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車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū)

時(shí)間:2023-01-22 16:38:59 責(zé)任書(shū) 我要投稿

車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū)10篇

  在日常生活和工作中,我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到責(zé)任書(shū),責(zé)任書(shū)可以讓大家知道完成目標(biāo)是每個(gè)人的事,要同心同德、團(tuán)結(jié)一致。那么責(zé)任書(shū)的格式,你掌握了嗎?以下是小編整理的車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū),僅供參考,歡迎大家閱讀。

車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū)10篇

車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū)1

  為了切實(shí)貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,明確責(zé)任,防范事故,確保公司安全生產(chǎn)以及職工人身、機(jī)械設(shè)備和物資的安全,結(jié)合本公司實(shí)際,特制定本年度安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū):

  一、安全生產(chǎn)控制指標(biāo):

  1、無(wú)重傷及死亡事故。

  2、輕傷事故發(fā)生率不超過(guò)0.1%。

  3、無(wú)重大刑事案件發(fā)生。

  4、無(wú)火災(zāi)事故發(fā)生。

  5、無(wú)重大失竊事故,設(shè)備責(zé)任事故,爆炸事故發(fā)生。

  二、責(zé)任人職責(zé):

  1、貫徹執(zhí)行“管生產(chǎn)必須管安全”,“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”的原則。在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的`同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全。

  2、履行好各項(xiàng)職責(zé),確保各項(xiàng)措施的完成,做好定期安全檢查,對(duì)安全隱患能夠及時(shí)整改,并將整改情況及時(shí)報(bào)公司安全部門(mén)。

  3、抓好三級(jí)安全教育和特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)。堅(jiān)決杜絕“三違(違章作業(yè),違章指揮,違反勞動(dòng)紀(jì)律)”現(xiàn)象,一旦發(fā)生各類(lèi)安全事故,必須保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),立即向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并按照“三不放過(guò)”的原則,嚴(yán)肅處理。

  4、各責(zé)任人要提高自身的安全素養(yǎng),逐步增強(qiáng)本部門(mén)所有人員的安全意識(shí)。

  5、各部門(mén)責(zé)任人要把安全生產(chǎn)層層落實(shí),直至每個(gè)員工。

  三、措施:

  1、及時(shí)修正有關(guān)安全生產(chǎn)工作要求,部署本部門(mén)安全生產(chǎn)任務(wù),督促完成相關(guān)安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。

  2、適時(shí)組織本部門(mén)進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,并做好檢查記錄,責(zé)成各責(zé)任人整改安全隱患,解決安全生產(chǎn)中的一些重大問(wèn)題。

  3、做好責(zé)任部門(mén)的安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)推廣,表彰先進(jìn)。

  四、考核辦法:

  1、期限為 年 月 日至 年 月 日。

  2、責(zé)任人每半年的中旬將本部門(mén)的各項(xiàng)指標(biāo)完成情況向公司主管領(lǐng)導(dǎo)作書(shū)面報(bào)告,并抄送安全部門(mén)。

  3、年度考核由公司組織對(duì)責(zé)任人(部門(mén))指標(biāo)完成情況和作業(yè)情況進(jìn)行檢查評(píng)定。

  4、本著“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,責(zé)任書(shū)簽字人的工作變動(dòng),接任人為自然簽字人。

  5、獎(jiǎng)罰:公司根據(jù)年終責(zé)任人完成的安全生產(chǎn)責(zé)任指標(biāo)情況進(jìn)行考核。對(duì)出色完成安全生產(chǎn)指標(biāo)的責(zé)任人給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)嚴(yán)重失職發(fā)生安全事故的責(zé)任人,視損失情況予以處罰,并追究其責(zé)任。

  本責(zé)任書(shū)一年簽訂一次,一式三份,自簽訂之日起生效。

  公司負(fù)責(zé)人(簽字): 部門(mén)責(zé)任人(簽字):

  年 月 日 年 月 日

車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū)2

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》,為確保本公司安全生產(chǎn)的落實(shí),為此建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,特對(duì)本職務(wù)安全生產(chǎn)負(fù)有的責(zé)任明確如下:

  1、協(xié)助生產(chǎn)主管全面管好生產(chǎn)部門(mén)安全工作,具體貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)和公司安全生產(chǎn)制度,對(duì)車(chē)間生產(chǎn)員工在生產(chǎn)中的安全健康負(fù)全面責(zé)任。

  2、熟悉相關(guān)職業(yè)安全的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),熟悉安全管理體系內(nèi)容和要求,確保生產(chǎn)過(guò)程符合安全相關(guān)的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求。

  3、參與制定生產(chǎn)車(chē)間各崗位安全操作規(guī)程,參與制定設(shè)備安全操作規(guī)程和生產(chǎn)工藝技術(shù)規(guī)程并貫徹實(shí)施。

  4、嚴(yán)格按照生產(chǎn)安全管理制度和安全操作規(guī)程指揮生產(chǎn),杜絕一切忽視安全生產(chǎn)、玩忽職守、違章指揮、違章作業(yè)的行為。

  5、在制定生產(chǎn)計(jì)劃的`同時(shí),計(jì)劃安全工作并監(jiān)督實(shí)施。經(jīng)常向員工進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度和安全知識(shí)、操作技術(shù)教育。

  6、堅(jiān)持特種作業(yè)人員持證上崗制度,特殊情況需經(jīng)過(guò)培訓(xùn)及考核,報(bào)廠(chǎng)務(wù)經(jīng)理和副廠(chǎng)務(wù)經(jīng)理授權(quán),方可獨(dú)立操作。對(duì)新員工、轉(zhuǎn)崗員工進(jìn)行上崗安全教育和操作培訓(xùn),并做好培訓(xùn)紀(jì)律存檔。

  7、經(jīng)常檢查車(chē)間內(nèi)作業(yè)場(chǎng)所生產(chǎn)設(shè)備、工具和安全設(shè)施,組織整理工作場(chǎng)所,及時(shí)排除隱患。

  8、確保消防設(shè)備系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn),落實(shí)消防責(zé)任制,做到人防與技防的有機(jī)結(jié)合。

  9、教育并督促員工按各崗位工種的特點(diǎn)穿戴好個(gè)人防護(hù)用品,有塵毒危害的要佩戴防護(hù)口罩或防毒面具,生產(chǎn)區(qū)域禁止吸煙,生產(chǎn)場(chǎng)所禁止吃食物,督促做好生產(chǎn)區(qū)域的環(huán)境清潔工作。

  10、組織并落實(shí)員工安全教育,安全培訓(xùn)及安全例會(huì)的有效進(jìn)行,保證安全教育培訓(xùn)的時(shí)間,并積極參與。

  11、發(fā)生工傷事故、設(shè)備事故及未遂事件,應(yīng)及時(shí)、如實(shí)地向總經(jīng)理和安全部門(mén)報(bào)告,并組織搶救,保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),協(xié)助安全部門(mén)對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查和處理,并制定改進(jìn)措施。

  12、落實(shí)生產(chǎn)班組班前會(huì)議,定期組織召開(kāi)車(chē)間安全生產(chǎn)周例會(huì),組織班組安全活動(dòng),支持安全部門(mén)的工作,對(duì)所提出的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)解決,或按規(guī)定的權(quán)限上報(bào)。

  13、積極參加并領(lǐng)導(dǎo)屬下參與安全的培訓(xùn)及活動(dòng)

  總經(jīng)理: 生產(chǎn)助理:

  年 月 日 年 月 日

車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū)3

  為認(rèn)真做好我公司20xx年的安全生產(chǎn)工作,確保我公司及全體職工的生命財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)的要求,按照 “一級(jí)監(jiān)督一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則,分管副總經(jīng)理與車(chē)間主任簽訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

  一、工作目標(biāo)

  1、重大人身傷亡事故為零。

  2、重大火災(zāi)事故為零。

  3、重大爆炸事故為零。

  4、重大交通事故為零。

  5、重大生產(chǎn)事故為零。

  6、重大設(shè)備事故為零。

  7、“三廢”排放符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),較大污染事故和重大污染事故為零。

  8、多人急性中毒事故為零。

  9、輕傷率小于3‰。

  10、最大限度地減少一般事故,安全隱患的整改率達(dá)100%。

  11、職工工作、生活環(huán)境符合國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的'各項(xiàng)工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

  二、責(zé)任內(nèi)容

  1、認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)“五同時(shí)”原則,即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí),計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全環(huán)保工作。

  2、按公司要求及時(shí)制定、修訂車(chē)間安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和編制安全工作措施計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施。

  3、積極開(kāi)展各種形式的安全大檢查,對(duì)查處的安全隱患要認(rèn)真進(jìn)行整改,對(duì)暫時(shí)不能整改的隱患要制定出切實(shí)可行、科學(xué)有效的防范措施和整改計(jì)劃,并上報(bào)分管副總經(jīng)理;對(duì)公司級(jí)安全檢查出的隱患要按照要求認(rèn)真進(jìn)行整改。

  4、積極參加我公司組織的各種安全培訓(xùn)教育活動(dòng)。

  5、按照“四不放過(guò)”原則,及時(shí)對(duì)本部門(mén)發(fā)生的事故進(jìn)行處理。

  7、定期召開(kāi)安全工作會(huì)議,根據(jù)車(chē)間生產(chǎn)情況,掌握安全工作的重點(diǎn)、難點(diǎn),及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。

  8、完成分管副總經(jīng)理安排布置的臨時(shí)性安全工作。

  三、考核

  如發(fā)生事故,按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核;造成嚴(yán)重后果,構(gòu)成犯罪的,給予相應(yīng)的行政處分,并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。

  四、附則

  1、本責(zé)任書(shū)有效期限為一年,即:20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  2、本責(zé)任書(shū)期一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(分管安全副總經(jīng)理)簽字:

  乙方(車(chē)間主任)簽字:

車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū)4

  《車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū)》提要: 車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū) 為進(jìn)一步貫徹"安全第一。預(yù)防為主"的安全方針,全面落實(shí)安全防范工作,防止各類(lèi)事故發(fā)生,維護(hù)整個(gè)公司安全生產(chǎn)的正常秩序,確保員工的生命安車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū)

  為進(jìn)一步貫徹"安全第一。預(yù)防為主"的安全方針,全面落實(shí)安全防范工作,防止各類(lèi)事故發(fā)生,維護(hù)整個(gè)公司安全生產(chǎn)的正常秩序,確保員工的生命安全及公司財(cái)產(chǎn)的安全,根據(jù)各級(jí)行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的原則,制造部長(zhǎng)與車(chē)間負(fù)責(zé)人簽訂以下安全責(zé)任書(shū)。并且,此責(zé)任書(shū)各項(xiàng)目標(biāo)的完成情況將作為年終業(yè)績(jī)考核的主要依據(jù)之一。

  一、年度目標(biāo)

  1、全年無(wú)重、特大事故發(fā)生,事故死亡率為零。

  2、一般生產(chǎn)責(zé)任事故(直接經(jīng)濟(jì)損失500~10000元)不超過(guò)兩起。

  3、一般設(shè)備責(zé)任事故(設(shè)備零配件損壞,其修復(fù)費(fèi)在500~5000元,或不影響當(dāng)日產(chǎn)量5~25%)不超過(guò)一起。

  4、微小事故(直接經(jīng)濟(jì)損失500元以下)不得超過(guò)1起(包括未遂事故)。

  5、年度各類(lèi)事故的損失額控制在工段創(chuàng)產(chǎn)值的萬(wàn)分之三點(diǎn)五以下。

  6、因工輕傷率控制在2%以下。

  7、不發(fā)生中毒事故、交通事故以及刑事案件。

  8、不發(fā)生環(huán)保事故。

  二、責(zé)任

  為實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),車(chē)間必須采取有力措施,認(rèn)真履行下列職責(zé):

  1、為了宣傳貫徹上級(jí)部門(mén)及公司、制造部有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、治安保衛(wèi)的法律、法規(guī)、政策、制度和工作要求,認(rèn)真落實(shí)和部署各項(xiàng)安全工作。

  2、結(jié)合本車(chē)間的實(shí)際,與各工段簽訂安全責(zé)任書(shū),落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

  3、檢查、督促本車(chē)間的工段在生產(chǎn)和工作中自覺(jué)履行自己的安全職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,做到不違章、不違紀(jì)。

  4、定期對(duì)車(chē)間進(jìn)行安全檢查,對(duì)查出的安全隱患要及時(shí)落實(shí)整改,對(duì)無(wú)力整改的要及時(shí)采取相應(yīng)的措施,并上報(bào)制造部。

  5、積極按時(shí)完成制造部下達(dá)事故隱患整改工作。

  6、及時(shí)上報(bào)各類(lèi)事故,積極配合事故的隱患調(diào)查和處理工作。

  7、定期召開(kāi)車(chē)間安全生產(chǎn)工作例會(huì),研究車(chē)間安全生產(chǎn)情況,組織開(kāi)展安全生產(chǎn)活動(dòng),應(yīng)用先進(jìn)的安全技術(shù)和管理方法。

  8、組織車(chē)間級(jí)定期、不定期的安全檢查,確保設(shè)備、安全防護(hù)裝置、防護(hù)設(shè)施處于完好狀態(tài),發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,車(chē)間無(wú)力整改的要采取臨時(shí)應(yīng)急安全措施,及時(shí)以書(shū)面形式向公司報(bào)告。

  9、組織或參加車(chē)間各類(lèi)事故現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)、調(diào)查和處理工作,并按規(guī)定及時(shí)上報(bào)。

  10、負(fù)責(zé)本車(chē)間員工的.日常安全教育、操作技能培訓(xùn)工作,組織落實(shí)車(chē)間級(jí)安全教育,并督促檢查工段、班組級(jí)安全教育,并定期進(jìn)行考核

  11、經(jīng)常檢查本車(chē)間對(duì)安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況,對(duì)違章違紀(jì)行為予以堅(jiān)決制止,并做到自己不違章指揮。

  12、在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí),生產(chǎn)必須服從安全。

  三、考核

  1、考核期限為二○**年一月1日至二○**年十二月31日。

  2、年度考核采用百分制,其中:安全責(zé)任占60分,事故責(zé)任占40分。由制造部對(duì)工段指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核評(píng)分。

  3、在本年度期間責(zé)任人、簽字人發(fā)生變化時(shí),接任人為責(zé)任簽字人。

  四、獎(jiǎng)罰

  1、制造部將劃出專(zhuān)項(xiàng)資金,獎(jiǎng)給年度考核達(dá)標(biāo)、安全工作出色、且考核分在90分以上的工段安全責(zé)任人。

  2、根據(jù)誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,如本工段發(fā)生各類(lèi)事故,追究工段管理者的責(zé)任,處罰額為處理額的20%.

  3、對(duì)嚴(yán)重失職,造成本工段出現(xiàn)嚴(yán)重事故,寫(xiě)出書(shū)面檢查材料,查明原因,追究責(zé)任人的責(zé)任。

  本責(zé)任書(shū)一年簽定一次,一式二份,工段長(zhǎng)與車(chē)間主任負(fù)責(zé)人各持一份。

  車(chē)間負(fù)責(zé)人: 工段負(fù)責(zé)人:

  年 月 日 年 月 日

車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū)5

  一、崗位職責(zé)

  1、貫徹執(zhí)行公司布置和各項(xiàng)安全法規(guī)制度和規(guī)定。

  2、參與修訂車(chē)間安全技術(shù)規(guī)程和管理制度,制訂車(chē)間安全計(jì)劃和實(shí)施方案。

  3、組織車(chē)間的安全檢查,監(jiān)督排除安全隱患,對(duì)不具備安全生產(chǎn)條件的作業(yè)場(chǎng)所提出限期整改或停產(chǎn)整改意見(jiàn)、經(jīng)濟(jì)處罰意見(jiàn)。

  4、配合公司安全科,對(duì)生產(chǎn)車(chē)間作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行安全綜合評(píng)估。

  5、對(duì)車(chē)間各類(lèi)事故進(jìn)行調(diào)查處理,并上報(bào)安全科,查明原因、責(zé)任人,并進(jìn)行處罰。

  6、監(jiān)督檢查安全培訓(xùn)和勞動(dòng)保護(hù)等工作。支持車(chē)間和班組安全員的工作,對(duì)安全員提出的安全問(wèn)題,幫助、協(xié)調(diào)解決,對(duì)無(wú)力解決的向安全科和生產(chǎn)科報(bào)告。

  7、每月向生產(chǎn)科匯報(bào)車(chē)間的安全生產(chǎn)情況。

  8、支持和幫助員工組織安全工作。

  二、責(zé)任追究

  9、有以下行為之一的,給予車(chē)間主任警告處分;造成嚴(yán)重后果,構(gòu)成犯罪的,依法追究其刑事責(zé)任:

 。ㄒ唬┻`章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的;

 。ǘ⿲(duì)工作屢次違章作業(yè)熟視無(wú)睹,不加制止的;

 。ㄈ⿲(duì)重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時(shí)采取措施的;

 。ㄋ模┚懿粓(zhí)行化工安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)的安全監(jiān)察指令的;

  10、本公司發(fā)生事故,有下列情形之一的,依法給予車(chē)間主任降級(jí)開(kāi)除的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究其刑事責(zé)任:

 。ㄒ唬┎灰勒找(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告事故的;

 。ǘ﹤卧、故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)的;

 。ㄈ┳璧K、干涉事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的;

  11、未及時(shí)組織分工范圍內(nèi)進(jìn)行重大事故隱患排查的,給予記過(guò)直至撤職處分。

  12、未組織制定車(chē)間、班組各崗位的管理制度,或未按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核的,主任負(fù)直接責(zé)任。

  13、在車(chē)間主任組織的.有關(guān)設(shè)計(jì)中出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤,車(chē)間主任負(fù)重要責(zé)任。

  14、未及時(shí)根據(jù)實(shí)際情況分析本車(chē)間的安全狀況,未向安全科提出具體建議的,負(fù)直接責(zé)任。

  15、決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的,車(chē)間主任負(fù)直接責(zé)任。

  16、未及時(shí)匯總、總結(jié)車(chē)間安全員的檢查情況,提出具體改進(jìn)意見(jiàn),致使安全檢查工作脫節(jié)的,車(chē)間主任負(fù)直接責(zé)任。

  17、因車(chē)間主任不能夠經(jīng)常常深入現(xiàn)場(chǎng),現(xiàn)場(chǎng)存在的技術(shù)問(wèn)題不能夠及時(shí)解決,生產(chǎn)科負(fù)直接責(zé)任。

  18、本車(chē)間的安全管理系統(tǒng)工程不能夠有效的運(yùn)行,車(chē)間主任負(fù)直接責(zé)任。

  19、在事故調(diào)查處理和各種安全檢查、審查中,主任授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的,負(fù)直接責(zé)任。

車(chē)間主任簽字:

  20xx年xx月xx日

車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū)6

  作為高爐車(chē)間第一責(zé)任人,要在生產(chǎn)過(guò)程中保證各崗位員工的安全、在正常運(yùn)作中保障設(shè)備安全,減少人為事故。我在工作中鄭重承諾:

  一、認(rèn)真貫徹國(guó)家和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、制度、操作規(guī)程,執(zhí)行安全生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防“三違”(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律),做到“三不傷害”(不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害)。

  二、負(fù)責(zé)傳達(dá)、貫徹、執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)有關(guān)安全生產(chǎn)計(jì)劃、規(guī)章制度、整改方案等。結(jié)合本車(chē)間危險(xiǎn)因素較多的實(shí)際情況制定各崗位相關(guān)安全管理規(guī)定,安全生產(chǎn)操作制度和安全技術(shù)措施計(jì)劃。

  三、每月5號(hào)、15號(hào)對(duì)新職工進(jìn)行車(chē)間安全教育和班組安全教育。對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性安全思想、安全意識(shí)和安全技術(shù)教育,月底組織考核,積極參加公司組織的各項(xiàng)安全活動(dòng)。

  四、嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)勞保用品、解暑飲用水等事項(xiàng)的發(fā)放使用標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)安全防護(hù)器材的管理,妥善保管、正確使用。

  五、對(duì)本車(chē)間發(fā)生事故,堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則(調(diào)查處理工傷事故時(shí),堅(jiān)持事故原因分析不清楚不放過(guò)、事故責(zé)任者和群眾沒(méi)有受到教育不放過(guò)、沒(méi)有采取切實(shí)可行的防范措施不放過(guò)、事故責(zé)任人沒(méi)有受到處理不放過(guò))。如發(fā)生突發(fā)事故,第一時(shí)間報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)和安監(jiān)科并積極處置,查清原因,采取防范措施。

  六、要熟知本車(chē)間每個(gè)崗位的不安全因素,及時(shí)提醒在崗人員的注意事項(xiàng),對(duì)所查安全隱患立即整改,重大隱患及時(shí)報(bào)至分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)解決,決不隱瞞不報(bào),否則后果自負(fù)。

  七、每月10號(hào)組織各班組長(zhǎng)進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查,落實(shí)各崗位安全設(shè)施、設(shè)備運(yùn)行中的.事故隱患,及時(shí)匯報(bào)上級(jí)采取整改措施。

  八、每月6號(hào)、16號(hào)組織本車(chē)間班組長(zhǎng)進(jìn)行一般性事故調(diào)查,配備各班、組崗位合格的安全管理人員,制定出相關(guān)安全管理制度,做到安全生產(chǎn)制度化、規(guī)范化。

  九、熟悉本車(chē)間各工種所有設(shè)備運(yùn)行情況,掌握員工的生產(chǎn)技能情況,定期加強(qiáng)對(duì)作業(yè)人員的培訓(xùn)教育,提高員工素質(zhì)、提高其安全意識(shí)、提高其防范突發(fā)事故的處置能力,確保人身安全和設(shè)備安全。

  十、每日早8時(shí)30分組織本車(chē)間班、組長(zhǎng)召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì),總結(jié)、分析安全生產(chǎn)情況。對(duì)任何小事決不推諉責(zé)任和延遲問(wèn)題的解決。

  十一、若因自己違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律和違反上述承諾造成事故的發(fā)生,愿接受公司或上級(jí)以下處罰:

  1、因自己違章指揮而造成一般性燒傷、燙傷、絞傷、砸傷、摔傷、擠傷、輕度煤氣中毒及其它輕傷事故,愿接受本月工資20%的罰款。

  2、因違章指揮發(fā)生重傷或致殘事故,接受本月工資30%—50%的罰款。

  3、發(fā)生較大事故,接受否決本月工資,聽(tīng)候公司處理。

  分管領(lǐng)導(dǎo)xx車(chē)間主任xx

  副主任xx

  二〇xx年五月

車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū)7

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》,為確保本公司安全生產(chǎn)的落實(shí),為此建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,特對(duì)本職務(wù)安全生產(chǎn)負(fù)有的責(zé)任明確如下:

  鍋爐車(chē)間主任是本車(chē)間安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)本車(chē)間安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。

  1、宣傳貫徹上級(jí)部門(mén)及公司有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、治安保衛(wèi)的法律、法規(guī)、政策、制度和工作要求,認(rèn)真落實(shí)和部署各項(xiàng)安全工作。

  2、結(jié)合本車(chē)間的實(shí)際,與各工段簽訂安全責(zé)任書(shū),落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

  3、檢查、督促本車(chē)間的員工在生產(chǎn)和工作中自覺(jué)履行自己的安全職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,做到不違章、不違紀(jì)。

  4、定期對(duì)車(chē)間進(jìn)行安全檢查,對(duì)查出的安全隱患要及時(shí)落實(shí)整改,對(duì)無(wú)力整改的要及時(shí)采取相應(yīng)的措施,并上報(bào)制造部。

  5、積極按時(shí)完成制造部下達(dá)事故隱患整改工作。

  6、及時(shí)上報(bào)各類(lèi)事故,積極配合事故的隱患調(diào)查和處理工作。

  7、定期召開(kāi)車(chē)間安全生產(chǎn)工作例會(huì),研究車(chē)間安全生產(chǎn)情況,組織開(kāi)展安全生產(chǎn)活動(dòng),應(yīng)用先進(jìn)的安全技術(shù)和管理方法。

  8、組織車(chē)間級(jí)定期、不定期的安全檢查,確保設(shè)備、安全防護(hù)裝置、防護(hù)設(shè)施處于完好狀態(tài),發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,車(chē)間無(wú)力整改的要采取臨時(shí)應(yīng)急安全措施,及時(shí)以書(shū)面形式向公司報(bào)告。

  9、 組織或參加車(chē)間各類(lèi)事故現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)、調(diào)查和處理工作,并按規(guī)定及時(shí)上報(bào)。

  10、負(fù)責(zé)本車(chē)間員工的日常安全教育、操作技能培訓(xùn)工作,組織落實(shí)車(chē)間級(jí)安全教育,并督促檢查工段、班組級(jí)安全教育,并定期進(jìn)行考核。

  11、經(jīng)常檢查本車(chē)間對(duì)安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況,對(duì)違章違紀(jì)行為予以堅(jiān)決制止,并做到自己不違章指揮。

  12、在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí),生產(chǎn)必須服從安全。

  13、負(fù)責(zé)制定本車(chē)間的安全技術(shù)措施,落實(shí)車(chē)間內(nèi)的安全生產(chǎn)責(zé)任制。

  14、有計(jì)劃的開(kāi)展安全教育和培訓(xùn),不斷增強(qiáng)職工的安全意識(shí)和自我防護(hù)能力。

  15、經(jīng)常組織進(jìn)行安全檢查,對(duì)事故隱患和不安全因素,要采取積極措施進(jìn)行整改和防范,確保生產(chǎn)的安全運(yùn)行。

  16、組織好我公司用電方面的大、中、小修的.安全工作,制定相應(yīng)的安全檢修方案,嚴(yán)格按作業(yè)規(guī)程辦事。

  17、管理好公司內(nèi)的電氣設(shè)備、設(shè)施,定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)和檢查,確保其性能可靠,完好無(wú)損,及時(shí)消除火災(zāi)隱患。

  18、對(duì)車(chē)間內(nèi)發(fā)生的事故,要按“四不放過(guò)”的原則認(rèn)真組織調(diào)查,及時(shí)分析查明原因,制定防范改進(jìn)措施,并進(jìn)行上報(bào)。

  19、嚴(yán)重電灼傷,死亡事故為零。變電站停電事故<0.5次/年,重大事故損失為零。二.三級(jí)教育培訓(xùn)率、合格率分別達(dá)100%,事故隱患整改率達(dá)100%。

  20、職工持證上崗率100%,“三級(jí)”安全教育率100%,安全設(shè)施、電氣設(shè)備完好率為95%以上。

  本責(zé)任書(shū)自簽字后生效,安全生產(chǎn)責(zé)任人已明白上述各項(xiàng)安全生產(chǎn)責(zé)任要求,并承諾對(duì)管理區(qū)域內(nèi)的安全事故負(fù)責(zé),若由于管理不善導(dǎo)致安全事故發(fā)生時(shí),愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  1、對(duì)于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。

  2、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人員按照國(guó)務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》《安全生產(chǎn)法》相關(guān)條款給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  3、本責(zé)任書(shū)有效期限為一年

  企業(yè)法人簽字(公章):

  責(zé)任人:

車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū)8

  甲方:_____________生產(chǎn)處(生產(chǎn)科)乙方:______________車(chē)間(班組)

  為強(qiáng)化安全管理工作,創(chuàng)建“平安企業(yè)”,預(yù)防和減少安全事故,保障本單位員工及財(cái)產(chǎn)安全,促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)步持續(xù)發(fā)展。根據(jù)國(guó)家安全法律法規(guī),結(jié)合本單位的實(shí)際,確定“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”,將安全工作逐步展開(kāi),落實(shí)到具體車(chē)間(班組)。

  一、甲方職責(zé)

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全法律法規(guī)及公司規(guī)章制度,負(fù)責(zé)股份公司(本公司)的安全生產(chǎn)工作。

  2、牢固樹(shù)立“安全第一”的思想,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)和安全工作的“五同時(shí)”。

  3、負(fù)責(zé)組織編制、修訂OHSAS18001體系管理標(biāo)準(zhǔn)、安全作業(yè)指導(dǎo)書(shū),并進(jìn)行宣貫。

  4、負(fù)責(zé)組織各單位進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識(shí),并對(duì)危險(xiǎn)源及評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行審核、匯總、上報(bào)及建檔。

  5、負(fù)責(zé)編制、修訂股份公司(本公司)的年度管理目標(biāo)、管理方案及勞動(dòng)保護(hù)經(jīng)費(fèi),并組織實(shí)施、檢查。

  6、負(fù)責(zé)收集、識(shí)別國(guó)家安全法律法規(guī)及相關(guān)制度。聯(lián)合人力資源部(綜合處/科)做好員工及特殊工種人員的安全意識(shí)、安全操作技能、復(fù)崗換崗培訓(xùn),堅(jiān)持考核持證上崗制度,組織檢查、指導(dǎo)、督促各單位健全三級(jí)安全教育檔案。

  7、負(fù)責(zé)定期組織有害作業(yè)點(diǎn)檢測(cè),操作工職業(yè)病預(yù)防體驗(yàn),督促各單位發(fā)放符合標(biāo)準(zhǔn)要求的勞動(dòng)保護(hù)用品。

  8、負(fù)責(zé)組織對(duì)特種設(shè)備、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施、安全裝置進(jìn)行定期檢查、校驗(yàn)和送檢工作,辦理特種設(shè)備的`注冊(cè)登記。加強(qiáng)設(shè)備采購(gòu)評(píng)審,嚴(yán)格執(zhí)行“三同時(shí)”。強(qiáng)化設(shè)備安全管理,做好設(shè)備驗(yàn)收、維修、保養(yǎng)等管理工作。

  9、負(fù)責(zé)組織OHSAS18001體系的內(nèi)部審核。組織編制股份公司(本公司)的重大危險(xiǎn)源應(yīng)急預(yù)案,并組織演習(xí)、評(píng)價(jià),不斷完善。

  10、定期或不定期進(jìn)行安全檢查,貫徹事故隱患整改制度,協(xié)助和督促相關(guān)部門(mén)對(duì)查出的隱患及時(shí)采取防范措施。經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)檢查,糾正違章指揮、違章作業(yè),遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即上報(bào)。

  11、建立健全安全事故檔案,對(duì)各類(lèi)事故進(jìn)行匯總、分析及上報(bào)。組織對(duì)安全事故的調(diào)查分析,堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則,嚴(yán)格事故處理,并對(duì)事故調(diào)查、報(bào)告、處理的正確性、及時(shí)性負(fù)責(zé)。

  12、定期組織召開(kāi)安全例會(huì)?偨Y(jié)交流安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),積極推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進(jìn)技術(shù)及現(xiàn)代安全管理方法,指導(dǎo)基層安全生產(chǎn)工作。

  13、接到上級(jí)安全隱患整改指令后,在限期內(nèi)妥善解決問(wèn)題。有權(quán)拒絕和停止執(zhí)行上級(jí)違反安全生產(chǎn)法規(guī)、政策的指令,并及時(shí)提出不能執(zhí)行的理由和意見(jiàn)。

  二、乙方職責(zé)

  1、樹(shù)立“安全第一”思想,堅(jiān)持安全生產(chǎn),預(yù)防為主的方針,對(duì)本車(chē)間(班組)的安全生產(chǎn)工作負(fù)全責(zé)。

  2、協(xié)助甲方建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程、事故應(yīng)急預(yù)案和安全管理體系。

  3、參與股份公司安全方針制定;參與本單位的危險(xiǎn)源辨識(shí),清楚本車(chē)間(班組)危險(xiǎn)源、重大危險(xiǎn)源及安全應(yīng)急預(yù)案;參與本單位的安全目標(biāo)及管理方案的制定,并認(rèn)真執(zhí)行。

  4、負(fù)責(zé)認(rèn)真學(xué)習(xí)、傳達(dá)國(guó)家安全法律法規(guī),股份公司和本單位的規(guī)章制度等。定期開(kāi)展本車(chē)間(班組)日常安全教育,組織本車(chē)間(班組)新員工、換崗、復(fù)崗員工“三級(jí)”安全教育中的車(chē)間級(jí)、班組級(jí)教育,確保所有員工培訓(xùn)考核合格后上崗。配合單位開(kāi)展普通員工及特種工種從業(yè)人員的安全技能培訓(xùn),確保員工持證上崗。

  5、對(duì)本車(chē)間(班組)的特種設(shè)備、危害作業(yè)點(diǎn)、特殊工種人員進(jìn)行登記,督促設(shè)備科辦理特種設(shè)備年檢,督促本單位對(duì)危險(xiǎn)作業(yè)點(diǎn)人員進(jìn)行職業(yè)病預(yù)防體驗(yàn)。

  6、指導(dǎo)、監(jiān)督本車(chē)間(班組)員工正確使用、貯存、廢棄危險(xiǎn)化學(xué)品,為員工配備符合標(biāo)準(zhǔn)要求的勞動(dòng)保護(hù)用品,并建立臺(tái)帳。

  7、每天(每星期)對(duì)所管轄區(qū)域進(jìn)行安全檢查。保證區(qū)域內(nèi)的消防通道暢通;消防設(shè)施齊全、完好;若需要危險(xiǎn)作業(yè),申請(qǐng)批準(zhǔn)后執(zhí)行,并派專(zhuān)人現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督;禁止員工在公司內(nèi)吸煙;檢查設(shè)備、電線(xiàn)布置合理,接地可靠,下班后,切斷電用設(shè)備電源;指導(dǎo)員工按規(guī)程要求操作,制止員工違規(guī),確保員工用電、機(jī)械安全;指導(dǎo)、監(jiān)督員工遵守交通規(guī)則等。發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時(shí)上報(bào)上級(jí)或安全員。

  8、關(guān)心員工身體健康,注意勞逸結(jié)合,嚴(yán)格按規(guī)定審核加班加點(diǎn)。

  9、參加股份公司和本單位組織的安全教育培訓(xùn)及安全工作會(huì)議,協(xié)助積極推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進(jìn)技術(shù)及現(xiàn)代安全管理方法。同時(shí),及時(shí)采納和向上反饋員工在安全方面的合理化建議或要求。

  10、發(fā)生安全事故時(shí),應(yīng)及時(shí)上報(bào),參與本車(chē)間(班組)安全事故調(diào)查、分析、處理等項(xiàng)工作,嚴(yán)格執(zhí)行事故“四不放過(guò)”原則,對(duì)本車(chē)間(班組)的安全承擔(dān)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  三、檢查與考核

  1、本責(zé)任書(shū)簽訂后,由甲方組織檢查乙方的安全生產(chǎn)與管理執(zhí)行情況。

  2、安全指標(biāo)納入年度考核體系,并實(shí)行重大安全否決制,取消年度評(píng)先資格。

  3、本責(zé)任書(shū)有效期為一年,簽字人如工作變動(dòng),接任人為自然責(zé)任人。

  4、本責(zé)任書(shū)一式二份,簽字雙方各執(zhí)一份。

  甲方代表:______________ 乙方代表:______________________

  xx年x月x日 xxx年x月x日

車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū)9

  作為機(jī)修車(chē)間工作負(fù)責(zé)人,是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,為了對(duì)公司和本車(chē)間員工的安全負(fù)責(zé),保證并鄭重承諾:

  一、保證國(guó)家和上級(jí)安全生產(chǎn)法規(guī)、制度、操作規(guī)程在本車(chē)間貫徹執(zhí)行,把安全工作列入議事日程,嚴(yán)防“三違”做到“三不傷害”。

  二、負(fù)責(zé)傳達(dá)、貫徹、執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)有關(guān)安全生產(chǎn)計(jì)劃、規(guī)章制度和實(shí)施方案。

  三、組織對(duì)新職工進(jìn)行車(chē)間安全教育和班組安全教育,積極參加公司組織的各項(xiàng)安全活動(dòng)。

  四、組織本車(chē)間班組長(zhǎng)或部分職工定期進(jìn)行安全檢查,保證設(shè)備、安全裝置、消防、防護(hù)器材等處于完好狀態(tài)。

  五、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)勞保用品使用標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)防護(hù)器材的管理,教育職工妥善保管,正確使用。

  六、熟知本單位崗位人員的不安全因素,思想不穩(wěn)定狀態(tài),隨時(shí)要求在崗員工注意事項(xiàng)。發(fā)現(xiàn)安全隱患立即整改,無(wú)法整改的報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)處置。

  七、熟悉設(shè)備運(yùn)行情況,掌握員工思想動(dòng)態(tài),生活狀況和生產(chǎn)技能情況,針對(duì)問(wèn)題及時(shí)采取措施,把一切安全事故消滅在萌芽狀態(tài),確保人身安全和設(shè)備安全。

  八、每周一、三、五組織班組長(zhǎng)召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì),表?yè)P(yáng)先進(jìn),警示落后。

  九、若因自己違章指揮、違規(guī)操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律和違反以上承諾而造成事故的,愿接受公司以下處罰:

  1、發(fā)生一般性燒傷、燙傷、灼傷、絞傷、砸傷、摔傷、擠傷、輕度煤氣中毒及其它一般性責(zé)任事故,愿接受本月工資50%的'罰款; 2、因違章指揮而發(fā)生重傷或致殘事故,愿接受公司一切罰款。 3、發(fā)生較大事故,接受否決月工資的罰款,同時(shí)接受上級(jí)相關(guān)部門(mén)的處理。

  分管領(lǐng)導(dǎo)xx機(jī)修主任xx

  二〇一二年五月

車(chē)間主任安全責(zé)任書(shū)10

  為認(rèn)真做好我車(chē)間20xx年的安全生產(chǎn)工作,確保我車(chē)間及全體職工的生命財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)的要求,按照 “一級(jí)監(jiān)督一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則,車(chē)間主任與班組長(zhǎng)簽訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

  一、工作目標(biāo)

  1、重大人身傷亡事故為零。

  2、重大火災(zāi)事故為零。

  3、重大爆炸事故為零。

  4、重大交通事故為零。

  5、重大生產(chǎn)事故為零。

  6、重大設(shè)備事故為零。

  7、“三廢”排放符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),較大污染事故和重大污染事故為零。

  8、多人急性中毒事故為零。

  9、輕傷率小于3‰。

  10、最大限度地減少一般事故,安全隱患的整改率達(dá)100%。

  11、職工工作、生活環(huán)境符合國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的`各項(xiàng)工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

  二、責(zé)任內(nèi)容

  1、貫徹執(zhí)行公司和車(chē)間對(duì)安全生產(chǎn)的指令和要求,全面負(fù)責(zé)本工段(班組)的安全生產(chǎn)。

  2、組織職工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行公司、車(chē)間各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章和安全技術(shù)操作規(guī)程,教育職工遵章守紀(jì),制止違章行為。

  3、組織并參加安全活動(dòng),堅(jiān)持班前講安全、班中查安全、班后總結(jié)安全。

  4、負(fù)責(zé)對(duì)新工人(包括實(shí)習(xí)、代陪人員)進(jìn)行崗位安全教育。

  5、負(fù)責(zé)班組安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)組織力量消除,并報(bào)告上級(jí)。發(fā)生事故立即報(bào)告,并組織搶救,保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),做好詳細(xì)記錄,參加事故調(diào)查、分析、落實(shí)防犯措施。

  6、搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具的檢查維護(hù)工作,使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行。督促教育職工合理使用勞動(dòng)保護(hù)用品、用具,正確使用滅火器材。

  7、搞好班組安全生產(chǎn)競(jìng)賽,表章先進(jìn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

  8、抓好班組建設(shè),提高班組管理水平。保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整齊、清潔,實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn),并做好班組的思想政治工作。

  三、考核

  如發(fā)生事故,按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核;造成嚴(yán)重后果,構(gòu)成犯罪的,給予相應(yīng)的行政處分,并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。

  四、附則

  1、本責(zé)任書(shū)有效期限為一年,即:20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  2、本責(zé)任書(shū)期一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(車(chē)間主任)簽字:

  乙方(班組長(zhǎng))簽字:

  20xx年元月

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