應屆畢業(yè)生實習三方協(xié)議

　　在學習、工作生活中，男女老少都可能需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議能夠保證雙方合作愉快。那么相關的協(xié)議到底怎么寫呢？下面是小編精心整理的應屆畢業(yè)生實習三方協(xié)議，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

應屆畢業(yè)生實習三方協(xié)議1

　　甲方：_______(學生姓名)

　　學號：

　　身份證號：

　　聯(lián)系方式：

　　乙方：_______(單位名稱)

　　單位地址：

　　聯(lián)系人：

　　聯(lián)系電話：

　　丙方：

　　甲、乙、丙三方就丙方派甲方去乙方做碩士論文一事達成本協(xié)議。時間：自20____年月日起，至20____年月日止。

　　一、甲方權利與義務

　　1.甲方在乙方做畢業(yè)論文期間應自覺遵守乙方勞動紀律及一切規(guī)章制度，并簽訂保密協(xié)議。

　　2.甲方定期向丙方匯報做畢業(yè)論文期間進展情況，自覺接受丙方監(jiān)督、管理。

　　3.甲方在乙方做畢業(yè)論文期間的工作成果及其涉及的知識產(chǎn)權歸乙方所有。

　　4.甲方應遵守乙方的保密要求，做畢業(yè)論文期間撰寫的論文、文章在向乙方外的'其它單位或個人公開前，須經(jīng)乙方許可。

　　5.甲方在做論文結束(不管任何原因導致結束)前，應向乙方辦理全部交接手續(xù)，將歸屬于乙方及向乙方借用的文檔、資料、設備及其它資源和財產(chǎn)一并交還給乙方。

　　二、乙方權利與義務

　　1.乙方需對來乙方做論文的甲方進行資格審查、面試、體檢，合格后才能來乙方做論文。

　　2.乙方負責制定甲方在乙方期間的培養(yǎng)計劃以及教學督導。

　　3.乙方負責甲方在做畢業(yè)論文過程中的日常管理。

　　4.乙方按月向甲方支付每月元補貼(含工作午餐、生活及住宿補貼)。

　　5.做畢業(yè)論文過程中，若甲方不能勝任工作或不服從乙方工作安排，乙方應及時與丙方溝通，經(jīng)三方協(xié)商明確處理意見并執(zhí)行。

　　6.若甲方有違反乙方相關管理規(guī)章制度或國家法律、給乙方人員造成損傷或給乙方財產(chǎn)造成損害等行為，乙方有權立即終止甲方在乙方做畢業(yè)論文，并有權向甲方索賠。

　　7.乙方可根據(jù)甲方工作情況，提前正式錄用甲方。

　　三、丙方權利與義務

　　1.丙方經(jīng)審議，派遣甲方在乙方做畢業(yè)論文，與乙方共同對甲方進行管理。

　　2.丙方為保證甲方在做論文過程中的合法權益(包括經(jīng)濟權益、人身安全，聲譽等)不受侵害，有權對乙方做論文過程中對甲方的不合理的管理方法進行協(xié)商、干預，并保留對乙方侵害甲方及丙方利益的行為追究法律責任的權利。

　　3、丙方負責甲方在乙方做論文期間的醫(yī)療及其他福利。

　　四、其他條款

　　1.任何一方未經(jīng)另兩方同意不可隨意終止本協(xié)議。

　　2.任何一方有違約行為，均須承擔違約責任。

　　3.本協(xié)議中有關保密、知識產(chǎn)權、違約或賠償責任、連帶責任條款，不因本協(xié)議終止或解除而失效。

　　4.所有未盡事宜可另行協(xié)商解決并簽署書面文件予以確認，該書面文件將被視為本協(xié)議書的一部分。

　　5.甲方到乙方做畢業(yè)論文，期限一般為1年，可以根據(jù)論文的進展情況申請延期，經(jīng)乙方批準后適當延長，但最長不超過18個月。

　　6.甲方畢業(yè)后來乙方工作者待遇參照其當年度乙方招聘碩士研究生的標準執(zhí)行。同時，乙方向甲方發(fā)放一次性補貼：補貼總額=該碩士生在乙方做論文時間(月數(shù))_____元/月本協(xié)議一式三份，經(jīng)甲、乙、丙三方簽字蓋章后生效，甲、乙、丙各執(zhí)一份，復印件無效。

　　甲方簽字：

　　乙方(蓋章)

　　丙方(蓋章)

　　____年____月____日：

應屆畢業(yè)生實習三方協(xié)議2

　　甲方(單位)：

　　乙方(學校)：

　　丙方(學生)：

　　甲、乙、丙三方本著解決丙方就業(yè)目的，維護三方利益，經(jīng)友好協(xié)商，就丙方到甲方實習(就業(yè))事宜達成如下協(xié)議：

　　一、本協(xié)議實為學生有就業(yè)意向的實習協(xié)議。如果丙方能按甲方要求進行實習，并完成學業(yè)，甲方必須與丙方簽正式的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》及《單位錄(聘)用畢業(yè)生審核備案表》，或者用人單位的《勞動合同》。

　　二、甲方職責：

　　1、在____年____月____日至____年____月____日的實習期間，全面負責對丙方的`管理、教育、考核，確保丙方實習期間的人身安全，并為丙方提供人身意外保險每人一份。

　　2、實習期間，甲方提供丙方每人每月____元實習補貼費，每個工作日提供餐食頓，并協(xié)助解決丙方的住宿，住宿費由方負責。

　　3、實習期間的作業(yè)時間為每周工作____天，每天工作____小時;若需加班，則另付加班費____元/時;或工作時間制度為_______________。

　　4、實習期間或期滿，提供多份或一份丙方表現(xiàn)和實績的鑒定，作為丙方的專業(yè)實習和畢業(yè)設計成績評定依據(jù)。

　　5、實習期滿，丙方成為甲方正式職工時，須及時另簽《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》，或單位正式《勞動合同》。

　　三、乙方職責：

　　1、負責提供丙方在校期間的品行和成績等資料，供甲方選聘時參考，并組織丙方到甲方進行實習(丙方到甲方的車票款由方解決)。

　　2、協(xié)助做好丙方的教育思想、實習指導和常規(guī)管理工作。

　　3、甲、丙雙方有矛盾時，出面協(xié)調、妥善解決。

　　四、丙方職責：

　　1、實習期間，應嚴格遵守甲方的一切規(guī)章制度，服從分配，自覺接受用人單位的管理與考核，爭取優(yōu)異的畢業(yè)實習成績。

　　2、應履行協(xié)議規(guī)定的實習期限，不得以個人原因擅自離開甲方，違者應付違約金____元，并接受乙方按學院《畢業(yè)生就業(yè)工作條例》的有關規(guī)定教育處理。

　　3、本著自愿原則，甲丙雙方商定，在甲方辦理好丙方錄用手續(xù)后，由丙方支付甲方一次性推薦服務費____元。

　　4、實習期滿，雙方議定后，另簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動合同。

　　未盡事宜，由三方協(xié)商解決;如有必要，三方商定后另簽修訂或補充協(xié)議;本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

　　協(xié)議人：______

　　甲方代表：______(蓋章)

　　乙方代表：______(蓋章)

　　丙方本人：______(簽字)

　　簽訂時間：____年____月____日

應屆畢業(yè)生實習三方協(xié)議3

　　委托代理人：_______出生年月：_______

　　廠址：_______家庭住址：_______

　　甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關規(guī)定，遵守誠實、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，依法達成如下協(xié)議：

　　一、甲方愿意錄(聘)用乙方;

　　二、乙方同意到甲方工作;

　　三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關手續(xù)，乙方予以積極配合;

　　四、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險)，提供相關的福利，以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品;

　　五、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件，乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件;

　　六、甲方所介紹的情況嚴重失實，乙方可單方解除本協(xié)議并免責，乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴重失實，甲方可單方解除本協(xié)議并免責;

　　七、符合下列情況之一，經(jīng)書面告知對方后，本協(xié)議解除：

　　1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);

　　2、乙方在畢業(yè)離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志愿服務項目;

　　3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格;

　　4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng);

　　5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的.其他情況;

　　八、甲乙雙方應全面履行協(xié)議，若一方違約另一方可以依法追究其違約責任，并要求其賠償相關損失;

　　九、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議;

　　十、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決，或提請備案、登記部門協(xié)調解決，也可直接向人民法院提起訴訟;

　　十一、本協(xié)議未盡事宜，國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定;

　　十二、乙方需在甲方單位工作不少于兩年，否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。

　　十三、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份;

　　甲方：_______乙方(簽名)：_______

　　_______年_______月_______日_______年_______月_______日

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