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幼兒工作計劃

時間:2024-10-20 10:05:10 工作計劃 我要投稿

【熱門】幼兒工作計劃范文集錦7篇

  日子如同白駒過隙,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?以下是小編幫大家整理的幼兒工作計劃8篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【熱門】幼兒工作計劃范文集錦7篇

幼兒工作計劃 篇1

  一、指導思想

  根據(jù)園務工作計劃,以《規(guī)程》、《綱要》、《指南》為準繩,以先進的教育理論為指導,規(guī)范幼兒園課程設置,加強幼兒園教研工作、常規(guī)工作的管理,加強園本培訓與研究,深化特色教育教學,不斷更新教育觀念,提升教師專業(yè)素質,促進教師專業(yè)化成長,全面提升幼兒園的保教工作質量。

  二、工作目標

 。ㄒ唬┻M一步完善教研活動制度,促進教研活動有序有效開展。

  現(xiàn)狀分析:我園在教研實踐中,設置了園本教研機構、人員職責、評價與管理等方面的一個制度體系,但針對性還欠缺,激勵策略不多,教研活動成為教師們的被動應付之舉。為了讓教師們成為主動的學習者、研究者,以制度化的方式保障教研活動的有效開展。

  具體措施:

  針對實際,用多種形式完善教研制度,制定《教師培訓制度》、《課題研究制度》,以此為激勵策略,促教研制度落實。對教研中做出成績,并代表本教研組在全園展示或者觀摩、分享的教師,給與鼓勵。對參與教研活動積極,參與論文投稿、承擔教師培訓具體負責人設立先進教研個人等獎項,并優(yōu)先送其外出培訓機會,并將教師們的教研成績納入個人年度考核中。

 。ǘ┓謱臃诸惻嘤,使每個教師的業(yè)務素質在原有的基礎上有所提升。

  現(xiàn)況分析:我園擁有一支優(yōu)秀的教師隊伍,全體教師均為幼教、師范等專業(yè)畢業(yè),通過進修95%的已達大專學歷,但我園教師隊伍兩級分化,中年教師經(jīng)驗豐富、專業(yè)水平較高,但不突出,不全面,業(yè)務能力提高速度慢,青年教師專業(yè)水平和經(jīng)驗更需要需提升。為促進我園教師師資水平的整體提升,我園20xx年秋特制定《麻城市幼兒園“揚長補短”、“結對互助”教師培養(yǎng)三年行動計劃》,本學期將根據(jù)教師們填寫的《麻城市幼兒園教師培養(yǎng)調查表》中的教師培訓意愿,與我園工會組織的社團活動相結合,進行分層分類式的教師培訓,使每個教師的業(yè)務素質在自身基礎上能有所進步、提升。

  分層:將教師分為提高班、競賽班兩類。提高班,是指有一定的專業(yè)技能,但技能不熟練,需要提高的教師。提高班重在應用性的培訓,培訓教師由園內競賽班教師擔任。競賽班,是指專業(yè)技能突出,能參加各級各類的教師技能大賽的教師。競賽班側重競賽型的輔導,聘請專業(yè)老師輔導。

  分類:舞蹈班、美術班、語言班、電腦操作班等。

  措施:每個教師自選一個班,利用社團活動時間,分類開展學習培訓活動,學習培訓記載考勤,學期結束,匯報學習成果。

 。ㄈ┞鋵崱耙粠熞粌(yōu)課,一課一名師”方案,為骨干教師搭建展示平臺。

  現(xiàn)況分析:自20xx年起,我園每學期都圍繞某一領域或課題進行研究,語言、1+x社會領域、科學、音樂、美術、體育、區(qū)域活動等方面,都進行過深入的研究,成果豐碩,優(yōu)質課分獲省、地、市獎,每名教師特別是骨干教師,人人都有精品課、研究課,但成果積累不足、好課應用不足,資源擱置,實屬可惜。根據(jù)麻城市“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動安排,我園積極主動參與此活動,以此活動為契機,展示好課、再現(xiàn)好課、觀摩好課、教研好課、錄制好課、收錄好課,為教師搭建展示好課平臺。

  具體措施:

  骨干教師展示一次活動,并進行觀摩和錄制。領域自選,內容自選,形式自選,可以是曾經(jīng)已經(jīng)組織過或已獲獎的活動,也可以組織新的活動。區(qū)域活動、集體活動、鍛煉活動、游戲活動、生活活動均可。

  (四)分組分步自主研究,構建園本特色課程。

  現(xiàn)況分析:我園一直遵從規(guī)范辦園理念,在防止和糾正“小學化”現(xiàn)象方面,力度很大,取消了幼兒教材。但大部分教師還不適應,無教材就象無拐杖。怎樣理解課程、選擇課程、把握課程、建構適合我園的課程,是當下之急。20xx年秋季起,我園采用新頒發(fā)的《幼兒學習與發(fā)展課程》及《養(yǎng)成教育》教材,這套用書有明確的目標體系、內容體系和一日活動的實施體系,是目前比較適合我省的的幼兒園教師指導用書,亦可以引用為我園的基本課程。近年以來,我園特色活動紛呈,有的已經(jīng)形成常態(tài),并做出了一定的經(jīng)驗與成效,已形成我園的特色課程。有了基本課程,教師就可以避免茫然,就可以落實常規(guī)活動,開展特色活動,就可以活力校園,活躍教師;净顒优c特色活動相結合,分組分步(分年齡組,分階段,分學期)研究,建構園本特色課程是方向,是目標,亦可行。

  具體措施:

  1、基本課程。

 、龠x擇基本課程。每周由各年齡組長、教研組長一起組織本班教師,根據(jù)《幼兒學習與發(fā)展課程》及《養(yǎng)成教育》這兩種用書及幼兒的實際情況,制定每周教學計劃,制訂活動目標,可以選擇該書上的教學內容,可以篩選、補充、調整其他內容。

  ②調整備課模式。該書目標明確,內容具體,教案完整,可當教師備課本。教師可將備課的主要精力放在研究、閱讀、理解該書上的教案,而不是機械的抄寫,可以在該教案上做批注、反思。調整和生成的內容,在備課本上備課。備課本執(zhí)行每周檢查制。

 、酃蚕斫叹哔Y源。每周,每組根據(jù)教學內容,討論所需教具,并安排專人制作,教具分門別類,登記保管,輪回應用,組內資源共享。期末,對各組制作、收集的教具和課件,進行評比。教具重在適用、美觀、耐用,質與量均很重要。

 、軋猿殖R(guī)教研。繼續(xù)采用每周兩次的常規(guī)教研形式,即分組備課和集體備課。分組備課由組長和教研組長具體牽頭負責,解決工作中的實際問題。組內教研的`主題由組長帶領本組老師商量確定:圍繞課題教研或者本年齡班教育中的困惑。集體備課由教務處、教科室、德育處具體負責,保證園本教研及多種活動的落實與指導。周一以理論學習和組內說課、研討為主。周四以組內聽課、評課為主。通過組內理論學習、活動觀摩、小組研討、經(jīng)驗交流、互相學習、集體備課等方式,確保常規(guī)教研的有效開展。建立教研活動輪值制,年級主任和教研組長輪流主持,加強管理和督導。促進各年級組組織開展教研活動的主動性、積極性,凝聚組內每一個成員的力量,增強責任感和榮譽感。

  2、特色課程。

  ①繼續(xù)以節(jié)令開展特色主題活動:“3.12”植樹節(jié)活動、“4.23”讀書日主題活動、春游、杜鵑文化主題活動、端午節(jié)主題活動、六一兒童節(jié)系列活動等。

 、诶^續(xù)開展戶外體育區(qū)域游戲活動。

 、垡M體智能體育活動。

 、芨倪M早操質量。

 、萆钊腴_展課題研究。去年3月份,我園申報省級課題《幼兒交往能力在區(qū)域活動中的發(fā)展研究》,根據(jù)課題實驗實施方案和管理制度,課題組去年秋季已經(jīng)帶領教師進行區(qū)域活動實驗研究,分階段性探討幼兒園區(qū)域活動區(qū)域的分隔、時間的安排的科學性和合理性;各年齡斑區(qū)域活動材料的投放怎樣體現(xiàn)目的性、層次性、多功能性;在區(qū)域活動中促進幼兒語言溝通交流能力、合作能力的培養(yǎng);教師區(qū)域活動時的指導策略等,本學期將繼續(xù)以觀摩展示研究課的形式進行交流學習,推進區(qū)域實驗活動進一步開展。德育課題整備結題,但研究工作不止步。閱讀課題、藝術課題的成果要應用。

 。┟吭掳才

  3月份:

  1、報名。

  2、班級環(huán)境創(chuàng)設。

  3、開學典禮。

  4、登記造冊。

  5、制訂、學習學期教學計劃。

  6、常規(guī)教研啟動。

  7、植物角建設。

  8、展示秋季學期末考核匯報的優(yōu)秀活動。

  9、開展體智能課程。

  10、開展戶外體育區(qū)域游戲。

  11、整理德育課題結題資料。

  4月份:

  1、啟動“一師一優(yōu)課一課一名師”活動。

  2、啟動教師培養(yǎng)三年行動計劃,各教師培訓班開始。

  3、早操評比。

  4、幼兒春游。

  5、區(qū)域課題研究。

  6、杜鵑文化主題活動。

  7、開展讀書周活動。

  5月份:

  1、籌備“六一”系列活動。

  2、評選20xx年我喜歡的好老師。

  3、“一師一優(yōu)課一課一名師”活動。

  6月份:

  1、籌備大班畢業(yè)典禮。

  2、區(qū)域課題研究。

  3、繼續(xù)開展“一師一優(yōu)課一課一名師”。

  4、體智能課程的測評活動。

  7月份:

  1、班級期末考核。

  2、大班畢業(yè)典禮。

  3、收集、整理、展示、評價各組教具。

  4、統(tǒng)計考核資料。

  5、招生工作。

幼兒工作計劃 篇2

  認真貫徹執(zhí)行上級文件精神,以學校的發(fā)展目標為指導思想,全面提高校車接送服務質量,確保校車接送正常,安全。本學期校車安全管理工作將從以下幾個方面開展:

  一、加強乘車安全教育

  1、 學校將對幼兒進行必要的交通安全知識教育。 班主任是對幼兒進行安全教育的主要實施者和責任人,要求班長任必須對本班幼兒經(jīng)常性地加強乘車安全教育。、

  2、 跟車老師必須對本車幼兒每天不少于一次的乘車常規(guī)教育 學校利用各種有效方式同幼兒家長取得聯(lián)系,使家長重視孩子的乘車安全,提高了安全系數(shù)。

  二、加強乘車安全管理

  1、 完善司機、跟車老師管理制度把責任落實到個人 每輛車每班次的各個站點挑選素質好的.家長擔任站點組長,早晨在上車前提前點好名,維持好紀律,督促幼兒排好隊等車。

  2、 每周召開一次跟車教師,司機會議針對出現(xiàn)的問題進行有效解決。

  3、 每周五對乘車幼兒進行電話詢問幼兒乘車情況(跟車教師是否下車幼兒,是否送過馬路、沒來的幼兒是否打過電話。)

  4、 加強車輛的維護管理,加強校車接送與接送后的檢查工作。

幼兒工作計劃 篇3

  指導思想:

  本學期我園繼續(xù)以《幼兒園指導綱要》為準繩,以常規(guī)抓基礎,以科研促提高,并結合中心學校要求,切實加強師資隊伍建設,提高幼兒教師的整體素質,進一步深化幼兒教育教學改革,全面實施素質教育,繼續(xù)加強對幼兒早期教育的研究和管理,充分發(fā)揮示范輻射作用,不斷提高保教質量。

  一.工作重點

 。ㄒ唬┱J真學習《泉州市幼兒園保育教育常規(guī)管理細則(試行)深入領會《綱要》精神,積極轉變教育觀念。

 。ǘ┘訌娪變阂蝗栈顒映R(guī),提高幼兒園活動質量。

 。ㄈ┘訌娊處煹呐嘤柡椭笇,促使其專業(yè)素質和服務質量的提高。

 。ㄋ模┘訌姲踩芾,增強安全意識。

 。ㄎ澹┺k規(guī)范園,育特色兒。

 。╅_展幼兒教師自制玩具比賽(詳見保教工作計劃)

  (七)舉行幼小銜接活動(詳見保教工作計劃)

  二.主要措施

 。ㄒ唬┘訌妼W習,轉變觀念

  組織教師深入學習《幼兒園指導綱要》,積極引導教師用《綱要》理念去分析日常教育現(xiàn)象、經(jīng)常反思自己的教育行為。特別要引導教師積極研究和探討在幼兒園一日活動中如何真正體現(xiàn)《綱要》精神,在深入貫徹《綱要》的過程中,要防止簡單化現(xiàn)象,幫助教師把握理念內涵,切實轉變教育觀念。

  (二)開展活動,提高質量

  定期檢查設施設備,保證幼兒各項活動能正常、豐富、形式多樣的展開,切實轉變教師的教學方法、幼兒的學習方法,營造良好的游戲環(huán)境和游戲氛圍,為幼兒提供可操作、可探索的材料,真正做到讓孩子們在玩中玩中樂、玩中思、玩中探,充分培養(yǎng)他們的想象力和創(chuàng)造力。認真組織好園內公開課、示范課等活動,形成積極向上、相互研討的良好氛圍,促使部分教師不斷提高自己的業(yè)務水平。

  三.主要內容

  1、以培養(yǎng)名師為目標,力爭建設一支德才兼?zhèn)涞挠變航處熽犖?/strong>

  有一支好的教師隊伍,是學校工作的靈魂,這點已是老生常談。實實在在的講,沒有好的教師隊伍,學校工作要想有些起色是很難的。今學年,對于教師的方方面面有個詳細的記錄。從早晨入園到下午放學,從自己的業(yè)務工作到對孩子的態(tài)度,從學校組織的各項活動到上級主管部門組織的一系列競賽等等方面,對老師有個整體的評價。采取這些措施的目的,旨在讓教師能夠嚴格要求自己,規(guī)范自己的行為,讓他們在原來的基礎上,不斷成長。

  2.點燃創(chuàng)新的火花,盡最大努力為孩子的未來夯實基礎

  一個園所的生命力在于創(chuàng)新,如何讓我們的孩子更快樂,如何讓我們孩子的智力因素和非智力因素發(fā)揮到極至,除了一些通常的教育方法和教育手段外,根據(jù)園所的實際情況開展一些創(chuàng)新我想是必要的。今年,各班要搞好孩子的行為表現(xiàn)與心理監(jiān)控檔案,讓我們的孩子更健康,更可愛。讓孩子們從小具有完整的人格,讓我們的老師和學校為孩子們做些實事,好事。在工作的過程中,老師們要善于發(fā)現(xiàn)那些能夠調動孩子們積極性和創(chuàng)造性的活動,點點滴滴有記錄,個性差異有觀察,大家共同努力,找到教育孩子的最佳方法,不管經(jīng)歷多大的困難,我們都會積極的工作,刻苦的鉆研,在園所內營造一種氛圍,為孩子們的明天而積極探索。

  3、探索幼兒課堂教學的新路子,人人爭做教學能手

  幼兒的課怎樣上?孩子們和老師在一節(jié)課中活動多長時間才合適?一節(jié)好課的.標準是什么?傳統(tǒng)的課是不是就沒有任何問題,是不是就那么完美?帶著這些與課堂教學有關的疑問,新學年,老師們要在教學的過程中針對自己的教學實際,以負責任的態(tài)度將這個問題做好回答。我們要定期舉行一人一堂課活動,發(fā)現(xiàn)好的老師要加以培養(yǎng),然后帶動全園教師講課水平的整體提升。

  4、搞好家園共育,密切與家長的關系

  孩子的成長有三個環(huán)境:社會環(huán)境,家庭環(huán)境,學校環(huán)境。對于幼兒來說,社會環(huán)境的影響很小,影響每個孩子幼兒時期成長的主要是家庭環(huán)境和學校環(huán)境。針對社會上很多人輕視幼兒教育的情況,我們要讓家長懂得:一個孩子性格和品格的形成主要是一個人的幼兒時期。這個時期,孩子們會學會合作,學會尊重,學會怎樣學習甚至怎樣做人。這些觀點要讓家長接受,途徑只有一個,那就是多和家長交流。今學年,我園繼續(xù)實行定期把我們的工作匯報給家長,讓家長參與到我們園所建設和管理中來,傾聽他們的心聲,接受他們的建議和意見。學校定期召開家長會,以便更好地與家長溝通。

  5 搞好學校環(huán)境建設,給師生創(chuàng)設一個良好的工作和生活環(huán)境

  幼兒園一直以清潔,舒適深得家長和社會的贊譽。新學年,學校要成立綠化美化領導小組。從整體的布局,日常的管理方面再上新臺階。學校的綠化去和硬化區(qū)要責任到人,并進行定期修剪,定期澆水。學校環(huán)境顏色已舊,許多圖片也已經(jīng)不適應形勢發(fā)展的要求,今年爭取更換。

  6、安全工作常抓不懈

  對幼兒進行良好習慣的培養(yǎng),教師每天利用晨午檢嚴格檢查幼兒是否有不安全的物品,是否衣物整潔、干凈,室內要保持清潔、空氣要暢通、玩具要做到定期消毒,并對幼兒進行衛(wèi)生教育,讓幼兒從小就養(yǎng)成良好的行為習慣。對幼兒進行安全意識教育教師充分利用每周拿出一下午時間,通過觀看錄象、圖片、談話等形式,向幼兒講一些因缺乏安全意識釀成災禍的事,各班結合實際開展“自我保護”教育活動等形式來加強幼兒的安全意識。

  新學年的鐘聲已經(jīng)敲響,我們的工作任務也已經(jīng)明確,我們全園要抱成一團,形成凝聚力和向心力,以嶄新的精神面貌迎接新學年的各種挑戰(zhàn)。我們堅信,有全園老師的積極工作,有領導的支持和鼓勵,有廣大家長的協(xié)助,我們的工作一定會做得更好!

幼兒工作計劃 篇4

  衛(wèi)生保健工作是做好保教工作的基礎和保障,我園始終把衛(wèi)生保健工作認真、細致地抓緊抓好。隨著全民健康意識的增強,人們對幼兒保健工作也就更加關注。我們不斷更新思想、改變觀念、盡量把幼兒保健工作做好,F(xiàn)將今年工作計劃如下:

  一、我園配備了一名兼職保健員

  堅持政治思想和業(yè)務學習,學習內容有幼兒保健知識、傳染病預防知識、《幼兒園教育綱要》、當前時事等。通過學習大家提高了思想覺悟、增長了知識開闊了視野、了解了現(xiàn)代信息,提高了自身素質。每月組織教職工學習或召開工作會議一次。

  二、制定出幼兒一日生活作息時間、各班衛(wèi)生消毒的具體時間和工作要求、制度、職責以及較細致的獎罰方案

  保證幼兒每天有兩小時以上的戶外活動時間,特別加強了幼兒體能方面的鍛煉、增強體質抵御疾病的入侵。做好晨檢和全日觀察工作。

  1、特別加強了晨檢工作、我們嚴格按“一摸、二看、三問、四查”來進行;并杜絕危險品的帶入,及時向家長了解幼兒在家的健康情況,發(fā)現(xiàn)異;騻魅静〖皶r隔離,控制傳染病病菌的傳播,把好安全的第一關卡。

  2、對患病兒我們將隨時進行觀察,及時了解班級幼兒的健康狀況、協(xié)助班級共同做好生病幼兒的全日觀察記錄、發(fā)現(xiàn)問題及時匯報及時處理。

  三、衛(wèi)生消毒與安全等工作的.開展

 。1)配備衛(wèi)生保健設施,如消毒燈管,消毒粉等并按要求定期消毒做記錄。

 。2)嚴格執(zhí)行衛(wèi)生保健十項制度,各項衛(wèi)生工作、消毒工作、健康檢查工作都嚴格按制度進行,并按定時檢查和不定時抽查相結合的方法實行監(jiān)督。

 。3)還加大對幼兒一日生活常規(guī)的檢查,要求幼兒講文明懂禮貌不亂扔垃圾;養(yǎng)成幼兒飯前便后洗手、飯后漱口、儀表整潔、勤洗澡勤剪指甲的良好衛(wèi)生習慣,教育幼兒自己的事情要學會自己做、熱于助人不吵架打架;發(fā)現(xiàn)問題及時指出糾正。

 。4)完善了傳染病報告制度、傳染病預防流程及傳染病的消毒制度等,幼兒園是群體生活也是易感人群極容易引起傳染病的傳播,因此我們加強衛(wèi)生消毒隔離工作,做到了發(fā)現(xiàn)傳染病立即上報、并及時讓家長把病兒帶回家隔離,并立即對所在班級的教室、玩具等進行消毒以防傳染病擴大

 。5)幼兒是傳染病的易感人群,預防接種是防止傳染病傳播的重要手段之一,積極配合棗莊衛(wèi)生院做好預防接種工作,很好地完成了幼兒的預防接種工作,有效地預防了傳染病的發(fā)生。

 。6)我園定期給班級、辦公室噴灑消毒水。

  (7)每月安全檢查一次,內容包括:電器設備及線路、房舍、防火設備,檢查時仔細認真并有記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報及時解決。

  四、今年我園把健康教育知識普及到每位幼兒和家長還有教職員工

  我們號召家長搞好衛(wèi)生消毒加強鍛煉增強體質共同抵抗疾;采用多種形式從多方面地開展健康教育,讓大家掌握更多的健康教育知識。做好衛(wèi)生保健宣傳工作,定期向家長、教師、幼兒宣傳衛(wèi)生、保健知識,家園配合更好地促進幼兒身心和諧、健康發(fā)展。

  五、建立教職工和幼兒健康檔案,做到幼兒、教職工入園體檢率100%,每年對幼兒身體全面體檢一次,每半年測一次身高、體重、視力,并對幼兒健康狀況進行分析、評價

幼兒工作計劃 篇5

  一、工作計劃

  1.創(chuàng)造有利條件,營造安全校園。

  2.加強師德建設,提升教師素質。

  3.組織多彩活動,提高保教質量。

  4.密切家園聯(lián)系,形成教育合力。

  二、具體措施

  (一)重視師幼安全,優(yōu)化衛(wèi)生保健,營造安全和諧校園。

  1.繼續(xù)對教師進行安全教育培訓,對幼兒開展有計劃的安全教育和安全實戰(zhàn)演習,提高師幼的安全意識和應急突發(fā)事件的能力。

  2.加強一日活動安全管理,細化日常工作要求。

  (二)加強師德建設,提高保教質量,逐步提升教師素質。

  1.深入學習《幼兒園工作規(guī)程 》和《幼兒園教育指導綱要》,加強教師的理論指導。

  2.以全國及身邊的師德先進為楷模,激發(fā)教師的.職業(yè)幸福感。

  3.多組織教師培訓。

  4.繼續(xù)發(fā)揮家長的監(jiān)督作用,讓家長全面客觀評價教師,不斷規(guī)范教育行為。

  (三)組織多彩活動,注重過程與實施,全面提升保教質量。

  1.合理制定班級學期計劃,計劃要求操作性和實施性強。

  2.組織有效教研,加強教研組互聽和領導推門聽課力度,提高平時教育教學質量。

  3.深入開展早期閱讀,提高師幼文化修養(yǎng)。

  4.結合全運會和慶“六.一”活動,為每位幼兒提供展示自我的機會和條件。

  5.利用小學有效資源,通過參加小學升旗儀式、請小學教師講座、與小學生一起上課、參觀小學綜合活動室等多種有效手段,全方位做好大班幼小銜接工作。

  (四)密切家園聯(lián)系,提高互動力度,形成有效家園合力。

  1.成立幼兒園家長委員會,積極聽取家長委員會成員對幼兒園建設的意見和建議。

  2.采用請進來、走出去等多種形式,開展家園互動和親子活動,提高家長參與幼兒園教育的力度。

  3.根據(jù)幼兒園教育教學需要,充分利用家長資源,請家長體驗教師工作,與幼兒近距離接觸,走進幼兒園課堂。

  4.利用“幼兒評價手冊”等書面形式,對家長進行育兒指導和培訓,加強溝通與交流。上半年幼兒園工作配檔表

  二月份

  1.全面清潔、布置環(huán)境,做好一切開學準備。

  2.根據(jù)區(qū)托幼辦和學校工作指示,結合本園實際,傳達幼兒園工作計劃,各班制定學期教育計劃。

  3.穩(wěn)定幼兒情緒,進行活動常規(guī)和行為習慣培養(yǎng)。

  三月份

  1.入園工作的安排,制定各班學期計劃、月計劃、周計劃。

  2.交流各班家園互動活動方案。

  3.教學計劃的實施。

  四月份

  1. 傳染病防治工作開展。

  2.組織教師培訓。

  3.年檢工作安排。

  五月份

  1.開展大班幼小銜接工作。

  2.進行教師基本功展示活動。

  3.“迎全運、慶六一”準備工作

  六月份

  1. “ 六一” 活動安排

  2. 鞏固各科教學。

  月份

  1.幼小銜接工作指導,大班畢業(yè)典禮。

  2.各班進行學期工作總結和期末展示活動。

  3.集中進行下學期招生工作。

  康樂幼兒園

幼兒工作計劃 篇6

  一、指導思想

  在新學期,堅持以師幼發(fā)展為根本、以優(yōu)質保教為中心、以科學管理為保障,規(guī)范與發(fā)展并舉。認真落實區(qū)教育局和鄉(xiāng)幼教辦的工作指示,不斷提高幼兒園辦園質量和服務水平,全面提升幼兒素質,使幼兒園在原有基礎上獲得更大程度發(fā)展。

  二、工作目標

  1.創(chuàng)造有利條件,營造安全校園,細化常規(guī)管理。堅持以強化管理為手段,大力推進依法治教,進一步規(guī)范、完善各項管理細則,發(fā)揮管理效能,內強素質,外塑形象,推進幼兒園管理的常態(tài)化、常規(guī)化、精致化和精細化。

  2.加強師德建設,提升教師素質,強化隊伍素質。完善師德建設的監(jiān)督考核和評價辦法,切實規(guī)范教師職業(yè)行為,采取有效措施,通過各類讀書活動、研討、征文活動、會課比賽、考核評比等方式,促進教師專業(yè)發(fā)展。

  3.組織多彩活動,提高保教質量,美化班級環(huán)境。加強班級環(huán)境創(chuàng)設和班級常態(tài)管理研究,抓好班主任隊伍建設,抓實各項常規(guī)工作的評比,營造有利于幼兒成長的環(huán)境,開展常規(guī)管理星級班的評比活動,提高班級管理的針對性和實效性。

  4.密切家園聯(lián)系,形成教育合力,泛化網(wǎng)絡平臺。堅持以鞏固提

  升為重點,加快推進幼兒園建設,做好幼兒園家長資源的建立和運用,加大教育信息化傳播力度,提高專用教室的利用率,加強幼兒園家長工作的開發(fā)和管理。

  三、具體措施幼兒園

  (一)以“內涵”為主體,著力構建和諧的管理文化

  1、重視師幼安全,優(yōu)化衛(wèi)生保健,營造安全和諧校園。

  (1)繼續(xù)對教師進行安全教育培訓,對幼兒開展有計劃的安全教育和安全實戰(zhàn)演習,提高師幼的安全意識和應急突發(fā)事件的能力。

  (2)加強一日活動安全管理,細化日常工作要求。

  (3)設立兼職保健大夫崗位,規(guī)范衛(wèi)生保健工作,促進幼兒身心健康。

  2、抓好制度文化建設。

  (1)完善管理機制。圍繞“制度化、規(guī)范化、長效化”的管理目標,本學期將繼續(xù)加強幼兒園各項規(guī)章制度的學習和修訂,推行門衛(wèi)管理制度,外來人員進園門嚴格執(zhí)行登記制度;完善后勤管理制度,嚴格做好幼兒園財產(chǎn)的采購、登記、保管等手續(xù),切實發(fā)揮管理制度的效能,確保每項活動的開展和實施都有章可循,有章可依。

  (2)實施精細管理。幼兒園各班要根據(jù)新學期工作重點,關注過程,關注細節(jié),精心組織好每一種制度的到位,每一項任務的落實,各條線要有計劃地實施精細化管理,努力在“精”字上動腦筋,在“細”字上做文章,在“實”字上下功夫,使精細化管理逐漸成為一種習慣,一種品質,一種作風。

  (3)細化考核評比。幼兒園將繼續(xù)加強對教師工作的評價,要重新審視教職員工的.考核評價辦法,適時修改和補充部分條款,使考核評價更為合理;使對教師的評價做到既看教學,又看師德;既看工作實績,更看平時表現(xiàn),充分調動教師工作的熱情。

  (二)以“發(fā)展”為主流,著力打造優(yōu)秀的教師群體

  一支素質高、業(yè)務強的教師隊伍是幼兒園工作能高效開展的重要保障。本學期,幼兒園將立足園本、立足發(fā)展,充分發(fā)揮教師的最大潛能,采用自主培養(yǎng)的方式,充實骨干教師隊伍,提高教師整體素質,推動幼兒園發(fā)展。

  1、加強師德建設,逐步提升教師素質。

  (1)以師德師風建設為重點,組織教師深入學習《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導綱要》,加強教師的理論指導。認真開展各類主題教育活動,引導教師確立敬業(yè)愛崗、樂于奉獻的優(yōu)良師風,明確新時期師德的新內涵、新要求,高揚“愛與責任”的師魂,提高教師的職業(yè)道德水平;要積極開展“優(yōu)秀園丁”的評選,積極構建師德評價機制,運用教師評議、家長座談、調查問卷等多種手段,定期考評教師的師德行為表現(xiàn),促進教師職業(yè)道德的提高。

  (2)幼兒園本學期依然高度重視骨干教師的培養(yǎng),為青年教師成長提供機會。一是每位青年教師要努力做到“六個一”,即讀一本教育教學理論著作,寫一篇高質量的讀書筆記,上好一節(jié)教學研究課,設計一份優(yōu)秀的活動案例,撰寫一篇有價值的教研論文、案例或總結,參與一個教學研究課題,努力使自己迅速成長為骨干教師;二是充分

  發(fā)揮骨干教師的示范引領和輻射帶頭作用,通過研討、考核等方式促進他們進一步成長;三是抓好青年教師的各級各類評比競賽,力爭通過青年教師的自身感悟、主動學習,提升自己的業(yè)務水準。開展“快樂10分鐘大家談”主題討論,鼓勵每位教師積極發(fā)言,引領教師關注社會動態(tài),關注幼教事業(yè)發(fā)展。

  (3)繼續(xù)發(fā)揮家長的監(jiān)督作用,讓家長全面客觀評價教師,不斷規(guī)范教育行為。

  2、加強班子建設,整體優(yōu)化教師隊伍。

  擁有一支政治堅定、業(yè)務過硬、團結協(xié)作的班子隊伍是幼兒園發(fā)展的關鍵之舉。本學期要進一步加強班子隊伍建設,使全體班子成員既要嚴以律己,又要扎實工作,更要講究實效;既要顧全大局,又要創(chuàng)新工作,更要關注自身發(fā)展。

  首先,強化“四種意識”——學習意識、責任意識、率先意識、創(chuàng)新意識。各班子成員要堅持與時俱進,自覺主動地開展學習,從學習中找差距,從差距中求發(fā)展;要強化責任意識,進行民主管理,敢于管理,善于管理;要身體力行、以身作則,做到以德立威,以才增威,以誠待人,以正服人;要克服工作中的畏難情緒,不斷進取,不斷創(chuàng)新,提高管理績效。

  其次,提高“四項能力”——調查研究能力、決策設計能力、組織執(zhí)行能力、反思調整能力。各班子成員要扎實開展條線工作,經(jīng)常深入教學一線調查了解,廣泛聽取教師意見,幫助教師解決教育教學中的實際問題;要認真參加每周一次的行政例會,認真研究和分析前

  一周工作中存在的問題,積極思考和安排下一周的工作。要認真實施“精細化”管理,強化“精細化”管理的意識,落實精細化的管理措施,提高管理的執(zhí)行力,力爭形成精細化的管理特色。

  (三)組織多彩活動,注重過程與實施,全面提升保教質量。

  1.要求教師合理制定班級學期計劃,計劃要求操作性和實施性強。

  2.組織有效教研,加強老師互聽和領導推門聽課力度,提高平時教育教學質量。

  3.深入開展早期閱讀,增設經(jīng)典誦讀,提高師幼文化修養(yǎng)。

  4.結合日常和慶“六.一”活動,為每位幼兒提供展示自我的機會和條件。

  5.利用小學有效資源,通過參加小學升旗儀式、請小學教師講座、參觀小學生一起上課、等多種有效手段,全方位做好大班幼小銜接工作。

  四、密切家園聯(lián)系,提高互動力度,形成有效家園合力。

  1.成立幼兒園家長委員會,積極聽取家長委員會成員對幼兒園建設的意見和建議。

  2.采用請進來、走出去等多種形式,開展家園互動和親子活動,提高家長參與幼兒園教育的力度。

  3.根據(jù)幼兒園教育教學需要,充分利用家長資源,請家長體驗教師工作,與幼兒近距離接觸,走進幼兒園課堂。

  4.利用“家園直通車”“精彩瞬間”“幼兒評價表”等網(wǎng)絡和書面形式,對家長進行育兒指導和培訓,加強溝通與交流。

  五、具體工作安排

  二月份:

  1、制定各類計劃,修訂各類人員考核細則

  2、穩(wěn)定幼兒情緒,進行活動常規(guī)和行為習慣培養(yǎng)。

  3、落實幼兒一日常規(guī)要求和教工一日活動操作細則

  4、召開家長會

  三月份:

  1、開展教師讀書會

  2、教育資源庫的建立與使用

  3、交流各班家園互動活動方案。

  4、組織全體教師的教學評比活動。

  四月份:

  1、班級環(huán)境創(chuàng)設評比

  2、消防安全演習(具體方案附后)

  3、課題研究活動展示

  4、組織各班外出踏青活動。

  五月份:

  1、教師“愛與責任”演講比賽

  2、“陽光藝術節(jié)”準備工作

  3、領導班子“四種意識”、“四項能力”專題會議

  4、開展大班幼小銜接工作

  5、幼兒美術作品展覽或社區(qū)作畫

  六月份:

  1、舉辦“陽光藝術節(jié)”活動

  2、進行教師基本功展示活動。

  3、“優(yōu)秀園丁”評比活動

  4、班級管理工作總結交流

  七月份:

  1、青年教師“六個一”專項檢查

  2、幼小銜接工作指導,大班畢業(yè)典禮。

  3、各班進行學期工作總結

幼兒工作計劃 篇7

  班級日常工作:

  本學期,我們將繼續(xù)根據(jù)幼兒的意愿進行主題活動,并及時抓住幼兒的興趣點,為下一步的活動提供依據(jù)。主題的展示、活動設計、材料調整要適合大班幼兒的特點,更多的體現(xiàn)幼兒的參與性和主體地位,培養(yǎng)幼兒的主動性學習和探究性學習。

  一、教育教學方面

  我們將繼續(xù)貫徹《幼兒園教育綱要》,根據(jù)課改精神,完成教育教學目標,并根據(jù)我班孩子的年齡特點,興趣愛好,以及本土文化和時事信息,開展生成課程,以豐富孩子的知識,拓展他們的視野,在英語方面,除了完成預定的教育教學目標之外,還要加強孩子的語感啟蒙方面的訓練,提高孩子的口語表達能力

  踏著秋天的腳步,我們又迎來了新的一學期,新的學期對家長來說蘊涵著新的希望,而對老師來說是面臨新的挑戰(zhàn),本學期我們老師將嚴格要求自己,認真總結上學期工作,吸取經(jīng)驗,反省不足,根據(jù)新學年《幼兒園工作》、《幼兒園教學計劃安排》,集合我班配班老師的實際情況,在新綱要和園務計劃思想的指導下,以兒童為本,促進每個幼兒富有個發(fā)展。因此,我做出了個人教學計劃。

  二、日常生活方面

  1、在文明禮貌教育方面:培養(yǎng)幼兒會正確使用禮貌用語:請、謝謝、對不起、沒關系等,并會向客人、長輩問好,不亂動別人的東西,初步懂得應互相關心和幫助的道理,能與小朋友友好相處,愿意幫助他人,在游戲和日常生活中能初步做到友愛、互助、謙讓,并能聽從老師勸告,做錯了事,能承認,并愿意改正。

  2、結合幼兒普遍存在的情況,培養(yǎng)幼兒的合作意識。多開展合作性的活動,比如合作畫、合作表演等,讓幼兒體驗合作的愉快性。

  3、學習制定班集體規(guī)則,知道自己是大班小朋友,應該遵守自己制定的規(guī)則。

  三、工作思路

  以管理求生存,以質量求發(fā)展, 以抓實教育教學活動研討為核心,優(yōu)化教學活動的組織,合理安排一日常規(guī),加強特色藝術教學,優(yōu)化區(qū)域游戲活動開展,繼續(xù)嘗試新課程改革。

  ㈠強化教育教學常規(guī)管理,重視家園聯(lián)系。

  1、建立科學的一日活動常規(guī),細化每一環(huán)節(jié)的管理,從入園、晨間活動、集體教學、游戲活動、餐點、午睡、起身、離園,每一環(huán)節(jié)有具體明確的要求。

  2、重視對個別幼兒的輔導,建立家園聯(lián)系簿,密切家園聯(lián)系,建立家長委員會,定期召開會議,提高家教園地的質量,做到更換及時,內容豐富,有較強的指導價值,并做好記錄,形成家園教育合力。

  首先我們兩位老師將班級所存在的安全隱患進行統(tǒng)計歸類,有以下10點:

  1、早上來園時偶爾會有個別小朋友 從家里帶一些他們認為好玩的玩具,但是他們認識不到那些玩具存在的安全 隱患,如:硬幣、游戲幣、小刀之類。

  2、在入廁時間,往往廁所里比較擁擠,地面比較滑,容易發(fā)生推擠、打鬧、滑到的事故。

  3、排隊洗手時也是幼兒比較喜歡玩鬧的時候,個別男孩子喜歡推擠前面的孩子。

  4、晨間活動和戶外活動時,有些幼兒的鞋帶松散、圍巾放在地上拖著走。

  5、午睡時,幼兒手里的小東西、扣子、珠子等都會有發(fā)生危險的可能。 6、雖然他們已經(jīng)是大班的小朋友了,但是對某些方面的知識或存在的不安全隱患還是認識不夠,如:水 、火、電等.

  7、班級人數(shù)多,桌椅多,教室空間小,容易發(fā)生磕碰到桌椅角的危險。

  8、升入大班后,幼兒會用鉛筆做作業(yè),可是有些幼兒寫好作業(yè)喜歡拿著鉛筆到處走,尖尖的鉛筆頭也會傷害到幼兒。

  9.離園時,幼兒喜歡往教室外面擠。

  10、吃藥安全,有些家長會把要放在幼兒書包里帶過來,并沒有交代老師。

  根據(jù)以上班內會存在的安全隱患,為了確保幼兒的安全,特制定班級安全防范措施如下:

  1、晨間來園時,檢查幼兒隨身攜帶的物品有無危險,幫助幼兒保管或讓家長帶回。

  2、入廁時,盡量避開活動結束時的高峰時間,等其他班的幼兒上完廁所再進去。幼兒在廁所時,教師要提醒幼兒地滑,不推擠,同時教師也應該進入廁所里面。

  3、用餐前的洗手活動,教室應該事先組織好,分組進行,同時教師應該站在教室門口,這樣就可以兼顧教室里的幼兒和教室外排隊洗手的幼兒。

  4、晨間活動及戶外活動前首先檢查幼兒著裝安全,圍巾、鞋帶是否系好,接著檢查運動器械或者玩具是否安全。

  5、幼兒在進入午睡室時,教師應該嚴格檢查每一位幼兒是否把危險物品帶入午睡室,帶班教師應嚴格遵守幼兒園規(guī)章制度,帶班時不午睡,時刻觀察幼兒。

  6、加強幼兒對電的危險性的認識,在插座開關旁邊貼上安全標志。

  7、教師來園及離園時,檢查桌椅、床、玩具有否不安全,發(fā)現(xiàn)后及時處理。幼兒教室里進行自由活動、區(qū)域活動前教師應該提醒幼兒要懂得謙讓,注意安全。

  8、幼兒完成作業(yè)后,教師應讓每位都幼兒收好自己的鉛筆,整理好書包,再進行下個活動。

  9、離園前幾分鐘要組織幼兒進行安靜的小游戲,讓幼兒在座位上等待自己的父母,老師沒有報到名字的不往外走。做好交接班工作,不隨意讓陌生人接幼兒。

  10、幼兒服藥時做到先查看吃藥記錄再喂藥,以免誤食。對于一些不是家長親手交到老師手里的藥,一定在電話詢問過家長之后再讓幼兒服用。

  二、總的要求及分析

  幼兒教育領域分為健康、語言、社會、科學、藝術五個范疇,內容是全面的、啟蒙性的,各領域的內容相互滲透,從不同的角度促進幼兒情感、態(tài)度、能力、知識、技能等方面的發(fā)展。幼兒園教育活動應注重綜合性,生活性和趣味性,幼兒一日生活中的各項活動都對幼兒發(fā)展有重要的價值,應有機的整合各項活動,努力提高各項活動的整體成效,可稱得實施要注意各類活動的有機聯(lián)系,發(fā)揮這些活動的互補作用,做到在生活中學習、在游戲中學習,也就是讓孩子們在玩中學學中玩,快樂的渡過每一天,使一日生活成為一個真正的教育整體。

  三、學生基本情況分析

  由于環(huán)境、教育條件和遺傳因素的影響,幼兒在身心發(fā)展上存在個體之間的差異,不同的幼兒逐漸表現(xiàn)出興趣、能力等方面的不同,這就形成了兒童的個性差異。因此根據(jù)幼兒的年齡和個性差異,,所以在上課的時候,老師要因材施教的發(fā)展幼兒的能力,帶領幼兒認真開展數(shù)學活動,使每個孩子都在原來的基礎上有所進步。

  四、教材分析

  通過各領域活動培養(yǎng)幼兒的認識能力,通過提供充分的條件,為幼兒設計多種活動,引導幼兒運用各種感官,觀察和了解五大領域的相互聯(lián)系,從而讓幼兒去發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、達到解決問題的能力。學前班教學教育的主要有分類,排序和對應等基礎知識,10以內數(shù)的意義,學習4以內的加減、有關的幾何形體和事物的時間、空間關系的粗淺知識,以及簡單的'測量活動等。

  五、教學目的要求

  1、在教學過程中幼兒在老師的引導下,能結合生活中的實際經(jīng)驗, 區(qū)分和理解一些事物的相互關系,通過自己的操作并理解、分析和概括出數(shù)的意義及數(shù)字的相互聯(lián)系,并能準確的進行加減運算。

  2、在活動中培養(yǎng)幼兒的多種能力,觀察力、想象力、思維力以及語言表達能力。

  二.本學期工作的主要目標及任務:

  幼兒生活管理方面:

  隨時對幼兒進行思想健康和衛(wèi)生常識教育,對個別孩子進行重點指導,有認真按順序洗手的好習慣,洗手時不玩水,會擦肥皂,會用自己的毛巾擦手;能正確使用餐具,有文明的進餐行為,細嚼慢咽,不挑食,精神集中地吃飯;保持桌、地面和衣服的整潔,餐后會擦嘴和用水漱口;能安靜入睡室,衣褲放在固定的地方,安靜就寢,睡姿正確。

  (1)家訪(或電話):

  完成新生普訪工作,取得家長配合、孩子同教師建立初步信任關系。

  (2)家長會:

  向家長介紹幼兒園的有關制度;本學期園內的大型活動項目;對孩子在上學期的生活、學習情況作詳細總結;分析班級存在的不足,希望得到家長的諒解與支持。同時,教師還鼓勵家長大膽提合理化意見,以便本班保教工作的改進。

  (3)家長開放日:

  請家長來班,觀看或參加活動,使家長以直觀方式了解幼兒園教育內容方法,直接看到幼兒在園表現(xiàn),了解教師工作情況,增強與教師的相互理解,增進情感聯(lián)系,也為擴大幼兒的社會接觸提供了良好機會和條件

  3、為人師表、以身作則。

  作為一名教師,在思想品德上以身作則、誠實、守信、在治學上以身作則、語言美、儀表美、以廣博的知識,才學和完善的人格力量,去影響學生,感染學生,真正做到教書育人。

  三、積極進行自我反思。

  如果一個人要想進步,就要不斷地反思自己,反思自己存在的不足,深刻地了解自己,然后才能思考應該如何改進。一個師德高尚的教師必定是一個常常進行自我反思的人。師德建設要求教師在實踐中注重自我學習、自我修煉、自我約束、自我調控,做到老,學到老。

  總之,一名光榮的、真正的人民教師將是我終身的追求!必須要有良好的思想道德素質,用自己的人格力量感化學生,立足本職,不懈努力,扎扎實實干好本職工作,發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,為振興虎小的教育事業(yè)和發(fā)展貢獻出自己的力量。

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