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青年教師培訓(xùn)總結(jié)

時(shí)間:2024-07-04 11:51:36 培訓(xùn)總結(jié) 我要投稿

青年教師培訓(xùn)總結(jié)15篇[通用]

  總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié),他能夠提升我們的書面表達(dá)能力,因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)。總結(jié)怎么寫才不會(huì)流于形式呢?以下是小編整理的青年教師培訓(xùn)總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

青年教師培訓(xùn)總結(jié)15篇[通用]

青年教師培訓(xùn)總結(jié)1

  教師是學(xué)校最豐富、最有潛力、最有生命力的教育資源,更是學(xué)校的寶貴財(cái)富,其中青年教師更是學(xué)校的未來(lái)和希望。因此我校非常重視青年教師的成長(zhǎng)與培養(yǎng),有效利用各種機(jī)會(huì)開展青年教師教育教學(xué)能力的提高培訓(xùn)工作,把青年教師的培訓(xùn)工作看做一項(xiàng)重要的常規(guī)工作來(lái)抓,使之規(guī)范化、制度化,同時(shí)在培訓(xùn)內(nèi)容上更具針對(duì)性和實(shí)效性,有效提高了青年教師的各種教育教學(xué)實(shí)際能力,為我校取得良好的辦學(xué)成效起了重要的作用;仡櫸覀兊墓ぷ,主要小結(jié)如下:

  一、固本培基,在“學(xué)”字上下功夫1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。

  理念是先導(dǎo),學(xué)習(xí)是保證。要提高青年教師教育教學(xué)能力,必須繼續(xù)加強(qiáng)教師的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),為此我校指導(dǎo)青年教師學(xué)習(xí)教育心理學(xué)理論、現(xiàn)代教育技術(shù)、先進(jìn)的教育思想及教學(xué)方法,更新了他們的教育觀念,了解了未來(lái)教育發(fā)展趨勢(shì)。同時(shí)我們又采用集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué),網(wǎng)下學(xué)習(xí)和網(wǎng)上博客交流相結(jié)合的辦法,把整體培訓(xùn)與實(shí)踐應(yīng)用結(jié)合起來(lái),使先進(jìn)的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有效地指導(dǎo)了自己的教學(xué)實(shí)踐。本學(xué)年,我校為培養(yǎng)教師常思考,勤動(dòng)筆的好習(xí)慣,結(jié)合學(xué)校的特色,開設(shè)了學(xué)校教研博客“杏壇博!,鼓勵(lì)教師將自己的所得所失利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)與同行交流,促進(jìn)了相互的交流和互相的提高。

  2、實(shí)施“青藍(lán)工程”。

  我校為每一位青年教師選配有經(jīng)驗(yàn)、有能力的中青年骨干教師擔(dān)當(dāng)師傅,建立“師徒協(xié)作”的共同體,師傅幫助徒弟制定三年發(fā)展規(guī)劃及每學(xué)期具體工作計(jì)劃,每學(xué)期按計(jì)劃開展工作,發(fā)揮“傳、幫、帶”的作用!耙岳蠋隆,“以優(yōu)帶新”,“以學(xué)促新”等方式,帶動(dòng)整體教師隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。通過骨干教師對(duì)青年教師的跟蹤培訓(xùn),即指導(dǎo)備課聽課評(píng)課總結(jié)等環(huán)節(jié),推進(jìn)青年教師的業(yè)務(wù)水平的整體提高。通過師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),讓青年教師盡快掌握基本的課堂教學(xué)組織程序與方法,引導(dǎo)青年教師盡快打造高效課堂。同時(shí)安排青年教師參加各級(jí)各類校內(nèi)、校外培訓(xùn),使青年教師的事業(yè)心、責(zé)任心、師德水平不斷提高。

  3、組織外出培訓(xùn)。

  多方位地為教師提供提高和培訓(xùn)的機(jī)會(huì),以獲取先進(jìn)的課改信息,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。本學(xué)年,黃英、黃雄英、丁婕妤老師定期參加市骨干教師的培訓(xùn),劉艷老師參加崇安區(qū)班主任骨干培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),全學(xué)年組織青年教師參加各級(jí)各類培訓(xùn)觀摩活動(dòng),外出交流學(xué)習(xí)達(dá)80%以上。

  二、內(nèi)引外聯(lián),在“研”字上求實(shí)效

  1、以教研促提高。

  一個(gè)優(yōu)秀教師必須能準(zhǔn)確把握新課程標(biāo)準(zhǔn),吃透教材,教法靈活,上好每一節(jié)課,才能勝任教書育人的天職。針對(duì)青年教師剛走出校門的現(xiàn)狀,為盡快提高青年教師的教研水平,以教研組為單位,在教研組長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,圍繞“專題式校本教研促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展”的課題,先進(jìn)行專題研討,然后帶頭上好上教學(xué)研討示范課,再推動(dòng)全體教師參與研討,實(shí)現(xiàn)激發(fā)教師以課改理念指導(dǎo)課堂教學(xué)實(shí)踐的目的,我校利用每周教師集中學(xué)習(xí)時(shí)間,對(duì)教師進(jìn)行校本專題電子白板在教學(xué)中的應(yīng)用的培訓(xùn)。為提高教師的研究水平,本學(xué)期組織數(shù)學(xué)青年教師圍繞有效的`課堂教學(xué)撰寫案例設(shè)計(jì)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

  2、在反思上下功夫。

  在教學(xué)反思中提高教師的教育教學(xué)能力和專業(yè)化水平。各教研組和學(xué)科組在觀摩學(xué)習(xí)的同時(shí)還組織教師圍繞各項(xiàng)專題進(jìn)行研討。在期初,數(shù)學(xué)教研組就組織全體數(shù)學(xué)老師圍繞“小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)”、“有效教與學(xué)”、“如何有效地在課堂教學(xué)中發(fā)揮學(xué)生的集體智慧,進(jìn)行合作學(xué)習(xí)”、“如何使解決問題的策略教學(xué)更有效”等問題定期開展研討活動(dòng),取得預(yù)期效果。每一次的探討,都能留給教師一些啟發(fā),提高了自身素質(zhì)。老師們通過學(xué)習(xí)、研討,對(duì)教學(xué)中的引導(dǎo)設(shè)計(jì)和有效計(jì)算教學(xué)的重要性又提升了認(rèn)識(shí),也充實(shí)了自己在教學(xué)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)積累。20xx年4月xxx老師代表崇安區(qū)參加無(wú)錫市教育學(xué)會(huì)20xx年小學(xué)數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課評(píng)選活動(dòng)獲一等獎(jiǎng)。

  3、在教學(xué)中顯特色。

  我校繼續(xù)加強(qiáng)現(xiàn)代教育技術(shù)在教育教學(xué)中的有效應(yīng)用培訓(xùn),提高了青年教師使用現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)電子白板的能力。20xx年12月在我校承辦的區(qū)“基于交互式電子白板學(xué)科教學(xué)研討活動(dòng)”中,xx老師執(zhí)教的小學(xué)數(shù)學(xué)課《認(rèn)識(shí)三角形和平行四邊形》,xx老師執(zhí)教的小學(xué)語(yǔ)文課《識(shí)字四》,xx老師執(zhí)教的小學(xué)英語(yǔ)課《Seasons》獲得一致好評(píng)。

  4、在培訓(xùn)中促交流。

  我校重視青年教師教學(xué)基本功的提高,以訓(xùn)練保持量,以比賽促高。本學(xué)期開展了青年教師教學(xué)基本功的訓(xùn)練和比賽,包括板書設(shè)計(jì)比賽、教案設(shè)計(jì)比賽、出卷比賽、古詩(shī)文知識(shí)競(jìng)賽和老師解題比賽。通過各種形式的比賽,青年教師的教學(xué)基本功明顯提高,駕御課堂的能力和水平也有不同程序的進(jìn)步。

  三、努力進(jìn)取,在“術(shù)”字上求發(fā)展

  全體青年教師通過參加培訓(xùn),不僅豐富了自己的教育理論知識(shí),提高了應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)手段的能力,而且增強(qiáng)了政治思想覺悟,提高了投身于教育教學(xué)工作的責(zé)任感和事業(yè)心。全體青年教師努力把所學(xué)到的現(xiàn)代教育理論知識(shí)和現(xiàn)代教育手段應(yīng)用到自己的教學(xué)與班組管理中去,在平凡的教學(xué)工作中努力進(jìn)取,勤奮開拓,取得了不平凡的業(yè)績(jī)。

  本學(xué)年青年教師的培訓(xùn)工作雖說做了一定的工作,取得了許多進(jìn)步,但離學(xué)校的要求還有很大的差距。在今后的青年教師培訓(xùn)中,我們將圍繞區(qū)教育局“特長(zhǎng)教師”“通才教師”培訓(xùn)的要求,增強(qiáng)對(duì)青年教師師德教風(fēng)和敬業(yè)精神的培養(yǎng),增強(qiáng)對(duì)青年教師創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的培養(yǎng),增強(qiáng)培訓(xùn)工作和培訓(xùn)內(nèi)容的針對(duì)性、實(shí)效性,強(qiáng)化培訓(xùn)紀(jì)律要求,加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)效果的考核,有效提高了青年教師的各種教育教學(xué)實(shí)際能力。

青年教師培訓(xùn)總結(jié)2

  一位合格青年教師必須有廣博的知識(shí)。我們學(xué)校把師資培訓(xùn)放在了首要位置。本學(xué)期的青年教師培訓(xùn)工作在縣、鄉(xiāng)教育部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全校青年教師的共同努力下,青年教師的教育教學(xué)技能和業(yè)務(wù)水平有了明顯的提高,下面就我校的青年教師培訓(xùn)工作總結(jié)如下。

  一、建立組織,形成制度,提高認(rèn)識(shí)

  工作中,我們深信要把師資培訓(xùn)這項(xiàng)工作做好,沒有組織制度做保證就是一句空話。因此,我們建立了以校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任為組長(zhǎng)、三名骨干青年教師為組員的繼續(xù)教育新課程教材講解的訓(xùn)練。同時(shí)形成了嚴(yán)格的學(xué)習(xí)制度,確保青年教師按時(shí)參加按時(shí)參加學(xué)習(xí),認(rèn)真做筆記完成作業(yè),保證在學(xué)習(xí)時(shí)不忙于其他業(yè)務(wù)。我們學(xué)校制訂了謝謝表彰制度,嚴(yán)格制定規(guī)范了老師的行動(dòng),端正了學(xué)習(xí)思想,提高了學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí),青年教師們說:“青年教師培訓(xùn)工作豐富了我們的頭腦,提高了我們的業(yè)務(wù)、文化水平,促進(jìn)了教育教學(xué)工作。

  二、培訓(xùn)時(shí)間明確,檢查與驗(yàn)收結(jié)合

  對(duì)青年教師的師資培訓(xùn)不是一朝一夕的事情,必須按時(shí)學(xué)習(xí),學(xué)校規(guī)定,每周一進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),由教導(dǎo)主任負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)內(nèi)容是各科課程標(biāo)準(zhǔn)、青年教師培訓(xùn)叢書。主要是《新課程的說課設(shè)計(jì)與反思》、《新課程怎么教》、《有效教學(xué)》等,學(xué)習(xí)方式是集中和自學(xué)相結(jié)合,輔導(dǎo)和學(xué)習(xí)筆記不少于5000字。政治學(xué)習(xí)的內(nèi)容有《青年教師職業(yè)道德規(guī)范》和《青年教師行為準(zhǔn)則》、《青年教師法》以及一些新聞內(nèi)容。輔導(dǎo)筆記和學(xué)習(xí)筆記不少于4000字。我們學(xué)校還注重了青年教師的文化學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容主要是語(yǔ)文、數(shù)學(xué)知識(shí),要求每位青年教師每日做一道題由校骨干青年教師白榮光負(fù)責(zé)。

  學(xué)校對(duì)每位學(xué)員的學(xué)習(xí)每半月檢查一次。主要檢查青年教師的文化學(xué)習(xí)筆記、政治學(xué)習(xí)筆記。檢查時(shí)做了總結(jié),促進(jìn)了青年教師業(yè)務(wù)文化水平的提高。

  三、開展豐富的實(shí)踐培訓(xùn)活動(dòng)

  對(duì)青年教師的培訓(xùn)應(yīng)該是多元化的。我們?cè)谧ズ贸R?guī)性學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上還開展了各項(xiàng)實(shí)踐活動(dòng)。在三月份要求每位青年教師都搞了一節(jié)創(chuàng)新教學(xué)設(shè)計(jì),由校業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)出優(yōu)秀的教學(xué)設(shè)計(jì)。四月份要求每位教學(xué)完成一個(gè)學(xué)生成功輔導(dǎo)案例、講述一個(gè)教學(xué)敘事。五月份開展了一次交流理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐探索體會(huì)和感悟座談會(huì)。我們重視了青年教師崗位練兵手冊(cè)的填寫,做到了在實(shí)踐中運(yùn)用。通過多項(xiàng)活動(dòng)的開展拓寬了青年教師的業(yè)務(wù)視野,豐富了青年教師的業(yè)務(wù)水平。表現(xiàn)突出的青年教師有王秀珍、李洪梅老師。四、培訓(xùn)與課堂教學(xué)相結(jié)合

  青年教師的師資培訓(xùn)目的在于提高青年教師素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量,因此,我們把業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)應(yīng)用教學(xué)實(shí)踐中去。我們學(xué)校的青年教師能積極參加分片教研,能認(rèn)真研討學(xué)習(xí),共同提高。這學(xué)期,我校利用網(wǎng)絡(luò)UC教育資源通過組織青年教師看在線教研,學(xué)習(xí)外地先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),看后組織青年教師研討交流,寫觀后體會(huì)。青年教師的教學(xué)水平有了顯著的提高。成績(jī)突出的.有李紅梅、白榮光、孫新等。我校還開展了學(xué)習(xí)新的教育理論活動(dòng)。主要學(xué)習(xí)《陶行知的教育思想》、《蘇霍姆林斯基的教育思想》、《多元智能教育理論》、《建構(gòu)主義教學(xué)理論》等,學(xué)習(xí)筆記達(dá)6000余字。青年教師們寫出了學(xué)習(xí)體會(huì)。能把這些理論應(yīng)用教學(xué)中去。

  通過堅(jiān)持不懈的教學(xué)培訓(xùn),我們學(xué)校青年教師的業(yè)務(wù)文化水平有了顯著的提高。青年教師的教育理念有了更新,教學(xué)方式有了改變,青年教師的教學(xué)能力、理論素質(zhì)以及自我反思能力都有了很大的提高表現(xiàn)突出的是青年教師李明冉,王冰霄、熊培偉等。學(xué)習(xí)是無(wú)止境的,我們還要繼續(xù)努力,取得更大的成績(jī)。

青年教師培訓(xùn)總結(jié)3

  今天,在“讓我們一同成長(zhǎng)”的首次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)中,中和中心小學(xué)的校本教研工作又翻開了嶄新的一頁(yè)。望著多媒體教室里那長(zhǎng)長(zhǎng)的會(huì)議桌,擠擠挨挨坐滿了人,看著中和中心小學(xué)的語(yǔ)文教研組在不斷地蓬勃壯大,身為其中的一員感覺好高興。

  雖然人數(shù)變了,但地點(diǎn)沒變,學(xué)習(xí)的內(nèi)容也沒變。重溫《語(yǔ)文課程標(biāo)準(zhǔn)》,學(xué)習(xí)學(xué)校的《校本教研制度》、《問題記錄制度》、《聽評(píng)課制度》。但每一次的學(xué)習(xí)心得也有所不同,在聆聽與學(xué)習(xí)中找差距,尋不足,以便為自己定好本學(xué)期的教學(xué)計(jì)劃奠定基礎(chǔ)。

  重溫《語(yǔ)文課程標(biāo)準(zhǔn)》讓我再次深入地審視自己的教學(xué),是否以新課程標(biāo)準(zhǔn)為指導(dǎo),讓我再次深入地思考應(yīng)怎樣讓新課程理念在我的語(yǔ)文課堂上大放異彩,讓我再次深入地琢磨應(yīng)怎樣讓才能讓我的學(xué)生在我的課堂上得到語(yǔ)文知識(shí)、技能的全面提升,得到語(yǔ)文素養(yǎng)的滋潤(rùn)和熏陶,同時(shí)也讓我再次衡量一下我對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)是否客觀、公正,是否符合新課程的評(píng)價(jià)目的和要求……

  學(xué)習(xí)學(xué)校的一系列的.校本教研制度,讓我再次衡量一下自己是否還有那些地方做得不夠好,那些地方還有待我在本學(xué)期進(jìn)一步改進(jìn),讓我再次思考本學(xué)期如何和校本教研同成長(zhǎng),如何為學(xué)校的校本教研工作奉獻(xiàn)我的微薄之力……

  學(xué)習(xí)就是為了促進(jìn),就是為了引發(fā)思考,就是為了彌補(bǔ)不足……

  老師們,讓我們?cè)谛碌膶W(xué)期里繼續(xù)揚(yáng)帆起航,乘風(fēng)破浪,相信有付出就會(huì)有收獲,讓我們預(yù)祝在期末我們都能滿載而歸吧!青年教師培訓(xùn)總結(jié) 篇隨著外國(guó)語(yǔ)學(xué)校品牌化建設(shè)的不斷深化,時(shí)代和教育形勢(shì)的需求,對(duì)學(xué)校的發(fā)展提出了更高的要求和挑戰(zhàn)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員深刻體會(huì)到:“名師培育名生,名生鑄造名校,名校成就名師”,因此,名師隊(duì)伍的建設(shè)是學(xué)!熬(xì)化管理,內(nèi)涵式發(fā)展”的名校品牌化建設(shè)的保證。外國(guó)語(yǔ)學(xué)校現(xiàn)有一批享譽(yù)油田的各級(jí)各類名師,他們是學(xué)校品牌化發(fā)展的中流砥柱。但是,分析學(xué)校的師資結(jié)構(gòu),近五年進(jìn)校的大學(xué)畢業(yè)生30多名,占到學(xué)校教師人數(shù)的三分之一強(qiáng),全校教師平均年齡34歲。整個(gè)教師隊(duì)伍既是一支年輕、有為、靈動(dòng)、富有激情的團(tuán)隊(duì),也是一支教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、案例積累還需加強(qiáng),教育知識(shí)還需盡快轉(zhuǎn)化為教育能力,整體教學(xué)研究能力還有待提高的教師隊(duì)伍。

  而青年教師是學(xué)校的生力軍和頂梁柱,“青年教師興則學(xué)校興;青年教師強(qiáng)則學(xué)校強(qiáng)!鼻嗄杲處煹膶I(yè)成長(zhǎng)將直接影響著學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。教育分局職代會(huì)報(bào)告中也明確提出了“外國(guó)語(yǔ)學(xué)校應(yīng)再造一批名師”的要求。因此,學(xué)校十分重視青年教師團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)工作,搭建成長(zhǎng)平臺(tái),提升專業(yè)技能,積極創(chuàng)造條件,為青年教師的快速成長(zhǎng)鋪路搭橋,使青年教師如雨后春筍,茁壯成長(zhǎng),為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展做好人才保證。

青年教師培訓(xùn)總結(jié)4

  記得《鋼鐵是怎樣煉成的》中這樣寫到:人的一生應(yīng)當(dāng)這樣度過,當(dāng)他回首往事時(shí),他不因虛度年華而悔恨,也不因碌碌無(wú)為而羞恥。前段時(shí)間為了申請(qǐng)新教育種子教師剛寫了一篇3000字的《個(gè)人閱讀史》,順便回首了自己的往事,猛然發(fā)現(xiàn)那已逝去的人生實(shí)在是過的太敷衍!但逝者如斯,后悔晚矣,只有把握現(xiàn)在,才能成就自己一個(gè)無(wú)悔的未來(lái)!

  20xx年7月,滑縣青年教師培訓(xùn)拉開了序幕。那一刻我就暗暗下定決心,一定要抓住每一個(gè)可以鍛煉機(jī)會(huì),以自己最大的能力、最大的努力澆灌自己成長(zhǎng)。

  這是一個(gè)“酒香也怕巷子深”的時(shí)代,而我不敢于表現(xiàn),也不善于交流的性格,無(wú)疑是個(gè)致命的弱點(diǎn)。為了克服它,我開始挑戰(zhàn)自己之前不敢做事情。從第一次的班級(jí)組建開始,我就毛遂自薦做了小組的信息員,并逼著自己當(dāng)著八班學(xué)員的面上臺(tái)介紹小組的組徽含義。自此,我的心理也在慢慢發(fā)生著微妙的變化,我發(fā)現(xiàn)原來(lái)當(dāng)著眾人說話也沒那么可怕,我不再?gòu)埧诮Y(jié)舌,不再大腦空白,這就是成長(zhǎng)吧!

  茶葉離開了開水的滾燙就發(fā)不出清新的幽香,生活離開了暴風(fēng)雨的肆虐就嘗不到成長(zhǎng)的甘甜,我的成長(zhǎng)也伴隨著瀕臨崩潰的繁忙。我今年接手了一個(gè)67人的新生一年級(jí),教學(xué)任務(wù)本就繁重。加上每月一次的培訓(xùn)任務(wù)、學(xué)校大小不斷的檢查以及自己函授的課程,這學(xué)期渡過的`幾乎每一天都能用一個(gè)字來(lái)形容——累。這半年做最多的事情就是熬夜:熬夜備課改作業(yè)、熬夜寫培訓(xùn)總結(jié)、熬夜準(zhǔn)備微課、熬夜準(zhǔn)備比賽……即便是這樣,我依然樂于參加每次的培訓(xùn),并積極爭(zhēng)取能夠在每次培訓(xùn)中努力表現(xiàn)自己,爭(zhēng)取最多的研修任務(wù),因?yàn)槲抑肋@樣的學(xué)習(xí)交流機(jī)會(huì)實(shí)屬難得。展示的不僅僅是優(yōu)點(diǎn),更重要的是暴露出很多自己發(fā)現(xiàn)不了的缺點(diǎn),正是前輩教師和同伴的意見及建議,才讓我在自己和他人一次次成功或失敗中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),前事不忘后事之師,每次的經(jīng)驗(yàn)交流碰撞都是我前進(jìn)的基石。

  這次的培訓(xùn)除了讓我的專業(yè)成長(zhǎng)大受裨益之外,還讓我認(rèn)識(shí)了一大群志同道合的人。兩位認(rèn)真負(fù)責(zé)的輔導(dǎo)老師,博學(xué)多才的王主任,精于鉆研的蘇老師和吳老師以及每一個(gè)積極展現(xiàn)自己的一線教師。一個(gè)人走的快,一群人走的遠(yuǎn),小語(yǔ)8班的這半年培訓(xùn)雖結(jié)束了,但我們共同前進(jìn)的腳步永不止步,我不斷提升自我的信念永不止步。

青年教師培訓(xùn)總結(jié)5

  隨著外國(guó)語(yǔ)學(xué)校品牌化建設(shè)的不斷深化,時(shí)代和教育形勢(shì)的需求,對(duì)學(xué)校的發(fā)展提出了更高的要求和挑戰(zhàn)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員深刻體會(huì)到:“名師培育名生,名生鑄造名校,名校成就名師”,因此,名師隊(duì)伍的建設(shè)是學(xué)!熬(xì)化管理,內(nèi)涵式發(fā)展”的名校品牌化建設(shè)的保證。外國(guó)語(yǔ)學(xué),F(xiàn)有一批享譽(yù)油田的各級(jí)各類名師,他們是學(xué)校品牌化發(fā)展的中流砥柱。但是,分析學(xué)校的師資結(jié)構(gòu),近五年進(jìn)校的大學(xué)畢業(yè)生30多名,占到學(xué)校教師人數(shù)的三分之一強(qiáng),全校教師平均年齡34歲。整個(gè)教師隊(duì)伍既是一支年輕、有為、靈動(dòng)、富有激情的團(tuán)隊(duì),也是一支教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、案例積累還需加強(qiáng),教育知識(shí)還需盡快轉(zhuǎn)化為教育能力,整體教學(xué)研究能力還有待提高的教師隊(duì)伍。

  而青年教師是學(xué)校的生力軍和頂梁柱,“青年教師興則學(xué)校興;青年教師強(qiáng)則學(xué)校強(qiáng)!鼻嗄杲處煹膶I(yè)成長(zhǎng)將直接影響著學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。教育分局職代會(huì)報(bào)告中也明確提出了“外國(guó)語(yǔ)學(xué)校應(yīng)再造一批名師”的要求。因此,學(xué)校十分重視青年教師團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)工作,搭建成長(zhǎng)平臺(tái),提升專業(yè)技能,積極創(chuàng)造條件,為青年教師的快速成長(zhǎng)鋪路搭橋,使青年教師如雨后春筍,茁壯成長(zhǎng),為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展做好人才保證。

  總結(jié)這幾年培養(yǎng)青年教師團(tuán)隊(duì)的工作,在促進(jìn)教師專業(yè)化成長(zhǎng)方面,我們認(rèn)為主要圍繞以下幾方面開展了卓有成效的工作。

  一、建設(shè)校園文化,營(yíng)造青年教師成長(zhǎng)的環(huán)境

  古人云,授之以魚,不如授之以漁,F(xiàn)在有專家認(rèn)為,授之以漁不如授之以魚場(chǎng)。這是啟示學(xué)校需要?jiǎng)?chuàng)設(shè)一個(gè)有利于教師專業(yè)化成長(zhǎng)所需要的環(huán)境,要用健康的一流的校園文化去影響教師。學(xué)校在發(fā)展過程中形成了“細(xì)節(jié)決定成敗”的核心文化。校園文化建設(shè)的過程是教師提升認(rèn)識(shí),形成凝聚力,踐行學(xué)校文化思想的過程,是凝煉教師的進(jìn)取精神和高尚師德,使教師樂于成為一個(gè)開拓進(jìn)取,與時(shí)俱進(jìn),正氣正義,富有責(zé)任的外校人的過程。近五年來(lái)的30多名年輕教師,雖然畢業(yè)于不同的院校,但是到了我校,那種無(wú)形的核心文化讓他們積極凝練自己,很快融入學(xué)校這個(gè)大家,在工作中兢兢業(yè)業(yè),爭(zhēng)先恐后,迅速站穩(wěn)了講臺(tái),成長(zhǎng)為一個(gè)學(xué)生喜歡、家長(zhǎng)認(rèn)可、學(xué)校欣賞的青年教師,學(xué)校兩年被評(píng)為吐哈油田教育分局“青藍(lán)工程”優(yōu)秀單位。

  二、搭建成長(zhǎng)平臺(tái),拓寬青年教師成長(zhǎng)的途徑

  一流的校園文化固然會(huì)激勵(lì)青年教師,但要青年教師能持續(xù)快速成長(zhǎng),釋放青年教師特有的.激情和才華,必須搭建青年教師的成長(zhǎng)平臺(tái),多渠道,多途徑地為青年教師提供用武之地。

  作為外國(guó)語(yǔ)學(xué)校教師,由于承載著家長(zhǎng)和社會(huì)的厚望,承載著上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)所給予的期望,很容易導(dǎo)致教師產(chǎn)生較大的職業(yè)壓力,容易產(chǎn)生職業(yè)倦怠思想。但是如果因之而不敢讓青年教師承擔(dān)各種崗位的工作,既是對(duì)學(xué)校的品牌化發(fā)展不負(fù)責(zé)任,更是對(duì)青年教師的成長(zhǎng)不負(fù)責(zé)任。所以,學(xué)校放手為青年教師搭建成長(zhǎng)平臺(tái),并積極引導(dǎo)青年教師樂觀面對(duì)生活和工作,養(yǎng)成在各種重要崗位工作中尋找快樂,在快樂中去積極從事重要崗位的工作,不斷提升職業(yè)幸福指數(shù)。只有這樣,教師才能在搭建的平臺(tái)中成長(zhǎng),在少先隊(duì)輔導(dǎo)、班主任、部門干事、教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)等重要崗位的多途徑工作中不斷成長(zhǎng),悄然成長(zhǎng)。

  以本學(xué)期為例,大隊(duì)輔導(dǎo)員由青年教師擔(dān)任,在27個(gè)班主任中,青年教師就占13個(gè),11個(gè)教研組長(zhǎng)中,青年教師為3個(gè),還有9名備課組長(zhǎng),各部門干事中,青年教師有5個(gè)。這些青年教師不愧是外國(guó)語(yǔ)學(xué)校發(fā)展的生力軍,充滿朝氣,充滿活力,他們盡力工作,努力工作,顯示出他們思維敏捷,具有獨(dú)創(chuàng)精神的特點(diǎn),不斷地用自己新鮮的思想和青春的激情為學(xué)校的發(fā)展帶來(lái)新的欣喜。青年教師王,潛心于班主任工作,方法靈活,貼近學(xué)生的心靈,深受學(xué)生的喜愛。她在分局第十次班主任例會(huì)上的主題發(fā)言《“o型血教會(huì)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的方法,而不是強(qiáng)調(diào)結(jié)果本身;在適度掌握知識(shí)數(shù)量和精確程度的基礎(chǔ)上,注重學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng),努力通過自己的課堂教學(xué)使學(xué)生學(xué)有所獲,真正做到“授人以漁”,成為學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者。只有確立了先進(jìn)的現(xiàn)代教育理念并在教學(xué)中加以貫徹,學(xué)生學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)才能得到保證,從而為社會(huì)培養(yǎng)出合格的人才。

  2.3.認(rèn)真?zhèn)湔n

  課程的準(zhǔn)備工作非常重要,一堂課能否上好,很大程度上取決于備課的好壞。課上短短的幾十分鐘,課下卻需要教師做大量的準(zhǔn)備工作。對(duì)于我們青年教師應(yīng)做到:①積極參加教研活動(dòng),尤其是集體備課,領(lǐng)會(huì)教學(xué)精神實(shí)質(zhì),抓住重點(diǎn)難點(diǎn)。②備課時(shí)認(rèn)真鉆研教材及相關(guān)參考資料,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的老師請(qǐng)教學(xué)習(xí),力求吃透教材,掌握知識(shí)要點(diǎn)。立足學(xué)科發(fā)展,重視前沿知識(shí),拓寬學(xué)生視野。③設(shè)計(jì)可行的教學(xué)思路,使教學(xué)內(nèi)容完整而系統(tǒng),脈絡(luò)清晰,重點(diǎn)突出,注意知識(shí)的縱橫向?qū)Ρ燃扒昂筱暯。④由于目前多采取多媒體教學(xué),在課件制作時(shí),力求多變,吸引學(xué)生注意力;針對(duì)專業(yè)特點(diǎn),插入較多實(shí)物圖片及錄像資料,使學(xué)生能更形象直觀地感受所學(xué)的知識(shí)內(nèi)容。⑤采用課前試講,以便掌握教學(xué)節(jié)奏,檢驗(yàn)備課效果。

  2.4.恰當(dāng)運(yùn)用多種教學(xué)方法和教學(xué)手段

  好的課程準(zhǔn)備還需要好的課堂發(fā)揮,才能取得好的教學(xué)效果。目前提倡“以學(xué)為主”的教學(xué)理念,即要加大學(xué)生自主學(xué)習(xí)的力度,以啟發(fā)學(xué)生探索學(xué)習(xí)、創(chuàng)新學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì),因而,在課堂教學(xué)中,采用了對(duì)比式,啟發(fā)式、討論式,案例教學(xué)等多種教學(xué)方法,通過講授、自學(xué)、討論會(huì)、實(shí)習(xí)等多種教學(xué)形式,讓每一個(gè)學(xué)生都積極參與到教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié),增強(qiáng)了學(xué)生的參與意識(shí),調(diào)動(dòng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性,發(fā)揮其思考能力,分析問題解決向題的能力,從而起到事半功倍的教學(xué)效果。

  3、加強(qiáng)溝通,注重教學(xué)效果

  教學(xué)的目的在于取得良好的教學(xué)效果,而教學(xué)效果評(píng)價(jià)的主體是學(xué)生。處理好師生之間的關(guān)系,是教學(xué)工作中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。青年教師和學(xué)生年齡差距小,便于溝通,這是我們的優(yōu)勢(shì)所在。教師應(yīng)主動(dòng)接近學(xué)生,了解學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活和課余活動(dòng)等方面的情況,還可以通過開展課外活動(dòng),拓寬師生交往渠道,做到與學(xué)生及時(shí)溝通。對(duì)學(xué)生應(yīng)一視同仁,不以成績(jī)的好壞來(lái)評(píng)價(jià)學(xué)生,建立起友好而相互信任的師生關(guān)系,這有利于我們教學(xué)工作的開展。通過及時(shí)有效的溝通,學(xué)生可以從教學(xué)中受益,而教師也可以從中認(rèn)識(shí)自身的不足,做到教學(xué)相長(zhǎng),以便更有效地提高我們的教學(xué)水平。

  當(dāng)前,教育觀念不斷更新,新的教學(xué)方法和教學(xué)手段不斷涌現(xiàn),需要我們青年教師立足本專業(yè),選擇適合的方式,應(yīng)用于教學(xué)實(shí)踐中,通過不斷的摸索積累,形成自己的教學(xué)風(fēng)格,最終成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的高校教師。

青年教師培訓(xùn)總結(jié)6

  年青老師是學(xué)校的生力軍,是學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展和提高核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵所在,是提升學(xué)校整體辦學(xué)水平的必然選擇。我校以“控架子”“壓擔(dān)子”“引路子”為理論,注重青年老師長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和內(nèi)涵發(fā)展,積極引導(dǎo)教師由“經(jīng)驗(yàn)型”向“科研型”轉(zhuǎn)化,促使學(xué)校工作進(jìn)入良性發(fā)展的快車道。

  一、學(xué)校教師分析

  學(xué),F(xiàn)有教職工88名,任課教師80名。體育、音樂、美術(shù)、自然、電教、保健專職教師12名。教師年輕化,平均年齡31.3歲,教齡5年以內(nèi)的教師有21位,占教師隊(duì)伍的26.3﹪。教師隊(duì)伍中,任課教師大專學(xué)歷達(dá)100%,期中本科學(xué)歷有9人,占11.3﹪。學(xué),F(xiàn)有江蘇省特級(jí)教師侯選人1人,常州市學(xué)科帶頭人1人,常州市青年骨干教師8人,占任課教師的10﹪,溧陽(yáng)市青年骨干教師4人,占任課教師的5﹪,溧陽(yáng)市教學(xué)能手9人,占任課教師的11.3﹪,溧陽(yáng)市教壇新秀3人,占任課教師的3.8﹪,片級(jí)三類優(yōu)秀教師12人,有4名教師受省級(jí)的表彰,有3名教師受常州市級(jí)表彰,有3名教師受溧陽(yáng)市級(jí)表彰,但由于57.5﹪的教師來(lái)自二十多個(gè)農(nóng)村基層學(xué)校,教師原有的觀念落后、思想認(rèn)識(shí)、興趣愛好等存在較明顯差異。如有相當(dāng)一部分教師教育觀念滯后,知識(shí)結(jié)構(gòu)狹窄,教學(xué)方法單一,教育教學(xué)力薄弱。新教師雖然知識(shí)面寬泛一些,但缺少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),把先進(jìn)的觀念、思想轉(zhuǎn)化為具體的有效的教學(xué)行為的能力差,骨干教師多數(shù)偏重與經(jīng)驗(yàn)型,理論功底不夠扎實(shí),且缺少教科研工作的能力。

  二、確定發(fā)展層次

  1、根據(jù)以上實(shí)際情況,將我校教師分訂發(fā)展層次:教學(xué)科研型、學(xué)科骨干型、普通適應(yīng)型。

  2、具體分為:

  ①工作兩年內(nèi)成為普通適應(yīng)型教師,要求能獨(dú)立備課、上課,能在年級(jí)組上公開課;

 、诠ぷ魑迥暌陨,成為學(xué)科骨干型教師,在任教的學(xué)科內(nèi)有研究專長(zhǎng),在教材分析中有獨(dú)到的`見解,能開設(shè)市縣級(jí)的公開課,有研究文章發(fā)表或獲獎(jiǎng);

 、酃ぷ靼四暌陨,能指導(dǎo)其他教師上觀摩課,成為科研型教師,能獨(dú)立主持課題研究,每年開設(shè)不少于兩節(jié)的示范課,至少有兩篇以上的學(xué)科論文在省市級(jí)以上發(fā)表或參賽獲獎(jiǎng),能指導(dǎo)2-3名徒弟的教育教學(xué)工作。

  三、活動(dòng)輔助機(jī)制

  實(shí)踐證明,教學(xué)科研活動(dòng)是促進(jìn)教師成長(zhǎng)的舞臺(tái)。只有活動(dòng),才能促進(jìn)教師的自主發(fā)展。

  1、每學(xué)期的“三個(gè)一”活動(dòng):教材分析、上課、聽課、評(píng)課,鍛煉新人,培養(yǎng)骨干。

  2、每一學(xué)期“教學(xué)公開”:“家長(zhǎng)開放日”家長(zhǎng)的評(píng)價(jià),研究課的鑒定,促使青年教師練好基本功。

  3、每一學(xué)年舉行“五四”練兵活動(dòng)、單項(xiàng)賽(每一學(xué)年的上半學(xué)期)。根據(jù)新的形勢(shì)和教師基本功現(xiàn)狀,確定每年競(jìng)賽的內(nèi)容、競(jìng)賽的要求、方法,讓教師教中學(xué)、學(xué)中練、練中比、業(yè)務(wù)素質(zhì)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。

  4、開展讀書交流活動(dòng):為了讓每個(gè)教師有展示匯報(bào)自己學(xué)習(xí)情況的機(jī)會(huì),每學(xué)期的學(xué)術(shù)“沙龍”活動(dòng),活動(dòng)有主題,每個(gè)月“學(xué)反思日記”的交流。

  四、評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制

  1、榮譽(yù)激勵(lì)。在教科研中成績(jī)突出的,對(duì)某一學(xué)科學(xué)有帶頭作用的為學(xué)校爭(zhēng)得了榮譽(yù),授予“課改積極分子”稱號(hào)。

  2、物質(zhì)激勵(lì)。對(duì)獎(jiǎng)懲條例中規(guī)定的獎(jiǎng)金,按學(xué)期發(fā)放,讓獎(jiǎng)懲真正成為促使教師自主發(fā)展的有效動(dòng)力。

  五、營(yíng)造氛圍

  搞好教科研工作要激發(fā)教師的內(nèi)驅(qū)力,為了讓每個(gè)老師都能自覺地走近科研、主動(dòng)地參與教科研,我們采取了一系列措施:

  1、讓新老師“聯(lián)”起來(lái)。長(zhǎng)期的實(shí)踐磨練,我校培養(yǎng)了一批教師。老教師暮年雄心,中年教師沉穩(wěn)歷練,年輕教師滿腔熱情。讓他們聯(lián)起手來(lái)結(jié)成對(duì)子,可以優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。新老教師教學(xué)相長(zhǎng),產(chǎn)生教科研的“向心力”。因此,每年新進(jìn)教師,我們要舉行“聯(lián)手”儀式,結(jié)對(duì)雙方有明確目標(biāo),定期調(diào)研,自主匯報(bào)。

  2、搭建平臺(tái)。由教研組牽頭,組織各種學(xué)術(shù)活動(dòng):輪流上課,全員評(píng)課;交流案例,百家爭(zhēng)鳴;采集信息,共享收獲;熱點(diǎn)研討,思維交融;讀書匯報(bào),升華理論,等等。這種師師互動(dòng),橫向溝通的方式,極大地調(diào)動(dòng)了教師參與教科研的積極性。

青年教師培訓(xùn)總結(jié)7

  教師是是學(xué)校最豐富、最有潛力、最有生命力的教育資源,更是學(xué)校的寶貴財(cái)富。而青年教師是學(xué)校的未來(lái)和希望。但由于青年教師都是剛剛走上工作崗位,工作閱歷較淺,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足,往往需要經(jīng)過一段時(shí)間的傳幫帶或者一段時(shí)間的重點(diǎn)扶持和培養(yǎng),一年來(lái),我校積極開展“青年教師培訓(xùn)班”工作,有效提高了青年教師的各種教育教學(xué)實(shí)際能力,為我校取得良好的辦學(xué)成效起了重要的作用;仡櫸覀兊墓ぷ鳎饕邢旅鎺c(diǎn)做法:

  一、制定科學(xué)、系統(tǒng)的培養(yǎng)計(jì)劃,明確方向、目標(biāo)。

  青年教師的培養(yǎng)是教育教學(xué)質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。為此制定科學(xué)、系統(tǒng)的培養(yǎng)計(jì)劃,明確方向、目標(biāo)是首要任務(wù)。首先要抓好教學(xué)基本功,因?yàn)榻虒W(xué)基本功是完成教學(xué)任務(wù)必須具備的基本條件,把教學(xué)基本功轉(zhuǎn)化為課堂教學(xué)能力,就會(huì)有效地提高教學(xué)質(zhì)量。其次是著重提高專業(yè)技術(shù)及教學(xué)水平。提高青年教師準(zhǔn)確把握課標(biāo)、正確處理教材和靈活運(yùn)用教法的能力,全面提高青年教師素質(zhì)。課堂教學(xué)功力是一項(xiàng)綜合功力,也是教師應(yīng)具備的一項(xiàng)主功力,為此學(xué)校每學(xué)期開學(xué)初都要制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃,幫助青年教師明確方向。

  二、常抓不懈,促其鉆研。

  每學(xué)期開學(xué)伊始,我校教導(dǎo)處就安排對(duì)全體青年教師進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),同時(shí),在學(xué)期初教學(xué)常規(guī)檢查時(shí),校長(zhǎng)、主任都做了慎重的考慮,本著督促、幫助、提高的原則,周詳考慮,合理安排,通常在開學(xué)初全體青年教師,全面聽課,了解老師們對(duì)教材的理解和施教情況;再檢查他們的備課和作業(yè)批改情況。學(xué)期中,是全校性的觀摩課和探索課,由學(xué)科帶頭人、骨開教師展示課、示范課,這些活動(dòng)的開展,促進(jìn)了教師教學(xué)水平的提高。不論是什么樣的上課、聽課活動(dòng),青年教

  師們都踴躍參與,課后進(jìn)行討論與小結(jié),并做認(rèn)真的記錄。通過認(rèn)真的執(zhí)行聽課制度,全體青年教師能認(rèn)真?zhèn)湔n、上課,深入鉆研教材、教法與學(xué)法,教學(xué)水平逐年提高,青年教師迅速成長(zhǎng),形成學(xué)校教育教學(xué)的中堅(jiān)力量。

  三、在“學(xué)”字上下功夫

  學(xué)校除指導(dǎo)青年教師學(xué)習(xí)教育心理學(xué)理論、現(xiàn)代教育技術(shù)、先進(jìn)的.教育思想及教學(xué)方法,使他們更新教育觀念,了解未來(lái)教育發(fā)展趨勢(shì)。同時(shí)安排青年教師參加各級(jí)各類校內(nèi)、校外培訓(xùn),使青年教師的事業(yè)心、責(zé)任心、師德水平不斷提高。

  1、實(shí)施“老帶新”結(jié)對(duì)計(jì)劃學(xué)校為每一位青年教師選配有經(jīng)驗(yàn)、有能力的中青年骨干教師擔(dān)當(dāng)師傅,建立“師徒幫帶”,師傅幫助徒弟制定三年發(fā)展規(guī)劃及每學(xué)期具體工作計(jì)劃,每學(xué)期按計(jì)劃開展工作,發(fā)揮“傳、幫、帶”的作用。 “以老帶新”,“以優(yōu)帶新”,“以學(xué)促新”等方式,帶動(dòng)整體教師隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。通過骨干教師對(duì)青年教師的跟蹤培訓(xùn),即指導(dǎo)備課——聽課——評(píng)課——總結(jié)等環(huán)節(jié),推進(jìn)青年教師的業(yè)務(wù)水平的整體提高。

  通過師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),讓青年教師盡快掌握基本的課堂教學(xué)組織程序與方法,引導(dǎo)青年教師盡快打造高效課堂。

  2、實(shí)施“名師工程”——有一定教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師。獲得市區(qū)骨干教師、學(xué)科帶頭人稱號(hào)的教師學(xué)校聘請(qǐng)名師為導(dǎo)師促進(jìn)其專業(yè)成長(zhǎng)。每年學(xué)校為其提供外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),努力提高專業(yè)研究水平。采用強(qiáng)化聽課、案例剖析、公開展示等形式,切實(shí)提高各層面骨干教師的教學(xué)水平與成熟程度。

  通過此項(xiàng)工作的開展,各學(xué)科涌現(xiàn)出一批成熟型教師,積極向鎮(zhèn)級(jí)骨干教師、學(xué)科帶頭人靠攏,為骨干教師的成長(zhǎng)提供適宜的土壤,廣闊的舞臺(tái)。

  四、在“研”字上求實(shí)效

  1、以教研促提高。一個(gè)優(yōu)秀教師必須能準(zhǔn)確把握新課程標(biāo)準(zhǔn),吃透教材,教法靈活,上好每一節(jié)課,才能勝任教書育人的天職。針對(duì)青年教師剛走出校門的現(xiàn)狀,為盡快提高青年教師的教研水平,以教研組為單位,在教研組長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,圍繞“校本教研促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展”的課題,先進(jìn)行專題研討,然后帶頭上好上教學(xué)研討示范課,再推動(dòng)全體教師參與研討,實(shí)現(xiàn)激發(fā)教師以課改理念指導(dǎo)課堂教學(xué)實(shí)踐的目的,

  2、在反思上下功夫。在教學(xué)反思中提高教師的教育教學(xué)能力和專業(yè)化水平。

  五、取得成績(jī):

  青年教師工作責(zé)任更強(qiáng),工作熱情更高,教育教學(xué)理論水平和教學(xué)能力都有提高,無(wú)論是月教學(xué)工作檢查還是平時(shí)督查、抽查、隨堂聽課、家長(zhǎng)和學(xué)生評(píng)教都反映良好。每位教師的匯報(bào)課,都能深鉆教材、了解學(xué)情、設(shè)計(jì)教程,精選教法、撰寫教案、苦練基本功,充分運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段,全身心投入課堂教學(xué),教學(xué)效果好,得到大家肯定和好評(píng),達(dá)到了預(yù)期效麗老師工作勤奮,能吃苦耐勞,由于她能從嚴(yán)要求,積極上進(jìn),教學(xué)效果好,全鎮(zhèn)教學(xué)質(zhì)量測(cè)試中獲得較好成績(jī),深受師生好評(píng),老師剛分配到學(xué)校不到兩年,就獲市級(jí)基本功比賽課三等獎(jiǎng)。老師服從工作安排,勇挑重?fù)?dān),既當(dāng)班主任,工作一直是勤勤懇懇,毫無(wú)怨言,深得學(xué)生和家長(zhǎng)的信任。老師多次上鎮(zhèn)級(jí)公開課,效果一次比一次好,受到學(xué)生歡迎;工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,管理井井有條也受到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和師生們多次好評(píng)。

青年教師培訓(xùn)總結(jié)8

  既已選擇了遠(yuǎn)方,就不顧風(fēng)雨兼程;既已選擇了三尺講臺(tái),就應(yīng)無(wú)愧于育人征程!從教20余載,這句話是我的座右銘!

  每當(dāng)陪著陪伴著孩子們共同成長(zhǎng),看著孩子們一天天長(zhǎng)高了,更加茁壯了,更加優(yōu)秀了,心中便不由的洋溢著激動(dòng)幸福之感。覺得自己的辛勤勞動(dòng)和付出是那么的有價(jià)值,作為一名辛勤的園丁是多么的光榮。

  一個(gè)學(xué)校能有個(gè)好校長(zhǎng),有一批領(lǐng)導(dǎo),一批好老師,對(duì)于學(xué)校的孩子來(lái)說就像一群雁兒有一個(gè)好頭領(lǐng)正朝著一個(gè)正確的方向順利飛行;對(duì)于一個(gè)班的孩子而言,如果能遇上一個(gè)好班主任,一幫負(fù)責(zé)任的、有愛心的好老師將會(huì)是何等的幸運(yùn)。

  我要投身于領(lǐng)頭雁的行列,與與我有緣的雁兒們展翅翱翔!我要把他們都當(dāng)成自己的孩子,去關(guān)心、愛護(hù)和教育他們。我堅(jiān)信只要用愛去澆灌去培育這些幼苗,他們終將成為國(guó)家的棟梁之才!

  一、給孩子們的新家起個(gè)響亮的名字

  從心里決定做班主任的之后,我就琢磨著給孩子的新家起個(gè)什么名字呢?這名字記得響亮大氣,又得能包含我對(duì)孩子們的愛和期望,能激勵(lì)孩子們奮發(fā)圖強(qiáng)?我希望我班的每個(gè)孩子都將成為國(guó)家的棟梁之材,都能成為一條條真正的中國(guó)的巨龍!一個(gè)響亮的名字在我心底喊了出來(lái):真善美小龍門!

  我跟孩子們講了魚躍龍門的故事及為什么要給班級(jí)起一個(gè)這樣的名字,孩子們們熱烈鼓掌表示同意。

  我們共同商量班級(jí)口號(hào)的問題。問了多名學(xué)生他們,小學(xué)班里都沒有班號(hào)。他們讓我決定,于是我寫下早已成竹在胸的這么幾句:志在心中,路在腳下;青春飛揚(yáng),拼搏自強(qiáng);勇躍龍門,成為棟梁!

  我堅(jiān)信,這一班號(hào)可以激勵(lì)我們班的孩子們奮發(fā)圖強(qiáng),拼搏學(xué)習(xí),為自己的遠(yuǎn)大目標(biāo)而努力奮斗!

  二、為了遠(yuǎn)大目標(biāo)和理想,先從小目標(biāo)做起

  事雖小不為不成,路雖近不行不至,更別說人生大目標(biāo)大理想了。

  我給孩子們講了許多日常見到的,積少成多的故事,滴水石穿的故事,以及許多人的故事。

  我告訴他們偉人之所以成為偉人,那是因?yàn)樗麄儚男【蜆淞⒘诉h(yuǎn)大的目標(biāo),遠(yuǎn)大的理想并嚴(yán)格要求自己,為了目標(biāo)持之以恒,以此來(lái)激勵(lì)孩子們從小就樹立遠(yuǎn)大的目標(biāo),并為之奮斗。

  要想達(dá)成大目標(biāo),首先必須要有一個(gè)個(gè)小目標(biāo),比如自己在哦成績(jī)方面要達(dá)到什么程度?要在下次考試中,趕上誰(shuí),甚至超過誰(shuí)?高中準(zhǔn)備去哪兒?大學(xué)希望去哪兒就讀?將來(lái)準(zhǔn)備從事什么工作等?這些目標(biāo)得從小到大一個(gè)個(gè)來(lái)實(shí)現(xiàn)!

  我還要求孩子們?cè)谧约旱淖雷拥挠疑辖菍懮献约旱淖毅懀源藖?lái)時(shí)時(shí)提醒自己激勵(lì)自己。

  三、用愛為孩子們營(yíng)造一個(gè)健康成長(zhǎng)的樂園

  孩子們進(jìn)了小龍門班就是進(jìn)入了一個(gè)大家庭,我就是他們的媽媽,我就是他們的依靠,我就是他們的親人,孩子們說:老師您就像我媽媽。有時(shí)候有些孩子就會(huì)喊我媽媽,我告訴孩子們,咱們不欺負(fù)別人但也不能讓別人欺負(fù)咱,如果你欺負(fù)別人,我嚴(yán)肅處理,如果你受到別人的欺負(fù),我就是你們的保護(hù)神。

  剛?cè)雽W(xué)不久,一個(gè)其他班的孩子,挑撥離間,致使我班的一個(gè)孩子,無(wú)故遭到別人的打,我知道了這件事后,從下午一點(diǎn)多一直到晚上七點(diǎn)多,他們的矛盾處理好了,那打人的孩子的家長(zhǎng),陪著挨打孩子去了醫(yī)院,我才回家。那天正好我兒子過生日,他爸也忙,下午就喝了點(diǎn)上午的剩米湯,。我本來(lái)準(zhǔn)備晚上給孩子做點(diǎn)好吃的,結(jié)果我又冷又餓,胃病犯了,啥好吃的也沒做。

  這就是班主任,以班里的孩子為重。有次忙到晚上九點(diǎn)來(lái)鐘才回家,兒子放學(xué)后就沒見我和他爸,兒子說:“媽媽,你是個(gè)好老師,但不是個(gè)好媽媽!”我是兒子和女兒的媽媽,同時(shí)也是學(xué)生的媽媽!

  同時(shí)我也對(duì)孩子們關(guān)愛有加,孩子的'嗓子啞了,我給他們開水,找開水;孩子有病了,我?guī)е麄內(nèi)タ床。袝r(shí),一等就是一兩個(gè)小時(shí);孩子受傷了,我給他們抹藥包扎;孩子們不吃飯,我就給他們講不吃飯的危害;孩子們穿的衣服薄,我提醒他們穿厚點(diǎn);我經(jīng)常給他們講做人的道理,互相關(guān)愛的道理……誰(shuí)不高興了,我問問她的情況,做他們的思想工作,直到他們笑了為止。

  談到了笑,我又想起了我們班的葵,自從大家對(duì)他紛紛的傾囊相助,并且表示都愿意在學(xué)習(xí)和生活上幫助他之后,這孩子臉上露出了笑容,臉色也慢慢的紅潤(rùn)起來(lái)。我相信只要用愛去澆灌這個(gè)園林,這里必將成為一個(gè)充滿愛的溫馨的,健康成長(zhǎng)樂園,將會(huì)造就棵棵棟梁之材。

  四、互相幫助 共同進(jìn)步

  我經(jīng)常對(duì)孩子們說,大家來(lái)到了一個(gè)集體中,你們就是兄弟姐妹,一定要互相幫助互相愛護(hù)。孩子們誰(shuí)遇到了難題,其他孩子們就會(huì)伸出援助之手,誰(shuí)有了難題,其他孩子就會(huì)主動(dòng)的幫他來(lái)解決。

  為了培養(yǎng)大家的團(tuán)結(jié)合作精神和能力,我把班里分成了八個(gè)小組,還建立了一幫一的互助對(duì)子,成績(jī)差的學(xué)生還主動(dòng)找了固定的老師來(lái)輔導(dǎo)自己。

  特別令我感動(dòng)的是,我們剛來(lái)的兩位學(xué)生英語(yǔ)成績(jī)不太好,我們班的其他孩子,便積極主動(dòng)的充當(dāng)了小老師,利用自己做完作業(yè)的空閑時(shí)間,幫同學(xué)補(bǔ)習(xí)英語(yǔ)。期末考試時(shí),這兩個(gè)學(xué)生的英語(yǔ)成績(jī)都很優(yōu)秀,我看在眼里喜在心里,孩子們都是好樣的。

  五、與孩子們共同制定班規(guī)

  國(guó)有國(guó)法,家有家規(guī)。無(wú)規(guī)矩不成方圓,只要是一個(gè)集體就必須有一個(gè)這個(gè)集體成員共同遵守的規(guī)章制度,并嚴(yán)格執(zhí)行,否則這個(gè)集體就形同散沙,這個(gè)規(guī)章制度就形同虛設(shè)。特別是當(dāng)今的教育,不可打不可罵,而我們所面對(duì)的是一群活潑可愛的,正處于叛逆期的很自以為是的一個(gè)個(gè)的小大人,所以只能靠愛加嚴(yán)來(lái)約束和培養(yǎng)。

  于是在還沒有一個(gè)人敢違反班規(guī)的第一個(gè)星期,我就與孩子們商議班級(jí)的十不準(zhǔn)。由于這十不準(zhǔn)大家共同制定的,所以沒有任何一個(gè)孩子不樂意遵守全員。

  六、人人參管理 人人都是主人

  l、在小龍班人人都是主人,人人都是班級(jí)的管理者,你犯規(guī)了,人人都有責(zé)任和義務(wù)管你,別人犯規(guī)了,你有責(zé)任和義務(wù)去監(jiān)督和管理,班級(jí)管理面前人人平等。

  2、在班里放一個(gè)建議和意見瓶,你有什么意見和建議都可以寫個(gè)紙條放進(jìn)瓶里。

  3、人人都有任務(wù)。孩子們都有自覺遵守紀(jì)律的自豪感,他們覺得我長(zhǎng)大了,我也可以獨(dú)當(dāng)一面了,我也可以有所作為了。所以我們班的孩子幾乎人人都有為班級(jí)服務(wù)的光榮使命,他們都很積極,經(jīng)過大家的投票選舉我們?cè)O(shè)了多個(gè)班干部職務(wù)。如組長(zhǎng)、學(xué)習(xí)委員、出納員、衛(wèi)生候查人員、記錄員粉筆管理員、花盆管理員、桌凳擺放管理員、門窗管理員、紀(jì)律委員會(huì)、十一個(gè)班長(zhǎng)。特別是那些一看就是調(diào)皮搗蛋不愛學(xué)習(xí)的學(xué)生,為了鼓勵(lì)他們進(jìn)步,讓他們覺得“我很棒”,我總是用心的去發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn)及進(jìn)步之處,適度的表?yè)P(yáng)和激勵(lì)他們,使他們從內(nèi)心里涌出,我要更加優(yōu)秀這樣一種動(dòng)力,只有這樣他們才能自覺的要求自己進(jìn)步。

  在小學(xué)有名的搗蛋王斌斌,在我小龍班班風(fēng)熏陶下日漸優(yōu)秀,用他自己的話說:“現(xiàn)在的我與小學(xué)的我比起來(lái),像換了個(gè)人!變好多了!”還一臉自豪的樣子!

  再比如我班的一位學(xué)生豪,知情人說那孩兒在小學(xué)是大名鼎鼎的搗蛋王,論學(xué)習(xí)沒份,論搗蛋,跑不了!我想,與這樣一個(gè)活寶打交道,那可得小心點(diǎn)。

  但我堅(jiān)信一句話,愛就是力量。我決定用愛和關(guān)懷以及信任,來(lái)感化他。于是我每天觀察這孩子,剛開始,這孩子像與書有仇,桌子上從來(lái)不見書影。我就問他,可以把手拿出來(lái)嗎?噢,書拿出來(lái)了!一轉(zhuǎn)眼書又沒影了,別人都會(huì)的他不會(huì)。于是我就教他,一點(diǎn)點(diǎn)的感化這孩子。我相信人心都是肉長(zhǎng)的,他并非頑固不化。這孩子肯定在小學(xué)沒得過好臉色和信任,如果我信任他,沒準(zhǔn)他會(huì)更加乖更加優(yōu)秀。

  我給了一個(gè)小職務(wù),沒想到這個(gè)孩子還真能履行自己的職責(zé),慢慢的,桌子時(shí)常有書出沒了,他張嘴讀書了,這就是轉(zhuǎn)變!

  七、組建一支優(yōu)秀的管理隊(duì)伍

  俗語(yǔ)說一個(gè)籬笆三個(gè)樁,一個(gè)好漢三個(gè)幫。作為班主任,更是這樣。你要管理好這個(gè)六七十號(hào)人馬的大隊(duì)伍,如果沒有一批優(yōu)秀的班干部來(lái)協(xié)助你,即便是你有三頭六臂,也難勝任。如果能夠選拔一批優(yōu)秀的班干部,班主任的工作就會(huì)如虎添翼,做起工作就會(huì)輕松而順利。所以制定班規(guī)的同時(shí),我就選拔了一批優(yōu)秀的班干部,在班干部里,在管理方面,起主導(dǎo)作用的是十一個(gè)班長(zhǎng)和紀(jì)律委員會(huì),班里的大小事情由他們?nèi)珯?quán)負(fù)責(zé),當(dāng)然我也會(huì)經(jīng)常問問情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,這樣學(xué)生管理學(xué)生,減輕了我的工作量,并且培養(yǎng)了班干部的組織和管理能力,這種能力是一個(gè)成功人士必備的基本能力,我希望我們班的每個(gè)孩子不管將來(lái)從事什么工作都能夠勝任,都能夠成功。

  八、讓愛的陽(yáng)光普照在每個(gè)孩子身上

  在我眼里,每個(gè)孩子都是可愛的,都是可塑之才,不管這孩子現(xiàn)在有多少缺點(diǎn),成績(jī)有多么差,我都會(huì)用平等的一視同仁的,充滿愛的眼光充滿賞識(shí)的眼光去對(duì)待他們。

  如果一個(gè)孩子生來(lái)就是一顆花樹,我要把它修剪栽培的,讓人看起來(lái)賞心悅目,人見人愛。如果一個(gè)孩子就是一顆果樹,我要把它們修剪栽培的碩果累累;如果一個(gè)孩子是個(gè)可塑之才,我要把它修剪栽培成參天大樹,使他們成為國(guó)家的棟梁之材!

  我對(duì)孩子們因材施教,使他們?cè)谠瓉?lái)的基礎(chǔ)上有所進(jìn)步。我經(jīng)常對(duì)孩子們說,只要每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),積累起來(lái)就是一個(gè)大進(jìn)步。

  特別是對(duì)于成績(jī)差的學(xué)生,他們沒有好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和自覺性,他們很自卑,沒有上進(jìn)心,因此更需要班主任和任課老師付出更多的耐心和愛心,于是我盡量跟他們談話,在學(xué)習(xí)上指導(dǎo)他們,在生活上關(guān)心他們。我信任尊重他們,我想哪怕是一個(gè)微笑,一個(gè)贊賞的眼神,一句肯定和信任的話語(yǔ),足以讓他們的心里充滿了陽(yáng)光,這陽(yáng)光必使孩子們更加茁壯健康的成長(zhǎng)!

  九、做任課老師的好朋友

  教育好一個(gè)班級(jí),僅憑班主任一個(gè)人是勝任不了的!

  班主任要和任課老師協(xié)同合作。我經(jīng)常要求學(xué)生要尊重任課老師,我經(jīng)常與任課老師談心,及時(shí)了解班級(jí)情況和學(xué)生動(dòng)態(tài),以便更好的進(jìn)行因材施教。

  十、做好與家長(zhǎng)溝通的工作

  班主任是聯(lián)系學(xué)校家庭與社會(huì)的紐帶。父母是孩子的第一任老師也是最好的老師。我經(jīng)常利用校訊通與他們聯(lián)系,共同探討關(guān)于孩子的教育問題。對(duì)孩子出現(xiàn)的問題,總是站在家長(zhǎng)的角度和立場(chǎng)上,一塊探討如何解決。我還經(jīng)常提醒家長(zhǎng)要注意自己的言傳身教,時(shí)時(shí)處處給孩子們做個(gè)好榜樣,經(jīng)常提醒家長(zhǎng)朋友們,孩子們?cè)诩移陂g注意給孩子補(bǔ)充營(yíng)養(yǎng),注意孩子各方面的安全問題。提醒他們,讓孩子上學(xué)前準(zhǔn)備好必備物品。經(jīng)常給他們提供一些好的建議和方法。當(dāng)然忘不了對(duì)他們深表感謝!因?yàn)榧议L(zhǎng)朋友也是時(shí)時(shí)處處和我們并肩作戰(zhàn),為了培養(yǎng)祖國(guó)的棟梁之才而奮斗;我要感謝他們,感謝他們把孩子們培養(yǎng)得如此優(yōu)秀!

  在我們的共同努力下我們小龍門班的孩子們精神面貌昂揚(yáng)向上,班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)濃,每個(gè)星期流動(dòng)紅旗都會(huì)光臨我班。在各項(xiàng)比賽中同學(xué)們都踴躍參加成績(jī)優(yōu)異,別管歌詠比賽還是體育比賽,每次都是得冠軍。(附:拔河比賽啦啦隊(duì)口號(hào)一社會(huì)拔河萬(wàn)人迷,唯有九六最無(wú)敵。老夫掐指一算,九六必得雙冠!)期末考試,孩子們的成績(jī)都很優(yōu)秀。

  這是我在班級(jí)管理中的一點(diǎn)點(diǎn)心得體會(huì)與大家共同分享,希望大家多提寶貴意見和建議,我將感激不盡,謝謝!

青年教師培訓(xùn)總結(jié)9

  為了配合根底教育課程改革工作,深化新課程標(biāo)準(zhǔn)的貫徹實(shí)施,強(qiáng)化我校教師隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)我校青年教師培訓(xùn)方案的要求,對(duì)全校五年教齡以下的青年教師進(jìn)行了培訓(xùn)。從督查了解情況看,取得了很好的效果,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,層層落實(shí),力爭(zhēng)培訓(xùn)到位

  我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視對(duì)青年教師的培訓(xùn)工作,能根據(jù)周密而詳實(shí)的培訓(xùn)方案開展培訓(xùn)工作。通過對(duì)本地教改及開展、班主任理論與實(shí)踐、教學(xué)根本功、教學(xué)常規(guī)的各項(xiàng)培訓(xùn),已使青年教師逐步適應(yīng)了本職工作。由于領(lǐng)導(dǎo)重視,狠抓落實(shí),組織到位,效果顯著。廣闊青年教師的根本理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了提高。

  二、內(nèi)容豐富,形式多樣,確保培訓(xùn)質(zhì)量

  本學(xué)年培訓(xùn)工作的顯著特點(diǎn)是內(nèi)容走寶,形式多樣。在教導(dǎo)處和政教處的統(tǒng)一組織和安排下,培訓(xùn)內(nèi)容涉及政治學(xué)習(xí)、師德與標(biāo)準(zhǔn)、新課程標(biāo)準(zhǔn)、專業(yè)理論、集體備課、班主任工作等六個(gè)方面,教師在培訓(xùn)的根底上撰寫出學(xué)習(xí)論文或心得一篇。從督查情況看,大多數(shù)教師各項(xiàng)培訓(xùn)內(nèi)容均得以充分落實(shí)。從培訓(xùn)的形式上看針對(duì)實(shí)際情況采取有效形式,或集中,或分散,或網(wǎng)絡(luò)。內(nèi)容全、措施硬,確保了培訓(xùn)的'質(zhì)量,對(duì)提高青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),端正青年教師的工作態(tài)度起了積極的促進(jìn)作用。

  三、存在問題,亟待改良,確保培訓(xùn)工作持續(xù)開展

  本學(xué)年青年教師培訓(xùn)工作雖然取得了可喜的成績(jī),但縱觀全局,仍然存在缺乏。主要表現(xiàn)為:

  1、認(rèn)識(shí)不夠,忙于應(yīng)付。局部青年教師對(duì)此次培訓(xùn)認(rèn)識(shí)不夠,沒有從思想上重視起來(lái)。

  2、流于形式,東拼西湊。少數(shù)青年教師培訓(xùn)時(shí)不夠認(rèn)真、仔細(xì),甚至有個(gè)別教師出席不及時(shí),培訓(xùn)不認(rèn)真,談體會(huì)馬虎,寫心得胡編亂造。

  3、形式單一,缺少實(shí)效。局部青年教師書寫的說課稿及達(dá)標(biāo)課教案質(zhì)量太差,教學(xué)反思缺乏自己的體會(huì),理論太多。上研討課前準(zhǔn)備不夠充分,導(dǎo)致培訓(xùn)效果差。

  青年教師培訓(xùn)是強(qiáng)化教師隊(duì)伍建設(shè)的重要途徑,是我校重點(diǎn)工作之一,目前我校青年教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)亟待提高,培訓(xùn)工作尤顯重要,學(xué)校應(yīng)及時(shí)總結(jié)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),制定改良措施,爭(zhēng)取取得更好的成績(jī)。

青年教師培訓(xùn)總結(jié)10

  近年來(lái),我一向傾心關(guān)注著青年教師尤其是新教師的成長(zhǎng),為了全面提升青年教師素質(zhì),促進(jìn)青年教師專業(yè)成長(zhǎng),進(jìn)一步提高我校的教學(xué)水平,學(xué)校組織新老教師結(jié)對(duì)子,進(jìn)行“傳”、“幫”、“帶”活動(dòng),這是營(yíng)造學(xué)習(xí)型學(xué)校的一項(xiàng)長(zhǎng)期而深遠(yuǎn)的舉措。在本學(xué)年,我負(fù)責(zé)指導(dǎo)了青年教師xxx,我明白師徒結(jié)對(duì)不是一個(gè)虛空的形式,它將承載的是一份職責(zé)與一份自我體現(xiàn)。我深深感到身上的職責(zé)和壓力,在本次活動(dòng)中,我也是本著“共同學(xué)習(xí),一齊進(jìn)步”的理念,在互幫互助的學(xué)習(xí)中共同成長(zhǎng)。轉(zhuǎn)眼一學(xué)年就要結(jié)束了,我和楊老師一齊,共同收獲了辛苦與快樂。為了今后更好的開展此項(xiàng)工作,現(xiàn)將本次幫教活動(dòng)做一小結(jié):

  一、師德方面:

  我想:要想做好“傳、幫、帶”工作,我們首先要做到:言傳身教,率先垂范。我首先要以身作則,起到示范表率作用,在言傳身教中首先讓蘇暢老師牢記“德高為師,身正為范”的訓(xùn)言,引導(dǎo)她發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)精神,熱愛教育教學(xué)工作。讓她明白自己的權(quán)力和義務(wù)。在本學(xué)期,楊老師做到了依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè),沒有發(fā)生違紀(jì)現(xiàn)象。

  二、教育教學(xué)方面:

  1、我對(duì)自己工作上嚴(yán)要求,處處為年輕教師做好表率,將自己的工作經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)一點(diǎn)一滴、毫無(wú)保留地傳授給她,學(xué)會(huì)分享。在楊老師遇到困難時(shí)必須給予真誠(chéng)的關(guān)心與幫忙,扶持她走出困境。從高從嚴(yán)地要求自己和xxx老師,在幫帶中共同進(jìn)步。

  2、做到指導(dǎo)加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí)和課堂教學(xué)的研究,構(gòu)成正確的教育理念,樹立“以人為本,育人為本”的新理念。這要求透過對(duì)新《課程標(biāo)準(zhǔn)》的解讀,將理論聯(lián)系到實(shí)際教學(xué)工作中,盡快熟悉教學(xué)過程中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。在工作的`同時(shí),鼓勵(lì)楊老師多閱讀教育理論書籍,領(lǐng)會(huì)《綱要》的精神,時(shí)刻不忘提高自己的自身素質(zhì),不斷提升精神追求,增強(qiáng)職業(yè)道德,掌握教育規(guī)律,拓展學(xué)科知識(shí),強(qiáng)化專業(yè)技能和提高教育教學(xué)水平。

  3、師徒結(jié)隊(duì)的一種基本活動(dòng)形式就是互相聽課評(píng)課,在日常的教學(xué)中,我們透過互相聽課、評(píng)課等形式的活動(dòng),共同探討、研究教學(xué)中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改善與完善課堂教學(xué)方式,從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

  本學(xué)期,我聽了楊老師十余節(jié)的推門課,課后及時(shí)對(duì)教學(xué)中存在的問題提出自己的看法和意見,進(jìn)行交流,找出不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以此提高楊老師的課堂教學(xué)潛力。重點(diǎn)指導(dǎo)了她在教學(xué)過程中如何根據(jù)新課標(biāo)的要求確立教學(xué)目標(biāo),重點(diǎn)、難點(diǎn),并能根據(jù)學(xué)生的實(shí)際狀況和本校的教學(xué)實(shí)際確立切實(shí)可行的教學(xué)方法,透過這個(gè)活動(dòng)來(lái)提高楊老師對(duì)教材的理解駕御潛力。還經(jīng)常指導(dǎo)楊老師如何寫好課后反思,如何做好培優(yōu)輔差工作,并經(jīng)常檢查批改作業(yè)狀況,指導(dǎo)她如何積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn),從而不斷改善課堂教學(xué),提高教學(xué)水平,楊老師應(yīng)對(duì)我提出的一些不足之處,能認(rèn)真反思,虛心理解推薦和指導(dǎo),經(jīng)過一學(xué)期的培養(yǎng)和指導(dǎo),xx教師成長(zhǎng)很快,在教學(xué)方法、備課、課堂教學(xué)等方面都有較大提高,基本完成本學(xué)期的培養(yǎng)、指導(dǎo)的目標(biāo)和任務(wù)。

  4、要求楊老師學(xué)習(xí)我的經(jīng)驗(yàn),但不要奉若神明;能夠?qū)W習(xí)名師的瀟灑,但不要刻意地模仿。要有自己獨(dú)立的思想,獨(dú)到的見解和獨(dú)特的風(fēng)格,千萬(wàn)不能丟失自己的個(gè)性,

  5、要求楊老師學(xué)會(huì)交流,學(xué)會(huì)溝通,學(xué)會(huì)合作。只有博采眾長(zhǎng),才能在自己的教學(xué)中得心應(yīng)手,

  在指導(dǎo)青年教師的過程中,我自身也得到了不斷地進(jìn)步。以后,我要一如既往地在做好自身工作的同時(shí),開展好師徒結(jié)對(duì)工作,注重與青年教師共同探討的過程,把自己在教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)技能等方面微薄的經(jīng)驗(yàn),與我們的青年教師共同分享,為金溪小學(xué)完美的明天貢獻(xiàn)出自己的一份力量。

青年教師培訓(xùn)總結(jié)11

親愛的各位同仁:

  金風(fēng)送爽,丹桂飄香。在祖國(guó)六十華誕即至,第二十五個(gè)教師節(jié)即將到來(lái)之際,我!懊咳艘唤^”教師大練基本功活動(dòng)正式啟動(dòng)。

  這項(xiàng)活動(dòng)的開展,既昭示著市教育局對(duì)教師專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)的高度重視的殷殷之意,亦表現(xiàn)著我校對(duì)學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)的高瞻遠(yuǎn)矚的拳拳之心。對(duì)我們工作在一線的各位同仁來(lái)說,這更是一個(gè)難得的發(fā)展自己的機(jī)會(huì)。

  這是一個(gè)發(fā)現(xiàn)自己、鍛煉自己的磨礪時(shí)機(jī)。剛剛走上講臺(tái)的青年教師們,也許你對(duì)教師職業(yè)還處于懵懂的狀態(tài),工作熱情的傾注難免會(huì)出現(xiàn)偏斜。這次活動(dòng)會(huì)讓我們更加清醒地認(rèn)識(shí)到:作為一名合格的人民教師的生存之本之所在,即個(gè)人的教學(xué)素質(zhì)和教學(xué)能力一定要優(yōu)秀,一定要突出。在具體的活動(dòng)內(nèi)容選擇中,更加明確自己的'優(yōu)勢(shì)及不足,在有針對(duì)性的練習(xí)中發(fā)揮優(yōu)勢(shì),彌補(bǔ)不足,走出教學(xué)生涯的青澀時(shí)代。

  這是一個(gè)肯定自己、提升自己的深化時(shí)機(jī)。瀟灑漫步講臺(tái)的中年教師們,也許你早已熟悉了這一職業(yè)且小有成就,難免會(huì)出現(xiàn)些許的自我滿足。這次活動(dòng)會(huì)讓我們?cè)诔浞挚隙ㄗ约旱耐瑫r(shí),而不忘中流砥柱的中堅(jiān)作用。上傳下承,是大家肩上的責(zé)任。將自己的經(jīng)驗(yàn)提純練精,真正練就一手新、特、奇的教學(xué)技能,打造教學(xué)生涯的金色年華。

  這是一個(gè)完善自己、超越自己的升華時(shí)機(jī)。執(zhí)著耕耘教壇的老教師們,也許您已執(zhí)教數(shù)十載、功成名就,事事洞明,但難免也會(huì)有些許倦怠,這個(gè)活動(dòng)會(huì)讓我們?cè)谛录夹g(shù)的學(xué)習(xí)中進(jìn)一步完善自己。當(dāng)大家投身新技能的練習(xí)中的時(shí)候,那是一名教育者孜孜不倦追求的最美詮釋。您在超越自我的時(shí)候,同時(shí)更是在積極鑄造自己教育生涯的鉆石時(shí)代。

  “每人一絕”絕非一語(yǔ)成絕,而需動(dòng)腦、動(dòng)心、動(dòng)手,真練、勤練、苦練。我們應(yīng)分成四步走:一確定絕活,二擬定計(jì)劃,三練習(xí)絕活,四展示成果。其中關(guān)注三個(gè)原則:一要教練結(jié)合,讓練習(xí)在教學(xué)中實(shí)現(xiàn),教學(xué)在練習(xí)中提高;二要練聽結(jié)合,同事相互聽課,共研共進(jìn);三要理論與實(shí)踐相結(jié)合,在練習(xí)中深入理論研究,確保教、練、研能力提高。讓我們?cè)趯W(xué)校系列安排的大背景下,積極成就自己教學(xué)中的一手過硬本領(lǐng)吧。

  總理對(duì)廣大教師提出希望說:教師要努力鉆研,學(xué)為人師;要以身作則,行為世范。我們苦練基本功,何嘗不是在用行動(dòng)來(lái)詮釋對(duì)教育事業(yè)的堅(jiān)定與執(zhí)著?

  我相信,我們的教師每人擁有一絕,必當(dāng)更加志氣昂揚(yáng);我們的班主任每人擁有一絕,必當(dāng)更能傳名四方;我們的服務(wù)人員每人擁有一絕,必當(dāng)更加熱情高漲。

  “決心加毅力,方法加苦功”,必能產(chǎn)生積極的效果。我們堅(jiān)信勤勞智慧的毓文人在教育戰(zhàn)線上定能春風(fēng)化雨,定能把知識(shí)科學(xué)合理地傳授給學(xué)生,定能把各種問題積極有效地解決,從而浸潤(rùn)學(xué)生心田......從而成就獨(dú)具毓文特色的教育之路!

青年教師培訓(xùn)總結(jié)12

  連續(xù)參加了數(shù)次單位組織的青年教師培訓(xùn),首先我很愿意參加這樣的培訓(xùn),說明我還年輕;其次,通過該培訓(xùn)認(rèn)識(shí)了更多的同事,因?yàn)閷W(xué)校規(guī)模大,教師也很多;最重要的是我從中學(xué)習(xí)到了怎樣去做一個(gè)更加合格的人民教師。第一次培訓(xùn)對(duì)于我來(lái)說印象極其深刻,是語(yǔ)文組的李淑蘭老師講話,她是一位看上去很慈祥的知性教師,她糾正了一些新教師在講臺(tái)上的教態(tài)教姿問題,聽后很受用;還有其中一次印象深刻的是化學(xué)組的王玉輝老師,他是一位資深的但又年輕有為并非常有活力的教師,他的演講言簡(jiǎn)意賅,在最短的時(shí)間里傳授給我們他要講的內(nèi)容,并結(jié)合現(xiàn)代技術(shù)為我們展示了運(yùn)用電子講稿的一些技巧,言傳身教,受益匪淺。還有幾位老師都從不同方面語(yǔ)重心長(zhǎng)的對(duì)我們進(jìn)行指導(dǎo)。從培訓(xùn)中獲得了一些感悟,這里逐一闡述如下:

  一、教學(xué)方面

  出色的完成教學(xué)工作是教師最重要的職責(zé)。經(jīng)過近三年的教學(xué)實(shí)踐工作,我認(rèn)為首先在教學(xué)方面做到以下幾點(diǎn):

  1、認(rèn)真鉆研教材,對(duì)教材的基本理論和基本概念,每句話、每個(gè)字都弄清楚,深入了解教材的結(jié)構(gòu)、重點(diǎn)與難點(diǎn),掌握知識(shí)的內(nèi)在邏輯,知道應(yīng)補(bǔ)充哪些資料;深入了解學(xué)生原有的知識(shí)技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣,學(xué)習(xí)新知識(shí)可能會(huì)出現(xiàn)的困難,及時(shí)采取相應(yīng)的預(yù)防措施;精心設(shè)計(jì)教學(xué)方法,解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動(dòng)。

  在銜接教學(xué)中,要重視概念和規(guī)律的建立過程,使學(xué)生知道它們的由來(lái);對(duì)每一個(gè)概念要弄清它的內(nèi)涵和外延,來(lái)龍去脈。講授物理規(guī)律要使學(xué)生掌握物理規(guī)律的表達(dá)形式,明確公式中各物理量的意義和單位,規(guī)律的適用條件及注意事項(xiàng)。了解概念、規(guī)律之間的區(qū)別與聯(lián)系,如:運(yùn)動(dòng)學(xué)中速度的變化量和變化率,力與速度、加速度的關(guān)系等,通過聯(lián)系、對(duì)比,真正理解其中的道理。通過概念的形成、規(guī)律的得出、模型的建立,培養(yǎng)學(xué)生的思維能力以及科學(xué)的語(yǔ)言表達(dá)能力。在教學(xué)中,要努力創(chuàng)造條件,建立鮮明的物理情景,引導(dǎo)學(xué)生經(jīng)過自己充分的觀察、比較、分析、歸納等思維過程,從直觀的感知進(jìn)入到抽象的深層理解。

  2、精心組織課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,調(diào)動(dòng)學(xué)生的有意注意,使其保持相對(duì)穩(wěn)定性,同時(shí),激發(fā)學(xué)生的情感,就要在新課導(dǎo)入方面下功夫,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語(yǔ)言簡(jiǎn)潔明了,克服重復(fù)的毛病,課堂提問面向全體學(xué)生,注意激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,課堂上講練結(jié)合,布置好作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)。

  在具體教學(xué)過程中,要注重方法的訓(xùn)練。高中物理教學(xué)中常用的研究方法是:確定研究對(duì)象,對(duì)研究對(duì)象進(jìn)行簡(jiǎn)化建立物理模型,在一定范圍內(nèi)研究物理模型,分析總結(jié)得出規(guī)律,討論規(guī)律的適用范圍及注意事項(xiàng)。例如:平行四邊形法則、牛頓第一定律建立都是如此。

  物理思想的建立與物理方法訓(xùn)練的重要途徑是講解物理習(xí)題。講解習(xí)題要注意解題思路和解題方法的指導(dǎo),要把重點(diǎn)放在物理過程的分析,并把物理過程圖景化,讓學(xué)生建立正確的物理模型,形成清晰的物理過程。物理習(xí)題做示意圖是將抽象變形象、抽象變具體,建立物理模型的重要手段,從高一一開始就應(yīng)訓(xùn)練學(xué)生作示意圖的能力,如:運(yùn)動(dòng)學(xué)習(xí)題要求學(xué)生畫運(yùn)動(dòng)過程示意圖,動(dòng)力學(xué)習(xí)題要求學(xué)生畫物體受力與運(yùn)動(dòng)過程示意圖,等等,并且要求學(xué)生審題時(shí)一邊讀題一邊畫圖,養(yǎng)成習(xí)慣。

  解題過程中,要培養(yǎng)學(xué)生應(yīng)用數(shù)學(xué)知識(shí)解答物理問題的能力。如在運(yùn)動(dòng)學(xué)中,應(yīng)注意矢量正、負(fù)號(hào)的意義以及正確應(yīng)用;講解相遇或追擊問題時(shí),注意引導(dǎo)學(xué)生將物理現(xiàn)象用數(shù)學(xué)式表達(dá)出來(lái);講運(yùn)動(dòng)學(xué)圖象時(shí),結(jié)合運(yùn)動(dòng)過程示意圖講解,搞清圖象的意義,進(jìn)而學(xué)會(huì)用圖象分析過程、解決問題。

  3. 教學(xué)過程中要注意培養(yǎng)學(xué)生各方面的習(xí)慣和能力

  (1)、培養(yǎng)學(xué)生良好的`學(xué)習(xí)習(xí)慣,首先是要培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考的習(xí)慣與能力。 學(xué)習(xí)物理要重在理解,只是教師講解,而學(xué)生沒有經(jīng)過獨(dú)立思考,就不可能很好地消化所學(xué)知識(shí),不可能真正想清其中的道理掌握它。在高一階段首先要求學(xué)生獨(dú)立完成作業(yè),獨(dú)立鉆研教材,課堂教學(xué)中要盡量多的給予學(xué)生自己思考、討論、分析的時(shí)間與機(jī)會(huì),使他們逐步學(xué)會(huì)思考。

  (2)、培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力,使其具有終身學(xué)習(xí)的能力。在高一階段培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力應(yīng)從指導(dǎo)閱讀教材入手,使他們學(xué)會(huì)抓住課文中心,能提出問題并設(shè)法解決。閱讀物理教材不能一掃而過,而應(yīng)潛心研讀,邊讀邊思考,挖掘提煉、對(duì)重要內(nèi)容反復(fù)推敲,對(duì)重要概念和規(guī)律要在理解的基礎(chǔ)上熟練記憶,養(yǎng)成遇到問題能夠獨(dú)立思考以及通過閱讀教材、查閱有關(guān)書籍和資料的習(xí)慣。

  (3)、培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成先預(yù)習(xí)再聽課,先復(fù)習(xí)再作業(yè),及時(shí)歸納作總結(jié)的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。 首先要上好高一開學(xué)第一節(jié)的緒論課,教師對(duì)學(xué)生提出要求;每節(jié)課布置課后作業(yè)時(shí),講明下一節(jié)授課內(nèi)容,使學(xué)生心中有數(shù)以便進(jìn)行預(yù)習(xí);實(shí)驗(yàn)堅(jiān)持寫預(yù)習(xí)報(bào)告,無(wú)預(yù)習(xí)報(bào)告不能做實(shí)驗(yàn)。要求學(xué)生能夠逐步做到不論多忙,也要在課前先預(yù)習(xí)教材。一章學(xué)完主動(dòng)地整理所學(xué)知識(shí),找出知識(shí)結(jié)構(gòu),形成知識(shí)網(wǎng)絡(luò)。要指導(dǎo)學(xué)生課后及時(shí)歸納總結(jié)。

  (4)、培養(yǎng)學(xué)生良好的思維習(xí)慣。

  通過課堂提問和分析論述題,培養(yǎng)學(xué)生根據(jù)物理概念與規(guī)律分析解答物理問題、認(rèn)識(shí)物理現(xiàn)象的習(xí)慣,要求學(xué)生“講理”而不是憑直覺。

  通過課堂上教師對(duì)例題的分析和學(xué)生分析、討論、解答物理題,使學(xué)生注重物理過程的分析,養(yǎng)成先分析再解題的習(xí)慣。

  嚴(yán)格做題規(guī)范,從中體會(huì)物理的思維方法,養(yǎng)成物理的思維習(xí)慣。

  (5)、強(qiáng)調(diào)科學(xué)記憶,反對(duì)死記硬背。 現(xiàn)在學(xué)生不重視知識(shí)的記憶,或是什么都不記,或是死記硬背,許多學(xué)生到了高三才發(fā)現(xiàn)高一、高二時(shí)學(xué)的知識(shí)沒有記憶造成的困難。所以,從高一開始就要要求學(xué)生重視記憶,尤其是對(duì)基本概念和基本規(guī)律的記憶。

  總之,一定要從學(xué)生的實(shí)際情況出發(fā),順應(yīng)學(xué)生思維的發(fā)展規(guī)律,注重學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),堅(jiān)持循序漸進(jìn)的教學(xué)原則,方能順利的完成高一物理教學(xué)任務(wù)。

  4、積極參與聽課、評(píng)課,虛心向同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法,博采眾長(zhǎng),提高教學(xué)水平。

  5、"金無(wú)足赤,人無(wú)完人",在教學(xué)工作中難免有缺陷,例如,課堂語(yǔ)言平緩,語(yǔ)言不夠凝練等。因此作為一名合格的教師,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格要求自己,努力工作,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),開拓前進(jìn),為美好的明天奉獻(xiàn)自己的力量。

  二、管理工作方面:

  管理是學(xué)校工作中的重中之重,而教師管理工作的秘訣我覺得就是"愛"。師愛是偉大的、神圣的。師愛是人類復(fù)雜情感中最高尚的情感,它凝結(jié)著教師無(wú)私奉獻(xiàn)的精神。師愛是"超凡脫俗"的愛。高爾基就曾經(jīng)說過:"誰(shuí)不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。"這種愛沒有血源和親情,沒有私利與目的,然而這種愛卻有一種巨大的力量。

  1、愛就是關(guān)懷

  師愛是教育的"潤(rùn)滑劑",是進(jìn)行教育的必要條件。當(dāng)教師全身心地愛護(hù)、關(guān)心、幫助學(xué)生,做學(xué)生的貼心人時(shí),師愛就成了一種巨大的教育力量。正因?yàn)橛辛藥煇郏處煵拍苴A得學(xué)生的信賴,學(xué)生才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平,全面公平的愛是指教師要熱愛每一個(gè)學(xué)生。

  2、愛就是尊重。

  尊重、理解、信任學(xué)生是消除教育盲點(diǎn)的基礎(chǔ)。尊重學(xué)生要尊重學(xué)生的人格。教師與學(xué)生雖然處在教育教學(xué)過程中的不同的地位,但在人格上應(yīng)該是平等的,所以我時(shí)刻的提醒自己教師是不能盛氣凌人的,更不能利用自己地位和權(quán)力污辱學(xué)生;我應(yīng)該從他們的心理發(fā)展特點(diǎn)出發(fā),理解他們的要求和想法,理解他們幼稚和天真;信任學(xué)生要信任他們的潛在能力,放手讓學(xué)生在實(shí)踐中鍛煉,在磨練中成長(zhǎng)。只有這樣,學(xué)生才能與我縮小心理距離。

  3、愛就是責(zé)任。

  其實(shí),愛學(xué)生要深入地愛,要理智地愛。也就是說要嚴(yán)格要求學(xué)生,對(duì)學(xué)生不嬌慣、不溺愛。對(duì)其缺點(diǎn)錯(cuò)誤,不縱容、不姑息、決不放任。師愛既蘊(yùn)含著強(qiáng)烈的情感色彩,又表現(xiàn)出深刻的理智,不僅著眼于學(xué)生目前的得失和苦樂,更應(yīng)注重學(xué)生未來(lái)的發(fā)展和前途。

  總之,參加青年教師培訓(xùn),就像照鏡子一樣,從中看看自己有沒有這樣那樣的但是自己還沒注意到的不足,有則改之無(wú)則加勉。同時(shí)也要感謝領(lǐng)導(dǎo)們給予我們這樣寶貴的培訓(xùn)機(jī)會(huì),能使自己有更大的提升空間。

  三、分層培養(yǎng)、鍛煉才干

  1、制定成長(zhǎng)計(jì)劃,階梯式前行

  中國(guó)有句俗話“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”,說的是做事要有計(jì)劃,也就是我們制定的教師專業(yè)成長(zhǎng)計(jì)劃。當(dāng)今這個(gè)信息快速發(fā)展,人才濟(jì)濟(jì)的社會(huì),青年教師必須自己努力汲取新的知識(shí),善于接受新生事物,不斷更新先進(jìn)的教育觀念,才能始終走在現(xiàn)代教育的前沿,不辱時(shí)代賦予的使命。

  為推動(dòng)青年教師的成長(zhǎng),使其迅速地得到專業(yè)方面的成長(zhǎng),在教育領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)她們的自我價(jià)值,特制定了青年教師的成長(zhǎng)計(jì)劃。例如,0—3年的新青年教師每學(xué)期要完成一份有質(zhì)量的活動(dòng)設(shè)計(jì)、上好一個(gè)展示活動(dòng)、說一次課、寫好一份案例,加速成長(zhǎng)進(jìn)程爭(zhēng)取發(fā)表一到兩篇小文章;工作3年以上的青年教師,主要采取自學(xué)形式,加強(qiáng)對(duì)其一日活動(dòng)的組織實(shí)施的管理,案頭工作重點(diǎn)落在寫好一篇教學(xué)論文、積極申報(bào)校級(jí)課題。5年以上成熟型青年教師重點(diǎn)落在形成教學(xué)特色和開展高一層層次的課題研究等等。

  2、按需分層,補(bǔ)償式發(fā)展

  所謂的按需分層就是針對(duì)教師不同的需求進(jìn)行不同層次的滿足和補(bǔ)償。分層教育的起點(diǎn)在于,明確教師的個(gè)體差異并按差異實(shí)施幫助。古希臘人把“能認(rèn)識(shí)自己”看成是人的最高智慧。而作為幼兒園的一名管理者,最大的智慧就在于能夠看清每一位青年教師的需求。我們都知道每個(gè)階段上,教師所需所求,他們面臨的困難都是各不相同的。比如,對(duì)新上崗的教師來(lái)說,他們正處于角色轉(zhuǎn)換期間,工作方面,他們所擔(dān)心的是自己能不能勝任工作,能不能管好孩子,尤其是面對(duì)家長(zhǎng),他們常會(huì)表現(xiàn)出手足無(wú)措的窘態(tài)等等,他們碰到的困難往往是把握不住教材難點(diǎn)、重點(diǎn),他們?cè)谔幚砗⒆由蓡栴}上缺少方法等,他們所希望的是能得到老教師指點(diǎn),能使自己盡快適應(yīng)工作環(huán)境。再比如工作了3--5年這個(gè)層面上的青年教師來(lái)說,工作方面,他們已能較熟練地運(yùn)用教育教學(xué)規(guī)律施教,他們所擔(dān)心的是他的工作能不能得到領(lǐng)導(dǎo)、同事的認(rèn)可,他們面臨的困難是如何在已有的基礎(chǔ)上,形成個(gè)人特色;他們所希望的是能夠得到學(xué)習(xí)進(jìn)修的機(jī)會(huì),進(jìn)一步提高教學(xué)水平。

  四、運(yùn)用“內(nèi)壓”,穩(wěn)步發(fā)展

  “內(nèi)壓”是指作用于自身的一種垂直力,是教師對(duì)自我進(jìn)步與發(fā)展的一種內(nèi)在動(dòng)力,它可以給前進(jìn)的人們以無(wú)窮的力量,F(xiàn)在的青年教師理論知識(shí)豐富,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)貧乏;成就欲望強(qiáng)烈,奉獻(xiàn)觀念淡薄;目標(biāo)志向遠(yuǎn)大,行動(dòng)措施欠實(shí)?從青年教師的成長(zhǎng)規(guī)律看,主要須具備:良好的發(fā)展環(huán)境,遠(yuǎn)大的職業(yè)理想和過硬的教學(xué)實(shí)施能力?針對(duì)以上特點(diǎn)和條件,幼兒園必須成為一個(gè)吸引人的樂園,牢牢吸引住青年教師,使之成為一方創(chuàng)業(yè)的樂土,讓他們心情舒暢?安職樂業(yè)?

  我園的人際人文環(huán)境既溫馨又有競(jìng)爭(zhēng)。充滿激情的工作學(xué)習(xí)狀態(tài),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)氛圍,為教師的事業(yè)發(fā)展提供平臺(tái),讓更多的青年教師得到自信與實(shí)現(xiàn)價(jià)值,并全身心地投入到教育教學(xué)中去?

  1、競(jìng)爭(zhēng),添加內(nèi)壓的催化劑。

  競(jìng)爭(zhēng)是一種催化劑,它能激發(fā)人們勤學(xué)苦練,奮發(fā)向上。開展競(jìng)賽,能夠使優(yōu)秀教師冒尖。通過競(jìng)爭(zhēng),才能使一大批能人脫穎而出,茁壯成長(zhǎng)。在我們的管理中,我們善于創(chuàng)設(shè)競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境,給予青年公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)。 如:開展園內(nèi)青年教師基本功競(jìng)賽,提供她們施展才華的“舞臺(tái)”。開展“一課多研、上研討課、匯報(bào)課;進(jìn)行案例分析,觀察錄像課”,讓青年教師暢所欲言,充分吸收他們的意見;開展教學(xué)基本功、教學(xué)能力、教學(xué)管理等方面的競(jìng)賽活動(dòng),創(chuàng)設(shè)競(jìng)爭(zhēng)向上的氛圍,促使青年教師在競(jìng)賽中脫穎而出。

  2、挑擔(dān),增加內(nèi)壓的原動(dòng)力。

  挑擔(dān)是增加青年教師內(nèi)壓的一種原動(dòng)力,它能激發(fā)教師內(nèi)部的責(zé)任感和成就感,從而產(chǎn)生一種自我向上的動(dòng)力。對(duì)一些教學(xué)基本功扎實(shí)、業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的青年教師,我們適時(shí)加壓,讓她們挑起教學(xué)改革的擔(dān)子,獨(dú)擋一面地開展工作;對(duì)有一定教學(xué)研究能力的青年骨干教師,及時(shí)讓其參與有關(guān)課題研究,使之挑起教育科研的重任,讓她們看到自身存在的價(jià)值。同時(shí)運(yùn)用激勵(lì)機(jī)制,引導(dǎo)教師制定切實(shí)可行的、有層次、有追求的專業(yè)成長(zhǎng)目標(biāo),并使其成為工作的動(dòng)力。如采取“競(jìng)聘上崗制”、“雙向選擇制”、“績(jī)效工資制”等等激勵(lì)措施,最大限度地挖掘教師主動(dòng)工作的熱情。青年教師的成長(zhǎng)既要有理論的學(xué)習(xí),更需要有實(shí)踐的支撐,科研活動(dòng)的深入開展是促進(jìn)青年教師成長(zhǎng)的重要途徑。我們鼓勵(lì)所有的青年教師參加教科研活動(dòng),讓每個(gè)教師輪流做主持人、實(shí)施人和主講人,在角色互換的過程中,鍛煉她們的能力、才干和膽識(shí)。

  我們認(rèn)為,教師的專業(yè)成長(zhǎng)與發(fā)展,最終取決于教師的自我需求和自覺行動(dòng)?讓青年教師懷抱一種強(qiáng)烈的內(nèi)需與渴求,有一種知之不足的意愿與期待,這樣才能真正起到促進(jìn)專業(yè)成長(zhǎng)的作用?為此,我們?cè)谇嗄杲處熐懊鏄淦鹨慌I(lǐng)前行的旗子,如“教學(xué)能手、教壇新秀、基本功競(jìng)賽優(yōu)勝者”。以思想引導(dǎo)?目標(biāo)引導(dǎo)?榜樣引導(dǎo)三方合一的力量解決青年教師專業(yè)成長(zhǎng)過程中的內(nèi)因和外因問題?

  五、搭建平臺(tái)、推陳出新

  素質(zhì)教育是以人為本的教育,著力點(diǎn)在于開發(fā)人的潛能。幼兒園要努力為幼兒教師創(chuàng)設(shè)發(fā)展的空間,給教師健康個(gè)性的張揚(yáng)提供足夠的平臺(tái)。為使青年教師更快成長(zhǎng),我們多方創(chuàng)設(shè)機(jī)會(huì),搭建平臺(tái),給青年教師更多的表現(xiàn)、參與、實(shí)現(xiàn)能力的機(jī)會(huì)。

  每個(gè)學(xué)期有計(jì)劃地派出青年教師到省、市聽特級(jí)教師教課或?qū)<抑v座,到外地學(xué)校聽課取經(jīng),派青年教師參加市、縣教學(xué)研討會(huì)和優(yōu)質(zhì)課展示會(huì)等。同時(shí),我們還邀請(qǐng)教育界知名教授和專家等來(lái)校講學(xué);積極主動(dòng)在本校承辦縣教研室召開的縣級(jí)大型教研活動(dòng),讓更多的流動(dòng)導(dǎo)師來(lái)校傳經(jīng)送寶,多渠道、多方式地培養(yǎng)青年教師。

  幾年來(lái)通過對(duì)青年教師堅(jiān)持不懈的培養(yǎng),使得一大批青年教師脫穎而出,成為我園保教工作的中堅(jiān)力量,為我園教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)定提高與幼教理念的更新作出了重要貢獻(xiàn)?學(xué)校在近年來(lái)培養(yǎng)出了市級(jí)教壇新秀3人,市級(jí)教壇能手2人,市級(jí)青年教師基本功競(jìng)賽獲得者4人,市A級(jí)課獲得者兩人,形成了一個(gè)優(yōu)秀青年教師群體,進(jìn)而大大促進(jìn)了幼兒園的迅速崛起?在“十二五”發(fā)展規(guī)劃中我園還將一如既往地為青年教師搭建專業(yè)成長(zhǎng)舞臺(tái)!

  青年教師是幼兒園的未來(lái)和希望,培養(yǎng)青年教師是我們義不容辭的責(zé)任,它不是一朝一夕、一蹴而就的事情,需要我們長(zhǎng)期不懈的努力!奥仿湫捱h(yuǎn)兮”,在今后的工作中,我們將一如既往地為青年教師搭建綠色成長(zhǎng)平臺(tái),做教師專業(yè)成長(zhǎng)的導(dǎo)航者和引領(lǐng)者,使每個(gè)青年教師在幼兒園這塊沃土上,健康、茁壯成長(zhǎng)

青年教師培訓(xùn)總結(jié)13

  能夠參預(yù)蚌埠市委黨校舉辦的中學(xué)校青年干部力氣提升研修班我感到特殊榮幸,這次的培訓(xùn)讓我深深感受到組織上對(duì)年輕干部的成長(zhǎng)、進(jìn)展的重視和培育。六天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)間雖短,但課程支配內(nèi)容豐富、結(jié)構(gòu)合理、形式新穎,包括拓展訓(xùn)練、授課、參觀等,不僅充實(shí)了新的學(xué)問,增加了理論修養(yǎng);而且更新了思想觀念,開拓了眼界;熬煉了意志品德,提高了熟識(shí),既是一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),一場(chǎng)真正的思想洗禮,也是人生的一個(gè)寶貴經(jīng)受。期間,我享受到了學(xué)有所得、學(xué)有所獲的樂趣。結(jié)合所學(xué)所感,我總結(jié)得到了三個(gè)方面的收獲:

  第一,學(xué)問上的收獲。此次培訓(xùn)課程每一節(jié)課都有很強(qiáng)的針對(duì)性,涉及多個(gè)領(lǐng)域,印象特別深刻,有歐振寶教授的《學(xué)為人師行為世范》、邵建陽(yáng)教授的《公文寫作》、閆榮安教授的《鄂豫皖革命依據(jù)地光輝歷程》等,特別適合我們年輕干部,有很強(qiáng)的有用性,拓寬了我們的學(xué)問面,進(jìn)一步提高了我們的理論水平,完善了我們的學(xué)問結(jié)構(gòu),對(duì)于我們跳出思維定勢(shì),拓展思維視角,以創(chuàng)新的方式做好工作有很大的啟迪。

  第二,思想觀念的收獲。這次培訓(xùn)還支配了赴金寨開展黨性訓(xùn)練主題活動(dòng),活動(dòng)期間鄧?yán)蠋熑淘敿?xì)的講解使我們了解了金寨是革命的圣地、將軍的搖籃,也是我國(guó)其次大將軍縣,為新中國(guó)培育了59位將軍。在革命戰(zhàn)斗年月,金寨犧牲的烈士共計(jì)10萬(wàn),建國(guó)后,為了祖國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)的需要,金寨人民貢獻(xiàn)出了10萬(wàn)畝良田,有10萬(wàn)金寨百姓成為庫(kù)區(qū)移民,這三個(gè)10萬(wàn)始終被廣泛傳誦。他們的力氣,他們的精神,永久在金寨人民心中永垂不朽,也永久在我們心中永垂不朽!

  第三,個(gè)人成長(zhǎng)上的`收獲。其一,拓展訓(xùn)練讓我們收獲很多,諸如團(tuán)隊(duì)精神、溝通的重要性、自信、創(chuàng)新思索等等,更難得的是教官教會(huì)我們反思,通過與隊(duì)友的相互溝通和反思,將拓展實(shí)踐轉(zhuǎn)換為心靈的一次成長(zhǎng),收獲很多。其二,和優(yōu)秀的人學(xué)習(xí),其樂無(wú)窮。本次培訓(xùn)的同學(xué)是來(lái)自全旗各條戰(zhàn)線的青年精英們,同學(xué)們的優(yōu)秀素養(yǎng)、口才、才藝、組織力氣都讓我暗自欣賞,并深深體會(huì)到可以得到學(xué)習(xí)的喜悅。同學(xué)們的優(yōu)異表現(xiàn)、出眾的力氣也讓我熟識(shí)到自己學(xué)問的匱乏、力氣的欠缺,深感學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性。同學(xué)間的相相互互溝通、思想碰撞,耳濡目染,使我學(xué)習(xí)到了很多書本上學(xué)不到的東西。

  培訓(xùn)雖然結(jié)束了,但是我認(rèn)為正確而不懷疑培訓(xùn)的效果將會(huì)在今后的工作中始終延長(zhǎng)下去。我會(huì)在工作中時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,充分運(yùn)用培訓(xùn)中學(xué)到的新穎理論學(xué)問,不斷地加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),多學(xué)、多看,多聽,多思,提高自身綜合素養(yǎng),踏踏實(shí)實(shí)做人,仔認(rèn)真細(xì)做事,全身心的投入到各項(xiàng)工作中去,不辜負(fù)組織部門的培育和厚愛。青年老師學(xué)習(xí)培訓(xùn)總結(jié)4

  我有幸參預(yù)了學(xué)校青年老師遠(yuǎn)程訓(xùn)練培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)的過程中我傾聽了多位訓(xùn)練專家生動(dòng)、形象、精彩的講座,專家的諄諄教育,升華了我的訓(xùn)練觀念,充實(shí)了我的訓(xùn)練理論,提升了我的專業(yè)水平,拓寬了我的學(xué)問面。在這次培訓(xùn)中,我還結(jié)識(shí)了一批一線優(yōu)秀老師;接觸到了最新的訓(xùn)練、教學(xué)理念;提升了自己的專業(yè)理論水平。經(jīng)過兩個(gè)多月的學(xué)習(xí),訓(xùn)練教學(xué)理念上完成了一次洗禮,教學(xué)學(xué)問上得到一次強(qiáng)勁的“充電”,特別是一些理論聯(lián)系實(shí)際的做法,讓我們受益匪淺。現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、提高了思想熟識(shí)

  通過傾聽專家的講座、看各位老師的研修日志和教學(xué)故事。以及同行們的發(fā)帖、回帖、看帖。讓自己在思想熟識(shí)上有了很大提高。更進(jìn)一步理解的老師地位的重要性,懂得了在教學(xué)工作中我們?nèi)绾胃鼑?yán)格地規(guī)范自己,約束自己,使自己成為新時(shí)期合格的老師。懂得了在教學(xué)工作中如何排解自己心中的苦悶,解決自己的心理問題,心中的困惑明朗了。知道做老師雖然辛苦但也有幸福,這需要自己去體會(huì)和感受。雖然我們掙得錢少,但我們收獲了同學(xué)的寵愛和敬重。成為同學(xué)寵愛的老師是歡快的。通過培訓(xùn)使我更加堅(jiān)決了做一名好老師的信念。

  二、解決了心理的困惑

  學(xué)習(xí)了《老師心理問題的自我調(diào)適》,我的個(gè)人心理的問題得到疏導(dǎo)。知道一個(gè)心理健康的老師無(wú)論對(duì)自己還是對(duì)同學(xué)都有很大的好處。以后我要用更加主動(dòng)健康的心態(tài)對(duì)待工作、同事、同學(xué)和生活。通過學(xué)習(xí)《學(xué)校數(shù)學(xué)中空間與圖形學(xué)習(xí)的難點(diǎn)與解決策略》對(duì)空間圖形教學(xué)中的一些困惑得以解決,學(xué)到了有效的教學(xué)方法策略。通過學(xué)習(xí)《學(xué)校數(shù)學(xué)建模思想的策略爭(zhēng)論》,更深入到到地理解了教材中課題爭(zhēng)論的重要性,提高了熟識(shí),也獲得了一些行之有效的操作方法,教學(xué)手段……這些專題的學(xué)習(xí)特殊準(zhǔn)時(shí)和有效。三、更新了教學(xué)理念

  通過參預(yù)培訓(xùn),我接觸和了解了更加先進(jìn)的教學(xué)思想和理念,讓我受益匪淺。例如新型的師生關(guān)系的建立,在課堂中要還同學(xué)的主體地位,在同學(xué)的學(xué)習(xí)過程中要讓同學(xué)多感受,多經(jīng)受,多爭(zhēng)辯,多實(shí)踐,老師不能任憑行使自己的權(quán)威,同學(xué)是教學(xué)的主體,老師是教學(xué)的主導(dǎo)。我們應(yīng)當(dāng)組織、引導(dǎo)同學(xué)學(xué)習(xí),而不應(yīng)強(qiáng)迫同學(xué)學(xué)習(xí)。提高了在教學(xué)中對(duì)同學(xué)德育訓(xùn)練的重要,培育同學(xué)健康的人格比把握文化學(xué)問更11 / 19重要。

  四、把握了教學(xué)技能

  課堂教學(xué)始終是我們教學(xué)最重要的部分,所以教學(xué)技能的提高很重要。聽專家們的講座,拜讀各位有閱歷的老師們的文章。各位同仁的相相互互溝通。自己的教學(xué)業(yè)務(wù)水平有了確定的提高。比如怎樣調(diào)動(dòng)同學(xué)學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣、如何進(jìn)行即時(shí)性評(píng)價(jià)等等。

  最終要感謝各位專家,輔導(dǎo)老師和各位共同學(xué)習(xí)的老師。培訓(xùn)讓我們熟識(shí)并成為伴侶。這就是緣分;畹嚼蠈W(xué)到老,與時(shí)俱進(jìn),樹立終身學(xué)習(xí)的理念。遠(yuǎn)程訓(xùn)練培訓(xùn)是很適合我們的一種途徑和方式。既不耽擱我正常工作,又能關(guān)懷我們充電。這樣的生活很充實(shí)。希望還能有下次培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。

青年教師培訓(xùn)總結(jié)14

  我榮幸地成為第十期青干班的一員,感謝市委組織部的關(guān)心與厚愛。為期七天的集體學(xué)習(xí),形式豐富,內(nèi)容精彩,感謝市委組織部的精心組織與安排。老師的精彩授課與講解,同學(xué)們的學(xué)識(shí)與風(fēng)采,讓我受益匪淺,感悟良多。

  一、學(xué)思結(jié)合、汲取知識(shí),提高綜合素質(zhì)!皩W(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆”。在學(xué)習(xí)過程中嚴(yán)格遵守班級(jí)紀(jì)律,心無(wú)旁騖認(rèn)真聽課,結(jié)合實(shí)際進(jìn)行思考,消化吸收授課內(nèi)容,學(xué)習(xí)同學(xué)優(yōu)點(diǎn),把握新形勢(shì),迎接新挑戰(zhàn)。主要認(rèn)識(shí)有以下三方面:

  1、更清晰地認(rèn)識(shí)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì),更好地投身我市改革創(chuàng)新建設(shè)浪潮。王超老師的《縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論與動(dòng)力機(jī)制》、《當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)與對(duì)策》,孫沛老師的《傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)》,全面介紹了當(dāng)前國(guó)際國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢(shì),深度剖析了我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)存在的問題和機(jī)遇,高度指明了我市經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的路徑,通過學(xué)習(xí)將引領(lǐng)我們更好地參與我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)。

  2、秉承黨的優(yōu)良作風(fēng),開拓思路促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。吳紅老師的《創(chuàng)新思維培養(yǎng)與創(chuàng)新能力提升》,胡瓊老師的《群眾工作方法與溝通藝術(shù)》,王青老師的《新媒體背景下的媒體關(guān)系與危機(jī)公關(guān)》,教導(dǎo)我們要有創(chuàng)新的精神和勇氣,要有密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)和實(shí)踐,要有“些小吾曹州縣吏,一枝一葉總關(guān)情”的境界和信念,要有處理突發(fā)事件的能力與智慧。

  3、加強(qiáng)素質(zhì)修養(yǎng),做好青年干部表率。趙巖老師的《形象塑造與政務(wù)禮儀修養(yǎng)》,段鑫星老師的《壓力釋放與情緒管理》,指導(dǎo)我們青年干部“外正衣冠禮儀、內(nèi)正品德心靈”,引導(dǎo)我們樹立正確的價(jià)值觀、人生觀,面對(duì)個(gè)人得失要正確對(duì)待,調(diào)整心態(tài),將壓力變動(dòng)力。

  二、學(xué)互促、身體力行,提升工作水平。理論指導(dǎo)實(shí)踐,實(shí)踐豐富理論,在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中提升工作水平,提高解決問題的能力,更好地服務(wù)于我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)。主要做到以下三點(diǎn):

  1、做到勤思好學(xué)。社會(huì)發(fā)展日新月異,知識(shí)更替日益加快,社會(huì)的發(fā)展呼喚學(xué)習(xí),社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)要求學(xué)習(xí)。青年干部要樹立終身學(xué)習(xí)思想,與時(shí)俱進(jìn)不斷拓展知識(shí)面,優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),要思考探索新方法、新途徑解決新問題、新矛盾,進(jìn)而更好的適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要。

  2、實(shí)踐群眾路線。青年干部要做群眾路線實(shí)踐者,始終把人民放在心中位置,制定政策,安排工作要始終把人民群眾的利益放在首位!按髽湓谖滞,高樓立足于基石”,人民群眾是我們大的后盾,來(lái)自人民,植根人民,服務(wù)人民是我們的根本。

  3、敢于擔(dān)當(dāng)作為。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅(jiān)持勤勤懇懇為人民、一心一意干正事的理念,青年干部要走出機(jī)關(guān),躬身實(shí)踐,深入基層,走進(jìn)一線,在一線發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、推動(dòng)工作。青年干部要有直面困難的勇氣,不畏難怕事、不退縮回避、不找借口、不講客觀,敢于直面矛盾,在依法依規(guī)的前提下,創(chuàng)新化解矛盾和困難的方法,提高破難攻堅(jiān)的本領(lǐng)。

  三、正身立德、嚴(yán)于律己,做到廉潔從政。在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、物質(zhì)財(cái)富豐富、工作環(huán)境優(yōu)化,各種誘惑無(wú)處不在的新形勢(shì)下,青年干部要堅(jiān)守道德底線,抵制社會(huì)不良風(fēng)氣影響。通過觀看電影《焦裕祿》,學(xué)習(xí)張萬(wàn)海老師《遠(yuǎn)離腐敗守望平安擁有幸!返恼n程,結(jié)合自身體會(huì),主要把握以下三點(diǎn):

  1、加強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅(jiān)定思想信念。青年干部要具有崇高的理想追求,堅(jiān)定的政治信念,先進(jìn)的思想覺悟,堅(jiān)強(qiáng)的組織觀念,必備的科學(xué)文化知識(shí)和高尚的道德情操。在工作和學(xué)習(xí)中不斷進(jìn)行自我教育、自我鍛煉、自我改造和自我完善,做一位讓黨放心,讓人民滿意的合格黨員。

  2、樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。正確看待權(quán)力、地位、利益,堅(jiān)持人民利益高于一切,自學(xué)抵制不良風(fēng)氣影響,反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。勿為名累、勿為利鎖、勿為權(quán)迷、勿為欲困,堅(jiān)守做人的底線,保持做人的尊嚴(yán)。

  3、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定,防微杜漸。“千里之堤毀于蟻穴,百尺密室焚之突隙”,在工作要以制定辦事,以規(guī)定管事,堂堂正正做人,清清白白做事,才能防微杜漸、光明磊落,才能潔身自好、無(wú)所畏懼。

  通過此次培訓(xùn),豐富了知識(shí)、拓寬了視野,收獲了友誼,使我終身受益。在今后的工作中保持平常心,淡泊名利;保持上進(jìn)心,努力工作;保持自信心,攻堅(jiān)克難;保持警惕心,清正廉潔。堅(jiān)守崗位,拼搏創(chuàng)新,以行動(dòng)來(lái)體現(xiàn)人身的價(jià)值,以成績(jī)來(lái)報(bào)答組織的厚愛與關(guān)心!

  一是要在全面、系統(tǒng)上下功夫。

  政治工作千頭萬(wàn)緒,內(nèi)容繁雜,形式多樣,而且目前消防部隊(duì)政工干部人少、任務(wù)重,加之這幾年消防部隊(duì)院校沒有培養(yǎng)專門的政工專業(yè)人才,從事政治工作的同志大多數(shù)都是半路出家,沒有經(jīng)過系統(tǒng)的學(xué)習(xí),在政工實(shí)踐中往往不同程度的存在重實(shí)用,輕研究;重業(yè)務(wù),輕理論的現(xiàn)象。

  二是要在抓好教育輔導(dǎo)上下功夫。

  學(xué)習(xí)是提高素質(zhì)增強(qiáng)能力的有效途徑,而系統(tǒng)全面的培訓(xùn)是提高學(xué)習(xí)效率的最直接方式。按照公安部“大教育、大培訓(xùn)”的部署,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)工作重要性的認(rèn)識(shí),通過培訓(xùn),既能提高思想認(rèn)識(shí),開闊視野,拓寬思路,又為工作的開展提供了理論指導(dǎo),增強(qiáng)了開展工作的本領(lǐng),所以系統(tǒng)全面的培訓(xùn)是提高干部能力素質(zhì)的有力措施,也是人才建設(shè)的必要過程,從這放面,我個(gè)人認(rèn)為搞好教育輔導(dǎo)是提高理論水平和業(yè)務(wù)水平最有效的途徑。個(gè)人的學(xué)習(xí)理解往往受文化水平高低、理解能力強(qiáng)弱的影響較大,在個(gè)人學(xué)習(xí)中會(huì)出現(xiàn)把握不了重點(diǎn),理解不透徹的情況。

  三是要在透徹掌握上下功夫。

  要注重學(xué)習(xí)方法,力戒“蜻蜓點(diǎn)水”,力戒心浮氣躁,力戒泛泛而讀甚或斷章取義。政治工作的基本理論博大精深,要在廣泛涉獵的基礎(chǔ)上,對(duì)政治工作的發(fā)展歷史、基本文獻(xiàn)、基本問題、基本原理等理論,學(xué)習(xí)一定要靜下心來(lái),學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)最重要的是思考,“學(xué)而不思則罔”,要善抓重點(diǎn),抓住觀點(diǎn),認(rèn)真思考,掌握其精神實(shí)質(zhì)。只有思考了才能理解,只有理解了才能掌握,只有掌握了才能運(yùn)用。

  1、士官代干制。從參觀交流中得知現(xiàn)在山東、等普遍實(shí)行士官帶干制,考察優(yōu)秀的二級(jí)以上士官,代理中隊(duì)排長(zhǎng),由政治部門負(fù)責(zé)管理代干士官。代干士官福利上享受排長(zhǎng)待遇。據(jù)了解這一制度大大調(diào)動(dòng)了士官參管中隊(duì)的積極性、主動(dòng)性,同時(shí)緩解了基層干部不足的現(xiàn)象,進(jìn)一步拓寬了士官發(fā)揮能力的平臺(tái)。

  2、心理教育系統(tǒng)化。從此次培訓(xùn)內(nèi)容來(lái)看,公安部消防局對(duì)心理教育非常重視,同時(shí)也將此項(xiàng)內(nèi)容納入部隊(duì)規(guī)范化建設(shè),“三基工程”驗(yàn)收內(nèi)容之一,從我支隊(duì)開展情況、結(jié)合中隊(duì)實(shí)際來(lái)看,此項(xiàng)工作較為滯后,中隊(duì)今年應(yīng)結(jié)合實(shí)際彌補(bǔ)此項(xiàng)工作。

  3、多媒體教學(xué)規(guī)范化。從此次培訓(xùn)來(lái)看,從學(xué)習(xí)內(nèi)容到學(xué)習(xí)形式均提倡利用現(xiàn)代傳媒教學(xué)手段,支隊(duì)可依托視頻系統(tǒng)在支隊(duì)開展輪流遠(yuǎn)程教學(xué),不但可以整合教學(xué)優(yōu)勢(shì),還可以促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量,也符合大教育、大培訓(xùn)要求。

  在此次學(xué)習(xí)過程中,透過各位旗黨校老師的授課,加深了我的知識(shí)量,使我的知識(shí)層面進(jìn)一步得到了擴(kuò)展,接觸了許多以前未曾接觸到的知識(shí)領(lǐng)域,但我明白,光滿足于現(xiàn)狀是不行的,康部長(zhǎng)在動(dòng)員會(huì)上激勵(lì)我們,要不斷地學(xué)習(xí),只有透過不斷的學(xué)習(xí)積累,才能掌握更多的技能,才能更好的為群眾服務(wù),雖然這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)到了許多的新知識(shí),但學(xué)無(wú)止境,只有繼續(xù)不斷地學(xué)習(xí)汲取,才能跟得上時(shí)代的潮流。

  此次的學(xué)習(xí),各位授課老師更多傳達(dá)給我們的是一些待人處事的方式方法,如何將這些方法經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到我們實(shí)際的工作中去,以期來(lái)更好的為群眾服務(wù),這就要求我不斷地總結(jié)、不斷地深入理解,在今后的工作中不斷地去實(shí)踐、去探討,因?yàn)橹挥型高^這種方式,才能真正的將所聽、所看、所學(xué)的知識(shí)消化,真正的變成我自己的東西。

  1、加強(qiáng)修養(yǎng)、提高素質(zhì);透過此次學(xué)習(xí),不管從理論、道德、知識(shí)上,我都認(rèn)識(shí)到要加強(qiáng)自身修養(yǎng),樹立時(shí)時(shí)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的'觀念,優(yōu)化自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),增強(qiáng)自己的原則性、堅(jiān)定性、紀(jì)律性,不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和工作潛力,在自己的工作崗位上,時(shí)刻樹立服務(wù)于民的思想,才能更好的做好工作。

  2、加強(qiáng)工作職責(zé)心,提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作的潛力;工作首先是一種態(tài)度問題,需要熱情和行動(dòng),需要勤奮和努力,更需要一種職責(zé),加強(qiáng)對(duì)工作的職責(zé)心就是做好工作的前提。我從事的是檔案工作,工作中經(jīng)常需要與其他部門、同志相互配合,這就需要加強(qiáng)協(xié)作,首先就要求我要不斷地加強(qiáng)自己的職責(zé)感,對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)工作負(fù)責(zé),對(duì)他人負(fù)責(zé),進(jìn)而構(gòu)成一個(gè)氛圍,從而提高團(tuán)隊(duì)的協(xié)作潛力,更好的為人民群眾服務(wù)。

  3、勤于思考,提高自身業(yè)務(wù)水平;業(yè)務(wù)水平的提高,需要不斷地在實(shí)踐中去積累知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。然而,在積累經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)的同時(shí),會(huì)思考顯得尤為重要,只有懂得思考,善于思考,才能把經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)變成智慧,才能真正變成我自己的財(cái)富。同一個(gè)問題,不同的方式、不同的人處理問題的方法不同,在思考自己處理問題的同時(shí),思考他人處理問題的方法,或許會(huì)得到更多的啟發(fā)和靈感,經(jīng)常的換個(gè)角度看問題,常常能夠換位思考,這樣,自身處理問題的潛力和業(yè)務(wù)水平就能快速的得到提高。

  4、善于溝通,才能更好的完成工作,更好的為人民服務(wù);溝通是一座橋梁,它能拉近彼此之間的距離,有效的進(jìn)行溝通,能使我們工作開展的更加得心應(yīng)手。就拿我從事的檔案工作的開展來(lái)說,在做好自身本職工作的同時(shí),與人溝通是其中十分重要的一個(gè)環(huán)節(jié),如果不能做到有效的溝通,那么我們的工作開展將變得十分艱難。多與群眾、同志進(jìn)行溝通,透過有效的溝通,及時(shí)了解掌握信息,適時(shí)地調(diào)整工作方案,真正做到“為他人所想,急他人所急”。平時(shí)多走走,多看看,多聽聽,多問問,只有這樣,我們的工作才能更好的得到開展,才能更好地帶給更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

  以上是我參加此次后備干部培訓(xùn)班的一些感悟,雖然此次的培訓(xùn)時(shí)間比較短,但帶給我的確很多很多,也十分感謝組織部帶給這樣一個(gè)機(jī)會(huì),讓我進(jìn)一步充實(shí)了自己,提高了自己。在今后的工作中,我會(huì)一如既往的繼續(xù)努力,拿出我全部的熱情,全身心的投入到各項(xiàng)工作中去,以不負(fù)組織部門對(duì)我的培養(yǎng)和厚愛。

  根據(jù)組織科的統(tǒng)一安排,7月27日至7月30日,我有幸參加為期4天的青年干部能力提升培訓(xùn)班。此次培訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容上的精心編排,現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地教學(xué)的周密部署,授課教師們的言傳身教,無(wú)一不體現(xiàn)出組織上對(duì)我鎮(zhèn)年輕干部的高度重視和培養(yǎng)我們的良苦用心。通過參加本次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我在思想上和認(rèn)識(shí)上都有較大的收獲,下面談一下具體的幾點(diǎn)體會(huì):

  1、從被動(dòng)學(xué)習(xí)向主動(dòng)學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變,克服學(xué)習(xí)上的懶惰性。

  由于平常工作事務(wù)繁雜,自己老是借口忙而放松學(xué)習(xí),即使學(xué)習(xí)了,也只是面上的學(xué)習(xí),這實(shí)際上是學(xué)習(xí)上懶惰的表現(xiàn),是學(xué)習(xí)主觀能動(dòng)性不夠的問題。通過此次培訓(xùn),使我感受到了在新形勢(shì)和任務(wù)面前加強(qiáng)學(xué)習(xí)的重要性、必要性和緊迫性。我們必須廣學(xué)博覽,盡可能地獲得各方面的知識(shí)和信息,以適應(yīng)工作的需要,特別是要積極主動(dòng)地接受新理念、學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技能,這樣才能不斷提高自身的綜合能力和素質(zhì),更好地完成各項(xiàng)工作。

  2、從零碎學(xué)習(xí)向系統(tǒng)學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變,克服學(xué)習(xí)上的隨意性。

  當(dāng)今社會(huì)發(fā)展日新月異,新知識(shí)和新信息層出不窮,需要學(xué)習(xí)的方面和內(nèi)容很多,涉及面很廣,如果在學(xué)習(xí)上心血來(lái)潮,雜亂無(wú)章的話,就很可能導(dǎo)致什么都想學(xué),什么都學(xué)不好的結(jié)果。因此,必須在學(xué)習(xí)上結(jié)合本職工作,堅(jiān)持不懈地有計(jì)劃、有重點(diǎn)、有步驟、有目的搞好系統(tǒng)學(xué)習(xí),這樣才能起到事半功倍的效果,達(dá)到學(xué)習(xí)和工作相互促進(jìn)、相互提高的目的。

  3、從理論學(xué)習(xí)向結(jié)合工作轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)學(xué)習(xí)上的指導(dǎo)性。此次學(xué)習(xí)不僅使我感受到了集體的溫暖,還使自己的知識(shí)面得到了進(jìn)一步拓寬,并對(duì)我今后的工作有著重要的指導(dǎo)意義。幾位老師的授課內(nèi)容,與我們目前所從事的工作緊密聯(lián)系,通過言傳身教,深入淺出的給我們分析了從嚴(yán)治黨的要求、基層干部決策力以及我國(guó)目前的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)等方面的知識(shí),使我受益匪淺,感觸頗深。通過此次培訓(xùn),讓我充分認(rèn)識(shí)到在充實(shí)理論知識(shí)的同時(shí)一定要與自身的本職工作聯(lián)系,用新的創(chuàng)新思維的方法開展工作,對(duì)解決復(fù)雜多變的環(huán)境下產(chǎn)生的問題是必不可少。

  通過此次培訓(xùn),使我的知識(shí)得到了進(jìn)一步的豐富和充實(shí),不僅使我提高了理論水平,找到了自身差距,明確了努力方向,更教會(huì)我深入思考。在今后的生活中要更加用心學(xué)習(xí)、細(xì)心思考,工作中立足本職、勤奮學(xué)習(xí),用實(shí)際行動(dòng)來(lái)回報(bào)組織的培養(yǎng),用踏實(shí)工作來(lái)答謝領(lǐng)導(dǎo)的信任,用不懈努力來(lái)爭(zhēng)取更大的進(jìn)步。

  近日,有幸參加市委組織部組織的興化市第十期青年干部培訓(xùn)班,遠(yuǎn)赴徐州__大學(xué)進(jìn)行為期一周的學(xué)習(xí),時(shí)間雖短,但是受益匪淺、感觸良多。

  自離別校園,投身社會(huì),屈指算來(lái)已歷經(jīng)二十余春秋,回首望去,一件件往事依稀如在昨日,一個(gè)個(gè)曾經(jīng)熟悉的身影已經(jīng)遠(yuǎn)去。渾渾噩噩于塵世之間,追逐名利于世俗之中,少了初出校園的純真,多了一點(diǎn)舉手投足之間的世故。然而,當(dāng)走進(jìn)礦大校園,我們心靈上再度感受到了校園的純真,重溫了那份獨(dú)有的寧?kù)o與安詳。

  徐州礦大分文昌、南湖兩個(gè)校區(qū),我們所處的是地處文昌山下的老校區(qū),下榻在位于一處山坡上的礦大交流中心。初進(jìn)校園,印象最深的是它的“曠、大”。作為一個(gè)北方城市的校園,盡管不具有南方城市的那種秀美、典雅、小家碧玉,但是寬闊的校園道路、高大的法國(guó)梧桐、星羅棋布的小山丘陵、點(diǎn)綴其間的殿堂樓閣,充滿滄桑的教學(xué)大樓,無(wú)不盡情彰顯了北方大漢那特有的粗獷與豪情。礦大“勤奮、求實(shí)、進(jìn)取、奉獻(xiàn)”的校風(fēng),“開拓創(chuàng)新

  嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)”的校訓(xùn),和礦大的百年滄桑,也給我們參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的每一位學(xué)員以啟迪與思考。

  從交流中心到上課的逸夫樓并不遠(yuǎn),大約有十五分鐘的步程。從交流中心出來(lái),經(jīng)過游泳館前一條長(zhǎng)長(zhǎng)的下坡路,向右轉(zhuǎn)個(gè)彎,從左側(cè)一棟教學(xué)樓下直穿過去就到了。一路走來(lái),也許是正值暑假的原因,校園里除了偶爾走過的參加暑期活動(dòng)的學(xué)生外,并不見三五成群的莘莘學(xué)子,每日陪伴我們一路前行的只有一排排高大的梧桐、松樹,和那靜靜的或臥、或躺、或微側(cè)的遍地黃葉,微風(fēng)拂過,片片樹葉競(jìng)相追逐著、跳躍著,給寧?kù)o的校園增添出一片盎然的生機(jī)。

  上課的地方叫逸夫樓,顧名思義,是否是香港邵逸夫先生所捐贈(zèng)的,姑且不去考證吧。印象深刻的是,這里竟然是礦大研究生院所在地,教學(xué)樓的陳設(shè)顯然還是多年之前的,普通的日光燈、傳統(tǒng)的吊扇、斑駁的墻壁、簡(jiǎn)單的桌椅,無(wú)不透露出莘莘學(xué)子求學(xué)的艱辛與勤勉。唯有每個(gè)教室的講臺(tái)上都安裝了一臺(tái)電腦,成為顯示現(xiàn)代社會(huì)氣息的象征。古人云,“斯是陋室,惟吾德馨”,這里的條件盡管比不上現(xiàn)代化的高檔會(huì)所,但是我們知道,每日在這里孜孜求學(xué)的卻是我們民族的希望和將來(lái),在這里講學(xué)的也不乏博士、教授,正所謂“談笑有鴻儒、往來(lái)無(wú)白丁”。這是名副其實(shí)的“陋室”,但是也是當(dāng)仁不讓的神圣殿堂,身居于此,任你是身居高位,還是腰纏萬(wàn)貫,不能不拋卻所有紛繁雜念,遠(yuǎn)離案牘與絲弦,不能不慶幸自己能于大都市的紛擾中求得一張寧?kù)o的書桌,靜靜的思考人生的價(jià)值,靜靜的尋覓人生的真諦,“心無(wú)雜念,心如止水”。

  學(xué)習(xí)班的課程顯然是經(jīng)過精心挑選的,既有對(duì)年輕干部成長(zhǎng)反腐倡廉的要求,又有現(xiàn)代社會(huì)必不可少的創(chuàng)新思維與創(chuàng)新能力的培養(yǎng),既有領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與藝術(shù)的考量,又有壓力的應(yīng)對(duì)方法教授,既有日常課程的教學(xué),又有融趣味性、知識(shí)性于一體的漢字聽寫的游戲安排,對(duì)我們每一個(gè)學(xué)員的成長(zhǎng)可謂是用心良苦。我們每一個(gè)學(xué)員也深深領(lǐng)會(huì)到這次重回校園學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的來(lái)之不易,靜下心來(lái),全身心的投入到此次學(xué)習(xí)中,使自己開拓了視野、鍛煉了能力。

  時(shí)光匆匆,轉(zhuǎn)瞬即過,我們今天又重新走進(jìn)社會(huì)。也許是歲月的洗禮,也許是生活的歷練,也許我們習(xí)慣了喧囂的生活,也許我們適應(yīng)了浮躁的社會(huì),隨著年齡的增長(zhǎng),每個(gè)人越來(lái)越會(huì)不由自主的渴望寧?kù)o,哪怕片刻的安寧。所以,當(dāng)我們昨天坐在礦大教室里,聆聽一個(gè)個(gè)專家的諄諄教誨,我們是那樣的慶幸與自豪,也是那樣的珍惜與留戀,慶幸的是這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),珍惜的是同學(xué)友情,留戀的是短短數(shù)日礦大“兩點(diǎn)一線”的生活,相信再相逢時(shí),我們都會(huì)說,我們是…我們?cè)?jīng)…

  享受寧?kù)o,不僅僅是享受遠(yuǎn)離工作、俗務(wù)帶來(lái)的身體上的煩惱,正如劉禹錫所說的,“無(wú)絲竹之亂耳、無(wú)案牘之勞形”,更重要的是享受心靈上的靜謐與安寧,心靜才能思考,思考達(dá)到一定的深度,心才能靜,心才能得到安怡。諸葛亮《誡子書》中告誡他的子弟,“非淡泊無(wú)以明志,非寧?kù)o無(wú)以致遠(yuǎn)”,喜歡寧?kù)o,但不等于止于寧?kù)o,我們應(yīng)該在寧?kù)o中調(diào)整心態(tài),在寧?kù)o中剖析靈魂,在寧?kù)o中提升人生境界、整合人生積淀,讓生命在寧?kù)o而淡定的生活中活的真實(shí)輕松而有意義。

青年教師培訓(xùn)總結(jié)15

  我有幸參加了20xx年經(jīng)開區(qū)小學(xué)英語(yǔ)青年教師培訓(xùn)。通過專家的講座和老師的示范課,我學(xué)到了很多有效而實(shí)用的教學(xué)方法,下面談?wù)勎覍W(xué)習(xí)后的收獲和感想。

  一、要有扎實(shí)的基本功

  雖然我們現(xiàn)在教小學(xué),但是我們不能忘了自己的本領(lǐng),作為英語(yǔ)老師,我們要擁有一口流利的英語(yǔ)和純正的語(yǔ)音語(yǔ)調(diào),上臺(tái)展示的老師們的口語(yǔ)都非常棒,這也給我啟示,要經(jīng)常鍛煉和練習(xí)自己的發(fā)音了。

  二、研讀課標(biāo)

  作為一名英語(yǔ)老師,我們要熟悉小學(xué)英語(yǔ)課程標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容,因?yàn)檫@關(guān)系到你的教學(xué)目標(biāo)的設(shè)計(jì),崔老師問到,拿到一節(jié)課,你是先上網(wǎng)查資料,還是先自己設(shè)計(jì)教學(xué)目標(biāo)?這個(gè)問題問醒了我。如果我們不熟悉課程標(biāo)準(zhǔn),如何根據(jù)教材內(nèi)容設(shè)計(jì)出適合的教學(xué)目標(biāo)呢?而這些都建立在你足夠了解每個(gè)年齡段的課程標(biāo)準(zhǔn)要求。

  三、備課的思路

  拿到教材我們往往會(huì)只關(guān)注文字部分,而忽略插圖,其實(shí)圖片信息是非常豐富的。而我們近些年的考試也是大量的圖片出現(xiàn),考查學(xué)生的讀圖能力。作為教師,我們要多挖掘圖片背后的信息。還有很重要一點(diǎn)就是聯(lián)系本單元的.話題與之相關(guān)的內(nèi)容有哪些?學(xué)過的?還沒有學(xué)到的?這樣,我們可以對(duì)學(xué)生學(xué)過的知識(shí)進(jìn)行整合或者說幫助學(xué)生建立支架結(jié)構(gòu)。備文本,備圖片,備教學(xué)資源,接下來(lái)就是備情感。我們升華出來(lái)的情感一定要匹配當(dāng)下生活,要引出思考。而不是一句口號(hào),離學(xué)生的生活太遠(yuǎn),而是要貼近他的生活,這樣他才有感受。這一點(diǎn)也是崔吉娟老師所提到的。我們要真實(shí)的課堂,也要真實(shí)的感受。

  四、關(guān)注細(xì)節(jié)、用心教學(xué)

  本次培訓(xùn)崔吉娟、馬東方兩位老師都是很樸實(shí)的老師,講課很接地氣,兩位老師都用共同的特點(diǎn)就是他們都是用心教學(xué)的老師,她們關(guān)注課堂上學(xué)生的狀態(tài),特別考慮學(xué)生的心理感受。會(huì)站在學(xué)生的角度上去考慮,如果被問到這個(gè)問題,我該如何回答?所以,她們的課堂氣氛也是很融洽的與學(xué)生間的互動(dòng)也是很親切的。在聽這兩位老師的點(diǎn)評(píng)與示范課中,我能感受到學(xué)生是被兩位老師帶入文本中,又跳出來(lái)思考一些問題,并通過學(xué)生的體驗(yàn)活動(dòng),最后,學(xué)生能根據(jù)自己的思考,表達(dá)出自己的觀點(diǎn)。

  兩位老師身上有太多值得學(xué)習(xí)的地方,這四天的培訓(xùn)雖然已經(jīng)結(jié)束了,但是,給我?guī)?lái)的思考卻才是剛剛的開始。在教育的路上,遇到這么多優(yōu)秀的前輩,我也不愿落下,多行,多思,在學(xué)中悟,在悟中學(xué),愿能遇見更好的自己。

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