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餐廳服務(wù)管理制度

時(shí)間:2024-11-29 13:25:46 敏冰 制度 我要投稿

餐廳服務(wù)管理制度(精選21篇)

  在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,很多情況下我們都會(huì)接觸到制度,制度一般指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則,也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范或一定的規(guī)格。大家知道制度的格式嗎?下面是小編精心整理的餐廳服務(wù)管理制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

餐廳服務(wù)管理制度(精選21篇)

  餐廳服務(wù)管理制度 1

  餐廳服務(wù)員管理制度:

  1、及時(shí)了解當(dāng)天的餐桌預(yù)訂情況及餐廳服務(wù)任務(wù)單,并落實(shí)安排好餐桌。

  2、接受客人的臨時(shí)訂座。

  3、負(fù)責(zé)來(lái)餐廳用餐客人的帶位和迎送接待工作。

  4、儀容整潔,不擅離崗位。

  5、根據(jù)不同對(duì)象的客人,合理安排他們喜歡的餐位。

  6、解答客人提出的有關(guān)飲食、飯店設(shè)施方面的問(wèn)題,收集有關(guān)意見(jiàn),并及時(shí)向餐廳主管反映。

  7、婉言謝絕非用餐客人進(jìn)入餐廳參觀和衣著不整的客人進(jìn)餐廳就餐。

  8、保證地段衛(wèi)生,做好一切準(zhǔn)備。

  9、在餐廳客滿(mǎn)時(shí),禮貌地向客人解釋清楚。并熱情替客人聯(lián)系或介紹到本酒店其他餐廳就餐。

  服務(wù)員崗位職責(zé):

  1、按照規(guī)格標(biāo)準(zhǔn),布置餐廳和餐桌,做好開(kāi)餐前的準(zhǔn)備工作。

  2、確保所用餐具、玻璃器皿等清潔、衛(wèi)生、明亮、無(wú)缺口。桌布、餐巾干凈、挺括、無(wú)破損、無(wú)污跡。

  3、按服務(wù)程序迎接客人入座就席,協(xié)助客人點(diǎn)菜,向客人介紹特色或時(shí)令菜點(diǎn)。

  4、儀容整潔,不擅自離崗。

  5、勤巡臺(tái),按程序提供各種服務(wù),及時(shí)收撤餐具,勤換煙盅。擅于推銷(xiāo)酒水飲料。

  6、開(kāi)餐后,搞好餐廳的清潔衛(wèi)生工作。

  7、熟悉餐牌和酒水牌的內(nèi)容,如:食品的.制作方法等。

  8、做好餐后收尾工作。跑菜員崗位職責(zé):

  1、做好營(yíng)業(yè)前潔凈餐具、用具的衛(wèi)生入柜工作,保證開(kāi)餐時(shí)使用方便。

  2、準(zhǔn)備好開(kāi)餐前各種菜式的配料及走菜用具,并主動(dòng)配合廚師出菜前的工作。

  3、了解菜式的特點(diǎn)、名稱(chēng)和服務(wù)方式,根據(jù)前臺(tái)的時(shí)間要求、準(zhǔn)確、迅速地將各種菜肴送至前臺(tái)。

  4、了解結(jié)帳方式,妥善保管好訂單,以便復(fù)核。

  5、協(xié)助前臺(tái)服務(wù)員做好餐前準(zhǔn)備、餐后服務(wù)和餐后收尾工作。

  6、協(xié)助廚師長(zhǎng)把好質(zhì)量關(guān),如裝盤(pán)造型、菜的冷熱程度等。

  7、協(xié)助前臺(tái)服務(wù)員,溝通前后臺(tái)的信息。

  餐廳服務(wù)管理制度 2

  1、語(yǔ)言表達(dá)能力。簡(jiǎn)潔明了。

  2、服務(wù)態(tài)度,保持微笑,不應(yīng)太熱情

  3、衛(wèi)生習(xí)慣,不要太性感打扮也不能太另類(lèi)。身上不要有反感的氣味。

  4、年紀(jì)問(wèn)題,盡量在服務(wù)工作中,不要攙雜年紀(jì)長(zhǎng)者。

  5、應(yīng)變能力,建立管理層,確定應(yīng)急方案,當(dāng)遇到客戶(hù)爭(zhēng)執(zhí)問(wèn)題,應(yīng)請(qǐng)示經(jīng)理或在職領(lǐng)導(dǎo)。

  6、建立員工制度,包括考勤制度,責(zé)任制度,獎(jiǎng)罰制度等

  7、建立工作守則,如需要迎賓時(shí)確定時(shí)間段,如何安排。衛(wèi)生處理時(shí)候,注意環(huán)境,不要影響到客人。不要餐廳嬉鬧,不要餐廳與客人共進(jìn)食,不要把餐廳的臟的一面展示給客人,如倒垃圾,處理客人留下食物等需要注意。

  8、員工的'儀態(tài),統(tǒng)一制服,調(diào)整站姿,分化區(qū)域。培養(yǎng)員工基本素質(zhì),第一點(diǎn)要確立他們自信心,第二點(diǎn)要確定他們服務(wù)意識(shí)與態(tài)度,基本禮貌問(wèn)題第三點(diǎn)觀察他們的能對(duì)工作造成影響的缺點(diǎn)。不要帶情緒來(lái)投入工作。

  餐廳服務(wù)管理制度 3

  一、工作態(tài)度

  1、按飯店操作規(guī)程,準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)工作。

  2、員工對(duì)上司的安排有不同意見(jiàn)但不能說(shuō)服上司,一般情況下應(yīng)先服從執(zhí)行。

  3、工作認(rèn)真,待客熱情,說(shuō)話和氣,謙虛謹(jǐn)慎,舉止穩(wěn)重。

  4、對(duì)待顧客的投訴和批評(píng),應(yīng)冷靜傾聽(tīng),耐心解釋?zhuān)魏吻闆r下都不得與客人發(fā)生爭(zhēng)論,解決不了的問(wèn)題應(yīng)直接上報(bào)。

  5、員工應(yīng)在規(guī)定上班時(shí)間的基礎(chǔ)上,適當(dāng)提前到達(dá)工作崗位做好準(zhǔn)備工作。工作時(shí)間不得擅離職守或早退。

  6、上班時(shí)間嚴(yán)禁串崗、閑聊、吃零食、看報(bào)、玩手機(jī)。禁止飲酒和食用有異味的'食品,禁止在飯店、廚房等公共場(chǎng)所吸煙,不做與本質(zhì)工作無(wú)關(guān)的事情,禁止在廚房(除工作內(nèi))的吃喝。

  7、熱情待客,站立服務(wù),使用禮貌語(yǔ)言,做到手勤、口勤、腿勤。

  二、儀表、儀容、儀態(tài)及個(gè)人衛(wèi)生

  1、員工的精神面貌應(yīng)表情自然,面帶微笑,端莊穩(wěn)重。

  2、員工的工作衣應(yīng)隨時(shí)保持干凈整潔(遺失或損壞須交付服裝成本費(fèi))

  3、男員工應(yīng)修面,頭發(fā)不能過(guò)耳及衣領(lǐng),女員工應(yīng)梳理好頭發(fā)、干凈整潔,不能涂指甲,不能戴戒指

  4、工作時(shí)間內(nèi)不剪指甲摳鼻、剔牙,打哈欠、噴嚏應(yīng)用手遮掩,應(yīng)保持安靜,禁止聲喧嘩,做到說(shuō)話輕,走路輕,操作輕。

  三、出勤

  1、員工必須依照飯店管理者安排的班次上班,須調(diào)班調(diào)休須征得主管允許

  2、員工上班遲到、早退、將視當(dāng)時(shí)情節(jié),管理者的決定扣除工資,如有急事不能上班,應(yīng)征得管理者的認(rèn)可方可離開(kāi),否則按曠工(曠工一天算三天)處理。

  3、員工在工作時(shí)間未經(jīng)批準(zhǔn)不得離店。

  4、員工辭職應(yīng)提前(30天)向管理者提出申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開(kāi),如員工無(wú)任何過(guò)失,飯店將發(fā)還一切應(yīng)有工資,如發(fā)生:

  1)嚴(yán)重違飯店規(guī)章制度

  2)曠工三天以上

  3)服務(wù)態(tài)度惡劣,責(zé)任心不強(qiáng),上班態(tài)度、行動(dòng)懶散拖拉,給飯店帶來(lái)嚴(yán)重影響者

  4)和同事、客人打罵斗毆者。則扣除或不發(fā)工資。

  四、獎(jiǎng)懲

  1、飯店對(duì)改進(jìn)管理,提高服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益有突出表現(xiàn)的,在日常工作中,創(chuàng)出優(yōu)異成績(jī)者,給予嘉獎(jiǎng)。

  2、對(duì)違飯店規(guī)章制度的員工則會(huì)視當(dāng)時(shí)情況扣發(fā)工資。

  五、安全問(wèn)題

  1、遵守有關(guān)場(chǎng)所禁煙的規(guī)定。

  2、不準(zhǔn)在灶臺(tái)或高瓦數(shù)電燈附近放置易燃易爆物品。

  3、任何員工發(fā)現(xiàn)還在冒煙的煙頭都應(yīng)立即把它熄滅,如發(fā)現(xiàn)電線松動(dòng)、磨損、折斷,電源插座和電器的破損等情況,都應(yīng)立即上報(bào),以便及時(shí)處理維修。

  六、后廚管理

  1、廚師上班前必須檢查燃油管道、燃燒器開(kāi)關(guān)等設(shè)施的安全狀況,如發(fā)現(xiàn)泄露應(yīng)關(guān)閉閥門(mén),報(bào)告上司。下班前必須檢查所有廚房設(shè)備,關(guān)掉所有閥門(mén)開(kāi)關(guān)。

  2、廚房必須清潔,工作人員工作前方便后應(yīng)徹底洗手,保持雙手的清潔。工作時(shí),工作人員應(yīng)穿戴整潔,不得留長(zhǎng)發(fā)長(zhǎng)指甲,工作時(shí)避免讓手接觸或沾染成品食物。

  3、工作人員應(yīng)隨時(shí)清理染有油污的抹布紙屑等雜物,隨時(shí)清理爐灶油垢。操作間的衛(wèi)生應(yīng)隨時(shí)打掃,抽油煙的設(shè)備及其他的各種設(shè)備餐用具等應(yīng)定期清潔,保持環(huán)境與器皿衛(wèi)生,每天至少兩次全場(chǎng)清潔。工作廚臺(tái)廚柜下,內(nèi)側(cè)及廚房死角應(yīng)特別注意清掃,防止殘留食物蝕。潲水應(yīng)當(dāng)天倒除,不在廚房隔夜,潲水桶四周應(yīng)經(jīng)常保持干凈。

  4、炒菜時(shí)切勿隨便離開(kāi)或分神處理其他或與人聊天,工作時(shí)切勿吸煙或隨便放置未熄煙蒂,嚴(yán)禁在廚房?jī)?nèi)躺臥、住宿或懸掛衣物、鞋子等亂放雜物

  餐廳服務(wù)管理制度 4

  一、扣分制度:

  1、上班時(shí),儀容儀表不符合要求。1元

  2、開(kāi)單不規(guī)范(臺(tái)號(hào)、特殊要求、不分菜單、價(jià)格),造成損失按售價(jià)7折賠償。

  3、由于點(diǎn)單時(shí)沒(méi)有復(fù)述單子,或沒(méi)提醒客人點(diǎn)了同類(lèi)菜品造成客人退單,點(diǎn)單員按售價(jià)7折賠償。

  4、偷吃客人遺留食品或本店食品。5元

  5、由于工作疏忽造成客人跑單,由當(dāng)班服務(wù)員按售價(jià)7折賠償。

  5、遲到、早退、請(qǐng)假、曠工扣除全勤。

  a:遲到10~20分鐘5元/次,遲到20~30分鐘10元/次,遲到30分鐘以上做曠工處理。

  b:請(qǐng)事假按1:1、5倍工資扣除,病假按1:1倍工資扣除。

  c:曠工按1:3倍工資扣除。當(dāng)月曠工3天做開(kāi)除處理。

  6、站姿要正確,不可倚靠吧臺(tái),不得打鬧,爭(zhēng)吵,大聲喧嘩,唱歌。1元

  7、上班時(shí)間手機(jī)調(diào)成振動(dòng),不得玩手機(jī),在指定地點(diǎn)接聽(tīng)手機(jī),接聽(tīng)時(shí)間不得超過(guò)3分鐘。5元

  8、上臺(tái)、撤臺(tái)未使用托盤(pán)者。2元

  9、大掃除、集體活動(dòng)時(shí)請(qǐng)假。20元/次

  10、對(duì)客人不禮貌或與客人爭(zhēng)吵。2元

  11、發(fā)表虛假或誹謗性言論,從而影響同事的聲譽(yù)者。5元

  12、未經(jīng)管理人員批準(zhǔn)私自調(diào)班者。1元

  13、損壞公物,主動(dòng)上報(bào),照價(jià)賠償,若私自隱瞞不報(bào)者按成本10倍賠償。

  14、當(dāng)班期間不注意言談舉止,大聲喧嘩,講不雅語(yǔ)言,做不雅動(dòng)作,聚堆聊天。2元

  15、做到客走關(guān)空調(diào)、電視機(jī)、電腦。2元

  16、上下班不能擅用店內(nèi)設(shè)施及物品(杯子1元、書(shū)報(bào)2元、電腦10元)。

  17、員工用餐時(shí)不可倒飯,禁止浪費(fèi)。1元

  18、送食品時(shí)出現(xiàn)差錯(cuò)。造成的損失由上臺(tái)人員按售價(jià)7折賠償。

  19、下級(jí)必須服從上級(jí),上級(jí)有錯(cuò)也要先服從后投訴,不得頂撞,爭(zhēng)吵。5元

  20、工作期間不要嚼口香糖,不要吃零食,在任何時(shí)候都要維護(hù)自身的形象,不要發(fā)脾氣。2元

  21、上下班不得進(jìn)入吧臺(tái),不得圍在吧臺(tái)看吧臺(tái)制作。2元

  22、開(kāi)餐前未按要求進(jìn)行擺臺(tái),擺有臟或缺口的.餐具。2元

  二、獎(jiǎng)勵(lì)制度:

  1、工作積極,樂(lè)于幫助。2元

  2、努力工作為本店的經(jīng)濟(jì)效益作出重大貢獻(xiàn)者。20元

  3、發(fā)現(xiàn)菜品或吧臺(tái)產(chǎn)品中有異物。2元

  4、拾金不昧者。2~10元

  5、工作出色經(jīng)常得到客人、同事、上司表?yè)P(yáng)者。5元

  6、顧客故意刁難,受到委屈。10~20元

  7、有提高服務(wù)質(zhì)量的建議,并有顯著成效。5~10元

  8、衛(wèi)生。

  餐廳服務(wù)管理制度 5

  1、根據(jù)局辦公室安排,落實(shí)好餐桌

  2、負(fù)責(zé)來(lái)餐廳用餐客人的帶位和迎送接待工作。

  3、儀容整潔,不擅離崗位。

  4、根據(jù)不同對(duì)象的客人,合理安排他們喜歡的'餐位。

  5、解答客人提出的有關(guān)飲食、飯店設(shè)施方面的問(wèn)題,收集有關(guān)意見(jiàn),并及時(shí)事物中心接待主管反映。

  6、婉言謝絕非用餐客人進(jìn)入餐廳參觀和衣著不整的客人進(jìn)餐廳就餐。

  7、保證地段衛(wèi)生,做好一切準(zhǔn)備。

  8、在餐廳客人有疑問(wèn)時(shí),禮貌地向客人解釋清楚。并熱情替客人及時(shí)處理就餐及服務(wù)相關(guān)問(wèn)題。

  餐廳服務(wù)管理制度 6

  一、 行為規(guī)范

  1、 按公司行政管理規(guī)定穿衣,整潔得體。佩帶首飾不過(guò)于華麗,化妝不濃裝艷抹,指甲不過(guò)長(zhǎng)、過(guò)于修飾。

  2、 路遇領(lǐng)導(dǎo)要主動(dòng)熱情問(wèn)候,招待客人要禮貌認(rèn)真。

  3、 服從人事管理等領(lǐng)導(dǎo)安排,盡職盡責(zé)做好工作。工作時(shí)不大聲喧嘩、談笑,不影響他人工作。

  4、 嚴(yán)格遵守崗位紀(jì)律,遵守工作紀(jì)律。講究工作效率,日事日畢。

  5、 接聽(tīng)電話時(shí)要神清氣爽,使用文明用語(yǔ)。轉(zhuǎn)接電話或傳話時(shí)要及時(shí)準(zhǔn)確。

  6、 使用電話要輕拿輕放,加以愛(ài)惜。不漏接電話,電話鈴響很久再接應(yīng)先給對(duì)方道歉。

  7 、 對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的事情或?yàn)樗舜k的事情要及時(shí)辦理給予答復(fù)。

  8、 不假公濟(jì)私,不使用公司的工具、設(shè)施或占用工作時(shí)間干私事。

  二、 工作紀(jì)律

  1、 按工作時(shí)間到崗,工作時(shí)間無(wú)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)離開(kāi)工作崗位者,按曠工處理。

  2、 每日兩次準(zhǔn)時(shí)考勤,15分鐘以?xún)?nèi)為遲到,提前15分鐘下班視為早退。遲到15分鐘以上按曠工半日處理

  3 、 因偶然事件遲到15分鐘以上,經(jīng)辦公室查明屬實(shí)可準(zhǔn)予補(bǔ)辦假條。

  4、 辦公室不定時(shí)到各部門(mén)查崗,應(yīng)在崗而不在崗者,按曠工半日處理。

  5、 每月員工可公休兩天,公休時(shí)應(yīng)提前通知辦公室,公休只限周六、周日。其他假期需填寫(xiě)《員工請(qǐng)假條》并經(jīng)經(jīng)理簽字交付辦公室。

  6、 每月事假不得超過(guò)兩天,事假當(dāng)天扣發(fā)當(dāng)日工資。

  7、 法定節(jié)假日由公司安排休假并服從公司統(tǒng)一安排。

  8、 出門(mén)必須打出門(mén)證,出門(mén)證必須由直接領(lǐng)導(dǎo)簽字并注明出門(mén)事由、時(shí)間。

  三、 物品管理

  1、 愛(ài)惜餐廳物品,工具及一切使用設(shè)施。

  2、 保持餐廳內(nèi)部環(huán)境衛(wèi)生的整潔,用餐工具的.衛(wèi)生、完整。

  3、 餐廳內(nèi)部環(huán)境設(shè)施,用餐工具 如有損壞或丟失,應(yīng)及時(shí)通知直接領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)證實(shí)非人為破壞的可按規(guī)定程序申請(qǐng)報(bào)廢并重新訂購(gòu)或制作,予以更新。如證實(shí)是人為破壞,經(jīng)保衛(wèi)查處立即按公司規(guī)定對(duì)破壞者進(jìn)行嚴(yán)厲處罰。

  4、 餐廳內(nèi)部環(huán)境設(shè)施,用餐工具的維修、購(gòu)買(mǎi)首先由使用者通知辦公室主任,在由辦公室主任填寫(xiě)購(gòu)物審批表審批至經(jīng)理,然后交采購(gòu)員,低值品管理員各一份方可購(gòu)買(mǎi)。

  四、 崗位變動(dòng)

  員工進(jìn)入公司后,無(wú)論因工作需要或個(gè)人主動(dòng)申請(qǐng),都可以進(jìn)行公司內(nèi)部工作流動(dòng)。進(jìn)行崗位變動(dòng)時(shí)需要首先提出書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)確認(rèn)后,交由辦公室存檔備案,同時(shí)完成了內(nèi)部流動(dòng)。同時(shí)公司保留對(duì)崗位變動(dòng)人員的工作內(nèi)容及薪金進(jìn)行調(diào)整的權(quán)利。

  五、員工離職

  當(dāng)員工要離開(kāi)公司時(shí),需要提前與部門(mén)經(jīng)理說(shuō)明。員工離職應(yīng)按公司規(guī)定移交所有屬于公司的財(cái)產(chǎn),經(jīng)核準(zhǔn)離職且辦妥移交手續(xù),方可正式離職。未辦理離職手續(xù)自行離職者,公司財(cái)產(chǎn)若有損失、遺失,其損失全額從薪資中扣還;如薪資不足以抵押時(shí),將報(bào)公安機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

  餐廳服務(wù)管理制度 7

  一、行為規(guī)范

  1、準(zhǔn)時(shí)上下班,不得遲到、不得早退和曠工。

  2、及時(shí)打掃衛(wèi)生,保持店內(nèi)清潔。

  3、上班時(shí)必須按規(guī)定著裝,整齊干凈,不得戴首飾,不濃妝艷抹,指甲不可過(guò)長(zhǎng)。

  4、站位端正,不可背靠墻或家私柜,不得私自竄崗、打鬧、爭(zhēng)吵、不得跑、大聲喧嘩。

  5、要時(shí)刻用好禮貌用語(yǔ)必須‘請(qǐng)’字當(dāng)頭‘謝’字不離口,如遇客人要主動(dòng)打招呼。

  6、不得擅自接觸客人的隨身物品不得與客人帶的小孩嬉戲玩耍

  7、熟悉本店現(xiàn)階段供應(yīng)的酒水和價(jià)格。

  8、禁止偷吃偷喝,偷拿店內(nèi)財(cái)務(wù),違者重罰,情節(jié)嚴(yán)重者將轉(zhuǎn)交司法部門(mén)處理。

  9、內(nèi)部員工的私用物品不可亂放,統(tǒng)一放在箱內(nèi)。

  10、下班時(shí)必須檢查好等、門(mén)窗、排風(fēng)、水電及衛(wèi)生

  11、員工用餐時(shí)不可倒飯倒菜禁止浪費(fèi)。

  12、工作期間不要咀嚼口香糖不要吃零食在任何時(shí)候都要維護(hù)自身的形象不要發(fā)脾氣,嚴(yán)禁在店內(nèi)外打架斗毆,違者重罰。

  二、工作紀(jì)律

  1、按工作時(shí)間到崗,工作時(shí)間無(wú)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)離開(kāi)工作崗位者按曠工處理。

  2、每日準(zhǔn)時(shí)考勤遲到10分鐘以?xún)?nèi)的`扣10元,30分鐘以上按曠工半天處理60分鐘以上的按曠工一天處理,提前下班視為早退,未請(qǐng)假未來(lái)上班的員工按曠工處理,一天扣三天工資。

  3、上班時(shí)間為早9:3——14:00,晚17:00——21:30不在工作期間之內(nèi),店員工的任何安全問(wèn)題均與眾友靚廚餐飲有限公司無(wú)關(guān)。

  4、本店服務(wù)員、服務(wù)生工資均為底薪三千元包吃不包住。

  5、員工不辦理請(qǐng)假手續(xù)或已辦但未獲批準(zhǔn)而不上班或請(qǐng)假獲得批準(zhǔn)但不按期回來(lái)上班者,均作曠工論處,員工不得無(wú)故曠工,曠工累計(jì)三次者視為自動(dòng)離職押金工資一律不予發(fā)放。

  6、工作期間,不在崗位的扣10元。

  7、工作餐用餐時(shí)間為20分鐘所有員工必須在指定的時(shí)間范圍內(nèi)文明用餐。

  8、準(zhǔn)時(shí)參加餐前會(huì),按要求做好工作。

  9、不得在餐廳內(nèi)吸煙、吃東西、梳頭、嬉戲、化妝。

  10、不得在餐廳內(nèi)講臟話,不得辱罵客人、同事。

  11、服務(wù)時(shí)必須講普通話,不得竊竊私語(yǔ),交頭接耳。

  12、上班時(shí)手機(jī)不允許帶在身上。

  13、員工的病假要提前告知,如有特殊情況核實(shí)后再處理

  14、上班時(shí)間服務(wù)員會(huì)客時(shí)間不能超過(guò)五分鐘,不能把自己的朋友帶入店。

  15、不允許在餐廳內(nèi)奔跑,要輕快的走路。

  16、員工的工資按月結(jié)算結(jié)算日期為每月1號(hào)到31號(hào)發(fā)放日期為次月15日。

  17、新入職的員工第一個(gè)月押金為15天的工資。

  18、公司規(guī)定工作人員及服務(wù)人員辭職須干滿(mǎn)三個(gè)月提前半個(gè)月申請(qǐng),如擅自離開(kāi)視為自動(dòng)離職,不給予工資。

  餐廳服務(wù)管理制度 8

  一、人事制度

  1、新員工入職試用期為三天,試用期間無(wú)工資,無(wú)休息,正式入職時(shí)第一天起薪。每月15號(hào)為發(fā)薪日,結(jié)上月1—30號(hào)工資。

  2、正式入職時(shí)簽訂勞動(dòng)合同,合同期為6個(gè)月一簽。不滿(mǎn)6個(gè)月不準(zhǔn)提離職。合同到期可續(xù)簽。每三個(gè)月漲工資100元,1年漲工資400元(工齡工資)。滿(mǎn)6個(gè)月后提離職需提前1個(gè)月交離職申請(qǐng)。

  3、服務(wù)員薪資:底薪+提成+工齡工資+滿(mǎn)勤

  傳菜員薪資:底薪+獎(jiǎng)金+工齡工資+滿(mǎn)勤

  收銀員薪資:底薪+獎(jiǎng)金+工齡工資+滿(mǎn)勤

  二、考勤制度

  1、各部門(mén)實(shí)行點(diǎn)名考勤與打卡考勤相結(jié)合,月底有部門(mén)主管將考勤交到人事部,財(cái)務(wù)部。

  2、遲到:凡超過(guò)規(guī)定時(shí)間未到崗者視為遲到,每次扣5元,超過(guò)30分鐘扣半天工資,每月遲到累計(jì)3次改為每次扣10元,超過(guò)30分鐘扣一天工資。

  3、早退:凡未向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,提前5-30分鐘離開(kāi)崗位者視為早退,并被扣罰5-30元(根據(jù)情況定)

  4、病假:請(qǐng)病假需區(qū)級(jí)醫(yī)院的病假證明或藥店開(kāi)具的`售藥票據(jù)方可,批假后扣除當(dāng)日工資,病假可抵公休。

  5、事假:請(qǐng)事假需提前一周向主管申請(qǐng),批準(zhǔn)后才可休假(突發(fā)事件除外)請(qǐng)事假一天扣兩天工資,不可抵公休。最長(zhǎng)不可超過(guò)三天。

  6、礦工:

  ①遲到一小時(shí)按曠工處理。

  ②未經(jīng)批準(zhǔn)休假者按實(shí)際天數(shù)計(jì)算曠工(一天扣兩天)。

  ③輪班,調(diào)班,值班不服從安排者,強(qiáng)行自由休假者按曠工處理。

 、軙绻だ塾(jì)3天,視為自動(dòng)離職,不予發(fā)放工資。

  7、不得用于機(jī)或他人代替請(qǐng)假,如有違反視情節(jié)嚴(yán)重性扣除(半天—三天工資)員工如有事不能按時(shí)上班或未請(qǐng)假(突發(fā)事件)需電話通知征得部門(mén)主管同意補(bǔ)請(qǐng)假手續(xù)(不能越級(jí))否則按曠工處理。

  8、打卡簽到,員工到店先打卡,每月每次漏打卡一次罰款5元,每月漏打卡簽到不得超過(guò)3次,第四次起扣罰20元/次。如有外勤等原因不能準(zhǔn)時(shí)打卡,可按照簽卡處理,不計(jì)算在漏打卡簽到范圍內(nèi)。員工不得代人打卡,如有發(fā)現(xiàn)罰款100-300元。情節(jié)嚴(yán)重者給予開(kāi)除處理。

  三、離職工資

  1、所有離職員工工資于下月15號(hào)到店領(lǐng)取。

  2、未經(jīng)辦理離職手續(xù)擅自離職的員工,視為自動(dòng)離職。工資不予發(fā)放。

  3、新近員工未滿(mǎn)6個(gè)月者自動(dòng)離職不予發(fā)放工資。

  4、離職員工的薪資構(gòu)成:當(dāng)月出勤天數(shù)+提成。無(wú)工齡工資。

  5、離職員工未交工裝工牌者不予發(fā)放工資,工牌丟失扣除工本費(fèi)10元,工裝未洗上交者扣水洗費(fèi)20元,工裝丟失,損壞(正常磨損除外)扣除工裝費(fèi)150元,未干滿(mǎn)三個(gè)月離職者扣除行李費(fèi)100元。

  6、被公司解聘的員工工資正常發(fā)放,含提成不含獎(jiǎng)金。

  7、針對(duì)個(gè)別被公司開(kāi)除的員工沒(méi)有工資(泄露公司商業(yè)機(jī)密,竊取他人財(cái)物,顧客財(cái)物或遺留財(cái)物據(jù)為己有,嚴(yán)重?fù)p害店內(nèi),顧客利益的)

  餐廳服務(wù)管理制度 9

  為搞好餐廳管理工作,特對(duì)餐廳管理作如下規(guī)定:

  1、餐廳的管理工作要以為工程建設(shè)一線服務(wù)為宗旨,全心全意為全體建設(shè)者服務(wù)好。

  2、遵守工程指揮部有關(guān)規(guī)章制度,嚴(yán)格要求自己,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  3、把衛(wèi)生工作作為餐廳的一項(xiàng)大事來(lái)抓,切實(shí)搞好餐廳內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生及食品衛(wèi)生。定期不定期進(jìn)行衛(wèi)生清理,做好防鼠、防蠅、防止傳染病工作,搞好個(gè)人衛(wèi)生,定期進(jìn)行體檢,自覺(jué)接受職工和有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督,對(duì)衛(wèi)生情況差的`由辦公室按規(guī)定對(duì)管理人員進(jìn)行處罰。

  4、炊事班長(zhǎng)要在當(dāng)天下午將第二天所需材料報(bào)采購(gòu)員。一切采購(gòu)回來(lái)的材料,餐廳庫(kù)管員要及時(shí)進(jìn)行檢查、驗(yàn)收、過(guò)秤。庫(kù)管員有權(quán)拒絕不合要求的材料入庫(kù),并報(bào)辦公室。對(duì)使用不合格材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次處罰炊事員50元。造成職工身心健康受損者,由責(zé)任人負(fù)全責(zé)。

  5、炊事員要自行調(diào)節(jié)工作節(jié)奏,做到自己的事自己做。管理員、采購(gòu)員在完成當(dāng)天工作后要積極協(xié)助炊事員工作。

  6、管理員對(duì)每天進(jìn)出材料、收繳飯票要進(jìn)行登記,定期與管理員對(duì)帳,做到日清日結(jié),月清月結(jié)。管理員每月要及時(shí)將餐廳財(cái)務(wù)情況上報(bào)辦公室。職工對(duì)管理有疑問(wèn)的,可提請(qǐng)辦公室協(xié)同工程指揮部財(cái)務(wù)對(duì)餐廳管理帳務(wù)進(jìn)行核對(duì)。

  7、嚴(yán)禁有浪費(fèi)行為,對(duì)工作失誤造成原材料嚴(yán)重浪費(fèi)者,由辦公室按情節(jié)予以處罰。

  8、根據(jù)時(shí)令及職工的要求,炊事員要及時(shí)改換伙食的花色品種,要合理搭配食品結(jié)構(gòu),做好科學(xué)、有營(yíng)養(yǎng),盡可能符合員工需要。

  9、對(duì)庫(kù)存物品進(jìn)行嚴(yán)格的管理。除冷柜中保存物品外,常溫下儲(chǔ)備的物品必須規(guī)定保存時(shí)間,嚴(yán)禁將儲(chǔ)放超期、霉變、腐爛的食品直接或再加工后發(fā)售給職工。

  10、保證按時(shí)供餐。正常供餐時(shí)間如所做飯菜不足供應(yīng)的,炊事員應(yīng)及時(shí)解決。

  11、對(duì)因公往來(lái)客戶(hù)優(yōu)先供餐。

  12、愛(ài)護(hù)設(shè)備,定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維修保養(yǎng),對(duì)因設(shè)備故障不及時(shí)上報(bào)解決造成的不能及時(shí)供餐者,嚴(yán)肅處理。

  13、注意飯菜質(zhì)量。對(duì)出現(xiàn)的飯菜量不足、夾生、異物、變味、飯菜味差令人難以用餐等,不得出售。售飯過(guò)程中不得厚此薄彼。職工有權(quán)對(duì)以上問(wèn)題向辦公室或管理員進(jìn)行舉報(bào),一經(jīng)查出,對(duì)責(zé)任者嚴(yán)處。

  14、嚴(yán)格履行工程指揮部有關(guān)考勤管理制度。請(qǐng)假必須征得餐廳管理員的同意,對(duì)無(wú)故不上班者,按曠工對(duì)待。

  15、嚴(yán)格價(jià)格管理制度。任何食品的價(jià)格出臺(tái)必須經(jīng)辦公室核準(zhǔn)。不得私下提高或降低飯菜價(jià)格。針對(duì)季節(jié)性差價(jià),管理人員要及時(shí)對(duì)所售飯菜價(jià)格進(jìn)行調(diào)整,至少每月核實(shí)一定飯菜價(jià)格。

  16、餐廳炊事員要維護(hù)賣(mài)飯窗口有一個(gè)良好的秩序。對(duì)職工要做到熱情周到。禁止和員工發(fā)生爭(zhēng)吵。

  17、堅(jiān)持從窗口賣(mài)飯,杜絕走后門(mén)現(xiàn)象。制作、售飯時(shí)間嚴(yán)禁閑雜人員進(jìn)入操作間。禁止非灶務(wù)人員在餐廳內(nèi)部就餐。

  18、堅(jiān)持以票購(gòu)飯,禁止以現(xiàn)金購(gòu)飯

  19、周五前要將下一周的食譜列出,并報(bào)管理人員通過(guò),向職工公布。

  20、搞好同志間關(guān)系,團(tuán)結(jié)一心辦公報(bào)務(wù)工作。平時(shí)要做到多方征求意見(jiàn),不斷提高飯菜質(zhì)量。

  21、嚴(yán)禁有損公肥私行為,違者以自動(dòng)離職處理。

  在餐廳就餐者必須嚴(yán)格遵守本管理制度:

  1、文明就餐,遵守公共場(chǎng)所秩序,排隊(duì)購(gòu)飯,不得擁擠、起哄。

  2、售飯人員要態(tài)度和藹,服務(wù)熱情。

  3、就餐人員要尊重師傅,服從工作人員指揮。發(fā)現(xiàn)售飯菜質(zhì)量問(wèn)題應(yīng)及時(shí)向辦公室反映,不得無(wú)理取鬧,惡語(yǔ)傷人。

  4、憑卡(票)購(gòu)飯菜,禁止現(xiàn)金交易。

  5、未到規(guī)定時(shí)間不得離開(kāi)工作崗位提前就餐。

  6、餐廳內(nèi)禁止追趕、打鬧、嬉戲、高聲喧嘩。

  7、講究衛(wèi)生,不得隨地吐痰,不亂扔飯菜,剩余飯菜、洗碗水倒入指定地方,不得四處隨意潑灑。

  8、愛(ài)護(hù)公物,不得隨意搬挪、拆卸、破壞公用設(shè)施,不得在墻壁上亂寫(xiě)亂畫(huà)。

  9、本管理制度由指揮部監(jiān)督執(zhí)行。對(duì)損害企業(yè)形象、破壞公共道德、違反指揮部紀(jì)律的人和事,要進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

  餐廳服務(wù)管理制度 10

  一、每一天餐飲服務(wù)從業(yè)人員上班后,由負(fù)責(zé)人對(duì)每位工作人員進(jìn)行身體健康狀況檢查,檢查資料如下:

  1、精神狀態(tài)是否有過(guò)度疲勞和病態(tài);

  2、眼球、面色是否特黃(有患肝炎的可能);

  3、有否咳嗽、咯血(有患肺病的可能);

  4、雙手有否化膿性或滲出性皮膚。

  5、有否痢疾和其他有礙食品衛(wèi)生的疾病;

  6、觀察餐飲服務(wù)從業(yè)人員有否帶戒指、項(xiàng)鏈等違規(guī)飾品,指甲是否剪短,個(gè)人衛(wèi)生是否貼合要求。

  二、每一天由晨檢人員填寫(xiě)好晨檢表,并在晨檢表上并簽字,晨檢表要求真實(shí)、準(zhǔn)確。

  三、如檢查中發(fā)現(xiàn)個(gè)別餐飲服務(wù)從業(yè)人員不貼合衛(wèi)生要求或患有傳染性疾病,按以下方法處理:

  1、帶戒指、項(xiàng)鏈等違規(guī)飾品,要求在工作前脫下;

  2、對(duì)指甲過(guò)長(zhǎng),個(gè)人衛(wèi)生不貼合要求的',責(zé)令其搞好個(gè)人衛(wèi)生后上班。

  四、對(duì)患有凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道疾病、活動(dòng)性肺結(jié)核、化膿性或滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾病的,不得從事接觸直接入口食品的工作。

  五、餐飲服務(wù)從業(yè)人員及管理負(fù)責(zé)人在出現(xiàn)咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、嘔吐等有礙于食品衛(wèi)生的疾病時(shí),應(yīng)立即脫離工作崗位,待查明病因、排除有礙食品衛(wèi)生的病癥或治愈后,方可重新上崗。

  餐廳服務(wù)管理制度 11

  一、餐廳就餐范圍及標(biāo)準(zhǔn)

  1、公司為員工提供就餐條件,餐廳實(shí)行保本無(wú)利的經(jīng)營(yíng)原則。

  2、公共秩序管理員、班長(zhǎng),公司統(tǒng)一提供就餐,各服務(wù)中心就餐費(fèi)問(wèn)題視情況向公司報(bào)批。

  3、其他員工就餐原則上實(shí)行自由原則,根據(jù)自己的需求選擇餐飯,餐費(fèi)自理。

  二、餐費(fèi)管理規(guī)定

  1、各服務(wù)中心成立伙食管理委員會(huì),對(duì)伙食質(zhì)量、數(shù)量、衛(wèi)生進(jìn)行監(jiān)督,每月公布一次收支帳目。

  2、各餐廳的所有費(fèi)用管理實(shí)行經(jīng)理負(fù)責(zé)制,由各服務(wù)中心核算員負(fù)責(zé)餐費(fèi)管理,服務(wù)中心倉(cāng)庫(kù)管理員協(xié)助廚師采買(mǎi)、入庫(kù)。

  3、服務(wù)中心餐費(fèi)備用金每周借支一次,每次備用金金額為服務(wù)中心就餐人員數(shù)*5.00元/天人計(jì)算,由核算員負(fù)責(zé)管理。

  4、采購(gòu)原則上采取送貨方式,費(fèi)用支出,由服務(wù)中心核算員根據(jù)廚師和倉(cāng)庫(kù)管理員開(kāi)據(jù)的`入庫(kù)單,由服務(wù)中心經(jīng)理簽字后支付。

  5、必須外出采買(mǎi)的,根據(jù)預(yù)計(jì)費(fèi)用,采買(mǎi)人提前到核算員處借支,回來(lái)及時(shí)報(bào)帳。

  6、每月進(jìn)行一次伙食滿(mǎn)意度調(diào)查,根據(jù)調(diào)查結(jié)果及時(shí)調(diào)整伙食。

  7、每周由廚師制定菜譜懸掛于餐廳墻面。

  8、餐廳必用炊具由公司統(tǒng)一配置,廚師(長(zhǎng))負(fù)責(zé)管理,承擔(dān)管理責(zé)任。

  三、餐廳采買(mǎi)管理

  1、廚師負(fù)責(zé)外出采購(gòu),倉(cāng)庫(kù)管理員負(fù)責(zé)按清單進(jìn)行復(fù)核。

  2、廚師負(fù)責(zé)送貨上門(mén)的收貨,倉(cāng)庫(kù)管理員負(fù)責(zé)進(jìn)行復(fù)核。

  3、員工就餐到服務(wù)中心核算員處按規(guī)定時(shí)間購(gòu)買(mǎi)飯票,餐廳嚴(yán)禁收取現(xiàn)金,發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。

  四、餐廳衛(wèi)生管理

  1、廚師必須保證就餐安全,嚴(yán)禁發(fā)生食物中毒等安全事故。

  2、廚師要取得有防疫部門(mén)出具的餐飲業(yè)上崗健康證,穿著統(tǒng)一白色操作服,勤換勤洗。

  3、廚房操作間衛(wèi)生保持干凈整潔,各種廚具、調(diào)料擺放有序。

  4、做好防蚊蠅工作,所有泔水日產(chǎn)日清,祛除操作間異味,確保就餐安全。

  餐廳服務(wù)管理制度 12

  一、每天餐飲服務(wù)從業(yè)人員上班后,由負(fù)責(zé)人對(duì)每位工作人員進(jìn)行身體健康狀況檢查,檢查內(nèi)容如下:

  1、精神狀態(tài)是否有過(guò)度疲勞和病態(tài);

  2、眼球、面色是否特黃(有患肝炎的可能);

  3、有否咳嗽、咯血(有患肺病的可能);

  4、雙手有否化膿性或滲出性皮膚病;

  5、有否痢疾和其他有礙食品衛(wèi)生的疾;

  6、觀察餐飲服務(wù)從業(yè)人員有否帶戒指、項(xiàng)鏈等違規(guī)飾品,指甲是否剪短,個(gè)人衛(wèi)生是否符合要求。

  二、每天由晨檢人員填寫(xiě)好晨檢表,并在晨檢表上并簽字,晨檢表要求真實(shí)、準(zhǔn)確。

  三、如檢查中發(fā)現(xiàn)個(gè)別餐飲服務(wù)從業(yè)人員不符合衛(wèi)生要求或患有傳染性疾病,按以下方法處理:

  1、帶戒指、項(xiàng)鏈等違規(guī)飾品,要求在工作前脫下;

  2、對(duì)指甲過(guò)長(zhǎng),個(gè)人衛(wèi)生不符合要求的,責(zé)令其搞好個(gè)人衛(wèi)生后上班。

  四、對(duì)患有凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道疾病、活動(dòng)性肺結(jié)核、化膿性或滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾病的,不得從事接觸直接入口食品的工作。

  五、餐飲服務(wù)從業(yè)人員及管理負(fù)責(zé)人在出現(xiàn)咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、嘔吐等有礙于食品衛(wèi)生的`疾病時(shí),應(yīng)立即脫離工作崗位,待查明病因、排除有礙食品衛(wèi)生的病癥或治愈后,方可重新上崗。

  餐廳服務(wù)管理制度 13

  一、餐廳是公司員工就餐的公共場(chǎng)所,嚴(yán)禁在餐廳從事休閑娛樂(lè)活動(dòng)。

  二、公司員工就餐要講文明,不準(zhǔn)在餐廳嬉戲打鬧、大聲喧嘩。

  三、公司員工就餐要講衛(wèi)生、不準(zhǔn)隨地吐痰、亂丟檳榔渣、煙蒂等垃圾,不得往地下扔骨頭、飯菜,剩飯剩菜必須倒入潲水桶。

  四、就餐前后必須認(rèn)真清掃桌椅,并擺放有序、保持整潔、餐廳不得放置雜物。

  五、餐廳做到明窗凈幾,地面不得留有湯痕水漬,營(yíng)造一個(gè)舒適雅致、衛(wèi)生健康的就餐氛圍。

  餐廳服務(wù)管理制度 14

  為了完善酒店員工餐廳管理,給員工營(yíng)造一個(gè)溫馨、整潔、干凈的用餐環(huán)境,提高員工餐廳的管理水平和服務(wù)質(zhì)量,結(jié)合酒店員工餐廳實(shí)際情況制定本制度。

  1、樹(shù)立員工就是客人的.思想,做到服務(wù)熱情、主動(dòng)。

  2、樹(shù)立牢固的安全意識(shí),把餐廳安全放在首位,正確操作工具(爐灶、液化氣閥門(mén)等),正確使用消防器材,正確使用水、電,保持餐廳安全。

  3、保持餐廳衛(wèi)生清潔,面、菜等放置整齊,保持餐具干凈、光亮、無(wú)雜物。

  4、保證供給,科學(xué)管理,按時(shí)、保質(zhì)、定量供應(yīng)。

  5、嚴(yán)格控制成本,杜絕浪費(fèi),結(jié)合酒店運(yùn)作特點(diǎn),根據(jù)就餐人數(shù),做好食品供應(yīng),精打細(xì)算。

  6、剩余食品能繼續(xù)食用的必須存放在冰箱內(nèi),不得隨意倒掉。冰箱應(yīng)保持里外干凈,食品擺放整齊,生、熟食品分開(kāi),熟食用保鮮膜包好。

  7、員工餐廚師負(fù)責(zé)烹調(diào)制作,提高烹飪技術(shù)和質(zhì)量,參與每周菜譜的制定,虛心聽(tīng)取員工對(duì)飲食的意見(jiàn),研究改善措施,保證按時(shí)開(kāi)飯。

  8、嚴(yán)格執(zhí)行上下班制度,做到不遲到、不早退。

  9、搞好個(gè)人衛(wèi)生,衣著整潔,勤理發(fā)、勤洗頭、勤洗手、勤剪指甲,不得染指甲,不得留長(zhǎng)指甲。

  10、節(jié)約水電,杜絕浪費(fèi),愛(ài)護(hù)公物,非正常損耗的物品損壞由當(dāng)事人照價(jià)賠償,嚴(yán)禁私拿員工餐廳內(nèi)公共物品,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。

  11、嚴(yán)禁非酒店員工在員工餐廳用餐和逗留。如遇特殊情況,因工作需要在員工餐廳用餐者,須向人事部請(qǐng)示,經(jīng)人事部允許后方可用餐。

  12、當(dāng)日值班人員檢查關(guān)好水、電、液化氣、門(mén)、窗。

  本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

  餐廳服務(wù)管理制度 15

  一、總則

  為確保員工身體健康、營(yíng)養(yǎng)豐富、提供優(yōu)質(zhì)后勤服務(wù),特制定本辦法。

  二、膳食體制

  公司設(shè)立職工食堂,專(zhuān)門(mén)為職工提供膳食服務(wù);或公司沒(méi)有職工食堂,從公司外訂購(gòu)盒飯,通常免費(fèi)供應(yīng)午餐。

  三、食堂管理

  食堂財(cái)產(chǎn)歸公司所有,食堂為非盈利性福利機(jī)構(gòu),每月基本做到收支平衡。

  食堂收支帳目要求清晰、準(zhǔn)確,做到日清月結(jié),每月編制收支明細(xì)帳表對(duì)外公布。

  財(cái)務(wù)核定一定數(shù)額備用金為食堂周轉(zhuǎn)金。食堂采購(gòu)根據(jù)就餐人數(shù)、標(biāo)準(zhǔn)采購(gòu),經(jīng)驗(yàn)收后簽字入帳。

  公司可設(shè)立各方員工組成的自主動(dòng)脈性食堂管理委員會(huì),監(jiān)督、管理食堂工作。

  四、就餐管理

  公司每天提前通知或訂購(gòu)就餐數(shù)量。因出差或其他原因不能就餐,須及時(shí)通告行政主管。

  凡申請(qǐng)客餐及業(yè)務(wù)招待餐,須提前填寫(xiě)招待申請(qǐng)單,經(jīng)批準(zhǔn)后通知行政主管其人數(shù)、標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間、用餐畢,簽字驗(yàn)證,按月由財(cái)務(wù)部核算費(fèi)用。

  餐廳服務(wù)管理制度 16

  第一章總則

  第1條目的

  為了向光臨本酒店的客人提供最好的餐飲服務(wù)和就餐環(huán)境,提高客人對(duì)酒店各項(xiàng)服務(wù)的滿(mǎn)意度,特制定本制度。

  第2條適用范圍

  本制度適用于本酒店餐飲部各個(gè)崗位。

  第二章餐前服務(wù)管理規(guī)定

  第3條餐前檢查工作的管理

  每日上班前,各領(lǐng)班應(yīng)準(zhǔn)備好餐廳檢查一覽表,按照餐廳檢查一覽表逐條檢查。

  ①.臺(tái)面擺設(shè);餐具整齊、擺放統(tǒng)一、干凈、無(wú)缺口,席巾無(wú)洞、無(wú)污漬。

  ②.臺(tái)椅擺設(shè);椅子干凈無(wú)塵,坐墊無(wú)污漬,臺(tái)椅橫豎對(duì)齊或顯圖案形狀。

 、郏ぷ髋_(tái);餐柜擺設(shè)、托盤(pán)安放要整齊劃一,餐具布置整齊。

 、埽靥海灰龅綗o(wú)污物、紙屑。

 、荩罄硎孛;無(wú)污跡,注意防滑。

  ⑥.環(huán)境;燈光、空調(diào)設(shè)備完好正常,提前半小時(shí)開(kāi)放空調(diào)。

 、撸绨l(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)更正,解決不了時(shí)應(yīng)及時(shí)向上級(jí)匯報(bào),以便及時(shí)處理。

  第4條餐前清潔工作的管理

  ①.未鋪設(shè)地毯的地面,應(yīng)隨時(shí)拖洗清潔。

 、冢畨ι喜坏糜杏蜐n或污斑,掛圖及墻基處應(yīng)予擦拭,窗臺(tái)、玻璃窗、鏡子均要每天擦拭洗刷,不容有污垢或煙霧塵土遺留在上面。

 、郏妥酪我酶蓛舻牟伎ǜ蓛,檢查其邊緣是否粗糙,有無(wú)裂縫,以免傷及客人或損壞客人衣服。餐桌所用的桌布不得破損污穢。

 、埽{(diào)味品的瓶子應(yīng)予擦拭,特別是瓶頸周?chē)吧w子。瓶?jī)?nèi)調(diào)味品應(yīng)每日加滿(mǎn),注意不要混淆。

 、荩途弑仨毲鍧嵐饬,中餐的碗筷、西餐的刀叉、匙及盤(pán)碟上面均不得有水漬污痕,應(yīng)仔細(xì)檢查,不得有缺口或者裂痕。

 、蓿缭诓妥郎蠑[放鮮花,則花瓶應(yīng)每天都擦拭干凈,如使用人造花,更不可令上面積滿(mǎn)灰塵。

 、撸疁(zhǔn)備清潔衛(wèi)生的毛巾時(shí),注意要做好消毒工作。

  第5條迎接服務(wù)的管理

  1.迎賓員

 、倏腿诉M(jìn)入餐廳,主動(dòng)上前,熱情問(wèn)候客人:“先生/小姐,您好,歡迎光臨!請(qǐng)問(wèn)幾位?”

 、趲Э腿说阶缓螅问疽庹(qǐng)坐,雙手把菜譜遞給客人:“先生/小姐,這是我們的菜譜!

 、鄹嬷搮^(qū)域的領(lǐng)班及服務(wù)員。

  2.餐廳服務(wù)員

 、匍_(kāi)餐前半小時(shí),到達(dá)各分管崗位,等候開(kāi)餐迎接客人。

 、诘群蛘玖r(shí)注意姿勢(shì),兩手自然垂下向后,肩平、挺胸而立,不叉腰,不倚墻或工作臺(tái)。

 、鄯⻊(wù)員應(yīng)協(xié)助迎賓員安排客人入座,服務(wù)時(shí)以女性?xún)?yōu)先。

 、苌朴谟^察,分清楚誰(shuí)是主人。

  第三章餐中服務(wù)管理規(guī)定

  第6條餐廳服務(wù)人員行為守則

 、伲诓蛷d中不準(zhǔn)大聲喊叫,不準(zhǔn)斜靠墻或服務(wù)臺(tái)站立,不得照鏡子、梳頭發(fā)、化妝。

 、冢坏迷诓蛷d中奔跑,站立姿勢(shì)要端正,如遇客人時(shí)應(yīng)側(cè)身站立等客人先行,舉止穩(wěn)重,態(tài)度溫和。

  ③.同事之間應(yīng)互相合作,切忌圍聚在一起聊天或打鬧。

  ④.餐中服務(wù)七要點(diǎn)。

  餐桌、坐椅必須保持清潔、整齊,讓客人坐得舒服。

  餐巾必須保持干凈,折疊藝術(shù)化,供客人欣賞和使用。

  茶或水必須保持適宜的溫度,客在不許空杯。

  調(diào)味品必須齊備,注意配合食品適當(dāng)供應(yīng)。

  煙灰缸必須保持清潔,不準(zhǔn)有兩個(gè)以上煙蒂的臟污煙灰缸放在餐桌上。

  菜單必須是完整的,要充分了解其內(nèi)容,向客人做適當(dāng)?shù)耐扑]。

  結(jié)賬必須將賬單核對(duì)清楚,正確而迅速地結(jié)算。

  ⑤.預(yù)先了解客人的需要,除非客人有需求,否則不要聆聽(tīng)客人的閑聊。

 、蓿畬(duì)待客人要按先來(lái)后到的順序服務(wù),不可有雙重標(biāo)準(zhǔn)。

 、撸c客人談話的聲音宜溫和,接聽(tīng)電話的聲音不可過(guò)高,營(yíng)業(yè)中不得長(zhǎng)時(shí)間地接聽(tīng)私人電話。

  ⑧.不可介入客人的談話,更不得批評(píng)客人的舉動(dòng),也不應(yīng)對(duì)客人有過(guò)分的言行。

  ⑨.客人交待之事要盡量辦到,應(yīng)對(duì)要誠(chéng)懇,口齒要清晰。

  ⑩.在上菜時(shí),要先將菜式呈給客人過(guò)目,報(bào)菜名,確定每道菜需要用的調(diào)味醬及佐料沒(méi)有弄錯(cuò)。

  11.及時(shí)清除餐桌上的空盤(pán),如有需要?jiǎng)t及時(shí)補(bǔ)齊,確定所有的玻璃器皿與陶瓷器皿沒(méi)有缺口。

  12.在最后一位客人用完餐之后,不要馬上清理杯盤(pán),除非是客人要求才處理。

  13.在未經(jīng)客人同意之前,不可送上賬單。

  14.不得與客人爭(zhēng)吵,或批評(píng)客人,或強(qiáng)迫推銷(xiāo)。

  15.服務(wù)人員不可在餐廳用餐或酗酒,不可在工作區(qū)域內(nèi)抽煙、吃東西、嚼口香糖、檳榔。

  16.如客人中有兒童,應(yīng)提供兒童餐椅、餐巾布、圍嘴等,絕不可逗弄或輕視,要提醒小孩在餐廳亂跑的危險(xiǎn)性。如果兒童影響到別桌的客人,要通知兒童的父母加以約束。

  17.出現(xiàn)意外時(shí),切忌大驚小怪,如遇客人餐具掉落,即換補(bǔ)清潔的餐具,湯菜傾倒,用毛巾吸去水分,用干凈餐巾蓋在污垢上,并提醒客人當(dāng)心。如遇為難事情,可申請(qǐng)上司出面解決。

  第7條點(diǎn)菜細(xì)節(jié)

 、伲蛷d服務(wù)應(yīng)事先仔細(xì)研讀當(dāng)日的菜單,如有不明之處,應(yīng)請(qǐng)教領(lǐng)班或廚師,熟悉菜名、價(jià)格、菜品原料和制作方法,以備向客人做必要的介紹說(shuō)明。

 、冢⻊(wù)人員出示菜單時(shí)應(yīng)用右手打開(kāi)菜單,自客人右側(cè)呈上。原則上每一位客人都應(yīng)遞上一份菜單,如果不夠,其次序應(yīng)先給女士,如無(wú)女性則以年長(zhǎng)者為先,有時(shí)主人會(huì)為全部客人代點(diǎn)。

  ③.當(dāng)客人閱讀菜單時(shí),服務(wù)人員應(yīng)站于桌旁或稍離片刻,讓客人有機(jī)會(huì)斟酌選擇菜肴,以免使他(她)們感到是在催促點(diǎn)菜。

 、埽糜袏A板的拍紙簿記錄客人所點(diǎn)的菜品,書(shū)寫(xiě)要正確清晰,點(diǎn)菜完畢后向客人重述其所點(diǎn)的菜,確定無(wú)誤之后至出納臺(tái)開(kāi)具“出菜憑單”,然后將點(diǎn)菜單送至廚房。

 、荩涗洸藛螘r(shí)需注意如下事項(xiàng):

  用藍(lán)色或黑色的圓珠筆,記錄時(shí)字跡要端正、清晰,讓人容易明白。

  注意寫(xiě)明服務(wù)人員的名字或號(hào)碼、日期、桌號(hào)和客人的數(shù)目。

  如使用副本聯(lián)時(shí),最好是復(fù)寫(xiě)一份,使其他人容易辨別。

  書(shū)寫(xiě)錯(cuò)了不可撕去,將不對(duì)的項(xiàng)目用線劃去簽名,再于其上修正,切勿擦掉。

  不準(zhǔn)將點(diǎn)菜用的筆夾在耳朵上。

  第8條上菜的技巧

  上菜要按照一定的順序進(jìn)行,以免發(fā)生錯(cuò)誤,如果客人在趕時(shí)間,應(yīng)提示廚房加速烹調(diào)。

  上菜時(shí)應(yīng)注意以下事項(xiàng)。

  ①前往配餐間或廚房叫菜,不可爭(zhēng)先恐后,要按順序接受領(lǐng)菜。

 、陔x開(kāi)配餐間或者廚房之前,要檢查托盤(pán)的清潔,依服務(wù)順序?qū)⒉朔胖迷谕斜P(pán)上,并注意食物的美觀和溫度;

 、凵喜藭r(shí)不宜一次端得太多,以免發(fā)生意外。

 、苌喜藭r(shí)順便收除空盤(pán)、臟的茶杯及煙灰缸,以騰出放置菜肴的.空間。

 、萆喜藭r(shí)要輕巧,不要弄出聲音,端盤(pán)、碟、碗時(shí),要以手支撐底部,拇指輕輕按盤(pán)的邊緣,不可觸及食物。

 、奚喜说姆较,從客人的左方端上,但飲料恰恰相反,要用右手從右方奉上;有時(shí)視餐桌的位置,以便于行事為宜。

 、邿釡蛘吒邷氐牟松献罆r(shí),應(yīng)提醒客人注意,以免燙傷。

 、嗤饧腿擞弥胁蜁r(shí),除筷子外,應(yīng)同時(shí)準(zhǔn)備刀叉。

 、岱⻊(wù)中注意酒水、飲料的添加時(shí)機(jī),避免客人等候。

 、怆S時(shí)更換煙灰缸、毛巾、湯碗、骨盤(pán),如贈(zèng)送客人水果,要及時(shí)提供水果碟及水果叉。

  第四章餐后服務(wù)管理規(guī)定

  第9條結(jié)賬的技巧

  ①.賬單應(yīng)在最后一道菜上過(guò)后,即將正確的數(shù)目結(jié)算清楚準(zhǔn)備好,以免客人等候,對(duì)于餐飲完畢的客人,習(xí)慣上要待客人招呼結(jié)賬(買(mǎi)單)時(shí),快速呈上賬單。

 、冢~單的呈遞:將結(jié)算正確的賬單由客人左側(cè)遞上,隨即應(yīng)保持距離,等客人將錢(qián)準(zhǔn)備妥當(dāng)后再趨前收取,并當(dāng)面將現(xiàn)金復(fù)點(diǎn)一遍,如是伴同客人到出納臺(tái)付賬,也應(yīng)站離遠(yuǎn)一點(diǎn),避免有等候小費(fèi)之嫌,結(jié)賬完畢后應(yīng)向客人說(shuō)聲“謝謝”。

 、郏Y(jié)賬的注意事項(xiàng)。

  凡涂改或不潔的結(jié)賬單,不可呈給客人。

  付款時(shí)錢(qián)款要當(dāng)面點(diǎn)清。

  客人付現(xiàn)金時(shí),即將賬單及現(xiàn)金一并交給出納點(diǎn)收,開(kāi)具統(tǒng)一發(fā)票并找零錢(qián),再連同統(tǒng)一發(fā)票及各項(xiàng)消費(fèi)憑單交給客人。

  客人簽單時(shí),原則上應(yīng)由經(jīng)理或者以上人員審核而予背書(shū)。

  客人使用信用卡時(shí),服務(wù)員應(yīng)將賬單及卡一并交給出納人員,登記號(hào)碼做好結(jié)賬單,然后由服務(wù)員持請(qǐng)客人在賬單上指定的地方簽名,再將卡交回客人,將結(jié)賬簽單交回給出納人員。

  第10條餐后送客注意事項(xiàng)

 、倏腿擞貌屯戤叾鵁o(wú)意離去時(shí),不得整理桌面,借故催促。

 、诳腿私Y(jié)賬完畢將要離去時(shí),可以詢(xún)問(wèn)客人對(duì)本店菜肴及服務(wù)是否滿(mǎn)意,提醒客人不要遺漏物品并將客人送至門(mén)口,道再見(jiàn)。

 、劭腿送宋缓,注意有無(wú)遺留物,如拾獲遺留物,應(yīng)呈報(bào)主管。

  ④客人離去后,立即收拾桌面,撤除殘余餐具,并將地面清理干凈,重新鋪臺(tái)擺設(shè)餐具,以接待再來(lái)新客人。

  第五章餐后的清潔整理規(guī)定

  第11條清理臟污的盤(pán)碟

  ①將所有殘羹剩菜撥到一個(gè)盤(pán)子,大盤(pán)及大碟置于托盤(pán)或手推車(chē)底部,再將小件餐具置于大盤(pán)之上。

 、阢y器的器具應(yīng)持其把柄,所有的把柄應(yīng)朝向同一方向,置放在托盤(pán)一邊,如此可避免沾污了手,且宜于用洗碗機(jī)處理。

  ③勿將盤(pán)碟堆疊過(guò)高,并小心輕放,以免發(fā)出噪音。

 、懿A豢商庄B,因套得太緊,分開(kāi)時(shí)宜弄破割傷手指。

  第12條清理桌面

  1.先將臟臺(tái)布向后折半,再將干凈臺(tái)布向前展開(kāi)一半,鋪于桌上,抽去臟臺(tái)布,將干凈臺(tái)布慢慢拉至定位。

  2.將擦拭干凈的用具重新擺放好。

  第13條清掃地面

 、偾鍜叩孛鏁r(shí),如果有客人尚未離去,要隔開(kāi)清掃的地方。

 、谇鍜咄戤,座椅歸還原位,如座椅有墊布,應(yīng)置平,避免皺紋。

  名樓大酒店餐飲部

  餐廳服務(wù)管理制度 17

  一、火鍋廚房環(huán)境衛(wèi)生制度

  1、食堂、火鍋廚房保持干凈、美觀,做到無(wú)灰塵、無(wú)蜘蛛網(wǎng)、無(wú)臭味、無(wú)污漬。

  2、不在食堂、火鍋廚房?jī)?nèi)外亂堆放垃圾雜物,不隨地吐痰。

  3、堅(jiān)持每天兩小掃,每周一大掃的制度。

  4、餐具、廚具等一切用品、物品擺放要整齊、美觀,如有損壞應(yīng)準(zhǔn)時(shí)修理和更新。

  5、非火鍋廚房工作人員未經(jīng)許可不準(zhǔn)進(jìn)入火鍋廚房。

  二、火鍋廚房食品衛(wèi)生制度

  a、堅(jiān)決執(zhí)行食品衛(wèi)生法,切實(shí)做到生、熟食品分開(kāi)擺放。

  b、生熟食品用的刀具、砧板、框架要嚴(yán)格分開(kāi)使用,不能混合使用。

  c、一切食具、炊具必需嚴(yán)格進(jìn)展清洗清毒,未經(jīng)消毒的器具不準(zhǔn)使用。

  d、一切食品要做到三防(即防蠅、防蟲(chóng)、防污染),杜絕食物中毒事故的.發(fā)生。

  e、但凡超過(guò)食用日期或變質(zhì)的食品不準(zhǔn)食用。

  f、新奇蔬菜要保持潔凈,必要時(shí)要進(jìn)展水泡,以防農(nóng)藥中毒。

  三、火鍋廚房廚工工作守則

  1、但凡火鍋廚房工作人員,每年要進(jìn)展一次體檢。

  2、每位廚工要喜愛(ài)本職工作、堅(jiān)守崗位、樹(shù)立為火鍋廚師長(zhǎng)效勞的思想,做到熱忱周到,積極主動(dòng)改善員工伙食。

  3、遵守勞動(dòng)紀(jì)律,做到不遲到,不早退,不無(wú)故曠工,有事要請(qǐng)假。

  4、愛(ài)惜公共財(cái)物,留意節(jié)省用水、用電和一切燃料。

  5、克己奉公、不徇私情,不多吃多占。飯?zhí)靡磺杏闷罚唇?jīng)負(fù)責(zé)人同意不能借出和私用。

  四、負(fù)責(zé)職工伙食人員守則

  1、留意火鍋廚房衛(wèi)生,用餐后,要對(duì)臺(tái)面進(jìn)展簡(jiǎn)潔的清理,把剩飯剩菜倒進(jìn)垃圾桶。

  2、依時(shí)上交伙食費(fèi)。交伙食的時(shí)間為當(dāng)月的1至3號(hào),5號(hào)未交的作停膳處理。

  3、準(zhǔn)時(shí)開(kāi)膳、停膳。若中途需開(kāi)膳或停膳,應(yīng)當(dāng)提前一天通知廚工,否則廚工按原定人數(shù)、餐數(shù)開(kāi)膳。(學(xué)校規(guī)定:早餐開(kāi)足一個(gè)月,中途不停膳)。

  4、按時(shí)就餐。午餐時(shí)間為:十點(diǎn);晚餐時(shí)間為下午的四點(diǎn)半。

  餐廳服務(wù)管理制度 18

  1、餐飲收銀員要求穿帶工作服,配帶胸牌、儀容整潔、面帶微笑、行動(dòng)敏捷、接待顧客服務(wù)熱情周到、和顧客交流善用普通話、注意禮貌用語(yǔ),交流用語(yǔ)言溫馨、精練、簡(jiǎn)短、直入主題。不得把個(gè)人情感、思想情緒帶到工作當(dāng)中,更不得有損店面形象和語(yǔ)言和行為。

  2、每當(dāng)接到顧客點(diǎn)餐時(shí)應(yīng)及時(shí)開(kāi)具“餐廳服務(wù)任務(wù)單”傳遞給廚房、并配合主管落實(shí)安排好餐桌布置、開(kāi)餐用具和酒水罷放,以及代為顧客用餐酒水和禮品罷放。

  2、顧客消費(fèi)結(jié)賬時(shí)要準(zhǔn)確、快速;顧客消費(fèi)結(jié)賬時(shí)要根據(jù)點(diǎn)餐單認(rèn)真核對(duì),和實(shí)際用餐核對(duì)、和廚房核對(duì)、特別對(duì)于加減點(diǎn)菜、酒水等,計(jì)算收款金額,做到準(zhǔn)確無(wú)誤。錢(qián)票當(dāng)面點(diǎn)清、并驗(yàn)證真?zhèn)。同時(shí)每天登記臺(tái)賬、下班前認(rèn)真填寫(xiě)交款清單,錢(qián)款與清單一致向財(cái)務(wù)交清當(dāng)天營(yíng)業(yè)款。

  3、工作時(shí)間不得攜帶私人款項(xiàng)上崗,每日收入營(yíng)業(yè)款必須執(zhí)行“長(zhǎng)繳短補(bǔ)”的原則、不得以長(zhǎng)補(bǔ)短,發(fā)現(xiàn)長(zhǎng)款或短款,必須如實(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),待查明原因后分別作出處理:

  1)長(zhǎng)款是因?yàn)槎嗍疹櫩偷腵款項(xiàng)應(yīng)上交當(dāng)班主管領(lǐng)導(dǎo)作退還處理。

  2)短款是因?yàn)樯偈諣I(yíng)業(yè)款、錯(cuò)收營(yíng)業(yè)款由收銀員自己賠償。

  4、每班營(yíng)業(yè)收市時(shí),應(yīng)進(jìn)行實(shí)物的清查盤(pán)底,并要收柜落鎖,保守商業(yè)機(jī)密、不得向外泄露有關(guān)本部門(mén)營(yíng)業(yè)情況或提供有關(guān)資料。

  5、正確使用各種機(jī)械設(shè)備(如電腦、打印機(jī)、計(jì)算器、稅控機(jī)、驗(yàn)鈔機(jī)等),做好日常維護(hù)工作、無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入收款柜臺(tái)、更不得上機(jī)操作和查看有關(guān)文件數(shù)據(jù)資料,本店有關(guān)文件數(shù)據(jù)資料要設(shè)密碼保存、密碼不得外泄、下班后應(yīng)關(guān)閉主電源、對(duì)驗(yàn)鈔機(jī)、計(jì)算器收柜保管,并做好清潔保養(yǎng)工作。

  6、做好開(kāi)市前、收市后的內(nèi)外衛(wèi)生;桌子、凳子、碗筷罷放整齊、配合當(dāng)班營(yíng)業(yè)員做好店內(nèi)外衛(wèi)生工作,保特店內(nèi)外的整潔。

  7、應(yīng)嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)管理制度,應(yīng)積極配合主管加強(qiáng)內(nèi)部管理、強(qiáng)化責(zé)任團(tuán)隊(duì)精神、自覺(jué)遵守酒店的一切規(guī)章制度,積極參加各種培訓(xùn)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

  8、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  餐廳服務(wù)管理制度 19

  1、 樓面、廚房根據(jù)需要,有必要計(jì)劃召開(kāi)各類(lèi)會(huì)議:廚房主管會(huì)議、樓面會(huì)議,部門(mén)會(huì)議的組織召開(kāi),并有會(huì)議紀(jì)要,留底備查

  (1)樓面、廚房紀(jì)律:(重點(diǎn))每周一次,周一召開(kāi)。開(kāi)始主要內(nèi)容有考勤、考核情況、樓面紀(jì)律---主要內(nèi)容:有職責(zé)、樓面上菜速度、客戶(hù)滿(mǎn)意度、服務(wù)質(zhì)量、廚房紀(jì)律---主要內(nèi)容:有庫(kù)存儲(chǔ)藏、職責(zé)、出品質(zhì)量、菜品創(chuàng)新;達(dá)到開(kāi)會(huì)效果,相關(guān)責(zé)任人加分1分,敷衍了事扣1分!

 。2)每日例會(huì):9.30開(kāi)始,由部長(zhǎng)組織,部長(zhǎng)不在需提前安排好相關(guān)責(zé)任人召開(kāi)(重點(diǎn));主要內(nèi)容有總結(jié)評(píng)價(jià)過(guò)去一日廚房情況,樓面情況,兩部門(mén)配合情況,處理當(dāng)日突發(fā)事件。

 。3)協(xié)調(diào)會(huì)議:9.00開(kāi)始,必須每周一次(重點(diǎn)),樓面和廚房全體員工在部長(zhǎng)的'組織下召開(kāi),主要是相互交流、溝通。周日早上提前30分鐘開(kāi)早會(huì),每個(gè)人要帶筆記本,提10以上問(wèn)題。要有會(huì)議記錄存檔!達(dá)到開(kāi)會(huì)效果,相關(guān)責(zé)任人加分1分,敷衍了事扣1分!

 。4)衛(wèi)生工作會(huì) :每周一次,主要內(nèi)容有食品衛(wèi)生、日常衛(wèi)生、計(jì)劃衛(wèi)生;具體時(shí)間相關(guān)責(zé)任人安排,但是必須要開(kāi)。

 。5)安全會(huì)議:每半月一次,主要是廚房的安全工作

  (6)設(shè)備會(huì)議:每月一次,主要內(nèi)容有設(shè)備使用、維護(hù)。

  2、 除例會(huì)和特殊會(huì)議外,各類(lèi)會(huì)議召開(kāi)至少提前一天通知,并告知開(kāi)會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)、到會(huì)對(duì)象及內(nèi)容。沒(méi)有做到扣0.5分

  3、 與會(huì)人員都應(yīng)清楚會(huì)議性質(zhì)及討論的要點(diǎn),提前準(zhǔn)備材料,會(huì)議主持者要做好會(huì)議進(jìn)程的主要工作。

  4、 參加會(huì)議的所有人員都應(yīng)準(zhǔn)時(shí)出席,如因特殊情況不能準(zhǔn)時(shí)到會(huì)者,應(yīng)事先向相關(guān)責(zé)任人請(qǐng)假。會(huì)議必須準(zhǔn)時(shí)開(kāi)始,與會(huì)人員中途不得隨意離開(kāi)會(huì)場(chǎng),手機(jī)要關(guān)閉或調(diào)至震動(dòng)。響起一次成長(zhǎng)金10金?1分。

  5、會(huì)議非議論期間,與會(huì)者不應(yīng)私下交談,爭(zhēng)論搶白。如需發(fā)言,應(yīng)等待合適時(shí)間。違反扣0.5分。

  6、所有會(huì)議發(fā)言應(yīng)簡(jiǎn)明扼要,直截了當(dāng),節(jié)約時(shí)間。

  7、 與會(huì)人員應(yīng)集中精力開(kāi)會(huì),不辦理與會(huì)議無(wú)關(guān)事宜。不符合者扣0.5分

  8、 會(huì)議一時(shí)不能解決的事宜,應(yīng)另作處理,由專(zhuān)人跟辦,不應(yīng)費(fèi)時(shí)討論,不可糾纏不休。

  9、 會(huì)議未形成決定的方案或未被通過(guò)的提議,應(yīng)自覺(jué)保留,會(huì)后不亂議論,會(huì)上決定之事項(xiàng),廚房各崗位必須自覺(jué)貫徹執(zhí)行,其結(jié)果應(yīng)主動(dòng)報(bào)上。違反扣0.5分!

  餐廳服務(wù)管理制度 20

  總則:

  1、為本餐廳更好的管理及發(fā)展特制定本制度。經(jīng)審議,自200 9年5月22日開(kāi)始執(zhí)行。

  2、范圍:凡本公司所屬員工。

  3、目的:樹(shù)立制度、健全組織,規(guī)范工作行為。

  4 、本制度實(shí)行的準(zhǔn)則:堅(jiān)持按勞分配、多勞多得,支持效率優(yōu)先,兼顧公平的`原則。

  5 、本制度努力實(shí)現(xiàn)的方向:按效分配,唯才是用、唯功是賞的薪酬分配原則。

  一、工作制度標(biāo)準(zhǔn):

  1、遲到或早退一次者限30分鐘內(nèi)1分鐘一分,超過(guò)30分鐘為礦工處理。曠工一天扣3天工資。

  2、請(qǐng)假未批準(zhǔn),擅自不上班者做曠工處理,無(wú)故曠工3天按自動(dòng)離職處理。

  3、未經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)自動(dòng)調(diào)班者。扣10分。

  4、上班不按時(shí)接班者?10分。一月內(nèi)3次?50分。

  二、工作紀(jì)律標(biāo)準(zhǔn):

  1、不參加會(huì)議或遲到者扣5分,會(huì)議期間電話調(diào)振動(dòng)發(fā)出響聲者。扣5分。

  2、上班時(shí)間內(nèi)為經(jīng)上級(jí)同意私自會(huì)見(jiàn)親友?5分。

  3、上班時(shí)間互相打鬧、閑談、聊天者。扣20分。

  4、上班時(shí)間大聲談笑、哼小調(diào)唱歌者?10分。

  5、在餐廳內(nèi)或店面門(mén)口抽煙者?1 0分。

  6、上班時(shí)間內(nèi)看報(bào)、閱報(bào)、聽(tīng)音樂(lè)者?5分。(上午用手機(jī)聽(tīng)音樂(lè)者在11點(diǎn)以后必須停止)

  7、做事不認(rèn)真引起客人投訴者經(jīng)查實(shí)后?1 0分。(損失由個(gè)人承擔(dān))

  8、操作過(guò)程中為按程序做導(dǎo)致錯(cuò)誤者。扣10分。(并賠償造成的損失)

  9、當(dāng)班時(shí)打盹睡覺(jué)者?50分。

  10、當(dāng)班時(shí)未經(jīng)許可撥接電話或用酒店電話辦私事者?1 0分

  11、頭、肩、背靠墻不規(guī)范站立或坐時(shí)把腳放在凳子上者?20分

  12、客人來(lái)到跟前裝未看到者。扣10分。

  13、泄漏餐廳機(jī)密者?50分。(重者開(kāi)除)。

  14、搬弄是非挑撥離間?100分。(重者開(kāi)除)

  15、私吃客人遺留食品或酒店贈(zèng)品。扣20分。

  16、無(wú)故遲到、早退者(包括不參加班前、班后衛(wèi)生)扣20分。

  17、工作散漫,未及時(shí)向客人提供合理服務(wù)?10分。

  18、逗留他處偷懶或閑聊,離崗者?20分。

  19、亂寫(xiě)亂畫(huà)破壞公共設(shè)施?50分。

  20、對(duì)工作不主動(dòng)使之失職?30分。

  三、工作儀態(tài)禮貌標(biāo)準(zhǔn):

  1、見(jiàn)到上司要稱(chēng)呼、同事間不團(tuán)結(jié),吵架、頂撞?3 0分。

  2、上班時(shí)不穿工服,衣冠不整、不佩帶工號(hào)牌、不整齊?20分。

  3、對(duì)待客人傲慢者?20分。

  4、不注意衛(wèi)生,隨地吐痰,丟棄雜物者?20分

  四、服務(wù)的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn):

  1、寫(xiě)單字跡不規(guī)正?10分。

  2、寫(xiě)單不寫(xiě)服務(wù)員名字、時(shí)間者?10分。

  3、寫(xiě)漏單開(kāi)錯(cuò)單者?10分。

  4、因叫錯(cuò)單退菜引起投訴者。扣2 0分。(后要確認(rèn),重復(fù)一次菜名。)

  5、私自玩電腦者?3 0分。

  6、買(mǎi)單謀私利者開(kāi)除并交公安部門(mén)處理。

  9、區(qū)域衛(wèi)生不合標(biāo)準(zhǔn)者?10分。

  10、客來(lái)不迎客走不送?10分。

  11、餐前準(zhǔn)備工作不足者。扣10分。(上午11:30分、下午6點(diǎn)正之前,必須完成餐前一切準(zhǔn)備工作)

  12、開(kāi)餐前未按要求進(jìn)行餐前檢查、餐前準(zhǔn)備者?10分。

  13、上班時(shí)間不帶火機(jī)、筆、開(kāi)瓶器。扣10分。

  14、撿到遺物物品不上交者?50分。

  15、往下水道級(jí)門(mén)口花園倒垃圾、茶葉者。扣5分。

  16、晚上下班不關(guān)本崗位門(mén)窗者。扣10分。

  17、在上班時(shí)間開(kāi)關(guān)門(mén)時(shí)發(fā)出響聲者?10分。

  18、客人走后不關(guān)空調(diào),電器設(shè)備者?10分。

  19、當(dāng)天沒(méi)按指定崗位打掃衛(wèi)生者。扣20分

  五、有下列過(guò)失之一者,將受到50分以上罰款,視情節(jié)嚴(yán)重,重者開(kāi)除處理。

  1、對(duì)客人不禮貌或與客人爭(zhēng)吵。

  2、酗酒、賭博、打架者。

  3、擅自張貼或涂改酒店通告或指示者。

  4、蓄意破壞公物或客人物品者。

  5、工作差或服務(wù)欠佳,受到客人投訴者。

  6、發(fā)表虛假或誹謗性言論,從而影響客人或酒店同事的聲譽(yù)者。

  7、營(yíng)業(yè)期間無(wú)正當(dāng)理由早退者。

  8、同事之間不團(tuán)結(jié)者。

  餐廳服務(wù)管理制度 21

  一、更衣柜制度:

  1、每位員工配有一個(gè)更衣柜,由員工使用。

  2、衣柜鑰匙由人事部統(tǒng)一發(fā)放,如喪失不得擅自更換鎖,統(tǒng)一由人事部安排并照價(jià)賠償。

  3、個(gè)人物品一律存入更衣柜,不得帶入工作區(qū)。

  4、不得將錢(qián)財(cái)及其它珍貴物品存放在衣柜內(nèi),若發(fā)生遺失,公司概不負(fù)責(zé)。

  5、不得與他人私自更換更衣柜。

  6、保持更衣室清潔。破壞更衣柜或更衣室內(nèi)其它設(shè)施的,照價(jià)賠償。

  7、離店時(shí)應(yīng)將衣柜鑰匙交還公司。

  二、出入通道制度:

  1、員工上、下班必需走員工通道。

  2、不得在來(lái)賓活動(dòng)區(qū)域隨便來(lái)往。

  3、不得在來(lái)賓活動(dòng)區(qū)域休息和睡覺(jué)。

  三、用餐制度:

  1、工作餐用餐時(shí)間為30分鐘,全部員工必需在指定的時(shí)間范圍內(nèi)文明用餐。

  2、員工用餐時(shí)間嚴(yán)禁喝酒,任何食物不得帶入或帶出公司。

  四、個(gè)人儀容標(biāo)準(zhǔn):

  1、頭發(fā):

  不染顏色,梳洗整齊。男性頭發(fā)標(biāo)準(zhǔn)為前不遮眼,后不蓋領(lǐng),兩側(cè)不過(guò)耳;女性長(zhǎng)發(fā)要盤(pán)好,統(tǒng)一用發(fā)網(wǎng)固定,不得戴太夸大的發(fā)飾。

  2、臉部:

  清爽潔凈。男性不得蓄須,女性不得戴耳飾;女性上崗時(shí)需化淡妝,不得戴夸大飾物,不行戴多余手飾。

  3、手部:

  不得留長(zhǎng)指甲,指甲要清潔不得藏污垢。女性指甲油只可用無(wú)色。

  4、腳部:

  男性穿黑襪,每天換洗、鞋子上班前要擦亮。女性要穿規(guī)定的襪色,不掛絲,不破損。

  5、氣味:

  要常常洗澡,保持身體氣味清爽,防止汗臭,上班前不吃異味食品,飯后漱口,保持口腔清潔,無(wú)異味,不得用劇烈香料(香水)。

  6、制服:

  上班時(shí)必需穿規(guī)定的工作服,洗燙干凈、紐扣要全部扣好,袖口及褲腳均不得卷起。制服只準(zhǔn)在上班時(shí)間內(nèi)穿。員工名牌:佩牌上崗,上崗前認(rèn)真檢查名牌是否佩戴在正確適當(dāng)?shù)奈恢,保持牌面干凈,無(wú)破損。

  五、根本效勞禮儀

  1、在營(yíng)業(yè)場(chǎng)所內(nèi)見(jiàn)到客人、上司或同事都主動(dòng)、熱忱地問(wèn)好。

  2、始終面帶微笑,始終保持正確的立相、坐相、走相及使用標(biāo)準(zhǔn)的行禮方式。

  3、以正確的方式與客人說(shuō)話,聽(tīng)客人說(shuō)話。

  4、做到四輕—說(shuō)話輕、走路輕、關(guān)門(mén)輕、操作手勢(shì)輕。

  5、走路靠右,不在客人面前橫穿,不超越客人。

  6、不串崗,不在工作場(chǎng)所扎堆談天。

  7、接打電話使用統(tǒng)一應(yīng)答語(yǔ)。

  8、使來(lái)賓感到親切和暖和,是一種一般、根本、常見(jiàn)的禮貌禮儀。

  六、根本待客用語(yǔ)

  1、寒喧:歡送光臨、您好、您早、晚安、再見(jiàn)、請(qǐng)多照顧、真是個(gè)好天氣、請(qǐng)走好、告辭了、辛苦了、請(qǐng)進(jìn)、感謝、不客氣、請(qǐng)?jiān)俅喂馀R。

  2、承答:是、知道了。

  3、謝絕:非常愧疚,實(shí)在對(duì)不起、真不好意思、打攪了。

  4、詢(xún)問(wèn):對(duì)不起,請(qǐng)問(wèn)。

  5、懇求:給您添麻煩了。

  6、賠禮:照看不周,實(shí)在愧疚,讓您久等了,打攪了,給您添麻煩了,今后肯定留意,請(qǐng)稍等一下。

  7、中途退席:失禮了。

  8、確認(rèn)姓名:對(duì)不起,請(qǐng)問(wèn)是哪一位?

  9、接話:是、好的。

  七、餐廳效勞員治理制度

  1、準(zhǔn)時(shí)了解當(dāng)天的餐桌預(yù)訂狀況及餐廳效勞任務(wù)單,并落實(shí)安排好餐桌。

  2、承受客人的臨時(shí)訂座。

  3、負(fù)責(zé)來(lái)餐廳用餐客人的帶位和迎送接待工作。

  4、儀容干凈,不擅離崗位。

  5、依據(jù)不同對(duì)象的客人,合理安排他們喜愛(ài)的餐位。

  6、解答客人提出的有關(guān)飲食、飯店設(shè)施方面的問(wèn)題,收集有關(guān)意見(jiàn),并準(zhǔn)時(shí)向餐廳主管反映。

  7、婉言謝絕非用餐客人進(jìn)入餐廳參觀和衣著不整的客人進(jìn)餐廳就餐。

  8、保證地段衛(wèi)生,做好一切預(yù)備。

  9、在餐廳客滿(mǎn)時(shí),禮貌地向客人解釋清晰。并熱忱替客人聯(lián)系或介紹到本酒店其他餐廳就餐。

  八、效勞員崗位職責(zé)

  1、根據(jù)規(guī)格標(biāo)準(zhǔn),布置餐廳和餐桌,做好開(kāi)餐前的預(yù)備工作。

  2、確保所用餐具、玻璃器皿等清潔、衛(wèi)生、光明、無(wú)缺口。桌布、餐巾潔凈、挺括、無(wú)破損、無(wú)污跡。

  3、按效勞程序迎接客人入座就席,幫助客人點(diǎn)菜,向客人介紹特色或時(shí)令菜點(diǎn)。

  4、儀容干凈,不擅自離崗。

  5、勤巡臺(tái),按程序供應(yīng)各種效勞,準(zhǔn)時(shí)收撤餐具,勤換煙盅。擅于推銷(xiāo)酒水飲料。

  6、開(kāi)餐后,搞好餐廳的清潔衛(wèi)生工作。

  7、熟識(shí)餐牌和酒水牌的內(nèi)容,如:食品的制作方法等。

  8、做好餐后收尾工作。

  九、傳菜員崗位職責(zé)

  1、做好營(yíng)業(yè)前干凈餐具、用具的.衛(wèi)生入柜工作,保證開(kāi)餐時(shí)使用便利。

  2、預(yù)備好開(kāi)餐前各種菜式的配料及走菜用具,并主動(dòng)協(xié)作廚師出菜前的工作。

  3、了解菜式的特點(diǎn)、名稱(chēng)和效勞方式,依據(jù)前臺(tái)的時(shí)間要求、精確、快速地將各種菜肴送至前臺(tái)。

  4、了解結(jié)帳方式,妥當(dāng)保管好訂單,以便復(fù)核。

  5、幫助前臺(tái)效勞員做好餐前預(yù)備、餐后效勞和餐后收尾工作。

  6、助廚師長(zhǎng)把好質(zhì)量關(guān),如裝盤(pán)造型、菜的冷熱程度等。

  7、幫助前臺(tái)效勞員,溝通前后臺(tái)的信息。

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