如何快速獲得老板認可

　　初入職場，我們總希望表現(xiàn)出我們最好的一面，以求可以得到上司的認可。經(jīng)常有的人會接下自己根本無法消化的工作，把自己逼的喘不過氣。那么，初入職場如何快速獲得老板認可呢?下面jy135小編為大家收集整理了快速獲得老板認可的方法，希望能為大家提供幫助!

　　如何快速獲得老板認可

　　1、狀態(tài)很重要

　　精神抖擻，坐的正，站的直，會讓你的看起來格外有精神，且充滿自信。比起那些軟趴趴縮在自己辦公桌前的同事來講，你的狀態(tài)已經(jīng)給你加了不少分。你要知道除非你昨天加班熬夜工作了，否則你的無精打采只會讓老板覺得你是打醬油的。

　　2、額外工作的習慣

　　當然我不是說讓你一定要各種熬夜加班，不眠不休。而是適當養(yǎng)成做一些額外工作的習慣，給老板超過100%的滿足感，還擔心老板不會認可你嗎?特別是當下一個工作來臨的時候。

　　3、有時間觀念

　　沒有人希望等待別人，你也不希望。我常說的“不要指望我能早到，但我從不遲到。”務必要準時，給人你的時間觀念是很強的。

　　4，公私分明

　　好員工的其中一個重要的標準就是公私分明，工作就是工作，工作的時候還和朋友聊天周末要去哪里玩，工作的'時候打電話煲電話粥，工作的時候討論下班要去哪里瀟灑，都只會讓你在老板眼中大打折扣。

　　5、公文包效應

　　如果你每天上下班夾個公文包來，那一定能讓老板或同事們認為你專注于工作，也許你的包一到辦公室就被扔到一邊。或許你的公文包每天僅僅出現(xiàn)在你去吃午餐的時候，但那些已經(jīng)不重要了，因為你的信息已經(jīng)被傳達到了。

　　6、注意容貌和氣味

　　在工作的時候就應該要展現(xiàn)一個嚴謹?shù)哪�，不管下班之后你多么幼稚，上班的時候就不能隨便。所以，在周五允許你穿的隨便一點，其他時候，請保持你應有的態(tài)度。此外，隨身帶點口香糖會讓你在關(guān)鍵時刻感慨上帝果然是偏愛你的。

　　7、微笑的魅力

　　微笑是會傳染的，這還能讓別人的悲傷也不那么容易就傳染給你。做一個陽光的人，把你的微笑分享給別人。

　　8、該說什么該做什么

　　有一些好習慣應該要堅持，每天看看報紙，看看行業(yè)動態(tài)和發(fā)展，了解一些實時資訊，保證你和你所處的行業(yè)不脫節(jié)，保證不管在什么時候，涉及到行業(yè)問題的話題你不會一無所知。

　　9、離閑談遠一點

　　無論談的是多么有趣、多么的開心，記住辦公室閑談都是終結(jié)你的職業(yè)生涯的致命武器，比打110來警車來的還要快。什么是有用的，什么是沒有的，你應該要分的比誰清楚。

　　10、讓你的周圍保持清潔。

　　管什么時候，讓自己的辦公桌保持清潔，文件整齊，每一件東西都在它該呆的位置，井井有條。這樣的你會讓老板認為你是一個有條有理的人，那他自然就放心把事情交給你去做了。

　　相關(guān)閱讀—初入職場如何成為一名優(yōu)秀的員工

　　遵守公司章程

　　一定要遵守公司的規(guī)章制度，你要明白的是，你是公司眾多員工中的一員，你沒有什么特殊情況，你是在別人的手下做事，一切就要按照別人制定的游戲規(guī)則行事。

　　想象一下自己是老板

　　不要把自己當做是打工者，遇到問題，如果自己是公司的董事長，站在公司的角度，會怎么處理呢?

　　做事先做人

　　團結(jié)同事，提高自己的團隊協(xié)作能力，搞好自己的人際關(guān)系，不能搞小團體主義，懂的分辨是非，杜傳小道消息，謠言止于智者。

　　活到老學到老

　　不斷學習，提高自己的知識儲備，機會是留給有準備的人的，不要等到書到用時方恨少才悔之晚矣。

　　修煉自己強大的內(nèi)心

　　如果想成為一名優(yōu)秀的員工，強大的內(nèi)心是第一位的，心理承受能力很關(guān)鍵，面對不一樣的'領導，可能所采取的應對辦法截然不同。

　　培養(yǎng)自己的工作熱情

　　對待工作的熱忱，如果想做優(yōu)秀員工，必須要有自己的工作業(yè)績，如何才能有業(yè)績，必須對工作百分百的投入，以極高的工作熱忱對待自己接受的每一項工作，這樣才能做好本職工作。

　　培養(yǎng)自己的集體、大局觀意識

　　要適時的接手一些別人不愿承擔的工作，讓大家看到自己的工作積極性，并拿出工作成果，除本職工作之外的事情，不要嫌累贅，總有一天，老板會知道。

　　工作態(tài)度要誠懇，謙遜

　　工作態(tài)度，無論領導交代什么樣的工作，態(tài)度，一定要注意自己的態(tài)度，可以有意見，但是不能所有人的面提，要注意場合，注意自己的語氣語調(diào)態(tài)度極為重要，要讓領導感受到自己對他是及其尊重的，提意見只是對事不對人。

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