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給施工一線的職工新年慰問信
在當下社會,很多慰問活動都會使用到慰問信,慰問信可在節(jié)日中向他人表示慰問,鼓勵他們戒驕戒躁,乘勝前進。如何寫一份恰當?shù)奈繂栃拍?以下是小編收集整理的給施工一線的職工新年慰問信,僅供參考,歡迎大家閱讀。
給施工一線的職工新年慰問信1
各位的家屬:
您們好!
光陰似箭,歲月如梭。伴隨著新春佳節(jié)的喜慶氣息,我們正跨步在20xx年的希望大道上。過去的20xx年,全體xxx人齊心協(xié)力、辛勤勞動、無私奉獻,公司工程建設(shè)和企業(yè)發(fā)展保持著健康穩(wěn)定、和諧向上的良好勢頭。當我們歡慶成果輝煌的20xx年的同時,我們不會忘記,在所有xxx人愛崗敬業(yè)、努力拼搏的背后,有眾多默默無聞地支持我們的家屬。我們所取得的可喜成績,有我們的一半,也有您們的一半。為此,在新春佳節(jié)來臨之際,我代表xxx公司全體員工向您們致以衷心的.感謝和最誠摯的新年祝福,祝您們新年快樂、萬事如意!
在過去的一年里,公司工程管理規(guī)范化、企業(yè)運作程序化、員工行為制度化的管理機制已取得了初步成效。我們在繁忙而緊張的工程建設(shè)同時,始終堅持“以人為本,關(guān)愛員工,共促發(fā)展”的企業(yè)文化理念,始終將改善員工的工作和生活條件放到首位,通過組織各種職工文體活動和職工培訓(xùn),努力提升員工對公司的歸屬感和認同感,營造出了“和諧、務(wù)實、創(chuàng)新、奮進”的企業(yè)文化氛圍,為公司走上快速發(fā)展的軌道夯實了基礎(chǔ)。所有這些成績的取得,都是全體xxx的集體智慧、汗水和奉獻的結(jié)晶,充分展現(xiàn)出xxx人的創(chuàng)業(yè)精神和拼搏作風,是我們共同實踐“為美好生活創(chuàng)造潔凈
環(huán)境,為社會發(fā)展提供循環(huán)動力”的企業(yè)經(jīng)營理念的成果!
20xx年,公司即將迎來竣工投產(chǎn)和整體運營的歷史時刻,要實現(xiàn)我們的目標,需要全體xxx同心同德、團結(jié)協(xié)作,作出更加艱苦的努力,更需要所有員工家屬的信賴、寬容、支持和幫助。
20xx年是公司搶抓新機遇、實現(xiàn)新跨越的一年,這將是一個關(guān)鍵之年、一個挑戰(zhàn)之年、一個機遇之年,也將是大有所為的一年、充滿希望的一年、奮力崛起的一年。我們堅信:新的一年、新的希望、新的耕耘,通過全體xxx人的共同努力,公司一定能實現(xiàn)新的飛躍、新的輝煌!
最后,再次祝福大家春節(jié)愉快、身體健康、合家歡樂、心想事成!
給施工一線的職工新年慰問信2
各位同事:
大家!
新年伊始,萬象更新。在新春佳節(jié)即將來臨之際,我謹代表公司及我個人,向全體同事致以節(jié)日的問候!道一聲“大家辛苦了!”
在過去的一年里,通過全體員工的共同努力,絡(luò)的各項工作都有了新的進步,這是廣大員工一致努力的結(jié)果。在此,特向為公司發(fā)展做出貢獻的廣大員工表示衷心的感謝和深深的敬意!
近一個時期,我與總部的同事一直在做公司去年工作的回顧和今后工作的規(guī)劃,其中有一件事特別引起我重視,總想找機會跟大家溝通一下,這就是關(guān)于實行計提工資的同事是否還有年終獎的問題。其實,公司一直以來對實行計提工資的同事是不發(fā)年終獎的,因為這部分同事的月工資中已經(jīng)含有獎勵的成分。但是最近我們發(fā)現(xiàn),各地區(qū)在掌握這個規(guī)定和執(zhí)行的過程中卻存在較大差異,而在總部和地區(qū)的論證過程中,發(fā)現(xiàn)部分區(qū)域仍延續(xù)一些歷史政策,與總部政策存在一定的分歧,所以引起了一些風波。我認為這當然是我們總部管理層的工作沒有做。我一直倡導(dǎo)并遵循辦企業(yè)或做事情都要講誠信,在與外部交往上要講誠信,內(nèi)部的誠信更重要,年初怎樣定的`,年底就要怎么辦,年初沒有說,年底就不能做。雖然x年公司利潤出現(xiàn)了大幅度的下滑,但是公司決不會做出犧牲員工利益的事情,這是我做事的一貫原則。同時,我也一直強調(diào),順豐作為一個有機整體、一個大家庭,各項政策規(guī)定應(yīng)該是一致的,獎金問題更是如此,因為它關(guān)系到員工的切身利益。所以,當我了解到這些情況后,心情很沉重,借此機會與大家交流一下,消除一些困惑,也真誠希望大家對公司以往存在的不足給予諒解。作為公司總裁,我從心底里向大家表示歉意,是我的工作沒有做細做,給大家增添了不應(yīng)有的煩惱。同時也告訴大家,為了解決這方面的問題,在新的一年里,總部下決心要把公司的薪資制度健全起來,將來每個崗位都要有各自的薪資結(jié)構(gòu)。目前,總部相關(guān)部門正在做這方面的工作,請廣大員工相信,公司是有能力解決這方面問題的。
現(xiàn)在,我們已經(jīng)跨入了x年,希望大家在新的一年里,繼續(xù)關(guān)心公司的經(jīng)營發(fā)展,支持公司的各項改革,積極投身到公司的各項建設(shè)中來,使公司在為社會、為客戶提供更優(yōu)質(zhì)服務(wù)中不斷得到發(fā)展壯大。同時,員工個人的價值也得到充分的體現(xiàn),實現(xiàn)公司發(fā)展和員工發(fā)展同步增長。
最后,給大家拜個早年,也通過你們,向你們的家人拜個早年,祝大家新春愉快!闔家歡樂!順心順意!
給施工一線的職工新年慰問信3
20xx年,公司即將迎來竣工投產(chǎn)和整體運營的歷史時刻,要實現(xiàn)我們的目標,需要全體同心同德、團結(jié)協(xié)作,作出更加艱苦的努力,更需要所有員工家屬的信賴、寬容、支持和幫助。
20xx年是公司搶抓新機遇、實現(xiàn)新跨越的一年,這將是一個關(guān)鍵之年、一個挑戰(zhàn)之年、一個機遇之年,也將是大有所為的一年、充滿希望的一年、奮力崛起的一年。我們堅信:新的一年、新的希望、新的耕耘,通過全體的'共同努力,公司一定能實現(xiàn)新的飛躍、新的輝煌!
最后,再次祝福大家春節(jié)愉快、身體健康、合家歡樂、心想事成!
給施工一線的職工新年慰問信4
施工前線全體干部職工同志們:
每逢佳節(jié)倍思親。值此中秋佳節(jié)和國慶節(jié)來臨之際,你們遠離親人,在國內(nèi)外施工前線拼博、奉獻,管道局和局黨委向你們致以親切的慰問,并向你們的家屬和親人致以節(jié)日的問候。
今年,我局各項工作均實現(xiàn)較大突破。截至8月底,全局實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入33億元,比去年同期增加2億元。市場開發(fā)呈現(xiàn)良好態(tài)3 / 7給施工一線的職工新年慰問信(精選多篇)勢,國內(nèi)中標了阿獨線、廣東lng、云南礦漿管道等近20個項目,國際中標蘇丹、利比亞、莫桑比克、泰國等地區(qū)10個項目,實現(xiàn)了國際市場新的突破;累計開發(fā)燃氣市場30個,覆蓋人口1000萬,初步形成了產(chǎn)業(yè)規(guī)模和中油管道燃氣品牌;開發(fā)了西氣東輸、西部管道、蘇丹1/2/4區(qū)等油氣儲運技術(shù)服務(wù)市常工程建設(shè)捷報頻傳,長吉線順利投油,阿獨管道、kcl3天然氣管道、蘇丹3/7區(qū)管道主體相繼完工;西部成品油管道能夠保證年底投產(chǎn),原油管道明年8月底投產(chǎn)。主業(yè)延伸邁出實質(zhì)步伐,成立了局海洋工程分公司、局石油戰(zhàn)略儲備庫項目部和lng項目部;整體上市和燃氣板塊上市進程加快;明確了機廠通過股份制改造建立現(xiàn)代企業(yè)制度的發(fā)展思路;與中油運輸公司簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議,成功組建了新的特運公司;以打造cpp油氣儲運技術(shù)服務(wù)國際知名品牌為目標,成立了中油管道檢測公司和局維搶修公司,局油氣儲運技術(shù)服務(wù)專業(yè)化重組整合邁出實質(zhì)步伐;召開了局戰(zhàn)略委員會第四次會議,確定了建設(shè)世界馳名品牌中國石油管道總體目標和戰(zhàn)略,規(guī)劃了“十一五”發(fā)展藍圖。先進性教育活動成效顯著,密切了黨群干群關(guān)系,濃厚了和諧氛圍。老區(qū)改造、運通家園、國際飯店b座、通信大廈等一批重點建設(shè)項目進展順利。職工群眾生活質(zhì)量不斷提高。全局上下同心同德,團結(jié)凝聚,大局穩(wěn)定。這些成績的取得,是全局廣大干部職工共同努力4 / 7給施工一線的職工新年慰問信(精選多篇)的結(jié)果,是施工前線廣大將士拼搏奉獻的結(jié)果,管道局和局黨委向同志們表示衷心的`感謝。
今年還剩最后一個季度,要全面完成年初工作會議確定的各項工作,任務(wù)依然繁重。希望同志們再接再厲,繼續(xù)弘揚“八三”精神和新時期企業(yè)精神,以昂揚的精神狀態(tài)和旺盛的斗志,艱苦奮斗、頑強拼搏、創(chuàng)新超越,確保按期、優(yōu)質(zhì)、高效、安全地完成各項工程任務(wù),為管道局快速持續(xù)和諧發(fā)展做出新的更大貢獻。
祝大家節(jié)日快樂,身體健康!
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