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年會奮斗主題演講稿

時間:2024-11-14 08:12:59 演講稿 我要投稿
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年會奮斗主題演講稿

  演講稿可以幫助發(fā)言者更好的表達。隨著社會一步步向前發(fā)展,越來越多人會去使用演講稿,為了讓您在寫演講稿時更加簡單方便,以下是小編精心整理的年會奮斗主題演講稿,歡迎大家分享。

年會奮斗主題演講稿

年會奮斗主題演講稿1

各位領導、各位同仁們:

  大家好!

  請見諒我用這不太標準的普通話和大家進行匯報。

  很榮幸能得到這么好的機會站在這個講臺上代表深水部進行發(fā)言,簡單的談談自己在xx公司的點點滴滴。

  我的發(fā)言主要分了三個部分:回憶自己在xx的歷程,分享自己在xx的收獲,及感謝xx讓我成長。

  第一部分,回憶在xx的歷程。

  剛踏入xx時,我才工作了兩年,對海工這個行業(yè)什么也不太懂什么也不知道,這時xx給我們提供了良好的學習氛圍,我們不定期的舉行培訓,學習成了我們工作和生活的一部分,通過不斷的學習強化自身素質(zhì),我們才能夠不斷的成長以適應公司發(fā)展的需要,才能夠出色的完成任務。

  xx是我職業(yè)生涯的第二個公司,很高興也很幸運能加入這個年輕的大家庭中,伴隨著它的成長,并見證著我的成長。來這公司已經(jīng)快三年了,大大小小的項目也已經(jīng)經(jīng)歷20來個了,有些做得很好,有些做得很一般。但是在每個項目的執(zhí)行過程中,通過領導的指點、同事的分享,總能收獲到自己想要提高的經(jīng)驗或者知識,對自己的完整的知識體系的建立起著很重要的作用。

  第二部分,分享自己在xx的收獲。

  當今的社會日新月異,信息的更新傳遞越來越快了,特別是我們這些依靠著技術(shù)吃飯的工程師來說,挑戰(zhàn)也就更大了。每天對著如此大量的信息,如何進行有效的過慮,在最短時間內(nèi)吸取自己的需要,以保證順利的.完成工作,提升自己的工作效率與質(zhì)量,以上的種種都是很有挑戰(zhàn)性的工作,需要我們用自己的聰明才智去找一條自己合適的路來走。

  在xx的三年工作中,通過各類型的項目錘煉,漸漸的總結(jié)出了一個體會,可以用一句簡單的話進行概括:知識是能力的基礎,思考是行動的先導。一個人的能力取決于知識、思考、行動的相互作用,其中思考是最為關(guān)鍵的。今天,任何知識的價值都無法與自己的思考力相媲美。

  以上我說的這段話,在無數(shù)的場合中我們也曾聽領導說過,做人做事要有自己的思考和判斷力。戚總曾經(jīng)在我們的部門周會上說過,希望我們年輕的工程師每天都能花上個5分鐘對自己的一天的事情進行回憶總結(jié),這樣對我們的成長是有莫大的好處的。

  在信息的收集與整理上,我也總結(jié)了一套比較適合自己的小秘訣,主要是由4個過程串連起來:收集、學習、思考、輸出。

  收集,就是通過各種手段進行相關(guān)項目需要的資料進行收集,可以通過同事、朋友、以及網(wǎng)絡等。在這個階段,我們會收集到大量有用無用的信息,我們需要對這些信息進行一個大概的瀏覽,并把自己覺得的重要信息進行記錄,以備以后可以再次查詢。

  學習,就是在收集的階段上,對已經(jīng)有的信息進行一個全面的處理,把和自己相關(guān)的信息進行整合記錄。在學習的過程中,一定要對自己覺得重要的資料進行仔細的閱讀,并把關(guān)鍵的部分作好自己的心得體會,切記一知半解的情況出現(xiàn)。

  思考,是我覺得最重要的一個過程。任何的知識或者經(jīng)驗,沒有經(jīng)過自己的思考,沒有儲存在自己的腦海中,在時間的長河中,會很快的就將這部分的知識洗刷干凈。并且我們在閱讀資料的時候,我們會看到各種各樣的觀點,當我們理性的分析這些觀點的時候,我們會得到這些觀點是正確的還是錯誤的結(jié)論。但是當我們用感性的方式重新將所有的觀點雜糅到一起時,我們會得到一種新的、超越所有觀點的結(jié)論。我將這種過程看做真正的思考,每當經(jīng)過這種思考,我的思維水平就會有大幅度的提高,我的眼光也不會僅僅局限于書中人物的觀點了。思考的結(jié)果將成為我靈魂的一部分。

  輸出,就是通過我們的完整思考,我們將自己思維中的結(jié)果用自己的語言,文章等手段進行與他人的分享。我們在做一個項目的過程中有中期檢查和最終審查,這些就是需要我們用自己的語言和輔助工具進行我們的成果的輸出。但并不是每個同事都能在這樣的場合進行ppt講述,那我們就需要自己在平時多給自己訓練的機會。首先通過交談,你可以將你思考的成果與他人分享;

  獨學而無友,則孤陋寡聞也。其次通過寫作,你可以把你思考的結(jié)果整理加工,以文字的形式記錄下來,為以后的思考作參照。最后通過制作ppt,并自己嘗試著去完整的敘述。

  通過這四個步驟的加工潤色,任何信息都會被你吸收利用,成為自己頭腦的一部分。

  第三部分,感謝xx讓我成長。

  我深深感謝公司的成長讓我在海工的行業(yè)中得到如此一個珍貴的磨礪與成長的機遇;

  感謝張維磋總監(jiān)對我工作的支持及教導,并給我如此多機會去展現(xiàn)自己;

  感謝郭揆常專家給了我很多在專業(yè)中的建議;

  感謝殷老師在配管與總體方面對我以來的教導;

  感謝公司的同事在我做項目中對我的支持;

  特別感謝深水部的同事,在這么兩年工作時間內(nèi),由于有了你們的鼎力支持,我才能完成了公司所分配的這么多困難的項目;

  在這里,我非常感謝公司的陳錦鈴,他是我進入公司時的第一個項目經(jīng)理,在他的手下干活,無時無刻不感覺到他的那種嚴謹?shù)墓ぷ骶窈途礃I(yè)的工作態(tài)度,當我不懂的時候他會非常樂意的指點我提示我應該怎么努力學習并解決困難,并時刻告知我在這個行業(yè)中得小心謹慎的做好自己的設計,別讓自己的一時疏忽給別人造成了一輩子的影響,任重而道遠。

年會奮斗主題演講稿2

親愛的員工同志們:

  大家下午好!在這個告別過去,迎接新年的特殊時刻,我們公司再次為新一年的到來而歡慶。今天,我非常高興和感激地召集大家聚在一起,共同舉辦以“感激過去,放飛未來”為主題的xx年度年會。

  首先要感謝大家過去一年來堅守崗位,全心全意地為公司的發(fā)展獻出努力和付出。

  謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。

  回顧過去的一年,我們公司經(jīng)歷了巨大的轉(zhuǎn)變,取得了令人鼓舞的成果。這些成績的取得離不開每個人共同的努力,我只是起到組織者的角色。在這一年中,我更多地通過每周的'全員會議,與大家分享一些做人做事方面的體會、經(jīng)驗和心得。我希望通過這種方式能夠統(tǒng)一大家的思想認識,形成共同的價值觀和世界觀。這將有助于團結(jié)上下一心,通過團隊的共同努力,穩(wěn)定并壯大我們所從事的崇高事業(yè)。

  相信在座的每一位同事都能感受到,今年的《銷售政策》、《考核政策》和《管理制度》與往年相比有了一些改變。同時,前幾個月發(fā)生的一些事件也讓部分同事感到不滿。確實,我們似乎經(jīng)歷了很多變化,而且這些變化來得很快。變化讓許多人感到不舒服。理解改革需要打破一個人的思維慣性,并改變多年的行為習慣。改掉一個人的習慣確實是一個痛苦的過程,我自己也不喜歡改變,因此我非常理解大家對于改變所產(chǎn)生的抵觸、質(zhì)疑、猜測和反感。從適應改變到形成新的習慣畢竟是需要一個過程的。

  我今天的匯報內(nèi)容分為四個方面:首先,要堅持艱苦奮斗和開源節(jié)流,并不意味著對歷史的否定;其次,我將詳細闡述為什么我們需要堅持艱苦奮斗;第三,我將解釋如何理解和應用艱苦奮斗和開源節(jié)流的方法;最后,我會分享一些如何實踐艱苦奮斗和開源節(jié)流的具體做法。

  首先,我想要強調(diào)的是艱苦奮斗和開源節(jié)流,并不意味著否定過去幾年的工作。有些人認為世界只有黑與白兩種顏色,對于他們來說,別人對某一點問題的批評就等同于對自己整體的否定。這種看法缺乏辯證關(guān)系的理解,是情緒化和思維簡單化的表現(xiàn)。

  自董事長在xx年11月正式進入sla藥業(yè),歷經(jīng)xx年的時間,公司一直處在一個上升階段,銷售收入從不足XX萬元提高到億元,這里面凝結(jié)著董事長的正確戰(zhàn)略決策,凝結(jié)著核心管理團隊的團結(jié)與智慧。

  數(shù)據(jù)往往會讓我們誤以為經(jīng)過十年的辛勤努力已經(jīng)獲得勝利。然而,我必須指出,成功是一個令人討厭的老師,它使聰明人相信他們永遠不會失敗,掩蓋了所有的矛盾,并不能作為可靠的引導,引領我們走向未來。億萬資產(chǎn)的數(shù)字聽起來很可觀,它讓我們感到自豪,但同時也掩蓋了SLA藥業(yè)在國內(nèi)制藥企業(yè)中地位沒有顯著提升這個事實。事實上,在我們身邊有很多藥企,包括一些中大型藥企,近年來都處于快速增長階段。

  總結(jié)十年的增長歷程,從單純依靠婦幼渠道利用婚檢,依靠計生行政干預強制發(fā)放sla,到組建otc隊伍、執(zhí)行psa計劃,商務與計生渠道拆分實行專業(yè)的人做專業(yè)的事,加大拓寬分銷市場,事實上公司一直處于組織變革、營銷變革之中。'變'促進了sla藥業(yè)(前北大藥業(yè))的發(fā)展,在公司從業(yè)經(jīng)歷超過了五年的同事們,你們應該切身地感受到了公司的歷次變革,你們也受益于這種變革。

  我今天演講的目標并非期待能夠徹底改變你們每個人。我只是希望大家能夠?qū)φ咧械拿恳粋變動、管理細節(jié)的每一處改進都有深入的理解。

  在座的每一位營同仁都要清醒意識到改革已經(jīng)開始發(fā)生,并正在發(fā)生,改革進程可能會有微調(diào)但是總體趨勢不可逆轉(zhuǎn)。某些同事不要有僥幸心理,抱著看一看,等一等的觀望態(tài)度,這樣你就會掉隊、甚至會被淘汰。

  我相信,踏實努力,山往你讓。堅持不懈,海隨你移。希望我們作為一中人,在這次年會上找到突破口,以執(zhí)行力為工作的核心理念,以注重細節(jié)為基本方式,發(fā)揚優(yōu)點,避免缺點,與時俱進,創(chuàng)造一中教育集團嶄新的篇章。

年會奮斗主題演講稿3

各位領導、各位同仁:

  大家好!

  請見諒我用這不太標準的普通話和大家進行匯報。

  很榮幸能得到這么好的機會站在這個講臺上代表深水部進行發(fā)言,簡單的談談自己在xx公司的點點滴滴。

  我的發(fā)言主要分了三個部分:回憶自己在歷程,分享自己在收獲,及感謝讓我成長。

  第一部分,回憶在歷程。

  剛踏入時,我剛剛開始工作兩年,對海洋工程行業(yè)一無所知。但是,我們的公司為我們提供了良好的學習環(huán)境,定期組織培訓活動。學習已經(jīng)成為我們工作和生活的重要組成部分。通過不斷學習來提升自身素質(zhì),我們才能不斷成長,以適應公司發(fā)展的需求,并且能夠出色地完成各項任務。

  這是我職業(yè)生涯中的第二家公司,非常高興也很幸運能夠加入這個年輕的大家庭,一起見證著彼此的成長。我已經(jīng)在這家公司工作將近三年了,期間參與了二十多個大小不同的項目。有些項目取得了很好的成績,而有些項目則表現(xiàn)一般。但是在每個項目的執(zhí)行過程中,我通過領導的指點和同事的分享,不斷積累了想要提高的經(jīng)驗和知識。這對于我構(gòu)建完整的知識體系起著至關(guān)重要的作用。

  第二部分,分享自己在收獲。

  當今的社會日新月異,信息的更新傳遞越來越快了,特別是我們這些依靠著技術(shù)吃飯的工程師來說,挑戰(zhàn)也就更大了。每天對著如此大量的信息,如何進行有效的過慮,在最短時間內(nèi)吸取自己的需要,以保證順利的完成工作,提升自己的工作效率與質(zhì)量,以上的種種都是很有挑戰(zhàn)性的工作,需要我們用自己的聰明才智去找一條自己合適的路來走。

  在三年工作中,通過各類型的項目錘煉,漸漸的總結(jié)出了一個體會,可以用一句簡單的話進行概括:知識是能力的基礎,思考是行動的先導。一個人的能力取決于知識、思考、行動的相互作用。

  以上我說的這段話,在無數(shù)的場合中我們也曾聽領導說過,做人做事要有自己的思考和判斷力。戚總曾經(jīng)在我們的部門周會上說過。

  在信息的收集與整理上,我也總結(jié)了一套比較適合自己的小秘訣,主要是由4個過程串連起來:收集、學習、思考、輸出。

  收集,在進行相關(guān)項目資料收集階段,我們可以通過多種途徑獲取所需信息,例如與同事、朋友和網(wǎng)絡等渠道交流。在這個過程中,我們會獲得大量有用或無用的信息。因此,我們需要對這些信息進行初步瀏覽,并將自認為重要的內(nèi)容記錄下來,方便以后再次查詢使用。

  學習,就是在收集的階段上,對已經(jīng)有的信息進行一個全面的處理,把和自己相關(guān)的信息進行整合記錄。在學習的'過程中,一定要對自己覺得重要的資料進行仔細的閱讀,并把關(guān)鍵的部分作好自己的心得體會,切記一知半解的情況出現(xiàn)。

  思考,是我覺得最重要的一個過程。任何的知識或者經(jīng)驗,沒有經(jīng)過自己的思考,沒有儲存在自己的腦海中,在時間的長河中,會很快的就將這部分的知識洗刷干凈。并且我們在閱讀資料的時候,我們會看到各種各樣的觀點,當我們理性的分析這些觀點的時候,我們會得到這些觀點是正確的還是錯誤的結(jié)論。但是當我們用感性的方式重新將所有的觀點雜糅到一起時,我們會得到一種新的、超越所有觀點的結(jié)論。我將這種過程看做真正的思考,每當經(jīng)過這種思考,我的思維水平就會有大幅度的提高,我的眼光也不會僅僅局限于書中人物的觀點了。思考的結(jié)果將成為我靈魂的一部分。

  輸出,在我們深思熟慮后,我們會通過口頭或書面的方式,用我們自己的語言和文字與他人分享我們的思考成果。在項目中,我們會有中期檢查和最終審查,這時候我們需要用自己的語言和輔助工具來展示我們的成果。然而,并不是每個人都能在這樣的場合進行PPT演講,所以我們需要在平時給自己多一些訓練的機會。首先,通過交流,我們可以與他人分享我們的思考成果;如果只靠自己孤獨地學習,那么我們就會見識短淺并且知識貧乏。其次,通過寫作,我們可以整理和加工我們的思考結(jié)果,以文字的形式記錄下來,供將來的思考參考。最后,通過制作PPT,并試著完整地敘述,我們可以進一步提升自己的表達能力。

  通過這四個步驟的加工潤色,任何信息都會被你吸收利用,成為自己頭腦的一部分。

  第三部分,感謝讓我成長。

  我非常感激公司的發(fā)展,讓我有機會在海洋工程行業(yè)中得到寶貴的磨練和成長。感謝張維磋總監(jiān)對我的工作給予的支持和指導,并提供了許多展現(xiàn)自己才能的機會。感謝郭揆常專家在專業(yè)領域上給予我的建議。感謝殷老師在管道設計和整體方面對我的教導。感謝公司的同事在項目中對我的支持。特別感謝深水部門的同事們,在過去兩年的工作時間里,有了你們的大力支持,我才能完成公司分配的那些困難的項目。在此,我要特別感謝公司的陳錦鈴,他是我加入公司時的第一個項目經(jīng)理。在他的領導下工作,我時刻感受到他嚴謹?shù)墓ぷ骶窈途礃I(yè)的態(tài)度。當我遇到問題時,他總是樂于指導我,告訴我如何努力學習并解決困難,并時刻提醒我在這個行業(yè)中要小心謹慎,確保自己的設計不會對他人造成一生的影響。我們責任重大,道路漫長。

  謝謝大家,我的講話完畢。

年會奮斗主題演講稿4

各位同仁:

  大家上午好!時隔一年之久,今天,我們又齊聚一堂,共謀發(fā)展,內(nèi)心激動非常,感動萬分!我謹代表xx集團和即將在x市成立的生物科技有限責任公司向大家致以最最誠摯的謝意和敬意!感謝你們在過去的一年里,為公司的發(fā)展不遺余力,出謀劃策。勞苦功高!公司能有今天的發(fā)展。

  自去年成立以來,重慶營銷服務中心已經(jīng)運營了一年有余。在過去的這一年里,我們同甘共苦,共享辛酸和汗水,也共同品味到了收獲和快樂!最寶貴的收獲是我們培養(yǎng)了一批優(yōu)秀員工,聚集了一大批銷售精英和營銷高手!看到你們的成長,我不禁為公司的未來欣喜不已,我堅信有你們的存在,我們能夠克服任何困難,做好任何市場!公司的明天將充滿無限希望!請各位繼續(xù)加油!

  過去的一年中,我們有過太多的失敗,也有過很多的成功。總結(jié)過去,展望未來。我們需要的不是沉醉于過去的些許收獲,更不是懊惱于過去的點滴不足。我們需要的是認真總結(jié),深刻反思!共同創(chuàng)造更加輝煌的明天!

  下面,我希望能夠?qū)ξ覀児具^去一年以來所面臨的問題進行一個簡要總結(jié),希望這些總結(jié)能夠幫助我們一同進步!

  公司的收獲與成功:

  一、在過去的一年里,我們的公司產(chǎn)品取得了非常顯著的市場成就。從最初的無人問津到如今的暢銷,我們的知名度與美譽度不斷攀升。截止到6月30日,我們在三個市場共實現(xiàn)了超過160萬元的.銷售回款。我們與九千多家客戶建立了合作關(guān)系,其中近三千家已經(jīng)成為了我們穩(wěn)定的供銷伙伴。我們的產(chǎn)品種類也從原來的16種增加到了20多種,并且未來還將逐漸擴大!對于市場的潛力以及與xx集團的合作發(fā)展,我們充滿信心。

  二、在過去的一年中,我公司從一個人的初始階段迅速發(fā)展壯大,如今已經(jīng)擁有數(shù)十名員工。我們的員工隊伍不斷壯大,與此同時,銷售額也節(jié)節(jié)攀升。這個過程中涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀的員工和骨干人物,為公司的未來發(fā)展提供了可靠的人力資源支持。為了更好地管理企業(yè),我們不僅完善了內(nèi)部的管理制度,還加強了企業(yè)文化的建設。未來,我們將繼續(xù)努力,不斷改進,并致力于為員工們創(chuàng)造一個良好的平臺和愉快和諧的工作環(huán)境。

  三、在過去的一年里,我們對營銷模式進行了深入研究和學習,從最初的陌生到現(xiàn)在的熟悉,并且能夠靈活運用于實際操作中。在大家共同的努力下,我們創(chuàng)造了許多全新的營銷模式,其中尤為值得驕傲的是在xx年十月十日的中秋感恩活動,我們?nèi)〉昧藟|江之最、超越以往的成績。每當我回想起這些時刻,我不禁感到自豪,因為我們擁有一個團結(jié)而有創(chuàng)造力的團隊,這也是我們公司最寶貴的財富所在。

  四、在這個時代,我們受到了XX集團總部的全力支持,并且得到了王總和李總的巨大幫助。不僅如此,公司總部還提供了300萬的信用擔保,并且開拓了更多市場資源給予我們。借著蓉藥集團這個優(yōu)秀平臺,同時得到總部的強力扶持,我們沒有任何理由不能取得成功。

  過去的輝煌已經(jīng)成為了回憶,我們的眼睛是朝向前方的,而不是朝向后方,F(xiàn)在最重要的是做好未來的工作,確保我們不再犯過去犯過的錯誤。基于這一點,我想與大家坦誠地總結(jié)一下我們過去一年中所犯的錯誤。或許,對很多人來說,這些錯誤是情有可原的,難以避免的。也有人認為責任并不在員工身上,而是在領導層。是的,我也同意這一觀點。過去的錯誤,責任確實不在員工身上,也不在經(jīng)理身上,而在我自己身上。如果我沒有出差,沒有耽擱這段時間,那么是否所有的錯誤都可以避免呢?因此,今天我指出這些過去的失誤,并不是為了追究個人責任,而是希望大家共同努力,共同反思。我們不能再犯同樣的錯誤,絕對不能再發(fā)生了。

  最后,預祝我們的公司在新的一年里,更上一層樓,再創(chuàng)佳績!謝謝大家。

年會奮斗主題演講稿5

親愛的員工同志們:

  大家下午好!在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷著無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這里,共同組織召開xx年"感恩過去,放飛未來"主題年會。

  首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的發(fā)展建設所做的努力和付出。

  謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。

  回顧過去的一年,我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結(jié)果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經(jīng)驗和心得。期望通過這些形式統(tǒng)一一下大家的思想認識,從而形成我們共同的價值觀、世界觀,因此有利于我們上下一條心,通過大家共同努力,把我們這份神圣的事業(yè),做穩(wěn)做強。

  相信在座的每一位同事都感受到了xx年的《銷售政策》、《考核政策》、《管理制度》與歷年的政策相比有了若干改變,前幾個月發(fā)生的一些事情也會讓在座的某些同事感到不快。是的,好像有變化,變化的多,變化的快。變化的讓很多人感覺不爽。確實改革需要改變一個人的思維慣性,需要改變多年的行為習慣。而改變一個人的習慣確實是一個痛苦的過程,其實我本人也不喜歡改變,所以我非常理解因為改變帶來的抵觸、質(zhì)疑、猜測、反感,從改變到習慣畢竟需要一個過程。

  我今天的匯報內(nèi)容分為四部分:第一部分是艱苦奮斗,開源節(jié)流不是對歷史的否定;

  第二部分闡述為什么要艱苦奮斗?第三部分是如何理解艱苦奮斗,開源節(jié)流;

  第四部分是如何做到艱苦奮斗,開源節(jié)流。

  首先,我要向大家強調(diào)的是艱苦奮斗,開源節(jié)流不是對前幾年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的顏色只有黑與白,某些人面對別人就某點問題的批判就想象為對自己的.全盤否定,這是不懂辨證關(guān)系的,是情緒化、頭腦簡單化的表現(xiàn)。

  自董事長在xx年11月正式進入sla藥業(yè),歷經(jīng)xx年的時間,公司一直處在一個上升階段,銷售收入從不足xx萬元提高到xx億元,翻了xx倍,這里面凝結(jié)著董事長的正確戰(zhàn)略決策,凝結(jié)著核心管理團隊的團結(jié)與智慧,凝結(jié)著一線銷售人員付出的汗水,這些都是不可抹殺的,是值得懷念的崢嶸歲月。

  數(shù)據(jù)會使我們以為十年的艱苦奮戰(zhàn)已經(jīng)勝利。不過我要說,成功是一個討厭的教員,它誘使聰明人認為他們不會失敗,它會掩蓋一切矛盾,它不是一位引導我們走向未來的可靠向?qū)。xx億元是一個十分可怕的數(shù)據(jù),它讓我們驕傲的同時也蒙蔽了sla藥業(yè)在國內(nèi)制藥企業(yè)中的地位并沒有顯著提升,身邊很多藥企,包括中大型藥企他們近幾年的也處于快速增長階段。

  總結(jié)十年的增長歷程,從單純依靠婦幼渠道利用婚檢,依靠計生行政干預強制發(fā)放sla,到組建otc隊伍、執(zhí)行psa計劃,商務與計生渠道拆分實行專業(yè)的人做專業(yè)的事,加大拓寬分銷市場,事實上公司一直處于組織變革、營銷變革之中。"變"促進了sla藥業(yè)(前北大藥業(yè))的發(fā)展,在公司從業(yè)經(jīng)歷超過了五年的同事們,你們應該切身地感受到了公司的歷次變革,你們也受益于這種變革,因為變革,你們的能力才會有很大的提高;

  因為變革,你們的職業(yè)生涯才會不斷前行;

  因為變革,你們的收入才會不斷增加。

  我今天講話的目的不是奢望改變你們每一個人。我僅僅是希望你們能夠理解政策的每一處改變、管理細節(jié)每一處改變的深層次原因。

  在座的每一位營同仁都要清醒意識到改革已經(jīng)開始發(fā)生,并正在發(fā)生,改革進程可能會有微調(diào)但是總體趨勢不可逆轉(zhuǎn)。某些同事不要有僥幸心理,抱著看一看,等一等的觀望態(tài)度,這樣你就會掉隊、甚至會被淘汰。

  我相信,腳踏實地山讓路,持之以恒海可移。愿我們意氣風發(fā)、斗志昂揚的一中人以本次年會為契機,以執(zhí)行力為以后工作的主導思想,以細節(jié)管理為工作的基本方法,揚長避短,策馬揚鞭,與時俱進,譜寫一中教育集團嶄新的篇章。

年會奮斗主題演講稿6

各位領導、各位同仁們:

  大家上午好!時隔一年之久,今天,我們又齊聚一堂,共謀發(fā)展,內(nèi)心激動非常,感動萬分!在此,我謹代表xx集團和即將在x市成立的xx生物科技有限責任公司向大家致以最最誠摯的謝意和敬意!感謝你們在過去的一年里,為公司的發(fā)展不遺余力,出謀劃策?芍^批星戴月,勞苦功高!公司能有今天的發(fā)展,與你們的努力是分不開的!同時,特別感謝大家對我的幫助和關(guān)心!

  xx集團重慶營銷服務中心自去年成立以來,至今也一年有余,在過去的一年里,我們并肩作戰(zhàn),同歡苦,共榮辱,有很多的辛酸和汗水,也有很多的收獲和快樂!最為寶貴的收獲是培養(yǎng)了一批公司骨干人員,匯集了一大批你們這樣的銷售精英和營銷高手!看到你們,我就看到了公司的希望,不禁遐想起公司的未來,有你們在,我堅信!有任何的困難我們都可以克服,有任何市場我們都可以做好!公司的明天將充滿無限希望!

  過去的一年中,我們有過太多的失敗,也有過很多的成功?偨Y(jié)過去,展望未來。我們需要的不是沉醉于過去的些許收獲,更不是懊惱于過去的點滴不足。我們需要的是認真總結(jié),深刻反思!共同創(chuàng)造更加輝煌的明天!

  下面,我將我們過去一年以來公司所存在的一些問題簡單作一下總結(jié),希望大家共勉!

  公司的收獲與成功:

  一、在過去的一年中,公司產(chǎn)品在市場上從無到有,從滯銷到暢銷。知名度、美譽度不斷攀升。截止到6月30日,我們?nèi)齻市場,共實現(xiàn)銷售回款160多萬元?蛻艟徘Ф嗉遥渲,建立穩(wěn)定供銷關(guān)系的近三千家。產(chǎn)品也有原來的16種增加到現(xiàn)在的20幾種,并且以后還會逐漸增加!我們充分看到了市場的潛力,也看到了xx集團和我們的發(fā)展。

  二、在過去的一年中,公司員工隊伍從最初的一個人,發(fā)展到今天的幾十人,員工隊伍不斷成長,銷售額更是節(jié)節(jié)攀升。涌現(xiàn)出一大批的優(yōu)秀員工和優(yōu)秀骨干,為公司的后續(xù)發(fā)展提供了可靠的人力資源保障。我們不但完善了我們的管理制度,還完善了我們的企業(yè)文化,并且還將不斷努力,不斷完善,努力為大家創(chuàng)造一個好的平臺,一個快樂和諧的工作環(huán)境。

  三、在過去的一年中,營銷模式從陌生到熟悉,從不了解到應用自如,并且,在大家的共同努力下,我們創(chuàng)新了很多營銷模式,xx年十月十日中秋感恩活動更是創(chuàng)下墊江之最、xx之最。每每回憶至此,就不禁感到非常自豪,因為我們有一個團結(jié)的團隊,創(chuàng)新的團隊,這也正是我們公司最為寶貴的財富。

  四、現(xiàn)在的我們,更是得到了xx集團總部的大力支持,得到了王總和李總的大力幫助,公司總部不但給了我們300萬的信用擔保,還給了我們更多的市場。我們有蓉藥集團這樣一個好的平臺,有總部大力的扶持,是沒有理由做不好的。

  過去的輝煌都也成為過去,人的眼睛是長在前面的.,不是長在后面,現(xiàn)在的我們,最應該做的是做好以后的工作。保證我們曾經(jīng)犯過的錯誤不在出現(xiàn)第二次,有鑒與此,我跟大家開誠布公的總結(jié)總結(jié)我們過去的一年來所犯的錯誤,也許,這些錯誤在大多數(shù)人看來都是情有可原,難以避免。也有人說責任不在員工,在領導。是的,我也很認同這種說法,過去的所有錯誤,責任的確不在員工,也不在經(jīng)理,而在于我自己,如果我不出差,不擔擱這段時間,所有的錯誤是不是都可以避免呢?所以,今天把這些過去的失誤指出來,并不是要追究哪一個人的責任,而是要大家共勉,共同反思。同樣的錯誤不能再出現(xiàn)了,絕對不允許出現(xiàn)。

  最后,預祝我們的公司在新的一年里,更上一層樓,再創(chuàng)佳績!謝謝大家。

年會奮斗主題演講稿7

尊敬的老師們,親愛的同學們:

  大家好!

  四年海洋中的生活后,鮭魚開始回歸故土,開始了他們生命中最艱難的,也是最后一次奮斗。

  回鄉(xiāng)路上,眾多鮭魚的天敵,為他們布下天羅地網(wǎng)。鯊魚,虎鯨等等海洋食肉動物,以及霸占著天空的海鳥集群,這是他們迎來的第一個挑戰(zhàn),鮭魚群剛一出發(fā),就落入了鯊魚的血盆大口中。

  在死亡的一剎那,猩紅的血液溢了出來,染紅了海面,而其余的鮭魚卻沒有猶豫顧忌,迎著浪花繼續(xù)前進,朝著最終目標前進,因為對他們來說,生命不息,奮斗不止。

  終于,他們來到了江河的入?冢瑢ふ彝ㄍ释恋暮恿,在河流落差大的地方,一道道瀑布和階梯擋住了他們的去路,他們毫不猶豫地奮不顧身地從水里躍起,不顧因逆流而上的落入水中,撞在巖石上的痛苦。哪怕遍體鱗傷,也無法阻擋他們回歸故土的初衷,生命不息,奮斗不止。

  在許多瀑布的巖石上,站著幾只如饑似渴的巨大身影,F(xiàn)在的鮭魚都是過五關(guān)斬六將的能手,肉質(zhì)鮮嫩,正是這些灰熊們期盼已久的大餐。鮭魚們成群而來灰熊們就是張嘴,便有魚吃的一樣,擺起陣型,石階上方一排石階下方一排像一堵城墻一樣擋住了他們歸鄉(xiāng)的道路,這是一場生與死的較量。

  鮭魚們紛紛躍起,帶著對夢想的渴望不斷向上不斷奮斗。在終點前的最后一條瀑布,活下來的鮭魚已缺乏原來的'1%,他們的前方就是終點,在那之前,他們躲過鯊魚的圍追堵截,躲過了天上的海鳥,越過了險峻的瀑布,越過了饑腸轆轆的灰熊,在這最后一條捕殺,它們爭先恐后地躍起,不知經(jīng)歷了多少次嘗試終于達終點,保持了種族的延續(xù)。

  在許多人眼中,鮭魚只是一種普通的海魚,甚至只是一道美味的菜肴。但是他這種不斷躍起,為目標奮斗的精神感染了很多人,告訴我們要勇往直前,生命有一絲氣息,奮斗都不可以停止。

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