車間主任安全責(zé)任書精華【15篇】
在生活中，很多情況下我們都會(huì)接觸到責(zé)任書，責(zé)任書是一項(xiàng)工作涉及到多個(gè)部門時(shí)，寫明責(zé)任范圍、職責(zé)的文書。相信很多朋友都對(duì)擬定責(zé)任書感到非�？鄲腊�，下面是小編幫大家整理的車間主任安全責(zé)任書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
車間主任安全責(zé)任書1
為認(rèn)真做好我車間20xx年的安全生產(chǎn)工作，確保我車間及全體職工的生命財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)的要求，按照 “一級(jí)監(jiān)督一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的`原則，車間主任與班組長(zhǎng)簽訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書。
一、工作目標(biāo)
1、重大人身傷亡事故為零。
2、重大火災(zāi)事故為零。
3、重大爆炸事故為零。
4、重大交通事故為零。
5、重大生產(chǎn)事故為零。
6、重大設(shè)備事故為零。
7、“三廢”排放符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，較大污染事故和重大污染事故為零。
8、多人急性中毒事故為零。
9、輕傷率小于3‰。
10、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)100%。
11、職工工作、生活環(huán)境符合國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
二、責(zé)任內(nèi)容
1、貫徹執(zhí)行公司和車間對(duì)安全生產(chǎn)的指令和要求，全面負(fù)責(zé)本工段（班組）的安全生產(chǎn)。
2、組織職工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行公司、車間各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章和安全技術(shù)操作規(guī)程，教育職工遵章守紀(jì)，制止違章行為。
3、組織并參加安全活動(dòng)，堅(jiān)持班前講安全、班中查安全、班后總結(jié)安全。
4、負(fù)責(zé)對(duì)新工人（包括實(shí)習(xí)、代陪人員）進(jìn)行崗位安全教育。
5、負(fù)責(zé)班組安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)組織力量消除，并報(bào)告上級(jí)。發(fā)生事故立即報(bào)告，并組織搶救，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，做好詳細(xì)記錄，參加事故調(diào)查、分析、落實(shí)防犯措施。
6、搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具的檢查維護(hù)工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行。督促教育職工合理使用勞動(dòng)保護(hù)用品、用具，正確使用滅火器材。
7、搞好班組安全生產(chǎn)競(jìng)賽，表章先進(jìn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
8、抓好班組建設(shè)，提高班組管理水平。保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整齊、清潔，實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)，并做好班組的思想政治工作。
三、考核
如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。
四、附則
1、本責(zé)任書有效期限為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、本責(zé)任書期一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（車間主任）簽字：
乙方（班組長(zhǎng)）簽字：
20xx年元月
車間主任安全責(zé)任書2
作為高爐車間第一責(zé)任人，要在生產(chǎn)過(guò)程中保證各崗位員工的安全、在正常運(yùn)作中保障設(shè)備安全，減少人為事故。我在工作中鄭重承諾：
一、認(rèn)真貫徹國(guó)家和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、制度、操作規(guī)程，執(zhí)行安全生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防“三違”(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律)，做到“三不傷害”(不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害)。
二、負(fù)責(zé)傳達(dá)、貫徹、執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)有關(guān)安全生產(chǎn)計(jì)劃、規(guī)章制度、整改方案等。結(jié)合本車間危險(xiǎn)因素較多的實(shí)際情況制定各崗位相關(guān)安全管理規(guī)定，安全生產(chǎn)操作制度和安全技術(shù)措施計(jì)劃。
三、每月5號(hào)、15號(hào)對(duì)新職工進(jìn)行車間安全教育和班組安全教育。對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性安全思想、安全意識(shí)和安全技術(shù)教育，月底組織考核，積極參加公司組織的各項(xiàng)安全活動(dòng)。
四、嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)勞保用品、解暑飲用水等事項(xiàng)的發(fā)放使用標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)安全防護(hù)器材的管理，妥善保管、正確使用。
五、對(duì)本車間發(fā)生事故，堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則(調(diào)查處理工傷事故時(shí)，堅(jiān)持事故原因分析不清楚不放過(guò)、事故責(zé)任者和群眾沒(méi)有受到教育不放過(guò)、沒(méi)有采取切實(shí)可行的防范措施不放過(guò)、事故責(zé)任人沒(méi)有受到處理不放過(guò))。如發(fā)生突發(fā)事故，第一時(shí)間報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)和安監(jiān)科并積極處置，查清原因，采取防范措施。
六、要熟知本車間每個(gè)崗位的不安全因素，及時(shí)提醒在崗人員的注意事項(xiàng)，對(duì)所查安全隱患立即整改，重大隱患及時(shí)報(bào)至分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門解決，決不隱瞞不報(bào)，否則后果自負(fù)。
七、每月10號(hào)組織各班組長(zhǎng)進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查，落實(shí)各崗位安全設(shè)施、設(shè)備運(yùn)行中的事故隱患，及時(shí)匯報(bào)上級(jí)采取整改措施。
八、每月6號(hào)、16號(hào)組織本車間班組長(zhǎng)進(jìn)行一般性事故調(diào)查，配備各班、組崗位合格的安全管理人員，制定出相關(guān)安全管理制度，做到安全生產(chǎn)制度化、規(guī)范化。
九、熟悉本車間各工種所有設(shè)備運(yùn)行情況，掌握員工的生產(chǎn)技能情況，定期加強(qiáng)對(duì)作業(yè)人員的培訓(xùn)教育，提高員工素質(zhì)、提高其安全意識(shí)、提高其防范突發(fā)事故的`處置能力，確保人身安全和設(shè)備安全。
十、每日早8時(shí)30分組織本車間班、組長(zhǎng)召開安全生產(chǎn)例會(huì)，總結(jié)、分析安全生產(chǎn)情況。對(duì)任何小事決不推諉責(zé)任和延遲問(wèn)題的解決。
十一、若因自己違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律和違反上述承諾造成事故的發(fā)生，愿接受公司或上級(jí)以下處罰：
1、因自己違章指揮而造成一般性燒傷、燙傷、絞傷、砸傷、摔傷、擠傷、輕度煤氣中毒及其它輕傷事故，愿接受本月工資20%的罰款。
2、因違章指揮發(fā)生重傷或致殘事故，接受本月工資30%—50%的罰款。
3、發(fā)生較大事故，接受否決本月工資，聽候公司處理。
分管領(lǐng)導(dǎo)xx車間主任xx
副主任xx
二〇xx年五月
車間主任安全責(zé)任書3
根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》，為確保本公司安全生產(chǎn)的落實(shí)，為此建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，特對(duì)本職務(wù)安全生產(chǎn)負(fù)有的責(zé)任明確如下：
鍋爐車間主任是本車間安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對(duì)本車間安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。
1、宣傳貫徹上級(jí)部門及公司有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、治安保衛(wèi)的法律、法規(guī)、政策、制度和工作要求，認(rèn)真落實(shí)和部署各項(xiàng)安全工作。
2、結(jié)合本車間的實(shí)際，與各工段簽訂安全責(zé)任書，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
3、檢查、督促本車間的員工在生產(chǎn)和工作中自覺履行自己的安全職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，做到不違章、不違紀(jì)。
4、定期對(duì)車間進(jìn)行安全檢查，對(duì)查出的.安全隱患要及時(shí)落實(shí)整改，對(duì)無(wú)力整改的要及時(shí)采取相應(yīng)的措施，并上報(bào)制造部。
5、積極按時(shí)完成制造部下達(dá)事故隱患整改工作。
6、及時(shí)上報(bào)各類事故，積極配合事故的隱患調(diào)查和處理工作。
7、定期召開車間安全生產(chǎn)工作例會(huì)，研究車間安全生產(chǎn)情況，組織開展安全生產(chǎn)活動(dòng)，應(yīng)用先進(jìn)的安全技術(shù)和管理方法。
8、組織車間級(jí)定期、不定期的安全檢查，確保設(shè)備、安全防護(hù)裝置、防護(hù)設(shè)施處于完好狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改，車間無(wú)力整改的要采取臨時(shí)應(yīng)急安全措施，及時(shí)以書面形式向公司報(bào)告。
9、 組織或參加車間各類事故現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)、調(diào)查和處理工作，并按規(guī)定及時(shí)上報(bào)。
10、負(fù)責(zé)本車間員工的日常安全教育、操作技能培訓(xùn)工作，組織落實(shí)車間級(jí)安全教育，并督促檢查工段、班組級(jí)安全教育，并定期進(jìn)行考核。
11、經(jīng)常檢查本車間對(duì)安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況，對(duì)違章違紀(jì)行為予以堅(jiān)決制止，并做到自己不違章指揮。
12、在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，生產(chǎn)必須服從安全。
13、負(fù)責(zé)制定本車間的安全技術(shù)措施，落實(shí)車間內(nèi)的安全生產(chǎn)責(zé)任制。
14、有計(jì)劃的開展安全教育和培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)職工的安全意識(shí)和自我防護(hù)能力。
15、經(jīng)常組織進(jìn)行安全檢查，對(duì)事故隱患和不安全因素，要采取積極措施進(jìn)行整改和防范，確保生產(chǎn)的安全運(yùn)行。
16、組織好我公司用電方面的大、中、小修的安全工作，制定相應(yīng)的安全檢修方案，嚴(yán)格按作業(yè)規(guī)程辦事。
17、管理好公司內(nèi)的電氣設(shè)備、設(shè)施，定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)和檢查，確保其性能可靠，完好無(wú)損，及時(shí)消除火災(zāi)隱患。
18、對(duì)車間內(nèi)發(fā)生的事故，要按“四不放過(guò)”的原則認(rèn)真組織調(diào)查，及時(shí)分析查明原因，制定防范改進(jìn)措施，并進(jìn)行上報(bào)。
19、嚴(yán)重電灼傷,死亡事故為零。變電站停電事故<0.5次/年，重大事故損失為零。二.三級(jí)教育培訓(xùn)率、合格率分別達(dá)100%，事故隱患整改率達(dá)100%。
20、職工持證上崗率100%，“三級(jí)”安全教育率100%，安全設(shè)施、電氣設(shè)備完好率為95%以上。
本責(zé)任書自簽字后生效，安全生產(chǎn)責(zé)任人已明白上述各項(xiàng)安全生產(chǎn)責(zé)任要求，并承諾對(duì)管理區(qū)域內(nèi)的安全事故負(fù)責(zé)，若由于管理不善導(dǎo)致安全事故發(fā)生時(shí)，愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
1、對(duì)于玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理，直至追究刑事責(zé)任。
2、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的，對(duì)有關(guān)責(zé)任人員按照國(guó)務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》《安全生產(chǎn)法》相關(guān)條款給予行政處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
3、本責(zé)任書有效期限為一年
企業(yè)法人簽字(公章)：
責(zé)任人：
車間主任安全責(zé)任書4
一、車間主任工作職責(zé)：
1、認(rèn)真執(zhí)行廠部有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)制度、規(guī)定，對(duì)本車間安全生產(chǎn)負(fù)第一責(zé)任。
2、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)“五同時(shí)”，把安全工作貫徹到每個(gè)具體環(huán)節(jié)中去。安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時(shí)，生產(chǎn)必須服從安全，在保證安全的情況下進(jìn)行生產(chǎn)。
3、不違章指揮，有權(quán)拒絕違章指揮。遇到危及職工生命安全的險(xiǎn)情時(shí)，有權(quán)立即指揮組織職工撤離現(xiàn)場(chǎng)，并向上級(jí)匯報(bào)。對(duì)違規(guī)違制者及時(shí)制止，并嚴(yán)格考核。
4、負(fù)責(zé)檢查下屬各車間安全生產(chǎn)情況，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。
5、負(fù)責(zé)組織和檢查周一班組安全會(huì)，經(jīng)常對(duì)職工進(jìn)行安全教育，對(duì)新進(jìn)廠職工進(jìn)行車間級(jí)安全教育。
6、經(jīng)常組織安全檢查，對(duì)事故隱患及時(shí)進(jìn)行整改。
7、對(duì)各工種的安全規(guī)程及時(shí)提出修訂、補(bǔ)充意見，并報(bào)有關(guān)部門批準(zhǔn)后執(zhí)行。
8、發(fā)生傷亡事故要及時(shí)搶救傷員，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，同時(shí)參加事故分析并如實(shí)反映情況。
二、安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)：
1、重大設(shè)備事故為零。
2、重大火災(zāi)事故為零。
3、重傷以上事故為零。
4、重大生產(chǎn)事故為零。
三、工傷事故考核細(xì)則：
1、微傷事故及重大設(shè)備事故的考核：考核直接責(zé)任人20%工資；考核當(dāng)班班長(zhǎng)及工長(zhǎng)以上車間主要管理人員每人10%工資；考核現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)保對(duì)子10%工資；減免所在車間其他員工當(dāng)月獎(jiǎng)金50元/人；考核負(fù)有責(zé)任區(qū)域主任助理以上人員5%當(dāng)月工資；考核安環(huán)科科長(zhǎng)5%工資；考核區(qū)域安全員5%工資。
2、輕傷事故及重大火災(zāi)事故的考核：考核直接責(zé)任人30%工資；考核現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)保對(duì)子20%工資；考核班長(zhǎng)及工長(zhǎng)以上車間主要管理人員每人20%工資；減免所在車間其他員工當(dāng)月工資獎(jiǎng)金100元/人；考核負(fù)有責(zé)任區(qū)域主任助理以上人員10%當(dāng)月工資；考核安環(huán)科科長(zhǎng)10%工資；考核區(qū)域安全員10%工資，考核其他安全員5%工資。
3、重傷事故的考核：考核直接責(zé)任人當(dāng)月工資；考核現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)保對(duì)子當(dāng)月工資的50%；考核班長(zhǎng)及工長(zhǎng)以上車間主要管理人員當(dāng)月工資的50%；減免所在車間其他員工當(dāng)月工資獎(jiǎng)金150元/人；減免當(dāng)月煉鐵廠其他車間科室全部人員獎(jiǎng)金50元/人；考核負(fù)有責(zé)任區(qū)域主任助理以上人員25%當(dāng)月工資；考核安環(huán)科科長(zhǎng)當(dāng)月50%工資；考核區(qū)域安全員20%工資，考核其他安全員10%工資。
4、工亡事故的考核：考核直接責(zé)任人一個(gè)月工資；考核現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)保對(duì)子、班長(zhǎng)、工長(zhǎng)以上車間主要管理人員、安環(huán)科長(zhǎng)當(dāng)月工資（只發(fā)放基本生活費(fèi)）；考核負(fù)有責(zé)任區(qū)域主任助理以上人員50%當(dāng)月工資；減免所在車間其他員工當(dāng)月工資獎(jiǎng)金200元/人；減免當(dāng)月煉鐵廠其他車間科室全部人員獎(jiǎng)金100元/人；考核區(qū)域安全員50%工資，考核其他安全員30%工資。
四、年終安全獎(jiǎng)勵(lì)與考核
1、年終安全獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)額度：所在車間、科室年終不發(fā)生任何具體考核辦法中的扣罰條款，獎(jiǎng)勵(lì)高爐車間主任10000元；燒結(jié)車間主任10000元；運(yùn)行車間主任7000元；熱輔車間主任7000元；機(jī)動(dòng)科科長(zhǎng)4000元；機(jī)修車間主任18000元；上料車間主任7000元；電儀車間主任7000元；生產(chǎn)科科長(zhǎng)5000元。獎(jiǎng)勵(lì)安環(huán)科長(zhǎng)20000元，區(qū)域安環(huán)科員20xx元/人。
2、年終安全獎(jiǎng)具體考核辦法：車間主任考核：發(fā)生微傷事故，每人次免年終安全獎(jiǎng)20%，三人次以上微傷事故免全部年終安全獎(jiǎng)；發(fā)生輕傷事故，每人次免年終安全獎(jiǎng)30%，兩人次以上輕傷免全部年終安全獎(jiǎng)；發(fā)生重傷事故，免除所在車間主任年終安全獎(jiǎng)，減免其他車間科室20%年終安全獎(jiǎng)。安環(huán)科長(zhǎng)考核：發(fā)生輕傷事故，每人次免年終安全獎(jiǎng)20%；發(fā)生重傷，每人次免年終安全獎(jiǎng)50%。安環(huán)科科員考核：每發(fā)生一人次微傷免主管區(qū)域安全員25%年終安全獎(jiǎng)，其他安全員每人次減免10%；輕傷事故，主管區(qū)域安全員免除50%年終安全獎(jiǎng)，其他安全員每人次減免20%；發(fā)生重傷，免除主管區(qū)域安全員年終安全獎(jiǎng)，減免非主管區(qū)域安全員50%年終安全獎(jiǎng)。生產(chǎn)科、機(jī)動(dòng)科管理范圍人員全年發(fā)生一起輕微傷以上事故，免該科長(zhǎng)年終安全獎(jiǎng)；機(jī)動(dòng)科全年因設(shè)備事故導(dǎo)致高爐無(wú)計(jì)劃（被迫）休風(fēng)累計(jì)超過(guò)20小時(shí)，免年終安全獎(jiǎng)。發(fā)生工亡事故，免除鐵廠所有人員年終安全獎(jiǎng)。
五、安全工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)辦法：
1、積極貫徹落實(shí)國(guó)家安監(jiān)部門、公司下達(dá)的關(guān)于安全生產(chǎn)的.各項(xiàng)文件，做到安全工作無(wú)遺漏。
2、加強(qiáng)國(guó)家關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章及“冶金企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理標(biāo)準(zhǔn)”的學(xué)習(xí)，提高自身的安全業(yè)務(wù)技能水平。
3、積極參加國(guó)家安全部門、公司組織的各項(xiàng)安全活動(dòng)，提高自身素質(zhì)，加強(qiáng)安全管理理念，打造持續(xù)性、常態(tài)化的安全管理形勢(shì)。
4、嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)公司、分廠相關(guān)安全管理考核制度。
廠長(zhǎng)簽字：
20xx年3月18日
車間主任安全責(zé)任書5
一、崗位職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行公司布置和各項(xiàng)安全法規(guī)制度和規(guī)定。
2、參與修訂車間安全技術(shù)規(guī)程和管理制度，制訂車間安全計(jì)劃和實(shí)施方案。
3、組織車間的安全檢查，監(jiān)督排除安全隱患，對(duì)不具備安全生產(chǎn)條件的作業(yè)場(chǎng)所提出限期整改或停產(chǎn)整改意見、經(jīng)濟(jì)處罰意見。
4、配合公司安全科，對(duì)生產(chǎn)車間作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行安全綜合評(píng)估。
5、對(duì)車間各類事故進(jìn)行調(diào)查處理，并上報(bào)安全科，查明原因、責(zé)任人，并進(jìn)行處罰。
6、監(jiān)督檢查安全培訓(xùn)和勞動(dòng)保護(hù)等工作。支持車間和班組安全員的工作，對(duì)安全員提出的安全問(wèn)題，幫助、協(xié)調(diào)解決，對(duì)無(wú)力解決的向安全科和生產(chǎn)科報(bào)告。
7、每月向生產(chǎn)科匯報(bào)車間的安全生產(chǎn)情況。
8、支持和幫助員工組織安全工作。
二、責(zé)任追究
1、有以下行為之一的，給予車間主任警告處分；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任；
（一）違章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的；
�。ǘ⿲�(duì)工作屢次違章作業(yè)熟視無(wú)睹，不加制止的'；
�。ㄈ⿲�(duì)重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時(shí)采取措施的；
�。ㄋ模┚懿粓�(zhí)行化工安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)的安全監(jiān)察指令的；
2、本公司發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予車間主任降級(jí)開除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任；
（一）不依照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告事故的；
�。ǘ﹤卧�、故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)的；
�。ㄈ┳璧K、干涉事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的；
3、未及時(shí)組織分工范圍內(nèi)進(jìn)行重大事故隱患排查的，給予記過(guò)直至撤職處分。
4、未組織制定車間、班組各崗位的管理制度，或未按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核的，主任負(fù)直接責(zé)任。
5、在車間主任組織的有關(guān)設(shè)計(jì)中出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤，車間主任負(fù)重要責(zé)任。
6、未及時(shí)根據(jù)實(shí)際情況分析本車間的安全狀況，未向安全科提出具體建議的，負(fù)直接責(zé)任。
7、決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，車間主任負(fù)直接責(zé)任。
8、未及時(shí)匯總、總結(jié)車間安全員的檢查情況，提出具體改進(jìn)意見，致使安全檢查工作脫節(jié)的，車間主任負(fù)直接責(zé)任。
9、因車間主任不能夠經(jīng)常常深入現(xiàn)場(chǎng)，現(xiàn)場(chǎng)存在的技術(shù)問(wèn)題不能夠及時(shí)解決，生產(chǎn)科負(fù)直接責(zé)任。
10、本車間的安全管理系統(tǒng)工程不能夠有效的運(yùn)行，車間主任負(fù)直接責(zé)任。
11、在事故調(diào)查處理和各種安全檢查、審查中，主任授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，負(fù)直接責(zé)任。
車間主任簽字：
xx年xx月xx日
車間主任安全責(zé)任書6
一、崗位職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行公司布置和各項(xiàng)安全法規(guī)制度和規(guī)定。
2、參與修訂車間安全技術(shù)規(guī)程和管理制度，制訂車間安全計(jì)劃和實(shí)施方案。
3、組織車間的安全檢查，監(jiān)督排除安全隱患，對(duì)不具備安全生產(chǎn)條件的作業(yè)場(chǎng)所提出限期整改或停產(chǎn)整改意見、經(jīng)濟(jì)處罰意見。
4、配合公司安全科，對(duì)生產(chǎn)車間作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行安全綜合評(píng)估。
5、對(duì)車間各類事故進(jìn)行調(diào)查處理，并上報(bào)安全科，查明原因、責(zé)任人，并進(jìn)行處罰。
6、監(jiān)督檢查安全培訓(xùn)和勞動(dòng)保護(hù)等工作。支持車間和班組安全員的工作，對(duì)安全員提出的安全問(wèn)題，幫助、協(xié)調(diào)解決，對(duì)無(wú)力解決的向安全科和生產(chǎn)科報(bào)告。
7、每月向生產(chǎn)科匯報(bào)車間的安全生產(chǎn)情況。
8、支持和幫助員工組織安全工作。
二、責(zé)任追究
9、有以下行為之一的，給予車間主任警告處分；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任：
�。ㄒ唬┻`章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的；
�。ǘ⿲�(duì)工作屢次違章作業(yè)熟視無(wú)睹，不加制止的；
�。ㄈ⿲�(duì)重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時(shí)采取措施的；
�。ㄋ模┚懿粓�(zhí)行化工安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)的安全監(jiān)察指令的.；
10、本公司發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予車間主任降級(jí)開除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任：
�。ㄒ唬┎灰勒找�(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告事故的；
�。ǘ﹤卧�、故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)的；
（三）阻礙、干涉事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的；
11、未及時(shí)組織分工范圍內(nèi)進(jìn)行重大事故隱患排查的，給予記過(guò)直至撤職處分。
12、未組織制定車間、班組各崗位的管理制度，或未按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核的，主任負(fù)直接責(zé)任。
13、在車間主任組織的有關(guān)設(shè)計(jì)中出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤，車間主任負(fù)重要責(zé)任。
14、未及時(shí)根據(jù)實(shí)際情況分析本車間的安全狀況，未向安全科提出具體建議的，負(fù)直接責(zé)任。
15、決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，車間主任負(fù)直接責(zé)任。
16、未及時(shí)匯總、總結(jié)車間安全員的檢查情況，提出具體改進(jìn)意見，致使安全檢查工作脫節(jié)的，車間主任負(fù)直接責(zé)任。
17、因車間主任不能夠經(jīng)常常深入現(xiàn)場(chǎng)，現(xiàn)場(chǎng)存在的技術(shù)問(wèn)題不能夠及時(shí)解決，生產(chǎn)科負(fù)直接責(zé)任。
18、本車間的安全管理系統(tǒng)工程不能夠有效的運(yùn)行，車間主任負(fù)直接責(zé)任。
19、在事故調(diào)查處理和各種安全檢查、審查中，主任授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，負(fù)直接責(zé)任。
車間主任簽字：
20xx年xx月xx日
車間主任安全責(zé)任書7
為認(rèn)真做好公司20xx年的安全生產(chǎn)工作，確保公司及全體職工的生命財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)的要求，按照“一級(jí)監(jiān)督一級(jí)，一級(jí)管理一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的'原則，生產(chǎn)部經(jīng)理與車間主任簽訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書。
一、車間安全工作目標(biāo)
1、重大人身傷亡事故為零。
2、重大火災(zāi)事故為零。
3、重大爆炸事故為零。
4、重大交通事故為零。
5、重大工藝事故為零。
6、重大設(shè)備事故為零。
7、較大污染事故和重大污染事故為零。
8、急性中毒事故為零。
9、輕傷率小于2‰。
10、最大限度地杜絕輕微事故，安全隱患的整改率≥96%。
二、責(zé)任內(nèi)容
1、認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)“五同時(shí)”原則，即在車間內(nèi)部計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí)，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全環(huán)保工作。
2、按公司要求及時(shí)制定、修訂車間安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和編制安全工作措施計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。
3、積極開展各種形式的安全環(huán)保自查自糾活動(dòng)，對(duì)查處的安全隱患要認(rèn)真進(jìn)行整改，對(duì)暫時(shí)不能整改的隱患要制定出切實(shí)可行、科學(xué)有效的防范措施和整改計(jì)劃，并上報(bào)生產(chǎn)部和安環(huán)部；對(duì)各項(xiàng)安全檢查出的隱患要按照要求認(rèn)真進(jìn)行整改。
4、積極組織員工參加公司組織的各種安全培訓(xùn)教育活動(dòng)，并定期組織本車間的二級(jí)安全教育和考核，監(jiān)督本車間各班組的三級(jí)安全教育。
5、按照“四不放過(guò)”原則，及時(shí)對(duì)本車間發(fā)生的事故進(jìn)行處理和上報(bào)。
6、定期召開本車間安全工作會(huì)議，根據(jù)車間生產(chǎn)情況，掌握安全工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。
7、定期組織車間、班組安全活動(dòng)，結(jié)合車間、班組安全生產(chǎn)實(shí)際，制定車間、班組安全活動(dòng)計(jì)劃，規(guī)定活動(dòng)形式、內(nèi)容、要求。
8、定期組織修訂、培訓(xùn)、演練本車間事故預(yù)案。
9、完成生產(chǎn)部經(jīng)理安排布置的臨時(shí)性安全工作。
三、考核
如發(fā)生事故，按照公司事有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。
四、附則
1、本責(zé)任書有效期限自簽訂之日起至20xx年12月31日。
2、本責(zé)任書期一式兩份，公司與個(gè)人雙方各執(zhí)一份。
生產(chǎn)部經(jīng)理簽字：車間主任簽字：
20xx年XX月XX日20xx年XX月XX日
車間主任安全責(zé)任書8
根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》，為確保本公司安全生產(chǎn)的落實(shí)，為此建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，特對(duì)本職務(wù)安全生產(chǎn)負(fù)有的責(zé)任明確如下：
1、協(xié)助生產(chǎn)主管全面管好生產(chǎn)部門安全工作，具體貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)和公司安全生產(chǎn)制度，對(duì)車間生產(chǎn)員工在生產(chǎn)中的安全健康負(fù)全面責(zé)任。
2、熟悉相關(guān)職業(yè)安全的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，熟悉安全管理體系內(nèi)容和要求，確保生產(chǎn)過(guò)程符合安全相關(guān)的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求。
3、參與制定生產(chǎn)車間各崗位安全操作規(guī)程，參與制定設(shè)備安全操作規(guī)程和生產(chǎn)工藝技術(shù)規(guī)程并貫徹實(shí)施。
4、嚴(yán)格按照生產(chǎn)安全管理制度和安全操作規(guī)程指揮生產(chǎn)，杜絕一切忽視安全生產(chǎn)、玩忽職守、違章指揮、違章作業(yè)的行為。
5、在制定生產(chǎn)計(jì)劃的同時(shí)，計(jì)劃安全工作并監(jiān)督實(shí)施。經(jīng)常向員工進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度和安全知識(shí)、操作技術(shù)教育。
6、堅(jiān)持特種作業(yè)人員持證上崗制度，特殊情況需經(jīng)過(guò)培訓(xùn)及考核，報(bào)廠務(wù)經(jīng)理和副廠務(wù)經(jīng)理授權(quán)，方可獨(dú)立操作。對(duì)新員工、轉(zhuǎn)崗員工進(jìn)行上崗安全教育和操作培訓(xùn)，并做好培訓(xùn)紀(jì)律存檔。
7、經(jīng)常檢查車間內(nèi)作業(yè)場(chǎng)所生產(chǎn)設(shè)備、工具和安全設(shè)施，組織整理工作場(chǎng)所，及時(shí)排除隱患。
8、確保消防設(shè)備系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，落實(shí)消防責(zé)任制，做到人防與技防的有機(jī)結(jié)合。
9、教育并督促員工按各崗位工種的`特點(diǎn)穿戴好個(gè)人防護(hù)用品，有塵毒危害的要佩戴防護(hù)口罩或防毒面具，生產(chǎn)區(qū)域禁止吸煙，生產(chǎn)場(chǎng)所禁止吃食物，督促做好生產(chǎn)區(qū)域的環(huán)境清潔工作。
10、組織并落實(shí)員工安全教育，安全培訓(xùn)及安全例會(huì)的有效進(jìn)行，保證安全教育培訓(xùn)的時(shí)間，并積極參與。
11、發(fā)生工傷事故、設(shè)備事故及未遂事件，應(yīng)及時(shí)、如實(shí)地向總經(jīng)理和安全部門報(bào)告，并組織搶救，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，協(xié)助安全部門對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查和處理，并制定改進(jìn)措施。
12、落實(shí)生產(chǎn)班組班前會(huì)議，定期組織召開車間安全生產(chǎn)周例會(huì)，組織班組安全活動(dòng)，支持安全部門的工作，對(duì)所提出的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)解決，或按規(guī)定的權(quán)限上報(bào)。
13、積極參加并領(lǐng)導(dǎo)屬下參與安全的培訓(xùn)及活動(dòng)
總經(jīng)理： 生產(chǎn)助理：
年 月 日 年 月 日
車間主任安全責(zé)任書9
為了切實(shí)貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，明確責(zé)任，防范事故，確保公司安全生產(chǎn)以及職工人身、機(jī)械設(shè)備和物資的'安全，結(jié)合本公司實(shí)際，特制定本年度安全生產(chǎn)責(zé)任狀：
一、安全生產(chǎn)控制指標(biāo)：
1、無(wú)重傷及死亡事故。
2、輕傷事故發(fā)生率不超過(guò)0.1%。
3、無(wú)重大刑事案件發(fā)生。
4、無(wú)火災(zāi)事故發(fā)生。
5、無(wú)重大失竊事故，設(shè)備責(zé)任事故，爆炸事故發(fā)生。
二、責(zé)任人職責(zé)：
1、貫徹執(zhí)行“管生產(chǎn)必須管安全”，“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”的原則。在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全。
2、履行好各項(xiàng)職責(zé)，確保各項(xiàng)措施的完成，做好定期安全檢查，對(duì)安全隱患能夠及時(shí)整改，并將整改情況及時(shí)報(bào)公司安全部門。
3、抓好三級(jí)安全教育和特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)。堅(jiān)決杜絕“三違（違章作業(yè)，違章指揮，違反勞動(dòng)紀(jì)律）”現(xiàn)象，一旦發(fā)生各類安全事故，必須保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，立即向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并按照“三不放過(guò)”的原則，嚴(yán)肅處理。
各責(zé)任人要提高自身的安全素養(yǎng)，逐步增強(qiáng)本部門所有人員的安全意識(shí)。
各部門責(zé)任人要把安全生產(chǎn)層層落實(shí)，直至每個(gè)員工。
xx
20xx年xx月xx日
車間主任安全責(zé)任書10
《車間主任安全責(zé)任書》提要: 車間主任安全責(zé)任書 為進(jìn)一步貫徹"安全第一。預(yù)防為主"的安全方針，全面落實(shí)安全防范工作，防止各類事故發(fā)生，維護(hù)整個(gè)公司安全生產(chǎn)的正常秩序，確保員工的生命安車間主任安全責(zé)任書
為進(jìn)一步貫徹"安全第一。預(yù)防為主"的安全方針，全面落實(shí)安全防范工作，防止各類事故發(fā)生，維護(hù)整個(gè)公司安全生產(chǎn)的正常秩序，確保員工的生命安全及公司財(cái)產(chǎn)的安全，根據(jù)各級(jí)行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的原則，制造部長(zhǎng)與車間負(fù)責(zé)人簽訂以下安全責(zé)任書。并且，此責(zé)任書各項(xiàng)目標(biāo)的完成情況將作為年終業(yè)績(jī)考核的主要依據(jù)之一。
一、年度目標(biāo)
1、全年無(wú)重、特大事故發(fā)生，事故死亡率為零。
2、一般生產(chǎn)責(zé)任事故（直接經(jīng)濟(jì)損失500~10000元）不超過(guò)兩起。
3、一般設(shè)備責(zé)任事故（設(shè)備零配件損壞，其修復(fù)費(fèi)在500~5000元，或不影響當(dāng)日產(chǎn)量5~25%）不超過(guò)一起。
4、微小事故（直接經(jīng)濟(jì)損失500元以下）不得超過(guò)1起（包括未遂事故）。
5、年度各類事故的.損失額控制在工段創(chuàng)產(chǎn)值的萬(wàn)分之三點(diǎn)五以下。
6、因工輕傷率控制在2%以下。
7、不發(fā)生中毒事故、交通事故以及刑事案件。
8、不發(fā)生環(huán)保事故。
二、責(zé)任
為實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)，車間必須采取有力措施，認(rèn)真履行下列職責(zé)：
1、為了宣傳貫徹上級(jí)部門及公司、制造部有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、治安保衛(wèi)的法律、法規(guī)、政策、制度和工作要求，認(rèn)真落實(shí)和部署各項(xiàng)安全工作。
2、結(jié)合本車間的實(shí)際，與各工段簽訂安全責(zé)任書，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
3、檢查、督促本車間的工段在生產(chǎn)和工作中自覺履行自己的安全職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，做到不違章、不違紀(jì)。
4、定期對(duì)車間進(jìn)行安全檢查，對(duì)查出的安全隱患要及時(shí)落實(shí)整改，對(duì)無(wú)力整改的要及時(shí)采取相應(yīng)的措施，并上報(bào)制造部。
5、積極按時(shí)完成制造部下達(dá)事故隱患整改工作。
6、及時(shí)上報(bào)各類事故，積極配合事故的隱患調(diào)查和處理工作。
7、定期召開車間安全生產(chǎn)工作例會(huì)，研究車間安全生產(chǎn)情況，組織開展安全生產(chǎn)活動(dòng)，應(yīng)用先進(jìn)的安全技術(shù)和管理方法。
8、組織車間級(jí)定期、不定期的安全檢查，確保設(shè)備、安全防護(hù)裝置、防護(hù)設(shè)施處于完好狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改，車間無(wú)力整改的要采取臨時(shí)應(yīng)急安全措施，及時(shí)以書面形式向公司報(bào)告。
9、組織或參加車間各類事故現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)、調(diào)查和處理工作，并按規(guī)定及時(shí)上報(bào)。
10、負(fù)責(zé)本車間員工的日常安全教育、操作技能培訓(xùn)工作，組織落實(shí)車間級(jí)安全教育，并督促檢查工段、班組級(jí)安全教育，并定期進(jìn)行考核
11、經(jīng)常檢查本車間對(duì)安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況，對(duì)違章違紀(jì)行為予以堅(jiān)決制止，并做到自己不違章指揮。
12、在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，生產(chǎn)必須服從安全。
三、考核
1、考核期限為二○**年一月1日至二○**年十二月31日。
2、年度考核采用百分制，其中：安全責(zé)任占60分，事故責(zé)任占40分。由制造部對(duì)工段指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核評(píng)分。
3、在本年度期間責(zé)任人、簽字人發(fā)生變化時(shí)，接任人為責(zé)任簽字人。
四、獎(jiǎng)罰
1、制造部將劃出專項(xiàng)資金，獎(jiǎng)給年度考核達(dá)標(biāo)、安全工作出色、且考核分在90分以上的工段安全責(zé)任人。
2、根據(jù)誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，如本工段發(fā)生各類事故，追究工段管理者的責(zé)任，處罰額為處理額的20%.
3、對(duì)嚴(yán)重失職，造成本工段出現(xiàn)嚴(yán)重事故，寫出書面檢查材料，查明原因，追究責(zé)任人的責(zé)任。
本責(zé)任書一年簽定一次，一式二份，工段長(zhǎng)與車間主任負(fù)責(zé)人各持一份。
車間負(fù)責(zé)人： 工段負(fù)責(zé)人：
年 月 日 年 月 日
車間主任安全責(zé)任書11
為了切實(shí)貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，明確責(zé)任，防范事故，確保公司安全生產(chǎn)以及職工人身、機(jī)械設(shè)備和物資的安全，結(jié)合本公司實(shí)際，特制定本年度安全生產(chǎn)責(zé)任書：
一、安全生產(chǎn)控制指標(biāo)：
1、無(wú)重傷及死亡事故。
2、輕傷事故發(fā)生率不超過(guò)0.1%。
3、無(wú)重大刑事案件發(fā)生。
4、無(wú)火災(zāi)事故發(fā)生。
5、無(wú)重大失竊事故，設(shè)備責(zé)任事故，爆炸事故發(fā)生。
二、責(zé)任人職責(zé)：
1、貫徹執(zhí)行“管生產(chǎn)必須管安全”，“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”的原則。在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全。
2、履行好各項(xiàng)職責(zé)，確保各項(xiàng)措施的完成，做好定期安全檢查，對(duì)安全隱患能夠及時(shí)整改，并將整改情況及時(shí)報(bào)公司安全部門。
3、抓好三級(jí)安全教育和特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)。堅(jiān)決杜絕“三違（違章作業(yè)，違章指揮，違反勞動(dòng)紀(jì)律）”現(xiàn)象，一旦發(fā)生各類安全事故，必須保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，立即向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并按照“三不放過(guò)”的原則，嚴(yán)肅處理。
4、各責(zé)任人要提高自身的安全素養(yǎng)，逐步增強(qiáng)本部門所有人員的安全意識(shí)。
5、各部門責(zé)任人要把安全生產(chǎn)層層落實(shí)，直至每個(gè)員工。
三、措施：
1、及時(shí)修正有關(guān)安全生產(chǎn)工作要求，部署本部門安全生產(chǎn)任務(wù)，督促完成相關(guān)安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。
2、適時(shí)組織本部門進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，并做好檢查記錄，責(zé)成各責(zé)任人整改安全隱患，解決安全生產(chǎn)中的一些重大問(wèn)題。
3、做好責(zé)任部門的`安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)推廣，表彰先進(jìn)。
四、考核辦法：
1、期限為 年 月 日至 年 月 日。
2、責(zé)任人每半年的中旬將本部門的各項(xiàng)指標(biāo)完成情況向公司主管領(lǐng)導(dǎo)作書面報(bào)告，并抄送安全部門。
3、年度考核由公司組織對(duì)責(zé)任人（部門）指標(biāo)完成情況和作業(yè)情況進(jìn)行檢查評(píng)定。
4、本著“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，責(zé)任書簽字人的工作變動(dòng)，接任人為自然簽字人。
5、獎(jiǎng)罰：公司根據(jù)年終責(zé)任人完成的安全生產(chǎn)責(zé)任指標(biāo)情況進(jìn)行考核。對(duì)出色完成安全生產(chǎn)指標(biāo)的責(zé)任人給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)嚴(yán)重失職發(fā)生安全事故的責(zé)任人，視損失情況予以處罰，并追究其責(zé)任。
本責(zé)任書一年簽訂一次，一式三份，自簽訂之日起生效。
公司負(fù)責(zé)人（簽字）： 部門責(zé)任人（簽字）：
年 月 日 年 月 日
車間主任安全責(zé)任書12
為認(rèn)真做好我公司20xx年的安全生產(chǎn)工作，確保我公司及全體職工的生命財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)的要求，按照 “一級(jí)監(jiān)督一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，分管副總經(jīng)理與車間主任簽訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書。
一、工作目標(biāo)
1、重大人身傷亡事故為零。
2、重大火災(zāi)事故為零。
3、重大爆炸事故為零。
4、重大交通事故為零。
5、重大生產(chǎn)事故為零。
6、重大設(shè)備事故為零。
7、“三廢”排放符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，較大污染事故和重大污染事故為零。
8、多人急性中毒事故為零。
9、輕傷率小于3‰。
10、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)100%。
11、職工工作、生活環(huán)境符合國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
二、責(zé)任內(nèi)容
1、認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)“五同時(shí)”原則，即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí)，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全環(huán)保工作。
2、按公司要求及時(shí)制定、修訂車間安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和編制安全工作措施計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。
3、積極開展各種形式的安全大檢查，對(duì)查處的安全隱患要認(rèn)真進(jìn)行整改，對(duì)暫時(shí)不能整改的隱患要制定出切實(shí)可行、科學(xué)有效的防范措施和整改計(jì)劃，并上報(bào)分管副總經(jīng)理；對(duì)公司級(jí)安全檢查出的隱患要按照要求認(rèn)真進(jìn)行整改。
4、積極參加我公司組織的各種安全培訓(xùn)教育活動(dòng)。
5、按照“四不放過(guò)”原則，及時(shí)對(duì)本部門發(fā)生的.事故進(jìn)行處理。
7、定期召開安全工作會(huì)議，根據(jù)車間生產(chǎn)情況，掌握安全工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。
8、完成分管副總經(jīng)理安排布置的臨時(shí)性安全工作。
三、考核
如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。
四、附則
1、本責(zé)任書有效期限為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、本責(zé)任書期一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（分管安全副總經(jīng)理）簽字：
乙方（車間主任）簽字：
車間主任安全責(zé)任書13
為貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、全員行動(dòng)、綜合治理”的方針。落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)車間危險(xiǎn)品的安全使用，生產(chǎn)流程的正確操作，杜絕各類事故的發(fā)生，根據(jù)安全生產(chǎn)法，危險(xiǎn)品安全管理?xiàng)l例及先關(guān)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)的要求，結(jié)合公司實(shí)際情況，特簽訂車間主任安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
一、安全生產(chǎn)目標(biāo)：
火災(zāi)爆炸事故0人次；
中毒事故0人次；
重大生產(chǎn)操作，設(shè)備損壞，跑料、環(huán)境污染，道路交通、貨品損失及其他財(cái)產(chǎn)損失的事故0人次；
重大事故0人次；
輕傷事故0人次；
安全隱患整改100%；
安全檢查100%
安全培訓(xùn)完成率100%
車間消防設(shè)備常年完好率100%
二、職責(zé)：
1、認(rèn)真落實(shí)公司各種規(guī)章制度在本車間的執(zhí)行。
2、教育、監(jiān)督本部門在生產(chǎn)中嚴(yán)格按照各種操作規(guī)范文明生產(chǎn)，對(duì)各種違規(guī)操作予以制止，糾正。杜絕安全隱患的產(chǎn)生。
3、落實(shí)本部門三級(jí)教育，嚴(yán)格按照規(guī)范對(duì)各種機(jī)械設(shè)備進(jìn)行維修保養(yǎng)，對(duì)有隱患的設(shè)備不予運(yùn)轉(zhuǎn)，確保生產(chǎn)的.安全進(jìn)行。
4、負(fù)責(zé)本部門區(qū)域內(nèi)的各種線路，管道、消防設(shè)施完好無(wú)損，能正常使用無(wú)安全隱患。
5、積極配合公司其他部門做好企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。
三、安全生產(chǎn)責(zé)任考核和獎(jiǎng)懲與月度獎(jiǎng)懲掛鉤。
四、本責(zé)任書一式兩份，經(jīng)雙方簽字后生效，有效期為一年。
生產(chǎn)部經(jīng)理簽字： 車間主任簽字：
年 月 日 年 月 日
車間主任安全責(zé)任書14
為認(rèn)真貫徹國(guó)家關(guān)于＂安全第一，預(yù)防為主＂的方針，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，全面落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施，防止安全事故的發(fā)生，保障員工生產(chǎn)安全和公司財(cái)產(chǎn)不受損失，根據(jù)公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)定，現(xiàn)與各班組長(zhǎng)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，責(zé)任條款如下：
1. 各員工本人為安全生產(chǎn)責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)自身的安全生產(chǎn)工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)和學(xué)習(xí)公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度。嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，杜絕三違現(xiàn)象，做到四不傷害。
2. 非專業(yè)崗位工作人員，禁止觸動(dòng)機(jī)電設(shè)備的開關(guān)、儀表、儀器與各種閘閥，未經(jīng)許可，禁止調(diào)整任何技術(shù)參數(shù)等。
3. 嚴(yán)禁攜帶火種及易燃易爆物品進(jìn)入生產(chǎn)車間，禁止在禁煙區(qū)域吸煙。不準(zhǔn)攜帶違禁物品、危險(xiǎn)品、易燃物或其他與生產(chǎn)無(wú)關(guān)的`物品進(jìn)入生產(chǎn)或工作場(chǎng)所。
4. 企業(yè)發(fā)生了安全生產(chǎn)事故，要盡快組織搶救，保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，立即向公司安全辦公室及相關(guān)責(zé)任人報(bào)告。
5. 要提高自身的安全素質(zhì)，增強(qiáng)自身的安全意識(shí)，營(yíng)造良好的安全氛圍。
6. 配合并支持安全檢查，落實(shí)隱患整改措施，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋安全信息。了解或參與事故的調(diào)查分析，提供事故的真實(shí)情況，按“四不放過(guò)”原則處理事故隱患，發(fā)現(xiàn)重大問(wèn)題及時(shí)上報(bào)車間主任。
7. 各工作崗位要嚴(yán)格遵守安全責(zé)任，積極提出合理化建議，杜絕安全事故的發(fā)生。
8. 發(fā)現(xiàn)職工違反安全生產(chǎn)管理規(guī)定，停職檢查，并罰款200元，情節(jié)嚴(yán)重的報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。發(fā)生安全事故追究主管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員的責(zé)任，對(duì)主管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員罰款500-20xx元，要加強(qiáng)對(duì)職工的安全教育。
9. 上述責(zé)任項(xiàng)目，不受人員變動(dòng)影響，遇到責(zé)任人工作崗位變動(dòng)時(shí)，應(yīng)確定新責(zé)任人并做好交接工作。
附：三違，即：違章指揮，違章作業(yè)，違反勞動(dòng)紀(jì)律。
四不傷害，即：不傷害他人，不傷害自己，不被他人傷害，保護(hù)他人不被傷害。
四不放過(guò)，即：事故原因未查清不放過(guò)，責(zé)任人沒(méi)有處理不放過(guò)，沒(méi)有制定相應(yīng)的預(yù)防措施不放過(guò)，周圍群眾沒(méi)有受到教育不放過(guò)。
車間主任（簽字）： 班組長(zhǎng)（簽字）：
年 月 日
車間主任安全責(zé)任書15
作為機(jī)修車間工作負(fù)責(zé)人，是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，為了對(duì)公司和本車間員工的安全負(fù)責(zé)，保證并鄭重承諾：
一、保證國(guó)家和上級(jí)安全生產(chǎn)法規(guī)、制度、操作規(guī)程在本車間貫徹執(zhí)行，把安全工作列入議事日程，嚴(yán)防“三違”做到“三不傷害”。
二、負(fù)責(zé)傳達(dá)、貫徹、執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)有關(guān)安全生產(chǎn)計(jì)劃、規(guī)章制度和實(shí)施方案。
三、組織對(duì)新職工進(jìn)行車間安全教育和班組安全教育，積極參加公司組織的各項(xiàng)安全活動(dòng)。
四、組織本車間班組長(zhǎng)或部分職工定期進(jìn)行安全檢查，保證設(shè)備、安全裝置、消防、防護(hù)器材等處于完好狀態(tài)。
五、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)勞保用品使用標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)防護(hù)器材的`管理，教育職工妥善保管，正確使用。
六、熟知本單位崗位人員的不安全因素，思想不穩(wěn)定狀態(tài)，隨時(shí)要求在崗員工注意事項(xiàng)。發(fā)現(xiàn)安全隱患立即整改，無(wú)法整改的報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)處置。
七、熟悉設(shè)備運(yùn)行情況，掌握員工思想動(dòng)態(tài)，生活狀況和生產(chǎn)技能情況，針對(duì)問(wèn)題及時(shí)采取措施，把一切安全事故消滅在萌芽狀態(tài)，確保人身安全和設(shè)備安全。
八、每周一、三、五組織班組長(zhǎng)召開安全生產(chǎn)例會(huì)，表?yè)P(yáng)先進(jìn)，警示落后。
九、若因自己違章指揮、違規(guī)操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律和違反以上承諾而造成事故的，愿接受公司以下處罰：
1、發(fā)生一般性燒傷、燙傷、灼傷、絞傷、砸傷、摔傷、擠傷、輕度煤氣中毒及其它一般性責(zé)任事故，愿接受本月工資50%的罰款; 2、因違章指揮而發(fā)生重傷或致殘事故，愿接受公司一切罰款。 3、發(fā)生較大事故，接受否決月工資的罰款，同時(shí)接受上級(jí)相關(guān)部門的處理。
分管領(lǐng)導(dǎo)xx機(jī)修主任xx
二〇一二年五月
【車間主任安全責(zé)任書】相關(guān)文章：
車間主任安全責(zé)任書12-31
車間主任安全管理責(zé)任書12-30
車間主任安全責(zé)任書05-23
車間主任安全目標(biāo)責(zé)任書(熱門)02-20
車間主任安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書12-25
燒結(jié)車間主任安全生產(chǎn)責(zé)任書02-18
聯(lián)合車間主任安全生產(chǎn)責(zé)任書02-18
車間主任安全目標(biāo)責(zé)任書[實(shí)用]04-29
車間主任安全責(zé)任書10篇01-22