(優(yōu)秀)員工離職證明
無論在學(xué)習(xí)、工作或是生活中,大家都用到過證明吧,證明就是用可靠的證據(jù)證明有關(guān)人員或事情的真實情況的書面材料。一起來參考證明是怎么寫的吧,下面是小編為大家收集的員工離職證明,希望能夠幫助到大家。
員工離職證明1
茲證明李浩先生,身份證:45289xxxx,原系我司市場策劃部職員,在職時間為20xx年X月XX日至20xx年X月XX日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
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xx年xx月xx日
員工離職證明2
xxx原為我單位xxx(部門)的xxx(職務(wù)),于xxx年xxx月xxx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。確認終止勞動關(guān)系,現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清所有費用,已辦理交接手續(xù)。
特此證明!
單位(蓋章)xxxxxxxxx
xxxxxx年xxx月xxx日
員工離職證明3
_________,身份證號:___________________________,自______年___月______日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至______年___月______日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
特此證明。
____________有限責(zé)任公司(蓋公章)
______年______月______日
員工離職證明4
甲方:xx(單位名稱)
乙方:xx身份證號:xx
乙方原為甲方xx(部門)的xxxx(職務(wù)),于xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明!
甲方(簽章):xx乙方簽字:xx
甲方代表簽字:xx
員工離職證明5
xxx先生/女士/小姐自20xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明!
公司名稱
20xx年xx月xx日
員工離職證明6
xx,身份證號:xx,自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
特此證明。
xx有限責(zé)任公司(蓋公章)xx
xx年xx月xx日
員工離職證明7
___,身份證號:__________________,自20xx年_月_日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至20xx年_月_日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
特此證明。
__有限責(zé)任公司(蓋公章)
20xx年__月_日
員工離職證明8
甲方:_____________(公司)
乙方:個人(身份證號:_________)
鑒于甲方與乙方的合作將于20__年__月__日終止,為妥善解決甲方與乙方的`現(xiàn)勞動權(quán)利義務(wù)關(guān)系,甲方與乙方進行溝通,經(jīng)充分協(xié)商,甲乙雙方達成離職協(xié)議如下:
一、甲乙雙方確認之間的勞動關(guān)系于20__年__月__日解除。
二、乙方于勞動合同解除前天進行工作交接,工作交接完畢后至勞動合同解除前,乙方保證繼續(xù)履行勞動合同義務(wù),堅守工作崗位。
三、甲乙雙方在勞動關(guān)系期間內(nèi)無任何糾紛,乙方所有應(yīng)得利益均已結(jié)清,乙方也無經(jīng)濟補償要求,乙方對此予以完全接受,無異議。
四、乙方同意不再以任何理由和方式向甲方主張任何權(quán)利。
五、自甲乙雙方的勞動合同解除之日起,乙方不得以甲方員工身份從事包括但不限于民事法律行為,不得毀損甲方的聲譽、利益。
六、乙方對本協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),否則要承擔(dān)法律責(zé)任。
七、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議履行義務(wù),與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛皆由甲方所在地人民法院管轄。
八、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲乙雙方的真實意思表示,甲乙確認不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
九、本協(xié)議壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
十、本協(xié)議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
20__年__月__日
20__年__月__日
員工離職證明9
茲證明姓名,性別,身份證號碼:,自____年____月____日入職我公司擔(dān)任____部門一職,至____年____月____日因個人原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱____________(加蓋公章)
日期:____年____月____日
員工離職證明10
茲證明,同志自______年___月至___年___月在我校擔(dān)任高中______教師職務(wù),F(xiàn)因其本人提出離職申請,經(jīng)我校研究決定,同意其辦理離職手續(xù)。
特此證明!
______縣______中學(xué)
______年___月___日
員工離職證明11
茲證明xx(身份證:xx)自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我司擔(dān)任xx部門xx崗位,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽。經(jīng)個人申請準(zhǔn)予離職,已辦理所有交接手續(xù)。
特此證明!
公司蓋章
日期:x年xx月xx日
員工離職證明12
茲證明李xx先生,身份證:45289xxxx,原系我司市場策劃部職員,在職時間為20xx年X月XX日至20xx年X月XX日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
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xx年xx月xx日
員工離職證明13
茲證明XX自20xx年1月2日入職我xx擔(dān)任營銷部門銷售崗位,至20xx年10月3日因個人原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“月度銷售冠軍”稱號(榮譽)。經(jīng)xx慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
xx名稱(加蓋公章)
日期:20xx年10月9日
員工離職證明14
先生/女士/小姐(身份證號為___)自____年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源___部___人力資源助理___職務(wù),至____年03月06日因___個人___原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
____年03月06日
員工離職證明15
xxx,男,身份證號:xxxxxxxxx,xx年xx月xx日聘用為我公司員工,現(xiàn)因其個人原因辭職。我公司自xx年xx月xx日起與其解除勞動合同,其離職時崗位為,最后工作日為xx年xx月xx日。
現(xiàn)已辦理完畢相關(guān)離職手續(xù),與我公司已無任何勞動關(guān)系。
特此證明。
xxxx有限公司
xx年xx月xx日
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