国产精品入口免费视频_亚洲精品美女久久久久99_波多野结衣国产一区二区三区_农村妇女色又黄一级真人片卡

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書

時(shí)間:2024-07-19 10:45:09 責(zé)任書 我要投稿

(經(jīng)典)安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書

  在快速變化和不斷變革的今天,接觸到責(zé)任書的地方越來越多,責(zé)任書是寫明責(zé)任,明確應(yīng)該承擔(dān)的任務(wù)的文書。什么樣的責(zé)任書才是有效的呢?下面是小編精心整理的安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書,歡迎閱讀與收藏。

(經(jīng)典)安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書1

  為認(rèn)真做好20xx年的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)工作,確保公司及全體職工的生命財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的.法律法規(guī)的要求,按照 “一級(jí)監(jiān)督一級(jí),一級(jí)管理一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則,我部與部門財(cái)務(wù)人員簽訂如下安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)管理目標(biāo)責(zé)任書。

  一、考核目標(biāo)

  1、安全生產(chǎn)投入資金到位率100%。

  2、建立健全安全費(fèi)用臺(tái)帳。

  3、觸電、著火、失竊事故為零。

  4、按計(jì)劃參加安全培訓(xùn)率達(dá)100%。

  二、考核要求

  1、按照《企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理辦法》(財(cái)企[20xx]16號(hào))規(guī)定,加強(qiáng)安全生產(chǎn)費(fèi)用財(cái)務(wù)管理工作。

  2、負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全管理投入費(fèi)用的專項(xiàng)列支,并監(jiān)督使用。

  3、負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全工程項(xiàng)目資金的使用管理和審計(jì)、決算工作,并參加工程驗(yàn)收。

  4、負(fù)責(zé)公司工傷、養(yǎng)老、醫(yī)療、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)列支使其符合國家法律法規(guī)要求。

  5、負(fù)責(zé)組織公司財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)及事故后經(jīng)濟(jì)賠償處理工作。

  6、負(fù)責(zé)審核各類事故處理費(fèi)用支出,并將其納入公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析內(nèi)容。

  7、保證勞動(dòng)保護(hù)用品、保健津貼、防暑降溫飲料的開支費(fèi)用的到位。

  三、獎(jiǎng)懲辦法

  1、年內(nèi)公司將按照《安全考核與獎(jiǎng)懲制度》對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。

  2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可作為年終評(píng)先工作先決條件。

  3、對(duì)未達(dá)標(biāo)的個(gè)人,實(shí)行一票否決,公司給予取消其評(píng)比先進(jìn)的資格。

  4、對(duì)于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。

  財(cái)務(wù)部部長簽字: 財(cái)務(wù)人員簽字:

  日期: 日期:

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書2

  一、安全管理責(zé)任

  1、建立項(xiàng)目安全管理機(jī)構(gòu),配備專職安全管理人員。

  2、完善各項(xiàng)安全規(guī)章制度,明確制度工作內(nèi)容、責(zé)任人職責(zé)與權(quán)限、基本工作程序及標(biāo)準(zhǔn)。

  3、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確各崗位安全職責(zé),并對(duì)安全責(zé)任逐級(jí)分解。做好本項(xiàng)目各職位的安全生產(chǎn)責(zé)任制考核。

  4、執(zhí)行、并督促各分包單位、專業(yè)分包單位嚴(yán)格落實(shí)公司各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度及操作規(guī)程。

  5、年終制訂并報(bào)送下一年度安全工作策劃、責(zé)任目標(biāo)分解責(zé)任書,并送達(dá)建筑事業(yè)本部,新開工程在開工一個(gè)月內(nèi)報(bào)送。

  6、積極參與公司、建筑事業(yè)本部舉辦的各類安全管理活動(dòng),并組織本項(xiàng)目部各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的演練與實(shí)施。

  7、每季度對(duì)本項(xiàng)目安全情況作安全趨勢評(píng)估報(bào)告并報(bào)建筑事業(yè)本部。

  8、督促勞務(wù)分包、專業(yè)分包單位落實(shí)整改公司、建筑事業(yè)本部、項(xiàng)目部、安全監(jiān)督部下發(fā)的各項(xiàng)隱患整改項(xiàng)目,并嚴(yán)格按時(shí)限作回復(fù)。

  9、督促并組織項(xiàng)目部管理人員、勞務(wù)分包、專業(yè)分包單位的安全教育、安全檢查、安全驗(yàn)收、安全交底等工作,并對(duì)以上活動(dòng)頻率、效果、合規(guī)性進(jìn)行檢查,跟蹤。符合公司、本部及相關(guān)主管部門要求。(詳見公司1號(hào)文)

  10、做好貫標(biāo)體系文件的學(xué)習(xí)和日常職業(yè)安全健康、環(huán)境體系文件運(yùn)行控制,運(yùn)行文件的收集整理。積極配合企業(yè)內(nèi)部外部的審核工作。

  11、跟進(jìn)并完善工程項(xiàng)目的工傷、保險(xiǎn)工作,降低事故風(fēng)險(xiǎn)。

  12、根據(jù)公司安委會(huì)要求,合理制定可行性的安全生產(chǎn)檢查計(jì)劃,定期召開安全生產(chǎn)例會(huì)。作好記錄并收存歸檔。落實(shí)檢查和會(huì)議提出的問題,確保隱患能在有效期內(nèi)得到整改。

  13、建立健全安全管理制度、資料和各類臺(tái)賬的歸檔,保證安全管理工作的`可追溯性,保證安全管理工作有條不紊地進(jìn)行和安全管理工作落到實(shí)處。

  xx、嚴(yán)格推行防護(hù)標(biāo)準(zhǔn)化、工具化,提升現(xiàn)場防護(hù)品質(zhì),按照管理流程開展各項(xiàng)安全工作。(詳見:《施工現(xiàn)場安全防護(hù)標(biāo)準(zhǔn)圖冊(cè)》)

  15、建立和落實(shí)嚴(yán)格的安全勞動(dòng)紀(jì)律,杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為。

  二、安全生產(chǎn)管理指標(biāo)

 。ㄒ唬┛刂浦笜(biāo)

  1因工傷亡事故和重傷事故為零

  2杜絕重大火災(zāi)、交通和設(shè)備事故

  3因工負(fù)傷頻率控制在千分之三以下

  (二)考核指標(biāo)

  1無較大社會(huì)影響事件

  2在施工程文明、安全、環(huán)保節(jié)能達(dá)標(biāo)率100%

  3無各級(jí)政府部門通報(bào)、批評(píng)、隱患停工通知、罰款、罰分。

  4安全檢查綜合考評(píng)良好以上。

  三、考核

  1、全年完成控制與考核指標(biāo),給予

  5000-20000

  元的獎(jiǎng)勵(lì)。

  2、未完成本責(zé)任狀控制指標(biāo)之一,免職或撤職,并取消全年安全與文明獎(jiǎng)項(xiàng)。

  3、季度未完成本責(zé)任狀考核指標(biāo)之前三項(xiàng)之一項(xiàng),處罰1000-5000元。

  4、所轄項(xiàng)目季度未完成安全責(zé)任狀考核指標(biāo)之四,處罰1000-5000元。

  四、考核說明

  1、本責(zé)任書指標(biāo)分:控制指標(biāo)與考核指標(biāo)。控制指標(biāo)未實(shí)現(xiàn)之一,全年安全業(yè)績一票否決;考核指標(biāo)按權(quán)重評(píng)分形式進(jìn)行。

  2、責(zé)任書考核指標(biāo)為100分,其中:無較大社會(huì)影響事件占分值10%;

  在施工程文明、安全、環(huán)保達(dá)標(biāo)率100%,占分值20%、無各級(jí)政府部門通報(bào)、批評(píng)、隱患停工通知、罰款占分值20%;安全檢查綜合考評(píng)良好以上占分值50%。(北京市項(xiàng)目以《北京市施工現(xiàn)場檢查評(píng)分記錄》為依據(jù),外地項(xiàng)目依據(jù)JGJ59-20xx)

  3、考核總分?jǐn)?shù)在95分以上為優(yōu)秀;考核總分?jǐn)?shù)在85分-95分(含85分)為良好;考核總分?jǐn)?shù)在75分-85分(含75分)為合格;考核分?jǐn)?shù)在75分以下為不合格。

  4、年終總評(píng)安全不合格項(xiàng)目的,取消評(píng)優(yōu)評(píng)資格,項(xiàng)目不得安全獎(jiǎng)勵(lì)。設(shè)立安全文明工地的除外。

  5、對(duì)安全與文明施工管理工作做得好,預(yù)防事故有突出貢獻(xiàn)人員由項(xiàng)目部推薦,安全監(jiān)督部提議,經(jīng)公司安委會(huì)研究同意予以獎(jiǎng)勵(lì)。

  7、本責(zé)任書可與公司其它相關(guān)制度共同執(zhí)行。

  五、附則

  1.本責(zé)任書一式兩份,建筑事業(yè)本部一份,項(xiàng)目部存檔一份,雙方簽字后生效。

  2.本責(zé)任書的有效時(shí)間為20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  3.本責(zé)任書條款由建筑事業(yè)本部負(fù)責(zé)解釋。

  建筑事業(yè)本部(簽字): 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(簽字):

  時(shí)間: 時(shí)間:

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書3

  甲方:____________

  乙方:____________

  經(jīng)項(xiàng)目部決定,由______擔(dān)任本工程項(xiàng)目質(zhì)量員,負(fù)責(zé)做好對(duì)現(xiàn)場施工作業(yè)質(zhì)量的控制工作,并做好對(duì)基坑支護(hù)(監(jiān)測)、模板支撐、預(yù)埋隱蔽等施工作業(yè)質(zhì)量的檢查、驗(yàn)收工作。根據(jù)《中華人民共和國建筑法》及《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》,結(jié)合本工程的施工特點(diǎn),經(jīng)雙方協(xié)商簽訂如下條款,雙方應(yīng)共同遵守、執(zhí)行。

  1、經(jīng)常宣傳質(zhì)量生產(chǎn)的重要意義,做好新工人的質(zhì)量知識(shí)教育。重要工程的關(guān)鍵部位,應(yīng)把好質(zhì)量關(guān)。

  2、督促班組嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量技術(shù)操作規(guī)范,以及企業(yè)制訂的各項(xiàng)質(zhì)量制度,違反規(guī)程,造成質(zhì)量隱患的有權(quán)阻止,并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  3、做好質(zhì)量預(yù)控工作,加強(qiáng)操作跟蹤管理,把質(zhì)量隱患消滅在萌芽狀態(tài),減少和杜絕返工。

  4、督促班組按《建筑安裝工程質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》和施工圖紙進(jìn)行操作。在班組自評(píng)的基礎(chǔ)上,特別對(duì)重點(diǎn)工程、爭創(chuàng)優(yōu)良、優(yōu)質(zhì)工程要經(jīng)常進(jìn)行抽查復(fù)評(píng)。對(duì)不符質(zhì)量要求的操作,應(yīng)予制止或責(zé)返工或整修。

  5、積極參加公司、項(xiàng)目的`質(zhì)量檢查、發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)采取有效的整改措施。對(duì)重大質(zhì)量事故,應(yīng)及時(shí)報(bào)公司解決。

  6、認(rèn)真做好工程質(zhì)量評(píng)定的原始記錄。及時(shí)按月上報(bào)質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

  7、施工現(xiàn)場管理人員實(shí)行安全責(zé)任目標(biāo)考核制度,進(jìn)行每月考核滿分100分,因違章、未按計(jì)劃完成任務(wù)或工作不積極等不稱職行為將被扣分,并進(jìn)行相應(yīng)處罰。因表現(xiàn)較好,所負(fù)責(zé)的工程項(xiàng)目優(yōu)質(zhì)、安全、高速、低耗地完成全部施工任務(wù),將給予加分的獎(jiǎng)勵(lì)。月底計(jì)算其應(yīng)得分?jǐn)?shù)。

  項(xiàng)目經(jīng)理(簽名):____________ 質(zhì)量員(簽名):____________

  簽訂日期:_____年____月___日 簽訂日期:_____年____月___日

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書4

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,確保公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),保障國家財(cái)產(chǎn)和員工生命安全與健康。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“誰分管、誰負(fù)責(zé)”、“分級(jí)管理、分線負(fù)責(zé)”的原則,各級(jí)副職應(yīng)在各自主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)相應(yīng)的安全生產(chǎn)工作,并做到各負(fù)其責(zé)、各盡其職,公司總經(jīng)理特與安全副總簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,要求全面履行以下安全生產(chǎn)的各項(xiàng)職責(zé):

  一、管理目標(biāo)

  1、堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,貫徹執(zhí)行國家和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,對(duì)公司安全生產(chǎn)和分管業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)主要責(zé)任。

  2、安全副總是公司總經(jīng)理在安全管理方面的助手和參謀,在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助總經(jīng)理做好企業(yè)的安全、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)管理工作。直接領(lǐng)導(dǎo)公司安全環(huán)保部、設(shè)備部的工作,定期聽取匯報(bào),及時(shí)研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的`重大問題。,對(duì)公司的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查責(zé)任。

  3、組織制訂、修訂企業(yè)內(nèi)的安全、健康、環(huán)保規(guī)章制度,安全技術(shù)規(guī)程和編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施。

  4、領(lǐng)導(dǎo)和組織全公司安全生產(chǎn)大檢查和專業(yè)安全檢查工作,按期對(duì)所負(fù)責(zé)的危險(xiǎn)源點(diǎn)進(jìn)行安全檢查,督促各單位對(duì)不安全因素及時(shí)采取措施,消除事故隱患,確保安全生產(chǎn),落實(shí)整改安全生產(chǎn)上存在的問題和事故隱患。

  5、組織安全生產(chǎn)競賽活動(dòng),總結(jié)推廣安全工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)單位和個(gè)人。

  6、宣傳倡導(dǎo)企業(yè)安全文化,及時(shí)布置和檢查安全管理部門的工作,經(jīng)常對(duì)全公司員工進(jìn)行安全形勢和安全技術(shù)知識(shí)教育,并定期向總經(jīng)理匯報(bào)。

  7、組織編制公司安全生產(chǎn)和改善勞動(dòng)條件的安全、環(huán)保項(xiàng)目計(jì)劃,督促公司合理使用安全技術(shù)措施費(fèi)用和安全教育經(jīng)費(fèi)。

  8、定期召開安全生產(chǎn)工作會(huì)議,分析公司安全生產(chǎn)形勢,及時(shí)解決存在的問題,負(fù)責(zé)總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),組織開展安全生產(chǎn)競賽、安全教育、安全技術(shù)培訓(xùn)考核和應(yīng)急預(yù)案演練工作。

  9、負(fù)責(zé)組織制定重大事故隱患整改方案、安全措施、有毒有害作業(yè)點(diǎn)塵毒危害治理、環(huán)境保護(hù)方案的規(guī)劃和設(shè)計(jì)工作,按照“三同時(shí)”要求,組織有關(guān)部門參加審查和安全評(píng)審。

  10、按照發(fā)生事故“實(shí)事求是、尊重科學(xué)”和“四不放過”的原則,組織對(duì)各類事故的調(diào)查處理,擬定防范措施和處理意見,采取防范措施,防止事態(tài)擴(kuò)大,并及時(shí)向上級(jí)安全和生產(chǎn)部門報(bào)告。

  11、組織分管部門干部、職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識(shí)培訓(xùn)與宣傳教育。定期組織一線職工參加職業(yè)健康體檢,并建立職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)賬和檔案。

  12、經(jīng)常聽取各車間、安全技術(shù)人員、職工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的匯報(bào),及時(shí)采取措施。

  13、組織評(píng)審開停車方案及維修計(jì)劃中的環(huán)保措施。

  14、負(fù)責(zé)組織環(huán)境污染事故的調(diào)查、處理上報(bào)工作。

  15、確保環(huán)保治理設(shè)施運(yùn)行正常,排放達(dá)標(biāo)。

  16、做好設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)工作,確保運(yùn)行正常。

  二、考核與獎(jiǎng)懲

  1、本責(zé)任書由公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織進(jìn)行檢查考核,公司設(shè)立專項(xiàng)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金,用于安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

  2、年度完成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達(dá)標(biāo),給責(zé)任主要責(zé)任人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

  3、年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),公司按中復(fù)神鷹碳纖維有限責(zé)任公司《安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲制度》有關(guān)規(guī)定,給責(zé)任人給予警告和經(jīng)濟(jì)處罰,發(fā)生重大事故,實(shí)行安全否決。

簽名:xx

xx年xx月xx日

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書5

  為了認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,強(qiáng)化重大風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控措施,完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建設(shè),確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn),按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“分級(jí)管理、分線負(fù)責(zé)”的原則,公司特與你簽訂《安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)管理目標(biāo)責(zé)任書》,其責(zé)任指標(biāo)與考核獎(jiǎng)懲辦法如下:

  一、考核要求

  1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。

  2、按計(jì)劃參加培訓(xùn)率達(dá)100%。

  3、部門辦公區(qū)域危險(xiǎn)源控制率100%。

  二、考核內(nèi)容

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法令、法規(guī),堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,時(shí)刻督促檢查勞動(dòng)紀(jì)律的情況,對(duì)部門的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。

  2、跟蹤本行業(yè)及與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的國內(nèi)外技術(shù)發(fā)展趨勢,結(jié)合公司現(xiàn)行業(yè)務(wù)優(yōu)勢,為公司業(yè)務(wù)的.發(fā)展方向提出市場開發(fā)和技術(shù)研制計(jì)劃;

  3、對(duì)項(xiàng)目的組成部分或模塊進(jìn)行完整系統(tǒng)設(shè)計(jì);

  4、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析和需求策劃;

  5、進(jìn)行項(xiàng)目背景調(diào)查,收集整理項(xiàng)目相關(guān)資料;

  6、撰寫項(xiàng)目調(diào)查報(bào)告和信息綜述;

  7、聯(lián)系項(xiàng)目相關(guān)單位和相關(guān)技術(shù)專家,制定初步的項(xiàng)目可行性研究報(bào)告;

  8、協(xié)同配合制定和申報(bào)立項(xiàng)報(bào)告材料;

  9、配合投資部門對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行良好的控制。

  三、考核與獎(jiǎng)懲

  1、本責(zé)任書由公司安委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)組織進(jìn)行檢查考核,公司設(shè)立專項(xiàng)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金,用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級(jí)危險(xiǎn)點(diǎn)檢查等考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

  2、年度完成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達(dá)標(biāo),給考核單位第一責(zé)任人、主管安全的領(lǐng)導(dǎo)和專職安全員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

  3、年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),公司按《安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲制度》有關(guān)規(guī)定,給責(zé)任考核單位給予警告和經(jīng)濟(jì)處罰,發(fā)生重大事故,實(shí)行安全否決。

  副總經(jīng)理簽字: 項(xiàng)目部部長簽字:

  日期: 日期:

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書6

  為了認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,強(qiáng)化重大風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控措施,完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建設(shè),確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn),按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“分級(jí)管理、分線負(fù)責(zé)”的原則,公司特與你簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,其責(zé)任指標(biāo)與考核獎(jiǎng)懲辦法如下:

  一、考核要求

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行“管生產(chǎn)必須管安全”、“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的方針、政策、法規(guī)及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  2、在主管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,及時(shí)傳達(dá)、貫徹、執(zhí)行上級(jí)和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的指示,堅(jiān)持生產(chǎn)與安全工作“五同時(shí)”,在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作時(shí),同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。

  3、參加新建、改建、擴(kuò)建工程及大修、技措項(xiàng)目的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”審查、驗(yàn)收工作,確保符合職業(yè)衛(wèi)生安全要求。

  4、在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn),發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)制度、規(guī)定和安全操作規(guī)程的行為,應(yīng)立即制止并向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。嚴(yán)禁違章指揮、違章作業(yè)。

  5、在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)不安全因素、險(xiǎn)情及事故時(shí),要果斷正確處理,排除險(xiǎn)情和事故,立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)并通知有關(guān)職能部門,防止事態(tài)擴(kuò)大。發(fā)生重大事故時(shí),按《危險(xiǎn)化學(xué)品事故應(yīng)急救援預(yù)案》指揮應(yīng)急處理工作。

  6、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)開車,停產(chǎn)檢修、停車檢修復(fù)工的安全檢查和正常開停車的檢查程序和規(guī)定;組織生產(chǎn)開車前,停產(chǎn)檢修前、停車檢修復(fù)工前的安全檢查和開停車條件檢查,并做好記錄。

  7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)單位生產(chǎn)操作員工的崗位技術(shù)培訓(xùn)考核,并負(fù)責(zé)員工上崗操作技術(shù)合格證發(fā)放管理。

  8、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施、電器、壓力容器、壓力管道、防雷、防靜電接地系統(tǒng)的管理制度,負(fù)責(zé)組織進(jìn)行監(jiān)督檢查,建立臺(tái)帳和檔案。

  9、負(fù)責(zé)組織對(duì)壓力容器、壓力管道及安全附件、防毒、防雷和防靜電裝置、機(jī)械和電氣、儀表連鎖裝置、起重機(jī)械、安技設(shè)備的定期安全檢查和監(jiān)測工作。及時(shí)整改檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,對(duì)有重大隱患設(shè)備設(shè)施要強(qiáng)制停用。

  10、在制定和審定有關(guān)設(shè)備設(shè)計(jì)、改造方案、設(shè)備操作規(guī)程、設(shè)備檢修規(guī)程、電氣安全操作規(guī)程、儀表修校規(guī)程和編制設(shè)備檢修計(jì)劃時(shí),應(yīng)有安全技術(shù)和改善勞動(dòng)條件的措施項(xiàng)目,對(duì)安全措施完成情況負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查。

  11、定期組織設(shè)備設(shè)施、管道、電氣、儀表系統(tǒng)的安全大檢查,對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場存在的安全隱患,應(yīng)及時(shí)下發(fā)隱患整改通知書,責(zé)令責(zé)任單位整改。對(duì)生產(chǎn)中難以整改的'安全隱患,應(yīng)制定可靠的安全防范措施,并在規(guī)定期限內(nèi)督促整改。

  12、參加安全生產(chǎn)大檢查,組織生產(chǎn)事故的調(diào)查、處理工作,對(duì)造成事故的責(zé)任者提出處理意見,并制訂防范措施。負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝事故、質(zhì)量事故的調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。參加有關(guān)重大事故的調(diào)查處理和其它事故有關(guān)數(shù)據(jù)的分析和測定。

  13、參與應(yīng)急預(yù)案的制定及組織實(shí)施應(yīng)急預(yù)案的演練,應(yīng)急指揮中心負(fù)責(zé)應(yīng)急響應(yīng)信息傳遞、報(bào)告及緊急事故發(fā)生時(shí)應(yīng)急響應(yīng)處理;負(fù)責(zé)公司危險(xiǎn)化學(xué)品儲(chǔ)存、輸送及廢棄物處置等環(huán)節(jié)應(yīng)急處理的咨詢、指導(dǎo)、技術(shù)支持等。?

  14、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)例會(huì)、調(diào)度會(huì)。

  15、組織分管部門干部、職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識(shí)培訓(xùn)與宣傳教育。定期組織一線職工參加職業(yè)健康體檢,并建立職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)賬和檔案。

  16、經(jīng)常聽取各車間、安全技術(shù)人員、職工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的匯報(bào),及時(shí)采取措施。

  二、考核與獎(jiǎng)懲

  1、本責(zé)任書由公司安委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)組織進(jìn)行檢查考核,公司設(shè)立專項(xiàng)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金,用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級(jí)危險(xiǎn)點(diǎn)檢查等考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

  2、年度完成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達(dá)標(biāo),給考核單位第一責(zé)任人、主管安全的領(lǐng)導(dǎo)和專職安全員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

  3、年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),公司按《安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲制度》有關(guān)規(guī)定,給責(zé)任考核單位給予警告和經(jīng)濟(jì)處罰,發(fā)生重大事故,實(shí)行安全否決。

  副總經(jīng)理簽字:XX生產(chǎn)部部長簽字:XX

  日期:XX日期:XX

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書7

  為了認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《環(huán)境保護(hù)法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,強(qiáng)化重大風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控措施,完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建設(shè),確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn),按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“分級(jí)管理、分線負(fù)責(zé)”的原則,公司特與你簽訂安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)管理目標(biāo)責(zé)任書,其責(zé)任指標(biāo)與考核獎(jiǎng)懲辦法如下:

  一、考核要求

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、上級(jí)和公司有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)的方針、法律、法規(guī)、政策和規(guī)章制度,在主管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)監(jiān)督檢查工作。

  2、建立并保持公司安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)管理體系運(yùn)行,組織制定、修訂安全生產(chǎn)管理制度,編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

  3、建立健全安全管理網(wǎng)絡(luò),指導(dǎo)基層安全工作,負(fù)責(zé)對(duì)基層單位安全人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),開展安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè),定期召開安全專業(yè)人員會(huì)議。

  4、負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。負(fù)責(zé)新入廠員工公司級(jí)級(jí)安全教育,會(huì)同有關(guān)部門對(duì)特種作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)和考核;組織開展各種宣傳教育活動(dòng),制定公司安全活動(dòng)計(jì)劃,對(duì)各單位安全生產(chǎn)情況進(jìn)行檢查考核。

  5、定期組織安全大檢查,落實(shí)隱患整改制度,協(xié)助和督促有關(guān)部門對(duì)查出的安全隱患制訂防范措施,跟蹤監(jiān)督檢查隱患整改工作的完成情況。

  6、深入現(xiàn)場檢查,督促并協(xié)助解決有關(guān)安全問題,糾正違章作業(yè),遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  7、負(fù)責(zé)組織公司職業(yè)病、工傷、火災(zāi)燃燒等事故、事件的調(diào)查、分析;負(fù)責(zé)各類事故匯總、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作,參加各類事故的調(diào)查、處理工作,對(duì)造成事故的責(zé)任者提出處理意見,并會(huì)同有關(guān)部門制訂防范措施。

  8、按國家、上級(jí)和公司規(guī)定,負(fù)責(zé)制定勞動(dòng)防護(hù)用品、保健津貼、防暑降溫物品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品、氣體防護(hù)器材的'使用管理進(jìn)行監(jiān)督檢查。

  9、負(fù)責(zé)公司安全技術(shù)措施、環(huán)境保護(hù)技術(shù)措施項(xiàng)目的立項(xiàng)和實(shí)施,不斷改善員工職業(yè)衛(wèi)生工作條件。

  10、負(fù)責(zé)對(duì)各單位的安全工作進(jìn)行考核評(píng)比,對(duì)在安全生產(chǎn)中有突出貢獻(xiàn)者或事故責(zé)任者,提出獎(jiǎng)懲意見。會(huì)同公司辦開展安全生產(chǎn)競賽活動(dòng),總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),開展安全技術(shù)研究,推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進(jìn)技術(shù)及現(xiàn)代安全管理辦法。

  11、負(fù)責(zé)公司消防安全管理,開展消防知識(shí)教育培訓(xùn),定期組織檢查消防安全設(shè)施、消防器材的管理,統(tǒng)計(jì)并建立臺(tái)賬,組織義務(wù)消防員的培訓(xùn)、演練并對(duì)公司消防安全進(jìn)行監(jiān)督管理。

  12、參加新建、擴(kuò)建、改建及大修、技措工程的“三同時(shí)”設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收,使其符合職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)要求。

  13、組織公司重大危險(xiǎn)源危險(xiǎn)因素識(shí)別、評(píng)價(jià),確定公司級(jí)重大危險(xiǎn)因素。

  14、負(fù)責(zé)公司安全委員會(huì)日常管理工作,督促落實(shí)公司安全委員會(huì)決議。

  15、負(fù)責(zé)制定有關(guān)外來參觀和商務(wù)洽談人員、外來施工單位的安全管理規(guī)定,監(jiān)督項(xiàng)目施工合同中安全協(xié)議的簽訂與執(zhí)行,建立外來人員教育培訓(xùn)登記。

  16、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》,負(fù)責(zé)公司員工職業(yè)健康衛(wèi)生管理,定期組織員工體檢,組織開展職業(yè)病防治工作,建立職工健康檔案。

  17、貫徹執(zhí)行國家、上級(jí)和有關(guān)環(huán)境保護(hù)工作的法令、政策和標(biāo)準(zhǔn),制訂、修訂并完善各項(xiàng)環(huán)境保護(hù)制度和措施,對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和考核。

  18、負(fù)責(zé)公司職業(yè)健康安全與生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境管理,定期對(duì)公司大氣、廢水、噪音、塵毒監(jiān)測情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

  19、審核批準(zhǔn)安全技術(shù)措施、環(huán)境保護(hù)措施實(shí)施計(jì)劃,并檢查落實(shí)完成情況。

  20、根據(jù)生產(chǎn)能力編排生產(chǎn)任務(wù)和生產(chǎn)計(jì)劃,為均衡組織生產(chǎn)創(chuàng)造條件。在實(shí)施和檢查生產(chǎn)計(jì)劃及考核完成情況時(shí),要檢查考核安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況。

  21、編制生產(chǎn)計(jì)劃時(shí)應(yīng)按國家和公司有關(guān)安全勞保措施費(fèi)用比例的規(guī)定,編制安全勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃,保證安全勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃費(fèi)用按國家規(guī)定的比例提取,并督促批準(zhǔn)項(xiàng)目的按時(shí)完成。

  22、負(fù)責(zé)公司發(fā)展計(jì)劃、規(guī)劃、建設(shè)項(xiàng)目、資產(chǎn)管理、部門職責(zé)確認(rèn)及目標(biāo)責(zé)任制考核工作,在研究和確立公司發(fā)展方向、編制公司長遠(yuǎn)規(guī)劃、年度綜合計(jì)劃時(shí)應(yīng)考慮符合公司職業(yè)健康安全管理體系的相關(guān)要求。

  二、考核與獎(jiǎng)懲

  1、本責(zé)任書由公司安委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)組織進(jìn)行檢查考核,公司設(shè)立專項(xiàng)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金,用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級(jí)危險(xiǎn)點(diǎn)檢查等考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

  2、年度完成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達(dá)標(biāo),給考核單位第一責(zé)任人、主管安全的領(lǐng)導(dǎo)和專職安全員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

  3、年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),公司按《安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲制度》有關(guān)規(guī)定,給責(zé)任考核單位給予警告和經(jīng)濟(jì)處罰,發(fā)生重大事故,實(shí)行安全否決。

責(zé)任人:

日期:

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書8

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)管理,確保公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),保障國家財(cái)產(chǎn)和員工生命安全與健康。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“誰分管、誰負(fù)責(zé)”、“分級(jí)管理、分線負(fù)責(zé)”的原則,各級(jí)副職應(yīng)在各自主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)相應(yīng)的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)工作,并做到各負(fù)其責(zé)、各盡其職,公司總經(jīng)理特與副總(質(zhì)管、項(xiàng)目)簽訂安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)目標(biāo)管理責(zé)任書,要求全面履行以下安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)的各項(xiàng)職責(zé):

  一、管理目標(biāo)

  1、堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,貫徹執(zhí)行國家和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)的'法律、法規(guī)和規(guī)章制度,對(duì)公司安全生產(chǎn)和分管業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)負(fù)主要責(zé)任。

  2、質(zhì)管、項(xiàng)目副總在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,督促檢查和協(xié)調(diào)處理其分管業(yè)務(wù)上的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)問題,對(duì)公司質(zhì)管部及項(xiàng)目部負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查責(zé)任。

  3、堅(jiān)持安全生產(chǎn)管理“五同時(shí)”原則,即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的同時(shí),要計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全;定期研究、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,針對(duì)存在的問題,及時(shí)制定解決辦法和措施,對(duì)分管各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行督促和檢查。

  4、組織制定、修訂和審定本企業(yè)的各項(xiàng)安全管理制度,安全技術(shù)規(guī)程,組織編制安全、健康、環(huán)保技術(shù)措施計(jì)劃、方案及安全技術(shù)長遠(yuǎn)規(guī)劃。

  5、協(xié)助總經(jīng)理組織安全技術(shù)研究工作。負(fù)責(zé)解決疑難或重大安全技術(shù)問題,推廣和采用先進(jìn)的安全技術(shù)和安全防護(hù)裝置。

  6、審批重大工藝處理、檢修、施工安全技術(shù)方案,審查引進(jìn)技術(shù)(設(shè)備)和開發(fā)新產(chǎn)品中的安全技術(shù)問題。

  7、定期參加安全生產(chǎn)工作會(huì)議,分析公司安全生產(chǎn)形勢,及時(shí)解決存在的問題,負(fù)責(zé)總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

  8、按照發(fā)生事故“實(shí)事求是、尊重科學(xué)”和“四不放過”的原則,參與對(duì)各類事故的調(diào)查處理,擬定防范措施和處理意見,采取防范措施,防止事態(tài)擴(kuò)大。

  9、組織分管部門干部、職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識(shí)培訓(xùn)與宣傳教育。定期組織一線職工參加職業(yè)健康體檢,并建立職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)賬和檔案。

  10、經(jīng)常聽取各車間、安全技術(shù)人員、職工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的匯報(bào),及時(shí)采取措施。

  二、考核與獎(jiǎng)懲

  1、本責(zé)任書由公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織進(jìn)行檢查考核,公司設(shè)立專項(xiàng)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金,用于安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

  2、年度完成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達(dá)標(biāo),給主要責(zé)任人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

  3、年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),公司按中復(fù)神鷹碳纖維有限責(zé)任公司《安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲制度》有關(guān)規(guī)定,給責(zé)任人給予警告和經(jīng)濟(jì)處罰,發(fā)生重大事故,實(shí)行安全否決。

  總經(jīng)理簽字:

  副總經(jīng)理簽字:

  日期:

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書9

  為認(rèn)真做好20xx年的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)工作,確保公司及全體職工的生命財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的.法律法規(guī)的要求,按照 “一級(jí)監(jiān)督一級(jí),一級(jí)管理一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則,行政部與食堂主管簽訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書。

  一、責(zé)任目標(biāo)

  1、食品中毒事故為零。

  2、重大火災(zāi)事故為零。

  3、重大交通事故為零。

  二、責(zé)任內(nèi)容

  1、負(fù)責(zé)食堂設(shè)施設(shè)備及消防器材日常清潔、維護(hù)工作。

  2、做好燃?xì)饩摺㈦姎庠O(shè)備的使用安全,及時(shí)關(guān)好液化氣閥門和電氣開關(guān),經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)匯報(bào)處理。

  3、負(fù)責(zé)食堂原料、食品質(zhì)量驗(yàn)收工作,符合食堂衛(wèi)生制度要求,做到無毒無害。

  4、原料儲(chǔ)藏要做到分類分架、離墻離地、先進(jìn)先出。

  5、負(fù)責(zé)廚房、餐廳及周邊清潔衛(wèi)生工作,搞好三防,做到無蠅、無鼠、無蟑螂及其他有害昆蟲。

  6、工作人員必須穿戴清潔的工作服、帽,保持個(gè)人衛(wèi)生。

  7、積極做好預(yù)防和控制食物中毒工作,一旦發(fā)生食物中毒立即以最快的方式向安全部報(bào)告,聯(lián)絡(luò)急救醫(yī)療機(jī)構(gòu),同時(shí)保護(hù)現(xiàn)場,封存可疑食品,協(xié)助查清事故原因。

  三、責(zé)任考核

  本著獎(jiǎng)罰并行的原則,定期對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核,跟據(jù)實(shí)際情況,依照《安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)罰制度》中的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)罰。

  行政部部長簽字:__________________________________ 食堂主管簽字:

  日期:______________________________________________________ 日期:

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書10

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)項(xiàng)目部決定,由 同志擔(dān)任本工程項(xiàng)目材料員,負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)按要求供應(yīng)安全技術(shù)措施材料,做好進(jìn)場物資、機(jī)械檢驗(yàn)工作,做到安全防護(hù)用品"三證"齊全,確保物資材料的質(zhì)量。負(fù)責(zé)現(xiàn)場材料的合理堆放,落實(shí)好衛(wèi)生包干制,落實(shí)做好落手清工作,做好相關(guān)臺(tái)賬。根據(jù)《中華人民共和國建筑法》及《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》,結(jié)合本工程的施工特點(diǎn),經(jīng)雙方協(xié)商簽訂如下條款,雙方應(yīng)共同遵守、執(zhí)行。

  1、負(fù)責(zé)按要求供應(yīng)安全技術(shù)措施材料。做好購置施工安全防護(hù)用具、落實(shí)安全施工措施、改善安全生產(chǎn)條件、加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理等所需材料等的臺(tái)賬,及時(shí)按規(guī)定上報(bào)相關(guān)資料至分公司相應(yīng)管理部門。

  2、嚴(yán)格控制施工現(xiàn)場物資材料的質(zhì)量,確保安全防護(hù)用品"三證"齊全,并做好進(jìn)場檢驗(yàn)工作,確保其使用安全。

  3、貫徹執(zhí)行危險(xiǎn)品的.管理規(guī)定,確保危險(xiǎn)品的運(yùn)輸和保管安全。

  4、嚴(yán)格執(zhí)行安全防護(hù)用品、周轉(zhuǎn)工具材料的定期和經(jīng)常性檢驗(yàn)及報(bào)廢更新的規(guī)定。對(duì)使用的中小型機(jī)具,入庫后應(yīng)及時(shí)和定期維修保養(yǎng),并建立經(jīng)常檢查制度。

  5、根據(jù)項(xiàng)目現(xiàn)場應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)預(yù)案,做好項(xiàng)目部應(yīng)急資源的管理工作。

  6、結(jié)合項(xiàng)目施工組織安排,負(fù)責(zé)現(xiàn)場材料的合理堆放,標(biāo)識(shí)清楚。

  7、落實(shí)好衛(wèi)生包干制,落實(shí)做好落手清工作,做到環(huán)境整潔,促進(jìn)現(xiàn)場生產(chǎn)能源、資源的合理使用和回收,建立水電消耗臺(tái)帳。

  8、施工現(xiàn)場管理人員實(shí)行安全責(zé)任目標(biāo)考核制度,進(jìn)行每月考核滿分100分,因違章、未按計(jì)劃完成任務(wù)或工作不積極等不稱職行為將被扣分,并進(jìn)行相應(yīng)處罰。因表現(xiàn)較好,所負(fù)責(zé)的工程項(xiàng)目優(yōu)質(zhì)、安全、高速、低耗地完成全部施工任務(wù),將給予加分的獎(jiǎng)勵(lì)。月底計(jì)算其應(yīng)得分?jǐn)?shù)。

  項(xiàng)目經(jīng)理(簽名): 材料員(簽名):

  簽訂日期: 年 月 日

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書11

  為了切實(shí)做好我公司安全生產(chǎn)工作,加強(qiáng)車輛安全管理,貫徹落實(shí)各項(xiàng)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)相關(guān)措施,有效防止各類事故發(fā)生,保障單位職工生命安全,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),特簽訂安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)管理目標(biāo)責(zé)任書。

  一、安全生產(chǎn)目標(biāo)

  杜絕各種人為疏忽、違規(guī)操作造成的交通安全事故,以及以上原因造成的人員傷亡、設(shè)備損毀和經(jīng)濟(jì)損失。

  二、職責(zé)任務(wù)要求

  1、按要求做好車輛的日常維修和維護(hù)保養(yǎng),所駕車輛每次出車前進(jìn)行安全例行檢查,保證車況良好、證件齊全有效。

  2、嚴(yán)格遵守道路交通安全法規(guī)及機(jī)關(guān)車輛管理各項(xiàng)規(guī)定,杜絕各類交通違章,不超速、超員行駛、不酒后駕車、不疲勞駕駛。

  3、嚴(yán)禁將車輛交給無駕駛證的人員駕駛,嚴(yán)禁將車輛外借給其它單位和個(gè)人使用。

  4、履行安全生產(chǎn)義務(wù),參加安全學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國道路交通安全法》及相關(guān)的交通安全知識(shí),積極參加交通安全宣傳教育活動(dòng),自覺遵守交通規(guī)則,服從辦公室派車安排和指揮,做到文明行車、安全禮讓。

  5、保證所駕車輛及本人駕駛證件按規(guī)定年檢(審)。

  6、根據(jù)天氣變化及時(shí)采取措施,做好防凍、防滑、防火等安全措施。加強(qiáng)車輛維修保養(yǎng),不開帶病車,確保行車安全。下班后車輛要按時(shí)入庫,嚴(yán)禁非工作時(shí)間車輛外出。

  7、發(fā)生事故時(shí)要及時(shí)搶救處理并保護(hù)好現(xiàn)場,及時(shí)如實(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  三、考核與獎(jiǎng)懲

  1、年內(nèi)公司將按照《安全考核與獎(jiǎng)懲制度》對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。

  2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評(píng)為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個(gè)人。

  3、對(duì)未達(dá)標(biāo)的個(gè)人,實(shí)行一票否決,公司給予取消其評(píng)比先進(jìn)的資格。

  4、對(duì)于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。

  5、駕駛員如發(fā)生重大違章及交通事故,要及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并根據(jù)情節(jié)、損失大小按單位有關(guān)規(guī)定接受處罰。未經(jīng)單位批準(zhǔn)駕車的.人員駕駛車輛發(fā)生違章及事故,一切責(zé)任自負(fù),凡駕駛?cè)藛T因個(gè)人行為導(dǎo)致交通違章或事故所發(fā)生的經(jīng)濟(jì)處罰及賠款(包括對(duì)單位的經(jīng)濟(jì)處罰)一律由個(gè)人承擔(dān)。

  行政部部長簽字: 駕駛員簽字:

  日期: 日期:

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書12

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)項(xiàng)目部決定,由 同志擔(dān)任本工程項(xiàng)目施工員,負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目的全面管理,為了提高工效,加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,明確責(zé)、權(quán)、利關(guān)系根據(jù)《中華人民共和國建筑法》及《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》,結(jié)合本工程的施工特點(diǎn),經(jīng)雙方協(xié)商簽訂如下條款,雙方應(yīng)共同遵守、執(zhí)行。

  1、按作業(yè)文件、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計(jì)文件及施工組織設(shè)計(jì)(專項(xiàng)方案)組織施工,并具體落實(shí)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)質(zhì)量、安全、環(huán)境防護(hù)等措施。對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)負(fù)直接責(zé)任。

  2、貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定,實(shí)施現(xiàn)場安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)保證體系。參與編制本項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)(專項(xiàng)方案),并協(xié)助項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人在施工各階段、在布置生產(chǎn)任務(wù)前對(duì)班組操作人員進(jìn)行質(zhì)量、環(huán)境安全交底,并履行簽字手續(xù)。

  3、組織班組開展安全活動(dòng),學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)保證計(jì)劃,參與對(duì)作業(yè)班組的“三級(jí)”安全教育。

  4、不違章指揮,并經(jīng)常進(jìn)行檢查,隨時(shí)糾正違章作業(yè)。對(duì)職權(quán)范圍內(nèi)不能解決的問題及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理(項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)匯報(bào)。根據(jù)工程進(jìn)度負(fù)責(zé)過程中質(zhì)量、安全、環(huán)境日常管理工作。

  5、接受各級(jí)安全生產(chǎn)管理部門和人員的監(jiān)督、檢查,及時(shí)和認(rèn)真地組織整改。

  6、參加對(duì)現(xiàn)場使用的安全防護(hù)用品、小型設(shè)備和機(jī)具的進(jìn)場驗(yàn)收及定期和經(jīng)常的檢查,隨時(shí)安排解決存在的.問題。

  7、發(fā)生安全傷亡事故和未遂事件時(shí),積極參與搶救并立即上報(bào)、保護(hù)現(xiàn)場,并參加調(diào)查和處理,不得有任何隱瞞、虛報(bào)和拖延不報(bào)情況發(fā)生。

  8、施工現(xiàn)場管理人員實(shí)行安全責(zé)任目標(biāo)考核制度,進(jìn)行每月考核滿分100分,因違章、未按計(jì)劃完成任務(wù)或工作不積極等不稱職行為將被扣分,并進(jìn)行相應(yīng)處罰。因表現(xiàn)較好,所負(fù)責(zé)的工程項(xiàng)目優(yōu)質(zhì)、安全、高速、低耗地完成全部施工任務(wù),將給予加分的獎(jiǎng)勵(lì)。月底計(jì)算其應(yīng)得分?jǐn)?shù)。

  項(xiàng)目經(jīng)理(簽名): 施工員(簽名):

  簽訂日期: 年 月 日

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書13

  為了認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,強(qiáng)化重大風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控措施,完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建設(shè),確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn),按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“分級(jí)管理、分線負(fù)責(zé)”的原則,特與你簽訂《安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)管理目標(biāo)責(zé)任書》,其責(zé)任指標(biāo)與考核獎(jiǎng)懲辦法如下:

  一、考核要求

  1、圖紙工藝發(fā)放及時(shí)率100%

  2、圖紙工藝技術(shù)文件配套完善率100%

  3、新產(chǎn)品符合環(huán)保、職業(yè)健康安全要求

  4、合規(guī)性評(píng)價(jià)率100%

  5、重大工藝事故為零。

  二、考核內(nèi)容

  1、協(xié)助工藝部長組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格按操作規(guī)程正確使用儀器設(shè)備、消防設(shè)施、安全裝置和防護(hù)器材,教育員工遵章守紀(jì),嚴(yán)禁違章作業(yè)、違規(guī)操作和冒險(xiǎn)蠻干。

  2、協(xié)助工藝部長,參與編制和修訂的工藝技術(shù)操作規(guī)程,工藝技術(shù)指標(biāo)必須符合安全生產(chǎn)的'要求,對(duì)操作規(guī)程、工藝技術(shù)指標(biāo)和工藝紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督和考核。

  3、協(xié)助工藝部長在制定發(fā)展計(jì)劃、編制技術(shù)措施和進(jìn)行技術(shù)改造時(shí)應(yīng)有安全技術(shù)和改善勞動(dòng)條件的措施項(xiàng)目。

  4、協(xié)助工藝部長參與因工藝技術(shù)原因引起的事故的調(diào)查處理。

  5、協(xié)助工藝部長參與生產(chǎn)操作工人的安全技術(shù)培訓(xùn)考核,督促車間生產(chǎn)工人正確使用生產(chǎn)設(shè)備及其他設(shè)施,提高工人的技術(shù)素質(zhì)和操作技能。

  6、協(xié)助工藝部長負(fù)責(zé)組織工藝技術(shù)方面的安全檢查,及時(shí)改進(jìn)技術(shù)上存在的問題,開展安全技術(shù)研究,積極采用先進(jìn)技術(shù)的安全裝備。

  三、考核與獎(jiǎng)懲

  1、本責(zé)任書由公司安委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)組織進(jìn)行檢查考核,公司設(shè)立專項(xiàng)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金,用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級(jí)危險(xiǎn)點(diǎn)檢查等考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

  2、年度完成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達(dá)標(biāo),給考核單位第一責(zé)任人、主管安全的領(lǐng)導(dǎo)和專職安全員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

  3、年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),公司按《安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲制度》有關(guān)規(guī)定,給責(zé)任考核單位給予警告和經(jīng)濟(jì)處罰,發(fā)生重大事故,實(shí)行安全否決。

  工藝部部長簽字:

  工藝部副部長簽字:

  日期:

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書14

  為安全使用叉車,杜絕叉車安全事故,確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),根據(jù)公司安全生產(chǎn)和設(shè)備使用管理相關(guān)規(guī)定,與叉車操作員簽訂安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)管理目標(biāo)責(zé)任書。

  一、崗位職責(zé)

  1.叉車必須樹立為生產(chǎn)服務(wù)的觀點(diǎn),聽從車間主任和公司專管員的指揮,忠于職守,熱愛駕駛工作。

  2.加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高駕駛業(yè)務(wù)水平,掌握叉車性能、結(jié)構(gòu)、原理等知識(shí)。正確使用叉車,確保叉車安全、穩(wěn)定運(yùn)行。

  3.認(rèn)真做好叉車本班的檢點(diǎn)工作,作到班前仔細(xì)檢查柴油、機(jī)油、水以及緊固件和傳動(dòng)系統(tǒng)是否正常,在確定叉車完好正常的情況下方可啟動(dòng)運(yùn)行。

  4.本班工作結(jié)束后,應(yīng)對(duì)叉車清掃、擦拭,冬季應(yīng)及時(shí)排空冷卻水,將叉車正常轉(zhuǎn)交下班。

  5.做好日常維護(hù)和定期維護(hù)工作,配合維修工檢查和修理好自己使用的叉車,參加所使用叉車的修理和驗(yàn)收工作。

  6.嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)管理制度,認(rèn)真履行交接班制度,完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)。

  7.嚴(yán)禁在工作場地超速、超性能使用叉車,叉料時(shí)應(yīng)輕舉輕放,適中行車,決不準(zhǔn)高速、猛打方向等不當(dāng)操作行為。

  8.及時(shí)將叉車運(yùn)行中出現(xiàn)的.不正,F(xiàn)象告知車間主任,以便及時(shí)查找不正常原因。屬小問題的可有叉車工自行維修,叉車工不能維修的報(bào)請(qǐng)公司專管員通知維修工修理。

  9.對(duì)叉車工不愛護(hù)車輛,未進(jìn)行當(dāng)班檢查,螺絲松動(dòng),缺水缺油所造成的機(jī)械損害由當(dāng)班叉車工直接賠償經(jīng)濟(jì)損失。

  10.對(duì)交接班叉車未認(rèn)真查看、檢查,接班人接班后發(fā)生的叉車故障由接班人自負(fù)經(jīng)濟(jì)損失。

  11.叉車在運(yùn)行中,要注意行走路線上的硬物及鋒利物件,杜絕輪胎劃破的人為事件發(fā)生。若叉車工不負(fù)責(zé)任所造成的輪胎劃破報(bào)廢,由叉車工賠償。

  12.叉車工在工作中應(yīng)注意人身安全,如違章操作所造成的人員傷亡或機(jī)械損害由當(dāng)班叉車工直接負(fù)責(zé)。

  二、教育培訓(xùn)

  1、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,確保行車安全;

  2、積極主動(dòng)參加生產(chǎn)技能和安全知識(shí)、規(guī)程培訓(xùn),培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng);

  3、按安監(jiān)規(guī)定定期檢審上崗操作證。

  三、考核與獎(jiǎng)懲

  1、年內(nèi)公司將按照《安全考核與獎(jiǎng)懲制度》對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。

  2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評(píng)為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個(gè)人。

  3、對(duì)未達(dá)標(biāo)的個(gè)人,實(shí)行一票否決,公司給予取消其評(píng)比先進(jìn)的資格

  4、叉車操作員違反以上規(guī)定造成貨物、財(cái)產(chǎn)損失,或人員傷亡的,根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定,視情節(jié)輕重給予處罰和賠償損失,直至追究法律責(zé)任。

  班組長簽字:叉車操作員簽字:

  日期:日期:

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書15

  為貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治、環(huán)境保護(hù)等法律法規(guī)和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立、健全安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,強(qiáng)化重大風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控措施,完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建設(shè),確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn),按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“分級(jí)管理、分線負(fù)責(zé)”的原則,公司董事長特與你簽訂《安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)目標(biāo)管理責(zé)任書》,其責(zé)任指標(biāo)與考核獎(jiǎng)懲辦法如下:

  一、責(zé)任內(nèi)容

  1、遵守國家和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治、環(huán)境保護(hù)的法律法規(guī),堅(jiān)持“以人為本、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)管理理念,加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,對(duì)公司的`安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)工作負(fù)主要責(zé)任。

  2、建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;確保公司安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)規(guī)章制度和管理體系及安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化在本單位的貫徹執(zhí)行。

  3、按照國家關(guān)于企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用的提取使用的有關(guān)規(guī)定,提取安全費(fèi)用,切實(shí)保證對(duì)安全生產(chǎn)的資金投入,保證用于完善和改進(jìn)安全生產(chǎn)條件、安全技術(shù)措施、安全培訓(xùn)教育費(fèi)用到位。

  4、督促檢查公司的安全生產(chǎn)工作,及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。組織對(duì)重大事故的調(diào)查處理,分析和制定防范措施,落實(shí)事故“四不放過”的原則,對(duì)造成安全事故責(zé)任者提出處理意見。

  5、督促檢查安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患,總結(jié)推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),對(duì)安全生產(chǎn)工作有突出貢獻(xiàn)者給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)失職者或事故責(zé)任者給予責(zé)任追究。

  6、新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)設(shè)施必須與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。

  ?7、組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案、環(huán)境污染事故應(yīng)急救援預(yù)案;及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故及環(huán)境污染事故。

  8、主持召開安委會(huì)會(huì)議,研究解決安全生產(chǎn)中的問題,檢查考核公司管理層安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況。

  9、制定企業(yè)年度職業(yè)病防治計(jì)劃與方案,并組織具體實(shí)施,保證經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和使用。

  10、嚴(yán)格按照公司環(huán)保制度、規(guī)定,加強(qiáng)“三廢”管理,排放標(biāo)準(zhǔn)符合環(huán)保部門要求。

  11、定期開展職業(yè)健康體檢和作業(yè)場所職業(yè)危害檢測,建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)賬和檔案。發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似職業(yè)病病人時(shí),應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定及時(shí)向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關(guān)部門報(bào)告。

  12、公司工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害因素的,應(yīng)當(dāng)按照《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)辦法》的規(guī)定,及時(shí)、如實(shí)向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目,并接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的監(jiān)督檢查。

  二、責(zé)任目標(biāo)

  1、公司全年人身死亡事故為0,重傷事故為0。

  2、公司全年火災(zāi)、爆炸事故為0。

  3、公司全年資金安全事故為0。

  4、公司全年職業(yè)病事故為0。

  5、職業(yè)健康體檢率100%。

  5、公司全年質(zhì)量管理責(zé)任事故為0。

  6、為安全生產(chǎn)提供資源及時(shí)率達(dá)到100%。

  7、“三廢”排放符合環(huán)保部門要求。

  8、環(huán)保設(shè)施運(yùn)轉(zhuǎn)率100%。

  9、環(huán)境污染事故為0。

  三、考核與獎(jiǎng)懲

  1、本責(zé)任書由公司董事長負(fù)責(zé)組織進(jìn)行檢查考核,公司設(shè)立專項(xiàng)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金,用于安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

  2、年度完成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達(dá)標(biāo),給主要責(zé)任人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

  3、年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),公司按中復(fù)神鷹碳纖維有限責(zé)任公司《安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲制度》有關(guān)規(guī)定,給責(zé)任人給予警告和經(jīng)濟(jì)處罰,發(fā)生重大事故,實(shí)行“一票否決”。

xx

  20xx年xx月xx日

【安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書】相關(guān)文章:

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書07-19

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書02-13

(優(yōu))安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書07-19

安全員安全環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書02-21

質(zhì)量員安全環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書02-21

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書3篇02-13

施工員安全環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書02-21

安全、環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任書(實(shí)用15篇)07-19

安全目標(biāo)管理責(zé)任書01-01