大學生實習協(xié)議書14篇
在我們平凡的日常里，我們用到協(xié)議的地方越來越多，協(xié)議能夠成為雙方當事人的合法依據(jù)。那么相關的協(xié)議到底怎么寫呢？下面是小編幫大家整理的大學生實習協(xié)議書，僅供參考，歡迎大家閱讀。
大學生實習協(xié)議書 篇1
甲方（實習單位）：
乙方（實習學生）：
為明確實習學生與實習單位的責任與義務，根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
一、實習期限
乙方到甲方實習，實習時間自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。實習第一個月為試用期。
二、實習內容
甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，安排乙方到xx，從事xx工作。乙方在實習期間，必須服從甲方的工作安排。甲方做好乙方的勞動生產安全教育、勞動紀律教育和必要的技術指導工作。
三、工作時間
根據(jù)工作需要，甲方按不定時工作制安排乙方工作。
四、實習期報酬
依照按勞取酬的原則，甲方每月15日左右以貨幣形式通過銀行以轉賬的`方式向乙方支付實習工資，試用期xx月工資xx人民幣元，試用期滿后實習工資按人民幣元標準發(fā)放。
五、甲乙雙方權利義務
1、實習期間乙方應遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度。如有違反，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。
2、實習期間，乙方造成甲方財產、經濟損失的，按甲方相關規(guī)定處理。
3、乙方必須嚴守甲方及其客戶的商業(yè)秘密，不得利用商業(yè)秘密為個人及其家庭謀取私利，不得將甲方資料、機密等資訊透露給他人。一經發(fā)現(xiàn)，甲方有權即時解除本協(xié)議，并要求乙方賠償相應的損失及承擔相應的法律責任。
六、勞動保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
3、乙方應遵守勞動操作規(guī)程，若因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時，甲方不承擔責任。
4、乙方患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。
七、協(xié)議解除或變更
1、乙方在本協(xié)議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止實習協(xié)議，但必須在試用期內提前7天，試用期后提前3天通知甲方，并作好工作交接，否則應承擔相關責任。實習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求或不適宜該工種工作等情況的，可以向乙方提出終止實習，并支付實習期間的工資后，解除本協(xié)議。
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段xx乙方勞動的，或甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實習工資的，乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議。
3、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)等發(fā)生變化，致使本合同無法履行時，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關內容。
4、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。
八、法律效力
本協(xié)議正本一式三份，雙方各執(zhí)一份，另一份交人事部門備案，經甲乙雙方簽字后生效。
甲方（蓋章）：乙方（簽章）：
身份證號：
代表人（簽字）：
聯(lián)系電話：
xx年xx月xx日
xx年xx月xx日
大學生實習協(xié)議書 篇2
甲方：_____________
乙方：_____________
姓名：_____________
身份證號：_____________
為促進在校大學生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時，為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權益，根據(jù)中華人民共和國有關法律之規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，甲乙雙方就在校大學生實習的有關事項達成以下協(xié)議：
一、本協(xié)議有效期自_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日止。
二、甲方責任及義務
1、甲方負責把符合條件的學生安置到_____________集團，擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數(shù)定。
2、甲方負責核實_____________集團的經營狀況、并如實向學校與學生介紹單位的相關信息：如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環(huán)境等相關事宜。
3、甲方提供的就業(yè)信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者，則其與甲方無關。
4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務直到協(xié)議期滿。
5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時制，工資待遇1800---2400元/月，包食宿。
6、甲方有義務對在職人員的監(jiān)管，并進行必要的在職培訓。
7、甲方相關事務人員應督促乙方備足各種外出費用，生活用品、零用錢等
為保證各位新入職員工在實習工作當中的'切身利益與安全問題，我單位鄭重承諾如下：
一、薪資以現(xiàn)金方式按時足額發(fā)放。
二、我單位承諾為派遣實習學生免費提供吃飯，住宿。
三、我單位派遣職工隨同前往及返回。
四、我單位承諾不收取學生任何費用。(車費自理)六月份走的五月底之前報名者和七月份走的六月20號之前報名者返回的時候車費減免30元人民幣。
五、我單位將統(tǒng)一組織、安排，包車前往目的地。
六、我單位保證合同期滿，可以自由選擇辭職
三、乙方的責任與義務
1、在甲方企業(yè)實習期間，必須服從甲方企業(yè)的管理，認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度;
2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規(guī)活動時，可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;
3、若提前解除協(xié)議，應提前兩日通知甲方，在辦理好工作交接手續(xù)后，方可解除本協(xié)議。
4、乙方負責提供的相關證件：包括身份證復印件2份、一寸照片4張等。
5、乙方工作未滿7個工作日將不予結算工資
一：個人承擔車費，由公司統(tǒng)一收取單程車費_____________元{此費用只用于學生出行費用}。
二、服從公司對崗位進行合理管理與調配。
三、認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度，如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經濟損失或法律上的責任，本人愿承擔公司所受經濟損失1-5倍的罰款，或承擔法律上的責任。
四、工作期間，謹記不遲到、不早退、用心完成分內工作(有特殊事情需請假的，須提前2-3天請假，并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)
五、不得故意和過失泄露公司的經營、管理機密，及我職務范圍內之業(yè)務機密。
六、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害，本人決不向公司提出任何補償要求。
七、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務相關的經濟問題，本人愿接受公司財務部及人事行政部的調查。
八、若因某種原因離開公司，必須提前十日以書面形式通知人事行政部，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領用物品、結清借支款等。若未經批準而擅自離職，公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋嗔�，并追究擔保�?招聘代理人)的連帶責任。
九、若被公司證明或認為不符合用人條件，公司有權發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù)
十、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>
四、薪資結算、核算方式：
1、工資結算時間：實習人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時間發(fā)放，人員實習期滿辦理離職手續(xù)，再將工資給予結算。
五、其他
1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，不能達成一致時可向甲方所在地勞動仲裁部門申請仲裁。
2、因經濟環(huán)境、地震、較大火災、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議，雙方通過書面形式通知對方，本協(xié)議即告終止。
六、本協(xié)議由甲乙雙方簽字之日起生效。
其他附加條件：
甲方為乙方提供 _____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日止的后續(xù)服務管理工作，其主要包括：
1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無關。
2、乙方必須遵守甲方企業(yè)的管理及其相關法律法規(guī)，否則造成的一切后果由乙方自身承擔。
甲方：_____________鑒證單位：：_____________
負責人：_____________乙方簽字：_____________
日期：__________________________
大學生實習協(xié)議書 篇3
甲方(實習基地)：____________
地址：____________
經濟類型：____________ 法定代表人：____________
乙方(實習生)：____________ 學歷：____________
所屬(畢業(yè))院校：____________專業(yè)：____________
畢業(yè)時間：____________聯(lián)系電話：____________
身份證號碼：____________
現(xiàn)地址____________
風險提示：基本信息
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料，如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時，無法聯(lián)系到當事人。實習協(xié)議上最好還要有實習生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時，實習生要注意與自己簽署實習協(xié)議的單位是否是合法設立的單位。
為明確甲、乙雙方實習期間的權利和義務，根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
第一條 乙方自愿到甲方實習，并承諾實習期間自覺遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的日常管理。
第二條 甲方將根據(jù)相關的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產經營的實際需要，并結合乙方的實際情況為乙方合理安排實習崗位及實習工作時間。
第三條 乙方在甲方的實習時間為 個月，即自__年 __月__日起至 __年__月__日止。
第四條 甲方安排乙方到 部門，從事 工作。
第五條 實習期待遇：
1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習進行考核評價，乙方按照實習計劃或甲方規(guī)定完成實習內容的，甲方給予乙方實習補貼，補貼標準為 ____________，乙方因故缺勤，按所缺天數(shù)扣減相應的實習補助。
2、在實習期間，乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。
風險提示：意外風險
實習協(xié)議中最最重要的，就是約定風險責任的`承擔。實習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務收入，該如何處理。
雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問題。
第六條 乙方在實習期間應遵守以下規(guī)定：
1、遵守甲方各項的工作紀律及管理制度，按照甲方的安排開展實習期的工作;
2、服從甲方對其實習指導人員的安排，尊重并虛心接受實習指導人員的業(yè)務指導及日常管理，努力學習;
3、與甲方員工融洽相處，愛護甲方財產，保守甲方的技術和商業(yè)機密;
4、如因乙方個人的過錯給甲方造成財產損失或是泄露技術秘密和商業(yè)機密而給甲方造成技術和商業(yè)利益損害，則乙方應承擔相應的責任。
甲方：____（蓋章）
法定代表人簽名：____
____年____月____ 日
乙方：____（蓋章）
____年____月____日
大學生實習協(xié)議書 篇4
為使大學生更好地理論聯(lián)系實際，完善知識結構，甲、乙方雙方基于公平、公正、公開的原則，在平等自愿的原則下乙方接受甲方安排實習。為明確各方的責任，保障各方的權益，雙方就實習的有關事項達成以下協(xié)議：
第一條：乙方在實習中應該遵守國家法律、法規(guī)及規(guī)章制度，實習時間自 年 月 日至 年 月 日終止。
第二條：乙方參加甲方組織的實習，每月實習工資中由實習單位直接代扣工資的20%作為管理服務費支付給甲方(只扣前三個月)。
每三條：甲乙雙方的責任與義務：
(一)甲方的責任與義務
1、甲方負責協(xié)助企業(yè)給乙方進行必要的安全教育，講明應該牢記的注意事項。
2、甲方需要嚴格審查實習單位的用人資格，確保實習單位的合法性，并向乙方如實介紹實習單位薪資待遇、福利、食宿等相關情況，不得有欺詐行為。
3、甲方負責辦理學生前往實習單位的'前期相關手續(xù)，并護送學生前往實習單位，協(xié)助學生辦理相在入職手續(xù)等。
4、乙方若人身財產及個人利益在實習期間內受到非法侵害，甲方應協(xié)助乙方進行維權。
5、甲方保證乙方學生的薪資福利待遇并保證工資按時支付員工,基本工資xxxx元/月,基本薪資加上加班費等,月平均實領工資可達xxxx~xxxx元,加班費：周一至周五按1.5倍支付(xx元/h);周六、周日按2倍支付(xx元/h);法定節(jié)日按3倍支付(xx元/h);
6、根據(jù)國家規(guī)定由實習單位為實習生購買意外險,員工體檢費50元/人由學生自己出,伙食費象征性的收費1元/餐，住宿費150元/月從工資里扣除。
7、實習期間學生如有特殊情況需提前離職,必須按照公司要求(提前兩周寫出離職申請，同意后下周即可離職)辦理離職手續(xù)。公司則按照《勞動法》結算學生應得的所有工資。
8、工作時間：國家規(guī)定5天8小時。超出時間算加班。公司目前比較忙，基本都有要按照公司規(guī)定加班。
(二)乙方的責任與義務
1、實習期間乙方應遵守實習單位的勞動紀律和各項規(guī)章制度;保守技術秘密及商業(yè)秘密;在實習結束后，及時移交工作資料和工具，未經允許的情況下，不得帶走任何與工作相關的文件資料。
2、乙方在實習過程中要服從企業(yè)及甲方統(tǒng)一管理并及時向甲方辦事人員反映在實習過程中遇到的相關問題，便于甲方管理。
3、乙方在自愿的情況下前往企業(yè)實習，從實習工資中代扣管理服務費事宜應提前告知家長及校方領導，雙方同意的情況下方可去企業(yè)參加實習。
4、乙方在實習過程中不得無故曠工，不得私自從企業(yè)離職，如因特殊原因需要提前結束實習，需要提前兩周告知甲方，甲方及企業(yè)同意后方可離職，否則造成一切不良后果由乙方自行負責。
第四條：協(xié)議補充附件
大學生實習協(xié)議書 篇5
依據(jù)《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國職業(yè)教育法》《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國安全生產法》《關于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》和教育部關于職業(yè)學校學生頂崗實習有關管理規(guī)定及我校教育教學相關管理規(guī)定，為規(guī)范和推進我校學生頂崗實習工作，維護頂崗實習學生、學校合法權益，經學生本人申請及其家長同意，學校研究同意推薦xx班學生xx參加校外頂崗實習。
為維護頂崗實習學生、學校的合法權益，明確責任，經學校、學生本人及其家長共同協(xié)商，三方自愿達成如下協(xié)議：
一、學校職責和義務
�。ㄒ唬┴撠熍c企業(yè)簽定校企合作實習協(xié)議及約定相關實習事項，并監(jiān)督企業(yè)履行企業(yè)與學校之間的合同。
�。ǘ┴撠煂W生和家長如實宣傳企業(yè)情況及實習待遇。
�。ㄈ┴撠煱雌髽I(yè)要求向學生和家長做好崗前培訓工作及注意事項。
�。ㄋ模┴撠熉�(lián)系合法客運車輛接送學生。
�。ㄎ澹┊攲W生在實習工作中發(fā)生突發(fā)事件時負責協(xié)助企業(yè)派老師到現(xiàn)場處理。
（六）負責對學生的實習生活全程跟蹤管理，監(jiān)督學生完成實習任務。
�。ㄆ撸┎坏孟驅W生收取押金、保_金費用，不得通過任何方式克扣學生實習。
�。ò耍┒酱倨髽I(yè)為學生在實習期間購買意外傷害險。
（九）學生在校外實習期間，學校不收取學生學費和實習管理費用。
�。ㄊ┴撠熢趯W制滿后給符合畢業(yè)條件的學生辦理畢業(yè)_書。
二、學生職責和義務
（一）確保填寫的《學生頂崗實習申請表》真實有效，否則由學生本人承擔后果。
�。ǘ⿲W生在頂崗實習前，應按規(guī)定繳足各項費用，否則不能如期畢業(yè)。
（三）在實習期間，學生本人保證按《學生管理手冊》的.規(guī)定嚴格規(guī)范自己的行為，遵守用人單位規(guī)章制度，認真實踐，安全生產，不從事有損學校形象的活動，若有重大違紀或違法者將按學校管理規(guī)定處理或移交司法機關處理，同時，實習成績記為零，學校不頒發(fā)畢業(yè)書。
�。ㄋ模⿲W生在離校實習期間，應遵守學校有關規(guī)定，并嚴格遵守企業(yè)的管理制度和相關規(guī)定，在此期間若因學生個人因素導致發(fā)生的一切人身傷害和財產損失，責任自負，學校不承擔管理義務與責任。
�。ㄎ澹⿲W生因個人原因辭職須經學校及企業(yè)同意并立即返回學校，未經同意擅自離崗離職的則按自動離職和自動退學處理，學校不予辦理畢業(yè)_，且因此引發(fā)的一切事端和后果全部由學生自己_承擔，學校概不負責。
�。⿲W生在實習期間須保持通訊渠道暢通，經常與家長、班主任及學校保持聯(lián)系。如地址、電話號碼變更，須及時與班主任、學校匯報。
�。ㄆ撸┌踩a，不違規(guī)_作，實習學生要提高安全意識，注意人身安全。
�。ò耍⿲嵙暺陂g凡屬于個人原因，違反企業(yè)規(guī)定，違規(guī)生產，休息時間不服從企業(yè)安排或擅自出廠游玩等自身原因而造成的自離、辭退、傷亡等人身安全事故，其責任損失全部由學生個人承擔。
（九）實習期間因學生個人原因被企業(yè)辭退的，學生須及時報告班主任，及時與父母聯(lián)系并及時返程回家。未經學校及父母同意擅自出走，后果自負，且學校將不準予畢業(yè)。
�。ㄊ┤鐚嵪驅W校反映自己所遇到的問題，協(xié)助學校做好實習回訪和調查。
�。ㄊ唬⿲嵙暯Y束后，需及時向學校提交頂崗實習報告和實習鑒定表并附有用人單位出具的鑒定意見，用以評定綜合實習成績，逾期不上交者不能正常畢業(yè)。
三、家長職責和義務
�。ㄒ唬﹨f(xié)助學校對學生做好實習前教育工作。
（二）在實習期間，配合學校做好實習學生的管理。
�。ㄈ┕膭詈徒逃约旱淖优钥嗄蛣�、服從學校和企業(yè)的各項管理。
�。ㄋ模┙逃约鹤优趦�節(jié)約，誠懇工作。
（五）實習結束后，督促自己的子女按照學校的要求完成相關的工作，并按時提交相關實習材料給學校，以便學校辦理畢業(yè)_。
（六）教育子女實習期間因個人原因被辭退的不要擅自出走，要及時回家。
（七）主動給自己的子女購買學生平安保險。
四、實習地點：_______
五、實習期限： 年 月 日至年 月 日。
六、其它事項：本協(xié)議從簽字之日起生效。本協(xié)議一式三份，學校、學生、家長各執(zhí)一份。
學生：_______（簽字）
學校：_______（蓋章）
學生家長：_______（簽字）
簽約時間： 年 月 日
大學生實習協(xié)議書 篇6
甲方：_________大學學生處
乙方（用人單位）：_____
丙方（學生）：_____
為保證大學生就業(yè)實習工作的順利進行，保護學校、用人單位及學生的合法權益，甲XX三方本著自愿合作的原則，經慎重協(xié)商，甲乙丙三方承認《_________大學大學生就業(yè)實習管理規(guī)定》對三方均有的約束力，并達成如下就業(yè)實習協(xié)議：
一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實習工作，其中：
1、工作內容：_____
2、工作時間：_____
3、就業(yè)實習報酬和福利待遇：
二、在辦理實習信息登記時，乙方在就業(yè)實習報酬外應向甲方支付管理費用________元（即按實際聘用人數(shù)，每人管理費_________元或按學生酬金的_________％計）。管理費用于為丙方購買人身保險等。
三、乙方在丙方實習期間，不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據(jù)其用工需要而終止與丙方實習用工關系，乙方終止用工關系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現(xiàn)不佳被辭退，學校將按考勤等校規(guī)處理。
四、乙方在____日以前，將丙方的報酬付給甲方，統(tǒng)一由甲方發(fā)放，乙方不直接與丙方發(fā)生經濟關系。
五、丙方就業(yè)實習依法享受勞動保護，乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或專業(yè)的勞動及違法活動；乙方應對丙方的人身安全提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權益。否則，造成的后果由乙方負責。但是，甲方應為丙方提供相應的醫(yī)療保障，乙方對丙方的醫(yī)療不承擔責任。在工作期間，乙方對丙方的故意行為造成的'自身人身傷害事故不負責任。有關勞動保護的其他內容參照勞動法的有關規(guī)定執(zhí)行。風險提示：意外風險
實習協(xié)議中最最重要的，就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務收入，該如何處理。
雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問題。
六、甲方是具體負責指導大學生就業(yè)實習的組織管理機構。在工作中甲方教育丙方遵紀守法，執(zhí)行用人單位及學校的規(guī)章制度，履行就業(yè)實習協(xié)議中的各項義務，如乙方與丙方發(fā)生糾紛，甲方主持調解雙方的爭議。在調解前，乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。
七、乙方有權與丙方簽定有關知識產權、保密義務等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。
八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：_________負責人（簽字）：________年____月____日
乙方（蓋章）：_________負責人（簽字）：________年____月____日
丙方（簽字）：_________學號：________年____月____日
大學生實習協(xié)議書 篇7
甲方：____
乙方：_________
為保證工作的順利進行，甲乙雙方本著自愿合作的原則，經友好協(xié)商，甲乙雙方達成如下協(xié)議：
一、甲方因工作需要委托乙方為其介紹學生從事寒假實習工作，其中
在進入工作崗位之前公司對我們進行了為期3天的系統(tǒng)培訓。包括企業(yè)相關知識、專業(yè)知識、銷售流程、話術及溝通技巧乃至系統(tǒng)的操作。總之，3天的培訓很快就結束了。
1、工作期限：_________
2、工資待遇：_________。
二、甲方在學生實習期間，不得無故克扣學生的勞動報酬。甲方需按規(guī)定支付學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。
乙方實習期間的出勤考核及休假，參照甲方規(guī)章制度執(zhí)行；乙方休假期間，甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。
三、甲方負責為學生提供食宿，但學生在住宿期間應遵守____的宿舍管理規(guī)定。如違紀造成的后果則自行承擔責任
以培養(yǎng)各類體育俱樂部中、基層管理者為出發(fā)點，著眼于體育經營管理實踐能力的.培養(yǎng)。以國內外經典案例和實習實踐基地為平臺，以見習和模擬仿真、模擬實踐俱樂部為方式，培養(yǎng)學生實踐能力，鞏固俱樂部管理相關理論。
四、學生在工作期間甲方不得安排學生從事違法活動。
五、學生在實習工作期間要遵守酒店的管理及各項規(guī)章制度，如違反制度則要受到相應的處罰
六、學生在工作期間要服從工作分配及安排。
七、甲方有權要求學生不得泄露____的商業(yè)機密。保密義務等。
八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。
九、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
由于平時上課沒有認真聽講，課后沒有認真復習，導致對考試沒有信心，加之虛榮心作祟想考出好成績，所以準備兩張紙條。結果考試的時候記起有個概念在條子上，剛拿出來就被巡考的老師看見了。
甲方（蓋章）：
乙方（蓋章）：
負責人（簽字）：
負責人（簽字）：
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其他相關法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就下列房屋的租賃達成如下協(xié)議：
_________年____月____日
_________年____月____日
大學生實習協(xié)議書 篇8
甲方：______ 單位地址：_________ 聯(lián)系電話：______
乙方：學生姓名：____ 班級：____ 學生手機：_______
家長姓名：____ 家長手機：_______ 家庭固定電話：_______ 家庭住址：____________
根據(jù)學校教學計劃的要求，為今后學生實習就業(yè)做好準備，現(xiàn)經學校推薦和用人單位選拔，該同學被________(填公司名稱)面試合格，即將開始頂崗實習，實習期限為20___年___月___日——20___5年___月___日。為確保學校與用人單位的協(xié)作和學生的實習質量，并加強對學生在實習期間的管理，現(xiàn)擬定本協(xié)議。具體內容如下：
一、甲方的責任與義務
1.根據(jù)用人單位需要，配合用人單位做好實習前期選拔工作，安排學生實習前準備工作。
2.就學生有關實習待遇與用人單位商談，并在實習前通報乙方。
3.根據(jù)用人單位要求做好學生實習期間思想工作和定期對學生的實習考核工作。
4.負責實習期間學生與用人單位間的協(xié)調工作。
二、乙方的責任與義務
1.學生的實習選拔工作本著本人自愿、學校推薦、用人單位選拔的原則，具體實習崗位由用人單位統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理，乙方在實習期間享受實習生待遇。
2.學生在實習期間必須遵守各項紀律，嚴格按要求完成實習任務。服從學校對實習單位的安排，服從實習班主任和實習指導教師的管理與調度;對安排有不同意見的，可以向實習班主任反映，不得自行向實習單位提出，違者視情節(jié)給予紀律處分。
3.嚴格遵守實習單位的.一切規(guī)章制度，不遲到、不早退、不曠工，不做與實習無關的事;病假、事假必須按實習單位規(guī)定辦理請假手續(xù)，并向實習班主任報告;用人單位有權隨時對違紀學生進行辭退，取消其實習資格，被辭退學生應在第一時間到學校報到，否則按曠課論處，并參照曠課的有關處理規(guī)定予以處理。
4.對實習過程中產生的各種問題和矛盾，可向實習班主任反映，通過正常途徑、合理方式予以解決，不得自行處理，否則產生的一切后果由自己承擔。
5.在實習期內，學生必須聽從用人單位的安排與指揮。若私自違規(guī)違章操作，造成的損失與后果由自己承擔，并由用人單位根據(jù)有關規(guī)定處理。
6.學生在實習期間若遇到人身侵害等原則問題應第一時間告知甲方以便處理。
7.家長要積極配合學校做好學生實習工作，掌握好子女實習狀況和工作時間，協(xié)助學校開展德育教育工作，并履行對子女的監(jiān)護義務，全過程負責子女的實習期間的安全教育及管理工作，避免安全事故發(fā)生。
8.對學生在實習期間未經學校批準、擅自脫離實習單位等違紀行為的，學校將根據(jù)《南京市中等職業(yè)學校實習生管理條例》(《學生實習手冊》第2頁)相關規(guī)定，視情節(jié)進行處理。
三、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字之日起生效。
四、未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方實習班主任簽字：__________________
乙方簽章：(家長簽字)_____________
甲方簽章： (學生簽字)________________
__________年__________月__________日
大學生實習協(xié)議書 篇9
甲方（院校）： 貴陽職業(yè)技術學院 乙方（學生）：
為了規(guī)范我校實習生(畢業(yè)生)指導工作，明確學校和實習生(畢業(yè)生)的責任權利，加強學校與合作單位對學生的培養(yǎng)和管理，讓學生更快的.適應管理、順利實現(xiàn)就業(yè),經雙方協(xié)商簽定如下協(xié)議：
1、甲方為乙方提供實習就業(yè)平臺，貫徹教育部“雙向選擇”的原則，甲方提供合作單位必須是合法單位。
2、乙方在去合作單位之前，須征得家長同意，按照甲方與合作單位的要求辦理好有關證件和相關手續(xù)（①交費情況清單②購意外保險一份40元/年），服從甲方與合作單位的統(tǒng)一安排和管理，不允許擅自行動,否則產生的一切后果自負。
3、乙方到合作單位報到后，不得擅自離開，因體檢、試用和考核等因素不合格的學生，必須及時與甲方聯(lián)系自行返校，不得在外逗留，否則產生的一切后果自負。
4、乙方在合作單位實習(學習)或試用和工作期間，必須遵守該單位勞動紀律和規(guī)章制度,在此期間因違反勞動紀律和操作規(guī)程要求而造成的工傷事故和安全事故，由乙方自己自負；八小時以外造成的意外傷害事由乙方承擔。
5、乙方在合作單位學習(實習)試用期間，合作單位將根據(jù)甲方要求對乙方進行考核和鑒定，實習結束后，合作單位需將考核成績交給甲方，對于考核不合格的學生，將按照<<貴陽職業(yè)技術學院學生管理規(guī)定>>相關條款處理。
6、乙方在實習(學習)期間因違反國家法律和合作單位規(guī)章制度，被單位處理、退回學校，甲方將按照<<貴陽職業(yè)技術學院學生管理規(guī)定>>相關條款處理。
7、乙方不得隨意帶外來人員進入實習場地，否則產生的一切后果自負。
8、除特殊原因外，由于乙方個人原因要求停止實習(學習)，乙方應提前30天向甲方提出書面申請，否則甲方將按照<<貴陽職業(yè)技術學院學生管理規(guī)定>>相關規(guī)定處理。
9、未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
10、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
11、本協(xié)議自簽字之日起生效，乙方實習(學習)結束后自動終止。
甲方： 乙方（簽字）： 班級： 聯(lián)系電話：（0851）4761767 家庭聯(lián)系電話 日 期： 日 期：
大學生實習協(xié)議書 篇10
甲方：上海外國語大學賢達經濟人文學院（以下簡稱甲方）
乙方：（以下簡稱乙方）
為幫助應屆畢業(yè)生更好、更快的走出學校，走上社會，走進企業(yè)，更好學以致用，回報社會，實現(xiàn)人生價值。經雙方友好協(xié)商，甲方學生到乙方實習，經雙方協(xié)商，建立合作關系，并就有關事項達成如下協(xié)議：
一、乙方在有實際工作需要的前提下，為愿意到乙方實習的`學生提供與專業(yè)相關的實踐崗位，讓學生進行實習訓練和畢業(yè)實踐。
二、甲方參加實習的學生如有意向畢業(yè)后在乙方就業(yè)，而乙方也有該崗位招收應屆畢業(yè)生的計劃，將優(yōu)先錄用甲方在實習中表現(xiàn)優(yōu)秀的學生。
三、實習大學生與乙方之間的勞動協(xié)議細則，由實習學生與乙方另行簽訂。
四、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起正式生效，協(xié)議期限為3年。雙方互掛“上海外國語大學賢達經濟人文學院大學生實習基地”
本協(xié)議一式肆份，雙方各執(zhí)兩份。
甲方：上海外國語大學賢達經濟人文學院（蓋章）代表：_____________（簽字）職務：_____________日期：_____________
乙方：（蓋章）_________________________________代表：_____________（簽字）職務：_____________日期：_____________
大學生實習協(xié)議書 篇11
甲方(實習單位)：
乙方(實習生姓名)：
為使大學生更好地了解企業(yè)，宣傳企業(yè)，理論聯(lián)系實際，完善知識結構，甲、乙雙方進行"雙向選擇"，甲方同意乙方于__年__月__日至__年__月__日到甲方進行就業(yè)實習。在實習期間各方權利和義務及相關事宜如下：
一、甲方擁有的權利和需履行的義務：
甲方是具體負責指導大學生就業(yè)實習的組織管理機構。在工作中甲方有義務教育并監(jiān)督丙方執(zhí)行用人單位及學校的規(guī)章制度，履行就業(yè)實習協(xié)議中的各項義務，如乙方與丙方發(fā)生糾紛，甲方主持調解雙方的爭議。在調解前，乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。
1.給實習生進行必要的安全教育，講明應牢記的注意事項。給實習生安排工作時不得違背勞動法之有關規(guī)定。
2.可以根據(jù)需要，調配實習生從事不同的實習崗位；如實習生由于個人能力和身體原因，不能參加正常的實習活動，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度，甲方有權提前終止實習活動。
3.結合實際情況，為實習生提供學習專業(yè)知識，從事專業(yè)實踐活動的機會，并委派專業(yè)技術人員進行指導。實習結束，甲方對乙方的實習情況進行考核鑒定，并為乙方填寫《大學生實習鑒定表》，作為參加實習的經歷憑證。
4.為實習生提供一定的生活保障，具體事宜，根據(jù)各自實際，雙方商定并在協(xié)議書相關條款中注明。
5.實習期結束時，根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn)，為每位實習生提供一份客觀的實習鑒定；
6.對實習合格的實習生，甲方應優(yōu)先錄用。
二、乙方擁有的權利和需履行的義務：
1.在允許的范圍內，學習與實習崗位相關的專業(yè)技術知識，參與實踐活動。
2.遵守實習單位的勞動紀律和各項規(guī)章制度；保守技術秘密及商業(yè)秘密；在實習結束后，及時移交工作資料和工具，未經允許的情況下，不得帶走任何與工作相關的文件資料。
3.就業(yè)實習是學生自愿行為，因此，實習生在實習期間，應遵紀守法，嚴格自律，愛護身體，端正行為。在工作時間外(上下班必經路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的，或與工作無關的.一切行為和后果(含患病)，皆由實習生自負，甲方不承擔連帶責任。
4.實習生應珍惜實習機會，多思考，多請教，多總結。
5.實習生要對甲方全面了解，擇業(yè)時優(yōu)先到甲方就業(yè)。
可以根據(jù)需要，調配實習生從事不同的實習崗位；如實習生由于個人能力和身體原因，不能參加正常的實習活動，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度，甲方有權提前終止實習活動。
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同，但必須提前7天通知甲方，并做好工作交接，否則應承擔相關責任。實習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求規(guī)定等情況的，可以向乙方提出終止實習，解除本協(xié)議。
三、甲方為乙方所提供的一些保障：
___________________________________________________________________________________________________________________________
四、雙方約定的其他條款：
甲乙雙方按照國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關規(guī)定，遵守誠實、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，依法達成如下協(xié)議：
___________________________________________________________________________________________________________________________
五、其他未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實習期同。(一式貳份，實習單位，實習生各存一份)
甲方(單位)：(公章)__乙方(實習生)___
__年__月__日__年__月__日
大學生實習協(xié)議書 篇12
為積極預防、妥善處理在校外參加實習學生的傷害事故，保護學生、學校、企業(yè)的合法權益，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)教育法》、《安全生產法》、《侵權責任法》，參照《學生傷害事故處理辦法》和其他相關法律、行政法規(guī)，訂立本協(xié)議。
第一條 協(xié)議主體
甲方：炎陵縣職業(yè)技術學校
乙方：炎陵縣職業(yè)技術學校（96）班實習學生
丙方：炎陵縣恒通汽車維修公司
第二條 甲方權利與義務
�。ㄒ唬┘追綉趯嵙暻白龊脤嵙晫W生安全教育，教育學生遵紀守法，遵守實習單位安全生產操作規(guī)程，樹立安全意識。
�。ǘ┘追接袡嗳∠唇邮軐嵙暟踩逃蛭春瀸嵙暟踩珔f(xié)議學 生的實習資格。
第三條 乙方（學生）責任
一、 下列情形下發(fā)生的造成學生人身傷害的事故，學校、實習
單位行為并無不當?shù)�，不承擔事故責任；事故責任應當按有關法律法規(guī)或者其他有關規(guī)定認定：
�。ㄒ唬┰趯W生自行離開實習場地、離校、返校途中發(fā)生的；
�。ǘ┰趯W生未履行請假手續(xù)自行外出或者擅自離校、離開實習場地期間發(fā)生的；
�。ㄈ┰诠�(jié)假日或者假期，實習單位又未作實習安排時間以外發(fā)生的；
�。ㄋ模⿲W校或老師履行了應盡的教育管理職責，損害事件仍不可避免地必然發(fā)生；
�。ㄎ澹┪丛趯W校指定的地點食宿或未經學校同意擅自在其它地點食宿造成意外的；
�。┢渌趯W校管理職責范圍外發(fā)生的。
二、學生或者學生監(jiān)護人由于過錯，有下列情形之一，造成學生傷害事故，應當依法承擔相應的'責任：
�。ㄒ唬⿲W生違反法律法規(guī)的規(guī)定、社會公共行為準則、學校的規(guī)章制度或者紀律，實施按其年齡和認知能力應當知道具有危險或者可能危及他人的行為的；
�。ǘ⿲W生行為具有危險性，學校、教師、實習單位已經告誡、糾正，但學生不聽勸阻、拒不改正的；
�。ㄈ⿲W生或者其監(jiān)護人知道學生有特異體質，或者患有特定疾病，但未告知學校或實習單位的；
�。ㄋ模┪闯赡陮W生的身體狀況、行為、情緒等有異常情況，監(jiān)護人知道或者已被學�；驅嵙晢挝桓嬷�，但未履行相應監(jiān)護職責的；
�。ㄎ澹⿲W生自行駕駛機動車輛造成傷亡者；
�。⿲W生應嚴格遵守交通法規(guī)，防范交通事故，非因學校、實習單位安排的實習活動發(fā)生交通事故的，學校、實習單位不承擔責任。
�。ㄆ撸┎唤浾埣匐x開實習地點出走，下落不明或者因意外斗毆造成自傷或他人傷害的，學校、實習單位不承擔責任。
�。ò耍⿲W校嚴禁學生玩火、玩電、玩水、玩甩炮、火炮、玩銳刃鈍器物等， 因此發(fā)生的賠償糾紛，應由肇事者承擔負責；如果肇事方或受害方能證明學校、實習單位明知有上述危險情形而不制止的，學校承擔相應責任；
三、學生在實習期間飲酒、打架斗毆、偷盜、私自亂接電線、外出游泳等其它不良行為造成的不良后果，責任由學生自行承擔，實習單位有權辭退；
四、學生在實習期間私自拿走實習場所工具、配件，故意違反操作規(guī)程進行操作，引起設施設備損壞應照價賠償，造成的事故及后果由學生本人自行負責。
五、安全事故發(fā)生后，學校應積極救助受害學生，協(xié)調處理。受害學生的父母(監(jiān)護人)不愿協(xié)商調解的，或經協(xié)商調解不成的，可向人民法院提起訴訟；
六、未滿十八周歲的學生必須由其監(jiān)護人簽名。
第四條 丙方（實習單位）責任
一、實習單位接受學生參加定向實習工作。單位提供實習場地和選派技術骨干擔任實習指導教師。
二、實習期間單位負責對學生進行教育、培訓和管理。由單位（企業(yè)）根據(jù)實習生的個人情況及單位需要，統(tǒng)一安排實習崗位。
三、實習期滿時，單位對學生在實習期間的表現(xiàn)作出實習鑒定。并將學生實習情況如實反映給學校。
四、學校實習生實習期間如嚴重違反單位規(guī)章制度，不能勝任本職工作，單位有權提出更換人員或結束實習。
五、在實習期間單位保證學生的安全，根據(jù)國家有關規(guī)定負責學生因公受傷所需醫(yī)療費用。發(fā)生非工傷意外事故，則按法律規(guī)定由過錯人承擔相關責任。
六、學校實習學生要自覺遵守國家的各項法律規(guī)定及學校實習規(guī)章制度，并服從單位的管理和工作安排，如因學生個人不服從管理或
安排造成協(xié)議不能按期執(zhí)行，單位有權通知學校，單位征得學校同意后，有權辭退學生。
七、如學生未經允許擅自離職，單位有權除名，學校將同時按違紀情況給予相應處理。
八、實習企業(yè)應負責學生實習期間的安全教育和管理，承擔學生在該單位實習期間的安全責任和管理責任。
九、 用人單位不得向學生提供機動車輛，以免學生受到傷害。
第五條 本協(xié)議未盡事宜，視情況甲、乙、丙三方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起糾紛，經協(xié)商或調節(jié)不能解決的，甲、乙、丙任何一方均有權提出訴訟。
第六條 本協(xié)議自簽字之日起生效，有效期為學生在校學習開始至畢業(yè)。
第七條 本協(xié)議由三方簽字或蓋章后生效， 本協(xié)議書一式三份， 學校、學生、實習單位各持一份。
甲方：
法定代表人或授權人：xxx.
大學生實習協(xié)議書 篇13
實習單位：（甲方）
實習學生：（乙方）
經甲、乙雙方共同協(xié)商，乙方到甲方單位實習期間，為有利于雙方工作開展，就具體實習事宜達成以下協(xié)議：
一、實習期限：
從______年______月______日至______年______月______日。
二、實習制度：
1、實習期間，乙方應自覺遵守甲方單位的相關工作規(guī)章制度，如乙方有違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方將根據(jù)情況對乙方進行批評、教育、處罰乃至終止乙方實習，并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。
2、實習期間，乙方如因違反操作規(guī)程而造成的自身或第三方人身安全事故，責任由乙方自行負責，甲方不負責相關責任和費用賠償。
3、實習期間，甲方將按崗位實際工作情況，安排乙方實習工作任務，如因甲方工作需要的.對乙方實習工作任務的變動，乙方應服從甲方的安排與管理。如乙方無故不服從實習變動安排的，甲方將根據(jù)情況對乙方進行處理，并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。
4、實習期間，乙方如要求終止實習，需向甲方書面申請，并經甲方批準；如未被批準，乙方擅自終止實習的，甲方則視乙方為自動終止放棄實習，將不提供乙方的實習鑒定，并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。
5、甲方將根據(jù)與學院（系部）簽訂的校企協(xié)議書內容為乙方提供企業(yè)實習指導人員、實習場所及相關實習工作任務安排。
三、實習待遇：
1、實習期間，甲方根據(jù)自身情況及乙方工作表現(xiàn)，每月支付乙方實習生活津貼______元；
2、對實習期滿且實習表現(xiàn)優(yōu)秀的學生，如甲方有用人需要，單位將擇優(yōu)錄取為企業(yè)正式員工。
其他：本協(xié)議一式三份、甲方、乙方、乙方所屬學院（系部）各一份，經甲、乙雙方簽字后生效；實習期滿協(xié)議終止。
實習單位（蓋章）：
實習學生（簽字）：
實習指導教師（簽字）：
簽訂日期：______年______月______日
大學生實習協(xié)議書 篇14
甲方：
乙方：
丙方：實習生
根據(jù)甲方生產經營情況和乙、丙方的教學需要，甲、乙、丙三方本著平等自愿、互惠互利的原則，就甲方為丙方(乙方的屆畢業(yè)生)提供頂崗實習崗位事宜，達成以下協(xié)議：
一、甲方同意丙方到甲方進行頂崗實習，實習崗位為：，實習期限自________年____月____日起至________年____月____日止。在頂崗實習期間，甲方指派技術人員指導丙方進行生產實習，實習內容根據(jù)乙方教學要求和甲方生產實際需要進行安排、調整，并須經乙方同意后實施。
二、乙方負責組織丙方按計劃往返于甲、乙雙方，甲方予以協(xié)助。
三、頂崗實習期滿后，在同等條件下，甲方優(yōu)先錄用經考核合格的愿意到甲方工作的乙方畢業(yè)生，并按規(guī)定簽訂三方就業(yè)協(xié)議書。
四、丙方實習成績根據(jù)丙方的.勞動紀律、實習工作等方面表現(xiàn)情況由甲、乙雙方綜合評定，考核不合格者須按規(guī)定重修。
五、實習期間甲方免費為丙方提供工作崗位上所需的勞動保護用品、免費為丙方提供住宿條件，并向丙方發(fā)放適當?shù)纳钛a貼。
六、丙方在甲方生產實習期間，由甲方按照企業(yè)規(guī)章制度進行管理，實習前進行新員工崗前培訓，乙方協(xié)助實施勞動紀律教育;丙方必須遵守甲方的勞動紀律管理規(guī)定、安全操作規(guī)程及其他相關規(guī)定，服從甲方管理者的工作安排，適應崗位工作需要。
七、實習期間，甲方提供必要的安全措施，因甲方原因造成丙方身體傷害的，按相關法律條文處理;若因丙方自身原因造成傷害的，由丙方負責。
八、丙方因個人原因提前終止實習的，須向甲、乙方提出書面申請獲同意并辦理相關手續(xù)后方可離開。
九、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。經三方簽字、蓋章后生效。實習期滿后失效。
甲方(簽章)：
乙方(簽章)：
聯(lián)系人：
聯(lián)系人：
聯(lián)系電話：
聯(lián)系電話：
丙方(實習生)：
聯(lián)系電話：
________年____月____日
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