企業(yè)安全責(zé)任書(15篇)
在當(dāng)下社會(huì)，大家逐漸認(rèn)識(shí)到責(zé)任書的重要性，簽訂責(zé)任書能激發(fā)我們想盡辦法去勝任崗位需要。大家知道責(zé)任書的格式嗎？以下是小編幫大家整理的企業(yè)安全責(zé)任書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
企業(yè)安全責(zé)任書1
一、供應(yīng)部人員安全生產(chǎn)職責(zé)：
1、認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作；
2、嚴(yán)格遵守國家及各級(jí)政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督；
3、加強(qiáng)對(duì)相關(guān)方施加安全方面的影響，將公司安全生產(chǎn)方面的制度、規(guī)定向客戶傳達(dá)；
4、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓(xùn)工作，不斷提高安全技能。
5、加強(qiáng)對(duì)材料庫的管理工作，確保生產(chǎn)物資的安全與供應(yīng)；
6、做好應(yīng)急材料的供應(yīng)工作，對(duì)于緊急情況下的應(yīng)急物資，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況和需要從快進(jìn)行采購，確保應(yīng)急材料及時(shí)到位；
7、加強(qiáng)對(duì)采購工作的控制和供應(yīng)商的評(píng)定，確保采購物資符合SHE要求；
二、目標(biāo)：
1、質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。
2、按計(jì)劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。
3、部門辦公區(qū)域重大危險(xiǎn)源控制率100%。
4、采購物資安全符合率達(dá)100%。
三、獎(jiǎng)懲辦法：
1、年內(nèi)公司將對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核，達(dá)到目標(biāo)要求的'，進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，達(dá)不到目標(biāo)要求的，公司視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標(biāo)，可評(píng)為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個(gè)人。
3、對(duì)未達(dá)標(biāo)的個(gè)人，實(shí)行一票否決，公司給予取消其評(píng)比先進(jìn)的資格。
4、對(duì)于玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理，直至追究刑責(zé)任。
5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的，對(duì)有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
責(zé)任人簽字：日期：
部門主任簽字：日期：
企業(yè)安全責(zé)任書2
為了確保工程設(shè)計(jì)質(zhì)量和滿足施工及使用安全的要求，特簽訂本安全生產(chǎn)責(zé)任書。具體內(nèi)容如下：
一、依據(jù)
《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)制性條文》及與工程設(shè)計(jì)相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等。
二、目標(biāo)
提交的設(shè)計(jì)文件符合頒發(fā)的設(shè)計(jì)規(guī)范、規(guī)程和有關(guān)技術(shù)規(guī)定及文件編制內(nèi)容格式的要求，技術(shù)措施無原則性重大差錯(cuò)，盡量減少一般性的錯(cuò)、漏，避免各專業(yè)間配合上的矛盾、脫節(jié)或重復(fù)，盡量采用通用設(shè)計(jì)和通用圖紙，力求設(shè)計(jì)高質(zhì)量、高效率、高水平，確保技術(shù)先進(jìn)、經(jīng)濟(jì)合理、使用安全。
三、責(zé)任
1．勘察設(shè)計(jì)企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照法律、法規(guī)和工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行勘察，提供的勘查文件應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，滿足建設(shè)工程安全生產(chǎn)的需要。
2．勘察設(shè)計(jì)企業(yè)在勘察作業(yè)時(shí)，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，采取措施保證各類管線、設(shè)施和周邊建筑物、構(gòu)筑物的安全。
3．設(shè)計(jì)企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照法律、法規(guī)和工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行設(shè)計(jì)，防止因設(shè)計(jì)不合理導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。
4．設(shè)計(jì)企業(yè)應(yīng)當(dāng)考慮施工安全操作和防護(hù)的需要，對(duì)涉及施工安全的重點(diǎn)部位和環(huán)節(jié)在設(shè)計(jì)文件中注明，并對(duì)防范生產(chǎn)安全事故提出指導(dǎo)意見。
5．采用新結(jié)構(gòu)、新材料、新工藝的建設(shè)工程和特殊結(jié)構(gòu)的建設(shè)工程，設(shè)計(jì)企業(yè)應(yīng)當(dāng)在設(shè)計(jì)中提出保障施工作業(yè)人員安全和預(yù)防生產(chǎn)安全事故的措施建議。
6．設(shè)計(jì)企業(yè)和注冊(cè)建造師等注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員應(yīng)當(dāng)對(duì)其設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)。
四、措施
1．對(duì)于提交的.設(shè)計(jì)文件經(jīng)組織審查因質(zhì)量不高未獲通過或經(jīng)再次審查仍存在較多問題以及服務(wù)期間不能優(yōu)質(zhì)、高效地完成相關(guān)工作任務(wù)的設(shè)計(jì)企業(yè)，由工程管理部門對(duì)其進(jìn)行約談。對(duì)接到通知后不參加約談或約談后同年度再次發(fā)生設(shè)計(jì)方面問題的，將限制其在準(zhǔn)能公司范圍承接業(yè)務(wù)二年。
2．連續(xù)兩次出現(xiàn)限制承接業(yè)務(wù)的設(shè)計(jì)企業(yè)，將取消其在準(zhǔn)能公司范圍承接業(yè)務(wù)的資格。
3．設(shè)計(jì)企業(yè)因違反有關(guān)規(guī)定、造成重大質(zhì)量、安全事故的，將依法追究相關(guān)責(zé)任。
五、本責(zé)任書有效期
為 年 月 日至 年 月 日。 責(zé)任書一式兩份，簽字后雙方各執(zhí)一份。
企業(yè)安全責(zé)任書3
為了進(jìn)一步加強(qiáng)公司員工人身、財(cái)產(chǎn)安全管理，增強(qiáng)全體員工的安全意識(shí)，明確安全責(zé)任，經(jīng)公司與員工本人確認(rèn)，特簽訂本安全責(zé)任書。
1、員工承諾在甲方工作期間必須服從公司的安全管理，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度和操作流程。
2、負(fù)責(zé)公司有關(guān)文字資料、表冊(cè)的打字、復(fù)印、并做好登記，做好急件先辦，并努力做到文稿整潔、正確。審核修改各部門起草的上報(bào)、下發(fā)、外送的公司編號(hào)文件，交總經(jīng)理核定簽發(fā)，并在打印后負(fù)責(zé)最后核對(duì)，保證文稿質(zhì)量。
3、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險(xiǎn)品進(jìn)入公司場所，在公司內(nèi)部發(fā)現(xiàn)不安全隱患時(shí)，須及時(shí)進(jìn)行控制，并迅速上報(bào)上級(jí)部門。
4、員工在下班時(shí)，須認(rèn)真檢查工作區(qū)域的照明、門窗、辦公設(shè)備、車輛等其他設(shè)備，以確保用電設(shè)備斷電關(guān)好，車輛和設(shè)備停好鎖好，辦公倉庫的門窗關(guān)好鎖好。
5、員工須認(rèn)真遵守公司宿舍管理規(guī)定及員工住宿安全責(zé)任書等，不得在公司提供的宿舍或其他場所內(nèi)進(jìn)行黃、賭、毒等違法違紀(jì)或其他違反社會(huì)道德的'行為，不利擅領(lǐng)非本公司員工進(jìn)入宿舍或住宿。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，公司將取消員工的住宿資格，并依照公司規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處罰。如涉及違法犯罪行為的，公司有權(quán)將員工移送公安機(jī)關(guān)依法處理。
6、員工不得在除指定的吸煙室之外的公司任何場所內(nèi)(食堂、宿舍、辦公區(qū)、庫房等經(jīng)營場所)吸煙，不得私自使用大功率電器，未經(jīng)許可不得私自動(dòng)火。
7、員工應(yīng)愛護(hù)公司的財(cái)產(chǎn)物品，并妥善保管自己的財(cái)物，不得將貴重物品或現(xiàn)金存放于員工辦公桌柜及辦公、庫房或宿舍內(nèi)。如違反以上規(guī)定，發(fā)生財(cái)物丟失的，由員工自行承擔(dān)損失。
本責(zé)任書一式兩份、公司和員工各執(zhí)一份。
有效期為：20xx年1月1日-20xx年12月31日。
公司(簽字)蓋章：員工簽字：
日期：____________日期：____________
企業(yè)安全責(zé)任書4
為加強(qiáng)治安管理,維護(hù)社會(huì)秩序和公共安全,保障生產(chǎn)的順利進(jìn)行,公司特制定本制度。
一、 在各施工項(xiàng)目部及分公司、附屬企業(yè)應(yīng)與所在區(qū)政府、街道辦事處， 派出所密切配合，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理文件和各項(xiàng)規(guī)章制度。
二、 各部門責(zé)任人要講政治顧大局，充分認(rèn)識(shí)綜合治理工作的重要性，堅(jiān) 持“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)本部門安全保衛(wèi)工作做到親自過問，親自指導(dǎo)，親自檢查。
三、 積極開展法制宣傳教育活動(dòng)，提高職工法制意識(shí)。
四、 建立健全內(nèi)部治安管理網(wǎng)絡(luò)(制定治安綜合治理管理人員網(wǎng)絡(luò)圖)， 做到組織人員制度，安全防范措施落實(shí)，看好自己的門，管好自己的人，辦好自己的事。實(shí)現(xiàn)無重大刑事治安案件。
五、 加強(qiáng)本部門要害部位的監(jiān)控管理，做以不被盜、不丟失、不肇事和安 全防火工作。對(duì)違反規(guī)定發(fā)生案件的.追蹤責(zé)任。
六、 凡本部門用的臨時(shí)工、季節(jié)工一律簽訂《安全生產(chǎn)保證合同書》，做 到部發(fā)生刑事治安事件和人員犯罪，對(duì)違反者追究有關(guān)人員的責(zé)任。
七、 積極開展創(chuàng)建安全單位活動(dòng)，做到領(lǐng)導(dǎo)重視，群總參與，有專人分管。 為了預(yù)防火災(zāi)和減少危害，保護(hù)員工人身、公共財(cái)產(chǎn)的安全，維護(hù)公共安全，保障生產(chǎn)的順利進(jìn)行，特制定本制度：
1、 指定消防安全制度，消防安全操作規(guī)程。
2、 實(shí)行防火安全責(zé)任制，確定本單位和所屬各部門、崗位的消防安全責(zé)任人(指定消防管理人員網(wǎng)絡(luò)圖)。
3、 針對(duì)本單位的特點(diǎn)對(duì)職工進(jìn)行消防宣傳教育。
4、 消防工作貫徹預(yù)防為主，消防結(jié)合的方針，堅(jiān)持專門機(jī)關(guān)與群眾相結(jié) 合的原則，實(shí)行防火安全責(zé)任制。
5、 保障疏散通道、安全出口暢通，并設(shè)置符合國家規(guī)定的消防安全疏散 標(biāo)志。
6、 在設(shè)有車間或者倉庫的建筑物內(nèi)，不得設(shè)置員工集體宿舍。
7、 除以上職責(zé)外，還應(yīng)履行下列消防安全職責(zé)：
1) 建立防火檔案確定消防安全重點(diǎn)部位，設(shè)置防火標(biāo)志實(shí)行嚴(yán)格管理。
2) 實(shí)行每日防火巡查，并建立巡查記錄。
3) 對(duì)職工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)。
4) 指定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，定期組織消防演練(每年不少于一次)。
8、 禁止在具有火災(zāi)、爆炸危險(xiǎn)地場所使用明火，因特殊情況需要使用明 火作業(yè)的 ，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定時(shí)限辦理審批手續(xù)。作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)遵守消防安全規(guī)定，并采取相應(yīng)的消防安全措施。
9、 任何單位、個(gè)人不得損壞或者擅自挪用、拆除、停用消防設(shè)施、器材、 不得埋壓、圈占消火栓，不得占用防火間距，不得賭塞消防通道。
10、 任何人發(fā)現(xiàn)火災(zāi)時(shí)，東應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警，火警電話119。任何單位、個(gè) 人都應(yīng)當(dāng)無償為報(bào)警提供便利，不得阻攔報(bào)警。嚴(yán)禁謊報(bào)火警。
11、 認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國消防法》嚴(yán)禁按照消防法中的各項(xiàng)條款規(guī) 定執(zhí)行。
12、 組織防火檢查、及時(shí)消除火災(zāi)隱患(如：倉庫儲(chǔ)存的汽油、油漆、乙 醚、松香水、現(xiàn)場的鍋爐、切割作業(yè)、焊接、電渣箱、煤堆、氧氣瓶、乙炔瓶、工人宿舍的用電工具、電器、炭爐等重點(diǎn)防火部位)。
13、 現(xiàn)場應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定配置消防設(shè)施和器材，并放置在現(xiàn)場醒目、 易取處，設(shè)置消防安全標(biāo)志，并定期組織檢驗(yàn)、維修、確保消防設(shè)施和器材完好、有效。
14、 如有違反本制度造成人員傷亡及財(cái)產(chǎn)損失的，出上級(jí)有關(guān)部門追究責(zé) 任外，公司將作出相應(yīng)的紀(jì)律處分及經(jīng)濟(jì)制裁。
企業(yè)安全責(zé)任書5
為了落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，切實(shí)預(yù)防事故發(fā)生，促進(jìn)采礦產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國礦山安全法》、《浙江省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)以及上級(jí)政府安全生產(chǎn)綜合目標(biāo)管理辦法的要求，江口街道辦事處特與_____簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、管理目標(biāo)
�。ㄒ唬┌踩a(chǎn)管理
�。�1）貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、方針政策，認(rèn)真落實(shí)各級(jí)政府和安委會(huì)有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指示要求，及時(shí)研究部署本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。
�。�2）礦山企業(yè)必須取得國家有關(guān)部門的證照和許可，做到依法生產(chǎn)。
�。�3）認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制，明確各崗位安全生產(chǎn)職責(zé)和任務(wù)。建立健全各類人員和各職能部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制，制定考核辦法。建立安全檢查、會(huì)議記錄、整改措施、整改、完成驗(yàn)收的一整套安全管理檔案。
�。�4）開展行之有效的安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)。組織開展多形式的安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)，保證管理人員、職工具有必需的安全生產(chǎn)知識(shí)。各類培訓(xùn)必須建立臺(tái)帳，做到有據(jù)可查。
�。�5）企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備專職安全生產(chǎn)管理人員。從業(yè)人員超過五十人的，應(yīng)當(dāng)配備不少于兩名的專職安全生產(chǎn)管理人員。
�。�6）企業(yè)應(yīng)支持安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，并落實(shí)安全生產(chǎn)管理人員的待遇。
（7）企業(yè)必須建立安全生產(chǎn)投入機(jī)制，按照國家的'相關(guān)規(guī)定足額提取安全生產(chǎn)專項(xiàng)基金，努力改善礦山安全生產(chǎn)條件。
�。�8）對(duì)新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目必須做到安全設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。
�。�9）積極創(chuàng)造條件開展礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)，促進(jìn)礦山安全管理水平上臺(tái)階。
（10）企業(yè)要自覺主動(dòng)地開展隱患排查治理工作，建立隱患排查治理長效機(jī)制。對(duì)排查出的隱患，或者當(dāng)?shù)卣桶脖O(jiān)部門指出的事故隱患，必須限期整改，及時(shí)消除事故隱患。
�。�11）企業(yè)的《安全生產(chǎn)責(zé)任制度》、《安全生產(chǎn)規(guī)章制度》、《安全操作規(guī)程》都應(yīng)由企業(yè)統(tǒng)一制定，由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)、發(fā)布執(zhí)行。企業(yè)的安全操作規(guī)程，應(yīng)能涵蓋企業(yè)所有的工種。
�。�12）企業(yè)應(yīng)為職工提供符合國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，并監(jiān)督教育職工正確佩戴、使用。
�。�13）礦山企業(yè)必須委托有資質(zhì)的單位編制《開采設(shè)計(jì)與安全專篇》或《開采方案與安全技術(shù)措施》，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后組織實(shí)施。生產(chǎn)過程不得隨意改變開采設(shè)計(jì)（方案）。
�。�14）職工嚴(yán)格佩證上崗，佩戴好安全帽等勞動(dòng)防護(hù)用品。高處作業(yè)須系好安全帶，嚴(yán)禁違章作業(yè)。
�。�15）特種作業(yè)機(jī)械、設(shè)備必須定期檢修，嚴(yán)禁帶病作業(yè)。特種作業(yè)人員必須持證上崗，且要嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。
�。�16）嚴(yán)格爆炸物品管理，做到按規(guī)定存放，專人保管、使用，爆破作業(yè)必須嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行。
（17）具備中深孔爆破條件的礦山企業(yè)，必須嚴(yán)格實(shí)行中深孔爆破技術(shù)和液壓破碎技術(shù)，減少二次爆破。
�。�18）露天礦山開采必須實(shí)行自上而下分臺(tái)階開采，嚴(yán)禁掏底擴(kuò)壺開采，爆破作業(yè)后要先清理危巖、浮巖、懸?guī)r，防止滑坡，禁止在未清理危巖的情況下冒險(xiǎn)作業(yè)。
�。�19）加強(qiáng)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作，企業(yè)要針對(duì)自身特點(diǎn)制訂可操作的應(yīng)急救援預(yù)案，配備和落實(shí)應(yīng)急救援裝備、物資，定期開展演練，并做好演練記錄，應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)報(bào)送當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門備案。
�。�20）企業(yè)發(fā)生傷亡事故，應(yīng)按國務(wù)院第493號(hào)令要求及時(shí)上報(bào)事故，積極配合政府和有關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查處理，并做好善后工作。
�。�21）自覺接受當(dāng)?shù)卣拖嚓P(guān)部門的監(jiān)督檢查，實(shí)事求是地反映情況，積極配合檢查。
�。�22）爆破作業(yè)總達(dá)不到安全距離要求時(shí)，必須采取控制性爆破作業(yè)。
�。ǘ┛己酥笜�(biāo)確保全年不發(fā)生死亡或重傷的生產(chǎn)事故。
二、考核
1、考核期為20xx年1月1日至12月31日。
2、年終時(shí)企業(yè)要根據(jù)以上目標(biāo)責(zé)任內(nèi)容將指標(biāo)完成情況進(jìn)行自查，寫出自查報(bào)告，在此基礎(chǔ)上由街道安委會(huì)組織考核檢查，并作出考核結(jié)論。
3、如完成安全責(zé)任目標(biāo)較好，給予通報(bào)表揚(yáng)；如沒有完成責(zé)任目標(biāo)，予以通報(bào)批評(píng)，并寫出檢查報(bào)告，說明原因；對(duì)發(fā)生特大、重大傷亡事故或發(fā)生事故隱瞞不報(bào)的，將依法提請(qǐng)有關(guān)方面追究相關(guān)人員的經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
江口街道辦事處責(zé)任單位：
簽字人：簽字人：
二〇XX年一月一日
企業(yè)安全責(zé)任書6
為了確保員工人身和財(cái)務(wù)的安全，企業(yè)的財(cái)產(chǎn)不遭受損害，使“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針牢記在心，做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”，經(jīng)企業(yè)和員工雙方確認(rèn)，制定如下安全責(zé)任書：
一、員工在工作期間必須服從企業(yè)的安全管理，嚴(yán)格遵守企業(yè)制定的勞動(dòng)紀(jì)律、操作規(guī)程的各項(xiàng)安全規(guī)章制度。
二、上班前要認(rèn)真做好崗位安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)事故隱患要及時(shí)處理。如果處理不了，應(yīng)立即報(bào)告車間負(fù)責(zé)人和安管員。
三、工作期間發(fā)現(xiàn)用電安全隱患，要及時(shí)報(bào)告電工去整修，嚴(yán)禁擅自操作。配電房不準(zhǔn)非本崗位職工進(jìn)入。對(duì)危險(xiǎn)化學(xué)品要定點(diǎn)存放，適量領(lǐng)用，嚴(yán)格管理。對(duì)生產(chǎn)設(shè)備要經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障及時(shí)報(bào)修。對(duì)不完好設(shè)備立即向企業(yè)安全管理機(jī)構(gòu)報(bào)告，同時(shí)停止生產(chǎn)。
四、積極參加鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)，掌握撲滅初期火災(zāi)和自防自救能力，熟悉各種滅火器材的'置放位置、使用方法和逃生線路，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理的能力。
五、嚴(yán)禁員工上班期間赤腳、敞衣、赤膊、穿拖鞋、穿高跟鞋、穿裙子、戴圍巾、留長發(fā)及酒后上班。要堅(jiān)守本職崗位，不準(zhǔn)擅自離崗串崗。上班時(shí)不做所有與工作無關(guān)的事情。
六、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險(xiǎn)品進(jìn)入廠內(nèi)，不得持有管制刀具和器械。不能參與聚眾賭博、打架斗毆和偷竊公司及他人財(cái)產(chǎn)物品的違法活動(dòng)。
七、嚴(yán)禁在車間、倉庫、食堂、宿舍及公共場所吸煙。（指定吸煙區(qū)除外且煙蒂扔在指定的容器內(nèi)）廠內(nèi)發(fā)現(xiàn)有不安全隱患，要及時(shí)進(jìn)行控制并向上級(jí)有關(guān)人員反映。
八、員工不能在宿舍內(nèi)炒菜燒飯，不得使用大功率電器及容易引發(fā)安全事故的電器產(chǎn)品，如熱得快、電熱毯、電磁爐、取暖器、電熱水袋等。不亂拉電線，手機(jī)充電器、充電寶應(yīng)及時(shí)拔掉，出門時(shí)關(guān)掉電源開關(guān)。
九、員工不得在樓梯間內(nèi)停放、充電電瓶車。上樓梯不能有互相推拉，擁擠、搶跑、跳躍等行為。
十、下班后準(zhǔn)時(shí)回廠，不在廠外留宿（租房在外的員工除外）。員工在休假及上下班途中，需注意人身安全，遵守國家法律、法規(guī)、交通法規(guī)及公共場所行為準(zhǔn)則，乘坐具有營運(yùn)資格的交通工具。
十一、不輕易相信陌生電話，不打開陌生微信的連接，微信支付時(shí)確認(rèn)無誤后再輸入密碼或驗(yàn)證碼。
以上幾條請(qǐng)員工自覺遵守，如有違反上述要求或其他自身原因而導(dǎo)致身體損傷和財(cái)產(chǎn)損失的，由員工本人承擔(dān)全部責(zé)任。
企業(yè)安全責(zé)任書7
安全責(zé)任指標(biāo)：
1、車間負(fù)責(zé)人必須執(zhí)行“四不放過”（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，事故責(zé)任者未進(jìn)行嚴(yán)肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。
2、新進(jìn)員工必須經(jīng)過公司“三級(jí)”（入廠教育、車間教育、班組教育）安全教育，經(jīng)考核合格后方能上崗工作。
3、督導(dǎo)各崗位嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。
4、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。
5、各崗位工作人員有權(quán)拒絕各種違章指揮。
6、定期組織安全學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)安全規(guī)程，總結(jié)前一階段安全工作，布置今后的'安全工作。
7、安全員必須按規(guī)定每月組織一次安全大檢查，檢查內(nèi)容包括：不安全隱患，安全活動(dòng)記錄。
8、部門主管在每次布置工作的同時(shí)，要根據(jù)公司的工作情況布置安全工作，并做好記錄。
9、對(duì)發(fā)現(xiàn)的不安全隱患要及時(shí)組織整改，車間無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時(shí)上報(bào)。
10、負(fù)責(zé)車間安全裝置、防護(hù)器具、消防器材的管理，確保完好狀態(tài)。
12、定期開展安全經(jīng)營競賽活動(dòng)，總結(jié)交流安全經(jīng)營經(jīng)驗(yàn)。
本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
甲方： 乙方：
簽字： 簽字：
日期：20xx年xx月xx日
企業(yè)安全責(zé)任書8
為了進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，做到“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合，根據(jù)我公司20xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容，現(xiàn)與財(cái)務(wù)部簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo)：
一、目標(biāo)值：
1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數(shù)為零。
2、現(xiàn)金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。
3、每月足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用，保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。
二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容：
1、對(duì)本單位的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須規(guī)范遵守公司的各項(xiàng)安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé)，確保安全責(zé)任制在本單位全面落實(shí)，并全力支持安全工作。
2、保證公司各項(xiàng)安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實(shí)施，并自覺接受公司安全部門的`監(jiān)督和管理。
3、參加生產(chǎn)會(huì)議時(shí)，首先匯報(bào)本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實(shí)情況；在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時(shí)，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。
4、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。
5、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，有記錄。
6、發(fā)生事故，應(yīng)立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)，按照“四不放過”的原則召開事故分析會(huì)，提出整改措施和對(duì)責(zé)任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴(yán)禁隱瞞不報(bào)或降低對(duì)責(zé)任者的處罰標(biāo)準(zhǔn)。
7、必須按規(guī)定對(duì)單位員工進(jìn)行培訓(xùn)和新員工上崗教育；
三、安全獎(jiǎng)懲：
1、對(duì)于全年實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司生產(chǎn)現(xiàn)場管理規(guī)定和工作說明書進(jìn)行考核獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)于未實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。
2、接受主管領(lǐng)導(dǎo)指派人員對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任狀的落實(shí)情況進(jìn)行考核。
3、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人500元。
4、發(fā)生一起重傷事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人300元。
5、輕傷負(fù)傷率超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)每超一起罰相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。
6、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報(bào)、事后補(bǔ)報(bào)的每次罰相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。
7、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象，罰相關(guān)責(zé)任人50元。對(duì)查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報(bào)批評(píng)。
8、安全管理目全部達(dá)標(biāo)，獎(jiǎng)勵(lì)500元。
四、本責(zé)任書一式兩份、公司和員工各執(zhí)一份。
有效期為：20xx年1月1日-20xx年12月31日。
總經(jīng)理：
目標(biāo)責(zé)任人：
企業(yè)安全責(zé)任書9
20xx年安全達(dá)成戰(zhàn)略目標(biāo)：強(qiáng)化企業(yè)現(xiàn)場安全管理，規(guī)范安全生產(chǎn)行為，確保重點(diǎn)部位、重點(diǎn)場所、重點(diǎn)人群無重大事故發(fā)生。實(shí)現(xiàn)安全管理無漏洞、現(xiàn)場無隱患、行為無三違（違章作業(yè)、違章生產(chǎn)、違章指揮）、要求自己明確崗位職責(zé)，肩負(fù)責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)和執(zhí)行企業(yè)各項(xiàng)安全規(guī)章制度、防火制度以及國家相應(yīng)的法令、法規(guī)等。做到有令必行、有禁必止、使企業(yè)的財(cái)產(chǎn)和員工的生命免遭損失及傷害，為企業(yè)獲取利潤提供安全航道。
一、深入現(xiàn)場加大隱患排查力度：
要經(jīng)常深入生產(chǎn)一線，用自己的`安全知識(shí)和專業(yè)技能及時(shí)了解和掌握各崗位人員不安全行為以及設(shè)備存在的不安全因素，從而減少和預(yù)防各種未遂事故發(fā)生，其中重特大事故控制率為零。
二、督促部門隱患追蹤整改力度:
要積極參與企業(yè)安全管理，發(fā)現(xiàn)問題及隱患要用科學(xué)的管理手段協(xié)助部門進(jìn)行隱患整改，當(dāng)好部門主管參謀。全年安全隱患整改率力爭在85%---90%以上
三、加強(qiáng)企業(yè)員工安全思想教育培訓(xùn)力度
除了配合人事部門廠級(jí)員工教育之外，還要經(jīng)常和一線員工進(jìn)行面對(duì)面交談，了解員工的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)宣傳安全消防知識(shí)，崗位操作技能，增強(qiáng)安全意識(shí)。全員培訓(xùn)覆蓋率在90%以上。
四、嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)動(dòng)火票、外來施工協(xié)議、密閉空間作業(yè)、高空作業(yè)等制度：
為杜絕事故發(fā)生，保障公司財(cái)產(chǎn)、員工及外來施工人員的人身安全，對(duì)外來施工單位以及企業(yè)內(nèi)部施工進(jìn)行嚴(yán)格要求，毫不動(dòng)搖的執(zhí)行企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度及安全管理協(xié)議。完成目標(biāo)100%
五、加大對(duì)企業(yè)重大危險(xiǎn)源識(shí)別及預(yù)警能力：
通過參與企業(yè)安全管理，督促相關(guān)部門主管及企業(yè)負(fù)責(zé)人要增強(qiáng)憂患意識(shí)，防微杜漸，對(duì)企業(yè)重大危險(xiǎn)源進(jìn)行有效監(jiān)控和管控，應(yīng)對(duì)突發(fā)事故要有完善的應(yīng)急體系與管理機(jī)制。為企業(yè)提供穩(wěn)定、安全的有力環(huán)境。
六、加大事故單位及責(zé)任人問責(zé)力度：
按照事故程序，本著四不放過原則，加大問責(zé)力度，要彰顯各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)程權(quán)威性及長效性，達(dá)到亡羊補(bǔ)牢，標(biāo)本兼職目的。
要想打贏20xx年安全戰(zhàn)略目標(biāo)這場硬仗，緊靠我個(gè)人的力量是微乎其微的，必須依靠集體的力量—安保部作為強(qiáng)大的后盾，在安保部陳經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各位同仁齊心協(xié)力下，把隱患從源頭抓起，并且善于治理隱患，化解風(fēng)險(xiǎn)，才能有效遏制事故發(fā)生，安全工作才能贏在路上，安保部的旗幟才能綻開最美的風(fēng)姿。
責(zé)任人：
日期：
企業(yè)安全責(zé)任書10
為充分調(diào)動(dòng) 湖北鑫博大商貿(mào)有限公司管理人員積極性，確保公司下達(dá)年度經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，湖北鑫博大商貿(mào)有限公司(以下簡稱甲方)授權(quán)給以 為責(zé)任人的(以下簡稱乙方)負(fù)責(zé)該公司 的經(jīng)營管理。
按照責(zé)、權(quán)、利對(duì)等的原則，雙方在平等的基礎(chǔ)上簽訂_____年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書，以明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，本責(zé)任書一經(jīng)簽字即對(duì)雙方具有法律約束力，甲乙雙方應(yīng)共同遵守。
一、目的
在完善湖北鑫博大商貿(mào)有限公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)制的經(jīng)營管理機(jī)制的基礎(chǔ)上，在充分調(diào)動(dòng)經(jīng)營管理人員積極性的同時(shí)，建立對(duì)經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任考核體系，以加強(qiáng)公司對(duì)分公司的有效監(jiān)控，同時(shí)推動(dòng)公司經(jīng)營管理工作逐步向理性、科學(xué)、精細(xì)和規(guī)范的方向發(fā)展。通過推行目標(biāo)責(zé)任體系，用科學(xué)的指標(biāo)評(píng)價(jià)體系替代粗線條的考評(píng)，將有力地推動(dòng)公司管理手段和經(jīng)營風(fēng)格的轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)管理層的抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和能力。
二、_____年經(jīng)營考核年度期間：_____年____月____日至_____年____月____日。 三、雙方的權(quán)利和義務(wù) (一)甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方有權(quán)對(duì)乙方的經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行檢查和監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。
2、甲方有義務(wù)為乙方在經(jīng)營過程中提供必要的服務(wù)和支持。
3、甲方有權(quán)在乙方生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)出現(xiàn)失控和重大失誤時(shí)，對(duì)本責(zé)任書提出修訂或決定終止本
責(zé)任書的執(zhí)行。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律、法規(guī)及湖北鑫博大商貿(mào)有限公司制訂的各項(xiàng)經(jīng)營政策和管
理規(guī)定。
2、乙方享有公司授權(quán)范圍內(nèi)獨(dú)立開展經(jīng)營管理活動(dòng)，進(jìn)行正常的經(jīng)營決策的權(quán)利。
3、乙方應(yīng)在市場競爭中積極拓展經(jīng)營范圍，加強(qiáng)內(nèi)部管理，降低營運(yùn)成本，加強(qiáng)市場體系建
設(shè)，提升營銷管理水平，提高市場占有率，增強(qiáng)行業(yè)市場地位，提高盈利能力。
4、乙方必須保障經(jīng)營資產(chǎn)的安全與完整，不得使經(jīng)營資產(chǎn)遭受損失。
5、乙方必須定期或不定期地按甲方要求報(bào)送(提交)與經(jīng)營活動(dòng)有關(guān)的各項(xiàng)文件和資料，包
括：
(1)年度和月度的經(jīng)營計(jì)劃及投資計(jì)劃。
(2)年度和月度工作計(jì)劃。
(3)年度和月度的財(cái)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。
(4)年度和月度銷售。
(5)甲方要求提供的其它文件和資料。
四、經(jīng)營責(zé)任考核指標(biāo)和薪金構(gòu)成
本年度經(jīng)營責(zé)任考核指標(biāo)包括主要指標(biāo):利潤、銷售收入以及相關(guān)修正指標(biāo)(包括存貨、應(yīng)收帳款、應(yīng)付帳款等)。
注：此利潤總額(M)指稅前利潤總額。
薪金構(gòu)成：年薪總額=月基礎(chǔ)工資×12+績效工資+獎(jiǎng)金
1、 基礎(chǔ)工資：4000元/月;
2、 績效工資：______萬元/月，根據(jù)每年或半年一次的考核結(jié)果進(jìn)行支付;
3、 獎(jiǎng)金：完成部門年度利潤指標(biāo)后，根據(jù)超額利潤計(jì)算的.獎(jiǎng)勵(lì)薪酬。獎(jiǎng)金以分段方式計(jì)算，具體標(biāo)準(zhǔn)如
下：
工作目標(biāo)及所占權(quán)重
五、考核過程
1、 以責(zé)任人每月的《工作總結(jié)與計(jì)劃》為依據(jù)，根據(jù)上月的工作計(jì)劃對(duì)當(dāng)月工作達(dá)成率進(jìn)行評(píng)估;
2、 針對(duì)責(zé)任人每月的《工作總結(jié)與計(jì)劃》中下月計(jì)劃部分由總經(jīng)理與其進(jìn)行面談，對(duì)目標(biāo)進(jìn)行調(diào)整。
3、 每年1月、7月是每半年的考核期，以6個(gè)月的《工作總結(jié)與計(jì)劃》及相關(guān)部門所提供的數(shù)據(jù)為依據(jù)，以工作目標(biāo)的達(dá)成率為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行半年考核;
4、 考核實(shí)行百分制，最后分值為各單項(xiàng)得分的總和;(單項(xiàng)得分=單項(xiàng)分值×單項(xiàng)權(quán)重)
5、 如責(zé)任人上半年未發(fā)生重大工作失誤，且考核成績到達(dá)85分，則可于7月份支取目標(biāo)資金中的50%，
其余部分于年終考核后進(jìn)行支取;
六、其它
1、 若責(zé)任人完成年度指標(biāo)，將續(xù)簽_____年度工作責(zé)任書，在_____年度責(zé)任人于個(gè)人原因離職或因重大工作失誤被公司解聘的，取消全年獎(jiǎng)勵(lì)，已領(lǐng)取部分在工資中扣除;
2、 由于決策失誤或者經(jīng)營管理不善造成當(dāng)年虧損的，取消當(dāng)年績效工資，并予以免職。
3、本責(zé)任書由公司由營運(yùn)部負(fù)責(zé)解釋、修訂。
4、 本責(zé)任書由公司總經(jīng)理與分公司第一負(fù)責(zé)人和具體負(fù)責(zé)人簽署后即生效，并對(duì)雙方都具有約束力。
5、本責(zé)任書一式四份，公司、分公司各持二份。
公司總經(jīng)理：__________________分公司負(fù)責(zé)人：__________________
日期：____年____月_____日 日期：____年____月_____日
企業(yè)安全責(zé)任書11
為維護(hù)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，保障燃?xì)庥脩艉徒?jīng)營企業(yè)的合法權(quán)益，保障燃?xì)獾陌踩褂煤驼９⿷?yīng)，深入貫徹實(shí)施《安全生產(chǎn)法》、《XX省燃?xì)夤芾項(xiàng)l例》堅(jiān)持安全第一，預(yù)防為主，綜合治理的方針，促進(jìn)燃?xì)馐聵I(yè)的健康發(fā)展，杜絕安全隱患，制定本責(zé)任書，望各經(jīng)營企業(yè)嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真履行職責(zé)。
一、獲得特許經(jīng)營權(quán)的企業(yè)在經(jīng)營期滿如出現(xiàn)以下情況，由城管局予以相應(yīng)處理，情節(jié)嚴(yán)重的，應(yīng)取消特許經(jīng)營權(quán)。
1、未按《安全生產(chǎn)法》、《XX省燃?xì)夤芾項(xiàng)l例》及XX縣特許經(jīng)營協(xié)議書履行合同、產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)并未按城管部門要求進(jìn)行限期整改的；
2、未經(jīng)政府及行業(yè)主管部門批準(zhǔn)，擅自轉(zhuǎn)讓或變更特許經(jīng)營權(quán)的；
3、未經(jīng)政府及行業(yè)主管部門批準(zhǔn)，擅自停業(yè)、歇業(yè)，影響到社會(huì)利益和安全的；
4、發(fā)生重大質(zhì)量事故，安全生產(chǎn)事故或企業(yè)法人有重大違規(guī)違紀(jì)行為的；
5、在特許經(jīng)營權(quán)發(fā)生變更或終止時(shí)，必須做好資產(chǎn)處置和人員的安置工作，必須保證服務(wù)的連續(xù)性。
二、各經(jīng)營(企業(yè))應(yīng)具備以下條件：
1、有符合規(guī)定的`固定經(jīng)營場地（儲(chǔ)備的周邊防護(hù)距離符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者國家有關(guān)規(guī)定）。
2、有健全的安全生產(chǎn)管理制度。
3、遵守消防安全規(guī)定，完善消防安全設(shè)施，并向用戶宣傳燃?xì)獍踩ＷR(shí)。
4、有相應(yīng)資格的從業(yè)人員。
三、不得擅自改變鋼瓶檢驗(yàn)標(biāo)志和漆色。
四、不得將不合格的燃?xì)怃撈�、超過檢驗(yàn)的燃?xì)怃撈恳约敖?jīng)檢驗(yàn)不合格的燃?xì)怃撈砍溲b燃?xì)�，提供給用戶。
五、不得自行拆除，安裝、改裝燃?xì)庥?jì)量日期設(shè)施或個(gè)人從事燃?xì)馄骶甙惭b，維修業(yè)務(wù)。
六、不得銷售未列入《XX省燃?xì)馄骶咪N售目錄》，而且未貼置氣源適宜，配性檢查合格的燃?xì)馄骶叩摹?/p>
以上條款望各經(jīng)營企業(yè)，嚴(yán)格遵守，如違反上述條款，上述條款未規(guī)定的按《XX省燃?xì)夤芾項(xiàng)l例》處罰。
經(jīng)營(企業(yè))負(fù)責(zé)人簽字：
年 月 日
企業(yè)安全責(zé)任書12
為認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，確保中心年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，保障企業(yè)財(cái)產(chǎn)和職工生命安全與健康。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“誰分管、誰負(fù)責(zé)”、“分級(jí)管理、分線負(fù)責(zé)”的原則，副職應(yīng)在各自主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)相應(yīng)的安全生產(chǎn)工作，并做到各負(fù)其責(zé)、各盡其職，中心經(jīng)理特與副經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，要求全面履行以下安全生產(chǎn)的各項(xiàng)職責(zé)：
一、目標(biāo)值
1、各項(xiàng)安全管理活動(dòng)的基本情況上報(bào)率100%。常規(guī)檢查每周1次，全年綜合檢查不少于4次，安全隱患的整改率100%；GPS監(jiān)控上線率98%，違章率控制在3%以內(nèi)，教育處罰率100%，
2、營運(yùn)駕駛員、客車日檢、季檢、年檢審率達(dá)100%；
3、百萬公里四項(xiàng)頻率控制在目標(biāo)范圍之內(nèi)，即：責(zé)任肇事頻率2次以下/百萬公里；責(zé)任死亡頻率0人/百萬公里；責(zé)任傷人頻率3人以下/百萬公里；經(jīng)濟(jì)損失率3萬元以下/百萬公里。
4、工作人員輕傷和一般人身傷害安全事故頻率不超過4‰人次，營運(yùn)管理場所或車廂重大“三品”安全、較大及群死、群傷重、特大道路交通、火災(zāi)、燃燒爆炸等事故控制為零；
5、場區(qū)及車用等關(guān)鍵、重點(diǎn)部位設(shè)備配臵、檢查到位率100%；監(jiān)控覆蓋率60%；反恐防范、消防設(shè)施配備完好率98%；職工安全培訓(xùn)合格率達(dá)到100%。
6、職工、司乘人員安全學(xué)習(xí)教育每季度不少于一次。
7、無重大客運(yùn)安全服務(wù)質(zhì)量事件，不發(fā)生被媒體曝光或主管部門通報(bào)，綜合治理完全達(dá)標(biāo)，無重大刑事、治安案件發(fā)生�，F(xiàn)場違紀(jì)違法現(xiàn)象做到人見人管，形成一個(gè)群防群治，人人維護(hù)的安全管理格局
二、安全生產(chǎn)管理要求
1、堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，貫徹執(zhí)行國家和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，對(duì)中心客運(yùn)安全生產(chǎn)和分管業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查責(zé)任。
2、協(xié)助經(jīng)理做好企業(yè)的安全管理工作。直接領(lǐng)導(dǎo)中心安技部門的工作，定期聽取匯報(bào)，及時(shí)研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的重大問題，及時(shí)消除客運(yùn)安全事故隱患。
3、組織制訂、修訂企業(yè)內(nèi)的`安全規(guī)章制度，編制安全工作措施計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。
4、領(lǐng)導(dǎo)和組織全中心安全生產(chǎn)大檢查和專項(xiàng)安全檢查工作，按期對(duì)所負(fù)責(zé)的車輛安檢環(huán)節(jié)工作進(jìn)行督查，督促各部門落實(shí)整改安全生產(chǎn)上存在的問題和事故隱患。
5、宣傳倡導(dǎo)企業(yè)安全文化，及時(shí)布臵和檢查安全管理部門的工作，經(jīng)常對(duì)全體職工進(jìn)行安全形勢和安全技術(shù)、消防知識(shí)教育，并定期向經(jīng)理匯報(bào)。
6、組織編制中心安全生產(chǎn)和改善勞動(dòng)條件的安全、環(huán)保項(xiàng)目計(jì)劃，督促中心合理使用安全技術(shù)措施費(fèi)用和安全教育經(jīng)費(fèi)。
7、定期召開安全生產(chǎn)工作會(huì)議，分析企業(yè)安全生產(chǎn)形勢，及時(shí)解決存在的問題，負(fù)責(zé)總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，組織司乘人員開展安全生產(chǎn)競賽、安全教育、培訓(xùn)考核和應(yīng)急預(yù)案演練工作。
8、負(fù)責(zé)組織制定重大事故隱患整改方案、安全措施、客運(yùn)隱患治理的規(guī)劃和設(shè)計(jì)；負(fù)責(zé)企業(yè)新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全管理，監(jiān)督項(xiàng)目施工合同中安全協(xié)議的簽訂與執(zhí)行。
9、按照發(fā)生事故“實(shí)事求是、尊重科學(xué)”和“四不放過”的原則，組織對(duì)各類事故的調(diào)查處理，擬定防范措施和處理意見，采取防范措施，防止事態(tài)擴(kuò)大，并及時(shí)向上級(jí)安全和
三、考核與獎(jiǎng)懲
1、本責(zé)任書由交運(yùn)中心經(jīng)理負(fù)責(zé)組織進(jìn)行檢查考核。
2、獎(jiǎng)懲按中心《目標(biāo)管理崗位責(zé)任制考核細(xì)則》、《職工獎(jiǎng)罰條例》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、對(duì)疏于管理，工作失職或管理不到位，導(dǎo)致發(fā)生重、特大事故，在查明原因，分清責(zé)任的基礎(chǔ)上，按國家有關(guān)法律規(guī)定追究責(zé)任。
四、附則
1、本責(zé)任書有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止，一式二份，由中心安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和責(zé)任人各執(zhí)一份。
2、本責(zé)任書自二〇一六年元月一日起執(zhí)行考核。
責(zé)任人：
二〇一六年x月x日
企業(yè)安全責(zé)任書13
第號(hào)
營運(yùn)部門：安全部門：責(zé)任人： 責(zé)任人：職務(wù)：職務(wù)：
為貫徹XX超市的逐級(jí)防火責(zé)任制，根據(jù)消防條例和消防部門有關(guān)消防安全的管理規(guī)定，按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”，“誰在崗，誰負(fù)責(zé)”的原則，將防火安全工作落實(shí)到每一名員工，確實(shí)做到防火安全人人有責(zé)，不發(fā)生火災(zāi)事故，特制定本防火責(zé)任書。
一、 自覺遵守消防法規(guī)及公司各項(xiàng)安全制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，不發(fā)生火災(zāi)、工傷等責(zé)任事故，確保公司財(cái)產(chǎn)和員工生命的安全。
二、 各營運(yùn)部門設(shè)立義務(wù)消防員，部門負(fù)責(zé)人與義務(wù)消防員堅(jiān)持每天對(duì)自己工作責(zé)任區(qū)域進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及時(shí)處理、及時(shí)報(bào)告。
三、 各營運(yùn)部門確保本區(qū)域內(nèi)的消防器材符合要求，確保消防通道、消防門暢通無阻，確保消防報(bào)警系統(tǒng)、噴淋系統(tǒng)能正常工作。
四、 對(duì)危險(xiǎn)品、易*易*品的存放、使用符合消防安全準(zhǔn)則，對(duì)存放大量商品的倉庫，消防狀況符合倉庫的`消防安全制度。
五、 營業(yè)結(jié)束時(shí)，關(guān)閉本工作區(qū)域內(nèi)的電源，認(rèn)真檢查工作是否有遺留、是否有可燃物，發(fā)現(xiàn)后要及時(shí)處理，確認(rèn)安全后方可離崗。
六、 安全用電，超市內(nèi)不違章動(dòng)用明火，不亂扔可燃物，不吸煙。
七、 不準(zhǔn)安裝、拆改各種電器設(shè)備、電源線路、開關(guān)，不準(zhǔn)在電源線路上亂加負(fù)載，不準(zhǔn)使用未經(jīng)批準(zhǔn)的各種電器設(shè)備。
八、 未經(jīng)過上崗培訓(xùn)的人員或未取得上崗證人員，或非本崗位操作人員的，不得擅自操作專業(yè)電氣設(shè)備。
九、 認(rèn)真參加消防培訓(xùn)，懂得基本的防火知識(shí)、逃生知識(shí)，會(huì)報(bào)火警，會(huì)使用滅火器材，能做到撲救初級(jí)火災(zāi)。
十、 各營運(yùn)部門必須將報(bào)警電話、火災(zāi)突發(fā)事件小組處理的聯(lián)系方式等資料，張貼在部門明顯的位置。
十一、 服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，接受各級(jí)安全檢查，對(duì)指出的問題積極整改。
十二、 對(duì)在防火安全工作中有突出成績的員工，由部門或安全部報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行表揚(yáng)或獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)違反本協(xié)議書和有關(guān)安全規(guī)章制度的員工，由安全部照章處罰，直至追究法律責(zé)任。
十三、 本“責(zé)任書”一式二份，一份交營運(yùn)部門，一份交安全部備查。營運(yùn)單位： 安全單位：
責(zé)任人（簽章）： 責(zé)任人（簽章）：
年月日
企業(yè)安全責(zé)任書14
為了進(jìn)一步加強(qiáng)我縣的安全生產(chǎn)工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，有效的控制各類傷亡事故，依據(jù)《特種設(shè)備安全檢察條例》、**質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、***人民政府與我***質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書的要求，***質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局與各安全生產(chǎn)單位簽訂以下安全目標(biāo)管理責(zé)任書：
一、安全生產(chǎn)控制指標(biāo)。
***年，各特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位不發(fā)生傷亡人員事故。
二、安全生產(chǎn)管理目標(biāo)。
�。ㄒ唬┏闪踩a(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，必須第一責(zé)任人擔(dān)任組長，配備專職、兼職安全管理人員。
�。ǘ⿲�(duì)特種設(shè)備至少每月進(jìn)行一次自行檢查，并作出記錄，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)采取措施、整改。
（三）建立特種設(shè)備安全技術(shù)檔案。新安裝的特種設(shè)備必須辦理登記備案手續(xù)。
�。ㄋ模┳龅蕉ㄆ谏暾�(qǐng)檢驗(yàn)特種設(shè)備，不使用未經(jīng)定期檢驗(yàn)或者檢驗(yàn)不合格的特種設(shè)備。
�。ㄎ澹┙⒔∪胤N設(shè)備生產(chǎn)使用管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，并做好各項(xiàng)記錄。
�。┲贫ㄌ胤N設(shè)備事故應(yīng)急措施和救援預(yù)案。
（七）加強(qiáng)特種設(shè)備的作業(yè)人員及相關(guān)管理人員的.安全知識(shí)教育和培訓(xùn)，必須持質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局統(tǒng)一格式的特種作業(yè)人員證書，方可從事相應(yīng)的作業(yè)或者管理工作。
�。ò耍┌凑諊液妥灾螀^(qū)有關(guān)規(guī)定，及時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)各類事故，不得延報(bào)、漏報(bào)、隱瞞不報(bào)。
三、各特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位必須認(rèn)真落實(shí)《***質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局特種設(shè)備安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》，按照責(zé)任書要求嚴(yán)格管理，保證特種設(shè)備安全運(yùn)行。抓好安全生產(chǎn)工作。
二○○*年**月**日
企業(yè)安全責(zé)任書15
一. 安全目標(biāo)
1. 貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)工作以“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，堅(jiān)持生產(chǎn)經(jīng)營服從安全需要的原則，確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。
2. 無死亡事故，無重傷事故，無火災(zāi)、爆炸事故的發(fā)生，確保全年工傷事故率低于上年度。
3. 維持公司和諧穩(wěn)定，確保本公司內(nèi)不發(fā)生任何治安責(zé)任事件。
二.安全責(zé)任
4. 公司主要負(fù)責(zé)人是公司安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對(duì)本公司安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任，公司主要負(fù)責(zé)人認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和市有關(guān)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作的方針、政策、法律、法規(guī)，把安全工作列入公司管理的.重要議事日程，主持重要的安全生產(chǎn)工作會(huì)議，簽發(fā)有關(guān)安全工作的重大決定，審定安全方面的重要獎(jiǎng)懲。
5. 建立健全安全生產(chǎn)的保證體系，保證安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的落實(shí);
6. 領(lǐng)導(dǎo)并支持安全管理人員或部門的監(jiān)督檢查工作;
7. 領(lǐng)導(dǎo)組織編制年度、特殊時(shí)期安全工作實(shí)施計(jì)劃，負(fù)責(zé)審定各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，督促檢查公司各單位主要負(fù)責(zé)人抓好安全生產(chǎn)工作。
8. 健全公司安全管理機(jī)構(gòu)，充實(shí)專職安全生產(chǎn)管理人員，定期聽取安全生產(chǎn)管理部門的工作匯報(bào)，及時(shí)研究、解決有關(guān)安全生產(chǎn)中的重大問題。
9. 組織審定并批準(zhǔn)公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，按規(guī)定審批公司年度安全措施費(fèi)用，并對(duì)其投入的有效實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督。
10. 組織制定并實(shí)施公司事故應(yīng)急救援預(yù)案，建立、健全公司事故應(yīng)急救援體系。
11. 定期組織召開公司安全生產(chǎn)工作會(huì)議，分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問題。
12. 組織領(lǐng)導(dǎo)公司安全生產(chǎn)宣傳、教育工作，審定各級(jí)、各部門安全生產(chǎn)考核指標(biāo)。
13. 向職工代表大會(huì)報(bào)告公司安全生產(chǎn)狀況。
三. 本責(zé)任書經(jīng)雙方簽字后生效，執(zhí)行時(shí)間自XXX年1月1日至XXX年12月31日。
總經(jīng)理：(簽字) 主要負(fù)責(zé)人：(簽字)
年 月 日 年 月 日
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