培訓(xùn)通知范文集錦七篇
隨著社會不斷地進(jìn)步，需要使用通知的情境愈發(fā)增多，通知大多屬于知照性的下行公文。還是對通知一籌莫展嗎？下面是小編為大家整理的培訓(xùn)通知7篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
培訓(xùn)通知 篇1
順邦聯(lián)保四川培訓(xùn)大會函：
根據(jù)公司20xx年度培訓(xùn)會議計(jì)劃，四川培訓(xùn)會議時(shí)間定在20xx年3月份，此次會議標(biāo)志著順邦聯(lián)保西南市場服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的成功落定，為迎接順邦聯(lián)保簽約品牌西南市場服務(wù)起到了決定性的作用；此次培訓(xùn)會議以公司未來發(fā)展戰(zhàn)略演講、加盟商發(fā)展建設(shè)性培訓(xùn)、統(tǒng)一公司禮儀服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一公司各項(xiàng)技術(shù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)習(xí)公司系統(tǒng)操作使用方法，通過培訓(xùn)會能夠讓加盟商全面系統(tǒng)的了解順邦聯(lián)保，讓加盟商在今后的'工作中能提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)！
四川省加盟商培圳大會安排如下：
會議時(shí)間：20xx年3月26日——28日
會議地點(diǎn)：成都市錦江區(qū)花博會三圣鄉(xiāng)紅砂村(劉家花園)
會議內(nèi)容：順邦說明會、七大類產(chǎn)品的安裝、維修和清洗，禮儀培訓(xùn)、系統(tǒng)平臺使用說明。
會議須知：
1、26日中午12點(diǎn)之前準(zhǔn)時(shí)報(bào)到；（請帶上身份證辦理入住手續(xù)）；
2、各地區(qū)加盟商只限一人參加，請?zhí)崆稗k理手續(xù)換領(lǐng)工裝和培訓(xùn)證；
3、各地區(qū)加盟商如有突發(fā)情況請與所負(fù)責(zé)區(qū)域招商經(jīng)理聯(lián)系；
4、培訓(xùn)期間需穿上工裝及佩戴培訓(xùn)證進(jìn)入會場；
5、培訓(xùn)期間手機(jī)請調(diào)至靜音或震動；
6、培訓(xùn)期間，請遵守大會秩序，并配合現(xiàn)場工作人員安排；
7、培訓(xùn)期間，請不要提前離開，特殊情況請與招商經(jīng)理反映。
培訓(xùn)通知 篇2
各部門：
為認(rèn)真貫徹落實(shí)公司二屆二次職代會精神，狠抓教育培訓(xùn)工作，進(jìn)一步促進(jìn)職工隊(duì)伍整體技能素質(zhì)的提高，經(jīng)公司黨委研究，決定在公司廣大職工中開展全員性崗位技能培訓(xùn)工作，現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下，望認(rèn)真貫徹落實(shí)。
一、總體思路
崗位技能培訓(xùn)工作通知范文以崗位基礎(chǔ)知識、基本技能、基本理論為重點(diǎn)，開展全員性崗位技能培訓(xùn)工作，堅(jiān)持與生產(chǎn)經(jīng)營同步，堅(jiān)持時(shí)效性、實(shí)用性、長期性。設(shè)立崗位技能培訓(xùn)專項(xiàng)獎，加大崗位培訓(xùn)獎勵力度。
二、總體目標(biāo)
營造職工隊(duì)伍學(xué)知識、比技術(shù)、重技能的良好學(xué)習(xí)氛圍，大力提高職工隊(duì)伍整體技術(shù)素質(zhì)，促進(jìn)崗位成才，加快技術(shù)型、技能型、管理型和復(fù)合型人才的培養(yǎng)。
三、實(shí)施措施
1、建立《職工崗位技能培訓(xùn)工作考評實(shí)施辦法》（見附件一）。
2、公司成立崗位技能培訓(xùn)考評委員會。由總工程師任主任、總經(jīng)理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀(jì)監(jiān)審辦公室、工會參加，并從運(yùn)行、檢修、實(shí)業(yè)公司各選派一名職工代表組成。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門開展職工崗位技能培訓(xùn)情況及崗位技能培訓(xùn)獎金落實(shí)情況，并提出考評意見。
3、各部門以不少于月度獎金的20％作為職工崗位技能培訓(xùn)工作的獎金。
4、公司設(shè)立月獎金額度5％－10％的公司崗位技能培訓(xùn)專項(xiàng)獎。各部門根據(jù)開展崗位技能培訓(xùn)工作情況可填寫崗位技能培訓(xùn)專項(xiàng)獎申報(bào)表（見附件二）向公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會申請專項(xiàng)獎，公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會對申報(bào)部門開展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查認(rèn)定。對于切實(shí)開展崗位技能培訓(xùn)工作并通過公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會檢查的.部門，公司將給與5％－10％的崗位培訓(xùn)專項(xiàng)獎勵。
5、崗位技能培訓(xùn)工作是一項(xiàng)長期性的工作，各部門要高度重視，精心設(shè)計(jì)，精心組織，要象抓安全生產(chǎn)一樣，抓好崗位技能培訓(xùn)工作。成立由各部門黨政主要負(fù)責(zé)人任組長的崗位技能培訓(xùn)考評領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)將崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎金落到實(shí)處。根據(jù)本部門實(shí)際情況認(rèn)真研究制定切實(shí)可行的崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo)和崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法并報(bào)公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會備案。
四、幾點(diǎn)要求
1、各部門于8月20前制定出本部門下半年職工崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo)并分解到季度，制定職工崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法，經(jīng)分管總經(jīng)理助理、總師審閱簽字后報(bào)公司崗位技能考評委員會備案。
2、運(yùn)行分場、各檢修分場、實(shí)業(yè)公司于8月15前各選出一名職工代表報(bào)公司職工崗位技能考評委員會批準(zhǔn)后，作為公司職工崗位技能考評委員會成員。其中，檢修分場的職工代表（含化學(xué)分場、燃料分場）由鍋爐分場黨支部牽頭選出。
3、各部門崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法必須在9月份全面實(shí)施。
4、公司職工崗位技能培訓(xùn)考評委員會于9月底對各部門開展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行全面檢查、認(rèn)定。
5、教培中心負(fù)責(zé)制定職工崗位技能培訓(xùn)專項(xiàng)獎（月度獎金額度5％－10％）檢查、考核辦法。
6、公司領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理助理、總師的崗位技能培訓(xùn)工作由總經(jīng)辦、人事部、教培中心負(fù)責(zé)組織落實(shí)。崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃及崗位技能培訓(xùn)專項(xiàng)獎由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)制定、申報(bào)。
特此通知。
XXXX年XX月XX日
培訓(xùn)通知 篇3
各醫(yī)院及醫(yī)療機(jī)構(gòu)：
按照國家衛(wèi)生計(jì)生委辦公廳頒發(fā)的《等級醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)》實(shí)施細(xì)則以及醫(yī)院感染的相關(guān)法律法規(guī)等文件精神，結(jié)合當(dāng)前各醫(yī)院及醫(yī)療機(jī)構(gòu)等級評審、復(fù)審過程中所關(guān)注的問題，為了進(jìn)一步提高醫(yī)院感染管理人員的'監(jiān)控管理水平，降低醫(yī)院感染和醫(yī)源性感染的風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)醫(yī)院感染預(yù)防與控制工作逐步規(guī)范，達(dá)到有效預(yù)防醫(yī)院感染，提高醫(yī)療質(zhì)量，保障基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量安全目的。西安護(hù)理學(xué)會、西安醫(yī)學(xué)會共同舉辦“醫(yī)院感染管理培訓(xùn)班”，屆時(shí)特邀請省內(nèi)外及市級醫(yī)院感染資深專家前來授課，內(nèi)容涉及國內(nèi)最新醫(yī)院感染理論知識，實(shí)用性強(qiáng)。學(xué)習(xí)結(jié)束，頒發(fā)培訓(xùn)證書及省級Ⅰ類學(xué)分3分。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、培訓(xùn)對象：省、市、區(qū)縣各級醫(yī)院及醫(yī)療機(jī)構(gòu)從事醫(yī)院感染專、兼職人員及醫(yī)護(hù)管理人員。
二、培訓(xùn)內(nèi)容：等級醫(yī)院評審細(xì)則的解讀以及如何迎接等級醫(yī)院評審、如何提高感控?cái)?shù)據(jù)的利用效率及效能、管理工具在醫(yī)院感染管理工作中的應(yīng)用、醫(yī)院建筑布局和管理要求、品管圈在醫(yī)院感染管理工作中的應(yīng)用、醫(yī)院感染暴發(fā)處置案例分析、手術(shù)室、供應(yīng)室及口腔科等重點(diǎn)部門醫(yī)院感染管理、多種耐藥菌的防控、控感管理經(jīng)驗(yàn)交流等內(nèi)容。
三、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年10月13—15日，10月13日下午2時(shí)報(bào)到， 14日至15日全天培訓(xùn)，16日撤會。
四、培訓(xùn)費(fèi)用：西安護(hù)理學(xué)會會員單位560元、非會員單位600元（含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分證書費(fèi)等）。食宿統(tǒng)一安排，費(fèi)用自理。
五、培訓(xùn)地點(diǎn)：西安市警苑飯店（蓮湖區(qū)青年二巷3號、蓮湖路紅湖街站下車，向北再向西右拐進(jìn)入青年二巷即到。酒店咨詢電話87324222）
六、報(bào)名方式：通過電話、電子郵箱的方式均可報(bào)名。各醫(yī)院及醫(yī)療機(jī)構(gòu)務(wù)必于10月6日前將參加人員名單報(bào)送西安護(hù)理學(xué)會辦公室。
聯(lián)系人： 李愛枝 惠陽陽
聯(lián)系電話：029-87288005 87258526
郵箱：xianhulixuehui@163.com
西安護(hù)理學(xué)會西安醫(yī)學(xué)會
二零xx年九月七日
培訓(xùn)通知 篇4
縣醫(yī)院、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、縣疾控中心：
為了進(jìn)一步促進(jìn)全市結(jié)核病、布病新型服務(wù)體系建設(shè)、創(chuàng)新防治模式、完善服務(wù)體系，統(tǒng)一思路，規(guī)范履行定點(diǎn)醫(yī)院、疾控中心、基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)職責(zé)。進(jìn)一步加強(qiáng)人間布病防治工作，鞏固防治成果。決定舉辦xxxx年結(jié)核病、布病防治培訓(xùn)班，具體事宜通知如下：
一、結(jié)核病的培訓(xùn)內(nèi)容
1、結(jié)核病防治基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)規(guī)范。
2、結(jié)核病患者的`推薦與轉(zhuǎn)診、督導(dǎo)管理。
3、結(jié)核病新型服務(wù)體系進(jìn)展情況。
二、布病的培訓(xùn)內(nèi)容
1、重點(diǎn)地區(qū)人群布病的血清學(xué)篩查、監(jiān)測及入戶宣教干預(yù)。
2、布病的流調(diào)、督導(dǎo)管理。
3、布病相關(guān)政策解讀。
三、培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)
xxxx年7月11日下午報(bào)道12日全天培訓(xùn)。地點(diǎn)：婦幼保健所四樓會議室。
四、參會人員
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站）院長、防疫員、縣醫(yī)院負(fù)責(zé)結(jié)核病防治的相關(guān)人員、疾控中心相關(guān)人員。
卓資縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
xxxx年7月7日
培訓(xùn)通知 篇5
根據(jù)《方山縣縣級公立醫(yī)院鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘事業(yè)人員實(shí)施方案》（方政公招字[20xx]1號）要求和省市事業(yè)單位招聘工作人員面試工作有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將面試事項(xiàng)公告如下：
一、面試人員
通過資格復(fù)審確定參加面試人員共115名，具體入圍面試人員名單附后。
二、領(lǐng)取面試通知書（面試）時(shí)間、地點(diǎn)
領(lǐng)取面試通知書時(shí)間：20xx年9月6日—20xx年9月8日（上午8:00—12:00，下午3:00—6:00）。
領(lǐng)取地點(diǎn)：方山縣人力資源和社會保障局一樓服務(wù)大廳。
面試通知書由考生本人持筆試準(zhǔn)考證、二代居民身份證領(lǐng)取，若遇特殊情況需別人代領(lǐng)的，由代領(lǐng)人提供考生身份證復(fù)印件及代領(lǐng)人身份證原件和復(fù)印件方可領(lǐng)取。
面試時(shí)間：20xx年9月10日上午。
面試地點(diǎn)：呂梁市實(shí)驗(yàn)中學(xué)初中部（呂梁市離市區(qū)和平街88號）。
考生于面試當(dāng)日上午7:00到指定地點(diǎn)報(bào)到入圍集中封閉管理，參加面試。具體面試有關(guān)要求詳見面試通知書。
三、面試形式及要求
面試根據(jù)各崗位專業(yè)特點(diǎn)安排，護(hù)理崗位面試采用技能操作形式，其它招聘崗位面試采用專業(yè)測試與綜合素養(yǎng)評價(jià)形式�？忌嬖図樞虺楹灤_定。
四、成績合成方式
成績合成方式：考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。考試總成績和面試成績原則上均保留兩位小數(shù)，若2名以上考生考試總成績相同時(shí)，按筆試成績由高到低的'順序確定體檢人選；若筆試成績?nèi)韵嗤�，加試一場面試，面試考生的成績名次按面試加試成績排序�?/p>
面試形不成競爭的，考生面試成績須達(dá)到70分以上，方可進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。在體檢、考察環(huán)節(jié)因個(gè)人放棄或體檢、考察不合格形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。
五、注意事項(xiàng)
1、考生必須按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)報(bào)到入圍，遲到15分鐘者，視為自動放棄，不得參加面試。
2、考生報(bào)到時(shí)需攜帶本人有效二代居民身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知書，凡證件與本人不符或證件不全者不得參加面試，考生報(bào)到后實(shí)行全封閉管理。
3、考生不準(zhǔn)攜帶任何通訊工具和電子設(shè)備等物品，著裝不得佩戴領(lǐng)花、胸針、頭飾等飾物，已帶入考點(diǎn)的需按要求統(tǒng)一存放。否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消面試資格。
4、考生在面試期間要服從工作人員管理，遵守面試紀(jì)律，不得出現(xiàn)干擾面試的各種行為。
5、考生須認(rèn)真閱讀面試通知書，核實(shí)自己所報(bào)職位的面試分組和時(shí)間安排，并提前熟悉考點(diǎn)和路線，按時(shí)報(bào)到入圍。
培訓(xùn)通知 篇6
二、地點(diǎn)：江蘇省溧陽中學(xué)報(bào)告廳
三、對象：本學(xué)期全市各校食堂新進(jìn)員工
四、內(nèi)容：
1. 食品安全基本知識
2. 食堂衛(wèi)生操作規(guī)范
五、主講人
溧陽市市場監(jiān)督管理局 王小琴
請與會人員安排好工作，準(zhǔn)時(shí)參加培訓(xùn)。
xx市教育局
20xx年x月x日
培訓(xùn)通知 篇7
一、 幼兒園及一年級新生報(bào)名時(shí)間：
20xx年8月28—30日(時(shí)間為三天)。
二、幼兒園及一年級新生報(bào)名年齡段：
幼兒小班：3周歲
幼兒中班：4周歲
幼兒大班：5周歲
一 年 級：6周歲
三、報(bào)名須知：
1、新生家長攜帶①戶口簿(出生證);②兒童《預(yù)防接種證》來校(園)報(bào)名登記。
2、報(bào)名地點(diǎn)：① 學(xué)前班、幼兒班：老幼兒園、新建幼兒園。
�、� 一年級：XX市女山湖中心小學(xué)。
3、幼兒園學(xué)區(qū)劃分：肖郢路以東為老幼兒園學(xué)區(qū)，肖郢路以西為新幼兒園學(xué)區(qū)，請學(xué)生們家長務(wù)必到所在學(xué)區(qū)報(bào)名!
4、報(bào)名費(fèi)用：根據(jù)明價(jià)費(fèi)字(20xx)1號文件精神，我校應(yīng)收取一年級簿本費(fèi)10元;應(yīng)收取幼兒班保育教育費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為750元/生·學(xué)期，實(shí)收600元/生·學(xué)期。
四、開學(xué)時(shí)間：
�、� 8月29日教師到校整理辦公室，制定計(jì)劃、超周備課，開學(xué)工作準(zhǔn)備;
② 8月30、31日二至六年級學(xué)生們到校，教師檢查訂正假期作業(yè);
�、�9月1日正式上課。
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