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2021年職場(chǎng)的語錄合集69條
每一個(gè)成功人士的背后,都有些不為人知的辛酸。下面是小編為大家整理推薦的職場(chǎng)的語錄69條,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
1、拿別人的缺點(diǎn)安慰自己,就不會(huì)從別人的成功中學(xué)到任何智慧。
2、學(xué)習(xí)別人的長(zhǎng)處,貪得無厭;做好自己的事情,精益求精。理解別人的難處,設(shè)身處地;解決自己的障礙,開動(dòng)腦筋。對(duì)待別人的缺點(diǎn),包涵寬容;減少自己的不足,內(nèi)省健行。樂見別人的成功,額手共慶;面對(duì)自己的失敗,浴火重生。遭遇別人的攻擊,從容淡定;擔(dān)當(dāng)自己的責(zé)任,走端行正。
3、十句話說對(duì)九句也未必有人稱贊你,但若說錯(cuò)一句話就會(huì)受到指責(zé);十次計(jì)劃九次成功也未必有人會(huì)獎(jiǎng)賞你,可只要有一次計(jì)劃失敗,埋怨責(zé)難之聲就會(huì)紛紛而至。所以一個(gè)有修養(yǎng)的人,寧愿保持沉默寡言,沒有經(jīng)過深思熟慮的話都不隨便說;尤其在做事方面,寧愿顯得笨拙一些,也絕對(duì)不能自作聰明。
4、有些人成功朋友并稍作停留,在我們的心里留下美發(fā)的足跡。因?yàn)橛辛艘粋(gè)好朋友,我們會(huì)就得跟從前不一樣。
5、只有堅(jiān)定不移地朝著目標(biāo)奮進(jìn),才能從理想中獲得強(qiáng)大的精神動(dòng)力,最終登臨成功的峰巔。
6、當(dāng)我們的位置越高,越接近成功,我們身后團(tuán)隊(duì)成員的能力也就越強(qiáng)。
7、人生定位準(zhǔn)確、職業(yè)選擇恰當(dāng)是取得成功的重要基礎(chǔ)。
8、生命中永亮三盞燈:第一盞燈:志存高遠(yuǎn),步步為營(yíng);第二盞燈:把握當(dāng)下,不負(fù)此生;第三盞燈:永不氣餒,努力不停;永亮三盞燈,成功不是夢(mèng)!
9、我們要給自己制訂一個(gè)目標(biāo),每天向著這個(gè)目標(biāo)努力前進(jìn)。讓時(shí)間成為你走向成功的階梯,躍過重重障礙和阻力,到達(dá)成功的彼岸。做一個(gè)讓自己感到自豪的人。
10、用自信拼搏,讓事業(yè)只有嘆號(hào);用樂觀生活,讓生活笑出波折號(hào);奮勇向前沖,讓愛情畫上句號(hào),努力去奮斗,理想步步頓號(hào)。成功的路上要積極,不留問號(hào)給過去。
11、成功之前別人都會(huì)譏笑你那些失敗的經(jīng)歷,只有你才知道,沒有昨天的失敗,就沒有今天的成功。
12、沒有自縛的過程就沒有飛翔的可能,沒有坎坷的經(jīng)歷就沒有七彩的人生,沒有真正的感動(dòng)就沒有永遠(yuǎn)的成功,沒有無悔的付出就沒有輝煌的人生。
13、一個(gè)女人的成功之處,就是把自己的男人塑造得讓更多女人喜歡。個(gè)男人的成功之處,就是把自己的女人呵護(hù)得讓更多異性稱贊。
14、行動(dòng)是成功的一開始,等待是失敗的源頭。
15、失敗者被人影響,成功者影響別人。
16、人的成功應(yīng)該是由內(nèi)而外的,唯有修煉好心靈,才能享受真正的成功與恒久的快樂。
17、古往今來,凡是成功的人,很注意把精力用在一個(gè)目標(biāo)上,專心致志,集中突破。
18、升不了職不算什么,但是得知最信任的朋友正是幕后黑手,才讓人更加傷心。實(shí),這是職場(chǎng)再常見不過的偽白兔事件。白兔不僅僅存活于職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,她滲透于生活的每個(gè)角落。
19、現(xiàn)實(shí)生活中親近流言的人易被流言親近,所以保護(hù)自己的最好辦法就是堅(jiān)決不與流言交手,不在私底下說三道四,煽風(fēng)點(diǎn)火,盡量在流言之爭(zhēng)中保持中立。有這樣才能夠不被卷入職場(chǎng)紛爭(zhēng)的旋渦,從而成為職場(chǎng)成功人士。
20、[大多數(shù)的忙碌都是不必要的,只是在拿時(shí)間做各種人際投資。都渴望天降貴人,可貴人不是慈善家,而是風(fēng)險(xiǎn)投資人。際職場(chǎng)中,拔刀相助的背后,總有利益索取。獲得多大的幫助,取決于能回報(bào)對(duì)方多大的價(jià)值。必過分迷戀貴人相助,讓自己變得有價(jià)值,自會(huì)遇到有價(jià)值的機(jī)會(huì)。
21、閱讀是影響一生最重要的素養(yǎng),閱讀素養(yǎng)中最重要的一項(xiàng)指標(biāo)是,對(duì)閱讀的投入程度,閱讀是不是已成為一種必不可少的生活習(xí)慣。讀素養(yǎng)高的人,求職、轉(zhuǎn)換行業(yè)能力強(qiáng),也更容易擁有快樂、充實(shí)的人生,發(fā)生心理抑郁的幾率較小。閱讀素養(yǎng)的培養(yǎng),正是要從早期,也就是0—6歲一開始。
22、由于白領(lǐng)在職場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)壓力太大,往往造成白領(lǐng)對(duì)同事的不信任,同時(shí)對(duì)自己的不自信。此聚在一起時(shí),不愿相互敞開心扉,直接導(dǎo)致了白領(lǐng)人際關(guān)系的不好相處。
23、與同事和睦相處,你沒必要去巴結(jié)誰,但是記住同事的生日,知道助手得了感冒應(yīng)該讓他休息是絕對(duì)必要的。
24、職場(chǎng)的人際關(guān)系其實(shí)也是社會(huì)的縮影,你待人如何,別人心里自然會(huì)有一桿秤衡量的。么在你需要幫助的時(shí)候,那些正直友善的同事往往可以起到不可低估的作用。
25、許多職場(chǎng)人士經(jīng)常腰痛,若是輕微的腰痛,只要按摩或是伸展筋骨即可,并好好休養(yǎng)。是嚴(yán)重腰痛,不可強(qiáng)力按揉,可以浸浴或以電暖爐敷療令腰部溫暖、血流順暢。
26、當(dāng)意識(shí)到自己職業(yè)上處于一定瓶頸的時(shí)候,切莫做一個(gè)職場(chǎng)的老油條。定要在工作上不斷給自己訂立新的工作目標(biāo),不斷優(yōu)化工作流程,提高工作效率,最好每天都有一點(diǎn)進(jìn)步。樣不僅能讓自己保持良好的工作狀態(tài),還可以提升自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力,避免同樣的經(jīng)驗(yàn)重復(fù)八年十年,最終落得被下屬取代的下場(chǎng)。
27、上帝很公平,因?yàn)樗麑?duì)誰都不公平。個(gè)人,能了解別人,慧眼識(shí)人,是聰明人,但能夠認(rèn)識(shí)自己、了解自己的人,才是真正有智慧的人;能夠戰(zhàn)勝別人的,是有力量的勇士,但能夠戰(zhàn)勝自己的人,才是真正的強(qiáng)者。
28、開會(huì),那是向來是職場(chǎng)生活的重要組成部分,而在大大小小的會(huì)議上,總會(huì)潛伏著這樣一些殺手:他們生硬地打斷討論話題,一個(gè)接一個(gè)拋出餿主意,同時(shí)扼殺掉可能出現(xiàn)的好創(chuàng)意,啰里啰唆地讓人覺得快窒息了。
29、有喜有悲才是人生,有苦有甜才是生活。生就像是個(gè)碰碰車,碰對(duì)了方向,光彩一輩子;碰對(duì)了環(huán)境,舒坦一輩子;碰對(duì)了時(shí)運(yùn),順當(dāng)一輩子;碰對(duì)了愛人,幸福一輩子;碰對(duì)了情人,相思一輩子;碰對(duì)了領(lǐng)導(dǎo),寬松一輩子;碰對(duì)了朋友,快樂一輩子。
30、成為企業(yè)的助推者。握社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì),整合資源,快速學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn),促進(jìn)繁榮與成長(zhǎng)。這個(gè)日新月異,快速變化的時(shí)代,如何緊跟時(shí)代步伐?做別人不愿做的,為他人提供周到卓越的服務(wù),創(chuàng)新發(fā)展,這就是我們的價(jià)值,需要堅(jiān)持不懈的努力,實(shí)現(xiàn)我們的夢(mèng)想,成為企業(yè)發(fā)展的助推者,不是工作,是事業(yè),更是責(zé)任與義務(wù)。
31、當(dāng)你不了解自己的同事時(shí),就很容易就會(huì)一開始討厭自己的這份工作。果繼續(xù)忽視你的同事的話,你會(huì)更討厭每天的工作。你不作出一點(diǎn)點(diǎn)改變,你會(huì)繼續(xù)厭煩下去的,所以多了解下你的同事。
32、節(jié)日送禮是人際交往中非常重要的一點(diǎn),可能有人不看重送禮這些,但適當(dāng)?shù)乃投Y還是要的,且送禮也是有技巧的。如遇到圣誕節(jié)這些現(xiàn)代職場(chǎng)默認(rèn)的禮物交換日,你就需要為你身邊平常交往多的人準(zhǔn)備好精致的小禮物。
33、微笑是一種魔力,它可以化解迷惑、猜疑;它是感情的大使,可以使心與心溝通。意的微笑,會(huì)心的微笑,真誠(chéng)的微笑,可以為你創(chuàng)造更多的商機(jī)。笑是福,微笑是金,微笑是美。
34、身處一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的職場(chǎng),職場(chǎng)閑人有著相似的通。汗ぷ鳑]有價(jià)值感,前途迷?床坏匠雎;職業(yè)危機(jī)深重,被邊緣化,成為了最易被踢出局的隱形人。成閑的原因可能來自主、客觀多方面,但最根本的原因是當(dāng)事者缺乏對(duì)自我職業(yè)的掌控與規(guī)劃。
35、每一次職場(chǎng)沖突都是一個(gè)成長(zhǎng)的契機(jī),真正的職場(chǎng)人際經(jīng)驗(yàn)是看書學(xué)不來的,只能在實(shí)際對(duì)抗中掌握,如果是我,我會(huì)把年輕時(shí)遇到的上司當(dāng)成一個(gè)又是一個(gè)沙包,觀察他、研究他,甚至有計(jì)劃的稍微觸怒他。
36、如果你過得不開心,那不是別人的問題,那是你的問題。樣是上班,有人聽著歌哼著小曲蹦蹦跳跳,有人皺著眉頭睚眥必報(bào)。果所有的人都逃避你,那不是別人的問題,那是你的問題,同樣是下班,有人做飯攝影逛街聚會(huì),有人爛醉嚎哭死宅,你的生活為何如此不堪?先問問自己。
37、一次次狹路相逢,成王敗寇;一場(chǎng)場(chǎng)刀光劍影,適者生存;一出出明爭(zhēng)暗斗,誰主沉浮。部職場(chǎng)史,就是一部江湖恩怨史,里面有肝膽相照的朋友摯交,也有背信棄義的陰謀和背叛。
38、權(quán)力能讓管理者做到許多事情,但是權(quán)力也不是萬能的。有這樣一句話,領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)就是一種智慧,就是精心運(yùn)用和實(shí)現(xiàn)手中的權(quán)力。領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力是傾聽他人、化解沖突、說服他人的能力。權(quán)力還有一項(xiàng)重要的作用,那就是抑制破壞性的不滿情緒、防止人們討論可能有破壞性的話題、壓制流言的能力。所以,作為管理者要時(shí)刻注意權(quán)利的分配,不要讓下屬的權(quán)力過大。
39、在足球場(chǎng)上,無論你有多大的能力也不可能單打獨(dú)斗贏得比賽,即使你是貝利、羅納爾多、梅西,也離不開整個(gè)團(tuán)隊(duì)的配合。一個(gè)人無論多么地偉大也不能抹殺整個(gè)團(tuán)隊(duì)的功績(jī),一個(gè)人無論本事多高也無法演奏出美妙的協(xié)奏曲。
40、毫無疑問,在企業(yè)中最受歡迎、最受關(guān)注的是那些優(yōu)秀的員工,也就是那些少數(shù)能力超群的員工。這些明星員工往往是管理者比較看重的,而那些一般員工往往被忽視。這樣做很容易打擊團(tuán)隊(duì)的士氣,從而使"明星員工"的才能與團(tuán)隊(duì)合作兩者間失去平衡。要避免這個(gè)問題的出現(xiàn),管理者就需要多關(guān)注普通員工,特別是對(duì)那些"短板員工"要多一些鼓勵(lì)、多一些賞識(shí)。
41、利用產(chǎn)品相關(guān)的有用或有趣的內(nèi)容,通過微博主的傳播來吸引和積累用戶。用戶稀缺性和購(gòu)買力不同,粉絲獲得成本差別較大。目前獲得成本較低的人群為:女性、購(gòu)物、旅游、美食等。
42、分清層次——為更好地增強(qiáng)管理者的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任感,各級(jí)管理者凡發(fā)現(xiàn)下屬工作中的失誤,除了急需更改,立即給予業(yè)務(wù)指正外,勿越級(jí)管理,應(yīng)去告訴其部門主管,由其安排更改。越級(jí)管理,弊大于利,只會(huì)打亂正常的管理秩序,減弱具體負(fù)責(zé)人的管理責(zé)任心。千萬別去干涉別人職權(quán)范圍內(nèi)的事。我們提倡逐級(jí)匯報(bào),越級(jí)投訴;反對(duì)越級(jí)匯報(bào),越級(jí)指揮。
43、認(rèn)真第一,聰明第二;結(jié)果第一,理由第二——重態(tài)度,重結(jié)果。哪一個(gè)上司不是這樣看待下屬的?
44、吃虧就是占便宜。這句話同樣適用于職場(chǎng),多去承擔(dān)責(zé)任,并在實(shí)際運(yùn)用中充實(shí)自己,對(duì)于個(gè)人的職涯發(fā)展是很重要的。這里必須談到很多人在認(rèn)識(shí)上的一個(gè)誤區(qū):認(rèn)為自我增值就是多參加培訓(xùn),多拿證書。但事實(shí)是,很多人往往讀了不少書,也拿了不少證書,卻發(fā)現(xiàn)自己并沒有更值錢。
45、每一個(gè)職場(chǎng)中人都必須明白,對(duì)工作負(fù)責(zé)是每位員工的應(yīng)有品質(zhì)。社會(huì)學(xué)家戴維斯曾說:"放棄了自己對(duì)社會(huì)的責(zé)任,就意味著放棄了自身在這個(gè)社會(huì)中更好地生存的機(jī)會(huì)。"同理,要是你放棄了自己對(duì)工作的責(zé)任,就表示你放棄了自己在企業(yè)中更好地發(fā)展的機(jī)會(huì)。
46、①《當(dāng)幸福來敲門》;②《肖申克的救贖》;③《跳出我天地》;④《阿甘正傳》;⑤《美麗心靈》;⑥《穿普拉達(dá)的女王》;⑦《面對(duì)巨人》;⑧《放牛班的春天》;⑨《天使艾米麗》;⑩《白色巨塔》。
47、送給職場(chǎng)上的"朋友":你挨過的每一次擠兌,受過的每一次批評(píng),都會(huì)在以后某個(gè)時(shí)刻派上用場(chǎng)。就算被擠兌是無辜的,批評(píng)是冤枉的,起碼你也學(xué)會(huì)了在該出手的時(shí)候怎么擠兌人,怎么批評(píng)人。所以,沒有罪和苦是白受的。忍耐本身就是一種牛逼的能力。
48、競(jìng)爭(zhēng)的加劇,經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的加大,企業(yè)的成敗可在一朝一夕之間發(fā)生。對(duì)職場(chǎng)精英來講,崗位的變化,甚至于飯碗的丟失都無所畏懼。因此,他們承受崗位變化的能力也是常人所無法比擬的。
49、在辦公室里,你可以得罪忙人,因?yàn)樗麄儧]時(shí)間跟你計(jì)較;但你千萬別得罪看似平庸的閑人,因?yàn)樗麄冇袝r(shí)間和你周旋。這話絕對(duì)不是危言聳聽,這是在職場(chǎng)左右逢源的智慧。那些看似游手好閑的平庸同事,說不定擔(dān)當(dāng)著救火隊(duì)員的光榮任務(wù)呢。
50、積極應(yīng)對(duì)。要進(jìn)入一種工作的狀態(tài)了,面對(duì)一切都要積極應(yīng)對(duì)。"天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動(dòng)心忍性,增益其所不能。"孟子的這話聽過不知多少遍,自古英雄多磨難,從來紈绔少偉男。對(duì)自己有所要求,就必須對(duì)自己有所約束,一切的成就都需要有所付出。
51、人生不要過于追求浮躁的虛渺,不現(xiàn)實(shí)的東西往往都像一縷云煙轉(zhuǎn)瞬即散。樂的真諦,多不在得時(shí)欣喜,而在失后坦然。經(jīng)的擁有,要記得感恩;我們常常會(huì)不自覺地選擇自己不該愛的人,選擇自己不該結(jié)的婚,選擇自己做不來的職位,選擇自己達(dá)不到的夢(mèng)想,從而選擇了人生的各種困境。
52、你想讓別人感到自己容易親近嗎?那么請(qǐng)微笑吧;你想讓自己的形象更加引人嗎?那么請(qǐng)微笑吧;你想擁有一個(gè)良好的人際關(guān)系嗎?那么請(qǐng)微笑吧。容是人際交往中最偉大的力量。
53、批評(píng)別人其實(shí)是在幫助別人認(rèn)識(shí)到缺點(diǎn)所在,并幫助其改正錯(cuò)誤。是如果掌握不好批評(píng)的方法和尺度的話,就會(huì)遭到別人的嫉恨。旦雙方都感覺失了面子,那么關(guān)系就會(huì)越來越壞。
54、學(xué)習(xí)沒有捷徑,但是考試有捷徑。當(dāng)大家用屬于自己的思維習(xí)慣成功解出多道題時(shí),就會(huì)形成答題習(xí)慣,從而實(shí)現(xiàn)快速做題的目的。因此,做題很重要,做題的方式也很重要。
55、當(dāng)你有了信心和力量之后便無人可以阻擋著你,最后成功之門也會(huì)為你敞開。
56、有些人討厭面對(duì)異性或是害怕面對(duì)異性,他們不只是覺得害羞、不好意思,而是對(duì)自己以外的世界有著強(qiáng)烈的不安感與排斥感。這種對(duì)與異性交往的不適應(yīng)而產(chǎn)生的焦慮與社交障礙稱作異性社交恐懼癥。根據(jù)統(tǒng)計(jì),有20%的人排斥跟異性有近距離的接觸。
57、第一份工作不是選一份好職業(yè),不是選一份好薪水,而一定要選一家好公司。
58、人生就是一張答卷,有選填空題、判斷題和問答題,答好判斷題關(guān)系到分?jǐn)?shù)高低。
59、榮耀,從來就不是一個(gè)人的游戲。
60、我要讓所有人知道,我可以。
61、普通員工需要有責(zé)任心;中層員工既要有責(zé)任心還要有上進(jìn)心;而高層人士最重要的是對(duì)公司價(jià)值觀的認(rèn)同,要有和公司一起發(fā)展的事業(yè)心。
62、在這個(gè)賽場(chǎng)上。努力是最不值得拿出來夸口的東西,因?yàn)檫@只是基本,是人人都會(huì)做到的,是最低層醉渺小的東西。搞清楚這一點(diǎn),再向高處攀登吧!
63、你們一個(gè)個(gè)排隊(duì)上公交車呢?給我一擁而上!
64、秋至葉始落,葉落方知秋。秋為葉生,葉因秋落。一葉一蘇,平分秋色。
65、在這個(gè)賽場(chǎng)上。努力是最不值得拿出來夸口的東西,因?yàn)檫@只是基本,是人人都會(huì)做到的,是最低層最渺小的東西。搞清楚這一點(diǎn),再向高處攀登吧!
66、成功等于目標(biāo),其他都是這句話的注解。
67、奮斗並不只是局限于職業(yè)聯(lián)盟中啊,這里也同樣是榮耀,這才是我們真正最開始的地方。
68、比賽輸了也沒什么。但不要連自己的信念都一并輸出去!——蝴蝶藍(lán)《全職高手》
69、不要于尚可的工作表現(xiàn),要做最好的,你才能成為不可或缺的人物。
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