護(hù)、尊重、理解病人,以人為本,尊重病人的.人格和權(quán)利,為病人保密。

  其三,通過此次護(hù)理質(zhì)量培訓(xùn),護(hù)理管理者的責(zé)任感和安全意識都得到了進(jìn)一步加強(qiáng),護(hù)理人員的整體素質(zhì)有了較大的提高,在今后的工作中,我們將不斷努力,刻苦學(xué)習(xí),爭取在明年的護(hù)理管理質(zhì)量考核中取得好的成績,為護(hù)理工作的改革,護(hù)理質(zhì)量的提高而努力奮斗。

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)5

  隨著醫(yī)療技術(shù)的不斷進(jìn)步和醫(yī)療環(huán)境的日益復(fù)雜化,規(guī)范化護(hù)理培訓(xùn)的重要性日益凸顯。護(hù)理規(guī)范化培訓(xùn)旨在提高護(hù)理人員的專業(yè)素質(zhì),培養(yǎng)他們的規(guī)范工作習(xí)慣,保障患者的安全和護(hù)理質(zhì)量。近期,我參加了一次護(hù)理規(guī)范化培訓(xùn),下面我將詳細(xì)介紹這次培訓(xùn)的內(nèi)容及收獲。

  首先,培訓(xùn)內(nèi)容主要涵蓋了規(guī)范化護(hù)理的理論知識和實踐技能。在理論知識方面,我們學(xué)習(xí)了護(hù)理規(guī)范化的定義、意義和目標(biāo),了解了規(guī)范護(hù)理的重要性以及其與患者安全和醫(yī)院聲譽(yù)的關(guān)聯(lián)。同時,培訓(xùn)還重點介紹了有關(guān)衛(wèi)生消毒、洗手、污染控制等方面的規(guī)范化操作,幫助我們掌握正確的行為準(zhǔn)則和操作技巧。在實踐技能方面,我們進(jìn)行了模擬實戰(zhàn)演練,通過實際操作提升自己的技能水平。例如,我們學(xué)習(xí)了正確地佩戴和脫下手套以及穿脫手術(shù)衣的方法,學(xué)習(xí)了正確使用各種醫(yī)療設(shè)備的操作步驟等。

  在培訓(xùn)中,我們還學(xué)習(xí)了一些重要的護(hù)理規(guī)范化原則。例如,注重整體護(hù)理,強(qiáng)調(diào)綜合評估和個性化護(hù)理。我們被告知不僅要關(guān)注患者的身體狀況,還要關(guān)注他們的心理、社會和精神健康。另外,我們被教導(dǎo)了保護(hù)患者隱私和保密工作的重要性,提醒我們在執(zhí)行護(hù)理操作時,要注意采取適當(dāng)?shù)拇胧,保護(hù)患者的隱私權(quán)。此外,規(guī)范護(hù)理培訓(xùn)還強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊協(xié)作和有效溝通的重要性。我們被告知要與醫(yī)生、患者家屬和其他護(hù)理人員建立良好的.合作關(guān)系,倡導(dǎo)信息共享和團(tuán)隊合作,以提高整體護(hù)理質(zhì)量。

  通過這次培訓(xùn),我不僅掌握了豐富的護(hù)理知識和技能,還提高了自己的專業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任意識。我更加深刻地認(rèn)識到,護(hù)理規(guī)范化對于患者的安全和醫(yī)療質(zhì)量的重要性。在日常工作中,我將始終遵循規(guī)范化護(hù)理的原則,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)操作和流程,確;颊叩陌踩褪孢m。我意識到,規(guī)范護(hù)理不僅是一項職業(yè)要求,更是對患者生命的尊重和保護(hù)。

  在這次培訓(xùn)中,我還結(jié)識了很多同行,我們相互交流護(hù)理經(jīng)驗,共同討論解決問題的方法。通過與他們的交流,我受益匪淺,開拓了護(hù)理領(lǐng)域的視野,提高了自己的綜合素質(zhì)。我相信,在今后的工作中,我們會繼續(xù)保持聯(lián)系,共同成長。

  綜上所述,這次護(hù)理規(guī)范化培訓(xùn)對于我個人的成長和發(fā)展具有重要意義。通過學(xué)習(xí)和實踐,我掌握了規(guī)范護(hù)理的基本知識和技能,提高了自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作質(zhì)量。我會將培訓(xùn)中學(xué)到的各種規(guī)范操作和原則運(yùn)用到實際工作中,努力提高自己的護(hù)理水平,為患者的健康提供更好的服務(wù)。同時,我也會繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)和更新知識,與時俱進(jìn),為護(hù)理事業(yè)做出更多貢獻(xiàn)。

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)6

  為培養(yǎng)具有高尚職業(yè)道德和良好專業(yè)素質(zhì)、掌握專業(yè)知識和技能,能以人為中心、以維護(hù)和促進(jìn)健康為目標(biāo),向農(nóng)村居民提供綜合性、協(xié)調(diào)性、連續(xù)性的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的全科醫(yī)生。我院全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作已經(jīng)順利進(jìn)行兩年了,我院醫(yī)務(wù)科根據(jù)上級文件精神積極完善住院醫(yī)師(全科醫(yī)師)規(guī)范化培訓(xùn)的各個方面,第二年全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

  一、業(yè)務(wù)講座情況:

  嚴(yán)格按照全科醫(yī)師培訓(xùn)大綱要求安排,課內(nèi)業(yè)務(wù)講座每周一次,由負(fù)責(zé)科室教學(xué)的教學(xué)秘書具體安排實施內(nèi)容包括內(nèi)科各項規(guī)章制度、內(nèi)科常見病多發(fā)病的'診斷治療,臨床思維培養(yǎng),科研能力提高等方面。結(jié)合每周一次的技能培訓(xùn)、教學(xué)查房、病例討論使學(xué)員理論聯(lián)系實際,更好的鞏固理論知識。

  二、轉(zhuǎn)科交流情況:

  今年住院醫(yī)師繼續(xù)實行轉(zhuǎn)科學(xué)習(xí),包括內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、急診科、皮膚、五官、兒科,轉(zhuǎn)科使學(xué)員開拓了視野,為今后的全科醫(yī)師工作奠定了良好的基礎(chǔ)。根據(jù)住院醫(yī)師(全科醫(yī)師)規(guī)范化培訓(xùn)的要求,對住院醫(yī)師進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn),嚴(yán)格“三基”訓(xùn)練和出科考核,參加了本年度的考試,均通過考試。

  三、住院醫(yī)師考勤情況予以登記。

  同時,對住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作進(jìn)行了雙向考核,包括各科室對學(xué)員情況評價和學(xué)員對科教教學(xué)質(zhì)量評價兩個方面,雙向促進(jìn)全科醫(yī)師培訓(xùn)工作的高效運(yùn)行。

  各帶教老師也對住院醫(yī)師培養(yǎng)深有感觸,感到帶教工作是一種責(zé)任和榮譽(yù)。大家總結(jié)如下,

  第一,均嚴(yán)格按照輪轉(zhuǎn)計劃實施,無隨意更換。

  第二,學(xué)員積極性很高,求知欲很強(qiáng)。住院醫(yī)師培訓(xùn)期間最能體現(xiàn)訓(xùn)練的高強(qiáng)度,包括在指導(dǎo)老師帶領(lǐng)下進(jìn)行臨床操作,如胸穿、腹穿、早查房、匯報病歷、收治新病人、送病人出院等。因此自然就負(fù)有第一線教師的職責(zé)。要順利實現(xiàn)這些使命,組織住院醫(yī)師強(qiáng)化學(xué)習(xí)和訓(xùn)練是行。有效的辦法。

  第三,帶教老師帶教嚴(yán)格,在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和臨床技能方面均嚴(yán)要求。他們表示,對于住院醫(yī)師除了專業(yè)知識要培養(yǎng)好,更要關(guān)心他們的生活、心理,讓他們體會到科室的溫暖,這樣更有利于培養(yǎng)工作的開展。

  當(dāng)前,在深化我國醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的新形勢下,住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)作為醫(yī)學(xué)終生教育承前啟后的關(guān)鍵環(huán)節(jié),是向?qū)?漆t(yī)師發(fā)展的必備階段,是醫(yī)學(xué)臨床專家形成的必由之路,也是提高醫(yī)療服務(wù)水平,保證醫(yī)療安全的有效手段,希望持久的堅持下去。

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)7

  面對老齡問題帶來的壓力與挑戰(zhàn),推廣老年健康管理觀念,提高基層老年護(hù)理服務(wù)人員健康管理專業(yè)知識和技能以及老年健康管理水平,對預(yù)防和治療老年相關(guān)的疾病和問題,最大程度地維持和恢復(fù)老年人的功能狀態(tài),提高老年人生活質(zhì)量,開展老年健康促進(jìn)行動,全方位,全周期維護(hù)人民健康水平,促進(jìn)健康老齡化具有重要意義。為此,由陽江市護(hù)理學(xué)會主辦,陽江市人民醫(yī)院承辦于20xx年12月23日舉辦了“20xx年陽江市護(hù)理學(xué)會老年護(hù)理專業(yè)委員會年會暨基層醫(yī)院老年人健康管理培訓(xùn)班”。市護(hù)理學(xué)會老年護(hù)理專委會部分委員和全市各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)的老年?谱o(hù)理人員參加這次培訓(xùn)班。

  開班前我院護(hù)理部陳連珍主任致開幕辭,闡明目前老年化社會的局勢,護(hù)理在老年護(hù)理中的地位和重要性,需要提高我們健康管理專業(yè)知識和技能以及老年健康管理水平。希望老年護(hù)理越做越好,最終的目的能幫助到更多的老年患者促進(jìn)健康、恢復(fù)健康,讓更多的老年患者受益。

  老年科梁偉燕護(hù)士長對20xx年專委會的工作做了總結(jié)匯報,并對20xx年專委會工作的做出了布置和安排。

  南方醫(yī)科大學(xué)資深博士生導(dǎo)師、廣東省第七屆丁穎科技獎獲得者、第六屆廣東省護(hù)理學(xué)會副理事長、廣東省護(hù)理教育中心主任、中國老年醫(yī)學(xué)會理事、中國老年醫(yī)學(xué)會老年醫(yī)療照護(hù)分會副會長劉雪琴主任,通過現(xiàn)場連線的方式跟我們分享了基層醫(yī)院老年健康管理相關(guān)的內(nèi)容,從目前老年化社會的現(xiàn)狀下國家政策、面臨的老年人問題的對策和如何建立健全健康老齡化三級預(yù)防體系等方面進(jìn)行詳細(xì)的闡述,也給我們對陽江市的老年護(hù)理指明了方向。

  廣東省中醫(yī)院護(hù)理部副主任、廣東省中醫(yī)藥學(xué)會老年健康服務(wù)專委會主任委員、廣東省護(hù)士協(xié)會老年護(hù)理?谱o(hù)士分會會長魏琳主任分享了老年腸道健康管理,深入淺出的.從便秘的危害、病因、生理機(jī)制、評估及護(hù)理方面進(jìn)行闡述,特別是從患者生活習(xí)慣、飲水、飲食、運(yùn)動等方面,讓我們更深層次的了解了老年患者便秘及便秘的護(hù)理。

  我院老年醫(yī)學(xué)科主任、市醫(yī)學(xué)會老年醫(yī)學(xué)分會主任委員許愛婷主任分享了老年患者的綜合評估,老年患者的綜合評估是確定護(hù)理等級,制定護(hù)理計劃護(hù)理措施的重要依據(jù),對老人正確的護(hù)理基于準(zhǔn)確的護(hù)理診斷,而準(zhǔn)確的護(hù)理診斷基于正確的健康評估,完整的健康評估是保障老年護(hù)理質(zhì)量的先決條件。

  我院老年、營養(yǎng)?谱o(hù)士彭雙林分享了老年人的腸內(nèi)腸外營養(yǎng)管理,從老年人腸內(nèi)腸外營養(yǎng)的能量、蛋白質(zhì)的需求及營養(yǎng)對患者的重要性進(jìn)行了詳細(xì)的講解。

  此次為期一天的培訓(xùn)不僅為老年人健康服務(wù)打下了堅實的理論基礎(chǔ),同時也為老年人健康服務(wù)實踐提供了新的思路,同時明確了20xx年老年人管理工作計劃及目標(biāo)。今后的工作中我們將集中陽江市各醫(yī)院的優(yōu)勢聯(lián)合起來共同為社會造福,使我市老年人健康管理服務(wù)再上新臺階。

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)8

  隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的迅速發(fā)展,以往“十年寒窗終身受用”的一次性教育觀念,已被繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育觀念所取代。

  1、良好醫(yī)德的培養(yǎng):醫(yī)生應(yīng)該具有良好的醫(yī)德以及基本的`社會道德。不要一味地追求經(jīng)濟(jì)利益,要以社會效益為主。要懂得尊重病人、理解病人,堅持“一切以病人為中心”的服務(wù)理念。

  2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí):醫(yī)學(xué)是一個不斷發(fā)展的學(xué)科,尤其是在知識飛躍的21世紀(jì),各種新觀念、新技術(shù)、新理論帶給所有學(xué)科嶄新的發(fā)展。只有勤于思考,多動腦筋,善于總結(jié),多看書,多動手,多學(xué)習(xí),才能取得不斷的進(jìn)步。

  3、增強(qiáng)醫(yī)患溝通能力:在醫(yī)患關(guān)系關(guān)系如此緊張的今天,醫(yī)患溝通顯得尤為重要。要針對患者及家屬的文化層次、職業(yè)特點、理解能力,進(jìn)行較為形象的比喻,深入淺出地講解疾病的成因,實事求是地介紹病情,對待患者及家屬坦誠相待,理解患者及家屬的心情。

  4、積極預(yù)防醫(yī)療差錯及醫(yī)療事故的發(fā)生:年輕醫(yī)生在臨床工作中要如履薄冰、兢兢業(yè)業(yè),避免醫(yī)療差錯和醫(yī)療事故的發(fā)生,要牢記一些技巧:門診診斷需謹(jǐn)慎;問診、查體要細(xì)致;輔助檢查要全面;特殊檢查、診療要告知;病案書寫要真實;如有疑問要請示;手術(shù)簽字要及時;出院指導(dǎo)要詳實。

  存在問題:

  1、帶教老師臨床工作繁雜,有時候不能按時完成計劃安排的帶教任務(wù)。

  2、有些侵入性醫(yī)療操作步驟不夠標(biāo)準(zhǔn),無菌原則不強(qiáng)。 改進(jìn)措施:

  1、合理安排一線醫(yī)生帶教,對帶教醫(yī)生不定期進(jìn)行全面考核評定,全面提高帶教醫(yī)生的素質(zhì)。

  2、對于規(guī)范化培訓(xùn)醫(yī)師嚴(yán)格要求。

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)9

  20xx年1月1、11日,我們新入職的教師參加了遵義師范學(xué)院組織的“20xx年新入職教師工作規(guī)范培訓(xùn)”為期兩天的培訓(xùn)專題活動。在這短暫而充實的兩天學(xué)習(xí)時間里,我聆聽了我校王大忠書記的關(guān)于“轉(zhuǎn)型發(fā)展背景下的本科教學(xué)”的精彩講座,了解了吳次南副校長關(guān)于“大學(xué)觀”的認(rèn)識,學(xué)習(xí)了吳有富副校長關(guān)于“科研與人才成長”的反思,以及張遠(yuǎn)強(qiáng)的“教學(xué)工作基本要求”的教學(xué)要求和溫龍嵐教師關(guān)于“教師課堂教學(xué)口語的基本要求”的專業(yè)化知識。其中令我印象最為深刻的是王大忠書記的關(guān)于“轉(zhuǎn)型發(fā)展背景下的本科教學(xué)”以及溫龍嵐教師關(guān)于“教師課堂教學(xué)口語的基本要求”的專題講座。通過這次學(xué)習(xí)培訓(xùn),我受益匪淺。對剛剛畢業(yè)的我們,即缺乏經(jīng)驗和教師專業(yè)技巧,又缺乏專業(yè)知識的融會貫通。因此這次培訓(xùn)非常及時給我上了一次生動而深刻的課。在此我特別想將自己的心得體會做如下四點總結(jié):

  一、“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”和“學(xué)高為師,身正為范”所強(qiáng)調(diào)的都是需要教師通過自己的潛移默化的教育使學(xué)生能夠具有相應(yīng)的'能力和素質(zhì)素養(yǎng)。作為一名高校教師,講課是一種引導(dǎo)、明道,幫助學(xué)生認(rèn)識和理解問題,而不是作為保姆把他們的大小事宜面面俱到辦好,在上課時候未必每一門課的每一章節(jié)后要面面俱到,否則不僅不配為一個優(yōu)秀教師,同時也害了學(xué)生。而應(yīng)該采取討論式、辯論式培養(yǎng)本科生的自學(xué)能力及創(chuàng)新意識,以及培養(yǎng)自我更新知識能力和技術(shù)技能。同時對待學(xué)生作為教師的我們還應(yīng)該富有愛心,而且這份關(guān)心應(yīng)該是無私和平等的,要善于發(fā)現(xiàn)每一位學(xué)生的閃光點。

  二、“學(xué),然后知其不足;教,然后知其困!苯滩、教法每時每刻都在不斷更新和不斷變化,而且我國大學(xué)本科教材課本上的知識落后相關(guān)領(lǐng)域?qū)W科前沿至少五年以上,同時我自己現(xiàn)有的知識又十分有限和匱乏,倘若自己作為一個高校教師不去主動學(xué)習(xí)相關(guān)技能知識,也不去參閱本專業(yè)的國際和國內(nèi)前沿進(jìn)展,甚至很少開展科研,以及查閱相關(guān)教材和專業(yè)資料,那么作為高校教師的我們就很難把教材上的知識完整而全面地傳授給學(xué)生。人們常說:“要給學(xué)生一碗水,教師就需要有一桶水!钡俏艺J(rèn)為教師不僅需要一桶水,還應(yīng)該需要擁有一片廣袤而深邃的大海,在課前或者課后要不斷地學(xué)習(xí)、充實和提高自己的專業(yè)知識和前沿思維,同時不斷更新自己的先進(jìn)教育觀念。因此我認(rèn)為作為一名普通高校教師要樹立“活到老,學(xué)到老”的終身教育思想,努力做一名終身學(xué)習(xí)型的教師,這樣才能跟上學(xué)科發(fā)展的步伐,同時才能勝任那些復(fù)雜而且富有挑戰(zhàn)性的教育工作。

  三、作為高校教師我們應(yīng)該要時常懷有一顆謙卑的心。一方面,作為一名新進(jìn)的高校教師,一定要多利用閑暇時間去聽本學(xué)科以及相關(guān)專業(yè)的老教師的課,學(xué)習(xí)他們豐富的上課教學(xué)經(jīng)驗,并且主動向請教學(xué)習(xí)如何解決教學(xué)中出現(xiàn)的各種常規(guī)和突發(fā)的問題;同時在另一方面來說,作為新進(jìn)的教師,我們剛剛從學(xué)校出來,和現(xiàn)在的學(xué)生年紀(jì)相仿,思想以及代溝都基本不存在,很容易和學(xué)生打成一片,同時在平時和學(xué)生相處的生活或者教學(xué)中,要永遠(yuǎn)記得這兩句話:“三人行必有我?guī)煛币约啊氨榈亟詫W(xué)問”。因此在和學(xué)生交流的情況下,要真誠和謙卑地向?qū)W生的閃光點學(xué)習(xí),同時善于傾聽他們對本門專業(yè)課以及老師的意見和建議,并盡自己所能幫助他們克服學(xué)習(xí)中甚至是生活中遇到的他們不能夠及時處理的困難,做到“從學(xué)生中來,到學(xué)生中去”,和學(xué)生一起共同成長,爭取早日成為一名優(yōu)秀的教師而努力奮斗。

  四、對于教學(xué)之術(shù)的理解。作為新進(jìn)教師的我們,首先要把教材完全吃透,

  理清專業(yè)課的垂直邏輯線,悉心備課上好每一節(jié)課,同時要注重學(xué)生的個別差異,以及把握學(xué)生的整體水平,深入淺出的講解相關(guān)的專業(yè)知識,使得專業(yè)知識能夠很容易被學(xué)生接受。只有在這些方面做到有的放矢,本門專業(yè)課的教學(xué)才會漸漸出成效,使得學(xué)生不斷增加對專業(yè)課的興趣和愛好,同時培養(yǎng)他們不斷自學(xué)能力和融會創(chuàng)新能力。隨著教學(xué)經(jīng)驗的增加,我們也應(yīng)該對專業(yè)課構(gòu)筑起縱橫邏輯網(wǎng),廣征博引,并且融會貫通形成自己新的表達(dá),而不是照本宣科,最終的目標(biāo)是達(dá)到高度概括,形成宏觀認(rèn)識,充分沉底,一語中的,做到深入淺出。

  我想用溫龍嵐老師的結(jié)語作為我本次培訓(xùn)心得體會的結(jié)語:作為教師,應(yīng)該學(xué)無止境,教有良方。對學(xué)生的愛是我們的根、對職業(yè)的情是我們的本。因材施教,育人為先,精彩每一課是我們的責(zé)任,讓我們把握根本,堅守責(zé)任,不做“折磨人類靈魂的工程師”。

  本次培訓(xùn)的問題:

  1. 什么叫動腦筋讀書?

  學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則怠。只讀書而不肯動腦筋思考,就會感到迷惑而無所適從;只是一味空想而不肯讀書,便會對思想有害。這里闡述了學(xué)習(xí)和思考的辯證關(guān)系,也是講訴了學(xué)習(xí)方法。 因此我們應(yīng)該在看書時候多多動腦思考為什么,只知道問為什么也不能提高,而應(yīng)該通過尋求各種解決之道去解決所遇到的各種問題,雖然這次解決了這個問題,但是下次不可能出現(xiàn)同樣的問題,因此需要吾日三省,做到常常反思和改進(jìn)總結(jié),不斷完善自身對學(xué)習(xí)的理解和掌握能力。同時要多去尋求別人讀書好的方法,但是這些東西只有本土化后,才能吸收他們優(yōu)秀的精髓,同時要注意最好不要生搬硬套,而應(yīng)該通過學(xué)習(xí)別人的閃光點使得自己不斷改進(jìn)自己的不足之處。

  2. 什么是好的教學(xué)方法?新教師規(guī)范化培訓(xùn)總結(jié)。

  作為一名高校教師,講課是一種引導(dǎo)、明道,幫助學(xué)生認(rèn)識和理解問題,而不是作為保姆把他們的大小事宜面面俱到辦好,在上課時候未必每一門課的每一章節(jié)后要面面俱到,否則會害了學(xué)生。而應(yīng)該用心去愛學(xué)生,用魅力去感召學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度,善于發(fā)現(xiàn)每一位學(xué)生的閃光點,用心去洞察學(xué)生在大學(xué)期間的成長之困之痛,引領(lǐng)學(xué)生積極樂觀,相信自己與眾不同,天生我材必有用。同時在課堂上要多采取討論式、辯論式培養(yǎng)本科生的自學(xué)能力及創(chuàng)新意識,以及培養(yǎng)自我更新知識能力和技術(shù)技能,課余時間要多幫他們輔導(dǎo)難題和基礎(chǔ)知識。同時在平時和學(xué)生相處的生活或者教學(xué)中,要永遠(yuǎn)記得這兩句話:“三人行必有我?guī)煛币约啊氨榈亟詫W(xué)問”。因此在和學(xué)生交流的情況下,要真誠和謙卑地向?qū)W生的閃光點學(xué)習(xí),同時善于傾聽他們對本門專業(yè)課以及老師的意見和建議,并盡自己所能幫助他們克服學(xué)習(xí)中甚至是生活中遇到的他們不能夠及時處理的困難,作為新進(jìn)教師

  的我們,首先要把教材完全吃透,理清專業(yè)課的垂直邏輯線,悉心備課上好每一節(jié)課,同時要注重學(xué)生的個別差異,以及把握學(xué)生的整體水平,深入淺出的講解相關(guān)的專業(yè)知識,使得專業(yè)知識能夠很容易被學(xué)生接受。只有在這些方面做到有的放矢,本門專業(yè)課的教學(xué)才會漸漸出成效,使得學(xué)生不斷增加對專業(yè)課的興趣和愛好,同時培養(yǎng)他們不斷自學(xué)能力和融會創(chuàng)新能力。隨著教學(xué)經(jīng)驗的增加,我們也應(yīng)該對專業(yè)課構(gòu)筑起縱橫邏輯網(wǎng),廣征博引,并且融會貫通形成自己新的表達(dá),而不是照本宣科,最終的目標(biāo)是達(dá)到高度概括,形成宏觀認(rèn)識,充分沉底,一語中的,做到深入淺出。

  好的教學(xué)方法應(yīng)該是學(xué)生因教師的教學(xué)方法而對相應(yīng)課程非常感興趣,上課方式風(fēng)趣幽默,所授知識學(xué)生易于理解和接受,培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力,同時在個人道德素質(zhì)方面給學(xué)生很好的引導(dǎo)。

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)10

  合同作為商業(yè)活動中重要的法律文件,對于企業(yè)的運(yùn)作和商業(yè)活動具有重要的作用。如何讓企業(yè)員工熟練掌握合同的撰寫和執(zhí)行,成為一個企業(yè)必須面對的問題。為了解決這個問題,我們組織了一次合同規(guī)范培訓(xùn),以下是本次培訓(xùn)的總結(jié):

  一、培訓(xùn)的背景和目的

  如今商業(yè)合同越來越復(fù)雜,合同的撰寫和執(zhí)行也越來越需要專業(yè)知識。如果企業(yè)合同的缺陷導(dǎo)致產(chǎn)生法律糾紛,將會給企業(yè)帶來嚴(yán)重的后果。因此,本次培訓(xùn)的目的就是提高企業(yè)員工的合同知識、法律意識和風(fēng)險防范意識,讓合同的撰寫和執(zhí)行符合法律要求,避免產(chǎn)生法律糾紛。

  二、培訓(xùn)的形式和內(nèi)容

  本次培訓(xùn)形式為講解+案例分析,培訓(xùn)內(nèi)容包括:

  1、合同條款的常用語言、格式和要素;

  2、合同的執(zhí)行與履行;

  3、風(fēng)險防范意識及應(yīng)對策略;

  4、爭議解決的方法與途徑;

  5、典型案例講解。

  其中,我們重點強(qiáng)調(diào)了合同的風(fēng)險防范意識及應(yīng)對策略。因為企業(yè)在合同中不可避免地會涉及到各種風(fēng)險,如價格波動、商品質(zhì)量問題、合同履行不到位等等,同時也會面臨加工費(fèi)用、物流費(fèi)用等成本上漲的風(fēng)險。因此,如果企業(yè)能夠預(yù)知這些風(fēng)險并采取對應(yīng)的措施,在合同的.簽訂和執(zhí)行過程中嚴(yán)格按照合同約定執(zhí)行,就能有效降低企業(yè)的風(fēng)險。

  三、培訓(xùn)的效果

  本次培訓(xùn)旨在提高企業(yè)員工的合同知識和法律意識,并切實采取措施降低企業(yè)的風(fēng)險。通過理論講解,案例分析以及互動交流,培訓(xùn)效果顯著。許多學(xué)員已成為合同撰寫和執(zhí)行的專家,能夠有效避免法律糾紛的發(fā)生,也為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益做出了重要的貢獻(xiàn)。

  綜上所述,本次合同規(guī)范培訓(xùn)使企業(yè)員工掌握了合同知識和法律意識,提高了合同的執(zhí)行和履行水平。我們相信,在今后的商業(yè)活動中,企業(yè)員工一定能夠切實將合同規(guī)范落實到企業(yè)的各個環(huán)節(jié)中,推動企業(yè)合同的順利執(zhí)行,增強(qiáng)企業(yè)的風(fēng)險防范能力。

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)11

  一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,突出工作重點

  貫徹執(zhí)行年初市、縣勞動就業(yè)有關(guān)工作會議精神,堅持勞動者自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)的方針,結(jié)合本縣實際,制訂具體培訓(xùn)措施,把培訓(xùn)任務(wù)作為納入單位目標(biāo)責(zé)任制考核,把培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)放在我局就業(yè)工作的突出位置。與財政、農(nóng)業(yè)、工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)、殘聯(lián)等單位建立良好合作關(guān)系,充分發(fā)揮他們在協(xié)助開展培訓(xùn)工作的重要作用。

  二、進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳,形成培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)良好氛圍

  一是樹立典型,調(diào)動廣大勞動者參加培訓(xùn)的自覺性和積極性。二是在電視臺全天不間斷播放培訓(xùn)、招生、就業(yè)飛字廣告,深入街道、社區(qū)散發(fā)培訓(xùn)就業(yè)信息宣傳單,廣泛宣傳學(xué)一技之長,實現(xiàn)素質(zhì)就業(yè),有利增加收入。三是積極深入有關(guān)單位宣傳培訓(xùn)提高技能素質(zhì)。四是通過核發(fā)職業(yè)培訓(xùn)代金券,與學(xué)員面對面宣傳職業(yè)技能培訓(xùn)重要意義。五是通過勞動保障平臺加大宣傳力度。如就業(yè)局、各勞動保障站、培訓(xùn)學(xué)校印發(fā)用工信息資料30000余份,拉橫幅50余條,在鬧市區(qū)設(shè)臺宣傳,將實施培訓(xùn)政策宣傳到千家萬戶。

  三、進(jìn)一步明確目標(biāo)任務(wù),科學(xué)制訂勞動力技能就業(yè)計劃

  堅持培訓(xùn)與就業(yè)相結(jié)合、培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)的方針,緊密結(jié)合企業(yè)用工需要和勞動力市場需求,綜合運(yùn)用職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、職業(yè)介紹補(bǔ)貼政策,科學(xué)制訂農(nóng)村勞動力技能就業(yè)計劃,動員并組織社會各類職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),為農(nóng)村勞動力提供有效的培訓(xùn)和就業(yè)服務(wù),提高其就業(yè)技能,促進(jìn)其向非農(nóng)業(yè)穩(wěn)定轉(zhuǎn)移。一是我們對培訓(xùn)機(jī)構(gòu)往年硬件建設(shè)、師資水平、培訓(xùn)質(zhì)量和就業(yè)效果等情況進(jìn)行綜合考評,迅速分配20xx年度培訓(xùn)計劃指標(biāo),啟動培訓(xùn)工作,并且簽訂《湖北省技能培訓(xùn)定點機(jī)構(gòu)培訓(xùn)項目合同書》,對培訓(xùn)實行項目管理,確保今年培訓(xùn)質(zhì)量和目標(biāo)任務(wù)完成。二是開展以農(nóng)村新生勞動力為對象的勞動預(yù)備制培訓(xùn)。組織農(nóng)村初高中畢業(yè)未升學(xué)人員、農(nóng)村退役士兵和其他農(nóng)村新生勞動力參加勞動預(yù)備制培訓(xùn),培訓(xùn)時間不少于半年。三是開展以農(nóng)村富余勞動力為對象的'勞動務(wù)輸出培訓(xùn)。對有勞動能力和外出就業(yè)愿望的農(nóng)村勞動力,開展以城市生活常識、職業(yè)知識和專業(yè)技能的培訓(xùn),重點幫助農(nóng)村“零轉(zhuǎn)移”農(nóng)戶和青壯年勞動力轉(zhuǎn)移實現(xiàn)就業(yè),培訓(xùn)時間不少于三個月。四是開展以農(nóng)民工為對象的職業(yè)技能提升培訓(xùn)。對有關(guān)企業(yè)和有意愿提升自身職業(yè)技能的農(nóng)民工,對其進(jìn)行技能提升或轉(zhuǎn)崗技能培訓(xùn)。

  四、進(jìn)一步大膽創(chuàng)新,整合資源擴(kuò)大培訓(xùn)專業(yè)

  一是立足當(dāng)前,著眼長遠(yuǎn),加大投入力度,改擴(kuò)建縣重點扶持培訓(xùn)機(jī)構(gòu)就業(yè)訓(xùn)練中心培訓(xùn)基地,改善實訓(xùn)設(shè)施和培訓(xùn)條件。去年,改變過去培訓(xùn)有名無實的狀態(tài),將原就業(yè)局辦公樓改建成就業(yè)訓(xùn)練中心培訓(xùn)基地,開設(shè)計算機(jī)培訓(xùn)專業(yè)。今年又將原勞動保障局辦公樓重新裝修,成立就業(yè)訓(xùn)練中心二校區(qū),添置設(shè)備,增設(shè)車床、鉗工、電工電焊和服務(wù)類培訓(xùn)專業(yè)。二是加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),擴(kuò)大招生力度,提高培訓(xùn)質(zhì)量和就業(yè)效果。面向社會吸納培訓(xùn)專業(yè)人才,全面推行教職工全員聘用制、崗位責(zé)任制和按培訓(xùn)績效獲取報酬的制度。成立招生專班,建立招生信息員隊伍,充分調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)勞動保障工作人員和教職工的積極性,大力宣傳組織生源。三是創(chuàng)新培訓(xùn)手段和就業(yè)方式。采取傳統(tǒng)教學(xué)與現(xiàn)代教學(xué)相結(jié)合,定點辦班和靈活辦班相結(jié)合,白、晚班教學(xué)相結(jié)合,理論與實訓(xùn)相結(jié)合,確保學(xué)員學(xué)有所長。與人力資源市場緊密結(jié)合,積極開展定向培訓(xùn)、訂單培訓(xùn)和校企聯(lián)合培訓(xùn),保證穩(wěn)定、優(yōu)質(zhì)的就業(yè)渠道,提高了培訓(xùn)就業(yè)率。四是整合社會培訓(xùn)資源,擴(kuò)大培訓(xùn)專業(yè),完善體系建設(shè),充分滿足勞動者的培訓(xùn)要求。我們根據(jù)對全縣農(nóng)村富余勞動力進(jìn)行調(diào)查,針對其培訓(xùn)意愿,最大程度地發(fā)揮職業(yè)培訓(xùn)政策,兼并了新夢伊人美容美發(fā)學(xué)校、泰安保安培訓(xùn)公司,增設(shè)美容美發(fā)、保安培訓(xùn)專業(yè),由我局組織學(xué)員開展培訓(xùn),新夢伊人和泰安保安負(fù)責(zé)安排就業(yè)。

  五、進(jìn)一步強(qiáng)化管理,嚴(yán)格規(guī)范培訓(xùn)機(jī)構(gòu)辦學(xué)行為

  一是嚴(yán)格規(guī)范培訓(xùn)開班核實報告和結(jié)業(yè)驗收報告制度。要求承擔(dān)技能培訓(xùn)的定點培訓(xùn)機(jī)構(gòu),在培訓(xùn)班開班一周前將本期培訓(xùn)的專業(yè)、培訓(xùn)起止時間、培訓(xùn)人數(shù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)員減免學(xué)費(fèi)等情況報送我局,及時對以上情況進(jìn)行逐一核實后,出具培訓(xùn)開班核實報告;在每項培訓(xùn)班結(jié)束之后一周內(nèi)將結(jié)業(yè)人數(shù)、培訓(xùn)合格率、取得職業(yè)資格證書的人數(shù)及比例、實現(xiàn)就業(yè)人數(shù)及就業(yè)率等情況報送我局,對報告情況進(jìn)

  行驗收后,出具培訓(xùn)結(jié)業(yè)驗收報告。二是加強(qiáng)培訓(xùn)補(bǔ)貼專項資金使用和監(jiān)督。嚴(yán)格按照《湖北省就業(yè)再就業(yè)資金管理辦法》進(jìn)行審核符合補(bǔ)貼條件的人數(shù),建立健全各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)財務(wù)管理制度,組織對財會人員進(jìn)行財務(wù)專業(yè)培訓(xùn),強(qiáng)化內(nèi)部財務(wù)管理,確保培訓(xùn)補(bǔ)貼資金落實到每一個參加培訓(xùn)的人員。對弄虛作假、騙取培訓(xùn)補(bǔ)貼資金的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),發(fā)現(xiàn)一起查處一起,除收回兌付項目補(bǔ)助資金外,給予通報批評并取消定點培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資格等處罰;對超額完成培訓(xùn)任務(wù)的,次年追加培訓(xùn)計劃指標(biāo)。三是支持鼓勵各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)制訂《聯(lián)合發(fā)布培訓(xùn)息及規(guī)范辦學(xué)公約》,明確處罰措施,進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)秩序,促進(jìn)我縣職業(yè)培訓(xùn)事業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展,實現(xiàn)公平競爭、相互監(jiān)督、互利共贏。我們在嚴(yán)格定點培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理的同時,我們專門成立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)評估委員會,制定評估評分細(xì)則,每年定期通過對定點培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的社會信譽(yù)、管理水平、辦學(xué)條件、教學(xué)質(zhì)量、社會服務(wù)、綜合實力、開拓創(chuàng)新等指標(biāo)進(jìn)行評估,并向社會公布評定等級。對不達(dá)標(biāo)的,限期整改,對未整改或到期驗收不合格的,責(zé)令其退出定點培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的。

  六、進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)服務(wù),著力維護(hù)勞動者合法權(quán)益

  實現(xiàn)培訓(xùn)轉(zhuǎn)移后,我們竭力做好跟蹤服務(wù)管理工作。首先,加強(qiáng)對務(wù)工人員勞動法、社會保險等相關(guān)法律法規(guī)、政策的學(xué)習(xí),以提高廣大勞務(wù)人員的自我防范能力。對培訓(xùn)轉(zhuǎn)移人員免費(fèi)發(fā)放《農(nóng)民工維權(quán)手冊》2500份。其次,我們充分發(fā)揮北京、廣東、浙江等地同鄉(xiāng)會為依托,成立了外出務(wù)工人員維權(quán)服務(wù)機(jī)構(gòu),對務(wù)工人員提供相應(yīng)法律政策咨詢、勞務(wù)信息、就業(yè)指導(dǎo)等一系列的就業(yè)服務(wù)。再次,我局長年聘請法律顧問,為務(wù)工人員提供法律援助。

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)12

  為我院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)更加順利、有序的'開展,特制訂本年度規(guī)范化培訓(xùn)計劃:

  第一階段為輪科培訓(xùn)階段,按照衛(wèi)生部《臨床住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)試行辦法》等相關(guān)政策法規(guī)進(jìn)行,計劃如下:

  一、人員情況:計劃今年新入住院醫(yī)師以本科生為主,本科生5-6人,專業(yè)為內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、放射科等;其他在培住院醫(yī)師共有2名。

  二、培訓(xùn)重點:本年度一階段住院醫(yī)師培訓(xùn)計劃,除在保證臨床專業(yè)技能的鞏固掌握外,今年重點加強(qiáng)對住院醫(yī)師專業(yè)外語的培訓(xùn)考核,按照衛(wèi)生部《臨床住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)大綱總則》要求,專業(yè)外語應(yīng)達(dá)到每小時能筆譯2500個印刷符號以上,

  三、住院醫(yī)師個人情況:每位到位住院醫(yī)師自身做好個人培訓(xùn)計劃、住院醫(yī)師第一階段考核工作以及必修課報名、培訓(xùn)、考核工作,力求每個住院醫(yī)師都能順利通過全省住院醫(yī)師必修課考試。

  第二階段為送出培訓(xùn)階段:計劃將去年在培住院醫(yī)師2人,送到上級醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地醫(yī)院進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)期1年,至考核合格。我們還定期在本院組織醫(yī)學(xué)討論會,將上級所教授的先進(jìn)的、創(chuàng)新醫(yī)學(xué)思想及技能傳授于年輕醫(yī)生,爭取做到共同進(jìn)步。

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)13

  為適應(yīng)國家標(biāo)準(zhǔn)體系的變化,冶金行業(yè)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)于20xx年開始了對冶金設(shè)備安裝質(zhì)量評定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行修訂,經(jīng)國家標(biāo)準(zhǔn)主管部門批準(zhǔn),燒結(jié)、焦化、煉鐵、煉鋼、軋機(jī)、電氣、液壓等專業(yè)設(shè)備于20xx-20xx年將冶金行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)已逐步上升為國家標(biāo)準(zhǔn)。為提高冶金建設(shè)行業(yè)設(shè)備安裝水平,更好地掌握新標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,中國冶金建設(shè)協(xié)會質(zhì)量管理專業(yè)委員會和冶金工業(yè)工程質(zhì)量監(jiān)督總站,于20xx年10月24日至28日在重慶市聯(lián)合舉辦了冶金工程機(jī)械設(shè)備安裝規(guī)范和冶金設(shè)備工程安裝質(zhì)量評定標(biāo)準(zhǔn)的專業(yè)培訓(xùn)。

  受全國鋼鐵行業(yè)總體形勢的影響,參加此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的各鋼廠質(zhì)量監(jiān)督站、監(jiān)理公司、冶金建設(shè)單位等派出人員較去年有所減少(不足200人),但由于本次培訓(xùn)授課老師均為冶金行業(yè)機(jī)械設(shè)備專業(yè)的教授專家,且都是設(shè)備安裝施工規(guī)范的主編審人員,參加培訓(xùn)的學(xué)員基本全程認(rèn)真聽取了老師的講解。

  冶金質(zhì)監(jiān)總站李永康站長在進(jìn)行《冶金設(shè)備工程安裝質(zhì)量評定標(biāo)準(zhǔn)》的授課前,介紹了冶金行業(yè)工程參加國家級質(zhì)量獎評優(yōu)的進(jìn)展情況和參加評審過程中遇到的一些困能,20xx年冶金工程施工質(zhì)量情況和出現(xiàn)的一些事故。

  介紹了冶金行業(yè)項目在接受檢查時和推薦過程中遇到的問題和有關(guān)情況,因為參加培訓(xùn)班的都是質(zhì)量監(jiān)督部門、施工單位和監(jiān)理公司,冶金項目參加申報的一些獎項或與大家都有直接的關(guān)系,李站長就今年申報項目接受檢查時的情況和體會與大家進(jìn)行了交流,希望能給大家啟到一定的借鑒和作用。

  1、參加國家級獎評審的有關(guān)情況冶金工程建設(shè)領(lǐng)域申報建設(shè)工程“魯班獎”2項,申報國家“優(yōu)質(zhì)獎”、“銀質(zhì)獎”5項,5項里面有1項是境外工程,4項是國內(nèi)工程,目前這兩個獎項的進(jìn)展情況都已完成了專項現(xiàn)場檢查階段,魯班獎專家檢查組的檢查報告已經(jīng)上報了建筑業(yè)協(xié)會。

  2、申報選項,應(yīng)該講冶金建筑協(xié)會和冶金監(jiān)督總站推薦的這7個項目,總體上代表了冶金建設(shè)的先進(jìn)水平,除了個別項目在生產(chǎn)工藝稍微弱一點,應(yīng)該講90%的項目都是較好項目,通過現(xiàn)場檢查,專家對申報的項目給予了充分的肯定,這些項目應(yīng)該講重點在技術(shù)裝配和生產(chǎn)工藝都是比較好的,這7個獎項里面,有寶鋼的不銹鋼項目、武鋼的冷軋項目、邯鄲的冷軋項目、通化的熱軋工程、天津鐵廠的焦化工程等,其中有一個是印度的高爐工程?傮w來說,得到現(xiàn)場專家的充分肯定,應(yīng)該說選項是比較準(zhǔn)的。

  3、大多數(shù)項目創(chuàng)優(yōu)的準(zhǔn)備工作做得比較好,從申報資料到匯報材料、DVD影像、到現(xiàn)場準(zhǔn)備、技術(shù)和質(zhì)保資料準(zhǔn)備等幾個方面,各單位都比較重視,策劃比較周密,各單位領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)人員到位比較好,責(zé)任分明、分工協(xié)作。有一個不足就是魯班獎接受評審時,有一個檢查項目領(lǐng)導(dǎo)在開工作會議,檢查組的工作同志建議今后能夠錯開,因為在跟評委交流時,一致認(rèn)為在全國領(lǐng)域里面申報魯班獎、接受現(xiàn)場專家評審的時候,各個單位主要領(lǐng)導(dǎo)、特別是主申報單位的領(lǐng)導(dǎo)要到場參加的,這是行業(yè)的慣例。所以申報單位領(lǐng)導(dǎo)人不在,專家組認(rèn)為重視程度不夠。因為國家建設(shè)工程魯班獎今年申報的單位有127項,要評97項,刷掉30項,應(yīng)該講競爭還是非常激勵的;申報單位不管在質(zhì)量水平、管理水平、在迎接檢查時的準(zhǔn)備工作和匯報方面做得都很充分,這點希望如果明年有項目要做這項工作,大家要引起高度重視。

  4、通過對6個國內(nèi)項目接受檢查,發(fā)現(xiàn)存在準(zhǔn)備工作上的不足;

  一、因為冶金行業(yè)申報工業(yè)項目受生產(chǎn)條件的約束,投產(chǎn)兩三年以后,實體的工程質(zhì)量是有些變化的,特別是有些原材料項目,包括有些軋制項目,變化以后在迎接檢查的時候,雖然國家評審獎要求大家不做整改,但是作為觀感方面,多少都要整理一下,這方面我們各個單位都做了充分的準(zhǔn)備,但總的來看,還是有不到位的地方,還有一些不足,檢查組提出來了,比如說有些跑、冒、滴、漏的現(xiàn)象,有些管道滲漏現(xiàn)象,有些設(shè)備間觀感不好的現(xiàn)象,也有些混泥土差的地方,在個別項目上檢查組還提出了整改要求,所以說檢查組的質(zhì)量要求還是比較高的。有個別項目在混泥土漏水方面做的不好,結(jié)果檢查組提出整改,而且要整改前、整改過程、整改后的照片要報給檢查組,最后確定進(jìn)行了整改。因為提的要求也非常明確,就是報國家級的獎項,還有跑、冒、滴、漏的現(xiàn)象是說不過去的,所以這方面今后還要注意。

  二、個別單位由于國家級獎項申報的機(jī)會不多,有的單位三五年才有這么一個項目,所以在準(zhǔn)備上經(jīng)驗不豐富;有些應(yīng)該準(zhǔn)備的工作,準(zhǔn)備不到位,比如說有的單位申報國家級獎沒有參加申報前相應(yīng)的培訓(xùn)班,因為這兩個獎項在申報前都有一個專門的培訓(xùn),如果沒有參加培訓(xùn)班就不知道今年有什么具體的改進(jìn)和要求,在準(zhǔn)備檢查的時候就達(dá)到現(xiàn)場專家要的東西或者建議,所以建議明年有單位準(zhǔn)備申報魯班獎和國家優(yōu)質(zhì)獎的單位,一定要參加申報前的專門培訓(xùn)班,這個工作很重要。

  由于有些單位對檢查的程序不了解,這樣漏洞比較多,有些專家提出來要去的地方?jīng)]去成,有的專家要的圖紙沒找到,還有的個別單位要匯報的材料專家組有四人只準(zhǔn)備了一份材料,專家組往上座的時候感到莫名其妙,匯報材料怎么只有一份呢?這是近幾年沒遇到過的事,通過了解,就是他們確實不知道申報程序和匯報工作的準(zhǔn)備,所以現(xiàn)打印現(xiàn)裝訂滿足每位專家;像這樣的情況是不應(yīng)該發(fā)生的,還好經(jīng)解釋得到了專家組的諒解,所以說準(zhǔn)備工作還是要充分的。

  現(xiàn)場檢查的組織水平要提高,要有積極的態(tài)度,要認(rèn)真策劃、全面系統(tǒng),更要服從專家們的要求,反應(yīng)要及時、人員要到位。我們申報的幾個項目在不同程序上都出現(xiàn)了專家要去的地方?jīng)]看到,所以有專家也是頗有微詞,以為有意安排,實際上是現(xiàn)場太大,人員在等的地方和專家要去的地方不是一個地方,再調(diào)動起來非常緊張;因為每個獎項的現(xiàn)場檢查就兩個小時,如果一個冷軋工程或是熱軋工程,或者冷軋、熱軋綁在一起進(jìn)行申報,要想從一個檢查地方走到另一個檢查地方,再把人員調(diào)齊,現(xiàn)場難度非常大,所以今后在這方面要多注意;因為專家想看的地方?jīng)]看到,想要的圖紙沒找到,他們認(rèn)為是在拖延時間,實際上是找起來難度很大。曾經(jīng)有個項目專家要冷軋里面一個衛(wèi)生間正門圖紙,說實話,冷軋廠里全套的圖紙都準(zhǔn)備全了,還就沒有準(zhǔn)備這張圖紙,整整找了兩個小時才找到。但是專家要就得滿足他的要求,你不滿足他的要求,他認(rèn)為你的工作做的不到位,所以這方面的經(jīng)驗和教訓(xùn)還是滿多的,所以迎接檢查的事前準(zhǔn)備、過程準(zhǔn)備、還有事后的一些補(bǔ)救辦法,希望明年申報單位在策劃方面引起高度重視。

  5、簡單介紹了一下冶金行業(yè)總體的質(zhì)量情況;今年冶金行業(yè)不是高增年,大家都知道今年鋼鐵行業(yè)的形勢不是很理想,在生產(chǎn)領(lǐng)域、銷售領(lǐng)域都遇到了較大的困難,所以也影響到了建設(shè)系統(tǒng)的工作,大家都知道像湛江、防城港鋼鐵基地國家都批了,但是到目前為止,還沒有進(jìn)入實質(zhì)的建設(shè)階段,原因很多,其中鋼鐵行業(yè)的整體形勢不好也是一個重要的因素,今年鋼鐵行業(yè)的投資應(yīng)該講總體上是下降的,投資額度應(yīng)該是4000億,和往年5000多億相比,下降了1000多億?傮w情況是這樣的,大型冶金項目單項工程質(zhì)量是穩(wěn)定的,沒有發(fā)生較大以上質(zhì)量事故,但是技改、擴(kuò)建工程質(zhì)量水平不理想有下滑趨勢,發(fā)生了一些不應(yīng)該發(fā)生的質(zhì)量事故。

  冶金工程質(zhì)量的質(zhì)量通病仍然存在,有待進(jìn)一步改進(jìn);個別項目盲目搶工期造成質(zhì)量較差,返工現(xiàn)象很多,質(zhì)量隱患依然存在,我們今年檢查的有些個別項目,在有些專業(yè)方面情況非常糟糕,代表不了冶金行業(yè)的水平。第一個方面,部分施工企業(yè)管理質(zhì)量水平有下降的趨勢,特別是對分包單位的管理,在技術(shù)上、在質(zhì)量上、在現(xiàn)場監(jiān)管上都有不到位的現(xiàn)象,管理水平有待提高。第二個方面,有些已經(jīng)投產(chǎn)的項目,近期也出現(xiàn)了質(zhì)量問題和質(zhì)量事故,隱患不容忽視;今年在施工過程中混泥土有坍塌的事故發(fā)生,而且還造成了人員傷亡的事故,應(yīng)該講非常不應(yīng)該的,事故的'原因是多方面的,但主要的問題還是在現(xiàn)場的管理和技術(shù)方案的制定,這個專項方案沒有進(jìn)行審定,施工過程沒有按照施工程序,現(xiàn)場監(jiān)管不到位,包括監(jiān)理公司的現(xiàn)場監(jiān)管不到位,導(dǎo)致了混泥土坍塌的事故發(fā)生,造成一個三人死亡的事故。第三個方面,今年發(fā)生了幾起管道支撐體系不夠和其它原因造成管道塌落事故,有三起;有的事故是由于在施工過程中支撐體系焊縫不夠、承載不夠,導(dǎo)致了坍塌;有的事故是生產(chǎn)了幾年以后,由于生產(chǎn)方面的原因,造成了管道坍塌事故;還有的事故確實是施工管理的問題。第四個方面,發(fā)現(xiàn)的比較危險的問題,就是在上料通廊通過現(xiàn)場檢查,軸線出現(xiàn)較大位置的偏移,存在很大的質(zhì)量隱患,目前正在處理。第五個方面,混泥土強(qiáng)度不夠的問題,在混泥土工程完工以后,在檢測、回彈方面發(fā)現(xiàn)強(qiáng)度不夠,必須補(bǔ)強(qiáng)的項目;應(yīng)該說在原材料控制、檢測攪拌站的質(zhì)量控制方面還是存在漏洞,特別是在水泥用量方面,個別商品混泥土在利用國家標(biāo)準(zhǔn)的時候,采用極限的狀態(tài),就是混泥土水泥渣量按照極限檢到的比較低,外加劑按照極限加的比較高,造成強(qiáng)度、塌落度等等都受影響。還有質(zhì)量通病比較明顯存在的就是鋼結(jié)構(gòu)涂裝、焊縫和管道焊縫問題;這方面問題在技改項目、改擴(kuò)建項目上普遍存在的現(xiàn)場焊縫高度不夠、質(zhì)量不好。希望我們施工單位、監(jiān)理單位和監(jiān)督部門的同志今后重點監(jiān)管這方面的內(nèi)容。

  隨著地球環(huán)境溫度的不斷提高,環(huán)境污染治理已刻不容緩,冶金除塵設(shè)備是為工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中環(huán)境污染防治、生態(tài)保護(hù)、資源利用,為滿足人居環(huán)境需求,社會、經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展提供重要物質(zhì)和技術(shù)保障的環(huán)境保護(hù)產(chǎn)業(yè),已得到廣泛應(yīng)用和推廣的產(chǎn)業(yè)。作為冶金行業(yè)環(huán)境保護(hù)的重要組成部分,以及我國冶金除塵設(shè)備的不斷更新發(fā)展,當(dāng)前的標(biāo)準(zhǔn)無論在種類、性能標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)等方面均不能很好地指導(dǎo)冶金除塵器設(shè)備工程的安裝與驗收,為滿足冶金除塵設(shè)備的快速發(fā)展和技術(shù)改造的需要,冶金建設(shè)協(xié)會組織編制了《冶金除塵設(shè)備安裝工程施工與質(zhì)量驗收規(guī)范》GB5056620xx,除塵設(shè)備工程由原來冶標(biāo)中的單個章節(jié),上升為具有強(qiáng)制性條文的國家標(biāo)準(zhǔn)。

  詳細(xì)介紹了《冶金機(jī)械液壓、潤滑和氣動設(shè)備工程施工規(guī)范》GB50730-20xx的編制過程、主要內(nèi)容,對國家標(biāo)準(zhǔn)代號“GB”與“GB/T”在不同時期代表的不同定義進(jìn)行了講解,從20xx年10月起,住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部將工程建設(shè)國家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定為有強(qiáng)制性條文的標(biāo)準(zhǔn),代號采用“GB”表示,無強(qiáng)制性條文的標(biāo)準(zhǔn),代號采用“GB/T”表示。因強(qiáng)制性條文是直接涉及人民生命財產(chǎn)安全、人身健康、環(huán)境保護(hù)、能源資源節(jié)約和其它公眾利益,規(guī)范要求必須嚴(yán)格執(zhí)行的條文。

  對新編制的《軋機(jī)機(jī)械設(shè)備安裝規(guī)范》GB/T50744-20xx的編制過程和規(guī)范的章節(jié)條款進(jìn)行了介紹,軋機(jī)機(jī)械設(shè)備安裝規(guī)范基本代表了目前國內(nèi)軋鋼工藝的先進(jìn)水平及新工藝;對機(jī)械設(shè)備專項方案的編制內(nèi)容、審批程序、審批權(quán)限作了基本要求,與《冶金機(jī)械設(shè)備安裝工程施工及驗收規(guī)范》YB9249-93相比,施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的覆蓋面更全。

  詳細(xì)講解了《煉鐵機(jī)械設(shè)備安裝規(guī)范》GB50679-20xx的編制實施,新規(guī)范基本代表了目前國內(nèi)煉鐵機(jī)械設(shè)備安裝工程施工質(zhì)量的先進(jìn)水平,節(jié)材、節(jié)能、低碳施工的理念,是編審專家對近20年來煉鐵機(jī)械設(shè)備工程安裝成功經(jīng)驗的結(jié)晶。按“驗評分離,強(qiáng)化驗收”原則,本規(guī)范與已經(jīng)發(fā)布執(zhí)行的《煉鐵機(jī)械設(shè)備工程安裝驗收規(guī)范》GB50372-20xx配合使用,強(qiáng)調(diào)了設(shè)備安裝強(qiáng)制性條文執(zhí)行的重要性;重點介紹了目前比較先進(jìn)的直接熔融還原煉鐵法COREX爐國內(nèi)外的發(fā)展情況和工藝流程。

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)14

  通過一年的培訓(xùn),我首先對教師這個職業(yè)的內(nèi)涵有更深切的了解,同時也對將來的工作有了一些自己的想法和方向,在培訓(xùn)期間,我也深深的知道作為一名教師,一言一行都是學(xué)生的榜樣和標(biāo)準(zhǔn),也會影響學(xué)生未來的品德發(fā)展,當(dāng)然除此之外,我們需要學(xué)習(xí)、研究、鉆研等,現(xiàn)具體對培訓(xùn)作如下總結(jié):

  一、教師必須具備高尚的職業(yè)道德

  教師的職業(yè)道德集中體現(xiàn)在教育責(zé)任感、關(guān)愛學(xué)生和工作效率上,強(qiáng)烈的教師責(zé)任感能帶動工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。培訓(xùn)中一位優(yōu)秀、經(jīng)驗豐富的一線教師給我們分享了很多寶貴的經(jīng)驗。首先也是要有強(qiáng)烈的.責(zé)任感,將自己的熱情融入工作中,成為學(xué)生的導(dǎo)師、幫手和朋友。

  二、在教學(xué)方面的收獲

  首先通過培訓(xùn)讓我在工作時有了這樣的準(zhǔn)備:

  1、充分鉆研教材做到心中有數(shù),熟練掌握教材中的重難點。只有理解教材,把我教材的重點、難點才能更好的把教學(xué)任務(wù)解決好。

  2、充分做好課前準(zhǔn)備,備學(xué)生、備教材,要對教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行充分準(zhǔn)備,教師才能在課堂上進(jìn)行有創(chuàng)造性的教學(xué),與學(xué)生碰撞出火花。

  3、了解學(xué)生,了解個體差異,做到因材施教。

  4、以一定的教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)方法為基礎(chǔ),我們工作的對象是一群有思想有生命的學(xué)生,課堂上可能會提出或回答出一些讓我們措手不及的答案,因此在做好充分準(zhǔn)備的同時,一定的教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)方法是必須的。

  三、在班主任工作方面

  作為一名語文老師,班主任工作經(jīng)驗尚淺。工作第一年就擔(dān)任班主任工作,在班主任工作瑣碎,需要理論基礎(chǔ),有時面對班主任工作,我無從下手。經(jīng)過培訓(xùn),優(yōu)秀班主任給我們上課,讓我對班主任工作有了一定的方向。我在平時的課堂、大課間活動努力通過多種方式滲透教育思想,使德育工作做到春風(fēng)化雨潤物無聲。例如我所帶的二年級學(xué)生有些比較以自我為中心,因此我常表揚(yáng)那些懂得分享、幫助他人,而且善于傾聽他人的同學(xué)。其次,我嘗試?yán)冒鄷、學(xué)校的活動為學(xué)生營造積極、健康、競爭、開心的學(xué)習(xí)氛圍,并積極組織有關(guān)體美勞等方面的知識。

  四、讀書學(xué)習(xí)體會

  基地校跟教過程中,我在李萍老師的指導(dǎo)下認(rèn)真閱讀了《從優(yōu)秀教師到卓越教師》書中為我們提供了系統(tǒng)的、簡單的、操作性強(qiáng)的教學(xué)策略指導(dǎo),真是受益匪淺。在工作崗位上,如何讓自己成為一名優(yōu)秀的人民教師,我談?wù)勛约旱目捶ǎ?/p>

  “愛”是教育永恒的話題,有了愛,才有教育。教師有了愛,才會全心全意地學(xué)生服務(wù),才會讓學(xué)生體會到他自己是老師心中不可缺少的一部分。學(xué)生有了愛,才會學(xué)得開心,學(xué)得沒有壓力。就像書中“第32天”說的那樣,“為了能讓你們更輕松高效地學(xué)習(xí),我希望你們在班級里能夠最大限度地感覺到安全和放松。因此,我會給你們說‘跳過’的權(quán)利!边@就是愛,這種愛是發(fā)自老師內(nèi)心的愛,愛孩子不僅僅是表面的關(guān)心,更重要的是愛孩子的內(nèi)心世界。比如,孩子的自尊、孩子的緊張與壓抑。在課堂教學(xué)中,我們應(yīng)該時時刻刻保護(hù)孩子的自尊,時時刻刻關(guān)注著孩子是否因為某種情況,使她自己變得緊張與壓抑,讓學(xué)生在我們的課堂上能夠感到舒適和放松。

  書中從課堂管理談到課堂計劃,從課堂步驟談到課堂效果,從學(xué)生的良好習(xí)慣談到學(xué)生的學(xué)習(xí)能力。從學(xué)生的健全人格談到學(xué)生的個性發(fā)展。每一步都反映出作者對教學(xué)的嚴(yán)謹(jǐn),就像“第107天培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任心”中說的那樣,“不要指望任何學(xué)生變得完美。你只需要像所有卓越老師那樣,不斷地幫助學(xué)生認(rèn)真、耐心地朝著一個更大、更好的目標(biāo)堅實地邁出每一小步。”不急于求成,只要我們的學(xué)生天天有進(jìn)步,哪怕只是一點點也好!

  平時觀摩、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)給教師提供學(xué)習(xí)素材,一節(jié)優(yōu)質(zhì)觀摩課,一次參觀學(xué)習(xí)都是很好的提高機(jī)會。只有勤于思考,善于思考,認(rèn)真分析,不斷總結(jié),才能獲得收益,是自己得到提高。

  新的起點,新的奮斗,這次培訓(xùn)在各個方面幫助了我們,同時也在思想上給了我們切實的指導(dǎo)和鼓勵。作為一名新教師,要做到為人師表,我還有很多地方要學(xué)習(xí),我將以老教師為榜樣,恪守教師的職業(yè)道德、刻苦鉆研。在教學(xué)中,我會努力工作,讓自己成為學(xué)生的引導(dǎo)者、促進(jìn)者。

規(guī)范培訓(xùn)總結(jié)15

  一、認(rèn)真落實各項規(guī)章制度

  1、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量,確保安全醫(yī)療的根本保證。我科從申了各級護(hù)理人員職責(zé),明確了各類崗位責(zé)任制度和護(hù)理工作制度,保證護(hù)理工作按照操作規(guī)程去做。

  2、嚴(yán)格查對制度:要求醫(yī)囑每班班查對,并有記錄;護(hù)理操作時要求三查八對;堅持填寫輸液卡,一年內(nèi)未發(fā)生大的護(hù)理差錯;堅持床頭交接班制度及晨問護(hù)理。

  3、認(rèn)真落實護(hù)理常規(guī)及?谱o(hù)理,堅持填寫各種信息數(shù)據(jù)登記本。

  二、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

  1、對新分配入科內(nèi)的護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識、?浦R、護(hù)理技術(shù)操作考核,合格者給予上崗。

  2、對在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn),并組織理論考試。今年對科室護(hù)士進(jìn)行單人徒手心肺復(fù)蘇、密閉式靜脈輸液、皮試液的配制等操作比賽,成績均合格。

  3、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理,堅持了床頭交接班制度和晨問護(hù)理。

  4、在護(hù)理人員培訓(xùn)方面,科室現(xiàn)有一名護(hù)士參加護(hù)理大專函授,一名護(hù)士參加護(hù)理本科函授。

  三、加強(qiáng)院內(nèi)感染管理

  1、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制度的消毒隔離制度。

  2、科室堅持每日對治療室、換藥室、輸液室、搶救室進(jìn)行紫外線消毒,每周對紫外線燈管用酒精進(jìn)行擦拭除塵處理,并記錄,每兩月對紫外線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測。

  3、一次性用品使用后均能及時毀形、浸泡、集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查,堅持晨間護(hù)理一床一濕巾。

  4、病房治療室、換藥室均能堅持每日二次用消毒液拖地,出院病人床單進(jìn)行終末消毒。

  5、醫(yī)療廢物按流程歸類處理,并記錄。

  四、護(hù)理人員較出色完成了護(hù)理工作

  1、堅持了以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發(fā)放健康手冊,以及通過護(hù)士的言傳身教讓病人熟悉掌握疾病預(yù)防、康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療,護(hù)理及自我保健等知識。

  2、全年我科共收治了住院病人750人次,留觀281人次。今年7月份分科,分為內(nèi)兒科,外婦科。10月份我科與急診科分開,內(nèi)兒科10點后接急診班。

  3、積極配合醫(yī)院的公共衛(wèi)生工作,護(hù)士在休息不夠的情況下,還參加學(xué)生體檢工作,完成了醫(yī)院下達(dá)的各項工作。

  五、存在的問題

  1、個別護(hù)士素質(zhì)不高,無菌觀念不強(qiáng)。

  2、護(hù)理書寫欠規(guī)范,整體護(hù)理處于摸索階段。

  3、護(hù)理質(zhì)量任仍需進(jìn)一步提高,仍需加強(qiáng)“三基”及?评碚撝R學(xué)習(xí)。

  4、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)需進(jìn)一步深化。

  5、病房管理尚不盡人意。

  六、20xx年工作計劃

  1、加強(qiáng)護(hù)士在職教育,提高護(hù)理人員的專業(yè)素質(zhì)。

  2、強(qiáng)化相關(guān)知識的學(xué)習(xí)掌握,進(jìn)行規(guī)章制度及專業(yè)的培訓(xùn),重點加強(qiáng)護(hù)士的考核,強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識,不斷更新護(hù)理知識。

  3、配合護(hù)理部做好護(hù)士的.輪轉(zhuǎn)工作,使年輕護(hù)理人員理論與實踐相結(jié)合,掌握多學(xué)科知識和能力。

  4、護(hù)理安全是護(hù)理管理的重點,安全工作長抓不懈,加強(qiáng)安全管理的責(zé)任。

  5、轉(zhuǎn)變護(hù)理理念,提高服務(wù)質(zhì)量,嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語,護(hù)理溝通技能。

  6、加大對護(hù)士搶救能力的培訓(xùn),保障患者安全。

  總之,一年來護(hù)理工作由于院領(lǐng)導(dǎo)的重視、支持和幫助,內(nèi)強(qiáng)管理,外塑形象,在護(hù)理質(zhì)量、職業(yè)道德建設(shè)上取得一定成績,同時也存在不少缺點,相信在全科護(hù)理人員的共同努力下,今后護(hù)理工作將會進(jìn)一步改善。

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