職場勵(lì)志文章精華15篇
職場勵(lì)志文章1
記得考研的時(shí)候，開經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，一位學(xué)長一字一句的告訴我們：“選擇比努力更重要�！苯又阌米约旱挠H身經(jīng)歷舉例說明，自己當(dāng)年是如何研究每所學(xué)校的報(bào)錄比，如何推測(cè)名校的大小年，最后自己并不是特別努力，便用不是很高的分?jǐn)?shù)搏得了上海一所名校的錄取通知書。一時(shí)間，大家議論紛紛，贊嘆聲不斷，學(xué)長言語里淡淡的得意也慢慢浮到了臉上。
在這之后，大家紛紛收集各個(gè)學(xué)校的報(bào)錄比，錄取分?jǐn)?shù)情況，學(xué)校和專業(yè)的冷熱程度，并且時(shí)不時(shí)的聚在一起討論，分析。這段時(shí)間里，考得好不如選得好的理念已經(jīng)深入人心，大家甚至犧牲看書的時(shí)間去查資料，而挑到中意學(xué)校的人似乎已經(jīng)有恃無恐起來。
然而，世事難料啊。由于各種原因?qū)е庐?dāng)年考研人數(shù)激增，每一所學(xué)校都呈現(xiàn)火爆的態(tài)勢(shì)。連一些以前名不見經(jīng)傳的學(xué)校都傲嬌起來，挑挑揀揀。最后，班上很多人沒錄上，只能望洋興嘆了。
選擇比努力更重要，這句話錯(cuò)了嗎?不，并不是這句話錯(cuò)了，而是當(dāng)你說選擇比努力更重要的時(shí)候，大多只是因?yàn)槟悴辉概α恕?/p>
生活從來不是一筆收支平衡的賬單，有時(shí)同樣為了一件事，你要比別人努力好幾倍，甚至當(dāng)你竭盡全力，最后也難保證有所回報(bào)。有個(gè)以小搏大的機(jī)會(huì)，告訴你選擇比努力更重要，于是你選擇了相信。
如果選的好，你就可以不用天天熬夜，日日看書，可以多打打游戲，多看看電影。
如果選的好，你就可以對(duì)周圍的人說，看哥多厲害，輕輕松松就搞定了，智商高才是王道。
如果選的好，你就可以俯視著苦苦努力人搖頭嘆息，這么努力有什么用，最后還不是不如我。
然而，這只是“如果”。想要不努力卻能賺的盆滿缽滿，必然會(huì)有很大的幾率一無所獲。一旦有人和你選的`一樣卻比你努力，那你的失敗便已經(jīng)成為定局。你就仿佛是賭桌前的賭徒，買定離手，你便只能靜候命運(yùn)的宰割，一直買對(duì)，皆大歡喜，可一旦買錯(cuò)了，只需要一次，你便會(huì)傾家蕩產(chǎn)。
若你降低選擇的目標(biāo)，自然可以增加把握，看上去也不失為一個(gè)好的選擇�？墒侨∑渖险叩闷渲�，取其中者得其下，你降了一次，就會(huì)有第二次，一降再降，最后連縮水的目標(biāo)都不能實(shí)現(xiàn)，還是一無所得。
比起選擇的提心吊膽，努力就像砝碼，你的每一次努力都是在為自己加碼，雖然不知道多少會(huì)撬動(dòng)成功，可勝利的天平卻總會(huì)向你傾斜。
而一些人，還沒加幾次碼，就叫苦不迭，偷懶的情緒就應(yīng)運(yùn)而生。這時(shí)有人告訴你，選擇比努力更重要，那么辛苦干嘛?于是你就點(diǎn)頭了。
成功的路上再也看不到你匆匆趕路的身影，路邊的花草樹木你卻經(jīng)常流連。當(dāng)大家迎著晨曦上路，你卻在被窩里呼呼大睡。自以為選的好便放松下來，最后也只能看著別人越走越遠(yuǎn)的背影。可你還在安慰自己，沒事，反正我付出的也不多。
然而，一次次的降低目標(biāo)磨去了你的勇氣，一次次的自我安慰滋長了你的懶惰，選擇讓你迷茫，努力讓你恐懼，最后，你只能一敗涂地。所以，收起你那套選擇比努力更重要的小九九，路選得再好，也得一步一步的走過去。
職場勵(lì)志文章2
陷阱一：“高薪”誘你搞傳銷
一些傳銷組織和傳銷人員利用大學(xué)生急于找工作的心理，在網(wǎng)上以高薪招聘為名引誘畢業(yè)生上當(dāng)，一些求職者因不了解情況而受騙�！爸灰慵尤胛覀兊膱F(tuán)隊(duì)，3個(gè)月后就拿到月薪3000元左右，隨著你業(yè)績的增加，你的工資將逐月增加�！眱晌簧袭�(dāng)?shù)膶W(xué)生稱：他們與這家公司洽談時(shí)，公司不看畢業(yè)證書，只填一張表格，隨后便通知他們說被錄用了，并準(zhǔn)備帶他們?nèi)V西、云南等地。在去廣西的途中，他們意識(shí)到是傳銷后，便在南下途中下車，逃了出來。目前，傳銷騙術(shù)主要有以下幾種新的形式，值得大學(xué)生求職者注意和警惕：一是“跨省招聘”.一些傳銷組織和傳銷人員知道，網(wǎng)上詐騙在當(dāng)?shù)睾茈y實(shí)施，因?yàn)楫?dāng)?shù)厝硕际煜で闆r，編造的謊言很容易被戳穿，而外省的.求職者往往不了解當(dāng)?shù)厍闆r，容易得逞。二是“高薪引誘”.在網(wǎng)上發(fā)布虛假招聘信息時(shí)，提供所謂的好職位和高薪，引誘大學(xué)生求職者上當(dāng)。三是“共同創(chuàng)業(yè)”.一些傳銷人員為了引誘大學(xué)生求職者上當(dāng)受騙，在網(wǎng)上發(fā)布虛假信息時(shí)，向大學(xué)生伸出“橄欖枝”,表達(dá)共同創(chuàng)業(yè)的愿望，一些大學(xué)生求職者信以為真，結(jié)果受騙上當(dāng)。四是“網(wǎng)上戀人”.一些傳銷人員以在網(wǎng)上尋找戀人為名，誘騙大學(xué)生，一旦上當(dāng)，便以各種理由拉其入伙。
陷阱二：高職誘惑
北京青年政治學(xué)院的畢業(yè)生小薛同學(xué)向記者述說了自己求職受騙的經(jīng)歷。一天，小薛接到太平人壽保險(xiǎn)公司的電話，被告知她已被該公司錄取為“儲(chǔ)備經(jīng)理人”.小薛在興奮之余不免納悶，自己從未向該公司投送簡歷過呀?他們?cè)趺磿?huì)知道自己的電話?但小薛還是興沖沖地來到該公司，可去過方知，原來是該公司從某招聘網(wǎng)站上的公開資料里“選”中了自己。而所謂的預(yù)先被錄取的職位“儲(chǔ)備經(jīng)理人”則被換成了“理財(cái)專員”.經(jīng)過一番培訓(xùn)后，小薛才知道，原來該公司把自己招來就是做保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員。有多名大學(xué)生有這樣的經(jīng)歷：廣告上說是招聘“經(jīng)理”,月薪1800元。當(dāng)他們交了50元的中介費(fèi)，辦完手續(xù)后，被安排在離中介所不遠(yuǎn)處的一家公司工作。結(jié)果上班第一天，公司負(fù)責(zé)人就叫他們“先從基層干起”,讓他們先在1個(gè)月內(nèi)，每人推銷價(jià)值1萬元的保健品。1個(gè)月下來，他們6人中，沒有哪一個(gè)完成了任務(wù)，自然被辭退了，不但連基本工資沒拿到，還出了中介費(fèi)。后來他們通過明查暗訪，發(fā)現(xiàn)這家所謂的公司就是職介所的人開的，專門用來騙人的。
據(jù)了解，目前很多公司招聘業(yè)務(wù)員都是到各招聘網(wǎng)站搜集應(yīng)屆畢業(yè)生的資料，以高職加以誘惑。對(duì)于諸如此類“掛羊頭賣狗肉”的招聘伎倆，畢業(yè)生一定要警惕，清楚自身實(shí)力，從基礎(chǔ)做起，逐漸展現(xiàn)自己的才華，不要輕信高職誘惑。
陷阱三：騙培訓(xùn)費(fèi)
以錄取作為誘餌騙取培訓(xùn)費(fèi)已屢見不鮮了，但仍有畢業(yè)生求職心切，掉入此類陷阱。畢業(yè)生小劉同學(xué)接到某公司的面試通知，于是高興地到該公司參加面試。一番面試后，該公司并沒有當(dāng)時(shí)就向他收取培訓(xùn)費(fèi)，只是說讓他先試用一段時(shí)間，然后再考慮是否錄取他。小劉十分高興，想好好表現(xiàn)一下，爭取能留在該公司工作。于是，他起早貪黑地干了近一個(gè)月，結(jié)果卻被告知：你干得不錯(cuò)，但專業(yè)知識(shí)不足，公司需要對(duì)你進(jìn)行培訓(xùn)，請(qǐng)先交300元培訓(xùn)費(fèi)。當(dāng)小劉對(duì)此進(jìn)行質(zhì)疑時(shí)，該公司卻說，不交培訓(xùn)費(fèi)可以走人，但此前工作一個(gè)月的薪水免談，令小劉氣憤不已。
值得畢業(yè)生注意的是，一般正規(guī)公司會(huì)向求職畢業(yè)生說明試用期，即使求職畢業(yè)生在試用期沒有通過，也會(huì)得到相應(yīng)報(bào)酬。至于培訓(xùn)費(fèi)，一般由公司擔(dān)負(fù)。
陷阱四：“皮包公司”
畢業(yè)生小李收到一個(gè)房地產(chǎn)公司的電子郵件，被通知去面試。由于小李并未向該公司投送過簡歷，他怕遭遇“皮包公司”,為安全起見，決定上網(wǎng)先查一下。讓小李驚訝的是，當(dāng)他用google搜索后發(fā)現(xiàn)，該公司居然用同一個(gè)電話、地址注冊(cè)了4個(gè)公司，涉及醫(yī)藥、保險(xiǎn)、建材等不同領(lǐng)域。該公司提出的給求職畢業(yè)生的待遇異常優(yōu)厚，而招聘信息中對(duì)于學(xué)歷的要求竟然是中專以上即可。該公司以低學(xué)歷招聘求職畢業(yè)生，卻提出付相當(dāng)高的工資，值得懷疑。經(jīng)其向工商部門了解，該公司已不存在。該公司是以低標(biāo)準(zhǔn)將畢業(yè)生招進(jìn)來為公司干活，而其承諾的高工資是不會(huì)兌現(xiàn)的。
職場勵(lì)志文章3
1. 感到不滿，卻沒勇氣改變！
人生真的很奇妙的，給你很多委屈和磨練的同時(shí)也會(huì)給你不少的驚喜，但最重要的是：你要相信自己，要勇敢地改變命運(yùn)！
昨天的頭條，職場君也很有感觸，故事講的是送餐員覺得自己工作很不容易，委屈難受到失聲痛哭，我看完那個(gè)視頻，感覺蠻心疼的，因?yàn)檎嫘挠X得外賣送餐的工作不容易——風(fēng)里來雨里去，夏天曬黑了臉，冬天冷得手生凍瘡，付出無數(shù)辛勞，只為了那微薄的工資。
所以，我也希望：大家可以對(duì)送餐員多一份理解和寬容，對(duì)身邊人也多一份理解和寬容；開開心心過好每天的日子。
不過，說實(shí)話， 111d 職場都是充滿委屈的，就算你做老板也是不容易的：還是得看客戶臉色行事，還是得不斷地跑場子跟人吃飯搞關(guān)系，還是得喝很多自己不喜歡喝的酒甚至喝斷片，還是得說一些令自己都想吐的話，就算有苦也不能明說，就算有不爽也不能明顯地表現(xiàn)出來......
每個(gè)人都有倒霉的時(shí)候，當(dāng)你倒霉時(shí)，哪怕是喝口水都是錯(cuò)的，就算不是你的錯(cuò)，最終也還是要你背黑鍋，充滿委屈��！
又或是，你不用看別的，你就看我們的閱讀量就行，總有那么的幾天是很倒霉的，因?yàn)樗鼤?huì)跌破你的眼鏡，一開始你可能以為自己倒霉了，其實(shí)，其他人跟你也一樣，只是時(shí)間的問題，慢慢地，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)：唉，真是運(yùn)氣問題，其他人似乎也像著了魔一樣——在某一天出現(xiàn)嚴(yán)重暴跌的情況；此時(shí)，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)——不是你一個(gè)人會(huì)倒霉，而是輪流倒霉，就看什么時(shí)候輪到TA了。
因此，看到人家哭，你該充滿危機(jī)感：說不定，不久就輪到你哭了；看到人家閱讀量暴跌，你也要充滿危機(jī)感，說不定不久又輪到你了；看到人家受各種委屈，你也要充滿危機(jī)感，說不定沒多久又輪到你受委屈了......
所以，不容易，看開一點(diǎn)就好，堅(jiān)強(qiáng)一點(diǎn)就好：你總會(huì)有被同事傷害的時(shí)候，因?yàn)榫退隳愣妙櫦癟A的感受，可TA不一定懂得顧及你的感受，甚至有時(shí)明明是TA引起的麻煩，TA還覺得是你給TA惹麻煩了呢，然后對(duì)你發(fā)火；又或是，有時(shí)，某件事跟你無關(guān)，但有一天不知怎么了，你的老板突然罵你了......諸如此類的事情，真的都會(huì)發(fā)生，都是委屈，都會(huì)讓你覺得不容易。
不過，這些都不重要。因?yàn)榱鳒I不代表懦弱，而只代表一種情緒的發(fā)泄途徑；每哭一次，你就會(huì)堅(jiān)強(qiáng)一點(diǎn)；這就是哭的價(jià)值。
哭，沒關(guān)系，最重要的是改變！人必須勇敢地去改變！
一定要滅了自己的傳統(tǒng)思維：也許你覺得你什么都不懂，只能做快遞員、送餐員、服務(wù)員。其實(shí)，這種思路是沒前途的，只要你想改變命運(yùn)，就要滅了這種思想！
新東方高級(jí)客戶總監(jiān)唐寧有個(gè)很勇敢的經(jīng)歷：22歲22份工作！什么意思？就是在她22歲那年，一年內(nèi)她換了22份工作！什么概念？那就是平均一個(gè)月?lián)Q兩份工作！其實(shí)，換工作只是表面現(xiàn)象，最本質(zhì)的卻是：人家敢于改變，勇于改變，并且下定決心要改變！
因?yàn)橹挥羞@樣才能改變命運(yùn)！有時(shí)，你不讓自己受委屈，這種心思才能改變你的命運(yùn)——正如唐寧那樣：對(duì)不起，老子不喜歡這份工作！然后馬上換，換到自己喜歡為止！
所以，如果我是送餐員或快遞員，如果我不愛那樣的工作，如果我哭了，我也絕對(duì)會(huì)馬上炒老板魷魚，換工作，不讓自己受那種本來就可以避免的委屈！
你說你什么都不懂怎么辦？如果你真的想改變命運(yùn)，就沒有什么是不可能的！不懂可以學(xué)呀！
我見過很多服務(wù)員和送餐員、快遞員，最終都是靠自學(xué)改變命運(yùn)，擺脫卑微身份的：他們首先明確自己的`興趣愛好，比如，有的人喜歡設(shè)計(jì)，然后，他們就買書或看視頻學(xué)設(shè)計(jì)，學(xué)完后，基本上可以找一份設(shè)計(jì)師的工作的了，簡 b68 單得很，你用心就有收獲！
又比如，有的人喜歡舞蹈，然后，抽空去學(xué)舞蹈，結(jié)果又從服務(wù)員變身舞蹈老師了，就是如此簡單；又比如，有的人喜歡賣貨，就在淘寶開店，也在微信做微商，就這么簡單，變身小老板了......誰怕誰？！
關(guān)鍵是：你到底是不是真的熱愛，到底有沒有下定決心去改變！
從這個(gè)角度來說：可憐人必有可恨之處，因?yàn)槟悴蝗ジ淖冄�！正如，我很早的時(shí)候曾說過——坐火車不爽，老子就拼命讓自己經(jīng)常坐飛機(jī)，這不就解決問題了么？！就算有時(shí)非得坐火車才能去到某個(gè)地方，那老子也要坐最好的火車！這就是賺錢的動(dòng)力啊，我的職場汪們，你們說是不是？！
你不去改變，你不豁出去拼一把，你受苦受累，說得不好聽一點(diǎn)，就是：活該！希望我能罵醒那些沉睡的人！世界如此現(xiàn)實(shí)和殘酷，眼淚真的沒用！記住：你不輕易去忍受現(xiàn)狀，才更容易改變現(xiàn)狀！
另外，你想過得更好，必須擺脫卑微的身份，因?yàn)檫@個(gè)世界就是看頭銜看身份的——跟大家說說我的親身經(jīng)歷，就是最近發(fā)生的事情：寫廣告的時(shí)候，本來就是我跟公關(guān)對(duì)接的，當(dāng)然，在群里大家第一次認(rèn)識(shí)時(shí)，是這樣介紹我的：這是我們的作者......但這次，提早拉了另一位同事進(jìn)群，并介紹說：這是我們的主編。
而我還是像平時(shí)那樣跟公關(guān)溝通文案細(xì)節(jié)，一般情況下，如果公關(guān)將客戶需求表達(dá)清楚，我們這邊就能一版通過，如果對(duì)方?jīng)]表達(dá)清楚或我們沒弄清楚客戶到底要什么的話，那就要多寫幾版才行，這是一種常態(tài)。
誰知，公關(guān)在第一版的時(shí)候，明明該跟我說修改意見的，她竟然直接不理我了，并在群里@主編，想讓主編修改——也就是說，公關(guān)的心理本質(zhì)就是：“你只是作者而已，我不要作者寫，我要主編寫 ”。一旦這種人性弱點(diǎn)被激發(fā)，就很難被撤回的了；所以，后面，我們商量了一下，只能 “換人”，讓主編跟她對(duì)接；主要是因?yàn)椋寒?dāng)我再次問她修改意見的時(shí)候，她不回復(fù)，不說，還是硬要讓 “ a14 編”寫。 后來，也發(fā)現(xiàn)她對(duì)于主編的態(tài)度真的跟她對(duì)我的態(tài)度很不一樣，對(duì)于主編，她可是畢恭畢敬的，說話好客氣，好有耐心，對(duì)我可是很沒耐心啊......首先聲明：我對(duì)公關(guān)、客戶和同事等等都是200%的耐心的，我沒得罪過她。
這個(gè)真實(shí)經(jīng)歷就說明了一件事——這個(gè)世界只尊重頭銜和身份，你想不受委屈，就要努力擺脫卑微的身份，混出一個(gè)“頭銜”來，并且，這個(gè)頭銜越大越好。
男人不好，直接扔掉，換好的；工作不好，直接炒老板魷魚，換一份更好的工作，換一個(gè)更好的BOSS；你不喜歡什么，就快速扔掉什么......人生即刻改變，就是如此神奇，我就是這么走過來的，完全有資格這么說！
2. 非黑即白看世界
任何時(shí)候，都不要非黑即白般看世界，因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)生活中真的會(huì)出現(xiàn)很多意想不到的事情的；不是只有黑白那么簡單的。所以，客觀看待問題，才能解決真正的問題。
3.完全回避沖突、不吵架
不同的意見與沖突，反而可以激發(fā)活力與創(chuàng)造力。一位本來應(yīng)當(dāng)為部屬據(jù)理力爭的主管，如果為了私利或別的原因而回避不該回避的沖突或問題，可能就會(huì)被部屬或其他部門看扁。吵架是有必要的，不一定要經(jīng)常吵架，但也不要一次都不吵架，完全壓抑感情沒什么好處，有時(shí)，吵架才能解決問題，所以，不要完全不吵架，其實(shí)，吵完沒事，吵完后解決了問題，反而能增進(jìn)感情。
職場勵(lì)志文章4
在博客收到很多大學(xué)生朋友的來信，他們抱怨自己學(xué)的專業(yè)不夠好，或者學(xué)歷不夠高，這成為他們無法在社會(huì)工作的理由。但是我們的社會(huì)不再是一個(gè)關(guān)注學(xué)歷文憑的社會(huì)，今天的工作，更加需要一個(gè)“能力文憑”，而能力是在每一個(gè)時(shí)刻，讀人、讀事、讀書都能夠?qū)W習(xí)到的。
下面是這個(gè)真實(shí)的故事，也許會(huì)給他們一些幫助。
一個(gè)文文弱弱的女孩子，如何在5年的時(shí)間，從高考落榜生成為一個(gè)年薪60萬的.銷售總監(jiān)?
從高考落榜到年薪60萬
能夠在短短5年時(shí)間內(nèi)，從一個(gè)高考落榜生成為有房有車拿高薪的京城“金領(lǐng)”，朋友們都戲稱我是“淘金女皇”，說我在京城創(chuàng)造了“驚人奇跡”。其實(shí)，我之所以在京城“白手起家”，首先得感謝社會(huì)的進(jìn)步：小車已進(jìn)入家庭消費(fèi)時(shí)代。如今走在北京擁擠的大街上，你隨便找?guī)讉�(gè)人問他們有錢了最想干什么，得到的答案會(huì)是先圓轎車夢(mèng)。正是因?yàn)?年前我一開始就進(jìn)入了轎車銷售這樣一個(gè)高成長性行業(yè)，并鉆透了銷售技巧，積累了管理經(jīng)驗(yàn)，才換來現(xiàn)在的“金飯碗”。
高考落榜，我做了一名“接線員”
1998年夏，我高考落榜了，父母在家里開始了新一輪的大戰(zhàn)，而我成為他們謾罵的主角――我的未來會(huì)在這樣的爭吵中決定，或是到廠里當(dāng)一名工人，或是學(xué)一門手藝自己創(chuàng)業(yè)。這些我都不喜歡，我喜歡廣闊的世界，花樣的生活。我喜歡電視廣告里的一句話：心有多大，舞臺(tái)就有多大。沒有通知任何人，我簡單地收拾了一些行李，買了火車票，到了京城。既然進(jìn)不了京城的大學(xué)，至少也要在京城混出個(gè)人樣。
揣著僅有的幾百塊錢和高中畢業(yè)證書到人才市場去應(yīng)聘。一天，路過一個(gè)報(bào)亭時(shí)，我在《北京人才市場報(bào)》上看到一則招聘啟事，是一家汽車銷售公司要招前臺(tái)接線員，待遇還很不錯(cuò)。在鎮(zhèn)中學(xué)讀書時(shí)我當(dāng)過兩年校廣播室播音員，普通話不錯(cuò)。于是，我按上面提供的地址壯著膽子去應(yīng)聘了。誰知公司對(duì)“接線員”的挑選竟是那么容易。那個(gè)老板只簡單聽了我的情況介紹，不到10分鐘，就錄用了我。老板笑著說：“你的聲音甜美。這就夠了。”
(職業(yè)能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)比學(xué)歷重要，在這次的應(yīng)聘中間，廣播員的職業(yè)能力給了她核心競爭力。這是“能力學(xué)歷”的大一入學(xué)課一項(xiàng)“職業(yè)能力”。)
那時(shí)候這家汽車銷售公司規(guī)模很小，代理的品牌只有國內(nèi)兩個(gè)，全部職員加起來還不足十人。我的工作是負(fù)責(zé)向客戶提供一些信息咨詢服務(wù)。由于人手不夠，我常常是白天晚上連軸轉(zhuǎn)，困了就在沙發(fā)上休息一會(huì)兒。3個(gè)月的試用期，我的工作表現(xiàn)很讓老板滿意，甜甜的聲音為公司挽留了很多潛在客戶。記得1999年4月13日，星期一，大約凌晨2點(diǎn)鐘，我收到一份傳真，全部是英文，我對(duì)照英漢字典，隱約知道這是瑞典紳寶公司的一份供貨意向書，時(shí)間很緊，要是等到第二天恐怕就來不及了。我立即聯(lián)系了老板，當(dāng)他深夜趕到公司時(shí)，我已經(jīng)把一份翻譯好的意向書放到他跟前。那次與紳寶公司合作很愉快，一筆業(yè)務(wù)就賺了40多萬，要知道這是公司開業(yè)以來賺到最大的一桶金。后來我們公司成為瑞典這家公司進(jìn)入中國市場的區(qū)域總代理。事后老板，也就是現(xiàn)在的總經(jīng)理把裝有2萬元獎(jiǎng)金的信封放到我辦公桌時(shí)，他微笑地對(duì)我說，這次多虧了你，要是晚3個(gè)小時(shí)回話，這筆業(yè)務(wù)就被其他公司取代了。后來我才知道，由于晝夜時(shí)差，我們收到傳真的時(shí)間正是凌晨，當(dāng)時(shí)北京有好幾家公司都收到了意向書，而我們公司并不是很起眼，贏得這筆業(yè)務(wù)完全是靠我們的反應(yīng)速度。(責(zé)任心、職業(yè)能力不是說出來的，而是需要在工作中間實(shí)際表露出來的，如果你連自己手頭的工作都沒有踏踏實(shí)實(shí)的心態(tài)，你自然也就無法發(fā)現(xiàn)，工作中能夠讓你進(jìn)入更適合的機(jī)會(huì)。所以不管你的職位多低，都完全有成長的空間和機(jī)會(huì)，關(guān)鍵是先做好“責(zé)任心”和“認(rèn)真”。這是“能力學(xué)歷”的大一必修課)
職場勵(lì)志文章5
近日我部門在招聘新人，看著目前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，黑壓壓的應(yīng)聘人潮，以及不斷下滑的薪資，很是感慨。雖然已經(jīng)工作五年，雖早已經(jīng)職業(yè)化，但非常懷念校園的時(shí)光，也一直關(guān)注中國的大學(xué)生。
作為一個(gè)外企的部門經(jīng)理，我也是從一名青澀的大學(xué)生，通過自己的奮斗，用五年的時(shí)間做到現(xiàn)在的的位置，期間有很多的酸甜苦辣以及更多的經(jīng)驗(yàn)經(jīng)歷，希望能將自己的感悟現(xiàn)今的大學(xué)生分享，希望大家能為今后有一份滿意的工作打好基礎(chǔ)。五年的經(jīng)歷一言難盡，這里總結(jié)了幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，雖是老生常談，但都是心得體會(huì)，也都是周邊成功人士的真實(shí)寫照，與君共勉!
1、工作態(tài)度
我曾經(jīng)在一個(gè)上千職工的私人集團(tuán)公司做總經(jīng)理助理，在你們眼里除了處理文件及協(xié)助老板處理一些相關(guān)事務(wù)就夠了�？赡菚r(shí)只要公司存在的工作我都有可能被派去。記得有一次為了趕貨，我和辦公室的所有職員都到車間包裝產(chǎn)品，整整做了三天三夜，老板并沒有向我們說聲謝謝，更不用說加班工資了;還有公司駕駛員因出事故被吊銷了駕照，一時(shí)找不到合適的人，我又成為了駕駛員長達(dá)三個(gè)月，還有一次，老板自己接了個(gè)現(xiàn)金生意的單子，但必須貨到付款，于是我又變成了業(yè)務(wù)員，跟著貨車顛簸了兩天把貨送到了對(duì)方，直到把款結(jié)回來等等。
也許是因?yàn)楫?dāng)時(shí)太單純，沒有想得太多，老老實(shí)實(shí)地當(dāng)牛做馬，沒有覺得委屈，也沒有想過憑什么要我去做那些工作。但現(xiàn)在想想，我覺得真是憨人有憨福，我不下過車間，體會(huì)不到在車間工作的職員的辛苦，以及他們的.所思所想，在當(dāng)駕駛員的三個(gè)月里，我的駕駛本領(lǐng)突飛猛進(jìn)，通過送貨結(jié)款我考驗(yàn)了自己能力。我不知道大家剛工作時(shí)是什么心態(tài)。是不是覺得自己是個(gè)大學(xué)生卻做這些活。但我當(dāng)時(shí)堅(jiān)信我付出的心血不會(huì)白流，這些都將成為我的經(jīng)驗(yàn)，叫你兼職文件打印，也許在你認(rèn)為，你跟本不屑去做這些事，可你知道嗎，在做這份工作的時(shí)候，你有沒有想過，從你手里出來的那份文件是不是很精致，很優(yōu)美，讓人看了是不是耳目一新!
我還記得在老板把我的工資翻了幾翻我還是要離開時(shí)，老板那種可惜的眼神。我如果做得不出色，他憑什么挽留我呢!由于我的工作態(tài)度和工作能力，后來公司老總把我當(dāng)朋友看待，在我后來的工作中給了我我不少的幫助。相信市場是公平的，當(dāng)回報(bào)不平衡時(shí)，自然有人出局，不是你，就是老板。
2、堅(jiān)持學(xué)習(xí)
在外企的壓力是不用多說了，你比別人慢一點(diǎn)，就意味著機(jī)會(huì)的流失。專業(yè)知識(shí)是一定要熟練的，這也是你份內(nèi)的事;其次你應(yīng)該堅(jiān)持外語學(xué)習(xí)，擴(kuò)大知識(shí)面。這點(diǎn)無庸質(zhì)疑，在外企，英語是一把利器，廣博的知識(shí)有利于人際的溝通。我大學(xué)畢業(yè)時(shí)的英語是六級(jí)，考了60分，這樣的水平想在外企長足的發(fā)展顯然不夠的。當(dāng)初我的資歷在外企還不夠和國外人對(duì)話，但看懂相關(guān)的英語文章是迫在眉睫的事，所以我把重點(diǎn)放在了閱讀上，因?yàn)榫W(wǎng)站有龐大的信息庫，涉及的范圍很廣，從體育、美容到管理，非常適合enlarge your vision，所以我那時(shí)是利用午休和晚上的時(shí)間各閱讀半小時(shí)，并一直堅(jiān)持了下來。后來后悔如果大學(xué)期間就有這樣的積淀，也許進(jìn)步會(huì)更快的。
3、敬業(yè)精神
一個(gè)人的工作是他生存的基本權(quán)利，有沒有權(quán)利在這個(gè)世界上生存，看他能不能認(rèn)真地對(duì)待工作。能力不是主要的，能力差一點(diǎn)，只要有敬業(yè)精神，是可以通過訓(xùn)練提高，沒有天賦，雖不能做到卓越，但可以努力做到優(yōu)秀。而如果不敬業(yè)，應(yīng)付工作，最終失去的是同事與領(lǐng)導(dǎo)的信任，更多展示才華的機(jī)會(huì)，再找別的工作、做其他事情都沒有可信度。如果認(rèn)真做好一個(gè)工作，往往還有更好的、更重要的工作等著你去做。這就是良性發(fā)展。敬業(yè)不是在為老板賣命，而是在為自己前途作鋪墊。
4、關(guān)于跳槽
我不知道大家是怎么想的。我個(gè)人認(rèn)為在找一份工作之前，肯定都會(huì)考慮到這幾個(gè)方面：一、公司的這份工作是否適合我;二、我能否勝任這方面的工作;三、我能不能接受公司給我的待遇及一些可能出現(xiàn)的相關(guān)問題。不敢保證剛畢業(yè)的大學(xué)生都這樣想，但都是用腦袋想問題的人。也許在進(jìn)公司以后，與你想的是天壤之別，但如果你在重新另找公司的話，是否就保證跟你的要求與理想接近了呢!用兩個(gè)月的時(shí)間找工作，用三個(gè)月的時(shí)間適應(yīng)這份工作，再用兩個(gè)月的時(shí)間去體會(huì)你是否該換工作，再用兩個(gè)月的時(shí)間決定你是否跳槽，你的一年的工作時(shí)間就這樣毫無結(jié)果的度過了。所以，只有當(dāng)公司的環(huán)境已經(jīng)限制了你的發(fā)展外，你才能考慮到這一點(diǎn)。跳槽只有在原有基礎(chǔ)上越跳越好，而不是越跳越糟!
職場勵(lì)志文章6
怎樣判斷職業(yè)路線的正確性?這是一個(gè)令很多人困惑的問題。不少人不知道怎樣選擇職業(yè)，也有很多人為選錯(cuò)了職業(yè)進(jìn)錯(cuò)了行困惑不已�？墒牵娴氖沁x錯(cuò)了職業(yè)道路了嗎?很多職場人士僅僅依據(jù)自己的滿意程度來判斷職業(yè)道路的正確性，這種看法是存在著偏差的。因?yàn)榧词故亲约合矚g的職業(yè)，也可能因?yàn)楦偁帯⑷穗H關(guān)系等其他不順心的事情而導(dǎo)致對(duì)現(xiàn)從事職業(yè)的不滿意。但這并不等于職業(yè)選擇的錯(cuò)誤。判斷職業(yè)路線的正確性，必須以科學(xué)的職業(yè)定位為基礎(chǔ)，否則所有的判斷都將是不科學(xué)和沒有任何實(shí)效性的。要判斷職業(yè)路線的正確性，就要先看看自己是不是真的走錯(cuò)了路，如果確定眼前的職業(yè)確實(shí)不是自己喜歡的，那么，則可以盡快采取糾正行動(dòng)。
判斷職業(yè)路線的正確性，正確擇業(yè)，應(yīng)該慎重考慮以下幾方面的問題。
首先要準(zhǔn)確進(jìn)行職業(yè)定位。職業(yè)定位要根據(jù)自己所學(xué)的專業(yè)、特長和基礎(chǔ)，同時(shí)要參考性格及愛好，還必須充分考慮自己所處的職業(yè)發(fā)展階段和想轉(zhuǎn)變方向的職業(yè)道路和自己想要達(dá)到的真實(shí)目標(biāo)，這就是所謂的“知己”——對(duì)自己有了充分的認(rèn)識(shí)，同時(shí)還要做到“知彼”——即認(rèn)識(shí)職業(yè)特點(diǎn)，外界環(huán)境，包括對(duì)他人的了解，對(duì)工作單位、社會(huì)環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境的了解，只有這樣才能確定自己的優(yōu)勢(shì)與強(qiáng)項(xiàng)，準(zhǔn)確把握自己的奮斗目標(biāo)和方向。從而選擇真正適合自己的方向，堅(jiān)持地做下去。
頻繁地轉(zhuǎn)行對(duì)職業(yè)生涯來說是極其不利的，轉(zhuǎn)行跳槽是個(gè)很勞民傷財(cái)?shù)氖虑�。確需轉(zhuǎn)行跳槽的時(shí)候還必須對(duì)新的行業(yè)進(jìn)行很好地全面地評(píng)估，分析轉(zhuǎn)行后對(duì)你的職業(yè)發(fā)展道路是不是有利，為了防止職業(yè)轉(zhuǎn)型誤入歧途，建議測(cè)測(cè)跳槽的風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)，同時(shí)為自身清醒定位，掂掂自己的職業(yè)含金量，找到自己的職業(yè)定位和發(fā)展方向，列出長遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃表，判斷目前的一步在其中的位置，最后，不能忘了了解行業(yè)市場的發(fā)展趨勢(shì)。只有當(dāng)確定跳槽轉(zhuǎn)行有利時(shí)，才能選定轉(zhuǎn)行的方向和行動(dòng)�？傊�，職業(yè)定位應(yīng)該著眼于有利于職業(yè)的持續(xù)發(fā)展這方面來考慮，而不能憑一時(shí)的意氣用事。
其次，職業(yè)定位也要做好充分的前期準(zhǔn)備。心理上的準(zhǔn)備是多方面的。萬事開頭難，只有堅(jiān)持才能見成效。而當(dāng)選擇從這行業(yè)換到另一個(gè)行業(yè)，薪水上來說一定或多或少地有影響。要有心理準(zhǔn)備才能接受這點(diǎn)。在進(jìn)入新行業(yè)前，有選擇性地參加有關(guān)培訓(xùn)和充電是很有必要的`，這樣既能快速進(jìn)入新行業(yè)，進(jìn)入新角色;又能在新行業(yè)得到快速發(fā)展。
再次，要堅(jiān)定職業(yè)信念。不論選擇什么職業(yè)定位，在選入新行業(yè)后就算遇到再多再大的困難和挫折，都要堅(jiān)定信念地走下去。馬云有句名言：今天很殘酷，明天更殘酷，后天很美好!但是很多人死在了明天晚上。這句話充分道出了堅(jiān)持的十分重要性。職業(yè)定位的選擇是經(jīng)過深思熟慮的，目標(biāo)是明確的，就不應(yīng)該輕言放棄。當(dāng)在新行業(yè)中如魚得水的時(shí)候，也就是在職場上真正成功的一天。堅(jiān)持就是勝利!
最后，要記住職業(yè)定位和職業(yè)生涯管理的基本原則是：了解自己，做適合自己的工作，小心、積極地推動(dòng)個(gè)人發(fā)展。一般來說，人們?cè)谛枰�、欲望、興趣愛好、特長、價(jià)值和性格類型上都存在著差異。通過心理學(xué)家、人力資本專家的研究也不難發(fā)現(xiàn)，某些特定類型的人在做某些特定的工作時(shí)會(huì)更加得心應(yīng)手，因此，不少企業(yè)將人力資源管理的基礎(chǔ)建立在員工勝任力的分析上。但是，從某種角度上講，老板并不知道什么才有利于員工的職業(yè)發(fā)展，有時(shí)他們甚至?xí)箚T工走向失敗。這就要擇業(yè)者自己認(rèn)清自己的需要、性格類型和職業(yè)滿足感，然后在公司或外部人才市場上搜索到合適的職業(yè)，最終實(shí)現(xiàn)人與職位的完美契合。
職場勵(lì)志文章7
在一場激烈的戰(zhàn)斗中，上尉忽然發(fā)現(xiàn)一架敵機(jī)向陣地俯沖下來。照常理，發(fā)現(xiàn)敵機(jī)俯沖時(shí)要毫不猶豫地臥倒�？缮衔静]有立刻臥倒，他發(fā)現(xiàn)離他四五米遠(yuǎn)處有一個(gè)小戰(zhàn)士還站在哪兒。他顧不上多想，一個(gè)魚躍飛身將小戰(zhàn)士緊緊地壓在了身下。此時(shí)一聲巨響，飛一濺起來的泥土紛紛落在他們的`身上。上尉拍拍身上的塵土，回頭一看，頓時(shí)驚呆了：剛才自己所處的那個(gè)位置被炸成了一個(gè)大坑。 心得：在幫助別人的同時(shí)也幫助了自己！
職場勵(lì)志文章8
至今記得，畢業(yè)之初，我在一場重要的面試中被拒絕了。
問題出在職業(yè)規(guī)劃上面。面試官問了我一個(gè)很平常的問題，未來幾年的職業(yè)規(guī)劃是怎樣的?于是，我坦誠地回答，目前我對(duì)貴公司的策劃營銷十分感興趣，等以后我有足夠的能力和積蓄了，希望做一些我自己喜歡的事情，比如說創(chuàng)作。
給我面試的前輩也是個(gè)很坦誠的人：我們公司的日常工作強(qiáng)度大，可能會(huì)非常忙碌，導(dǎo)致你根本無暇顧及寫作，怎么辦?
我說：沒關(guān)系，我相信自己可以安排好時(shí)間，在工作和創(chuàng)作之間做一個(gè)合理的規(guī)劃。
實(shí)際上，說這話時(shí)，我自己是心虛的。的確，作為一個(gè)剛畢業(yè)的年輕人，我并不懼怕工作辛苦、經(jīng)常加班，但我仍然對(duì)生活抱有美好的幻想，希望每天都能有自己的時(shí)間做喜歡的事情。我覺得我可以協(xié)調(diào)好我的工作和興趣，但也并不是太有把握。
前輩說：我們公司涉及的業(yè)務(wù)跟你的興趣是兩個(gè)沒有任何交集的領(lǐng)域，你只能把你百分之七十的精力放在工作上，而大部分人會(huì)付出百分之百的精力，你說誰更容易把工作做好?
所以，面試官當(dāng)面拒絕了我。但是，走之前，這個(gè)前輩跟我說了幾句話，我至今印象深刻：
年輕人，你一定想清楚，自己要成為什么樣的人。三十歲時(shí)，你想擁有什么樣的生活?而你眼下要做的事，是為了你的.目標(biāo)付出百分之百的努力和精力，而不是做一些無用功。人的一生，有時(shí)只能真正做好一件事。
當(dāng)時(shí)剛畢業(yè)的我，心里百感交集，一方面反思著面試官的一番誠懇之言，一方面又更加確定了自己的夢(mèng)想和目標(biāo)。前路漫長，我不斷地提醒自己：一個(gè)人的一生，不管選擇哪條路，都得一步一個(gè)腳印地走下去。
職場勵(lì)志文章9
“我在一家事業(yè)單位實(shí)習(xí)，初入職場，不知道該做點(diǎn)什么，又不敢問。辦公室里的前輩們各忙各的，根本沒人管我，我該怎么做才能學(xué)到更多的工作經(jīng)驗(yàn)？”近日，大四學(xué)生周惠為了實(shí)習(xí)無法進(jìn)入狀態(tài)的事兒特別苦惱。
對(duì)此，人力資源專家表示，像周惠這樣剛步入職場摸不著頭腦的實(shí)習(xí)生不在少數(shù)。實(shí)習(xí)生身上最容易出現(xiàn)的問題大致分為：不懂的不去問，總是一個(gè)人悶頭想；對(duì)前輩布置的任務(wù)不積極；實(shí)習(xí)期未滿就想著離開等狀況。
實(shí)習(xí)的本質(zhì)意義是讓實(shí)習(xí)生在有限的時(shí)間里，盡量多的學(xué)習(xí)步入社會(huì)的本事。辦公室里的前輩們每天有自己分內(nèi)的工作要做，確實(shí)沒有時(shí)間、沒有精力照顧實(shí)習(xí)生。不同的.單位，對(duì)實(shí)習(xí)生的重視程度也不同。有的單位是不斷地給活兒干，有的單位是沒有工作可以干。這時(shí)，對(duì)于沒有一點(diǎn)兒工作經(jīng)驗(yàn)的實(shí)習(xí)生來說，就要態(tài)度誠懇、積極主動(dòng)，多干活、多問。只有態(tài)度積極，前輩才愿意用心教，實(shí)習(xí)者也能以此為自己贏得更多的鍛煉機(jī)會(huì)。實(shí)習(xí)生除了多問，還要主動(dòng)幫助前輩做自己力所能及的事情，或者把前輩們做過的策劃、問卷調(diào)查等拿來學(xué)習(xí)，盡快適應(yīng)工作，便于日后前輩布置任務(wù)時(shí)不至于手忙腳亂。
此外，通過觀察前輩的言行措辭、接人待物的方式也可以間接的學(xué)習(xí)，可以為將來入職場積累經(jīng)驗(yàn)。比如，怎么處理與同事間、客戶間的關(guān)系等。
值得注意的是，初入職場，辦事要有始有終。誰都有無法按時(shí)完成工作或者出現(xiàn)失誤的時(shí)候，不要擔(dān)心被罵玩失蹤，職場需要的是能勇于承擔(dān)責(zé)任的員工。
總之，實(shí)習(xí)生要珍惜實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，用心去工作。千萬不要吊兒郎當(dāng)?shù)奶幚砗兔鎸?duì)現(xiàn)有的工作，否則學(xué)不到什么不說，還會(huì)給人留下不好的印象。
職場勵(lì)志文章10
同在一個(gè)單位，或者就在一個(gè)辦公室，搞好同事間的關(guān)系是非常重要的。倘若關(guān)系不和，甚至有點(diǎn)緊張，那就沒滋沒味了。導(dǎo)致同事關(guān)系不夠融洽的原因，除了重大問題上的矛盾和直接的利害沖突外，平時(shí)不注意自己的言行細(xì)節(jié)也是一個(gè)原因。
那么，哪些言行會(huì)影響同事間的關(guān)系呢?
1、有好事兒不通報(bào)。
單位里發(fā)物品、領(lǐng)獎(jiǎng)金等，你先知道了，或者已經(jīng)領(lǐng)了，一聲不響的坐在那里，像沒事似的，從不向大家通報(bào)一下，有些東西可以代領(lǐng)的，也從不幫人領(lǐng)一下。這樣幾次下來，別人自然會(huì)有想法，覺得你太不合群，缺乏共同意識(shí)和協(xié)作精神。以后他們有事先知道了，或有東西先領(lǐng)了，也就有可能不告訴你。如此下去，彼此的關(guān)系就不會(huì)和諧了。
2、明知而推說不知。
同事出差去了，或者臨時(shí)出去一會(huì)兒，這時(shí)正好有人來找他，明明知道，而你卻直通通地說不知道，一旦被人知曉，那彼此的關(guān)系就勢(shì)必會(huì)受到影響。外人找同事，不管情況怎樣，你都要真誠和熱情，這樣，即使沒有起實(shí)際作用，外人也會(huì)覺得你們的同事關(guān)系很好。
3、進(jìn)出不互相告知。
你有事要外出一會(huì)兒，或者請(qǐng)假不上班，雖然批準(zhǔn)請(qǐng)假的是領(lǐng)導(dǎo)，但你最好要同辦公室里的同事說一聲。即使你臨時(shí)出去半個(gè)小時(shí)，也要與同事打個(gè)招呼。這樣，倘若領(lǐng)導(dǎo)或熟人來找，也可以讓同事有個(gè)交待。如果你什么也不愿說，進(jìn)進(jìn)出出神秘兮兮的，有時(shí)正好有要緊的事，人家就沒法說了，有時(shí)也會(huì)懶得說，受到影響的恐怕還是自己。互相告知，既是共同工作的需要，也是聯(lián)絡(luò)感情的需要，它表明雙方互有的尊重與信任。
4、不說可以說的私事。
有些私事不能說，但有些私事說說也沒有什么壞處。比如你的男朋友或女朋友的工作單位、學(xué)歷、年齡及性格脾氣等;如果你結(jié)了婚，有了孩子，就有關(guān)于愛人和孩子方面的.話題。在工作之余，都可以順便聊聊，它可以增進(jìn)了解，加深感情。
5、有事不肯向同事求助。
輕易不求人，這是對(duì)的。因?yàn)榍笕丝倳?huì)給別人帶來麻煩。但任何事物都是辯證的，有時(shí)求助別人反而能表明你對(duì)別人的信賴，能融洽關(guān)系，加深感情。你不愿求人家，人家也就不好意思求你;你怕人家麻煩，人家就以為你也很怕麻煩。良好的人際關(guān)系是以互相幫助為前提的。因此，求助他人，在一般情況下是可以的。當(dāng)然，要講究分寸，盡量不要使人家為難。
6、拒絕同事的“小吃”。
同事帶點(diǎn)水果、瓜子、糖之類的零食到辦公室，休息時(shí)分吃，你就不要推，不要以為難為情而一概拒絕。有時(shí)，同事中有人獲了獎(jiǎng)或評(píng)上了職稱什么的，大家高興，要他買點(diǎn)東西請(qǐng)客，這也是很正常的，對(duì)此，你不要冷冷坐在旁邊一聲不吭，更不要人家給你，你卻一口回絕，表現(xiàn)出一副不屑為伍或不稀罕的神態(tài)。人家熱情分送，你卻每每冷拒，時(shí)間一長，人家有理由說你清高和傲慢，覺得你難以相處。
7、常和一人“咬耳朵”。
同辦公室有好幾個(gè)人，你對(duì)每一個(gè)人要盡量保持平衡，不要對(duì)其中某一個(gè)特別親近或特別疏遠(yuǎn)。在平時(shí)，不要老是和同一個(gè)人說悄悄話，進(jìn)進(jìn)出出也不要總是和一個(gè)人。否則，你們兩個(gè)也許親近了，但疏遠(yuǎn)的可能更多。有些人還以為你們?cè)诟阈F(tuán)體。如果你經(jīng)常在和同一個(gè)人咬耳朵，別人進(jìn)來又不說了，那么別人不免會(huì)產(chǎn)生你們?cè)谡f人家壞話的想法。
8、熱衷于探聽家事。
能說的人家自己會(huì)說，不能說的就別去挖它。每個(gè)人都有自己的秘密。有時(shí)，人家不留意把心中的秘密說漏了嘴，對(duì)此，你不要去探聽，不要想問個(gè)究竟。從某種意義上說，愛探聽人家私事，是一種不道德的行為。
9、喜歡嘴巴上占便宜。
在同事相處中，有些人總想在嘴巴上占便宜。有些人喜歡說別人的笑話，討人家的便宜，雖是玩笑，也絕不肯以自己吃虧而告終;有些人喜歡爭辯，有理要爭理，沒理也要爭三分;有些人不論國家大事，還是日常生活小事，一見對(duì)方有破綻，就死死抓住不放，非要讓對(duì)方敗下陣來不可;有些人對(duì)本來就爭不清的問題，也想要爭個(gè)水落石出;有些人常常主動(dòng)出擊，人家不說他，他總是先說人家。這些都會(huì)破壞同事關(guān)系。
職場勵(lì)志文章11
在如今這個(gè)信息無比發(fā)達(dá)的時(shí)代，職場已變成了一個(gè)透明開放的空間。在這場空間里，設(shè)有各種不同的創(chuàng)業(yè)或從業(yè)平臺(tái)，只要你有足夠的勇氣和擔(dān)當(dāng)，你可以選擇自己最喜歡的職業(yè)并為興趣而工作，你也可以為了少時(shí)的夢(mèng)想獨(dú)立創(chuàng)業(yè)打拼。在這里，如果你膽小懦弱甘于平凡，你也可以做一個(gè)不起眼的小角色，過你內(nèi)心最想要的普通生活。
可能你正在想，我們不是馬云、王健林等商界大咖，我們也不是什么政界精英，我們只是在職場中不斷打拼的最普通的一群人，現(xiàn)在高物價(jià)、高房價(jià)，自己天天疲于工作，累于生活，哪里還有心思去考慮自己到底喜歡什么，曾經(jīng)想追求什么，如今能有一份穩(wěn)定的工作和不錯(cuò)的收入，就已經(jīng)很滿足了。
可職場，從不是能讓你躲風(fēng)避雨的港灣，它永遠(yuǎn)是一場激烈且殘酷的角逐比賽，隨時(shí)面臨著對(duì)手的攻擊。當(dāng)你累了剛剛想停下來休息，你會(huì)發(fā)現(xiàn)很多陌生的背包客，一瞬間就走到了你的前面。當(dāng)你懼怕了有所猶豫，當(dāng)你還在繼續(xù)與放棄中考量，你卻發(fā)現(xiàn)那些大好的機(jī)遇，已經(jīng)在你身邊快速的流走了。
畢老師曾經(jīng)分享過這樣一個(gè)故事：
有一個(gè)小孩子不小心把牛奶瓶打翻了，灑了一地。正當(dāng)他很驚恐的時(shí)候，老師走進(jìn)來。老師很驚訝地說：“天啊!我真沒有見過這么漂亮的牛奶海洋!好壯觀哦!”小孩子一下子就不害怕了。后來老師跟他一起用掃帚和拖布打掃好了地面，并且教給了他正確的拿牛奶瓶的方法。
長大之后，這個(gè)小孩子成為了一位不怕出錯(cuò)誤，而且心平氣和、勇于承擔(dān)責(zé)任的人。這個(gè)故事告訴我們懼怕和逃避是不能解決事情的，我們要學(xué)會(huì)勇敢的面對(duì)。
放眼世界，國際形勢(shì)與國家政策瞬息萬變，國家對(duì)一、二、三產(chǎn)業(yè)的大力調(diào)整，各個(gè)城市對(duì)產(chǎn)業(yè)格局的調(diào)整重塑，往往讓你只能被動(dòng)的，毫無選擇的接受著各種變化。一場創(chuàng)城計(jì)劃，無數(shù)的小商小販一夜間沒了工作。治理環(huán)境污染的大旗一經(jīng)拉開，除了一大批臟亂差的中小企業(yè)不得不關(guān)停并轉(zhuǎn)，更有一大批鋼鐵、煉油、化工等巨無霸企業(yè)，不得不搬遷往市郊或偏僻的小城市，數(shù)萬名職工不得不下崗或者失業(yè)。在我們周邊，更有無數(shù)新技術(shù)的出現(xiàn)，轉(zhuǎn)瞬間即摧垮取代了那些技術(shù)落后、沒有轉(zhuǎn)型的.企業(yè)，諸如諾基亞、柯達(dá)這樣一度曾經(jīng)十分的優(yōu)秀，還不都是敗于企業(yè)沒有及時(shí)轉(zhuǎn)型。
所以，無論你是國家公職人員還是企業(yè)員工，無論你是企業(yè)老板還是職業(yè)經(jīng)理人，亦或者自由職業(yè)者，你都在一盤復(fù)雜的社會(huì)與經(jīng)濟(jì)棋局里，偶爾會(huì)操縱別人的命運(yùn)，而更多的時(shí)候，是自己的命運(yùn)被外界和形勢(shì)所操縱。在這場棋局里，有時(shí)你車馬兵足手法高超，可以自如駕馭對(duì)弈的結(jié)局；有時(shí)你車炮寥寥力不從心，怎么都跨不過楚河漢界，無勢(shì)抵擋敗局殘像，只能眼睜睜的看著大勢(shì)已去。無論怎樣，這些都是你必須面對(duì)或思考的，它們不會(huì)因?yàn)槟愕幕乇芫颓娜话l(fā)生任何變化。
你也許正在一條良性運(yùn)轉(zhuǎn)的職場軌道上，志得意滿的開疆?dāng)U土；你也許正認(rèn)真研究國家政策導(dǎo)向，試圖密切結(jié)合形勢(shì)給自己找到一條陽光大道；你也可能已深陷某一個(gè)行業(yè)，這個(gè)行業(yè)已不被國家政策所支持倡導(dǎo)，或者正觸碰著環(huán)保、安全等國家政策的紅線，只要一陣風(fēng)吹來，就可能打沉你所駕駛或乘坐的船。也許，你從無鴻鵠大志，只想老老實(shí)實(shí)的經(jīng)營好自己的事業(yè)，認(rèn)認(rèn)真真的干好你的本職工作，可即使是這樣的小愿望，也并不是那么容易得到滿足。
人在職場，的確多半會(huì)身不由己。在這不知何處是終點(diǎn)的旅途，有時(shí)你孤獨(dú)彷徨，有時(shí)你歡暢順利，有時(shí)會(huì)承受各種委屈，有時(shí)會(huì)遭遇各種質(zhì)疑，其中的苦樂甘甜，也只有你自己慢慢體會(huì)，卻多半不能對(duì)外人講，因?yàn)槟愫ε卤蝗丝吹侥愕哪抑行邼�，你害怕被人看穿自己�?jiān)強(qiáng)外表下的掙扎與脆弱�？蔁o論怎樣，每天天亮的時(shí)候，你都只能快速進(jìn)入工作狀態(tài)，一直向前、向前，堅(jiān)持著、堅(jiān)守著不迷失在那通向更遠(yuǎn)、更遼闊的荊棘小徑。
職業(yè)本無貴賤，職場本不險(xiǎn)惡，而變化是這個(gè)時(shí)代唯一不變的主題。當(dāng)你的企業(yè)關(guān)閉了，當(dāng)你的職業(yè)觸礁了，當(dāng)你不得不下崗失業(yè)了，如果你只顧著怨嘆世事無常，只顧著埋怨政府不體恤民意，那么你離頹廢也就真的不遠(yuǎn)了，而頹廢、逃避只會(huì)給自己帶來更大的麻煩，帶來更多的不堪，直到把自己完全掩埋在時(shí)代發(fā)展的大潮里�？勺屑�(xì)想想，我們的職場之所以會(huì)出現(xiàn)不順，從來都怨不得外界和別人，那往往是因?yàn)樽约喝狈?duì)未來優(yōu)異的預(yù)見性，缺少研究各種執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的前瞻性，缺少挖掘自己其他潛力的勇氣和決心。因?yàn)椋魏我粓鲎兏�，都將孕育著新的機(jī)會(huì)；任何一項(xiàng)政策，都會(huì)催生一些新的行業(yè)。跟上變化，跟上時(shí)代的腳步，與時(shí)俱進(jìn)，吐故納新，你將會(huì)發(fā)現(xiàn)另一片不同的天地。今后在挫折與失意面前，選擇咽下委屈、選擇重新開始，選擇努力改變、方能給自己充實(shí)更大的能量，給自己另造一方安然的沃土，從而讓自己有勇氣去迎接更有意義的挑戰(zhàn)，從而在一個(gè)全新的職場，獲得另一份滿足與成功。
我們平凡卻不代表平庸，我們普通卻不代表沒有夢(mèng)想，我們時(shí)常遇到挫折，卻不代表我們選擇頹廢。國已強(qiáng)大，家漸美好，無論今后的職場如何跌宕起伏，我們都將努力一路走好！
職場勵(lì)志文章12
有一個(gè)年輕人到山上工作，每天到森林去砍材，非常努力的工作。別人休息的時(shí)候，他還是非常努力的砍材，非得到天黑，絕不罷休。他希望有朝一日能夠成功，趁著年輕多拼一些�？墒莵砹税雮�(gè)多月，他竟然沒有一次能夠贏過那些老前輩，明明他們都在休息，為什么還會(huì)輸他們呢？年輕人百思不解，以為自己不夠努力，下定決心明天要更賣力才行。結(jié)果隔天的成績反而比前幾天還差。
這個(gè)時(shí)候，有一個(gè)老前輩叫這個(gè)年輕人過去泡茶，年輕人心想：“成績那么爛！那來的時(shí)間休息？”便大聲回答：“謝謝！我沒有時(shí)間，謝謝！”老前輩笑著搖頭說：“傻小子！一直砍材，都不磨刀，成績不好，遲早要放棄的，真是精力過剩�！痹瓉�，老前輩利用泡茶、聊天、休息的時(shí)候，也一邊在磨刀，難怪他們很快的就能夠把樹砍倒。
老前輩拍拍年輕人的肩膀說道：“年輕人要努力，但是別忘了要記得省力，千萬可別用蠻力！哈....”老前輩閃著他剛磨好發(fā)亮的刀斧作業(yè)多年，最大的體會(huì)就是要多用腦力少用腿力，很多事情不是努力就可以完成的，因?yàn)槿艘惶觳还苣阍偃绾闻�，也只�?4小時(shí)的時(shí)間可以運(yùn)用。但如果你用錯(cuò)方法，你可能會(huì)徒勞無功。
例如：跑業(yè)務(wù)要有業(yè)績，最大的關(guān)鍵是面對(duì)客戶銷售，唯有面對(duì)客戶，與客戶交談，才會(huì)產(chǎn)生業(yè)績。但有些人卻是把拜訪客戶途中所花費(fèi)的交通時(shí)間，書面作業(yè)、整理資料的時(shí)間都算在內(nèi)，所以每天忙忙碌碌的工作，但實(shí)際面對(duì)客戶的時(shí)間，卻少之有少。當(dāng)然要產(chǎn)生好的業(yè)績，也就相對(duì)困難。不是說整理資料及書面作業(yè)不重要，但這些工作，應(yīng)該放在上班前及下班后的時(shí)間去做，而不是利用上班時(shí)間來做這些事情，跑業(yè)務(wù)就是直接面對(duì)客戶，電話邀約客戶，以拜訪多少客戶及花在面對(duì)客戶的時(shí)間，當(dāng)作你的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。也許有些人會(huì)說，我也是如此，每天都直接面對(duì)客戶，與客戶交談，但客戶就是不跟我購買產(chǎn)品，如果事實(shí)真是如你所說，那可能是因?yàn)槟阍阡N售技巧、專業(yè)知識(shí)及選擇客戶或公司本身產(chǎn)品方面出了問題，否則是不可能沒有業(yè)績的。
而個(gè)人唯一可做的，就是加強(qiáng)自己的營銷及推銷的知識(shí)及技巧以及產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí)的鉆研，唯有不斷的加強(qiáng)這方面的能力，才能事半功倍，就如同老人在休息時(shí)間，還不斷的磨刀一般。要不斷的進(jìn)修，不管是讀書也好、上課也好、聽演講錄音帶或看電視、請(qǐng)教同事、與同事及客戶探討這方面的專業(yè)知識(shí)，要把自己全部時(shí)間都投入在提升自己的專業(yè)能力上，也唯有如此，才能在最短的時(shí)間內(nèi)產(chǎn)生業(yè)績。
每當(dāng)我拜訪客戶之時(shí)，我都會(huì)把自己想像成客戶，盡量站在客戶的立場去思考問題，我會(huì)評(píng)估我如果是客戶，我為什么要買？理由是什么？如果不買，那理由又是什么？有沒有急迫性？這個(gè)產(chǎn)品能提供我什么價(jià)值。是增加利潤或降低成本。在實(shí)質(zhì)面及心理面上，我的考慮要點(diǎn)是什么？不斷的思考客戶本身的利益，先暫時(shí)不要思考自身的利益，要以客戶的利益為第一考量。
如此，當(dāng)面對(duì)客戶之時(shí)，我的說服相對(duì)的就會(huì)很有力量，因?yàn)槲沂钦驹诳蛻舻牧鋈ニ伎紗栴}，客戶會(huì)感受到我的誠意。正如同前面故事中的年輕人一般人，不是努力就好，還要懂得省力。磨刀譬喻充實(shí)自己的'專業(yè)知識(shí)，加強(qiáng)營銷及業(yè)務(wù)技巧的能力。要懂得利用現(xiàn)代科技的工具，來節(jié)省自己工作的時(shí)間。懂得運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、電腦、手機(jī)、視頻，縮短拜訪客戶，旅途往返的時(shí)間，提高自己的工作效率。
現(xiàn)在已是全球化時(shí)代，地球已經(jīng)變成地球村，對(duì)每個(gè)人來說，是最壞的時(shí)代，也是最好的時(shí)機(jī)。當(dāng)你不斷的提升自己，努力進(jìn)修，你將具有極大的競爭優(yōu)勢(shì)。但如果你只是努力工作，沒有提升自己的能力，你也只不過是在做出賣勞力卻沒有經(jīng)濟(jì)效率的工作，時(shí)間一久，真的會(huì)被社會(huì)所淘汰。
職場勵(lì)志文章13
致那些在公司混日子的人
1、我自己當(dāng)年，無論我在方正給國家打工，還是我在雅虎給外國人打工，我都跟別人最大的不一樣，我從來不覺得我在給他們打工，我真的可能是很有自信的人，我覺得我在為自己干。因?yàn)槲腋扇魏我患挛沂紫瓤紤]的是，我通過干這件事我能學(xué)到什么東西，學(xué)到的東西是別人剝奪不走的，客觀上可能給公司創(chuàng)造了價(jià)值。
2、一件事交給我我應(yīng)付一下，很容易應(yīng)付，應(yīng)付完了之后不覺得是在浪費(fèi)生命嗎?一件事你可以把它做到60分，你可以做的很輕松，做完了你每天重復(fù)每天干三個(gè)小時(shí)活就完了，然后你天天上班沒事，然后你回家三十畝地一頭牛老婆孩子熱炕頭，但你怎么進(jìn)步呢?人的進(jìn)步離開了學(xué)校之后，學(xué)習(xí)不再是上課也不是讀書，通過你在工作中通過你做事情做項(xiàng)目積累自己的經(jīng)驗(yàn)，跟很多人打交道。因?yàn)槲矣胁环數(shù)男愿�，再普通的事我要做的比別人好，大家做的很普通我要做的跟大家不一樣，要做到超出大家想象要花很多時(shí)間很多努力，但我最后發(fā)現(xiàn)我的收獲最大的，因?yàn)槲蚁铝斯Ψ�，你的收獲和你的.投入是成正比的。
3、如果你混日子，對(duì)不起實(shí)際上你是混自己，在很多大的公司混的很多，你能黑老板多少錢嗎?你一年年薪10萬，你在單位混10年也就混老板100萬，對(duì)很多公司來說，有人混我100萬對(duì)公司傷害不了哪去，可是你十年不好好工作荒廢了十年，十年可能突然有一天公司倒閉了，或者發(fā)現(xiàn)你這個(gè)混混把你開掉了，你怎么辦呢?你覺得你有競爭力嗎?這個(gè)社會(huì)除非你有一個(gè)好爸爸，或者你有一個(gè)家族，這個(gè)不在咱們考慮之列，這不是我的哲學(xué)。
4、你只要是白手打天下，你最后發(fā)現(xiàn)在社會(huì)上，這個(gè)社會(huì)越來越公正，我認(rèn)為機(jī)會(huì)還是很多，你不要天天去憤青去罵別人，至少有了互聯(lián)網(wǎng)有了IT,你看丁磊、馬化騰、李彥宏都是平頭百姓，他們?cè)谶@個(gè)行業(yè)能成功，說明什么?說明只要你努力你也有機(jī)會(huì)成功，百度、谷歌還有QQ的很多員工，我們不提李彥宏不提大佬們他們公司很多員工參與這件事也很成功，有很多在北京買車買房有成就感，這些東西靠什么?還是靠你能力的積累。
5、我覺得在公司真不喜歡這個(gè)公司，不喜歡老板趕快辭職一分鐘別見到他，我就這個(gè)風(fēng)格。何必為了老板的錯(cuò)誤耗費(fèi)自己的生命，如果你今天決定你又不離開在公司做工作，我覺得你應(yīng)該把工作做好。有人說有幾種問題，我有個(gè)性我不愛干這個(gè)，我說大哥個(gè)性是成功人士的專利，你成功你當(dāng)然覺得有個(gè)性別人看著你，你沒有成功之前個(gè)性能換房子嗎?如果個(gè)性能換房子，我比你有個(gè)性，我們?nèi)矣袀�(gè)性，但它換不了一個(gè)房子。
職場勵(lì)志文章14
問題擺在那，從不會(huì)主動(dòng)消失，只不過被你漠視了，裝看不見。千方百計(jì)去解決問題的人，會(huì)有打開寶箱的機(jī)會(huì)。找借口的人打開寶箱的機(jī)會(huì)是零。你的想法決定你的行動(dòng)，想是什么樣的人，就會(huì)變成什么樣的人。
容我再把這個(gè)“窮人富人的區(qū)別”老掉牙的故事貼上來：
一個(gè)富人見一個(gè)窮人很可憐，發(fā)善心愿意幫他致富。富人送給窮人一頭牛，囑咐他好好開荒，等春天來了撒上種子，秋天收獲了糧食，就可以遠(yuǎn)離貧窮了。
窮人滿懷希望地開荒，可是沒過幾天，日子卻比過去還難以維持，因?yàn)榕Ｒ圆�，人要吃飯。窮人盤算著：不如把牛賣了，這樣的話，還可以換一些錢來買幾只羊�？梢韵葰⒌粢恢谎蜃约撼�，剩下的還可以生小羊，長大了再拿去賣，可以賺更多的錢。
窮人按照計(jì)劃付諸了行動(dòng)，只是當(dāng)他吃了一只羊之后，小羊遲遲沒有生下來，日子又艱難了，他忍不住又吃了一只。日子仍然很艱難。窮人看到這樣的情況，又開始動(dòng)搖了，心想：不如把羊賣了，換成雞，雞生蛋的速度要快一些，賣雞蛋立刻可以賺錢，日子立刻可以好轉(zhuǎn)。
窮人又按照計(jì)劃付諸行動(dòng)了，但是日子不但沒有變化，反而越發(fā)艱難了。他又忍不住殺雞，在只剩下一只雞時(shí)，窮人的夢(mèng)想徹底破滅了。窮人心想：唉，我這輩子致富是無望了，還不如把雞賣了，打一壺酒，三杯下肚，萬事不愁。
很快春天來了，發(fā)善心的富人興致勃勃地來送種子，赫然發(fā)現(xiàn)窮人正就著咸菜喝酒，牛早沒了，依舊是一貧如洗。而富人告訴我們成功的秘訣是：不管多么困難，也不要?jiǎng)佑猛顿Y和儲(chǔ)蓄，壓力會(huì)幫助你找到賺錢的辦法，幫你還清帳單。這是個(gè)好習(xí)慣。性格決定了習(xí)慣，習(xí)慣決定了成功。窮人的習(xí)慣決定窮人不可能成功。
很多人都有過像窮人一樣的夢(mèng)想，甚至有過機(jī)遇，有過行動(dòng)，但要堅(jiān)持到底卻是很難，在這過程中窮人總是逃避困難，一遇到吃不飽肚子等生存問題，就一退再退，而富人總能想到解決問題的辦法，成功者找方法，失敗者找借口，成功者利用壓力，失敗者躲避壓力。習(xí)慣不同，結(jié)果迥異。
我曾做過一段時(shí)間的房產(chǎn)中介工作，做銷售的人都知道，完成基本任務(wù)才有保底工資，之后才是提成，看到人家每月上萬的工資真的眼饞，找借口，“大形勢(shì)不好”，“客戶沒錢”，“這個(gè)房子這么貴誰會(huì)買啊?”“房東一天三漲，讓人怎么幫賣?”“昧良心的事，我做不來”完不成任務(wù)，公司只會(huì)用工資來說話。壓力對(duì)有的人是高工資，對(duì)有的人是最后一根稻草。
其實(shí)各種公司都有這樣的人用這樣的借口：“那個(gè)客人太難纏，我對(duì)付不了”“我現(xiàn)在下班了，明天再說吧”“我明天有事情，完不成這個(gè)工作”“我很忙，現(xiàn)在沒空”“這件事不能怪我，不適合我來干”……諸如此類的.借口，有時(shí)真的讓人無語，公司請(qǐng)你來就是解決問題的。
公司最缺少的是想盡辦法去完成任務(wù)，而不是時(shí)時(shí)刻刻尋找借口的員工。也許開始，因?yàn)樽约旱囊淮谓杩谔氯^，而感到感悟人生洋洋得意，那有可能也是與成功失之交臂的原因。
loser總愛為失敗找借口，“我已經(jīng)盡了全力了，最后沒做好不能怪我一個(gè)人”“對(duì)手太強(qiáng)大了，能堅(jiān)持到現(xiàn)在是 我的極限”“我已經(jīng)做了分外的事，難道還讓我為我不該做的事負(fù)責(zé)”“是他們中間出了差錯(cuò)，不是我不行”……你嘴里的極限和盡全力還沒達(dá)到人家的一個(gè)小拇指，只能說你太弱了。
別把寶貴的時(shí)間和精力放在了如何尋找借口上，那么你就會(huì)忘記了自己的義務(wù)和責(zé)任;借口還是一張敷衍別人、原諒自己的“擋箭牌”，它會(huì)扼殺你的創(chuàng)新精神，讓你從此變得消極頹廢;借口更是鴉片，讓你一而再、再而三地去品嘗它，它會(huì)逐漸地讓你變得心虛、懶惰，遇到困難就退縮，最終毀滅你的自制力，使你變得墮落、喪失自信、失去成功。
西點(diǎn)軍校的軍人之所以那么優(yōu)秀，在于每個(gè)人都傳承了一個(gè)“不找借口”的優(yōu)點(diǎn)，他們善于再不找借口之后“主動(dòng)工作、完美執(zhí)行”。正是這種主動(dòng)性和強(qiáng)大的執(zhí)行力保證了西點(diǎn)人在面對(duì)任何困難時(shí)，不僅勇敢、敬業(yè)，而且又能力有辦法、有信心的完成任務(wù)。
面對(duì)困難和挑戰(zhàn)，你習(xí)慣找借口還是習(xí)慣找方法，決定了往后能否成功。
職場勵(lì)志文章15
年輕時(shí)如何避免走彎路？
問這個(gè)問題的人，從他們自己的描述來看大多都躊躇滿志，準(zhǔn)備在職場上大展拳腳一番。我猜他們可能是想知道更快通往成功的方法，平步青云。
而這樣的問題我都拒絕回答。我一直有一個(gè)觀點(diǎn)，踏實(shí)才是最快的方法。
沒有走過彎路永遠(yuǎn)都不會(huì)知道直路應(yīng)該是什么樣子。就好像談戀愛時(shí)，你不遇過幾個(gè)渣男怎么知道好男人到底好在哪里。
互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)常用一個(gè)詞，叫“試錯(cuò)”。不斷改進(jìn)微小的錯(cuò)誤，快速迭代更新，讓產(chǎn)品不斷趨近完美。
人生也需要“試錯(cuò)”，尤其是20多歲精力旺盛，有的是時(shí)間。Nothing to lose。
可很多人把這個(gè)時(shí)間都用在懷疑人生，困惑未來，把本該拿去大把體驗(yàn)不同人生經(jīng)歷的時(shí)光，耗費(fèi)在無休止的自我否定和猶豫不決中。
我曾經(jīng)的老板是一位女強(qiáng)人，她的人生經(jīng)歷非常豐富，每次和她聊天我都獲益良多。有一次一名年輕人問她：
你的第一份工作是做什么的呀？我今年20歲，第一份工作在書店實(shí)習(xí)，但是覺得沒有什么價(jià)值，一直很害怕，對(duì)未來簡直不敢提。給我一點(diǎn)建議吧！
她的回復(fù)如下：
20歲干嘛？20歲當(dāng)然是念書之余，打工賺學(xué)費(fèi)啊！我20歲在星巴克打工，這有意義嗎？當(dāng)然有啊，自己賦予它意義��！餐廳里洗盤子有意義嗎？有啊，你自己琢磨啊。難道只有拯救地球才有意義嗎？等你想好決定什么有意義的時(shí)候，你的人生結(jié)束了也不必思考了。
我很贊同她的觀點(diǎn)。
20多歲的黃金年齡，本應(yīng)該去闖去浪去跌倒。考慮太多就像給自己無形中筑起一道道圍墻，你還沒有跨出去過就被死死禁錮在原地。
很多人期望能做出一份完美無缺的人生方案。到頭來這也不行，那也不行，這個(gè)有風(fēng)險(xiǎn)，那個(gè)失敗了怎么辦……花大把時(shí)間做分析，聽建議，可人生計(jì)劃永遠(yuǎn)趕不上人生變化，而變化才是這個(gè)世界上唯一不變的東西。
這就像創(chuàng)業(yè)一樣，等你把一切都想得周到縝密的時(shí)候，大勢(shì)浪潮早已過去，你想好的一切最后都變成一堆廢紙。
我20歲出頭的時(shí)候，工作愿望很簡單，就是能夠解決溫飽問題，不再向家里伸手要錢。
改變世界？我連世界是什么樣的都沒完整看過。
活出自我？我連自己要什么都沒想清楚。
職業(yè)生涯發(fā)展？我連初級(jí)職位的工作內(nèi)容都沒有摸清楚，想那么遠(yuǎn)有用嗎？
那時(shí)老板丟給我什么工作我都去做，找圖片，找新聞，搭PPT，跟訪談，旁聽會(huì)議。我從來沒想過這些對(duì)我未來的職業(yè)人生有什么幫助，因?yàn)槲覊焊拖氩怀鰜怼?/p>
直到過了一年多的時(shí)間，我熟練掌握了這些工作的套路和規(guī)則，懂得了基本的邏輯思維方法，行業(yè)趨勢(shì)的分析等等。我的視野也隨著項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的積累而更加廣闊，眼光開始更上一層樓，去思考更廣闊的發(fā)展空間。
恰好那時(shí)的中國，社交媒體剛剛興起。彼時(shí)微博的發(fā)展勢(shì)頭迅猛，各式新媒體平臺(tái)遍地開花。
我深感這個(gè)領(lǐng)域未來發(fā)展?jié)摿薮�，于是義無反顧地決定降薪轉(zhuǎn)行，投入到更加紅火的數(shù)字營銷行業(yè)中來。
所謂經(jīng)歷的價(jià)值和意義不是生活給你的，是你自己思考出來的。人生不是規(guī)劃出來的，是一步一個(gè)腳印走出來的。
任何一個(gè)時(shí)代都有它的“勢(shì)”，如果你去花時(shí)間研究一下近幾十年的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展史，多涉獵相關(guān)的'新聞、文章、書籍、觀點(diǎn)，跳出自己的圈子多去看看外面的世界在發(fā)生著什么，這些并不難掌握。
在大勢(shì)之下如何實(shí)現(xiàn)小我的能力增值，并融入到社會(huì)的發(fā)展浪潮中去，這是年輕時(shí)應(yīng)該考慮的問題。當(dāng)經(jīng)歷足夠多，你會(huì)發(fā)現(xiàn)“順勢(shì)而為”比“按計(jì)劃走”更加明智。
我們說時(shí)勢(shì)造英雄，很少說英雄造時(shí)勢(shì)，就是這個(gè)道理。
而隨著年齡的增長，試過的錯(cuò)足夠多時(shí)，我們要學(xué)會(huì)“復(fù)盤”。
所謂復(fù)盤，是指每隔一段時(shí)間回顧過去的作為和得失，錯(cuò)過的機(jī)會(huì)，做錯(cuò)的決定，成功的經(jīng)驗(yàn)，以及對(duì)未來的參考和指引。
《教父》里有一句話，每個(gè)人都不是生而偉大，而是在其成長的過程中變得偉大。
如果你看過這部電影，你一定會(huì)對(duì)其中的槍殺，欺詐，兄弟反目，同僚背叛等記憶深刻。
正是這些經(jīng)歷讓初出茅廬乳臭未干的麥克科里昂，不斷吸取經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)教訓(xùn)，最終成長為一代教父。
試錯(cuò)之后學(xué)會(huì)及時(shí)復(fù)盤，避免下次走同樣的彎路，這是過了年輕之后需要考慮的。
我讀大學(xué)的時(shí)候曾經(jīng)被同學(xué)帶去做過傳銷。
那時(shí)候我對(duì)這個(gè)一點(diǎn)概念都沒有。只覺得被帶去聽了幾次振奮人心的演講，看著那些靠傳銷發(fā)家致富的人，驚嘆著那些年紀(jì)輕輕就當(dāng)上全國銷售總監(jiān)的人，我就覺得我也能行。
結(jié)果接下來兩個(gè)月里我一個(gè)客戶都沒有找到，相反自己還倒貼了好幾千塊錢進(jìn)去買“產(chǎn)品”。
幸好那時(shí)我警惕心起，及時(shí)止損，想辦法“體面”地退出了團(tuán)隊(duì)，回歸到正常的學(xué)習(xí)生活中。
這算是我人生經(jīng)歷中一個(gè)不大不小的“彎路”。事隔多年回憶起來，除了覺得當(dāng)時(shí)自己年輕氣盛，把成功想得太簡單之外，我做出了幾點(diǎn)分析：
1、我的個(gè)性和能力不適合做銷售，完全不適合。
2、我非常不擅于八面玲瓏的人際關(guān)系交往。
3、以金字塔模型建立起來的人際銷售網(wǎng)絡(luò)，利潤都來自最底層的下家。因此為了保證這個(gè)模型的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，需要不斷拓展下家的數(shù)量。
其中第三點(diǎn)尤其重要，后來我發(fā)現(xiàn)任何形式的傳銷究其本質(zhì)都可以歸因到這個(gè)模型上來。并且，在如今互聯(lián)網(wǎng)盛行的時(shí)代還衍生出基于此的諸多變種，例如微商，例如新型的旁氏騙局等（限于篇幅這里不再贅述）。
這段經(jīng)歷對(duì)我后來的人生和職業(yè)選擇都產(chǎn)生了諸多影響，我及時(shí)避免了許多我不擅長的工作和公司。
再往后我每隔一段時(shí)間都會(huì)對(duì)自己的人生進(jìn)行復(fù)盤，記錄下自己犯過的錯(cuò)誤，未考慮周全的細(xì)節(jié)等等，這些“彎路”帶給我的教訓(xùn)和啟示遠(yuǎn)比一帆風(fēng)順帶來的成就要寶貴許多。
人生選擇的質(zhì)量永遠(yuǎn)是和你的個(gè)人能力相匹配的。在年輕的時(shí)候能力有限，選擇自然也有限，抓住一個(gè)選擇不斷試錯(cuò)是增加經(jīng)驗(yàn)和能力的唯一途徑。
到了30歲左右時(shí)，在行業(yè)內(nèi)的人脈、經(jīng)驗(yàn)都積累到一個(gè)量級(jí)，這時(shí)你會(huì)發(fā)現(xiàn)眼前的選擇突然一下子變得很多，每條路似乎都是光明大道。
這個(gè)時(shí)候你已經(jīng)沒有年輕時(shí)的精力再去試錯(cuò)，而對(duì)過去經(jīng)驗(yàn)的復(fù)盤能讓你清楚地了解自己的個(gè)人特性和愿望，從而做出最佳的選擇。
最直觀的感受就是年輕時(shí)找工作都是去求職網(wǎng)站上一個(gè)一個(gè)投簡歷，過了五六年以后找工作都是獵頭主動(dòng)打電話聯(lián)系我。這里買賣供求關(guān)系發(fā)生了顛倒，年輕時(shí)個(gè)人能力有限，供大于求，是買方市場（公司挑你）；
后來個(gè)人能力增長了，供小于求，變成賣方市場（你挑公司，甚至可以自主創(chuàng)業(yè)）。
這個(gè)時(shí)候，選擇才開始變得比努力重要。注意我說的是從這個(gè)時(shí)候開始，選擇比努力重要。在你沒有資格去挑三揀四的時(shí)候，努力更重要。
當(dāng)你的能力還不足以撐起你的野心時(shí)，選擇哪一條路都是彎路，都要磨練，都要吃苦。
既然這樣，不如趁年輕時(shí)去積極試錯(cuò)，積累經(jīng)歷，然后不斷對(duì)自己的人生進(jìn)行分析和復(fù)盤。這可比你聽任何的規(guī)劃建議道理都來得更切合實(shí)際。
我們誰都不是圣人，只有體驗(yàn)過“錯(cuò)誤”所帶來的損失和懊悔，你才能明白“正確”的標(biāo)準(zhǔn)和意義。
共勉。
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