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出納先進個人主要事跡

時間:2024-11-07 10:34:24 賽賽 事跡材料 我要投稿
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出納先進個人主要事跡范文(通用17篇)

  在學習、工作或生活中,大家總少不了要接觸或使用事跡吧,事跡可以很好地體現(xiàn)和宣揚特定的時代精神。那么你真正懂得怎么寫好事跡嗎?以下是小編為大家整理的出納先進個人主要事跡范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

出納先進個人主要事跡范文(通用17篇)

  出納先進個人主要事跡 1

  xx系xxx市消防支隊后勤處出納,年月份入伍,年入黨,年由一名優(yōu)秀士兵考入xxx消防指揮學校,成為一名警官,年月份任支隊出納。任職十三年來,他以高度的政治責任感和強烈的革命事業(yè)心對待本職工作,愛崗敬業(yè),默默奉獻,取得了顯著成績。所在后勤處多次被省消防總隊評為先進后勤處,自己也連續(xù)七次受到支隊嘉獎。

  勤學習,為自己充充電

  要做好本職工作,就必須練好內(nèi)功,平常勤充充電。年月,剛上任支隊出納的他,對財務還是比較很陌生,有無從下手的感覺,只能摸著石頭過河。到支隊財務崗位,最緊迫的事,當然是學習。他經(jīng)常利用中午休息時間和晚上,認真學習了政治理論知識、《財務管理》、《經(jīng)濟法》、財經(jīng)法規(guī)及規(guī)定等文化知識,為做好支隊出納打下了堅實的基礎。有時支隊的會計不知道的財務規(guī)定,還得向他請教,這時他都會認認真真地一一回答,有板有眼,直到別人弄懂為止。與此同時,他還經(jīng)常對自己從事的出納業(yè)務,寫下心得體會,不斷總結(jié)經(jīng)驗,不斷提升自己的財務業(yè)務水平。

  苦練兵,為支隊爭榮譽

  崗位練兵是提高部隊戰(zhàn)斗力的重要手段,也是強身健體的有效途徑。身體是革命的本錢,要干好工作,就得有一個好身體,他深深明白這一道理。他堅持每天晨跑,無論刮風下雨,幾十年如一日。為積極響應公安部消防局關于開展全員額崗位大練兵活動的號召,他立足本職工作,積極投身到轟轟烈烈崗位大練兵活動當中,不怕苦,不叫累。作為一名黨員骨干、支隊出納,他能夠刻苦鉆研業(yè)務理論和業(yè)務技能,在消防業(yè)務訓練中,多年來能保持高昂的訓練熱情的斗志,敢于拼搏,勇于解決訓練難題,訓練成績不斷提高,吃苦精神極強,不愧為支隊的訓練標兵。在今年的比武訓練中,當時他在訓練中發(fā)生肌肉拉傷情況下,仍然堅持訓練,支隊領導多次勸他,停止訓練休息,可每到訓練時他仍然站到了訓練場上,官兵們勸阻他,他就說:腳不行可以用手。他始終堅持在訓練一線,用自身的行動感召了所有隊員,集訓隊訓練熱情一時高漲。他不僅自身要求嚴格,而且對待隊友也孜孜不倦,在訓練場上他及時引導戰(zhàn)友們糾正錯誤動作,克服心理障礙,使不少隊員訓練成績直線上升為支隊參加全省消防部隊崗位練兵取得第三名的好成績立下了汗馬功勞。還記得在一次米跑訓練中,他由于大腿肌肉前一次拉傷而引發(fā)更嚴重的拉傷,當時連走路都是極為疼痛,可當教練讓他休息昨,他很快的回答不用,短短的兩個字,說得是那么的簡單,可做起來是那么的不容易,他毅然決然的繼續(xù)堅持參加了下一個米跑訓練項目。這一件件小事,深深印在了所有年輕警官的心中,他們無不為他這種精神所感動!無疑,他為年輕警官樹立了一個好的榜樣。流血流汗不流淚,掉皮掉肉不掉隊!他深知,要錘練出真正的'自我,沒有過多的捷徑可走。而他一直在機關工作,同時平時的工作任務又重,這些都給他的訓練帶來了一定程度的影響?伤睦锴宄鳛橐幻细竦南谰,體能是最基本的素質(zhì)。于是,戰(zhàn)士們搞訓練,他擠出時間一塊練習。休息時間,他為自己開小灶。功夫不負有心人,在xx年全省消防部隊崗位大練兵競賽中,他奮力拼搏、力壓強敵,奪得了歲年齡組米跑第一名的好成績,為支隊崗位練兵實現(xiàn)了第一名的突破。第一名說起來簡單,但是這第一名的取得與他平時的刻苦訓練是分不開的,與他驚人的毅力、崇高的集體榮譽感是分不開的。 講原則,為基層謀利益

  作為一個財務人員,講原則,是一件十分重要的事。十三年來,從他手上流過的資金,少也有幾千萬元,他從沒有對這些金錢動過心,也沒有拿公家的錢為自己謀點私利。他常說錢是身外之物,夠過日子就行了,有太多錢,日子不一定過得幸福。平時工作認真仔細,這與他的工作有關系,如對現(xiàn)金、票據(jù)的管理特別小心,出納賬堅持做到日清月結(jié),對不符合規(guī)定的發(fā)票堅決不予以報銷。作為對發(fā)票最后一關審核,他堅持原則,就算會計、后勤處長簽過字的發(fā)票,如果發(fā)票的要素不全,就堅決不予以報銷。為基層謀利益,是他做財務工作的一個重要組成部分。除了管好錢物,他還抽空到基層去串串,詢問基層中隊的司務長有什么業(yè)務難題,一旦有,他就耐心地指導和幫助。基層的生活有困難,他就及時主動向后勤領導匯報基層的具體實際情況,為基層解決了不少生活方面的難題,受到基層中隊的同志們的好評。他不但關心基層的生活,還為支隊資金使用情況獻計獻策,提了不少好的建議,將支隊的每一份錢都花在刀刃上,不愧為市消防支隊的紅管家。

  出納先進個人主要事跡 2

  xxx,xx單位出納,20xx年3月到干休所工作,負責出納工作。任職八年多,她以高度的責任感和強烈的事業(yè)心對待本職工作,愛崗敬業(yè),默默奉獻,取得了顯著成績,受到工休人員的一致好評。

  一、勤奮學習,不斷為自己充充電。

  要做好本職工作,就必須練好內(nèi)功,平常勤充充電。剛到干休所擔任出納的她,對財務工作比較陌生,有無從下手的感覺,只能摸著石頭過河。到干休所財務崗位,最緊迫的事,當然是學習。他經(jīng)常利用中午休息時間和晚上,認真學習了《軍隊財務管理》、《經(jīng)濟法》、財經(jīng)法規(guī)及規(guī)定等專業(yè)知識,為做好出納工作打下了堅實的基礎。有時其它兄弟干休所的財務人員不太清楚的財務規(guī)定,還得向她請教,這時他都會認認真真地一一回答,有板有眼,直到別人弄懂為止。

  與此同時,她還經(jīng)常對自己從事的出納業(yè)務,寫下心得體會,不斷總結(jié)經(jīng)驗,不斷提升自己的財務業(yè)務水平。

  二、堅持原則,做干休所的紅管家。

  作為一個財務人員,講原則,是一件十分重要的事。八年多來,從她手上流過的資金,近億元,她從沒有對這些金錢動過心,也沒有拿公家的錢為自己謀點私利。她常說錢是身外之物,夠過日子就行了,有太多錢,日子不一定過得幸福。平時工作認真仔細,這與她的工作有關系,如對現(xiàn)金、票據(jù)的管理特別小心,出納賬堅持做到日清月結(jié),對不符合規(guī)定的發(fā)票堅決不予以報銷。作為對發(fā)票最后一關審核,她堅持原則,就算會計、所領導簽過字的發(fā)票,如果發(fā)票的要素不全,就堅決不予以報銷。有一次,一名干部拿所領導簽好字的發(fā)票報銷。復核時,她發(fā)現(xiàn)發(fā)票有問題,要求這名干部到開票單位換發(fā)票。這名干部當時就和她吵了起來,并叫囂:所領導都簽字了,你一個臨時工管那么多干什么。但她依然堅持原則,最終,那名干部還是去開票單位換了發(fā)票。后來,所領導知道了這件事情,在大會上點名表揚了她。她不僅堅持原則,還為經(jīng)常為干休所的資金使用情況獻計獻策,提了不少好的建議,將干休所的.每一份錢都花在刀刃上,不愧為干休所的紅管家。

  三、真情服務,主動為老干部排憂解難。

  不怕吃苦,不怕受累,服務熱情,積極肯干,勤勞樸實,主動為老干部排憂解難。這是8年多來,所有老首長和阿姨們對xxx的由衷評價。干休所老干部的工資大多數(shù)以現(xiàn)金的形式發(fā)放。每次發(fā)工資前xxx都主動給老干部打電話詢問好每名老干部需要的零錢金額和面值,發(fā)工資時直接將老首長們需要的零錢裝入工資袋。對行動不便的老首長和阿姨,她堅持每月按時將工資送上門。8年多,月月如此,雖然給自己增加了不少工作量,但方便了老干部。20xx年10月,一名工資由銀行代發(fā)的老干部找到她,要求每月發(fā)放4000元現(xiàn)金,其它的錢存銀行。面對老首長的特殊要求,她沒有選擇拒絕,而是找上級業(yè)務部門,兄弟干休所和地方有關單位的財務人員咨詢,尋找解決辦法。最終,打了四十多個電話后,找到了解決老首長這一特殊要求的辦法。干休所財務工作不僅是與錢打交到,逢年過節(jié),還要給老干部、遺屬發(fā)放慰問品。每次發(fā)慰問品都提前做好準備,按所領導的要求擬好方案,從未出現(xiàn)過一次差錯。發(fā)放時,與干部戰(zhàn)士一起把慰問品給老首長和阿姨們送到家擺到位。有一次發(fā)慰問品時,一個老首長對她說:小王!每次發(fā)東西時就你一個女的,你就是咱們所的女漢子!

  八年多來,xxx矢志不渝地扎根在干休所服務崗位,因為工作突出,表現(xiàn)良好,多次被干休所評選為年度先進個人和優(yōu)秀工作者。xxx以一個財務工作者的道德操守和自己微薄的力量,為老首長們提供著熱情服務,為老首長們的夕陽不再暗淡奉獻出了自己那一抹燦爛耀眼的獨特光彩。

  出納先進個人主要事跡 3

  xxx在公司財務部從事總賬會計工作,作為一名財務人員,她始終認為從事財務工作的人員必須精打細算、斤斤計較,她是這樣想的也是這樣做的。

  一、重學習、強自身、努力提高業(yè)務素質(zhì)

  xxx作為一名財務工作者她努力學習業(yè)務知識,最近兩年稅務部門進行了國地稅整合工作,且財務工作發(fā)生了重大的變革,這就需要財務人員及時關注各方面的信息,學習掌握并能熟練運用到實際工作中,如針對個人所得稅方面,國家出臺了專項扣除優(yōu)惠政策,xxx及時進行了學習掌握,幫助公司節(jié)省了稅款。

  二、謙虛謹慎、盡職盡責、當好領導的財務參謀。

  xxx認為財務工作人員必須具備小心謹慎和高度負責的工作態(tài)度,財務工作不同于其他工作,在財務工作中如有一絲一毫的差錯,將會給公司和集體帶來巨大的損失,所以在日常工作中她處理一筆業(yè)務都是看了又看、審了又審,嚴格按照財務制度的有關規(guī)定處理賬務,如遇到財務手續(xù)不全或與財務制度規(guī)定相違背的.違規(guī)票據(jù)她堅決不準入賬,如遇到單據(jù)、票據(jù)與實際發(fā)生不符或無票據(jù)現(xiàn)象,她不怕得罪人堅決打回重新開票。在日常記賬處理賬務中,她總是將單據(jù)和票據(jù)仔細審查,將每一筆收入、支出,每一個數(shù)字,每一個小數(shù)點都審查的仔仔細細,直到發(fā)現(xiàn)無任何差錯才將其裝訂成冊。在對賬的過程中她更是做到仔細、細致、嚴格按照財務有關要求力爭做的更好。

  xxx在對待日常的財務處理中,認真分析每一筆業(yè)務,并與出納人員及時溝通了解業(yè)務的性質(zhì)和情況,正確做好會計處理,及時編報各類報表,為單位領導提供所需數(shù)據(jù)和賬務。

  她就是這樣一個努力好學、斤斤計較的優(yōu)秀的財務工作者。

  出納先進個人主要事跡 4

  XX時時都以黨員的標準來嚴格要求自己,在財務管理工作中盡職盡責,兢兢業(yè)業(yè),滿腔熱忱,勇于奉獻,以求真務實的工作作風,開拓創(chuàng)新的工作思路,在平凡的.崗位上做出了不平凡的貢獻。

  一、注重理論學習,不斷提高政治素質(zhì)和工作水平

  她認真學習,不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力,把為人民服務、為生產(chǎn)經(jīng)營服務貫穿于本職工作中。該同志所在的成本室是一個財務管理專業(yè)技術含量較高的業(yè)務科室,她潛心鉆研專業(yè)知識,經(jīng)過多年鍛煉和實踐,在政治上日漸成熟,在工作中獨當一面。

  二、謙虛謹慎、愛崗敬業(yè),成為單位工作的骨干力量

  她立足本職工作,認真履行崗位職責,努力提高專業(yè)水平。財務工作是一項繁瑣、費神且勞動強度較高的腦力勞動,但該同志熱愛本職工作,把時間和精力全都用在了工作上。2018年該同志以嚴謹細致的工作作風,認真完成公司成本核算工作,按時保質(zhì)保量為企業(yè)領導提供準確的會計信息。2018年末,在按時完成企業(yè)年報所需的大量資料的同時,和部門同事共同完成了2018年度資產(chǎn)盤點工作,并配合會計師事務所完成了2018年度財務審計工作,整整1個多月的時間沒有休息,圓滿地完成了各項財務工作。

  三、團結(jié)和諧、助人為樂,熱心服務基層

  日常工作中她從小事做起,從大事著眼,任勞任怨,扎實工作。在財務管理工作中,她是單位領導的參謀和助手,為領導科學決策積極建言獻策。在與基層單位協(xié)調(diào)工作中能主動搞好組織、配合。做到統(tǒng)一認識,步調(diào)一致,形成合力,圍繞公司中心工作做好服務,指導基層不斷提高成本管理水平。

  XX在生活、工作中處處以身作則,在各方面起到了模范帶頭作用,在她身上體現(xiàn)了一名共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀和先進。

  出納先進個人主要事跡 5

  小華,男,中共黨員,碩士研究生,講師,現(xiàn)任財務與會計學院審計學教研室教研室主任。從事教學工作五年,具有較高的思想政治素養(yǎng)和業(yè)務水平,負責財會學院審計學教研室工作,至今累計發(fā)表論文3篇,參與福建省級課題1項,石獅市級課題1項,校級教改課題2項,企業(yè)橫向課題1項,獲2018年度學院優(yōu)秀教師榮譽稱號。

  小華同志忠誠于黨的教育事業(yè),兢兢業(yè)業(yè)、關愛學生、團結(jié)同志,在平凡的崗位上默默耕耘,深受學生、同事和領導的好評,在教學管理、專業(yè)建設、校企合作、學生實習、實訓工作中樹立起了好榜樣。該同志在實踐育人方面做了如下努力:

  一、遵守制度,豐富體系

  組織教師認真學習學校教務處各項教學管理規(guī)章制度,積極采取各項教學質(zhì)量保障措施,形成富有成效的監(jiān)控制度體系,進而有效防范了教師違規(guī)和教學事故的發(fā)生。

  二、投身實踐,了解需求

  積極研讀國標專業(yè)要求,實地走訪兄弟院校,學習其較好的專業(yè)實踐經(jīng)驗;實地走訪知名企業(yè),充分了解企業(yè)的`人才需求;積極參加各類行業(yè)論壇活動,把握行業(yè)最新發(fā)展的脈動;積極參與各類學術研討活動,掌握最新的人才培養(yǎng)模式。截止目前,已完成多版人才培養(yǎng)方案的撰寫。

  三、實地走訪,參與建設

  其先后參與學院創(chuàng)新財務金融產(chǎn)業(yè)應用型人才培養(yǎng)專業(yè)群建設的前期調(diào)研工作,陪同學院領導先后走訪民生銀行、國泰君安證券、人保財險、泰鼎金融等金融機構(gòu);參與閩南理工學院和民生銀行合作的模擬商業(yè)銀行實訓基地的建設,并負責進駐實訓基地的首個實訓課程《模擬商業(yè)銀行實訓》的設計與研發(fā)。

  四、積極探索,培育人才

  先后多次邀請財務、審計、資產(chǎn)評估領域?qū)<业綄W校開講座,讓學生與行業(yè)的專業(yè)人士零距離;主動洽談利郎公司、華興會計師事務所、福州征安會計師事務所、鴻泰鼎石資產(chǎn)管理公司、長江證券、中國銀聯(lián)等企業(yè)到我校招聘并開展校企合作,建立學生校外實訓基地。截止目前,已推薦20多名學生赴利郎公司工作,8名學生赴專業(yè)會計師事務所工作。

  五、鼓勵學生,參加競賽

  積極鼓勵學生參與校級、省級學科競賽,力爭獲得多項國家級、省級競賽獎勵,截止目前,審計首屆兩名畢業(yè)生已獲得全國“新道杯”模擬經(jīng)營大賽團體一等獎的好成績。

  出納先進個人主要事跡 6

  我作為一名財務人員, 對工作勤勤懇懇、認真負責,積極配合財務領導,并及時完成領導交辦的各項工作,作為財務人員,能嚴格按照財務制度認真、規(guī)范做好財務工作,一年來,在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績, 現(xiàn)將個人事跡簡要匯報如下:

  一、思想上, 能夠認真學習,使思想和行動與領導要求相一致,做到活學活用所學知識,解決實際工作中思想問題和業(yè)務問題,更好的服務于本職工作,成效明顯。

  二、工作上, 能夠團結(jié)同事,愛崗敬業(yè),遵守公司的規(guī)章制度。能夠認真學習、貫徹執(zhí)行《會計法》。熟悉各項財務管理制度,業(yè)務知識基礎扎實,能熟練辦理各項現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務。認真做好登記現(xiàn)金和銀行存款日記帳,定期核對帳目,做好帳證、帳帳相符,做好賬務處理。工作中一絲不茍。能認真學習電腦知識,熟練使用的操作電腦。對空白收據(jù),空白支票的保管,能嚴格控制空白支票的簽發(fā)。在使用支票上,做到嚴格依存現(xiàn)在的財務制度,認真操作,嚴格管理,認真辦理好登記、審批、注銷手續(xù)。能切實完成領導交辦的其他工作。在實際工作中能夠認真負責、嚴格要求自己,不斷充實自己、提高自己。虛心向領導請教業(yè)務知識,使自身的會計業(yè)務水平有了明顯提高。在切實提高自身業(yè)務水平的'同時,認真履行崗位職責,熟練地掌握、提高財務技能,嚴格按照現(xiàn)行《會計法》的要求,遵守各項財經(jīng)制度。在工作之余還報考了會計職稱考試,現(xiàn)在正在學習中。不斷通過學習來充實自己、提高自己、完善自己,爭取以更強的業(yè)務素質(zhì),過硬的業(yè)務技能,來適應今后的財務工作的發(fā)展和要求。全力以赴做好本職工作。

  三、行動上, 嚴于律已,認真、勤懇、一絲不茍,在嚴格遵循規(guī)章制度的同時,嚴格遵從財務“一支筆”的審批制度,即:沒有領導批準、簽字,從不擅自提取、發(fā)放資金,忠于職守,很好地履行本職工作。

  自我評價: 本人一直從事會計、出納工作,具有較扎實的會計基礎知識及較強的財務工作經(jīng)驗;為人坦誠,熱情 ;工作認真、嚴謹、踏實、有責任感,有較強的集體榮譽感和團體合作精神。

  出納先進個人主要事跡 7

  我是單位的一名財務人員,在單位的領導下,十幾年來一直刻苦勤奮工作,默默無聞地為單位作奉獻,主要事跡如下:

  一、認真學習,提高業(yè)務工作水平

  十幾年來,我認真學習國家財經(jīng)法律法規(guī)和財務知識,了解和掌握單位的生產(chǎn)經(jīng)營情況,切實提高自己的與業(yè)務工作技能,在思想上、工作上與單位保持一致,按照單位的工作精神與工作要求,認真努力做好自己的本職工作。同時,我培養(yǎng)自己吃苦耐勞的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風,服從單位的`工作安排,緊密結(jié)合崗位實際,認真對待每一件事,認真對待每一項工作,“精益求精,一絲不茍”地完成各項工作任務,堅持把工作做完做好。

  二、認真細致,做好各項財務工作

  財務工作是單位的重要工作,我認真細致工作,做到既當家又理財,認真搞好各項財務工作,切實提高單位的經(jīng)濟效益。一是做好會計報銷、工資發(fā)放、會計原始憑證、記賬憑證的審核、記賬、裝訂及相關財政、稅務票據(jù)的領用、核銷等日常會計核算、會計監(jiān)督工作,做到工作仔細、認真、無差錯。二是按照會計檔案管理的要求及時進行會計檔案的整理、歸檔工作,確保會計檔案全面、完整,便于以后日常查閱和利用。三是在做好自己本職工作的同時,堅持“單位工作一盤棋”,積極配合經(jīng)理工作,不分份內(nèi)份外事,以身作則積極努力做完做好。

  三、克服困難,努力完成工作任務

  最近一兩年來,我工作和家庭壓力較大,工作上背負著單位電費一直虧損的壓力,家庭里面上有老下有小,孩子今年又面臨高考,所有家庭事務需要我去承擔。在困難面前,我不叫苦不怕累,每天早起晚睡,抓緊時間完成家務事后,就跑到單位上班,沒有請過假,不影響單位的工作。在單位里,我一面抓緊時間做賬,另外騰出時間到外面去收費。盡量做到既完成財務工作,又收好費,幫助單位解決暫時困難,為單位將來發(fā)展奠定一些基礎。

  我在單位認真努力工作,雖然取得了一定成績,但我還是覺得自己做得不夠。今后,我要加強學習,深化管理,努力按照單位的工作要求,把各項工作做得更好,爭取創(chuàng)出優(yōu)異成績,為單位的發(fā)展作貢獻。

  出納先進個人主要事跡 8

  小王,女,中共黨員,碩士研究生,講師,現(xiàn)任閩南理工學院財務與會計學院財務管理教研室主任。從教11載,她堅持用愛心“傳道”、用精心“授業(yè)”、用耐心“解惑”。主編教材1本,參編教材7本;主持省級科研項目1項、校級科研項目2項、發(fā)表論文3篇;指導學科競賽獲國家級獎項4項,省級7項;2019年榮獲第四屆青海杯-黃炎培職業(yè)教育獎“杰出教師”獎、校級“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、學科競賽“優(yōu)秀指導教師”等榮譽稱號。

  小王老師熱愛教育事業(yè),在教學一線上默默耕耘,嚴于律己、兢兢業(yè)業(yè),不斷更新教學理念,探索教學方法,注重實踐育人,積極申報科研教改,指導學科競賽,注重“以賽促教、以賽促學”。

  一、扎根基礎,深耕專業(yè)

  在業(yè)務上,她不斷學習信息技術和其他專業(yè)知識,努力提高自身業(yè)務水平,緊跟時代步伐,尋找貼近學生的教學素材。一方面,在理論學習的基礎上,會利用暑期到企業(yè)掛職鍛煉,進一步提高業(yè)務能力,將最新的一些政策傳遞給學生們。另一方面,在教學上不斷學習、改革與創(chuàng)新,嘗試著運用不同的教學方法,充分利用各種教學手段,激發(fā)學生的學習興趣。打好基礎從每一堂常態(tài)課開始,鉆研教材、教法,力求精益求精。因此,她的課受到學生的喜愛,在課堂上常常迸發(fā)出思維碰撞的智慧火花,在積極的生生互動、師生互動中涵養(yǎng)學科素養(yǎng),真正實現(xiàn)了師生“學習共同體”,構(gòu)建以活激活的'“共生課堂”。

  二、立德樹人,奮進擔當

  在科研教改上,她積極申報科研教改,不斷摸索新的科研課題,努力提高自身的科研能力。并引導學生積極參與,協(xié)同學生共同完成,注重學生綜合能力的培養(yǎng)。2018年福建省高等學校虛擬仿真實驗教學項目1項仍在繼續(xù)開展工作。2019年完成福建省教育廳中青年教師教育科研項目1項,校級應用型課程《中級財務管理》教改項目1項。

  在學科競賽指導上,她以學生為主體,以成果為導向,不斷更新指導理念,提升指導水平。在選拔學生時,采用教師推薦、學生自薦、學生互薦等方式,從校內(nèi)賽開始,確定人選后組織安排深度練習,加強理論知識,注重團隊協(xié)作,密切配合,發(fā)揮每個學生的優(yōu)點和長處。堅持做到培養(yǎng)與選拔相結(jié)合,學習和競賽相促進,在學習中培養(yǎng)競賽人才,通過競賽促進學習提高,全面培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì),提高學生創(chuàng)新能力。從2016年起開始組織與指導學生參加學科競賽,5年來接觸的比賽主要有:“衡信杯”全國稅務技能大賽、全國高校企業(yè)價值創(chuàng)造大賽、全國大學生本科組財會職業(yè)技能大賽、全國經(jīng)濟學綜合博弈大賽、ERP沙盤模擬大賽等,并取得了好成績。

  出納先進個人主要事跡 9

  她個子不高,但堅定可靠;她話語不多,但令人信服。自20xx年進入市機關事務管理中心,XXX已伴著機關財務部門走過了近十個春秋。中心機關財務部門主要職責是負責為中心本級及十多家機關單位提供財務核算、財務結(jié)報和賬務管理等會計服務。在默默奉獻的近十年時間里,XXX本著對財務工作高度負責的態(tài)度,勤奮工作,獲得了各會計服務單位的一致認可,她本人也多次獲評“年度之星”“季度之星”和年度先進等光榮稱號。

  愛崗敬業(yè)、耐心執(zhí)著

  眾所周知,財務工作是項繁雜瑣碎、需要細致耐心的工作,每年不停地重復結(jié)報、賬務登記、報表制作、收入支付、預算管理,對每一名財務工作人員都是一項艱巨的考驗。但財務工作又對一個單位一個部門是項至關重要的工作,可謂“牽一發(fā)動一身”。日常工作中,她總是認真對待每一筆財務業(yè)務,對領導布置的任務積極接受并想方設法圓滿完成,力求把自身所負責的財務工作做嚴、做細、做實。她經(jīng)常白天辦理各類財務登記、報表編訂,晚上和節(jié)假日又加班加點匯總各類資產(chǎn)數(shù)據(jù),整理分析財務信息。正是這種對工作一絲不茍、執(zhí)著細致的'態(tài)度,磨煉了她默默無聞、腳踏實地的性格,也正是這樣一種性格,使她在中心財務部門這一工作崗位上更加出色。

  恪盡職守、細致周密

  作為財務人員,規(guī)范執(zhí)行財政政策、財務管理規(guī)定是根本職責。XXX多年來嚴格執(zhí)行會計服務單位經(jīng)費開支審批程序,強化對單位預算管理的計劃性、合理性和科學性,對重點科目支出她總是逐一細化管理,對項目執(zhí)行嚴格執(zhí)行專項經(jīng)費開支有關規(guī)定,對在財務管理過程中碰到的新情況、新問題,她及時向上級領導反饋意見,及時與會計服務單位保持溝通,使自身所負責的單位財務逐步科學化、規(guī)范化,使財務管理工作更加精細,財務服務保障更加有力。

  刻苦鉆研、提升素質(zhì)

  她始終保持著對財務工作孜孜以求的學習態(tài)度,刻苦鉆研專業(yè)知識,及時掌握和學習財政財經(jīng)方針、政策變化,努力掌握相關單位財務制度和財務紀律,把全部身心投入到強化對單位財務管理服務中。她利用業(yè)務時間學習和鉆研《政府會計學》《基建會計》和政府國有資產(chǎn)管理制度等方面書籍,強化自身對網(wǎng)絡信息系統(tǒng)的掌握和運用,提高財務信息系統(tǒng)操作能力,為她進一步做好財務工作打下堅實基礎。

  優(yōu)質(zhì)服務、熱情周到

  機關財務部門推行“財務有據(jù)、服務無距”機關財務結(jié)報廳品牌建設以來,她更是把優(yōu)質(zhì)服務提升到更高的要求。多年來她先后從事過財務會計、基建會計、資產(chǎn)管理、納稅管理等眾多的崗位,不同的崗位有不同的工作和服務的要求,但唯一不變的是她對優(yōu)質(zhì)服務的追求。她雖做事低調(diào),但對人踏實誠懇,熱情周到,總是竭盡所

  出納先進個人主要事跡 10

  一、內(nèi)強素質(zhì),外樹形象奠定實力基準

  她時刻不忘是一名財務工作者,堅持學習、追求知識的腳步

  沒有片刻停留。1986年從xxxx財經(jīng)?茖W校畢業(yè)后,通過自學考試取得xxxx師范大學漢語言文學專業(yè)本科文憑,通過職稱考試獲得助理會計師、會計師資格證、電算會計證。同時,她注重理論知識向?qū)嵺`能力轉(zhuǎn)化。不論是早前在辦公室、監(jiān)理所、監(jiān)管科工作,還是從事會計管理和行政事業(yè)單位財務管理工作,她在工作時倍加努力,業(yè)余時間擴充知識領域,準確理解各項政策規(guī)定,她積累了豐富的工作經(jīng)驗和過硬的業(yè)務技能,開展工作得心應手,圓滿地完成各項工作任務,為農(nóng)機財務工作的創(chuàng)造性發(fā)展奠定了堅實基礎。

  二、健全制度,突破創(chuàng)新開創(chuàng)農(nóng)機先河

  她始終不忘是一名農(nóng)機工作者,立足本職,創(chuàng)新格局的行動沒有半點虛設,財務工作亮點紛呈。

 。ㄒ唬┙ㄕ铝⒅,加強農(nóng)機資金管理。結(jié)合工作實際,出臺了《財務管理暫行辦法》、《財務收支預算方案》、《招待費管理辦法》等一系列財務管理制度,管好用好財政專項資金,加強資金核算,強化內(nèi)部監(jiān)管,千方百計控制經(jīng)費開支,把有限的資金用在刀刃上,并每季在局務會上公布機關財務收支情況,使機關的財務收支最大限度的透明化、制度化、規(guī)范化、科學化。在各執(zhí)法部門對本局的多次審計檢查中,對財務管理工作給予了較高的評價,本單位的財務管理制度健全,財務管理工作規(guī)范,無違紀違規(guī)現(xiàn)象。

 。ǘ┩黄凭窒,全力爭取資金落實。2000年,為了推動xxxx農(nóng)機工作的`快速發(fā)展,在全省乃至全國尚未實施購機補貼的情況下,她協(xié)助局領導多次找市政府、市財政爭取農(nóng)機購置補貼資金,爭取了連續(xù)3年各100萬元的購機補貼資金,開創(chuàng)農(nóng)機購置補貼工作的先河。同年爭取了救災物質(zhì)儲備項目貸款貼息資金10萬元,并保留至今,發(fā)揮了很好的抗災救災作用。2002年以來,爭取省級多用農(nóng)田切草機研發(fā)推廣項目資金、煙葉種植機械化推廣項目資金等各類專項資金150余萬,市級示范基地項目資金、機耕道建設資金等各類資金350余萬,2010年至2012年連續(xù)3年購置補貼資金達1.5億元,實現(xiàn)了項目個數(shù)和資金總量的逐年突破。

 。ㄈ┤姹O(jiān)督,加強農(nóng)機資金清查。她嚴格監(jiān)管農(nóng)機補貼、各類專項資金的流動和落實情況,不論嚴寒酷暑,深入農(nóng)村第一線,認真細致地對農(nóng)機購置補貼工作每一個環(huán)節(jié)進行清查,采取全面檢查和重點檢查相結(jié)合的方法,調(diào)查了解農(nóng)機購置補貼資金落實情況,不走過場,確保國家的支農(nóng)惠農(nóng)資金切切實實落到農(nóng)民手中。

  三、愛崗敬業(yè),樂于奉獻譜寫農(nóng)機樂章

  她矢志不忘是一名為民務實者,潛心工作、無私奉獻的信念沒有絲毫松懈。當工作的枯燥、繁瑣頻頻襲來時,當“急、難”任務擺在面前時,當工作和家庭發(fā)生矛盾和沖突時,甚至在身體飽受病痛折磨時,她總是把工作放在第一位,舍小家顧大家,忍受疾病的痛楚,從不叫苦叫累,從不計較個人得失,不講報酬,任勞任怨。她把全身心都撲在了工作上,常年堅持早來晚走,休息日、節(jié)假日經(jīng)常主動加班,自覺克服個人困難,出色地完成各項工作任務,只為把財務工作做細則、做深入,只為確保每一分資金用在強農(nóng)惠農(nóng)中,讓農(nóng)民能踏踏實實、舒舒服服過上好日子。

  出納先進個人主要事跡 11

  小方在實習期間積極學習,掌握了一些基礎財務知識,但在當時的他看來,這些知識點并沒有什么實質(zhì)性的作用。因此,他出于好奇與探索的心理,開始自學其他領域的知識,終于在數(shù)據(jù)分析方面找到了破解自身困惑的一扇窗。于是,他通過學習數(shù)據(jù)分析技巧,開始學會如何將多維數(shù)據(jù)通過excel與其套件中的圖表和函數(shù)進行可視化展示和數(shù)據(jù)分析,為各部門提供更好的決策依據(jù)。憑借這點技術,他節(jié)省了公司的時間成本和人力資源成本,幫助公司實現(xiàn)了成本的優(yōu)化和效益的提升,同時也積累了多種經(jīng)驗,收獲了多方贊賞。

  通過這件事情,小方也認識到一個人的學習能力和擴展其他領域的技能對當代人來說有多么的必要,特別是在財務崗位上,這一點尤為重要。這為小方的人生抉擇提供了鮮明的方向,他開始考慮如何擴展自己的技能和視野,打破自己所處的舒適區(qū)。于是,他決定報考CFA一級考試,希望通過學習這個金融領域的證書進一步豐富自己的理財知識,同時還有提高自身工作能力的目的。

  小方的家境并不算好,他的家庭觀念深厚,但戶外經(jīng)歷并不是很豐富(由于經(jīng)濟原因)。所以報考CFA一級考試必須預留大量時間進行復習與學習。但小方并沒有因此而退縮,他知道,為了達成自己的目標也要學會有所選擇,而且知道自己的能力越來越多地依賴于知識儲備的積累,而不是職場上實踐的重復。于是,他利用周末和晚上的時間進行備考,甚至放棄了許多娛樂時光和社交聚會,緊鑼密鼓備考了四個月。終于在考驗的那一刻,小方鏗鏘有力地通過了CFA一級證書的考核,展現(xiàn)了自己憑借自身的努力所達成的高度。

  通過如此的努力與付出,小方不僅取得了好成績,而且還在日常工作中體現(xiàn)出了高質(zhì)量的工作能力。同時,他也帶著自己的心態(tài),逐漸適應了公司的企業(yè)文化,理解公司的環(huán)境并參與了公司的一些項目。在公司內(nèi)部,無論是內(nèi)部控制或者是管理,他都能夠發(fā)揮出很強的.管理能力?梢,自身主動學習和擴展自己的技術和知識,不僅可以在某個領域獲得優(yōu)異成績,更可以提高自身的核心競爭力和拓展職業(yè)道路,為下一步的職業(yè)發(fā)展鋪平道路。

  總的來說,小方是一位特別努力、具有拓展性和自我進階意愿的財務職場新人。他在工作以及學習中都展現(xiàn)了很高的工作能力和個人拓展能力,而且也在自我鍛煉中發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢和劣勢,積累了豐富的經(jīng)驗,構(gòu)筑了自身的核心競爭力。通過我們講述的這些先進事跡,我們也可以看到這位小伙子所付出的努力、堅持技術的學習和強化已經(jīng)超越了普通人所能想象的巨大力量,這也是他成功的原因。如果其他人也有學習小方一樣勤奮努力和逐漸適應環(huán)境的好品質(zhì),相信也能夠成功的走上成功之路。

  出納先進個人主要事跡 12

  公司工會成立于1999年11月,現(xiàn)有會員數(shù)985人。在上級工會和公司黨支部的正確領導下,在公司領導層的大力支持下,按照公司黨政和工會工作要點的要求,大力創(chuàng)建和諧企業(yè),堅持以人為本,務實創(chuàng)新的工作理念,結(jié)合公司實際,工會認真履行各項職能,積極開展各項工作,取得了一定的成績,較好地實現(xiàn)了各項預期工作目標。公司先后獲得了“福建省勞動關系和諧企業(yè)”、“泉州市先進職工之家”、“泉州市首屆文明企業(yè)”、“德化縣工會工作先進集體”、“達標工會”等榮譽。董事長蘇建堆20xx年被全國總工會授予“全國勞動模范”。

  一、工會組織建設規(guī)范化。

  1、工會委員、經(jīng)審委員、女職委員都各司其職,認真履行職責,有序開展各項工會工作。選派工會干部參加上級工會組織的各類培訓;不斷健全工會財務制度,收好、管好、用好工會經(jīng)費;經(jīng)審委積極履行職責,定期開展工會經(jīng)費審計審查工作。

  2、嚴格按照“六個有”的要求完善工會自身建設。公司現(xiàn)有工會專門辦公場所30m,職工活動場所680m,專兼職工會工作者5名,每天掛牌上班,亮明身份。

  3、積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。公司工會多次召開會議、組織職工深入學習十七屆四中、五中全會、省工會十二大精神和各級領導關于工會工作的重要講話精神,牢牢把握深入學習實踐科學發(fā)展觀的主22題,動員公司職工在推動解放思想大討論、科學發(fā)展、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式中創(chuàng)先爭優(yōu)。同時,積極開展“我為企業(yè)獻一計”、節(jié)能減排和“五小”發(fā)明等經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動。

  4、以職工書屋為平臺,努力提高職工素質(zhì)。

  5、積極開展文體活動,豐富職工業(yè)余生活,營造良好的文化氛圍。公司建設有職工書屋、籃球場等文體設施,大力創(chuàng)建“模范職工之家”,組織參加趣味運動會等活動,活躍了職工的文化生活,激發(fā)了大家的工作熱情,增強了工會的凝聚力。在這些活動中培養(yǎng)了一批工會活動積極分子,以保證群眾性的、常規(guī)性的工會活動得以順利進行,也為工會干部的培養(yǎng)提供了后備力量。

  二、工資增長機制和激勵機制制度化。

  1、職工工資收入有較大幅度增長。公司一貫堅持以人為本經(jīng)營理念,在工資集體協(xié)商的基礎上,確保職工工資收入與經(jīng)濟社會發(fā)展情況同步增長,近三年職工平均工資增長幅度遠高于公司經(jīng)濟效益增長幅度,開展工資集體協(xié)商制度對確保工資水平穩(wěn)步增長提供了有效保證,20xx年公司職工工資支出2660.37萬元,平均職工人數(shù)1100人,人均年工資2.4萬元,比上年人均工資1.97萬元凈增加0.43萬元增長25.9%,20xx年職工工資收入水平將在20xx年基礎上增長10%以上。

  2、各項獎勵補貼措施制度化。

 、俟g工資補貼:以上一年度工資總額作為計算基數(shù),分別享受2%--7%不等的工齡工資補貼。

  ②工齡特別獎勵:對連續(xù)在公司務工5年以上的固定工人,每人年度特別獎勵500元,工齡基數(shù)每遞增一年增加年度工齡特別獎勵100元。

 、坶_工補貼:每年農(nóng)歷正月十五前,有生產(chǎn)任務并正常上班固定工人的每人每天補貼20元。

  ④招收新工人補貼:凡介紹新工人到本公司務工并作為公司固定工人的,符合縣政府優(yōu)惠政策條件的向縣勞動部門申報獎勵外,公司給予每人100—200元不等的補貼。

 、萋毠に奚醿(yōu)惠待遇:公司建設職工宿舍三幢,建筑面積15000㎡,宿舍管理費只相當于同等條件住房租金的三分之一,在此基礎上,固定員工入住公司宿舍的,每人每月再給予宿舍管理費優(yōu)惠50元。

  三、關心職工生活常態(tài)化。

  公司建設省級花園式廠房,環(huán)境優(yōu)美,為職工創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境,同時創(chuàng)造性地開展工作,努力提高為職工解難事、辦實事、做好事的實際成效。

  1、關注員工子女教育成長,解決員工子女就學難問題。近些年來,隨著我縣大城關戰(zhàn)略的實施,城區(qū)中小學人滿為患,公司始終保持與縣教育局及周邊中小學的主動溝通聯(lián)系,盡力幫助職工解除后顧之憂,三年來幫助解決職工子女在城區(qū)中小學校入學人數(shù)200多人。

  2、關愛外來工節(jié)日送溫暖活動。我公司來自全國各地的外來工有200多人,公司始終把關心外來工作為創(chuàng)建和諧企業(yè)的重要內(nèi)容,在工作崗位安排、生活食宿習慣、子女就學就業(yè)等方面優(yōu)先考慮,使他們安心工作、扎根德化,把德化作為第二故鄉(xiāng)。20xx年春節(jié)來臨之際,對在公司過節(jié)的外縣市員工給予節(jié)日紅包,惠及一百多人計8950元。

  3、關心慰問困難職工。工會對困難教職工建立了檔案,做到了

  對困難職工的數(shù)量、類型、困難原因、家庭狀況等心中有數(shù),采取有效措施,制定解困計劃方案。一方面,積極向縣總工會申報,20xx年以來由縣總工會慰問困難職工,另一方面公司多次對特殊困難職工開展扶貧幫困“送溫暖”活動,支出5萬多元。

  4、開展企業(yè)金秋助學活動。公司對固定員工子女新考上大學專科以上的給予每人補助1000元,有困難的固定員工給予每人多補助1000元,同時向縣總工會申請金秋助學補助。

  5、組織旅游考察,增長職工見聞。為增強職工的見聞,增長知識,公司每年分批組織了職工到北京、云南等地考察旅游,一方面活動了身心,另一方面通過旅游考察,很多職工學習到了一些新的知識和社會經(jīng)驗,獲益良多。

  四、愛崗敬業(yè),扎實工作,努力創(chuàng)造經(jīng)濟效益。

  職工是公司的主人,如何較好的增強主人翁意識,盡主人翁的責任。為此我們積極引導職工牢固樹立愛崗敬業(yè)、熱愛集體的思想,使每個職工都有集體榮譽感和危機感,并且為充分調(diào)動職工的積極性,發(fā)揮職工主觀能動性和聰明才智,我們幾次召開職工大會,向全體職工介紹了市里所撥經(jīng)費、維護費逐年遞減等現(xiàn)狀,大家紛紛提出了各種合理化建議,為單位的`今后發(fā)展獻計獻策。通過對一些合理化建議的試行,取得了不錯的效果,為公司節(jié)約了一定的費用,創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。

  五、開展建功立業(yè)行動,推動企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”。

  隨著改革的不斷深入,技術要求越來越高,為適應當前形勢,培養(yǎng)職工“一工多能,一人多用”,我司工會組織全體職工開展了多種

  形式的技術培訓和崗位練兵,特別是專業(yè)技術人員,我們對他們進行了多次業(yè)務技術集中培訓,全體職工都掌握了一門以上的職業(yè)技能,在加強對職工培訓的同時,還多次組織職工開展崗位技術練兵,對技術過硬的職工給予獎勵。通過這些活動,充分調(diào)動了職工的積極性,發(fā)揮了職工的主觀能動性,增強了職工的主人翁意識,保證了公司各項工作的順利完成。

  總之,公司工會圍繞企業(yè)生產(chǎn)中心工作,主動服務于改革發(fā)展穩(wěn)定大局,既動員職工積極投身生產(chǎn)建設,又讓職工享受改革發(fā)展帶來的成果,我們的工作取得了一定的成績,但仍存在著差距和不足,工作方式方法還需進一步拓寬和改進,需要在今后的工作中努力加以改進。

  出納先進個人主要事跡 13

  李同志,本科學歷,現(xiàn)是武陟第一河務局財務出納。多年來,她始終以高度的責任心和使命感,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),忘我工作,為武陟治黃事業(yè)做出了積極貢獻。

  一、立足本職,勤懇學習。

  “工欲善其事,必先利其器”,這是李x的座右銘。人生有限,學習無限。水管單位體制改革后,她感覺原有的那些業(yè)務知識和技能已遠遠滿足不了現(xiàn)實的工作需要。作為一名20多年工齡的老職工,為盡快成為業(yè)務崗位的“行家里手”,她刻苦學習財會、法律、計算機等方面的相關知識,不恥下問,主動虛心向新老同志拜師學藝,在較短的時間內(nèi)熟練掌握了各項新的業(yè)務技能。面臨業(yè)務上線重任,她自我加壓,加強對會計電算化?的學習。在日常工作中,她積極參加崗位訓練,利用業(yè)余時間參與職稱升考,注重理論與實踐相結(jié)合,舉一反三,學習財務管理等綜合知識,幫助領導進行預測和決策,做好領導的參謀。從工作中,她與同事們互相學習、取長補短,基本掌握了其全部使用方法。

  二、恪盡職守,任勞任怨

  參加工作以來,李x長期從事財務出納工作,她始終以一種默默奉獻的精神,毫無怨言地去迎接每一項工作。2019年9月,按照總分行綜合業(yè)務會計應用系統(tǒng)上線運行的要求,各行務必在10月18日前把有關數(shù)據(jù)如實分類統(tǒng)計打印成表冊,同時做好各項準備工作。當時,縣支行全轄貸款筆數(shù)多達500多筆,身兼出納工作的她積極參與大量數(shù)據(jù)的核對、錄入工作,在小孩上學無人照看的情況下,經(jīng)常加班加點,全力協(xié)助數(shù)據(jù)清理工作,如期完成了領導交辦的'工作任務。2019年至2019年期間,李x嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,一絲不茍辦理全行各項費用開支,每月按時發(fā)放職工工資,及時轉(zhuǎn)交住房公積金、養(yǎng)老金、稅金等,從嚴管理重要空白憑證,如實登記其保管、領用、使用情況,定期進行帳實核對,保證了帳實相符。在同城票據(jù)交換工作中,她按照有關規(guī)定認真審核經(jīng)手的每張票據(jù),確保了票據(jù)準確無誤,未出現(xiàn)過退票、壓票、漏票現(xiàn)象。在記帳工作中,她堅持“現(xiàn)金付出,先記帳后付款,現(xiàn)金收款,先收款后記帳,轉(zhuǎn)帳業(yè)務先記借,后記貸”的記帳規(guī)則,逐筆序時記載每筆業(yè)務,及時登記重要空白憑證銷號登記簿、定期代收登記簿、發(fā)出支票登記簿,隨時查看并接收小額借記、匯入款項業(yè)務,在受理、審核、傳遞會計憑證的同時,做好柜面監(jiān)督。事后收集、整理裝訂會計分戶明細帳、余額表、到期貸款通知單。2019年至2019年,共記載會計帳務2萬多筆,未出現(xiàn)差錯。

  三、顧全大局,忘我工作

  在金融服務需求日益提升,金融改革不斷深入的形勢下,面臨新的競爭與挑戰(zhàn)的農(nóng)發(fā)行將如何打造富有時代色彩和持久生命的服務品牌,面對客戶,李x從每一服務細節(jié)入手,不斷提升服務效能和服務品位。她結(jié)合自己崗位的特點,向客戶遵守承諾“使用文明用語,提供微笑服務;堅持結(jié)算原則,遵守結(jié)算紀律;快速 辦理業(yè)務,保證準確無誤;提供業(yè)務咨詢,耐心周到服務”,做到了客戶滿意,社會認可。李x作為一名普通的記帳員,她總是以主人翁的精神,服從調(diào)配,安排到哪干到哪。2019年,在縣支行CM系統(tǒng)運行前的數(shù)據(jù)錄入工作中,她利用休息時間,積極參與,并協(xié)助信貸部門完成了核銷呆帳貸款資料的上報工作。近3年來,她除辦理日常會計業(yè)務外,每月按時向縣銀監(jiān)辦報送金融資產(chǎn)質(zhì)量監(jiān)測、貸款五級分類等報表,撰寫季度監(jiān)測報告,較為圓滿地完成了領導交辦的各項工作任務。

  作為女人,李x克服家庭之累,盡職盡責;作為員工,她扛起事業(yè)之重,踏實、敬業(yè)、彰顯了巾幗不讓須眉的氣概。

  出納先進個人主要事跡 14

  在市場經(jīng)濟的大環(huán)境下,傳統(tǒng)與創(chuàng)新碰撞的今天,“優(yōu)秀會計人員”這個稱號已不僅僅是業(yè)務熟練、嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)紀、吃苦耐勞的詮釋,它更包含著一種銳意改革、大膽創(chuàng)新的勇氣。,就是這樣一位在改革風浪中傲立潮頭敢于拼搏進取的優(yōu)秀會計工作人員。

  從事會計工作以來,多次被評為先進工作者,受到表彰。成績與榮譽的取得,滲透著他的智慧、汗水和心血,也實現(xiàn)了他扎根財政沃土、立志會計事業(yè)、無私奉獻青春的人生誓言。

  三尺講臺大地可作證

  1987年7月,以優(yōu)異的成績考入財政貿(mào)易學校,開始系統(tǒng)地、正規(guī)地、全面地接受會計專業(yè)知識。在校期間,他以驕人的成績,優(yōu)秀的品質(zhì)多次被學校評為優(yōu)秀學生,珠算等級達普一級。1988年,他畢業(yè)分配到xxx縣技工學校工作,執(zhí)教核算班。從此,他踏入以算盤為伍,以賬頁為伴,以數(shù)為友,授業(yè)解惑的會計教育行業(yè)。

  從一個普通學生走上講臺,他心中未免打鼓。沒有受過師范教育,備課、講課、寫教案、批改作業(yè),一切都得從零開始。由于學校師資缺乏,缺少專業(yè)教師,“科班”出身的理所當然地成了“頂粱柱”,包下了核算專業(yè)《會計基礎》、《珠算》、《經(jīng)濟活動分析》、《財務管理》等多門教學課程,每周任課多達34節(jié)。但是,他始終堅信:打鐵還要自身硬。為了這個“硬”,他一頭扎進書海,苦練“內(nèi)功”。平日里,他一邊潛心工作,鉆研教學,一邊利用休息時間刻苦功讀專業(yè)書籍。寒暑假里,他便四處求學,參加進修。寒來暑往,他終于在自身素質(zhì)上取得了顯著成績:1992年6月,他取得了會計工作“駕駛證”——《會計資格從業(yè)證書》;1993年5月,通過全國會計資格統(tǒng)考,取得《助理會計師資格證書》;1994年5月,通過“自考”取得《西南財經(jīng)大學會計專業(yè)畢業(yè)證書》;1995年7月,報名參加注冊會計師資格考試,審計獲得通過。本事“硬”了,就要打出好“鐵”來。在任教一年的'時間里,他把所學的理論知識與教學實踐緊密結(jié)合,虛心向老教師請教,在實踐中邊學、邊教、邊摸索,大膽創(chuàng)新教學思路,不但成功地實現(xiàn)了學生與教師之間的角色轉(zhuǎn)換,而且在教學工作上也結(jié)出豐碩成果:他執(zhí)教的班級實現(xiàn)當年單科成績平均提高28分,躍居全校第一;珠算平均成績上升兩級,達到普二級;組織學生集訓,兩次參加縣級會計實務比賽均獲得一等獎;89級、90級的、等同學組成的縣珠算比賽代表隊,在地區(qū)珠算比賽中榮獲三連冠,使本縣珠算技術雄居地區(qū)霸主地位。

  在教學中不斷進取和求索,不但練就了過硬的會計業(yè)務功底,還鑄造了他高尚的執(zhí)業(yè)品質(zhì)。在92年至93年期間,他婉言拒絕了多家大型企業(yè)和所謂“好單位”的高薪聘請,依舊無悔地衷愛于會計教學工作。有人不解地問他為什么,他回答說:“會計的生命是‘真’,人更要活得‘真’”。

  逆水行舟腳踏實地勤耕耘

  1994年,被人事部門選調(diào)到縣財政局工作,從一個會計知識的傳播者成為一個真正的實踐者。從專業(yè)教師到會計崗位,又是一個角色的轉(zhuǎn)換,也是一道難以跨越的坎。但是,憑借著“不服輸”的性格和對“會計”這個特殊名詞的感情,他從零起步,逐步成為一個優(yōu)秀的財政會計人員。1994年至xxx年,他從事預算外會計核算工作,對全縣行政事業(yè)性收費、政府性基金及附加進行核算,嚴格按照《預算外資金會計制度》執(zhí)行。首先,他深入學習和掌握《財政總預算會計制度》、《行政單位會計制度》、《事業(yè)單位會計制度》等財政會計法規(guī),熟練掌握會計電算化技術,更新記賬手段,提高工作效率,使會計信息質(zhì)量大大提高,為財政會計工作打下基礎。在熟練掌握預算外會計業(yè)務的基礎上,他深入到各個執(zhí)收單位,對收費政策和收費標準逐一審核,查閱會計憑證和報表,取得各單位預算外資金管理的第一手資料。1996年,他針對各單位財務不規(guī)范、賬目不健全、亂收費、亂罰款、亂攤派現(xiàn)象嚴重的現(xiàn)狀,組織實施了對全縣執(zhí)收單位會計工作大整頓,嚴格按照《預算外資金會計制度》統(tǒng)一建立了規(guī)范的會計賬簿,設置會計科目,并組織各單位會計人員完成了55個學時的專業(yè)培訓。經(jīng)過這次“洗理”,全縣各執(zhí)收單位會計工作質(zhì)量得到明顯提高,會計人員素質(zhì)也明顯加強,同時,各單位應納入財政專戶的收費、基金及附加全額繳入財政專戶,使全縣行政事業(yè)性收費步入良性循環(huán)的軌道,預算外資金管理水平也大大提高了。1997到1998年間,他積極參與農(nóng)村稅費改革工作,走遍全縣山山水水,先后30多次走村到戶、下到田間地頭,調(diào)查摸底,測算數(shù)據(jù),為成功實施本縣農(nóng)村稅費改革提供了準確的數(shù)依據(jù)。由于他出色的業(yè)務能力和踏實的工作作風,1998年,財政局、地方稅務局授予他“財稅系統(tǒng)先進工作者”稱號,1999年被財政局評為財政系統(tǒng)先進個人。xxx年,被提任財政局總會計。

  出納先進個人主要事跡 15

  xx,是她一名街道會計工作人員,她從事財務工作近二十年來從無出現(xiàn)過一絲一毫的差錯,她始終認為從事財務工作的人員必須精打細算、斤斤計較,她是這樣想的也是這樣做的。她的財務個人先進事跡報告如下:

  一、重學習、強自身、努力提高政策水平和業(yè)務素質(zhì)

  她作為一名共產(chǎn)黨員,她時刻不忘自己是一名共產(chǎn)黨員,始終把“三個代表”重要思想和十六大精神做為自己的行動指南,加強對黨的知識的學習,進一步堅定自己的理想信念,增強自身修養(yǎng),為做好財務工作打牢政治基礎,作為一名財務工作者她努力學習業(yè)務知識,學習會計法,財務人員工作制度,財經(jīng)條例、規(guī)定,財務人員職責一系列專業(yè)知識。近幾年來計算機運用較為廣泛,xx為提高業(yè)務水平,克服重重困難,經(jīng)常利用八小時以外的時間加班加點學習計算機操作技術,公司財務部先進事跡一遍不會兩遍、兩遍不會三遍,只到學會為止。記得20xx年市會計局、財政局等要求日常報表、工資等都必須在計算機上打印上報審批,這次可愁壞了xx,因為她的漢字輸入速度極慢,如果將這項工作完成,只少得三、五天的時間可上報,業(yè)務部門要的又急,于是她四處求人,但終無結(jié)果,于是她暗下決心想通過這次工作任務,徹底提高自己的漢字輸入速度,于是她加班加點,又是用五筆輸入法、又是拼音輸入法,經(jīng)過一天一夜的努力,終于保質(zhì)保量的完成了上級交給的任務,從這以后她為自己買了許多的關于計算機知識方面的書籍,財務先進事跡報告還為自己制定了計算機知識勤練打字速度,刻苦鉆研計算機知識以便更好地掌握計算機操作技術,提高業(yè)務素質(zhì),更好地為廣大群眾服務。

  二、謙虛謹慎、盡職盡責,當好領導的財務參謀。

  xx雖然很年輕,但可以稱得上是一個老會計,雖然這樣她本人不驕不燥,不擺資格,顯資歷,平時非常注重日常的學習并經(jīng)常與辦公室其他財務人員共同交流工作中遇到的難題,當遇到自己吃不準的問題時,她就虛心向他人請教。她認為不論是年輕的,還是年長的只要能解決難題就是老師,所以我們經(jīng)?梢钥吹剿秊榱艘粋難題與別人一起討論,交換思想的情景。

  xx認為財務工作人員必須具備小心謹慎和高度負責的工作態(tài)度,財務工作不同于其他工作,在財務工作中如有一絲一毫的差錯,將會給單位和集體帶來巨大的損失,所以在日常工作中她處理一筆業(yè)務都是看了又看、審了又審,嚴格按財務制度的有關規(guī)定處理帳務,如遇到財務手續(xù)不全或與財務制度規(guī)定相違背的違規(guī)票據(jù)她堅決不準入帳,如遇到單據(jù)、票據(jù)與實際發(fā)生不符或無票據(jù)現(xiàn)象她不怕得罪人堅決打回重新開票,她如果發(fā)現(xiàn)在日常業(yè)務往來中有什么問題的,財務領導先進事跡尤其對單位工作不利的問題她及時如實地向單位領導反映并提出自己的處理意見和建議。單位每次搞活動讓她拿預算方案時她總是把費用降低到最低限度,從不多計算一分錢,想方設法為單位節(jié)約資金。單位領導曾開玩笑地對她說:“你算單位的錢可能比算家里的錢還要細”。在日常記帳處理帳務中她總是將單據(jù)和票據(jù)仔細審查,將每一筆收入、支出,每一個數(shù)字,每一個小數(shù)點都審查的仔仔細細,直到發(fā)現(xiàn)無任何差錯才將其裝訂成冊。在對帳的過程中她更是做到仔細、細致、嚴格按財務有關要求力爭做的更好。

  xx在對待日常的財務處理中,認真分析每一筆業(yè)務,并與出納人員及時溝通了解業(yè)務的性質(zhì)和情況,正確做好會計處理,及時編報各類報表,為單位領導提供所需數(shù)據(jù)和帳務,在日常收支、往來帳務中,及時準確地為領導匯報收支情況和往來情況。并監(jiān)督每一筆款項是否按實際需要準確運用,保證集體資金使用到位,做到?顚S。在使用集體資金時她總是為領導提出合理的使用方案,使有限的'資金發(fā)揮無限的作用。

  三、熱情耐心的服務,樹立機關良好形象

  核算中心做為單位的窗口部門,個人的言行舉止將會影響整個單位的形象,所以xx做為核算中心的一名會計非常注重加強自己的服務意識,努力塑造廉政、勤政、務實、高效的機關人員形象。她經(jīng)常說只有服務提高了才能得到外來辦事人員對我們工作的認可,單位良好的形象才能得到維護。她無論是對內(nèi)還是對外業(yè)務管理過程中,都非常熱心耐心地對待每一位辦事人員,并做到快速、仔細、保質(zhì)、保量的處理每一筆業(yè)務。在日常工資晉升、審核、普調(diào)工資、漲工資等一系列業(yè)務中,她深知工資關系每一位干部的切身利益,所以對每一個干部的工資情況都非常清楚,哪一個人到什么時間該調(diào)什么工資她專門用一個小本記在上面清清楚楚,幾年來她沒有將一個人的工資調(diào)錯過,醫(yī)院財務科長先進事跡在遇到機關干部詢問工資增減或其他情況時她總是熱心細致地為其解釋,有時為了一個人的工資她要銀行、單位、審批部門幾頭跑幾趟,但她從沒有推辭過,都是自己掏腰包買票坐車,為機關干部辦理好工資。

  對待外來辦事人員,她總是先對辦事人員請清核算中心的辦事程序和單位的一些財務規(guī)章制度,以杜絕外來辦事人員人情事。在處理業(yè)務中為使辦事人員一次辦完,不跑回頭路,她總是認真審核每一張票據(jù),認真檢查每一鄉(xiāng)鎮(zhèn)票據(jù)上要求辦事人員簽字,蓋章的項目,避免給辦事人員造成不必要的麻煩,對辦事人員詢問情況的她能夠做到熱情禮貌,耐心聽取,詳細介紹,不厭其煩。有時既使遇到自己心情不好,她也強忍著筆臉做好一天的工作。

  出納先進個人主要事跡 16

  小武,男,現(xiàn)年35歲,現(xiàn)任峪溝煤業(yè)財務科長,參加工作15年來,懷著對財會事業(yè)的滿腔熱情,他刻苦鉆研業(yè)務知識,認真履行工作職責,踏踏實實、埋頭苦干、任勞任怨、不計個人得失,通過自身的勤奮和努力,以務實而富有建設性和創(chuàng)造性的工作作風,從一名普通會計成長為一名財務科長,他一步一個腳印,在平凡的崗位上創(chuàng)造了不平凡的成績,為公司的改革發(fā)展當好家、理好財,做出了突出的貢獻。他連續(xù)多年被評為公司勞模,成績與榮譽的取得滲透著他的智慧、汗水和心血,也實現(xiàn)了他扎根企業(yè),立志事業(yè),無私奉獻的誓言。

  一、認真學習政治理論知識,不斷提高自己的政治素養(yǎng)。

  努力踐行社會主義榮辱觀,自覺維護企業(yè)形象,積極參加全礦的精神文明創(chuàng)建的一系列活動。作為一名不斷追求進步的青年干部,在思想政治學習方面,他總是嚴格要求自己,每周四下午都會自覺參加全礦干部雷打不動的學習活動,認真地學習最新的理論知識,與時俱進,與黨中央、集團公司、上級公司保持高度一致。近期他還認真學習了胡錦濤同志在十七屆中央紀委七次全會上的重要講話中強調(diào)的:“全黨都要從黨和人民事業(yè)發(fā)展的高度,從應對新形勢下黨面臨的風險和挑戰(zhàn)出發(fā),充分認識保持黨的純潔性的極端重要性和緊迫性,不斷增強黨的意識、政治意識、危機意識、責任意識,切實做好保持黨的純潔性各項工作!钡纫幌盗嘘P于保持黨的純潔性相關理論知識,不斷增強自己的政治素養(yǎng),努力學習黨的基本知識,積極向黨組織靠攏,爭取早日加入黨組織,為國家、企業(yè)和員工服務。

  二、刻苦鉆研財務專業(yè)知識,不斷提高自身的業(yè)務水平和專業(yè)技能,做好自己的本職工作,為領導決策提供準確的財務數(shù)據(jù),做好參謀。

  同時,大力培養(yǎng)新員工,強化團隊建設,全面提高財務科的工作效率。

  俗話說:“工欲善其事,必先利其器”。全面的業(yè)務知識和技能是做好財務工作的的前提,近年來,為了使我礦的財務工作實現(xiàn)信息化,與集團公司財務工作全面接軌,他克服重重困難,利用休息時間,加班加點帶領財務科員工認真進行業(yè)務理順和整改,學習計算機操作技術,學習新的財務軟件,處處以現(xiàn)代化企業(yè)的標準,規(guī)范各項業(yè)務操作,對我礦財務整體管理水平的提高起到了有力的推動作用,為我礦財務工作做出了成績。針對財務管理出現(xiàn)的新情況、新問題,也為了使我礦的財務管理工作更加規(guī)范化、制度化、科學化,他根據(jù)國家相關財經(jīng)政策和同煤集團財務管理制度,結(jié)合我礦實際情況,制定了《大同煤礦集團同生峪溝煤業(yè)有限公司財務管理制度》,該制度對財務科所涉及的各項工作做出了詳盡的闡述和規(guī)定,為財務科嚴謹、高效地開展工作提供了政策依據(jù)。為使我礦的財務管理工作規(guī)范運行做出了突出貢獻。

  強化團隊建設,優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)。去年,隨著我礦技改擴建的深入,財務工作量的大幅增加,上級公司給我科室配備了年輕的畢業(yè)生,他及時針對每個崗位編制了崗位說明書,明確崗位責任、工作內(nèi)容、工作權(quán)限、必備的崗位技能及相關崗位的匯報與外聯(lián)關系。使新員工清晰的知道該怎么開展工作。使他們迅速走上工作崗位,獨立開展工作。

  三、以認真的.工作態(tài)度,風清氣正的工作作風,開展工作。樹立文明企業(yè)新形象。

  財務科作為單位的窗口部門,個人的言行舉止將會影響整個企業(yè)的形象,他作為科長非常注重加強自己的服務意識,努力塑造廉政、勤政、務實、高效的形象。他經(jīng)常說只有服務提高了才能得到上級單位、兄弟公司、行政管理部門對我們工作的認可,單位良好的形象才能得到維護。因此,他無論是在對內(nèi)還是對外的業(yè)務處理過程中,都非常熱心耐心地對待每一位辦事人員,并做到快速、仔細、保質(zhì)、保量。取得了各部門的好評,2020年我礦被朔城區(qū)人民政府評為“納稅大戶”,被朔城區(qū)財政局評為“企業(yè)月報快報先進單位”;被同生管理公司評為“2020年先進集體”。

  總之,小武同志在思想方面,積極要求進步,時刻以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己;在工作方面,認真負責,一絲不茍,廢寢忘食;在生活作風方面,潔身自好,不吸煙,不飲酒,有著良好的生活習慣,一身正氣,兩袖清風。他的方方面面都值得廣大的職工同志們學習,盡管這樣,他認為自己還是存在不足的,要多學習,多與同行們交流,放下科長的架子多與科員交流,不斷完善自我,做好自己的本職工作,帶領好財務團隊,為我礦礦井技改擴建工作順利進行,做好財務支持。

  出納先進個人主要事跡 17

  小梅,2011年3月加入集團,現(xiàn)任財務部出納。幾年來,工作積極主動,勇于奉獻,始終嚴格按照各項規(guī)章制度操作,以嚴謹細致的態(tài)度圓滿完成各項工作任務,得到領導及周邊的普遍認可。

  一、主動作為,平凡崗位上創(chuàng)新突破

  小梅日常的工作包括公司款項往來,現(xiàn)金收付、銀行日常業(yè)務、網(wǎng)銀轉(zhuǎn)款、臺賬登記、每日余額報送、發(fā)放工資等,這些工作在很多人看起來枯燥無味,按部就班,很難有什么創(chuàng)新與突破。但小梅并不這么想,就拿平常的臺賬工作來說,她率先建立起了一套賬務臺賬,逐筆記載現(xiàn)金收付的時間、數(shù)額、用途、收付款的單位等多項信息,使公司領導或部門隨時可以調(diào)取有關財務數(shù)據(jù),能夠及時準確核對銀行存款和現(xiàn)金日記賬,及時向領導呈報好現(xiàn)金和銀行周報表、月報表。通過這種較為科學的辦法,加上本身的.勤快,她一個人同時管理著酒店、停車場等公司的臺賬。

  二、認真負責,嚴格按照規(guī)章制度辦事

  出納是一項細致而又繁瑣的工作,由于公司快速發(fā)展,日常資金高效運轉(zhuǎn),各種開支異常頻繁。在審核每筆單據(jù)報銷或付款時,她都堅持認認真真審核報賬手續(xù)是否齊全、報銷原始單據(jù)是否真實合法有效、大小寫金額是否正確、票據(jù)粘貼是否規(guī)范,只有完全符合公司管理規(guī)定才予以支付。不少同事都在她嚴格的要求下重新寫過報銷單;在財務轉(zhuǎn)款的時候,她更加小心,每一筆款的轉(zhuǎn)出,每一個數(shù)字的輸入,盡管已經(jīng)十分熟練,但她都要再三核對,確認無誤后再辦理業(yè)務。

  也許由于女性的性格特點和多年工作的歷練,小梅十分細心和耐心。這是財務工作者的負責精神。

  三、無私奉獻,黃牛精神貫徹日常工作

  從事出納這么多年,小梅養(yǎng)成了“當天事當天畢”的良好習慣,“日清月結(jié)”已成為她的一個工作原則。由于手頭的工作較多,每天都將現(xiàn)金及銀行賬核對完畢才能下班,經(jīng)常重大節(jié)日都能見到她在辦公室加班,與會計核對明細。

  小梅說,她最感激的是家人的理解和支持,讓她可以一心放在工作上。每年法定放年假時間基本都接近年底,而小梅總是站好最后一班崗,直到最后一天下班了,領導明確告知沒有任何事情了,她才收拾回家。

  小梅不僅對本職工作兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,也團結(jié)同事,積極配合部門其完成各項工作。每當看到其它同事忙不過來時,她總是主動伸出雙手,即使節(jié)假日幫忙加班也毫無怨言。她的這種奉獻精神深深感染并帶動了身邊的每一位同事,她們團結(jié)一心,高效高量完成本職工作,幾年來未出現(xiàn)重大差錯。

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。正是這種不怕苦、不怕累的勁頭,她在平凡的崗位上做出不平凡的成績,生動詮釋了忠誠、嚴謹、奉獻的企業(yè)精神。

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