班主任的心得簡短
當我們有一些感想時,寫一篇心得體會,記錄下來,這樣有利于培養(yǎng)我們思考的習慣。到底應如何寫心得體會呢?以下是小編幫大家整理的班主任的心得簡短,歡迎大家分享。
班主任的心得簡短1
“老師,張靖跟譚晉宇吵架”什么事?我有點生氣!安恢,可能因為桌椅的事吧!敝懒,把他叫到我辦公室來吧!a、b等幾個學生急忙去叫張靖,接著傳來了喊聲:“來就來,有什么了不起”。在辦公室的我聽了更生氣,他一進來我就問:張靖你喊什么?這時,他好象炸開了鍋……,一邊大聲講他的理由,一邊手舞足蹈,用聲音加動作掩蓋他的辯護。在坐的老師都吃了一驚!
張靖是班中一個較為倔的孩子,思維活躍且能說會道,是個很有思想的學生。但同時,他又十分的散漫,做事由著自己的性子,憑興趣,不太顧及集體、他人的利益。像這樣的孩子,你不是真的讓他心悅誠服,他是不會真正認識問題,聽從你的幫助教育的。而且,有幾個同學在門口,看我如何處理這一事件呢。我想了想,心中已暗暗打定了主意。
第一:那就是“冷處理”,即先讓他把所有的'話說完,再讓他靜靜思考十分鐘左右,甚至更長一點時間。
第二:耐心疏導。對于他這種“有理不堯人”的孩子,我不能用教條法,一味說教。我首先問:張靖,你一進來就破口大說,老師還沒問你呢!為什么?“因為老師都是批評我,其他老師也是這樣,另一個同學一哭,老師就幫著他批評我,為什么不批評另一個同學呢?”那剛才老師有沒有先批評你呢?他低聲的回答“沒有”。其實老師叫你來就是先向你們了解情況,然后才判斷雙方的對與錯,才能指出你們都要改正的地方,希望今后不要再犯這樣的錯誤,懂嗎?這時,他才不好意思的點了點頭。我接著說:“剛才你說老師總是幫著哭的同學批評你,難道你沒有做錯,老師對你的批評是錯的嗎?你想想!還有,那位同學哭了是因為你,他是弱者,你是強者,你贏了!當然他也有不對的地方,老師也要對他批評教育。但換位思考一下,那位同學打你幾下,你痛了!你哭了!你會怎樣呢?老師對強者、過錯者批評多一些,你認為合理嗎?”聽了我這一翻分析,他肚子里的氣一下沒了,他剛進來說那一堆理由就不功自破了。通過思前想后,他覺得不應該動手打架,“我錯了”。所以,要吸取教訓,不能光憑抓住別人的一點過錯來作為你戰(zhàn)勝的理由,同學之間因該互相幫助,互相包容,對嗎?
第三:與家長溝通。把發(fā)生的事情告訴家長,希望家長協(xié)助教育,多與孩子溝通,了解孩子,關心孩子,同時讓孩子寫一份書面檢討書。
張靖的“喊聲風波”就這樣處理了。這件事后,張靖穩(wěn)重多了,還主動提出要為班級服務,并積極地付之行動。后來我還特意讓他當體育委員,做勞動組長?吹剿倪M步,我由衷地高興。我們的學生都是活生生的人,有著獨立思想和人格的人,也是有是非觀的人。當他們遇到問題時,最需要的是老師的尊重、理解和幫助,往往比你單純的罰更有說服力,效果更佳一些?
班主任的心得簡短2
作為班主任,我深知管理工作的重要性,也深知它的難度和挑戰(zhàn)性。在過去的一段時間里,我通過不斷的學習和實踐,積累了很多關于班級管理的心得體會,現(xiàn)在分享給大家。
一、建立良好的班級秩序
1、制定明確的班級規(guī)則和規(guī)定。規(guī)則的制定可以幫助學生明確行為準則,養(yǎng)成良好的行為習慣,同時也可以減少班級內(nèi)的矛盾和沖突。
2、鼓勵學生們遵守規(guī)則。班主任要以身作則,帶頭遵守規(guī)則,同時也要加強對規(guī)則的宣傳和解釋,讓學生們理解規(guī)則的重要性。
3、嚴格執(zhí)行規(guī)則。規(guī)則的執(zhí)行需要班主任的堅定和公正,不能因為個人情感或關系而放松對違規(guī)學生的處理。
二、關注學生的個體差異
1、了解每個學生的個性、興趣和特長。班主任要通過觀察、談話和記錄等方式,了解學生的特點,以便更好地因材施教。
2、尊重學生的個性發(fā)展。班主任要鼓勵學生發(fā)展自己的興趣和特長,同時也要關注學生的情感和需求,幫助他們建立自信心和自尊心。
三、加強與家長的的合作
1、與家長保持密切的聯(lián)系。班主任可以通過電話、短信、微信等方式,與家長保持溝通和聯(lián)系,了解學生在家庭環(huán)境中的表現(xiàn)和情況。
2、定期組織家長會。班主任可以定期組織家長會,向家長匯報學生的學習和生活情況,同時也可以向家長宣傳教育理念和學校政策。
3、與家長共同制定學生的教育計劃。班主任可以與家長共同制定學生的教育計劃,協(xié)商學生的教育方法和方式,以便更好地促進學生的'全面發(fā)展。
四、提高自身的素質(zhì)
1、加強學習。班主任要加強自身的學習和實踐,不斷提高自身的教育和管理水平,以便更好地為學生服務。
2、增強責任心。班主任要增強自身的責任心和使命感,盡心盡責地做好班級管理和教育工作,為學生全面發(fā)展提供有力的保障。
3、注重自身形象的塑造。班主任要注重自身形象的塑造,做到言行一致,以身作則,成為學生的榜樣和引領者。
以上就是我在班主任管理工作中的一些心得體會,每一個字、每一句話都是我作為班主任的切身感受和經(jīng)驗總結。管理工作的難度和挑戰(zhàn)性,有時候會讓人感到疲憊和困難,但只要我們堅持下去,用心去做,就一定能夠收獲更多的成就和喜悅。
班主任的心得簡短3
作為一名班主任,在班級管理中細心很重要。細節(jié)決定了教育的成敗。為此,我在班級管理中把班級的各項事務、活動、各種規(guī)章制度、目標等細化成點點滴滴具體的、操作性強的、易檢驗的細小步驟,讓學生從身邊實實在在、力所能及的事情做起,真真實實地在平常的小事中,培養(yǎng)良好的學習生活習慣,形成自我管理的意識和能力。今天,我主要談談我在班級工作中是如何做到“細”的。
一、學會“四用”
1、用眼。比如每天早上到校后,我都要進教室巡視一下,一看教室清潔、桌凳擺放情況;二看學生讀書的情況,著重看學生的精神狀態(tài);三看有沒有遲到和沒來的學生。
2、用手。老師是學生學習的榜樣。在班級事務中,我總是做到率先垂范。比如掃帚倒了,我主動地撿起來;地上有垃圾,親自動手整理,從而達到了教育熏陶的目的。
3、用腳。平時課間時間隨時到教室走一走,看看學生在進行什么活動,這樣,與學生的交流才會多一些,才會發(fā)現(xiàn)學生中和班級中的問題,才能在第一時間去解決處理。
4、用心。班主任要用自己的真心、愛心去關心學生的學習和生活,尤其是現(xiàn)在有很多單親家庭的孩子,心理上往往有偏差,選擇合適的時間、合適的地方、合適的方法與學生進行心靈的溝通,可以讓一些事情防患于未然。
二、注重評價
一年級學生習慣養(yǎng)成很重要。為了讓學生在學校很快適應小學生活,積極融入到學校生活中,我在班級內(nèi)設立了許多評價方式。
(一)“摘星園”
此板面是學生的一個綜合評價,里面包括學習、紀律、衛(wèi)生、禮儀四個方面。這四個方面代表了學生的點點滴滴,學生在校情況可以通過“摘星園”很清楚地表現(xiàn)出來。具體實施方法是:
1、“學習”一項由獎勵小金星的方式開展,學生在課堂上認真聽課、積極發(fā)言隨時獎勵學生小金星;每天的語文作業(yè)我都要認真及時地批改,需要表揚貼星的分為一摞,在上語文課或下午放學時給這些學生貼星;累積十顆小金星可以兌換一顆果實。
2、紀律、衛(wèi)生、禮儀三項每周一評比一次,每一項各選出在前一周表現(xiàn)出色的男x各五人,直接在“摘星園”中貼一顆果實以示鼓勵。
3、“摘星園”上累積十顆果實的學生的照片將張貼在班級的“星光燦爛”中,這些學生是一年級一班的榜樣,也是最后期末獎狀的有力爭奪者。
(二)“小精靈齊努力”
1、我在教室黑板上設立了“評比臺”,按照座位把學生分為四組,組與組之間進行競爭,按照加分的形式開展,每天的作業(yè)貼星的同學也算入小組加分之內(nèi),比如一組有8人得星就給一組加上8分。
2、課堂上學生的表現(xiàn)隨時加分,比如一組在這節(jié)課很守紀律,給一組加分,最少一分,最多五分;相反,違反課堂紀律給本組減分。
3、每周五評出“優(yōu)勝小組”,優(yōu)勝小組在這一評比欄中貼上一枚勝利蘋果。
(三)衛(wèi)生大PK
為了讓學生干好值日并維持好衛(wèi)生,我又設立“衛(wèi)生五星小組”,采用插紅旗的形式展開,紅旗首先在一組,等二組干完值日,一二組進行pk,優(yōu)勝組插上紅旗,依次進行pk,直到周五,最終勝利組將獲得兩顆星的獎勵。
(四)“星光燦爛”
這是我們班最吸引人的地方,孩子們一張張可愛的笑臉是他們對學習的熱愛,對班級的喜愛。這些從“摘星園”中脫穎而出的孩子是其他學生追趕的對象,他們每一個人都在努力,班級呈現(xiàn)你追我趕的景象。
“摘星園”在我們班里的作用可大了!現(xiàn)在,我們班的`孩子都是“追星族”,這里的“星”不是明星,而是“小金星”。他們每天在努力“爭星”?吹胶⒆觽兩吓_,老師將小金星獎勵給他們,那張可愛的笑臉因為星星而自豪,我也感到無比欣慰?吹剿麄儍稉Q果實時的興奮樣,我的喜悅也是言不由衷。
課下,你經(jīng)常聽到的是這樣的話語:“我今天得了兩顆小金星!”“我有十顆小金星了!”“今天你得星了嗎?”“明天我準備得三顆星!”“我還有兩顆星就追上你了!”一顆顆小金星已在我們一年級一班孩子的心中深深地扎下了根。就是因為這枚小金星,孩子們會時時注意自己的言行舉止,班級內(nèi)也就減少了許多事件的發(fā)生。小小摘星園動力真不小,只一顆小小的星就督促孩子們養(yǎng)成了良好的習慣。
班主任工作是平凡而繁瑣的,我將在實踐中繼續(xù)去探索行之有效的方法,把班級工作做細做實,使班級管理工作再上新臺階。
班主任的心得簡短4
作為班主任,我深知班級管理的重要性。在工作中,我注重加強與學生的溝通,了解他們的需求和問題,關心每一個學生,努力營造一個和諧、積極向上的班級氛圍。
在管理過程中,我采取了一系列措施,如制定班規(guī)、組織班會、家訪等,同時也鼓勵學生積極參與課外活動,提高他們的綜合素質(zhì)。
通過這些努力,班級整體素質(zhì)得到了較大提升,學生們在學業(yè)、生活和品德方面都取得了明顯進步。同時,我也深刻地感受到了班主任工作的.艱辛與快樂。
總之,班級管理需要不斷探索、不斷總結,我將繼續(xù)努力,為學生的成長和發(fā)展貢獻自己的力量。
班主任的心得簡短5
教師是肩負著培育祖國的花朵的重托,班主任是協(xié)調(diào)學校、家庭、社會的橋梁和紐帶,為他們提供溝通機會,合作共育的平臺,也就是共同協(xié)調(diào)探討教育學生身心健康成長的階梯,充分發(fā)揮和利用此平臺,班主任工作才能水到渠成,下面談談班主任點滴體會:
一、營造教育合力。
俗話說:“人無完人,金無足赤”,是人總會犯錯的,總會有不足。每個學生存在著個性差異,比如有的&39;好動;有的好靜;有的膽大;有的膽小怕事;有的溫順;有的.爭勝好強。注意學生,注意動向,如發(fā)現(xiàn)問題及時深入家訪或打電話,發(fā)短信與家長溝通,并了解學生居家情況,攜起手來,齊抓共管,對學生進行耐心細致的誘導,幫助學生掌握正確道德認識和道德行為的標準,調(diào)動學生積極因素,對偶然拖欠的作業(yè)的學生,講清不完成作業(yè)有什么危害性的道理,指出錯誤,令其改正;對另外一些常拖欠作業(yè)學生,更要嚴肅批評,令其補做好才能讓他回家甚至要求家長回校陪子弟做完作業(yè)才回家,比如:我班王宏同學不完成作業(yè)是家常便飯的事,我利用課余時間找他談心,善挖他的閃光點結合他來人肯為同學做事和對工作負責任的優(yōu)點加以肯定,令他重拾信心,培養(yǎng)他自己教育自己。但與家長溝通后,家長主動配合班主任的教育和督管,跟蹤一周后,效果顯著,現(xiàn)在他能按時完成作業(yè),書寫有很大進步,真是功夫不負有心人,從而激發(fā)他對學習的斗志。
二、強化規(guī)范,常抓不懈
作為班主任,每個人都有自己的苦衷,有酸甜苦辣,雖然班主任工作累、繁、雜,但要注重言傳身教,俗話說:“身正不怕影斜,其身正,其令可行,其身不正,其令不行!苯處煴仨氁陨碜鲃t,做學生的表率,培養(yǎng)學生有競爭意識,挑戰(zhàn)意識,領袖意識和參與意識,強化班干組織紀律性,定期召開班干會議,明確分工,讓他們學會自己管理自己。
規(guī)范路隊,上下樓梯要求同學每組要對齊,不說話,不能擁擠推撞,嚴格守秩序,一直走到校門口鐵軌才散隊;早操出隊,強化常規(guī)訓練,要求每個同學站隊要做到快、靜、齊。出操步伐齊,挺起胸,有朝氣;對不符合要求的學生親近他,做示范樹榜樣;在做操時要求每個學生動作整齊、到位;曾多次受到校領導和體育老師表揚,在校開展的各項活動中,從嚴從細力爭做到最好,每個學生都有一個信念:我要為集體爭光,讓學生自覺養(yǎng)成良好的習慣。
三、關愛差生,喜摘果子
作為班主任,對學生充滿愛心,教育要有耐心,轉化學生要有細心,對待差生要像對待朋友一樣要有真心,用愛心感染每個學生,對差生不歧視,做他們引航人。在學習上作學生的鋪路石,利用課余時間了解他們學習情況并對癥下藥,進行補漏。如默寫,聽寫不及格的,反復多次練,直到及格才放手,狠抓早讀、午讀,督促他們背誦課文,提問題優(yōu)先,批改作業(yè)優(yōu)先,如他們學習有點滴進步,及時表揚并給予獎勵,使他們嘗到喜摘果子的甜頭,對學習充滿信心。對待優(yōu)生,更加嚴格要求他們,高要求嚴標準,疑難問題讓他們作答,并要求他們對差生一幫一,齊進步“幫助輔導差生學習,班主任多與科任教師溝通,了解學生學習情況,配合科任老師及時教育。
我認為班主任工作就是支撐著整個大廈的樣子,持之以恒,齊抓不懈,樂于奉獻。事實證明,學生健康成長和人材培養(yǎng),離不開班主任的管理工作與艱辛。讓我們班級擁有凝聚力,擁有活力。
班主任的心得簡短6
作為班主任,我一直致力于打造一個積極向上、團結友愛的班級。在這個過程中,我不斷學習和成長,也收獲了很多寶貴的經(jīng)驗。
一方面,我注重培養(yǎng)學生的自我管理能力。通過召開班會和組織團隊活動,引導學生積極參與班級管理,讓他們在實踐中學會承擔責任和學會合作。另一方面,我也注重與家長之間的溝通和合作。我會定期與家長溝通,了解學生在家庭中的表現(xiàn),同時也向家長反饋孩子在學校的表現(xiàn)。通過這種方式,我能夠更好地了解學生,為他們提供更有效的`指導。
在未來的工作中,我將繼續(xù)努力,不斷提高自己的管理能力和教育水平,為學生創(chuàng)造更好的學習環(huán)境。
班主任的心得簡短7
xx月18日下午,由縣實驗小學的李老師作報告——《讓鮮花在愛的哺育下朵朵盛開》,以敘事的形式把她工作中發(fā)生的故事,受到的啟發(fā)向我們娓娓道來。結合本人的理解,認為班主任工作始終是圍繞著一個“愛”字才得以順利開展的。
一、愛就是關懷、愛就是幫助
盡管一個班內(nèi)幾十個孩子的性格迥異,天賦不盡相同,但上帝是公平的,在某些方面,每個人身上肯定都被賦予了超越他人的才能。有熱情開朗的,如歌;有活潑好動的,如舞;有敏感聰慧的,如詩;有多才多藝的,如畫。
但有時我們經(jīng)常會抱怨,某某學生,是要長相沒長相,要智力沒智力,也沒什么運動、音樂、美術方面的潛能,怎么越看越一無是處呢?有這樣想法的老師,是因為你沒走近他,你并不了解他,他身上的閃光點還沒有被挖掘出來。
身為班主任,更不能有這樣的想法,你需要去關懷、去幫助、去引導自己的每一位學生,讓他們至少要做到:當面對生活時,要微笑著說:“太好了”;當面對困難時,要勇敢的說:“我能行”;當與人相處時,要主動地說:“我?guī)湍恪薄?/p>
二、愛就是理解、愛就是尊重
我們經(jīng)常會發(fā)現(xiàn),一些年輕教師、尤其是剛畢業(yè)的青年教師,與學生的關系通常會比較好,很受學生的歡迎。學生有什么高興、苦惱的事,都愿意向他們訴說。其實原因很簡單,這是因為他們剛剛畢業(yè),身上還帶有學生的影子,能夠站在學生的角度,更好的去理解、尊重學生,容易走進學生的情感世界,去感受學生的喜怒哀樂,這樣他們就更容易與學生形成一種朋友關系。
而我們有些老師,就是因為對學生的理解不夠,又沒有進行很好的溝通,有時的一些做法,明明是為了學生好,而學生卻不領情,反而把我們的“好心當成驢肝肺”。
三、愛就是信任、愛就是鼓勵
相信每一個學生的能力,是我們正常實施教育的前提,決不能主觀的`認為某某學生已經(jīng)到了無可救藥、一無是處的地步,而放棄對他的管理,漠視他的存在,甚至在言語和行為上歧視他。有很多時候,我們會因為別人藐視的眼光或者是一句嘲笑的話語,而變得再也不敢在別人面前大聲歌唱、高聲講話、發(fā)表自己的觀點。
美國心理學家詹姆斯認為:一個沒有受過激勵的人僅能發(fā)揮其能力的20~30%,而當他受過激勵后,其能力可以發(fā)揮80~90%。所以我們不要吝嗇,給學生一個鼓勵的眼神,一句肯定的話語,他或許就會還你一個很大的驚喜。“觸摸童心,讓教育閃動著生命的色彩,讓生活充滿教育的靈性!
四、愛就是耐心、愛就是寬容
當老師的見過的學生太多了,容易犯一種職業(yè)病,動不動就把幾個孩子放一塊比較,比著比著,有些孩子越來越出類拔萃,有些孩子可就越來越?jīng)]自信了。和同事們聊起來,不僅是對自己的學生,就是對自己的孩子也這樣,因為我們見過的好學生實在太多了,就總是拿著別人的優(yōu)點去和自己孩子的缺點做比較。
這樣一來就對自己的孩子越來越?jīng)]耐心,越來越斤斤計較,給孩子更多的是指責、否定,而很少在某些方面肯定他們。時間長了,就會和孩子起一些不必要的沖突,我們就會一臉迷惑的說:“怎么管得了別人的孩子,就是不會管自己的孩子呢?”
五、愛就是無私、愛就是公平
有人說“每個孩子都是掉落人間的天使,只不過是在墜落的過程中把翅膀折斷了,老師就是為天使縫補翅膀的人!泵總學生都渴望成為一個老師、同學眼中的好學生,都渴望得到老師的注意、重視,都希望受到平等的待遇。一個學生,如果在整個受教育階段,始終處于尊嚴被漠視、權力被剝奪的處境。那么,他的思想和行為只能在服從或反抗的兩極間游走,絕無機會學會與他人平等、友好的相處。
六、愛就是智慧、愛就是藝術
歌德曾說過:“一句話可以改變一個孩子的命運;一本書可以改變一個家庭的命運;一位教育家可以改變一個民族的民滾!苯處熓欠駬碛懈形蛉松纳羁填^腦、洞曉事理的聰慧心靈、觸摸脈搏的人文關懷、飛揚跳蕩的激情熱血,已不僅僅是個人品質(zhì)的問題,而事關下一代的素質(zhì)甚至靈魂。
教給學生智慧的教學必定教給了學生知識,而教給學生知識的教學不一定教給了學生智慧。這就要求我們要具備一種“瞬間知道該怎么做,怎樣與他人相處的臨場智慧和才藝。”
七、愛就是學習、愛就是進取
教師絕不能做照亮別人卻毀滅自己的“蠟燭”,我們要有創(chuàng)造性的去工作,在工作中不斷地汲取養(yǎng)分,不斷的充實自己。讓自己在照亮別人的同時,本身反而越燃越亮,在工作中體驗著幸福,實現(xiàn)著人生價值的永存和人格的升華。教師也不是“苦行僧”,我們是積極進取者、美好生活的創(chuàng)造者。我們在工作中發(fā)現(xiàn)著美、創(chuàng)造著美、貢獻著美。
班主任工作繁瑣、費時費力,同時還擔著一定風險,但我們相信,一切的矛盾都會在溝通中得以解決,一切的分歧都會隨時間而消逝。
班主任的心得簡短8
工作中常覺得自己的思想和言語和學生有一道無形的隔閡,總是不能學生和很好的溝通,換來的是自己感嘆這是一種代溝。
李鎮(zhèn)西老師在關于童心的論述幫我解決了這個問題。他說作為一名班主任,要用童心理解童心,要善于在某種意義上把自己變成和學生同年齡的一個學生,這不但是教師是最基本的素質(zhì)之一,更是班主任對學生產(chǎn)生真感情的心理基礎。所謂把自己變成一個學生,是指我們應努力使自己與學生的思想感情保持一致,甚至某種意義上盡可能讓自己有同年齡學生般的情感,同年齡般學生的興趣和純真。當我們努力保持這一份童心時,其實我們已經(jīng)融入到了孩子們的心靈世界中去。我們便夠建了一條通往學生心靈深處的途徑。當學生發(fā)現(xiàn)老師和自己變得一樣大時,他們就會在不知不覺中把老師當作朋友。當老師撕下成人的面具,在與學生嬉笑游戲時,學生越會對老師油然而生親切之情,這正是教育成功的起點。
我想當我們懷著李老師所說的用童心理解童心時,我們就能夠發(fā)現(xiàn)學生的可愛。即使學生做錯了事時也是如此,因為孩子們總是懷著善良而美好地動機去做自己認為對的'事,總是懷著渴望得到周圍人的贊揚、理解的心理去做自己認為對的事,或許會好心辦壞事,當是我們用童心去衡量時,自己就會變得平易近人,會使學生覺得你親近,具有親和力。
童心決定著童心,教育者的童心,是我們當好班主任的必不可少的精神軟件。
班主任的心得簡短9
軍訓,對于學生來說,是鍛煉意志、培養(yǎng)團結協(xié)作能力的寶貴機會。作為班主任,我參與其中,不僅是監(jiān)督和指導,更是與學生共同成長的過程。
開始的時候,面對炎炎烈日和嚴格的訓練要求,不少學生流露出畏難的情緒。但隨著時間的推移,我看到了他們身上的變化。從起初的站不穩(wěn)、走不齊,到后來的`整齊劃一,我看到了學生們在困難中互相支持,共同進步。
軍訓不僅是身體的鍛煉,更是心靈的洗禮。在這段時間里,我與學生們的距離拉近了許多。他們在疲憊和困苦中展現(xiàn)出的堅韌和毅力,讓我深感驕傲。我也從他們身上學到了很多,比如如何面對挑戰(zhàn)、如何堅持到底。
當然,軍訓過程中也出現(xiàn)了許多小插曲。有的學生因為不適應高強度的訓練而感到不適,有的則在隊列練習中出現(xiàn)了小錯誤。但這些小挫折并沒有打敗他們,反而在大家的鼓勵和幫助下,他們更加堅定了前行的決心。
回顧這次軍訓,我深感其對學生成長的重要性。軍訓不僅鍛煉了學生的體魄,更培養(yǎng)了他們的意志品質(zhì)和團隊精神。作為班主任,我會珍惜這次與學生們共同度過的時光,也希望他們在未來的日子里,能夠將軍訓中的所學所感融入到學習和生活中,不斷進步、不斷成長。
班主任的心得簡短10
有人說:“一切最好的教育方法,一切最好的教育藝術,都產(chǎn)生于教育對學生無比熱愛的熾熱心靈中!币虼,作為一名教師、一名班主任,首先應該是愛孩子。對全班學生,無論他是出生于干部權貴。或平民百姓人家,無論他是品學兼優(yōu)的好學生或是令人頭疼的后進生,均應一視同仁,愛得公正,愛得讓學生信服。
對于一年級的小學生來說,六、七歲正是他們在父母身邊撒嬌的年紀;正是他們對世界充滿好奇的年紀;正是他們好動、好玩的年紀。因此對于一些童趣十足、無傷大雅的舉動我總是寬容對待,用一種“慈母”般的眼光欣喜地關注他們的成長,欣賞他們的可愛之外,保護他們珍貴的'童心。
“愛的力量是無窮”。學生在師愛的沐浴下輕松快樂地學習、生活。即使他們違反了紀律,老師嚴厲批評時,也要動之以情,曉之以理,更要讓他明白:老師是關心你、愛護你的,是為你著想才臺此嚴格要求………這樣,在“嚴師”面前他就不會產(chǎn)生逆反心理或分歧視情緒,而理解了老師的苦心。正是老師的愛才使得這“良藥”不苦口,“忠言”不逆耳。
精誠所至,金石為開。春天播下師愛的種子,秋天必定結出尊師的碩果。更重要的是,“師愛”如無聲的春雨在不知不覺中滋潤著孩子們的心靈,實現(xiàn)了愛的遷移,教給了孩子們?nèi)绾螑蹌e人。
班主任的心得簡短11
班主任工作確實是一門藝術,是一門研究每個學生以促使其全面健康發(fā)展的藝術,班主任要付出很大的精力和時刻去研究每一個學生,以便因材施教。學生的差異決定了班主任需要采取不一樣的方法,不一樣的形式,在不一樣的場合去教育和引導學生,以便產(chǎn)生最佳的教育效果。下方就我個人的體會和想法談如何做好班主任工作。
一、要關愛學生。
低年級學生需要愛。他們在逐步適應學生生活的過程中比較脆弱,遇到困難容易退卻,這就需要老師的關愛,使他有戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。無論是學習上還是生活上,老師常去關心他,照顧他,那怕是一句話,在他心里都會產(chǎn)生很大的作用。班主任應會學會利用這一點,及時發(fā)現(xiàn)那些需要關愛的同學,及時獻上一片真誠,那將是對學生的最好獎勵,會使他們產(chǎn)生強烈的信任感,更好地聽從你的教導。
二、要研究心理。
小學階段,無論是從心理上還是從生理上都處于幼稚的時期,有些問題處理不好,就有可能造成必須心理上的障礙。因此作為班主任老師在與學生交往的.過程中,要多思考學生的心理狀態(tài),從實際出發(fā)去解決實際問題。個性是對那些在心理上有些不健全的學生,應格外注意,要分別對待,注意交心。老師要平易近人,平等待人,當發(fā)現(xiàn)某些學生有心理障礙時,要注意學習解決它的辦法,絕不能等待。
三、要培養(yǎng)習慣。
班主任在班級管理過程中,就應有一個比較習慣的方法,即規(guī)矩不能朝令夕改,自己破壞自己的規(guī)矩,那么班級管理就很難自動運行。班主任要多設計班級,透過什么樣的管理,到達什么樣的結果,管理中立下的規(guī)矩絕不輕易修改。到什么時刻做什么事情,什么事情由什么人來做,從方法到要求都要明確下來,個性要重視那些別人看來很小的事,逐步實現(xiàn)班級管理的自動化。當有時要違背一些規(guī)矩時,就應向學生講清楚,以持續(xù)班級管理的良好習慣。同時也要教育和培養(yǎng)學生自身構成良好的習慣。
四、要嚴于律己。
班主任老師堪稱學生之楷模,方方面面都有學生學習和效仿的地方。就是說老師的一言一行都會給學生帶來很大影響,老師言不雅,行不正,學生就不佩服,老師就容易失去威信,給班級管理帶來不利。老師每一天早來晚走,認真?zhèn)湔n和教學,儀表端正,說到做到,這種嚴于律己的態(tài)度往往會給自己的班主任工作帶來事半功倍的效果。當然班主任也要寬以待人,處理好與家長的關聯(lián),尤其是在學生面前更要表現(xiàn)出這一點。(3lian素材)
班主任工作是一門藝術,是一門琢磨不完,研究不透的學問。每一名班主任都有其特長,都有值得我們學習的地方。作為學生,能遇上一個好班主任,肯定地說對他的學習生涯乃至整個人生都是有益的。讓我們發(fā)奮,做一名學生認可的,確實值得信賴的好班主任,為學生的成才做出我們的貢獻。
班主任的心得簡短12
我是一名參加工作的體育教師,在工作以來也曾經(jīng)有過當班主任的工作經(jīng)歷。小學的班主任工作平凡而且繁瑣,每天處理不完學生間點滴小事,但是也能體會蘊含其中的幸福感覺。我的班主任工作時間非常短暫,于聽取的張艷萍老師和李楠老師經(jīng)驗相比有很大的差距。
張艷萍、李楠兩位優(yōu)秀的班主任做的工作,無論是對孩子的學習和生活都有著深遠的影響,是我感觸頗深。
首先:親近孩子,愛孩子
“誰愛孩子,孩子就愛誰”這句話直接了當?shù)?說出了孩子的天真心理。她們兩個會有事沒事就去走進教師,走到孩子的中間,關注孩子,了解孩子的性格、習慣、家庭情況等,用自己最真摯的心去體貼、愛護她們。孩子們回報來的是信任。
第二:注重培養(yǎng)班級小干部
她們兩位很注重培養(yǎng)班級小干部,根據(jù)孩子的特點給孩子安排適應的崗位。既培養(yǎng)了學生的能力,有能隨時了解學生的情況。
第三:注重學生閱讀習慣的養(yǎng)成
“一個好的習慣影響孩子的一生”,讀書是一個讓孩子受用終生的好習慣。“書中自有黃金屋”學生有了讀書的習慣,定能在書中找到自己所需要的寶藏。
聽取她們的經(jīng)驗,我覺得還有一點是起決定性作用的,就是“責任心”,無論是班主任還是任課教師,我們都有責任去教好每一個學生,關愛每一個學生是每個教師應該具有的責任。
班主任的心得簡短13
人生,是一條路,也是一個舞臺。它只能一個人走,卻要完成多種身份的塑造。三尺講臺、一方教室,是一片小天地,而要在小天地中打開廣闊的天空,卻需要相當?shù)乃囆g。
魏書生不是專職演講家,但是他游學海內(nèi)外,所到之處,處處轟動;他不是專職作家,但是卻出版了幾十部專著,本本暢銷;他從未上過大學,卻做過大學校長,且被幾所大學聘請為兼職教授。翻開了他的著作《班主任工作漫談》,讀來豁然開朗,感受良多。它蘊含著豐富的育人管理智慧,它似一盞明燈,給了我以實際處理事務的指示
《班主任工作漫談》一書,正如魏書生老師在自序中所說的那樣,“像同讀者談心似的,平時怎么想了,怎么說了,怎么做了,也就怎么寫出來了!彼⒌览砼c小故事中,從細微之處看恢宏,于平凡中見偉大,沒有華麗的詞藻,沒有冗長的理論說教,言懇意真,入情入理,令人心悅誠服。他在書中,以及其樸實而流暢的`語言,以大量生動感人的實例,具體敘述了自己獨具一格的班主任工作經(jīng)驗和搞好班級管理的具體措施。他讓我明白了應該如何運用科學的觀點和方法,去認識自我和改變自我,去認識和引導學生,去認識我們所從事的教育事業(yè)并努力進行改革。
做一個班主任,看似簡單,實則很難。曾以為班主任只要拿出自己的威嚴,就能馴服班內(nèi)的所有學生,使他們乖乖聽話。然而在實際的班級管理過程中才發(fā)覺困難重重,常會發(fā)生一些一些令自己手足無措的事情,感到那么力不從心。讀了《班主任工作漫談》,領略了其中的思想精華,方才自覺育人理念的腳跟都未站穩(wěn),傳統(tǒng)的“壓、卡”方式,對于今天富有個性的學生來說,已不再奏效了。班主任要更新管理育人的理念,抓準學生的心理特點,縮短與學生的心距,真正從心與心交流的角度,富于技巧地去把持學生的心理,調(diào)動學生的積極性,來共同管理集體,優(yōu)化個人的行為品質(zhì)。
魏老師管理班級的理念就是民主平等。他尊重學生,總是用“商量”這樣一個再質(zhì)樸不過的詞語來貫穿他的教學實踐過程。對于學習內(nèi)容、上課形式、班規(guī)、班紀和集體活動等等,他都與學生“商量”著辦,不把學生當作被驅使的“奴隸”;其次,魏老師的管理方法很科學,我原來當班主任時的管理方法跟魏老師一比,就顯得蒼白無力,我缺少的正是一種系統(tǒng)全面的管理、監(jiān)督和反饋制度,難以取得長期效果。我想,今后當班主任時一定會更注重與學生保持“尊重、理解、合作、支持、進取”的良性關系,使學生樹立起真正的主人翁意識,努力使班級達到自治”的效果。
另外,魏老師提出,作為老師要開闊胸襟,笑對人生。一位老師應該積極樂觀,笑對人生,容易使學生受到感染,容易使學生性格開朗、樂觀。笑對人生,是為了學生,也是為了自己。育人是永遠的,育己更是永遠的,戰(zhàn)勝自我不容易,超越自我更需要毅力、需要有正確的人生觀。
看完這本書,我最大的感受就是班主任工作是件講究藝術的活,如果有一套行之有效的管理辦法就會把原本又苦又累的工作,干得輕松,干得快樂。因此,班主任要成為一個富于思考的人。多想多思,讓自己成為一個智者,才能在工作中游刃有余。
班主任的心得簡短14
高一新生軍訓已漸漸淡出了師生們的視線,作為這屆新生的班主任,我親歷了這次活動,其中有一些小事總也無法忘懷,在國慶難得的清閑假期里把其中的幾件小事記錄下來,且記且思吧。
【一】標兵事件
淅淅瀝瀝的小雨,讓本該驕陽當空的九月變得秋意綿綿,但操場上的高一新生卻熱情十足。
軍訓已經(jīng)進行了三天,孩子們已經(jīng)在教官的訓練下變得有板有眼,“啪!啪!”的正步聲很是讓人精神鼓舞。特別是在方隊前面領走兩名標兵——黃燕和劉彤,走得非常標準到位。我和教官在交流的時候提到她們倆,教官的欣賞之色也溢于言表。
然而,下午課間休息的時候,一件我意料不到的事情發(fā)生了。班上的另一名女生余華主動找到教官和我,要求當標兵!當時,我對余華的積極性感到很欣慰,同時也很犯難——所有的班都是兩名標兵,我們總不能破壞規(guī)矩安排三名吧!
迅速而慎重地思考后,我有了決定:一名同學的積極性我不能打擊,其他的'同學的積極性更不能打擊,我應該以此事為契機調(diào)動全班的積極性,那就讓全班同學都自薦并競爭兩個標兵崗位!結果,在我和教官的動員下,果然有四名女生四名男生主動自薦,并舉行了班內(nèi)的標兵競選比賽,然后全班一起做評委投票,選出了在競選比賽中大家認為姿勢、氣質(zhì)、基本功都最好的兩名同學——劉彤和鄧娟。同學們的的熱情被這個活動再次點燃,也看到了在訓練中自己和別人的差距,很多同學都比前兩天更認真了。
但是,黃x落選了,我觀察她很沮喪。我把她叫到一邊談話,她對我說:“……我都已經(jīng)把自己成為標兵的事兒給父母講了,現(xiàn)在落選,好丟人!”我對她很平和地講:“沒人可以輕松地獲得榮譽和認可,有時積極進取的人也不可否認——別人也許比你更優(yōu)秀,你很優(yōu)秀,但我們還得加油!而且我認為你一定可以獲得你想要的榮譽!”
……三天后的評比中,黃燕獲得了“內(nèi)務標兵”的榮譽!鄧娟獲得了“軍訓先進個人”稱號!余華成功競選班長!劉彤成功競選班宣傳委員!
【感想反思】
一、孩子的積極性和自尊心是寶貴的,班主任必須保持敏感性和警惕性,時刻重視小事件的大影響,真正用愛心去引導孩子們走上正軌;否則一個小小疏忽,就讓我們在不經(jīng)意中失去了正面引導孩子們的絕佳時機,也可能會增加以后管理班級的難度。
二、在處理班級突發(fā)事件或矛盾時,最基本的原則是公平,最好的辦法是讓學生集體參與和民主決定,從而培養(yǎng)學生的班級集體意識和班級事務參與意識;只有這樣才不會像有一些班主任那樣班級事務一言堂,最后又怪學生集體意識和參與意識不強,這真是頂石獅耍把戲——吃力不討好。
事實證明,這幾個積極競選標兵的孩子也是班級活動和學習上的積極分子,為班級的其他同學樹立了榜樣,他(她)們在軍訓中的自我肯定和老師的肯定會讓他(她)們在高中生活中、甚至以后的人生中帶來不可估量的正面影響。
班主任的心得簡短15
作為班主任,參與軍訓不僅是對學生的鍛煉,也是對自己的挑戰(zhàn)。軍訓期間,我深刻體會到紀律的重要性,以及團結合作的力量?粗鴮W生們從起初的生澀到后來的默契,我為他們感到驕傲。軍訓雖苦,但它教會了我們?nèi)绾蚊鎸щy,如何堅持到底。我會把軍訓中的`精神運用到日常工作中,用愛心和耐心引導學生,培養(yǎng)他們良好的品質(zhì)。同時,這次軍訓也增進了師生之間的感情,我們共同經(jīng)歷的這段時光將成為我們寶貴的回憶。未來,我將不斷努力,為學生的成長提供更好的指引和支持。
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