安全環(huán)保責任書15篇[經(jīng)典]

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，各種責任書頻頻出現(xiàn)，責任書是寫明責任，明確應該承擔的任務的文書。想必許多人都在為如何制定責任書而煩惱吧，以下是小編收集整理的安全環(huán)保責任書，僅供參考，大家一起來看看吧。

安全環(huán)保責任書1

　　為加強集團公司安全、環(huán)保綜合監(jiān)管，防止和減少各類事故的發(fā)生，保障員工健康、安全，逐步改善公司環(huán)境質(zhì)量，促進公司和諧、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司生產(chǎn)實際，******有限公司與安環(huán)部簽訂20xx年度安全環(huán)保目標責任書。

　　一、安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生管理責任

　　1、在公司決策層、安委會的領(lǐng)導下，督促、檢查、匯總、協(xié)調(diào)全公司的安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作。

　　2、認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法令、規(guī)程、標準等，并結(jié)合公司的實際，組織制定、修訂、完善公司相關(guān)的規(guī)章制度。

　　3、組織制定公司年度安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生工作計劃、目標，并組織實施及考核。

　　4、參與制定安全生產(chǎn)資金投入計劃和安全技術(shù)措施計劃，并具體實施或者監(jiān)督相關(guān)部門落實。

　　5、監(jiān)督、檢查各單位安全生產(chǎn)責任制落實情況及安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況，并納入經(jīng)濟責任制考核。

　　6、探索現(xiàn)代企業(yè)制度下的安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生管理模式和推廣采用現(xiàn)代管理新方法、新技術(shù)。不斷提升公司安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生管理水平，實現(xiàn)公司安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生管理科學化、規(guī)范化。

　　7、組織安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生檢查，對查出的問題或隱患，督促責任單位限期整改，不能立即整改的應向公司領(lǐng)導匯報。

　　8、在生產(chǎn)中，遇有重大險情時，下令停止作業(yè)并立即匯報。

　　9、督促、審核各單位安全技術(shù)操作規(guī)程的修訂。

　　10、組織或配合相關(guān)單位做好各種安全、環(huán)保活動，安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生教育及特種作業(yè)人員培訓取證工作。

　　11、參加“三建”項目及設(shè)備大、中修工程的設(shè)計方案審查和竣工驗收。并提出審查和驗收意見。

　　12、組織建設(shè)項目安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施“三同時”的審查驗收工作；參與審查承包、承租單位相關(guān)資質(zhì)、證照和資料。

　　13、配合地方主管部門對特種設(shè)備進行監(jiān)督檢測、職業(yè)病查體、崗位職業(yè)危害監(jiān)測、危化品生產(chǎn)安全評價等。

　　14、督促各單位落實冬季、夏季“四防”計劃、措施；對保健、勞動護品進行審批及監(jiān)督檢查，指導有關(guān)單位教育從業(yè)人員正確佩帶和使用。

　　15、加強對煤氣等危險作業(yè)的'管理和監(jiān)護，嚴格危險作業(yè)審批手續(xù)。結(jié)合實際組織編制相關(guān)事故應急救援預案，并督促相關(guān)單位定期組織事故應急演習。

　　16、組織研究職業(yè)中毒的預防工作和職業(yè)病的防治措施。

　　17、組織實施安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育，總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進經(jīng)驗。

　　18、組織或配合工傷、環(huán)保事故的現(xiàn)場勘察、調(diào)查、分析與處理，進行事故的統(tǒng)計、分析和報告，協(xié)助有關(guān)單位制定事故預防措施并監(jiān)督執(zhí)行。

　　19、辦理社會工傷備案、勞動能力鑒定、工傷保險等相關(guān)事宜；參與公司勞動能力鑒定。

　　20、定期向公司安委會報告安全生產(chǎn)情況。

　　21、對各單位安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施的運行狀況進行監(jiān)督與考核。

　　22、對各單位各類污染物的排放做好監(jiān)督與考核。

　　二、管理目標

　　1、特種設(shè)備外審合格率≥96%，穩(wěn)定性、可靠性100%。

　　2、現(xiàn)場雙定管理合格率≥95%以上；三室衛(wèi)生合格率≥90%以上；雙達標合格率≥90%以上。

　　3、班組安全標準化達標大于85%。

　　4、煤氣管網(wǎng)、危險化學品設(shè)施安全運行。

　　5、公司危險化學品重大危險源有效控制率100%。

　　6、新員工公司級安全教育率100%；特種作業(yè)人員及時取證，持證上崗；企業(yè)主要負責人與安全管理人員持證上崗率100%。

　　7、產(chǎn)生職業(yè)有害因素場所的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測覆蓋率100%；有害因素申報率100%；初步建立職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護檔案。

　　8、工傷事故上報率、認定率、鑒定率100%。

　　9、廠區(qū)總降塵量力爭較20xx年降低10%；有組織粉塵排放達標率≥90%。

　　10、環(huán)保設(shè)施與主體設(shè)備同步運行率100%。

　　11、廢水排放達標，廢渣綜合利用。

　　12、放射源安全使用。

　　三、事故控制目標

　　1、重傷及以上事故為零。

　　2、較大及以上環(huán)保事故為零。

　　四、考核辦法

　　1、公司發(fā)生工傷事故、環(huán)保污染事故，按《事故管理條例》掛鉤責任進行處罰；發(fā)生工亡事故或較大及以上環(huán)境污染事故，單位領(lǐng)導誡勉3個月。

　　2、其它考核按《安環(huán)部20xx年經(jīng)濟責任制》、《中層干部績效考核目標責任制》進行考核。

安全環(huán)保責任書2

　　為了進一步貫徹安全生產(chǎn)工作以人為本，堅持安全發(fā)展，堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針，強化“直線責任、屬地管理”的安全環(huán)保管理理念，不斷落實“分級管理、逐級負責”和“誰主管，誰負責”的安全環(huán)保責任，全面遵守新《安全生產(chǎn)法》與新《環(huán)境保護法》的要求，深入開展安全環(huán)保規(guī)范化管理及創(chuàng)建優(yōu)秀安全環(huán)保班組/崗位活動，杜絕重、特大事故的發(fā)生，維護集團公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動秩序，確保員工生命、財產(chǎn)和環(huán)境的安全。根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)要求,結(jié)合東江環(huán)保實際情況，特與簽訂二零一五安全環(huán)保責任書。

　　一、責任對象

　　各單位的主要負責人是安全環(huán)保第一責任人，對本單位安全環(huán)保工作全面負責。

　　二、責任目標

　　1、事故控制目標：一級事故為零。

　　2、EHS管理目標：新員工入職按培訓矩陣完成教育率100%，管理人員新就職按培訓矩陣完成培訓率100%，特種作業(yè)人員持證上崗率100%，一線員工在職教育或安全例會參與率95%;承包商資質(zhì)審核和安全協(xié)議簽訂100%，危險作業(yè)辦證率100%;各級檢查(包括常規(guī)檢查與專項檢查)完成率90%，隱患整改率95%;三廢排放達標率100%，危險廢物規(guī)范化管理達標;“百日安全生產(chǎn)活動”人員參與率95%;事故上報率100%。

　　三、主要負責人法定責任

　　1、公司主要負責人是單位安全生產(chǎn)的第一責任人，對本單位安全生產(chǎn)工作全面責任，公司主要負責人認真貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)和勞動保護工作的方針、政策、法律、法規(guī)，把安全工作列入公司管理的重要議事日程，主持重要的安全生產(chǎn)工作會議，簽發(fā)有關(guān)安全工作的重大決定，審定安全方面的重要獎懲。

　　2、建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制。

　　3、組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

　　4、組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃。

　　5、保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施。

　　6、督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。

　　7、組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應急救援預案。

　　8、及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。

　　9、按法規(guī)要求健全公司安全管理機構(gòu)和配備注冊安全工程師，定期聽取安全生產(chǎn)管理部門的工作匯報，及時研究、解決有關(guān)安全生產(chǎn)中的重大問題。

　　四、具體要求

　　(一)各單位均適用部分：

　　1、認真貫徹落實國家有關(guān)安全環(huán)保的法律、法規(guī)和技術(shù)標準。制訂本單位安全環(huán)保計劃，并列為本單位的重要議事日程，每季度至少召開一次安全環(huán)保工作例會，研究解決安全環(huán)保中的重大問題。根據(jù)本單位的特點，編制和修訂本單位的安環(huán)管理制度、各工序、各崗位的安全操作規(guī)程，實行嚴格的科學管理。保證有崗位就有職責，有作業(yè)就有操作規(guī)范(規(guī)程)。

　　2、健全和強化全員、全方位、全過程的安全環(huán)保責任落實，層層簽訂安全環(huán)保責任書，認真落實直線責任。各級分管領(lǐng)導、各級相關(guān)職能部門要對分管工作、分管系統(tǒng)的安全環(huán)保管理工作負責,做到“誰管理誰負責”、“誰工作誰負責”、“誰組織誰負責”。在落實基層崗位安全環(huán)保責任制方面,要大力推進屬地管理,崗位員工要對崗位操作涉及區(qū)域內(nèi)的`安全環(huán)保工作負責,包括對區(qū)域內(nèi)的設(shè)備、作業(yè)、人員的安全環(huán)保負責,做到“誰的領(lǐng)域誰負責,誰的區(qū)域誰負責,誰的屬地誰負責”。嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)檢查、考核、獎罰和責任追究制度。

　　3、實施EHS考核。EHS考核要納入到單位、部門和員工的績效管理中，并嚴格進行考核、獎懲兌現(xiàn)。

　　4、加強安環(huán)檢查和隱患的整改。按檢查制度組織安環(huán)檢查，單位內(nèi)各部門、班組應開展日常性安環(huán)檢查。對事故隱患依照“誰的隱患誰整改”的原則，落實整改責任人、完成時間、整改方案、整改資金和整改驗收責任人。對本單位內(nèi)的重、特大事故隱患進行登記、建檔，并及時進行整改，通過整改達到無隱患的目的。一時難以整改的，必須采取有效監(jiān)控措施。同時，對隱患的整改情況進行公示。

　　5、認真抓好安環(huán)宣傳培訓教育工作,提高全員安全環(huán)保意識和專業(yè)技能。扎實開展好“6〃5世界環(huán)境日、“百日安全生產(chǎn)活動”、“11〃9消防安全宣傳周”、“道路交通安全宣傳周”等一系列宣傳教育活動，營造安全環(huán)保氛圍。做好員工入職與在職培訓，全方位提高人員的EHS專業(yè)能力。按培訓矩陣完成一線員工入職與管理人員新就職培訓;定期組織一線員工開展在職教育或安全例會，持續(xù)提升員工EHS能力與意識;特種作業(yè)人員需持證上崗。

　　6、加強事故預防管理工作，杜絕重特大事故的發(fā)生。按照事故“四個不放過”的原則，嚴肅事故責任追究,所有事故均需按照《事故報告與調(diào)查制度》進行上報,對于瞞報、遲報事故的單位,要依據(jù)《安全環(huán)保責任書》嚴肅查處。對于已發(fā)生的事故，需監(jiān)督整改措施的落實，防止同類事故的再次發(fā)生。

　　7、加強承包商的安全環(huán)保管理。所有承包商必須進行資格審核，所有工程項目必須簽訂安全協(xié)議。需推動承包商指定承包商的工程安全負責人，該人員每年至少接受東江的兩次培訓并有相關(guān)培訓與考核記錄，監(jiān)督承包商對其所承包的工作進行風險分析并采取適當?shù)姆婪洞胧��?/p>

　　8、加強環(huán)境保護和污染治理力度，確保三廢穩(wěn)定達標排放，抽查合格率100%，嚴禁偷排漏排行為。同時，按要求提交相關(guān)環(huán)保的數(shù)據(jù)與報表。

　　9、加強事故應急救援管理，減少事故影響。各單位必須對危險性較大的場所或易發(fā)生的事故制定專項現(xiàn)場處置方案，并將報警電話、突發(fā)事件處置程序、聯(lián)系方式等資料，張貼在部門明顯的位置。

　　10、加強消防安全管理工作，確保本區(qū)域內(nèi)的消防器材符合要求，并能有效使用。同時確保消防通道、消防門暢通無阻、消防報警系統(tǒng)或噴淋系統(tǒng)能正常工作。每年至少一次對單位內(nèi)部所有消防設(shè)施進行檢測，確保其在應急環(huán)境下能正常使用。

　　11、加強危險作業(yè)管理，凡涉及動火、進入密閉空間、破土動工、吊裝、高空等危險作業(yè)須辦理作業(yè)許可證，落實好危險作業(yè)各項安全措施，明確相關(guān)責任人，并確保現(xiàn)場負責人已經(jīng)過培訓，了解危險作業(yè)的防范措施。

　　12、加強職業(yè)健康管理。積極改善勞動作業(yè)環(huán)境，督促職工按要求正確使用勞動防護用品，針對本部門安全生產(chǎn)、環(huán)境保護和職業(yè)健康的薄弱環(huán)節(jié)提出改進意見，落實整改措施;采取工程、技術(shù)、管理等綜合措施進一步加大投入治理力度，確保職業(yè)危害因素控制在容許指標范圍內(nèi)。

　　13、完成公司安排的其它安全環(huán)保、職業(yè)健康工作。

　　(二)各單位不同的EHS管控要求(如適用則執(zhí)行)：

　　1、對存在高風險如劇毒、易燃易爆、強氧化性、活潑金屬及(遇濕)易燃易爆粉末的客戶，實行嚴控管理類別，明確風險管控措施(包括但不限于嚴格分類、嚴格包裝和標示、嚴禁混裝其它物品、嚴格裝車和入庫檢查等)。保持前述廢物的專用容器、標識，按要求作業(yè)，所有信息隨廢物實物流轉(zhuǎn)，以確保此類客戶的廢物安全運營。

　　2、倉庫對納入高風險類別的客戶的所有廢物在入庫前必須全檢，包括肉眼判明與聯(lián)單和標示的符合性、是否混入了異物、包裝是否完好、內(nèi)包裝是否封閉(如需)，劃定專門的區(qū)域存放和標示，并按先進先出的原則安排廢物的流轉(zhuǎn)，對廢物從入庫到出庫流轉(zhuǎn)全過程跟蹤監(jiān)控，保證每個包裝單位的廢物信息完整地隨著廢物進行流轉(zhuǎn)。

　　3、各單位應建立日常巡查制度，重點危險源至少每半小時巡查一次;管理人員至少每周檢查一次巡查制度是否按要求實施。高危廢物倉儲部門必須建立完善的倉庫安全檢查制度，對高危廢物進行巡檢，巡查內(nèi)容包括但不限于包裝是否有破損、是否有異味或異常、是否有溫升、與周邊廢物的距離間隔是否正常等，及時發(fā)現(xiàn)異常并報告和處理。

　　4、倉儲單位對入庫廢物需進行分撿、分類存放。不同性質(zhì)的廢物應分開存放，中間留有通道，禁止不同物質(zhì)物品混裝;對桶裝廢物需進行加蓋或拉膜，密封存放。

　　5、收運單位在收運現(xiàn)場需對廢物進行識別，對異常情況進行匯報甚至拒絕收運。對于強氧化劑、活潑金屬、易燃與強毒性物質(zhì)進行重點監(jiān)控，保持其專用容器、標識，按要求作業(yè)，不能混裝。對開口物品進行拉膜密封，降低火災風險。

安全環(huán)保責任書3

　　為切實提高工作執(zhí)行力和落實力，落實安全生產(chǎn)、環(huán)境保護主體責任，確保公司全年目標任務完成，本人鄭重承諾：

　　一、崗位責任

　　（一）責任指標

　　1、自覺遵守公司、部門各項管理規(guī)定，認真執(zhí)行和貫徹上級各項指令；

　　2、杜絕微小事故發(fā)生，杜絕“三違”作業(yè)，確保不出現(xiàn)輕傷及以上人身事故；

　　3、嚴格執(zhí)行崗位安全責任制，完成公司下達的安全穩(wěn)定運行目標，確保高壓運行設(shè)備安好率、投運率100%；

　　4、科學文明檢修，做到工完料盡場地清的清潔文明目標；

　　5、確保高壓范圍內(nèi)隱患排查治理整改率100%。

　�。ǘ�）承諾人應當完成的年度重點工作。

　　1、嚴格執(zhí)行“電氣安全運行規(guī)程”和“兩票”管理制度，加強自身業(yè)務學習，努力提高自身工作能力。

　　2、加強高壓配電室各種裝置的`巡檢，維護和保養(yǎng)工作，確保高壓供電系統(tǒng)長周期穩(wěn)定運行。

　　3、掌握高壓圖紙情況，完善高壓設(shè)備的檔案和圖紙工作。

　　4、高壓設(shè)備正常運行和備車率達到100%二、責任承諾

　�。ㄒ唬┍救藢�嚴格履行崗位職責，確保完成崗位責任承諾內(nèi)容，如承諾內(nèi)容未兌現(xiàn)，接受經(jīng)濟處罰或行政處罰。

　�。ǘ�）出現(xiàn)以下情況，引咎辭職或自愿接受待崗培訓。

　　1、發(fā)生人身安全事故，給公司造成影響、損失；

　　2、出現(xiàn)因誤操作或違章作業(yè)造成的重大責任事故

　　3、不遵守公司、部門的管理規(guī)定并造成嚴重后果；

　　4、出現(xiàn)嚴重生產(chǎn)安全隱患問題不報。

安全環(huán)保責任書4

　　多年來，xx平臺在X公司和事業(yè)部的正確領(lǐng)導下，各職能科室的大力配合下，堅持“以人為本”的管理理念，認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，牢固樹立“隱患險于明火，防范勝于救災，安全重于泰山”的安全意識，完善和落實安全生產(chǎn)責任制，大力推進平臺安全文化建設(shè)，強化對一線作業(yè)人員安全培訓，加強安全生產(chǎn)管理，在正規(guī)化、完整化的安全環(huán)保制度下，XX平臺在歷年的生產(chǎn)施工過程中實現(xiàn)了無人身傷亡事故、無井下工程事故、無環(huán)境污染的目標，并按合同要求完成了鉆井項目的各項HSE管理目標。現(xiàn)將平臺的安全環(huán)保工作總結(jié)如下：

　　一、注重安全教育，加強員工技能培訓

　　職工的安全素質(zhì)決定著安全工作的水平，只有真正做到安全生產(chǎn)，才能提高生產(chǎn)效益。為了全面提高平臺職工HSE綜合素質(zhì)，平臺加強了對員工安全教育及技能培訓的工作。

　　1、加強安全宣傳教育，普及安全常識

　　平臺大力開展了安全生產(chǎn)法的宣傳教育工作，創(chuàng)造“安全生產(chǎn)，以人為本”的安全文化氛圍，把安全提到一個全新的高度。平臺通過會議、培訓班、考試等方式學習安全知識，通過張貼安全宣傳畫、標語，使全體員工能夠認識到國家、公司和事業(yè)部對安全的重視程度，從而提高員工的安全意識。

　　2、加強崗位技能培訓，提高人員設(shè)備安全操作水平

　　平臺操作崗人員基本上是剛畢業(yè)兩年的大學生，缺乏嫻熟的操作技能和豐富的崗位經(jīng)驗，針對這一現(xiàn)實，我們加強了崗位的技能培訓工作，把現(xiàn)場當課堂，由平臺的鉆井工程師、機械師、經(jīng)驗豐富的領(lǐng)班結(jié)合實際生產(chǎn)進行現(xiàn)場授課，采取邊干邊培訓。另外，在平臺冬休設(shè)備整改期間，員工白天通過拆設(shè)備、保養(yǎng)設(shè)備的大好機會，了解設(shè)備的構(gòu)造、工作原理，理論與實際相結(jié)合的培訓方法豐富了人員的崗位知識，大大提高了崗位人員的操作技能水平，保障了作業(yè)過程中的安全。

　　二、強化應急演練，提高隊伍應急能力

　　平臺施工是海上作業(yè)與鉆井施工雙重風險的疊加，隨時都經(jīng)受著嚴峻考驗，井控工作至關(guān)重要，為此我們在實際工作中牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，以落實井控細則為重心，嚴格落實井控坐崗、打開油氣層申報等井控制度，努力提高崗位人員的井控風險意識，提高崗位人員的井控操作技能，確保井控設(shè)備的完好。

　　在生產(chǎn)施工中通過加強對職工的井控培訓、安全檢查、強化演習等手段，使廣大職工的安全生產(chǎn)意識普遍提高。平臺經(jīng)常定期進行包括井控、棄船、防硫化氫、消防、人員落水、堵漏等在內(nèi)的各種演習。在每次演習結(jié)束后，都將演習情況詳細記錄在演習專用記錄薄中，并對演習情況進行評比總結(jié)，對演習中存在的問題，提出具體的建議和要求，對這些問題均及時整改。演習一切從實際出發(fā)，不走過場，通過演習，使平臺每個職工在突發(fā)事故面前做到臨危不亂，迅速采取應變措施，大大提高了崗位人員的井控技能和防范意識。

　　三、強化現(xiàn)場管理，貫徹作業(yè)許可制度

　　平臺根據(jù)不同的施工環(huán)節(jié)，提前作好各環(huán)節(jié)的風險分析和策劃，開鉆前根據(jù)本井的施工設(shè)計做好《HSE工作計劃書》。所有的這些計劃并不停留在書面上，在作業(yè)前組織大家認真學習，并落實到每一個崗位。在各重要的施工環(huán)節(jié)中如移井架、鉆開油氣層、下套管、固井、裝井口等，下達HSE工作指令單，并24小時有值班干部跟班督導。以上這些措施制定和落實從施工的源頭上保證了施工安全。在熱工、冷工作業(yè)等特殊工種施工中，嚴格執(zhí)行公司作業(yè)許可制度，沒有得到許可的作業(yè)項目堅決不讓執(zhí)行，查找整改經(jīng)安全監(jiān)督批準后才能施工。在危險作業(yè)前都要進行必要的安全風險分析，做到施工前對各種可能存在的風險心知肚明，避免了在作業(yè)過程中出現(xiàn)的不安全行為以及安全隱患所造成的'事故，保證了施工安全。

　　四、落實HSE委員會制度，及時解決現(xiàn)場各種問題

　　平臺HSE領(lǐng)導小組，每月組織在平臺的HSE小組成員召開HSE會議，總結(jié)平臺一個月來的工作，對下個月的HSE重點和工作中的注意事項進行安排和提示。每周組織生產(chǎn)骨干和井控小組成員召開周安全工作會議和井控工作例會，并且根據(jù)現(xiàn)場的實際及時召開各種安全會議。利用班前、班后會進行安全提示和要求。通過以上各種會議的召開，保證了一些安全要求的及時傳達和落實。

　　五、切實做好自檢自查工作，保證設(shè)備安全運行

　　對于X公司、事業(yè)部、海事局、甲方等單位的各項檢查，我們每次都積極認真對待，對于檢查所發(fā)現(xiàn)的問題，我們悉心聆聽，記錄在案，之后認真研究解決辦法，及時查找不足的原因，保證下次不犯同樣的錯誤。對于檢查組所肯定的地方我們繼續(xù)努力，力爭做到最好。在日常的生產(chǎn)工作中，我們也積極開展安全生產(chǎn)自檢自查工作，每天有班組自查自改記錄，每周有各路大班的自查自改記錄，每個人都參與到工作中來，由此一來發(fā)現(xiàn)了一大部分我們平時不易發(fā)現(xiàn)的問題，能解決的我們立刻解決，不能解決的立即上報事業(yè)部協(xié)助解決。通過自查自改，我們及時消除了設(shè)備隱患，保證了設(shè)備的安全運行。

　　六、認真學習文件精神，對事故案例舉一反三

　　上級的各種文件精神以及事故通報，平臺定期組織全體員工學習，在學習的過程中要求每位員工認真做好記錄，學習體會文件精神。學習完文件后，不定期、不定點地對員工進行抽查，對于“一問三不知”的員工組織再次學習考查，直到其掌握，堅決地把文件精神傳達到每一位員工。對于文件中所通報的事故案例，我們會有針對性地對事故原因進行認真分析，從中吸取經(jīng)驗教訓，舉一反三，避免類似事故出現(xiàn)在我們的生產(chǎn)過程中。

　　七、狠抓防污工作，落實平臺環(huán)保承諾

　　平臺在實際工作中，一貫非常重視對海洋環(huán)境的保護和落實。開鉆前就向國家海洋局北海分局進行了泥漿巖屑排放申請，在實際工作中嚴格按照北海分局的批復進行排放，對不能排海的垃圾、污水及時進行回收，平臺的所有生活垃圾、工業(yè)垃圾回收率100%。定期對平臺的防污設(shè)備進行檢查，并進行詳細的記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時整改或上報公司。嚴禁油污跑、冒、滴、漏污染海洋。平臺廢棄物的處理嚴格執(zhí)行殘油，殘渣等回收制度，廢油料全都回收處理，實現(xiàn)污染物零排放，從實處落實了保護海洋環(huán)境的承諾。

　　在以后的工作中，我們將繼續(xù)樹立安全生產(chǎn)“責任重于泰山”的思想觀念，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅持以人為本，進一步落實安全生產(chǎn)的規(guī)章制度與各項措施，健全安全生產(chǎn)的宣傳、管理工作體系，建立能自我約束、不斷完善的安全生產(chǎn)長效機制，把平臺的安全環(huán)保管理工作再上一個新臺階。

安全環(huán)保責任書5

　　改革開放四十年來，我國的經(jīng)濟與社會發(fā)生了翻天覆地的變化，各行業(yè)領(lǐng)域中對石油資源的需求量正處于不斷上升的趨勢中。而我國的石油儲運工程貫穿于全國范圍之內(nèi)，所以，就石油儲運工程中安全環(huán)保而言，其是一項亟待解決的重要問題之一，尤其在面對當前環(huán)保形勢如此嚴峻的背景下，石油儲運工程中的安全環(huán)保管理工作更顯緊迫。

　　1.石油儲運工程中的安全環(huán)保管理現(xiàn)狀

　　安全環(huán)保意識較為缺乏

　　在石油和天然氣勘探方面，工作人員必須對安全和環(huán)境管理領(lǐng)域的行動有更廣泛的了解，以便為隨后的無害環(huán)境工作奠定堅實的基礎(chǔ)。但是，由于石油和天然氣勘探具體項目缺乏安全管理方面的培訓，很難將安全管理應用于實際的石油和天然氣勘探項目，從而對石油儲存的長期發(fā)展產(chǎn)生重大不利影響。

　　2.石油儲運過程中存在的危險有害因素

　　2.1油品蒸發(fā)

　　運輸過程中由于各種原因蒸發(fā)的油量很高。為了保護環(huán)境，同時避免意外使用石油，我國在狹窄環(huán)境中的救濟基本上是減少大規(guī)模石油損失的有效措施。一般來說，石油的很大一部分是碳氫化合物和碳排放，不同組別的溫度各不相同。油污染越多，油的'不同部分蒸發(fā)得越快。與此同時，石油污染問題日益嚴重，不僅導致整體質(zhì)量，而且還導致可能導致石油爆炸燃燒的問題。此外，在石油運輸過程中蒸發(fā)的氣體會極大地損害人們的身心負擔，石油蒸汽受到化學反應對環(huán)境變化的影響更大。

　　2.2貯存裝置的腐蝕和損壞

　　石油儲存往往是通過管道進行的，長期使用管道可能導致腐蝕或老化。我國的復雜性和不利的地下條件，導致在使用管道進行管道維護和保養(yǎng)時，對管道維護和保養(yǎng)的重視較少，造成了腐蝕的管道和管道問題。此外，土壤中還有許多微生物，導致石油儲藏管道的腐蝕加速。

　　3.石油儲運工程中的安全環(huán)保管理解決辦法

　　3.1加強管理人員的安全環(huán)保意識

　　安全的環(huán)境管理貫穿油氣開發(fā)項目的各個階段，安全問題和事故大多是由被忽視的部分造成的。因此，確保石油和天然氣項目的安全和無害環(huán)境管理尤為重要。作為石油和天然氣公司，應加強管理人員的安全意識，并定期進行全面的安全教育培訓，對一些特別關(guān)注安全威脅的領(lǐng)域，應特別重視制定和指導將安全意識灌輸?shù)矫總�管理人員的心中。

　　3.2石油和天然氣勘探保健

　　穩(wěn)定和成熟的環(huán)境管理系統(tǒng)對石油和天然氣勘探領(lǐng)域的有效和無害環(huán)境管理至關(guān)重要。因此，油氣公司還必須開發(fā)安全相關(guān)系統(tǒng)，及時分析和處理石油儲存的環(huán)境方面，并針對現(xiàn)有的安全問題制定有針對性的解決辦法。此外，通過激勵措施，管理人員可以參與安保管理舉措和舉措，與所有工作人員討論和交流社會中的一些核心活動，方法是通過安保管理會議隨時了解最新情況并從中學習。

　　3.3提高運輸路線焊接技術(shù)水平

　　管道運輸質(zhì)量和管道焊接質(zhì)量與提高油氣行業(yè)倉儲運輸效率所需的管道焊接質(zhì)量密切相關(guān)。管道焊接階段，土木工程師必須嚴格按照焊接技術(shù)和操作規(guī)范工作，改善油氣儲能管道的密封，提高輸送管道和管道之間的連接穩(wěn)定性。相應公司可以根據(jù)石油介質(zhì)特性，根據(jù)應用管道焊接技術(shù)的要求，采用各種特殊的焊接方法進行油品運輸。在管道焊接工作中，施工經(jīng)理必須根據(jù)油料運輸?shù)闹圃旃に嚭凸艿篮附蛹夹g(shù)標準制定相應的焊接標準，以滿足可選焊接設(shè)備和焊接材料的管道焊接性能質(zhì)量要求。此外，必須測試管道焊接接頭的質(zhì)量，以確保焊接接頭的質(zhì)量符合施工要求。此外，企業(yè)必須制定嚴格的管道焊縫質(zhì)量檢查質(zhì)量保證制度，調(diào)整焊縫質(zhì)量不一致和不適用要求的要素，并在石油和能源生產(chǎn)運輸過程中對管道焊縫區(qū)進行科學監(jiān)測，定期檢查管道焊縫區(qū)是否存在安全違規(guī)情況，最大限度地減少和實施管道焊縫危險因素。

　　4.石油管道儲運安全事故的防范策略

　　4.1促進安全環(huán)保意識的提升

　　為了提高油氣管道企業(yè)員工的績效，首先要提高員工的安全意識，從而減少安全問題，提高管道的生產(chǎn)率和質(zhì)量。例如，一些已經(jīng)發(fā)生的危險事件可以通過會議的形式加以解釋和宣傳，使工作人員主動了解石油和天然氣供應的安全與管道之間的關(guān)系，避免安全問題。此外，還可以制定針對潛在事故的有針對性的戰(zhàn)略和解決辦法，鼓勵員工開展研究和討論，將老員工轉(zhuǎn)到新員工手中，并在具體的渠道存儲過程中提高安全和環(huán)保意識。

　　4.2減少油氣管道中的腐蝕

　　對管道腐蝕問題的上述分析發(fā)現(xiàn)，石油管道腐蝕問題不容忽視。因此，有關(guān)人員應在預防和控制領(lǐng)域共同提高管道的腐蝕能力，降低石油管道腐蝕的速度。管道應力是在施工過程中科學計算的，特別是當長管道的選擇符合相關(guān)國家標準，且管道的h和s值在允許范圍內(nèi)時。為了降低管道的腐蝕脆弱性，應將具有先進防腐技術(shù)和顏色的管道應用于管道表面，例如。b .通過頻繁的雙層、三層聚乙烯和聚氨酯，降低了油庫管道的腐蝕速度。此外，還可以防止土壤濕度和酸度的變化，延長油庫管道的使用周期。

　　4.3減少原材料失竊

　　作為油氣管道的監(jiān)管機構(gòu)，必須采取嚴格的監(jiān)管措施，防止石油失竊，減少盜竊對整個管道安全管理和經(jīng)濟的重要影響。石油公司還應積極發(fā)展現(xiàn)代管理理念，與監(jiān)管機構(gòu)切實合作，降低石油失竊的風險。此外，油氣行業(yè)的企業(yè)應引進先進的運輸技術(shù)，以解決石油開采、開采等問題，并提醒員工，這是減少盜竊的常規(guī)戰(zhàn)略，從而減少管道企業(yè)的經(jīng)濟損失，維護國家和人民的基本利益。

　　結(jié)束語

　　總而言之，石油能源給人類的日常生活提供了極大的便利，做好石油能源生產(chǎn)儲運過程中的安全管理工作，降低石油能源生產(chǎn)儲運安全風險發(fā)生幾率極為重要。為此石油企業(yè)工作人員需要強化自身的能源生產(chǎn)儲運安全管理意識，做好各個環(huán)節(jié)的安全管理工作，為工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展提供保障�！　�

安全環(huán)保責任書6

　　甲方：

　　乙方：

　　工程名稱：

　　為保證本公司建設(shè)施工過程的健康、安全和環(huán)境保護，遵照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國環(huán)境保護法》、《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》等相關(guān)國家法律、法規(guī)以及xxxxx公司安全管理制度，特制定本安全責任書。建設(shè)和施工雙方相關(guān)人員必須嚴格遵守。

　　總則

　　施工方在項目工程施工前、施工中、施工后各階段中，都應嚴格遵守《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國環(huán)境保護法》和施工現(xiàn)場所在地的相關(guān)法規(guī)、法令。且必須做到“三提前”、“四同時”。即“三通一平”前，提前設(shè)立安全環(huán)保管理機構(gòu)、提前做好符合法律法規(guī)規(guī)定的安全生產(chǎn)管理方案、提前做好符合法律法規(guī)規(guī)定的環(huán)境保護方案；進駐施工現(xiàn)場的同時，安全環(huán)保管理機構(gòu)同時進入，安全生產(chǎn)方案措施同時落實，環(huán)境保護方案和措施同時實施。

　　第一條、責任與目標

　　1、上報等級事故及責任事故為零；

　　2、從業(yè)人員（企內(nèi)、企外）事故死亡人數(shù)、重傷人數(shù)為零；

　　3、環(huán)境污染、生態(tài)破壞事件為零；

　　4、全面完成新疆公司的.維修、改造、施工任務

　　5、“我要安全”主題活動驗收達標。

　　第二條、安全生產(chǎn)

　　1、施工方在本項目建設(shè)過程中必須嚴格遵守《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》及其它和國家法律、法規(guī)不相矛盾的行業(yè)規(guī)定、規(guī)范。

　　2、施工方必須嚴格按設(shè)計施工。如施工建設(shè)中發(fā)現(xiàn)不符合相關(guān)規(guī)范的設(shè)計，應即刻向建設(shè)方、監(jiān)理方和設(shè)計方提出，得到書面確認更改后方可按更改后的設(shè)計施工。

　　3、施工方在施工過程中必須嚴格按照相關(guān)行業(yè)規(guī)范進行施工。

　　4、施工方在施工前必須設(shè)立本項目的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)、施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理機構(gòu)、本建設(shè)項目安全生產(chǎn)管理制度、本建設(shè)項目安全檢查制度、本建設(shè)項目安全預防措施和應急預案。在施工現(xiàn)場顯著位置公示“工程平面圖”、“安全管理牌”、“消防示意牌”、“環(huán)境保護牌”。

　　5、施工現(xiàn)場消防設(shè)施必須符合《建筑滅火器配置設(shè)計規(guī)范》，健全臨時性消防設(shè)施。

　　第三條、環(huán)境保護

　　1、施工方在本項目建設(shè)過程中必須嚴格遵守《中華人民共和國環(huán)境保護法》和施工所在地區(qū)相關(guān)部門制訂的相應環(huán)境保護法案、條例等，及其它和國家法律、法規(guī)不相矛盾的行業(yè)規(guī)定、規(guī)范。

　　2、施工方在任何時候都應做好對施工所在地水源、土地、樹木、農(nóng)田的保護工作，不得破壞。

　　3、施工單位必須執(zhí)行國家的“三廢”排放標準，及時清理施工現(xiàn)場的生產(chǎn)、生活垃圾并拉運到環(huán)保部門指定的地點按照規(guī)定的方式進行處理。

　　第四條、監(jiān)督檢查

　　1、對第一條、第二條中規(guī)定的各項安全生產(chǎn)、環(huán)境保護規(guī)定，施工方應自覺遵守，自覺落實檢查。施工方安全環(huán)保機構(gòu)負責安全、環(huán)保工作的日常檢查落實。檢查工作應有詳細記錄。

　　2、地方政府勞動、消防、環(huán)境保護等部門、建設(shè)方安全管理部門、工程監(jiān)理等相關(guān)部門均有權(quán)隨時對施工現(xiàn)場進行相關(guān)檢查和抽查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，施工方應按要求做出整改。

　　第五條、責任劃分

　　1、施工方在工程項目建設(shè)過程中，要嚴格按照國家相關(guān)法律、法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和設(shè)計施工，嚴格遵守本責任書的安全、環(huán)保要求。施工中所發(fā)生的一切人身、設(shè)備、物資安全環(huán)保事故，由施工方承擔全部責任和后果。

　　2、建設(shè)方承諾在任何時候、任何情況下不向施工方提出任何可能影響安全生產(chǎn)、環(huán)境保護的要求，否則，建設(shè)方承擔由此引起的責任和后果。

　　第六條、處罰

　　工程建設(shè)中所發(fā)生的安全、環(huán)保等事故的處罰按照國家相關(guān)法律法規(guī)和施工現(xiàn)場所在地政府相關(guān)部門的規(guī)定執(zhí)行。

　　第七條、有效期

　　本責任書自雙方代表簽字之日起執(zhí)行，有效期至工程項目保修期滿為止。

　　本責任書一式三份，每份具有同等法律效果。

　　甲方單位法人代表：乙方單位法人代表：

　　公章公章

　　簽字日期：簽字日期：

安全環(huán)保責任書7

　　為認真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《環(huán)境保護法》和《xx省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)，全面落實企業(yè)安全環(huán)保主體責任和xx公司下達的各項安全環(huán)保責任目標，遏止各類重特大事故發(fā)生，促進生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展，確保完成20xx年生產(chǎn)經(jīng)營目標，為此xxxx公司（以下簡稱公司）與公司所屬各單位（廠、車間、部門）簽訂20xx年安全環(huán)保責任書。

　　一、責任書簽訂單位

　　xxxx公司XX單位。

　　二、責任書考核對象

　　XX單位及xx單位行政第一責任人。

　　三、責任范圍

　　XXX單位及其所轄人員、所使用設(shè)備設(shè)施、所分管的業(yè)務、所使用的承包商、外包工程等。

　　四、責任目標

　�。ㄒ唬┕�司指標

　　1．安全生產(chǎn)指標

　　1）“五個”杜絕（杜絕死亡事故、杜絕重大或以上工藝設(shè)備生產(chǎn)安全事故、杜絕重大火災爆炸事故、杜絕多人重傷事故、杜絕xx、xx潰壩事故）；

　　2）千人負傷率≤5；

　　3）隱患治理完成率≥9 5%；

　　4）職業(yè)危害場所檢測合格率100%。

　　5）完成地方政府、xxxx下達的安全生產(chǎn)責任指標。

　　2. 環(huán)保指標

　　1）杜絕環(huán)境污染事故；

　　2）環(huán)保設(shè)施完好率達100%并與主裝置同步運行；

　　3）環(huán)境排放達標；

　　4）全面完成政府下達污染物減排任務；

　　5）持續(xù)提高固體廢棄物綜合利用率。xxxx綜合利用量不低于2 0%。

　　((二)xx單位安全環(huán)�？己酥笜�

　　1）杜絕死亡事故、多人重傷事故、多人中毒事故、重大火災事故、交通事故、直接經(jīng)濟損失100萬元以上其它生產(chǎn)安全事故；

　　2）杜絕環(huán)境污染事故；

　　3）環(huán)保設(shè)施完好率、運行率≥100％；

　　4）千人負傷率小于5；

　　5）安全隱患整改完成率達到100%;

　　6）建設(shè)項目行政許可及“三同時”執(zhí)行率達100％；

　　7）特種設(shè)備定檢完成率100％；

　　8）承包商派遣人員持證率100%、承包商施工人員持證率不小95%；

　　9)事故調(diào)查處理結(jié)案率100%；

　　10）重大危險源控制率100%；

　　11）重要環(huán)境因素控制率100%。

　　五、責任內(nèi)容

　　1．建立健全安全環(huán)保責任制，確定本部門安全環(huán)保目標、工作任務和保障措施，層層簽訂安全環(huán)保責任書或安全承諾書，定期對責任目標進行檢查考核。

　　2．貫徹落實安全環(huán)保、職業(yè)健康的各項方針政策、法律法規(guī)和標準規(guī)范，依法進行管理。執(zhí)行公司安全規(guī)章制度和會議決議，完成公司布置的各項安全環(huán)保任務。

　　3．建立健全安全環(huán)保管理網(wǎng)絡。第一責任人對本部門的安全環(huán)保工作全面負責，在部門和班組設(shè)專（兼）職安全員，安全員負責部門或班組安全環(huán)保工作的`具體實施、監(jiān)督、檢查等工作。

　　4． 認真開展安全環(huán)保隱患排查治理，嚴格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)檢查、事故隱患排查治理等制度。部門領(lǐng)導帶隊每月至少進行一次安全環(huán)保檢查，做到檢查有記錄臺帳、查出問題限期整改或采取監(jiān)控措施，重大節(jié)假日安全環(huán)保工作要有布置、有檢查和管理人員帶班值班。

　　5．開展職工安全環(huán)保、職業(yè)健康宣傳教育工作，配合有關(guān)部門對新職工、轉(zhuǎn)崗、重新上崗職工 進行“三級”安全教育，確保特種作業(yè)人員持證上崗率100%；積極開展、完成好“安全生產(chǎn)月”活動及公司安排的其它安全環(huán)保主題活動。

　　6．加強應急救援體系建設(shè)，完善應急救援預案，積極開展預案演練，提高應急處理能力。

　　7．加強職業(yè)健康管理。積極改善勞動作業(yè)環(huán)境，督促職工按要求正確使用勞動防護用品，針對本部門安全生產(chǎn)、環(huán)境保護和職業(yè)健康的薄弱環(huán)節(jié)提出改進意見，落實整改措施；采取工程、技術(shù)、管理等綜合措施進一步加大投入治理力度，確保職業(yè)危害因素控制在容許指標范圍內(nèi)。

　　8．發(fā)生生產(chǎn)安全事故和環(huán)保事故按規(guī)定及時上報公司，啟動應急預案，防止事故擴大。安全事故嚴格按“四不放過”原則處理，事故結(jié)案率達100%。按質(zhì)、按時上報安全環(huán)保統(tǒng)計報表和其它信息資料。

　　9．全面推進企業(yè)安全生產(chǎn)標準化工作，強化班組安全環(huán)保建設(shè)和管理，鞏固和提升班組安全標準化達標工作，在標準化班組基礎(chǔ)上，樹立安全環(huán)保示范班組，樹立安全生產(chǎn)、環(huán)境保護標桿，提高安全管理水平。

　　10.采用新思路、新作法創(chuàng)新安全環(huán)保管理工作，積極運用先進技術(shù)、先進工藝、先進設(shè)備等措施提高安全環(huán)保管理水平。加大安全、環(huán)保投入力度，持續(xù)推進生產(chǎn)裝置減排技改工作，減少污染物排放，營造良好的內(nèi)外部環(huán)境。

　　11．認真做好“新、改、擴”建工程項目安全環(huán)保、職業(yè)健康“三同時”工作。

　　12．嚴格工藝紀律，標準化、規(guī)范化操作，確保環(huán)保設(shè)施、安全設(shè)施、職業(yè)健康護設(shè)施與主體裝置同步運行。加強對污染物排放的監(jiān)督管理，確保污染物排放長期穩(wěn)定在指標范圍，有排放監(jiān)測臺帳記錄，嚴格每月監(jiān)測數(shù)據(jù)填報制，定期掌握并分析污染物排放情況，做好防污治污工作。

　　13. 加強對環(huán)保設(shè)施管理，降低污染物排放。加大技改投入，優(yōu)化方案，積極組織實施，降低存在的安全環(huán)保風險。繼續(xù)保持廢水零排放工作所取得的成果，推進廢水梯級利用工作，挖掘水資源綜合利用潛能。

　　14. 加強生產(chǎn)作業(yè)過程控制，加強“三違”行為的檢查考核工作。嚴格工藝、安全操作規(guī)程，加強安全作業(yè)票證管理，切實落實動火、高處、受限空間等特殊作業(yè)等安全措施，確保作業(yè)安全。

　　15. 將承包商作業(yè)人員切實納入單位、班組安全管理，定期對執(zhí)行情況進行檢查和評價，持續(xù)改進。

　　16. 完成公司安排的其它安全環(huán)保、職業(yè)健康工作。

　　六、考核量化評分標準

　　見附件。

　　七、責任考核及獎懲

　　根據(jù)《安全環(huán)保責任制考核管理制度》進行考核及獎懲。

　　八、其它條款

　　1．本責任書經(jīng)雙方簽字生效。生效后雙方必須履行責任，不經(jīng)協(xié)商任何一方無權(quán)終止責任書的執(zhí)行，若因責任人變動，由接任者或第二責任人履行其責任考核；本責任書中部門第一責任人為當期部門正職或主持工作副職，第二負責人指支部書記、副職、支部副書記。

　　2．在執(zhí)行安全考核處罰的同時，達到行政處理的按有關(guān)規(guī)定給予相應的行政處理，構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)處理。

　　3.本責任書的執(zhí)行時間為20xx 年1月1日至 20xx年12月31日止。

　　4.本責任書一式兩份，甲、乙雙方各留一份。

　　5.本責任書由公司安全生產(chǎn)委員會負責考核，安全生產(chǎn)委員會辦公室負責解釋。

　　附件： 20xx年度安全環(huán)保責任考核量化評分標準表

　　甲方：xxxx公司 乙方： XXX

　　總經(jīng)理（簽字）： 第一責任人（簽字）：

　　20xx年 月 日

安全環(huán)保責任書8

　　為了認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《環(huán)境保護法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面加強基礎(chǔ)管理，進一步落實安全生產(chǎn)責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監(jiān)控措施，完善應急救援預案和應急保障體系建設(shè)，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標的全面實現(xiàn)，按照“誰主管、誰負責”、“分級管理、分線負責”的原則，公司特與你簽訂《安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護管理目標責任書》，其責任指標與考核獎懲辦法如下：

　　一、責任目標

　　1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。

　　2、按計劃參加培訓率達90%。

　　3、按計劃參加班組活動率達90%。

　　4、安全設(shè)施設(shè)備完好率達100%。

　　5、日常巡護、安全檢查有效率100%。

　　6、安全教育培訓計劃完成率100%。

　　二、考核要求

　　1、認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的.“雙基”工作；

　　2、嚴格遵守國家、各級政府、主管部門的安全生產(chǎn)、環(huán)境保護法律、法規(guī)及公司制定的各類安全規(guī)章制度；

　　3、認真開展各類安全檢查活動，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患；采取積極措施預防、控制安全隱患；

　　4、積極開展環(huán)境保護、職業(yè)健康宣傳教育活動，做好新入職員工環(huán)保及職業(yè)健康培訓工作，提高全員安全意識；

　　5、加強對環(huán)保工作的監(jiān)督和管理，確保廢水、廢氣、廢渣達標排放；

　　6、積極參加公司組織的各類安全培訓、教育、應急演練等活動。識別安全教育需求，組織制定安全教育培訓計劃；

　　7、加強對員工勞保用品的配戴情況檢查督促，提高員工職業(yè)健康自我防護意識；

　　三、考核與獎懲

　　1、本責任書由公司安委會辦公室負責組織進行檢查考核，公司設(shè)立專項安全生產(chǎn)獎勵基金，用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級危險點檢查等考核獎懲兌現(xiàn)。

　　2、年度完成本責任書的各項考核指標，實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達標，給考核人員進行獎勵。

　　3、年度內(nèi)發(fā)生事故，完不成本責任書的各項考核指標，公司按《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規(guī)定，對責任考核人給予警告和經(jīng)濟處罰，發(fā)生重大事故，實行安全否決。

xxx

　　20xx年xx月xx日

安全環(huán)保責任書9

　　為了認真貫徹國家“安全第一，預防為主，綜合治理”、“保護環(huán)境，造福人民”的安全和環(huán)保工作方針，嚴格執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和《環(huán)境保護法》等法律、法規(guī)，進一步加強安全生產(chǎn)管理，層層落實安全生產(chǎn)責任制，確保車間年度安全環(huán)保目標的實現(xiàn)，特與車間員工簽訂本責任書：

　　一、安全責任目標

　　1、員工承諾在公司工作期間必須服從公司、車間的安全管理，嚴格遵守公司、車間的各項安全規(guī)章制度和操作流程。

　　2、在車間發(fā)現(xiàn)不安全隱患時，須及時進行控制，并迅速上報本車間負責人。

　　3、員工必須執(zhí)行“三不傷害”，不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)，有權(quán)拒絕各種違章指揮。員工自愿接受安全教育，不斷提高安全操作技能，以滿足安全生產(chǎn)的需要。

　　4、員工在工作期間因違章操作設(shè)備用具或不按規(guī)定流程進行作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故，公司將追究員工相應責任。

　　5、員工在休假或未在工作崗位期間(包括上下班途中、因私在工作時間外出)須注意人身安全，必須遵守國家法律法規(guī)、交通法規(guī)以及公共場所行為準則或其他社會全體應共同遵守的準則，乘座具備營運資格的`交通工具。

　　6、員工不得在公司場所內(nèi)(宿舍、辦公、生產(chǎn)經(jīng)營場所)私自使用大功率電器，未經(jīng)許可不得私自動火，不得有其他用水、用電、用氣的不安全行為，如引起電擊、火災等人身傷亡事故，除追查相關(guān)責任人的責任外，員工須承擔全部責任。

　　7、熟知應知應會并掌握“四不傷害”具體內(nèi)容，積極參與公司和車間組織的應急預案演練。

　　8、積極參加車間、班組安全環(huán)保教育活動，學習本崗位安全技術(shù)操作規(guī)程，并在工作中嚴格按章操作。參加率要達到100%。

　　9、嚴格遵守各項安全生產(chǎn)制度，遵守勞動紀律，杜絕違反勞動紀律、違章操作等不安全、不文明行為。

　　10、必須接受公司安全環(huán)保管理人員、車間安全環(huán)保管理人員的監(jiān)督檢查和正確領(lǐng)導，對于公司、車間下達的隱患整改通知書必須無條件執(zhí)行，并按期整改完成，報部門復查。

　　11、在生產(chǎn)過程中，做到正確使用安全防護用品、生產(chǎn)設(shè)施等，并在使用過程中加強維修、保養(yǎng)。

　　12、員工做好本職責內(nèi)的安全生產(chǎn)、事故控制，其目標如下：

　�。�1）、重大人身傷亡事故為零。

　�。�2）、重大火災事故為零。

　�。�3）、重大爆炸事故為零。

　�。�4）、重大生產(chǎn)事故為零。

　�。�5）、輕傷率為零。

　　13、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位。

　　二、考核指標

　　1、與車間安全管理制度掛鉤，進行考核。造成嚴重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應的行政處分，并移交司法機關(guān)進行處理。

　　2、本責任書有效期限為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。

　　三、附則

　　1、本責任書期一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　2、本責任書自簽訂之日起一年內(nèi)有效。

　　甲方：班組長簽字： 年 月 日

　　乙方：責 任 人（員工）簽字： 年 月 日

安全環(huán)保責任書10

　　為認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針和構(gòu)建和諧企業(yè)，環(huán)保企業(yè);強化安全、環(huán)保管理，健全我部門的“安全、環(huán)保風險，安全、環(huán)保制約，安全環(huán)保激勵”機制;進一步提高安全、環(huán)保管理水平，實行責任到人的目標管理，使各專業(yè)負責人及班組長充分認識到“安全責任重于泰山”、 “環(huán)保達標是企業(yè)生命線”的管理理念，確保公司X年度公司安全環(huán)保目標的實現(xiàn)，現(xiàn)由二工段四班與員工簽訂班組《X年度安全環(huán)保責任書》。

　　一、必須實現(xiàn)以下安全環(huán)保目標：

　　1、杜絕火災、爆炸、死亡事故;

　　2、杜絕職業(yè)病危害、環(huán)境污染和生態(tài)破壞等較大以上事故;

　　3、千人負傷率小于4‰;

　　4、在用特種設(shè)備定檢率合格率100%;

　　5、特種作業(yè)人員持證上崗率100%;

　　6、事故隱患整改率95%,未整改隱患防范措施制定率100%;

　　7、杜絕環(huán)境污染事故;

　　8、“三廢”達標排放，排放指標政府環(huán)保部門檢測合格率100%;

　　9、水資源重復利用率90 %以上，生產(chǎn)性廢水實現(xiàn)“零排放”;

　　10、環(huán)保設(shè)施完好率100%，并與主體裝置同步運行;

　　11、相關(guān)方環(huán)境投訴處理率達到100 %。

　　二、目標責任對象：

　　二工段四班全體成員

　　三、目標職責：

　　責任對象在安全環(huán)保工作上必須做到以下內(nèi)容：

　　1、管轄范圍內(nèi)的所有安全、環(huán)保工作負全部責任，必須嚴格遵守公司及部門各項安全、環(huán)保管理制度，不發(fā)布與安全、環(huán)保管理制度相抵觸的'指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全、環(huán)保工作。

　　2、保證國家有關(guān)安全、環(huán)保生產(chǎn)法律、法規(guī)及安全、環(huán)保條例，規(guī)程及公司各項安全環(huán)保管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實施。

　　3、建立健全本部門的安全、環(huán)保管理體系，使之有效運轉(zhuǎn)，配備專職安全員并支持安全員的工作，對安全員提出的問題及時協(xié)調(diào)解決，保證安全員對安全、環(huán)保工作有獨立的管理和獎懲權(quán)。

　　4、做好新從業(yè)人員、實習員工、勞務用工、臨時工“三級”安全教育培訓并行考試，考試合格才允許上崗操作。

　　5、做好轉(zhuǎn)崗、復崗人員的安全再教育培訓工作。

　　6、建立員工的安全培訓檔案，職工安全考試合格率達到100%。

　　7、嚴格執(zhí)行工藝紀律、操作規(guī)程、安全規(guī)程，確保生產(chǎn)過程始終處于安全穩(wěn)定狀況。

　　8、各專業(yè)負責人及班組長嚴格執(zhí)行工藝紀律、操作規(guī)程、安全規(guī)程，保證下屬所有人員不違章作業(yè)。

　　9、在確保安全、環(huán)保的前提下組織技改、生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當“安全、環(huán)保與生產(chǎn)、效益”發(fā)生矛盾時，堅持安全、環(huán)保第一的原則，技改設(shè)計要保證“安全三同時”、“環(huán)保三同時”的全面落實。

　　10、加強部門安全作業(yè)票證統(tǒng)一規(guī)范管理，杜絕因各類票證辦理程序混亂和執(zhí)行不到位而發(fā)生安全事故。

　　11、確保安全管理工作的正常運作。加強生產(chǎn)現(xiàn)場管理，及時制止和查處安全環(huán)保違規(guī)行為。

　　12、各專業(yè)負責人及班組長要把安全、環(huán)保工作詳細落實到崗位、到人員。

　　13、每月至少參加一次安全大檢查，做到有檢查、有整改、記錄齊全。

　　14、以身作則，不違章指揮、不違章操作，進入生產(chǎn)現(xiàn)場穿戴好勞動保護用品，為他人樹立榜樣，負有查禁違章的責任，對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象要予以查處。

　　15、對查出的問題，保證按要求組織整改，并將整改結(jié)果及時復查，杜絕不接受或不按要求進行整改現(xiàn)象。

　　16、保證與本部門有業(yè)務工作聯(lián)系的外來人員進入施工現(xiàn)場戴好安全帽，遵守公司的安全管理規(guī)定。

　　17、發(fā)生事故，應及時報告部門和公司，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見、并填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。

　　18、建立員工的安全培訓檔案，職工安全考試合格率達到100%。

　　19、嚴格執(zhí)行工藝紀律、操作規(guī)程、安全規(guī)程，杜絕所有人員不違章作業(yè)。

　　20、按規(guī)定提取個人安全風險抵押金，確保責任書抵押金及時交納到位。

　　四、考核及獎懲辦法

　　根據(jù)部門對班組的量化考核進行考核，不盡處按照《生產(chǎn)技術(shù)部安全考核細則》執(zhí)行。

　　五、責任書的簽署

　　本責任書一式二份，生產(chǎn)技術(shù)部與責任單元各執(zhí)一份，本責任書的有效執(zhí)行時間為X年1月1日至X年12月31日止。

　　簽字：xxxx簽字：xxxx

　　xxxx年xxxx月xxxx日 xxxx年xxxx月xxxx日

　　xxxx有限責任公司 責任單位：xxxx

安全環(huán)保責任書11

　　我目前經(jīng)濟的發(fā)展和石油資源的發(fā)展有著緊密地聯(lián)系，可以說二者處于相輔相成的狀態(tài)，在當今社會的經(jīng)濟發(fā)展下，油田開采的規(guī)模日漸增長。隨之迎來的問題也逐漸增加。石油的開采過程中存在著很多安全和污染問題，當前存在的問題為開采人員的生命安全和我國的生態(tài)環(huán)境帶來了極大的隱形威脅。因此，企業(yè)應具備一套完整的安全環(huán)保守則。

　　一、石油開采安全環(huán)保的重要性

　　近年來，石油的開采和儲存得到了相關(guān)人員的高度重視，因此，我國石油資源的開采規(guī)模逐年提升。從石油的開采工作中來看，其安全環(huán)保工作的相應問題無法得到有效地落實，導致安全事故的頻頻發(fā)生，同時還對環(huán)境造成大量的污染。因此，石油企業(yè)應對油田開采安全環(huán)保工作保持高度的重視，確保該項目的不斷實施，從實際出發(fā)，提高石油開采的安全系數(shù)，減少因開采石油所產(chǎn)生的環(huán)境污染問題。

　　二、油田開采中安全環(huán)保工作所面臨的問題

　　在開展石油開采安全環(huán)保工作時，都只是隨意提出一些無關(guān)緊要的問題，但這些意見往往無法落實，還有一些企業(yè)完全忽視對工作人員的安全提示，導致員工在開展工作時缺乏應有的安全意識，最終使工作人員在工作中出現(xiàn)安全問題的失誤。石油的開采工作本身就具有極大的危險性，企業(yè)對于危險物品的管控和擺放起著十分重要的作用，一旦這些物品的擺放缺乏合理性、條理性時，就會形成工作人員身邊的隱性危險。目前為止，仍有很多企業(yè)忽視了對危險物品的管控，這顯然是對開采人員安全極不負責任的表現(xiàn)。

　　企業(yè)在開展該項工作時，監(jiān)督人員對安全問題的檢查同樣是必不可少的，這時就需要企業(yè)為此投入大量的資金用于此項巡查工作當中。但目前仍有一些石油企業(yè)并未對石油開采過程中會出現(xiàn)的安全問題予以相應的重視，使石油開采安全環(huán)保工作的開展缺少必要的資金支持，最終小問題逐漸演變成重大安全事故[1]。

　　三、加強油田開采中安全環(huán)保工作的建議和對策

　　(一)建立安全長期有效的環(huán)保機制

　　加強石油開采過程中的安全環(huán)保工作，針對存在的問題進行整改，并建立一套長期、有效的安全環(huán)保機制，明確落實到各項工作當中。石油企業(yè)要想讓安全環(huán)保工作得到更好地提升，需要根據(jù)自身的發(fā)展情況以及管理經(jīng)驗進行總結(jié)和歸納，并引進先進的管理方式，有效提高安全環(huán)保工作的進行。

　　石油企業(yè)在完善安全環(huán)保機制前的首要任務是，選拔安全環(huán)保監(jiān)督人員，引進先進的思想，根據(jù)實際情況將其融入到安全環(huán)保機制當中，和有關(guān)人員共同商議并制定出合理的安全環(huán)保章程[2]。企業(yè)應依據(jù)現(xiàn)采油廠的`實際情況，對該制度進行調(diào)整和完善，保障安全環(huán)保制度的有效實施。

　　為了避免員工對于自身安全的忽視，石油企業(yè)應當加強對安全環(huán)保工作的宣傳力度，將培訓工作的開展調(diào)整為重點項目，并督促員工進行培訓。企業(yè)應當將安全環(huán)保方面的問題置于生產(chǎn)首位，強化員工的安全環(huán)保意識，加大培訓力度，促進安全環(huán)保工作的不斷提高。

　　石油企業(yè)在制作安全環(huán)保機制的過程中，應當對以下幾點予以重視。

　　第一、做好安全環(huán)保工作的全面調(diào)查分析，組織相關(guān)技術(shù)人員進行現(xiàn)場環(huán)境勘測與數(shù)據(jù)分析，保證在石油開采過程中，生態(tài)環(huán)境可以得到良好的發(fā)展。

　　第二、在石油開采過程中與周邊居民做好溝通，避免與其發(fā)生不愉快的事情。

　　第三、提升員工對于開采工作中的行為規(guī)范，依據(jù)實際情況，制定合理的守則。

　　石油企業(yè)想要更好地完善安全環(huán)保工作，需根據(jù)自身情況進行經(jīng)驗的總結(jié)和歸納，對先進管理的引進，以及經(jīng)驗的總結(jié)和歸納。除此之外，還要對相關(guān)的安全環(huán)保監(jiān)督者進行先進的思想引進，將思想融入現(xiàn)有的管理方案中。比如，鼓勵員工對有可能出現(xiàn)的隱患，提出想法和意見，共同討論分析，并找出解決方案。

　　針對石油開采的生產(chǎn)特點，企業(yè)應增加對安全環(huán)保漏洞的排查，確保員工能夠及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的安全隱患，并及時彌補，降低其帶來的風險。

　　(二)加大安全環(huán)保資金的投入

　　油田開采過程中巡查監(jiān)督工作是必不可少的，這就代表著企業(yè)需要投入大量的資金用于此項目當中。但目前，仍有一些石油企業(yè)管理者并未對工作中會出現(xiàn)的環(huán)保問題給予必要的重視，使之在石油開采工作中安全環(huán)保工作的開展缺少資金的支持。最終導致一些小問題演變成大事故，為員工和企業(yè)造成巨大的精神損失和經(jīng)濟損失。因此，企業(yè)應加大對此項工作的資金投入，減少人員與危險環(huán)境的接觸率，推動自動化設(shè)備的應用，不斷提高油田開采的安全程度。

　　在安全管理中，企業(yè)管理者應將資金予以充分的運用，并為開采人員樹立居安思危的意識，讓其明白安全才是最大的效益[3]。油田企業(yè)應舍得投入，持續(xù)投入，要懂得對安全的吝嗇就是對企業(yè)的不負責任。

　　企業(yè)可以從基層挑選優(yōu)秀員工，成立監(jiān)督組織，使其將監(jiān)督管理工作有效進行，在挑選員工時，需對其多方面能力評估。使油田行業(yè)的安全環(huán)保工作得到多一層的保障，進一步落實安全環(huán)保責任，促進企業(yè)的安全環(huán)保工作的實施。

　　(三)完善對危險物品的管理制度

　　油田開采工作本身就隱藏著很大的危險，因此，企業(yè)在對于危險物品擺放的這一點顯得尤為重要，如果企業(yè)對危險物品的管缺乏控根據(jù)性，那么很有可能因此導致危險事故的發(fā)生，這樣不僅會給石油企業(yè)帶來極大的影響，同時還會對工作人員的人身安全造成極大的威脅。目前，仍有不少企業(yè)忽略了對一些特殊物品的有效管控，使得這些特殊物品被隨意擺放，這顯然是對企業(yè)和員工極度不負責任的行為。因此，企業(yè)應當完善對危險物品的管理制度。

　　石油企業(yè)應建立全員責任制，將物品的管理與擺放落實到每一位員工的身上，讓員工對企業(yè)的安全負起責任。并針對每一個物品的擺放，明確對應的位置，并建立相應的制度，做到每一個物品都有嚴格的擺放標準，按照規(guī)定位置進行準確地擺放，禁止出現(xiàn)隨機擺放的問題。合理地擺放危險物品，可以有效地減少事故的發(fā)生。

　　(四)加強員工培訓提高綜合素質(zhì)水平

　　在石油企業(yè)的管理過程中，開展油田安全環(huán)保工作的效率與質(zhì)量，極大原因來自于企業(yè)員工的自身素質(zhì)，因此，要想使安全環(huán)保工作得到有效地實施，企業(yè)應注重員工的綜合素養(yǎng)。

　　油田開采對于開采人員有著較高的技術(shù)要求，開采人員的應時刻注意自身的安全。為此，企業(yè)應做好開采人員的安全培訓，進一步提升工作人員對相關(guān)規(guī)章程的理解，可以通過職業(yè)安全競賽等活動，提高整體安全素質(zhì)，不斷增強工作人員的業(yè)務水平。

　　油田企業(yè)在員工招聘過程中，應尋找更多招聘渠道，提升員工入職門檻，確保企業(yè)能夠招聘到更多優(yōu)秀人才，注重應聘人員是否具有相關(guān)職業(yè)資格，保障員工具有足夠的問題解決能力。

　　除此之外，還要對監(jiān)督人員進行相關(guān)培訓，使其充分了解安全環(huán)保行為準則，另外，油田行業(yè)還應提高安全環(huán)保監(jiān)督者的專業(yè)素養(yǎng)。并定期對員工進行針對性培訓，提升其綜合能力。

　　結(jié)論：

　　綜上所述，油田與當今社會有著緊密地聯(lián)系，石油在開采過程中又存在著很大的安全環(huán)保問題，因此，油田開采過程中安全環(huán)保這一項工作顯得極為重要，在油田開采過程中，企業(yè)應做到全面實施安全環(huán)保工作，避免安全隱患的發(fā)生。提高全員素質(zhì)，加大安全資金的投入，為石油開采工作的進行保駕護航。

安全環(huán)保責任書12

　　一、安全目標

　　為貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，切實抓好安全管理，落實安全生產(chǎn)責任，嚴格執(zhí)行安全規(guī)章制度，提高全員安全生產(chǎn)意識，防止和杜絕事故及違章現(xiàn)象的發(fā)生，確保員工人身安全，特制訂本責任書。

　　二、安全、環(huán)保責任

　�。ㄒ唬┌垂�司規(guī)定設(shè)置部門兼職安全員。

　�。ǘ�）根據(jù)公司的年度安全、環(huán)保目標計劃，層層落實安全環(huán)保責任，確保本部門安全環(huán)保目標的實現(xiàn)。

　�。ㄈ�）組織開展安全性評價或安全標準化工作，推行危險點分析和預控、標準化作業(yè)，切實落實各項現(xiàn)場安全措施。

　�。ㄋ模┙M織或參加制定重要或大型檢修（施工、操作）項目安全組織技術(shù)措施，并對措施的正確性、完備性承擔相應的責任。

　�。ㄎ澹┟吭露ㄆ谡匍_安全分析會，組織開展班前會、班后會、班組每周安全日活動。

　　（六）參加公司組織的安全檢查，檢查指導安全生產(chǎn)工作，嚴肅查處違章違紀行為，對查出的隱患及時整改。

　�。ㄆ撸﹨⒓庸�司組織的安全規(guī)程、規(guī)定和標準的學習，做好新入職員工的安全教育工作，協(xié)調(diào)好與其他部門之間的安全協(xié)作配合關(guān)系。

　�。ò耍┳龊弥卮笪ｋU源、特種設(shè)備、危險物品、特種作業(yè)人員、臨時聘用人員的安全管理工作。

　�。ň牛﹨⒓佑嘘P(guān)事故的調(diào)查處理工作。對本單位安全生產(chǎn)提出合理化意見和建議。

　�。ㄊ�）督促員工及時穿戴好勞動防護用品。

　　（十一）參加有毒有害及特殊工種作業(yè)人員按公司規(guī)定進行的體檢。

　�。ㄊ�二）保持、維護好本崗位的'工作環(huán)境。

　　三、安全、環(huán)保目標、指標

　　1、死亡、重傷事故為零，輕傷為零；

　　2、火災、重大設(shè)備事故為零；

　　3、事故遲報、瞞報為零；

　　4、職業(yè)病為零；

　　5、有責任的重大交通事故為零；

　　6、有害作業(yè)點達標率95%以上；

　　7、有毒有害及特種作業(yè)人員體檢率100%；

　　8、特種作業(yè)人員持證上崗率100%。

　　9、新員工培訓率100%。

　　四、考核、獎懲

　　12月份，公司將對各單位安全環(huán)保責任落實及目標完成情況按照評價表進行考核，考核結(jié)果納入公司KPI考核體系。對完成目標的部門，按照公司《安全生產(chǎn)績效考核管理規(guī)定》進行獎勵；對沒有完成目標的部門和部門領(lǐng)導進行處罰。

安全環(huán)保責任書13

　　為了充分發(fā)揮生產(chǎn)技術(shù)部的職能作用，保障PTA生產(chǎn)裝置的安全穩(wěn)定運行，努力完成公司的安全生產(chǎn)任務,特制定本目標管理責任書。

　　一、安全生產(chǎn)控制目標

　　1、本部門人身死亡事故為零

　　2、本部門重傷事故為零

　　3、本部門重大生產(chǎn)事故為零

　　4、本部門重大設(shè)備事故為零

　　5、本部門重大火災、爆炸事故為零

　　6、生產(chǎn)污水和轄區(qū)雨水排放達到公司指標。

　　二、安全生產(chǎn)工作責任與管理目標

　　1、認真貫徹國家安全生產(chǎn)政策、法規(guī)，嚴格執(zhí)行公司安全產(chǎn)規(guī)章制度，結(jié)合生產(chǎn)、工藝管理特點制訂實施細則加以落實。作為公司生產(chǎn)調(diào)度、工藝管理部門，按“誰主管，誰負責”的原則，對公司的生產(chǎn)過程中的安全生產(chǎn)管理負責，加強管理，杜絕因生產(chǎn)過程控制方面原因引發(fā)的安全事故，確保公司年度安全目標的實現(xiàn)。

　　2、健全本部門安全生產(chǎn)一崗一責制，層層分解安全生產(chǎn)責任制。

　　3、制定工藝和分析操作人員日常操作及使用設(shè)備儀器的安全操作規(guī)程和規(guī)章制度，并定期對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查和考核；監(jiān)督檢查和考核率達100%。

　　4、負責PTA生產(chǎn)裝置工藝技術(shù)操作規(guī)程地編制和審查工作、并組織對操作規(guī)程、工藝紀律和操作規(guī)程執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查和考核；確保各項規(guī)程、開停車方案等有關(guān)技術(shù)文件、技術(shù)指標達到安全生產(chǎn)要求。

　　5、加強管理和考核，杜絕重大生產(chǎn)事故。

　　6、充分履行調(diào)度系統(tǒng)對現(xiàn)場安全的監(jiān)督管理功能。調(diào)度員巡檢要檢查、監(jiān)督和考核安全；嚴禁違章指揮，制止違章作業(yè)。

　　7、定期組織生產(chǎn)工藝安全檢查，隨時掌握安全裝置工藝動態(tài)。落實工藝安全隱患整改，按“三同時”的原則，制定安全防范措施，生產(chǎn)工藝隱患按期整改，監(jiān)督檢查、考核率達100%。

　　8、嚴格執(zhí)行生產(chǎn)現(xiàn)場直接作業(yè)環(huán)節(jié)的`管理，特別是動火、進設(shè)備等作業(yè)制度，并嚴格檢查。作業(yè)許可證合格率100%。

　　9、負責本部門委托的外來隊伍的資質(zhì)審查和定期復審，外來隊伍的資質(zhì)審查率和合格率達100％，對外委隊伍的安全負責。

　　10、及時對本部門發(fā)生的安全事故進行調(diào)查、處理、統(tǒng)計上報，事故報告率達100%。事故“四不放過”落實率100%。

　　11、負責本部門消、氣防設(shè)施的維護和檢查，確保消、氣防設(shè)施的合格備用率100％

　　12、按時完成公司下達的生產(chǎn)目標和任務。

　　13、本責任書本年度有效，考核兌現(xiàn)。具體考核辦法參見《安全環(huán)保消防考核細則》

　　廠長：

　　部門經(jīng)理：

　　20xx年xx月xx日

　　xxx石化有限公司質(zhì)量儲運部

安全環(huán)保責任書14

　　元月中石油昆侖燃氣有限公司與XX中石油昆侖燃氣有限公司簽訂了20xx年度安全環(huán)保責任書，為貫徹落實安全環(huán)保主體責任，強化安全環(huán)保意識，使之形成全員參與，共負總責，努力實現(xiàn)“零事故、零傷亡、零污染、零泄漏、降能耗”的工作目標，XX中石油昆侖燃氣有限公司與所屬綜合辦公室簽訂20xx年度安全環(huán)保責任書。

　　一、責任人

　　綜合辦公室負責人

　　二、責任指標

　　1、杜絕所管資產(chǎn)及人員人身和財產(chǎn)安全責任事故，避免一般性安全責任事故、減少微小責任事故，及時發(fā)現(xiàn)并排除事故隱患；

　　2、杜絕重大及以上的環(huán)境污染責任事故；

　　3、杜絕造成重大社會影響的責任事故；

　　4、杜絕重大的生產(chǎn)質(zhì)量安全責任事故；

　　5、杜絕火災、爆炸及被盜責任事故；

　　6、杜絕一切交通（有責）事故；

　　7、杜絕因主體責任部門責任造成的嚴重應急救援事件；

　　8、與部門員工簽訂安全責任書。

　　1、熟知反違章“六條”

三、工作要求禁令，無違章違紀行為。

　　2、落實安全環(huán)保責任制，明細部門員工各崗位，各工種安全職責，嚴格執(zhí)

　　行安全生產(chǎn)禁令，強化現(xiàn)場監(jiān)管，提高安全施工及檢查質(zhì)量，加大安全隱患整改力度。

　　3、綜合辦公室負責人對本部門安全工作負責，是本部門安全工作第一責任人，應認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護、政策、法規(guī)和技術(shù)標準以及云南公司、楚雄公司的規(guī)定、決議。加強部門員工安全知識教育，使員工樹立自我保護，且防止傷害他人和被別人傷害的安全意識。

　　4、制定相應的安全操作規(guī)程和切實可行的.安全措施，督促員工嚴格遵守安全操作規(guī)程，遵章守紀，制止“三違現(xiàn)象”，做到誰出問題就追究誰的責任。

　　5、對新進員工及轉(zhuǎn)崗員工進行三級安全教育率達100%，逐級落實安全環(huán)保責任書執(zhí)行率達100%。

　　6、負責生產(chǎn)經(jīng)營以外的綜合管理，認真貫徹云南公司、楚雄公司各項工作安排、通知、通報、宣貫及上傳下達等工作。

　　7、負責對員工食堂、生活用水、環(huán)境衛(wèi)生的管理，確保飲用水達到國家標準，生活、辦公區(qū)等公共場所清潔衛(wèi)生，杜絕臟亂差現(xiàn)象和食物中毒事故的發(fā)生。

　　8、對公司重要文件做好備案工作，妥善保管公司所有檔案資料。抓好安全管理工作，按規(guī)定建立建全各種管理臺賬，定期填報各類報表，按時完成年度安全計劃、總結(jié)。

　　9、落實所有合同的資金支付情況，避免出現(xiàn)因資金支付導致的各類糾紛。

　　10、負責楚雄公司車輛運行安全管理，公車公用，確保行車安全，嚴格執(zhí)行用車申請、用車記錄；每月須對車輛進行安全自檢自查，做好專、兼職駕駛員交通安全教育培訓，避免責任事故的發(fā)生。

　　11、合理安排好車輛、機械設(shè)備維護保養(yǎng)工作，確保使用正常。

　　12、根據(jù)楚雄公司的工作實際，明確職責、任務、權(quán)限，并按照與部門員工的責任書內(nèi)容檢查落實，檢查的結(jié)果納入員工年終考核。

　　13、做好公司節(jié)電節(jié)水等環(huán)保指標的考核工作。

　　14、及時掌握本部門員工的思想動態(tài)及實際問題，發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素及時向楚雄公司領(lǐng)導反映。

　　四、責任追究

　　（一）在年度內(nèi)，主體責任部門如發(fā)生一起一般C級事故，或發(fā)生兩起未遂傷亡事故，或發(fā)生一起較大及以上社會影響的責任事故，按照公司《安全管理制度》相關(guān)規(guī)定進行處罰。

　�。ǘ�）發(fā)生安全責任事故的主體責任部門當年不得評選先進集體，主體責任部門負責人當年不得評選先進個人。

　　（三）在年度內(nèi)，對主體責任部門HSE管理指標考核按照公司《安全生產(chǎn)目標責任制考核獎勵辦法》執(zhí)行。

　　本責任書一式兩份，公司和主體責任部門各一份。若主體責任部門負責人人事變動，本責任書指標由繼任者繼續(xù)承擔。本責任書由楚雄中石油昆侖燃氣有限公司生產(chǎn)安全部負責解釋。

　　本責任書有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止。

　　附：《20xx年安全環(huán)保目標管理責任制考核表》

　　中石油昆侖燃氣有限公司（簽章） 主體責任部門：綜合辦公室

　　第一責任人（簽字）： 責任人（簽字）：

　　年 月 日 年 月 日

安全環(huán)保責任書15

　　為了貫徹全國、全省環(huán)境保護工作會議精神，以切實改善環(huán)境質(zhì)量為目的，實現(xiàn)對市政府、對國家環(huán)�？偩值某兄Z，進一步加強我公司環(huán)境保護工作，實現(xiàn)經(jīng)濟與社會可持續(xù)發(fā)展。按照《環(huán)境保護法》地方政府對轄區(qū)環(huán)境保護工作負總責的要求，本著“誰主管、誰負責”的原則，制訂環(huán)保責任書，由生產(chǎn)車間負責人與單位簽訂。

　　員工工作期間，公司提供必要的服務：

　　一、 公司提供環(huán)境保護咨詢服務，及時傳達上級有關(guān)環(huán)境保護的`方針、政策及會議精神，作好環(huán)境保護監(jiān)督工作。

　　二、 公司負責組織環(huán)境保護的培訓教育工作，努力提高全體員工的環(huán)境保護意識，檢查落實有關(guān)環(huán)境保護的硬件設(shè)施，如建設(shè)和完善企業(yè)環(huán)境污染治理設(shè)施。

　　三、 公司制定與環(huán)境保護相適應的規(guī)章制度，提供必要的資金等保證規(guī)章制度的正常運行。

　　車間負責人在職期間應該作好以下工作：

　　一、 車間負責人必須認真執(zhí)行上級和公司制定的環(huán)境保護規(guī)章制度，落實責任，提高員工的環(huán)境保護意識，對本部門的環(huán)保等全面負責。

　　二、 積極參加公司的各項環(huán)境保護活動、會議和環(huán)境檢查。定期作出環(huán)境方面的檢查計劃，發(fā)現(xiàn)問題及時向公司領(lǐng)導匯報，采取有效措施防止事態(tài)擴大。

　　三、 加強對環(huán)境的監(jiān)測，對有關(guān)化學品必須有專人負責看管、使用，按照規(guī)定存放，作好記錄。

　　四、 負責組織新員工、復工、換工種人員的環(huán)境保護教育，指引、教育工人遵守安全操作規(guī)程和正確使用勞動防護用品，作到“三不傷害”(即不傷害他人、不傷害自己、不被人傷害)

　　五、 嚴禁玩忽職守，對工作不負責，發(fā)現(xiàn)問題視情節(jié)輕重，除經(jīng)濟外，嚴重的直接追究相關(guān)刑事責任。

　　年終公司對車間(部門)按照相關(guān)條款進行檢查、考核、評比、總結(jié)。一年中對在環(huán)境保護方面有突出表現(xiàn)的部門(員工)進行表彰獎勵;存在問題的部門(員工)則取消有關(guān)獎勵。

　　以上責任狀一式貳份，有效期一年，雙方各執(zhí)壹份。

　　公 司(領(lǐng)導簽字)：xxxx

　　車間(部門)負責人簽字：xxxx

　　日期：xxxx

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