(必備)實習協(xié)議書
在發(fā)展不斷提速的社會中，需要使用協(xié)議的場合越來越多，簽訂協(xié)議能夠較為有效的約束違約行為。到底應如何擬定協(xié)議呢？以下是小編收集整理的實習協(xié)議書，歡迎閱讀與收藏。
實習協(xié)議書1
合同編號：
甲方（單位）名稱：________________________
地 址：____________________________
電 話：________________________________
乙方（實習生）姓名：________________________
身份證號碼：____________________________
電話 ：____________________________
因乙方現(xiàn)為未畢業(yè)大學生，根據(jù)《勞動部關于貫徹執(zhí)行若干問題的意見》（勞部發(fā)〔1995〕309號）中有關規(guī)定，為了保障雙方權益，明確雙方責任，在平等自愿、互惠互利的基礎上，就雙方實習（實踐）的有關事項達成以下協(xié)議：
一、實習期限及留任承諾
實習時間自____年____月____日至____年____月____日（畢業(yè)證書和學位證書交給公司驗明真?zhèn)魏鬄橹梗＜追匠兄Z：丙方畢業(yè)時同等條件下優(yōu)先錄取。如果實習結束乙方拿到畢業(yè)證后，根據(jù)實習情況，經(jīng)雙方協(xié)商可考慮適當縮短或取消試用期，錄用乙方為正式員工，簽訂正式勞動合同。
二、實習崗位及實習補貼
1、甲方根據(jù)乙方的申請和甲方的工作安排，安排乙方在本公司____崗位實習；
2、甲方根據(jù)乙方的實習表現(xiàn)酌情給予生活補貼，具體生活補貼標準及發(fā)放方式為：
�。�1）實習工資為正式工資的80%，次月5個工作日內發(fā)放。
�。�2）電話補助：每月100元；午餐補助：工作日每天15元。
�。�3）優(yōu)惠條件
乙方在本公司實習4個月以上，到公司報到時可直接轉為正式員工。
乙方在本公司實習不足4個月，到公司報到時需經(jīng)2個月試用期轉為正式員工。
三、實習管理細則
1、甲方應提供實習場地，包括生產(chǎn)或辦公的場地及相關條件；
2、如果實習期內乙方違反甲方的《員工手冊》要求，甲方有權提出解除《實習協(xié)議》。
3、實習期間乙方應遵守的規(guī)定：
（1）乙方應遵守國家的法律法規(guī)；
�。�2）乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定；
�。�3）乙方所進行工作的責任、權限、程序、方法等均以甲方規(guī)定為依據(jù)，不得自行變更和推卸責任，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規(guī)定處理。
�。�4）乙方在工作期間應服從領導，盡職盡責，與公司其他員工團結合作。
4、乙方在實習期間接觸到的有關甲方研究成果、財務、人事等方面的機密，如有泄露，甲方有權要求乙方承擔因此而產(chǎn)生的.一切責任。
5、實習結束后，表現(xiàn)突出的實習生可留在本企業(yè)就業(yè)，公司將與其簽訂正式勞動合同。
四、知識產(chǎn)權
乙方在甲方實習期間所產(chǎn)生的一切工作成果和在此基礎上利用甲方數(shù)據(jù)、資料等進行的進一步研究，均屬公司成果，甲方保留該部分成果的知識產(chǎn)權。
五、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿自然終止；
2、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議，應提前7天以書面方式向甲方告知原因，經(jīng)甲方同意并完成工作交接后，可與甲方終止本協(xié)議，否則，乙方應賠償由此給甲方造成的經(jīng)濟損失。
3、實習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求、或不能勝任實習工作，可向乙方提出解除實習協(xié)議，在支付乙方生活補貼并履行相關手續(xù)后，解除本協(xié)議。
六、其它約定事項
1、 乙方在實習期間于公司外發(fā)生意外傷殘事故，由乙方自行承擔。
2、本協(xié)議尚未規(guī)定事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
3、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習關系，不構成勞動合同關系。
本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲方、乙方簽字或蓋章后生效。
甲方： xxx有限公司 乙方簽字：________
甲方公章：
____年____月____日 ____年____月____日
實習協(xié)議書2
甲方：_________
乙方：_________（學員）
一、甲方每學期須保障對每位學員授課、輔導、自習，總學時不少于_________學時，全學年不少于_________學時。上機課保障人手一機。教師精講多練，多輔導，耐心細致提高教學質量，使學員學習順應社會需求。
二、乙方須身體健康、遵紀守法，遵守學校的各項規(guī)章制度。在校完成全日制_________年的學業(yè)取得至少_________學分；并取得相關工作所需的證書（1．國家信息產(chǎn)業(yè)部職業(yè)資格認證證書；2．國家勞動部osta認證證書；3．中國互聯(lián)網(wǎng)絡信息中心cnnic認證證書；4．國家信息產(chǎn)業(yè)部ceac認證證書），甲方應為其安排推薦工作。
三、甲方將根據(jù)乙方的學習情況、特長及愛好，依據(jù)雙向選擇的`原則，為乙方安排推薦首次工作。工作的去向是：_________市城區(qū)各企業(yè)事業(yè)單位、網(wǎng)絡公司、電腦公司等單位；工作類型是與所學知識密切相關的各種計算機應用方面的工作；如經(jīng)理助理、辦公室文秘、專業(yè)錄入、平面設計、排版設計、廣告設計、網(wǎng)絡管理、網(wǎng)站設計制作等。
四、乙方學習優(yōu)秀，甲方可優(yōu)先為其安排推薦工作。甲方為乙方首次安排推薦工作后，由于用人單位的原因（如公司倒閉、轉產(chǎn)、人員精減等），乙方不能繼續(xù)工作，_________年內（不含試用期）甲方繼續(xù)為乙方安排推薦工作至其它單位，_________年后甲方仍可有償就安排工作事宜繼續(xù)為乙方服務。
五、甲方為乙方安排推薦的工作符合所學專業(yè)，且用人單位同意接收，視為甲方已為乙方安排推薦工作。有下列情況之一的，學校不予安排工作：
（1）因乙方自身的特殊原因（如有遺傳病史、傳染病等）被用人單位拒絕接收，_________個月之內不能遞交醫(yī)院所出示健康證明的；
（2）乙方如有觸犯國家法律、法規(guī)的行為，被用人單位拒絕接收的；
�。�3）乙方一學期曠課超過_________學時（曠課_________天，按實際上課時間計，事假需出具事假條，并經(jīng)老師批準；病假需有醫(yī)院開具的病假條）者。
六、乙方學習_________年結業(yè)時，如未能按照學校的要求取得規(guī)定的證書，甲方暫緩為其安排推薦工作，甲方繼續(xù)安排乙方學習_________至_________個月，其間乙方取得所缺證書后，甲方仍可給乙方安排推薦工作。否則，甲方不再為其安排工作。
七、乙方學習完成并已取得規(guī)定的證書，甲方未能按以上條款為乙方安排工作，則退還乙方所繳學費的_________％給乙方。
八、如因校方原因（除不可抗拒的力量），使學校無法繼續(xù)辦學，甲方除扣除乙方已發(fā)教材資料費及所上課時費，應退還剩余學雜費。
九、甲方為乙方安排推薦的工作，其待遇初期每月應_________元左右（試用期除外）；乙方工作能力強，公司條件好，待遇將高。
十、乙方如不服從甲方第一次安排推薦的工作，甲方可為乙方進行第二次安排推薦，若乙方仍不服從，則視為違約，甲方不為其再安排。
十一、全學年學雜費交齊后本協(xié)議開始生效。
十二、本協(xié)議一式兩份。甲、乙雙方各持一份，具有同等的法律效力。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________
代表人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
實習協(xié)議書3
甲方（實習單位）：________________
乙方（學校）：________________
丙方（實習學生）：________________身份證號碼：________________
為推動學生實習（實踐）活動的開展，規(guī)范學生畢業(yè)前的實習管理工作，明確各方的責任，保障各方的權益，根據(jù)國家職業(yè)教育的有關政策和有關法律規(guī)定，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，就學生實習達成以下協(xié)議：
第一條實習人員
本次參加實習的學生均為乙方在校，年月畢業(yè)的學生。根據(jù)甲乙丙三方協(xié)商，甲方接納乙方實習學生人（具體名單見附表）。
第二條實習期限
實習期限為：________年________月________日至________年________月________日。
第三條實習崗位
甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，安排丙方到部門，從事工作。實習期間，甲方應安排專門的技術及管理人員對丙方進行業(yè)務培訓、技術指導和日常管理，丙方應按學校的教學內容和和實習要求，努力完成實習任務。
第四條實習津貼
依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度確定丙方的.實習津貼，月津貼為人民幣________元。
第五條甲方職責、權利、義務
1、配合乙方根據(jù)專業(yè)教學計劃并結合生產(chǎn)實際制訂實習計劃，明確實習任務，并指定責任心強、專業(yè)技術水平高的人員擔任輔導老師，與乙方共同做好丙方實習期間的管理工作。
2、為丙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全防護知識、崗位操作規(guī)程的培訓，落實安全防范措施，發(fā)給相應的勞動保護用品。
3、為丙方合理安排住宿（生活用品由丙方自備）每月按時支付實習津貼。
4、實習生在實習期間，應專心工作，認真實習，有下列情形之一的，甲方有權處理和解除《學生實習協(xié)議書》，但應提前通知乙方和丙方，并說明原因：
�。�1）違反國家法律、規(guī)定的；
（2）因病治療15天以上的；
�。�3）給甲方造成經(jīng)濟損失或造成不良影響的；
（4）不能完成安排的實習內容或實習態(tài)度不端正，經(jīng)教育后仍不改正的；
�。�5）實習結束，甲方對學生在實習期間的表現(xiàn)進行考核，考核優(yōu)秀者，可根據(jù)當年院校畢業(yè)生引進計劃，按規(guī)定程序，優(yōu)先簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議。
第六條乙方職責、權利、義務
1、應加強對實習的管理工作，做好丙方的思想教育、安全教育和日常管理工作，統(tǒng)一組織，協(xié)調丙方到甲方參加實習的相關工作。
2、丙方在實習前已參加的保險賠償事宜仍由乙方負責協(xié)調辦理，沒有保險的學生，須在實習前由乙方辦理意外傷害險，期間發(fā)生的意外傷害，由乙方負責賠償。
3、丙方在實習期間仍是在校學生，乙方按照在校學生的各項要求進行管理，對丙方實習期間遭到和發(fā)生的有關問題，應及時進行教育、協(xié)調和處理。
4、乙方參與實習期間的管理工作（乙方實習管理人：聯(lián)系電話：），定期了解實習生思想情況�？偨Y實習成果，提高實習質量。
5、實習結束，做好甲方擬錄用學生的分配派遣手續(xù)。
第七條丙方職責、權利、義務
1、努力學習、踏實工作，遵守學院的有關學習和安全管理規(guī)定；
2、到實習單位后，遵守單位的各項規(guī)章制度；
3、按照約定時間完成實習任務；
4、丙方認真遵守并執(zhí)行以下各項要求：
�。�1）實習期間，如無特殊原因，不得中途中止實習。如確需提前終止實習的，須提前7天提交書面申請，做好工作交接，并經(jīng)甲方和乙方審批同意后方可離開。擅自離開實習地點，發(fā)生的一切后果由丙方本人負責。
�。�2）丙方在實習期間，應提高安全意識，注意人身安全，嚴格遵守企業(yè)安全生產(chǎn)的管理規(guī)定。
�。�3）實習學生要發(fā)揚團隊精神，建立良好的的人際關系，遵守企業(yè)各項規(guī)章制度，保守企業(yè)秘密，自覺維護企業(yè)形象和聲譽。
第八條其它事宜
1、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決；
2、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。
3、本協(xié)議自簽訂之日起生效，實習期滿自行終止。
甲方負責人簽字：________
________年________月________日
乙方負責人簽字：________
________年________月________日
丙方負責人簽字：________
________年________月________日
實習協(xié)議書4
甲方：
乙方（學生）：
甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方在學校學習及實習事宜達成如下協(xié)議：
一、甲方的權利和義務
1、全面負責實施對乙方的教育教和管理，提供相應的學習生活條件。
2、教授教學計劃規(guī)定的課程，為考試考核合格的乙方頒發(fā)畢業(yè)證和職業(yè)資格證書。
3、根據(jù)乙方在校表現(xiàn)、考試考核成績及用人單位需要，分期分批安排乙方實習。
4、根據(jù)當?shù)匚飪r局批復標準收取乙方在校期間的各種費用。
5、負責告知乙方和乙方家長學校及班主任的聯(lián)系電話，做到相互聯(lián)系。
6、對乙方在校期間的違紀行為實施懲戒。
二、乙方的權利和義務
1、努力學習甲方教學計劃中所規(guī)定的課程，嚴格遵守《學生守則》、《學生管理守則》及各項規(guī)章制度，做到紀律嚴明、令行禁止。
2、按時足額繳納學費、雜費等費用。
3、參加人身意外保險，保障合法利益。
4、服從甲方教學計劃中所安排的'實習活動，遵守實習規(guī)則及實習單位的規(guī)章制度。
5、積極參加甲方組織的各項課外活動。
三、乙方有下列情節(jié)之一者，甲方不安排實習。
1、考試、考核不及格經(jīng)補考仍有兩門課程不及格或其他原因未能取得畢業(yè)證書、職業(yè)資格證書者。
2、因違紀受處分、畢業(yè)時仍未能解除者。
3、安排實習后無正當理由不到崗者。
4、因健康原因無法上崗者。
5、實習期間違反勞動合同、勞動紀律，經(jīng)教育仍不改正者。
四、因甲方原因不能安排乙方實習，甲方退還全部學費。
五、本協(xié)議自乙方入學之日至乙方畢業(yè)時有效。
六、如遇國家政策性調整或因不可抗拒的因素，無法履行協(xié)議時，協(xié)議自動終止。
七、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各自保存，共同遵守，未盡事宜雙方雙方協(xié)商解決。
甲方：xx學校（章）
乙方（簽字）：
乙方家長（簽字）：
年 月 日
年 月 日
實習協(xié)議書5
甲方：（蓋章）
乙方：（蓋章）
XX年3月4日校企合作協(xié)議書
甲方：
乙方：
一、合作宗旨
江蘇集群信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司和江蘇省徐州財經(jīng)高等職業(yè)技術學校具有深層次的合作空間和潛力，為進一步發(fā)揮校企優(yōu)勢，實現(xiàn)資源優(yōu)化組合，共同致力于人才培養(yǎng)與科技研發(fā)，根據(jù)《中華人民共和國合同法》和中國的其他有關法律、法規(guī)，雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)友好協(xié)商，訂立本協(xié)議。
二、合作原則
堅持“優(yōu)勢互補、互惠互利、協(xié)同創(chuàng)新、共同發(fā)展”的原則，建立并發(fā)展合作伙伴關系。通過合作發(fā)展，進一步加快人才培養(yǎng)、科技創(chuàng)新以及科技成果轉化的步伐，提升科技創(chuàng)新水平，實現(xiàn)雙贏。
三、合作方式及內容
經(jīng)雙方友好協(xié)商，合作方式及內容參照以下條款執(zhí)行，未盡事宜，由雙方另訂補充協(xié)議。
一校企合作辦學，人才訂單培養(yǎng)
1.雙方共同合作，相關專業(yè)中，根據(jù)甲方需要，本著學生自愿的原則組織一定數(shù)量的學生為甲方定向培養(yǎng)、輸送人才，并命名為集群直通班，并根據(jù)甲方發(fā)展狀況，經(jīng)營規(guī)�；蛲顿Y領域的變化等情況，適時共同商討調整定向培養(yǎng)專業(yè)、規(guī)模和合作方式。
2.為保證合作培養(yǎng)的人才質量，甲方應投入一定的辦學資源。如：在乙方所在城市投資建設專門化的實驗實訓基地，滿足合作班級學生的實驗實訓需要；推薦企業(yè)的技術骨干承擔合作班級的部分教學任務；積極為合作班級的學生提前感受企業(yè)氛圍創(chuàng)造條件，以使合作培養(yǎng)的學生盡快適應企業(yè)的需求；與乙方共同開發(fā)相關課程等。
3.應甲方合理需要，乙方報經(jīng)上級主管部門審批，在甲方掛牌設立“江蘇省徐州財經(jīng)高等職業(yè)技術學校企業(yè)函授點”，采取“函授”模式組織實施教學工作，為乙方員工、實習生的學歷教育創(chuàng)造條件，并按照招生的實際情況確定員工、實習生的培養(yǎng)專業(yè)和培養(yǎng)方案。
4.勞動力轉移培訓：甲方以“招工就業(yè)”“邊工作邊學習”形式吸納勞動力資源，并與乙方采取“工學結合，半工半讀”的靈活合作模式共同培養(yǎng)企業(yè)員工、實習生。實現(xiàn)“招工”與“求學”聯(lián)動，乙方為甲方培養(yǎng)專業(yè)人才。
5.甲方有權對乙方的“企業(yè)訂單班”或“勞動力轉移培訓”等人才培養(yǎng)方案提出改進意見。乙方以產(chǎn)學合作、工學交替、實習的現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式，按照企業(yè)人才規(guī)格要求設置課程，組織教學，保證甲方人才培養(yǎng)質量。
6.乙方選派優(yōu)秀老師和業(yè)務骨干參與甲方科研項目開發(fā)、技術援助和學術研討，科研產(chǎn)權歸雙方共同所有，并對雙方成果進行推廣。
7.甲方選派中高層領導、技術人員擔任乙方客座教授、專業(yè)帶頭人或兼職教師，參與乙方人才培養(yǎng)過程；參與乙方科技開發(fā)、教學改革、教材編寫等工作。成果產(chǎn)權歸雙方共同所有。
二實習、實訓基地建設合作
1.乙方從本協(xié)議簽訂之日起，根據(jù)高等職業(yè)教育教學計劃和培養(yǎng)方案，每年選派一定數(shù)量的指定年級、專業(yè)的學生到甲方進行實習，具體人數(shù)根據(jù)甲方崗位需求，乙方學生情況等因素，由甲乙雙方協(xié)商決定。
2.甲、乙雙方應從符合教學規(guī)律、切合企業(yè)實際、適應企業(yè)經(jīng)營周期的角度，制訂學生實習期間的切實可行的教學計劃，以保證實習期間工、學任務的順利完成。同時，乙方應加強對學生的'崗前思想教育，指導教師、班主任老師必須定期下企業(yè)協(xié)助甲方做好實習學生的各項工作；甲方應為實習學生制訂切實可行的輪崗計劃，以提高學生的綜合素質能力。
3.甲方為乙方學生實習提供相應的實習工作環(huán)境（實習期限一。同時，甲方應為實習學生留出一定的學習時般為2-4個月）間，使學生能完成教學計劃規(guī)定的課程學習任務，保證學生自身能力的提高。實習期間企業(yè)與實習學生不具有
勞動合同關系。
4.實習學生在實習期間，根據(jù)實習協(xié)議的要求應服從甲方管理，人員的管理，遵守甲方規(guī)章制度（含考勤管理和技術管理）同時不得違反乙方的有關管理規(guī)定。甲方應指派專門技術人員擔任實習指導老師。
5.因實習生或乙方原因提前終止學習，乙方應提前一周告知甲方。反之亦然。實習結束，甲方應向乙方提交學生實習的證明和評價。
6.乙方成立實習指導小組對學生實習情況進行指導、監(jiān)督，并加強對學生的思想教育和職業(yè)道德教育，發(fā)現(xiàn)問題及時提出解決辦法，協(xié)調甲方和實習生之間的關系。
三互派掛職交流合作
1.乙方每年定期派遣一定數(shù)量的專業(yè)骨干教師到甲方及其下屬相關企業(yè)掛職交流，培養(yǎng)“雙師”隊伍。掛職期間甲方提供工作崗位，保證掛職效果。
2.甲方每年定期派遣中高層管理人員或技術人員到乙方掛職交流，參與乙方的管理、教學工作。掛職期間乙方提供工作崗位，并保證掛職效果。
3.雙方派出的掛職、培訓人員應嚴格遵循對方的工作和教學規(guī)則與規(guī)章，嚴格遵守保密制度和各種管理規(guī)章，確保各方的工作正常、教學秩序正常。掛職期滿，并經(jīng)考核合格后，視情況由接受單位發(fā)放相關聘書。
四教學、科研及產(chǎn)學合作
1.乙方聘請甲方相關專業(yè)的中高層領導為乙方客座教授，進行企業(yè)文化與管理實務的系列講座，并參與乙方的教育教學工作。
2.甲方聘請乙方高層（院領導）擔任乙方企業(yè)發(fā)展顧問，并定期進行系列講座。
3.甲乙雙方合作進行各種類型、各個層次的科技項目研究開發(fā)，可以通過相關媒體刊登相應的科研成果。
五合作聯(lián)絡機構
1.甲乙雙方成立合作聯(lián)絡工作小組，工作小組由雙方各委派1至2名工作人員組成。工作小組負責日常聯(lián)絡工作，提出階段性合作計劃，協(xié)調解決合作中的有關具體問題。四、需明確的雙方權利和義務一甲方1.甲方充分利用企業(yè)的硬件、軟件優(yōu)勢支持實訓基地建設工作，與乙方進行合作。
2.在不影響企業(yè)正常工作活動情況下，甲方為乙方的學生實習、實踐、實驗活動提供方便。
3.同等條件下，甲方優(yōu)先錄用乙方推薦的優(yōu)秀人才。
4.乙方學生在甲方實習期間，參與甲方項目開發(fā)所取得的成果，其知識產(chǎn)權歸甲方所有。
二乙方
1.為甲方的長遠發(fā)展、戰(zhàn)略定位、提高企業(yè)創(chuàng)新能力提供人才、技術支持。
2.幫助甲方進行企業(yè)員工、實習生培訓、技能提升。
3.推薦甲方急需人才和技術資源。
4.保證乙方學生在實習期間遵守相關法規(guī)和甲方的管理制度。
5.協(xié)助甲方按照大學生就業(yè)政策法規(guī)做好畢業(yè)生錄用工作。
五、合作期限
合作期限為年，雙方可根據(jù)合作意愿和實際情況續(xù)簽合作協(xié)議。本次合作結束后，雙方可共同商議開拓新的合作領域，建立新的合作意向。
六、協(xié)議生效、變更、終止
1.本協(xié)議自甲乙雙方蓋章簽字之日生效。
2.在合作過程中，雙方可以根據(jù)實際需要，協(xié)商簽訂更加具體的單項目協(xié)議或合同，作為本協(xié)議的附件。
3.如本協(xié)議在履行過程中變更、補充和修改，可根據(jù)雙方的合作意愿和實際情況進行友好協(xié)商，經(jīng)雙方同意后變更合作協(xié)議。未經(jīng)雙方同意，任何一方不得隨意更改本協(xié)議。
4.在協(xié)議履行期間如因單方面原因提出終止合作，雙方應進行友好協(xié)商，并滿足協(xié)議附件要求的前提下，經(jīng)雙方同意后終止本協(xié)議。
七、違約責任
任何一方未履行本協(xié)議約定的義務而導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行時，未違約方可單方解除本協(xié)議，并要求對方賠償因此產(chǎn)生的損失。
八、其他本協(xié)議為總協(xié)議，其中具體事項可以本協(xié)議為基礎另行簽訂.未盡事宜可另行補充約定。具體協(xié)議或《實施細則》
甲方：（或授權）人：XX年3月4日
乙方：（或授權）人：XX年3月4日
實習協(xié)議書6
甲方：（用人單位）
乙方：xxx職業(yè)技術學院機械工程系
丙方：（學生）
為了更好地落實“工學結合”的有關精神，培養(yǎng)合格的、實用的技能型人才，根據(jù)甲方的工作需要并經(jīng)甲、乙、丙三方的共同協(xié)商，確定以下事宜：
1、 甲方責任
1.1 甲方要指定具有工程師及其以上職稱人員擔任實習指導教師，對頂崗實習學生進行技術培訓和實習指導，并向乙方提供指導教師證明、學歷和職稱證的復印件。
1.2 頂崗實習結束后，指導教師應檢查學生實習成果和實習總結并簽字，然后根據(jù)學生實習綜合表現(xiàn)給學生做出評定并打分，評語及成績單應加蓋公章。
1.3 （明確學生頂崗實習期間，學生的待遇）。
1.4 甲方負責對實習學生進行經(jīng)常性的安全教育，不允許參加頂崗實習的學生在協(xié)議有效期內擅自離崗；參加實習的學生若嚴重違法亂紀、無正當理由不服從工作分配、不能完成本崗位職責或違法甲方有關規(guī)章制度的規(guī)定，經(jīng)教育無效者，甲方可終止該學生實習資格，其實習成績定為不及格并及時通知乙方。
1.5 甲方負責向乙方的實習學生介紹甲方的各種規(guī)章制度，對參加實習的學生進行相關技能的培訓，明確其崗位和職責。
1.6 （明確頂崗實習的期限）
1.7 頂崗實習結束，如需續(xù)聘，學生本人應提出申請，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商共同確定。
1.8 （其他有關約定）
2、 乙方責任
2.1 乙方應按照甲方的要求選派參加頂崗實習的學生；
2.2 乙方負責對被選派參與頂崗實習的學生進行必要的頂崗前的教育，如安全知識和管理制度等。
2.3 乙方負責在參與頂崗實習的`學生中，指派一名學生協(xié)助甲方負責頂崗實習期間的安全、日常生活和工作，以保證甲方所下達的實習任務能按時、按質、按量的完成。
2.4 （與甲方共同協(xié)商并辦理學生“人身意外傷害保險”）。
2.5 在頂崗實習期間，對實習學生嚴格管理，要求輔導教師每周了解實習情況。
2.6 （與甲方約定的其他事宜）
3、丙方責任
3.1努力學習、踏實工作，遵守學院的有關學習和安全管理規(guī)定。
3.2按要求填寫實習日志，實習結束后及時返校，并按頂崗實習指導書的要求上交實習成果。
3.3到頂崗實習的單位后，遵守單位的各項規(guī)章制度。
3.4按照約定時間完成實習任務。
3.5實習期間每周與輔導教師聯(lián)系一次。
3.6 按照甲、乙方要求攜帶身份證及生活學習用品。
為保證工學結合的正常開展，甲、乙、丙三方應認真履行本協(xié)議，頂崗實習期間不得無故中止本協(xié)議。本協(xié)議一式三份，三方各持一份，并具有同等的法律效應。
甲方（公章）： 乙方（公章）：
甲方代表： 乙方代表：
丙方（簽名）：
時間： 年月日
實習協(xié)議書7
甲方(單位)：________________________________
地址：______________________________________
聯(lián)系電話：__________________________________
乙方(學生)：_______________________________
身份證號：__________________________________
學校：________________________________________
地址：________________________________________
聯(lián)系電話：________________________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》，甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎上，簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。
一、甲方根據(jù)工作需要，按照______________________公司短期工管理的相關規(guī)定，聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作，乙方自愿接受甲方的聘用，并保證完成本崗位規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的質量標準。
二、協(xié)議期限：本協(xié)議期限自________年____月____日起至________年____月____日止。
三、乙方的權利義務：
乙方應向甲方提供真實身份信息，遵守國家法律法規(guī)，接受甲方派遣單位的領導，服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。
乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規(guī)范，做到吃苦耐勞并保質保量完成本職工作任務。
乙方享有按甲方規(guī)定的工資標準獲得勞動報酬，甲方支付乙方實習工資_______元月。
乙方須在工作期限滿的前____日告知甲方。
乙方對甲方及其派遣單位的.商業(yè)秘密和技術秘密負有保密義務。
乙方工作時間不滿十五天或者不領工資卡的，工資概不發(fā)放。
四、甲方的權利和義務：
甲方按工作性質為乙方提供必要的工作條件，保障乙方有安全健康的工作環(huán)境。
甲方可以根據(jù)實際工作需要，調換乙方工作崗位，乙方應當服務服從安排。
甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，有權對乙方予以獎懲，并于每月____號前支付乙方上個月工資。
甲方享有國家法律規(guī)定的其它權利并承擔相應的義務。
五、協(xié)議的解除與終止：
一、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本協(xié)議：
(1)嚴重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀律、規(guī)章制度的;嚴重失職，營私舞弊，對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的;
(2)應聘時向甲方提供虛假信息和資料的。
(3)被依法追究刑事責任的：
二、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：
乙方患病或非因工負傷，____月內累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達成一致的。
三、乙方可提前____日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經(jīng)濟損失的，應承擔賠償責任。
四、甲方有下列情形之一的，乙方可隨時解除本合同：
以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強迫勞動的;
未按本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
協(xié)議期滿，甲、乙雙方均可提出終止協(xié)議，并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。
六、違約責任：由于一方違約，造成本協(xié)議無法履行時，違約方應支付對方違約金。若給對方造成損失，還應支付賠償金。
七、本協(xié)議如有未盡事宜，由雙方協(xié)商辦理。
八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。
九、不遵守工作制度，擅自離崗;在廠外發(fā)生的一切違章事故，責任自負(甲方只負責協(xié)助處理)。
甲方(蓋章)：________ 乙方(簽字)：________
________年____月____日 ________年____月____日
實習協(xié)議書8
甲方：___________________
地址：___________________
聯(lián)系人：_________________
聯(lián)系電話：_______________
傳真：___________________
乙方：___________________
地址：___________________
聯(lián)系人：_________________
聯(lián)系電話：_______________
傳真：___________________
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方學生赴乙方實習事宜，根據(jù)勞動部門和教育部門等的有關規(guī)定，達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執(zhí)行。
一、雙方資質認定
1、甲方是經(jīng)當?shù)亟逃騽趧有姓块T批準，具有合格辦學資質的各類學校。
2、乙方是在當?shù)毓ど绦姓䴔C關注冊，并經(jīng)勞動行政部門認可，有資格向各類企業(yè)提供勞務服務的公司。
3、甲乙雙方均應提供相應證件（復印件）作為本協(xié)議的附件。
二、實習生要求
1、實習生共_________名，其中男生_________名，女生_________名。
2、實習期限：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
3、甲方所輸送實習生必須符合下列要求：_________。
4、甲方所輸送之實習生必須經(jīng)過乙方面試，并在開始實習前經(jīng)乙方指定醫(yī)院體檢，合格后方能開始實習。
三、甲方的權利和義務
1、甲方所輸送的實習生必須是本校所屬的符合實習生身份的全日制學歷教育學生。
2、甲方需保證所輸送之實習生按照乙方指定時間到乙方指定醫(yī)院參加體檢，且學生流失率不得超過10%（剔除當?shù)匾洋w檢不合格人員，需出具醫(yī)院體檢不合格證明）。
3、體檢結果需由乙方確認，體檢不合格者由甲方負責帶回。
4、甲方需向乙方提供實習生實習推薦表（蓋有學校公章、貼有照片）、學籍證明、身份證復印件或戶籍證明復印件（戶籍證明由當?shù)嘏沙鏊鼍�，附有本人照片并在照片上加蓋派出所公章），如甲方提供的實習生有關資料與事實不符或違反有關規(guī)定，乙方有權隨時通知甲方退回學生。
5、學生從面試到體檢、簽訂合同、報到的整個過程中，甲方需指定一名教師全權負責管理并配合乙方直至學生進入企業(yè)工作。
6、在試用期內考核不合格之實習生由甲方負責接回并另行安排其實習或學習，乙方提供具體考核不合格原因。
7、在學生實習期間，甲方應定期了解學生意見、工作表現(xiàn)及在生活、工作中遇到的困難，協(xié)助乙方做好學生的思想工作，負責與學生家長進行溝通，保證讓學生安心實習，并將意見及時反饋給乙方。
8、甲方應向乙方支付學生安置費_________元/人，具體金額按照實際體檢合格人數(shù)計算，其中80%費用應在學生到乙方所在地且體檢合格之后、進廠報到之前繳納，剩余20%費用在學生進廠當天繳納。
9、學生發(fā)生工傷事故，甲方需主動協(xié)助乙方處理。
10、甲方所輸送實習生發(fā)生下列問題將被解除實習協(xié)議，解除實習協(xié)議之實習生由甲方負責接回，自實習協(xié)議解除之日起乙方不再承擔任何責任：
�。�1）學生嚴重違反勞動紀律或者規(guī)章制度的。
（2）學生嚴重失職、營私舞弊，對乙方利益造成重大損失的。
�。�3）學生發(fā)生重大違法行為，依法被追究刑事責任的。
�。�4）學生有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中，未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實情況的。
（5）學生冒名頂替或假造學歷證明、身份證明等相關證件，經(jīng)查實確鑿者。
�。�6）學生患病或非因工負傷，在規(guī)定醫(yī)療期滿后經(jīng)鑒定不能從事原工作，也不能從事乙方另行安排的工作的。
四、乙方的權利和義務
1、本著公平、公正的原則，乙方根據(jù)一定要求和標準，對甲方輸送的學生進行面試及相關技能和知識培訓，最終擇優(yōu)錄取，確定正式實習的人員。
2、乙方保證實習生薪資待遇與事前宣傳的相符，如有不實之處直接影響到學生實習意愿的，由乙方負責，并重新安置。
3、實習生工資由乙方確定，因生產(chǎn)需要延長工作時間的，按國家勞動法有關規(guī)定支付加班工資。
4、實習生工資由乙方按時發(fā)放，如無擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的，乙方不得扣發(fā)實習生工資。
5、乙方按照勞動法有關規(guī)定為甲方輸送之實習生提供必要的勞動保障，負責在工廠工作期間的勞動安全。發(fā)生工傷事故時，乙方根據(jù)勞動法并結合有關規(guī)定負責協(xié)調處理。
6、乙方為甲方輸送之實習生提供有償宿舍，并負責宿舍的日常管理：
�。�1）實習生在來_________時需帶足現(xiàn)金以支付住宿費及當月生活費。住宿費在入住當天繳納，以后逐月交付。如不及時繳納，將直接影響學生的.實習，同時乙方將通過書面形式通知學校和當事人，同時在學生當月工資中按照實際發(fā)生費用扣除。
（2）實習需遵守宿舍各項規(guī)章制度，若有違反且情節(jié)惡劣者將被開除出宿舍，并終止其實習行為，由甲方負責帶回。
�。�3）實習生如需搬出宿舍另外居住，需事先征得父母、學校的同意，并提交書面申請報乙方批準后方可搬出，同時乙方不再承擔在工作時間以外的任何責任。如實習生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將終止其實習，同時乙方也不承擔在此期間的任何責任。
7、實習期未滿而乙方無正當原因辭退實習生的，乙方負責另行安排工作。
8、實習生不得擅自離職，如有正當原因確需離職的，需提前一周提交書面申請，經(jīng)乙方批準后方可離職，學生離職后乙方不再承擔任何責任。如無正當原因而離職的，乙方有權扣留學生的實習推薦表并扣發(fā)學生當月工資。
9、在學生實習結束后，乙方負責協(xié)助為學生進行實習鑒定。
10、實習期內，甲方要求解除本協(xié)議的，需提前30天通知乙方，并向乙方賠償違約金_________元/人，具體金額按實際解約人數(shù)而定。
五、爭議的解決
因違反或終止本協(xié)議而引起的對對方損失和損害的賠償，雙方應當協(xié)商解決，如未能達成一致，可提交當?shù)赜嘘P仲裁機關仲裁。
六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。在執(zhí)行過程中一方如需變更條款，必須與對方協(xié)商一致，否則將承擔相應的經(jīng)濟責任和法律責任。
甲方（蓋章）：_____________
甲方代表（簽字）：_________
_________年________月____日
簽訂地點：_________________
乙方（蓋章）：_____________
乙方代表（簽字）：_________
_________年________月____日
簽訂地點：________________
實習協(xié)議書9
甲方：_________
乙方（學生）：_________
根據(jù)學校實習教學要求及教學工作的安排，經(jīng)過學校和教學系部審核，共同推薦學生_________到_________公司（企業(yè)）實習。為保證教學工作的正常進行，兼顧學生、學校和公司的共同利益，甲乙雙方簽定如下協(xié)議：
1．乙方在實習期間，必須遵守該企業(yè)的各種規(guī)章制度（例如：公司的要求、勞動考勤制度、生產(chǎn)及安全衛(wèi)生守則等），缺勤等同曠課，按學生學籍管理規(guī)定處理。乙方若因表現(xiàn)不好被該公司解除實習合同，甲方將給予乙方紀律處分。
2．乙方應提高安全意識，注意人身安全。由于違規(guī)操作等個人原因，乙方出現(xiàn)人身安全問題，后果自負。
3．乙方要有吃苦耐勞的思想準備�？紤]到學校與該公司產(chǎn)學合作的長遠利益和有關教學要求，乙方在實習期間，不得中途退出（包括專升本也不得中途退出。身體確實有病，不能堅持實習者除外），否則，甲方將給予乙方紀律處分，并取消乙方一次就業(yè)推薦機會。
4．乙方要遵守甲方的教學安排與規(guī)定，以便保證乙方完成在校期間的學習任務。甲方對教學計劃進行必要的.調整，采用各種靈活有效的方式安排好乙方學習以及成績考核。
5．學生未通過學校而自行與企業(yè)進行定崗實習聯(lián)系時，學生應事先對企業(yè)的詳盡情況，特別是資信情況進行了解后，方可與企業(yè)簽定有關合同（或協(xié)議）。否則，出現(xiàn)意外情況，后果自負。
6．學校推薦乙方參加定崗實習，要求乙方在校期間，未受過紀律處分，不欠交學費，學習成績沒有掛科情況。
7．乙方在實習期間如果出現(xiàn)重大問題，可向甲方反映，由甲方和學校一起，共同與該公司協(xié)商解決，學校有義務維護學生的合法權益。
8．本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________
代表人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
甲方_________與乙方_________就聯(lián)合培養(yǎng)_________等同學的有關事宜，經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議：
第一條 培養(yǎng)方式
甲方委派已分配到乙方即將畢業(yè)的本科學生_________等同學到乙方單位進行畢業(yè)實習和畢業(yè)設計，實習和設計期間甲方委托乙方對所委派的同學進行培養(yǎng)，學習完成后回甲方進行畢業(yè)設計（論文）審核及答辯。
第二條 時間
畢業(yè)設計（論文）時間自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，其中包括必要的實習時間，實習地點根據(jù)需要由乙方自行安排。實習是增強學生感性認識和培養(yǎng)學生動手能力的教學環(huán)節(jié)，乙方應結合學生所學專業(yè)和畢業(yè)設計題目進行安排。
第三條 管理及考核
畢業(yè)實習及畢業(yè)設計期間由甲乙雙方分別指派指導老師對學生進行指導，乙方配合甲方負責安排學生的生活、學習，并對學生進行安全及規(guī)章制度教育和管理，督促學生完成實習及設計任務。學生本人應遵紀守法，嚴格遵守乙方的規(guī)章制度，當學生出現(xiàn)違紀現(xiàn)象時甲方與乙方協(xié)商處理。
畢業(yè)設計（論文）必須滿足學校教學大綱要求，具體實施過程見甲方提供的《_________》。畢業(yè)實習及畢業(yè)設計結束后，乙方應對學生進行考核，并給出評語，出具書面鑒定。
第五條 費用
畢業(yè)實習及畢業(yè)設計期間的宿費、差費（包括往返路費）及生活補助由乙方承擔。
第六條 其他
乙方必須經(jīng)常保持與甲方的聯(lián)系，一旦發(fā)生問題雙方共同協(xié)商解決。
其它未盡事宜雙方共同協(xié)商。
本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
代表（簽字）：_________ 代表（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
實習協(xié)議書10
實習協(xié)議
實習單位（以下簡稱甲方）：
實習指導老師姓名：__________聯(lián)系電話：_________
申請實習學生（以下簡稱乙方）：__________
通訊地址：
性別：______________年齡:
在讀院校:專業(yè):
在讀學歷:聯(lián)系電話：__________
身份證號：_________________
為推動學生實習（實踐）活動的開展，明確各方的責任，保障各方的權益，申請來我公司的實習人員和我公司在平等、自愿、公平、協(xié)商一致的基礎上就實習事宜達成如下協(xié)議：
一、實習期限
乙方自年月日至年月日在甲方實習，試用期為個月，實習期限為個月。
二、實習崗位
甲方根據(jù)乙方的申請，并結合乙方所學專業(yè)，對口安排乙方在本單位從事________________工作；
三、實習紀律
第一條乙方應嚴格遵守國家法律、法規(guī)；
第二條乙方應嚴格遵守甲方各項規(guī)章制度和勞動紀律，恪守職業(yè)道德，維護集體榮譽，接受甲方各項制度的管理，保守甲方商業(yè)秘密；
第三條乙方在業(yè)務上受引導人指導，如有違反實習紀律的情況，引導人可以教育糾正，如情節(jié)嚴重，甲方有權終止乙方的實習；
第四條乙方行政上由甲方辦公室管理，實習期滿由甲方寫出實習鑒定。
四、乙方實習期間的權利和義務
第一條乙方實習期間的權利：
1．有權享有甲方提供實習工作和學習的條件與環(huán)境。
2．有權合理安排個人學業(yè)方面的事務。
3．有權按雙方事先約定享有相應補貼。
第二條乙方實習期間的義務：
1．遵紀守法，遵守甲方所有相關規(guī)章制度。
2．認真工作，接受引導人指導，完成交待的相關任務。
3．保守甲方商業(yè)機密，不傳播、不泄露。
4．處理好學業(yè)和工作之間的關系，合理調度學業(yè)和工作之間的時間。
五、甲方的權利和義務
第一條甲方的權利：
1．甲方有權對實習人員實習期間的實習情況進行監(jiān)督和管理；
2．甲方有權根據(jù)乙方實習期間的具體表現(xiàn)，對其品行、操守及其是否適合本行業(yè)、本職位作出初步判斷；
第二條甲方的義務：
1．甲方應當為乙方提供必要的實習環(huán)境和條件。
2.甲方應按約定的作息時間安排乙方實習工作。
3．甲方應當在正式實習前，對乙方進行政治思想、職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律以及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
4．甲方應安排引導人指導實習人員進行專業(yè)基礎技能訓練及實際工作開展。
六、乙方實習期間的補貼
甲方每月10日以貨幣或轉賬形式支付乙方上月補貼，補貼為_______元。
七、保密約定
乙方有義務保守甲方的商業(yè)秘密及其他機密，包括但不限于甲方的知識產(chǎn)權、經(jīng)營情況、財務信息、客戶信息等，以及從甲方得到的全部技術資料、文件和數(shù)據(jù)。不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或第三方謀取利益；乙方有下列情形之一的，構成對甲方商業(yè)秘密的泄露：
1.非因執(zhí)行工作任務需要或未經(jīng)甲方的書面授權，將包括但不限于甲方的軟件、商業(yè)報告、經(jīng)營狀況、財務信息、發(fā)展設計、經(jīng)營管理模式、客戶資料、數(shù)據(jù)庫、公司內部培訓文件等以明示或暗示方式告知甲方以外的第三方；
2.乙方實習結束或終止后到從事與甲方業(yè)務相同或類似的公司任職或兼職時，泄露其從甲方獲悉的包括但不限于各種甲方資料、信息或其他商業(yè)秘密；
八、知識產(chǎn)權
乙方在實習期間開發(fā)的項目成果所有權屬于甲方。
九、違約責任
第一條乙方違約，責任承擔方式為：
1．乙方必需遵守甲方公司相關規(guī)章制度，否則甲方有權提出解除《實習協(xié)議》；如乙方因違反造成甲方財物損失，甲方有權要求乙方承擔賠償責任；
2．乙方應當按時保質完成引導人安排的工作任務，否則甲方有權提出解除《實習協(xié)議》；
3．如果任何一方違反本合同的規(guī)定，應當賠償由此給另一方造成的全部損失。
第二條甲方違約，責任承擔方式為：
如果甲方不能提供必要的實習條件給乙方實習，那乙方可單方面提出解除《實習協(xié)議》
十、實習協(xié)議的變更和解除
第一條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本協(xié)議應變更相關內容。
第二條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的，經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關內容，協(xié)商不成的，本協(xié)議解除。
第三條實習協(xié)議終止與解除可以有以下幾種方式：
1．協(xié)議期滿，自然終止；
2．協(xié)議雙方或一方出現(xiàn)違反協(xié)議相關規(guī)定或約定的行為，本協(xié)議可以單方提出解除，但是應提前以書面形式通知對方并說明原因；
3.協(xié)議雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。
十一、其他約定
第一條協(xié)議雙方還就以下事項達成約定：
1.實習期滿，若乙方符合甲方聘用條件，甲方對乙方有優(yōu)先聘用的權利；
2.乙方在甲方實習期間，其在校事務包括學業(yè)一律自行負責解決，甲方對乙方除實習工作外的其它事宜不負任何責任；
第二條通知及送達
1.本協(xié)議履行過程中，任何涉及本協(xié)議變更、解除、終止、義務豁免、追索等都應當采取書面形式通知，包括但不限于特快專遞、電子郵件等。
2.通知以郵寄送達的，以送達簽收時間為送達時間；以電子郵件方式送達的`（以乙方在本協(xié)議載明的電子郵箱）以郵件發(fā)送之日為送達時間。
3.本協(xié)議中載明的甲方單位地址和乙方通訊地址為雙方履行本協(xié)議的唯一有效且能夠郵寄送達之地址，任何一方地址發(fā)生變更，應當以書面方式通知對方。沒有履行通知義務的，對方向本協(xié)議列明的單位地址或通訊地址送達文件視為通知已經(jīng)送達。
4.乙方向甲方提供的個人電子郵箱地址為：，乙方同意實習期間每日瀏覽該郵箱郵件，甲方可以電子郵件方式將通知乙方的信息發(fā)送至該公司郵箱，以郵件發(fā)送之日為送達時間。乙方所在實習崗位部門主管可以短信或者電話方式通知至乙方提供的聯(lián)系電話，乙方承諾認可和接受短信或者電話作為補充的通知方式，乙方如有更換聯(lián)系電話須及時在協(xié)議書上追加變更，并由乙方簽字確認。
第三條本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。如與國家和_____市有關法律、法規(guī)相悖的，以國家和_____市有關法律、法規(guī)為準。
第四條甲乙雙方在本協(xié)議履行過程若發(fā)生爭議，首先由爭議雙方協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的，甲、乙雙方均可向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。
第五條本協(xié)議一式____份，經(jīng)甲乙雙方簽章后生效。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方(簽章)：__________________________乙方(簽字)：_________
簽訂時間：____年____月____日簽訂時間:____年___月___日
實習協(xié)議書11
甲方：____
地址：____
聯(lián)系人：____
聯(lián)系電話：____
傳真：____
乙方：____
地址：____
聯(lián)系人：____
聯(lián)系電話：____
傳真：____
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方學生赴乙方實習事宜，根據(jù)勞動部門和教育部門等的有關規(guī)定，達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執(zhí)行。
一、雙方資質認定：
1．甲方是經(jīng)當?shù)亟逃騽趧有姓块T批準，具有合格辦學資質的各類學校。
2．乙方是在當?shù)毓ど绦姓䴔C關注冊，并經(jīng)勞動行政部門認可，有資格向各類企業(yè)提供勞務服務的公司。
甲乙雙方均應提供相應證件（復印件）作為本協(xié)議的附件。
二、實習生要求：
1．實習生共____名，其中男生____名，女生____名。
2．實習期限：____年__月__日至____年__月__日。
3．甲方所輸送實習生必須符合下列要求：____。
4．甲方所輸送之實習生必須經(jīng)過乙方面試，并在開始實習前經(jīng)乙方指定醫(yī)院體檢，合格后方能開始實習。
三、甲方的權利和義務：
1．甲方所輸送的實習生必須是本校所屬的符合實習生身份的全日制學歷教育學生。
2．甲方需保證所輸送之實習生按照乙方指定時間到乙方指定醫(yī)院參加體檢，且學生流失率不得超過10％（剔除當?shù)匾洋w檢不合格人員，需出具醫(yī)院體檢不合格證明）。
3．體檢結果需由乙方確認，體檢不合格者由甲方負責帶回。
4．甲方需向乙方提供實習生實習推薦表（蓋有學校公章、貼有照片）、學籍證明、身份證復印件或戶籍證明復印件（戶籍證明由當?shù)嘏沙鏊鼍�，附有本人照片并在照片上加蓋派出所公章），如甲方提供的實習生有關資料與事實不符或違反有關規(guī)定，乙方有權隨時通知甲方退回學生。
5．學生從面試到體檢、簽訂合同、報到的整個過程中，甲方需指定一名教師全權負責管理并配合乙方直至學生進入企業(yè)工作。
6．在試用期內考核不合格之實習生由甲方負責接回并另行安排其實習或學習，乙方提供具體考核不合格原因。
7．在學生實習期間，甲方應定期了解學生意見、工作表現(xiàn)及在生活、工作中遇到的困難，協(xié)助乙方做好學生的思想工作，負責與學生家長進行溝通，保證讓學生安心實習，并將意見及時反饋給乙方。
8．甲方應向乙方支付學生安置費____元／人，具體金額按照實際體檢合格人數(shù)計算，其中80％費用應在學生到乙方所在地且體檢合格之后、進廠報到之前繳納，剩余20％費用在學生進廠當天繳納。
9．學生發(fā)生工傷事故，甲方需主動協(xié)助乙方處理。
10．甲方所輸送實習生發(fā)生下列問題將被解除實習協(xié)議，解除實習協(xié)議之實習生由甲方負責接回，自實習協(xié)議解除之日起乙方不再承擔任何責任：
10．1 學生嚴重違反勞動紀律或者規(guī)章制度的。
10．2 學生嚴重失職、營私舞弊，對乙方利益造成重大損失的。
10．3 學生發(fā)生重大違法行為，依法被追究刑事責任的。
10．4 學生有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中，未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實情況的。
10．5 學生冒名頂替或假造學歷證明、身份證明等相關證件，經(jīng)查實確鑿者。
10．6 學生患病或非因工負傷，在規(guī)定醫(yī)療期滿后經(jīng)鑒定不能從事原工作，也不能從事乙方另行安排的工作的。
四、乙方的權利和義務
1．本著公平、公正的原則，乙方根據(jù)一定要求和標準，對甲方輸送的學生進行面試及相關技能和知識培訓，最終擇優(yōu)錄取，確定正式實習的`人員。
2．乙方保證實習生薪資待遇與事前宣傳的相符，如有不實之處直接影響到學生實習意愿的，由乙方負責，并重新安置。
3．實習生工資由乙方確定，因生產(chǎn)需要延長工作時間的，按國家勞動法有關規(guī)定支付加班工資。
4．實習生工資由乙方按時發(fā)放，如無擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的，乙方不得扣發(fā)實習生工資。
5．乙方按照勞動法有關規(guī)定為甲方輸送之實習生提供必要的勞動保障，負責在工廠工作期間的勞動安全。發(fā)生工傷事故時，乙方根據(jù)勞動法并結合有關規(guī)定負責協(xié)調處理。
6．乙方為甲方輸送之實習生提供有償宿舍，并負責宿舍的日常管理：
6．1 實習生在來____時需帶足現(xiàn)金以支付住宿費及當月生活費。住宿費在入住當天繳納，以后逐月交付。如不及時繳納，將直接影響學生的實習，同時乙方將通過書面形式通知學校和當事人，同時在學生當月工資中按照實際發(fā)生費用扣除。
6．2 實習需遵守宿舍各項規(guī)章制度，若有違反且情節(jié)惡劣者將被開除出宿舍，并終止其實習行為，由甲方負責帶回。
6．3 實習生如需搬出宿舍另外居住，需事先征得父母、學校的同意，并提交書面申請報乙方批準后方可搬出，同時乙方不再承擔在工作時間以外的任何責任。如實習生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將終止其實習，同時乙方也不承擔在此期間的任何責任。
7．實習期未滿而乙方無正當原因辭退實習生的，乙方負責另行安排工作。
8．實習生不得擅自離職，如有正當原因確需離職的，需提前一周提交書面申請，經(jīng)乙方批準后方可離職，學生離職后乙方不再承擔任何責任。如無正當原因而離職的，乙方有權扣留學生的實習推薦表并扣發(fā)學生當月工資。
9．在學生實習結束后，乙方負責協(xié)助為學生進行實習鑒定。
10．實習期內，甲方要求解除本協(xié)議的，需提前30天通知乙方，并向乙方賠償違約金____元/人，具體金額按實際解約人數(shù)而定。
五、爭議的解決
因違反或終止本協(xié)議而引起的對對方損失和損害的賠償，雙方應當協(xié)商解決，如未能達成一致，可提交當?shù)赜嘘P仲裁機關仲裁。
六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。在執(zhí)行過程中一方如需變更條款，必須與對方協(xié)商一致，否則將承擔相應的經(jīng)濟責任和法律責任。
甲方（蓋章）：____ 乙方（蓋章）：____
甲方代表（簽字）：____ 乙方代表（簽字）：____
實習合同甲方：____________________________________
地址：________________郵碼：________________電話：____________
法定代表人或委托代表人：________________________職務：____________
乙方：____________________________________
所在學校及院系：____________________________________
所在專業(yè)年級：____________________________________
性別：________________年齡：____________
學生證號碼：________________________________
____年____月____日
實習協(xié)議書12
依據(jù)《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國職業(yè)教育法》《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《國務院關于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》和教育部關于職業(yè)學校學生頂崗實習有關管理規(guī)定及我校教育教學相關管理規(guī)定，為規(guī)范和推進我校學生頂崗實習工作，維護頂崗實習學生、學校合法權益，經(jīng)學生本人申請及其家長同意，學校研究同意推薦_____班學生_____參加校外頂崗實習。
為維護頂崗實習學生、學校的合法權益，明確責任，經(jīng)學校、學生本人及其家長共同協(xié)商，三方自愿達成如下協(xié)議：
一、學校職責和義務
�。ㄒ唬┴撠熍c企業(yè)簽定校企合作實習協(xié)議及約定相關實習事項，并監(jiān)督企業(yè)履行企業(yè)與學校之間的合同。
�。ǘ┴撠煂W生和家長如實宣傳企業(yè)情況及實習待遇。
�。ㄈ┴撠煱雌髽I(yè)要求向學生和家長做好崗前培訓工作及注意事項。
�。ㄋ模┴撠熉�(lián)系合法客運車輛接送學生。
�。ㄎ澹┊攲W生在實習工作中發(fā)生突發(fā)事件時負責協(xié)助企業(yè)派老師到現(xiàn)場處理。
�。┴撠煂W生的實習生活全程跟蹤管理，監(jiān)督學生完成實習任務。
（七）不得向學生收取押金、保證金費用，不得通過任何方式克扣學生實習工資。
�。ò耍┒酱倨髽I(yè)為學生在實習期間購買意外傷害險。
�。ň牛⿲W生在校外實習期間，學校不收取學生學費和實習管理費用。
（十）負責在學制滿后給符合畢業(yè)條件的學生辦理畢業(yè)證書。
二、學生職責和義務
�。ㄒ唬┐_保填寫的《學生頂崗實習申請表》真實有效，否則由學生本人承擔后果。
�。ǘ⿲W生在頂崗實習前，應按規(guī)定繳足各項費用，否則不能如期畢業(yè)。
（三）在實習期間，學生本人保證按《學生管理手冊》的'規(guī)定嚴格規(guī)范自己的行為，遵守用人單位規(guī)章制度，認真實踐，安全生產(chǎn)，不從事有損學校形象的活動，若有重大違紀或違法者將按學校管理規(guī)定處理或移交司法機關處理，同時，實習成績記為零，學校不頒發(fā)畢業(yè)證書。
�。ㄋ模⿲W生在離校實習期間，應遵守學校有關規(guī)定，并嚴格遵守企業(yè)的管理制度和相關規(guī)定，在此期間若因學生個人因素導致發(fā)生的一切人身傷害和財產(chǎn)損失，責任自負，學校不承擔管理義務與責任。
（五）學生因個人原因辭職須經(jīng)學校及企業(yè)同意并立即返回學校，未經(jīng)同意擅自離崗離職的則按自動離職和自動退學處理，學校不予辦理畢業(yè)證，且因此引發(fā)的一切事端和后果全部由學生自己獨立承擔，學校概不負責。
�。⿲W生在實習期間須保持通訊渠道暢通，經(jīng)常與家長、班主任及學校保持聯(lián)系。如地址、
電話號碼變更，須及時與班主任、學校匯報。
�。ㄆ撸┌踩a(chǎn)，不違規(guī)操作，實習學生要提高安全意識，注意人身安全。
（八）實習期間凡屬于個人原因，違反企業(yè)規(guī)定，違規(guī)生產(chǎn)，休息時間不服從企業(yè)安排或擅自出廠游玩等自身原因而造成的自離、辭退、傷亡等人身安全事故，其責任損失全部由學生個人承擔。
�。ň牛⿲嵙暺陂g因學生個人原因被企業(yè)辭退的，學生須及時報告班主任，及時與父母聯(lián)系并及時返程回家。未經(jīng)學校及父母同意擅自出走，后果自負，且學校將不準予畢業(yè)。
�。ㄊ┤鐚嵪驅W校反映自己所遇到的問題，協(xié)助學校做好實習回訪和調查。
�。ㄊ唬⿲嵙暯Y束后，需及時向學校提交頂崗實習報告和實習鑒定表并附有用人單位出具的鑒定意見，用以評定綜合實習成績，逾期不上交者不能正常畢業(yè)。
三、家長職責和義務
�。ㄒ唬﹨f(xié)助學校對學生做好實習前教育工作。
�。ǘ┰趯嵙暺陂g，配合學校做好實習學生的管理。
�。ㄈ┕膭詈徒逃约旱淖优钥嗄蛣凇⒎䦶膶W校和企業(yè)的各項管理。
（四）教育自己子女勤儉節(jié)約，誠懇工作。
�。ㄎ澹⿲嵙暯Y束后，督促自己的子女按照學校的要求完成相關的工作，并按時提交相關實習材料給學校，以便學校辦理畢業(yè)證。
�。┙逃优畬嵙暺陂g因個人原因被辭退的不要擅自出走，要及時回家。
�。ㄆ撸┲鲃咏o自己的子女購買學生平安保險。
四、實習地點：____________________
五、實習期限： 20____年5月19日至20____年8月24日。
六、其它事項：本協(xié)議從簽字之日起生效。本協(xié)議一式三份，學校、學生、家長各執(zhí)一份。
學生__________（簽字）
xxx學校：（蓋章）__________
學生家長：__________（簽字）
簽約時間：20____年5月19日
實習協(xié)議書13
甲方：_______________
乙方：_______________
身份證號：_______________
根據(jù)國家勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法，甲方根據(jù)乙方的申請，同意聘用乙方為實習生，雙方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂實習協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、實習期限
甲方聘用乙方為公司實習生，實習期從20xx年 月 日起至20xx年 月 日止。
乙方保證在上述實習期限內，每周實習時間不少于三個(連續(xù))工作日。
二、實習崗位
甲方安排乙方在實習，乙方應服從甲方工作安排，甲方因工作需要可調動乙方實習崗位。
三、實習期補貼
甲方聘用乙方的實習期補貼為100元/工作日，每月10日發(fā)放上月補貼，乙方需遵循甲方考勤規(guī)定，若有事請假，則按勞動法規(guī)定依法扣除日薪，原則上每月請假不能超過三次。
四、甲方的權利與義務
1、甲方的權利
(a)甲方有權要求乙方遵守國家法律和公司的各項規(guī)章制度;
(b)在實習期間，乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節(jié)嚴重的將追究法律責任;
(c)實習期間，乙方由于個人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責;
(d)實習期間乙方不享受公司的社保及其他福利。
2、甲方的義務
(a)甲方為乙方提供必要的工作條件;
(b)負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓。
五、乙方的權利和義務
1、乙方的權利
(a)具有提出合理化建議的權利;
2、乙方的義務
(a)遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務;
(b)遵守公司的`各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務;
(c)實習期間如變更工作單位，需提前三天通知甲方，雙方協(xié)商終止實習合同;
(d)維護公司的聲譽、利益的義務。
六、協(xié)議終止與解除
(a)實習期滿自然終止;
(b)實習期間，乙方不能勝任工作，甲方有權提前解除勞動合同;
(c)在實習期間，乙方若嚴重違反勞動紀律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權終止勞動合同。
七、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商的原則處理。
八、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后，具有同等效力。
九、本合同自簽署之日起生效。
甲方：_______________(蓋章)
法人代表或(授權代表人)：_______________
蓋章日期：_______________
乙方：_______________(簽字)
簽字日期：_______________
實習協(xié)議書14
實習協(xié)議書
甲方（實習單位）名稱：
甲方聯(lián)系地址：
甲方聯(lián)系電話：聯(lián)系人：
乙方（實習生）姓名：
身份證號碼：
學生所在學校：
聯(lián)系地址：郵政編碼：聯(lián)系方式：
為能更好地幫助大學生畢業(yè)后適應社會，甲方為各校大學生提供實習（實踐）機會，在平等自愿的基礎上，現(xiàn)就甲乙雙方的責任和權益達成如下協(xié)議：
一、實習期限
實習時間自
二、實習崗位 甲方根據(jù)甲方階段性工作情況，并結合乙方能力，安排乙方在本單位的具
三、實習管理
1、甲方提供實習場地，包括生產(chǎn)、辦公的場地及相關條件。
2、實習期間甲方提供作業(yè)資料，不收取乙方實習費用。
3、實習期間甲方指定專人負責乙方的日常管理，實習期滿后，應對乙方體實習工作表現(xiàn)做出客觀鑒定。
4、雙方協(xié)商同意，如果實習期內乙方不符合甲方的工作要求，甲方可提前1天向乙方提出解除本“協(xié)議”。
5、實習期間乙方應遵守的規(guī)定：
�。�1）乙方應遵守國家的.法律法規(guī)；
�。�2）乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定；
�。�3）乙方應遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規(guī)定及相關法規(guī)處理。
對于不能遵守相關制度的學生，甲方有權提出解除《實習協(xié)議書》，但是應提前告知乙方和說明原因，并及時通知乙方所在學校。
五、保密約定
在簽訂本協(xié)議時，甲乙雙方應當同時簽訂《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》。
六、知識產(chǎn)權
學生在實習期間開發(fā)的項目成果所有權屬于企業(yè)。
七、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿自然終止；
2、實習期間乙方如違反協(xié)議第三條第五款規(guī)定，甲方有權根據(jù)具體情況產(chǎn)權及保密協(xié)議》系本協(xié)議的補充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等法律效力。 決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實習；
3、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。
八、違約責任
任何一方違約，應向另一方支付違約金人民幣 元；對于未能為企業(yè)保守商業(yè)機密的行為，企業(yè)根據(jù)《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》追究違反方的法律責任。
九、其它約定事項
十、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權提起訴訟。甲乙雙方同意，選擇乙方住所地，符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為本協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。
十一、本協(xié)議一式三份，經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方和乙方所在學校各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：
聯(lián)系人：
聯(lián)系電話；聯(lián)系電話：
年 月 日 年 月 日
乙方（簽字）：
實習協(xié)議書15
為了確保實習能夠順利進行，增強學生的安全意識，圓滿完成實習任務，根據(jù)實習期間安全的相關規(guī)定，特簽訂如下安全協(xié)議。
第一條：協(xié)議主體
甲方：________
乙方：________身份證號碼：________
第二條：甲方權利與義務
1．甲方負責對實習學生進行安全教育。
2．甲方有權取消未經(jīng)安全教育或未簽安全協(xié)議同學的實習資格。
第三條：乙方權利與義務
1．乙方應積極接受實習的安全教育，認真學習各項工程操作規(guī)程、安全條例及安全措施等規(guī)范標準。
2．嚴格遵守實習單位的'安全制度和安全條例，在實習期間出現(xiàn)安全事故及問題，由乙方自行負責。
3．嚴格遵守實習單位的紀律和規(guī)定。
第四條：甲、乙方的責任范圍
如果乙方因違反安全制度、安全條例、操作規(guī)程或因其他學生自身原因而引起的人身傷亡事故，由乙方自己承擔全部責任。
協(xié)議期限為： ________年________月________日至________ 年________月________日
甲方（蓋章）： ________________乙方(簽字)：________________
時間：________________時間：________________
【實習協(xié)議書】相關文章：
實習協(xié)議書02-17
實習協(xié)議書06-22
實習協(xié)議書06-22
實習協(xié)議書(精選)07-06
實習協(xié)議書【精選】07-06
（精選）實習協(xié)議書07-08
實習協(xié)議書[精選]07-07
(精選)實習協(xié)議書07-08
實習協(xié)議書（精選）07-05
[精選]實習協(xié)議書07-11