安全生產(chǎn)管理責(zé)任書

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，我們可以接觸到責(zé)任書的地方越來越多，責(zé)任書有助于明確每個人的目標(biāo)和責(zé)任范圍。那么你真正懂得怎么制定責(zé)任書嗎？以下是小編整理的安全生產(chǎn)管理責(zé)任書，希望能夠幫助到大家。

　　為確保總公司安全目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)，進(jìn)一步強(qiáng)化施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工管理、提高全體職工的自身防護(hù)能力和安全思想意識，更好的落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的指導(dǎo)方針和保證每位上崗職工的人身安全和全家幸福，達(dá)到安全生產(chǎn)責(zé)任明確、落實(shí)到人的原則，特由本單位負(fù)責(zé)人與本單位上崗職工簽訂本安全責(zé)任書（單位：施工隊(duì)或中層單位）。

　　一、責(zé)任目標(biāo)：

　　1、強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識，嚴(yán)格遵守和執(zhí)行現(xiàn)場施工“十項(xiàng)安全技術(shù)措施”，遵守總公司和本單位制定的各項(xiàng)安全管理規(guī)定及制度。

　　2、認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)場安全操作規(guī)程和安全技術(shù)交底、安全自檢制度及班前安全活動的各項(xiàng)內(nèi)容要求。

　　3、充分正確利用好“三件寶”，無條件的服從本單位和上級主管部門的管理，并接受相應(yīng)有關(guān)規(guī)定的獎罰。

　　4、達(dá)到持證上崗（人證相符），做到不違章、不冒險作業(yè)，強(qiáng)化自身防護(hù)，達(dá)到不傷害別人，同時也不被別人傷害自己，杜絕重大傷亡事故和輕傷事故的出現(xiàn)。

　　5、本人接到單位負(fù)責(zé)人分配的工作后，要對所在操作現(xiàn)場周圍安全環(huán)境設(shè)防進(jìn)行檢查，是否其環(huán)境設(shè)防已達(dá)到安全要求，當(dāng)發(fā)現(xiàn)不安全問題時有權(quán)向單位負(fù)責(zé)人提出整改意見或拒絕施工。

　　6、本人在日常生產(chǎn)中因隨意違反安全操作規(guī)程、冒險作業(yè)和不遵規(guī)守紀(jì)而造成安全事故，其責(zé)任完全由本人承擔(dān)。

　　二、獎罰辦法：

　　1、在日常生產(chǎn)中不按上述目標(biāo)去努力完成和不按照安全操作規(guī)程及安全技術(shù)交底操作，按每分項(xiàng)罰款50元，發(fā)現(xiàn)進(jìn)入施工現(xiàn)場作業(yè)一次不戴安全帽罰款100元，一次不系安全帶（繩）罰款100元。

　　2、施工機(jī)械、電器操作人員必須按規(guī)定持證上崗，個人無證上崗者隨意開動操作對責(zé)任人罰款100元，因其作法造成安全事故的一切損失由責(zé)任人承擔(dān)。

　　3、進(jìn)入工地上崗職工，必須服從工地統(tǒng)一管理（包括甲方、監(jiān)理）進(jìn)行現(xiàn)場施工操作。

　　4、禁止任何人在工地現(xiàn)場打架、喝酒，發(fā)現(xiàn)一次罰款200元，嚴(yán)禁酒后操作。

　　5、對自覺遵章守規(guī)成績好的和積極完成本單位安全責(zé)任目標(biāo)者，年終可參加安全先進(jìn)評比，被證為先進(jìn)個人者，可獲得公司及所在單位的表彰和獎勵。

　　三、有關(guān)事項(xiàng)：

　　1、本責(zé)任書雙方簽定后均應(yīng)確保上述責(zé)任目標(biāo)的各項(xiàng)內(nèi)容及要求順利實(shí)現(xiàn)。

　　2、本責(zé)任書簽約后，只限在本單位有效，調(diào)換單位，接受單位必須與本人另簽定安全合同。否則，公司將根據(jù)情節(jié)嚴(yán)肅追究單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

　　3、對調(diào)換單位不簽約本責(zé)任書者，不準(zhǔn)進(jìn)入施工現(xiàn)場，違者雙方自覺接受公司的有關(guān)處罰。

　　4、本責(zé)任書一式二份，（隊(duì)、本人）各持一份。

　　單位負(fù)責(zé)人：xxx

　　上崗職工：xx年x月xx日